报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告，报告帮助人们了解特定问题或情况，并提供解决方案或建议。下面我给大家整理了一些优秀的报告范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

珠海工作报告篇一

近日，珠海市政府召开了2021年珠海市政治工作报告会议。作为当地政治工作者，我深感受益匪浅，受到了一次政治思想的洗礼，珍惜这次机会，本文就珠海市政治工作报告心得体会作简要分析。

第二段：珠海市政治工作的主要亮点

会议重点强调了一系列与民生息息相关的话题，如支持和保障民营经济发展，提升教育、医疗、文化等方面的服务和保障水平，引导市民文明出行，加强环保建设等等。这都是在推进珠海市现代化建设中所应遵从的方向和目标。同时，还提到了珠海市在防范化解重大安全风险、推动志愿服务和扶贫工作上的亮点。这些都是体现出珠海市政治工作的经验与实践的精华部分。

第三段：珠海市政治工作的挑战

珠海市的发展是日新月异的，这使得市政工作随之转变。会议中，也提到了一些政策目标的难点和挑战。如：加强风险防范工作、推进金融、创意产业发展等等。但是，我们相信物极必反，随着时代的变化，人们的意识和认知也会随之而变。因此，我们需要注意把握时代脉搏，推出与实际有关的政策，才能有效促使物质和社会进步。

第四段：珠海市政治工作的启示

珠海市政治工作在推动市发展趋势和重点领域上取得了丰硕的成果，但需要注意的是我们要始终坚持和贯彻党的路线和方针政策，做到使得马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论等科学理论成为指导思想，以此推进我们的事业蓝图不断实现完美。同时，我们也需要加强思想教育与培训，提高政治素养，以实际行动把党和人民的意志付诸有益的行动。这样，我们才能在推进社会主义现代化建设上大有可为。

第五段：总结

总之，在这次的珠海市政治工作报告中，我认为涉及的一系列问题和思想都对我们身为政治工作者的品格与履职能力有了很好的提升。我们不仅需要加强政治学习和宣传，还需要进一步深化各项工作，与时俱进，追求卓越，为实现科学发展全面进步发挥重要的作用。

珠海工作报告篇二

长隆海洋王国全面整合珍稀的海洋动物、顶级的游乐设备和新奇的大型演艺，全力打造世界顶级、规模最大、游乐设施最丰富也是最富有想象力的海洋动物为主题的休闲公园。长隆海洋王国拥有多项世界或行业之最：世界最大的海洋主题乐园;全球首创大型游乐设施与珍贵动物展区相结合的独特设计;亚洲第一台飞行过山车，其轨道全球最长;亚洲第一台水上过山车;世界最大的海洋馆和亚克力玻璃;世界最庞大的海洋主题花车巡游阵容等。

长隆海洋王国海洋馆同时荣获五大吉尼斯世界纪录，馆内饲养有不同品种的珍奇鱼类多达15000条，是整个珠海长隆国际海洋度假区世界领先实力的一个惟妙惟肖的缩影。

海洋馆的流线外型十分独特，犹如一颗闪烁异彩的海洋明珠，长隆海洋王国的地标——高达63米、约18层楼高的巨型蓝色鲸鲨雕像就矗立在这里，非常震撼。这里是世界最大的海洋鱼类展览馆，水体3.1万立方，比目前世界上最大、水体为1.5万立方的水族馆水体还超出一倍之多。

走进海洋馆，犹如置身神奇的海底世界，游客们在弧形水下长廊内，可以看到成千上万的珍稀鱼类在身边游曳，五光十色的圆形穹顶折射出美丽的光线，带来非常独特的游览体验。海洋馆饲养有不同品种的珍奇鱼类多达15000条，最为震撼的是馆内安装的世界最大亚克力玻璃，长39.6米，高8.3米，厚0.65米，通过领先全球的先进技术无缝连接，视界壮阔，从不同的角度为游客近距离展现无敌海底奇观，还可以和直径达4米的蝠鲼(魔鬼鱼)亲密接触。

围绕着世界上最大的海洋馆，长隆海洋王国还创造性推出了"海底互动船"和“海底餐厅”两大项目。“海底互动船”是实景式娱乐互动性场景体验项目——深海历奇，游客可搭乘“蛟龙号”潜水器，下潜至7000米海底，在“泡泡”的领航下穿越迷离漩涡，跨越深海火山，途经巨藻森林并邂逅鲨鱼捕食狂潮，经历一场场难忘的深海历奇之旅。 “海底餐厅”则是广东首个大型海底景观餐厅，拥有全球最大的海洋水族馆，可以透过玻璃看到海洋馆里的鱼，游客可以在这里与15000条珍奇海洋鱼类共餐，感受震撼人心的体验。

「海洋奇观」将多采多姿的海底世界呈现您的面前，喜欢海洋动物的您绝对不容错过!「海洋奇观」拥有世界首屈一指的海洋鱼类展馆「鲸鲨馆」。「鲸鲨馆」水体达3.1万立方米，展出了魔鬼鱼、鲨鱼、海龟等珍奇鱼类多达15,000条。展馆采用世界上至大的亚加力玻璃，加上先进的无缝连接技术，为您带来最壮阔的视觉享受，欣赏极致的海底奇观!

如果您喜欢聪明伶俐的海豚，必定要到「海豚湾」!在这个海豚大本营，有瓶鼻海豚、斑点海豚和其他家族成员正等着和您打招呼!您更可以到「海豚剧场」，欣赏海豚和饲养员合作无间精彩的演出!而「海豚岛」更让您和海豚作近距离接触，由您在巨型落地玻璃前，捕捉海豚顽皮活泼的一面，快来探望这些可爱的动物朋友吧!

「雨林飞翔」是一个美丽的天堂，它将带您进入著名的亚马逊河流区。放眼四周，您会发现崇高的大象棕榄树、榕树，还有许多栖身于热带地区的动物，例如鲜橙色的螃蟹和来自西非的海牛等，为青翠繁茂的雨林增添生命色彩。喜欢刺激的您，更可挑战「鹦鹉过山车」，感受腾空飞越雨林，脚尖在树梢掠过、身体在风中飞翔的快感!

「极地探险」将会带您进入神秘的南北两极，投入雪白迷人的冰雪世界!来到这里，您可到全球展示数量最多之一的企鹅展区，探望这些南极的可爱动物。或是到「白鲸剧场」欣赏精彩绝伦的演出。在极光下，您不但可看到北极熊和其他极地动物，还能乘坐「冰山过山车」上天入海，尽享无尽乐趣!

「缤纷世界」是「海洋王国」中的亲子乐园，充满童心的爸爸妈妈可与孩子一同见证海洋缤纷神奇的一面。这里设有多种儿童游乐设施、大型游戏廊和踏浪乐园，您还可和孩子探望精灵可爱的小水獭，一家人享受温馨欢乐的时光。

来到「海象山」，当然要探望我们逗趣搞笑的海洋动物朋友——海象和海狮!海象虽然身体笨重，但成年雄海象却能凭着威武锋利的长牙轻易击退敌人!天性聪明的海狮是中国国家二级保护动物，身手灵活敏捷。探访这些珍贵的动物之余，记得到「海狮剧场」欣赏表演，它们多才多艺的演出定会为您带来惊喜!

「横琴海」是集休闲和浪漫於一身的中心湖区。绕着湖畔前行，您可欣赏到「横琴海」的优美景色，亦可在附近多间风味餐厅和家人朋友享用美食、聊天欢聚。这里更是欣赏花车巡游和晚上烟花汇演的最佳地点，为您与挚爱留下温馨的回忆。

珠海工作报告篇三

近日，我在参加珠海市政治工作报告的听取会议后，深受启发，回味再三。这场大会旨在总结过去一年的政治工作成绩和存在的问题，同时部署未来的工作计划。以此为契机，我深刻地认识到了珠海市在政治工作上取得的成绩、存在的问题及改进的方向，这些对于我的工作与生活有着极大的启示和帮助。

第二段：对政府工作的肯定

报告全面描绘了珠海市政治工作过去一年的各项工作，其中尤为值得表扬的是市政府担负起了民生改善责任，致力于提升人民的生活质量，具有很强的现实意义。政府加强了物价管理、深化了医疗保障体系建设、打造了一流的城市公共服务设施，大大改善了市民的生活质量。

第三段：对政治工作的认识

报告还对过去一年的政治工作进行了全面系统的总结，消化了很多的成功经验，但同时也发现了困惑和存在的问题。一些基层单位对政治工作依然重视不足，缺少深入的“专题研讨”，政治工作发力缺乏力度。因此，需要各级领导重视政治工作的重要性，注重提升实际措施力的同时也要创新对于政治工作的理念和方法。

第四段：对于珠海市未来发展的期望

从报告中可以看出，珠海市政府不仅有着全面优质的服务意识，也有着强烈的自我更新意识。要做好一个城市的政治工作，必须要和时总结，回顾前路，拥有开拓创新的精神。我希望，在以后的人民政治工作中，珠海市政府能够更好地加强为公民服务的意识，并强化舆论引导的效力，加深民主法治的意识，提高中国特色社会主义的理念，维护国家的稳定。

第五段：结语

总之，通过政治工作报告大会，我认识到了城市政治工作的重要性，以及政治工作是为了更好地服务公民，维护国家与社会的稳定。期待着未来珠海市的政治工作能够不断创新，发展为全国的示范之一，成为城市现代化发展的重要保障之一，推动珠海市与全国的发展步伐。

珠海工作报告篇四

以前，爸爸就说过要带我去珠海长隆玩。盼呀，盼呀，终于盼到了出去旅行的时间了。

8月5日，我们全家坐飞机飞到了百岛之市——珠海。

8月6日，我们全家一起走进了珠海长隆海洋王国。

一进大门，里面到处都是人山人海，人们排着队，远远望去，就像一条条长长的蛇在摆动。

我们先去了海豚剧场看海豚表演，只见那些海豚全身上下都是灰色的，只有肚皮是白色的，个头不大，鼻子很短。它们很听话。看!它们正一只接一只地跳起来，用鼻子碰挂在空中的皮球。海豚还能推着饲养员在水中行走，真牛!海豚不仅聪明，而且有点淘气，它们表演完一个节目就要去饲养员那吃东西，不然就不肯表演了。

接下来，我去了企鹅馆。在那里，我认识了南极的主人——企鹅。企鹅胖胖的，背是黑色的，肚子是白色的，像是里面穿了一件白衬衣，外面穿了一件燕尾服。企鹅在岸上行走时显得很笨重，在水中游泳就变得灵活极了。

然后，我去了鲸鲨馆，北极熊馆、海牛馆，看了白鲸表演。

我最喜欢的还是5d的城堡电影。因为里面的椅子会随着电影的情节摆动，剧情最后，电影里下起了雪，影院里也落下了“雪花”。

这次旅行我很开心，因为我认识了很多海洋朋友。

珠海工作报告篇五

珠海市政府日前发布了2021年政府工作报告，其中政治工作是其中重点之一。政治工作不仅是珠海市政府的一项重要任务，也是推进珠海市经济社会可持续发展的重要保障。本文从珠海市政府工作报告中梳理政治工作的主要内容，探讨其对于广大干部群众的启示和参考。

第二段：政治工作成效显著

在政治工作的领域，珠海市取得了显著的成绩。通过深化党风廉政建设，深入推进监督体制改革和反腐败斗争，珠海市进一步规范、加强了政治纪律约束。与此同时，珠海市注重党组织和干部的作用发挥，减少决策协调中的“磨洋工”，优化和完善市直部门党员领导班子和基层党组织工作。通过以上措施，珠海市党风廉政建设工作取得了很大成效，从而促进了政治工作的开展。

第三段：政治工作进一步规范，实现制度化管理

珠海市注重管理创新，以政治工作为突破口，推进制度化建设和规范化管理，形成了更加系统的干部培训机制。此外，珠海市积极搭建和维护各类学习交流平台，及时解决干部工作和思想上的困惑，提高了干部的素质和能力。进一步规范的政治工作，有助于放大政治工作的作用，形成持续的政治生态环境。

第四段：提高政治工作的核心能力和水平

随着社会的变化和人才流动，对政治工作者的素质和能力提出了更高的要求。为此，珠海市提出进一步加强政治工作人员队伍建设，强化政治思想素质、业务水平和综合能力的培养。珠海市将注重吸纳和培养高学历、高素质的青年干部，提高政治工作人员的核心竞争力和工作水平，为珠海市政治工作注入新的活力。

第五段：总结

珠海市政府的工作报告中提出了关于政治工作的重要举措，全面总结和规范了政治工作的基本规律和有效经验。珠海市政治工作在过去的一年中取得了显著成效，但也面临新的任务和挑战。政治工作的深化和推进，需要我们不断加强政治思想建设，创新政治工作的方式和方法，提高政治工作的核心能力和水平，促进珠海市经济社会的健康发展和长足进步。

珠海工作报告篇六

使 用 说 明

一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。

二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或委托代理人)和劳动者(乙方)亲自签名，并加盖用人单位公章方为有效。

三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反有关法律、法规的规定;不需填写的空栏，划上“/”。

四、双方约定的试用期最长不得超过六个月。其中劳动合同期限在三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。*

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

五、签订、续期劳动合同，从劳动合同起始之日起三十日内;劳动合同解除、期满终止之日起十五日内，甲方必须将有关的职工用工或终止登记表报办理用工登记手续的劳动就业服务机构备案。

六、本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。

七、本合同适用于全日制用工形式中的用人单位与劳动者。

八、本合同(含附件)签订后，甲、乙双方各保管一份备查。

九、本合同中关于数字的填写均应使用中文大写。

十、本合同鉴证或免鉴证具有同等法律效力。

十一、用人单位对已经解除或终止的劳动合同文本至少保存两年备查。

十二、劳动合同订立后一个月内，用人单位应当将由劳动者本人签名确认的《劳动合同签收公示表》在便于职工阅览的场所公示，公示时间不得少于七日。

双方同意按下列第 壹 种方式确定本合同期限： 日止。

2、无固定期限：从 年 月 日起至法定的终止条件出现时止。 3、以完成一定工作任务为期限：从 年 月 日起至 工作任务完成时止。

(二)试用期限

双方同意按下列第 种方式确定本合同试用期(试用期包括在合同期内)： 1、无试用期。 月 日止。

二、工作内容和工作地点

(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议书作为本合同的附件。

(1)甲方安排乙方每日工作 小时，每周工作 天。乙方每周至少休息一天，每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。

(2)甲方因生产(工作)需要，经与乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。甲方依法安排乙方延长工作时间的，应按《劳动法》第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。

(3)休息日和法定休假日,甲方依法安排乙方休息休假,因工作需要安排乙方休息日加班的,应依法安排补休或支付加班费，因工作需要安排乙方法定休假日加班的，应依法支付加班费。

2、不定时工作制：甲方根据生产经营特点，且在遵守劳动法律、法规相关规定的前提下，在乙方所在岗位实行不定时工作制。

3、综合计算工时工作制：甲方根据生产经营特点，且在遵守劳动法律、法规相关规定的前提下，在乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

四、劳动报酬

(一)乙方正常工作时间的工资按下列第 种形式执行，不得低于当地最低工资标准。 1、乙方试用期工资 元/月(日);试用期满工资 元/月(日)。 2、其他形式： 。

1、有固定期限：从 年 月 日起至 年 月

2、试用期为 个月(天)，从 年 月 日起至 年

(二)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在六十日内未提出异议的视为同意。

(三)甲方每月 日发放乙方工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。

(四)乙方因病或者非因工负伤停止工作进行治疗，在国家规定的医疗期内，甲方应当依照国家有关规定支付病假工资。甲方支付的病假工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。

(五)乙方依法享受法定休假日、婚假、丧假等假期期间，甲方按照国家有关法律、法规的规定向乙方支付相应的工资待遇。

(一)合同期内，甲方依法为乙方办理参加社会保险的手续，社会保险费的负担按社会保险法律、法规和规章的规定执行。

(一)甲方按有关法律、法规的规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害，甲方应按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益。

(二)甲方根据乙方从事的工作岗位，按有关法律、法规的规定，发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定安排乙方进行体检。

(一)双方协商一致，可以解除劳动合同。由甲方提出协商解除劳动合同的，应依法支付乙方经济补偿金。 (二)乙方提前三十日(甲方的规章制度规定少于三十日的，从其规定)以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。

4、甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;

6、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，且无需支付乙方解除劳动合同的经济补偿金。

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

7、在合同期内违反计划生育政策发生计划外生育的。

2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲方与乙方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

1、依照企业破产法规定进行重整的; 2、生产经营发生严重困难的;

2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的; 6、法律、行政法规规定的其他情形。

甲方依照本项第4目、第5目规定终止劳动合同的，应支付乙方终止劳动合同的经济补偿金。 (九)劳动合同期满，有第九条第七项规定情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是，本合同第七项第2目规定乙方丧失或者部分丧失劳动能力的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。

(十)经济补偿按乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。

(一)合同未尽事宜或者本合同条款与有关法律、法规相抵触的，按照有关法律、法规的规定执行。 (二)下列文件为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

1、 2、

3、 4、 5、

6、

(三)本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。经甲、乙双方签章生效。

年 月 日 年 月 日

鉴定机构(盖章): 鉴定人:

鉴定日期: 年 月 日

珠海工作报告篇七

买受人(以下简称乙方)：

根据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规的规定，为明确甲、乙双方的权利义务关系，经双方协商一致，签订本合同。

(二) 房屋的所有权证号为_________，国有土地使用权证号为____; 该房屋占用范围内的土地使用权随该房屋一并转让。

第二条 上述房产的交易价格为：单价：人民币____元/平方米，总价：人民币___万元整(大写：__拾__万__仟__佰__拾__元整)。

第三条 乙方已在___日向甲方给付定金人民币___元整(大写：___佰___拾___万___仟___佰___拾___元整)。

上述定金在乙方付购房款时充抵房款。

第四条 付款时间及方式

乙方应于本合同生效之日起___日内将该房屋全部价款付给甲方。

具体付款方式为：

第五条 甲方承诺在乙方付完放款后将房屋交付给乙方，并在交付房屋前腾空该房屋，若家具无法马上搬移可以暂放一段时间。

甲方应在___前将其落户于该房屋的户籍关系迁出。

第六条 甲方承诺并保证，依法享有本合同所售房屋共有权的权利人均已书面同意将该房屋出售给乙方。

该房屋土地使用权为出让取得，其土地使用权证所载权利和相关出让合同的权利、义务一并转让给乙方。

除本条已有约定外，办理以上手续应当缴纳的税费，由甲、乙双方按国家规定各承担一半。

第八条 房屋毁损、灭失的风险自权利转移之日起转移给乙方。

第九条 该房屋正式交付时，物业管理、水、电、燃气、有线电视、通讯等相关杂费，按下列约定处理：______________________。

第十条 甲方保证已如实陈述本合同所售房屋权属状况和其他具体状况，保证该房屋在交易时没有产权纠纷或影响双方交易的任何法律障碍，有关按揭、抵押、租赁、税项等，甲方均在合同生效前办妥。生效后如有上述未清事项，由甲方承担全部责任。

第十一条 乙方未按本合同的约定支付房价款的，按下列约定承担违约责任： 乙方逾期支付房价款的，每逾期一天，按应付未付房价款的万分之___支付违约金。乙方逾期支付房价款超过___日，甲方有权解除本合同，甲方在解除合同之日起___日内将已收房价款退还乙方，所收定金不予退还;并有权要求乙方支付总房价款百分之___的违约金。

第十二条 甲方未按本合同的约定履行义务的，按下列约定承担违约责任：

1、甲方逾期交付房屋的，每逾期一天，按总房价款的万分之___支付违约金。甲方逾期交付房屋超过___日，乙方有权解除本合同。甲方应在乙方解除本合同之日起___日内将已收房价款和双倍定金返还乙方，并按总房价款的百分之___支付违约金。

2、如因甲方的故意或过失造成乙方不能在本合同约定的时间内取得房地产权属证书，乙方有权提出退房，甲方须在乙方提出退房要求之日起___日内将乙方已付款退还给乙方，并按总房价款的百分之___支付违约金。

第十三条 本合同未尽事宜，甲、乙双方可另行订立补充条款或补充协议。补充条款或补充协议以及本合同的附件均为本合同不可分割的部分。

第十四条 本合同自甲乙双方签字之日起生效。

第十五条 因本合同或与本合同有关的任何争议，双方应协商解决。协商不成的，依法由人民法院诉讼解决。

第十六条 本合同一式三份。其中甲方各执一份，提交房屋权属登记机关一份。

甲方(签章)： 乙方(签章)：

签约日期： 签约日期：

珠海工作报告篇八

承租方(以下简称乙方)： ;

甲、乙双方就下列房屋的租赁达成如下协议：

第一条 甲方(以下简称该房屋)将坐落于珠海市湾仔海关6栋403房屋出租给乙方使用。

第二条

第三条

第四条

第五条

第六条

优先租赁的权利。

解决。协商不成时，提请由当地人民法院仲裁。

双方各执一份，自双方签字之日起生效。本合同及其附件和补充协议中未规定的事项，均遵照中华人民共和国有关法律、法规和政策执行。

2、水费和有线电视费用缴纳银行账号：(农业银行，4435401100142054;户主：张莹莹)上述银行存折均由乙方代为保管并按期主动缴纳费用，期满退租时需交还甲方。电费和物业管理费由乙方按月向湾仔海关财务处缴纳。

甲方(签章)： ; 乙方(签章)： ;

电话： ; 身份证号码： ;

电话： ;

签约时间：20xx年 月 日;签约地：

珠海工作报告篇九

珠海工作报告篇十

甲方（用人单位）地址：法定代表人：联系电话：乙方（职工）身份证号码：住址：联系电话：乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和企业依法制定的规章制度、集体合同，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同（以下简称合同），共同信守合同所列各条款，并确认合同为解决争议时的依据。

第一章合同的类型与期限

第一条甲、乙双方选择合同类型为（_______________）

1、固定期限，自________年____月____日起至________年____月____日止，共_____个月，合同期满后，双方同意继续履行的，合同自动顺延________年，达到无固定期限合同条件的，自动转为无固定期限合同；双方如需重新约定劳动合同期限的，在合同到期前的三十天内订定。

2、无固定期限，自________年____月____日起至合同

第三十五条约定的终止情形出现时即行终止。

3、以完成一定的工作任务为期限：自________年____月____日起至________________工作任务完成时即行终止。

第二条甲乙双方约定试用期自________年____月____日起至________年____月____日止，共_____个月，试用期工资为：__________。

第二章工作内容与工作地点

第三条甲方聘用乙方从事______________工作。

第四条乙方的工作地点为___________________________________。

第五条乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职。

第三章工作时间与休息时间

第六条乙方所在岗位执行下述工时制度

1、标准工时制。

2、不定时工时制。

3、综合计算工时制。

第七条甲方在下列节日安排职工休假：元旦、春节、国际劳动节、国庆节，法律法规规定的其他节假日及婚假、丧假、产假等。

第四章规章制度与劳动纪律

第八条乙方自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会公德、职业道德，维护甲方的声誉和利益。

第九条甲方依法建立和完善各项规章制度，甲方应将制定、变更的规章制度及时进行或者告知员工，乙方应严格遵守。

第十条乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的

第二职业或活动，并保守甲方的商业秘密和知识产权。

第五章劳动报酬

第十一条乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应得劳动报酬，乙方所在岗位执行下述工资计发形式（__________）

1、计时形式：乙方的月基本工资（若非特别说明，均为税前应发工资）为：__________，岗位工资为__________元，效益工资部份随用工单位效益情况及薪酬计发标准进行调整。

2、计件形式：乙方的劳动定额为__________，计件单价为__________。

第十二条甲方于每月____日以人民币形式支付乙方上月工资。

第十三条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的劳动报酬分配办法调整乙方的工资待遇。

第六章社会保险和福利待遇

第十四条 甲乙双方均须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

第十五条 甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或者终止劳动合同证明书，乙方应及时办理工作交接手续。

第七章劳动合同的解除

1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的其它工作的。

2、乙方不能胜任本职工作，经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的，并拒不服从甲方的工作安排和劳动管理的。

3、甲方因兼并、分立、合资、转（改）制、企业转产、技术革新、经营方式调整、防治污染搬迁等客观情况发生重大变化或乙方的生产、工作岗位消失，致使合同无法履行的。

4、甲方的生产经营发生严重困难的。

第八章培训服务期与竞业限制

第十七条乙方在合同期间接受甲方提供的出资专项技术培训，约定为甲方的服务期自________年____月____日起至________年____月____日。乙方若违反本条约定，提前解除合同的，应偿付甲方培训费用__________元人民币，对已履行部份服务期的，按照服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用偿付。

第十八条双方可另行签订《培训教育协议》，约定具体服务期、赔偿标准并执行。

1、技术信息。技术信息的范围一般包括技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、样品样机、模型模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等等。

2、经营信息。经营信息的范围一般包括客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资源、劳动报酬、进货渠道、产销政策、招投标中的标的及标书内容等。

3、公司依照法律规定和有关协议约定对外应承担保密义务的事项等。

第二十条乙方的竞业限制期限自________年____月____日起至________年____月____日。竞业限制的范围为____________________，地域为____________________。在竞业限制期间甲方给予乙方一定经济补偿，具体标准为______________，支付方式为___________。若乙方违反规定的，应支付违约金___________元人民币。如果违约金不足以弥补甲方所受的实际损失的，甲方保留向乙方追偿实际损失的权利。

第九章劳动争议处理

第二十一条甲、乙双方因合同而发生争议可以向甲方所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁或向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十章其他规定

第二十二条合同如与法律、法规相抵触的，或者因法律、法规的变更而不一致的，以现行有效的法律、法规为准。

第二十三条合同未尽事宜，双方另有约定的，从约定；双方没有约定的从法律、法规和规章制度。