总结是记录成长的重要方式之一。如何有效沟通，提高表达能力和影响力？以下是一些总结写作的佳作，希望可以对你的写作提供一定的参考。

办公空间设计毕业论文篇一

[摘要]随着移动通讯等领域的逐步发展，传统的办公空间设计模式已经无法满足当代办公需求。在此基础上，设计人员在室内系统优化设计过程中应注重凸显生活办公一体化理念。将“人性化”思想融入到现代新型办公室空间设计过程中，继而为办公人员营造良好的工作氛围，提升其整体工作效率。本文从室内系统化设计特征分析入手，详细阐述了办公空间室内系统的具体设计路径，旨在其能推动当前室内空间设计手段的逐步创新。

随着社会的不断发展，生态、节能、自然逐渐成为办公空间特点的发展趋势，为此，当代建筑单位在办公空间建构过程中应逐步提高对此问题的重视程度，并融合室内设计的影响元素优化办公空间环境，同时就此规范办公空间设计方案，提升整体设计质量，凸显自动化办公优势。以下就是对现代新型办公空间室内系统化设计的详细阐述，望其能为当前办公空间的统筹规划提供有利的文字参考，并带动设计人员不断优化自身设计手段。

就当前的现状来看，办公空间室内系统化设计特征主要体现在以下几个方面：（1）整体性，即要求设计人员在办公空间规划过程中应保持各元素间的有机联系，继而在此基础上建构完整的室内系统，满足人们的认知习惯。同时，在室内系统化设计过程中要求设计人员应融合艺术性、舒适性的影响作用，在空间环境布置过程中合理运用光、色、绿化、艺术品等元素，以此来迎合人们对物质及精神的追求。（2）目的性亦是室内系统化设计过程中特点的显现，因此要求办公空间设计人员应注重将改善人类生活品质视为自身室内设计目标，继而结合人类生活需求对室内环境的安全性、美观性等进行进一步改善，以此达到最佳的设计状态；（3）室内系统化设计特征亦体现在开放性、适应性、动态性等层面上。

室内设计关系着人对环境的适应性，同时其将人类的生理习惯、心理习惯作为参数实现对室内设计稳定性的判断。如人类对室内亮度的视觉参数等均是适应性的体现，因而在此基础上为了满足人们适应习惯，要求设计人员在办公空间设计过程中应注重严格参照室内系统化设计思想，在室内环境布置过程中合理把控灯光照明、家具布置、组合等，以此来满足人们的认知习惯及各种需求。此外，室内系统化设计意义亦体现在以多样化的组合形式来彰显办公空间的个性特点，同时采用科学化设计思维、设计模式来创造良好的室内空间，提升整体设计质量。另外，由于满足人类需求是室内系统化设计的终极目标，因而设计人员应将人类生活模式及元素的灵活性作为室内系统化设计的基础条件，同时注重创新设计理念，由此营造多变性的室内环境，推进我国室内设计的进一步发展。

在现代新型办公空间室内系统设计过程中功能空间系统组成起着关键性的影响作用，因而在此基础上为了迎合人类需求，要求设计人员应基于保持空间灵活性、可变性的基础上将其规划为多功能工作区、辅助空间、交通空间三个功能空间组成部分，同时保障辅助空间中涵盖休息区、休闲区、中庭空间等部分，从而在此基础上营造良好的`空间氛围。此外，基于功能空间划分的基础上，亦应依据使用者功能及审美需求对功能空间的大小进行确定，即结合空间大小对人类视觉感受的影响作用，要求设计人员在室内系统规划过程中应参照空间功能及办公模式合理设计其尺寸，最终营造轻松的办公氛围。同时，由于当前办公空间逐渐趋向于多样化的发展状态，如程序性办公、个人独立办公等，因而在不同办公模式面积确定过程中可参照一般办公室3.5m2/人、高级办公室6.5m2/人、设计绘图室5.0m2/人、打印室6.5m2/人的人均面积定额标准对功能空间进行优化设计，由此达到高质量办公空间设计状态。

2.环境工程系统设计。

环境工程系统是现代新型办公空间设计的重要组成部分，因而在此基础上为了满足当代人类办公需求，要求设计人员在环境工程系统规划过程中应从以下几个层面入手：（1）基于室内光源设计的基础上，应注重结合人类视觉体验需求，对光明度、照射范围、亮度等光环境因素进行适当调整，并确保办公室、公共办公空间、交通空间照度分别处在500lx、750lx、140lx的状态下，继而由此迎合人类对空间环境的设计要求，并就此达到能源节约的设计目的。（2）在环境工程系统规划过程中亦应强调声学设计行为的开展，如缓解办公空间冷气、电脑主机、影印机、交通等噪声源，且注重在声学设计过程中将声响维持在43db左右，由此来提升办公人员整体工作效率。（3）在办公空间规划过程中为了营造安全的办公环境，要求设计人员应综合建筑自身特点对安保系统进行优化设计，如建构安全疏散通道等，由此来满足人类办公需求，并为其提供良好的安全保障。

3.装饰工程系统设计。

办公空间审美、造型关系着办公人员工作情绪，因而在此基础上，要求设计人员在办公空间规划过程中应着重提高对空间造型设计的重视程度。例如，某办公空间在设计过程中即采用了规则几何形的设计手段，继而迎合了程序化办公模式运行需求，并由此增强了办公环境的理性感受，达到了最佳的空间设计状态。此外，随着社会的不断发展，电子信息产品逐渐涌现出来，因而在办公空间室内材料设计过程中应注重将其融入到其中，并结合国家标准规范合理选用适应性材料，且致力于凸显环保型、美观性设计特点，达到最佳的空间规划效果。同时，由于绿化设计思想逐渐成为社会发展中所倡导的核心与关键，因而在现代办公空间设计过程中为了迎合社会发展趋势，应致力于选用环保型空间装饰材料，以此来提升整体设计效果。另外，由于室内色彩设计是装饰工程系统的主要组成部分，因而现代办公空间在设计过程中应注重将中性色或中等偏高明度色彩作为空间背景，并以淡雅的色彩基调设计方法来彰显办公空间设计个性，且就此满足人类审美需求。除此之外，在装饰工程系统设计过程中应注重强调陈设品点缀、衬托作用的发挥，并注重保持协调性、统一性的设计理念，继而由此形成良好的办公空间氛围。

办公家具设计与办公空间整体设计水平息息相关，因而在此基础上为了保障办公家具设计的规范性，要求设计人员应将“以人为本”思想融入到其中，同时强调科技作用的发挥，满足当前办公条件。此外，在现代新型办公家具设计过程中亦应注重环保思想的贯穿，即以回收再利用的行为来保障资源的整体利用效率，并基于人机工程学原理的支撑下，为办公人员营造舒适的办公空间，同时注重办公家具与计算机、信息网络等电子办公设备的有机结合，继而建构灵活性较强的自动化办公氛围，达到最佳的工作状态。另外，在办公家具系统设计过程中亦应强调其自由组合、自由拆卸功能的体现，同时在家具零部件选用过程中应注重将标准化、系列化作为审核标准，以此来提升办公空间的整体创造力。除此之外，基于办公家具设计的基础上，设计人员在办公空间规划过程中亦应注重对电路的优化设计，即保障在1000m2的办公空间下，以茶水房、复印机用电量为1600w、1000w的设计形式来满足办公环境用电需求。同时，在电气插座安装过程中应注重亦应强调将其高度维持在300mm，以此来满足使用者需求，并就此提升整体办公空间设计水平。

综上可知，基于室内设计领域逐步发展的基础上，传统的办公空间设计模式逐渐凸显出相应问题影响到了其市场竞争地位的稳固，因此，我国室内设计领域在可持续发展过程中为了增强自身竞争实力，应强调功能空间系统设计、环境工程系统设计、装饰工程系统设计等的完善，继而为办公人员营造良好的工作氛围，并引导其在此环境下能全身心的投入到其中，达到最佳的工作状态，同时提升自身整体工作效率。

[1]仝霜，李良浩.现代新型办公楼设计探讨——以某林业局办公楼为例[j].科技创新与应用，20xx，21(19)：201.

[4]邢若斌.浅析现代办公空间环境设计的系统性研究[j].中国包装工业，20xx，21(10)：118.

[5]喻帅.艺术设计与创新性思维——浅谈现代办公空间设计中的创新性思维[j].大众文艺，20xx，31(20)：139.

办公空间设计毕业论文篇二

随着时代的变化和社会经济的高度发展，人们的生活水平有了很大的提高，对办公空间的设计也有了新的要求。即在满足人们基本的办公需求情况下，通过关注并有意识地改变一些空间及办公用具的尺度、色彩、装饰材料等，达到让人们在此空间办公高效、宜人的效果。这就要求当前以及未来的办公空间设计注重以人为本，让人的要求决定办公空间的设计方向。在对空间的布局、交通流线的安排、装饰材料的使用，以及休闲空间和公共交流空间的设计上都融入人本化的表现形式，让工作人员之间得到更好的情感沟通与知识交流，为办公室营造一种时尚、简约、舒适、和谐的人文气氛。所以说人本化办公空间的设计思路必将成为未来办公环境设计的发展趋势。

二、办公空间的当前形态分析。

办公空间的形态多种多样，但都是空间“实”与“空的结合。过去人们对办公空间的理解只是说它“实”的部分，比如空间的大小、功能及装饰材料等，却很少对办公空间“空”的部分进行探讨，比如办公空间的公共部分寄予的时代精神、企业象征等。其实，“实”与“空”是紧密联系的，“实”是为了实现“空”的部分而存在，而“空”是“实”的主要体现，两者无论在功能上，还是审美上都对办公空间具有一定的指导作用。我们应该正确地处理好它们之间的关系，结合办公空间本身的特征及形态去表达空间的人本个性和整体性。

（一）办公空间组织与表现形式现在，许多的办公空间设计已经摆脱了传统的模式，大都采用了开放式的办公形式和节点型的办公空间做设计，其主要是为了塑造企业的新形象与团队精神。扩大了空间的面积，使交流空间与办公空间得到很好的穿插，使工作人员和客户之间有一个很好的沟通氛围，同时也促进了员工之间的情感交流，激发员工潜在的创造力，实现知识共享，为企业创造更多的力量。

（二）辅助空间的重新定义。

随着时代的发展，科学技术的进步，无线网无处不在，这使笔记本电脑在办公室的任一处上网都成为了现实，员工可以不用每天枯燥乏味地坐在办公桌前工作，可以选择自己喜欢的工作环境去轻松愉快地完成。这样，原来作为辅助空间的咖啡厅、休息厅和餐厅将成为工作场所中不可分割的一部分。这些辅助空间会使员工减轻工作压力，提高工作效率，也会给工作人员带来轻松、愉快、舒适之感。

（三）借景自然。

在办公空间的人本化设计体现中，人们可以考虑借景自然，利用这些生态、自然的景象来缓解工作压力，减轻视觉疲劳，排解繁重工作带来的压抑和烦躁感。基于此设计师在设计方面可以采用大面积的落地窗以及一些透明、半透明的玻璃做隔断，摆设一些绿色植物来装饰工作环境，这样既给人以开放的视野、自然的视觉，也使得工作者在办公室一样能够享受到走进大自然的快感。

（四）色彩人本化。

色彩的选择是装饰的重中之重，人们走进室内首先观看的就是整个空间的整体色调。在传统的办公空间设计中，人们常常以黑、白、灰做装饰，主要是为了给企业塑造一种庄重、朴实的形象。而时代在变化，人们的审美观也随之改变，现在人们对那些鲜艳明亮的色彩越来越感兴趣，喜欢用红、黄、蓝等这些鲜亮颜色来装饰办公空间。这样的设计并不是丢弃了传统的东西，而是为了给办公空间增加一些活力，使人产生一种青春活力，从而在办公环境下产生一种积极向上的心态与洁净清爽之感。同时这些鲜艳明亮的色调也可以在白天增加室内的采光度，让室内环境充满生机。

（五）人本化的办公家具。

说起办公家具，人们感受最多的是不合理的办公家具对工作者产生的很多不利影响。比如说办公桌椅的使用，不符合标准尺寸、劣质材质的办公桌椅会使工作者在工作时间久的情况下腰酸背痛，甚至会得一些“职业病”。因此现在的办公桌椅一定要考虑它的合理性，可以在造型方面做一些人性化的设计，比如说根据人体的曲线和背部的形状做一些简单的弧度调整等，既要具有其名称上的功能，更要符合人体工程学。

（六）人本化的光环境。

光环境的设计越来越受到人们的重视。原先那种整体照明的装饰方式已经被淘汰，因为它只是根据所有工作人员的需求而设计的，而未考虑到工作人员个体对光照舒适度的需求。这样不仅会影响工作人员的视力，也可能会影响工作的效率和质量。所以现代办公空间在照明的装饰上大都采用了一般照明与局部照明相结合的设计。同时，局部照明的控制将成为装饰中的重点，一般照明只是提供了整个环境所需要的最低照度水平。比如个体办公区域所需要的照度要求就要高于交通空间，且有助于集中注意力或规划人们活动的导向性。

（七）文化上的人本化。

文化上的人本化特征主要体现在对人的尊重，对当地文化的尊重以及对现代企业文化内涵的`表达等方面，它对企业具有一定的影响力，也会影响每一个员工的行为举止。现代办公空间设计非常重视的就是展示企业形象和企业文化，满足企业精神和发展理念。所以设计师要充分考虑到行业的传统属性、公司的历史、机构所处的环境因素，从文化上对装饰做出准确的定位。

（一）导入空间的人本化设计。

门厅是人们由室外进入室内的第一个空间，也是空间装饰的重中之重。所以，设计师在门厅的设计上首先应该从空间尺度、结构造型、光照环境、装饰选材、家具选用及摆放等多方面综合考虑。其次，导入空间也是一个标值性和人流量较大的空间，在设计的手法上，我们可以采用几层通高的形式，配置一些夹层、自动扶梯、螺旋楼梯、吊灯等空间元素作装饰，这样不仅大大增加了大厅的开阔性与丰富感，同时也在空同尺度上形成了良好的过度，给使用者带来一种舒适感。

（二）业务空间的人本化设计。

业务空间是办公空间构成的核心部分，是工作人员停留时间最长的空间。那么在设计的时候就应充分地考虑和最大限度地满足人们的业务需求，比如人与人之间交谈距离的恰当控制，有助于达成协议的一些空间及家具色调的搭配等，并且在空间的光线、造型、通风、材料等方面上做合理的装饰。只有抓住这些基本特征才能够有效提高工作人员对业务空间的适应能力，同时也能激发工作人员的斗志，为企业创造更多的效益。

（三）决策空间的人本化设计。

在工作中，办公人员需要一个进行各种形式的讨论和开会商谈的空间，可以是一个大一点的开放式的会议室，也可以是专门为小团队设计的独特的讨论空间，或者是一些用透明材质间隔的，视觉上不断、空间上分割的几个区域，不管空间是大是小，设施是否完善，我们在设计中一定要确保研讨决策空间的严密性，最好不要让外来人员对工作造成干扰。综上所述，我们必须学会创新，学会以人为本。从人的角度出发，更深刻地去考虑问题，去满足人们的物质和精神需求。还要在设计中体现出企业的主要功能、整体形象、时代特征、文化背景等要素。这些都是设计的重中之重，都是人本化理念的具体实践体现，也是当前以及未来办公空间设计的一种潮流。

办公空间设计毕业论文篇三

首先就是要确定办公空间设计的目标，通过办公空间的设计为办公目标提供一个良好的舒适、方便、安全、高效以及更加愉悦的环境，办公空间的设计目标步骤充分说明了我们的在空间设计的第一个要旨，就是尊重科学、尊重规律。例如，在保障舒适性的前提下，构建一个更加科学合理的办公空间，这其中涉及声学、光学、热工学、环境心理学和人体工程学等等学科的内容，为了让办公空间更加方便，我们必须涉及空间流线学、人体工程学等内容，在安全方面，更是涉及保密、消防、构造等方面的问题，我们的办公空间设计要能够估计到所有的感官接受度，符合所有人的基本审美和功能需求。这就是我们确定办公空间的首要目标。其次，我们要考虑空间设计上的功能划分，在功能划分上，我们需要采取的主要设计内涵是功能区域上的分割与写作。例如，我们设计的门厅，它的开门方向和过渡方向如何，它的延展区域是如何，它的主要内容如何，它连接中心地带吗？在通道设计上，我们更要考虑的是人流交通的问题，连接各个办公室的区域纽带。办公室的主要场所必须是独立的和开放的，同时还要考虑到公共场所和开放式，这样更能适用于集体决策、谈判和员工会议场所等问题。同时还需要更加积极的明确对外交往和接待等问题，同时，办公空间设计还要考虑到公共空间的问题。例如，健身、游戏、茶水、休闲等生活化空间，同时将辅助性空间，如厕所、杂物室、设备、库房、保密等要素考虑进去，考虑到位。

办公空间设计毕业论文篇四

环境心理学已经成为现代社会研究的一个领域，是因为人的行为包含在社会环境之中。对于人来讲，人们每天都处在环境之中，人行为的对外界事物产生了一定的影响。

人类的行为与创造是改变环境的基础，事物产生变化的根本又是人类丰富的创造能力，还会对行为和创造的主体--人产生影响。例如人们设计出舒适、高效的办公环境，优美空间环境使工作员工感受到这一环境氛围，能使员工工作的心情更加愉悦，从而更能提高工作效率。在紧张的工作状态中，上班族每天所在办公环境中的时间已经越来越多，办公空间已经成为人们每天所处的最重要环境之中，办公空间的人性化设计，可以让工作环境更加舒适和放松。现在很多公司对办公空间的设计要求必须具有人性化的元素在里面。办公空间的人性化设计受到了推崇，办公空间环境直接影响着人们的工作情绪和工作效率。因此，在办公空间的设计中，应根据办公人员的情况以及办公人员的心理需要等情况，来设计和创造空间环境。还要分析色彩、光和材料等使用对办公环境产生的'影响，让办公环境更舒适、高效，让人们把工作的压力随时排解掉，从而提高工作效率。

当代的办公空间设计必须要人性化，人性化设计要贯穿整个办公环境的各个角落。人作为使用者，心理感受决定着办公空间的尺度。不同尺度的空间，给人的感受也就不同，使用功能和精神感受是设计空间时必须要思考的。这些思考的可行性又是新材料、新技术发展所提供。那么办公空间的布局一定要有秩序感，这是对空间设计的一个最基本体现。环境心理学家认为人类的交往活动是公共性与私密性的矛盾统一，应该科学处理环境的开放程度与私密程度的关系。让人对空间有舒适感的要求是:小而封闭的空间，可以让人感到安全。其次通过开放的空间看到另一个空间。按功能和使用，可以利用植物、家具、隔断等把办公空间进行适当划分，这种办公空间可以把团体与个人结合在一起，从而更好的提高工作效率，把人性化设计展现的淋漓尽致。

色彩对人的情绪和心理会产生影响。色彩学家认为，不同颜色对人的情绪和心理的影响不同。研究发现，暖色调给人热情洋溢感觉，会使人快乐和兴奋；而冷色调给人清凉感，会使人的心感到安静，在心理上起到了镇静的作用。基于色彩的变化、明度不同，还能造成不同的空间感。传统的办公空间一般以灰色为主基调，目的是让企业有一种庄重的形象。展现个性的时代已经到来，公司为了激发员工的想象力和创造力，喜欢使用色彩鲜明的颜色。办公空间色彩一般遵循“活跃融合”的搭配原则。活跃是指办公空间的色彩变化和搭配是否突出，融合是指办公空间中的地面墙面家具乃至绿植的颜色都要整体融合。在办公空间的色彩设计上应该满足功能和空间的俩方面需求，完美的体现了空间与功能的相互协调。办公空间的颜色不适合过于单一，单一的颜色，容易引起眼睛疲劳，如果颜色搭配的不得当，会加重眼睛的疲劳程度，使人产生不舒适的感觉。因此，办公空间的环境颜色应该以纯度低的颜色为最佳。

人性化的光照将传统方式的照明改为整体照明与局部照明相结合。局部照明将成为设计中的重点。在新的设计中，整体照明只提供给整个环境所需的最低照明，而局部照明可采用自我调节灯光的方式，这样改变了个体对灯光的需求，也将冷色系的光加入暖色系的光。据调查，在冷光源下工作，人们会产生压抑感和紧张感。通过共同使用冷暖光源，可以模拟出自然光。适宜的照明可对办公人员的情绪调节和精神状态的放松起到一定的作用。

声音环境在环境心理中也是非常重要的一项。人在工作中的时候，希望自己的空间是宁静的。静，就是考量办公空间的声音环境了。由于办公空间都会使用现代的办公设施，如电脑、传真机、打印机，这些都会形成噪音。而隔音是办公空间设计中必须要考虑的，办公室一定要有隔音设施，特别是用于讨论公司商业机密的会议室必须保持一定的隔音性能。

材料的使用也要对人性化有所体现。昂贵华丽的大理石不再是现在办公环境设计中的重点，更多地将重点放在环保上。一些环保的天然材料，都可以放在办公空间的环境中，如鹅卵石、草坪等。天然材料和现代材料相互融合在一起将产生科技与自然共生的人性化设计。在人性化的家具设计上，比如新型办公椅会根据办公人员的背部状态自动调节靠背的弧度，智能办公家具将成为一种办公家具中的潮流趋势。

结语。

办公环境对于每个上班族都有着重要的影响。设计办公空间最重要的一点就是满足人的心理需求，而工作环境的质量又是不可忽视的因素。当工作环境成为上班族喜欢的空间时，就会更好的提高工作效率。事实证明，不注重人性而一味追求效益的办公设计注定是失败的。设计不应该仅仅只满足人最基本的生理要求，更应该满足人的内心需求、精神层面的内涵和人文关怀，而人性化设计是今后设计发展的主流。

参考文献：

[1]常怀生.环境心理学与室内设计.中国建筑工业出版社,.3.

[2]徐磊青.人体工程学与环境行为学.中国建筑工业出版社,.3.

[3]刘超英,陈卫华.建筑装饰装修材料、构造、施工.中国建筑工业出版社,.1.

办公空间设计毕业论文篇五

办公空间对于人们来说已经越来越重要，从某种意义上来说，人们的事业工作时间有的时候往往比家庭生活的时间还要多，办公空间设计的要旨与特征对于办公空间设计的过程来说起到了一个十分基础性的作用，我们说，工作和生活两不耽误，工作中我们可能更需要一个良好的办公环境，这样能够在身体上一定程度给我们带来疲劳缓解，在生活上给我们带来充分的休息，在工作中能够促进我们的工作积极性和提高我们的工作效率，这些办公空间设计的要旨和特征需要我们在设计理论中进行不断地总结，在现代化发展到今天，我们越来越尊重科学性的规划设计，越来越需要科学的观念来加入到设计的元素当中，这就需要我们对办公空间的设计进行更为科学的设计，那些支撑我们科学设计的理论和特点是指导我们更加出色的摆布空间的重要内容，从某种意义上讲，这个空间设计的过程就是我们的学习和实践过程，这些特征在设计理念出台的过程中已经不断的证明其存在的意义和发展的趋势和方向，在本文的研究中，我们试图不断的探讨已经存在的各种办公空间设计概念和意义，在这样的过程中我们也希望能够不断地提高我们对办公室空间设计的意义和指导性，并为办公空间设计走向更为专业化的发展轨道而不断的努力提高。

作为办公空间，正如前面我们所提到的那样，办公空间与生活空间是密不可分的，我们需要在办公的同时也一样能够享受生活，办公空间也要提供一定的空间内涵，办公空间就是要建立在以人为本和突出办公特色以及突出所代表企业、机构的形象等内容，办公空间设计不能是独立的，不能是无所顾忌的，更不能是随心所欲的，办公空间的设计要为整个机构服务，要突出整个机构的内容，要注重企业的.形象内涵，要为机构企业进行更为长远的考虑，某种情况下甚至要具体到部门的职能上来，同时更要强调舒适性和高效率，能够为机构工作带来一定的乐观态度和积极性。我们在朱迪格拉芙的经典著作中《办公空间经典集》设计当中曾经有过很多的想象空间。例如，对于办公空间设计的种种方式和方法，技巧性的和细节性的指引等等。还有我国从工程学的角度出发对办公空间进行了全面的论述，列举了一大批的办公空间设计工程《。办公空间设计与工程》这本著作就是我们一直在遵循的经典，还有玛丽莲泽林斯基的《新型办公空间设计》等等，都是我们遵循的基本空间设计理念和设计过程等内容。

从办公空间的设计过程来看，首先这就是一个明确问题和解决问题的过程，要根据办公空间的实际需要来确定办公空间的设计，办公空间的使用者将来确定是什么群体，什么性质的办公行为，人员和数量具体是多少，工作人员的年龄构成和组织文化是什么，职能如何体现，工作如何开展，整个工作流程如何运作，工作采用什么样的方式进行，这些都是我们需要考虑到的细节问题。同时，我们还需要更多地考虑到办公方式、空间使用和环境形象方面的问题，对于办公空间的具体要求和具体内涵，我们需要进一步全面的考察到位。需要我们进一步明确的还有办公空间坐落的位置如何，企业的ci设计是什么，在室内想如何体现机构或者企业的形象等问题。最后，我们还要有成本概念，考虑项目资金的投入问题。对于以上问题，我们都需要进行全方位的思考和研究，同时进行有效的、系统的研发设计。对于办公空间的初步规划方面，在设计过程中一定要有所体现。从目前国内的设计情况来看，近年来形成了一些较为常见的房间设置理念，根据机构大小和职能来划分空间设计，有多少部门或者有多科室就有多少个房间，尽管这种方式方法比较简洁，对于工作的私密性有一定的保障，但是在空间设计的理念出发，这种设计方式就严重的缺乏灵活性，会导致整个空间设计出现死板、封闭的情况，对于员工的沟通和交流也是非常不方便的，我们强调团队合作就是要有开放性，过于封闭的空间布置很容易打断这种开放式的结构。所以，我们一般在设计过程就是要不断的采用共享办公空间与个人办公空间相结合的规划内容。

办公空间设计毕业论文篇六

有的企业办公室大楼为了突显企业个性，在设计走廊的灯光时，抛开了常规的白色日光灯照明的方法，在走廊安装其他颜色的灯管。有的甚至在较为宽阔的走廊中，利用多种颜色进行组合，形成如彩虹般的走廊照明。这样的做法看似很时尚，但是不管这些彩色灯光是用来装饰还是起到主要照明的作用，在风水上都是非常不合适的。

每种颜色都有独特的五行属性，即便是要选择非白色的光线照明，也要根据走廊所在方位的五行来选择色彩，否则极容易造成五行相克的格局。过于炫目的多彩照明，还会使人从走廊通过时产生不安定的感觉，因为色彩的混杂会打乱原本规律的气场，从而使人情绪不稳。因此，走廊的照明还是适宜选择普通的日光灯，虽然从色彩上说并不丰富，但是更利于生气的稳定运行，而维持气场的平衡也是提高运势的'方法之一。

办公室走廊属于办公空间的过渡区如果任由横梁裸露在走廊中，一来会影响视觉上的美观，二来还会在无形中产中一种压迫感。其产生的煞气还会使人工作不顺，容易引起一些莫名的工作阻力，从而影响到公司的工作进展，间接地使公司的财运受到影响。因此，在处理横梁的问题时，用吊顶来加以掩藏是比较有效的方法。设计时要考虑走廊的光线和亮度，一般采用吸顶灯设计，或者长方形的灯带设计，照明的亮度需要合理把握。并不一定越亮越好，当然也不是越暗越好。走廊区域的照明，要让人们可以在走廊中清楚地找到自己想去的地方，并且整个照明要和办公室装修风格和谐统一。

办公室过多墙设计是整个走廊设计的重点部位，如何走廊墙面体面积大的话，可以在两侧做企业形象墙，悬挂一些企业的荣誉证或者企业发展历程的宣传图书，要是走廊墙体过于宽广的话也可以安装一块较阔的茶镜玻璃，镜面四周用银白色的铝合金条镶框，下方墙脚处放置盆景或花卉予以衬托其室内的自然景致，用绿植给办公室装修增添活力。

办公空间设计毕业论文篇七

在建筑物室内空间设计的具体实践中，功能区域的划分是非常重要的内容，是满足业主个性化需要和体现个人设计水平的重要环节。因此，在对功能区域进行划分时，设计师必须投入大量的时间和精力，多加强与业主之间的沟通，确保功能区域划分的人性化、规范化、科学化。同时，室内空间设计会涉及到室内空间环境下功能区域划分时的矛盾处理，所以要尽可能的减少不必要的流线交叉，建设科学的功能区域划分原则，这样才能保证室内空间功能划分的合理性，满足业主多元化生活需求的同时，为业主创设健康、舒适的室内空间环境。

（一）封闭分隔。该分割方法主要是处于室内空间的私密性需求，利用原有的承重墙，或者加设轻质隔墙，阻断对声音、光线、热量在不同区域空间的流动，这样相邻两个空间可以互补干扰。例如，在家居设计中的卧室、卫生间等都是采用封闭式的空间分隔方法。

（二）局部分隔。该分割方法的目的就是要把一个大空间分割成若干小功能空间，但又不完全割裂各个空间之间的联系，这样可以减少各个空间在视线与声音等方面的过多干扰，同时营造出一个相对开发的功能区域环境。例如，在空间设计的具体实践中，经常会用矮墙、家具、屏风等对空间环境进行局部式分割，沙发的拜访一般也摆成l形、u形等半围合的空间，这样既便于出门，又便于会客与交流。

（三）弹性分隔。该分割方法也被称之为临时性分隔，可以让两个功能区间在开放与半开放之间相互切换，既可以形成隐蔽性的私密空间，也可以营造开放性空间。如利用推拉门、暗拉门、活动帘等方式对空间进行分割，多数都是弹性式的分割方法，其英语也非常灵活。

（四）象征分隔。该方法虽然对室内空间进行了一定的分割，但是分割界限不明显，也基本上不会对视线进行阻挡，如在设计中经常用到的绿色植物、梁柱、象高地位差等分割方法，虽然只是象征性的对原有空间进行了风格，但是人们会在心理上觉得是两个不同的空间，而且会承载不同的居住功能。

（五）半开放式分隔。该分割方法主要是处于分而不绝的目的，为了实现不同功能区间之间的流动性目标，以透空式或透明式的墙面、矮墙、屏风等室内空间进行功能分隔，让各个功能区间可以实现一定的联系或流动性，如客厅与餐厅之间的功能区域划分，就经常采取半开放式的分割方法。

（六）其他分割方法。室内空间功能区域的划分方法是非常多的，除了常用的功能区域划分方法外，还会用到一些垂直分割、柱式分割，其目的就是让空间更有层出化，同时达到丰富空间造型的设计效果。同时，在室内空间设计的实践中，还可以通过花架、灯具、珠帘等艺术品对室内空间进行划分，这样既可以对室内空间氛围进行调节，又能让室内设计更具艺术性。

（一）注重智能化设计与功能区域划分。随着智能建筑的发展，室内空间设计也要体现智能化趋势，即在居住空间中建立一套信息互通及回传的通讯网络，为居住空间各功能模块提供必要的功能通道，业主可以通过遥控器、智能手机等终端设备实现远程控制，或者检测与交换信息，从而让现代人的生活变得更加便捷、舒适和健康。如智能建筑的出入口控制系统可能实现楼宇可视对讲系统、指纹识别等；室内可以安装烟雾探测器、防盗报警器；水、电、气、热等可以通远程抄表计量系统进行计费等，为人们的日常生活节约了很多的时间和精力。但是，在实现对居住空间功能的智能化设计时，也要本着因地制宜、因人制宜的原则，要尽量避免建筑物空间智能设计与功能区域划分之间的矛盾，为建筑物室内空间智能化设计的推广减少阻力。

（二）注重生态化设计与功能区域划分。室内空间的生态化设计，主要是指在居住空间设计中绿色无污染材料与生态技术的运用，以及室内空间功能实现中资源的循环利用和能源的有效节约。尤其在当前人类发展与资源、环境之间矛盾不断加大的时代背景下，人们对于绿色生态住宅的追求在不断加强。一方面，对于住宅建设与室内装饰材料上，人们开始倾向于寻找绿色、无污染、低能耗的素材，避免居住环境污染对人体造成的不利影响，在采光、热量传递等都方面，玻璃幕墙、保温材料的应用也越来越多，可能起到很好的节能效果；另一方面，人们开始注重低能耗家居用品和家电产品的使用，如低能耗的空调、冰箱、厨房，省水的坐便器，太阳能热水器，地源热泵等，都能够有效降低家居生活对资源、能源的消耗。随着绿色建筑理念的宣传和发展，生态化建筑的建设范围在不断拓展，室内空间的绿色设计也受到了更大的推崇。例如，有的人就在居家的阳台和露台空间设计上下了很多功夫，将自然与生态理念进行了很好的运用，如把复式楼露台的阳光房，可以将更多的花卉、草木、观赏鱼、观赏石等元素融入到空间设计当中，让人白天可以接收更多的阳光和空气，晚上可以遥望天空，让人足不出户也可以领略自然元素之美。同时，对室内设计空间的拓展以及自然生态理念的推崇，还可以有效丰富室内空间的生活功能，如休闲、健身、娱乐等功能会变得更加容易实现。

（三）注重和谐化设计与功能区域划分。居住自古以来是人类生存发展所需要解决的首要问题之一，而在社会越来越多元化的今天，人们对室内空间设计的功能要求日趋多元化，设计师在室内设计活动中所要面对的困难也就越来越多，对设计师的专业素质要求也在不断提高。因此，在有限的室内空间里，设计师的室内空间设计要避免各个功能模块之间的流线冲突，实现舍内空间设计和功能流线设计的和谐化。室内空间设计的和谐化，主要是指对人们活动的路线进行科学分析，可以把人在室内空间的各项活动有机串联起来，使空间的`格局可以满足人的多元化需求需要。所以室内空间设计者在进行空间设计与流线规划时，可以有意识地对人的行为方式实施引导，传达动静分区的概念，改变不良的生活习惯，增强室内空间设计的科学性。

（四）注重健康性设计与功能区域划分。居住于生活空间与人的健康息息相关，所以很多业主在室内空间设计环节都导入了健康设计理念，如有的家庭专门开辟了健身区、就餐区，布置按摩器等健身器材，选择绿色、环保、无污染的装饰材料等，这都是在室内空间设计中导入健康概念的主要表现，也是建筑物空间设计和功能区域划分的基本诉求点之一。此外，随着健康设计理念的深化，有的设计师开始针对业主的特殊需求开展个性化的健康设计，这样可以更好的满足特殊业主的健康需求，也让室内空间布局的结构更加多样化，以此适应人们观念上的变化及其特殊要求。如对于一些有特殊疾病或身体存在缺陷的业主，在室内空间的健康设计上要进行具体问题具体分析，多开展功能区域划分和室内空间设计的调查工作，避免给业主日后的健康生活带来诸多不便。

（五）注重休闲性设计与功能区域划分。随着休闲娱乐时代的到来，室内空间已经不仅仅是人们工作和就餐的地方，还在积极承担人际交往、休闲娱乐等功能。作为一名合格的室内空间设计者，所以要清楚地认识不同功能区域所要承担的休闲功能，以便更好的满足业主的休憩需求和人际交往需要。如对于家庭居室的客厅设计，就是一个技术和艺术相结合的装饰空间，它随着业主意识形态和生活习惯的变化，在空间设计和功能区域划分上常常呈现新的特色，所以设计者还要综合考虑内部设施结构、材料工艺、业主生活习惯等多方面因素，给业主创设一个雅致、舒适的休闲环境，以更好的满足业主的休闲需要以及对高层次的精神追求。

（六）注重人性化设计与功能区域划分。建筑物室内空间的功能划分与设计，一定要突出人性化的设计理念，为业主提供舒适、自在、愉悦的居住环境和工作环境，要尽量避免业主在实现建筑物服务功能时的心理不适，如室内灯光的选择，墙面颜色的搭配，家具的摆放等，都是关乎空间设计人性化的重要因素。以家庭居室的室内设计与功能划分为例，一般会涉及到家务流线、家人流线和访客流线三方面的内容，要坚持不能交叉的设计原则，否则容易造成室内空间功能区域划分上的混乱，室内空间不仅难以实现高效的利用，家具布置也会受到很大的限制，更是对居室面积的变相浪费。如家务流线的规划上，应当结合储存、清洗、料理等功能需求进行程序式的规划，这样在做家务时就会节约很多的时间和精力；家人流线的规划上则是要考虑到主人的生活习惯、私密需求、起居便利性等需求，流线规划不要形成空间死角；访客流线规划则是要避免与家人流线、家务流线的交叉，这样就不会影响家人的工作和休息。

三、结语。

总之，随着室内空间设计理念的不断发展和变化，人们对空间功能分区的要求会越来越高，科技化、人性化、回归自然化、整体艺术化将会成为必然的发展趋势。所以在对功能区域进行划分时，一定要贴近业主的生活诉求，注重生活品质的提升和现代科学技术的应用，并实现功能区域划分与业主生活工作需求的有机融合，体现自然生态化的设计理念，实现室内空间的合理划分和有效拓展，满足人们对室内生活的个性化需要。

作者:王克单位:上海理工大学。

参考文献：

[1]宋晶，何婷，齐海红.基于功能分区的酒店室内设计评价体系探讨[j].四川旅游学院学报，（4）.

[2]白朝勤，张晓辰.浅谈住宅室内空间形态的“分隔”[j].大舞台，2014（4）。

[3]李小龙.信息化虚拟空间对室内设计的影响初探[j].大众文艺，（24）.

[4]万晚霞.浅谈建筑设计与室内设计空间的关联因素[j].建材与装饰，2016（47）.

[5]马麦琪，史进.多功能家居空间设计的灵动性研究[j].包装世界，（03）.

[6]刘月玲.试论家居空间的“可持续性”设计[j].赤峰学院学报（自然科学版），2013（8）.

办公空间设计毕业论文篇八

主要在于空间的组织形式，室内空间的流线型设计应该不断的顺应整体布置，保持在顺而不乱的前提之下，我们说所谓的顺，就是指顺应导向，顺应科学，明确指引通道空间的问题，在区域布局上讲究合理性，在设计过程中讲究应用型，在整个布局规划中更加注重内部的细节问题。其主要特征体现在五个方面：一是布局根据团队走。二是空间需要过渡。三是要存在正式的公共空间。四是用要发展的眼光来看待功能和规模变化。最后，我们在设计中有一个细节要注意，那就是明确空间设计中柱子位置和柱子之间的关系和尺度等原有空间建筑的形态，要更加灵活的方式来开展空间分隔。

办公空间设计毕业论文篇九

办公空间设计毕业论文篇十

（1）通过实物操作，增强学生的直观感知。（2）能根据几何结构特征对空间物体进行分类。

（1）使学生感受空间几何体存在于现实生活周围，增强学生学习的积极性，同时提高学生的观察能力。

（2）培养学生的空间想象能力和抽象括能力。

重点：让学生感受大量空间实物及模型、概括出柱、锥、台、球的结构特征。难点：柱、锥、台、球的结构特征的概括。

（1）学法：观察、思考、交流、讨论、概括。（2）实物模型、投影仪。

1．教师提出问题：在我们生活周围中有不少有特色的建筑物，你能举出一些例子吗？这些建筑的几何结构特征如何？引导学生回忆，举例和相互交流。教师对学生的活动及时给予评价。

2．所举的建筑物基本上都是由这些几何体组合而成的，（展示具有柱、锥、台、球结构特征的空间物体），你能通过观察。根据某种标准对这些空间物体进行分类吗？这是我们所要学习的内容。

1．引导学生观察物体、思考、交流、讨论，对物体进行分类，分辩棱柱、圆柱、棱锥。

2．观察棱柱的几何物件以及投影出棱柱的图片，它们各自的特点是什么？它们的共同特点是什么？3．组织学生分组讨论，每小组选出一名同学发表本组讨论结果。在此基础上得出棱柱的主要结构特征。（1）有两个面互相平行；（2）其余各面都是平行四边形；（3）每相邻两上四边形的公共边互相平行。概括出棱柱的概念。

4．教师与学生结合图形共同得出棱柱相关概念以及棱柱的表示。

6．以类似的方法，让学生思考、讨论、概括出棱锥、棱台的结构特征，并得出相关的概念，分类以及表示。

7．让学生观察圆柱，并实物模型演示，如何得到圆柱，从而概括出圆标的概念以及相关的概念及圆柱的表示。

8．引导学生以类似的方法思考圆锥、圆台、球的结构特征，以及相关概念和表示，借助实物模型演示引导学生思考、讨论、概括。

9．教师指出圆柱和棱柱统称为柱体，棱台与圆台统称为台体，圆锥与棱锥统称为锥体。

1．有两个面互相平行，其余后面都是平行四边形的几何体是不是棱柱（举反例说明，如图）。

2．棱柱的何两个平面都可以作为棱柱的底面吗？3．课本p8，习题a组第1题。

5．棱台与棱柱、棱锥有什么关系？圆台与圆柱、圆锥呢？

练习：课本p7练习。

课本p8习题第。

办公空间设计毕业论文篇十一

基于新世纪人们工作价值观念的转变，现代办公空间的发展也呈现出几个明显的趋势：更为个性化和标识化；更注重对高新科技的应用；更为人性化。[1]模式化的办公空间设计已经失去了市场地位，个性化和标识化更为企业和员工津津乐道。国际化大公司如谷歌等创意企业自不必说，名不见经传的小公司也希望通过个性化的设计来展示企业的文化内涵。随着现代化进程的发展，高科技和智能化的办公设备，促使办公模式呈现多元化发展的特点，如固定办公、在家办公、远程办公、虚拟办公、移动办公、“第三地”办公等，无论哪种模式都有一定的市场占有率。给员工提供舒适有度的工作环境，体现企业对员工的人文关怀，让员工身心愉悦地工作，这是企业实现可持续发展的重要因素之一。

1.更新观念：关注员工健康。大多数公司都认为工作和休闲是两个对立的要素，一方的增加必然意味着另一方的减少。在进行办公空间设计时，业主更多考虑的是如何实现快节奏的、高效率的办公环境，而忽视了员工的精神需求。不良的生活习惯正在透支着办公室一族的健康，办公室人缺乏运动、过度疲劳、自我封闭、很少倾诉等健康问题已经成为普遍存在的现象。企业的管理者要正确对待员工健康与工作效率的关系，考虑清楚到底是要员工“快乐地工作”还是“义务地工作”？为了吸引人才，挽留住员工的心，管理者务必要认清形势，为员工提供有利于身心健康的工作场所，把休闲区域引入办公空间，使员工在紧张的工作之余能享受片刻的放松。譬如，可以减少个人的工作区域以增加更多的公共区域和非正式会议区域。公共区域中可以设置一些运动和休闲设施，鼓励员工加强锻炼以保持身体健康。在这里，员工们还可以用更放松的方式相互沟通与交流。张弛结合的工作环境不仅有利于员工的身心健康，同时还能够提升员工的工作效率。

2.整合办公模式：在固定办公场所中综合“第二地”、“第三地”办公的优势。现代人的时间分为工作、休息、生活，人的关系分为同事、亲人、朋友，所以相对应的活动场所也就分为办公室（“第一地”）、家（“第二地”）、“第三地”（包括商务中心、俱乐部、图书馆和非正式场合，如咖啡馆等地）。员工之所以乐于选择在办公室之外的“第二地”或“第三地”办公，是因为这些地方有着办公室没有的吸引力。例如，在家办公，可以节约交通成本，通勤的时间可以用来做别的事情，能够提高劳动生产率，员工还可以享受家庭氛围，自主安排工作时间，自由自在的工作。“第三地”办公潮流正风靡欧洲，zzaresponsiveuserenvironments（zza响应用户环境调研机构）。最新在上海发布的独立调研报告揭示，“‘第三地’办公带来了许多优势，例如，对于员工而言，有助于改善工作生活平衡性，减轻工作压力，提高工作效率……”[2]事实上，“第二地”和“第三地”的办公模式并非对每个公司都适用，根深蒂固的行为方式以及实际的管理障碍都很难克服。况且，这两种办公模式本身也存在一定的缺陷。“在家办公的人士中间，43％的人表示他们会看电视或电影，20％的人会玩视频游戏，26％的人会午睡一会。”[3]同时，“第二地”、“第三地”办公都缺少足够的办公设施和专业氛围。通过以上分析得知“：第二地”“、第三地”办公模式各有优缺点，又很难在国内创意产业中被普遍推广，所以整合办公模式，在固定办公场所中综合“第二地”和“第三地”办公的优势，不失为设计创新的一种好办法。通过精心的设计，让办公室的灯光、家具和摆设都渗透着温馨的.气氛，让人们在办公室也能感受到像家一般的舒适与开心。还可以通过周密的思考将员工爱去的图书馆、咖啡馆、酒吧、俱乐部等进行浓缩，将其“搬到”固定的办公场所，使其成为一个舒适的，可以进行交流、激发灵感、供员工聚集和与商业伙伴进行洽谈的地方。在这方面，我们可以效仿一些大型国际公司。例如，国际广告公司智威汤逊为了打造一个更加灵活、鼓励合作和激发人心的办公环境，在5月份竣工的上海办公室装修时，就打造了一个融合了餐厅、咖啡馆和会所感觉的办公空间。与其让员工到“第三地”寻找灵感，不如给他们创造一个多样化的办公场所，员工的工作时间更加弹性化，可以随时随地捕捉灵感和激发创意潜能。

3.营造多功能型办公区。国内很多创意产业的办公空间在设计时依然循规蹈矩，注重高效性，依据职位、等级和重复性等设计原理实现设计意图。空间布局按部门划分，尽可能减少互动性，突出静态和独立性的工作方式，将员工固定在某一位置。办公环境的空间限定，决定了员工在该环境中的工作生活方式及其相应的能力，这种限定往往也限制了员工某些活动的自由度。从心理学的角度出发，员工既需要拥有独立工作空间来满足相对隐私和安全感的需求；也需要拥有一定开放的空间与他人交流，以便随时获得一些指导性的意见，还可以进行各种想法的碰撞。多功能型办公区正好能解决员工对办公空间的这种需求，这种办公区具有非常大的灵活性，可以根据使用者的需要随时随地进行改变。办公家具既适合个人独立工作，也适合团队一起工作、开会、接待或者休息。多功能型办公区打破了原来办公空间功能单一的弊病，不仅使办公空间的移动性和灵活性得以增强，也让办公空间变得更加美观、舒适和便于交流。科技进步也帮助办公空间格局得以千变万化，德国科隆国际办公家具展览会上有些展商还推出了模块式可调节办公家具，可以根据需要自由轻松地组合移动，这也为多功能型办公区成为一个重要发展趋势奠定了基础。

三、结语。

办公空间设计在经历了个人办公室、团队办公室、开放办公室等多种理念的进化之后，未来又将呈现出怎样的发展态势？这是业内人士极为关注的问题。本文针对国内创意产业的办公空间设计方向进行分析，希望创意产业的办公空间设计理念紧随时代前进的步伐，真正为工作人员创造一个舒适、方便、安全、高效、快乐的工作环境。

办公空间设计毕业论文篇十二

摘要：现代工业文明发展进程日新月异，人们的精神生活和生理需求也越来越高，思维方式，交往方式不断变化，在渴望现代物质文明的同时，也渴望着精神文明。而在嘈杂的工业社会中，人们在室外环境中对公共设施的要求也越来越高。人性化设计不仅可以给人带来生活的便捷，而且也可以满足人们的社会尊重需求，符合人的潜意识的对公共空间的生理需求，体会生活的美好和对美的追求。

关键词：公共设施；地域环境；人性化设计。

公共设施概念“公共设施是为广大人们服务的公共设施，有社会福利与保障方面的，教育医疗方面的，文化娱乐方面的，还有行政管理和社会服务等方面，多数由政府提供”。人性化设计的概念是人性化设计对人们来说并不陌生，就是根据人的生活行为习惯和身理结构、及思维方式等等，来定义的。人性化的设计是设计师在设计的形式，功能，结构，表现手段等方面注入“人性化”因素，使得设计有“人性化”的品格，赋予设计产品已生命、情感、个性和情趣。设计人性化的表达方式就是用实际存在的物质去反映和寓意无形的精神。满足人的需求永远是第一位的。设计的主体是人，而产品的设计也是由人参与和使用的。因此人才是整个设计的中心，也是整个设计的尺度，所以“人性化设计”是设计的主题，也是设计本质的体现。如果脱离了“人性化设计”这一主题，那么这个设计可以说不是一个好的合格的设计产品。公共设施的人性化设计是公共设施人性化设计其实就是更多的考虑人的因素。根据人的生活方式生活习惯，满足人在公共环境中与周边事物和谐相处。各个不同的群体在公共环境中能够自然和谐统生活。有个性又有共性，全方位考虑人的生理和心理的特征。为什么在公共设施中体现人性化设计，它又有什么作用？前面说道公共设施的人性化设计主要是满足人的物质需求和精神追求。那就可以理解为公共设施的人性化设计就是让产品更具有情趣和人性。但是在许多设计中，人们忽视了人性这个方面，比在设计过程中没有考虑残疾人的生活方式和生活状态，只满足了大多数人的生活习惯。这样缺少人性关怀的设计应该随着社会的进步和人性的需求逐渐淘汰。公共设施的人性化设计是人类文明的进步，是人类文明的重要体现。

二、影响公共设施的人性化设计的因素。

在公共空间的设计中要考虑人的生理特征和心理特征，在整个设计过程中是受一定因素影响。这些是阻碍设计进行的主要因素，也是推动设计创新的重要因素。一个好的设计师应该充分了解掌握并运用好这些因素。影响公共设施的人性化设计的因素一般情况下在公共设施人性化的设计中要考虑这几种因素：自然环境因素，人文环境的因素、地域文化因素以及人的因素。公共设计的人性化不仅受许多因素的影响，而且它的人性化也表现在许多方面的，包括美观、安全、舒适、和谐统一等等。公共设施的设计主题是以人为本，为人服务性化设计其实是多方面的。各种自然文化的碰撞，地理性质的不同，人们会有不同的感受的设计。所以设计也应该考虑研究人的需求。城市的公共设施一定是服务于人的设计产品。可以供人们生活，游玩，交流和欣赏的设施。人是整个城市中最重要的组成部分。所以设计师必须充分考虑各类人群的需求。在设计的过程中要考虑怎样去满足不同人群的需求，人是设计师最应先考虑的因素。设计师也是人，所以在影响公共设施人性化的因素中设计师也是一个特别重要的因素。第一要求设计师具有高尚的`品质精神,能够察觉以前设计过程中被忽略的因素。

公共设施人性化设计的前景应该说是很好的。随着社会的快速发展，越来越多的设计忽视了人性化这一方面。许多的公共设施只是做一些基础工程，千篇一律，没有新意。不能很好的服务于人们，所以公共设施的人性化设计是今后设计的一个主题和必然趋势。公共设施人性化现状和问题。我国的公共设施在人性化这方面是相当不足，公共设施的建设相对来说更是少。虽然也有，但是城乡差距大，南北差距大。就目前来说公共设施的问题还是特别多的。主要体现在公共设施的总量小和公共设施的管理差俩个方面。公共设施总量小和公共设施管理差。“重建设，轻管理”的公共设施管理现状在我国的大部分地区都是存在的。这在资源上是极大的浪费。公共设施人性化的发展方向，不同的人群有着不同的生活方式，对公共空间的需求也有着不同的心理需求和生理需求。工业社会和科技的发展也为公共设施提供了多元的的生产制造条件。同时设计也紧跟潮流甚至引领潮流，发明了符合与不同人群配套的生活公共设施。而且公共设施设计已经从传统的意义的景观设施，如喷泉，座椅，道路，向着多品种的设施和专业性发展。比如用电脑控制。自动系统等等。人性化设计要考虑社会的多元化和专业化。还有现在科技社会的智能化，每一次技术的进步都会给人们的生活和社会带来翻天覆地的变化，设计也是这样。公共设施也在大的环境下不断的发展，现在向着智能化前进。使以前不敢想象的事情也在慢慢的变成现实。比如电脑科技的运用，现在覆盖了人们生活的很多方面，比如以前的公共售票厅，现在都是智能一体化，让我们买票查车次更方便，大大节约了我们的时间。而且更易于我们掌握出行的主动权。人性化设计是回归到公共设施的主题。

参考文献。

[1]作者：贺挺,廖亮,吕明.人性化设计中的关怀与伦理.山西科技，第5期．。

[2]作者:李文博《罗杰斯的自我理论》、《人性的迷失与复归——罗杰斯的人本心理学》湖北教育出版社.

[3]作者：谭巍《公共设施设计》知识产权出版社-8-1.

办公空间设计毕业论文篇十三

（一）学生选做大跨空间结构毕业设计的积极性不够由于大跨空间结构毕业设计课题开设时间较短，学生对此课题难易程度的认识有偏差，在毕业设计选题阶段，学生更易于选择常规的混凝土框架结构和框剪结构毕业设计课题。为提高学生选做大跨空间结构毕业设计的积极性，对多届毕业生进行了深入的调查分析，现总结出学生不愿选做大跨空间结构毕业设计的主要原因如下：（1）与传统的混凝土框架结构和框剪结构相比，学生直观地认为大跨空间结构的建筑造型新颖、奇特，但其结构形式复杂、多样，简化力学分析模型困难，结构受力分析难度大，难以应用所学知识顺利完成此类型的毕业设计。（2）由于大跨空间结构的钢屋盖需应用有限元设计软件进行受力分析，此部分工作量难以在计算书和图纸中反映出来，学生担心最终计算书没有完全反映出自己的工作量，影响最终答辩成绩。（3）部分学生认为大跨空间结构毕业设计的主要工作是应用有限元软件进行钢屋盖设计，而钢结构和混凝土结构的基础理论知识没有得到有效训练。（4）学生认为大跨空间结构在实际工程中的应用较少，对以后工程实践帮助不大。

（四）学生软件应用能力欠缺为提高学生的动手能力和计算机操作能力，学院提倡学生在手算基础上利用计算软件进行电算，鼓励学生利用c语言或fortran语言对部分计算进行编程，在计算中采用表格excel进行重复计算以简化计算过程。但从了解的情况看，学生平时虽有接触常用的办公软件microsoftoffice、绘图软件autocad、工程设计软件3d3s等，但是没有经过实际锻炼，学生掌握得并不理想。很多学生把office简单认为就是打字，而word中的排版、长文档处理、公式符号输入等都不熟悉，对office中其他几个软件的了解更少。工程设计软件采用的基本假定和计算方法与手算的基本假定和计算方法有所不同，但学生对此理解并不深刻。

二、大跨空间结构毕业设计的改进措施。

（四）完善指导教师分组制度根据专业方向、新老教师搭配、自愿组合等原则，建立毕业设计指导教师小组，每组推荐一位经验丰富的老教师作为小组负责人。小组负责人组织本组成员对年轻教师进行岗位培训，拓宽年轻教师的思路，提高其指导水平，适时地邀请一些经验丰富、德高望重的专家举行讲座。定期考核年轻指导教师的教学实践能力，建立长期有效的监督处理机制。

（五）强化过程管理，培养学生独立解决问题的能力毕业设计的效果、质量与指导教师采取的管理、指导密切相关。指导教师应定期检查学生毕业设计的进度和质量，特别要做好开题报告、中期进度检查和答辩前的检查工作。在毕业设计指导过程中，指导教师要启发学生的思路，采取讨论式、探讨式的教学方法。当学生面对问题时，提倡学生自己查阅资料，自己解决问题，并鼓励学生在毕业设计中运用新技术、新材料，进行多种结构方案的比较，建立优化设计的概念，培养学生自我发展能力，为走向社会打下坚实的基础。

三、结语。

为适应市场经济发展的需要、拓宽学生的就业面，在校期间对土木工程专业毕业生的“钢结构”设计能力的培养势在必行。对“大跨空间结构”毕业设计中存在的问题应进行归纳、总结与分析，并针对这些问题提出相应的改进措施，使学生在大学毕业参加实际工作前，能够完成较为复杂的大跨空间结构工程设计。

办公空间设计毕业论文篇十四

课程名称：

设计制图。

第一单元（节），63时。

项目/主题：

第一章。

授课时间2010年10月18日授课地点：

4502。

知识目标：

设计制图这门课程标准括三个部分：制图的基本概念与基础、制图的重点与实训、优秀设计制图作品赏析。制图的基本概念与基础主要讲解了制图的一些既定标准与绘制的一些基本常识。设计制图的重点与实训主要是从实践中去解决一些重要的知识难点，充分做到理论与实践相结合。优秀设计制图作品赏析主要讲解一些工程图作品从而让学生全面提高对设计制图的认识。

能力目标：

通过对室内空间设计效果图表现的方法研究、创造独特的新表现形象。通过对《室内空间设计》这门课程的学习，使学生掌握空间设计的创意和构思、空间设计的设计方法以及空间设计的相关理论知识，为学生将来进入公司打下坚实的基础。

重点、难点及解决方案：

1：空间设计的创意与构思2：室内空间设计的方法。

教学条件（环境）：

多媒体电脑室作为学生上课教室，教具完备，符合上实操课的各项要求，学生。

能够得到较好的训练。

教学步骤：

第页。

教学内容：公共空间设计的概念与基础、公共空间设计与实训、优秀公共空间设计作品赏析。

方法手段：对于不同的效果图进行互动讨论、课堂示范、逐个指导、个别重点辅导、学生互评、集中对比讲解等。

学生活动：学生之间互评，优生帮助差生，观摩往届较好的作品。

时间分配：总课时为63，分11周上完，每周6课时。

评价标准：从学生的学习态度，上课纪律情况，习作画面表现情况作为评价的三个必。

要条件，采用百分制评价。

第页。

教案备课页。

通过公共空间设计的学习，对各种公共空间以及物件进行真实场景表现，包括物件光、色、质的把握，从而让学生在室内效果图以及色彩搭配方面的认识有一定的把握能力。学生在认识空间的材料质感的表现、内陈设的表现、配景表现等等。使学生能积极探求公共空间的快速视觉效果。通过实践练习，让学生掌握空间设计表现，形态组合表现，分割构成表现，室内效果图表现以及不同质感材质表现等规律。在此基础上，提高自已的艺术思维能力和设计表现能力。

《室内空间设计》是室内设计专业方向的专业基础课，是学生进入专业设计前必须具备的重要专业设计能力之一，也是专业设计最重要的课程。本课程主要培养学生在三维空间中对自然界的形态进行概括、提炼空间表现的能力，学习运用各种表现技能，创造设计中所需要的各种形态空间。认识空间与表现的关系，学习掌握各种空间形态的几个特征，从而激发学生创造性思维，培养空间概括表现能力。

教学小结：

通过学习，使学生对空间效果图表现这个概念有一个全面的了解。对公共空间设计有较清晰地认识，及他们之间的组合所形成的空间美感有着较好的感知，学生比较感兴趣，有较强的求知欲。

教师签名：2010年9月2日教案检查记录：

检查者签名（盖章）年月日。

办公空间设计毕业论文篇十五

【就业岗位：室内外设计师（工装）、方案设计师、效果图制图员、施工图制图员】。

1、建筑外观或门面设计效果图1张，外立面施工图1张并附剖面1张；

3、手绘创意草图及文字注解不少于5张（每张图纸由2-4个创意草图组成）；

6、设计说明不少于200字；

7、以上所有内容均使用a3幅面，彩色效果图喷绘和手绘，排版制作成册（不允许使用订书钉简易装订）。装订顺序为：封皮—目录—设计说明—创意草图—各层平面方案图—各层地面铺装图—各层天花图—立面及剖面图--节点大样图—彩色效果图—封底。该a3图册一式两份。（封皮格式详见附表1，封底自行设计）。

8、展板要求：一张（900mm×1800mm），竖向排版，彩喷出图，kt板装裱，封边条封边，内容包括：（名头，作者简介，平面图至少1张，设计过程展示（创意草图），建筑外观或门面设计效果图1张，室内效果图8张），两张展板应统一而赋予变化，展板背景颜色禁用纯色，背景应注意舒适与艺术性，版面除要求内容外，可自行搭配创意草图，文字，局部立面等设计内容丰富版面，达到更好的视觉展示效果。（名头、作者简介内容详见附表2）。

9、结合毕业实习撰写毕业论文，正文字数不少于3000字，论文题目自拟，但应结合毕设内容独立完成，格式规范，a4打印装订，一式两份。（格式详见论文格式模板）。

12、刻盘（dvd光盘），一式两份，光盘中必须包括主要的毕业实习内容，具体如下：

文件夹一命名为“cad施工图”，文件格式为dwg。

文件夹二命名为“电脑效果图”，文件格式为jpg。

文件夹三命名为“3d模型”，文件格式为max。

文件夹四命名为“展板”，文件格式为tiff,位图，文件分辨率不小于300dpi文件夹五命名为“论文”，文件格式为doc.

办公空间设计毕业论文篇十六

在设计中的秩序,是指形的反复、形的节奏、形的完整和形的简洁。办公室设计也正是运用这一基本理论来创造一种安静、平和与整洁环境。秩序感是办公室设计的一个基本要素。

要达到办公室设计中秩序的目的,所涉及的面也很广,如家具样式与色彩的统一;平面布置的规整性;隔断高低尺寸与色彩材料的统一;天花的平整性与墙面不带花俏的装饰;合理的室内色调及人流的导向等。这些都与秩序密切相关,可以说秩序在办公室设计中起着最为关键性的作用。

让办公室给人一种明快感也是设计的基本要求,办公环境明快是指办公环境的色调干净明亮,灯光布置合理,有充足的光线等,这也是办公室的功能要求所决定的。在装饰中明快的色调可给人一种愉快心情,给人一种洁净之感,同时明,快的色调也可在白天增加室内的采光度。

目前,有许多设计师将明度较高的绿色引入办公室,这类设计往往给人一种良好的视觉效果,从而创造一种春意,这也是一种明快感在室内的创意手段。

目前,在我国许多企业的办公室,为了便于思想交流,加强民主管理,往往采用共享空间——开敞式设计,这种设计已成为现代新型办公室的'特征,它形成了现****公室新空间的概念。

现****公室设计还注重于办公环境的研究,将自然环境引入室内,绿化室内外的环境,给办公环境带来一派生机,这也是现****公室的另一特征。

现代人机学的出现,使办公设备在适合人机学的要求下日益增多与完善,办公的科学化、自动化给人类工作带来了极大方便。我们在设计中充分地利用人机学的知识,按特定的功能与尺寸要求来进行设计,这些是设计的基本要素。室设计的基本要素。

除了美观、实用和安全，办公家具还多了一份营造情境与搭配完整环境的规划。在设计上，率先将“人体工学”理念，广泛运用于办公家具上，并协助客户进行办公室规划，充分考量oa设备的整合、环境景观的设计、动线规划及使用效率管理、网路、照明、噪音处理及搭配….等等细节。主张是“办公室整体规划系统”，期望能结合优质的产品以及经过完整规划的环境，创造一个完美的办公空间，不仅为客户增进工作效率，更提升整体企业形象。

oa系统家具可多样式组合选择，互相搭配运用，不受空间及时间之限制，发挥组合之最高效能，使用者可依照自己喜好，而增加组合功能。

品质考量安全性、持久性等基本要求，系统家具除了制式之尺寸外，更可依现场需求去订制，不仅能充份利用空间，更能就使用性质作特定规格之选择，使系统家具富有弹性，更具有多变性。

色系搭配选择，可依现场环境感觉、个人喜好…等等，去做整体上之颜色搭配，使办公室环境更整体更完整。

办公家具因规格、款式、颜色等等…均能统一，不会每次订购就有不同之产品产生，使得办公室搭配无法标准。多样化的组合，全功能的搭配，完美外观的设计，成就出整洁美观的办公环境。

日后增加或搬迁，所造成零件短少，或组合上之困扰。

办公空间设计毕业论文篇十七

环境心理学已经成为现代社会研究的一个领域，是因为人的行为包含在社会环境之中。对于人来讲，人们每天都处在环境之中，人行为的对外界事物产生了一定的影响。

人类的行为与创造是改变环境的基础，事物产生变化的根本又是人类丰富的创造能力，还会对行为和创造的主体--人产生影响。例如人们设计出舒适、高效的办公环境，优美空间环境使工作员工感受到这一环境氛围，能使员工工作的心情更加愉悦，从而更能提高工作效率。在紧张的工作状态中，上班族每天所在办公环境中的时间已经越来越多，办公空间已经成为人们每天所处的最重要环境之中，办公空间的人性化设计，可以让工作环境更加舒适和放松。现在很多公司对办公空间的设计要求必须具有人性化的元素在里面。办公空间的人性化设计受到了推崇，办公空间环境直接影响着人们的工作情绪和工作效率。因此，在办公空间的设计中，应根据办公人员的情况以及办公人员的心理需要等情况，来设计和创造空间环境。还要分析色彩、光和材料等使用对办公环境产生的'影响，让办公环境更舒适、高效，让人们把工作的压力随时排解掉，从而提高工作效率。

当代的办公空间设计必须要人性化，人性化设计要贯穿整个办公环境的各个角落。人作为使用者，心理感受决定着办公空间的尺度。不同尺度的空间，给人的感受也就不同，使用功能和精神感受是设计空间时必须要思考的。这些思考的可行性又是新材料、新技术发展所提供。那么办公空间的布局一定要有秩序感，这是对空间设计的一个最基本体现。环境心理学家认为人类的交往活动是公共性与私密性的矛盾统一，应该科学处理环境的开放程度与私密程度的关系。让人对空间有舒适感的要求是:小而封闭的空间，可以让人感到安全。其次通过开放的空间看到另一个空间。按功能和使用，可以利用植物、家具、隔断等把办公空间进行适当划分，这种办公空间可以把团体与个人结合在一起，从而更好的提高工作效率，把人性化设计展现的淋漓尽致。

色彩对人的情绪和心理会产生影响。色彩学家认为，不同颜色对人的情绪和心理的影响不同。研究发现，暖色调给人热情洋溢感觉，会使人快乐和兴奋；而冷色调给人清凉感，会使人的心感到安静，在心理上起到了镇静的作用。基于色彩的变化、明度不同，还能造成不同的空间感。传统的办公空间一般以灰色为主基调，目的是让企业有一种庄重的形象。展现个性的时代已经到来，公司为了激发员工的想象力和创造力，喜欢使用色彩鲜明的颜色。办公空间色彩一般遵循“活跃融合”的搭配原则。活跃是指办公空间的色彩变化和搭配是否突出，融合是指办公空间中的地面墙面家具乃至绿植的颜色都要整体融合。在办公空间的色彩设计上应该满足功能和空间的俩方面需求，完美的体现了空间与功能的相互协调。办公空间的颜色不适合过于单一，单一的颜色，容易引起眼睛疲劳，如果颜色搭配的不得当，会加重眼睛的疲劳程度，使人产生不舒适的感觉。因此，办公空间的环境颜色应该以纯度低的颜色为最佳。

人性化的光照将传统方式的照明改为整体照明与局部照明相结合。局部照明将成为设计中的重点。在新的设计中，整体照明只提供给整个环境所需的最低照明，而局部照明可采用自我调节灯光的方式，这样改变了个体对灯光的需求，也将冷色系的光加入暖色系的光。据调查，在冷光源下工作，人们会产生压抑感和紧张感。通过共同使用冷暖光源，可以模拟出自然光。适宜的照明可对办公人员的情绪调节和精神状态的放松起到一定的作用。

声音环境在环境心理中也是非常重要的一项。人在工作中的时候，希望自己的空间是宁静的。静，就是考量办公空间的声音环境了。由于办公空间都会使用现代的办公设施，如电脑、传真机、打印机，这些都会形成噪音。而隔音是办公空间设计中必须要考虑的，办公室一定要有隔音设施，特别是用于讨论公司商业机密的会议室必须保持一定的隔音性能。

材料的使用也要对人性化有所体现。昂贵华丽的大理石不再是现在办公环境设计中的重点，更多地将重点放在环保上。一些环保的天然材料，都可以放在办公空间的环境中，如鹅卵石、草坪等。天然材料和现代材料相互融合在一起将产生科技与自然共生的人性化设计。在人性化的家具设计上，比如新型办公椅会根据办公人员的背部状态自动调节靠背的弧度，智能办公家具将成为一种办公家具中的潮流趋势。

结语。

办公环境对于每个上班族都有着重要的影响。设计办公空间最重要的一点就是满足人的心理需求，而工作环境的质量又是不可忽视的因素。当工作环境成为上班族喜欢的空间时，就会更好的提高工作效率。事实证明，不注重人性而一味追求效益的办公设计注定是失败的。设计不应该仅仅只满足人最基本的生理要求，更应该满足人的内心需求、精神层面的内涵和人文关怀，而人性化设计是今后设计发展的主流。

参考文献：

[1]常怀生.环境心理学与室内设计.中国建筑工业出版社,.3.

[2]徐磊青.人体工程学与环境行为学.中国建筑工业出版社,.3.

[3]刘超英,陈卫华.建筑装饰装修材料、构造、施工.中国建筑工业出版社,2010.1.