人生就像一场马拉松，只有坚持到终点才能享受胜利的喜悦。总结中要突出重点，同时也要注意平衡各方面的内容。以下是小编为大家收集的总结范文，仅供参考，希望能够给大家提供一些写作灵感。

外出审计心得篇一

近年来，随着经济的快速发展，企业面临更加复杂的经营环境与市场竞争，对于企业而言，保持良好的财务健康状况、规范的经营行为成为必要之举。因此，外出审计作为一种重要的财务监管手段，对于帮助企业发现并解决问题，提高财务透明度以及规范经营行为具有重要意义。本文将分享一次外出审计的心得体会。

第二段：整体审计过程。

外出审计分为准备活动、现场调查和编制报告三个阶段。首先，准备活动包括了解企业情况、了解内控体系、确定审计范围等内容。其次，现场调查环节是审计的重点，需要对企业的财务状况、业务流程以及内控制度进行详细的调查和核实。最后，编制报告是审计的总结和反馈，将审计发现的问题以及建议整理成报告，并将结果反馈给企业，为企业提供改进和发展的依据。

第三段：审计团队合作和分工。

一次成功的外出审计少不了团队的合作和分工。我作为团队成员之一，负责了部分财务数据的核实以及内部控制体系的评估。团队成员之间的密切合作以及相互间的沟通协调起到了积极的推动作用，有助于顺利完成各项审计任务。同时，团队成员可以在互相交流中学习到更多知识和经验，提高自身的专业能力。

第四段：问题发现与解决。

在审计过程中，我注意到企业的财务数据存在一定的不规范和不规范的现象，例如：无法准确核算资产负债表上的部分项目、会计凭证和相关凭证存在漏账错账等。为了解决这些问题，我们与企业财务部门进行了深入沟通，提供改进建议，并协助他们更新和完善内部控制制度。通过和企业的合作，我们共同解决了一些问题，提高了财务数据的准确性和可靠性。

这次外出审计过程让我受益匪浅。首先，掌握了一些企业在应对问题时的具体方法和技巧。其次，加深了对企业运作模式以及内控体系的理解，提高了财务管理的水平。最后，更加了解了外部审计在企业发展中的重要性和价值。基于以上心得体会，我建议企业在日常运营管理中加强内部控制制度建设，并经常进行自主性的内部审计工作，以提高企业治理水平和财务健康状况。

总结：

通过外出审计，我不仅提高了自身的专业能力，还对企业财务管理有了更深刻的理解。外出审计帮助企业发现问题、提高财务透明度和规范经营行为，对于企业的可持续发展起到了重要作用。因此，我们应该重视外出审计工作，进一步加强与企业的合作，为企业健康发展提供更加有力的支持。

外出审计心得篇二

第一段：外出审计的意义和目的（大约200字）。

外出审计是企业管理的一个重要环节。企业的各个部门和项目需要定期进行审计，以确保企业的正常运营和合规性。外出审计是一种到企业现场进行实地检查和核实的方法。它可以使审计人员更全面地了解企业的运作情况，发现潜在的问题和风险，提出建议和改进措施。同时，外出审计也为企业提供了一个展示自身实力和管理水平的机会。

第二段：外出审计的准备工作和困难（大约300字）。

外出审计需要提前进行充分的准备工作。首先，审计人员需要了解企业的业务情况和过程，并了解相关法规和制度。其次，他们需要制定审计计划和时间表，确定审计的重点和范围。这需要与企业进行充分的沟通和协调，以确保审计工作的顺利进行。外出审计也面临一些困难和挑战。例如，某些企业可能不愿意或不便提供某些信息和数据，这就需要审计人员有很强的沟通和协商能力。同时，审计人员还需要合理安排时间和资源，以保证审计工作的质量和效率。

外出审计可以帮助审计人员更好地了解企业的运营情况和管理状况。与仅凭报表和文件进行审计相比，实地检查和实际观察可以让审计人员全方位地了解企业的运营模式、制度执行情况和内控措施等。这有助于发现一些潜在的问题和风险，并提出相应的建议和改进措施。此外，外出审计也为企业提供了一个展示自身实力和管理水平的机会。它可以让企业充分展示自身的优势和特色，提升企业的形象和声誉，为企业的发展提供有力支撑。

第四段：外出审计的注意事项和建议（大约200字）。

在进行外出审计时，审计人员需要注意一些事项。首先，他们需要保持客观和公正的立场，避免受到个人情感和兴趣的影响。其次，他们需要处理好与企业和相关人员的关系，避免造成不必要的矛盾和冲突。此外，审计人员还需要注重与企业的沟通和合作，尽量在遵守法律和规定的前提下，提供有益的建议和改进措施。

第五段：外出审计的展望和总结（大约200字）。

外出审计是企业管理中不可或缺的一部分。随着社会和市场的不断发展，外出审计也将面临新的挑战和机遇。未来的外出审计可能会更加注重数据和信息的分析和挖掘，以更好地服务于企业的发展和决策。同时，审计人员也需要不断提升自身的专业水平和素质，以适应新的审计要求和业务模式。外出审计是一项既辛苦又有意义的工作，它为企业的发展和改进提供了重要支持和指导。

在进行外出审计的过程中，审计人员需要进行充分准备和注意一些事项，同时也要根据实际情况灵活运用各种方法和技巧。只有这样，才能为企业提供更准确、有效的审计服务，为企业的可持续发展和提升竞争力做出贡献。

外出审计心得篇三

抽调外出审计是企业进行财务核查的重要环节之一。在执行任务的过程中，审计人员除了需要具备扎实的专业知识，还需要具备灵活的思维和细致的观察力。在这篇文章中，我将分享自己在抽调外出审计工作中的心得体会。

第二段：审计前的准备。

首先，审计前的准备工作至关重要。在接到外出审计任务后，我会先仔细研读业务所在地的有关法规法规定及审计准则。同时，我还会与相关人员进行沟通，了解业务的运作情况，准备好必要的文档和资料。这样的准备工作可以帮助我更好地理解业务，为后续的审计提供有力的支持。

第三段：审计中的观察与反思。

在外出审计的过程中，观察与反思是至关重要的能力。通过细致的观察，我能够更好地了解业务运作，寻找潜在的风险和问题。例如，通过观察员工的行为和态度，我可以判断其对内部控制制度的遵守情况。同时，审计过程中的反思也是不可忽视的环节。每当遇到问题或困难，我会及时进行反思，寻找解决方案，以提高工作效率和质量。

第四段：与业务部门的合作。

在外出审计中，与业务部门的合作是非常重要的一环。与业务部门的紧密合作可以帮助我们更快地获取必要的信息和数据，减少不必要的沟通成本。同时，通过与业务部门的深入交流，我们还能更好地理解业务流程和内部控制制度，为审计提供更有价值的意见和建议。

第五段：审计总结与反馈。

在完成外出审计任务后，进行审计总结与反馈是必不可少的环节。我会撰写审计报告，记录审计发现的问题和经验教训，并提出合理的建议和改善措施。同时，我会与业务部门的相关人员进行反馈，与其共同探讨如何改进内部控制和业务流程，以提高企业的财务管理水平。

第六段：结语。

抽调外出审计是一项需要高度专业水平、细致观察力和良好合作能力的工作。通过合理的准备、细致的观察和与业务部门的紧密合作，我相信每一次外出审计都能够为企业提供有价值的意见和建议。同时，我也会不断总结经验，提高自身审计水平，为企业的发展做出更大的贡献。

外出审计心得篇四

第一段：介绍审计工作的背景和目的（150字）。

近年来，随着全球化的发展，企业跨国经营的趋势越来越明显。为了控制风险、确保财务透明度和合规性，公司越来越需要进行审计工作。作为一名审计师，我有幸被抽调出差参与了多个外出审计项目。这段时间的工作经验为我提供了大量的学习机会，并让我对外出审计有了更深刻的理解和体会。

第二段：外出审计的挑战和应对策略（250字）。

外出审计工作面临着多方面的挑战，包括不熟悉的环境、文化差异、沟通困难、时间紧迫等。在面对这些挑战时，我学会了重视前期准备工作，如预先熟悉客户背景、业务模式和财务资料等。此外，与客户建立良好的沟通渠道，定期沟通进展和问题，能够及时解决困扰。与此同时，灵活应对时间紧迫的工作安排，合理利用和分配资源也是取得成功的重要策略。

第三段：外出审计的收获和改进（300字）。

外出审计不仅是面临挑战，也是取得成就的机会。通过与不同国家和文化背景的员工合作，我学到了更广泛的知识和经验，拓宽了我的视野。另外，处理各种复杂问题的能力也得到了实践和提升。同时，外出审计也强调团队协作和沟通能力的重要性。在实践中，我发现要提高团队协作的效率，建立清晰的沟通途径和流程是至关重要的。这些收获和改进对我的职业发展有着深远的影响和积极的促进作用。

第四段：外出审计的学习和成长（250字）。

外出审计为我提供了众多的学习机会，不仅学到了各个行业的知识，还学会了与不同背景和文化的人相处和合作。这种广泛的学习经验让我感受到了自己的成长和进步。在对外出审计项目的参与中，我不仅提高了财务分析和风险管理的能力，还了解了不同国家的法规和会计准则，拓展了自己的专业知识和技能。通过与客户的沟通和交流，我也提高了自己的表达能力和解决问题的能力。

第五段：总结外出审计的价值和意义（250字）。

外出审计是一项具有挑战性但又充满成就感的工作。通过这样的经历，我深刻认识到国际化背景下的企业需要选择具备强大跨文化沟通和精准分析能力的审计团队。同时，作为一个审计师，提升自己的技能和知识，不断学习和成长，才能在外出审计中取得更好的效果。外出审计不仅仅是对财务报表进行核查，更是对企业风险和内控体系的评估、提供改进建议的过程。通过外出审计，我更加坚信持续学习和积累的重要性，同时也深刻体会到了自己作为一个审计师的价值和意义。

总结：

外出审计是一项具有挑战性和回报的工作，需要审计师克服各种困难和挑战。通过对外出审计工作的总结和体会，我们能够更好地应对挑战、取得成就，并不断学习和成长。外出审计不仅对于个人的职业发展有着积极的推动作用，也对企业的合规性和可持续发展具有重要的意义。通过不断提高个人的专业能力和跨文化沟通能力，我们能够在外出审计中做出更大的贡献，实现自身的价值。

外出审计心得篇五

近年来，随着企业环境的日益复杂和变革的加速，外出审计作为一种重要的企业管理手段，逐渐受到企业的重视。作为一名审计师，我有幸参与了多次外出审计工作，并从中获得了许多宝贵的经验和体会。在此，我将结合实际案例，分享我在外出审计过程中的心得体会，希望对广大读者有所启发。

首先，在外出审计中，充分了解被审计企业的背景和经营情况是至关重要的。在正式执行审计任务之前，我通常会通过阅读企业的年度报告、财务报表、企业信用评级报告等资料，对被审计企业的经营状况有一个基本了解。同时，通过与企业负责人的面对面交流，我可以更深入地了解企业的经营理念、战略目标以及存在的风险和问题。通过充分了解企业，我可以更准确地制定审计方案，找到审计工作的切入点，提升审计效果。

其次，在外出审计中，良好的沟通和协调能力是必不可少的。作为审计师，我们需要与企业的各个部门进行沟通和合作，以获取必要的信息和数据。而企业内部的工作人员也需要理解并配合我们的审计工作。因此，我们必须具备良好的沟通和协调能力。在外出审计过程中，我积极主动地与企业的财务、生产、销售等部门人员进行沟通，及时解决问题和难题，确保审计工作的顺利进行。同时，我还与企业内部的审计人员保持紧密联系，了解他们的工作进展，确保各方的合作互动。

此外，外出审计也要求我们具备较强的独立思考和问题解决能力。在实际工作中，我常常会面临各种问题和挑战，需要准确判断和解决。例如，当财务报表中出现疑似违规的账目时，我需要深入分析和调查，找出问题的根源，并采取相应的措施。同时，我也需要在客观审慎的基础上，对企业的经营和财务情况进行全面评估，发现潜在的风险和问题，并提出相应的改进建议。通过独立思考和问题解决能力的提升，我在审计工作中更加游刃有余。

另外，对外出审计中的风险控制和项目管理也需要高度重视和有效应对。外出审计的工作环境和条件通常较复杂，需要我们能够在有限的时间和资源内完成任务。因此，在外出审计中，我注重项目管理的规范和流程化。我制定详细的工作计划和时间安排，将审计任务划分为若干个小阶段，并制定相应的绩效评价指标。同时，我还会制定风险评估和管控措施，及时发现和解决可能影响审计工作正常进行的问题。通过良好的项目管理和风险控制，我可以在有序的框架内高效地完成外出审计任务。

总结起来，外出审计是一项既具有挑战性又非常有价值的工作，对于提升企业的风险管理和内部控制水平，具有重要的意义。通过充分了解企业的背景和经营情况，良好的沟通和协调能力，独立思考和问题解决能力的提升，以及风险控制和项目管理的有效应对，我在外出审计中不断成长和进步。相信在未来的工作中，我将进一步提升自己的专业水平，为企业的发展和风险管理做出更大的贡献。

外出审计心得篇六

第一段：外出审计的背景和意义（200字）。

外出审计是指审计人员前往客户的办公场所进行实地审计工作的一种方式。它与常规的内审工作相比，具有更高的风险和挑战性，但也能够提供更加真实和全面的审计结果。外出审计不仅要求审计人员在熟悉财务制度和内控的基础上，还要具备良好的沟通和协作能力，以及较强的逻辑思维和解决问题的能力。通过外出审计，审计人员可以更加深入地了解客户企业的运营情况，为客户提供更加专业和有针对性的建议。

第二段：外出审计中所面临的挑战和解决方法（200字）。

在外出审计中，审计人员常常面临着时间紧迫、信息获取困难、客户沟通困难等问题。对于这些问题，我认为审计人员首先要具备良好的时间管理能力，合理安排时间，合理分配任务。其次，审计人员要善于利用各种信息渠道，与客户保持良好的沟通，积极协调解决疑难问题。此外，审计人员还应该不断提升自身能力，加强对行业和企业的了解，增强对客户业务的把握能力，以便更好地进行审计工作。

外出审计不仅是对客户企业的一次审计，更是对审计人员自身能力的一次锻炼和提升。通过外出审计，我不仅能够更加深入地了解到客户企业的运营情况，还能够提升自己的沟通能力、解决问题的能力和应变能力。同时，外出审计也让我明白了审计工作的严肃性和责任感，审计人员要始终保持客观、公正、独立的态度，不受任何利益干扰，以保证审计结果的准确性和可靠性。

第四段：外出审计的改进和建议（300字）。

尽管外出审计有很多挑战和困难，但也能够通过一些改进和建议来提高工作效率和质量。首先，应该加强对客户企业的预审工作，提前了解客户企业的运营情况和特点，以便更好地制定审计计划和方案。其次，要科学合理地安排团队成员，充分发挥各人的优势，形成高效协作，共同完成审计任务。此外，还应采用先进的信息技术手段，提高审计工作的自动化程度，减少手工工作量，提升工作效率。另外，应建立健全的回顾机制，总结外出审计的经验和教训，为今后的审计工作提供参考。

第五段：结语（200字）。

外出审计作为一种重要的审计方式，对于客户企业和审计人员都具有重要意义。在外出审计中，审计人员要充分发挥自己的专业能力，保持客观、公正、独立的态度，积极沟通，善于解决问题，以提高审计工作的质量和效率。同时，外出审计也是一个不断提升自身能力的机会，通过外出审计可以更好地了解行业和企业，并加强自己的沟通和解决问题的能力。我相信通过不断的努力和学习，外出审计的质量和效果会越来越好，审计人员的专业水平也会不断提高。

外出审计心得篇七

外出审计作为一种重要的审计方式，对于审计人员而言，是一次宝贵的机会。本文将结合我的亲身经历和感悟，探讨外出审计的意义、优势以及在实践中所遇到的挑战。通过外出审计的过程，我对公司的运营有了更深入的了解，并且培养了沟通合作的能力。

首先，外出审计为审计人员提供了直接接触客户的机会。审计工作往往需要根据客户的需求和实际情况，制定相应的审计方案。而通过外出审计，我们能够与客户面对面地交流和沟通，直接了解客户的实际情况和问题所在。这样一来，我们能够更准确地把握审计的重点，并且根据实际情况及时进行调整，提高审计的效率和有效性。

其次，外出审计能够加深审计人员对公司运营情况的了解。在外出审计的过程中，我们需要前往客户企业的现场进行调研和核查，实地了解公司的运营状况。通过观察和交流，我对公司的业务流程、内部控制情况以及管理层的经营理念有了更直观的认识。这对于进一步提高审计人员的专业素质和审计水平非常有帮助。

此外，外出审计还能够培养审计人员的沟通合作能力。在外出审计的过程中，我们往往需要与客户企业的相关部门人员进行合作和配合。因此，审计人员需要具备良好的沟通和合作能力，与客户企业的员工建立良好的关系，以便更好地完成审计任务。在我个人的经历中，我不仅通过与客户企业的员工的交流和合作，提高了自己的沟通能力，还学会了如何与他人进行有效的合作，这对于我的职业发展非常有帮助。

然而，外出审计在实践中也存在一些挑战。首先，外出审计要求审计人员能够适应不同的工作环境。在不同的客户企业中，工作环境和工作条件往往会有所不同，有的工作场所可能条件简陋，而有的则条件较好。因此，审计人员需要快速适应不同的工作环境，保持积极的工作态度。

其次，外出审计需要考验审计人员的抗压能力。外出审计的工作时间和工作强度往往较大，出差期间需要长时间工作，甚至连续加班。在面对临时任务和紧迫的工作计划时，审计人员需要保持心理健康，合理安排时间，确保工作质量和工作效率的同时，保护好自己的身心健康。

综上所述，外出审计对于审计人员的意义和作用是显而易见的。通过外出审计，审计人员能够直接接触客户企业，进行有效的沟通和交流，更好地了解公司运营的实际情况。同时，外出审计还能够培养审计人员的沟通合作能力，提高他们在团队合作中的表现。当然，在外出审计的过程中，也会遇到一些挑战，但只有充分熟悉和理解这些挑战，我们才能更好地应对和解决。因此，我相信，通过不断地外出审计实践，我们能够不断提高自己的专业能力，并成为一名更优秀的审计人员。

外出审计心得篇八

在外出审计的这段时间里，我参与了多个企业的审计工作，对企业的经营情况有了更加全面的了解。通过与企业管理层的互动交流，我深刻地感受到了企业的管理现状和存在的问题。通过与审计团队成员的合作，我也学到了很多与实际操作相关的知识和技能。外出审计不仅是一个引导自我的过程，更是提高自我职业素养和业务能力的机会。

二、审计的重要性。

企业外出审计是对其经营情况的真实性和合规性的一种检验和评估。审计能够对企业的财务报表、资产负债情况以及经营管理等方面进行详细的审查，为企业提供真实的数据和资料，为管理层决策提供有力的支持。同时，审计的结果也可以让企业对自身的经营状况进行深入的分析和评估，找出存在的问题，并及时采取措施加以改进。审计是企业运行的重要一环，它不仅保证了企业的经营安全，也对市场经济的健康发展起到了积极的推动作用。

三、面临的挑战。

在外出审计的过程中，我也遇到了不少困难和挑战。首先是对企业的经营模式和行业特点的了解不够深入，导致有些问题处理起来有些力不从心。其次，企业的财务数据庞杂且复杂，需要耗费大量时间和精力进行整理和核实。此外，涉及到的业务范围广泛，有些内容对我来说还是非常陌生的。面对这些挑战，我努力克服了觉得困难，主动寻求帮助和指导，通过学习和实践不断提高自己的能力。

在外出审计的过程中，我深刻地体会到了企业管理的重要性和与管理人员合作的必要性。只有与企业管理人员建立良好的合作关系，才能更好地了解企业的经营状况和问题所在。同时，我也更加深入地认识到自己的不足之处，明确了今后需要提升的方向和目标。通过审计工作，我学到了很多实用的知识和技能，也增强了处理复杂问题的能力。更重要的是，我学会了如何与人合作，如何在工作中发现问题并解决问题。这些都是我学生涯中宝贵的收获。

五、展望未来。

通过外出审计的实践，我对自己的职业规划有了更加明确的目标和方向。我希望自己能够在审计领域深耕细作，不断提高自己的专业素养和专业能力，为企业提供更加全面和优质的审计服务。同时，我也意识到，作为一名审计人员，需要不断更新自己的知识和技能，紧跟时代的发展潮流，不断适应和应对变化。我将积极参加各种培训和学习，提高自身的综合素质，为自己的事业发展打下坚实的基础。

外出审计是一次难得的学习和成长机会，它使我在实践中对企业的运营进行了深入的了解，培养了我的观察力和分析能力，提升了我的思考方式和解决问题的能力。通过这次审计经历，我明白了为人处事的重要性，取得了很大的收获，也发现了自己需要进一步提升的方面。我相信，通过不断的学习和实践，我会在以后的工作中做得更好，为企业的发展贡献自己的力量。

外出审计心得篇九

外出审计是财务审计过程中不可或缺的一部分，它为审计师提供了更全面、真实的信息源，并帮助他们更准确地了解客户的财务状况。在过去的几年中，我作为一名会计师经历了多次外出审计，积累了很多宝贵的心得体会。在本文中，我将分享我在外出审计过程中所学到的一些重要经验，并总结了我对这一过程的体会。

外出审计是审计过程中至关重要的组成部分。通过亲临客户的办公场所，审计师可以更全面地了解其运营状况和内控制度。审计师能够与客户的工作人员面对面交流，获取与财务报表相关的重要文档和资料，并对其进行详细的审查。此外，外出审计还可以帮助审计师识别潜在的风险和问题，并提供准确的审计意见和建议。

第三段：外出审计的挑战和应对策略。

外出审计并非没有困难。首先，外出审计需要审计师具备良好的时间管理能力，合理安排每个阶段的工作，确保按时完成任务。其次，在不同客户及办公场所之间频繁切换可能导致信息和文件遗漏。因此，审计师需要制定详细的计划及备忘录，并进行有效的组织和存储来确保审计过程的连贯性和准确性。最后，与客户的理解和合作也是外出审计的一大挑战。有时，客户可能隐瞒关键信息或提供错误的资料。在这种情况下，审计师需要保持冷静，与客户建立良好的沟通渠道，并提供适当的解释和建议来解决问题。

外出审计不仅带来了诸多挑战，同时也带来了丰富的经验和收获。在实践中，我学会了灵活应对各种复杂情况，并提高了自己的沟通和解决问题的能力。更重要的是，通过外出审计，我加深了对公司运营情况和内控制度的理解，对审计的全过程有了更清晰的认识。此外，外出审计也提供了与客户建立密切关系的机会，将来以合作伙伴的身份更好地为其服务。

外出审计在当前经济发展的背景下具有广阔的前景。随着企业规模的扩大和全球化趋势的加强，外出审计的需求不断增长。作为审计师，我们需要不断提升自己的技能和专业知识，紧跟技术发展的步伐，以更高效和准确的方式进行外出审计工作。同时，我们也应积极借鉴外出审计的经验，加强内部管理和控制，提高组织效率和财务透明度。

总结：外出审计是财务审计中至关重要的一环，它为审计师提供了更全面、真实的信息源。外出审计既有挑战，也有丰富的经验和收获。我们需要不断总结经验，通过提高自身的专业素养和技能，以更好地应对审计工作的需求。未来，外出审计将继续扮演着重要的角色，为企业的可持续发展和经济的繁荣做出贡献。

外出审计心得篇十

外出审计是指审计师外出客户现场进行审计工作，通过实地调查和核实，以获取审计证据，并针对客户的会计记录和财务报表的真实性和合规性提出意见或建议。外出审计是审计工作中不可或缺的一环，同时也是对审计师个人能力的测试和锻炼。在我参与的一次外出审计中，我积累了一些心得体会，下面将从前期准备、现场工作、团队合作、沟通交流和任务总结等五个方面来进行叙述。

首先，对于外出审计，前期准备工作的充分准备是至关重要的。在准备阶段，我们需要详细了解客户的业务流程和财务状况，对相关的法律法规进行了解并熟悉审计要求和程序。此外，还需要充分准备工作用具，如笔记本电脑、审计文件、审计工具等。这些准备工作的充分和完善，为后续的现场工作提供了有力的保障。

其次，现场工作是外出审计的关键环节。在现场工作中，我们需要按照预定计划进行具体的审计程序，对客户的会计记录和财务报表进行审查和核实。这个过程中，我们要细致入微地分析和研究每一个环节，将客户的各项业务记录与现场实际情况进行核对。同时，我们还要注重发现问题和风险，并及时与客户沟通，以便及时解决和调整。通过现场工作的细致和规范，我们能够充分获得审计证据，保证审计工作的准确性和真实性。

再次，团队合作是外出审计成功的关键。外出审计是一个复杂的工作，需要多个审计师之间的合作和协调。在我们的团队中，每个人都有自己的任务和职责，但我们互相合作，形成了一个高效的工作氛围。在现场工作中，我们相互帮助，互相学习，共同解决问题。同时，我们还要注重团队的沟通和配合，及时交流工作进展和发现的问题，以便快速解决和调整。通过团队合作，我们能够充分发挥每个人的优势，提高工作效率，保证外出审计的圆满完成。

进一步，沟通交流在外出审计中起到至关重要的作用。在现场工作中，我们需要与客户充分沟通，了解其经营情况和会计处理方式，以便更好地评估其财务报表。同时，我们还需要及时向客户传达审计发现的问题和风险，并与其讨论解决方案。在团队内部，我们也要注重沟通交流，及时反馈现场情况和工作进展，以便调整工作计划和分工。通过良好的沟通交流，我们能够建立良好的审计师和客户的信任关系，提高工作效率和准确性。

最后，任务总结是外出审计的重要环节。在审计工作结束后，我们需要对整个审计过程进行总结和评估。在这个过程中，我们可以反思自己的工作成果和不足之处，为以后的工作提供经验和借鉴。同时，我们还要及时总结审计过程中的问题和风险，并提出改进意见和建议，以便提高工作水平和质量。通过任务总结，我们能够不断完善和提高外出审计工作的效果和效率。

综上所述，外出审计是审计工作中的重要环节，通过参与其中，我积累了丰富的经验和体会。在外出审计中，我深刻认识到前期准备工作的重要性，现场工作的关键性，团队合作的不可或缺性，沟通交流的重要性以及任务总结的必要性。通过这次经历，我更加深入地认识到审计工作的重要性和责任感，也意识到自身在审计工作中个人能力和团队协作能力的不足，并将会不断努力提升。

外出审计心得篇十一

总之，听了两位教师的课，看了气势宏伟的广播操，我充分认识每一次外出学习对于我都是一种反思和激励，让我在欣赏别人精彩的同时发现了自己的很多不足，在以后的教学中，一定要严格要求自己：做到课前认真解读教材，根据学生的实际情况设计出合理的教学流程；课后认真反思，坚持写好教学后记；多看书学习，多做笔记，不断提高自己教学业务水平。

外出审计心得篇十二

外出审计心得篇十三

要全面提高教育教学质量，就必须提高校长的管理水平。一所学校质量的高低，是否有竞争力，关键看这所学校校长的管理能力。这次培训让我更进一步的了解和掌握了管理工作的四点要求：

1、目标定位：作为一名校长，首先必须认真制定短期、中期学校建设的目标，师资的配备和质量目标。质量目标制定后首先找到比的坐标；其次找到质量的内涵；第三是质量的类型。

2、教育理性：校长要有明确的理念，有正确的“人才观”，全面理性的“育人观”。无论是大会还是小会，让他深存于教师；掌握主线，找准新的质量增长点；改变增长方式，分析各位教师的潜力，做到思想工作与严格管理结合起来，大胆管理，严格管理，用规章、用情感管人。

3、精神重塑：一所学校最重要的就是精神。精神是信仰和信念的依托、理想的支点、动力的源泉。我所在的学校由于多种原因，教师缺乏精神支撑，我在认真研究现状的基础上提出我校教师首先要有团结协作精神，其次是敬业精神，再次是奉献精神，第四是拼搏精神。

总而言之，通过这次培训，我进一步明确了“一个好校长可以成就一所好学校”的深刻内涵。在今后的教育教学工作实践中我会“以人为本”，转换观念，辛勤工作，不断深化学校内部改革，健全各种规章制度，做到人性化管理，努力办人民满意的学校，全面提升我校的综合竞争能力，力争将我校办成一所家长信赖、学生向往的学校。

外出审计心得篇十四

这次，我有幸参加外出学习小组。目的地是玉溪聂耳小学，时间是一个星期。我们一行十六人，可谓是浩浩荡荡。这次外出学习，对我来说真是太难得了。总觉得自己要学习的东西实在太多了。收获也是蛮多的。下面就从以下几个方面谈谈自己的感受和今后的打算。

一.学习习惯的培养。

通过这次学习，我发现我们的学生的学习习惯和人家学生的习惯有着太大差别。就拿听课习惯来说吧。他们的学生比我们的多，但是在课堂上，能安静倾听同学的发言，倾听老师讲解，课堂上气氛很活跃，却没有让你有乱哄哄的感觉。我发现这个习惯他们是从一年级入学就抓起，并且是常抓不懈。而我则发现自己就是少了常抓不懈。只是刚入学那一周，行为习惯教育的时候抓了一下，平时上课时，虽然有时也说一些，但是没有认真地、细致地落到实处，总是把时间都用在课堂上，忽视了这个听课的习惯。实际上呢，每节课上只要有违纪现象发生，我们都去提醒一下，甚至有必要用上一两分钟时间去纠正也是值得的。这两天上课，我就是试着这样的，发现也耽误不了多少时间。还是能按计划完成的。并且，在上课时，更有意地注意培养他们的行为习惯，去强调。我想，只要能这样坚持下去，肯定会有好转。

二.爱读课外书的习惯。

这次聂耳小学之行，我们几个老师都有一个同感，就是他们的学生阅读量大，课外知识太丰富了，尤其在习作课上，就更能体现出他们的课外知识的丰富了。有句古话不是说吗：“熟读唐诗三百首，不会吟来也会偷。”说的就是这个道理。当然我们也提倡学生看课外书，还从学校图书馆借书来放在教室里，并且还经常说要多看书，多读书。但是，只是说说而已，并没有采取什么主动地措施，也没有真正落到实处，也没有真正地及其学生看课外书兴趣的方法了。就在我跟班的一年级4班，每周一、三、五的下午是语文辅导课，就在上辅导课的时候，抽出十分钟左右的时间为读书时间。具体的做法是：教师先布置学生回去看课外书，如果哪一个同学看到哪本课外书的知识，就可以推荐到辅读课上的读书的时间，每次辅读课只推荐两个内容，上课前要推荐的同学就把书放到讲台上，上课后，由老师来向全班同学读或讲解。推荐的内容如果能得到同学们的喜爱。就会得到老师和同学的表扬。我想，这样做，可能会激起同学们看课外书的兴趣。我打算下学期开学后，我们班也试着这样做，不知道是否能行。

三.小班干部的培养。

关于小班干部的培养，我想从这方面来做：(1)人数要稍多一些，原本一个人可以做的事，可以再选一、两个人来做。比如早上带读的人，就可以选三个人来做，还有管卫生的，可以轮着来管，星期一、星期二、······一天一个人负责或者一天由两个人来负责。就想聂耳小学老师说的，让他们都有事做，让他们都有管别人的权利，这样才能管好自己。(2)老师要学会偷懒，不要什么事都亲力亲为，吩咐学生做一些事，不但培养了他们做事的能力，还减轻教师的负担。你吩咐学生做一些他们力所能及的事，他们乐意去做，觉得很自豪，他会觉得老师信任他，喜欢他，所以才让他去做的。这样的话，你又何乐而不为呢?(3)充分利用学生的能力和家长资源，使小班干部更好地为班集体服务。据聂耳小学三年级的年级组长贾老师说，她上公开课的课件都是发动学生做来的。当然，我们不可能全数照搬他们的做法，但是可以从中得到启示，想出一套适合我们的方法，来培养得力的小助手。

总之，这次外出学习，学到的不只这些，由于自己书面语言表达能力有限，有好多东西无法表达出来，可自己的心里面还是清清楚楚的，对今后的工作、教学方法都有了明确的目标。特别是在教学方面、班级管理方面，已发现了自己和别人的差距以及不足之处，今后该朝哪个方向努力，该怎么做，以有了初步的打算。总的来说，我想通过这次的学习，希望自己不管在教学上，还是在班级管理上，能有所进步，有所提高。

外出审计心得篇十五

教师外出听课是提高学前教师教学水平、专业知识和专业技能，进一步提高学前教育质量的重要途径。下面是本站小编为大家整理的外出听课心得，供大家分享。

20xx年11月12日，乔主任带领我校的七位教师到环县红星小学去听课学习。我听了一节数学课和一节语文课，真的是感受颇深，受益匪浅，让我充分领略了课堂教学的无穷艺术魅力。现就这次学习谈一谈自己的点滴体会。

第一、朴实大气的课堂：每位讲课的教师没有刻意追求语言的华丽、

课件。

的精美，更没有摆那些好看而不实用的花架子。他们完全是站在学生的角度去考虑，呈现在听课教师面前的是真实的、常态下的课。让人感觉自然、亲切，让我们真正体会到语文课堂教学的朴素与扎实。

第二、教学课件制作简洁实用：本次参加赛课的教师所制作的课件大部分都是用幻灯片制作的，无论从课题材料的搜集上还是从视听效果上，都非常富有创意，简洁而实用，引人入胜，而且大多数都引用了视频型的文件，既形象又生动。充分激发了学生的学习兴趣，更有利于学生对所学知识得牢固掌握。第三、精心独到的课堂设计：教学设计是教师为达到预期教学目的，按照教学规律，对教学活动进行系统规划的过程。从每位老师的课堂教学中，我们能感受到教师的准备是相当充分的：不仅“备”教材，还“备”学生，每位老师都有自己的教学风格，都有自己的特点。每位老师的课，都设计精巧，能最大程度地调动学生的学习积极性，充分挖掘学生的潜力。在练习设计方面针对性也很强，贴近学生生活实际，分层合理得当。课堂效率很高，收到了良好的教学效果。

第四、注重朗读的指导，训练：语文教学重视学生的读。多读，让学生在读的过程中来感悟。这位教师的授课，特别强调对学生的朗读指导和训练。读的形式多种多样，范读、集体读，指名读、小组读、分角色读。而且，还注重让学生通过读去充分体会课文的内容和深刻含义，学生读的感情不到位，感情不充沛，教师先让学生起来评价，并帮助同学读好。有些地方学生实在读不好，教师再做最后指导。

第五、师生互动环节引人入胜，氛围融洽。在这两节课的教学中，根据学生的心理发展特点，把枯燥、呆板的课堂教学改变了，从而也培养了学生学习的兴趣，激发了孩子的求知欲。尤其是在授课过程中，我更加深刻的体会到这些教师教学方法的与众不同，我们感受到老师和学生之间是如此的默契„„看到每个老师都精心的设计每一堂课，从板书、图片、内容，那种工作态度与热情都值得我们每个人去学习。

我在以后的工作中，要学习他们的优秀经验，让自己的课堂也活跃起来，真正让学生在快乐的氛围中学习。一定要严格要求自己：做到课前认真解读教材，根据学生的实际情况设计出合理的教学流程;课后认真反思，坚持写好教学后记;多看书学习，多做笔记，不断提高自己教学业务水平。

20xx年10月15日,我有幸参加义马市“相约名师、聚焦课堂”中学语文教学观摩研讨会。他们的课让我感受颇深,收益匪浅，也让我充分领略了课堂教学的无穷艺术魅力。他们的课以深厚的文化底蕴，丰富的教学经验和精湛的教学艺术向我们展示了课堂教学的崇高境界。现将听课活动及。

心得体会。

汇报如下：

这些老师执教的课初听似乎没有亮点，即没有吸引眼球的作秀表演，没有热闹的小组合作，也没有出其不意的创举，一切都让人感觉水到渠成，合情合理。让人感觉似乎有些过于平淡，但细细体味之后会觉得：语文课就应该这样上，这才是语文课。其实他们有亮点，他们的亮点有以下三个方面：一是老师的朗读，二是学生的朗读，三是老师对文本和关键词语的理解和处理。

一、走近名师，让我明白要怎样走近名师。

1、扎实的读写训练。

语文课堂上，读的训练和写的训练必不可少，普通教育如此，那特殊教育就更应如此。看名师的课堂上，读和写的训练并存。这是我们要教给学生最实惠的东西。所要注意的是读要有要求、有指导、有感悟。写包括写字、写话、写感受。它是语文能力的一种综合表达，在完成课堂教学的同时，语言组织和表达能力也得到了很好的训练。

2、名师深厚的文化底蕴。

没有文化，没有消化生活的胃。’”语文老师也得有消化教材的胃，这个“胃”就是文化。首先得读书。语文老师必须是个爱读书的人，不但要读专业书，还要读其他的书，尤其是文学书。书读多了，“知识背景”就会广阔。“知识背景”广阔了，理解力、想象力才会丰富，解读教材才会准确。人的理解能力受到“知识背景”的制约。如果你对历史上的萧何和曹参不了解，那么你读到“萧规曹随”这个。

成语。

就会茫然。文化的内涵很丰富，除了知识外，还包括道德修养、艺术修养等。中国台湾学者龙应台说：“文化，它是随便一个人迎面走来，他的举手投足，他的一颦一笑，他的整体气质。”“品位、道德、智能是文化积淀的总和。”总之，教师要具备消化教材的胃，这个胃就是“品位、道德、智能”的总和。这个“胃”是靠长期修炼得来的，而且还得天天充电，不然就是修炼好了，它也会萎缩。名师们课堂上的精心设计，睿智的语言，高超的驾驭课堂的能力，在课堂上所表现出来的人格魅力，人生境界，无不在指引着我们读书，读书，多读书，在自己努力读书的同时，更重要的是一定把我们的孩子抓好，他们此时正是读书的黄金季节。

3、教材处理独具匠心，设计巧妙。

可以说良好的教学设计是一堂课精彩与否的关键之一，老师都能抓住文本中的关键点(关键词句、关键问题)来展开，可谓是牵一发而动全身，以重点段引导学生读书、交流，让学生在课堂上有所得。如王文丽老师执教的《接近绿色》这堂课就抓住这一点。

4、名师自身的人格魅力。

在结束报告后，执教的老师都来了一首自己特有的拿手好戏——唱歌。而一直在默默奉献，为执教老师作介绍的王文丽老师则让我佩服的五体投地，诗意的、极富文采的语言和朴素的不能再朴素的着装形成了鲜明的对比，如果不听她讲话，我怎么也不会相信她有如此之深的文化底蕴。他们让我觉得惭愧，这些老师中最年青的三十六岁，最老的六十多岁，但他们精神矍铄，字字珠玑，活得如此精彩，我们这些年轻人有什么理由整天怨天尤人、不求上进、得过且过?老师自身的人格魅力必将会潜移默化地熏陶影响着学生，所以，为人师，一定要不断地提升自身的人格修养。

总之，这次外出听课学习，让我在欣赏别人精彩的同时发现了自己的很多不足，在以后的教学中，一定要严格要求自己：做到课前认真解读教材，根据本班学生的情况设计出合理的教学流程;课后认真反思，坚持写好教学后记;多看书学习，多做笔记，不断提高自己的文化底蕴和业务水平。争取成为一名有思想、有特色让学生、家长和自己都满意的研究型教师。

20xx年12月14-18日，我有幸参加了山东省音乐优质课评选活动，作为一名青年教师，任何一次外出听课都是我学习的大好机会。此次活动在淄博桓台宾馆举行，在这五天的时间里我们听到了“不同风格”、“不同版本”的省级音乐教学优质课，受益匪浅、感触颇多，现将自己一些粗浅的感受和大家交流一下,以便大家信息共享。

三十五位老师的授课，各具特色、亮点纷呈，充分体现了各个地区的先进教学水平，这些优质课无论是在知识结构、授课方式上都体现了新课程提倡的素质教育观念，充分体现了以学生为本的音乐教育理念，为学生提供了感受音乐、表现音乐、创造音乐以及学习、积累音乐文化的广阔空间，切实做到了“让学生在音乐中感受美、让学生在音乐中学习美、让学生在音乐中创造美”。

教师自身的良好素质是讲好课的重要前提和基本保证。在这几天的听课中我发现他们都有几个共同特点：

1、教师角色定位准确。整堂课中教师始终以一个合作者、伙伴、朋友引领孩子们走进课堂进行学习，始终微笑面对学生，给学生一种亲切感，拉近了师生间的距离。

2、老师们的语言准确规范。只有做到这一点，才能保证学生对课程的理解，才能调动学生的积极性和参与性。

3、教师教态亲切，表情丰富，有很强的艺术表现力和感染力，课堂的组织、调控能力更能体现教师的艺术功力丰厚，在课堂上能够灵活应变，左右逢源。

要想上好一堂课，首先教师对教材的解读非常重要，如何准确制定教学目标，深切领会教材的编排意图，是我们每个教师备课时要仔细钻研的一个重点。执教这些课的老师，每个人对教材的使用都是创造性的合理编配，更有着自己独特的实践设计。如东营的王秀丽老师教授《拉库卡拉查》一课，在跟唱环节的设计就是层层深入，要求学生们逐步达到唱的准确、唱的熟练、唱的兴奋、唱的精彩，以致达到边跳边唱。

其次教师的备课应把握“老师、学生、音乐”三位一体的关系，学生始终是课堂参与的主体，任何教学环节的设计都不能脱离音乐、脱离学生。本次听课的一个突出的感受是各位参赛教师在“备学生”这一环节上尤为突出，因为教师使用的学生都不是自己所教的学生，在这一环节上更体现了教师的高素质和课堂应变能力。如聊城的李恒玉老师教授《g大调弦乐小夜曲》，导入环节就采用了两首流行歌，既拉近了师生的距离，激发了学生的学习兴趣，又巧妙的引入了课题。其余几位教师的教学也充分体现了在学生环节上的精彩准备，利用各种形式充分吸引学生的注意力，发挥学生的主体性，给学生思考、回答的时间和空间，真正让课堂成为孩子的阵地。

师的语言、教态，都显示了一个音乐教师扎实的音乐素养。临沂的方玉华老师教授的《非洲的灵感》，用自己夸张的动作和表情带动学生亲身体会非洲人的原始与狂野，模拟各种鼓点感受不同场景。无伴奏歌曲《阿伊亚》亲身示范，展示了在声乐方面高超的造诣和良好的音乐修养，师生合作使得无伴奏三声部合唱在课堂很好的展示，那种声音的空灵与通透以及蕴含在歌声中的浓浓情感，打动了在座的评委和老师们，赢得了全场的掌声。

外出审计心得篇十六

很有幸的参加了二〇__年三月二十日邹平县小学英语优质课评选韩店赛区的参赛老师的公开课听课。课堂是那么的优秀，张晓静等八位老师分别以三年级英语pep第五单元whereismyruler?和四年级英语第六单元atafarm为依据展开教学，通过不同的方式导入、展示和巩固检查。为我们英语组教师提高提供了一次不可多得的学习机会，尽管学生水平不一，教师教学风格各异，但每一节课都有很多值得我学习借鉴的东西，下面谈一谈自己的听课心得：

首先，充分调动学生积极性，让学生真正成为课堂的主人。这是新课标的重要特点，也是素质教育的要求。八位老师既注重学生主体参与又重视了学生个性健康和谐的发展，最大限度激发了不同层次学生的学习热情，增强了他们的自信心和参与意识。听课时，我特别注意了八位老师在教学实践中针对不同层次的学生采用了不同的调动学生积极性的方式，而且，互动模式多样，采用看图、看动画的模式或创造一个语境，让学生展开联想，激起了学生对英语学习的兴趣，营造了宽松，民主，和谐的教与学的氛围。

其次，八位老师善于利用学生的“旧知”实现向“新知”的迁移，注重学生学习策略的培养，从而使学生从“学会”迅速过渡到“会学”上来。一位老师对a层次的学生采用师生对话引出新课内容，充分调动学生已有的知识储备，让学生的思维活跃起来，并且在每个教学环节中对学生的要求清楚明确，难易适中;年轻教师针对b层次的学生则采用温故而知新过渡到新课知识，教学目的明确，重难点突出，多媒体课件制作精美，容量也相当大。我个人认为倘若老师能稍微放慢教学节奏，删除部分内容，留给学生足够思维空间，让层次的学生学得更有成就感，便不失为一节极为优秀的课。

再者，八位老师根据班级中不同层次的学生，有针对性地因层施教，分层设计课堂教学，并根据习题的难易程度提问不同层次的学生。让a层次的学生引领其余层次的学生，促进他们的参与意识，达到学会学习的目的，使不同层次的学生都能在不同程度上体会学习的成功与成就感。一位老师是注重针对a层次的学生灵活性题目的训练，开发其创造性思维，通过pairwork合作学习、共同讨论，巩固所学知识，灵活运用知识，培养学生探究学习的能力。一位老师针对b层次的学生先打好基础，适当降低了教学难度，给足情景和关键词来操练，帮助中、差生消除了自卑感，缩小不同层次学生之间的差距，做到循序渐进，行之有效。

最后，八位老师自身的良好素质是上好一堂课的重要前提和基本保证。听课中我发现八位老师基本有以下几个共同特点：1.口语流利，发音准确。只有做到这一点，才能保证学生对课程的理解从而学到正确的知识，地道的语言;2.善于利用多媒体等多种手段辅助教学，使学生接触到的知识更立体，更直观，更生动;3.教态亲切，表情丰富，充满激情。在课堂上能轻松，活泼，潇洒地进行授课，富有艺术性;4.有扎实的英语基础知识作为后盾，词汇丰富，课堂充实。

通过听课，我觉得在教育教学方面收获很多。虽然各个老师的水平不一，风格各异，但每一节课都有很多值得我学习借鉴的东西。这次听课，让我开阔了眼界，明白了努力方向。同时，在看别人上课的过程中，也发现了一些问题。有些问题也同样存在于我的课堂上，但以前没意识到。通过学习，我可以更加理性地反思自己的课堂教学，从而在今后的教学中避免出现类似的问题。另外，我对自己也提出了许多问题去思考，怎样让自己的语言更优美?怎样让孩子更喜欢上英语课?怎样培养孩子的能力?相信通过不断努力，一定能拉近距离，不断进步。

外出审计心得篇十七

六天的考察学习时间匆匆而过，经过这短暂而又充实的考察学习，我的感受颇多，若要对这六天做一个总结，只有一句话--出发时轻轻松松，是愉悦的心情;归来时沉甸甸的，是收获与责任。

临行前，我对这次考察学习充满了期待，步履轻快飞扬;考察学习后，我多了一份思考，脚步成熟而坚定。就如考察的目的而言，此次考察学习的目的在于观摩先进，寻找差距，弥补不足。为此我镇领导为我们安排了景点参观、小康建设示范点参观学习、民族文化品牌示范点参观学习等项目，让我们在身心上和视野上都感受了新的洗礼，使我们在考察学习中进一步认识自己，认识自己所扮演的角色，更认识了这一角色的重要性和发展的必要性，之所以这种收获不仅让我感受到压力，更让我感受到这是一种动力，这种动力是一种使命，是一种值得投资、值得倾注心血的人生价值提升方式。

在这次考察学习中，不管是景点参观还是建设示范点参观学习，给我的感受和反思都很多，下面我就简要谈谈我的体会。

一、感受和谐打造和谐。

6月24日，我镇第二批参观学习团开始启程，沿着蜿蜒盘旋的巴边江一直南下，途经景东、镇远、宁洱、普洱，最后到达景洪市。在这几百公里的行程中，虽然晕车一直侵袭着我，但沿途如画般的风景与崎岖狭窄的山道深深吸引着我，我尽量控制我的眼睑不让它合上，不能错过呀，不能错过大自然给我的恩赐和崎岖山道的行车法则教育。我作为无量山镇安全生产办公室成员，山道交通管理是我必备的经验，这正是我现场观摩学习的机会呀。山道非常狭窄，行车特别的多，但是又那么的井然有序，再看看沿途的交通安全文化不禁使我愧然，他们的文化渲染是那么的浓烈，是那么的到位，使每个经过山道的驾驶员都有一种守护安全的责任感，沿途的一个个显眼的安全警示标语就像一个个安全守护卫士在提醒着、监督着每个驾驶员是否珍爱生命，是否贯彻落实以人为本的科学发展观一样。看到这些，我不禁想起了一句古语“久入鱼肆，不闻其臭;久入兰室，不闻其香”，这不就是说明环境育人的道理吗，我们应该尽力去打造一个交通安全文化环境，让我们的驾驶员也在安全文化环境下受渲染，去自觉地遵守交通规则。

6月25日和6月26日我们参观了西双版纳的热带植物园、傣族园和野象谷。这是一个人与自然和谐相处的典范，古朴的民族风情、秀丽如画的热带植物和悠然自得的野生动物悄然构置了我们奋斗了几代人的和谐社会。这不正是我们要学习的吗，我们也有连绵起伏的无量山和逶迤滂沱的哀牢山，它们曾经一度是那么的钟灵神秀，那么的生机勃勃，相信这里也曾经是一片和谐的世界，那现在为何黯然失色，我们作为无量山镇的建设者，理应反思我们的建设思路和管理模式。我们理应坚持经济建设与环境保护协调发展的原则，把无量山镇也打造成又一个和谐社会示范点，当然就得加快产业结构调整，大力发展绿色产业，加大环境保护力度，努力去营造人与自然和谐的局面，我相信在党委政府的正确领导下，我们一定能成功，一定能把无量山镇打造成一个绿色产业旅游文化基地、经济建设与环境保护协调发展示范基地，我相信会有这一天，而且我能等到这一天。

二、抓住机遇创造机遇。

6月26日下午我们驱车到达了云南第一村“大营街”，由于时间的关系我们来不及细致的参观大营街的风貌和了解大营街的发展历程，幸好镇领导为我们搞到了一张介绍大营街发展历程的光碟，回到政府后领导及时组织了全镇职工收看。这不仅是大营街发展的历程，更是我国小康社会建设的一个例证。从这一鲜活的建设例证中我们可以感知，大营街能步入小康社会，我们也能步入小康社会，我们不可以照搬大营街的建设模式，但可以学习大营街的集体主义精神和不畏艰难险阻的改革创新精神。我们在今后的发展中要不断加强教育，不断地注入改革创新的新活力，团结协作，积极寻找战略伙伴，努力去寻找机遇、创造机遇，我相信在我镇党委政府的正确领导下，我们有这个潜力，更有这个实力把无量山镇建设成为物产丰富、乡风文明的全面小康社会。

三、打造民族品牌文化挖掘无限旅游资源。

6月28日我们参观了楚雄的彝人古镇。彝人古镇位于云南楚雄市经济技术开发区永安大道以北、太阳历公园以西、龙川江以东、楚大高速公路以南。占地约1740亩，总建筑面积100万平方米。该古镇齐聚了吃、购、住、游、住五大功能，它不仅体现了彝族文化的灵魂，更为旅游产业的发展提供了无限的资源。该古镇不仅给楚雄人民提供了经济上的创收，更成为了楚雄人民与外界交流的窗口，这充分体现出现代社会的发展需求、消费需求，在物质的必要需求达到基本满足的今天，人们对古老的、民族的和具有神秘的生存能力的品牌文化的需求也越来越高;就像许多人喜欢吃杂菜一样，楚雄彝人古镇让古老的彝人习俗复活在喧闹的现代社会之中，让所有到彝人古镇旅游的人们都流连忘返，这不仅给游客带去了不虚此行的感觉，更给当地的经济发展带来了丰厚的回报。这就是古老的品牌文化的魅力，古老的文化我们具有，但品牌文化我们需要去打造，这不仅是欢迎客人的仪式，更是吸引投资的方式;我们也具有古老的彝人习俗，比如彝人跳采、彝人“打歌”、彝人酒歌等等，而且这些彝人习俗就在我们身边，我县也在不断的打造彝人文化品牌，但我认为品牌文化建设也必须为经济建设服务，我们应该尽力去寻找二者之间的切入点。我相信，我们的领导也在考虑如何让古老的文化为现代经济发展做贡献，但这不是一朝一夕的事，我们一定要有耐心，更要有信心，相信总有一天我们南涧的彝人文化品牌会走向世界，成为现代社会的消费需求。

此次考察学习硕果累累，要在有限的篇幅上展现得淋漓尽致是不大可能的，现在散散数言，仅代表我的一时所感和所想。我是一个喜欢思考的人，就是一个景点的观察和反思我都会从不同的角度去想。当然，这篇总结中我没有提到我镇建设的许多优点，因为我是带着一个取他人之长，补自己之短的心态去考察学习的。我坚信只要带着一个学习的心态去看待每一件事情，我们都会有收获，同时也会有失落;只要我们抛开失落而去抓住收获，我们得到的将会是一份永远的感激和喜悦。

外出审计心得篇十八

学经验，找差距，谈打算 x日，我们在惠州分公司领导的安排下，参加了由我们总公司组织的别开生面、特色鲜明的外出学习交流工作活动，为期6天的赴武汉学习交流工作活动我不仅受益匪浅，而且更重要的感慨是此次的学习交流工作活动，内容丰富、全面、具体，针对性强、效果突出、明显。作为我本人也非常珍惜这次难得的学习机会，在学习期间，认真研究，深入思考，努力做到真正的学有所思，学有所得，感到收获很大，感触颇深。

总结为以下几点感悟： 感悟一：热情好客 我们去学习的单位隶属于我们珠江管理的属下分公司(武汉分公司)，为了迎接我们参观相互学习交流，各方面考虑很细微、很周到、很关心，可谓是真正的无微不至，细微之处见真情，无论从吃、住、工作交流、业余时间等等的安排，真正感受到如同见到亲人似的热情洋溢，耐心周到。

感悟二：收获显著 还记得在去武汉之前，我曾在我的个人qq日记里写到：“要赴鄂学习交流，心情比较舒畅，这对于自己来说又是一个增长见识的机会，我要充分利用好此次来之不易的机遇，积累经验，充实自己，最终达到理想的彼岸...”。是的，我要通过交流学习，学习兄弟单位的成功经验，找到我们自身管理方面的差距不足，为以后的工作重新定位做好打算才是真正的目的。

1、精细化管理 “木桶效应”告诉我们：桶里能够装多少水(企业整体实力)，并不取决于最高的木板高度(优点的发扬)，而是取决于最低的木板高度(缺点的改正)。从一点点细微的小事，我们感受到了他们对工作那种执着精神。如：简单的一个拖地如何拖?简单的一个垃圾桶如何放置?简单的一瓶矿泉水在开会提前如何摆放?等等，都有讲究，都有艺术，都全部是小些事情，举不胜举。事实上，在大量的日子里，很显然都是在做一些小事，怕只怕小事也做不好，小事也不认真做。我们是干物业管理这一行的，物业管理更是要从婆婆妈妈的小事做起，很多人不愿意做细小的事，不愿意对待小事和细节，总盲目的认为自己是干大事的，是挑大梁的，工作的方式方法也不正确，孰不知大事是由众多小事积累起来的，忽略了小事就难成大事，每件小事都值得我们去做，即使是普通的事，我们也不应该敷衍应付或轻视懈怠，我们要付出热情和努力，多关注细节，多养成做小事的习惯，从小事中寻找真理，从小事中寻找成功。怎样把工作做得更好，全力以赴、尽职尽责地完成任务，养成良好的职业素养，细节决定成败正证明了这个道理。把一件平凡的事情做的不平凡，把一件简单的事情做的不简单，这或许就是对他们的做事情风格的真实写照吧!

3、与甲方合作默契 记得我们17号参观的第二站是全国出名的“百步亭”小区里面的配套社区医院(武汉市第二医院)，进入医院以后，在同行兄弟单位陪同人员的带领下，我们恰巧见到了医院的田副院长，是负责监管我们物业公司的领导，听到介绍是我们物业公司组织的学习交流活动，见到我们后，非常的热情洋溢，亲自带领我们参观并热心讲解，从他那风趣幽默的谈话中，已经深深的感受到甲方对我们工作的支持，也感受到甲方对我们工作的充分肯定。我默默的暗自叹息：见过甲方理解物业公司工作的，而从未见过如此支持的。正如田院长所说的：“我们都是一家人，我们没有甲乙方之分”，他讲到，我们的工作是建立在相互信任，相互配合，相互依赖，相互监督，相互尊重的基础上。例如讲到物业公司与医院医护人员相互尊重，相互监督的时候，保洁人员如刚刚搞完卫生拖完地，任何医护人员不允许随便乱踏乱踩，要懂得尊重他人的劳动成果。这样的甲方如此的合作默契，分析应该取决于两方面的原因：一是我们物业公司的服务应该耐心周到，细致入微;二是甲方对我们物业公司的信任、配合、尊重等是密切不可分割。

外出审计心得篇十九

校长是是学校的、决策者和高级管理者，更是学科带头人，教师的勤务员。俗话说：“有什么样的校长，就有什么样的学校”。校长的工作对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用。苏霍姆林斯基曾说过这样一句话：“校长对学校的领导，首先是教育思想的领导、业务上的指导，其次才是行政管理。”因此，校长必须把自己的办学思想贯穿于日常的管理活动中，用先进的教育理念去影响、带动教师，把自己的办学思想转化为教师的行动。同时，要注重办学经验的积累与扬弃，努力形成学校内在的精神累积和成功的管理理念。这种精神累积和管理理念是一所学校无形资产和宝贵财富，更是学校品牌的意义所在。

想同心，事业同干，做到层层分工，层层把关，层层负责。把握好班子建设的四大问题：一是思想建设问题；二是班子团结问题；三是科学决策问题；四是表率作用问题。校长要公道正派，不搞小圈子，用自己的人格力量去带好班子，去影响班子。校长应多一点人情味，少一点火药味；多一点教育渠道，少一点空洞说教。尊重、信任班子的每一个成员，让他去想办法、出思路，遵循现在是同事，永远是朋友的理念，从各方面关心好每一位同志，建立好友谊。

要当好一名校长，最后要把岗位当作干事的平台，精心谋事，在想干事、会干事上下功夫。事无俱细，一项一项完成，一步一个脚印往前走。在事业上要用心、用力、用德。工作中要做到三多：就是多记他人的好处，多看他人的长处，多想他人的难处；三不：不自私、不猜疑、不嫉妒。校长要善于营造良好的竞争氛围。俗话说：流水不腐，户枢不蠹，不满足现状，能为学校提供活力，能有效地调动工作积极性，能挖掘潜力，积聚智力，增加活力。有什么样的校长就有什么样的学校，只要有利于学校的发展，作为一名校长应当刚则刚，当柔则柔，非原则性问题采用避雷针效应。用完善的制度来支撑学校，做到制约机制周全，有操作性、实效性、易被师生采纳。

外出审计心得篇二十

20xx年x月x日，我有幸参加了在滨州市授田英才学院举行的市小学语文教坛新星评选课堂教学观摩活动，参赛的每一位老师都以自己的特色诠释着课堂教学中生命的对话，真可谓“八仙过海，各显神通”。置身于会场中，倾听着老师们一堂堂精心准备的课，领略着他们对教材的深刻解读，感受着他们对课堂的准确把握，体会着他们对学生的密切关注，我感觉很幸福。他们在开启学生智慧大门的同时，也让我学到了很多很多新的教学方法和新的教学理念。下面谈谈我的心得体会。

外出审计心得篇二十一

首先，我非常感谢部里领导给我这次企业实习的体会，说实在的，这是我1992年大学毕业后第一次外出企业实习，由于毕业后一直在学校当老师，从未在中实践过。故此，授课时总觉得缺少素材，对目前企业会计现状也缺乏了解，所以教学时总觉得略欠空洞，不够理论联系实际，所以，对于这次外出企业实习机会，我非常珍惜。

本次外出实习，部里安排我到xx会计师事务所实习，主要任务是协助各注册会计师到各街道进行查账，主要工作有编制工作底稿，查阅凭证，帐簿，报表发现问题，提出审计意见，进行现金盘点，资产清查，编制审计报告等。