基本药物培训总结(优质17篇)
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基本药物培训总结篇一
为了提高我院医务人员的业务水平,提升医务人员国家基本药物临床应用水平,使我院基本药物制度实施工作顺利开展,满足广大人民群众对药物治疗的合理需求,根据上级主管部门和医院的部署,我院成立了基本药物临床应用指南和处方集培训工作领导小组,做了大量的工作,具体总结如下。
在县卫生局的正确领导下,我院成立了基本药物临床应用指南和处方集培训工作领导小组,由院长孙玉春任领导小组组长。领导小组下设办公室,由业务院长孙正安兼任办公室主任,负责制定基本药物临床应用指南和处方集培训工作实施方案,确定培训计划,编写培训教材和教案,及时总结前段工作及安排下阶段工作,落实上级布置的任务。
本次培训采用网络远程培训模式和集中学习相结合的方式,内容培训参考大纲和健康报网站下载的基本药物临床应用指南的多媒体视频专题讲座。主要包括:
1、解读国家基本药物制度和相关配套政策法规,使参训人员了解国家建立基本药物制度的重要意义和主要内容。
2、依照《国家基本药物临床应用指南》和《国家基本药物处方集》,结合卫生部下发的《基本药物培训参考大纲》,系统培训307种国家基本药物的临床应用、药理作用、适应证、禁忌证、不良反应及其他注意事项,促进基本药物的合理使用。
以分级负责,注重实效的原则组织学习培训。
1、9月份收到县卫生局下发的培训材料后,办公室立即检查调试多媒体会议室仪器设备,加装视频传输线路和宽带网线,布置培训场地,做好前期准备。
2、领导小组立即制定培训方案、计划和措施,组织召开全院医务人员会议,分发培训教材,集中学习《临床应用指南》和《处方集》。
3、培训参加率达到了100%,大家认真听讲,所有医务人员基本上都掌握了培训内容,不懂之处由主管院长现场解答疑难。
通过这次系统培训,提高了全院医务人员对实施基本药物制度工作的兴趣和责任心,使医务人员系统掌握了基本药物临床服务知识,加快了我院基本药物实施工作的顺利开展,为今后的基本药物临床服务工作打下了坚实的'基础。
基本药物培训总结篇二
自20xx年1月1号起,基层医药卫生体制综合改革在我街道全面铺开,实施国家基本药物目录制度是医药卫生体制改革的重要任务之一,是实施医药分开、减轻患者负担的重要措施,是惠及全区人民的民心程,也是全区卫生系统当前的一项中心工作和政治任务。为贯彻落实上级有关医改政策的文件精神,认真完成上级布置的各项任务,我院高度重视对实施国家基本药物目录制度的落实工作,医院药库、药房已经前对所有库存药品进行清理,价格严格将按照政府有关规定的要求进行下调。为了进一步贯彻落实药品零差价销售政策,按照政府要求切实做好各项具体工作,只有保证不出现差错,才能保证医改各项工作顺利开展,达到解决群众看病难、看病贵的目的。我院于20xx年12月28日召开会议,对医院所有医务人员、药剂人员及辖区内乡村医生开展关于做好落实国家基本药物目录制度的动员暨培训会。
床技术服务功能调整,确保改革平稳过渡,医改工作顺利实施。会上秦院长带领大家学习了国家基本药物目录制度有关知识,并结合中心的实际进行了热烈的讨论,是大家大家进一步理解和掌握。学习的具体内容如下:
5.为什么要实行国家基本药物制度?
6.那些药品可以纳入国家基本药物目录遴选范围?
7.那些药品不能纳入国家基本药物目录遴选范围?
8.国家基本药物目录遴选程序是什么?
9.目前国家基本药物目录及补充药品共有多少种?
会议最后,费院长提醒大家,因为实行药品零差价制度工作刚刚开始实施,在日常诊疗工作中肯定会出现一些问题,如药品品种不够而不能满足所有群众的需要,原先习惯性用的药目前不在基本药物目录之内等。因此我们一方面要向群众做好解释工作,另一方面希望大家以大局为重,不要抱怨、不发牢骚,要学会适应医改工作的需要,要有积极应对挑战的态度和姿态,确保医改工作全面推进。
基本药物培训总结篇三
根据区卫健局文件精神,未做好我中心国家基本药物培训工作,提高我中心医务人员的业务水平,提升国家临床应用水平,满足广大人民群众对基本药物的需求,我中心分季度认真做好培训学习工作,现总结如下:
在区卫健局领导下,成立了实施国家基本药物制度工作领导小组,由刘操主任领导小组组长。
我中心采用集中培训,专题讲座培训及自学多种模式相结合的方式,培训内容按照《国家基本药物临床应用指南和处方培训大纲》主要包括:
1、《中成药临床应用指南》
20xx年3月15日由药房人员周秀主讲,本次培训参加人数为38人,通过培训,基层医疗卫生单位的医务人员对中成药临床应用指南有了一定的了解,对提高医生的临床应用水平,促进合理用药有着极其重要的意义。
2、《国家基本药物处方集》《国家基本药物临床应用指南》
20xx年6月24日由医生马纯主讲,本次培训参加人数为28人,通过本次培训,使医务人员掌握了基本药物临床服务知识,加快了我院基本药物实施工作的顺利开展,为今后的基本药物临床服务工作打下了坚实的基础。
3、《国家基本药物临床应用指南中成药》
20xx年9月26日,由药房人员周秀主讲,本次参加培训人数为35人,通过本次培训,中心医务人员已掌握如何正确合理使用中成药。
4、《国家基本药物临床应用指南》
20xx年11月22日,由药房人员周秀主讲,本次参加培训人数为35人,通过本次培训,中心医务人员对基本药物品种、规格、类型和临床应用、适应范围有了更进一步的掌握。
培训期间,大家认真听讲,所有医务人员基本上都掌握了培训的内容,通过4次培训,提高了全院医务人员全面了解国家基本药物的政策和法规。
基本药物培训总结篇四
为进一步提高我院医务人员的业务水平,提升医务人员国家基本药物临床应用水平,使我院基本药物制度实施工作顺利开展,满足广大人民群众对药物治疗的合理需求,根据自治区卫生厅《关于印发广西壮族自治区基层医疗卫生机构国家基本药物使用培训方案的通知》和《来宾市卫生局关于开展基层医疗卫生机构国家基本药物使用培训工作的通知》文件精神,我院在10日组织实施培训工作,具体总结如下。
根据文件通知要求,我院成立了国家基本药物使用培训工作领导小组(负责人),由院长温惠锋任组长。领导小组下设办公室,公卫科副科长李建星任副组长及主管员,负责制定国家基本药物使用使用视频培训工作实施方案,确定培训课程表,准备培训教材和教案,落实组织布置的任务。
形式:采取网络视频教学(华医网)的方式进行培训。
内容:按《国家基本药物临床应用指南》培训参考大纲执行具体措施。
1、9日收到卫生局下发的培训材料后,办公室立即检查调试多媒体会议室仪器设备,布置培训场地,做好前期准备。
2、10日领导小组立即制定培训方案、培训课程表和培训员,组织召开科室主任(科长)会议,分发培训通知、课程安排表,集中学习《国家基本药物使用课程内容》。
3、为避免集中培训给正常医疗工作带来的影响,缓解工学矛盾,同时我院考虑各村卫生员因交通不便等因素影响。因此经过领导组统一讨论,对职工针对性的培训(详见培训签到表),村卫生员培训暂缓。
4、总体培训参加率达到了84.2%,我院医务人员培训率达100%,大家认真听讲,所有医务人员基本上都掌握了培训内容,同时把《来宾市基层卫生服务机构推进国家基本药物使用培训》教材发给每位人员。
通过这次培训,提高了全院医务人员对实施基本药物制度工作的兴趣和责任心,使医务人员基本掌握了国家基本药物临床使用知识,加快了我院基本药物实施工作的顺利开展,为今后的基本药物临床服务工作打下了坚实的基础。
基本药物培训总结篇五
理人员的政策理论水平,提高基层医务人员合理用药知识和能力,保证基本药物制度顺利有效实施的关键。根据《广州市卫生局关于进一步做好基本药物临床应用培训工作的通知》,结合我院实际,开展了基本药物临床应用培训工作,现总结如下:
加强基本药物应用知识培训工作,是贯彻实施国家基本药物制度的重要内容,对于规范基层医务人员合理使用基本药物,维护患者健康权益,引导广大患者形成科学的用药习惯,具有重要的指导作用。我院高度重视,结合实际制定培训工作计划并认真组织实施,确保培训工作扎实开展。
参加培训的对象为全体医生和药剂科人员,培训人员达50人次。
主要采取集中培训与自学相结合的形式。我院于20xx年12月25日下午集中全体医生和药科人员在六楼会议室进行了《广州市基层医疗机构基本药物合理应用培训课》、《抗菌药物临床应用指导原则》,当天培训结束后,要求各参加培训的人员按照相关的要求自行网上学习。
通过培训,基层医疗卫生单位的医务人员对国家基本药物制度有了更深入的了解,对基本药物的品种、规格、类型和临床应用、适应范围有了更进一步的掌握,为医务人员的日常诊疗工作提供了具体的指导,为加快推进基药制度有效实施奠定了坚实的基础。
少数医务人员对此项培训工作的重要性认识不足,对国家基本药物相关知识掌握不够,且在短时间内难以改变用药习惯。针对这些问题,要求各科室督促医务人员自学,提高专业技能和基本药物临床应用能力,保证安全、有效、经济、合理使用基本药物,努力降低药费占医药费用的比重,让老百姓得到新医改政策带来的实惠,让人民群众受益。
基本药物培训总结篇六
为提升我院医务人员国家基本药物临床应用水平,使我院基本药物制度实施工作顺利开展,满足广大人民群众对药物治疗的合理需求,根据上级主管部门的部署,我院成立了基本药物临床应用指南和处方集培训工作领导小组,做了一些工作,具体总结如下。
在市卫生局的正确指导下,我院成立了基本药物临床应用指南和处方集培训工作领导小组,由副院长刘庆任组长。由医教科谈俊具体负责制定基本药物临床应用指南和处方集培训工作实施方案,确定培训计划,组织培训教材和课件,落实上级布置的任务。
本次培训采用自学为主,与集中授课学习相结合的方式,内容培训参考大纲和基本药物临床应用指南的多媒体课件专题讲座。主要包括:
1、解读国家基本药物制度和相关配套政策法规,使参训人员了解国家建立基本药物制度的重要意义和主要内容。
2、依照《国家基本药物临床应用指南》和《国家基本药物处方集》,结合卫生部下发的《基本药物培训参考大纲》,系统培训307种国家基本药物的临床应用、药理作用、适应证、禁忌证、不良反应及其他注意事项,促进基本药物的合理使用。
以分级负责,注重实效的原则组织学习培训。
1、自20xx年6月份收到市卫生局下发的培训材料后,立即检查调试多媒体会议室仪器设备,布置培训场地,准备多媒体课件,做好前期准备。20xx年6月中旬对《指南》、《处方集》进行集中培训授课,并进行了考试,今年上半年我院再次组织了学习和培训,并进行了问卷考试。
2、领导小组立即制定培训方案、计划和措施,组织召开全院医务人员包括乡村医生会议,分发培训教材,集中学习《临床应用指南》和《处方集》。
3、培训参加率达到了100%,大家认真听讲,所有医务人员基本上都掌握了培训内容,不懂之处由主管院长现场解答疑难。
通过国家基本药物临床应用的培训,对于提高我们所有医务人员合理用药水平,实现安全、有效、经济的合理用药具有十分重要的意义,进一步提高了我们合理用药的意识和知识,规范临床用药,对基本药物合理使用加大宣传。全体参训人员考核合格率100%。
1、基本药物的专业知识掌握还不足。
2、基本药物的药理作用、作用机制、禁忌等的熟悉程度不够。
3、基本药物使用的重视程度不够。
1、加强自身业务学习,提高专业技能。
2、加强药物知识学习。
3、提高学习意识,提高安全、有效、经济的合理用药意识。通过这次系统培训,提高了全院医务人员对实施基本药物制度工作的兴趣和责任心,使医务人员系统掌握了基本药物临床服务知识,加快了我院基本药物实施工作的顺利开展,为今后的基本药物临床服务工作打下了坚实的基础。
基本药物培训总结篇七
根据县卫生局文件精神,为做好我县《国家基本药物临床应用指南》和《国家基本药物处方集》宣传培训和推广工作,提高我院医务人员及乡医的业务水平,提升国家基本药物临床应用水平,使我院基本药物制度实施工作顺利开展,满足广大人民群众对药物治疗的合理需求,成立了基本药物临床应用指南和处方集培训工作领导小组,认真做好培训学习工作,现总结如下:
在县卫生局领导下,我院成立了基本药物临床应用指南和处方集培训工作领导小组,由院长任领导小组组长,制定基本药物临床应用指南和处方集培训工作实施方案,确定培训计划,发放教材,及时总结落实上级布置的任务。
我院采用集中培训、专题讲座培训及自学多种模式相结合的方式,培训内容按照《国家基本药物临床应用指南和处方集培训大纲》主要包括:
1、解读国家基本药物制度和相关配套政策法规,使培训人员了解国家建立基本药物制度的重要意义和主要内容。
2、依照《国家基本药物临床应用指南》和《国家基本药物处方集》以及培训大纲进行培训,促进基本药物的合理使用。
2、为避免集中培训给正常医疗工作带来的影响,我院采取集中授课及自学相结合的方法进行培训,提高培训的进度,促进培训的效果。
培训期间,大家认真听讲,所有医务人员基本上都掌握了培训内容,不懂之处由主讲人员现场解答疑难。通过这次系统培训,提高了全院医务人员及乡医全面了解国家基本药物制度的政策和法规,提高了我们合理用药的意识和知识,规范临床用药,加快了我院基本药物实施工作的顺利开展,为今后的基本药物临床服务工作打下了坚实的基础。
本次培训时间短任务重,虽然培训顺利完成了,但还存在着很多不足之处,主要问题有如下几点:
1、对国家基本药物使用的重视程度不足。
2、对国家基本药物的专业知识掌握还不足。
3、对药物的药理作用、作用机理、禁忌症等的熟悉程度还不够。
针对以上问题,我们提出以下几点改进意见:
1、加强国家基本药物知识的学习,掌握各种药物的基础知识。
2、加强业务学习,提高专业技能。
3、提高安全、有效、经济、合理的用药意识。
20xx年2月28日
基本药物培训总结篇八
基层医药卫生体制综合改革在我县全面铺开,实施国家基本药物目录制度是医药卫生体制改革的重要任务之一,是实施医药分开、减轻患者负担的重要措施,是惠及全县人民的民心工程,也是我卫生院一项中心工作和政治任务。
为贯彻落实上级有关医改政策的文件精神,认真完成上级布置的各项任务,我院在上级卫生局的正确领导下,高度重视对实施国家基本药物目录制度的落实工作,积极准备迎接药品零差价销售政策。培训采取了会议,业余时间学习、讨论等多种形式进行,并组织了培训后考核,针对培训考核情况制定了奖罚制度。
我院于20xx年10月2日、3日、召开会议,对全院14名医务人员开展国家基本药物临床应用指南和基本药物处方集培训会。
首先,院长向大家传达上级部门关于在基层医疗机构实施国家基本药物目录制度的有关文件精神。他认为实施国家基本药物目录制度是一项全新的工作,具有很强的政治性、政策性和挑战性,要求与会各位同事要潜心学习上级相关政策,准确把握精神实质,不折不扣地执行有关政策。
针对用药品种减少可能暂时给临床治疗带来困难和基本药物零差率销售等可能减少医疗收入等情况,院长认为首先要适应形势,把它当成一项中心工作和政治任务,做好这项惠民工程。要科学做好服务功能定位和临床技术服务功能调整,确保改革平稳过渡,医改工作顺利实施。
20xx年10月2日至10月13日利用工作日集中培训《国家基本药物临床应用指南(基层部分)》和《国家基本药物处方集(基层部分)》。通过学习《指南》和《处方集》在建立和实施国家基本药物制度过程中,对于规范基层医务人员合理使用基本药物,维护患者健康权益,引导广大患者形成科学的用药习惯,具有重要的指导作用。参会职工也作了详细的笔记。
医院职工讨论认为,实行基本药物零差率销售,意味着药品通过招标采购、统一配送,到了卫生院,购进药品是多少钱就卖给老百姓多少钱。这将有效地遏制以药养医的现状,减轻群众用药负担,使医疗卫生事业的公益性进一步彰显。
基本药物培训总结篇九
为积极推进我镇基本药物制度实施,指导我院医务人员和乡村医生合理使用基本药物,9月19日,关集中心卫生院举办了国家基本药物临床应用指南(中成药部分)。培训由我院副院长温长海为学员授课,温院长用朴实的语言,丰富的临床经验上了一堂精彩生动的课,让学员对中医中药有了更深入的了解。
培训现场。
培训班上,卫生院院长马志锋院长要求:一是提高认识,实施基本药物制度作为医药卫生体制改革的一项重要措施,其意义重大,对相关医务人员实施培训已是一项刻不容缓的工作。二是注重效果,在培训过程要做到有组织、有目标、有要求、有考核,确保培训取得实效。
本次培训由我院的相关医务人员和乡村医生共42余人参加。
基本药物培训总结篇十
为认真落实我区关于进一步加强中学班主任队伍建设的若干意见和北京市海淀区青年班主任基本功竞赛的通知精神,切实加强我校班主任队伍建设,提高班主任的实践能力和工作水平,在教委中教科的领导下,我校认真开展了班主任基本功培训工作,在此基础上于20xx年12月组织了本校班主任基本功展示交流活动,现将此项工作总体情况总结如下:
20xx年6月教委中教科召开班主任基本功展示交流工作会后,学校领导非常重视此项工作,立即成立了此项工作的领导小组,负责班主任培训管理、统筹、协调和监督等工作。班主任培训工作领导小组具体成员如下:
基本功等方面有显著提高,逐步成为德才兼备、教育个性鲜明、具有终身学习能力和教育创新能力的新时期的班主任。
班主任培训工作领导小组在认真分析研究学校班主任队伍现状的基础上,确定学校培训对象为我校全体在岗的班主任、班主任后备人员(含新教师),培训时间不少于10小时,分半年完成培训工作。20xx年将全面开展集中培训和校本培训,完成全校班主任全员培训任务。培训内容主要有以下几个方面:
1、班主任工作基本规范,主要包括班主任工作计划与总结、学生行为规范教育、学生学习与生活指导、预防和应对学生突发事件、德育科研与德育论文撰写等。
2、学生心理健康教育指导,主要包括学生优良个性品质的培养、学习心理指导、心理卫生教育、学生心理健康辅导方法等。
3、班级活动设计与组织,主要包括班级活动的类型、特点及基本方式、班级活动设计的基本原则和方法,班级活动的组织工作等。
4、班级建设和管理,主要包括班级建设的基本方法,班级管理的技巧、团队建设、文化建设、班级管理创新等。
5、教育政策法规,主要包括《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国义务教育法》《中华人民共和国未成年人保护法》等。
班主任基本功培训的具体形式是:采用集中培训、校本研修、教育实践相结合的方式,建立由校骨干班主任组成的培训主讲人员,利用例会开展专题报告、辅导讲座、班级管理沙龙、综合测试。我校集中培训,每月2一3次。其中安排4小时自学,6小时的集中辅导和观摩交流活动。
学校班主任基本功培训考核由考勤、教育实践、书面作业等三部分组成,具体内容是:
1、考勤记录:缺课超过4学时者,不参加结业考核。
2、教育实践:
(1)班主任基本功培训活动启动(8月4日动员颁发书籍)。
(2)班主任基本功培训活动自学(时间8-9月法规文件等)。
(3)观摩一节主题班(团、队)会(活动)。(9月-10月)。
(4)参加校级基本功展示(10月笔试)。
(5)参加区级基本功展示(10月)。
(7)班主任基本功培训活动集中学习内容是(7-12月)。
a、“班主任在班级工作”专题报告人:杨永瑞(10月)。
b、“如何发挥班规在管理的作用”专题报告人:李冬梅(11月)。
c、怎样引导学生做好自主管理。专题报告人:成立君(12月)。
d、班主任的良好心理素质。专题报告人:闫秀荣(12月)。
3、作业:
(1)学习笔记(不少于20xx字)。
(2)学习心得(1000字左右)。
在完成我校集中培训、校本培训、教育实践三个板块规定学时后,我校在20xx年12月分层次(先年级组,后全校)认真组织了“北京市太平路中学班主任基本功展示交流”活动,(具体方案见附件)班主任教师向全校教师充分展示了自己的综合素质和才艺,受到全校教职工的高度赞扬。
通过一个学期的有效培训,我校班主任队伍的整体素质普遍提高,很多班主任能过应用先进的教育方法和手段,积极开展班级建设活动,班主任能够在科学先进的理念引领下开展教育教学活动,原来能力水平较差的班主任有了显著提高,年轻班主任快速成长,刚参加工作3年的年轻班主任马雯燕老师在全区班主任基本功展示活动中荣获二等奖。
基本药物培训总结篇十一
我校于xx年6月12日,举办了正阳小学xx年班主任技能大赛,这次班主任基本功大赛,参加的教师积极性都非常高,使我感到青年班主任的朝气与活力,也看到了他们的个人能力在逐步的提高。
这次比赛是我们大家共同进步成长的过程。我觉得班主任基本功即指班主任在完成教学工作所必需的条件性的技能和技巧。这里的“条件性”旨在说明班主任基本功是班主任完成班主任工作的必要条件,也就是说,一名合格的班主任要是不具备这些条件,班主任工作将无法完成,尽管有了这些条件,班主任工作未必成功。
本次比赛符合条件的40岁以下的教师参加了此次比赛,竞赛通过教育故事(将自己教育学生的某一成功个案,写成一个20xx字左右的教育故事)、班队会设计(围绕礼仪)、案例分析、、班主任工作论文三个环节。
我的教育故事和班队会设计两项内容是前期创作的;案例分析现场抽签,5分钟准备时间,按抽签内容进行结合自己的工作实际利用教育理论进行分析;在我的教育故事中,董明老师写的是“窗玻璃打碎之后”、崔颖辉写的是“‘爱’班主任的法宝”王宇红写的是“师长携手与未来”崔丽研的是心灵的桥梁等好多工作中鲜活的实例;李艳荣“精雕细琢方成器、曹丽娟老师写的“爱心浇开‘幸福花’”……在班队会设计里三3年3班设计的是《讲礼仪,我做合格小公民》、4年2班《做文明的我》在通过比赛充分的展示了班主任的专业技能和工作技巧,综合的考察班主任的表达能力、应变能力、处理事件突发能力。
本次班主任基本功技能大赛的评委有:王淑荣、姜玉侠、孙桂荣、孙丽娟、王淑娟。评委打分通过分项目打分,然后核算出总分,最后取平均分。
本次比赛评出一等奖两人:高志慧、高艳。
二等奖五人:荆燕、曹丽娟、崔丽妍、雷桂梅、李艳荣。
从本次获奖的班主任中,我们推荐高志慧和高艳两位同志代表我校参加绿园区教育局举办的班主任基本功技能大赛。
绿园区正阳小学。
xx年6月15日。
基本药物培训总结篇十二
亲爱的各位同仁:
金风送爽,丹桂飘香。在祖国六十华诞即至,第二十五个教师节即将到来之际,我校“每人一绝”教师大练基本功活动正式启动。
这项活动的开展,既昭示着市教育局对教师专业素质培养的高度重视的殷殷之意,亦表现着我校对学校内涵建设的高瞻远瞩的拳拳之心。对我们工作在一线的各位同仁来说,这更是一个难得的发展自己的机会。
这是一个发现自己、锻炼自己的磨砺时机。刚刚走上讲台的青年教师们,也许你对教师职业还处于懵懂的状态,工作热情的倾注难免会出现偏斜。这次活动会让我们更加清醒地认识到:作为一名合格的人民教师的生存之本之所在,即个人的教学素质和教学能力一定要优秀,一定要突出。在具体的活动内容选择中,更加明确自己的优势及不足,在有针对性的练习中发挥优势,弥补不足,走出教学生涯的青涩时代。
这是一个肯定自己、提升自己的深化时机。潇洒漫步讲台的中年教师们,也许你早已熟悉了这一职业且小有成就,难免会出现些许的自我满足。这次活动会让我们在充分肯定自己的同时,而不忘中流砥柱的中坚作用。上传下承,是大家肩上的责任。将自己的经验提纯练精,真正练就一手新、特、奇的教学技能,打造教学生涯的金色年华。
这是一个完善自己、超越自己的升华时机。执著耕耘教坛的老教师们,也许您已执教数十载、功成名就,事事洞明,但难免也会有些许倦怠,这个活动会让我们在新技术的学习中进一步完善自己。当大家投身新技能的练习中的时候,那是一名教育者孜孜不倦追求的最美诠释。您在超越自我的时候,同时更是在积极铸造自己教育生涯的钻石时代。
“每人一绝”绝非一语成绝,而需动脑、动心、动手,真练、勤练、苦练。我们应分成四步走:一确定绝活,二拟定计划,三练习绝活,四展示成果。其中关注三个原则:一要教练结合,让练习在教学中实现,教学在练习中提高;二要练听结合,同事相互听课,共研共进;三要理论与实践相结合,在练习中深入理论研究,确保教、练、研能力提高。让我们在学校系列安排的大背景下,积极成就自己教学中的一手过硬本领吧。
我相信,我们的教师每人拥有一绝,必当更加志气昂扬;我们的班主任每人拥有一绝,必当更能传名四方;我们的服务人员每人拥有一绝,必当更加热情高涨。
“决心加毅力,方法加苦功”,必能产生积极的效果。我们坚信勤劳智慧的毓文人在教育战线上定能春风化雨,定能把知识科学合理地传授给学生,定能把各种问题积极有效地解决,从而浸润学生心田......从而成就独具毓文特色的教育之路!
基本药物培训总结篇十三
五月十五日下午,在二楼会议室教工大会上,费老师对本次“学习,历练,成长”为主题的20xx年学校1—5年教龄青年教师基本功比赛暨培训活动做了总结和回顾。
学校一贯重视对青年教师的培养工作,除了传统的师徒结对以外,还有计划地专门组织青年教师进行培训和评比。本次活动从三月二十日起得到了校长书记和中小学教导处的大力支持,学校共计有26名青年教师积极参加了本次活动。
在培训中,学校先后邀请了四位教师为大家做讲座。“我的教育梦想”-----青年教师代表包胤杰从自己的年少时期的梦想谈起,讲述了自己从懵懂地走上讲台,不停参加培训学习到经历各种层次赛事的体会和收获,告知大家成功是每次有效辛劳的积累。“基于课例分析的青年教师成长”-----科研室主任桂老师从课例的概念和撰写格式入手,告知大家如何观察评价别人的课堂,分析审视自己的课堂,让青年教师从一开始就要用专业人士的姿态去思考评价课堂;蒋馨怡老师从一个个生动的案例入手,生动完整的描述了青年教师“那些教育教学上容易被我们忽略的事”,然后引经据典地分析了事情的原委,并有理有据地告知了解决事情的方法;黄玲玲老师的将在稍后时间做关于“幸福和梦想”的讲座。
在培训期间,青年教师们也经历了三次基本功比赛,无论是钢笔字比赛,演讲比赛还是教学设计比赛,26位青年教师无不积极准备,认真投入。
每项比赛都设置了一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名;在费老师宣读了各项比赛的获奖名单后,校长书记亲自为我们年轻人颁奖。
钢笔字比赛:一等奖z。
二等奖z。
三等奖z。
演讲比赛:一等奖z。
二等奖z。
三等奖z。
教学设计比赛:一等奖z。
二等奖z。
三等奖z。
但愿我们的青年教师能如他们所写所写的一样好好理解年轻拥有的优势,懂得肩上承载的责任,用心不断学习,不断在生活和工作中得到历练,朝着优秀不断成长,前行。
基本药物培训总结篇十四
我院在卫生局的正确领导下,2010年8月实行网上采购基本药物以来,共发出订单51张,采购品种达1097种,涉及金额达100万元以上,订单执行总到货率为80%;最短的配送时间一天到货,平均到货时间为三天,总体运行良好;现在包括乡村医生用药我院共有基本药物485种,根据卫生局医改办统一部署,贯彻国家基本药物精神,作总结如下:
一、统一思想认识,强化医改措施落实到位。
我院成立了由院长为组长的医改领导小组,精心组织相关人员学习基本药物知识,并利用开早会、科主任会、乡村医生例会,积极宣传实施基本药物制度是推进医药卫生体制改革的重点,对有效减轻群众用药负担,保障群众安全用药具有十分重要的意义,特别要求一线医务工作者及药房工作人员要吃透文件精神,更新观念,正确引导患者使用基本药物,明白基本药物零差率销售。
医院利用各种方法加大宣传力度:如悬挂基本药物宣传横幅、利用集市组织人员发放宣传资料,争取社会各界的积极支持与参与。
二、严格执行基本药物统一招标采购及配送制度。
自2010年8月1日始,我院按照规定配备使用基本药物,把国家基本药物名单打印成册,分发到每一位医生手中,严格执行基本药物临床用药指南和基本药物处方管理制度,规范医务人员用药行为,引导群众形成良好用药习惯,确保基本药物合理使用,并在公示栏悬挂基本药物公示牌,让群众切实感受到医改带来的实惠。
2011年4月1日开始,严格执行国家基本药物零差价销售,选定本单位药品采购目录,并按照规定确定配送企业,最终确定本院药品采购目录和配送企业,建立相对稳定的配送关系。认真把握单位用药规律,保持合理的药品库存,科学制定采购计划,及时准确通过采购平台发送订单需求,减轻基本药物生产经营企业成本负担;加强与配送企业的沟通,改变医务工作者的用药习惯,提高国家基本药物的正确使用水平。
截止到2011年12月20日,我院严格执行国家基本药物最高采购限价目录,做到每一样药品的采购能够立足患者用药需求,先做用药审批计划报院药事委员会审核通过后,再购货、验收、入库,不积压库存、不超范围使用,药库工作人员与临床科室密切配合,经常交流在药品流通中出现的问题,合理解决。
总之,自实行基本药物制度以来,确实减轻了人民群众医药费用负担,价格明显下降,今后我们将在卫生局的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,把维护人民群众健康权益放在第一位,立足市情,保证我院基本药物足额供应和合理使用!
基本药物培训总结篇十五
《国家财经周刊》记者就相关问题对我进行了专访:
王亮:作为普药型企业,我公司基本药物目前占到产值的55%左右。由于公司独立运作时间较晚,切入商务分销领域难度较大,自2010年起依靠强化基本药物在全国各地在招投标进入市场,使得近两年企业销售以年均50%以上的水平增长,虽然利润有所下滑,但是极大的提升了公司产品的市场占有率和影响力。
2.基本药物制度改革提供的新的招采模式使得企业药品销售成本下降了多。
少?下降在什么环节?对于整个企业的销售、配送、回款模式有何影响?
王亮:目前基本药物实施的以省级为单位的招采模式,以安徽模式为模板在全国推行,承诺企业低价中标、独家中标、全省配送,对于企业而言只要在一个省中标就不愁产品的销售,对于销售成本而言减轻人员投入和相关的促销费用支出。正是在这样的基药招采模式下,生产企业在市场的话语权也得到加强。只要做好产品的招投标且能保证中标价格,全省范围的经销商配送资格的决定权就完全在生产企业手里。因为产品是独家全省销售,商业企业如果不获得配送权就会失去该产品在该地区的经销权利。正是在这样的一个情况下,很多生产企业一改以往的铺货、月结等回款模式,实施现款结算、缴纳市场保证金的形式与商业合作,使得生产企业的货款风险转嫁到商业企业。而生产企业对商业企业在销售任务量、配送率等方面的要求,也极大的保证了自身的销量。只是从目前全国范围的执行情况来看,由于国家财政补贴的不到位,使得商业回款压力加大。同时,由于监管力度的不严格,很多基药非中标品种依然在基层市场销售顺畅,都极大的冲抵了中标企业的销售份额,这些都需要国家政策层面的进一步完善。
王亮:基本药物改革主要是国家层面强制实施的针对基层市场在用药保障和报销补偿方面的进行的。主要是通过招投采购实施药品价格压缩的一步到位,并通过零差价销售解决基层医疗机构以药养医的问题,这种趋势通过基本药物与二三级医疗机构的联动使用将逐步向高端临床市场推行。而传统的招投标机制,因为受到多方因素的影响,确定的中标价格允许医院顺价15%的加成在医院销售只是规定了医院销售的价格上限,以目的是来弥补医院经营的各项费用。最近央视和个地方频繁曝光的天价药品事件,医院销售价和企业成本价之间的价差,多是在药品出厂以后在流通环节实施了再分配,生产企业并没有得到更多的利润。
王亮:目前基本药物招投标诟病最多的就是唯低价是举,并且由此产生了一系列的假药和劣药的问题。拿基层市场常用的头孢曲松钠(1g)的为例,基药没有实施招投标以前该产品在商业的供货价大致为1.2元/支左右,商业通过加价商业公司通过顺价10%左右的往基层医疗机构供货,这样有效的保证了生产厂家和商业都有一定的利润。而从全国市场的头孢曲松钠的基本药物招标价格来看已经一路走低到0.847元/支,按照正常的原料药7aca的成本,加上包材、动力水电、工人工资和营销费用已经达到1.15元/支左右,企业已经在亏损,这就是一个很不正常的现象。
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基本药物培训总结篇十六
教师基本功是教师从事教学工作必须具备的最根本的职业技能。教师基本功训练是以提高教师岗位实际能力为目的,是教师继续教育的有效形式和途径。
一、在基本功训练中,坚持以下原则:
1、在训练内容上,坚持注重实际,讲求实效,从“三字一话”入手,全面展开。
2、在训练形式上,坚持以岗位练兵为主,自学为主,业务训练为主的原则,采取集中辅导与个人自学相结合,培训学习与实践锻炼相结合,定期开展各种比赛活动,以赛促练。规划达标时限,限期进行达标。
(一)口语表达方面,能熟练掌握汉语拼音,用普通话进行教学,普通话一般应达到国家语委制定的《普通话水平测试》二级水平;在公众场合即席讲话,能正确清楚地表达自己的思想,做到观点鲜明,内容具体,用词准确,条理清楚,节奏适宜。
(二)写字方面,能正确运用粉笔、钢笔、毛笔,按照汉字的笔画、笔顺和间架结构,书写规范的正楷字,并具有一定的速度。
(三)简笔画方面,能按教学要求,突出教学重点,用简练的线条较快地勾画出事物的主要特征,设计、绘制简笔画。
(四)使用、制作教具方面,能按教学要求,正确使用教具;能就地。
取材,制作简易的教具。
(五)组织教育活动方面,能按小学德育大纲的要求,组织班队活动,掌握进行家庭访问,对学生进行个别教育等技能。
(六)说课。
能详细谈出自己的教学改革设计及理论依据,要会说出怎样教,为什么要这样教。
1、说教材:说出本课时的教学目的和要求,重点、难点,编写意图及相互关系。
4、说教学程序:说出课堂教学结构,简介时间和板书安排。
三、取得的成效。
1、本期参加校级粉笔字大赛荣获三等奖。
2、能熟练使用并制作有关教学内容的多媒体课件。
3、教科研能力也在不段提升。
基本药物培训总结篇十七
在区教委、区教科所的统一部署下,我校认真开展了班主任基本功的培训工作。以此进一步推动班主任更新教育观念,提高教育水平,以适应新一轮基础教育课程改革和全面推进素质教育的需要。我校的班主任培训工作本着“有序扎实、注重实效”的原则,按照上级的有关要求和学校校本培训计划有条不紊的结合起来,现将培训工作进行总结:
在接到相关文件后,校领导班子立即进行了学习,明确了进行此次培训的目的,结合我校的校本培训实际,班子成员更深刻认识到了此次培训的必要性。学校即时成立了由校长亲自挂帅,德育主任、大队辅导员和年级组长组成的培训领导小组,制定了切实可行的培训计划。在全体教师会上,校长将文件和计划作了专门传达,强调了此次培训的必要性和重要性。全体教师也一致认为,在我校争创优秀校的进程中,进行这样的基本技能培训,对于提高教师的个人素质,提高我校班主任的整体水平很有必要,也很及时。全体班主任参与培训的积极性高涨。由于前期思想统一,才使得后续的培训工作逐项顺利铺开。
在当今教学任务压力大的情况下,很多班主任身上存在重教学实践,轻理论学习的弊病。长期以来,由于理论水平低,很多班主任无法将自己宝贵的实践经验与先进的教育理论想结合,从而制约班主任教育工作更加深入、有效开展的一个瓶颈。此次培训,我们采用了“全员培训、重点扶持”的原则,加强班主任理论修养、狠抓班主任的内功,我们利用集中学习、网络学习、交流研讨等多种形式,比较系统的学习了规定的内容,与此同时,利用我校的办公网,我们还给老师们推荐了一些经典的案例、文章。我们还积极完善图书室的藏书,校长亲自带队位老师们挑选了近70册图书,还订购了光盘,通过集体学、自学等形式,强化学习效果。通过学校、教研组和教师个人三级学习网络,我校班主任掀起了一次次学习的高潮,教师的教育、科研理论水平有了明显的进步,极大的弥补了学校教师理论水平低下的先天不足,学理论、参科研的积极性空前高涨。
这次培训,我们不仅仅停留于完成上级交给的任务,而是从教育理念、教育行为等方面全方位提高班主任的思想观念。我们利用暑假时间,组织班主任进行了法律法规等方面自学,又从网上下载了有关内容,印发到每一位教师手中。同时,我们也加强班主任基本功的'培训,如制作展板小样、板报小样。开学后,我们又组织班主任教师再一次学习方案,同时加强班主任钢笔字、粉笔字、毛笔字的练习等等,我们将班主任基本功的培训与学校整体工作统筹安排。各教研组还利用每周活动时间,组织大家进行讨论,交流学习心得。通过学习,老师们都觉得进一步提高了自己的理论水平,增强了教师投身于新形势的教育改革,迎接新挑战的热情。
通过半年多来的班主任培训,全体班主任了解和掌握了新的教育和方法,能够结合教育实际选择正确的教育方法,大多数老师能够比较规范地开展班主任工作;通过培训,全体班主任结合新的理论学习,了解了当前教育发展动态和教育改革趋势,更新了教育理念,自觉地对班主任教育工作中存在的问题进行反思,敢于探究创新,不断改进教育方法;通过培训,全体班主任进一步认识了班主任工作的重要性和做好班主任工作的紧迫性,为学生服务的意识更进一步树立起来。我们认为,这些可喜的变化都是得益于此次班主任培训。我们将继续把此项工作深入开展下去,不断完善,不断创新,使我校班主任的教育水平不断提升,使我校的校本培训工作不断发展,日趋完善。