总结是一种思考和反思的过程，可以帮助我们更好地认识自己、认清问题。总结的写作可以从具体的问题和挑战出发，提出解决的思路和方法。看看下面这些总结范文，或许可以给你带来一些灵感和新的思路。

刚来公司的工作总结篇一

xx年，县盐业公司在盐业分公司和当地县委、政府的领导下，全面贯彻落实省集团公司、分公司xx年度盐业工作会议精神，认真贯彻集团公司“品牌建设年”主题及分公司品牌建设实施要求，开展品牌宣传；积极落实分公司食盐终端络建设和销售渠道再造工作，稳定食盐终端市场；探索非盐经营，扩大非盐业务收益。面对盐改舆论带来的不利影响，积极应对，努力工作，持续开展盐业市场管理及食盐配送，探索非盐营销，全面落实目标责任管理。现将具体情况总结汇报如下：

1、商品购进：xx年完成盐产品购进吨,其中食用盐购进吨，同比吨减少吨，同比减幅%。

2、商品销售：全年完成盐品销售吨，同比吨减少吨，减幅为%，占年计划吨的%，其中食用盐销售完成吨，同比吨减少吨，减幅为%，占分公司下达指标吨的%；食用盐中小袋盐销售吨，同比吨减少吨，减幅为%，占年度计划吨的%；大袋盐销售中畜牧盐销售吨，工业盐销售吨。

1、营业收入：全年实现营业收入万元，其中商品销售收入万元。

2、毛利额：主营业务实现毛利总额万元;。

3、费用：全年支付费用总额万元。

4、利润：全年实现利润总额万元。

建设工作安排》、《品牌建设实施方案》等，统筹安排全年各项工作。

建立了家详实的客户档案，根据客户购销情况，对客户实行a、b、c三级归类管理，根据客户类别确定配送周期。对终端客户实行周期性配送的实行，既稳定了食盐终端客户及市场，又有效降低了配送成本，节约了费用。

根据品牌建设实施方案，在注重配送人员及市场管理人员的口口宣讲的基础上，通过制作车身广告平米、给社会车辆粘贴车贴平米、在采样点张贴户外广告平米、散发围裙个及手提袋个等宣传物品的方式，多方式、多渠道开展了品牌宣传，提高品牌知晓率。

继续依托当地县委、政府开展草畜转化、发展畜牧业大县。

畜牧盐人畜共用现象的发生，有效扩大了畜牧盐市场份额，全年年销售吨，同比吨净增吨，增幅%。

（1）适应市场需求，灵活经营方式。一是对市场萎缩的实时调整，退出经营；二是日化类商品的销售，一改以往零星销售模式，开展多规格系列配套列组销售，每组进行让利搭赠，调动了经销户积极性，扩大了销售；全年年共销售日化类商品件，实行收益万元。

（2）严格按照分公司压缩酒类库存要求，将分公司下达我公司的白酒销售任务，在困难重重的情况下，本着坚决按期完成酒类压库任务，实现酒类压库清零总体盈利不损失的原则。实现酒类压库件，压库收入万元，按集团公司和分公司要求全面完成了酒类压库清零工作，并实现毛利万元。

是重点可控费用万元，同比万元下降万元，减幅%。

落实群众路线教育实践为民务实清廉要求，在分公司党委第三督导组的指导下，认真查摆“四风”方面存在的问题，召开民主生活会，开展批评与自我批评，撰写对照检查材料，制订整改方案，在转变工作作风，开展厉行节约等方面取得了一定实效。

根据县委“联村联户、为民富民”领导小组的统一安排部署，深入开展“联村联户”活动，充分发挥党员干部在“推动科学发展，促进社会和谐，服务人民群众”中的先锋模范作用。先后次奔赴联系村进行入户及双联帮扶活动，给联系村订阅了价值元的党报党刊，给联系的特困户送去了科技书籍及农资等价值余元的帮扶物资。

刚来公司的工作总结篇二

根据目前的工作分工,我的主要任务:第一部分是网谍的前期推广。这里面包括,网谍舆情系统的竞争对手分析；行业情况研究；网谍舆情系统的ppt展示,资料整合；网谍舆情系统的目标客户资料搜集；网谍舆情系统的网络推广问答和营造商业氛围。第二部分是辅助网谍的官网完善。这里面包括,协助官网页面的美化与设计;提供一些想法和建议;帮助官网后台的更改.

我的工作内容。

在这两个月时间里,我基本上完成了前期的部分目标客户搜集;以及竞争对手的资料分析;做好了前期部分ppt以及文档的整理和对官网页面后台的一些修改.这些工作在现在来看,近期可能没有产生经济效益,但是我相信这些工作对未来网谍的渠道销售或者是市场营销一定有他的可取之地.

我对工作的认识。

公司正处于企业转型期，是一个非常关键的时期，这一时期应该从管理上下功夫，企业管理的好坏，会决定企业转型的成败。首先，要加强思想观念的转变，加大培训力度，特别是要培养核心管理层要从实干型向管理型转变。定期学习和交流，这样可以开阔视野增强团队凝聚力。其次，公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度可以改变人的.行为，好的制度可以激励员工，好的制度可以强化管理。第三，要做好后继人才的培养工作。从现在起，要做好老同志的传帮带工作，把他们的好做法传下来，互相交流学习。第四，既要引进人才，还要用好人才，特别是要挖掘公司内部现有人才，最大限度发挥各类人才的作用。

我的不足和需要改进的地方。

1掐指算来我进入公司已经快两个月的时间了。经过领导关心、同事们的帮助和自己的努力和调整，现在已基本上融入了公司这个大家庭。通过这段时间的工作和学习我对公司的业务性质及目前状况等各个方面都有了一个初步的了解。同时也在工作中成长了很多。虽然之前也做过一些工作，这份工作对于我的意义很不一般，这是毕业以来我的第一份工作。在工作中，每一件事都给我很大启迪，带给我很多思考。我仔细揣摩生活工作中的点点滴滴，这样的过程我相信我会很快走出了青涩，走向成熟。

第一：参加广州会议。

与老总一起参加了广州与国外供应商接洽的会议。在广州与四川**一起与**的四家供应商：aim，威信，lorbec，royce会面。并与四家公司负责人就我公司目前状况及公司前景和合作意愿等一系列问题进行了沟通。适逢cmra第九届再生金属国际论坛/展览交易会在广州举行，在展会上搜集了一些外国供应商的图册和名片，为今后可能建立的业务联系做准备。同时也搜集了一些国内同行的图册以更好了解和认识本行业。

第二：与供应商邮件沟通，保持联系。

在这项工作中坚持先汇报后发送，并且逐级抄送的原则。

在上级领导的指示下与供应商通过e-mail保持着沟通交流，通过邮件交流区获取更多我公司需要的信息。例如该供应商的资质，证书，规模，业务范围等。并及时告知其我公司目前状况和意愿。平时的交流及圣诞节问候等使我们已经与几家供应商建立了很好的联系。

第三：认识废料，了解国内外铝废料市场。

通过网络上图片和信息认识废料的种类及中英文对照。在中国铝材信息网，中国铝业网，金属废料资源网等专业网站上学习废料知识和相关政策。并且学习金属牌号相关知识。针对供应商发来图片及时向*部长和*部长请教。

第四：完成日常领导交代工作。

工作中的失误和问题：

1、工作不够细心。

2、与上级缺乏必要的沟通。

3、阅历甚浅，应加强商务礼仪等方面的强化。

4、工作经验需要多多积累。

今后努力方向。

1、努力学习，虚心求教，不断提高自身业务知识。

对于刚刚参加工作的我来说，这个行业是一个从来没接触的行业。但要有效开展公司活动，必须了解公司和与公司相关的业务知识。因此，为了适应新形势下工作的需要，我的前期很大一部分工作就是再学习，了解和熟悉公司、公司产品、公司业务。我主要通过如下几种渠道加强学习：一是向周围的老同事学习，遇到不懂的问题虚心求教；二是通过公司宣传册、宣传网站和其他行业资料进行学习；三是在网上搜索相关资料进行学习。经过在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。并给公司创造利润。

2、做好基础工作，不断地创新求进，以提高工作效率。

我工作的很大一部分内容，与信息档案的收集、整理有关，这要求我要做到细心和认真。另外，在和国外供应商接触中一定要时刻严谨做事，因为这也代表了公司的形象。在工作中做到做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，加强学习，勇于实践。努力做好本职工作，并且保持学习和创新精神，提高自身的工作效率。

3、团结同事，公司利益第一位，保持团队精神。

总之，我将以公司的经营理念为坐标，将自己的知识背景和公司的具体环境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习业务知识，为公司的发展尽我绵薄之力。

刚来公司的工作总结篇三

从我们院新一届学生会组建完成到现在，我们运行了两个多月了，在这两个多月中，从一名干事转变成部长，从中经历了好多，也学到了好多事情，宗旨做好工作，积极配合。给我们的干事做好榜样，也要让他们学到一些东西。

首先谈谈九月份，主要的就是挑选干事，向他们介绍一下我们学生会的工作任务，怎样处理好学习跟工作的关系，进入学生会要配合我们的工作，培养处理好事情的能力，进一步加深对我们部门工作的了解，做到心中有数，在整个学生会整体中要积极工作，如有安排没有特殊情况不得迟到缺席，严格遵守纪律。在这期间我们有一次及体会，安排了十一放假的任务，有些人完成的比较好，有些还是欠缺，比如说格式不正确等，不过是第一次写，也有部长同志不到位的情况，也就没过多的批评了，从第一次集体开会之间的一次小接触，还是发现他们对我们部门的事情不是很了解，但是大家的态度还是很好的，积极认真吧，很听话的感觉，没有顶撞部长的情况，也许是第一次吧，彼此都比较拘谨。

十月份，学生会各个部门的工作都多了起来，我们外联部也不例外，也是我们整整有事情干的时候了，我们也是从一名干事过渡到一名部长，正正的承担起责任，感觉虽然比以前做干事权利要打了，但是肩上的责任更重了，下面还有六个干事跟着我们，不能让他们在工作中学不到东西，这一个月，我们开始工作了。

当时心底下静静的说呢，估计拉到赞助是没希望的了，又不是什么大的运动会，而且我们院又小，没什恶魔优势吸引商家的目光。然而他们让我看到了希望，再也不是我们以前所想象的，在有限短的时间内拉到了赞助，虽然只是一条横幅，但是已经都成功了，我表扬了他们，同时主席也夸奖了我们部门，心里还是蛮高兴的，毕竟我作为干事的时候好像没拉到什么赞助，跑的到不少。

正如人们所说“好的开始时成功的一半”。在接下来的全校运动会中，我们部门又一次成功了，作为部长，也沾了干事的光，没有他们好的工作效力，我们的任务也难完成，很难做到为全院学会服务，也许那就是一个简单的横幅也能宣传我们院的风采。这次拉的赞助商海华丝以前的那家“名阁美发”发廊，他们还跟我们学院建立长久合作关系，愿意赞助活动，真的很少见得，也很谢谢他们！我们跟这家发廊在这次的运动会大型活动中建立的赞助关系是我们帮他们拉横幅，发散名片，名片由他们提供，横幅先由我们拉好，最后凭账单报销，合作很愉快！

十月份的活动真的很多，随着运动会的风声落下，又掀起了一整排球热，全校的木兰杯排球赛有紧锣密鼓的开始了，我们又要投入到下一次的工作中，接到上级的任务是拉排球队服，根据主席的吩咐和建议，比如去联通、电信和移动着一些大的公司试试也可以。我就下午把策划书给赶了出来，赶紧在晚上给了他们，并告诉了他们上级的指示，他们都是积极的去完成了，虽然不是放假期间，他们乘着中午的时间出去拉了赞助，确实比较辛苦，不过说来也是为自己增加经验。他们去了联通公司，没有成功原因是多方面的，但是有了一次宝贵的经验，下一次我们可以再联系。

就这三次拉赞助而言，作为部长，我对我们干事的表现比较满意，作为部长有面子。而且他们在运动会期间做的也是比较好的，为我们部门真光！其中有些人的表现更加值得表扬。

但是没有那件事情是完美的，人无完人，总有缺点。首先说说我自己，一次失误，把策划书写做的，内容太虚，不符合实际；然后就是有些事情我自己都不知道，因为有两个部长，有些事情只有一个人知道，但是别的部门来问我，我就不知道了，下一次我们会加强交流。再谈谈干事们，做事情的时候很会主动请教，但是有些好事情自己好解决的能解决的就直接去做；还有就是有些人做事情不是很积极，虽然总体是好的，但是还是有点点差异的，能做的更好为什么不做呢！

在这期间，我作为部长也感觉了好多，事情会比做干事的时候多，要担负起责任，做好干事们的榜样，为整个学生会树立好的形象。学会了怎样去写一些策划书等，相信不仅是我们部长还是我们的干事在以后的事情中做的更好，有更加好的表现。只要我们认真去对待每一次的任务，我们美女会在其中学到不少东西。

理学院学生会外联部。

20xx年11月8号。

刚来公司的工作总结篇四

xx年上半年，混凝土公司在公司及公司各业务部门的领导支持下，按照公司制定的年度施工产值计划并结合各项目的施工生产任务，与各项目相互配合，通力合作，较好地完成了上半年各项目的混凝土拌合及运输施工任务，我公司运营情况良好，各项业务开展顺利，现就砼公司上半年各项工作的开展情况总结如下：

截至xx年上半年，混凝土公司参与到吉珲项目（1#、2#拌合站）、宝应项目、张扁项目、无为项目、楚大项目5个项目拌合站的前期策划，设备调配、安装、混凝土加工、运输、泵送等工作。

宝应项目拌合站累计完成混凝土供应14229.5立方，完成产值90.9万元。

吉珲拌合站1#站累计完成混凝土供应9162立方，完成产值105.6万元。

吉珲拌合站2#站累计完成混凝土供应20xx立方，完成产值73.2万元。

张扁拌合站累计完成混凝土供应32962立方，完成产值217.63万元。

无为拌合站累计完成混凝土供应25829立方，完成产值63.23万元。

楚大拌合站内部拌合运输承包相关事宜正在接洽中。

1、人员组织构成。砼公司管理人员全部由公司职工担任，现场拌合站长及收料员（出纳）由砼公司经理向公司人力资源部、劳务中心推荐拟用人选。砼公司目前共有职员工70人，混凝土公司机关6人，宝应拌合站10人，吉珲拌合站1#站共有14人，吉珲拌合站2#站共有7人，无为站共有11人，张扁站21人，楚大站1人。

2、劳务人员管理。为规范劳务人员的管理，砼公司对所有劳务人员登记造册，并与各拌合站外聘劳务人员签订劳务用工合同，进入施工现场的劳务人员（包括内部劳务和外部劳务）、出勤记录、工资发放表相符，并报公司人力资源部备案。

3、自有混凝土设备管理。

张扁站：因张扁项目年后进入大干施工阶段，砼公司安排业务人员将原滁淮项目福田37米汽车泵1台、原乌西乌北37米汽车泵1台、200kw发电机1台，原无为项目混凝土罐车4台，调运至张扁项目。

吉珲站：1#、2#拌合站2台罐车，因设备老化严重，底盘松散，罐体溶剂小，设备配件市场难以买到，无利用价值，维修使用不经济，现已折旧完，向公司物资设备部申请报废处理，报废审批已通过。

宝应站：柳工50装载机1台，设备使用年限长，老化严重，无维修价值，已不能满足工作需求，现已折旧完，向公司物资设备部申请报废处理，报废审批已通过。

无为站：1台罐车，因大梁断裂，设备使用年限长，老化严重，无维修价值，现已折旧完，需向公司物资设备部申请报废处理。

楚大站：根据楚大项目情况及要求，按照就近调配设备的原则，将原永广项目2套hzs90拌合机调运至楚大项目部，1台经安装调试后，已可以投入生产使用。

4、合同签订情况。上半年，混凝土公司完成签订合同16份，其中承揽合同1份（楚大拌合站拆装）；采购合同3份（购买泵车配件合同2份，购买拌合机配件合同1份）；运输合同2份（永广项目2套hzs90拌合机调运至楚大拌合站，乌西乌北项目1台37汽车泵调运至张扁拌合站）；租赁合同9份（张扁拌合站罐车租赁、泵车租赁、装载机租赁）；内部承包合同1份（与无为项目签订)。

5、安全文明施工。xx年上半年，砼先后对无为拌合站、张扁拌合站的安全生产情况进行了检查，对站内的标准化、程序化、规范化、文明施工情况，站内卫生，各项安全措施布置到位，安全标识齐全，施工材料堆码有序，机具摆放整齐混凝土设备的使用情况进行了排查。

6、财务及资金管理。围绕产值目标，砼公司财务人员，对公司各项业务进行准确核算，适时根据资金运行情况进行编制相关报表，满足日常生产资金使用管理需求，并积极做好混凝土生产相关款项的收取及资金支付工作，健全财务管理制度，规范报销流程，每月做好应收账款、应付账款对账工作。

1、存在不同程度计价拖延情况。无为项目、宝应项目对砼公司计价较及时，张扁项目、吉珲项目对砼公司计价较为滞后，影响砼公司相关业务进行。

2、混凝土公司缺少混凝土供应及运输经验，项目进场前期对拌合及运输单价测算不够精准。对于隧道、桥梁、预制梁等不同工作内容的的混凝土拌合及运输，所发生的成本差异较大；另外测算拌合及运输指导价时，建议与项目总工期和混凝土总方量结合起来，制定合理的单价。

3、四公司成立的混凝土公司为公司内部的管理机构，主要目的是为了对公司自有设备的有效、经济的利用，降低项目的发生的相关设备费用，有部分项目管理人员对混凝土公司的定位理解不到位，尤其是在混凝土运输、泵送过程中出现问题后，不积极沟通解决，有推诿扯皮现象。

1、加强对在建工程管控，确保完成年度生产目标。根据xx年公司下达的年度施工计划，结合各项目施工生产任务需要，努力完成好混凝土生产服务工作，保质保量的完成各项目下达的混凝土生产计划，吉珲1#站2.4万方，吉珲2#站1万方，宝应站1万方，张扁站4万方，无为站5万方。

2、建立精细管理机制，确保降本增效落实到位。做到在技术、现场操作、成本控制等方面精益求精，精准管理。在今后的施工生产过程有计划地组织操作人员进行操作规程、应知应会等培训，提高现场作业人员的操作能力，同时对设备的使用定机定人，开展单机单车核算，逐步实现定机定员，督促操作人员做好设备使用、消耗、维护保养等原始数据的记录，收集整理原始资料，为核算工作打好基础，综合利用现有场地，最大限度合理的堆放原材料，减少原材料二次运输费用，降低成本投入，增加投资效益。

3、做好新建项目拌合站的建站和生产工作。做到对现场人员落实、设备落实、组织机构落实、资金投入落实，保证做好建站的筹备和投产施工的各项工作。

4、混凝土设备养护及保养。鉴于公司混凝土设备陈旧、老化严重，逐步更新现有设备，并对设备情况进行跟踪维护，以保质保量完成混凝土生产任务。

中铁十五局集团第四工程有限公司。

混凝土公司。

xx年x月x日。

刚来公司的工作总结篇五

三个月的试用期下来，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看，发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来，到这个大溶炉里慢慢消化，这就是经验。在此十分感谢各位领导和前辈们对我的关照。在从事本工作期间，本人任劳任怨，兢兢业业，以良好的职业道德和较强的责任心认真细致的工作，使我的思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础，现就三个月的工作情况做如下汇报：

认真加强思想政治学习，不断提高自己的政治理论水平。认真贯彻执行中央、省、市、县政府的一系列方针、政策。系统地学习投资评审有关的重要文件，加强对投资评审工作领域相关的专业知识学习，使思想认识和自身素质都有了质的提高。

本着对工作积极、认真、负责的态度，认真遵守各项规章制度，虚心向领导和同事请教，努力学习各项业务知识，通过不断学习，不断积累，使工作效率和工作质量有了较大提高，较好地完成了一下工作任务。

5月11-15号，与超越公司有关人员实地测量了：佛山街西段绿化工程、山水人家北小广场地面绿化工程、光大花园绿化工程、宿昌路绿化工程、平湖路绿化工程、平湖广场绿化工程、西山路绿化工程等。

5月16号，随孙科长去水利局联系饮水进城项目。

6月9-23号现场实测交通局清河码头建设项目、航道清淤项目。

6月24号迎宾馆实测精英公司装修项目。

6月28号测量稻香街绿化工程。

7月4号随孙局长去博物馆联系相关审计工作。

7月6号迎宾馆结算对量。

7月10号去博物馆进行隐蔽安装工程影视拍照。

7月15号去老干所实测自来水工程。

在以上的各项工作中我力争做到了一下几点：

1、审计每个项目前深入开展调查研究。根据各个项目工程的特点做好各项准备工作，编制评审实施方案。

2、收集整理有关审核项目原始、真实的基础资料。

3、要求审核项目的有关单位提报立项批文、招投标文件、概预算书、合同、图纸、设计施工监理文件、现场签证隐蔽验收文件及其他相关资料。

4、会同有关人员对项目现场实测实量，力争做到各项数据真实、完整、合理、准确。

5、根据所掌握资料，会同个有关人员做出科学正确的审计结论，力争做到公开、公平、公正的结果。

6、整理归档，以备查访。

在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性，一是向书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，端正态度，改进方法，广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同志学习，工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向领导、同事们请教，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

作为一名审计工作者，我时刻提醒自己，要不断加强自身思想道德的.修养和人格品质的锻炼，增强奉献意识，严格按廉政“十不准”要求自己，把清正廉洁作为人格修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响，从一点一滴的小事做起，生活中勤俭节朴，宽以待人;工作中严以律己，忠于职守，防微杜渐。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，帮助身边需要帮助的人。三个月来，我在组织、领导和同志们的帮助和支持下取得了一定的成绩，但我深知自己还存在一些缺点和不足，政治理论基础还不扎实，业务知识不够全面，工作方式不够成熟。在今后的工作中，我要努力做到戒骄戒躁，坚定政治信念，加强理论学习，积累经验教训，不断调整自己的思维方式和工作方法，在实践中磨练自己，成为一名合格评审人员。

姓名：

日期：20xx-7-25

刚来公司的工作总结篇六

xx年本xxx天然气公司在县委县府及县建设局的关心支持和领导正确领导下，经过公司领导及全体员工的共同努力做了大量的工作，在生产经营和安全管理等方面取得了一定的成效，特总结如下：

2、完成了配气站到dd新区约2。5公里的主管dn159、pedn160管线安装工作，dd小区已对760余户进行了户室管网的部分安装工作。

3、完成了配气站至坝尾槽dn159主管，dd施工区外围管线的安装工程1公里及前期准备工作，即购回主管dn159无缝钢管约10千米，辅助材料20余万。并完成了坝尾槽新区庭院主管网约3公里的安装工作。截止10月份完成在建工程投资170万元。

4、完成电信住宅楼、粮食局住宅楼，农资公司住宅楼、食品公司住宅楼等部分改造（室内表改为户外表）工作，完成户内表改造80余户。

1、实现销售税利，截止10月底累计实现经营销售收入673。5万元，主营业务税金及附加、增值税共计上交22。2万元。

2、新增固定资产155。5万元。

3、民用天然气费用回笼周期逐步缩短，欠费率由原来的40%—50%，下降到25%—30%。

1、今年公司的重点放在已建成的盐丰小区、滨江花园、国税局高楼、财富广场的庭院的户室安装工作；对高滩、坝尾槽新区的主管及庭院管作为特事特办、按照县政府的工作部署和要求，抢时、抢进度与相应的基础设施同步进行，做到了按时、按量完成相应工作任务，为高滩、坝尾槽的基础设施的落实创造了条件。

2、凡对重点工程，公司都坚持“安全第一”的原则，认真做好工程安全工作，由负责安全的主管领导亲自抓、做到安全工作层层落实，具体到点、到人。从不放过任何安全隐患。对检查出隐患及时组织整改，做到有措施、有落实，把隐患消灭在萌芽状态中。特别是加强节假的安全巡查工作，确保安全平稳供气。对赵云管线落实专人负责巡查，今年发现两处因本体锈蚀天然气泄漏，公司立即组织人员连夜抢修及时整改。对城区管网进行分片区专人负责每月一次安全大检查，同时配合冬季安全大检查，公司特购进并安装加臭装置一套，在9月、10月进行了两次加臭查漏大检查，为了广大用户配合公司特在县新闻电视节目上连续两次一周时间进行宣传，从而增强了广大用户对安全使用天然气查漏、防漏的意识。

气管造成损坏，田坝新街、育才路等因其他施工造成天然气管损坏，至使天然气泄漏，一经发现及时组织人员抢修，快速恢复供气。xx年公司未发生任何安全责任事故，做到了安全生产。

4、完善各项规章制度，公开天然气安装费、气费价格标准设立公示牌，同时还设立了抢修、投诉和查询电话，增设了公司干部职工形象栏，实行首问制、承诺制和服务公约，建立用户电话报修登记，落实24小时内回复落实制。及时解决用户提出的问题。

公司走过了十个春秋，经历了一个曲折发展的艰难历程，面对新的发展形势，将遇到新的困难和新的挑战。

1、按县委县府总体规划和部署，要建设高滩、坝尾槽新区，天然气管网和场站及cng加气站，公司将面临巨额投资压力，新建项目总投资至少在5000万元以上。

、坝尾槽新区建设主管网将穿越城区主街道和向家坝电站施工区，施工难度大，必须征得三峡总公司的同意，因此，还必须求得县政府及相关部门的鼎力相助和大力支持，否则工作无法推进。

3、高滩新区和坝尾槽新区的天然气管网建设，给公司管理增大了管理难度，分别与城区形成三角地带的用户供气区域，对管理和维护提出了更高的要求。尤其是建坝尾槽主管线必须在较短时间内完成施工任务，一旦向家坝电站大坝截流，不允许在施工区内作业，将会对坝尾槽新区的天然气用气推延更长时间，难以满足新区移民群众迫切希望尽快用上天然气的愿望，因此，施工任务重，时间紧，给公司带来了前所未有的压力和困难。

4、老城区管网经过十年的运行，将面临大面积的维护改造，由于老城区房屋建设不成整体规模，参差不齐，维护改造难度相当大。尤其是部分用户又不能正确理解，不予以配合，给维护改造造成了较大的阻力，此项工作是一项持久而艰巨的任务，需要政府及相关部门给予大力支持和宣传引导。

1、xx年公司将工作的重点放在高滩、坝尾槽新区的天然气安装和高滩cng高压加气站的建设上，实现两个新区新增天然气安装1500户左右。商业用气30户。

2、加大新区庭院管网及cng高压加气站投资力度，加快施工进度，力争完成cng加气站主体场站、基础房建、设施及配套工作，完成主体设备的选型定点采购任务；完成高滩和坝尾槽配气站的基础、房建工作。

3、对老城区具备改造条件的部分庭院管网及户内表改造100户。更换天然气庭院部分表箱和庭院管。

4、抓好各项工程的安全工作，始终坚持“安全第一”、“安全重于泰山”的理念，认真抓好安全工作的责任和措施的落实，对造成安全责任事故和责任人绝不放过，在安全这个问题上公司绝不手软。做到一手抓生产，一手抓安全。在抓好安全生产的同时，还要加强和注重职工队伍建设，使之成为一支能应对任何突发事件，作风过硬，技术过硬能打胜仗的队伍。

总之，xx年公司将随着向家坝电站的建设和***在滇东北地理区位优势及经济发展的大好形势，借***经济发展的大好机遇，克服一切困难，为尽快解决***城区居民都能用上用好天然气，为共创一个和谐美好的社会，为***县的经济发展建设贡献我们的一份力量。

刚来公司的工作总结篇七

20xx年在集团公司的正确指导下，盐业公司全体员工艰苦奋斗、不懈努力，认真对照年初各项经营目标，在各项工作上实现了阶段性的成长和收获。现将20xx年的工作情况及20xx年工作计划汇报如下：

全年实现营业收入1515万元，完成集团公司下达目标任务的101％；实现利润－75万元；应收账款较年初有所下降。

一是开拓创新，踏实工作，经营管理水平进一步提高。业务人员按照公司总体要求，积极做好市场调研，完善配送机制与服务，确保了市场占有率基本稳定。我们利用周末在部分小区开展“交发盐进社区”活动，增强了群众认知能力，提高了食盐消费观念。同时，加大品牌宣传力度，积极引导消费者通过正规渠道选用食用盐，为进一步拓展市场份额奠定基础。

二是大力拓展非盐业务。通过全面的市场调研考察，不断推进发展合作项目，分别增加了杀虫剂、光明牛奶、拉芳洗化、玉兔调味品四个项目。同时，遵循“优胜劣汰适者生存”的原则，对于与食盐经营结合度不高的项目予以剔除。

三是扎实做好房产租赁业务。按照“实用、高效”的原则，将门头房、车库、仓库等以出租的方式进行资产再利用，提高了公司的经济效益。

四是进一步加大商城销售力度，以自营和联营相结合的方式探索新发展路子，取得了较好地成绩。

一是为进一步开拓市场，拓宽业务人员的经营思路，我们组织员工赴寒亭第一盐场学习。通过考察学习，全体员工对盐的生产、销售有了更全面的认识，对下一步拓宽经营渠道奠定了基础。

二是按照集团公司的相关要求，我们积极参加各类培训，并结合盐业公司实际通过线上线下等渠道学习业务知识与技能，取得了实实在在的效果。

三是按照做强做优做大的要求，安排相关人员到鲁盐集团及部分合资公司参观学习，为合作共赢奠定了基础。四是为充分调动业务经理和销售人员的积极性，我们经过多次讨论研究后，优化了提成分配制度及后勤人员绩效考核制度，调动了全体员工的工作热情，激发了全体员工干事创业的积极性。

牢固树立“安全第一、以人为本”的思想，切实抓好安全生产工作。

一是健全安全生产规章制度。我们按照集团公司的文件要求，建立健全了各类安全生产规章制度，完善了车辆管理制度，确保了员工有章可依、有据可循。

二是加强职工安全教育与培训。重点组织全员学习了《山东省安全生产条例》、《安全生产法》，增强了干部职工对做好安全工作的责任感、紧迫感、使命感；组织开展安全生产知识考试，进一步提高了员工遵章守纪，规范操作的安全意识。

三是开展安全大排查，对电路和车辆等进行定期排查整修，防止车辆“带病上路”，及时发现潜在的危险因素，并采取相应的措施消除隐患，保障了生产安全。四是持之以恒抓防疫。全体人员对于防疫丝毫不敢懈怠，针对业务员出行较为密集的特点，在做好人员防护的同时，对配送车辆进行及时全面消毒，坚决防止病毒传播扩散。严格落实疫情防控措施，持之以恒抓好疫情防控工作，确保职工生命安全和身体健康。

刚来公司的工作总结篇八

你们好!

我是四统二开的新人，很高兴、也很荣幸能跟大家在“x公司”一起工作、学习。

我是xx大学计算机学院07级毕业生，修的是信息安全专业。学校里面教的东西很多很杂，学到的东西也“博而不专”。语言方面，掌握比较熟练的是c/c++，当然，在编程方面和各位前辈们比起来，那简直就是菜鸟。所以在以后的工作中还要向各位前辈同事学习、请教，望给予指点。在犯错误的时候，也请前辈们批评指出，“新人”不是逃避责任的借口，我会牢记这句话的。

在兴趣爱好方面，作为学计算机的学生，说在学校不打游戏实在是骗人的，平时喜欢打些竞技类游戏，dota、真三、cs等，也玩一些剧情、恐怖类的，像求生之路、生化危机。

体育运动方面，喜欢游泳，为了尽可能享受学生的优惠，在临毕业的时候还赶紧办了张游泳卡;也喜欢打乒乓球，之前每天都看到同事下班后在公司的乒乓球室打球，想去呢，但有点不好意思。

对于其他兴趣爱好，桌游三国杀算一个。三国杀可以说是学校里面第一批开始玩的人，那时候还没那多人玩。常跟同学杀的昏天暗地，周六周末的时候，由于杀的太晚，还常常扰民。公司里面好像很多同事都在玩，以后可以一起交流交流、切磋切磋。

谢谢大家。

刚来公司的工作总结篇九

公司刚刚来到一个新环境中，对于员工来说是一个全新的挑战。第一天，走进公司的大门，我不禁被公司的规模和设施所震撼。新的办公室、新的同事们、新的工作流程，所有的一切都让我感到陌生和不适应。刚开始的几天，我花了很多时间去熟悉公司的各个部门以及人事制度。这个过程中，不断地请教同事，准确地理解工作任务以及公司的文化，逐渐融入新的环境中。

第二段：工作中的发现和认识。

刚进入公司，我意识到自己所承担的工作任务可能远不止于我曾经预想的那样。通过参与具体项目的讨论和实践，我深刻地认识到多任务管理的重要性。工作责任紧迫性的提醒，激发了我高效和团队合作的激情。此外，我还开始认识到在职场中，不仅仅是完成工作任务的能力，更需要具备自主学习和适应能力，才能在这个竞争激烈的环境中立足。

第三段：与同事的互动与学习。

公司刚来时，我积极主动地与各个部门的同事进行交流和互动。通过与他们共同工作、共同学习的经历，我发现同事之间的合作和团队协作是取得成功的关键。我尝试了解每个人的专业技能和优势，努力发现并奖励个人的潜力，加强我们团队的凝聚力和工作效率。同时，和同事的讨论也拓宽了我的知识面，让我了解到差异化思维是推动团队创新和进步的动力。

第四段：与领导的沟通与建立信任。

与领导的沟通是公司刚来时我尤为重视的一点。通过面对面的交流以及及时的沟通，我与领导建立了初步的信任关系。我将自己的工作目标与公司的发展目标相结合，不断拓展工作范围和能力，让领导看到我的努力和进步。同时，我也积极接受领导的反馈和建议，不断完善自己的工作方式和态度。这种积极的双向沟通让我感到，与领导之间的信任和理解是实现共同目标的基础和动力。

第五段：个人成长与发展。

公司刚来的这段时间，虽然面临着各种挑战，但我也在这个过程中迅速成长。通过与同事的互动学习和与领导的沟通，我变得更加适应这个新环境，变得更加熟悉新的工作流程和公司文化。同时，我也在工作中发现了自己的不足之处，并积极地学习和修正。我相信，只有不断地学习和成长，才能适应公司的要求，并在这个竞争激烈的职场中获得更好的发展。

总结：公司刚来的这段时间是我个人成长的重要阶段。适应新环境的挑战让我不断学习和改进自己，工作中的发现和认识让我意识到了多任务管理的重要性，与同事的互动和学习让我拓宽了自己的知识面，与领导的沟通和信任建立让我加强了对公司发展目标的认同，个人成长和发展也让我更加自信和有信心在职场中取得更好的成就。我相信，通过不断学习和成长，我将能够更好地适应公司的要求，为公司的发展贡献自己的力量。

刚来公司的工作总结篇十

近期，我有幸加入了一家知名装饰公司，作为新人，我对于这个行业一无所知，也一直惴惴不安。然而，在短短的几周时间里，我对于这个装饰公司和装饰行业有了更深刻的了解，并且积累了一些宝贵的心得体会。现在，我想将这些体会分享给大家。

首先，作为装饰公司的一员，团队合作意识是非常重要的。在刚来到公司的时候，我发现每个人在工作上都有各自的任务和职责，但是他们却能够紧密配合，互帮互助。通过和其他同事的交流和协作，我逐渐明白，在一个团队中，只有相互信任、相互支持，才能够让事情顺利进行，取得更好的成绩。所以，我觉得团队合作意识是我在装饰公司工作的一个基础，也是我在以后的职业生涯中需要不断提升的一项能力。

其次，专业知识的掌握是成为一名优秀装饰师的基础。在刚到公司的时候，我对于装饰行业的相关知识几乎一无所知。为了更好地适应公司的工作需要，我开始自主学习各种装饰知识，并参加相关培训课程。通过努力学习和不断实践，我逐渐积累了一些宝贵的经验和技巧。我发现，只有掌握了相关专业知识，才能够更好地理解客户的需求，为他们提供更合适的设计方案。因此，我认为对于一个装饰师来说，学习和提升自己的专业知识至关重要，这是提高自己竞争力的关键。

还有，处理客户关系也是一项非常重要的能力。装饰行业是一个服务性行业，客户满意度对于公司的发展至关重要。在我接触的项目中，我经常与客户进行不同层次的沟通。有时候他们对于装饰方案不满意，我需要细心倾听他们的意见，并根据他们的需求进行修改。并且，我还发现在沟通中，我需要注意一些细节，比如语言表达、谈吐礼貌等等。只有通过良好的沟通，才能够更好地理解客户的需求，提供更好的服务。所以，我觉得处理客户关系是我在装饰公司工作中需要提升的一项重要能力。

此外，自我管理与时间管理也是我在装饰公司工作中得到的一次挑战。在工作中，我需要处理各种各样的任务和项目，并且需要按时完成。在刚开始的时候，我觉得自己有些手忙脚乱。然而，通过不断总结实践经验，我慢慢学会了如何合理分配自己的时间和精力，以及如何高效地完成工作任务。我认识到，自我管理和时间管理是我在工作中需要不断提升的一项必备能力。

最后，不断学习与进步是我在装饰公司工作中最重要的体会之一。装饰行业发展迅速，新技术和新潮流层出不穷，只有不断学习和积累，才能够与时俱进，不被淘汰。在装饰公司工作的这段时间里，我意识到自己还有很多需要提升的地方，需要不断学习和不断努力。于是，我开始参加各种行业的培训和学习活动，通过和更多的行业人士交流，不断拓宽自己的眼界和知识面。我坚信，只有持续学习和进步，才能够在这个竞争激烈的行业中立足。

通过刚来装饰公司的这段时间，我对于这个行业和这个公司有了更深刻的认识，并且积累了一些宝贵的心得体会。团队合作、专业知识、处理客户关系、自我管理与时间管理、不断学习与进步，这些都是我在这个行业成长的关键因素。虽然刚开始的时候有些迷茫和不安，但是通过不断的摸索和努力，我相信自己会在装饰公司这个大家庭中越来越好。

刚来公司的工作总结篇十一

当我踏入这家装饰公司的大门时，我感到一股充满活力和创造力的氛围扑面而来。作为一名刚刚步入职场的新人，我有幸能够加入这个充满激情和活力的团队，与优秀的同事们一起成长。在这个装饰公司的日子里，我体会到了许多工作和生活的真谛，也收获了不少宝贵的心得体会。

首先，与专业团队合作，我学会了团队合作的重要性。在装饰公司里，每个人都扮演着不同的角色，但我们共同为同一个目标而努力。在过程中，大家互相协助，相互支持，共同解决问题。团队合作的过程中，每个人都能够发挥自己的特长，将自己的能力最大程度地发挥出来。而通过与专业团队紧密合作的经验，我深刻体会到，只有团队齐心协力，才能取得更好的成果。

其次，我学会了注重细节。在装饰公司的工作中，细节决定着整体的效果。在设计方案中，每一个细节都是精心考虑过的，因为它们将直接影响客户的满意度。我从我的前辈们学到了注重细节的重要性，并在实践中不断加以运用。通过仔细观察、细致分析，我慢慢培养了对细节的敏感度。在处理问题和解决难题时，我会反复思考每一个细节，并力求做到尽善尽美。

第三，我体会到了时间管理的重要性。在装饰公司的工作中，时间常常是紧迫的，任务繁重而紧张。因此，合理的时间安排和高效的时间管理显得尤为重要。在这里，我学会了合理分配时间，减少无效的时间浪费，并通过提高工作效率，保证任务的质量和进度。而这一能力对我个人的发展也是至关重要的，它使我能够充分利用时间，更好地完成任务。

最后，我深深感受到装饰行业对创造力和艺术思维的要求。在这个行业里，不仅需要有扎实的专业知识，还需要具备独特的创意和艺术感。为了满足客户的需求，我们需要不断开拓创新，寻找独特的设计理念。在这个过程中，我学会了培养自己的创造力和艺术思维，并不断从生活和艺术中汲取灵感。这给了我很大的启示，让我意识到，只有不断探索和学习，才能在装饰行业中追求更高的成就。

在这家装饰公司的经历中，我不仅学到了专业知识和技能，更深刻地体会到了团队合作、细节管理、时间管理和创造力的重要性。这些宝贵的心得体会将伴随我未来的职业发展，并成为我在人生道路上前进的助力。我将继续努力学习和成长，将这些经验和教训融入到我的工作和生活中，不断追求卓越，为客户提供更好的装饰服务。

刚来公司的工作总结篇十二

你们好！

我是四统二开的新人xxx，很高兴、也很荣幸能跟大家在“xxx公司”一起工作、学习。

我是xx大学计算机学院07级毕业生，修的是信息安全专业。学校里面教的东西很多很杂，学到的东西也“博而不专”。语言方面，掌握比较熟练的是c/c++，当然，在编程方面和各位前辈们比起来，那简直就是菜鸟。所以在以后的工作中还要向各位前辈同事学习、请教，望给予指点。在犯错误的时候，也请前辈们批评指出，“新人”不是逃避责任的借口，我会牢记这句话的。

在兴趣爱好方面，作为学计算机的学生，说在学校不打游戏实在是骗人的，平时喜欢打些竞技类游戏，dota、真三、cs等，也玩一些剧情、恐怖类的，像求生之路、生化危机。

体育运动方面，喜欢游泳，为了尽可能享受学生的优惠，在临毕业的时候还赶紧办了张游泳卡；也喜欢打乒乓球，之前每天都看到同事下班后在公司的乒乓球室打球，想去呢，但有点不好意思。

对于其他兴趣爱好，桌游三国杀算一个。三国杀可以说是学校里面第一批开始玩的人，那时候还没那多人玩。常跟同学杀的昏天暗地，周六周末的时候，由于杀的太晚，还常常扰民。公司里面好像很多同事都在玩，以后可以一起交流交流、切磋切磋。

以上是我的自我介绍。

谢谢大家。

刚来公司的工作总结篇十三

在职场中，每个人都必须先从一个陌生人成为一名合格的员工。对于每个新员工来说，第一次走进公司的大门犹如一次重要的冒险，需要充分准备和一个好的心态。作为一名刚来公司的新员工，我想分享一下我的介绍心得和体会。

第二段：过程描述。

在刚来公司时，首先要通过公司的介绍课程对公司有一个基本的了解。在听取公司文化、历史和业务介绍后，企业领导还将对公司现状和未来规划做详细讲解，以及如何才能融入公司文化。这些课程旨在帮助新员工快速融入公司，成为优秀的员工。

第三段：收获与体会。

在这段时间里，我收获颇丰。首先，公司的发展愿景非常清晰，这让我更加闭上了入职的决心；其次，公司的文化精神对我产生了强烈的共鸣，如顾客至上、学习创新、团队合作等，为我提供了坚实的行动基础；此外，在与同事的相处中，我更加了解到公司不但有着强大的企业文化价值观，更有一支充满激情和创意的团队在不断壮大和发展。

第四段：建议与总结。

针对新员工入职的建议，我认为要注重自身品质和职业操守，积极适应公司的企业文化和工作习惯，强化团队意识和责任意识，积极学习，与公司共同发展。总的来说，参加公司的介绍培训非常有收获，有助于我们更好地了解公司的文化，构建自己的职业发展之路。

第五段：结尾。

通过参加公司的接待培训，拥有了完整的企业视野和全面的团队意识，懂得了如何合作，如何成长，也让我更加深入地了解了公司的发展状况，以及融入团队的职业素养和技能。希望日后能够在公司的道路上不断前行，更上层楼。

刚来公司的工作总结篇十四

不少狗宝宝在刚到新家的第一天夜里，经常会不停吠叫，有人逗它玩或守在旁边时还好，但如果让它独自呆着，或主人一睡觉关灯，狗宝宝马上就开始吠叫起来。主人一走过去，它就会停止吠叫。反反复复，吵得您整夜无法入睡，有时甚至还惊扰了邻里人家。

资料。

那么，怎样才能让刚来的.狗宝宝在夜间不叫呢？根据经验，入睡前最好把它关入笼子，而且不要关灯。在笼子里放上几个牛皮纸信封或狗咬胶供狗宝宝玩咬，它玩累了自然会睡觉。必要时可在旁边开着一个收音机，调到一个通宵节目频道，适当的声音可使狗宝宝安心，或者是把您不要的旧衣服给狗狗做个小垫子，狗狗闻到主人的问道自然就安心入睡啦。

狗宝宝如果叫了，主人也装作不知道，任其自然。千万不要它一叫，主人就过去呵护它，这样会使它有只要它一叫就有主人来陪护它的感觉。也不能因为狗宝宝夜里吠叫时就训斥它，虽然幼犬会暂时停止了吠叫，但会使狗宝宝对主人产生恐惧，从而产生对主人的不信任感。一般来说，狗宝宝在2-3天之后，就会逐步熟悉和适应环境而停止夜里吠叫。

刚来公司的工作总结篇十五

我在此公司工作已有一个月的时间了，刚刚来到公司的那一刻，我对新环境充满了好奇和期待。刚开始，我感到有点不适应，因为新的工作环境和之前的公司大相径庭。然而，经过一段时间的适应和了解，我发现这个公司充满了活力和机会。适应新环境是一个必经的过程，我相信我能更好地融入这个新团队，发挥出自己的才能。

第二段：与同事相处。

在这个公司的一个月里，我与同事们建立了良好的关系。初来乍到的我受到了同事们的热情接待，他们悉心指导我的工作，帮助我解决了许多问题。我意识到，与同事们相处融洽是事业成功的关键之一。与同事们建立良好的关系不仅能增加工作的效率，还能提高团队的凝聚力。我将持续努力与他们保持良好的合作关系，共同为公司的发展贡献力量。

第三段：学习与成长。

我深刻体会到在这个新的公司工作带给我的机会和挑战。公司为员工提供了良好的学习和发展平台，每周都会举办专业的培训课程和讲座，使我们不断学习新知识、掌握新技能。在我加入公司的这一个月里，我充分利用了这些培训机会，不仅提高了自己的专业能力，还拓宽了自己的知识面。在这个过程中，我学会了如何高效沟通、如何有效管理时间等。通过这种学习与成长，我相信我将能够更好地适应公司的需求和挑战。

第四段：工作中的挑战。

在新的工作环境中，我遇到了一些挑战。首先是工作任务的重复性和枯燥性，但我意识到这是每个职场人都会面临的问题。我选择自己不断调整心态，用积极的态度去面对这些挑战，努力从中寻找乐趣和成长的机会。其次，新的工作岗位要求我具备一定的技术能力，为了能胜任工作，我主动学习和掌握了一些新的技术知识和工具，提高了自己的竞争力。我相信，只要努力克服挑战，就一定能够成长为一名合格的员工。

第五段：对未来的期许。

现在，我已经逐渐适应了这个新的工作环境，并且在工作中有了一定的成就感。未来，我期望自己能够不断提升自己的能力，为公司的发展做出更大的贡献。我相信，只要不断学习和提升自己，保持积极的工作态度，并与同事们和谐相处，就能够在这个公司中取得更好的成就。我期望在这个公司里不仅能够获得事业的成功，还能与同事们建立长久的友谊。

总结：公司刚来的心得体会是一个适应新环境的过程，通过与同事们良好相处，积极学习和成长，克服工作中的挑战，未来期许自己能够取得更好的成就。无论在哪个公司工作，都应以积极的态度对待，努力提升自己的能力，与同事们和谐相处，为公司的发展贡献力量。