开展学习心得体会交流(实用15篇)
总结是一种重要的学习方式,可以帮助我们巩固所学知识,提高学习效果。写心得体会时,我们要注重客观性,不要过于主观或夸大。通过阅读这些心得体会,我们可以进一步完善和提升自己的写作和思考水平。
开展学习心得体会交流篇一
20xx年11月16日,本人在中心学校参加了中心学校组织的部分校长老师到外地学习参观考察的交流会,通过认真学习本人有了很深的触动,反思我们在学校管理中的所作所为、所思所想,本人有了一些新的想法,略述如下:
实行常规管理的重要目的是维护学校良好的教育教学秩序,使全体师生养成良好的行为习惯。而习惯的养成来自于“时间”,没有切实可行的规章制度来约束,便没有长期一贯的坚持执行,没有一视同仁的严格要求,良好习惯的养成就会落实到实处。养成良好的习惯并逐渐开成特色,它需要校长多思考、多学习、多尝试,并不断改进、巩固、提高。
在学校各项工作稳定运行过程中,经常会出现一些背离目标的苗头,偏离正常轨道的趋向和意想不到的突发事件。有问题并不可怕,关键是要及时发现并进行有效的调整,这里所说的“问题”实际上是指学校教育教学工作应有状态与实际状态之间存在的差距,要及时察觉问题,如在每一次的期中期末统测前后,进行师德教育防止有个别教师为成绩而对学生发急,造成体罚或变相体罚学生。又如我们的班主任老师对班级的事要做到明察秋毫。如班级气氛和班级舆论的变化本来很活跃的学生突然变得沉闷,纪律状况突然变得很差,这些都预示着班级内部有了问题,及时找到问题的根源,进一步确定问题的性质,采取及时有效的办法解决问题,否则“问题”就真会发展成问题。做为校长、班主任只有善于发现问题并及时解决和处理问题,才能使工作越做越好。
管理的最高境界是最大限度地激活每一个成员的发展动力。因此,在学校的常规管理工作中要善于运用激励手段,经常给师生鼓励加油,让全体师生团结协作,共同发展的力量永不衰竭,如我校在对待老教师和生病的教师,学校领导能换位思考给予宽松的工作时间,并通过各种方式给予激励,他(她)们最后都能愉快地接受学校安排的课务,并取得优异的成绩。
总之,校长只有善于整合各种教育资源,充分调动师生最大的积极性,为学校的发展服务,才有可能把学校越办越好。
开展学习心得体会交流篇二
20xx年x月xx日,我跟随xx教育局组织的骨干教师研修班进行参观学习。七天的学习日程,我时常被激励,被感染——xx教育,给我留下了深刻的记忆:这七天里,xx市教育局前三天给我们安排了集中面授,每天都有两位xx省教育教学中的优秀教师及专家给我们进行精彩地讲座。在前三天的集中面授中。几位专家分别从xx市的课程改革、教师专业发展研究、转变传统观念,成全素质教育、教育信息化与课堂改革、一位名师的成长之路,以及怎样创造一间幸福教室等主题进行了精彩有深度地讲解。使我印象最为深刻地是xxx老师的“创造一间幸福教室”。她守在自己的教室里,用心的营造着属于学生也属于自己的“幸福与完整”的生活,展示着理想课堂的精彩,讲述着完美教室的神奇。确实向她所说“教育是一扇门,推开它,满是阳光和鲜花。成就孩子的同时也就成就了自己。
赵丰平校长在讲座中给我们讲了一个笑话让我记忆犹新,他说在十几年前他们学校有一个老师所带的班级中有一个学生考入了名牌大学,这位教师在学校、在家中经常夸这位学生学习好,当她的女儿长大后有一天告诉他自己找的对象就是这位学生时,这位教师表示极力反对,说“这位学生除了学习好,再没有优点了,自私、懒惰、没有合作精神、脾气暴躁,说了一堆的缺点。当赵校长听说了这个故事后,他马上修改了学校的校训通过这个故事使我们教师清楚的认识到我们教师并不只是一个教书匠。要用真心、对待每一个学生。孙颖校长给我们举得一个例子也深深打动了我,她身为校长每天早上都在校门口迎接学生的到校,会对每个学生说“同学好”并送给学生一个微笑,她发现有个学生从来不理她,也不会回应她,她私下问了一下老师,老师说:“这是非常调皮的学生”但是她从来没有放弃对这位学生的问候,半年后,这位学生终于向她问好了。用自己的真心去打动学生。
赵校长的考试观使我心中的困惑被解开,我总认为导致我们的学生一考完大学就把书扔了,甚至撕掉了,还有的学生到了高中就厌学了,这些都是高考造成的,学生为了高考使劲的学,最后高考完了就厌学了,听了赵校长的考试观我茅塞顿开,是我恪守职业操守的能力太差,为考试而学,为考试而教违背教育规律,考试是通过知识考人品,高考成绩只是教育的副产品。
专家的讲解逐一呈现出了践行教育改革的新足迹,赏析着这些教育人用信念与智慧创造的奇迹,我陶醉了,心潮澎湃之余忙着拍照、赏析,xx教育人用自己的智慧向我们无私地展示了教育改革之旅中所成长的,所收获的。做教育,绝不要做一个盲目的追随者,滞步于“随波逐流”,满足于“追赶时髦”,要睁大甄别和鉴赏的双眼,理性地分析与思考新教育理念,思索行动本身的价值与意义。她是不断发展的事业,并非完美,不仅需要我们用梦想与激情去追随她,更需要我们用责任与奉献去完善她。
“只要行动,就有收获;只有坚持,才有奇迹。”我们要用高品质的行动,编织属于自己的教育之梦。
通过上面的学习使我深深懂得身为教师,我们所肩负的是对一代人的教育使命。我们要在业务上精益求精,态度上尽职尽责,作风上严谨务实,生活上文明健体,坚定理想信念、忠诚党的事业,向优秀教师学习,立足平凡岗位,勤奋踏实工作,把职业当作事业来追求,把学校当作家庭来经营,把同事当作兄弟来对待,把学生当作子女来呵护。为xx教育事业发展付出自己心血,为社会全面进步作出贡献。
接下来的三天给我们安排了六所学校,小学三所,中学三所。我是小学组的。我们小学组分别去的是xx市实验小学,xx小学和xx中新双语小学。从早上八点的晨诵开始,到下午四点左右的互动交流,这一天的时间都在学校度过。感谢有心的xx市教育局,因为这样的安排避免了我们往常学习时对学校走马观花式的浏览,给了我们这些学习者一个真正走入各所学校深入了解和学习各校新教育实施方法、实施策略及实施效果的良好机会。
学校工作千头万绪,落到实处靠谁?毫无疑问是教师,教师落实工作的指导思想就是教师的观念,转变教师观念是各项工作的出发点,也是工作成败的关键。xx市实验小学将学科育人与全员育人相结合。一是学科渗透,将习惯养成寓于各科和各项活动之中,发挥课堂主阵地的渗透作用,并与诗文育人紧密结合,促进学生习惯养成。二是全员育人。学校各项工作的出发点和落脚点是“育人”,做到教学育人、管理育人、服务育人,为学生搭建平台,使每个学生都能得到有效的发展。xx学校的办学特色是“和谐友好,立字立人”。学校从单纯的“写字教学”升华为“写字育人”,把一种平常的“小技”升华为育人的“大道”,并定位“写规范端雅之字,育文明优秀之人”的教学目标。xx中新双语学校秉承“中西合璧,终生奠基,科学取向,臻于至善”的办学理念,弘扬“仁爱、求真”的校训,践行“让每一个学生自主和谐发展”的教育理想。以提高育人质量为核心,走内涵发展之路,坚持以科研为先导,以特色促发展,以“自主互助学习型课堂”建设为引领,加强课程建设,尊重学生个性,注重发现学生的兴趣、特长,重视师生进取精神、科学精神、民主精神的培养,“双语厚基”办学特色。
通过这三天的学习,我深刻感受到这三所学校的共性是教师重视学生良好习惯的培养,鼓励学生主动学习。课堂上老师更多地是授予学法,引导学生解决问题,归纳方法,鼓励创新。全体教师实实在在地做到更新“知识中心”的课程观,确立“能力中心”,解决“教什么”的问题;更新“教师中心”的教学观,确立“学生中心”,解决“怎么教”的问题;更新“考分至上”的评价观,确立“综合发展”的评价观.教师的责任不在于教,而在于教学生怎么学。坚信三个一切:“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”。三天里,我接受着他们的优秀校园文化的熏陶,浸润在它们浓厚的教育实验研究的氛围中,沉醉在它们风格各异但又异彩纷呈的各项展示成果之中,心潮始终被xx教育人的激情所澎湃着,梦想就这样自xx这方土地上渐渐清晰和充盈起来。
我触到了——每一所学校都有一处独特的教育风景;
我听到了——每一位老师都有一个动人的教育故事;
我看到了——每一个学生都有一个幸福美好的童年。
脚踩在xx这方教育的热土上,我才真正感受到了xx教育的力量,感受到了xx教育人“脚踩大地,仰望星空”的那份对于教育梦想的追求与践行梦想的脚踏实地的付出和坚持,及收获梦想的欣慰与喜悦。
xx,无愧于教育的一方热土;感动,这一群胸怀梦想而又踏实勤奋的xx教育人!
开展学习心得体会交流篇三
七月三十日下午,通过七个正确对待的警示教育等学习,使我感到,郭峰书记所强调的“七个正确对待”,既是同志式的教诲,也是警示性的诫勉,既是从政的宝贵经验之谈,也是每个党员干部立党为公、执政为民的根本所在。
首先,正确对待信仰,坚定理想信念。一个人,如果有了科学的信仰,就会有崇高的理想,和必胜的信念,产生强大的动力源,就会激发起为实现理想而奋斗的动因。而迷失信仰的人,就会为贪欲所迷,为金钱所惑,生命也因此而变得卑猥,最终滑向腐败之路,这已被许多事实所证明。
第二,正确对待权力,牢记执政为民。权力是人民给的,权力意味着义务,责任重于泰山。历史和现实的经验告诉我们,权力往往是不法分子追逐和进攻的重点目标。因此,作为我们普通的工作人员同样必须保持高度警觉,保持清醒头脑,自觉维护权力的尊严。
第三,正确对待利益,防止心态失衡。利益是驱使人们工作的动力,正确对待利益也是我们基层普通党员职工完成好自己职责,真正做到全心全意为人民服务的基本要求。能正确对待利益,对自己、对党、对社会、对群众就有益;不能正确对待利益,就会损害党员在群众中的形象,就会损坏党和国家的肌体,更容易损伤自己,使自己失去人格尊严。
第四,正确对待监督,切忌忘乎所以。监督是一种约束,更是一种爱护。只有养成在监督之下工作和生活的习惯,才能主动接受来自方方面面的监督,使自己能够及时发现错误、改正错误,纠正缺点,这样,才能少出偏差,少走弯路,少犯错误。
第五,正确对待家人,避免因爱生害。面对亲情与原则,亲情与前途,亲情与平安等等之间,我们要做到正确对待维护亲情、使之幸福安康,家庭利益、亲人利益再高,也决不能超越党和人民的利益,决不能突破法律与道德的屏障。否则,最终带给自己、家庭和子女的不是幸福、高贵,而是灾祸。这样的例子我们看得太多了。
第六,正确对待社交,做到谨慎交友。人生在世,正确对待人情来往、要回避刻意,待人接物也要大方有度,交朋友也要有个交友之道,如果交了丧德之友,恐怕人生之路就要难走了。
第七,正确对待生活,培养健康情趣。近年来通过媒体报道,一些领导干部走向犯罪的道路,我们不难看到,他们的变坏往往就是从追求腐朽糜烂的生活方式,不拘生活情趣开始,最终走上不归路的。我个人认为踏实工作、不搞疲劳和做滑头事,积极向上、人生乐观、追求时尚、预防跟风,这样才是正确对待生活的根本态度。
由此可见,郭峰书记在学习会议上所强调的“七个正确对待”中要算好七本账,即:政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账,算不好这七本账就形同于风光与风险并列、人与狗并列差不多了。其语重心长,是非曲直,意味深长。对于我们普通党员来说,自觉做到“七个正确对待”,不仅是一种清醒和成熟,也是一种责任和使命,更是一种人格魅力的所在。
开展学习心得体会交流篇四
为了进一步加强规范化建设、学习兄弟单位的先进经验,日前,青岛分公司总经理魏利带领职能部室经理一行五人,到潍坊分公司进行了为期两天的规范化建设及现场管理参观学习。
此行的目的在于观摩先进、寻找差距、弥补不足,潍坊分公司常务副总经理韩书兴安排对口职能部室与我们对接,以一对一的形式进行沟通和交流。期间,潍坊分公司各职能经理毫无保留地传授各自的管理经验和工作心得,耐心解答我们提出的所有问题。
在学习中,我们认识到了自身的不足,认识到自己所担任职务的重要性,也认识到规范化管理的必要性。此次交流收获颇丰,这种收获不仅让我们感受到压力,更多的是让我们感受到这是一种责任和动力。
职能部室沟通交流完毕,韩总带队参观了几个标杆项目。在潍坊市委党校物业管理处,昌乐片区总经理刘海群带领大家参观了整个校区和服务区域,对项目概况和管理亮点进行了详细介绍。一圈转下来,让我们在心灵和视觉上都感受到了洗礼和冲击,沿途所听所看不禁使我们愧然,中土企业文化被渲染得那么浓烈、到位,每位员工身上都不自觉地有一种守护这种文化的责任感和自豪感。第二天,我们怀着同样的心态,陆续参观了潍坊农信和潍坊移动等物业管理处,我们从中学到了很多管理经验和管理办法。
两天的交流学习中我们感受到了潍坊分公司浓浓的热情和无私的帮助,我们会尽快将这份情谊、感动和收获,融入到各自的工作中。正所谓去时轻轻松松,是愉悦和期盼;归来是沉甸甸的,是收获与责任。我们相信只要带着学习的心态去看待每一件事情,就一定会有收获,同时也会得到一份永远的感激和喜悦。
相信在集团和分公司的正确领导下,在兄弟公司的大力帮助下,只要带着学习的心态,努力做好每一件事情,就一定会有收获,青岛分公司定会坚定信心、努力拼搏,为中土物业的明天增光添彩。
开展学习心得体会交流篇五
为了提高我镇幼儿教师的业务能力和教学水平,6月20日,我镇组织了一次参观学习的活动。其中我园的教师参加了这次活动。
一大早,我们在园长的带领下,带着各自分配的任务踏上了参观的旅途。今天共参观了两处幼儿园,分别是:豆闫庄幼儿园、马庄幼儿园。我们每到一处幼儿园,都会感受到一股浓厚的儿童化气息,每所幼儿园都有一支充满爱心、朝气蓬勃的教师队伍,通过观察、交流,都能感受到他们团结、进取、敬业、乐业的精神。各幼儿园园长的热情接待、老师无私的经验介绍,让我们感受到家一般的温馨。
活动中主要通过观看、提问、查阅档案等方式进行参观学习。通过这次学习,我感到受益匪浅。通过阅读,我们了解到了各个幼儿园的特色,比如:马庄园的环境丰富多彩:老师们充分利用空间,教学楼里的'走廊和各个班级的环境真的不一样,各个活动室的陈设都是那么适合小朋友。从各个角度看,给孩子设置的环境都很全面,有植物角供孩子观察,孩子每天都在观察植物的生长变化。通过种植、观察和管理,培养孩子主动学习的态度和主动探索的精神。
通过问,我们了解了好多教玩具的制作方法和玩法,通过游戏促进了幼儿体、智、德、美全面发展,使每个幼儿在不同水平上得到提高。
总之,通过这次参观学习,我们开阔了眼界,学到了很多东西。在今后的工作中,我们将认真学习他人的优点,改正自己的不足,在不懂、不会的地方虚心向他人请教,不断提高自己的专业水平,用我们的智慧和汗水为孩子们创造一个轻松、和谐、民主、美好的活动环境!
开展学习心得体会交流篇六
xx市是八百里xx上一座新兴城市,风光秀美,景色宜人。市政府所在地位于xx区。陶渊明、李白、杜牧、李清照和包拯、岳飞等许多著名诗人和仁人志士都曾来此,并留下了哙炙人口的千古绝句,故有“千载诗人地”的美誉,有着浓厚的文化底蕴。
根据市局工作安排,我有幸被委派至xx市工商局xx区分局参加为期20天的工作学习(7月3日至7月23日),感触很深。在基层工商所跟班作业中,亲眼目睹、亲身体验了该局在规范化、信息化建设中,在实用性和可操作性原则指导下,构筑起以重要商品电子备案监管查询系统为主线和亮点的综合业务软件操作系统,涵盖了工商部门日常监管中诸如收缴分离(银行缴费)、清理无照(行政预警)、案件查处、12315消费者投诉举报以及上传下达业务工作等,达到了较精确管理统计数据,降低了行政成本,提升了执法效能。同时,在与该局同仁交流中,让我收获了有益的管理理念,领略了扎实的工作作风,感受到浓厚的学习氛围和集思广益、博采众长的科学学风。该局以营造信息化手段为平台,打造一支“学习型、服务型、效能型、廉洁型、法制型”新型工商队伍由此可见一般。
1、指导思想。如何监管社会主义大市场流通领域?工商部门执行的法律较为繁杂,部分职能与其他行政执法主体相互交叉,从阜阳假奶粉案到近期“齐二药”假药案,都有工商部门干部因监管不力而被追究刑事责任。如何充分履行监管职责,避免成为“高危”行业,成为摆在工商部门新的课题。“你不为,无所作为;你作为,事在人为。”xx区分局敏锐地察觉到:靠过去一成不变的传统工作模式去监管大市场、大流通已经跟不上形式的发展和要求,只有依托信息化科技手段才能解决目前面临的难题。该局树立可持续发展的科学理念,坚持机制与技术有机结合,想方设法节约开发成本,创新监管方式,适时选择《工商行政管理所食品安全监督管理工作规范》(下简称《工作规范》)为锲入点,不断深化食品安全监管工作。
2、名称含义。“备案”是针对“经营者”的,是食品经营者自律行为,《工作规范》中明确指出食品经营者7项自律制度;“查询”是针对消费者的,充分保障消费者知情权,从而能够做到“明明白白”消费,“监管”是针对执法部门的,《工作规范》中规定了“六查六看”的市场巡查职责。该系统充分发挥了“执法部门监管”、“经营者自律”、“消费者参与”三位一体的综合管理模式。该系统实施运用使社会和群众满意度提高了,在前不久全省食品安全群众满意度测评中,xx名列第一,电子备案工作发挥了重要作用,功不可没。
3、工作流程。(1)食品经营者负责向生产企业或供应商索取营业执照、卫生许可证、生产许可证、检测报告等有关证件,提供人加盖公章确认。(2)申请电子备案的商场超市可依据区分局与电信部门协议优惠开通网线,与工商所、区分局联网,经营者凭工商局赋予的用户名和密码登陆备案管理系统,在进货上架前及时录入商品信息,并扫描、上传证件提交审验,就是将需备案商品信息录入区分局的数据库。(3)工商所按照属地管理原则,对食品经营者上传的证件和商品信息进行网上审核,对不符合条件的不予审核通过,微机自动将其划入“未审核食品”栏归类。(4)区工商局负责系统运行维护,将审核后的广告信息进行编排后,在商场超市电脑屏幕上予以滚动发布,并负责发布消费警示信息及商品质量信息。
5、前景和效益。该局准备在现有信息化水平上,通过技术手段提高食品经营者备案数据精确性,巡查人员负责对尚未实行电子备案、仍停留在手工书式备案以及偏远的经营者加强巡查力度,用特制扫描枪将其上架食品进行信息采集,发现未备案食品要求立即下柜,用技术手段逐步淘汰手工书式备案;进一步构建、完善数据库,将有机食品、绿色食品以及经过质量认证食品相关信息全部采集,录入数据库,使基层工商所人员在日常巡查中,用扫描枪扫描相关食品,第一时间就可获知是不是冒用认证标志食品,增加了案源。该局运用的这套软件系统,还可以带来广阔的市场效益:如广告收益和查询效益。
xx区工商分局电子备案系统的成功运用,解决了执法主体与市场主体在数量上严重失衡的矛盾,使巡查人员从低效、重复劳动中解脱出来。在此基础上,该局又提出食品安全工作“五进”工程,即进商场超市、进农贸市场、进学校、进社区、进农村,各项活动开展得有声有色。
1、xx所简介。我被安排到xx所跟班作业,是区分局9个工商所之一,辖区位于xx区西南部(含新建开发区),共计2个街道9个居委会,目前登记在册个体工商户1271户,私营企业320户。该所现有公务员10名,平均年龄39岁,均达到大专以上文凭,其中9名中共党员;另有公勤人员2名,个民协干部2名。办公楼面积达300多平方米,配备“长城”越野车1辆,投影设备1套,数码相机1台,微机8台,全所分为巡查一组、巡查二组、办案组,由三位副所长分别担任各组组长,每天带队到所划分的网格区域进行巡查,并负责撰写巡查记录,录入微机上传所长;所长负责督办、审核各项工作任务,兼管登记窗口、财务等内勤组。每周一全所人员集中召开学习会议,用投影设备学习近期文件精神,回顾上星期工作,安排本星期工作,每天早上所长例会具体安排当日工作。无纸化办公让我感受到极高的办事效率,所长极少去市局、分局开业务工作会议,都在“xx红盾网”上传递工作任务、汇报工作落实情况。
2、xx红盾网。电子备案、银行缴费都是建立在网站平台上的,该网站页面形式活泼,信息量丰富,即有时势新闻、工作动态、法律法规汇编、企业登记咨讯,又有素质教育推荐文章、生活感触、读书札记,只要对工作、学习、生活有益的此类文章均可上传分局,经审核在该网站外网上刊登。分局依托网站进行任务、文件下达,其内网(需密码进入)发布人员工资、收费进度等不宜公开的信息,工商所人员上班期间只能登陆该网站,查看近期文件或分局、所下达的工作任务,禁止随意登陆其他网站(有相关制度制约)。信息化建设让“小局大所”变成现实,分局大多数科室只配备一名工作人员,既是科长、指挥员,又是办事员、战斗员,精简了科室,重心下移,提高了工作效率。
3、银行代收规费系统。该局开发、运行的银行缴费系统较为完善,城区经营户到中国银行各储蓄所、山区经营户到就近邮政储蓄所交纳工商管理费已成为像缴纳水、电、有限电视费用一样的自觉习惯行为。该分局与银行、邮局联网,传输经营户每月应缴费用的数据,以操作员身份控制前台收费数额(掌握录入、更改权限),并可随时利用该网站功能,将银行缴费信息调出查看,可精确查询到每一户个体工商户缴费时间和数额,做到心中有数。对新开业的经营户采取“四方联席会议”方式定费,即工商所长、网格管理员、个协组长、经营者在场共同确定收费标准,在领取营业执照的同时发放银行缴费卡;向省局请示汇报并得到批准同意,让银行使用打印形式的收费收据,使经营者持卡到储蓄所能很快缴费刷卡拿票,十分便捷。据所里同志介绍和我本人自身查。
开展学习心得体会交流篇七
11月23日-25日我局开展赴**,**两个县区交流学习,由班子成员带领各专业人员就我们现在工作中遇到的主要问题向先进县请教,学习其主要方式方法和经验。
通过学习、参观,了解了当地的经济发展和乡镇考核制度中的一些先进做法,使我们充分认识到自身存在的一些问题,主要有:
一、缺乏观念意识,某些部门和乡镇领导对于统计认识不强,没有真正认识到统计数据的重要性,使得我们的工作不能够有效的开展。
二、人员和硬件配备欠缺,各乡镇还没有足够的专职统计员和统计站办公室,()在一定程度上影响了工作人员的工作效率。
三、缺乏完善的考核制度,没有明确的奖惩措施。
针对问题提出以下三点建议措施:
一、明确责任,对于各专业和相关统计责任到人。
二、加强人员和硬件配备,在乡镇中可以增加一,二名编制专职负责统计工作。
三、制定考核制度,严抓统计执法,对于先进乡镇和先进统计工作者给予一定的奖励,并对不能达到统计工作标准的人员进行处罚或撤职。
此次交流学习,使我开拓了视野,学到了很多经验,让我这个刚接触到统计的人员提高了统计工作的认识,更加意识到了统计工作的重要性。尤其是名录库专业,**统计局专业人员的经验分享,给我在季度"三上"的申报以及半年报,年报中如何能够更加有效的做好工作打下了基础。
开展学习心得体会交流篇八
由于没有旅游工作基础,初到科室,领导和同事们给予我很多支持和帮助,通过主动请教以及同事们提供的资料,我很快了解到,xx旅游依托其独特的生态自然环境和厚重的人文历史底蕴,以“健康xx,活力新城”为主题,以优化全域旅游产业链为目标,开发了一批高质量、有特色的旅游资源,涵盖都市文化休闲、乡村游、红色主题教育、户外运动健身等多个方面,其中4a级景区x个、3a级景区x个、省星级乡村旅游区x个。
在此基础上,我了解到旅游推广科主要负责全区旅游整体形象打造和重点旅游产品、旅游线路的国内市场推广,组织、参与国内省内重大旅游促销、节庆及商务会展活动以及指导乡村旅游、红色旅游项目品牌打造和宣传营销等工作。目前,已成功打造了xx节、xx音乐节、夏夜无想生活节、采摘节和捕捞节等品牌节庆,举办过世界街舞大赛、一带一路世界名校赛艇赛、xx山地半程马拉松等精品赛事。
我日常主要负责节庆活动的策划,通过精心谋划、线上引导、线下发力,一方面探索创新xx旅游度假新模式,挖掘打卡点;另一方面帮助涉旅企业解决困难,激发消费潜力,助力旅游企业有序复工复产。
在推广科工作期间,“xxxxx”被央视、新华网等权威媒体报道,圆满组织长三角自驾游俱乐部来xx采风考察活动,成功举办2020xx采摘季、xx源头过端午、xx源头过七夕等节庆活动。活动的成功举办,离不开前期一次又一次的讨论、筹备,高效、轻松又不失严谨的会议节奏,不断刷新我对旅游推广工作的的认知,使我在一场场“头脑风暴”中,清晰地了解到策划组织节庆活动,从想法出现到落地执行,各个环节都是如何操作、衔接。
工作之余,xx旅游手册、旅游宣传片、短视频、xx旅游公众号、活动策划方案等,也是我了解旅游推广工作的另一途径,再加上同事们的倾囊相授、知无不言,使我在短期内对这份工作有了更加深刻的认识。
旅游推广虽与我的本职工作有所区别,但其中的工作理念、方式方法却是相通的。经过三个月的交流学习和思考沉淀,我对xx文旅工作有以下几点感悟:一是工作思路大胆开放,勇于创新。一方面科室成员年轻化,有活力,有冲劲,沟通协调能力强,对新鲜事物接受度较高;另一方面能够人尽其才,每个人都能在自己的岗位上发挥价值,获得认同感。因此,即使工作任务量大,需要加班加点,也从没有人因此抱怨,反而积极主动的解决问题,完成工作任务,从而造就了敢想敢做、充满激情的工作团队。二是探索“旅游+”模式,丰富活动内容。“跟着非遗游xx”暑期活动,将香包、印染、剪纸、糖人、掐丝、竹编、棕编等非遗项目在各个旅游点进行展示、教学;在七月盛夏水果大量上市的时节,举办采摘节系列活动;mini马拉松运动公园发布、国庆夜跑活动等,充分实现了“文化+旅游”“农业+旅游”“体育+旅游”等要素融合,丰富的旅游要素充分展现了xx的魅力。三是多渠道推广,打造节庆品牌。打造本土节庆ip,采用“线上+线下”全渠道推广模式,线上与南京电视台、南京交通台、江苏音乐台、抖音、微博、微信公众号等媒体渠道合作,线下在南京各大商场、高档写字楼、高速服务区等进行广告投放,不断扩大假日品牌影响力。
在xx的交流学习虽然已经结束,但在这里汲取的新知识定会不断渗透到我今后的工作生活中。今后工作中,我将会把xx文旅先进的工作理念、工作方法传递给单位,为xx文旅事业贡献自己的力量!
开展学习心得体会交流篇九
开展心得体会座谈交流会是一种常见的组织形式,能够帮助参会者总结经验、互相交流学习。最近,我参加了一次心得体会座谈交流会,获得了很大收获。在这次会议中,我了解到了自己的不足之处,同时也学到了很多宝贵的经验和教训。以下是我对这次座谈交流会的心得体会。
首先,在座谈交流会上,我深切体会到了交流的重要性。在我自己准备发言的过程中,我发现只有充分准备,并且有条理地陈述自己的想法,才能使别人明白自己的观点。同时,倾听和理解别人的意见也是非常重要的。通过和他人交流和倾听,我获得了一些在其他方面未曾考虑过的新见解。因此,在以后的工作中,我要积极主动地与他人交流,多倾听别人的意见和建议。
其次,在座谈交流会上,我还学到了如何培养团队合作精神。在聆听他人发言的过程中,我注意到有些团队的成员能够很好地与他人合作,他们能够善于倾听别人的意见,并能积极地展开讨论。与此相反,一些团队成员则表现出自我中心的特点,不愿倾听别人的建议,更不愿意与他人合作。通过这次座谈,我深感团队合作精神带来的好处。因此,从今往后,我要努力培养与他人合作的意识,积极倾听和尊重他人的意见。
除此之外,座谈交流会还给了我一个反思自己的机会。在参与其他人的发言之余,我会反思自己是否有相同的问题,是否有同样的困惑。这样一来,我能够更好地认识到自己的问题,并且在比较中找到解决问题的方法。通过座谈交流会,我发现了自己的短板,并找到了提升自我的方法。因此,我意识到反思是非常重要的,从现在开始,我将坚持定期反思自己的工作,找出不足之处,并加以改进。
值得一提的是,在座谈交流会上,我还学到了如何给予他人积极的反馈以及如何接受他人的批评。在与他人交流的过程中,我发现一些团队成员总是抱着批评的态度,没有给予他人任何积极的反馈。而另一些团队成员则能够给予他人鼓励和关注,帮助他人更好地发展。我发现给予积极的反馈能够增强团队成员的动力和自信心。同时,在接受他人的批评时,我发现只有保持开放的心态,从中汲取经验教训,才能不断进步。因此,我决定在以后的工作中,积极给予他人鼓励和支持,并能够正确接受他人的批评。
总的来说,这次心得体会座谈交流会给了我机会反思自己、学习他人,并且认识到交流、团队合作以及积极反馈的重要性。通过这次交流会,我感到自己在这些方面还有很大的提升空间。因此,我将在以后的工作中积极参与交流、培养团队合作精神、定期反思自己的工作,并且积极给予他人积极的反馈和支持。相信通过这些努力,我会在工作中取得更好的成绩。
开展学习心得体会交流篇十
研讨会是一种有组织、有计划、有主题的学术讨论活动,旨在促进学术界的沟通与交流,从而推动学术进步和创新。本文旨在分享我参加的一次研讨会,以及我的心得体会。
第一段:开篇引入。
在日期上,我参加了一场有关科技创新的研讨会。这场研讨会集结了来自不同领域的专业人士,包括大学教授、企业家和研究人员。会议上,大家结合自身研究和实践经验,分享了在科技创新领域的最新成果和发现。在会议期间,我收获颇多,并且对科技创新有了更新的认知。
研讨会的第一天,专家们分享了一些科技创新的案例研究。其中,有一位来自大学的教授分享了他们团队在新材料领域的研究成果。他们在一种新型金属材料的研发中取得了突破性进展,该材料具备密度低、强度高的特点,能够应用于航天和汽车制造等领域,为行业带来了巨大的变革。另外,一位企业家分享了他在人工智能领域的创新实践,讲述了他们公司如何应用人工智能技术来改进产品和服务。这些案例启发了我对科技创新的思考,让我认识到科技创新不仅仅是学术界的事情,它对企业和社会也有着巨大的影响。
第三段:交流与讨论。
除了专家分享的案例研究,研讨会还设置了交流和讨论的环节。在这个环节中,与会者有机会分享自己的研究课题和成果,并与其他与会者进行深入的探讨和交流。我也积极参与了这一环节,分享了我在人机交互领域的研究进展。通过与其他与会者的交流,我收获了许多宝贵的建议和意见,这些将对我的研究有所帮助。同时,在听取他人的分享时,我也加深了对其他领域知识的理解,并从中汲取了灵感。
第四段:思考与反思。
研讨会期间,我也有时间独自思考和反思。我开始思考科技创新对社会和经济发展的重要性,以及我自己作为一名研究人员的责任和使命。我认识到科技创新不能仅仅停留在学术界,更需要与社会需求紧密结合,为社会带来实际的改变和提高。同时,我反思了自己在科研工作中的不足之处,并制定了改进和提升自己的计划。
第五段:总结和展望。
这次研讨会给了我一个宝贵的机会,与来自不同领域的专家学者进行交流和分享经验。通过参与研讨会,我对科技创新有了更深入的认识,并且明确了自己在研究工作中的方向和目标。我相信,这次研讨会的收获将对我的学术和职业发展产生深远的影响。
作为一名研究人员,我将继续努力,不断学习和探索,为科技创新做出自己的贡献。同时,我也希望能够参加更多的交流研讨会,与更多优秀的专家学者进行深入的交流和讨论。相信通过这样的交流与分享,我将能够不断提高自己的研究水平和创新能力,为社会的发展和进步做出更大的贡献。
开展学习心得体会交流篇十一
心得体会交流是指在工作和学习中,参与者分别就自己在实践中的体会、感悟、经验进行交流,以发现问题、总结经验、提高能力和增强自信心。在当前经济社会高速发展的背景下,开展心得体会交流对于企业提高员工工作效率,提高企业的竞争力有重要作用。同时,学校、团体等在开展活动后,开展心得体会交流有助于对活动成果进行总结,评估和完善,从而提高活动效果。因此,开展心得体会交流已经成为组织提高综合素质的有效途径和成为现代斗争的一种重要方式。
开展心得体会交流的好处是多方面的。首先,对于个人来说,参与心得体会交流能够让自己得到更深的思考和认识,同时还可以通过交流获得别人的经验、技巧和心得,从而提高个人的知识和技能。其次,对于组织来说,通过心得体会交流可以加强内部沟通和协作,使团队更加凝聚力,形成更好的合作和协同的氛围。此外,通过心得体会交流,还可以挖掘和分享感性认识,丰富和提升文化内涵。
开展心得体会交流的方法和要点应该注重以下几个方面。首先,要注重分享参与者自己的经验和心得,准确表达自己的想法和感受,积极评价他人的贡献。其次,应该注重公正、平等和尊重的原则,在交流过程中,应尊重其他人的观点,进行耐心和充分的沟通和协商。除此之外,还应该注重自我反思和改进,在交流过程后,应仔细分析和总结自己的表现和不足之处,确定改进措施,为今后更好的交流打下基础。
本文结合两种不同的真实情况进行心得体会交流。一方面,以公司员工为例,组织开展了一次团队建设活动,所有员工进行了团队分组工作,并关注了每个角色在工作中的重要性。经过整个活动,员工们得到了良好的成绩和经验。在交流过程中,员工们积极沟通、互相分享,展现了积极向上的心态和平等尊重的态度。另一方面,以学生为例,一次趣味运动会活动过后,学生们经过心得体会交流,发现了团队合作的重要性和自己的不足之处,这些经历让他们更加凝聚在一起,彼此信任,解决问题。
第五段:总结。
本文介绍了开展心得体会交流的意义和优势,以及重要的方法和要点。通过两个实际情况的比较和分析,我们可以看到心得体会交流的重要性和成效,通过这种方式,可以增强团队合作能力,提高内部沟通和协作的质量,尽快提升个人能力和组织竞争力。我们希望通过这种方式,提高每一个人的综合素质和创建更好的工作、学习环境,在创造更好未来的道路上,共创共享。
开展学习心得体会交流篇十二
各位同学:
大家晚上好!
congratulations!作为学长,首先要恭喜你们能如愿考上大学。我是来自13级包装工程(1)班的。
或许,你们当中的有些人现在还沉浸在高考失败的痛苦中,的确,一年前的我,在那个七月,情绪也很低落。不过,我们还是幸运的,因为我们有机会来到了哈尔滨商业大学。虽然,商大并不出名,没法跟名牌高校相比。但商大能提供给我们一个跳板和继续向上发展的平台。不要因为来到这所你认为不起眼的学校而感到失落,记住:你们的态度决定一切。
开学已经将近一个月了,相信有不少同学还沉浸在喜悦之中。激动之余,或许你们潜意识中也会有种忐忑和迷茫。这些都很正常,很多新生都会遇到这样或那样的问题,然而大家不禁会思考:大学四年的生活会怎样,四年后的生活又会怎样?其实,这种疑惑、迷茫,这种对大学生活的不适应,是每一名新生都将面对的问题。但是,请相信,它们必定会伴随着成长而逐渐消失。接下来,我以过来人的身份给你们5个词语参考建议,希望能够带给大家些许帮助和启迪:
“自信”——自信是做好任何事情的根本。处于这个阶段的我们很容易不自信,人首先要相信自己,别人才会相信你。所以我们要努力克服自卑心理,加强自信心的训练,要认识自己不自信的来源,认识自己的长处和优点,要扬长避短。只有拥有自信,才能收获成功。从今天起做个自信的人,暗示鼓励自己“我能行!”
“独立”——步入大学,你们面对的第一个问题就是:父母不在身边,一切都得靠自己。这种生活的独立可能迫使你们必须在短时间内掌握一些“照顾自己”的技巧。当然,更大的问题是情感的独立。作为年轻人,大学生需要真正地像一个大人一样来处理事情,不能任由自己过去的一些小脾气、小性子来左右自己,坎坷挫折都必须由自己勇敢地,面对,比如忘记过去高中阶段的种种光环、欣然面对暂时性的失落、催促自己走出“恋家”情结等等,尽快使自己很好地融入到大学生活中来!
“责任”——对自己负责。大学和高中最大的区别在于它的自由,不管是学习上还是生活上,再没有人监督和敦促,大部分时间靠自己的自觉和自律。在这里,我希望你们铭记一句话:“大学是用来珍惜的,不是用来惋惜的”。几天的懈怠与纵容,可能直接影响今后的人生。很多学生入学后都抱怨:“大学完全不像传说中的那么轻松,课业压力远胜于高中,尤其是我们理工科的”,我相信,能这么抱怨的人,一定是对自己负责的人。上大学不是用来享受的,而是为未来奠定基础的,任何辛苦付出必将成为一种投资,学习正是最有效的一种。上了大学首先要做好角色转化,意识到大学学习和中学学习的差异特别是要走出应试考试教育的误区,要学会学习,主动学习。大学的学习要讲究方法策略,主动地进行探索性和研究性的学习而不是被动地去接受,要合理分配学习时间特别是有效地利用课余时间,学习内容不仅仅局限于课本更要联系实际进行实践,多参加一些学术交流活动、听专题报告讲座,多向老师、同学请教学习经验和感受,要善于培养和发现自己的学习兴趣,肯定自己的每一次成功,寻找学习的成就感,坦然面对考试,大学期间考试不是很多也不会很难,大家不要惧怕考试,而应把大学的考试作为证明自己能力的一次良好机会,用积极的心态去面对,牢牢地把握住。
“感恩”——感恩是一种大智慧,在人与人相处中尤为重要,没有感恩的人际交流,必将是冷淡的。大学中,首先熟络起来的必定是自己的室友、自己的同学,这是一种奇妙的缘分,所以,请大家一定好好珍惜,发生误会、起争执的时候,要想想曾经得到的帮助,学会感恩。
“理想”——“男儿不展风云志,空负天生八尺躯”,大学生,必须有理想。处于智力黄金阶段的我们,面对大学这样一片能提供知识、提供导师、提供益友、提供实现自己报复的“机会天堂”,怎能不心生激情,心生澎湃?所以,请认真问问自己:“我的报复是什么”、“我需要怎样规划四年的大学生活”、“怎样充分利用学校提供的各种有力条件”,制定出适合自己的长期、中期、近期的主要学习目标及详细规划,并坚持执行。这样才能减少入学阶段的迷茫,这样才不至于被外界的诱惑影响,只有这样的大学生活擦会更加充实、有意义。
大学四年做一个追逐着太阳奔跑的人吧,体力可以阻挡你,但智力和意志却从不能使你停歇。只有经历过大一的人才知道,大一第一年的蜕变是巨大的,从埋头苦学,题海战术,家长包办到独立面对生活琐事,与人相处,寻找学习和兴趣的最佳结合点,发展特长,每个人都有着不同的转变,在急剧转变中,谁快谁就把我先机,独占鳌头。在忍与不忍中学会生活,在顺与不顺中把握命运。生命不能被保证,为何不在大学这个新起点,防守一搏呢?永不失败是不可能的,永不言败才是我们应有的气度。未来在我们脚下延伸,一分耕耘必有一分收获,一滴汗水必有一份回报。请告别昨天,它是一张底片,多少遗憾也都变成美丽;请把握今天,它是一个脚印,带你踏上寻梦的征程;请展望明天,它是一个梦想,总有一片天空属于自己!
最后祝愿所有学弟学妹们在美丽的商大过上快乐幸福的四年,描绘出自己灿烂的明天!
谢谢大家!
开展学习心得体会交流篇十三
在现代社会,交流是不可或缺的一部分。人们交流的目的是为了分享自己的观点,表达自己的想法,向别人学习、获得建议和指导,以及促进情感交流。作为一个团队或组织,开展心得体会交流可以有效地促进成员之间的互动和交流,增强团队的凝聚力和战斗力。
心得体会交流可以帮助团队和组织成员更好地分享自己的经验和知识,从而更好地提高自己的工作能力。通过交流,成员们可以互相学习和借鉴,扩展自己的思维和方法。同时,心得体会交流也可以促进成员之间的情感交流,增强彼此之间的友谊和信任,使团队更加团结和融洽。
开展心得体会交流需要一个良好的氛围和平台。在交流过程中,要注意以下几点:首先,要有一个主题和话题,让参与者有一个明确的思路方向;其次,场景和背景要尽量营造一个轻松愉悦的氛围,使参与者在舒适的状态下进行交流;最后,不要过多强调结果,更要关注过程,也就是在过程中学习和改进。
在进行心得体会交流时,需要注意以下几点:首先,要有耐心和爱心,尊重每一个人的观点,不轻易否定别人;其次,要留出时间,确保每个人有机会分享自己的经验和想法;最后,要有规划思路,让交流有一个清晰的目标和方向性,从而能够更好地达到交流的目的。
心得体会交流不仅是分享和学习经验的过程,更是一次互相帮助和支持的过程。它可以在一定程度上促进团队成员之间的沟通和协作,提升整个团队的能力和竞争力。但是,要进行有效的心得体会交流,需要每个人保持谦虚和包容,站在别人的角度思考问题,用心倾听别人的声音,让交流变得更加丰富和充实。
开展学习心得体会交流篇十四
近年来,随着社会的发展和人们生活水平的提高,心得体会交流发言已成为一种非常重要和常见的活动。通过交流和分享,人们可以借鉴他人的经验和教训,提高自己的工作效率和生活质量。在本文中,将探讨为什么开展心得体会交流发言的重要性以及如何有效进行这种活动。
首先,通过心得体会交流发言,我们可以从别人的经验中学习,提高自己的思维和行动水平。每个人都有自己的优势和不足,有些人擅长解决问题,有些人善于总结经验,我们可以借鉴他们的优点,并改正自己的不足。特别是在职场中,经验往往比知识更重要,而心得体会交流发言可以让我们更快地积累经验,提高工作技能。其次,心得体会交流发言可以增进人与人之间的沟通和理解,促进团队合作。一个团队只有成员之间建立了良好的互信和理解,才能取得更好的成绩。通过分享心得体会,我们可以了解其他人的思维方式和工作风格,从而更好地协作。
首先,要有清晰的目标和主题。在进行心得体会交流发言时,我们应该明确自己希望分享和交流的内容,确保与主题相关,避免东拉西扯。其次,要有具体的案例和实际经验。空洞的理论和抽象的思想很难引起别人的兴趣和共鸣。通过具体的案例和实际经验,可以更好地传递自己的观点和感受。同时,要注意语言的表达和态度的把握。语言要准确、简明,不要使用模糊的词汇和长篇大论。同时,态度要积极、开放,尊重他人的不同观点和意见。
首先,通过心得体会交流发言,我们可以获取他人的反馈和建议,及时发现自己的不足和问题,进一步完善自己。有时候,我们很难发现自己的毛病和问题,而别人往往可以从外部看到我们看不到的东西。通过与他人的交流,我们可以获得不同的视角和意见,及时改正自己的错误和不足。其次,心得体会交流发言可以提高自己的影响力和领导能力。通过分享自己的心得和经验,我们可以激发他人的共鸣和启发,获得别人的认同和尊重。同时,通过引导和启发别人,我们可以培养自己的领导能力和影响力。
第五段:总结。
通过开展心得体会交流发言,我们可以从别人的经验中学习,提高自己的工作效率和生活质量。同时,心得体会交流发言也可以增进人与人之间的沟通和理解,促进团队合作。要有效进行心得体会交流发言,我们需要明确目标和主题,有具体的案例和实际经验,注意语言表达和态度把握。心得体会交流发言带来的益处包括获取反馈和建议,完善自己,提高影响力和领导能力。通过不断的交流和分享,我们可以更好地发展自己,推动个人和团队的进步。
开展学习心得体会交流篇十五
第一段:介绍心得体会交流发言的背景与意义(大约200字)
心得体会交流发言是一种常见的情境交流方式,它在各种场合得到广泛应用。无论是在工作中,还是在学习中,交流心得体会可以促进团队的沟通合作,传递有益的经验与智慧。此外,交流心得体会还能够增强参与者的个人能力,提升其组织和表达思想的能力。因此,开展心得体会交流发言活动对于个人和团队的发展都有重要的意义。
第二段:谈谈开展心得体会交流发言的优点与乐趣(大约200字)
通过开展心得体会交流发言,个人可以将自己的思考、经验和体会表达出来,与他人分享。这样,不仅能够让更多的人从中受益,也能够加深自己对所面临问题的认知。此外,交流心得体会还可以帮助个人建立自信,提高其言语表达和听取他人观点的能力。在交流的过程中,还可以结识更多的朋友,与他们进行交流和探讨,增加了人际关系的广度和深度。因此,开展心得体会交流发言活动不仅有助于个人的成长,还能够带来乐趣和满足感。
第三段:分享个人开展心得体会交流发言的经验(大约300字)
在开展心得体会交流发言时,我总结了几点经验。首先,要深入思考和总结自己的经验和教训,找出其中的规律和原因。其次,要注意演讲的语言和表达方式,力求清晰、简洁、生动,并且让观众能够理解和接受。再次,要重视言谈间的相互学习和倾听,尊重不同观点,并乐于接纳他人的建议和批评。最后,要善于运用形象化的语言和案例,以提高发言的说服力和可信度。通过这些经验,我逐渐提高了自己的发言水平和表达能力,并得到了更多的认可。
第四段:探讨心得体会交流发言的局限和改进(大约300字)
尽管开展心得体会交流发言具有很多优点,但也存在一些局限性。首先,有些人可能因为个人原因或自身性格特点不善言辞,难以展示自己的心得和体会。其次,有些人可能因为主题不熟悉或思考不深入,导致发言内容空洞或不具有实用性。此外,有时候会存在听众不够专注或投入的情况,可能由于发言者的表达方式不够吸引人或内容与观众利益不相吻合。为了改进这些问题,我们可以提供发言技巧培训、举办主题深度研讨会以及为发言者提供更多的支持和鼓励。
第五段:总结心得体会交流发言对个人与团队的重要性(大约200字)
开展心得体会交流发言对个人和团队的重要性不可忽视。通过这种方式,个人能够深入思考和总结自己的经验,提高自身的能力与素质。同时,通过和他人的交流和沟通,可以了解到更多的观点和经验,拓宽自己的视野。在团队中,开展心得体会交流发言可以促进成员之间的沟通和合作,建立良好的协作氛围。因此,开展心得体会交流发言既可以帮助个人提升能力,也能够促进整个团队的发展。鉴于它的重要性,我们应该重视和支持这种交流方式的开展,并为其提供更多的机会和平台。