总结是对我们所经历和学习的事物进行思考和归纳的过程。写一篇完美的总结需要明确目的，突出重点，避免冗长废话。请看下面的一些示例文本

对职场着装的体会篇一

着装是日常生活中不可或缺的一部分，它不仅仅是为了满足社会的规范和要求，更是一种表达自我的方式。了解如何着装得体对于一个人的形象和信心有着巨大的影响。我在日常生活中也一直在探索如何更好地搭配和选择服装，下面我将分享一些自己的心得体会。

第二段：重视整体搭配

整体搭配是一个成功着装的关键。无论是衣服、鞋子还是配饰，都需要注意整体风格的协调。首先要考虑自己的个人风格和身份，然后选择适合自己的服饰风格。例如，如果是一个正式的场合，那么可以选择相对传统和优雅的款式；而在休闲场合，可以选择更加随意和舒适的款式。整体搭配要求服装、鞋子和配饰之间在颜色、款式和风格上相互搭配，形成和谐统一的整体效果。

第三段：注重细节

细节决定着装的品质。无论是衣着、发型还是个人卫生，都需要细致入微地注意。首先，衣着要保持整洁，没有褶皱和破损。其次，发型要整齐干净，符合自己的形象和风格。再次，个人卫生是着装的基础，每天的沐浴和口腔护理都要做好，以保持清爽的形象。通过注重细节，我们能够更好地展示自己的个人形象和品味。

第四段：适时根据场合选择着装

不同的场合需要不同的着装方式。穿衣服不只是为了迎合潮流或者满足自己的爱好，更要考虑到场合的要求和礼仪规范。例如，正式的职业场合要求穿着正装，这体现了对工作的认真和尊重；而在休闲的聚会上，可以选择更加随意和个性化的服装。对于不同的场合，我们需要了解并遵循相应的着装规范，以保持得体的形象。

第五段：自信心的重要性

最重要的一点是，无论你穿着怎样，都要保持自信。自信心是一个人内在美的体现，也是一个人外在形象的最佳衬托。当我们对自己的着装满怀信心时，我们会展现出一种魅力和吸引力。自信的态度不仅会让我们感觉更好，也会影响到周围的人。因此，在选择着装的同时，我们也要注重培养自信的心态。

总结：

通过整体搭配、注重细节、根据场合选择和保持自信的方法，我们可以更好地掌握着装的艺术，展示出自己的个人风格和品味。着装不仅是表达自我的方法，更是赋予自己信心和信任他人的一种工具。因此，我们应该在日常生活中注重着装，提高自己的形象和自信心。只有这样，我们才能在职场、社交和日常生活中取得更好的效果。

对职场着装的体会篇二

第一段：引入职场着装的重要性（大约200字）。

职场着装是我们在工作中必须面对的一个重要问题。无论是对于求职者还是在职人员来说，合适的职场着装都是建立良好形象的基础。职场着装不仅仅是注重穿衣品味，更是一种表达自我，展示专业素质的方式。穿着得体且适合的职业装能够让职场人士更加自信，得到他人的尊重和认可。因此，对于职场着装的心得体会是每个在职人员都应该具备的。

第二段：职场着装的基本原则（大约300字）。

在职场着装中，有一些基本的原则需要遵守。首先，职场着装应该体现专业性。这意味着我们需要根据不同的职业环境选择合适的着装风格，比如在正式的办公场合，男士可以选择西装，女士可以穿着风格简单的裙子或套装；其次，职场着装需要注意整洁与干净。衣着整洁干净能够给人以积极、有序的印象；最后，职场着装也要合适自己的身材特点。每个人的身材不同，因此要选择适合自己的服装，既展现个人优势，又能凸显职业素质。

第三段：职场着装的细节注意（大约300字）。

除了基本原则外，职场着装的细节也需要我们注意。首先，选择色彩要适宜。一些过于亮眼或艳丽的颜色会给人造成不专业或不严肃的印象，因此选择一些中性的颜色或经典的黑色、白色等是比较恰当的；其次，细节上的精致也是值得注意的。比如领带的打法要整齐、领口要干净，裤子的长度要合适等等。这些看似细微的细节都能在不经意间展示出我们的专业程度和个人修养；最后，选择合适的配饰也属于职场着装的重要内容。适度的配饰可以给整个形象增添亮点，但过多或过夸张的配饰则会显得不正式。

就个人而言，我在工作中也有一些职场着装的心得体会。首先，我意识到适应职业环境的着装是非常重要的。不同行业、不同职位对职场着装的要求是不同的，我们应该根据实际情况来选择适合的着装风格；其次，在职场着装中，我更注重细节的搭配和整洁的程度。细节上的精致和整洁能够让我在同事及上级面前树立起自信和专业的形象；最后，职场着装也需要与自己的个性相匹配，体现出自己的个人特点和风格。这样既能在工作中感到舒适自如，又能展现出自己的个人魅力。

第五段：总结职场着装的重要性和对个人成长的影响（大约200字）。

总而言之，职场着装是建立良好职业形象的基础，是我们在工作中必不可少的一部分。通过合适的着装，我们能够给人以专业、整洁和自信的印象，从而在职场中更加顺利地发展。职场着装的心得体会让我们意识到职场形象的重要性，同时也培养了我们选择适合自己的着装风格的能力。只有注重职场着装，我们才能在竞争激烈的职场中脱颖而出，实现个人的职业成功。

对职场着装的体会篇三

第一段：引言（字数：150）

在日常生活中，我们经常会遇到许多场合需要注意着装，如面试、参加婚礼等。着装不仅仅是一种外在的装扮，更是我们对自己的一种尊重和对他人的尊重。在我多年的实践中，我深深体会到合适的着装不仅可以提升我们的自信心和社交能力，同时还能够给人留下深刻的印象。通过这篇文章，我想将我对着装的一些心得与大家分享。

第二段：注重场合（字数：250）

在选择着装时，了解场合是非常重要的。不同的场合要求我们有不同的着装方式。比如，如果是正式场合，如参加婚礼或商务会议，我们应该穿着得体、庄重。而在休闲场合，可以选择更舒适、随意的装扮。此外，还要考虑身体类型、气候和季节等因素。合适的着装不仅让我们凸显自己的个性，还能提升整体形象。

第三段：适度的时尚（字数：250）

在关注着装的同时，我们也应该关注时尚。时尚不仅仅是追求潮流，更是一种态度和品味。我喜欢时尚，但同时也明白时尚并不是每个人都适合。关注时尚不仅仅是追逐流行，更是了解自己的风格和品味。不同人有不同的时尚风格，我们应该根据自己的身份、职业、年龄等因素，找到适合自己的时尚元素。这样才能穿出属于自己的风采。

第四段：细节的重要性（字数：250）

对于着装来说，细节决定成败。我们在选择着装时，不仅要注重整体的搭配，还要注意细节的处理。比如，如何选择合适的颜色、款式、面料等。此外，我们还要注意衣物的干净整洁和适当的修饰品搭配。这些细节的处理能够让我们的形象更加完美。正因为细节的重要性，我们一定要注重细节处理，且时刻保持着装的整洁与得体。

第五段：着装与自信（字数：300）

合适的着装不仅仅能给人留下深刻的印象，还能提升自信心。当我们穿着得体、充满自信地走进一个场合时，我们往往能够获得他人的认可和尊重。着装能够改变我们的气质和形象，进而影响到我们的心态。尤其在重要场合，我们的自信心往往能够决定我们的表现和结果。因此，合适的着装能够帮助我们建立自信心，使我们更加从容面对挑战。

结尾（字数：100）

在我的多年的实践中，我深刻体会到合适的着装对我们的重要性。选择适合场合的着装、注重细节和适度的时尚，以及通过着装获得自信心，这些都是我从着装中得到的体会和心得。我相信通过选择合适的着装并将其与自己的个性相结合，我们可以展现出独特的魅力，从而在生活、工作中取得更好的结果。

对职场着装的体会篇四

在职场中，着装是一种表达个人形象、表现职业态度的重要方式。优秀的职场着装不仅能给人留下良好的第一印象，还能提升自信、增强专业形象。在我多年的职场生涯中，我总结出一些关于职场着装的心得体会，分享给大家。

首先，合理搭配服装非常重要。在职场中，我们首先要做到的就是合理搭配服装，确保穿出自己的专业形象。首先，要了解自己所在行业的着装规范，确保自己不会过于随意或夸张。不同行业有不同的规定，一些正式场合可能需要穿西装、正装，而一些创意行业或是休闲场合可能相对要求更为宽松。其次，在搭配服装时，要考虑到颜色、材质和风格的协调性。颜色的选择要简洁大方，不宜选择过于艳丽的颜色，以免给人造成不正式的感觉。材质要选择优质的面料，给人以高端大气的感觉。风格要遵循简约、不拖泥带水的原则，不要选择过于繁琐的款式，以免分散他人的注意力。

其次，注重细节讲究。在职场中，细节决定成败，一个小小的细节处理失误可能会极大地影响自己的形象。首先，要保持干净整洁。服装要定期洗涤、熨烫，保持无皱无褶，衣服上不要有雪花、折痕或其他污渍。其次，要注意穿戴的整洁。不要出现头发散乱、胡须未修整、指甲过长等现象，这些都会给人不修边幅的感觉。再次，要注重鞋子的选择。鞋子是一个人整体形象的重要组成部分，要选择款式简洁、色彩低调的正式皮鞋或是漂亮的高跟鞋，避免选择夸张、花哨的款式。最后，要注意配饰的选择。适当的配饰可以起到点睛之笔的作用，但要把握好度，避免过多、过大的配饰引起视觉上的冲突。

第三，注意着装风格的稳定性。在职场中，一个人的着装风格应该保持稳定，不应过于频繁地变动。这不仅能给他人留下稳重可靠的印象，还能提升自己的专业性和信任度。要根据自己的行业特点和职业定位选择合适的风格。例如，金融等传统行业可能对正式、庄重的着装要求较高；而一些创意行业可能注重时尚、个性的着装风格。但无论选择何种风格，都要保持稳定，避免在短时间内频繁变动，给人造成不稳定的感觉。

第四，要注重符合自身特点。在职场中，每个人都有自己独特的特点，我们在选择着装时，要注重符合自己的身材特点、气质特点和个人风格。要选择适合自己的服装款式，衬托出自己的个人魅力。同时，要注意体现自己的职业特点，穿着要与自己的工作岗位相符。例如，出席高级会议时可以选择正装，体现自己的权威和专业；而在日常工作中可以选择简洁大方的职业装，显示自己的专业素养。只有符合自身特点的着装才能真正展现自己的个性魅力。

最后，培养自信心。穿着得体、符合规范的职场着装可以增强我们的自信心，提升职场竞争力。当我们感觉穿着舒适、得体时，自然会散发出自信和积极的能量，更容易赢得他人的认可和尊重。相反，如果我们对自己的着装没有自信，会产生不安和紧张的心态，影响工作表现和人际交往。因此，要重视职场着装，培养自己的自信心，尽力展现最好的形象。

总之，职场着装是一门需要掌握的技巧。一个人的形象和气质可以通过合理的着装体现出来，给人留下深刻的印象，影响个人的职场发展。在职场中，我们应注重合理搭配服装、注重细节讲究、保持着装风格的稳定性、符合自身特点，并培养自信心。只有这样，我们才能在职场中取得更大的成功。

对职场着装的体会篇五

第一段：引入职场着装的重要性（200字）。

在职场中，着装不仅仅是一个人形象的体现，更是一种尊重他人和提升自己的方式。着装得体能够给周围的人留下良好的第一印象，并且能够提升个人自信心和专业形象。因此，正确的职场着装是每个职场人士需要关注和重视的。

在职场着装中，有一些基本原则和方法可以帮助我们提升职业形象。首先，要根据职位和职业特点选择合适的着装风格。不同行业和职位有不同的着装要求，比如正装、商务休闲或者创意时尚等。其次，要注重细节和整洁。无论是西装、衬衫还是裙子或者裤子，都要保持整洁、无褶皱和无磨损。此外，适当考虑配饰的选择和搭配，可以提升整体效果。最后，要注重舒适度和自我风格。合适的着装不仅要符合要求，还要让自己感到舒适和自信。

多年的职场经历让我对职场着装有了深刻的体会。首先，职场着装要注意与自身的形象和气质保持一致。不同的人有不同的优势和特点，适合不同的着装风格。例如，高大的人适合穿正装，展示威严和气质；而娇小的人可以选择合身的衣服，突出自己的精致和灵动。其次，要根据职位和场合的不同进行着装的调整。正式场合可以穿正装，展现专业和庄重；随意场合可以选择休闲风格，表现轻松和活泼。最后，要关注搭配和细节。适当的配饰和合理的颜色搭配能够提升整体效果，同时要注意细节的协调，比如领带的打法、鞋子的搭配等。

合适的职场着装不仅可以给人留下良好印象，还可以影响到自己的工作和职业生涯。首先，着装得体会让人给予更多的信任和尊重。在职场中，人们更容易相信一个形象良好、整洁干净的人，因为这代表着专业和责任感。其次，合适的职场着装也有助于提升个人的自信心和工作热情。当我们感到自己形象良好时，会更加自信地与他人交流和表达自己。最后，职场着装能够增强团队合作和积极沟通的氛围。合适的着装不仅让自己感到舒适，也让他人感到愉悦，营造了一个良好的工作环境。

第五段：总结职场着装的重要性和建议（200字）。

在职场中，正确的着装不仅是个人形象的展现，更是一种尊重他人和提升自己的表现。职场着装要注意与自身特点和职位要求保持一致，注重细节和整洁，适当搭配和突出自己的风格。合适的职场着装不仅给人留下良好的印象，还能加强自信心和工作效率。因此，在职场中，我们需密切关注自身的着装形象，不断提升自己的职业素养和形象魅力。

对职场着装的体会篇六

在职场中，个人形象是一个人给他人留下的第一印象，而职场着装无疑是个人形象的重要组成部分。作为一名职场新人，我收获了许多关于职场着装的心得体会。在与同事的交流和从事工作的过程中，我认识到职场着装对于一个人在职场中的表现和发展起着不可忽视的作用。在这篇文章中，我将分享我在职场着装方面的体会，希望能够对其他新人提供一些有益的参考。

第一段：注意穿着的整洁与得体。

职场中的着装首先需要注意的是整洁与得体。一句话概括，就是“衣着考究、整洁得体，大方、大体”。首先，衣着要整洁，避免出现褶皱、脏污以及松垮的现象。其次，合适的衣着能够在视觉上增加自信和专业感。要遵循相应的职场规定，选择适合自己岗位和公司文化的穿着风格。无论是正装还是休闲装，都不应过于暴露和花哨，可以根据公司文化的不同，在保证得体的情况下注入一些个人风格。

第二段：合理搭配彰显个性。

职场着装不仅仅需要整洁和得体，合理的搭配也是一个很重要的方面。衣着的搭配要注重色彩的协调和款式的适宜，以展示个人的风格和特点。适量的配饰也可以为整体形象增添亮点，但要避免太多或太过于华丽的配饰。搭配应该简洁明了，避免过多的花纹和颜色，尽量选择素色和经典的款式，这样既显得大方得体，又能塑造稳重、专业的形象。

第三段：注重细节体现自身细致入微的工作态度。

职场着装要注重细节，因为这往往能够从细节中透露出一个人的工作态度和品质。细节方面主要包括发型、服装的整洁度和鞋子的光泽度等。发型要保持整洁，服装上不能有明显的污渍或褶皱，鞋子要保持光亮，不要有明显的刮擦和污渍。只有注意到这些细节并做到完美，才能在职场中展示出自己的细致入微和一丝不苟的工作态度。

第四段：穿搭应尊重职位和场合。

在职场中，职位和场合是决定着装的两个重要因素。不同的职位要求不同的着装风格，如正装、商务休闲等。在场合上，要根据会议、商务谈判、正式晚宴等不同的活动性质来选择合适的着装。尊重职位和场合，与职场文化相融合，不仅能够彰显自己的专业和认真态度，还能够给他人留下良好的印象。

第五段：职场着装不仅仅是外表，更体现个人品味和修养。

职场着装不仅仅是一种外在形象的呈现，更体现了一个人的个人品味和修养。一个人的职场着装不仅要符合公司的职业要求，还要展示出个人的品位和修养。这需要我们不断积累对时尚潮流的了解和对个人气质的把握。着装时可以适当地加入一些自己的创意和想法，通过穿着体现自己的个人风格和品味，这样无论是与同事的交流还是与客户的沟通，都能够更加出色地完成各种工作。

总结：

在职场中，职场着装是一个人个人形象的重要体现。通过注意穿着的整洁与得体，合理搭配彰显个性，注重细节体现自身细致入微的工作态度，穿搭应尊重职位和场合，以及体现个人品味和修养等方面的努力，我们可以更好地展示自己的职业形象，树立职场的自信和专业感。只有从职场着装入手，我们才能在竞争激烈的职场中脱颖而出，赢得更多的机会和发展空间。

对职场着装的体会篇七

第一段：引言（150字）

在社会生活中，着装是人们与他人交流的重要方式之一。不同场合对着装的要求也不尽相同，从而体现出人们对自己形象的重视程度。多年来，我积累了许多有关规范着装的心得体会，懂得了如何根据不同场合的要求恰当地着装，不仅使自己更加自信，也给他人留下了良好的印象。

第二段：正文一（250字）

首先，我认识到了自己的形象和着装需要与不同场合的特点相匹配。在正式的商务场合，穿着正式的西装才能显示出职业的认真和正式。而在休闲场合，我会选择舒适的衣物，以展现轻松和身心的放松。我的心得是，了解不同场合的着装要求并随之而变化，能够更好地适应社会中的各种场合，融入其中。

第三段：正文二（250字）

其次，我学会了注重细节，尤其是色彩的搭配。我发现正确的色彩搭配能够增强整体的形象，展现出个人的品味和专业。准确地选择衣物的颜色，可以根据日常气氛、肤色和我想传达的信息来定。在重要的社交场合，我会选择深色衣物，以显示稳重和庄重。相反，在非正式的场合，我会选择明亮而活泼的颜色，以表达出轻松和快乐的态度。

第四段：正文三（250字）

此外，选择合适的服装款式也是我在规范着装中的一点心得。不同的体型和身材适合不同的款式，我会选择适合自己的款式来突出自己的优点。比如，我适合穿衬衫来展示我的身材，以及长裙来强调我的优美。此外，我会避免过于浮夸或过于随意的款式，选择简单、优雅的设计，以展示个人的品味和风格。

第五段：结论（300字）

综上所述，通过多年的实践和经验积累，我深刻理解到规范着装的重要性以及应根据不同场合的要求选择合适的服装。我明白了细节的重要性，如色彩的搭配和服装款式的选择对整体形象的影响。遵循这些原则，我在与他人的交往中更加自信，更容易取得成功。当我穿着得体时，我不仅体现了对自己的尊重和倡导，也向他人展现了我的专业和品味，这对我个人和职业生涯都有巨大的影响。

（以上为模拟文章，仅供参考）

对职场着装的体会篇八

职场着装是我们工作生活中不可忽视的一部分。合适的着装不仅可以提升我们的职业形象，还能表达出自己的个性和态度。经过多年的工作经验，我逐渐领悟到职场着装的重要性，并从中得出了一些心得体会。

第二段：着装与职位

穿着行业标准的职场着装是传递自信和专业形象的基础。首先，我们需要根据公司的文化和职位要求对着装进行合理的调整。比如，金融行业通常要求正装，而创意行业则更加注重个性。此外，工作环境也会影响着装选择，比如户外工作需要穿着舒适的运动装备。因此，职位和工作环境是选择服装的重要考虑因素。

第三段：品牌和质量的重要性

不管我们选择的是什么样的着装风格，品牌和质量都是我们需要高度重视的方面。选择信誉良好的品牌可以保证着装的品质和设计，同时还传递出一种专业和可靠的形象。同时，注意服装的质地和剪裁也是非常重要的。质量好的服装不仅穿起来舒服，还能让我们更加自信和舒适地工作。

第四段：不失个人特色

尽管职场着装需要符合一定的规范，但我们仍然可以在其中展现个人特色。通过选择适合自己的颜色和款式，我们可以在保持专业形象的同时展现出自己的个性。比如，喜欢明亮色彩的人可以选择色彩鲜艳的领带或丝巾来丰富整体造型。个人特色的展现不仅能增加工作的乐趣，还能让我们与他人保持良好的沟通和交流。

第五段：细节决定成败

职场着装中的细节至关重要。无论是领带的打法、衣物的熨烫还是鞋子的搭配，都需要我们注重细节。一个小小的不当处理可能会让整个形象大打折扣。因此，每次出门前，我们都要仔细检查自己的装扮，确保每个细节都完美无瑕。同时，个人的卫生和整洁也是很重要的。保持清洁的发型、整齐的指甲和清爽的皮肤，也是展现职业形象的一种方式。

结论

职场着装不仅仅是为了外表的体面，更是为了展现自己的专业素质和态度。通过合适的着装，我们能给他人留下好的第一印象，提升自己的竞争力。然而，仅仅追求外表的完美还是不够的，我们也需要注重内在的修炼和专业素养的培养。通过职场着装的心得体会，我明白了专业形象和个性特色是并存的，细节和品质是不可妥协的，只有把握好这些方面，我们才能在职业生涯中展现最好的自己。

对职场着装的体会篇九

1.准时、不迟到，最起码比领导先到，这是初入官场的年轻人的基本素养，是红线，轻易不要逾越。

有的人在上学的时候就拿迟到不当回事，散漫惯了，上班之后也是这个作风，开会迟到，上班迟到，反正是借口多多。其实再忙、再有事也不差那么几分钟，只要还是没有养成习惯，心里拿迟到不当回事。从做人的角度来说，守时是美德，不守时是不尊重人，浪费别人的时间;从做事的角度来说，守时是一种端正的工作态度，不守时的人很难被领导和团队团队信任。

2.有事需要请示领导的时候，能当面汇报的一定要当面汇报，尽量不打电话。

尤其是当领导就在办公室，你却连动都不动，操起电话就打，对方会反感。当面汇报可以有面对面的交流，方便沟通意见，领导要做决策也需要时间去思考，打电话承载不了这个任务，除非是一问一答式的，比如今天下午有会请参加这种。

3.因为私事向上级请假的时候，尽量要提前，情况特殊也要打个电话。

因为请假本身就意味着请示、给假两种含义，你请，别人给，程序上不能错。切忌切忌，不要发短信简单告知，更不要先斩后奏，比如我明天要出去旅游这样的请假短信，这不是请假，这是通知。

领导不同意吧，人家票都买了，领导同意吧，说实在的有一种被绑架的感觉，更何况有时候工作真的安排不开。有的人意识不到自己这样做不恰当，当领导不给假的时候他会觉得领导不通人情，玩弄权术，感觉自己被迫害了。

4.和领导打电话，事情说完，稍微等一下再挂电话，让对方先挂，你再挂。

不要立刻、迅速就挂电话，这是一种礼貌。不信你自己体验一下，别人和你通话后，等你最后一个字刚落音，电话立刻就挂断，那种感觉特别不舒服。

5.开会的时候关手机，或者调成震动，这条无须解释，你懂的。

除非你们单位像个大车店，处于无政府状态，否则一定要记住这点，更不要明目张胆的在会议上接电话、打游戏、玩微博、上微信，这是对组织会议者的尊重。领导在台上，就像老师坐在讲台后面，看下面看得清楚着呢，千万不要觉得自己挺隐蔽，作为新人，更应该谨慎。

6.从办公室或者会议室出来的时候不要使劲摔门，要用手轻轻把门掩上。

这实在是小的不能再小的一件事了，可真有很多人忽视，有时候这边开着会，有的人出去打电话、上厕所，也不知道随手带门，而是信手那么一甩，咣当一声，众人侧目。从别人的办公室离开，也应该注意轻关门，尤其是夏天的时候开窗，有过堂风，你觉得自己没使劲，风一抽，力量很大的。人的修养更多体现在微小的细节中，体现在对周边人的谦让和照顾上。

7.在安静的环境中，比如开会或者办公期间，女同志在行走中，一定注意自己的高跟鞋不要发出太大的响声。

如果鞋的声音大，最好有意识的放轻脚步，垫着点脚尖走。有的年轻人非常不注意，一片寂静中走得昂首挺胸，高跟鞋发出咔咔的声音，仪态是挺美，可背后射过来的目光里的意味可复杂多了。另外，开会中间退场、迟到或者早退的时候从后门进，尽量不要在人前目标很大的晃动。

8.刚入职的新人对于自己的职场身份，需要有一个心理上的适应程度，要从自己是一个学生、被管理者的身份，转变到一个具备社会属性的独立成年人的位置上。

有新毕业的学生，一直做惯了好小孩，乖小孩，凡事都有父母，工作了也是这个态度，总等着别人敦促，自己不善于安排计划，缺少主动意识。要经常提醒自己，你是一个独立的人，应该独立完成自己的分内工作，并对结果负责，不要总指望别人体谅你，拿你当孩子看，给你特殊的待遇，那样的后果是失去了被器重的机会。

9.在工作中，犯错被发现了，要先承认，然后再讲述理由。

有些年轻人，一旦被发现工作出了纰漏，总是不断地强调自己的理由、客观的原因、别人的错误，我理解他们的感受，出错了，怕批评，怕给领导留下坏印象。但问题是，这样的态度恰恰是领导最反感的，觉得你这是在推诿搪塞，逃避责任，小心眼的领导甚至会想：你没错，那就是我有错了?没准还变成个人恩怨。

10.作为新人，要敢于表现真实的自己。

有些人刚踏上工作岗位，官场人事关系复杂，会有一种害怕自己露怯的心态，可能就会表现得谨小慎微。这也没错，但若是总试图想做得滴水不漏，总想让别人看到好的、不看到坏的，那也不好。从领导的心理上来说，那些过分油滑，在自己面前一直十分戒备的人，是不足以信任的人。该什么样就什么样，太完美了反而假。年轻人都会犯错，只要认真、坦诚的面对，错误也是进步的开始，反正我是愿意给真性情的年轻人机会，而不喜欢年纪轻轻就显得滑溜溜的人。

职场商务交谈的礼仪知识点

在各种交际活动中，交谈的礼仪礼节无非是最基础的，下面就简单介绍一下交谈中需注意到的问题：要注意语言文明、语气诚恳、语调柔和、语速适中、吐字清晰;称呼要多用尊称、敬称，少用爱称、昵称、别称、尽量不要直呼其名。

交谈内容要使对方感到自豪、愉快、擅长和感兴趣，要格调高雅、欢快轻松，不要涉及对方自身弱点与短处、个人隐私、庸俗下流和怪力乱神之类的东西及小道消息。

发问要适时，要多谈大家，少谈自己，交谈中自吹自擂、说个没完、无事不晓、语言刻薄、逢人诉苦、不言不语都是不受欢迎的。谈话时要有礼有节、尽心倾听有问必答，不要轻易打断别人谈话或随便走开，更不能面带倦容、打哈欠、看手表，男子不要加入女士圈内的议论，与异性谈话要简短、谦让，争论有节制，不要随意开玩笑。

我们在生活中，应该会有这样的体会，在与自己没有共同语言的人一起交谈时，总是感到别扭、烦闷。而处在社交中的我们，要想拥有良好的人际关系，首要的就是要和对方有共同语言，你要善于找到与对方共同感兴趣的话题，和对方发生共鸣。这样，交谈才能够愉快进行，对方也才乐于与你交谈。

那么，如何才能与对方达成一种共鸣呢?关键是要和对方“同步”，选择一种两者都感兴趣的话题。如果话题选择得好，可使人有一见如故，相见恨晚之感;如果话题选择不当，便会导致四目相对，局促无言的尴尬局面。

寻找共同话题对于社交的双方是多么重要。当你初次与他人交谈时，首先要解决好的问题便是尽快熟悉对方，消除陌生。你可以设法在短时间里，通过敏锐的观察初步地了解他：他的发型，他的服饰，他的领带，他的烟盒、打火机，他随身带的提包，他说话时的声调及他的眼神等等，都可以给你提供了解他的线索。

当然，要想和对方有“共鸣”，关键是找话题。有人说：“交谈中要学会没话找话的本领。”所谓“找话”就是“找话题”。写文章，有了好题目，往往会文思泉涌，一挥而就。交谈，有了好话题，就能使谈话自如。好话题的标准是：至少有一方熟悉，能谈;大家感兴趣，爱谈;有展开探讨的余地，好谈。

因此，要想使交谈有味道，谈得投机，谈得其乐融融，双方就要有一个共同感兴趣的话题，要能够引起双方的“共鸣”。只有双方有了"共鸣"，才能够沟通得深入、愉快。其实只要双方留意，就不难发现彼此对某一问题有相同的观点，在某一方面有共同的爱好和兴趣，有某一类大家都关心的事情。

对职场着装的体会篇十

1、淡妆，注意眼部妆容不应过于另类和鲜艳(如黑色，浓绿色);唇部色彩不应夸张和浓重。在职场，不仅要让自己有一个好的形象，也不要太过另类。毕竟职场需要合群更需要尊重。

2、头饰不应过于复杂和另类，头饰只是有时候略加修饰的发饰，不要太过张扬，对于一个好的职场人首先要做到的是融入大家庭。切记另类。

3、如果佩戴首饰，不易过于夸张和另类首饰是搭配衣服时让服饰更加有气质的修饰品，主要的功能是辅助作用，但是有些首饰显得特别耀眼，那样就让自己无疑和同事远离了关系，这样的职场关系会越走越远。

4、着职业装(职业裤装或职业裙装)，在职场，无可厚非最正式最合适的就是职业装，职业装不仅正式，而且有着一种给人予相信的感觉。

5、衬衫以纯色为主，不应过于艳丽或花色繁多，在配衬衫之前，一定要注意颜色的问题，太过艳丽给人予不舒服或者不信任的感觉。

6、裙子的长度应保持在膝盖稍下处，职场女性在选择裙子的时候不宜过短，太短首先不适合班，在职场总有不方便的时候，再者，过短的话给人予耍性感的想法。

7、注意丝袜和整体服装的搭配(准备备用袜)，丝袜的搭配也是很重要的，根据自己的腿型来选择适合自己的丝袜，再者就是要做好准备措施，防止丝袜破损的尴尬。

8、着职业包，并注意包的样式与颜色和服装相应称，现在的女性包是一种普遍修饰品，包要适合自己的穿着和自己的需要。

9、皮鞋的颜色与服装颜色和包的颜色相应称，最后就是鞋的搭配，从头到脚的改变，鞋子的颜色要注意的是和服饰、背包的颜色要相配。看上去要有协调感。

对职场着装的体会篇十一

在现代社会中，不管身处何地，文明着装都是展示个人修养和尊重他人的重要方式之一。作为一个时尚青年，我也有着自己的文明着装心得体会。在过去的日子里，我通过实践和反思，逐渐认识到文明着装的重要性，并从中获得了许多的启示。在这篇文章中，我将分享我的心得体会，希望能够传递给更多的人，共同追求文明着装的美好。

首先，文明着装要符合场合。每个场合都有它自己的规定和要求，恰当的着装不仅能够尊重场合，还能够展示个人的品味和风格。比如参加正式会议时，我们应该选择正式的职业装，注重细节和色彩的搭配，以表现出我们的专业精神和求知欲。而参加休闲聚会时，则可以选择一些休闲装，例如休闲裤搭配简洁的上衣，既舒适又不失时尚。总之，文明着装要符合场合，并选择适合的服饰，才能够展现出自己的自信和风采。

其次，文明着装要尊重他人。正如人们常说的一句话，“得体的着装是对他人的尊重”。我们身穿整洁、得体的服装，不仅给他人留下良好的印象，更能体现我们对他人的尊重。在公共场所或活动中，不宜着装过于暴露或过于随意。我们要尽量避免穿戴过于花哨的服饰，以免引起他人的不适或误会。同时，在注意外在形象的同时，我们也要注重内在修养的培养，真正做到言行一致，不仅仅是外表的光芒。

再次，文明着装要注意身心健康。健康的身心状态是人们恰当着装的基础。我们要注重身体的保养与锻炼，保持良好的身材曲线和体态。此外，我们还要多参与一些有益于身心健康的活动，如户外运动、旅行等，以使我们保持良好的精神状态。只有在身心健康的基础上，我们才能更好地选择和搭配服装，展现出时尚的一面。

另外，文明着装要注重细节。细节决定成败，一丝一毫的差别可能就能决定一个人的形象。在着装中，我们应该注重细节的处理，比如，衣服是否干净整洁，领带的合适长度，袖口的宽窄等等。在选择配饰时，我们也不能忽略它们与整体造型的搭配，有时候一件合适的项链或一只时尚的手表，就能为整个造型增添亮点。细节的处理不仅能够体现我们的用心和细致，也能够彰显我们的个人风格和品味。

最后，文明着装要追求个性和时尚。在满足了文明着装的基础要求后，我们还应该通过合理的搭配来体现个人的品味和时尚。时尚不仅仅是追逐潮流，更是对自己个性的表达。我们可以根据自己的喜好和气质选择适合自己的服饰款式、色彩和材质，用自己的方式去穿出时尚的感觉。同时，我们还可以通过跟随一些时尚杂志、时尚媒体和自己的朋友圈，获得更多的灵感和建议，让自己的着装更具个人特色。

总之，文明着装是我们不可忽视的一环。它不仅能够展示个人的修养和品位，更能够体现我们对他人的尊重和对自身的关注。通过遵循场合、尊重他人、关注身心健康、注重细节和追求个性时尚，我们可以更好地展现自己的个性魅力，与他人共同享受生活的美好。文明着装，让我们更好地理解和接纳彼此，促进社会和谐发展。让我们一起以文明着装为起点，共同创造一个更加美好的社会。

对职场着装的体会篇十二

男人的着装，是他们展示自己个性、品味和自信的重要方式。透过男人的穿着，我们可以看到他们对生活的态度和价值观。为了在社交、职场和日常生活中脱颖而出，男人们需不断探索、学习和总结着装的心得。在我多年的观察和实践中，我深刻意识到男人着装的四个关键要素：时尚、适合、舒适和细节。这些要素相辅相成，相互补充，共同构成了男人们着装的心得体会。

首先，时尚是男人着装的重要标志。时尚不仅仅是跟随潮流，更是表达个性和独特之处的方式。尽管时尚常常在短暂的时间内改变，但也有一些经典元素能够经得起时间的考验。深色西装、简约白衬衫和经典牛仔裤都是男人衣橱的必备单品。时尚的风格可以根据个人的喜好和身形特点进行调整，关键在于做到合适且自信。男人们应该学会关注时尚资讯和品牌，跟上时代的脚步，展现自己的时尚品味。

其次，适合是男人着装不可忽视的要素。无论外貌还是身材，每个男人都有自己独特的特点。只有找到适合自己的着装风格和服饰款式，才能真正展现自己的魅力。不同的场合需要不同的着装风格，从正式的商务会议到休闲的朋友聚会，每个场合都要注意穿着的适宜性。适合的着装还要考虑个人的喜好和气质，力求表达出与众不同的个性和风格。只有通过适合的穿着，男人们才能真正散发自己的魅力和自信。

另外，舒适是男人着装的基本要求。穿着舒适不仅能提升男人的幸福感，还能提高他们的工作效率和生活质量。男人们要选择透气、柔软和合身的服饰，让自己获得最舒适的穿着体验。此外，还要注重内衣和鞋子的选择，以保证整体穿着的舒适度和质感。舒适的穿着不仅能给自己带来好心情，还能融入到生活的方方面面，展示出男人们的自信和闲适。

最后，细节是决定男人着装品质的关键。细节不仅体现在服饰的设计和面料上，更体现在穿搭的技巧和配饰的选择上。衬衫的领型、领带的打法、手表的款式等小细节都能够影响整体着装的效果。男人们应该注重每一个细节，在细节中体现精致和专业。同时，男人们应该携带适当的配饰，如手表、领带夹、袖扣等，使整体着装更加完美。细节的关注和呵护，会给男人着装带来更高的品质和水准。

男人着装的心得综述，时尚、适合、舒适和细节是四个关键要素。男人们应该注重时尚资讯，跟随时尚潮流，展示自己的独特品味；他们还要找到适合自己的着装风格和款式，展现自己的个性和魅力；同时，舒适是男人着装的基本要求，他们应该选择透气、柔软和合身的服饰，确保穿着的舒适度；最后，男人们还要注重细节的搭配和呵护，从领带的打法到配饰的选择，每一个细节都能影响整体着装的效果。

通过研究和实践，我深知这四个要素在男人着装中的重要性。尽管每个人的着装风格和喜好不同，但遵循这些要素却能帮助男人们树立自信、展示风采，并从容面对各种社交、职场和日常生活的挑战。时尚、适合、舒适和细节，让男人着装成为一门艺术，也是一个展现魅力和个性的重要途径。希望男人们能够根据这些心得体会，提升自己的着装品质，并充分展示自己的个性和自信。

对职场着装的体会篇十三

现代职业女性在衣着打扮上必须十分注重服装与自己所从事职业相协调，要求能体现职业女性气质。下面是本站小编给大家搜集整理的职场女性着装的基本原则文章内容。希望可以帮助到大家!

职业女性穿着打扮的原则和要求是：一要端正稳重;二要表现出进取之意，尽可能添置质优的裙式套装;三要符合组织上期望，在个性表现与群体合作上求得平衡;四要选典雅的服装。

职业女性的穿着打扮还要求做到以下几点：

a.随时注意办公室和办公楼内其他人员的衣着。有了比较后，无形中会使自身穿着的水准提高。

b.服饰一定要讲究品质，不但要能穿用一段时间，而且不被流行状况所淘汰，添购衣服要把持"宁缺勿滥"的心理。

c.假如经济能力不允许购买太多真正上等质料时，则可以讲求外观上的大方为原则。挑选价格便宜又有高品味效果的衣服组合。

d.不要过于沉迷于流行服装，尤其是避免怪异的暴露的或者过于鲜艳的装扮。不要把最流行的服饰穿到办公室去炫耀。

e.套裙装是最适合职业女性的服装，但过于花哨、夸张的款式绝对要避免。

恰当的装束也取决您从事的行业。在音乐制作行业中合适的未必在经纪行里合适。不合适有几种。对于女士，在白天过分的打扮就是不合适，头发太乱、涂脂抹粉、满身珠宝、服饰怪异和在黑暗中闪光的颜色或图案等都是不合适。

柔和、性感是下班后的事，在办公室里不要这样。您服饰的方式不仅告诉您的同事、老板、顾客和客户您是怎样看自己的，也告诉他们怎样看您。如果您想让他们感到您是个商业上的职业工作者，露着大腿、坦胸露背不适合于办公室。

参加在饭店或俱乐部举办的会议时，女士应精选时装，包括体育用品，打网球、高尔夫和游泳的服装。多数会议有休闲服饰惯例，与会者可以不必穿套装，轻松一下。但这仍然不等于穿牛仔服或短装。这是指能与其他服装配套，反映您的职业状况，有褶的衣服，如夹克、裙子和裤子等，可以祢补办公服装与运动服之间的空挡。在城市中举行的会议，通常穿办公服装而不是运动服装。女士应检查一下是否需要晚礼服等，有些会议在日程安排上有很正式的晚宴、郊游和临时晚宴等。

面试前对自己的穿着比较满意的话，面试时能在无形中增强你的自信心。

穿上你自己的或可以借到的最好的服装，并把它熨平，同时确保你在坐下时比较舒适，衣服平整。挑选中色调的服装要比色彩缤纷的好。如果你应聘的是具有创造性的职业，那么你的服装就必须能展示你的鉴赏能力。

穿流行一些的服装，但不应穿前卫的服装。如果你已经很长时间没出外工作，现在试图物色一个新的工作，那么你就不要穿得太落伍。

擦亮你的皮鞋，系好鞋带，不要穿过分显眼的皮鞋。

不要戴浮华的饰品;尽量少佩戴珠宝首饰。在身上喷香水时要文雅而有节制。带上精美优雅的饰品和皮包，女士化妆宜用淡色调，可用避瑕膏遮掩脸上的斑点。

头发要保持干净，不要用油滑的定型膏，这样会给人湿漉漉的感觉。如果你留的是长发，那就把长发扎起来，使用束带应简单而自然，不要让自己看上去稚气未脱。

洗净、修整齐指甲，因为做笔记时指甲会暴露在考官眼前。女士不要用有色指甲油把指甲涂得油光可鉴，但可以用无色自然的指甲油使你看上去更加健康。

在走进面试办公室时脱下你的外套，如大衣等。

对职场着装的体会篇十四

对职场着装的体会篇十五

简洁、整齐是上班衣着的第一要旨，这一点对男人来说尤其重要。没有一个人会愿意和一个衣着邋遢的男人打交道。此外，衣服的质地对男人同样重要，一套质地优良的西服与一套质地低劣的西服的分别是很明显的。

西服无疑就是最好的选择，而深色系的西服更为适合，这令你看起来更加稳重和踏实。你要注意的搭配就是衬衣、领带和皮鞋。而一些诸如文具、名片夹、皮带之类的配件，也是体现你品位的重要细节。

1、今季男装潮流回归传统，各个品牌都有很地道的西服推出，令你有很大的选择空间。

2、衬衣应该选择净色或细条纹的，贯彻低调的作风。

3、领带是你较为个性的选择，你可以根据自己的爱好去配衬。

4、文具、名片夹之类的配件最好选择比较好的品牌。

1、除非你是公司的老板，否则不要穿印花的衬衣。

2、不要连续三天穿同一双皮鞋。

3、不要穿白色的西装。

4、三天之内你的西服、衬衣、领带不要重复出现。

5、不要喷浓烈的香水。

1开会时坐姿端庄，精神饱满的状态，不要做挠头或抖腿等不雅动作。

2、要专心致志听讲，与发言人保持目光接触，仔细听。

3、发言人发言结束时，应鼓掌致意。

4、文明使用手机，开场前手机调成静音或关机状态，使用手机尽量不要发出声音。

5、一定要准时，可以提前抵达现场，防止意外事件发生导致的迟到甚至缺席。

对职场着装的体会篇十六

一是着装必须干净整洁。职场人士如果着装不整洁，会给人留下很不好的印象，尤其是一些诸如医护等特殊职业，如果衣着不整洁，会给人留下恶感。

二是着装应符合潮流。不能太超前、也不能太复古。如果现在你穿一身黄马卦，会给人什么印象?那肯定会被人误以为是从“六角亭”(一家精神病院所在地)里跑出来的人。

三是着装应符合个人身份。譬如说董事长、总经理在职场中的着装要求就应当比较高一些，而一般的工作人员的着装要求则可稍微低一些。

四是着装应扬长避短。譬如一位短脖子的男性，应当穿无领衫比较好，不要穿竖领服装，这样有助于在视觉上拉长他的脖子。而如果是一位长脖子的女性，就不要去穿无领衫，因为这样会更加突出她脖子过长的缺憾。除了着装以外，一些与着装有着异曲同工之妙的搭配也是值得职场中人关注的，譬如一位女性不巧左手有残疾，就不要去戴戒指;如果一位女士是苹果脸，非常圆，就不要再戴两个大大的圆形耳环，以免使脸部显得更圆。

五是着装应遵守惯例。所谓惯例，即是指一种成规，也就是众人的习惯，大众认可的规范。如果一位女性在出席晚间的社交舞会时穿着一身制服，必然会给人难受的感觉。

六是着装应区分不同场合。

首先是公务场合。着装的基本要求是四个字：“庄重保守”。能够穿的服装包括制服、套装，男性可穿西服套装，女性可穿西服套裙;职业装，男性可穿中山装、女性可穿列宁装;半正装，男性可穿长裤长衫，女性可穿长衫和中、长裙，一般以一步裙或其它裙摆较小的裙装为宜，不宜穿大摆裙、拖地裙等。

不能穿的服装包括非职业装和时装，如职场中女性不能穿吊带装、露脐装、一字领、无袖装等。男性不能穿休闲装。

其次是社交场合。其着装规范同样可以概括为四个字：“大方得体”。社交场合包括以宴会友的宴会，以舞会友的舞会，赏心悦目的音乐会和欢快热烈的文艺晚会，以文和以酒会友的聚会，以增进友谊、加深感情为目的的寻朋找友的拜会，应邀出席的各种庆典会等等。

通常，在这些场合可穿的服装主要有三种：时装――指当时流行之服装和时尚之服装。礼服――特指礼仪场合的着装，如举行婚礼时的着装叫做婚礼服，男士应着西服正装，女性一般着白色婚纱。民族服装――中式礼服，一般在盛大场合，如参加全国代表大会、参加各类庆典活动、代表本民族去拜会重要人物等场合时可以穿着本民族传统服装，而汉民族可穿唐装、也可穿满族旗装。

需要注意的是，在社交场合不能穿的服装主要的也有三种：制服――譬如人民警察下班后与朋友聚会，以酒会友，你吃饭时穿一身警服，必然会给人一种怪怪的感觉。又譬如在给老人祝寿时，医护人员穿白大卦前往，在这种喜庆的场合，几个白大卦晃来晃去，真有种煞风景的感觉。休闲服――譬如你去拜会一位重要人物，如果穿一身休闲服装去，就难免给人不尊重对方的感觉。不合时宜的时装――比如在一些比较庄重、隆重的场合，女性穿得太露太透太薄恐怕也是不协调的。如果是去拜会重要人物，且重要人物又是异性的话，那就更不妥当了。

再次是休闲场合。着装要求不是很高，基本的规范还是可以概括为四个字：“舒适自然”。可穿的服装主要是休闲系列，包括休闲装、牛仔装等，也包括各色时装。

三色原则。职场中人在公务场合穿着正装，必须遵循“三色原则”，即全身服装的颜色不得超过三种三种颜色。如果多于三种颜色，则每多出一种，就多出一分俗气，颜色越多则越俗。

“三一定律”。这是指职场中人如果着正装必须使三个部位的颜色保持一致，在职场礼仪中叫做“三一定律”。具体要求是，职场男士身着西服正装时他的皮鞋、皮带、皮包应基本一色;职场女士的“三一定律”指：皮鞋、皮包、皮带及下身所穿着的裙裤及袜子的颜色应当一致或相近。这样穿着，显得庄重大方得体。

三大禁忌。一是职场男士西服套装左袖商标不拆者是俗气的标志。二是职场中人最好不要穿尼龙丝袜，而应当穿高档一些的棉袜子，以免产生异味。三是职场人士不要穿白色袜子，尤其是职场男性着西服正装并穿黑皮鞋时，如果再穿一双白袜子那可就真是俗不可耐了。

一是男性在公务场合穿着正装时必须系领带，而领带的质地一定要上乘，以纯毛、真丝为上，颜色最好与衬衫和正装颜色一致，图案以几何图案为佳。切不可系那种龙凤呈祥或梅花飘香的图案，否则会给人以俗气的感觉。

二是男性在公务场合系领带时，可追求一些时尚的系法：领带结下系出一个“坑”，象征男人的酒窝，只有真丝质地的领带可以打出这种效果，其它质地的打过之后就会平复;系领带一般不要用领带夹，这样能给人飘飘欲仙的感觉;领带长度一般应置于皮带扣的上端。

三是职场中人在穿短袖衬衫时一般不系领带，男女一样，但如果是制服的一部分则另当别论。

四是职场男性所穿西装分为正装和休闲装，正装一般指单排扣的西服套装，现一般有四粒扣、三粒扣和两粒扣的，穿着时最下面一个扣子不能扣上。

五是职场中人应当学会区别西服的正装与休闲装，一般而言，正装西服颜色应上下一致，一般以蓝色、黑色为好，以显庄重;休闲西服的衣、裤式样可以不同，颜色也不强求一致。

对职场着装的体会篇十七

礼仪着装是人们在社交场合表现自己身份、态度和品位的重要途径，在现代社会中，人们对于正确、得体的着装越来越重视。我对于礼仪着装的理解是：着装不仅要得体、整洁，更要符合场合的要求，并能够体现自己的个性和自信心。在长期的实践中，我养成了一些自己的着装心得，想在这里与大家分享一下。

第二段：外出各种场合的着装要求

不同的场合，对于着装要求也是不同的，例如在正式的商务场合中，男性应该穿着西装，领带，女性则要穿着得体的套装或正式的连衣裙。而在非正式或休闲的场合，人们则可以服装自由，只要不失得体，不过也要遵循基本的着装准则，如要注意颜色、款式的协调等。

第三段：整洁、体面、得体的原则

整洁是着装的基本要求，无论是什么场合，服装都要干净。一旦出现脏、破、皱的衣服，就会让人们对自己的品味产生怀疑。体面是指着装要素雅、端庄，毫不失体面。无论男女，进入正式场合时都应注意脸上携带过于鲜艳的化妆品或随意梳头造型。得体是指遵循不同场合、习俗、时令和气氛的着装原则。

第四段：礼仪着装对于形象的重要性

我们都知道，一个人的形象是自我价值的重要代表，而在着装方面，礼仪着装尤其重要，因为它可以反映出你的修养和对场合的尊重。一个得体的着装方式可以让你在人群中脱颖而出，提高你的影响力和信任度，在各种场合中都会收获更多的尊重和赞誉。

第五段：结论

礼仪着装是人们在社交场合表现自己身份、态度和品位的重要途径，在裹挟着新的时尚浪潮中，我们应该时刻谨记穿衣礼仪，并将其视为一种成就与内在修养“相互促进”的标志性事物。一个得体的着装方式就足以阳光、坦然、自信地与自己的身体、灵魂和心灵相处。

对职场着装的体会篇十八

最容易被接受的西装颜色是浅蓝、黑中带浅灰色，接下来就是褐色和米色。质地应该是纯毛，在视觉效果上羊毛比任何其他衣料都要好，勿选欧式西装，因为比较紧身，且太花哨，两件一套的西装更容易接受。

衬衫的着装原则很简单：一是穿长袖衬衫; 二是穿白色或淡蓝色衬衫。原则二中的“白色”，并不是要排除带淡红或淡蓝条纹的白衬衫，这些“白色”衬衫尽管不是一流的，但也是可取的。单一色的白衬衫传递着某种不可言传的感觉：诚实、聪明和稳重。它应该是你的首要选择，颜色越淡，底色越精妙，你给人留下的印象越好。

一条纯真丝领带产生的效果最佳，给人一种优雅的感觉，也最容易打结。亚麻领带太随便，最易起皱，只有在较暖和的天气合适。毛料领带不仅外观随便，而且打结困难。人造纤维有发光的特点，当你希望给人淡雅的感觉时，它们的颜色却令人刺目，可能有损你的职业形象。由此看来，纯真丝的领带，或者50% 羊毛和50% 真丝混合织成的领带应该是男考生参加招警面试时的选择。领带应该给你的衣服增色，这就是说你的打扮应该有一个整体的平衡：一般的经验是你领带的宽度应大致和你的西装上衣延及胸前的翻领的宽度相似，领带的宽度应在23/4 英寸和31/2 英寸之间。