入职两个月体会(实用21篇)
惊喜往往就隐藏在平凡的生活细节中。写一篇完美的总结需要我们对目标的规划和实践进行全面评估。在这篇总结范文中,作者通过具体实例的描述,让我们更好地理解总结的重要性。
入职两个月体会篇一
作为农民的后代,作为从小在农村中长大的孩子,作为基层的乡镇干部,在乡镇任职两个月的时间里,我感慨万千。
中国的问题在农村,中国的出路在农村。
看到这么多善良、勤劳的农民,对比金融危机下个个角落里的社会形态,不仅感觉到了大海里一叶扁舟的无奈。
在通货膨胀的预期里,手中的数字符号出卖了勤劳和汗水,几多无奈。
任时间飞逝,农田里的产出稳定在365天里,而可怜的勤劳在数字符号的计量中压榨成了一根稻草。
当内需的船票排列成多米诺骨牌时,农民成了最后支撑点,不再计算供给与需求的关系。
网络已经串联了许多许多的蚂蚱,农民命运的话语权在不知不觉中发生了倾斜。
而这些,不是在办公室里能感受和认知的,非常幸运在而立之年能领悟到看似简单的道理。
入职两个月体会篇二
第一段:对于在连续两个月的时间里所经历的一切,我感到非常庆幸。在这段时间里,有着许多美好的瞬间和难以忘怀的经历,让我收获了很多。这段时间的经历让我更加成熟和自信,也深刻地改变了我的思想和态度。
第二段:在这两个月里,我经历了许多挑战和困难。我不得不适应新的环境和新的生活方式。刚开始的时候,我感到有些迷茫和孤独,但是通过与同事和同学们的交流和合作,我逐渐融入了新的环境。同时,对于工作和学习的压力,我也开始逐渐适应和应对。我意识到,困难和挑战只是暂时的,只要坚持努力,就一定能够克服。
第三段:在这两个月里,我也体会到了努力的重要性。在工作和学习中,我付出了很多时间和精力。我努力工作,研究和学习,以提高自己的能力和技能。我意识到,只有不断地努力和进取,才能够取得更大的成就和突破。而这种努力也让我看到了自己的成长和进步,给了我无限的动力和信心。
第四段:在这两个月里,我也更加认识到了团队协作的重要性。通过与同事和同学们的合作,我学会了倾听和理解他人,也学会了在团队中发挥自己的优势。团队协作不仅可以提高工作和学习的效率,也能够减轻压力和负担。我深深地体会到,只有团队协作,才能够完成更大的目标和任务。
第五段:最后,这两个月的体验和经历让我深深地明白了一个道理,那就是要珍惜时间和机会。时间是非常宝贵和有限的,我们不能浪费在无益的事情上。而机会是难得的,我们要善于抓住机会,勇敢尝试,勇往直前。只有珍惜时间和机会,我们才能够获得更多、更好的收获和成就。
总而言之,这两个月的心得体会让我成长了许多。通过面对挑战和困难,我逐渐变得更加坚强和自信,也明白了努力的重要性和团队协作的价值。同时,这段经历也让我更加明白了珍惜时间和机会的重要性。我相信,这两个月的体验将成为我人生中宝贵的财富,为我以后的成长和发展提供坚实的基础。
入职两个月体会篇三
‘正德厚生臻于至善’,源自《尚书》和《大学》的两句话,古老中国几千年的文化传统微言大义的镌刻在了中国移动的文化史册上。从中你读出一份怎样的勇气、智慧、仁爱,出之有神,服之有威的圣道和仁道;透出怎样一份北溟鲲鹏振翼扶摇九万里的气魄与高远,那是敢于作脊梁的恢宏志向,是绝云气、负青天的超达勇气,也是谋发展树千秋的大智慧。
流火的七月,当弱柳扶风已变作浓得化不开的绿,这片阡陌纵横沟壑交织的黑土地,沉浸在缤纷耀眼的绿色告别气氛里,我告别了深爱着的校园,告别了四年童话般的菁菁生活,告别了情谊深厚如手足的同学,年少的我,梦想卓然,热情澎湃,光彩四溢,站在未来的出发口,伴着阔朗壮美洒脱自如的夕阳红云憧憬未来。在现实中跌跌撞撞,蜕去娇柔华丽的翅膀,也曾不自知的彷徨迷惑,似乎千年的日子千年的天空就这么活着、沉默着,一程走下来,长河落日。然而就在这时,一句‘正德厚生臻于至善’以她千年的责任千年的厚重千年的精神,净化着我的内心,唤醒沉睡的激情,斑斓着生活,让我再一次感受到存在的价值和生命的意义;一句‘正德厚生臻于至善’以一种儒者风范,在平凡中时时闪耀的人格魅力,产生神圣的火花,给人最强撼的思想震动。于是我知道在我们生活的这个世界上,有那么一些东西是无字的文化、无课本的教育,是一种无声息的影响,一旦渗透进生命和血液,将影响你的一生。
放眼望,在创造卓越的感召下,君不见中国移动2,430亿元的综合营业额,君不见535亿元的综合净利润,君不见2.466亿的用户总数,君不见公司利息、税项、折旧及摊销前利润(ebitda)达到1,333.38亿元!在优良的业绩面前,中国移动通信人不敢丝毫懈怠,面对不断变化的环境,居安思危,确立了今后的发展目标:立足于“做世界一流通信企业”,推进公司实现从优秀到卓越的新跨越。
俯首看,在创造卓越的感召下,我们身边的同事,在工作中他们让你感触最多的就是一种责任,一种执着,一种勤勉,一种创造。我数不清他们有过多少先进事迹和感人故事,也道不尽他们做了多少无私奉献多少卓越贡献,责任在他们身上已经被分解,每一个专注的眼神,每一个手势,每一次仔细的探究,每一次无怨无悔的深夜加班,每一次风雨无阻的外出作业,无时无刻不在诠释着“责任”的含义。他们的兢兢业业深深震撼并感染了我!是他们用最美丽的行为向我诠释了什么是“责任”,什么是“追求卓越”,是他们给我上好了人生的一课!我只希望用我最朴素的笔表达我对他们――我最亲爱的同事们最真诚的敬意!也许今天我的文字不够精彩,那么就让我向你们献上深深的一鞠躬。
新形势下,允许人才流动,提倡双向选择,但并不意味着爱岗敬业精神已经过时,相反,在讲求效率和效益的今天,任何一个企业都不会录取那些没有敬业精神和只为金钱而活着的人。相反,发扬爱岗敬业精神,立足本职,扎实工作,与企业共同渡过难关,用智慧重塑企业辉煌的人,却在平凡的岗位上以不平凡的工作业绩赢得了大家的称颂和学习。
一生之中,每个人都在以自己所特有的方式感受着人生的丰富多彩,把握着属于自己的每一分钟,争取着每一次机会,将自己的才华在工作中充分展现,用行动实现自己的理想,体现自己的人生价值,我所列举的只是普普通通人群中最平凡的那一部分,他们虽然不是模范,不是标兵,却在不同的工作岗位上用自己过得硬的形象打造着我们塑料厂这一不衰的品牌,如果每一位职工都能向他们一样,我们的企业必将兴旺发达。
1、团队精神至关重要
没有众人的帮助,没有人能单独完成一项事业。一个人要想成功,必须加入团队中。一块主板从电子线路设计到layout的pcb设计,接着做样品,再到测试。每一步精推细凿,任何一个环节出了一点问题,都不是一块好产品。因此,一切成绩都是大家共同努力的结果。
2、自动自发,敬业勤力,是一个人首要的基本素质要求
自小我们都有自己的理想,并为之不懈求学,努力攀登。长大工作了,是我们实现理想和人生价值的时刻。不是让你做,而是你要做。无论工作生活,都要有合理的规划,并付诸行动。敬业爱岗更是公司发展的基石和动力。
3、要有责任心。成功者找方法,失败者找借口
在上司交给你任务的时候,争取在有限的时间内独立思考完成。现成的东西会叫你头脑僵化,有时类似的东西照搬会出现严重的问题。出现问题时,不要推卸责任,要勇于承担它们,想办法补救和解决它们才是最根本的。注意时常总结经验和教训,以便以后更好地工作。
4、尊敬领导和同事,忠于公司
闻道有先后,术业有专攻。“一日为师,终生为父”就是这个道理吧。与全体同仁共同进步,知识要不断更新换代,不要自满或停滞不前;毫无疑问,我们每个人都喜欢忠诚的人。所以无论何时何地,我们要忠于公司,忠于老板,忠于上司,忠于身边每个人。
5、积极参加各项活动
这样不仅锻炼身体,更让你增长知识,开阔视野,结识更多朋友。我们公司又有如此好的条件和设施,还有领导和工会的大力支持,愿我们大家每天都过得开心,顺心。
黄晓明观点:
1、敬业爱岗是基本的职业道德,每个员工最重要的是做自己该做的,做好自己该做的。
做一行就要爱一行,要深入下去,把自己的事情做好,哪怕是自己不愿做的工作,这就是起码的职业道德。三年半来,我一直在工厂工作,加班在工厂是习以为常的,但是又有谁愿意天天加班呢?可是,这就是工作,是必须去做并且要做好的。我想这也是敬业爱岗的基本要求吧!
2、追求完美,尽量把每个细节做好
工作不能自满,因为世上没有十全十美的东西,它一定有许多地方是不完善的,是需要改进的。我们应该把工作做得更好,将细节之处做得更完美,这样我们才会在工作中进步,才能提高自己的能力。
入职两个月体会篇四
近两个月来,我在学校里度过了许多繁忙而充实的时光。在这段时间里,我经历了许多挑战和困惑,但我也取得了一些重要的成就和收获。回顾这段时光,我认为这是一段成长的旅程,我学到了许多关于自己和生活的重要教训。
首先,我意识到时间的宝贵和重要。在这两个月里,我学会了合理安排时间,合理分配每一天的时间和精力。以前,我常常拖延,对时间没有足够的规划和重视。现在,我明白了时间的有限和珍贵,我不再浪费时间,而是努力充实每一天。我每天早晨制定一个详细的计划,设定目标,并努力按计划完成每一项任务。这种高效的时间管理使我更加专注和有序地完成任务,也提高了我的工作效率。现在,我逐渐领悟到一个人的成功与否,很大程度上取决于他抓住和合理利用时间的能力。
其次,我从中体会到坚持的重要性。在这两个月里,我面临了一些难以克服的困难,也经历了一些疲惫和压力。有时候,我感到力不从心,想要放弃。然而,我意识到只有坚持下去,才能达到我想要的目标。我学会了克服困难和坚持奋斗的精神,顽强的毅力成为我战胜困难的支撑。正是因为有了坚持不懈的努力,我才能在学习上取得更好的成绩,在比赛中获得更多的荣誉。坚持不仅是一种意志力的体现,更是为了梦想和信念而奋斗的表现。
同时,与此同时我也认识到团队合作的重要性。在这两个月里,我参与了许多团队项目和活动,和不同的人合作完成任务。通过与团队成员的密切协作和相互帮助,我体会到了团队合作的力量。团队合作不仅能够将各自的优势发挥出来,还能够相互学习和借鉴。在团队中,我们相互支持和鼓励,共同克服困难和挑战。通过团队合作,我也学到了如何更好地与人相处和沟通,学会尊重和倾听他人的意见。这对我个人的成长和发展具有重要的意义。
此外,我也深刻体会到学习的重要性。在这两个月里,我付出了更多的努力来学习和提升自己。我明白了学习是一种持续不断的过程,它不仅包括课堂上的知识学习,还包括对自己兴趣和特长的培养。在学习过程中,我学会了思考和独立思考,学会了总结和归纳。通过不断地探索和学习,我不仅提高了自己的学业成绩,也丰富了自己的知识储备。我相信,只有持续学习和不断进步,才能在竞争激烈的社会中立于不败之地。
最后,这两个月的收获不仅仅是个人的成长和提升,更是一段宝贵的经历和回忆。回顾这段时光,我充满感激的心情。尽管面临过许多困难和挑战,但它们都使我更加坚强和成熟。我学会了从失败中汲取经验和教训,也懂得更加珍惜和利用好每一次机会。这两个月的心得体会给了我许多启示和思考,帮助我更好地认识自己,也更加明晰了我未来的方向和目标。
总而言之,这两个月的心得体会让我收获颇丰。我学会了合理安排时间,坚持不懈追求梦想,珍惜和善于团队合作,热爱并努力学习。这些经验和教训对我的人生发展有着重要的影响,我相信它们将成为我未来的宝贵财富。我会时刻保持学习的态度,努力克服困难,不断提升自己,为实现自己的人生目标而努力。
入职两个月体会篇五
近两个月的时间里,我一直在积极学习,不断探索新知识和技能。在这段学习时间中,我学到了很多东西,收获颇丰。以下是我所学到的一些心得体会。
一、坚持是成功的关键
首先,我发现坚持是成功的关键。每天坚持学习和思考,相信自己能够不断进步,是取得好成绩的先决条件。在学习的路上,我遇到各种各样的困难和挫折,但是我不放弃,坚持下去。就是这样的坚持,让我不断进步,最终取得了好成绩。
二、学习方法很重要
其次,我发现学习方法很重要。我们从小学到大,所学到的知识可以说有很多,但并不是所有的知识都是有用的。选择正确的学习方法,可以让学习变得更加高效、快捷和有效。在学习的过程中,我加强了记忆训练,提高了阅读速度,尝试了更多的思维导图等学习方法。这些方法都让我更加有效地掌握了知识。
三、去探寻新的世界
我也发现了,成功的关键在于不断探寻新的世界。不仅要注重自己所学的专业知识,也要关注周围的一切。时刻探寻新的世界,可以让我们更加开阔视野,视野相关地思考问题。这样的思考方式可以为我们带来许多幸运的机会,让我们受益终生。
四、合理规划时间
接下来,我还发现合理规划时间很重要。在学习的过程中,我也参加了许多其他的活动。在利用好时间的前提下,我更容易充实生活,使每天时间更具有实际价值。因此,合理规划时间也是我成功的一个关键因素。
五、坚持不懈
最后,我认为坚持不懈也是成功的必要条件。我们有时会遇到很多挑战和阻碍。如果放弃还不是无异于自作自受。如果我们坚持下去,相信经过一段时间的时间就会受到应得的回馈。学习是一件需要持续不断努力的事情,只有坚持不懈才能驶向成功。
总之,在这两个月的学习时间里,我学到了很多东西。在不断的努力中,我也收获了满满的成果。希望我的思考心得可以对其他的学生有所帮助。相信坚持,相信自己的潜力,我们肯定可以取得好成绩。
入职两个月体会篇六
近来的两个月时间对我而言充满了变化和挑战,无论是在学习、工作还是生活方面,都让我有了许多心得和体会。以下是我对这两个月的总结和思考。
首先,学习方面。这两个月我投入了大量精力进行学习,我意识到知识和技能是人生的基石。通过不断地学习,我不仅提高了自己的专业能力,还培养了良好的学习习惯和方法。在这个过程中,我发现积极主动地寻找问题、参加讨论和互动是十分重要的。通过与同学们的交流和合作,我不仅解决了许多难题,还获得了更多的学习经验和技巧。此外,这两个月我还参加了一些公开课和讲座,这让我了解到知识不仅仅局限于课本,还可以从各种渠道获取。总之,学习从来不是一件孤立的事情,只有与他人交流互动,我们才能不断进步。
其次,工作方面。在这两个月里,我面临了许多工作上的挑战和压力。但我相信,团队合作的力量是无穷的。正是凭借着团队合作的精神,我们克服了一个个困难,顺利完成了各项任务。而在工作中,除了全力以赴地完成任务,我还学会了如何更好地与同事合作和沟通。我发现只有建立起良好的人际关系,才能更好地发挥个人的能力和才华。此外,这两个月的工作也让我认识到自己的不足之处,并在实践中不断改进和完善自己的工作方式和方法。通过这些经历,我明白了在工作中刻苦努力和不断学习的重要性。
再次,生活方面。这两个月时间虽然工作和学习繁忙,但我仍努力保持着平衡的生活。我发现,生活中的休闲和娱乐是调节身心的重要方式。我利用业余时间参加一些兴趣爱好的活动,例如运动和读书。这不仅帮助我释放了工作和学习的压力,同时也让我享受到了人生的乐趣。此外,我还加强了与家人和朋友之间的联系,人际关系的和谐也给予了我很多的支持和鼓励。总而言之,良好的生活方式能够让我们更加健康和快乐地面对工作和学习的压力。
最后,对于未来的展望和规划。通过这两个月的经历和体验,我更加明确了自己的人生目标和职业规划。我希望能够成为一个有责任心和担当的人,能够为社会做出自己的贡献。为了实现这个目标,我将继续努力学习和提升自己的能力,不断挑战和突破自我。同时,我也会时刻关注社会的变化和发展,与时俱进地调整自己的思维和行动方式。我相信,只有不断进取和追求卓越,我们才能在未来的道路上获得更多的成就和成功。
通过这两个月的经历和体会,我深刻认识到了学习、工作和生活的重要性。只有良好地平衡三者,我们才能过上充实而有意义的生活。同时,面对挑战和困难,我们更应该积极乐观地面对,坚持不懈地努力。我相信,只要坚定自己的信念和目标,我们一定能够成为更好的自己,创造出属于自己的精彩人生。
入职两个月体会篇七
第一段:引言和背景介绍(150字)
产后两个月是新妈妈们适应新生活的关键阶段。在这段时间里,新妈妈们体验到了身心上的巨大变化,面临着各种挑战和困难,同时也收获了许多宝贵的经验和体会。在我刚刚成为一位新妈妈的两个月中,我不仅加深了对母爱的理解,也学会了如何更好地照顾自己和宝宝。在本文中,我将分享我在这段特殊时期所得到的心得体会。
第二段:身体状况的调整和适应(250字)
产后两个月,身体状况的调整是新妈妈们面临的一个重要挑战。在产后的初期,身体会经历一系列的变化,如子宫收缩、恶露排出、乳房充盈等。同时,身体疲惫、恢复力差、体重增加等问题也引起了我界面。为了更好地调整和适应新的身体状况,我采取了一些措施。首先,我保持了良好的饮食习惯,摄入有益于身体恢复的食物。其次,我适当地加强了锻炼,如做产后恢复体操和散步。最后,我通过和他人交流,分享育儿的经验和困惑,获得了许多帮助和鼓励。通过这些努力,我逐渐适应了新的身体状态。
第三段:情绪与心理的调整(250字)
除了身体状况的调整外,产后两个月还是新妈妈们情绪和心理调整的关键期。在这段时间中,新妈妈们可能会面临焦虑、抑郁、疲劳等情绪问题。而我也不例外。为了更好地应对这些情绪困扰,我采取了一些积极的策略。首先,我学会了正确地表达自己的情绪和感受,与家人和朋友沟通,寻求他们的理解和支持。其次,我培养了一些放松和自我疗愈的方法,如听音乐、读书、冥想等。最后,我逐渐调整了自己的期望值,接受并享受新生活带来的变化。通过这些努力,我逐渐摆脱了负面情绪,提升了情绪和心理的健康。
第四段:宝宝的照顾和育儿经验(300字)
产后两个月,新妈妈们的重心是宝宝的照顾和育儿。作为一位新手妈妈,我面临着许多新的挑战和困扰,例如喂养、睡眠、抚养等。但通过与宝宝的相处和摸索,我积累了许多宝贵的育儿经验。首先,我学会了正确地哺乳和喂养宝宝,保证它们的营养和成长。其次,我建立了一个良好的睡眠习惯,让宝宝有足够的休息时间。最后,我通过观察宝宝的需要和反应,逐渐掌握了抚养宝宝的技巧,使他们感受到爱和关怀。在和宝宝的互动中,我也体会到了母爱的伟大和无私。
第五段:对未来的展望和总结(250字)
通过产后两个月的经历,我深刻地理解了母爱的伟大和重要。我学会了更好地照顾自己和宝宝,适应新的身体和生活状态。我也学会了更好地处理情绪和心理问题,保持积极的心态。在宝宝的照顾和育儿上,我逐渐摸索出一些适合自己的方法和经验。尽管养育宝宝是一项艰巨而复杂的任务,但我相信自己会不断成长和进步。我对未来充满希望,期待能够成为一位合格而幸福的母亲。
入职两个月体会篇八
创业是一种充满挑战和机遇的经历。自从我在两个月前决定开始自己的创业之旅,我已经经历了许多盛衰起伏。在这两个月中,我学到了很多东西,包括如何处理困难,如何接受失败和面对不确定性。今天,我想分享我的心得体会,希望能够对正在或将要创业的人们有所帮助。
第二段:学习如何面对困难
创业中,你将经历各种各样的困难,包括财务问题、销售问题和员工问题等等。然而,你必须要学会如何面对这些困难。我发现,与其把这些困难看做是绊脚石,不如把它们看做是成长的机会。通过学习如何去处理这些困难,你会变得更坚韧,更有创造力。
第三段:接受失败是成功的关键
创业过程中,你可能会经历许多次失败。倘若你不能接受失败,你很容易就会被这些挫败打倒。然而,我相信接受失败是成功的关键。认识到失败只是一种未成功的经验,它可以帮助我们了解在下一次尝试中能做得更好的地方。学会接受失败,并从中学到经验,将会使你更有信心地迎接未来的挑战。
第四段:面对不确定性,保持乐观
创业中,有很多时候你会遇到不确定性。你不知道未来会发生什么,你不知道你的决策是否正确。然而,你需要保持乐观。将困难看做是机遇,将不确定性看做是不确定性的权力。不要让困难和不确定性打击你的信心,而是将它们看做是展现你的创造力和规划能力的机会。这样的积极心态将是你成功的有利因素。
第五段:总结和结论
创业是一种充满挑战和机遇的体验。在这两个月中,我学到了很多东西,并且我相信这些经验将会使我在未来更成功。学习如何面对困难,接受失败,以及面对不确定性保持乐观,将使你在创业路上取得成功。尝试去将你遇到困难或不确定性的过程视为一个机会,用你的想象力和决心去探索和创造。作为新兴企业家,在每一个过程中都会遇到难题,但总是记得不断尝试,保持不断前进的态度,成功便在不远处。
入职两个月体会篇九
作为一名维修工,两个月的时间里我收获了很多。在这段时间内,我深入了解了维修工作的本质,了解了维修工作所需要的技能和知识,也深感到维修工作所蕴含的人文精神。在这篇文章中,我将分享我在维修工作中学到的心得和体会。
第一段:重视细节,勤于学习
在维修工作中,最重要的是关注细节。一些小小的细节可能会影响一台设备的运作,进而影响整个系统的有效性和可靠性。因此,作为一名合格的维修工,必须要重视细节,勤于学习。我们需要不断学习新的维修知识和技能,以便更好地为客户服务。我曾经遇到过很多难题,但是通过勤奋学习和不断摸索,我成功地克服了这些难题,并且不断地提高了自己的专业技能和素养。
第二段:注重团队合作,互助互学
维修工作通常需要多人协作完成,因此注重团队合作是非常重要的。在我们的工作中,互相帮助和互相学习是常态。如果一个人遇到了疑难问题,其他人都会尽力帮助他解决问题。这样的互帮互助的氛围非常好,不仅使我们的工作得到了更好的开展,同时也建立了深厚的友谊。
第三段:耐心细致,小心谨慎
维修工作需要非常高的耐心和细心,我们的工作不能出现差错。我们需要遵从工作规程,并注重每一个细节,以确保设备的顺利运行。在处理某些复杂的问题时,该采取什么措施和方法,都必须经过慎重考虑和沟通协调才能解决。慢慢来,小心谨慎,这样处理出来的问题才能达到最好的效果。
第四段:多担责任,争取口碑
作为一名维修工,不仅仅要完成自己分内的工作,还需要承担更多的责任,尽量满足客户的需求。我们的口碑将影响到公司的声誉,所以我们必须尽一切努力来满足客户的期望。积极沟通,根据客户要求的时间要求和所说的事情,对工作要及时交代,及时递交满足客户要求的质量的维修工作。只要我们尽心尽力,口碑自然会好,手头工作自然也会多。
第五段:不断提高,做到专业
维修工作需要不断学习和积累经验。我们要保持思维和技能的敏捷,及时关注新技术和新设备。只有不断提高自己的专业技能和水平,才能在工作中获得更多的成功。所以,我们一直在不断地训练自己并尽可能地学习新事物以提高自己的技能和工作质量,同时也在赢取客户的信任和认可。
结论:
作为一名维修工,我一直在学习和成长,不断提高自己的技能和水平,也在工作中收获了很多。重视细节,注重团队合作,别忘了做好小事情,多担责任,耐心细致,专业化不断提高,这样的品质和工作方法将会促使我成为一名优秀的维修工。虽然维修工作可能有时很辛苦,但作为一名有职责心和良好工作态度的维修工,为客户解决问题是我们乐在其中的。
入职两个月体会篇十
新员工入职工作总结我正式加入中国银行股份有限公司,满怀着对金融业的热爱和追求,希望能在中行释放青春的能量。时间飞逝,见习期马上就要结束了,在短短的半年中,我的人生开始发生了变化,事业的梦想也渐渐被点燃。在这半年里,无论在学习、工作还是思想上我都渐渐的成熟起来。
在大东支行小东分理处,我从事银行最前沿的柜员业务,虽然是最简单,最平凡的工作,但是丝毫没有扑灭对金融事业的热爱。我喜欢这份工作,在见习阶段,我主要是学习基础前台业务,例如私储蓄和对公会计业务,同时做好我行要求的文明服务,进而慢慢的融入银行。我每天都积极的态度认真学习,饱满的热情对待工作,用心服务,慢慢赢得领导的赏识。同事和顾客的信任。
作为中行的员工,柜员是直接面对客户的群体,柜台也是展现我行文明服务的窗口,虽然日常工作繁忙和单调,然而这恰恰锻炼我的基础业务能力和技能,对以后从事更重要的岗位职务打下基础。为此,我要求自己做到一下几点:首先掌握过硬的业务本领,时时刻刻不放松向优秀的老员工学习,休息时间尽量练习业务操作能力;其次是保持良好的职业操守,遵守国家的法律法规,银行的各项规章制度,做到合规操作;再次是培养良好人际关系,与同事和睦相处,向他们吸取经验,学习业务技能;最后是清晰地认识自己,时时刻刻反省自己,胜不骄,败不馁。
小东是一个比较繁忙的网点。因此这样工作环境就给了我练习业务的良好机会,同事们也很有经验,很热情地教我业务知识,我自己不断地提醒自己工作要认真、严格按总行支行制定各项规章制度进行实富兰克林有句名言:“推动你的事业,不要让你的.事业推动你”。()际操作。只有这样我才能确确实实干出能经得起时间考验的业绩。从事柜员的这几个月以来,我深刻体会到,作为一名普通员工,注定要平凡,他们年复一年日复一日地从事着诸如存款、取款、账务录入和营销服务的工作。但在这平凡的岗位上,也让我体会到伟大正寓于平凡之中,也让我坚定信心我一定会做的更好。奉献我的热情和活力,平凡的我也一样可以创造不平凡的精彩天空。
现在我正是为我的理想而来,我也会继续追求自己的人生价值,对金融业的热情。在今后的工作中,我要逐渐从学习业务到掌握业务,从掌握业务到创新业务,把个人理想与中行发展有机结合,发挥自己的积极性、主动性和创造性,使自己名副其实的成为中国银行的员工。
入职两个月体会篇十一
近两个月我在公司领导及同事们的关心与帮忙下完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,业务潜力提高很快。现将两个月的工作总结如下:
1、专业知识、工作潜力和具体工作。
公司行政助理的主要是协助行政经理做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎,每一天都面临着超多的、琐碎的、不起眼的事务,而这些事务又是必不可少的。在短时间内熟悉了本职的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作潜力,在具体的工作中构成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展和完成本职工作。
在这两个月中,我本着“把工作做的更好”的目标,用心的完成了以下本职工作:
(1)办公明细等电子文档的更新和调整,以方便自我开展工作;
(2)工作区域的卫生管理及执行;
(4)公司车辆的违章及用车状况的管理;
(6)每星期对考勤进行统计、公布,每月准时上缴员工考勤状况;
(7)办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作;
(8)后勤工作的管理,员工宿舍的监查,定期对黑板报的更换;
(9)认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。
需要学习并实践的工作,总结如下:
(1)加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经验;
(2)网上人员的招聘、筛选及面试通知等工作;
(3)加强文字功底;
(4)加强其他公司所要求的潜力要求等。
2、工作态度。
认真遵守劳动纪律,有效利用工作时间,坚守岗位,保证工作能按时完成。
3、工作质量、成绩、效益和贡献。
总结一个月的工作,尽管有了必须的提高和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如对行政方面的知识缺乏,卫生清洁工作做的还不够细心,监督工作没有做到位,缺少与同事沟通,未能反馈员工的意见,会议记录不详细考勤统计不够细心,做事缺少主动。还有其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今后的工作中加以改善。在往后的工作中我将认真学习各项政策规章制度及管理技能,努力自我完善,期望能为公司的发展做出更大更多的贡献。
入职两个月体会篇十二
工作以来,工作中还是有一些不足。比如基本的写作技能比较低,计算机的应用和操作需要进一步提高。这些缺点需要在以后的工作中改进。今后,我一定更加努力学习,刻苦学习秘书知识、计算机知识、企业管理知识等方面,努力提高自己的整体素质,努力成为一名优秀的员工,为我们单位的发展做出自己应有的贡献。
20__年5月18日正式上岗,至今已有两个月。这两个月,我一直在学习和成长。以下是这两个月工作的初步总结:
一、加强理论学习,不断提高自身综合素质。
自从我加入公司,我就尊重领导,与同事关系融洽。为了尽快进入领导岗位,我自觉、认真学习本单位、本部门、本岗位的各项制度和制度,严格按照本单位制定的工作制度进行工作。能够坚持学习秘书工作相关的政治理论和业务知识。用心参加单位组织的各种学习活动,利用课余时间自学。业务水平和理论素养有所提高。
二、严格履行职责,努力做好本职工作。
进入范围以来,在领导和同事的支持和帮助下,我很快掌握和熟悉了这个岗位的要求和技能,严格按时、按量完成了领导布置的任务。
三、忠于职守,严格保密。
在工作的同时,可以认真执行保密制度,妥善保管书面材料的文稿,打印后及时销毁无效文稿,不泄露保密材料和文件。对纸张的废旧材料和文件进行校对,也能妥善处理。
四、缺点和未来计划。
工作以来,工作中还是有一些不足。比如基本的写作技能比较低,计算机的应用和操作需要进一步提高。这些缺点需要在以后的工作中改进。今后,我一定更加努力学习,刻苦学习秘书知识、计算机知识、企业管理知识等方面,努力提高自己的整体素质,努力成为一名优秀的员工,为我们单位的发展做出自己应有的贡献。
入职两个月体会篇十三
时间一晃而过,转眼间三个月的试用期已接近尾声。在见习期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力。20xx年x月x日,我有幸来到公司工程部工作,在这短暂的三个月中,在公司领导的亲切关怀和指导下,在同事们的热情帮助下我很快的熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况做简要小结如下:
1、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始,我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。
2、主动学习、尽快适应,迅速熟悉环境和工作内容。
3、工作积极、认真、负责,通过不断学习、虚心请教,总结积累,较好的完成了领导安排的各项工作任务。
4、与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。
5、存在问题时及时找到解决办法。我将在今后的工作中多向前辈请教,学习,以最短的时间熟悉公司理工作内容及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不断磨练意志、增长才干。
二、对以后工作的计划和建议。
1、计划:今后,我将进一步严格要求自己、加强学习,努力提高业务水平、充分发挥所长,积极、热情、细致的完成好每一项工作。
2、建议:公司多一些关于技术方面和特长方面的培训。
三、个人的岗位职责。
1、协调工程部与各部门之间的工作,做好上传下达。
2、统计工程部人员出勤状况。
3、部门临时会议的通知,并做会议记录。
4、整理出差及各种票据。
5、协助工程部各人员的工作。
6、负责工程部所有文件的登记、发放及归档。
7、协助项目经理整理项目资料,每个项目建档并归档。
8、根据项目经理需要,协助画cad图。
9、工程部工具及辅助设备的监督及管理。
10、单据送签,经理交办事项。
能成为我们公司的一员,深感荣幸。自从进本公司以来,在同事们的大力支持和帮助下,本人认真学习,严格履行工作责任,较好地完成了本职工作任务,以后也将会更加努力!
我于xx年8月9日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
时光飞逝,转眼间我在公司工作已经三个多月了,回想起当初面试的场景还历历在目,从进公司的第一天起我就告诉自己要好好工作,在如今大学生就业难的情况下我非常真诚的感谢公司给我这次工作机会,我倍感珍惜。
作为一名刚参加工作应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从普通职员向高效职员的转变。
在公司经过两周的前期学习后我在八月二十四号出差进入云南项目组进行普尔三台合一的项目现场实施在前期的20天内,我和梅工先后完成思茅、澜沧、孟连、西蒙、墨江、宁洱、镇沅、景东八个地方的硬件安装工作,后在思茅在秦文的耐心教导下后配合刘文新先后完成思茅的九县一区中的8个县的三台合一开通工作。
在十一月十一号我被调到昭通三台合一的项目进行项目实施的工作,到今天配合项目经理卢波先后完成昭通市朝阳区、大关县、彝良县的三台合一开通工作。
虽然我在校期间成绩优异年年都能拿到二等以上奖学金,开始自认为自己专业知识学的还不错,然而到工作当中才明白自己以前学的都是皮毛,关于网络通信数据库软硬件都是如此到如今我能基本熟练掌握三台合一软硬件的知识非常感谢我的同事和领导对我的照顾和帮助,在这三个月中项目经理卢波先生对我细心的教导和对我犯错的包容,同事刘文新对我的帮助我都感恩在心,还有公司知道我们刚毕业没什么钱在资金上解决我们后顾之忧,感谢在公司的领导和同事对我们的关心。
现在说说我在试用期期间存在的问题和不足的地方:
首先我对自己最不满意的地方就是有时候做事不是太细心,个人觉得自己学习能力还是蛮强的但是从小到大好像就是有点做事不太细心,所以有时候因为这个让项目经理生气,我知道我我错了,前事不忘后事之师所以我对自己的没遇到问题错一次可以原谅,但我决不会在相同的错误上犯两次以上。还有我开始有点不敢和客户沟通但经过三个月的工作后我觉得自己进步很大,和客户沟通没多大问题,但可能因为自己的经验和阅历还不是很丰富,有时候遇到突然的问题不太知道怎么办,但我明白只要自己用心做事,没有解决不了的困难,虚心的向同事领导请教,怀着感恩的心对待周围的人我觉得我会做的更好的,我会加油的。
我觉得我们公司的`和部门的管理都很健全,同事相处也很和谐,对于公司在管理中的看法和建议作为一个初入职场的菜鸟来说真的没什么看法,我有点个人的小小想法觉得想说一下,当然想法可能是错误的。
第一我觉得虽然我们公司的软件做的非常完美,但是我觉得在我们去每一个项目前公司开发部应该依照合同给我们一份测试过的完整三台合一软件,这样我们到现场才不会浪费那么多的人力和物力,比如我们刚到昭通的时候有用从辽宁拿来的版本,有用从普洱拿来的版本导致走了些弯路。
第二个小问题就是我们面试的时候我们都说我可以适应长期出差,也不怕吃苦。我知道我们项目部要经常出差。我觉得我们项目管理部可以更人性化一些,因为我们出差没有周末假期也要加班我知道这是正常的也是必须的,但我觉得我们应该有个制度比如在外出差三个月可以回深圳调休一周再继续战斗。我们都是人可能在外飘久了身心会感到疲惫,如果更加人性化的话我想我们的工作热情会更高的。
这是我的第一份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。
在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!
入职两个月体会篇十四
今年是xx之年,也是我个人不断地学习、成长和进步的一年,在领导和同事们的关心、支持和帮助下,使我在思想、学习和工作等方面取得了一定的成绩。现总结如下:
一、先做人后做事。
xx的保护和治理是一项艰巨的任务,需要我们xx付得出辛苦、耐得住寂寞,需要我们齐心协力、团结一致、无私奉献,才能完成xx-任务,才能实现=xx-的目标。完成这样的任务,就要求我适在应新的工作环境的同时,不断提高个人修养、职业操守和思想政治水平,处理好个人得失与--事业和集体利益的关系,不以事小而不为,不以小利而为之。在工作中践行脚踏实地的做事,老老实实的做人的信条,坚持诚实正直对人、热情友好待客,深入细致的开展工作。加强对每一个细节的处理,确保各项工作的顺利完成。
通过近一年工作和生活,我能够快速的融入团结友爱互助的工作氛围中,也是领导和同志们对我做人做事的肯定。
二、在工作中不断地学习以往我从事的xx-工作,与现在从事的xx工作有很大的差异,一年来所从事的清障、调研等工作对我来说都是新鲜陌生的,在处领导给我下达任务后,我第一步是学习,向有丰富的管理经验的处长、大哥和老弟请教相关的知识后,弄清具体的工作要求;再通过网络学习和借鉴其他地区的做法后,制定工作计划,这样使我很好的克服了xx-知识经验欠缺的困难,为顺利完成各项任务打下了一个良好的基础。
另外,我先后阅读了《事务》和《管理》两本书,并经常性的访问xx等与业务相关的网站来学习,使自己对=xx-有了一定的了解。为今后更好的开展工作进行积累和铺垫。
三、认真完成领导交办的各项任务过去一年中,按照处室领导的安排和部署,我先后参与的调查工作、xx的“零点行动”、“xx”全程跟踪调研工作、作为第二推进组联络员参加“xx”的推进工作等。这要求我在工作中要多走多看多记,把xx-内的基本情况摸清楚,为xx-政策的出台提供支持。
我深知作为xx一员所担负的责任,因此对待每一件工作都深入细致思考和研究,胸有成竹的说出每一句话,负责任的写出每一份材料,严谨的给出每一个数据和结论建议。
一年来取得的成果和成绩主要有:编写《调研报告》1份、编制《方案》1份、起草《意见》等文件3份、绘制“示意图”、整理统计表等。我还承担了处室内部接收文件的登记存档工作,将接收的全部文件进行了分类和存档。让我对自己感到满意和欣慰的是,在大家的帮助下能够按时的保质保量的完成领导交办的各项任务。
另外在具体的工作中,我能够严格按照“xx”执行,在工作中做到了“廉洁自律”。
四、工作在的不足受xx-等相关基础知识薄弱的影响,以往工作的进度不是很快,需要在今后的工作中,进一步的学习相关的知识,阅读相关的书籍和期刊杂志等,尽快将这个短板补上;进一步提高个人修养,加强思想政治学习,培养沟通协调的能力和技巧,以适应辽河治理和保护工作的需要。
20xx年即将过去,已经完成的工作和取得的成绩都已经成为过去,20xx年将有更加艰巨和繁重的任务等待着我们去完成,我将一如既往的踏实做事、老实做人,以高度的责任感和使命感完成领导交办的各项工作和任务。最后也希望各位领导和同事能够一如既往的帮助我、指导我,谢谢大家。
入职两个月体会篇十五
创业的两个月里,最让我深感不同于工作的地方是创业初期的快速迭代和不确定性。刚开始,我们把所有精力都投入到了制定战略和生产工具上,但随着产品开发时间的推移,我们发现很多问题都需要在使用中逐渐解决,需要将更多时间花在实地解决问题和与客户沟通上。现在看来,最初期的一次效益最好的会议是我们设计能力的一次分享,并针对如何收集和应对反馈进行了更具体的讨论。
第二段:团队建设
管理一个新的创业团队已经不如预期了。 当初似乎感觉一切都是小事而且容易解决。我们学习到的第一个经验教训之一是,要做到沟通和敏锐判断对团队通常是至关重要的。一个偏执或情绪化的人可以对整个团队造成严重的破坏。我们花费了大量时间和资源,建立起与志同道合的人建议的良好沟通和合作的习惯,从而加强团队文化和效率。
第三段:运营和市场营销
两个月的创业, 我们学会了重复的重要性。我们把所有的资源扔到生产现场,把销售和市场营销推到了一边,想要找出增长的秘诀。但是,我们很快发现,保持坚实和稳步的增长需要相应的市场营销和品牌推广。我们开始在社交媒体上花费更多的时间和资源,构建品牌形象,并保持与客户的沟通和信任,我们收获了越来越多的业务。
第四段:客户关系管理
我们强调区分了生产仍然在保持业务发展的前列的必要性,但我们迅速认识到,对客户进行更好的关系管理,会促进存在的有意愿消费者,从而成长。我们重新思考了我们与现有和潜在客户建立联系的“漏斗”,并开始努力建立必要的流程和工具,以确保我们给出响应详细和及时的信息,以及清晰的摘要回馈。处理这些关系所需的一系列步骤,一定要始终保持敬业和关注,这可以确保客户关系持久。
第五段:总结及未来规划
总的来说,两个月的创业道路,让我们学会了很多。作为团队,我们承认,我们的开始并不总是容易的。我们把精力继续转移到对已取得成功的真实看待和分析上。我们对于做得很好的事情感到高兴,而我们也在悉心总结和分析失败的经验教训。我们要继续加强优化我们的产品和服务,并以坚实,可持续的方式在市场上发展。我们知道未来还有艰难的任务,但我们始终保持充满信心和动力的热情状态。
入职两个月体会篇十六
光阴似箭,岁月如歌,不知不觉中来永春工作就半年了。在永春上班的这短时间里,我深切的感受着累并快乐着。因为我对这份工作充满激情,感觉到这里上班让我焕然一新。下面我就这半年的工作情况做一个工作总结范文,总结半年工作我所面临的问题和工作中得出的经验。
从20xx年6月10号入职以来,这份工作就深深的吸引着我。也许是我和它有缘吧!在这里我和各位领导及周边的同事喜爱那个出的都很融洽。刚刚上班那会儿,我对业务有些陌生,店长和同事们都很有耐心的指导我,至今我对产品价格和产品特点和不可发货区域都很熟悉,这和她们的耐心指导是很密切的。所以,我很感谢她们在工作以及生活中的帮助。
在任何的部门都有规章制度,作为一名门市营业人员,我们要很好的巩固老客户,优秀推销员除了要有说服力、自信心和洞悉顾客心理的能力外,还要能经常介绍公司的最新或最畅销的产品,让他们的业绩充分的得到提升和发展:对于新客户我们要认真仔细的介绍每一款产品给他们,让他们对我们的产品完全深刻了解和认识,使他们对我们的产品产生兴趣。不关交易是否达成,都要不厌其烦地向顾客解释使用方法,以建立彼此信心,训练现实实地介绍产品的特色和性质,对于推销者来说是十分必要的。
公司门市部是一个重要的部门。我们店面人员在顾客面前代表的不仅仅是我们自己,而是整个公司的形象,所以,永远要保持着良好的心态和对工作的热情。无论是打扫卫生.配货.理货.还是接单,都要做到疏而不漏,在服务上要让顾客感觉到温馨,满意。在细节上要让领导省心,在自己的岗位上按部就班的工作,成长。
入职两个月体会篇十七
随着放学铃响,我的实习生活也随之结束了,突然发现两个月过的是如此之快,一眨眼我们的实习都结束了。
事实证明是我想多了,幼儿园一点都不像我想象中那样简单,可是对于刚来幼儿园的我,哪想到那么多啊,就那么粗线条的开始了我的实习生活。
才进幼儿园的第一天,我的主班老师就不在班级里面,园长带着我进入了中(1)班,当时只有大概二十个小朋友在班级里。园长首先就和她们介绍了我,然后就让我自己和他们一起互动、一起玩。园长说完就走了,留我一个人在班级里和小朋友们交流,我先和他们介绍自己是新来的老师,等我一说完他们就立刻该干嘛就干嘛,压根不理我。我一个人在那儿要有多尴尬就有多尴尬了,我又不知道该如何与小朋友们交流,那一刻我绝望了。唉,学校里面的那些理论知识一点用都没有,班主任说的也一点没错,到了幼儿园这些死知识用不上,靠的还是自己应变能力。可是对于一个才到幼儿园的人来说,这也太难了吧。
我等啊等,终于我的主班老师回来了,而且还是带着一大帮小朋友回来的。后来我才知道,原来我们班有一部分小朋友们是要在母亲节的时候去表演节目的。一部分去表演,一部分在班级里面待着的。第二天,我的主班老师让我在班级里面看着剩下的小朋友,我终于不再像第一天那样只是傻傻的看着他们,我坐到他们中间和他们聊天,问问他们的名字、年龄等等,和他们聊了好多好多。事后认真记住他们的名字,不能每次都问他们的名字吧。渐渐的,我和他们越来越熟,也发现了他们可爱的一面,虽然他们经常吵闹,管不住他们,但是他们有时安慰你的那些动作、话语又会让你立刻又爱上他们。
通过这次实习我学到了很多,主班老师也教了很多知识,比如幼儿园的一日常规,在教小孩子时要有耐心,还有该表扬时及时表扬等等。我特别感谢她教会了我这些,让我的实习有许多收获。而且在幼儿园的每天过的是又累又充实,孩子们让你有时欢笑有时流泪,可到了分别的时刻,你会发现你格外的舍不得他们,他们的一张张笑脸在你的脑海中一一呈现。
这次实习让我懂得了,不管在哪里,只要你认认真真做一件事,你一定会把它做好,不论是在幼儿园带小朋友还是上班。还有就是坚持,不能一遇到困难就放弃,如果一开始我就放弃的话,那我后来就根本学不到那些知识,坚持不懈的努力终有回报的。我会努力成为一名好的幼儿园老师,认真的教小朋友们知识。
入职两个月体会篇十八
两个月时间就这样很快的结束了,回顾自我这两月以来的工作,能够说是有很多的地方值得去回忆。作为一名行政助理,我要做的工作有很多,可是我始终觉得说起来也挺小事情的,这些小事都在我不断的工作中逐渐的去解决,自我的工作本事也得到了很大的提高。社会就是这样,有很多锻炼人的地方,我相信自我能够做好,可是这些都是需要自我一向不断的努力下去,我相信自我会做好的。在领导的关心支持和同事们的热情帮忙下,不断加强自身建设,努力提高自身修养,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。总结起来,主要有以下六个方面:
一、严以律己,树立良好形象。严格遵守办公室的各项规章制度,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。领导下达了指令,会想方设法去完成。听从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,总是尽职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。经常自省自励,开展批评与自我批评,严格约束自我的一言一行、一举一动,树立起了办公室工作人员的良好形象。
二、加强学习,不断提高业务素质。虚心的向同事学习,经常利用网络工具和同岗位的同事交流心得,逐步的完善自我。在工作中,时时处处以领导和优秀同事为榜样,不会的就学,不懂的就问,取人之长,补己之短,始终坚持了谦虚谨慎勤奋好学的进取态度,综合本事显著提高。
三、进取工作,完成各项任务。九月份有个中秋节,对于我们服务行业来讲,凡是节假日对我们的营业都有极大的冲击力。所以在节日来临之前,必须把各项工作的相关事宜一切准备妥当。按照领导的安排,认真做好各类文件、通知、打印、校对以及传达工作;全方位为领导搞好服务,常请示、勤汇报,努力做好参谋助手,为整个办公室工作有条不紊的开展发挥了进取作用。同时,经常深入基层调查研究,了解员工思想动态,为领导科学决策供给了可靠依据。
四、人事管理方面。相对来讲,我们人事工作还存在很大需要改善的地方。这个月出现了一个严重的问题就是总公司已经下文要做好留人计划方案这项工作,即“与员工谈话”,可是还没落实好,有些部门做了,可是也没按要求做,由此可见这件事并未引起管理人员的高度重视,员工思想我们都没了解好,我们谈何留人。这几个月基本上是新进与离职的人员不相上下,本月是离职人数大于新进。从那里面能够看出做了解员工思想工作的重要性。其中这工作没完成有极大方面的原因是我没做好督查工作,这是我工作失职的表现。这件事体现了我的执行力不够强,在以后的工作中我要加强这方面的本事。
五、加强注重细节工作态度,加强语言功底,消除紧张心理。文员工作,细心极其的关键。比如下一份文,我也会琢磨,可是会因为紧张让大脑产生短路,这种表现就像潘总说的一句话是缺乏运筹帷幄的处事本事,急了就乱了。可是她说这种本事也与经验有关,经历多了,自然也会有所提高的。
六、个人方面的事情。这个月我的活力感觉不是很高涨。领导吩咐做的事情,也做了,和同事们相处感觉也挺好的,觉得跟他们比以前都更熟了。可是我却发现自我在待人接物方面没有了刚开始的那种耐性,见面我也笑呵呵的,可是我自我觉得有点假了。我找过原因,可能真的是因为从学校出来工作这个过渡期做得不够好,产生了工作疲惫综合症。我总有自我还是个孩子的感觉,有很多事情是关乎到人情世故的东西,我觉得处理这些事情很累,也不懂得怎样样才能做好,真的很困惑,以致越来越没活力。
工作中虽然取得了必须成绩,但仍然存在着一些问题和不足,今后,我要一如既往地向领导们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,力争使自我的专业素质和业务水平在较短的时间内再上新台阶,以适应现代社会飞速发展的需要,从而更好地完成领导安排的各项工作任务。下一步,重点搞好以下几方面工作:
一、强化服务意识,增强职责感、压力感,提高工作效率和服务质量。
二、抽出时间,深入调查研究,努力掌握第一手资料,为更好地为领导服务打下坚实基础。
三、进一步加强业务学习。坚持谦虚谨慎,不骄不躁的工作作风,发扬团结他人、谦虚学习的精神,虚心向领导学习,向办公室同事学习,不断提高自身素养。
在未来的时间里,我必须再接再励,甘为人梯,做好后勤工作,让领导和其它员工踏踏实实安安心心的奋斗在自我的岗位上。此刻我的工作对我来说,我自我感到还是十分的满意的,所以我会继续在我的工作上努力下去,我坚信自我能够做好。当然很多的现实情景下,我有很多的事情要做。可是忙碌的生活也是很正常的,我坚信在以后的道路上,我会走的更好!
入职两个月体会篇十九
充实的日子总是在不知不觉中飞快地消逝。在附中实习的两个月时间转眼间就没了。在附中实习的日子里,有汗水,有倦怠,同时也有欢乐,可以说这次实习体验,就如同这金秋的季节一样,给我们带来了累累的硕果!
20__年__月x日至__月x日,我在……班进行了为期八周的实习。实习的基本内容包括两部分:一是课堂教学,二是班主任工作。在语文科任吴老师和班主任余老师的耐心指导及帮助下,我较好地完成了教育实习任务。现对我在实习期间的教学工作进行如下总结:
在指导老师吴老师的提携和帮助下,我渐渐的融进到工作当中。吴老师毫无保存地将她的授课经验传授给卧冬对我来说,真是收获颇多!
在吴老师的指导和支持下,我上了4节课,其中两节是新授课,两节是温习课。在教学实习中,我能认真备课,所设计的教案具体规范。在课堂教学中取得了良好的教学效果,能够顺利地完成教学任务。批改作业仔细认真,还经常请吴老师指有缺点和不足,不断地提升自己。在实习过程中,我深刻的感受到:上一节课轻易,但要想上一节出色的课很难!所以每次上课前,我都预备好具体教案交给吴老师修改,争取上好每一节课。
在实习八周时间里,我听取指导教师的语文课,写听课记录。在听课过程中,我深感,教学是一门艺术,课堂语言是这种艺术的传达方式。听课的过程,是积累经验的过程。在了解教学流程的同时,也应留意教学方式和组织教学能力的积累。实习期间我共完成了4个新课时的教案和课堂教学,得到指导教师、带队老师和实习小组的意见和建议。平时,协助教师批改作业,对同学进行个别答疑。了解教师的工作安排并参与集体备课。
熟悉了教学流程的之后,在指导老师的安排下,我们开始进行备课。备课不是简单地看教材,而是认真地梳理教材的内容和想方想法地用自己的语言表述出来。单是这个重新复述的过程就已经很考验我们的能力。以前作为学生听课,目的是学习知识;现在作为教师上课,是为了学生学习。目的不一样,我们的留意点就不一样。由于缺乏经验,我对教材的处理、对讲授内容的把握做得并不到位。
教师既要讲授知识,又要治理课堂纪律,并且与学生进行个别交流。课堂出现了“讲课重点不突出,教学内容的整体性不够突出”等题目。另外,在教学过程中,我对时间的把握不够正确,上课的节奏较快,对于基础相对薄弱的初一(2)班来说有点难接受。另外,我没能很好的引起学生的学习爱好,在某些知识点上讲解不够具体透彻,给学生造成一定的理解困难。针对出现的题目,吴老师会细心讲解哪些是重点,怎样突破难点,怎样自然过渡,并提议要多向经验丰富的教师学习,多研究教材和其他教学资料,并且面对面地指出教案的不足以及上课时存在的缺点。经过吴老师不断指导和我自己的反复揣摩,现在的我已经基本能够驾驭课堂了。
我想作为一名师范生,要真正走向了工作岗位,还需要自己以后不断地努力实践,追求进步。固然我还有很多做的不是很好的地方,但这次实习真的让深深的体会到教师工作的辛劳,也深刻理解了教学相长的内涵。要想成为一位优秀的教师,不仅要学识渊博,其它各方面如语言、表达方式、心理状态以及动作神态等等都是很重要的。
接下来是改作业的情况,批改作业,纠正学生的错误,弥补其中的不足,是非常重要的。在批改之后,我都会指出其优点和不足,写上激励的评语,并且夸大改正缺点的重要性,并根据各个学生的情况加以勉励开导。我的指导思想是不断给学生纠正错误、完善缺点的机会,身为教育工作者,必须要用足够的耐心和毅力往爱护每一个学生。
在指导老师的悉心指导下,我充分发挥主观能动性,把在大学课堂上所学的理论知识和实际教学相结合,在实践中学,在学中实践,认真开展教学工作,认认真真、勤勤恳吭冬我付出了很多,但也收获了很多。
在实习期间,除了教学实习和班主任工作,我在实习小组里也尽力尽责,与队友团结合作完成该完成的任务;一起探讨调研课题,一起研究调查问卷;与队友相互帮忙,相互听课,互相鉴戒经验,虚心听取别人的意见和批评。
入职两个月体会篇二十
在公司已经工作了两个月的时光了,现在来想想这两个月其实也没有太大的不同,除了刚开始接触工作岗位的迷茫,现在我已经是可以独挡一面的公司员工了,我对于自己的工作更是基本上都是能做到独立地完成,基本都不会出现任何的问题。这第二个月的工作我也简单的对自己进行了分析。
一、工作分析。
就自己这个月的工作简要分析,每一项工作都已经是有自己完成的方式,有时甚至能够自主的完成一些事情,每天能够明白自己一天必须要完成的任务量,并保证一定的质量。我觉得这就是我很大的进步,就最近我在工作上的表现来看,实在是进步得不少,这表明我已经是更加快的融入到了公司,更加在自己的岗位上有了自己的理解。这对于我之后的工作来说是非常重要的,我很是庆幸自己还能继续在公司奋斗,这意味着我的能力是有得到肯定的,这会更加促使我能在这份岗位上不断前行。更期待着接下来我在工作上更出色的表现。
二、自身的能力。
从自己的工作来看,自己在工作上的努力是较为明显的,这也是由于自身能力的不足才造成的,所以这就更加坚定了还要不断提升自己能力的目标。就自己完成工作的效率上可以得到更多的提高,也就是自己在运用公司的平台以及软件时的熟练度还需要多多去加强。再者,自己的思绪与公司的内容还有一定的差距,可以在平时多多加强这方面的感受,尽快与工作内容达成一体。其次,对于工作上问题应急处理还存在较大的问题,平时就应该要多多向前辈学习,要将自己的缺点都表现出来,这样才能得到更大的提高。
三、未来的努力。
这两个月的工作时间我感觉到非常的开心,我喜欢公司这样的大家庭,更想要持续在公司不断发展下去,未来的每一天的时光我都希望自己可以有领导的教导,同事的陪伴。接下来我及希望自己的能力能被领导看见,让我持续在公司发展。之后我还是会在自己的岗位上将自己的任务完成好,每天都将自己相当饱满的精神来对待工作,我还会多多学习更多的东西,让自己在这份岗位上有较多的提高,尽自己最大的努力完成好每一项工作。
时间真的挺快的,我已经和这份工作在一起两个月的时间了,这两个月我也成长了不少,我的所有工作都有相当认真的完成,我更希望自己能一直在公司陪伴着公司成长,更见证公司的壮大。
入职两个月体会篇二十一
今年4月份,我有幸加人xxxx有限公司,从事总经理助理的工作。经过一段时间的'调整,我较快地适应了新的工作环境和工作岗位,理清了工作思路,在公司领导和其他同事的指导和帮助下,我严格要求自己,积极进取,勤奋工作,恪尽职守,努力完成自己岗位的各项职责,做好参谋、协调、服务两项本职工作。同时,对如何做一名合格的总经理助理也有了较深刻的认识,回顾近两个月的工作,简要小结如下:
首先,要认清自己,找准位置,处事有原则。找不准位置也就找不到工作的立足点、切入点、着力点。总经理助理上协调领导,下联系员工,重要的一点是要把握好工作分寸,协助总经理做好管理工作,做到管理不巨细,参谋不决断;做到不越位、不缺位、工作要到位。对领导:要尊重但不盲从,服务而不奴婢。在实际工作中,凡事请示领导,但要有分寸,要坚持原则,按章办事,不能惟命是从。待员工:以礼,以诚,以情。不盛气凌人,不欺上瞒下。再是协调好内外关系,外求支持协作,內求团结向上。
其次,要加强学习力度,尽快熟悉各业务模块流程。由于自己是新员工,对于公司业务的学习几乎是从零开始,为尽快使自己进入角色,适应工作岗位的要求,我坚持不断学习公司内部各项管理制度及业务知识,在学中干,干中学,不断的掌握工作方法和积累工作经验,在公司领导和同事们的帮助下,我认真了解各模块工作流程,从不熟悉到熟悉,理清了工作思路,找到切入点。
再次,要耳聪目明,做好参谋工作。从大的方面说,做好助手就是要做好信息、决策、督察工作,及时捕捉信息,准确反馈信息,积极当好决策参谋。这就要求不仅要善于发现问题,还要认真分析问题,为领导解决问题提供决策参考。领导一旦采纳决策意见,还要制定决策备选方案。备选方案不能只是一种,要有多种方案,以便优中选优,“拍板定案”。决策制定后要采取得力措施抓落实,并及时搞好督促检查,搞好落实情况反馈。
首先要扎实工作,高效快捷处理有关事务。总经理助理必须要有强烈的时效观念和意识,求真务实,雷厉风行的工作作风,在有限的时间里办好应办的事。要善于“分身”,明确该干什么,不该干什么,先干什么,后干什么。要有所为,有所不为。工作要扎实,力求实绩,实效,不摆花架子,要真实地反映情况,扎实地开展工作。
其次,要勤于走动,善于沟通,制定并完善各项规章制度。一方面要根据工作需求,建立一套切实可行的工作规章制度,并不折不扣地去执行。另一方面要在工作实践中不断地加以完善。但公司任何规章制度,不是公告一贴,规章办法一出,就会达到效果,总经理助理必须勤于走动,与员工实际面对面的沟通互动,做到不厌其烦,沟通,沟通,再沟通,只有这样各级员工才能了解政策制度的意义与他们的关系。员工与经营高层的共识才能建立,而助理才能知道基层员工的心声,正所谓“接地气才能有灵气,俯下身才能心贴心”。建立并逐步完善引导公司良性循环的机制,确保公司各项工作正常、有序、高效运转。
心态决定成败。环境无法改变,我唯一可以改变的是自己的心态。只有认真做好当前的事情,才能不断进步,同时,我也认识到把工作做好,除了要靠个人的勤奋努力外,还要全身心地融入到华天汽贸这个集体,成为这个团队的一员。回顾近两个月来,我所做的工作,不管从各项规章制度的建立还是协同总经理外出经营业务开展,公司领导和同事们既热心帮助,又大胆放手,给了我许多锻炼的机会,使我感受到了华天汽贸这个和谐大家庭的温暖。才能使我对这些工作有陌生到熟悉,进而把它当作我份内事情努力做好,做出成效。
努力营造温馨快乐的工作环境,用良好的环境去影响人、改造人、约束人,为了别人更好地工作。下一步要把创造温馨快乐的工作环境视为重要的工作内容,思想上重视,工作上要研究、策划,采取切实有效的举措。搞些健康有益的文娱活动,活跃员工的文化生活,努力创造一种用事业留人、用感情留人的良好工作环境。
做总经理的参谋助手,总经理助理处在公司的第一线,一举一动都代表着公司形象。总经理助理应加强自身修养,注重自我形象塑造。同时,要引导公司全体员工强化形象意识,形成塑造形象的共识。工作中,要全心全意地,热情细致地待人接物,为人处事;还要经常并善于“换位思考”,设身处地地搞服务,办实事,办好事。
(1)学习抓得不紧。———助理需具备的能力包括销售、人力资源、管理经营等。在学习上存在惰性,有时松劲、厌学,掌握业务理论不够精通。今后应加强学习,把“要我学”变成“我要学”,深入学习各种业务知识,将所学知识与实践工作紧密结合起来,做到理论素养与知识灵活运用的高水平。
(2)工作创新意识不够。———工作上有时只是按部就班地完成领导交办的任务,工作缺乏创造性,思路不新,业务能力水平不高。今后要打破工作常规,开拓性、创造性地开展工作,多为领导出主意,想办法。
(1)年度经营目标推动及管理;
(2)日常绩效管理;
(3)各部门标准化工作流程推动与管理。