酒店销售感想与心得体会(优质15篇)
通过写心得体会,我们可以梳理并思考自己在某方面的优点和不足。心得体会的写作过程中,要追求准确、简练、深刻的表达方式。这些心得体会来自不同领域的人士,值得我们认真借鉴和思考。
酒店销售感想与心得体会篇一
第一段:
作为一名常常出差的商务人士,我经常入住各类酒店。这些年来,我积累了不少酒店心得体会,深深感受到酒店服务质量对于入住体验的重要性。下面就让我和大家分享一下我对于酒店的感想和体会。
第二段:
首先,对于一个好的酒店来说,客房设施和舒适度是至关重要的。一家好的酒店应该提供宽敞明亮的房间,配备舒适的床铺和床上用品,以及妥善安排的空调和照明系统。此外,一个不可或缺的设施是私人浴室,应该保持干净整洁,并提供高质量的个人洗浴用品。我住过的最好的酒店之一就有这样的设施,每次入住都让我感觉仿佛回到了家。
第三段:
其次,酒店的服务态度和效率也对入住体验有着重要影响。一个好的酒店会对客人持续关注,并尽力满足他们的需求。酒店员工的友好和乐于助人也是一个决定性因素。我曾入住过一家服务优质的酒店,他们的员工总是微笑着迎接客人,并迅速解决问题。这种热情的服务确实让我感到亲切和舒适。
第四段:
此外,酒店的餐饮也是很重要的。一家好的酒店应该提供多种选择的菜肴,适应不同客人的口味和饮食需求。他们的食材应该新鲜,菜肴应该制作精细,味道鲜美。我一直对酒店的早餐印象深刻,因为早餐是新的一天的开始,提供健康和美味的早餐将让人精神焕发。我曾在一家五星级酒店享用早餐,他们提供各式各样的食品,从榨汁机到煎饼机,令人赞叹不已。
第五段:
最后,我认为一个好的酒店应该能够提供额外的服务和设施。例如,免费的健身房和游泳池,提供洗衣和熨烫服务,以及免费的无线网络等。这些额外的服务可以使客人的入住体验更加便利和舒适。在我最近一次入住的酒店,我发现他们提供了一些额外的活动,例如瑜伽课程和品酒活动,让我觉得非常有趣和有价值。
总结:
综上所述,酒店心得体会让我认识到酒店服务质量对于入住体验的重要性。好的客房设施、友好的服务态度、美味的餐饮以及额外的服务和设施都是一个好的酒店不可或缺的要素。我相信,只要酒店能够持续提供优质的服务,给客人带来舒适和方便,他们必然能够建立良好的口碑,吸引更多的客人。
酒店销售感想与心得体会篇二
第一段:引言(120字)
我最近入住了一家高档酒店,这是我第一次体验这样豪华的住宿环境。不得不说,这次的酒店住宿让我留下了深刻的印象。我不仅享受到了舒适的睡眠,还品尝到了美味的餐食,让我对酒店行业有了全新的认识。在这篇文章中,我将分享我在酒店住宿期间的心得体会和感想。
第二段:环境设施(240字)
酒店的环境设施是我最先感受到的,也是最令人印象深刻的。从一进入大堂,我就感受到了豪华的氛围。大理石地板,高挑的天花板,光线明亮而温暖,让人倍感舒适。房间的设计也十分考究,简洁而不失时尚。柔软的床铺,超大的电视屏幕,一切都为客人的舒适做了最好的安排。除此之外,酒店还设有健身房、游泳池、餐厅等设施,让我感受到了满足身心需求的尊贵。
第三段:服务质量(240字)
酒店的服务质量也是我住宿期间最大的惊喜之一。无论是前台的接待员还是客房服务人员,都展现了极高的专业素养。他们热情而耐心地回答我的问题,并为我提供了有用的信息。而在客房清洁方面,酒店的服务人员更是做到了极致。每天清晨,我都会来到干净整洁的房间,床铺被整理得一尘不染,洗手间的卫生也无可挑剔。他们细致入微的服务让我感受到宾至如归的温暖。
第四段:餐饮体验(240字)
在酒店的餐厅用餐也成为了我住宿期间的一个亮点。早餐自助餐质量极高,品种繁多。无论是西式早餐还是中式点心,都让人流连忘返。午餐和晚餐菜单精心设计,味道鲜美。除了餐厅外,酒店还设有咖啡厅和酒吧,供客人聚会、休闲用餐。品质上乘的美食和细致入微的服务,让我对酒店的印象更加深刻。
第五段:总结(360字)
这次入住酒店的经历让我明白了一个道理,那就是一流的环境设施和高质量的服务是酒店成功的关键。尽管入住这样的高档酒店价格较高,但我觉得物有所值。在这样的环境中,我能够真正放松身心,享受到一段安逸的时光。酒店的周到服务和美味佳肴更是让我倍感舒适。我深深认识到,酒店行业是一个注重细节的行业,只有不断提高服务质量和完善环境设施,才能吸引更多的客人,取得更大的成功。
在这次酒店住宿中,我真切感受到了顶级服务品质带来的满足感和愉悦。我将会把这次的住宿体验作为一个榜样,鞭策自己在服务和专业方面更加努力,为顾客带来更好的体验。我衷心希望更多的酒店能够追求卓越,为客人提供舒适、考究和周到的服务,让他们在疲惫的旅途中找到家的温暖。酒店行业的成功离不开顾客的支持和肯定,而在这个竞争激烈的市场中,只有追求卓越才能立于不败之地。
酒店销售感想与心得体会篇三
我曾在这个假期中选择入住了一家豪华酒店。一进入酒店大堂,我就被壮丽的设计和优雅的氛围所吸引。接待员热情地迎接我,并帮助我办理入住手续。步入房间时,我被宽敞明亮的空间、舒适柔软的床和高档的装饰所震撼。房间内设有一间豪华浴室,使我感到仿佛置身于一个私人水疗中心。从入住酒店的那一刻起,我深深被酒店的奢华所吸引,这是一次难以忘怀的体验。
第二段:高质量的服务给人舒适的感受。
除了宏伟的建筑和豪华的装饰以外,酒店的服务也给我留下了深刻的印象。酒店员工都以友善和专业的态度对待每一位客人,他们时刻关注客人的需求并确保所有细节都得到了妥善的安排。无论是前台接待员还是客房清洁人员,他们总是微笑着询问是否有什么能为我效劳的地方。此外,酒店还提供了一流的餐饮和休闲设施,让我无论是用餐还是参与娱乐活动都倍感舒适。这种高质量的服务让我真正感受到了宾至如归的体验。
第三段:周到的细节体现酒店的用心。
在酒店的一次次细节中,我发现了酒店管理者的用心。无论是床上的枕头还是浴室的洗漱用品,都展现出了对品质的苛求。酒店还提供了一些小的额外福利,如提供免费的矿泉水和水果,以及深夜小食的供应。这些细小的举措让我感到愉悦,并且更加觉得自己的选择是正确的。酒店的管理者不仅注重于大的环境和设施,还将关注点放在了细节上。这种周到的细节让我觉得自己的需求得到了充分的关注,大大提升了住宿的舒适度。
第四段:倾听客户反馈实现酒店的持续改进。
作为一家优秀的酒店,它不仅仅放眼当下,更注重客户的反馈和建议。在我入住期间,我接到了一份调查问卷,询问我对这次入住体验的评价和建议。我认为这个问卷是酒店对于顾客满意度的关注,更是它持续提升服务质量的举措之一。我在问卷上详细地表达了自己对酒店的意见和建议,希望能为它的改进提供一些帮助。酒店的领导们时刻守候在顾客的反馈之中,努力提高服务质量并满足客户的需求。
第五段:理想的酒店体验带来的启示。
通过这次入住体验,我认识到一家理想的酒店是如何呈现出独特的魅力的。它不只是提供奢华的环境和高品质的服务,更是注重细节,倾听客户,持续改进的。一个酒店,如果能将顾客的需求放在首位,通过不断改善和创新来提高服务质量,必将吸引更多的顾客。同时,我也意识到作为一位顾客,在享受优质酒店体验的同时,也应该理解和尊重酒店所做的努力,及时给予认可和鼓励。
总结:
这次入住体验让我对理想的酒店有了更深刻的认识,同时也让我意识到自己在旅途中对于酒店选择的重要性。无论是出差还是旅行,一家高品质的酒店都能够提供一个舒适的环境和贴心的服务,带给人一次愉快的体验。当下,我则更加期待将来再次入住这家酒店,好好享受那种奢华与舒适并存的夜晚。
酒店销售感想与心得体会篇四
随着旅游业的发展,酒店行业也得到了很大的提升和发展。作为酒店销售人员,我有幸参与了酒店销售工作,从中获得了很多宝贵的经验和心得体会。在这篇文章中,我将分享我在酒店销售工作中所获得的五个心得体会。
首先,激情是成功的关键。在酒店销售工作中,激情是非常重要的。激情可以激发客户的购买欲望,同时也能够让客户感受到我们的诚意和热情。在销售过程中,我始终保持着积极向上的态度,并不断给客户传递积极的能量。这样不仅可以提高客户的满意度,也能够增加销售额,实现双赢的局面。
其次,深入了解客户需求是至关重要的。在酒店销售过程中,我们需要深入了解客户的需求和偏好,这样才能够为客户提供更好的服务和更合适的产品。有时候客户的需求并不是表面上所展示出来的,可能需要我们通过沟通和交流才能够真正地了解到。只有在了解客户需求的基础上,我们才能够制定出更有效的销售策略,从而提高销售业绩。
第三,团队合作是取得成功的关键。在酒店销售工作中,团队合作是非常重要的。酒店销售不仅仅包括个人的努力,更需要整个团队的协作和配合。在销售过程中,我们需要与其他团队成员紧密合作,互相帮助和支持。只有通过团队合作,才能够实现销售目标,提高客户满意度,增加酒店的市场份额。
此外,持续学习和自我提升也是非常关键的。在酒店销售行业中,市场竞争非常激烈,客户需求也在不断变化。因此,作为酒店销售人员,我们需要不断地学习和提升自己的能力。通过学习新的销售技巧和市场趋势,我们可以更好地满足客户的需求,并在激烈的竞争中脱颖而出。同时,自我提升也可以提高我们个人的职业素养和专业水平,为以后的发展打下坚实的基础。
最后,诚信和信任是销售的基础。在酒店销售工作中,诚信和信任是非常重要的。客户对于酒店的选择往往需要付出一定的信任。作为销售人员,我们需要通过真诚和诚信的态度,赢得客户的信任,并建立长期稳定的合作关系。只有在诚信和信任的基础上,我们才能够获得客户的认可,并取得销售的成功。
总之,在酒店销售工作中,激情、深入了解客户需求、团队合作、持续学习和自我提升、诚信和信任是取得成功的重要因素。通过不断的努力和实践,我深切体会到了这些因素的重要性。我相信,只要我们在销售工作中不断地追求进步,不断地完善自己,就一定能够取得更好的销售业绩,并为酒店的发展做出更大的贡献。
酒店销售感想与心得体会篇五
第一段:引子(100字)。
近年来,酒店业发展迅猛,如何在激烈的竞争中脱颖而出,成为每个酒店销售人员考虑的问题。我作为一名酒店销售人员,在过去的几年里积累了一些宝贵的经验与体会。在这篇文章中,我将与大家分享我在酒店销售中的心得体会,希望能给广大酒店从业人员一些启发与帮助。
第二段:发现客户需求(200字)。
酒店销售要想有所突破,首先要学会发现客户的需求。在与客户接触的过程中,了解客户的背景、特点和需求是至关重要的。只有从客户的角度出发,了解他们的需求,我们才能提供更好的服务。通过与客户的沟通,我发现不同客户对于酒店需求有着不同的倾向性,有的注重设施与服务的完善性,有的更看重酒店的地理位置和交通便利性。因此,我们要有针对性地推出不同的销售策略,满足不同客户的需求,才能取得更好的销售业绩。
第三段:维护客户关系(300字)。
在酒店销售中,维护良好的客户关系是至关重要的。仅仅通过一次交易建立起的客户关系是脆弱的,只有通过不断的沟通和交流,才能使客户对酒店产生长久的信任感。在与客户的交往中,要积极主动地倾听客户的意见和问题,及时解决客户的困扰,给客户一种被重视和关心的感觉。此外,我们还需要主动与客户保持联系,通过定期的关怀和问候,加强与客户的联系,并及时提供一些活动和优惠信息,以回馈客户对酒店的支持与信任。长期的客户关系维护会带来更多的业务机会和口碑宣传,对酒店销售业绩的提升有着积极的作用。
第四段:提升销售技巧(300字)。
在酒店销售中,提升销售技巧同样重要。作为酒店销售人员,我们要了解市场动态、竞争对手的策略,并不断提升自己的专业素养。通过学习销售技巧和行业知识,我们可以更好地与客户沟通,把握销售机会。懂得如何营造销售氛围,如何展示酒店的优势与特点,如何运用巧妙的销售话术,都是我们需要不断学习和积累的。此外,还要不断总结和反思销售过程中的经验和教训,找出自己的不足之处,并加以克服,不断提升自己的销售技巧和水平。
第五段:管理好自己(200字)。
作为酒店销售人员,我们还必须管理好自己。销售工作需要我们保持积极向上的态度,遇到挫折和困难时要坚持不懈,勇往直前。在面对压力时,要学会调整自己的心态,保持良好的心态对待工作。此外,时间管理也是我们必须掌握的能力,要合理安排自己的时间,高效地完成工作。在与同事的协作中,要善于沟通和理解,形成良好的团队合作氛围,共同达成销售目标。
总结(100字)。
在酒店销售工作中的心得体会是宝贵的,通过发现客户需求、维护客户关系、提升销售技巧和管理自己,我们可以在激烈的市场竞争中脱颖而出。不断学习和提升自己的能力,不断总结和反思经验,我们才能成为优秀的酒店销售人员,为酒店业的发展做出更大的贡献。
酒店销售感想与心得体会篇六
第一段:引入酒店销售的重要性和挑战(150字)。
酒店销售是酒店经营中至关重要的一环。酒店销售不仅涉及到酒店房间的销售,还涵盖会议宴会、餐饮、SPA等增值服务的销售。在竞争激烈的酒店行业中,有效的销售策略和技巧至关重要。在我的多年从业经历中,不断总结和学习,我发现了一些酒店销售的心得体会,下面分享给大家。
第二段:面对客户的关键就是建立良好的沟通和互动(250字)。
酒店销售工作的关键在于与客户的互动与沟通。与客户建立信任和良好的关系是成功销售的第一步。在与客户沟通时,我们需要仔细聆听客户的需求和意见,并努力满足他们的期望。在销售过程中,我们还要善于引导客户的思考,并给予专业的建议和解决方案。通过积极的互动和沟通,我们能够更好地了解客户的需求,从而与客户建立起更紧密的联系。
第三段:制定个性化的销售策略能够提高销售效果(300字)。
酒店销售并非一刀切的过程,每个客户都以其个人化的需求和偏好而存在。因此,为不同的客户制定个性化的销售策略是至关重要的。在销售过程中,通过了解客户的喜好、目的和预算等因素,我们可以制定出适合客户的销售方案,并向客户灵活地推荐酒店的服务和产品。个性化销售策略的实施可以更好地满足客户的需求,提高销售的成功率和客户的满意度。
第四段:积极的跟进是争取客户再次选择的关键(300字)。
在销售过程中,积极的跟进是关键。在客户离开之后,我们不能忽视与客户的继续联系。通过电话、邮件、微信等方式,及时关注客户的行程和需求,并提供必要的帮助和支持,为客户解决问题。同时,售后服务的质量也是客户是否再次选择酒店的重要因素。我们要确保客户在酒店入住期间得到最佳的服务体验,通过客户的满意度,为酒店留住客户并争取更多的再次选择。
第五段:持续学习和自我提升是酒店销售的核心(200字)。
酒店销售需要不断学习和自我提升。随着社会经济的发展和行业的竞争,客户的需求和偏好也在不断变化。作为酒店销售人员,我们应不断学习市场的最新动态、发展趋势和竞争对手的优势与劣势。同时,我们还应提升自身的销售技巧和专业知识。通过持续学习和自我提升,我们能更好地适应市场变化,提高销售效果,为酒店的发展贡献自己的力量。
综上所述,酒店销售是一项充满挑战的工作,但通过良好的沟通与互动、个性化的销售策略、积极的跟进和持续的学习和自我提升,我们能够更好地应对这些挑战,提高销售效果,为酒店的长期发展做出贡献。
酒店销售感想与心得体会篇七
有幸参加了一周的酒店销售,虽然很辛苦,但是却真的有几点收获,总结起来就是相信自己、赞美别人这八个字,具体有以下几点体会。
每个人都希望自己受到别人的尊重、认可和重视,所以赞美是打动别人最好的武器,通过不断的练习,我深切的体会到赞美的威力,赞美客户,赞美客户身边的人,能让销售人员得到客户的认可,赢得客户的信任。延伸到生活中也需要通过不断的赞美,达到很好的效果,赞美为家庭辛苦忙碌的家人,赞美时刻关心你的父母,赞美充满希望的孩子,赞美为你工作的员工,赞美给你工作的领导,让赞美之词围绕心中,也许生活和工作会是另外一片天地。所以从现在开始每个人都要学会赞美,真心的赞美别人,不会让自己付出一点成本,就能收获一生的温暖。
在销售的过程中,传递给顾客的不仅仅是商品的功能和使用方式,而是观念,是销售者本身的专业和态度,从这点出发就要求销售人员,不但要熟悉商品的特性,而是要用心去销售,特别是对服务行业的人来说,服务是一种有形+无形的组合体,特别需要用心,只有认真、细致的销售人员,才有可能维护客户,不断的扩大客户队伍。销售绝对不是一次简单的卖的过程,而是连续的维护和服务的过程。
心情决定行为,行为决定效果,在销售的过程中,始终相信自己的能力,将自己对产品的认识和态度传递给购买者,变被动的购买为主动的需求,这样才会有长久的客源和长久的利益。
把人的性格形象的用四种动物来比喻:老虎、孔雀、猫头鹰、无尾熊,约见直爽、干脆主导型的老虎性格的人,说话要响亮,语调要简洁,充满自信和崇拜,以快、准、短为主要特点;约见注意力不集中的灵感型的孔雀性格的人,时间要先适当,说话要慢,语调要温,要感性,要善于倾听;约见随和型的无尾熊性格的人,说话语速要慢,声音要轻,留下稳健、热情、安全的感觉成功的概率更高;而约见敏感型的万事追求完满的猫头鹰性格的人就要注意细节,不能急,只能慢慢的,通过长时间的努力才能让他认可你,相信你。
不管什么样的销售都会遇到拒绝的人,怎么样消除购买者的疑惑、不信任、推托呢?用太极沟通法则,重复对方的活+认同语(您说的很有道理、那很好、那没关系、是这样子的)+赞美+用正面论点回复+跟进,通过练习,我们体会到这种方法的魅力。
酒店销售感想与心得体会篇八
非常感谢酒店管理层给我一个良好的学习机会,酒店销售机会。学习时间虽然很短,但我感觉确实是受了很大的启发,受益匪浅。下面浅谈本人几点想法:
客人对酒店的第一感觉绝对重要,这主要靠两个方面来体现:酒店特色及员工素质。作为酒店每位员工要把自己当作企业形象代表人,形象要得体、大方、端庄,每个岗位都要专业,有星级服务标准,要求热爱酒店、关爱客人、以客人为中心,使客人对酒店产生信誉、满意,酒店的规章制度需根据客人需求作相应调整,而不是要顾客来适应遵守酒店的制度,要以消费者为中心,以小产品做大市场。
(一)产品营造:要有“第一个开发出自己的新产品,又第一个淘汰自己的老产品“的经营观念。
(二)环境营造:对消费环境不断创新,要有“天天有新意,月月有新招“的指导思想。
(三)市场营造:“心有多大、市场就有多大”把蛋糕观念变成面团观念,我们要主动征求来自各方面的意见和需求,通过座谈、听取意见、沟通信息来和客户联络感情,借用顾客的言语为酒店做免费的宣传广告,为我们开拓更广阔的客户市场。
(四)口碑的营造:“金奖银奖不如顾客的`夸奖,金杯银杯不如顾客的口碑”
一个企业成功的标志不仅在于它的知名度有多高,更在于顾客对酒店的美誉度有多高,和对客户企业忠诚度的培育,所以我们必须为此付出相当大的努力,必须始终保持将自己最优秀的产品和服务展现在顾客而前,给顾客意外的惊喜和物超所值的感受。
(五)品牌营造:品牌是酒店发展的催化剂和无形的资产,是生存之本,我们要用“人品决定产品,产品决定店品”三品合一”经营理念,从提高员工综合素质抓起,建立科学的培训教育和引导机制,使每人意识到维护酒店品牌的重要性,认识到人人是酒店品牌内涵的一部分。
周密细致做好市场调查、市场定位,我们是什么样的酒店,消费的群体以哪些为主,什么样的产品才能适合他们?锁定我们的客源市场,市场不能混乱,“物以类聚、人以群分”将酒店产品做成“异、特、新”,从酒店特色、员工的服装、商品的变化三个方面着手,酒店销售的理念为“餐饮是窗口,客房是摇钱树”所以我们可以从打造特色餐饮为突破口,带动酒店整体消费和人气,客房出租率靠全方位的整个酒店的运作来促动,客房的改造需加快步代。历经*年经营,我们客房的硬件设施确实需马上调整,做大做精是一个选择市场的过程,先从局部区域开始调整,新装修房间或包房价格在30%范围内缓慢提升,要给客人以选择余地,让他们能体现自我,市场营销需围绕客人需求转,先把客人引进来,以低价产品带动消费,多投入多产出,形成良性循环、争占市场占有份额,以实现经济效益最大化。
对酒店有了更深刻的认识,真正感受到酒店的活力与魅力,认识到酒店营销的艺术、真正含义以及他的重要性,在今后的工作当中,将通过所学的知识灵活运用到酒店营销中,真正做到是总经理经营决策的顾问参谋,是酒店了解市场的信息中心,是酒店形象宣传的策划者、产品销售的实施者,让我们酒店的经济效益、品牌效益能再创新高。
酒店销售感想与心得体会篇九
酒店家具销售心得体会是我在从事这个行业多年期间积累的经验总结。作为一名酒店家具销售人员,我深知销售不仅仅是销售产品,更是与客户建立良好关系、提供优质服务的过程。在这篇文章中,我将分享我对酒店家具销售的心得体会,希望能够对从事相同行业的人员有所启发。
首先,了解客户需求是成功销售的关键。在酒店家具销售过程中,我们要充分了解客户的需求和喜好,有针对性地为他们提供切实可行的解决方案。通过电话咨询、面对面沟通等多种方式,我们可以了解到客户对酒店家具的样式、品质、价格等方面的具体要求。而且,我们还要深入了解客户酒店的特点和风格,从而能够为他们推荐最适合的家具款式。
其次,维护良好的客户关系是销售的核心。在销售工作中,与客户建立良好的关系是非常重要的。我们要积极主动地与客户取得联系,了解他们的意见和反馈,并及时回应。通过持续的沟通和互动,我们可以建立起信任和合作的基础,从而提高销售转化率。此外,我们还需要保持专业和友好的态度,用真诚和耐心对待每一位客户,让他们感受到我们的诚意和用心。
第三,品质是酒店家具销售的核心竞争力。在这个行业中,品质始终是客户最关注的因素之一。我们要保证所销售的家具品质卓越,不仅仅要看外观,还要从材料、工艺、耐用性等方面全面考虑。只有拥有优质的产品,我们才能赢得客户的信任和认可。在这个过程中,我们也要及时了解市场的行情和动态,不断改进和优化产品,以满足客户不断提高的需求。
第四,提供专业的售后服务是销售的延续。售后服务对于销售的延续和客户的满意度提升起着至关重要的作用。我们要为客户提供全方位、及时有效的售后服务,包括产品的安装、调试、使用指导等。如果客户在使用过程中遇到问题,我们要积极与他们沟通,并尽快解决。只有通过优质的售后服务,我们才能够建立起良好的口碑,获得客户的长期支持和合作。
最后,持续学习和提升自我是酒店家具销售人员的必由之路。在这个快速发展的时代,我们要保持敏锐的市场洞察力和学习的态度,不断更新自己的知识和技能,以迎接市场的变化和挑战。我们要关注行业的最新趋势和动态,学习销售技巧和沟通技巧,提高自己的专业素养和销售能力。只有不断努力和提升,我们才能在竞争激烈的市场中立于不败之地,并取得更好的销售业绩。
总结起来,酒店家具销售的成功不仅仅依靠产品的质量和价格,还要注重了解客户需求、维护良好客户关系、提供专业的售前售后服务以及持续学习和提升自我。只有这样,我们才能在酒店家具销售的道路上不断前行,取得更好的成绩。希望我的心得体会能对酒店家具销售人员有所帮助,让我们一起共同进步。
酒店销售感想与心得体会篇十
自从5月份以来,我们义龙店通过各种管理会议要求各管理人员都针对性的把工作重点转移到了我们的推销工作上.通过这段时间证明,我们为此付出的努力是值得的,实践证明这钟会议要求也是很有效的因为我们店在5月分不仅在店创新'营业额上有了新的突破,我们各管理人员的推销意识也漫漫的积累了内功,现在给客人推销菜肴也不像以前那样的顺从与盲目了.在这么短的时间内我们能够取得这样的骄人业绩,完全离不开我们各管理人员经常性的召开管理会议,经常性针对性的去讨论该如何去作好推销工作,并且各个管理人员都相对性的提出了自己的认知与改进方案,当然了,这里面也是离不开各个团队成员的配合与支持,离不开公司领导明确的方针指示.借此机会,与大家分享一下我这段时间的销售体会.
该如何通过自己对产品的介绍来吸引消费者?比如我在点单的时候给客人推销文昌鸡,有很多客人都会反映说我们的文昌鸡价格贵,个体小,不划算.这时,我对客人介绍说:"这文昌鸡是海南最负盛名的传统名菜.号称四大名菜之首,也是我们店的特色之一,它好吃的特点是其肉质滑嫩,皮薄骨酥,香味甚浓,肥而不腻.客人一听这话往往都会接受.
1、遇到多数中老年消费群体我会试探一下对方对价格的认可程度,先介绍我们一个高价格的菜肴给他,假如他在对价格了解的情况下表现出了认可,那么接下来我会给他介绍相对比较中档(28-46)或高档(56以上)的价格给他(搭配合理);如对方第一时间表现出不认可,我会相对性的介绍给对方比较中档(28-46)或低档(28以下)的菜肴.因为这类型的消费目标大多数强调的是物美价廉,也就是注重菜肴的实惠.
2、年轻的消费群体是爱面子,显摆大方的特征,是最能接受我们给他介绍的菜肴目标.因此遇到这种情况,我都会尽量把价格相对比高档的菜肴介绍给对方,待点完菜拿单上去时,主动询问男顾客是否需要来些白酒,啤酒或者饮料(三择一推销技巧);询问女顾客是否需要来些果汁或者饮料(二择一推销技巧).注:先问男士后问女士.
或者看到熟客,有点面熟的',冒似来过餐厅的要主动上去打招呼,问候,关心对方一下.最近工作很忙吗?好象都好几天时间每来我们店了.当然上去跟客人搭讪是为了我们后面能够更好的向客人推销菜肴,提高我们的营业额,另一方面能够给客人亲切感,建立与顾客做朋友的基础,因为有了这种关系顾客才会经常光顾餐厅。
在点单过程中,遭到顾客拒绝是正常的,也是每天都可能在发生的,因此要想让顾客认可你和你所推销的菜肴,脸皮就要厚一点,要有很强的承受力,即使遭到顾客的拒绝,切勿灰心丧气,精神不振。1`每天早上我在卖早点的时候,客人一过来点单,我首先会先向客人介绍我们比较贵的早点,因为贵的产品成本高,利润相对也高,多数人都比较爱好(注:不能先介绍面粉米粉制作之类的,因为包类都比较干,吃多了有腻感或者先点了以后,客人往往都会看看那包有多大,量多少,掂量是否够吃的问题)2`另外就是新产品要留到客人点单完后再介绍,因为这时你跟客人讲:这是我们刚出的新产品您有兴趣尝一下吗?客人一听往往会抱有想尝试的心态说,那就来一份吧!当遇到点单不多的客人在他点单完后就告诉他说:'您好!那边还有甜品,您可以去那边看看.这里的作用是作好我们的连环销售3`当一些客人犹豫不决的时候主动把产品拿到客人的托盘里,询问要不来这个试试,多数客人会接受.遇到有些客人自己说,这应该够吃了吧这话,我们要及时的把话茬接下来,可以开玩笑的跟客人讲,一会要吃不完的您可以叫我过去帮你吃.客人的反映往往都好随声附和说:'好啊!或者笑笑,然后接着点其他的(注:不要一味的死缠烂打,要讲究策略和技巧)。
酒店销售感想与心得体会篇十一
在x总的英明领导下,本人在xx年度,基本完成了相关工作任务,当然这其中肯定还有许多不足和需要改进、完善的'地方。今年,我将一如既往地按照领导的要求,在去年的工作基础上,本着“多沟通、多协调、积极主动、创造性地开展工作”的指导思想,发扬群狼博虎,无坚不摧的理念,全面开展xxx年度的工作。现制定工作计划如下:
二、全面负责内部的办公行政管理工作,协调各部门间各项协作事宜;
七、协助各项目经理及时做好应收、应付款项的工作。
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酒店销售感想与心得体会篇十二
在过去的一年里,销售部在总经理的正确领导及其它部门的密切配合下,基本完成了酒店20××年的工作任务。部门的工作也逐渐步入成熟。在这一年里我们具体工作内容如下:
首先销售部经过了这一年的磨合与发展,已经逐步的成熟了自己的销售工作,拓展了自己的市场。把商大酒店全面的推向旅游市场,提高了酒店的知名度,争取做到最大限度为酒店创造经济效益。
根据年初的工作计划认真的落实每一项,20××年销售部的工作重点放在商务散客和会议的销售上,由于酒店所处的地理位置所限,散客的入住率偏低,全年的销售部散客入住率为,我们加大商务客人的销售力度,拜访重要公司签署商务协议,同时根据季节的不同制定不同的销售方案,有针对***的走访客户,比如旅游旺季,我们把地接团队较好旅行社认真的回访与沟通,12月份至1月份大部分摩托车会议召开,我们及时的与经销商联系。为旺季的酒店整体销售量做好铺垫。平时在整理客户档案时,分类定期的回访,同时不断的开发新客户,截止年底共签署协议454份。
××年9月份我到酒店担任销售部经理,××年10份酒店正式挂牌三星,这对销售部提供对外宣传筹码,同时也把我们酒店整体水平提高一个档次,有利于酒店的销售工作。
同时在这一年里我们接待了长江宗申蛟龙恒运多家摩托车公司,科龙电器,伟俊公司蒙牛乳业中医药大学,铁道与环球国旅等三十多个大中小型会议,对于每个会议的接待,所有部门都能够认真的配合销售部,圆满完成会议的接待工作,客人对我们的工作给予了肯定。在这里由衷的感谢各个部门的领导及员工对我们销售部工作的支持。
酒店拥有自己的网站,由销售部负责网站的维护和网页内容的更新,通过网络进行宣传扩大影响力,并及时准确的把酒店的动态、新闻发布出去,让更多的人了解酒店,同时我们提出新的酒店网站建设方案,这为今后酒店网站的发展奠定了基础。
1。对外销售需加强,现在我们散客相对比较少;
2。对会议信息得不到及时的了解。
3。在接待工作中有时不够仔细,在一些细节上不太注意,考虑的问题也不够全面。
4。有时由于沟通的不及时信息掌握的不够准确;影响了酒店整体的销售与接待,在今后的工作要认真细致,尽量避免,能够做到及时的沟通,从而减少工作失误。
酒店销售感想与心得体会篇十三
20xx年上半年,在酒店各位领导的正确领导下,营销部全体员工本着“以完成任务指标为中心,追求经济效益最大化为第一,以提高服务质量、开拓创新销售渠道和经营模式为主题。”的宗旨,锐意改革,勇于创新,齐心协力,为完成酒店下达的经济任务作出了不懈的努力,在经营管理、销售收入和市场开拓等方面均取得了一定的成绩。现将主要实际完成的主要工作、经验体会及下半年工作汇报如下:
1、各类型会议83次,大型会议3次,分别是全省经济工作会议、枫润企业20xx年优秀员工表彰大会、县招商引资会议。总人数约为:5620人次。会议用房约为3219个间夜;其中新增加的会议客户24家。
2、本地行政、事业、企业协议单位间夜为4077个间夜,平均每天间22.65间,其中新签协议客户32家。
3、网络订房约为:479个间夜,平均每天间夜为2.66个间夜,网络订房包括,携程、艺龙、同程、号码百事通等6家网络销售平台。
5、总的散客开房间夜约为4049个间夜,也包括了网络订房其中上门散客开房间夜.平均每天间22.5个间夜。
6、餐饮预订:
1月份:5322人次、共计:510桌、2月份:3200人次、共计305桌。3月份:3405人次、共计:340桌、4月份:5319人次、共计496桌。5月份:4865人次、共计:463桌、6月份:5219人次、共计497桌。
配合餐饮部餐饮销售人员展开全面的酒店餐饮销售。
7、收款任务,上半年在酒店领导每月制定的任务基础上回收欠款共计:2608632元(贰佰陆拾万零捌仟陆佰叁拾贰元)其中:1月805494元、2月364177元、3月233731元、4月517346元、5月270147元、6月417737元。
8、年度重大接待9个,如:省委书记、委员、常委栗战书、全国人大常委会副委员长,民建中央主席陈昌智、省政协副主席王富玉、全国政协财经工作会议会议团等国家二级、三级重大接待。在接待的过程中得到了县领导的赞扬和对我酒店接待水平的肯定。
1、会议接待市场:首先销售部认真贯彻酒店领导关于维护好本县行政、事业等单位市场销售的思想,同时注重加大县外单位会议的促销和开发,在每月初及时了解会议信息,注重加强与各单位的联系,定期拜访,对会议的各项要求进行一一落实,与相关部门进行及时沟通、协调,认真接待好每一次大中小型会议,精心细致地做好每次会议的接待工作,得到了领导的一致好评。在县外单位会议市场的开发上,加大信息捕捉,量身度势,加大会议接待的宣传力度,半年来,我们逐步的开拓了一批新的县外会议客源,如:省工信局,省交通厅,湖南省石油总公司、中国网络优酷网培训公司等,同时注意加强了去年会议客户:省财政厅,省劳动和社会保障厅,中铁十三局,省电信,省工商行政管理局等的密切联系,并与旅行社会议接待中心等的合作,充分利用他们的会议接待平台和业务销售,进行宣传自己,同时争取了一定的会议客源。
1、旅行社市场一直是酒店的一个销售大户,为开发这一市场,在通过严谨细致的市场调查后,结合酒店的实际情况,制定了相应的接待价格政策和接待方案,并通过登门拜访、传真等方式进行了宣传工作,我店旅游团队接待已经颇为成熟,且酒店的知名度也已经提升,一定程度上弥补了淡季酒店的客房闲置,提高了客房入住率,同时带来了一定的经济效益。
2、为了拓宽销售宣传渠道,利用网络平台,qq等聊天工具,一方面进行酒店的宣传,和客户之间的沟通。一方面及时进行酒店各方面的信息即时更新,在宣传的同时拉近了客户之间的关系。
3、同时加强了与网络订房中心的合作,在互联网上做宣传。网络订房现在已经成为各类型宾客公务出差、旅游、商务活动的选择方式之一。为于网络订房中心实现资源共享、市场共拓,酒店采取返佣的方式,选择了6家左右的订房中心,进行合作,如携程、艺龙、114号码百事通、同程旅游网、12580中国移动订房在线等知名订房中心。
4、加强内部管理和培训工作。
1、销售队伍不稳定,特别是缺少有销售经验的人员,而且对销售人员的培训力度也亟待加强。
2、信息的捕捉和处理能力有所欠缺,具体表现在:缺乏把握市场信息的能力,在信息高度发达的现代社会,信息一纵而过,有一些有效的信息在我们身边流过,但是我们没有抓住。缺乏信息的交流,使很多有效的信息白白流失和工作的被动。在今后的工作中,应采取有效的措施,发挥信息的作用,加大信息的交流,加强信息的处理能力,加强内部的沟通交流。
3、宣传力度不够大,特别是餐饮促销方法有待提高,下半年会大力配合餐饮部餐饮销售人员展开全面的酒店餐饮销售,突破瓶颈,开创新局面。
4、市场营销策划活动较少,特别是针对性的节假日、重大活动等期间的策划。
五、下半年的工作计划和打算。
市场的促销与开发,继续收集信息争取一定的会议客源,适量的开发一定的旅游团队市场,走可持续发展的路线现制定如下工作计划:
1、继续做好会议的接待工作同时,加强会议促销,打造日月的会议接待品牌。积极寻求组织省内外会务客源,重点放在一些企业经济类的行政会议、商务会议、培训班会议和事业单位的会议。
2、加强婚宴、各种宴会等促销,增加高档旅行社指定用餐,增加团队自点餐消费。
3、加强商务促销和协议签订散客市场客源的开发,提高酒店的知名度,增加系统外散客的市场份额。这是我们酒店客房追求的另一个最主要的客源市场,要在有限的房数实现客房利润的最大化。在开拓散客市场,重点是周边市场,为此:营销部下半年的工作中:(1)通过对销售人员实行拜访量的考核及每月有效客户量的考核,促使其加大对老客户的拜访和新客户的拓展,增加酒店的客源量。定酒店的散客销售比例;(2)通过与前厅的配合,对酒店的各类散客实行促销政策,像网络公司一样吸引客人成为我店的客户,对其可实行活动用房的方式,稳定其长期入住我店,从而增加酒店的销售。
4、通过近期对网络公司及旅行社的调查和沟通,目前在我市做得较好的订房中心还是携程和艺龙两家,网络公司对酒店的要求均集中在:在旺季时酒店能无条件保证其订房需求。对此,(1)我部将在今后的工作中加强与前厅的配合和协调,通过调整客源构成全力满足网络公司的订房需求,并根据市场需求及时调整价格,配合网络公司做好预订工作,增加酒店的客源;(2)对网络公司进行定期的回访,征求其对酒店的建议和意见,及时更新酒店在网上的宣传资料及新的促销政策,进行适时的销售调整;(3)对网络公司根据其每月的佣金进行快速返佣,调动他们的销售积极性,增加我店在网上的预订量,从而增加酒店的销售额。另外,对旅行社而言,由于其对价格敏感度最强,故在下半年的销售中,除了在价格上做到灵活的掌控、适当的进行调整外,我部将安排专职销售人员加强与旅行社计调人员的密切联系,增加其在酒店的团队预订量,提高酒店出租率;合理并适量的开发旅游团队市场,尽量做好调剂,在会议淡季加大团队销售,并定位于一些档次较高的团队市场开发。
5、加大内部和外部宣传和促销工作。通过人员促销、通过旅行社宣传,短信平台宣传,网络营销,其它媒体等等方式,来吸引更多客人的关注,并最终带来经济效益。
6、密切合作,主动协调与酒店其他部门接好业务结合工作,密切合作,根据宾客的需求,主动与酒店其他部门密切联系,互相配合,充分发挥酒店整体营销活力,创造最佳效益。
7、进一步强化销售员工培训、提高员工素质、业务水平。同时为营造一个和谐、积极的工作团体,多组织一些有意义的部门活动,来提高团队的凝聚力:规范销售人员的工作计划性;培养销售人员的工作独立性;量化工作目标,实行目标考核;统一管理表格,完善各类协议;坚持每天的部门的班前会和班后会,定期进行各类培训。
市场纵有千变万化,销售独有一墨之规。百舸争游,非进必退。在充满挑战的下半年,营销部全体员工在酒店领导的正确领导下立志以前瞻的视野,超前的营销,勇于创新,迎难而上,勤勉工作,全身心投入酒店的经营发展中去,为酒店奉献自我,争取完成酒店下达的经济任务指标,创造营销部的新形象、新境界!
酒店销售感想与心得体会篇十四
有幸在酒店工作了这么长的时间,虽然很辛苦,但是却真的有几点收获,总结起来就是相信自己、赞美别人这八个字,具体有以下几点体会。
每个人都希望自己受到别人的尊重、认可和重视,所以赞美是打动别人最好的武器,通过不断的练习,我深切的体会到赞美的威力,赞美客户,赞美客户身边的人,能让销售人员得到客户的认可,赢得客户的信任。延伸到生活中也需要通过不断的赞美,达到很好的效果,赞美为家庭辛苦忙碌的家人,赞美时刻关心你的父母,赞美充满希望的孩子,赞美为你工作的员工,赞美给你工作的领导,让赞美之词围绕心中,也许生活和工作会是另外一片天地。所以从现在开始每个人都要学会赞美,真心的赞美别人,不会让自己付出一点成本,就能收获一生的温暖。
把人的性格形象的用四种动物来比喻:老虎、孔雀、猫头鹰、无尾熊,约见直爽、干脆主导型的老虎性格的人,说话要响亮,语调要简洁,充满自信和崇拜,以快、准、短为主要特点;约见注意力不集中的灵感型的孔雀性格的人,时间要先适当,说话要慢,语调要温,要感性,要善于倾听;约见随和型的无尾熊性格的人,说话语速要慢,声音要轻,留下稳健、热情、安全的感觉成功的概率更高;而约见敏感型的万事追求完满的猫头鹰性格的人就要注意细节,不能急,只能慢慢的,通过长时间的努力才能让他认可你,相信你。
在销售的过程中,传递给顾客的不仅仅是商品的功能和使用方式,而是观念,是销售者本身的专业和态度,从这点出发就要求销售人员,不但要熟悉商品的特性,而是要用心去销售,特别是对服务行业的人来说,服务是一种有形+无形的组合体,特别需要用心,只有认真、细致的销售人员,才有可能维护客户,不断的扩大客户队伍。销售绝对不是一次简单的卖的过程,而是连续的维护和服务的过程。
心情决定行为,行为决定效果,在销售的过程中,始终相信自己的能力,将自己对产品的认识和态度传递给购买者,变被动的购买为主动的需求,这样才会有长久的客源和长久的利益。
不管什么样的销售都会遇到拒绝的人,怎么样消除购买者的疑惑、不信任、推托呢?用太极沟通法则,重复对方的活+认同语+赞美+用正面论点回复+跟进,通过练习,我们体会到这种方法的魅力。
酒店销售感想与心得体会篇十五
酒店销售的工作还算是比较简单,在加上工作时长也不算长,平时的工作也不累,在这半年我主要做到以下工作:
一、加强业务培训,提高自身素质。
我们销售人员每个都是在直接的面对客人,员工的工作态度和服务质量反映出一个酒店的服务水准和管理水平,因此对员工的培训是我们酒店的工作重点。我们定期会进行接听电话语言技巧培训,接待员的礼节礼貌和售房技巧培训,以及外语培训。只有通过培训才能让我在业务知识和服务技能上有进一步的提高,才能更好的为客人提供优质的服务。
二、加强我的销售意识和销售技巧,提高入住率。
销售部根据市场情况,积极地推进散客房销售,今年来酒店推出了一系列的客房促销方案,接待员在酒店优惠政策的同时根据市场行情和当日的入住情况灵活掌握房价,前台的散客有了明显的增加,入住率有所提高,强调接待员:“只要到前台的客人,我们都要想尽办法让客人住下来”的宗旨,争取更多的入住率。
三、注重各部门之间的协调工作。
酒店就像一个大家庭,部门与部门之间在工作中难免会发生磨擦,协调的好坏在工作中将受到极大的影响。前厅部是整个酒店的中枢部门,它同餐饮、销售、客房等部门都有着紧密的工作关系,如出现问题,我们都能主动地和该部门进行协调解决,避免事情的恶化,因为大家的共同目的都是为了酒店,不解决和处理好将对酒店带来一定的负面影响。
四、考虑如何弥补同事及部门工作的失误,令客人满意。
平时在工作上由于忙绿是很有可能会出现一定的慌乱、错误,这时,最忌推诿或指责造成困难的部门或个人,“事不关已,高高挂起”最不可取的,它不但不能弥补过失,反而让客人怀疑整个酒店的管理,从而加深客人的不信任程度。所以,应沉着冷静发挥中介功能,向其他个人或部门讲明情况,请求帮助。在问题解决之后,应再次征求客人意见,这时客人往往被你的热情帮助感化,从而改变最初的不良印象,甚至会建立亲密和相互信任的客我关系。
剑虽利,不砺不断”、“勤学后方知不足”。只有学习才能不断磨砺一个人的品行,提高道德修养,提高服务技巧。让我们迈着矫健的步伐,不断的向前走,才能走我们的一片可以展翅高飞的天空!兄弟姐妹们,为了我们的明天而努力吧!