专业敢为人先追求卓越心得体会(案例17篇)
心得体会是对自己在学习、工作或生活中所得到的经验和感悟进行总结和归纳。在写心得体会之前,可以先进行相关文献和资料的查找和阅读。下面是一些经典的心得体会范文,希望能给大家带来一些灵感。
敢为人先追求卓越心得体会篇一
第一段:引言(200字)
作为一名教师,我始终相信教育的力量,并不断追求卓越。教师追求卓越不仅仅是提高教学水平,更是一种追求教育事业真谛的精神追求。在这个激烈竞争的时代,做一名合格的老师远远不够,我们应该努力超越,追求卓越。
第二段:持续学习(250字)
职业成长需要持续学习。作为一名教师,我们应该不断更新知识,积累教育理论和实践经验。在我的教学路径上,我一直保持学习的态度,不断进行专业发展。通过参加教育展会、培训班和学术研究,我不仅了解了最新的教育理念和方法,也提升了自己的专业素养。学习让我对教学的认识更加深入,提供了更多可以运用到实践中的工具和技巧。
第三段:与同事合作(250字)
单打独斗无法取得卓越的成就。与同事合作是教师追求卓越的另一个重要方面。无论是在备课、评课还是教研中,与同事的合作都能带来更好的效果。合作能够促进教师之间的交流和互动,让我们可以互相借鉴经验、分享教学资源,提高教学水平。在和同事合作的过程中,我学会了倾听和接受不同的观点,从中汲取更多的营养。
第四段:善用反思(250字)
教师应该善于反思自己的教学,才能不断改进和创新。在课后的反思中,我总结教学的得失,并寻找改进的方法。通过回顾自己的教学过程,我能够发现自己的不足之处,并及时纠正。同时,反思也是一个提高自我意识和教育情感的机会。通过不断反思,我更加熟悉自己的教学风格和学生的需要,不断提高自己的教学效果。
第五段:以身作则(250字)
作为教师,我们是学生的榜样,我们可以影响学生的人生轨迹。为了追求卓越,我们必须以身作则。无论是在课堂上还是校外,我们都应该展现出优秀的品质和道德标准。只有自己做到了,才能要求学生也去做到。以身作则的行动能够激励学生,引导他们向着正确的方向努力。同时,以身作则也能够塑造良好的教师形象,为教育事业争取更多的支持和认可。
总结(200字)
教师追求卓越是教育事业进步的动力。持续学习、与同事合作、善用反思和以身作则是教师追求卓越的有效途径。通过不断学习,我们可以提高自己的专业素养,更好地支持学生的学习;与同事合作可以促进教师之间的交流和互助,提升整个团队的水平;善用反思可以及时纠正自己的不足,提高教学效果;以身作则能够塑造良好的教师形象,影响学生的价值观和行为习惯。在教育事业中,我们追求卓越不仅仅是为了自己,更是为了培养更优秀的下一代,推动社会的进步。
敢为人先追求卓越心得体会篇二
在教育事业中,教师是最重要的力量。作为一名教师,能够不断追求卓越是我们的责任和使命。卓越的教师不仅在学术上能够给予学生良好的教育,还能够为他们树立正面的榜样,塑造他们的性格和人格。通过自身的经验和感悟,我深刻认识到追求卓越教师的重要性,并从中体验到了一种莫大的成就感。
首先,追求卓越教师需要持续进修和学习。教学是一个不断进步的过程,没有止境。只有持续地学习新知识、不断提高自身的能力,教师才能够不断满足学生的学术需求。在我教学的过程中,我意识到只有与时俱进,紧跟教育的发展趋势,运用新的教育理念和方法,才能更好地引导学生。
其次,卓越教师需要提升自身的职业素养。教师不仅仅是传授知识的工具,更是学生成长道路上的引导者和榜样。卓越教师要言传身教,要具备高尚的品质和行为,塑造正面的形象,让学生在他们身上看到学习的快乐和进步的动力。在我的教学过程中,我始终保持着积极的心态,时刻关注学生的成长,并主动向他们传递正能量。
第三, 我追求教学的卓越是因为我要培养学生的全面发展。当代社会对人才的要求不仅是有才华,还需要德智体美劳全面发展。卓越的教师需要在课堂上关注学生的学科表现,并引导他们培养健康的兴趣爱好,培养良好的品格和价值观。在我的教学实践中,我善于利用多种教育资源,通过课堂外的培训和活动,开展认识世界、发展才艺的机会,让学生在全面发展中找到自己的定位。
第四,卓越的教师需要走近学生。为了更好地了解学生,卓越教师必须要与学生保持亲近的关系。只有通过与学生的交流,教师才能够了解他们的需求和问题,更好地解决他们的困扰。在我的教学实践中,我注重与学生建立良好的师生关系,尊重学生的个性,关注他们的学业和生活,让他们感受到我的关心和帮助。
最后,我深知追求卓越教师需要耐心和坚持。教育是一项长期的事业,要想在其中取得卓越的成绩,需要教师们付出长期的努力和热情。在我的教学生涯中,我经常会遇到困扰和挫折,但我从不轻易放弃,而是通过不断的反思和修正来提高自己的教育能力。我相信,只要我坚持下去,就一定能够在教育的道路上追求到自己所追求的卓越。
追求卓越教师并不容易,但这是一项充满意义的事业。通过不断学习和提高自身的能力,不断完善自己的职业素养,培养学生的全面发展,走近学生,并持之以恒地坚持下去,我们将会成为一名卓越的教师,为学生的成长和教育事业的发展作出贡献。让我们一同追求卓越,共同创造一个更好的教育环境!
敢为人先追求卓越心得体会篇三
第一段:引言(100字)
教师的工作使命不仅是传授知识,更是培养学生的综合素质和价值观。在这个人才充盈且竞争激烈的时代,教师被赋予了更加较大的责任和使命感。作为一名教师,我深切体会到了追求卓越的重要性。在教育工作中,我积累了一些心得体会,值得与大家分享。
第二段:积极更新教育理念和方法(250字)
要追求卓越,教师首先需要树立教育理念和方法更新的意识。时代在不断变化,学生的思维方式和需求也在不断变化。为了更好地满足学生的学习需求,教师需要保持学习的热情,积极探索更新的教育理念和方法。无论是参加专业培训、阅读教育专著,还是与同行交流经验,不断更新自己的教育理念和方法,才能更好地实现教育目标,培养出卓越的学生。
第三段:精益求精,不断完善教学能力(350字)
要追求卓越,教师需要精益求精,不断完善自己的教学能力。教学能力的提高需要教师全身心地投入到教育工作中。通过不断总结经验、反思教学中的问题,及时调整教学策略和方法,提高教学效果。同时,教师还需要注重培养师生间的良好互动,建立良好的学生关系,不仅能更好地调动学生的积极性,也能够让教师得到更多的满足感和自豪感。
第四段:持续自我反思与专业成长(300字)
要追求卓越,教师需要持续进行自我反思与专业成长。自我反思是教师提高教学水平的有效路径,通过对自己教学方式、教学效果以及学生反馈的综合分析,找出问题并加以解决,实现教学的不断进步。同时,教师还需要参加学术研讨会、教育咨询等活动,与同行交流经验,共同成长。只有持续地进行自我反思与专业成长,才能不断提高自己的教学水平,追求教育的卓越。
第五段:关爱学生,为学生营造良好的成长环境(200字)
要追求卓越,教师在工作中需关爱学生,为学生营造良好的成长环境。教师要做到耐心倾听学生的问题与困惑,关注学生的成长和进步,关心学生的思想和心理健康发展。在课堂与课外时刻中,教师应设身处地站在学生的角度,为他们提供帮助与指导。只有真心关爱学生,为学生提供良好的成长环境,才能激发学生的潜能,实现教育的卓越。
总结(150字)
追求卓越的教师,需要不断更新教育理念和方法,完善教学能力,持续进行自我反思与专业成长,并关爱学生,为学生营造良好的成长环境。这是一项艰巨而又充满挑战的工作,但也是一份充满乐趣和使命感的事业。只有持之以恒,不断追求卓越,教师才能真正成为学生的引路人和灵魂导师,为教育事业的卓越做出应有的贡献。
敢为人先追求卓越心得体会篇四
在《追求卓越》,汤姆彼得斯总结了自己60多年来成就卓越至关重要的163个细节,涵盖了危机、机遇、睿智、态度、行为、工作、领导、网络、人才、创新、学习等诸多方面,这些事情在很多人眼里,只不过是一些不起眼的小事,但彼得斯一再强调,不要小看这些小事情,小事情也很重要,这些小事情成就了卓越,做好小事才能成大业!
彼得斯告诉我们,要“努力忘记以往的黄金时代——怀旧本身具有毁灭性”。我想,这跟我们平时所说的“成绩是属于过去”是一致的。他还说,“鼓励自己一切都会过去的,但同时提醒自己这一切可能不会很快结束,以便使自己全心全意利用现有条件——事实上,品性完全由人们在应对逆境时的反应所决定的。”很欣赏这种面对逆境的生活态度,他告诉我们要有平常心,要正常面对挫折,应对困境,要“把损失抛在脑后(忘记自己内心的痛苦),立刻重新策马扬鞭”。
彼得斯还强调,“学习非常重要,不仅仅是学习一种技艺,掌握某种知识,就是一些基本行为领域也需要学习。比如:掌握感谢的方法、修复人际关系、倾听吸收应对他人观点、有效质疑、保持联系的艺术、在争斗的派系之间实现和平与繁荣、写作与演讲……这些都是企业效率的基石。”学习的方面很广,学习的方法和形式很多。希望我的家人、朋友,都能够好好学习,以平常心去面对生活,应对生活中的逆境。
关于迟到,彼得斯说,“迟到的后果也许比想象中的要严重”。他说,迟到5分钟是迟到,迟到1或3分钟也是迟到。迟到就是迟到。迟到比不到好吗?绝对不是!早到就不迟到。早到意味着敬意,早到意味着“我在乎”,早到会场并不表示你很急切,而是表明你很守时。我想,早到几分钟与迟到几分钟,在听会上并没有太大的区别,但至少,这表明了我们的态度,所以,建议以后大家还是要守时。
《追求卓越》这本书中,还有很多小哲理让我信服,在此不一一列举。我只是希望在此后的日子里,我能更加追求卓越,追求一些所谓的小事情,让自己的行为更令人愉快,让自己的生活更充实,学习更开心,效率更高,让别人生活得更幸福更愉悦!
敢为人先追求卓越心得体会篇五
近年来,随着社会经济的快速发展以及人们对生活品质的不断追求,现代社会的竞争日益激烈,追求卓越成为每个人必须面对的问题。而在这个时代,各行业都需要具备高素质的人才来应对激烈的竞争。所以,如何在日常生活、学习和工作中追求卓越成为人们需要面对的问题。本文将分享我在追求卓越过程中的体会和心得。
第二段:自我认知
要追求卓越,首先就要明确自己的优势和劣势,做到自我认知。只有真正了解自己,才能发现自己在某个领域的不足,并找到改进的方法。我曾经是个不善言辞的人,和人交流时常常不知如何开口。为了改善这个问题,我开始主动与陌生人交流,阅读
敢为人先追求卓越心得体会篇六
第一段:引言(大约200字)
人类历史上的许多伟大成就都是由于人们对卓越的追求而得以实现的。无论是科学、文学、艺术还是体育,追求卓越都成为了人们永恒的主题。然而,追求卓越并不是一件容易的事情,它需要我们能够清楚地认识到自己的目标并时刻保持自己的热情和决心。在这篇文章中,我将分享一些我个人关于追求卓越的心得和体会,希望对读者们有所启发。
第二段:坚定信念(大约200字)
在追求卓越的过程中,我们必须拥有一种强大的内心信念,相信自己可以达到目标。这种信念来自于我们对自己的认知和对事物的理解。我们需要明确自己所追求的卓越是什么,并且相信自己有足够的能力去实现它。在这个过程中,我们还需要时刻告诫自己要坚持不懈,不要轻言放弃。只有坚定的信念才能给我们无穷的力量和勇气,让我们不断向前。
第三段:持续努力(大约200字)
想要追求卓越,必须付出比别人更多的努力,这是一个需要长期坚持的过程。只有不断地去学习、去探索才能有更多的机会去实现我们的梦想。在这个过程中,一定会遇到很多挫折和困难,也需要具备超强的专注力和坚韧的毅力。无论是在学术上还是专业领域中,这些努力都是必需的,才能让我们取得更好的成就。
第四段:不断改进(大约200字)
卓越并非一日之功,而是需要不断地精益求精。在追求卓越的过程中,我们必须不断地改进自己,探寻哪些地方还有不足之处。只有不断地发掘自己的短处、修正错误,才能让自己变得更加完美。另外,在卓越的道路上,需要时刻保持好奇心和创造力,这可以让我们不断地创新,从而实现更加卓越的成就。
第五段:结论(大约200字)
追求卓越是一条永无止境的道路,我们需要不断地推动自己向前迈进。在这个过程中,我们需要坚定的信念、迅捷的行动、超强的专注力、不懈的努力、精益的改进和创新精神。只有这样,我们才能成为真正的卓越者,并在我们所热爱的领域中发挥出自己的最大价值。让我们毫不犹豫地向卓越的道路出发,为心中的梦想而奋斗!
敢为人先追求卓越心得体会篇七
随着社会的不断发展,人们对于自己的要求也越来越高。追求卓越成为了每个人的追求,然而卓越并非一蹴而就,而是需要通过不断的努力和坚持去追求的。在我个人的成长过程中,我深刻体会到了追求卓越的重要性,并逐渐在不同方面积累了一些心得体会。
首先,追求卓越需要树立正确的目标和信念。我认为,一个人只有在追求卓越的过程中时刻保持对目标的清晰认知,并坚信自己的能力和价值,才能够坚持不懈地朝着目标前进。在我的学业上,我曾经设定了提高成绩的目标,并从未动摇过对自己能够取得好成绩的信念。尽管,在学习过程中遇到了许多困难和挫折,但是我始终相信付出努力终有回报的道理。正是这种正确的目标和信念,让我能够不断地克服困难,最终取得了令人满意的成绩。
其次,追求卓越需要付出努力和坚持不懈的精神。在人生的道路上,成功往往不会轻易降临,而只有通过不停地努力和坚持,才能够获得。对我来说,学业对于追求卓越而言是至关重要的一环。我每天都会安排固定的时间来学习,每遇到不懂的问题就寻求答案,每次考试都会充分准备。虽然每天都会面临学习的压力,但我从不轻易放弃,而是一直坚持下去。在课堂上,我积极参与并向老师请教问题,同时积极与同学交流学习经验。通过这种不懈的努力,我逐渐提高了学习的效果,也获得了更多的知识和经验。正是这种付出努力和坚持不懈的精神,使我在学业上不断追求卓越。
另外,追求卓越需要具备正确的态度和心态。在追求卓越的过程中,我们既要勇敢面对困难和挫折,又要保持积极向上的心态。曾经,对于一些困难题目,我常会因为难度太大而放弃,觉得自己无法解决。然而,通过深思熟虑后,我意识到这样的心态只会束缚自己的发展。于是,我开始尝试转变心态,相信自己可以克服任何困难。在遇到困难时,我会主动向老师请教,学习他人的经验和方法,并尝试找到适合自己的解决办法。随着时间的推移,我越来越能够应对各种困难,克服自己的顾虑和恐惧。正是这种正确的态度和心态,让我在追求卓越的道路上一步步坚定前行。
最后,追求卓越需要不断反思和完善自己。在日常生活中,我们应该时刻保持对自己行为和思维的反省,不断找寻不足之处,并努力进行改正。我曾经在一门课程中得到了不理想的成绩,但是我并没有沉浸在失败的情绪中,而是积极反思自己的不足。通过和老师和同学的讨论,我发现了自己在学习方法上的不足,以及对知识掌握的不深刻等问题,并且制定了相应的改进方案。通过不断反思和完善自己,我很快就在这门课程中取得了进步,最终取得了满意的成绩。反思和完善自己是追求卓越不可或缺的一环,正是借助了这一环节,我不断提高自己的能力和水平,为追求卓越奠定了坚实的基础。
总之,追求卓越是每个人都应该努力追求的目标。在不同的人生阶段,我们可以通过树立正确的目标和信念,付出努力和坚持不懈的精神,保持正确的态度和心态,以及不断反思和完善自己来实现追求卓越的目标。通过这些过程,我们不仅可以获得更好的成绩,更重要的是培养了自己的自律能力和追求卓越的品质,为未来的人生奠定了基础。追求卓越不只是一种目标,更是一种生活态度和人生追求,它的意义将延伸到人生的方方面面。
敢为人先追求卓越心得体会篇八
第一段:引言(200字)
每个人都渴望在自己的领域中取得卓越的成就,同时,追求卓越也是一个极富挑战性和奋斗精神的过程。卓越不仅仅意味着出类拔萃,在某个特定领域中取得成功,它更代表着我们不断超越自己的潜力,不断发展和进步。在我的个人经历中,我始终追求卓越,从中学到了许多宝贵的心得体会。
第二段:追求卓越的动力(200字)
要追求卓越,首先要明确自己的动力来源。我的动力来自于对自身潜力的认识和对自己所从事领域的热爱。我相信每个人都有无限的潜力,只要我们不停地挑战自己,努力去发现和发掘自己的潜能,就能迈向卓越。同时,对所从事的工作或学习有热爱和热情,也是追求卓越的重要动力。只有充满热情和热爱,我们才能在困难面前坚持不懈地努力,不断超越自己,取得突破。
第三段:关键因素之一:自我激励(200字)
自我激励是追求卓越的关键因素之一。在追求卓越的道路上,我们常常会面临各种困难和挑战,要想持续地保持努力和动力,自我激励就显得尤为重要。我通过设立明确的目标和合理的计划来激励自己。我将自己的目标分解成小步骤,每一步都有一定的挑战性,但又在我能力范围之内。每次完成一个小目标,我都会感到一种成就感和满足感,这激励我继续向前迈进。此外,我还会和身边的朋友或家人分享我的目标,并让他们监督和鼓励我,这也是一种自我激励的方式。
第四段:关键因素之二:持续学习与成长(200字)
追求卓越需要持续学习和成长。我们生活在一个不断进步的世界,知识和科技的发展迅速,如果不学习和更新自己的知识,很容易被淘汰。我意识到了这一点,努力保持学习的态度。我经常阅读专业书籍和学术论文,参加学术会议和培训,与同行交流,不断扩充自己的知识和技能。同时,我也积极主动地寻求反馈和批评,将其作为自我完善的机会。通过持续学习和成长,我获得了更多的机会,取得了更好的成就,也更接近我的卓越目标。
第五段:总结(200字)
追求卓越是一个漫长而艰苦的过程,然而,经历这个过程中的每一次挑战和突破,都会让我们变得更强大、更自信。通过追求卓越,我懂得了自己的动力来源,学会了自我激励,意识到了持续学习和成长的重要性。通过这一过程,我发现卓越并不是一个静态的目标,而是一个不断进化和完善的过程。只要我们保持激情和勇于挑战自己,追求卓越的道路将会越走越宽广。
敢为人先追求卓越心得体会篇九
教师是承担着培养下一代的重要责任,他们的工作直接关系到学生的成长和发展。因此,作为一名教师,追求卓越是非常重要的。只有追求卓越,才能够更好地完成教育使命,给学生提供更好的教育服务。同时,追求卓越也是教师自我完善的一种方式,不断追求卓越能够使教师在专业能力、教学方法和人格魅力等方面都得到进一步的提高。
第二段:提出追求卓越的方法和策略
追求卓越是一个系统的过程,需要教师在不断实践中不断总结和完善。首先,教师应该注重专业发展,提高自己的学科知识和教学技能。他们可以参加各类培训和学术研讨活动,深入研究教材和教学方法,不断更新自己的教育观念和教学理念。其次,教师应该关注教学反思和教学研究,通过反思自己的教学实践,找出不足和问题,并积极开展教育研究,探索更好的教学方式和方法。此外,教师还应该与同行交流和合作,互相学习和借鉴,共同追求卓越。
第三段:追求卓越中的困难与挑战
追求卓越不是一件容易的事情,其中存在许多困难和挑战。首先,教师需要承受巨大的工作压力和学生期望。他们要保证授课质量,关心学生情感和发展,处理和平时家长的沟通等等。其次,教师还需要面对学科知识和教学观念的更新和改变。随着社会的发展和科技的进步,教师需要不断学习和适应新的知识和教育理念,这对教师的能力提出了更高的要求。此外,教师还需要应对学生多元化的需求和特点,确保每个学生都能够得到适当的教育和关怀。
第四段:追求卓越中的收获和启示
虽然追求卓越存在许多困难和挑战,但它也给教师带来了许多收获和启示。首先,教师通过不断追求卓越,不断完善自己的教育观念和教学能力,提高了自己的专业水平和能力。其次,追求卓越使教师更加深入地理解学生的需求和特点,能够更好地调整自己的教学方法和方式,更好地满足学生的需求。最后,追求卓越也为教师带来了乐趣和成就感,使他们更加热爱自己的工作,更加积极地投入到教育教学中。
第五段:总结观点并展望未来
追求卓越是每一个教师的责任和使命。通过追求卓越,教师能够提升自己的专业能力,更好地服务学生,并获得乐趣和成就感。尽管追求卓越存在困难和挑战,但只要坚持不懈,就一定能够走上追求卓越的道路,实现自我价值,为学生和社会做出更大的贡献。
敢为人先追求卓越心得体会篇十
第一段:引言(100字)
在人生的道路上,每个人都希望取得成功,但成功的定义不同。而卓越则是我们普遍追求的,它意味着成为一个杰出的个体,取得非凡的成就和持续的进步。然而,正是这种追求卓越,支撑着我们不断前行。
第二段:逐渐了解自己(300字)
要追求卓越,我们首要做的事情就是逐渐了解自己。这里的“了解自己”,不仅是在认知上,更重要的是实践。只有通过实践,我们才能更加清楚地知道自己的优缺点、特长和劣势。同时,我们也要学会接受自己的缺点,而不是去否认或逃避它们;更要发挥自己的优点,使其成为我们追求卓越的助力。
第三段:不断学习和成长(300字)
追求卓越需要不断地学习和成长。学习是一种重要的投资,它能够增加我们的知识储备,培养我们的思维能力和创造力,提高我们的竞争力。在学习的过程中,我们也应该注重实践。无论是学习知识还是掌握技能,实践都是能够加深我们的记忆和理解,使我们更加熟练和能够应用。
第四段:追寻热情与行动(300字)
当我们确定了自己的目标和方向,就需要展现出执着和热情,去一步步地追寻和实现。追求卓越不仅要有理性的思考和规划,也需要行动。虽然过程中会遇到挫折和困难,但是我们需要坚持不懈地前行,不断地在实践中突破自己,迈向卓越。
第五段:总结(200字)
亲爱的读者们,追求卓越是人生中一项艰难却也十分重要的任务。逐渐了解自己、不断学习和成长、追寻热情和行动,这些都是我们实现追求卓越的关键。我们需要拥有自信、耐心和毅力,不断完善自己,让自己变得更加卓越。与此同时,我们也要保持乐观的态度,学会享受每一个人生阶段的过程,因为它们都会让我们更加成熟、卓越和成功。
敢为人先追求卓越心得体会篇十一
第一段:引言(100字)
追求卓越是人类进步的动力源泉,在当今竞争激烈的社会中,无论是个人还是团体,都需要不断追求卓越才能脱颖而出。然而,追求卓越并非易事,需要坚定意志和付出艰苦努力。在这个问题上,我有自己独特的体会和心得,我认为,追求卓越需要培养优秀的品质和持之以恒的毅力。
第二段:培养优秀的品质(250字)
要追求卓越,首先要培养优秀的品质。坚韧不拔、责任心、积极向上、勇于创新等品质都是追求卓越的重要基石。坚韧不拔的品质使人能够在困难面前咬紧牙关,不轻易放弃。责任心能够让人高度重视自己的工作或学习,更加懂得珍惜机会。积极向上的品质能够鼓励人不断进取,不断超越自己。勇于创新的品质则能够开拓思路,不断寻找新的突破口。培养这些优秀品质是追求卓越的基础。
第三段:持之以恒的毅力(250字)
培养优秀的品质只是追求卓越的一部分,更关键的是持之以恒的毅力。毅力是破解困难和克服挫折的强大力量,只有坚持不懈地进行努力,我们才有可能追求到卓越。毅力在追求卓越的过程中发挥着至关重要的作用。面对困境和挑战时,毅力能够使我们不被困住,坚持下去。在追求卓越的路上,我们会遇到各种各样的困难和挫折,如果没有毅力,很容易就会半途而废。只有持之以恒,坚持不懈,我们才能真正追求到卓越。
第四段:明确目标和规划路径(250字)
在追求卓越的过程中,明确目标和规划路径非常重要。只有明确了自己的目标,我们才能为之努力,才能有方向地去追求。也只有规划好路径,我们才能分步前行,不盲目、不漫无目标地行动。追求卓越是一个长期而复杂的过程,没有明确的目标和规划的路径,我们容易迷失方向,走上弯路。因此,在追求卓越之前,我们应该清楚自己的志向和梦想,明确追求的方向,然后制定可行的计划,有步骤地向目标迈进。
第五段:总结与展望(350字)
追求卓越是一种心态、一种进取的态度,它是一个不断超越自我的过程。培养优秀的品质、持之以恒的毅力、明确目标和规划路径等是追求卓越的重要因素。通过追求卓越,我们能够发挥自己的潜力,达到个人的巅峰。未来,我会继续提升自己的品质,坚持毅力,明确目标和规划路径,为追求卓越努力奋斗。我相信,在追求卓越的道路上,只要不断努力和持之以恒,我们一定能够取得成功。在未来的日子里,我会继续努力,朝着卓越的目标迈进!
敢为人先追求卓越心得体会篇十二
第一段:介绍追求卓越的重要性(200字)
追求卓越是每个人不断努力向前的动力之一。当我们追求卓越时,我们期望自己在某一方面能够超越别人,取得非凡的成就。卓越要求我们时刻保持积极的心态和良好的奋斗意识,不断追求自我超越,不断战胜自己的局限。只有追求卓越,我们才能在人生的道路上达到更高的境界。
第二段:展示追求卓越的重要途径(200字)
追求卓越需要具备以下几个重要的元素:目标、毅力和不断学习的态度。我们必须设定明确的目标,并为之付出努力。一个没有目标的人很容易在人生道路上迷失自己,无法达到卓越的境界。我们还需要毅力,面对困难和挫折时,我们不能轻易放弃,而是要坚持不懈地努力前行。并且,我们要时刻保持学习的态度,不断吸取新的知识和经验,与时俱进。只有不断学习,我们才能够追求卓越。
第三段:分享追求卓越的心得和体验(300字)
我曾经在追求卓越的道路上经历过许多困难和挫折,但是每一次挫折都使我变得更加坚强。我发现,追求卓越并不仅仅是为了成就自己,更是为了连接自己和他人的纽带。在追求卓越的过程中,我结识了许多志同道合的朋友,我们共同努力,互相鼓励,相互提升。这种合作和团队精神使我更加坚信,团队的力量是无法被卑微的个体所比拟的。这种奋斗的路上,胜利者之间不会有嫉妒和嫌隙,只有相互携手前行,共同追求卓越。
第四段:阐明追求卓越对未来的影响(200字)
追求卓越对未来的影响是深远而广泛的。首先,追求卓越可以使我们成为一个全面发展的人。在不断追求卓越的过程中,我们要不断提升自己的各个方面。这使我们能够在社会中有更好的竞争力,更轻松地面对各种挑战。其次,追求卓越可以使我们的人生充满意义。通过追求卓越,我们可以不断超越自己,克服困难,实现人生的价值,从而让我们的人生变得更加充实而有意义。
第五段:总结追求卓越的重要性和心得体会(300字)
追求卓越是每个人都应该追求的一种品质。在追求卓越的过程中,我们要设定目标,保持毅力和学习的态度。我们要时刻保持积极的心态,不断追求自我超越。追求卓越不仅仅是为了个人的成就,更是为了连接自己和他人的纽带,共同努力,共同提升。追求卓越对未来有着深远的影响,使我们成为一个全面发展的人,让我们的人生变得充实而有意义。因此,让我们一起努力追求卓越,让我们的人生光彩夺目。
敢为人先追求卓越心得体会篇十三
当今社会,“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃”;现实世界,到处充满竞争,落后将遭淘汰。处身于这样的时代中,无论你想“独善其身”,还是向往“兼济天下”,都必须持续努力,不断进取,追求卓越!
追求卓越,是祖国和时代的呼唤。祖国要强盛,社会要提高,需要人们进取进取,艰苦奋斗,努力创新创优。拿现代中国与近代中国相比,我国的国力已空前强盛,我们早已摆脱外来侵略,我们已进入工业化中期,但与欧美发达国家比,我国的生产力水平还较低,我国企业的竞争力还较弱,我们的生活水平还较低。加快工业化、城市化、现代化,既需要千百万高素质的建设者,还需要人们奋发图强。所以,我们应将追求个人的成才、发展、富有与祖国和社会的需要、以及奉献社会结合起来,在学习中追求优秀,在工作中争当先进,在竞争中追求优胜,在创新中追求一流!
追求卓越,才会有巨大的动能。古往今来众多杰出人士之所以有重大建树,其中一个重要原因是他们追求卓越的人生或对社会有卓越的贡献,因而才有远大的志向,才有不怕艰难困苦的勇气和锲而不舍的努力,从而才有杰出的业绩。司马迁成《史记》,陈景润攻破数论难题,袁隆平育成杂交水稻,都是高要求对待自我,树立奋斗目标,并执着地、不辞劳苦地追求的结果。这是因为:“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来!”要有创新突破,要建树优秀业绩,非经长期的劳作和钻研不成,而坚持不懈地努力需要有远大的志向作精神支柱。如果胸无大目标,对自我低要求,那么,必然是“做一天和尚撞一天钟”,是学生将考不出高分,是农民将得不到丰收,是工人将维持低薪,是科技人员将遭遇下岗。
追求卓越,要实事求是。缘木求鱼,将一事无成;好高骛远,乃水中捞月;方法失当,必事倍功半。无论是求学、做工、务农、经商、科研,还是经营工商企业、领导建设事业、从事科学研究,追求卓越,都必须一切从实际出发、实事求是,必须遵循事物发展的客观规律,必须根据自我的特长、优势和能够利用的客观条件定目标、做计划、下措施。脚踏实地,按规律办事,扬长避短,尽力而为,那么,就能不断提高,从平凡走向卓越!
愿大家顺应社会发展趋势,既胸怀大志,又脚踏实地,既艰苦奋斗,又科学从事,努力开创人生和事业的辉煌!
敢为人先追求卓越心得体会篇十四
“强者为尊应让我,英雄只此敢争先,一腔热血一身胆,不知退后总向前,英雄只此敢争先,敢争先”。这是西游记中的歌词,正好表达自我将来的奋进新目标。
追求卓越,正是我自我的目标。什么是追求卓越我曾看电影《三傻大闹宝莱坞》,里面的男主角说:“追求卓越,成功就会在不经意间追上你!”我的理解是,自我的选择和目标不要受到现实的约束和影响,具体的就是说,当身边的人都很失败时,而自我比他们都好一点,可是你自我却远没有到达自我的梦想。这个时候自我要不受他们的影响,继续追求自我的梦想,追求自我原本追求的!这就是追求卓越。
不是比别人好就是追求卓越,而是要超越自我的梦想。这个梦想每个人都可能不一样,根据自我的实际情景来确定。不断提高就是追求卓越。
有人会说:“下次我要当第一。”不错,有梦想。可是能否完成呢能否完成自我的诺言呢英国皇家陵园中有很多名人,如牛顿,达尔文,法拉第等。可是有一个无名墓碑上有一段话:“当我年轻的时候,我梦想改变这个世界;当我成熟以后,我发现我不能够改变这个世界,我将目光缩短了些,决定只改变我的国家;当我进入暮年以后,我发现我不能够改变我们的国家,我的最终愿望仅仅是改变一下我的家庭,可是,这也不可能。当我此刻躺在床上,行将就木时,我突然意识到:如果一开始我仅仅去改变我自我,然后,我可能改变我的家庭;在家人的帮忙和鼓励下,我可能为国家做一些事情;然后,谁明白呢我甚至可能改变这个世界。”这段话告诉我们,应从基础开始,打好基础。要打好基础就要有必须的计划。在新的一天中,我们就应当有自我的目标,并且要有新的计划来完成自我的目标。
做事就应当有必须的计划,好的计划能够帮忙我们更好的干事。在新的生活中我们要制定出来一份属于自我的全新计划。既然是新的计划,我们就要吸取以往的经验,来更好地完善自我,完善制定的计划。天天完成计划,长久下来养成习惯,就会与自我的目标越来越近。
有了计划,我们必须要按照自我的计划去行动。一代国画大师齐白石,不但艺术成就为世人所叹服,并且人格也别具魅力,其傲,其痴,其谦,堪称三绝。在他老年,曾有一个计划,就是每一天坚持画一幅画,不然加画5幅。有一天齐白石老先生有事耽误了一天的画画,然后第二天连夜赶制出来6幅画,并且幅幅都是齐白石老年佳作。
齐白石老先生的故事就告诉我们,有了计划就要去按照计划行事。这样才能完成目标,追求卓越。
敢为人先追求卓越心得体会篇十五
亲临其境,才能获得真知。本书的作者很好的验证了这一结论——汤姆彼得斯和罗伯特沃特曼的《追求卓越》开启了商业管理书籍的第一次革命,真正将管理的科学性与艺术性密切地结合起来,成为轰动整个管理世界的经典法则。两位作者花费数年时间,辗转美国各地,深入企业进行调查研究,综合了数百个大小公司的第一手材料,最后筛选出43家优良“标本”,进行解剖和探究。样本涉及制造、信息、服务、销售、交通、食品等诸多行业,包括大名鼎鼎的ibm、通用电气、惠普、3m、麦当劳、宝洁等。
在作者的看来,一个企业的成功并不是有一个多么了不起的规划、发展的方案,而是根据方案确确实实的实施。
在企业的发展过程中一定的定量分析是有必要的,但作者反对的是盲目的分析,是太过复杂而没有实际用途和太笨拙而不够灵活的定量分析。试图对本来就不可知的——例如当产品的最终用途还不可知时对市场做出详细预测,做出精确的分析。作者尤其反对目的在于通过控制来指导企业发展,而不参与具体的实施过程的幕僚人员来安排操作者这类分析。得州仪器的柏特里克鉴定的认为:“实施计划人必须是制定计划的人。”作者也反对这样的情况,当计划开始时,行动已经停止,这种“分析麻痹综合症”经常可以看见,很多一心想把工作做好的一线经理被总部幕僚人员弄得心灰意冷,这些幕僚总是找一些理由来证明什么事不能干,因为这些经理人没有办法证明他们采取的方法会起作用,幕僚人员为了安全起见,否定了他们的设想。当这种势力盛行时,就会窒息公司的主力和创作精神。要正确的执行理性主义。
一家优秀的公司,他们喜欢立即着手解决问题,以行动为导向。勇于行动,勇于失败。
在传统的管理模式里,运用最理性的分析方法建立模型,进行全方位的可行性研究,报告会涉及到所有方面的所有可能出现的情况和问题。于是为了解决这些可能出现的情况,我们发展出更加复杂的系统,进行更加复杂的分析,这就陷入了一个怪圈,那就是我们只有在确保万无一失的情况下才会放手去做,产生的结果就是我们花费大量时间和精力撰写报告、分析问题、开发系统,却迟迟不肯动手去实践。事实上,太过理性主义的取向会让我们裹足不前。因为它会使各种情况里的活性元素被破坏殆尽。遗憾的是,大多数企业都信奉这种僵化的模式。很多公司对制定计划的兴趣,远大于制造畅销的产品,碰到问题时,坐下来进行规划,最受大家欢迎。因为这样不但可以产生知识性的回馈,而且无须面对实际运作上的压力,正式的长期规划几乎都会导致过度重视技术面。卓越企业则不同。它们的理论是,“实践!而不是空谈。”就算是一小步,唯有让人们采取行动,才能取得成就。当然,伴随着实践,失败也随之而来。实践,或者说实验,总是能和失败成为孪生兄弟。让我们看看那些平凡的企业遇到失败时的做法。毫无疑问,他们会召开会议,这是必须的。因为开会是分析的序曲。然后是批评,这个企业人人自危,不敢创新。因为创新意味着可能失败而失败恰恰是万万不被容许的。事实上,在企业里,如果不多尝试,勇于失败,然后再进行尝试,自然什么也学不到。诀窍在于达成共识,明白哪一种失败是可以接受的,哪一种会导致灾难性的后果,要达到这个地步并不容易。不过不要自欺欺人。分析做得再多(特别是市场研究),都无法激发出真正的创新。
卓越,非一般的成功顶点,创造,非一般的智慧成就。
这是一本关于企业经营管理的战略书,它详细地向我们介绍了一些卓越企业的经营理念、管理经验、学习方向,揭示了那些成功公司能够获得顾客的可信度并能够维持和创造长期营收来源所采取的战略。
首先,这本书的主要作者汤姆·彼得斯提出了卓越企业具有的八项基本特质:采取行动;接近顾客;自主和创业精神;以人为本;亲身实践、价值驱动;坚持本业;组织单纯、人事精简;严宽并济。其实卓越的企业他们的基本功都非常扎实,他们认为,思考比工具更重要,发挥才智远优于理性,行动比分析更为迫切。并非每个企业都具有这八大特质,或是这些特质全部都如此耀眼,不过他们至少具有其中一项特质,在另一方面这些企业特质却是理所当然的。这让我想到,对于我这样一个缺乏实务经验的学生讲述这八项特质,我会怎样表达呢?我可能会说什么呢?我可能会说:顾客第一。但是商场老将对这些特质的反应却十分热烈,他们知道其中的重要性,也知道罗杰斯说的没错:好的服务是万中选一。其实那些大红大火的公司的成功并不是考员工别别人的智商高出20多点而是靠这他们熟练掌握了这几项基本特质。换句话说就是卓越的企业因为具备独特的文化才能够从竞争对手中脱颖而出。
如上段中作者所提出的的八项基本特质之一卓越企业还需要“组织单纯、人事精简”,作者也详细阐述了这一理念。企业组织一旦庞大,就会变得复杂,大多数大型企业越是设计复杂的体系和结构,并雇用更多的员工,来应对这样的复杂的组织。但是这对于企业的发展并没有多大的益处反而会弄巧成拙,作者说的很对,人是越精简越单纯才能保持公司的正常运营,然而现实中的企业并不是这样做的,他们只是一味地扩大规模扩大人事以来保证企业的顺利运作。但经验告诉我们这样做是不行的,对于这一味地扩大并不是解决问i的最佳方法,要想公司有更好的发展企业就需要事事透明,让所有员工对公司有所了解也就是kis
卓越企业应该具有的品质在这我就不一一列举了,书中其实都做了详细的介绍。我来总结一下书中所阐述的卓越企业经营的成功法则吧!就是这简单而不简单的四点:1、回归经营的基本面 2、化繁为简 3、接近顾客 4、创新 5、坚持本业并进行多元经营。
其实,经营企业和经营生活有一定的共同点,生活也要向企业经营一样简单化才回有幸福,多元化才会让生活更有活力!追求卓越,追求的不仅仅是事业上的成功,追求的也是一个全新的成功的自己!(这就是我对这本书的小小理解。)
读完《追求卓越》让我受益匪浅,在里面,我们很清楚地记得,有次拜访某大航空公司产品事业协调部门的主管,此人曾经成功地解决劳资纠纷,因此获得现有的地位。他的办公桌上空荡荡的,他一味翻着《哈佛商业评论》里讨论人际关系的文章。当我们讨论他打算进行的计划时,他拿出一份清单,上头列举着他担任主席的各个委员会。这是一个过分强调矩阵组织的现象,容易造成职责零碎的工作环境。这和卓越企业的环境不一样。
有位主管过去曾执掌埃克森亚洲分公司,后来在某个高层管理会议上就“战略”发表演说,说出公司进步的传奇故事。这是公司关于高瞻远瞩、战略行动大胆的故事吗?我们认为不是。它是由一连串务实行动所串成的故事。在他任职的20xx年中,几乎每年都可以解决某个问题。有一年,地区总部派遣一个特别小组协助整治应收账款,另一年则是解决关闭亏损部门的问题。还有一年是针对经销商进行创新的安排。这是我们“组块理论”解决问题的典型例子。我们相信,企业成功的关键要素不过是正视实际的问题,加以克服,而且立刻采取行动。埃克森在日本的分公司只是几近完美地执行一连串实际的措施,让每个问题变得容易管理,然后一一加以克服。每个计划所需的时间都很短。无疑,在这么短的时间内,这些计划自然成为大家的首要目标。这听起来好像是战略性的远见,不过我们认为这是一个比较突出的特征:他们确实在执行一连串实际的任务。
在此有个基本的原则,也就是所谓“切割划分”这种以行动为导向的重要特质。这是指把事物分解开来,以促进组织的弹性及鼓励采取行动。这些以行动为导向的小单位有许多不同的名称—推介人、团队、工作小组、沙皇、项目中心、臭鼬工厂以及质量圈,不过这些名词都有一个共同之处—它们不会出现在正式的组织图上,也不会出现在企业的通话录里,它们却是维持弹性组织最明显的环节。
这些小团体是项目小组机制里最明显的部分,也就是卓越企业基本的组织单位。一般想到基本组织单位,通常是谈比较高层次的部门或那些会出现在组织图上的名词。不过在我们看来,小团体更重要,它能使组织有效运作。在这方面(以及许多其他层面),卓越企业看起来极具日式风格。在《日本第一》(japan as number one)一书里,作者埃兹拉•沃格尔表示,日本企业整体的业务和组织结构,都是以课长(kacho)以及8~10人的小团体为核心。公司重要的基本构成元素是部门(section),而不是由某个配有个人秘书、助理的人负责特定的职务„„这些基层小组在各自的领域里自行采取行动,而不是等待高层主管下令„„系统要有效运作,这些部门主管一定要相当了解公司的目标,这点是美国企业所欠缺的。要通过长期经验以及多年和各级人员沟通,才能累积这样深厚的了解。
以小团体为组织基本单位的做法,在美国也奏效,只不过这种做法并非美国固有文化的一部分。3m有好几百个由4~10人的团队负责开发新产品,德州仪器则有9 000个小组努力提升生产力。在澳大利亚,ici总监德克•齐德勒(dirk ziedler)在20世纪70年代初期仿效日本企业小组的形态,成立一连串环环相扣的团队。这家公司是澳大利亚少数具有绝佳劳动记录的大型企业之一。
小型团队真正的威力在于它极富弹性。3m随处都有新产品团队,没有人会担心这些团队是否会破坏原有的组织制度。德州仪器董事长谢泼德形容他的公司为“一个机动性、以项目为导向的环境”,这样的形容的确相当恰当。杰出企业令人称道的地方在于,应该发挥功用的地方就绝对不会失灵。
卓越企业能够有效运用团队,这点和学术界在小型团队研究的结果相吻合。譬如,卓越企业提升生产力或是新产品的团队通常是由5~10人组成。学术界的研究对此有很明确的结果:在大多数研究里,最理想的小组规模约为7个人。其他的研究结果也支持这个论点。志愿加入、有限定期间,以及自行设定目标的团队,通常会有更好的成效。
特殊工作小组。特殊工作小组可说是有效行动的缩影。不过,这种小组也可能集无可救药的官僚组织之大成。我们对此印象非常深刻!例如,有个客户是规模达好几十亿美元的企业。我们对该公司的工作小组进行调查,发现这类单位总共有325个,数目虽多,但是长期以来却没有什么值得一提的工作表现。让我们真正感到震惊的是,在我们走访三年来,没有任何一个小组完成任务,也没有任何一个小组遭到解散。我们在另一家公司随机挑选工作小组的报告进行研究后发现,这些报告通常都超过100页,需要20~50个主管的批示签章才能通过。
纵观全文,让我们知道在追求卓越不仅需要过人的胆识,细腻的管理艺术,还需要合理的规划。结合自己的工作,在信息工作方面,规划尤为重要,要卓越,必定要有前瞻的眼光及规划。
敢为人先追求卓越心得体会篇十六
第一次听说这本书,是在f1的课上,毛老师强烈推荐,于是下课后就去图书馆借了来看。
追求卓越(insearchofexcellence),是世界最畅销的工商管理书籍。它被誉为:世界最畅销的工商管理书籍,美国优秀企业的管理圣经,福布斯20世纪最具影响力的工商书籍。托马斯彼得斯的追求卓越开启了商业管理书籍的第一次_,真正将管理的科学_与艺术_密切地结合起来,成为轰动整个管理世界的经典法则。
本书的副标题为美国管理最佳公司的经验。两位作者花费数年时间,辗转美国各地,深入企业进行调查研究,综合了数百个大小公司的第一手材料,最后筛选出43家优良标本,进行解剖和探究。样本涉及制造、信息、服务、销售、交通、食品等诸多行业,包括大名鼎鼎的ibm、通用电气、惠普、3m、麦当劳、宝洁等。在作者眼中,卓越的标准是指企业除了表现在财务方面的长期的优异业绩外,更重要的是具有高度的创新精神。作者认为,尽管每个优秀企业个_不同,但拥有许多共同的品质。这些品质基本上可以总结为八大基本属_,即:崇尚行动,贴近顾客,自主创新,以人助产,价值驱动,不离本行,精兵简政,宽严并济。
追求卓越最重要的特点就是以实际案例为基础,结合大量的事实、数据和分析。而且,作者文笔生动流畅,有一流的散文功底,画龙点睛的精_引言比比皆是,名家理论和观点如数家珍。因此,作为一个正在学习acca的学生,很快被这本书吸引,领略阅读快感。欣赏这一个个企业的梦想,仿佛身临其境,让自己颇有启发和感悟。
敢为人先追求卓越心得体会篇十七
竺可桢先生被誉为“浙大保姆”。1936年秋季,时任浙大校长的竺可桢在新生入学典礼上向全体新生提出了两个问题:“诸位在校,有两个问题应该自己问问,第一,到浙大来做什么?第二,将来毕业后做什么样的人?。。。”今天,我借用竺先生的这两个问题,提醒大家也问问自己,“第一,我到湖州二中来是做什么的?第二,走出二中以后,我会走向哪里?会成就自己什么样的人生?”
“追求卓越”,是我们学校在新时期的办学精神,每个二中人,都应秉承“追求卓越”的信念和毅力。
“卓越”是什么?“卓越”是超出一般,是拒绝平庸,是卓尔不凡。我以为,“卓越”是成就更好的自己,是成就自己的幸福人生,成就自己的美好未来;成就自己从而也成就他人,成就社会,成就了这个世界。
人是什么?一个简单的,只有一撇一捺的汉字,却寓意深刻。人不仅是直立行走的动物,人更是一种会思考、会思想的存在,“人往高处走”,“山高人为峰”,人是一种向上的存在物,“向上的存在”就是面向自己的明天,向往更加美好的生活,就是诸葛亮所说的“夫志当存高远”,也就是邓小平所倡导的“面向世界、面向未来、面向现代化”。
成就自己,是一个追求卓越的过程。成就自己,“不是最好,而是更好”。所以,追求卓越人生,就是要努力“成为更好的自己”;打造卓越教育,就要培养“大气、睿智、高雅、从容”的“现代卓越人”。
成为更好的自己,是一个不断积累的过程,“合抱之木,生于毫末;百尺之台,起于垒土;千里之行,始于足下。”
成为更好的自己,是一个不断接纳的过程,“泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。”海纳百川,有容乃大。
成为更好的自己,是一个不断开放的过程,“海阔任鱼跃,天高任鸟飞”,青春的世界无限展开,未来的世界充满挑战,也孕育新的机会。
成为更好的自己,是一个不断学习的过程,“学而时习之,不亦说乎?”尤其当我们正处于这样一个学习的年龄,“一年之计在于春”,当你走出二中的校园,希望老师所传递于你的学习种子——学习的欲望、学习的精神、学习的习惯、学习的乐趣,还会继续生长,使自己的生命不断变得丰盈、充实,使自己的精神逐渐饱满,心灵日益广大。
成为更好的自己,是一个不断超越的过程,超越自己的老师,也超越二中百十年历史上的前辈先贤,“青出于蓝而胜于蓝”,“雏凤新于老凤声”。当然,更重要的,是超越自己。我们相信“三百六十行,行行出状元。”相信二中的每一个学子,都能够成就最适合自己的人生之路。
很多年之后,你也许会成为一个优秀的企业家、实业家,那么,你能不能还可以再优秀?
很多年以后,你或许是一个有名的学者、科学家,那么,你不是可以更出色?
很多年以后,你或许和我一样,是一个普通的老师,那么,你是不是会经常反思自己,我是不是可以做的更好些?哪怕是平凡的岗位,也可以有不平凡的追求。
我以为,这就是“追求卓越,自强不息”。
同学们,“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”学无止境,未来无限;成就自己的卓越人生,既当始于今日之足下。