最热男职工陪产假请假条事由范文（20篇）
情感总结可以帮助我们更好地理解自己的情绪，保持积极的心态。如何正确看待失败和挫折是成长中的必修课，我们应该学会从中吸取经验和教训。在下面给大家整理了一些关于总结的名言警句，希望能激励大家更好地总结自己的经验和收获。
男职工陪产假请假条事由篇一
尊敬的.公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自xx年5月22日到xx年6月10日共计15个工作日（中间去除周末节假日），请领导体谅批准。
特此申请！
请假人：xx
时间：xx年xx月xx日
男职工陪产假请假条事由篇二
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的`相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自20xx年5月22日到20xx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。
特此申请!
请假人：xxx
时间：20xx年xx月xx日
男职工陪产假请假条事由篇三
尊敬的领导：
由于本人的妻子已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。特此请求陪产假×天(从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。
此致
敬礼!
请假人：×××。
×年×月×日。
男职工陪产假请假条事由篇四
尊敬的'公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自xx年5月22日到xx年6月10日共计15个工作日（中间去除周末节假日），请领导体谅批准。
特此申请！
请假人：xx
时间：xx年xx月xx日
男职工陪产假请假条事由篇五
单位领导：
你们好!
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
请假人：
日期：xx年xx月xx日
男职工陪产假请假条事由篇六
尊敬领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日（中间去除周末节假日），请领导体谅批准。
特此申请！
请假人：
时间：x年xx月xx日
男职工陪产假请假条事由篇七
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《xx区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。
特此申请!
请假人：
时间：x年xx月xx日
男职工陪产假请假条事由篇八
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产*天，时间从****年*月**日到****年*月*日(未包含其他假期)，共计*天。请领导批准。
请假人：xxx
x
尊敬的领导：
由于本人的妻子已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。
特此请求陪产假×天 (从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。
此致!
请假人：xxx
男职工陪产假请假条事由篇九
尊敬的领导：
本人已近临产（预产期.3.7），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假143天（产假98天，晚育假30天，剖腹产15天），特请求休产假（从x年2月15日x年7月7日）。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间（x年2月至x年7月7日）工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。
关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。
此致！
申请人：
申请时间：x年1月24日
男职工陪产假请假条事由篇十
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天)，时间从x年11月15日到x年11月30日，共计15天。请领导批准。
请假人：
时间：x年xx月xx日
男职工陪产假请假条事由篇十一
（单位）办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准！
（单位）。
（部门）（姓名）。
另附：法定产假期限。
产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。
其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的`产假；三个月以上七个月以下的，产假四十二天；七个月以上的，产假九十天。产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
男职工陪产假请假条事由篇十二
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《xx区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。
特此申请!
请假人：xxx
时间：x年xx月xx日
男职工陪产假请假条事由篇十三
尊敬的'领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产*天，时间从****年*月**日到****年*月*日(未包含其他假期)，共计*天。请领导批准。
请假人：xxx
x
尊敬的领导：
由于本人的妻子已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。
特此请求陪产假×天(从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。
此致!
请假人：xxx
男职工陪产假请假条事由篇十四
尊敬的领导:
因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假。
特此请假，恳请批准!
申请人：
x年x月x日
女职工的.产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。
产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
男职工陪产假请假条事由篇十五
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体.特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给，经过近期的培训，已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的`关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
申请人：
日期：
男职工陪产假请假条事由篇十六
尊敬的公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自xx年5月22日到xx年6月10日共计15个工作日（中间去除周末节假日），请领导体谅批准。
特此申请！
请假人：xx
时间：xx年xx月xx日
男职工陪产假请假条事由篇十七
公司领导：
因本人有孕在身，预产期x年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班（从x年5月1日至x年2月1日）请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给xxx同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
xxx
x年4月29日
男职工陪产假请假条事由篇十八
尊敬的领导：
我因老婆怀孕住院待产，需到医院照顾，特向单位请假5天（11月21、22、25、26、27日），望批准。
您好，本人妻子下月即将生产，需家人陪护照料，现特向单位请假10天，望领导体谅批准。
请假人：××
20xx年xx月xx日
男职工陪产假请假条事由篇十九
尊敬的领导：
我因有孕在身，预产期在8月份，因身体原因需从现在开请产假，在家调养身体。请准予批准为盼!另在此非常感谢学校和局领导对我的`关心和照顾，恢复产假后我会更加努力的工作，不辜负领导们对我的期望。
请假人：罗xx
20xx年8月10日
男职工陪产假请假条事由篇二十
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《xx区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。
特此申请!
请假人：xxx
时间：20xx年xx月xx日
