最新研修心得体会(优质9篇)
心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。心得体会可以帮助我们更好地认识自己,通过总结和反思,我们可以更清楚地了解自己的优点和不足,找到自己的定位和方向。下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
研修心得体会篇一
研修是职场中不可或缺的重要环节,它不仅可以帮助我们不断提高自己的能力和技能,还可以拓展我们的视野和接触不同领域的人才资源。在参加研修的过程中,我们要有一个敬畏之心,落实好自己的职责与使命,这样才能从中获得最多的收获和体会。
第二段:研修的收益
参加研修可以让我们不断学习和成长,我们可以在有限的时间内学习到不同的知识和技能,将这些知识应用于工作中,提升自己的能力。此外,通过和其他研修人员的交流和合作,我们可以拓展自己的人际关系,增强自己的沟通和协作能力。对于企业来说,研修也是一种投资,它可以提高员工的绩效,推动企业的发展。
第三段:研修的挑战
参加研修虽然可以帮助我们不断提高自己的能力和技能,但是也面临一些挑战。在研修过程中,我们有时会遇到与自己思想不同的人,或者遇到自己不熟悉的领域和知识问题,这些都需要我们调整自己的思路和学习方法,增强挑战自我的能力。此外,参加研修的过程中也需要我们付出一定的时间和精力,这需要我们有足够的耐心和毅力。
第四段:研修的启示
通过参加研修,我们可以更好地了解自己的职业生涯规划和发展方向,发现自己的优势和弱点,意识到自己需要学习和提高的方面。同时,研修还有助于我们建立更广泛的人脉和资源,认清行业内的人才和趋势,走在职业发展的前沿。在研修结束后,我们需要总结和反思自己的收获和不足,使得下一步的发展更加有针对性和有效性。
第五段:结论
总之,参加研修是一种不断提高自己、拓展视野、增强自己能力和资源的好方式。只要我们有敬畏之心、踏实肯干、永不放弃的态度,克服困难,决心前行,就能够在研修中取得更好的结果,为自己和企业的发展创造更多的价值。
研修心得体会篇二
新课程要求我们在制定每节课的教学目标时,要特别注意培养学生的科学素养即“三个维度”----知识、能力、情感态度与价值观。课后,教师要反思自己是否把情感、态度、价值观有机地融入到课程教学内容中去,是否在教学中是否尊重了学生的个性差异,是否摆脱了唯知主义的框框,步入了认知与情意和谐统一的轨道。
教学活动是师生交往、积极互动、共同发展的过程。叶澜教授曾提出:“人类的教育活动起源于交往,教育是人类一种特殊的交往活动。”因此,教师要反思师生互动、生生互动的过程,看是否实现了有效的沟通与合作。
新课程改革要求,教师不仅是教材的使用者,也是教材的开发者。为此,新教材给教师留下了广阔的思维空间。因此,教师在创造性使用教材的同时,可以在“课后反思”中将其作为专题内容加以研究,既可积累经验,又能为教材的使用提供建设性的意见或建议。
智者千虑,必有一失。即使是成功的课堂教学也难免有疏漏失误之处,对其进行系统的回顾、梳理,并作深刻的反思、探究和剖析,即可从失败中总结经验,避免在今后的教学中再走弯路。
课堂教学中,随着教学内容的展开,师生的思维发展及情感交流的融洽,往往会因为一些偶发事件而产生瞬间灵感,这些"智慧的火花"常常是不由自主、突然而至,若不及时利用课后反思去捕捉,便会因时过境迁而烟消云散,令人遗憾不已。教师要利用课后反思去捕捉、提炼“智慧的火花”。这样既可拓宽教师的教学思路,提高教学水平,又可以作为教学的宝贵资料,以致研究和共享。
一节课下来,静心沉思,摸索出了哪些教学规律;教法上有哪些创新;知识点上有什么发现;组织教学方面有何新招;解题的诸多误区有无突破;启迪是否得当;训练是否到位等等。及时记下这些得失,并进行必要的归类与取舍,考虑一下再教这部分内容时应该如何做,写出"再教设计",这样可以做到扬长避短、精益求精,把自己的教学水平提高到一个新的境界和高度。
英国著名的哲学家洛克说:“人类之所以千差万别,便是由于教育之故。我们年幼时所得的印象,那极微极小,小到几乎察觉不出,都有极重大极长久地影响。”可见教师的一言一行,一点一滴,都可能影响一个学生的未来。正是这个原因,我们在教学工作中,必须善思善行,慎思慎行,玆事体大,不可不察。而这个“察”,就需要我们去审视,去批判,去反思。因此,我想说:同行们,为了我们今后的教学更有效、为了我们自己、也为了学生,让我们多一点教学反思吧!
研修心得体会篇三
我参加了教师全员远程培训,我十分珍惜这次不断完善和提高自我的机会,积极认真地参与了培训的全过程。为我们培训的教师均是国家特级教师、教授、导师等活跃在教育一线的精英,他们从课堂教学、教学评价、教学技能等方面,为我进行系统的讲解,领略了他们独特的教育风格、先进的教育理论;听着他们的讲座,感觉每一句话都那么贴近我们的数学课堂教学。而老师们的经典评论常常使我感触颇深.这种远程的交流让我明白知识需要积累,经验需要总结。也使我进一步感受到“数学”这门学科所蕴含的魅力,它的内在的实践探索之美真能使学数学课的人逐渐变得更加聪明和深邃。
通过网络研修,让我领略了许多同仁的教学风采及文笔。让我真切的感受到自己在教学上更新观念、提高能力的紧迫性。让我有所收获的同时,更让我深受鼓舞。
社会生活的联系。因此,数学课程的目标不止是让学生获得必要的数学知识、技能,它还应当包括在启迪思维、解决问题、情感与态度等各个方面的发展。强调学生“经历了什么”、“体会到了什么”、“感受到了什么”。让学生愿意接近数学、了解数学、用数学。学会用数学的眼光去认识自己所生活的环境与社会,发展学生克服困难的意志力,建立自信心。
随着教育改革的深入、素质教育理念的确立、新课程的及时推出,社会对教师的教学、教师的角色又有了新的更高的要求,在新时期、新形式下,教师还应当扮演的角色有:
1、学生学习的促进者
2、学生探究的合作者
3、学生发展的引导者
4、个性化教学的创新者等。
素质教育强调,教学应面向全体学生,面向学生的全面发展、个性发展,为学生的后续发展、可持续发展提供保障、奠定基础。这就要求教师关心学生、爱护学生、了解每一个学生;了解他们的个性特长,了解他们的兴趣爱好,了解他们的所思所想;知道他们想要什么、不想要什么;帮助他们解决生活中的问题,克服学习上的困难,让他们甩掉思想包袱、消除后顾之忧,把更多的精力用在学习上,以便更好地提高学业成绩;在学生的学习探究活动中,教师常常是以智者长者的身份、以自己的知识和经验、以自己的洞察力和判断力在为学生的探究活动提供指导、提供帮助、提供服务,扮演着指导者和服务者的双重角色。
活动中,教师要了解学生的想法,有针对性的进行引导,并组织学生进行合作与交流,得出有关结论。因此,教师在教学过程中,要注意培养学生学习数学的欲望,培养良好的学习习惯,创设生动有趣的学习情境,结合学生实际进行教学,重视学生的实践活动,关注学生的学习过程,掌握好教材的使用,以此实现学生学习方式上的转变,有助于提高学生的能力。
以上是我的一点反思与收获。总之,在教育这条路上,奋斗的目标还在远方,我还将以此次培训的收获作为一种鼓励,鼓励着我继续前行。
研修心得体会篇四
“研修心得体会”作为一个话题,它与每一个从事学习和工作的人都息息相关。研修是我们不断提高自己水平的一种方式,它能够帮助我们掌握新知识,提高能力和技巧,进而推动个人职业生涯的发展。在一次次研修中,我们也时常体会到不同的心得和感悟,这些心得和感悟是通向成功之路上不可或缺的一部分。
第二段:研修中的体验
在研修中,我们经常会遇到新的挑战和学习内容。这些学习内容往往超出我们曾经的经验和知识范围,因此我们需要加倍努力来掌握。在这个过程中,我们需要克服自己的惰性和不安,积极投入学习中,充分利用研修的时间和资源来提高自己。通过这种积极参与的方式,我们能够更深刻地理解研修内容,提高自己的技能和能力。
第三段:反思与总结
在研修的过程中,不仅需要学习吸收新知识,也需要反思自己的学习过程和成长历程。通过反思,我们能够认识到自己存在的弱点和需要弥补的知识和技能,为自己的进一步发展指明方向。同时,我们也需要及时总结自己的学习成果,把握自己的优缺点和不足之处,提高学习效能和水平。
第四段:研修对职业发展的影响
研修不仅能够帮助我们在学术上的提高,也能对我们的职业发展带来积极的影响。通过研修,我们能够更加适应职场的困境和挑战,提高自己的企业和团队领导能力,增强自己的竞争力。不仅如此,在研修中我们还能认识业内的专家和同行,建立起人际关系网,为以后的职业发展提供更多机会。
第五段:结语
总之,研修心得体会是一个十分重要的话题,这关乎到一个人是否能够成功地完成自己的学业和职业。在研修中,我们要始终保持积极的学习态度,注重反思和总结,积极投身于职业发展之中,才能在职场竞争中立于不败之地。
研修心得体会篇五
每年的网络研修有每年的内容,20xx年的研修,可谓意义非凡,它将新课程改革和新高考改革合二为一,对我们今后的教学特有指导意义。通过这次培训学习,我收获很多, 在学习中,我聆听了教育专家的精彩讲座,领略了他们各具特色的教育风格、先进的教育理论;不但加强了理论和专业知识的学习,还激发了我对教学教研的热情。这次培训使自己在师德修养、教育理念、教学方法、等各方面有了很大的提升,驾驭课堂、把握教材、交流沟通、教学设计、教学反思的技能也有了很大的提高。同时更新了教育理论,丰富了教学经验,为今后从事数学教学工作,进一步提高课堂教学效益打下了良好的基础。同时也结识了许多优秀的教师,开阔了视野,充实了自己。下面就本次学习的心得体会总结如下:
新的高考要求新的教学理论的支撑,回首这次的培训,真是内容丰富,形式多样,效果明显。专家们的讲座,内容既深刻独到又通俗易懂、既旁征博引又紧扣主题、既发人深省又生动有趣。这次的培训学习,对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。这是收获丰厚的一次培训,也是促进我教学上不断成长的一次培训。
本学期我继续把学习、实践、验证的新课程理念,作为师资研修的重点任务来学习。课堂中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课到达了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,寻找课堂教学的优点与创新之处,寻找问题与不足,捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念。作为教师,实践经验是财富,同时也可能是羁绊。因为过多的实践经验有时会阻碍教师对新知识的接受,也能一时的掩盖教师新知识的不足,久而久之,势必会造成教师知识的缺乏。缺乏知识的教师,依靠那点旧有的教学经验,自然会导致各种能力的下降甚至缺失。这时旧有的教学经验就成了阻碍教师能力的发展和提高的障碍。在充分尊重教育者的基础上,强调打破教育霸权,用全新的、科学的、与时代相结合的教育思想、观念、方式、方法等武装教育者的头脑,使之打破其坚冰一样的由陈旧的知识经验积累起来的教育思想和观念,所以这就要求我们不断学习理论知识,并与实践相结合,做一个科研型教师。
任何一个学生都有学习的潜力,要向让他们学好,就务必给他们带给学习的基本条件,同时针对学生的个性差异,辅以适宜的指导方法。在不失大局的前提下,让后进生学好,刺激他们的学习用心性。当后进生的潜力提上来之后,又会产生一些所谓的后进生如此循环下去,后进生在不断提高,同时整个班级的成绩就会进步,而整个学校的教学质量将会随之不断提高。
如果说学生的“学”是内因,那么教师的“教”就是外因,外因要通过内因起作用。因此,在改进课堂教学中,教师必须重视教会学生“怎样学习”目前多数是从方法到方法的单一指导,这是远远不够的。真正的学法指导应该是教与学同步进行。也就是说,在学生学习过程中,教师要不失时机地给学生以学法指导。这样针对性强,有典型意义,学生一学就会用,立竿见影。研训告诉我,在教学过程中,教法与学法有同一性,双方的目标指向同一认识过程,完成同一个任务。实际上,教法和学法很大程度上是一个问题的两个方面。因此,我们要善于将教法与学法辩证地统一起来,并及时地迅速地获得转化。下面我就以学生的学习过程为例,对教法与学法必须同步进行再作一番阐述。
我在原来虽然取得了一些小小的成绩,但是还是有很多问题值得我深思。
首先,不爱学习,不花时间学习。这是当前最大的问题所在。
1、坚持读书,读好书。做好读书计划,时刻提醒自己坚持读书。
2、多花心思在教学上,做教学的有心人。把获得的点滴经验及时地做好记录。
最后,加强学习现代教育理论,并学以致用。
1、积极改革课堂教学,让学生学得轻松愉快。提高教学效率减轻学生的课业负担。
2、主动承担教学研究课。不断磨练自己的教学能力。
3、积极参加课题研究,在课题中提高自己的教育科研能力。
4、坚持写教育反思,不断积累自己的教育经验。
总之,通过此次培训,我在教学观上有了必须的转变,不能为了教书而教书,叶圣陶先生说过:教是为了最终到达不需要教,为了达成这个目标,教学不光是简单的传授知识,要重在教学生掌握方法,学会学习,不能只让学生“学到什么”还让学生“学会学习”,学生掌握了方法,终身受用,能够自我获取知识,除了学习,还要注重启迪学生的智慧,给学生充分的空间、时光,发挥出他们的想象力和创造力。
研修心得体会篇六
第一段:引言(150字)
在新的一年开始之际,我有幸参加了为期一个月的A研修活动。这次研修不仅是对我个人来说是一次难得的机会,也是我能与来自不同背景、不同领域的人交流学习的宝贵机遇。通过这个研修,我不仅获得了专业知识的提升,更感受到了自我成长的动力。下面将从研修的内容、学习氛围、交流互动、个人感悟以及对未来的规划等五个方面,总结我在A研修中的心得体会。
第二段:研修内容(200字)
A研修的内容丰富多样,涵盖了现代管理、创新思维、领导力开发等多个方面。课程中,我尤其受益于现代管理理论和实践的学习。通过分析真实案例、模拟研讨等形式,我对企业管理的整体框架和方法有了更深入的理解。此外,创新思维与领导力开发的课程也为我打开了一扇新窗,让我更加积极主动地思考问题和寻找解决方案。
第三段:学习氛围(250字)
A研修注重创造积极、开放、互动的学习氛围。在课堂上,导师们不仅是理论的传递者,更是启发我们思维、提出问题、引导我们探索的引路人。他们注重培养我们的批判性思维和团队协作能力,鼓励我们表达个人观点和提出质疑。同时,我们学员之间的互动也是促进学习的重要元素。大家来自不同背景,有着各自的专业知识和经验,在课程安排的小组活动中,我们相互交流、互相学习,形成了良好的学习氛围。
第四段:交流互动(300字)
A研修不仅提供了良好的学习平台,还鼓励学员之间的交流与互动。每周,我们都有团队项目,这不仅加深了我们对课程内容的理解,更培养了团队合作意识和组织协调能力。每次项目结束,我们会进行项目总结和反思,从中发现问题、总结经验,形成积极的学习循环。此外,导师们还组织了一些特定的活动,如座谈会、企业参观等,让我们与实际工作场景结合,更好地将理论知识应用到实践中去。
第五段:个人感悟与规划(300字)
通过一个月的学习,我不仅积累了大量的专业知识,更重要的是意识到了自己的不足和潜力。我发现自己在思维能力、沟通技巧和领导力方面有待提升,而这也为我今后的发展提供了一个方向。为此,我决定在日常工作中注重锻炼自己的思考能力,多进行团队合作和项目管理的实践,提高自己与他人的沟通交流能力。同时,我也计划进一步深化我的专业知识,通过学习更多的课程和参加相关的培训,让自己在职业道路上更上一层楼。
结尾(100字)
总而言之,A研修让我收获颇丰。通过这次研修,我不仅获得了专业知识的提升,还切身感受到了学习的乐趣。在未来的工作中,我将不断挑战自我,不断学习进步,为实现个人与组织的共同发展做出更大的贡献。我相信这次研修将成为我职业生涯中的一笔宝贵财富,也期待未来能有更多的机会继续学习与成长。
研修心得体会篇七
研修是指通过系统地学习和培训来提升自己的知识和技能的一种方式。在研修过程中,我们不仅能够学到新知识,还能够与其他行业的专业人士进行交流,从不同的角度去看待问题。以下是我在参加一次研修活动后的一些体会与收获。
第一段:研修前的准备
在参加研修之前,我首先了解了这次研修的主要内容和目标。我查阅了相关的资料,做了一些预习。通过预习,我对研修内容有了一个初步的了解,也为之后的学习打下了基础。
第二段:研修过程中的学习
在研修的学习过程中,我将注意力集中在了讲师的讲解上。他的讲解内容丰富而系统,讲解的方式也很生动有趣。我积极思考和提问,与其他参与者进行讨论和交流,尽可能地吸收更多的知识和经验。通过这次研修,我掌握了一些实用的技能和方法,不仅开阔了眼界,还对自己的职业发展有了更清晰的规划。
第三段:研修中的互动交流
在研修中,我有机会与来自不同行业的专业人士进行交流。通过与他们的交流,我了解到了不同行业的发展趋势和挑战,对其他行业的工作和经验有了更深入的了解。同时,我也分享了自己的职业经验和见解,与他们一起思考和解决问题。这种互动交流的机会使我受益匪浅,丰富了自己的思维和知识。
第四段:研修的收获与启发
通过这次研修,我不仅学到了专业知识和技能,还从其他参与者和讲师身上获得了一些宝贵的经验和启示。我意识到,只有不断学习和提升自己,才能跟上社会的发展节奏。我也认识到,要想在职场中有所作为,除了专业能力,还需要良好的沟通能力和团队合作精神。这次研修让我明白了,不断学习和成长是每个职业人士必须要做的事情。
第五段:研修后的反思与规划
研修结束后,我对自己的表现进行了反思和总结。我认识到,学习是一个持续的过程,需要坚持和努力。我制定了一个学习计划,将继续深入学习和钻研这次研修中学到的内容。同时,我也希望将所学到的知识和经验应用到实际工作中,提升自己的工作能力,为公司的发展做出更大的贡献。
总结:
通过这次研修,我不仅加深了对专业知识的理解和掌握,还与其他行业的专业人士进行了交流和互动。我深刻认识到,学习和成长是职业生涯中不可或缺的一部分。我将继续努力学习,提升自己的能力和素质,成为更出色的职业人士。同时,我也希望将所学到的知识和经验分享给他人,帮助他们在职业发展中取得成功。这次研修对我来说是一次宝贵的经历,我将永远铭记在心。
研修心得体会篇八
苏霍姆林斯基曾说过:“只有善于分析自己工作的教师,才能成为得力的有经验的教师。”波斯纳也说过:“没有反思的经验是狭隘的经验,至多只能成为肤浅的知识。如果教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考,那么他的教学水平的发展将大受限制,甚至有所滑坡。”在以前的工作中,我虽然有过反思,但从来没有很认真地把它当成一项工作去执行,只是在头脑里想想就过了。在以后的工作中,我一定而且必须要学会总结反思,以逐步提高自己的教学水平。
李培林校长的关于如何当好班主任的讲座,让我更深切的体会到教育是爱的共鸣,是心与心的呼应,教师只有用爱去关心学生,才能教育好学生,才能使教育发挥最大限度的作用。
“教育没有感情,没有爱,如同池塘没有水;没有感情,没有爱,就没有教育。”
“对学生偏重于指责,教育态度专横。这样学生就会怕我,服从我,一切听我指挥。其实不然,学生和我就像猫和老鼠一样,表面上服从,其实论文联盟整理内心是抵触的。”
“我并不只满足于让学生看到这些行动,而是要让学生体验到班主任这些行动的良苦用心和真挚感情。”李培林是这样认为的,如果学生经常得到老师的关爱,他们就会懂得爱师、爱班、爱家长,并逐渐形成与人为善,助人为乐的优良品质。只有在被尊重中才会学会尊重,在被爱中学会爱。
“一位班级管理不成功的班主任,其失败的理由可能有100条,而一位优秀的班主任,其成功的经验肯定有一条,那就是热爱学生。”
听了李培林校长的讲座之后,我感触良深,有如下两点体会。
首先,对学生胸怀要博大,情感的体验要细微,“没有理由要求每个学生喜欢我,但我必须喜欢每个学生”。师生关系和谐、融洽,学生感受到教师对自己的肯定,便会主动亲近教师,乐于接受教师的教诲,使师生心灵沟通,从而激发学生学习的积极性和创造性。
其次,教师对学生的影响是深远性的,影响不是一时的,而是长远的,所以教师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师一言一行,一举一动,学生都喜欢模仿,将会给学生带来一生的影响,因此,教师一定要时时处处为学生做出榜样,凡是教师要求学生要做到的,自己首先做到;凡是要求学生不能做的,自己坚决不做。严于律已,以身作则,才能让学生心服口服,把你当成良师益友。
总之,通过校本培训的学习收获很大,希望今后能有更多这样的机会,使我们的教师能够尽快提高自身能力,投入到教育教学当中,在教育这个岗位上有更高的突破。我也会努力总结自己的教学,上好自己的每一堂课,努力做一名优秀的人民教师。通过校本培训学习,使我深深地体会到做一名让领导放心、学生满意、家长信任的好教师就热爱事业为核心,把热爱学生视为灵魂,在构建师生和谐关系的基础上不断进取。
研修心得体会篇九
随着企业竞争的激烈化和消费者需求的多元化,企业为了赢得市场和客户,需要实行有效的客户关系管理系统。因此,客户关系管理(CRM)成为了企业发展的战略方向。为了更好地了解CRM的理念和运行方式,我参加了一次CRM研修课程,这次研修让我受益匪浅,下面就来谈谈我的心得体会。
一、对CRM的理解
在研修课程中,我们学习到了什么是客户关系管理,通俗来说,CRM是一种管理方法,集成了营销、销售和服务等方面的工作,通过管理客户信息,建立有效的销售管理和服务体系,来更好地促进企业与客户之间的关系。研修课程还重点讲解了CRM系统的框架和运作方式,使我更加深入了解了CRM系统的目的和应用。
二、CRM的意义
CRM的应用对于企业的发展具有重大意义。首先,CRM系统可以协助企业深入了解客户信息,包括客户的购买历史和需求,帮助企业更好地了解市场和客户需求,使企业能够进行精细化管理。其次,CRM系统可以提高企业和客户的沟通效率,及时反馈客户问题并提供有效的解决方案,为客户提供更好的服务。最后,CRM系统可以提高企业的销售效率,使企业实现利益最大化。
三、CRM的运用
CRM系统的运用是一项系统性的工作,需要从企业内部开始做起。企业需要对内部有关客户的信息进行整合和分析,建立客户信息数据库,对客户进行分类和分级管理。同时,企业还需要对外部客户进行调查与研究,建立良好的客户关系,实现客户满意度的提升。在这一过程中,企业需要确保信息的准确性和完整性,避免信息浪费和重复。
四、CRM的实践
CRM的实践需要长期坚持,需要建立良好的团队合作和企业文化,加强对员工的培训和管理,提高员工的责任感和服务意识,确保公司和客户的利益相互关联。此外,企业还需要不断地优化和升级CRM系统,进行自我反思和持续改进,以更好地适应市场和客户需求的变化。
五、总结
通过本次CRM研修课程,我对CRM的理念和实践有了更深入的了解。CRM系统的建立和实践不仅可以提高企业的营运效率,促进企业的长期发展,也可以为客户提供更好的服务和体验,实现双赢的局面。尽管CRM的实施会存在一些困难和不可预测的因素,但只要企业保持良好的态度和团队精神,制定合理的计划和措施,就一定会得到成功的回报。