换届乡镇财务工作报告
报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。通过报告,人们可以获取最新的信息,深入分析问题,并采取相应的行动。下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。
换届乡镇财务工作报告篇一
xx年至2012年是公司制定实施“xxx”战略发展规划,全面推进各项改革、建设和发展的三年,也是工会组织顺应时代发展要求,围绕中心、服务大局,全面履行四项职能,突出维护职能,各项工作顺利推进的三年。三年来,公司工会在集团工会、公司党支部的领导下,紧紧围绕公司生产经营中心,开展了独具特色的工作和活动,充分发挥了广大职工的积极性、主动性和创造性,为公司两个文明建设作出了积极贡献。
(一)围绕生产经营中心,广泛开展群众性的经济技术创新活动。
为使群众性经济技术创新活动实施有序,运作规范,深入持久地开展,最大限度地调动广大职工群众的积极性,主动性和创造性,公司工会结合实际,开展各项竞赛活动。
1、结合公司生产经营状况,在全司范围内开展了“揽业务竞赛”活动。为了使活动经常化、制度化、规范化,公司工会成立了专项工作小组,制定了详细的活动方案,并在实施过程中对活动方案进行补充完善。广大职工广泛参与,营造了全员参与经营的氛围,有力地推动了公司的经营工作。竞赛活动开展以来,共有7名员工受到表彰,3名员工受到表扬。
2、根据集团工会统一部署,认真开展“挖潜、扭亏、促经营,安全、创效、保目标”为主题的百日劳动竞赛活动,积极动员和组织公司全体员工挖潜创新促经营,奋力拼搏保目标。广大职工积极参与,为全面完成集团下达的生产经营工作任务目标做出了积极贡献。
4、坚持开展“安康杯”竞赛活动。安全是永恒的主题,公司工会始终把抓好安全工作作为一项重要工作来抓,配合公司党、政宣传安全的重要性,提高职工安全生产意识,落实安全的有效措施,做好安全预控。全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,不断推动安全生产管理和各项规章制度的落实,进一步激发广大员工学习安全生产知识、杜绝违章作业,提高员工安全意识,最大限度保护职工生命安全,确保公司安全形势的稳定。
(二)“创争”活动取得明显成效
为了不断提高职工队伍素质,增强企业竞争能力,按照集团工会和公司党支部的要求,公司工会在全司广泛开展了“创建学习型班组、争当知识型员工活动。广大员工本着“干什么、学什么,缺什么、补什么”的原则,坚持自学与培训相结合,业余学习与集中学习相结合,专业知识学习与科学文化知识学习相结合,理论学习与实际操作相结合,制定学习规划和学习目标。公司也积极地为广大职工学技术、学业务和学习科学文化知识创造良好条件,激发职工的学习热情。根据岗位的当前需要和发展趋势,针对不同层次和专业特点及发展要求,制定员工培训计划,通过内部培训与外部培训相结合的形式,加强职工思想道德素质、业务技术素质与科学文化素质的培训,促进职工文化学历和技能水平不断提高。广大职工变被动为主动,变“要我学”为“我要学”,在全司兴起了一个学技术、学业务和学习科学文化知识的热潮。三年来,公司有2名员工通过参加自学、涵授考试,取得了大专文凭。16名员工通过培训取得了执业资格。举办各类培训班12期,培训职工200余人次。
(三)民主管理工作进一步加强
坚持职工民主管理大会制度。凡企业改革发展和生产经营重大决策均通过职工民主管理大会审议后予以实施,充分发挥了企业民主决策、民主参与和民主监督作用。
自推行厂务公开制度以来,公司始终坚持把企业改革和发展的难点、职工关心的热点和党风廉政建设的关键点作为厂务公开的重点,通过职工民主管理大会、厂务公开栏、文件、会议、网络等多种形式向职工群众公开,提高了各项管理工作的透明度,加强了领导干部和管理人员的廉洁自律,促进了生产经营发展,提高了经济效益,增强了企业活力。
(四)着力加强职工思想教育
公司工会以以德治企为主线,开展了各种形式的宣传教育活动,职工队伍素质有了较大提高。
”规划,充分利用监理月度会、板报、职工座谈会等多种形式,向职工广泛宣传公司完成生产经营目标的重要性和艰巨性以及各项重大决策,围绕公司管理、结构调整、降成增效、安全生产等工作,抓好宣传报道,激发全体职工的工作积极性和创造性,统一思想、统一行动,形成上下齐努力,全面促生产、保目标的局面。
二是开展了企业文化理念教育。企业文化建设是加强企业精神文明建设的重要途径,是企业生存发展的需要。通过企业文化理念的教育,广大职工对企业精神、宗旨、目标、定位以及品牌形象、企业哲学有了更深的理解。
三是加强职工思想政治工作。随着企业改革的不断深化,涉及职工切身利益的热点、难点问题较多,职工思想比较活跃。公司工会采取多种形式收集、了解职工的思想反映,有针对性地做好职工思想政治工作,引导帮助职工正确认清形势,正确处理改革中的利益调整,使他们化解了矛盾,消除了疑虑,确保了生产不断不乱,保证了职工队伍的稳定。
(五)切实为职工办实事、办好事
夏季高温,公司工会加强了防暑降温工作。除保证监理现场随时配备防暑降温药品,还多次为现场监理人员送去了清凉饮料,把公司的关怀送到了职工的心中,确保了无中暑事件发生。
职工生日,提前送上温馨的祝福。职工伤病,及时前往看望。三年来,慰问职工360余人次,金额33000余元。寸滩监理部监理员谭优蓉父亲患癌症,高昂的医药费给家庭生活带来困难。了解情况后,公司工会给予了适当的经济补助,并发动职工为她捐款4000余元,适当缓解了该职工的家庭困难。
(六)加强工会自身建设
工会自身建设进一步加强。一是加强工会组织建设,将新进员工及时吸收到工会中来。二是深入开展建家活动。坚持“建家就是建企业,建家就是建人心”的思想,努力将工会建成真正的职工之家,做到常建常新。三年来一直保持了长航“模范职工之家”称号。三是加大了对工会干部的培训力度。工会干部积极参加上级工会组织的相关业务知识培训,提高了工会干部的业务素质。四是开展职工文体活动,丰富职工业余文化生活,陶冶了情操。积极参与集团组织的庆典文艺演出、篮球、象棋和围棋等项比赛,并取得较好成绩。
(七)女工工作和计划生育工作进一步加强
紧紧围绕公司改革发展和工会重点工作,深入开展了“女职工素质工程”活动和建功立业活动,充分发挥了女职工在公司改革、建设和发展中的积极作用,展示了我司女职工的风采。同时加强了女职工劳动保护工作的监督检查,维护了女职工的特殊利益。公司坚持推行计划生育目标管理责任制,对计划生育工作实行“一票否决”,加强了对计划生育的管理,全面实现了计划生育工作目标。
(八)工会财务工作规范化、制度化以
服务基层、服务职工、服务大局为出发点,认真执行经费开支审批制度,严格遵守财经纪律,加强了工会经费管理,切实做好了工会经费的收缴、管理和使用,确保了工会工作的正常开展。
三年来,工会工作所取得的成绩是公司党政和上级工会正确领导的结果,是全司广大职工和工会干部、工会积极分子辛勤工作、不懈努力的结果。
我们在肯定成绩的同时,还要清醒地看到工作中还存在不足和问题。主要表现在工会工作机制、活动方式、工作方法还不能完全适应市场经济的需要、缺乏开拓创新精神等。这些都需要我们高度重视,并采取有力措施,逐步加以解决。
二、以科学的发展观统领工会工作全局,努力开创工会工作新局面。
未来三年是公司进一步深化改革,更快发展的三年。工会工作将面临更多新的机遇和挑战。今后工会工作的目标任务是:努力提高职工队伍素质,团结广大职工在公司的各项改革、建设和发展中发挥更加积极的作用;切实履行工会基本职责,维护职工的合法权益;加强工会自身建设,不断提高工会工作水平和能力。
要组织发动职工围绕公司的生产经营、安全质量、技术革新等开展多种形式的职工经济技术创新活动,切实解决企业发展的重点、难点和关键点问题,不断推动技术创新、管理创新、服务创新。要紧紧围绕生产经营、加强管理、降低成本、增加效益、搞好服务等开展多种形式的竞赛活动,引导和帮助职工树立创新意识,提高创新能力,展示创新才华,努力把经济技术创新工程推向深入。
(二)努力打造学习型团队,不断提升职工队伍素质
为了不断增强广大职工的学习能力、创新能力和竞争能力,工会要进一步引导职工把个人理想和目标与企业的共同理想和目标统一起来,树立不断学习、终身学习的理念。坚持学习工作化,工作学习化,把学习与工作有机结合,相互促进,推动企业不断发展。一要引导职工广泛开展读书自学活动;二要加强对职工的学习培训;三要建立和完善激励机制。努力培养一支勤奋敬业,作风过硬的职工队伍。
(三)突出参与职能,深化厂务公开民主管理
1、进一步坚持和完善职工民主管理大会制度。不断加强民主管理,健全和完善工作制度,进一步落实职工的民主参与、民主决策、民主监督的权利。
2、进一步深化厂务公开工作。厂务公开是企业民主管理的重要形式,要进一步深化对厂务公开的认识,完善和创新厂务公开工作机制,规范厂务公开运作程序。要坚持把企业改革和发展的难点、职工关心的热点和党风廉政建设的关键点作为厂务公开的重点采取多种形式向职工群众公开。要切实加强对厂务公开的监督,使厂务公开工作更加规范化、制度化和实效化。
情况,按照平等协商与签订集体合同的原则、程序,做好平等协商与签订集体合同工作。以稳定协调劳动关系,维护职工合法权益,促进企业发展。
(四)切实履行基本职责,维护职工合法权益
群众利益无小事。工会要把维护职工合法权益贯穿到工会工作各个方面,采取切实有力的措施,维护和实现职工群众的切身利益。真正做到为党政分忧,为职工群众解难。工会要积极参与企业管理,切实把推动改革与维护职工合法权益有机结合起来,教育引导广大职工切实转变观念,发扬主人翁精神,为促进企业发展作贡献。
(五)加强职工宣传教育,构建和谐企业
1、深入学习贯彻党的xx大精神。按照公司党支部的要求,把深入学习贯彻党的xx大精神作为当前和今后一个时期工会工作的一项重要工作常抓不懈。要以科学发展观统领工会工作全局,充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用,组织职工积极参与和推进企业的各项改革,正确处理改革发展稳定的关系,努力做好涉及职工切身利益的各项工作,促进公司协调发展。
2、切实加强职工的思想教育。加强对职工的社会公德、职业道德和家庭美德教育。要引导和教育广大职工识大体、顾大局,支持改革,参与改革,正确对待改革中的利益关系和利益格局的调整,确保改革的顺利进行。要继续开展企业文化的宣传教育,坚持“安全第一,质量为本。优质服务,注重环保。诚信守法,持续改进。”的管理方针,使公司不断做大做强。
3、做好职工的来信来访工作。要按政策、程序及时解决好、处理好职工提出的问题,做好疏导解释,消除疑虑,把矛盾化解在萌芽状态,维护职工队伍稳定。
4、切实为职工办实事办好事。工会要深入现场,深入职工群众了解职工的愿望和呼声。关心职工的工作、学习和生活情况,主动为他们排忧解难。
5、不断丰富职工文化生活。要结合公司特点,采取多种形式广泛开展职工文体活动,丰富职工文化生活,陶冶职工情操。
(六)加强工会自身建设,进一步增强工会组织的凝聚力和战斗力
1、加强工会能力建设。按照科学发展观的要求,不断提高工会组织围绕中心、服务大局的能力;维护职工合法权益的能力;全心全意为职工服务的能力;实现工会组织民主化、群众化的能力;政策水平能力。要不断深化创新意识,围绕中心工作,开展独具特色的工作和活动,不断开创工会工作的新局面。
2、加强工会干部的学习培训。进一步加强工会教育培训工作,采取多种形式组织工会干部学习政治理论、工会业务、经济、管理、法律、科技文化等有关知识,努力使工会干部成为复合型的人才。
3、深入开展“建家”活动。始终坚持“建家就是建企业,建家就是建人心”的思想,不断丰富建家内容,创新建家形式,并通过建家活动的深入开展来推动工会工作的不断创新和发展。
4、做好女工工作。进一步做好女工工作,针对女工特点积极开展健康向上的活动,发挥女职工的积极性。
5、继续做好工会财务工作。认真履行财务制度,切实按照有关规定做好工会经费的收缴、管理和使用工作。
同志们,公司工会将围绕公司综合咨询的发展目标和公司的经营目标开展工会工作,我们要以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,坚持科学发展观,振奋精神,开拓创新,努力开创工会工作新局面,团结和动员广大职工积极投入公司的改革、建设和发展,为实现公司既定的目标作出新的更大的贡献。
换届乡镇财务工作报告篇二
,男,汉族,中共党员,1978年1月生,1999年11月参加工作,现任镇党委委员、武装部长。分管武装工作,协助党委副书记负责党政办、党建组织人事、村两委换届选举、机关事务,协助常务副镇长负责城管控建工作,村。
一、坚持学习,注重调研,工作能力和水平有了明显提高
今年以来,不管工作再繁忙、任务再繁重,我都要挤出时间学习,坚持做到“学习、调研、落实”三位一体,不断提高自身工作能力和水平,提高驾驭全局和处理复杂问题的能力,使自己尽快适应新的工作环境、胜任新的工作岗位。坚持把学习作为第一位工作,作为更加紧迫、更加重要工作内容,作为立身之本、履责之基,始终围绕提高自身综合素质,不断加强政治理论和业务知识学习,努力提高工作能力和领导水平。一是领导才能逐步提高。把班子成员作为自己学习的榜样,虚心求教。向他们学习安排工作、部署工作的方式方法,学习他们深入思考工作、全面谋划工作的精神,并结合工作,多请教、多学习,向实践运用。二是综合素质持续提升。有针对性地学习领导科学、市场经济、信息技术等方面知识,增强学习的实用性和针对性。平时注重搜集一些领导干部工作方法之类的书籍,从书本中汲取理论知识,开拓视野。在此基础上,深入思考,向实践转化,有效提高了工作的悟性。加强市场经济、信息技术等知识学习,全面丰富新形势要求领导干部的综合素质。三是一线经验进一步丰富。一线工作的同志,不论机关内部,还是农村干部,不乏经验丰富、能力突出的同志。特别是农村工作,需要更多地一线工作经验。因此,我积极向领导、向同志、向基层学习,处事能力、协调能力、处理复杂问题逐步提高,工作阅历和工作经验进一步丰富,促进了工作。四是调查研研究进一步深入。把调查研究作为向实践学习的主要途径。“实践出真知”,下基层了解民情,开展调查研究,在实践中锻炼和提升自己,是我工作中积累的经验。平时工作中,坚持把大部分时间,更多的精力放在到基层调研上,既丰富了实践经验,又拉近了干群关系。 通过深入学习,政治敏锐性和辨别力进一步增强,贯彻执行党的方针路线的坚定性和自觉性进一步增强,视野得到了进一步开阔,工作能力和水平有了新提高。主要表现在:一是思想成熟。乡镇工作促使我的农村工作经验进一步凝结提升,考虑问题的方面更加周全,解决问题方式更加科学灵活,化解矛盾的方法更加贴近实际;二是敢于担当。无论工作任务再重、矛盾问题如何突出,不回避、不退缩,能够正视问题,尽职尽责,不遗余力,敢于担当一面,承担起落实各项工作任务的职责。三是善于创新。能够把握问题的关键,抓住矛盾的根源,瞄准苗头性、倾向性问题,创造性地开展各项工作,无论村内干部群众反映的各项问题,能够创新思路,创新方法,推动矛盾科学和谐化解,推进工作有力有序开展。
二、开拓创新,真抓实干,推动了各项工作扎实有效开展
作为乡镇副职,我的主要职责是协助口片领导抓好各项业务工作和包村工作。工作中,十分注重摆正自己的位置,始终做到协助不越位,献计不决策,始终把自己置于党委、政府总体部署之下,置于被协助领导之下,正确对待工作,一切服从党委、政府工作全局,认真做好份内工作。
认真履职抓武装。一是克服种种困难,严把人情关、金钱关,把9名学历高、品质好、有闯劲的优秀青年送进军营,保质保量完成征兵任务,圆满完成兵役登记和夏季征兵工作,廉洁征兵得到群众肯定,先后有西街、后五福应征入伍青年到县人武部送锦旗。二是代表军分区参加省军区乡镇武装部长军事理论考试取得满分好成绩,轻武器射击打靶考核顺利过关。三是利用晚上时间刻苦训练,熟练掌握网上军事识图操作。四是先后投入数万元进行“两室一库”建设,目前武装部办公室、资料室、装备器材库已经建立并简易装修,高标准标牌版面已经上墙,办公物品已经到位,六类软件资料和6种登记本已整理完善。
创新方式抓控建。一是成立镇城管控建办公室,专职负责全镇城管控建工作。二是在十字口安装钢制隔离栏,彻底解决交通拥堵难题。三是健全城管控建体制,实行切口包片,镇村联动。四是争取资金4万元,购买电动巡逻车,配齐城管制服、头盔、警械等装备。截止目前,共拆除店外店60余处,广告牌150余个,制止违章违法翻建宅基地、违章建设70余处。
强化教育抓班子。村级班子建设始终是基层工作的重点,也是各项工作落到实处的根本保证。今年以来,针对个别村班子不健全、班子内部矛盾突出的现状,在充分走访干部、党员、群众的基础上,紧紧抓住矛盾的根源,把凝聚人心、形成合力作为重点,全面加强村级两委班子思想教育,消除疑虑,化解顾虑,促进团结,构建和谐。10月份以来,按照县委组织部、民政局安排,扎实有效推进村两委换届选举工作,目前,全镇14个村党支部全部完成换届选举,13个村村委换届顺利推进,共产生新村党支部14个,村委班子10个。
建章立制抓内务。一是建立健全机关各项规章制度,分工明确、责任到人。二是做好机关伙房管理,既改善了伙食,又降低了成本。三是外包厕所清洁维护及垃圾清理,机关卫生明显提高。四是加强考勤督查,工作作风显著改进。
明确责任抓包村。加强对村村两委干部及党员群众的教育管理。今年,村按要求完成了党员发展、计划生育、党报党刊征订、南水北调基金征缴、环境整治、秸秆禁烧等工作任务。
三、严于律己,廉洁从政,格守了勤政廉政的政治本色
认真学习党中央、国务院关于廉洁自律一系列规定,严格落实党风廉政责任制,始终严格要求自己,时刻绷紧廉洁自律这根弦,从思想上、行为上给自己筑牢堤坝,防微杜渐,树立了自身良好形象。始终坚持把廉洁、公道、正派作为工作和生活的准则,从来没有动摇过、逾越过,坚持做到慎权、慎欲、慎微、慎独,坚持做到严于律己、以身作则、以俭为荣,廉洁从政、干净做事、清白做人。带头遵守上级各项廉政自律各项规定,坚决抵制不良风气。力戒形式主义,不搞迎来送往;厉行节约,不搞铺张浪费;不干涉村内正常工程建设等经济活动。工作中,不向村内、企业伸手,做到下乡一般情况不在村内吃饭,特殊情况吃便饭,坚决做到不饮酒。任职以来,没有接受村内和企业各种形式的现金、礼品等。同时,加强包村干部教育,管好身边同志,相互提醒,相互监督,共同维护干部形象。
四、存在问题及下步打算
一是工作经验还需要进一步丰富;二是工作能力与工作实践存在现实差距;三是平时与群众接触不够多,对农村工作方式方法掌握的不多;四是工作不够大胆,创造性地开展工作的方法不多;五是在推动工业经济发展方面需要深入研究,不断探索。我深知自己的工作与组织的期盼、领导的要求,以及与广大群众的期望还有不小差距,在今后的工作中,我会积极主动克服不足,强化实践锻炼,提升自身素质,努力推动各项工作再上台阶。
换届乡镇财务工作报告篇三
搞好党委换届是今年全市党的建设的头等大事,各级党委一定要按照中央和自治区的统一部署,以对党和人民事业高度负责的精神和求真务实的态度,精心组织,扎实工作,确保选出好班子,理出好思路,保持好状态,营造好风气。下面是小编为大家收集整理的3篇20xx年乡镇党委换届工作报告范文,欢迎大家阅读。
一、持之以恒,狠抓党建龙头不放松
1、以路线教育活动为契机,狠抓党政班子建设和党员干部队伍建设。思想上高度重视,紧密联系党建工作、干部作风实际,坚持书记抓抓书记,坚持示范带头、全力带动,严格落实党要管党、从严治党各项任务。带头畅谈撰写《借好机遇,改进作风》、《改进作风之我见》、《树立特点鲜明的作风》、《想方设法把群众摆进来》等10余篇理论文章、学习体会,10余次党课报告。带头查摆整改“四风”方面存在的问题40余条,较好地履行了第一责任人的各项职责,推动镇路线教育活动健康扎实开展,达到了谋划早、落实快、动真格、整改实的效果,班子成员整改问题110余条,已解决73条,一大批涉及干部作风、经济发展、民生改善等方面的问题得到了解决。
2、以机制完善落实为重点,狠抓班子协作分工和镇村发展合力。严格执行书记会、党委会、党政联系会议制度,坚持每周有碰头、凡事有商议、有议必有决、有决必落实,切实完善议事规则,提升会议质量,确保决议执行效果。完善落实“切口包片、岗责同步”工作机制,对班子成员责任分工到位,对机关干部定岗定责到位,实行目标量化、节点推进,既分工负责,又协同作战,充分发挥了班子整体合力和机关干部的主动能动力。建立完善“抓人管事、抓事育人”村级组织工作架构,规范村两委会、党员会、村民代表会、村组干部会议事规则和决议效率,坚持周五党员活动日,鼓励建立村级在外人事协调会,促使村级组织服务中心,凝聚力量,协调各方。全镇14个村完成了支部换届,13个村的村委换届顺利推进,共产生新的支部班子14个,村委班子10个,先后三次以会代训上党课,教育引导新任两委干部强化政治意识、组织意识、法治意识、发展意识,达到了预期目的。
3、以意识形态建设为抓手,狠抓干部作风建设和镇村精神文明建设。认真落实县委“三项教育”各项任务,深入推进基层干部思想作风建设、法治和德育建设。确定了“讲政治、讲组织、讲发展、讲管理”思想政治建设总体要求,形成了“朴实、硬朗、温暖、坦荡”和“爱便不累、做便不虚、为方取信、公方立威”的思想规范和作风要求,教育引导干部党员找准思想定位,明确行为准则,改进工作方法,夯实工作作风。建立彰树正能量工作机制,7个村载入真抓实干功劳簿,16人在道德模范、土地流转、弘扬正气、敬业奉献等方面被评为“每周之星”,1个村因村内环境卫生差被懒散落后曝光台通报批评,2个村被邪气歪风黑名单警示教育,切实为弘扬新风正气提供了制度保证,发挥了积极作用。推行羊二庄村村规民约、德育讲堂工作经验,利用广播、飞信、标语、版面、宣传单等形式,广泛宣传德育典型、先进模范事迹、法律法规和腾飞事件,购买巡逻车,成立综治巡逻队,切实营造了良好的社会氛围和法治环境。扩大对外宣传,先后被省市以上报刊杂志刊登宣传信息24篇,在全县的党务政务信息工作中始终名列前茅,有效地宣传了,展示了的对外形象。
4、以强化“两个责任”为中心,全面推进党风廉政建设。重点工作、重大问题以及群众敏感的重大事项,一律经班子成员集体讨论通过后执行,切实增加了工作透明度。建立了领导干部廉政档案,将党风廉政建设作为对领导干部业绩评定和评先奖优的目标考核。对党风廉政建设责任制度落实情况进行不定期督察,确保了全镇党风廉政建设工作积极有效开展。从精简会议、精简文件、监管公务车辆、控制公务接待入手,整治四风、转变作风,治理干部走读现象,营造“以实绩论英雄,以实干促发展”、“以培育宣传先进典型为引领,倡导树立新风正气”的良好工作氛围和社会氛围,解决机关干部“身在农村不懂农村”问题。大力推进婚丧习俗改革,积极倡导科学健康、文明俭朴的生活方式,成功阻止大操大办行为21起。表扬党员干部15人次,党员干部功劳薄集体记功3个村,处罚党员干部违反关于解决四风突出问题的十八条禁止令共5人次。认真履行监察职能,引导镇村干部强化服务意识。坚持深入开展优化经济发展环境作风整顿活动,执行“一个项目、一名领导、一个镇直职能部门、一名机关包村干部、一抓到底”工作责任机制,督促镇直各职能部门和各村的服务意识、服务质量、规范执法行为、改善投资环境。
二、谋篇布局,瞄准城镇建设求突破
1、坚持规划引领,镇区建设发展初露端倪。在聘请中国建筑科学设计院修编完成总规的基础上,科学定位镇区发展,即,围绕三点两路,推进“五大街区”建设。即,以五叉路口、获武路幸福路交叉口、东街与幸福路交叉口辐射获武路、幸福路两侧镇区新城建设,强力打造以宏发商务宾馆为中心的建材物贸街区,推进小商品市场向生产服务型现代物流商贸街区转变;以占地50亩的嘉和广场为中心,打造以广场娱乐、精品商贸、商住社区为一体的形象街区;打造以占地15亩的中心幼儿园、40亩的中心小学以及镇一中初中部为中心的教育辐射街区,为新镇区建设增强基础服务功能;以新干线艾尚街7000平新型多层超市为中心,打造集新型商业、大型超市、空中广场、商住、文化为一体的商贸综合街区;以原东街市场、六和苑商业街为中心,加快四条现代商贸街、仿古街特色商业街区建设等,切实为新型城镇化快速发展找准定位,谋篇布局。
2、坚持政府搭台,镇村项目建设成效明显。坚持“政府搭台,企业唱戏”、“节点控制,市场调节”、“小政府,大服务”工作理念,积极吸引客商、争取政策资金、动员社会资金,投身镇城镇化建设事业,为推进“五大街区”建设奠定了扎实的项目基础。目前,宏发物流贸易公司投资2500万元完成商务中心建设投入运营;和诚房产开发公司投资6000万元的嘉和广场开发项目已完成规划编制,农户征地,围墙圈拉工作;中心幼儿园主体已封顶,中心小学已完成规划选址,正在编制规划申请报批;新干线物流商贸投资开发公司投资1.1亿元的新干线艾尚街商住商贸综合体项目,正在设计装修,确定春节前投入运营;郑州臻弘置业投资2亿元建设六和苑中心社区,已完成10栋5万平米,7栋开盘销售,入住130户,入住率60%;东街仿古特色商业街项目已奠基;东街公租房已达到入住条件全面交工,北街公租房已封顶。
3、坚持建管并重,城镇基础形象日益提升。筹资150万元完成了中州路北街至羊二庄辅道修建工程;筹资200万元完成了六和苑中心社区南门及东门至获武路管网、辅道、绿化带新建工程;筹资100万元完成了中兴二路、大张路大修改造工程,四纵四横镇区路网建设日臻完善;筹资60万元完成了新干线艾尚街门前管网、辅道、绿化带建设;筹资30万元全面铺设了幸福路镇区段天然气管网,六和苑中心社区、东街公租房已接通点火;筹资100万元架设六和苑门前路灯,栽植绿化带,目前六和苑每晚都是灯火闪烁。成立城管控建领导小组及执法大队,实行切口包片、镇村联动工作机制,共拆除店外店60余处,广告牌150余个,制止违章违法翻建宅基地、违章建设70余处,镇村垃圾遍地现象得以有效治理,农村人居环境有较大提升。
三、抢抓快上,紧扣经济发展谱新篇
1、盯紧抓牢,强力推进招商引资项目建设。去年签订入驻县产业集聚区的东澳化工项目10栋厂房已封顶,预计明年6月份投入生产运营,20xx年可实现利税2600万元。中荷乳业集团有限公司投资3亿元占地100亩的年产18万吨的乳制品生产项目,成功入驻亢村产业集聚区,项目征地工作已全面完成,正在协调水电事宜。医药卫生材料有限公司投资3000万元的脱脂棉、水刺棉项目成功签约,入驻镇农民创业园b区,现已完成规划设计,有望明年上半年投产运营,年增加财政收入80万元。
2、服务跟进,适时培育壮大本土工业企业。投资4000万元的宋沂酒业有限公司年产酒品1万吨的白酒生产项目,已完成一期主体建设,正在协调设备购进,预计20xx年4月份试运营。安达电器投资30万元新建厂房一座,明年计划投资300万元新建开关柜项目标准化厂房3000平米。投资1500万元、占地40亩的华业水晶玻璃制品项目已完成征地,有望年内实现搬迁,投产运营。纪礼包装、豫之泉纯净水等企业健康运营,稳中有升,为改善收入结构作出了一定贡献。
3、改善结构,突出土地流转引领农村经济。流转土地累计突破1万亩,今年新增4500余亩,实现特色种植20xx余亩,晚秋黄梨种植突破600亩,种植中药村200余亩,种植树莓120亩,种植清香核桃100亩,彩色小麦300亩,设施农业面积100余亩,火龙果明年即可摘果,花卉种植达600亩。特色养殖不断呈现新趋势,小营观赏鸟养殖达120xx只,大官庄养殖梅花鹿30只,羊二庄养殖孔雀100只,后五福养殖鸽子5000只。全镇农民合作社38家、家庭农场8家,其中市级合作社4家,20xx年新增农民专业合作社8家,市级合作社2家。
四、力所能及,力求民生事业新突破
1、争取落实上级惠农政策。“千亿斤项目”总投资600万元,打井107眼,铺设管道14675米、电线31200米,配套水泵107台,6个村的农田水利设施得以改善。278万元惠农资金通过“一折通”不折不扣发放到农民手中。上级各项优抚政策圆满落实,严格按标准发放60周岁以上义务兵生活补助90人31440元,优抚金89人,五保户生活费64户;低保工作应保尽保;852人参加老龄意外保险;前五福、后五福、西小吴幸福园建设顺利验收;圆满完成20xx年30户农村危房改造任务。
2、高度重视文教卫生工作。协调完成了羊二庄新校区建设,镇一中校园院拆墙透绿工程,教师队伍建设校园文化建设明显提升,升入县一中学生32名,创历史新高。协调完成了镇卫生院拆除新建工程,新农合、新农保参保率达98%,全镇医疗服务水平明显提升。完成了镇文化活动中心,大型文化广场选址,规范农家书屋14个,组织开展元宵节大型文艺汇演,开展庆七一、国庆书法大赛、在我心主题宣讲、鼓王争霸、广场舞大赛等活动,丰富活跃了农村文化生活。严格落实齐抓共管工作机制,坚持依法行政、扶助奖励和阵地建设,计生工作实现了规范提升。
3、确保社会安全政治安定。开展食品安全、私屠滥宰、非法经营、打击假冒伪劣、农资打假、环保、安全生产等大排查大整治活动,坚持常抓不懈,常态化管理,确保人民群众饮食安全,生产安全。矛盾纠纷化解工作严格追究责任,共排查矛盾纠纷63起,化解消除59起,其中积案难案5起,镇村联防联调工作机制进一步形成,保证了社会政治安定。
尊敬的刘主任及各位领导:
一、基本情况
大山乡位于澜沧县城东北部,东北与澜沧江为界,与景谷县半坡乡隔江相望,东南接谦六乡,西南与东河乡接壤,西与上允镇交界,西北与富东乡相连,全乡总面积233平方公里,距县城158公里,是全县离县城最远的一个乡。全乡辖8个村民委员会,104个自然村,152个村民小组,聚居着汉、拉祜、佤、哈尼、彝、布朗、回、白、苗等民族,少数民族人口占全乡总人口的65.3%。全乡总户数3979户,总人口16054人,其中农业人口3762户,15566人。全乡实有耕地面积40933亩,其中水田16150亩,旱地24783亩,人均占有耕地2.38亩,人均有水田1.04亩(这个数字以实有农业人口计算,按土地顺延农业人口计算人均有水田0.89亩)。全乡山区、半山区占全乡总面积的99%以上。最高海拔2489米,最低海拔750米,森林覆盖率42.6%。
xx年全乡粮食总产量826万公斤,农民人均有粮417公斤,农村经济总收入2030万元,农民人均纯收入723元。
1、粮食生产:全乡耕地面积基本上固定在40000亩左右,主要是在提高科技含量上下功夫,基本解决了全乡农民口粮问题。
2、畜牧业:xx年大牲畜存栏9446头,出栏1257头;生猪存栏12592头,出栏6113头;羊存栏2189只,出栏704只,畜牧业实现总收入351万元,畜牧业收入占农村经济收入的17%。
3、产业发展:我乡产业发展速度比较缓慢,缺少大产业支撑,茶产业形不成规模,全乡现有茶地面积5304亩,其中可采摘面积1887亩,xx年茶叶总产量62吨,实现产值75.7万元;有老油地3500亩,目前正在更新改造阶段,效益还没有充分发挥;花椒1126亩,多数还没有投产;蚕桑1289亩,共养蚕480亩,xx年产茧4143公斤,产值79841元;共开发橡胶2908亩,目前还未进入产胶期;共有咖啡952亩。缺少产业是制约我乡农民增收的主要原因。
4、基础设施建设:全乡共有乡村公路82.5公里,8个村通达工程已全部启动,全乡目前还有17个自然村未通公路,26个自然村未通电,通电率为75%。
5、林业与生态建设:全乡有林地面积16.86万亩(二调数字),xx年以来共进行速生丰产林基地建设13968亩,完成退耕还林面积1500亩(其中:生态林1460.3亩、经济林39.7亩)。全乡共建设沼气池1040口,生态环境得到有效保护。
6、财税金融:xx年实现财政收入52.53万元,完成财政支出793万元,财政自给率才达6.6%。xx年存款余额2159万元,贷款余额243万元,共累计发放小额信贷资金42.35万元。
7、扶贫开发工作:xx年以来全乡共改造茅草房1789户, 解决了1789户,8051人的住房难、差问题,农村生活条件得到改善。完成重点扶持村项目建设10个,巩固温饱示范项目1个,安居温饱项目1个,市级巩固温饱奔小康示范项目1个,完成一事一议财政奖补项目建设7个;完成160户民居安全工程,贫困农户的生产生活条件得到改善。
8、教育工作:全乡有中学一所,小学共有9个校点,其中:完全小学2所(含乡中心小学),村小4所,校点1个,有37个教学班,在校学生1102人,小学入学率99.3 %,巩固率99.47%;初中开设12个教学班,初中阶段在校532人,入学率98.3%。全乡有教职工128人,其中初中39人,小学89人。xx年我乡普及九年义务教育工作得到省人民政府验收。
9、卫生工作:全乡现有乡卫生院1所,村卫生室8个,8个村都实现了初级卫生保健。xx年新型农村合作医疗参合农民16220人,参合率达102.4%,进一步解决了农民因病致贫、因病返贫的问题,农村卫生条件得到进一步改善。
水电站淹没区650-813实物指标我乡共涉及819户、4027人、水田1431.852亩、旱地2949.776亩;灌木林、杂树林、滩涂、荒草地涉及3149.742亩。目前已完成实物指标张榜公布工作。
2、抓好基础设施建设。一是抓好交通建设项目,配合县交通局完成上允至大山油路建设;完成7个村通达工程建设;扩建好3个自然寨的入组公路。二是抓好电力设施建设,完成5个村13个自然寨农网无电人口改造工程,解决601户2329人的无电困难。三是完成4个村、21个自然寨、42个村民小组的移民意愿调查。
3、抓好扶贫开发工作。全面完成6个整村推进项目建设;完成5个一事一议项目建设;完成县人政府下达的茅草房改造和民居安全工程项目建设。
4、抓好产业开发。一是扶持畜牧业发展,发展188户生猪示范户建设、发展养牛示范户10户;二是加快蚕产业发展,管理好现有的1258亩桑园,力争产茧15吨,实现产值25万元;三是配合油茶公司做好老油茶地改造和新油茶地的开发;四是推进核桃、橡胶、咖啡产业发展,力争完成6000亩的核桃种植,大力扶持农民开发橡胶和咖啡。
5、抓好社会各项事业。重点抓好普九工作的巩固,不断提高医疗卫生服务水平,加强科技的推广和应用,努力使计划生育工作上一个新的水平。
6、抓社会稳定工作,建立健全各种农村调解组织,加大法制宣传力度,提高农民的法律意识。
8、抓好县委、政府安排的各项工作。
五、目前存在的困难和问题
1、基础设施涉后,特别是在交通、电力等方面还很落后,跟不上发展的需要。乡村公路等级差,多数都是晴通雨阻。交通和电力设施的涉后,一定程度上制约了全乡经济社会的发展。
2、经济结构单一,没有产业支撑。我们乡主要是以农业为主,其它产业形不成规模,茶产业总量小,产量低,产值小,目前还形不成支柱产业;养殖业出栏率低;核桃、橡胶、咖啡等产业目前还难以发挥经济效益,农民增收渠道单一,增收难度大。
3、农业基础薄弱,抗风险能力低,其中农田水利设施、防灾、减灾工作与农业发展还不能配套。抗旱保春耕工作还有一定的难度,全乡因通达工程损毁的沟渠达800多米,需尽早修复。
4、扶贫力度还不到位,虽然这几年扶贫开发力度不断加大,但多数只是在农村居住条件、小产业发展上进行投资,没有大的突破,在产业扶持上力度不大。加上由于交通条件制约,各种扶贫材料运距长,扶贫成本高,给我乡扶贫工作造成一定难度。
5、由于历年政府在基础设施、教育等方面投入过多,目前政府负债过多,乡级财力有限,很难在产业开发进行投资,政府运转存在一定困难。
6、由于乡机关饮水工程建设时间过长,水源日渐枯竭,加上用水人群不断增加(原设计供水工程涉及172户、774人,现有用水人口2192人)已无法保证正常供水,每年干旱期(2月至5月)不能保障机关站所、中小学和附近3个村民小组的日常生活用水,给机关单位、学生和农户的生产生活带来极大不便,也影响了当地经济的发展。需对机关人饮工程进行改造,经县水利设计室测设,项目总投资86万元,经多方努力共争取到项目资金15万元,还有71万元无法解决,机关人饮工程改造存在很大困难。
7、我乡现有152个村民小组,有些村民小组群众建设新农村的积极性较高,但缺少资金投入,请县委、政府能优先安排新农村建设试范点建设项目,带动农村发展,逐步缩小和其他乡镇之间的距离。
各位领导,大山的困难很多,但我们相信困难与机遇同在,在县委、政府的坚强领导下,在上级各部门的大力支持下,乡党委、政府领导班子以稳定、团结、发展为宗旨,全乡干部职工和广大群众同心同德,知难而上,以时不待我的精神谋发展,农民的的脱贫步伐将逐步加快,全乡经济社会会实现又好又快发展的目标。
xx镇总面积93.12平方公里,辖8个行政村,173个村民组,总人口19338人。党的基层组织29个,其中,非公企业党组织15个;党员771名,其中,女党员133名,少数民族党员2名。盛产烟叶、优质稻米、吊瓜、蔬菜,全镇拥有陶瓷、造纸、铸造、木材加工等特色工业企业50余家。
1、 大会筹备情况
(一)高度重视,迅速启动
自县换届工作座谈会召开后,2月6日,我镇召开党委会迅速启动党委换届工作,并以镇党委名义向县委上报了关于《召开中国共产党xx镇第四届第一次代表大会的请示》,大会时间初定于3月27日,确定会议为1天时间。
(二)认真学习,深入谈心
春节前,我镇就下发了学习笔记本,要求机关干部利用春节假期加强学习。春节后,立即投入换届筹备工作中,利用周一早会专题学习上级换届精神与纪律,要求镇机关干部个人自学争当四个自觉模范、两学一做学习教育等理论知识,加强思想教育建设。镇党委书记与每位班子成员进行了深入的谈心谈话,达到统一思想认识,关心爱护干部的效果。
(三)周密安排,精心部署
一是成立换届领导组织。抽调精干力量,成立换届领导组、筹备组、指导组、代表资格审查和提案审查小组,领导组下设办公室,筹备组中设组织组、秘书组、宣传报道组和后勤保卫组,具体负责党代会的各项筹备工作。
二是制发换届工作实施方案。2月23日,召开党委换届专题党委会研究部署换届工作。研究确定代表(不含镇下派代表名额)的比例构成、分配方案及产生办法,制发了《实施方案》,就换届的各项筹备工作制定了具体的日程安排表。镇党代表名额53名,划分12个选举单位,党代表指导性比例为:各级领导干部代表25名,占47.2%;基层一 线代表24名,占45.3%;其他类型代表4名,占7.5%。女代表12名,占22.6%;少数民族代表1名,占1.9%;45周岁以下代表不少于50%。
换届乡镇财务工作报告篇四
加强换届工作的纪律保障,确保换届工作风清气正,是中央对做好换届工作的明确要求。本文是本站小编为大家整理的乡镇纪委五年换届工作报告,仅供参考。
各位代表、同志们:
现在,我代表中共大新镇纪律检查委员会,将xx年以来纪委五年工作情况和今后五年工作建议,向中共大新镇第三次代表大会作报告,请予审议。
这次大会的主要任务是:认真学习贯彻党的和xx届四中、五中全会以及中央纪委六次全会、省纪委七次全会、市纪委七次全会和县委十一届十五次全体会议精神,切实把以人为本、执政为民贯彻到党风廉政建设和反腐败斗争之中,围绕中心,服务大局,突出重点、整体推进,改革创新、狠抓落实,不断提高反腐倡廉建设科学化水平,为顺利实施我镇规划、促进经济社会又好又快发展提供有力保证。
一、五年工作回顾
自召开中共大新镇第二次党代会以来,本届纪委在县纪委和镇党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的和中纪委六次全会以及县委党风廉政建设会议精神,紧紧围绕经济建设这个中心,坚持从严治党方针,从本镇实际出发,求真务实,认真履行保护、惩处、监督、教育的职能,全面落实党章赋予的各项职责,按照党中央确定的反腐败指导思想、基本原则、领导体制和工作格局,不断加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争,促进了全镇改革和经济建设的健康发展,取得了反腐倡廉工作的新成果。
(一)认真落实责任,加强基层党风廉政建设
五年来,我镇党风廉政建设和反腐败工作紧紧围绕加强党的执政能力建设和全面贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设,不断增强有效预防腐败的能力和水平,以扎实推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展,为经济社会又好又快发展提供坚强的政治保证。
1、认真落实党风廉政建设责任制,努力形成惩治和预防腐败工作的整体合力。充分调动各方面的积极性、主动性,统筹治标与治本、惩治与预防、监督与激励等多个层面的关系,按照党风廉政建设目标责任书的要求,将其纳入全年工作目标管理。
2、制定下发了《大新镇党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解表》,将党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解到各村、镇直各单位,初步形成了我镇党风廉政建设和反腐败工作的基层网络。并对党风廉政建设工作责任制落实情况进行了自查,8名科级干部进行了述职述廉。
(二)不断强化教育监督,领导干部廉洁自律工作取得新进展
1、认真落实廉政准则,着力解决党员领导干部在廉政自律方面存在的突出问题。开展“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”主题教育活动。认真组织《廉政准则》学习活动。全镇中层以上党员干部全部参加了全镇《廉政准则》知识测试,参加率100%。
2、严格落实党员领导干部廉洁自律有关规定。我镇8名科级干部填报了遵守廉政准则情况登记报告表,并按规定就住房、收入等重大事项进行了报告,报告存入个人廉政档案。
3、增收节支,严格控制公务招待、用车等支出。按照财务制度规定,来人招待除招商引资外,原则上在镇食堂就餐,按规定限额标准,对口陪客。村级实行“零”招待,镇干部下村工作一律不准在村里就餐。公车用油实行刷卡制。镇财务支出实行集体研究审批,村级财务支出实行会议联审联批制度。
(三)认真做好来信来访和案件查办工作
我镇认真落实第七轮信访目标管理工作,继续实行领导包案制度。五年来,镇纪委全力协助党委做好群众来信来访工作,广泛宣传《信访条例》。同时认真落实信访工作“七项目标”和“六项指标”,建立和完善领导干部接访日和大接访制度,健全了信访网络。几年来,我镇信访办共受理信访举报22件,结案22件,来访45人次,回复45人次,查处违纪案件15起,处理违纪党员干部15人。做到件件有着落,事事有回音。
抓好强农惠农政策的监督落实,切实解决损害群众利益的突出问题。以“群众利益无小事”的工作态度,重点解决农村低保、安全生产、农村合作医疗、“村村通”、“一事一议”项目建设等方面存在的问题,确实保障农民群众的合法权益。充分发挥镇纪委的监督职能,配合镇党委对机关效能建设、中央扩大内需资金、民生工程项目资金等使用情况进行监督检查,发现问题及时纠正和查处。
(五)采取多种形式推动党风廉政宣传教育工作
1、丰富教育形式,加大宣传力度。我镇通过召开镇党政联席会,镇村全体干部大会、村组干部及村民代表大会,创新宣传机制,利用广播、宣传车、发放宣传手册及明白纸等多种形式,广泛宣传《农村基层党风廉政建设工作简易读本》有关内容,做到家喻户晓,人人皆知。
2、积极参与我县组织的征集廉政警示格言活动,报送作品10多条,所报作品获得好评。积极推进廉政文化示范点建设工作。我镇张圩村被命名为第二批省级廉政文化进农村示范点。大力弘扬党的优良传统,深化反腐倡廉宣传教育。切实加强作风建设,紧密结合年度开展的学习实践科学发展观主题教育活动,不断提高广大党员干部拒腐防变的意识和能力。
(六)认真开展 “阳光村务工程”建设工作
xx年5月份开始,按照县纪检委的统一安排,我镇认真开展了村级资产、资源、资金的清理工作。通过清理,摸清了家底,截止xx年6月底,我镇村级共拥有资产116万元,固定资产824万元,村级集体机动地154亩、林地35亩、滩涂13亩、水面139亩,年收益5.21万元;村级债权83万元,债务213万元。同时成立镇“三资”代理中心,统一对各村财务进行电算化核算,建章立制,规范管理。成立村务监督委员会对村级财务加强监督。
(七)努力加强镇纪委自身建设,树立纪检监察干部良好形象 “打铁先得自身硬”,要做好新时期纪检监察工作,就必须勤政廉洁,带头垂范。几年来,镇纪委坚持每月召开一次纪委会,认真学习纪检监察业务知识,熟悉办案流程,学习党在农村的各项方针政策和法律法规,全面提高自身素质。同时,在实际工作和生活中,要求别人做到的,我们要带头做到,要求别人不做的,我们要带头不做,真正树立起纪检监察干部的良好形象。
五年来,我镇的纪检监察工作虽然取得了一些成绩,但与党风廉政建设和反腐败斗争的形势发展要求还存在不少差距。有的领导干部对反腐败斗争的重要性、紧迫性和艰巨性认识不足,在实际工作中还存在“一手硬、一手软”的现象;有的领导干部廉洁自律意识薄弱,密切联系群众不够,自我监督和接受群众监督的自觉性不高;个别单位民主决策、公开意识不强,公开的事项不及时、不准确,造成部分群众的误解;对新形势下反腐败斗争的特点和规律研究不够,经验不足,教育方式滞后;纪检监察队伍的素质与形势发展和所承担的任务还不相适应。这些问题,需要我们在今后的工作中认真研究,采取有效措施,切实加以解决。
二、今后五年工作打算
今后五年,我镇将处在一个重要战略机遇期和跨越式发展期。抓好党风廉政建设,做好党的纪律检查工作,对于加快我镇的发展,有着极其重要的意义。我们要充分认识反腐败斗争的重要性、紧迫性、长期性,增强责任感和使命感,以与时俱进的思想观念、奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风,坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败工作。今后五年我镇党风廉政建设总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的、xx届四中、五中全会和中纪委六次全会、省纪委七次全会、市、县纪委全会及镇第三次党代会精神,紧紧围绕全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的总体要求,实施好“”规划。镇纪委要在镇党委的领导下,全面履行党章赋予的职责,围绕中心,服务大局,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针,着力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,不断把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入,为大新的和谐发展提供坚强的纪律保障。
1、以责任制为龙头,把党风廉政建设责任制作为推进惩防体系落实的抓手。强化组织领导,注重任务落实,深入推进党风廉政建设和反腐败工作。
2、以“反腐倡廉制度建设创新年”活动为契机,致力于反腐倡廉制度创新。突出重点,创造性的开展工作,建立健全信访工作责任制,着力反腐倡廉制度创新,不断提高反腐倡廉工作层次和水平。
3、坚持党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众参与和支持的反腐败领导体制和工作机制,形成做好农村基层党风廉政建设工作的整体合力。按照谁主管、谁负责的原则,把农村基层党风廉政建设各项任务分解到各村和镇直单位,做到分工具体、任务明确、责任清晰。把农村基层党风廉政建设纳入全年工作目标,统一考核。各村和镇直单位要认真贯彻落实新修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,巩固党政齐抓共管、群众支持参与的良好局面。要认真履行第一责任人的职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;其他成员也要根据分工,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。
(二)建立廉洁教育自律机制,进一步规范领导干部廉洁自律从政行为
1、深入开展党性党风党纪教育,不断增强广大党员干部的党性修养,大兴密切联系群众之风、求真务实之风、艰苦奋斗之风、批评与自我批评之风,坚持把维护党的政治纪律摆在首位。
2、加大贯彻落实《廉政准则》的力度,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。严禁领导干部以各种名义接受管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的礼金、有价证券和支付凭证。增强领导干部学习廉政法规的自觉性,利用发生在党员干部身边的典型违法违纪案件,认真开展警示教育活动。通过开展向沈浩同志学习,引导广大党员干部做到自重、自省、自警、自励。恪守以廉为荣、以民为重的准则,尊重自己的人格,珍惜自己的荣誉,注意自己的言行。严于解剖自己,经常反思自己的行为,检点自己的作风。经常用党纪国法告诫自己,慎用手中的权力,不越雷池,不闯红灯,经常警示自己,告诫自己,前车之鉴,不能重蹈。经常用艰苦奋斗精神来激励和鞭策自己。艰苦奋斗不仅是一种生活方式,更是一种高尚的精神境界。乐于清贫,克己为民,是理智的生活、智慧的人生,是幸福快乐之源。作为农村基层干部,时刻与人民群众打交道,党和人民在赋予我们权力的同时,也给予了我们相应的待遇,我们应当珍惜,要算好政治账、经济账、家庭账,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常排非分之想。要对组织和群众有敬畏之心,党组织和群众的监督是一种警戒,是一面镜子,经常想一想、照一照,检查一下自己有什么不足和缺点,及时加以改进和纠正。
(三)抓好农村基层党风廉政建设工作
1、抓好今后五年农村基层党风廉政建设,仍然要从加大反腐倡廉教育、规范农村基层干部从政行为入手,强化监督制度建设,大力推进“阳光村务工程”建设,夯实农村党风廉政建设基础。以规范农村集体“三资”委托代理服务、推进村级事务流程化管理、健全完善村级民主监督机制为主要内容的阳光村务工程建设,是省委、省政府关于加强农村党风廉政建设的重要部署,“阳光村务工程”的实施为我镇建立农村党风廉政建设长效机制,推进社会主义新农村建设提供坚强有力的保证。我镇要在建立“三资”委托代理服务中心、村务监督委员会、村级事务流程化管理工作全面推进的基础上,按照上级有关规定,积极探索“阳光村务工程”的制度规范和体制机制。目前我镇通过选举,共选出村务监督委员会主任9名,委员18名。
2、大力推进党务、政务、事务、村务公开工作。村务公开以财务收支为重点,以村集体土地征用、计划生育指标、宅基地审批、机动地发包、村公益事业等为主要内容,并及时公开粮食直补、良种补贴资金兑现、救灾款物发放等农民群众关注的热点内容。基层站所及学校、医院、供水、供电等公用事业单位要大力推行办事公开制度,以公开与农民群众利益密切相关又容易出现不公平、不公正的事项为重点,公开办事标准、程序和时限。党务公开重点公开农村基层党组织的工作目标、决策内容和程序、干部选拔任用、发展党员、党费收缴管理、民主评议党员、党员干部违纪违法问题的处理、开展党内组织活动情况等内容。政务公开重点公开产业结构调整、经济发展、固定资产投资、招商引资政策等内容。强化农村基层党风廉政建设,进一步促进社会和谐稳定。
(四)着力解决损害群众利益的突出问题
纪检监察机关作为建设和谐社会的重要保障力量,必须充分认清自身所肩负的历史责任,全心全意代表和维护群众利益,认真解决损害群众利益的突出问题,积极推动和谐社会建设,促进经济社会持续、快速、协调、健康发展。狠抓专项治理,着力解决损害群众利益的突出问题。针对群众关心的教育收费、惠农政策落实,建立健全民生服务长效机制。
(五)继续抓好信访举报及案件查办工作
加强信访举报工作,认真贯彻落实信访举报工作责任制。进一步促进纪检监察信访接待室规范化建设。继续贯彻落实《关于加强基层信访举报工作的意见》,在健全信访件月报制、信访首问责任制、领导“包案”制等一系列制度的基础上,在全镇9个行政村、16个自然村中聘请多名党性强、作风正、有威信的党员或群众担任了信访联络员、行政村信访信息员、自然村信访监督员,形成了以自然村为点、以行政村为面、以乡镇为片、三级信访网络工作格局,有效地解决突发事件及集体上访。健全乡镇、村两级纪检信访领导协调小组,进一步建立和完善了村级信访接待室,并设立固定的场所、建立接访制度,安排好接访值班,及时了解群众反映的热点问题,促进信访措施早制定,苗头早发现,问题早解决。
(六)加强基层纪委自身建设
加强学习实践活动,不断加强纪委自身建设。我镇纪委将继续认真贯彻落实县纪委关于加强和改进纪检监察干部队伍建设的意见,认真学习、贯彻落实xx届中央纪委六次全会和讲话精神,认真实践以人为本、执政为民,着力解决损害群众利益的突出问题;以科学发展观学习实践活动为载体,正确引导,认真组织,精心安排,通过学习和培训,不断提高纪检人员的知识层面和依法执纪办案、组织协调反腐倡廉工作的能力。基层纪检监察干部处于反腐败的第一线,面对着反腐败斗争日益复杂的形势,我们要始终保持清醒的头脑,继续开展“创优争先”活动,着力强化执纪者更严格守纪、监督者更自觉接受监督的意识,作为纪检监察干部,要做到加强修养、勤奋学习、敬业工作,严于律已,防微杜渐,时刻警惕和抵制各种腐朽思想的侵蚀,严明办案纪律,恪尽职守,忠实履行纪检监察工作的神圣职责,做党的忠诚卫士。
各位代表,农村基层党风廉政建设和反腐败工作是关系人心向背、党和国家生死存亡的一件大事,党的纪检监察工作任务十分艰巨,让我们更加紧密地团结在以为的党中央周围,在县纪委和镇党委的坚强领导下,恪尽职守、清正廉洁、开拓进取、扎实工作,坚定不移地把党风廉政建设和反腐败工作推向前进,为维护我镇改革发展稳定大局、开创大新“”科学发展新局面,推动大新跨越式发展,实现我镇第三次党代会确定的宏伟目标而努力奋斗!
各位代表、同志们:
我受中共xx乡纪律检查委员会的委托,向大会作纪委工作报告,请予审议。
一、五年来的工作回顾
自xx年4月换届以来,本届纪委在县纪委和乡党委、政府的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,坚持党的基本路线,坚持从严治党的方针,深入贯彻落实党的和中纪委全会精神,坚持从严治党方针,从本乡实际出发,求真务实,认真履行保护、惩处、监督、教育的职能,全面落实党章赋予的各项任务,从服务全乡工作大局出发,以服务经济建设和促进社会稳定为第一要务,充分发挥纪检监察部门职能作用,认真落实党风廉政建设责任制,深化党风廉政建设工作,按照“为民、务实、清廉”的要求,标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防,纪检监察工作进展顺利,取得了新的成果,维护了我乡的政治安定和社会稳定。
(一)齐抓共管,充分发挥纪委组织协调作用
五年来,我们始终坚持“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众参与”的领导体制和工作机制,抓好党风廉政建设各项工作任务的落实。一是主动当好乡党委的参谋助手。根据上级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作安排部署,结合本乡实际,深入开展调查研究,制定工作方案,并在乡党委的周密部署下,认真组织实施,做到了年初及时安排部署、平时认真督促落实、年底全面综合考核,确保了党风廉政建设工作落到实处、取得实效。二是认真抓好组织协调。坚持党风廉政工作联席会议制度,组织协调各部门充分发挥各自的职能优势,深入开展内容丰富、形式多样的党风廉政宣传教育活动。对重点项目建设和专项资金发放等工作开展经常性监督检查,确保群众利益不受侵犯、党员干部不犯错误。三是全力抓好党风廉政建设责任制的落实。坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的“龙头”工程,以构建责任体系为核心,通过制定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究,建立了党委书记负总责、分管领导具体负责、党委成员结合分管工作齐抓共管的责任体系,形成了层层抓落实的良好格局。
(二)积极组织,党风廉政建设宣传建设工作进一步深化 五年来,乡纪委充分利用会议、标语、板报、宣传栏、播放电教片等形式,有计划、有步骤地组织开展反腐倡廉宣传教育活动。一是积极组织开展“廉政文化六进”活动,先后完成了乡纪委和有关村委的廉政制度上墙工作,建立了廉政宣传专栏,在乡政府大院和有关办公场所制作和悬挂有关廉言警句、反腐格言,进一步营造了浓厚的廉政氛围。二是认真组织开展有关廉政主题教育活动。按照上级纪委的部署和要求,每年都组织开展一次主题廉政教育活动,组织广大党员干部深入学习有关廉政知识和党纪法规,并由乡党委书记亲自给各党员干部主讲一堂廉政党课。三是以先进性教育、干部作风整顿、社会主义荣辱观、学习实践科学发展观、创先争优等专题教育活动为契机,切实加强有关党纪法规的宣传和教育,通过上党课、学习讨论、观看廉政电教片等,注重从正反两方面开展典型教育、警示教育和组织纪律教育,切实增强广大党员干部的责任意识和自律意识。通过以上活动,切实增强廉政教育的针对性和实效性,做到廉政教育制度化、经常化。
(三)健全机制,促进党员领导干部廉洁从政
乡纪委认真落实领导干部个人重大事项报告、领导干部廉洁自律承诺、领导干部述职述廉活动等廉洁自律规定,认真组织开好领导班子民主生活会、年度评议等活动,通过抓机制,健全党风廉政建设责任制。一是按照“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众参与”的工作机制,进一步明确责任分工。二是把党风廉政建设责任制宣传教育工作作为党委中心组学习的重要内容,长抓不懈,进一步强化班子成员责任意识。三是健全基层党风廉政建设责任制网络,形成一级抓一级,层层抓落实的局面。通过抓制度,规范领导干部廉洁自律行为。坚持自律与制度相结合,明确办事程序,规范干部行为。制订和完善了《中共xx乡委员会关于集中学习廉政准则开展领导干部廉洁自律专题教育活动的实施方案》、《xx乡基层党员干部廉洁从政行为规范》、《中共xx乡委员会关于xx年全乡党风廉政建设责任制工作的意见》等。要求班子成员以身作则,带头执行。通过自律、制度、活动相结合,有效地规范了全乡党员干部的廉洁从政行为,保证了我乡党员领导干部干好事和不出事。
(四)强化监管,抓好部门和行业工作作风建设
乡纪委采取有效措施,抓好机关干部和部门、行业作风建设,增强广大干部职工全心全意为人民服务的宗旨意识。
一是为严肃机关干部工作纪律,乡纪委督促乡政府办公室制订了机关干部学习制度、上班签到制度、值班制度、包村责任制度等规章制度,狠刹机关干部的工作作风散漫现象,实现了机关干部工作的正常化、规范化。
二是乡纪委每年都围绕乡党委的要求,围绕群众反映强烈的问题,坚持以人为本、关注民生,坚决纠正损害群众利益的不正之风。把减轻农民负担,制止中小学乱收费等作为纠正部门和行业不正之风工作的重点,认真开展工作,进行专项治理。组建了纠风工作组,在各行政村设立了纠风监督员。目前我乡乡、村两级各种收支经费均实行收支两条线,结合政务、村务公开及时向群众公布,接受群众监督,消除群众误会,还干部清白。
三是每年都在广泛动员、自查自纠、深入调查的基础上,组织县、乡人大代表、政协委员、机关干部、各基层站所负责人、各村主干、城乡居民参加的评议大会,在评议会上,由评议代表和基层站所面对面进行民主评议,当场回答调查中发现的问题;会后,乡纪委组织有关部门负责人对行风评议中基层站所存在问题的整改落实情况进行督查。通过行风评议,促进了各基层站所的作风转变,增加了基层站所的为民服务意识。
(五)认真受理,加大信访举报案件的查办力度
乡纪委坚持把信访举报工作当作一项重要政治任务来抓,大力宣传《信访条例》,认真落实信访工作领导责任制,建立健全乡村两级信访网络,加强矛盾纠纷和信访隐患排查,积极开展“大接访”活动和领导干部带案下访活动,把各种矛盾纠纷和信访件解决在基层、消除在萌芽状态,较好实现了上级党委、政府提出的工作目标,在各种重大活动期间都没有发生重大信访事件。五年来,乡纪委共受理群众来信来访37件,其中县纪委转办16件。乡纪委本着对党和群众高度负责的态度,认真调查核实每一起信访件,对有轻微的违规问题的党员和干部及时给予提醒和教育,对涉嫌违法违纪的党员,坚决予以查处,坚决做到件件有处理、件件有回音。同时,乡纪委始终保持查办案件的强劲势头,五年来,共组织查办了11起党员违法违纪案件,给予党纪处分11人,结案率达100%。通过受理信访件和查办党员违纪案件,既维护了党章的严肃性,维护了党员干部队伍的纯洁性,也对广大党员干部起到了很好地警示教育作用。
二、今后五年的工作建议
今后五年是实施“”规划的重要五年,是我乡经济和社会发展至关重要的五年。我乡纪检工作要继续围绕发展这一主题,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,严格按照中纪委、省、市纪委和县纪委的统一部署,在乡党委的直接领导下,解放思想,求真务实,团结一致,开拓进取,以更加饱满的工作热情,更加坚定的工作信念,更加务实的工作作风,带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,全面履行党章赋予的职责,加大工作力度,采取更有力的措施,坚持不懈地推进党风廉政建设和反腐败斗争,努力争取更大的工作成绩。
(一)注重监督检查,保障“”规划顺利实施
坚持围绕中心、服务大局,把推动党委、政府决策部署的贯彻落实作为重要任务,进一步加强监督检查的力度。在工作重点上要突出针对性,在方式方法上要突出有效性,进一步完善监督检查体系,在全程跟进、组织严密、协调有力上下功夫,着力健全对重大决策部署执行情况监督检查的及时跟进机制、科学运作机制和常态运行机制。要充分发挥职能作用,严格执行和维护党的纪律尤其是政治纪律,及时发现、严肃查处各种违反政治纪律的行为,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,保证政令畅通,促进我乡“”规划的顺利实施。
(二)注重教育防范,促进领导干部廉洁从政
贯彻为民、务实、清廉的要求,把反腐倡廉教育贯穿于党员干部培养、使用、管理各个环节。改进教育方式,创新教育载体,开展岗位廉政教育、先进典型示范教育和反面警示教育,提高教育实效。加强农村基层党员干部党风廉政宣传教育,不断提高教育的针对性。加强廉政文化建设,巩固扩大廉政文化“六进”建设成果。充分发挥反腐倡廉大宣教机制作用,积极创建廉政文化中心和廉政文化建设示范点,开展丰富多彩的廉政文化活动,营造廉荣腐耻的良好氛围。加强领导干部廉洁自律工作,认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,进一步完善实施细则,探索建立领导干部廉洁自律工作长效机制。加强对《廉政准则》及相关制度规定落实情况的监督检查,严肃处理违反准则的行为。
(三)注重巩固深化,坚决查办违法违纪案件
贯彻党要管党、从严治党方针,坚决查办违法违纪案件,严肃查办发生在重点领域和关键环节中的案件,严重违反政治纪律和组织人事纪律案件。今年是农村基层组织换届之年,要着力建立预防与惩治并重的办案模式,严肃查办换届选举中的违法违纪行为特别是贿选行为,保证基层换届工作顺利、有序开展和换届纪律风清气正。严格依纪依法安全文明办案,充分发挥查办案件的治本功能,深入剖析违纪违法案件发案特点、原因和规律,努力为案件查办工作提供经验,为廉政教育提供教材,为制度建设提供依据,为实施监督提供重点。认真做好案件审理工作,坚持和完善公开审理制度,严格执行纪律惩戒有关规定,确保执纪到位。加强信访举报工作,不断拓展和畅通信访举报渠道,探索建立纪检监察信访协调工作机制。
(四)注重民生为要,维护群众合法权益
牢固树立群众观点,坚决纠正损害群众利益的不正之风。加强对保障和改善民生政策措施落实情况的监督检查力度,加强对基本公共服务项目、扶贫救灾救济等专项资金的管理和监督,强化对工程建设项目、资金管理使用、工程质量的监督。采取更加有效的措施,切实解决教育、医疗、食品药品安全、涉农等方面群众反映强烈的突出问题,促进社会和谐稳定。
(五)注重重心下移,充分发挥监督职能
加强基层党风廉政建设,监督落实“四议两公开”工作法和村级重大事项民主决策情况。凡与农民群众利益密切相关的村级重大事项必须按照“四议两公开”程序研究决定。以推进基层党务公开及其他办事公开为突破口,进一步加强对基层党员干部的教育、管理和监督。加强对农村集体资金、资产、资源的服务管理。加强对村干部的管理监督,建立村干部问责制。积极推动“廉政文化全面覆盖、廉政制度全面落实、阳光工程全面推动、群众诉求全面解决、经济社会全面发展”的党风廉政建设示范村建设工作。夯实基层基础,建设和谐新农村。
各位代表、同志们,过去五年我们取得了显著成绩,今后五年的工作任务光荣而又艰巨,但我们坚信:有乡党委和上级纪委的坚强领导,有各个部门的通力协作,有全乡广大党员干部和人民群众的大力支持, 我们一定会振奋精神、锐意进取、扎实工作、不负重托,使全乡的党风廉政建设和反腐败工作实现新的跨越!为xx乡的改革、发展、稳定作出新的贡献!
各位代表:
我受中共**镇纪律检查委员会的委托,向大会作纪委工作报告,请予审议。
五年工作回顾
自xx年换届以来,镇纪委在县纪委和镇党委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的、xx届三中、四中、五中全会和中纪委五次、六次全会精神,紧紧围绕全镇工作大局,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,加大源头治理,进一步加强党风廉政建设,圆满完成了镇十二次党代会提出的反腐倡廉目标,为营造良好的反腐倡廉工作氛围、推进全镇经济健康发展、维护社会稳定作出了积极的贡献。
一、充分发挥协调作用,形成齐抓共管工作合力
五年来,我们始终把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的重点,坚持“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,站所各负其责,依靠群众支持和参与”的领导体制和工作机制,抓好党风廉政建设各项工作任务落实。根据上级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作安排部署,认真组织实施,做到年初及时安排部署、平时认真督促落实、年底全面综合考核。坚持党风廉政工作联席会议制度,组织协调各村(居)、站所充分发挥各自职能优势,深入开展内容丰富、形式多样的党风廉政宣传教育活动。对工程建设领域突出问题、“小金库”、公务用车、公务接待和征地补偿款等专项资金发放等工作开展经常性监督检查,确保群众利益不受侵犯、党政机关廉洁高效形象不受损害。坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的“龙头”工程,以构建责任体系为核心,建立了党委书记负总责、分管领导具体负责、党委成员结合分管工作齐抓共管的责任体系,形成了层层抓落实的良好格局。同时,镇党委书记率先垂范,认真履行第一责任人职责,全力管好班子、带好队伍,确保党风廉政建设工作落到实处、取得实效。
二、加强廉政教育,积极构建防腐保障体系
坚持教育和实践相结合,深入开展“八荣八耻”荣辱观教育,开展“四大纪律、八项要求”、树立正确“权力观、政绩观”主题教育活动,增强干部廉洁自律的自觉性。狠抓“四德工程”建设,广泛开展争做诚信表率活动,切实提高党员干部诚德意识。深入开展“干干净净干事”主题教育活动,筑牢领导干部思想道德防线。深入推进廉政文化“六进”活动,积极构建覆盖全镇的“互廉网”。扎实开展深入而学习实践科学发展观活动,用科学发展观统领纪检监察工作,广泛开展创先争优活动,不断加强自身建设,提高队伍素质。累计投资20余万元,为各村新建了工作牌匾、文化墙和文化角。积极征订《党风廉政教材》等纪检报刊以及《廉政准则》等廉政教材,组织开展廉政知识竞赛等,丰富教育内容,扩大教育覆盖面,切实增强廉政教育的针对性和实效性,做到廉政教育制度化、经常化,努力推动反腐倡廉宣传教育的深入和普及,真正建立起教育得力“不愿为”,制度约束“不能为”,查处有力“不敢为”的惩防体系。
三、加大源头治理,扎实推进党风廉政制度建设
始终把抓好全镇党风廉政建设与经济工作同部署、同落实,印发了《**镇党政班子成员党风廉政建设工作责任制》,明确镇村党政班子成员党风廉政建设工作职责和任务。健全镇村两级纪检组织机构,实行班子成员“一岗双责”制,明确工作目标、具体措施、完成时限、责任单位,做到目标、措施、时限、责任人“四定四落实”。健全党员领导干部报告个人事项、党员党性定期分析评议等制度。扎实推进责任制落实,积极推进以“第一责任人制度、责任追究制度、群众监督评价制度、重要事项报告制度”为主要内容的四项制度建设。认真抓好党务、政务、村务公开工作,全面推行“五牙子章”民主理财、双承诺双公开双评议、民主议政日、双述三评等制度,认真落实“三重一大”(重大决策、重要岗位调整、重大项目安排和大额度资金使用)议事规则,严格规范了领导行为。开展廉政风险点防范自查,共梳理出19个风险点、15个风险岗位、35种表现形式,并制定了相应的防范管理制度。进一步完善村级民主监督管理制度,加强村级民主监督工作,推进农村党风廉政建设和村民自治,确定了北庙村、**村为村民监督委员会建设试点村。依法建立健全了村民监督委员会、村民监督委员会管理、议事、村务监督、财务监督等制度,努力推进农村党风廉政建设和农村基层组织建设。
四、认真受理信访举报,加大各类案件查办力度
大力宣传《信访条例》,认真落实信访工作领导责任制,建立健全镇村两级信访网络,加强矛盾纠纷和信访隐患排查,积极开展领导接访和下访活动,把各种矛盾纠纷和信访件解决在基层、消除在萌芽状态,较好实现了上级党委、政府提出的工作目标,在各种重大活动期间都没有发生重大信访事件。五年来,镇纪委共查处党员7名 ,其中涉及经济案件4名。对退休干部冒领住房补贴行为进行查证,并给予党内警告处分,对在xx年**村太平洋药业有限公司征地过程中,个别违纪的镇村干部、分管领导给予了严肃处理。镇纪委本着对党和群众高度负责的态度,认真调查核实每一起信访件,对有轻微违规问题的党员和干部及时给予提醒和教育,对涉嫌违法违纪的党员,坚决予以查处,坚决做到件件有处理、件件有回音。
五、狠抓政策落实,确保群众利益不受侵犯
认真落实党的各项强农惠农政策,依法保障群众利益。五年来,全镇“一卡通”直补落实各项补贴资金2736万元。其中:粮食直补补贴面积46.49万亩,补贴资金697万元;农资综合补贴资金20xx万元,补贴标准每亩57元。民政救助发放临时救助8.4万元,发放农业低保金202万元,五保户供养费25.2万元,城镇低保金148.4万元,高龄津贴40.7万元;失地农民补贴387万元;优抚对象优抚金24.2万元;孤儿救助金16.5万元。实现劳动力转移2.5万人,劳务收入平均每年创收2500万元,劳动力技能培训2325人。新型农村合作医疗参合率达99%以上;农村社会养老保险参保率达90%以上。依法开展农村土地承包经营权流转工作,根据区、县相关政策规定,及时发放土地流转租金,确保专项资金无截留、无挪用。
六、大力实施“勤廉为民”工程,夯实农村基层党风廉政建设基础
认真贯彻落实上级纪委的决策部署,坚持把农村基层党风廉政建设工作融入到社会主义新农村建设之中,大力实施勤廉为民“五好乡(镇)、五好村”创建工程。制定实施方案,加大制度创新,进一步丰富农村基层党风廉政建设内容。
按照“一个中心对外、一个窗口受理、一条龙服务、一站式办结”的便民服务模式,形成了镇有便民服务中心、村有便民服务站的两级便民服务网络。xx年,我镇积极申报了银川市勤廉为民“五好乡(镇)”,目前已通过上级初步验收。20xx年我镇申报的北庙村、高荣村、金沙村和金鑫村也已全部通过了勤廉为民“五好”村考核验收。
各位代表,回顾过去五年的纪检工作,取得的成效是明显的,经验和做法是比较成功的。所有这些成绩的取得,是镇党委政府切实加强领导的结果,是全镇各级党组织狠抓落实的结果,是广大纪检干部和各相关站所积极履职的结果。在此,我谨代表中共**镇纪律检查委员会向所有关心、支持、参与纪检工作并为此作出积极贡献的各位领导和同志们表示衷心的感谢!
五年来,在镇党委、政府的坚强领导下,经过全镇共同努力,我镇党风廉政建设和反腐败斗争取得了新的成效,总体呈现出良好的发展态势。但我们必须认识到,在新形势下,党风廉政建设仍面临着不少新情况,新问题,反腐败斗争任务依然艰巨。部分基层党员干部纪律观念淡薄、执行纪律不严;一些群众反映的突出问题仍然没有得到有效解决;反腐倡廉制度还不够完善等等。我们必须认识到加强农村基层党风廉政建设和反腐败工作,必须坚持以服务社会主义新农村建设为主题,紧紧围绕党在农村的中心任务,服从和服务于社会主义新农村建设全局,必须坚持以构建符合农村实际、适应农村发展要求、具有农村特点的惩治和预防腐败体系为主线,标本兼治、综合治理,充分发挥制度在推动工作落实中的作用,努力形成乡镇机关、村级组织和基层站所党风廉政建设三位一体、整体推进工作格局。
今后五年的工作重点
今后五年是实施“”规划的重要五年,是我镇经济和社会发展腾飞的五年。我镇纪检工作要继续围绕发展这一主题,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,严格按照中纪委、区纪委和县纪委的统一部署,在镇党委的直接领导下,解放思想,求真务实,团结一致,开拓进取,以更加饱满的工作热情,更加坚定的工作信念,更加务实的工作作风,全面履行党章赋予的职责,加大工作力度,采取更有力的措施,坚持不懈地推进党风廉政建设和反腐败斗争,努力争取更大的工作成绩。
一、注重加强权力运行监督检查,全力保障民利民生
坚持围绕中心、服务大局,把推动党委、政府决策部署的贯彻落实作为重要任务,进一步加强监督检查力度。在工作重点上突出针对性,着重加强对产业结构调整、规范和节约用地、资源节约和环境保护等重大决策部署落实情况的监督检查;加强对党委、政府限时制、责任制确定的重点工作的监督检查;加强对保障和改善民生政策措施落实情况的监督检查;加强对基本公共服务项目、扶贫救灾救济等专项资金的监督管理;加强对教育、养老、医疗、食品药品安全、涉农等方面群众反映强烈的突出问题的监督查处。进一步完善监督检查体系,在全程跟进、组织严密、协调有力上狠下功夫。要深入推进党务、政务、村务、财务公开,促进“阳光政务”建设。充分发挥职能作用,严格执行和维护党的纪律尤其是政治纪律,及时发现、严肃查处各种违反政治纪律的行为,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,保证政令畅通,为我镇“”规划顺利实施“保驾护航”。
二、注重加强反腐倡廉宣传教育,促进领导干部勤政廉政
贯彻为民、务实、清廉的要求,把反腐倡廉教育贯穿于党员干部培养、使用、管理各个环节。创新教育方式,丰富教育载体,开展岗位廉政教育、先进典型示范教育和反面警示教育,重点突出工程建设领域反腐倡廉教育,继续推进廉政文化“六进”活动,提高教育实效。加强农村基层党员干部党风廉政宣传教育,不断提高教育针对性。加强廉政文化建设,巩固扩大廉政文化建设成果,充分发挥反腐倡廉大宣教机制作用,营造廉荣腐耻的良好氛围。加强领导干部廉洁自律工作,坚决贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格遵守“八个严禁”、“52个不准”。强化对相关制度规定落实情况的监督检查,严肃处理违反准则的行为。
三、注重加强违纪违法案件查办,强化党纪政纪威慑力 坚决贯彻党要管党、从严治党方针,坚决查办违纪违法案件。全面落实“一案三报告”制度,充分发挥查办案件的治本功能。严格落实领导干部个人报告有关事项制度,加强公务用车管理,巩固“小金库”专项治理成果。进一步加强对领导干部违规发放津贴补助、违规收受礼金、违规多占和买卖住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等问题查处力度。认真做好案件审理工作,严格执行纪律惩戒有关规定,确保执纪到位。加强信访举报工作,不断拓展和畅通信访举报渠道,尤其对涉及领导干部违规办事等方面的信访举报,要发现一起,查处一起。积极探索新形势下加强信访监督的有效办法和途径,建立更加有效的突发事件预警机制和快速处理机制。对群众反映强烈的工作难点,要集中资源、集中力量办案,力争实现案件查处工作的新突破。
四、注重加强农村党风廉政建设,构建社会主义和谐新农村
继续坚持把农村基层党风廉政建设工作融入到社会主义新农村建设之中,充分发挥农村基层党风廉政建设网格化工作机制作用,以推进基层党务公开及其他办事公开为突破口,不断创新制度,加强源头治理,坚持教育、制度、监督三管齐下,进一步加强农村党员干部管理。继续深化勤廉为民“五好”乡(镇)、村创建工作和村民监督委员会建设,加强对农村集体资金、资产、资源的监督管理,探索建立“村账笔笔清、村事件件议、村务人人明”的长效机制。以推动全镇各项农业农村重点工作为着力点,夯实基层基础,努力构建社会主义和谐新农村。
各位代表,今后的反腐倡廉工作任务光荣而艰巨,镇纪委将坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,全面贯彻党的路线、方针和政策,坚持从严治党方针,按照上级纪委和镇党委的要求,努力营造风清气正的发展环境,为建设富裕文明和谐新作出更大的贡献!
谢谢大家!
换届乡镇财务工作报告篇五
一、持之以恒,狠抓党建龙头不放松
1、以路线教育活动为契机,狠抓党政班子建设和党员干部队伍建设。思想上高度重视,紧密联系党建工作、干部作风实际,坚持书记抓抓书记,坚持示范带头、全力带动,严格落实党要管党、从严治党各项任务。带头畅谈撰写《借好机遇,改进作风》、《改进作风之我见》、《树立特点鲜明的作风》、《想方设法把群众摆进来》等10余篇理论文章、学习体会,10余次党课报告。带头查摆整改“四风”方面存在的问题40余条,较好地履行了第一责任人的各项职责,推动镇路线教育活动健康扎实开展,达到了谋划早、落实快、动真格、整改实的效果,班子成员整改问题110余条,已解决73条,一大批涉及干部作风、经济发展、民生改善等方面的问题得到了解决。
2、以机制完善落实为重点,狠抓班子协作分工和镇村发展合力。严格执行书记会、党委会、党政联系会议制度,坚持每周有碰头、凡事有商议、有议必有决、有决必落实,切实完善议事规则,提升会议质量,确保决议执行效果。完善落实“切口包片、岗责同步”工作机制,对班子成员责任分工到位,对机关干部定岗定责到位,实行目标量化、节点推进,既分工负责,又协同作战,充分发挥了班子整体合力和机关干部的主动能动力。建立完善“抓人管事、抓事育人”村级组织工作架构,规范村两委会、党员会、村民代表会、村组干部会议事规则和决议效率,坚持周五党员活动日,鼓励建立村级在外人事协调会,促使村级组织服务中心,凝聚力量,协调各方。全镇14个村完成了支部换届,13个村的村委换届顺利推进,共产生新的支部班子14个,村委班子10个,先后三次以会代训上党课,教育引导新任两委干部强化政治意识、组织意识、法治意识、发展意识,达到了预期目的。
3、以意识形态建设为抓手,狠抓干部作风建设和镇村精神文明建设。认真落实县委“三项教育”各项任务,深入推进基层干部思想作风建设、法治和德育建设。确定了“讲政治、讲组织、讲发展、讲管理”思想政治建设总体要求,形成了“朴实、硬朗、温暖、坦荡”和“爱便不累、做便不虚、为方取信、公方立威”的思想规范和作风要求,教育引导干部党员找准思想定位,明确行为准则,改进工作方法,夯实工作作风。建立彰树正能量工作机制,7个村载入真抓实干功劳簿,16人在道德模范、土地流转、弘扬正气、敬业奉献等方面被评为“每周之星”,1个村因村内环境卫生差被懒散落后曝光台通报批评,2个村被邪气歪风黑名单警示教育,切实为弘扬新风正气提供了制度保证,发挥了积极作用。推行羊二庄村村规民约、德育讲堂工作经验,利用广播、飞信、标语、版面、宣传单等形式,广泛宣传德育典型、先进模范事迹、法律法规和腾飞事件,购买巡逻车,成立综治巡逻队,切实营造了良好的社会氛围和法治环境。扩大对外宣传,先后被省市以上报刊杂志刊登宣传信息24篇,在全县的党务政务信息工作中始终名列前茅,有效地宣传了,展示了的对外形象。
4、以强化“两个责任”为中心,全面推进党风廉政建设。重点工作、重大问题以及群众敏感的重大事项,一律经班子成员集体讨论通过后执行,切实增加了工作透明度。建立了领导干部廉政档案,将党风廉政建设作为对领导干部业绩评定和评先奖优的目标考核。对党风廉政建设责任制度落实情况进行不定期督察,确保了全镇党风廉政建设工作积极有效开展。从精简会议、精简文件、监管公务车辆、控制公务接待入手,整治四风、转变作风,治理干部走读现象,营造“以实绩论英雄,以实干促发展”、“以培育宣传先进典型为引领,倡导树立新风正气”的良好工作氛围和社会氛围,解决机关干部“身在农村不懂农村”问题。大力推进婚丧习俗改革,积极倡导科学健康、文明俭朴的生活方式,成功阻止大操大办行为21起。表扬党员干部15人次,党员干部功劳薄集体记功3个村,处罚党员干部违反关于解决四风突出问题的十八条禁止令共5人次。认真履行监察职能,引导镇村干部强化服务意识。坚持深入开展优化经济发展环境作风整顿活动,执行“一个项目、一名领导、一个镇直职能部门、一名机关包村干部、一抓到底”工作责任机制,督促镇直各职能部门和各村的服务意识、服务质量、规范执法行为、改善投资环境。
二、谋篇布局,瞄准城镇建设求突破
1、坚持规划引领,镇区建设发展初露端倪。在聘请中国建筑科学设计院修编完成总规的基础上,科学定位镇区发展,即,围绕三点两路,推进“五大街区”建设。即,以五叉路口、获武路幸福路交叉口、东街与幸福路交叉口辐射获武路、幸福路两侧镇区新城建设,强力打造以宏发商务宾馆为中心的建材物贸街区,推进小商品市场向生产服务型现代物流商贸街区转变;以占地50亩的嘉和广场为中心,打造以广场娱乐、精品商贸、商住社区为一体的形象街区;打造以占地15亩的中心幼儿园、40亩的中心小学以及镇一中初中部为中心的教育辐射街区,为新镇区建设增强基础服务功能;以新干线艾尚街7000平新型多层超市为中心,打造集新型商业、大型超市、空中广场、商住、文化为一体的商贸综合街区;以原东街市场、六和苑商业街为中心,加快四条现代商贸街、仿古街特色商业街区建设等,切实为新型城镇化快速发展找准定位,谋篇布局。
2、坚持政府搭台,镇村项目建设成效明显。坚持“政府搭台,企业唱戏”、“节点控制,市场调节”、“小政府,大服务”工作理念,积极吸引客商、争取政策资金、动员社会资金,投身镇城镇化建设事业,为推进“五大街区”建设奠定了扎实的项目基础。目前,宏发物流贸易公司投资2500万元完成商务中心建设投入运营;和诚房产开发公司投资6000万元的嘉和广场开发项目已完成规划编制,农户征地,围墙圈拉工作;中心幼儿园主体已封顶,中心小学已完成规划选址,正在编制规划申请报批;新干线物流商贸投资开发公司投资1.1亿元的新干线艾尚街商住商贸综合体项目,正在设计装修,确定春节前投入运营;郑州臻弘置业投资2亿元建设六和苑中心社区,已完成10栋5万平米,7栋开盘销售,入住130户,入住率60%;东街仿古特色商业街项目已奠基;东街公租房已达到入住条件全面交工,北街公租房已封顶。
3、坚持建管并重,城镇基础形象日益提升。筹资150万元完成了中州路北街至羊二庄辅道修建工程;筹资200万元完成了六和苑中心社区南门及东门至获武路管网、辅道、绿化带新建工程;筹资100万元完成了中兴二路、大张路大修改造工程,四纵四横镇区路网建设日臻完善;筹资60万元完成了新干线艾尚街门前管网、辅道、绿化带建设;筹资30万元全面铺设了幸福路镇区段天然气管网,六和苑中心社区、东街公租房已接通点火;筹资100万元架设六和苑门前路灯,栽植绿化带,目前六和苑每晚都是灯火闪烁。成立城管控建领导小组及执法大队,实行切口包片、镇村联动工作机制,共拆除店外店60余处,广告牌150余个,制止违章违法翻建宅基地、违章建设70余处,镇村垃圾遍地现象得以有效治理,农村人居环境有较大提升。
三、抢抓快上,紧扣经济发展谱新篇
1、盯紧抓牢,强力推进招商引资项目建设。去年签订入驻县产业集聚区的东澳化工项目10栋厂房已封顶,预计明年6月份投入生产运营,20xx年可实现利税2600万元。中荷乳业集团有限公司投资3亿元占地100亩的年产18万吨的乳制品生产项目,成功入驻亢村产业集聚区,项目征地工作已全面完成,正在协调水电事宜。医药卫生材料有限公司投资3000万元的脱脂棉、水刺棉项目成功签约,入驻镇农民创业园b区,现已完成规划设计,有望明年上半年投产运营,年增加财政收入80万元。
2、服务跟进,适时培育壮大本土工业企业。投资4000万元的宋沂酒业有限公司年产酒品1万吨的白酒生产项目,已完成一期主体建设,正在协调设备购进,预计20xx年4月份试运营。安达电器投资30万元新建厂房一座,明年计划投资300万元新建开关柜项目标准化厂房3000平米。投资1500万元、占地40亩的华业水晶玻璃制品项目已完成征地,有望年内实现搬迁,投产运营。纪礼包装、豫之泉纯净水等企业健康运营,稳中有升,为改善收入结构作出了一定贡献。
3、改善结构,突出土地流转引领农村经济。流转土地累计突破1万亩,今年新增4500余亩,实现特色种植20xx余亩,晚秋黄梨种植突破600亩,种植中药村200余亩,种植树莓120亩,种植清香核桃100亩,彩色小麦300亩,设施农业面积100余亩,火龙果明年即可摘果,花卉种植达600亩。特色养殖不断呈现新趋势,小营观赏鸟养殖达120xx只,大官庄养殖梅花鹿30只,羊二庄养殖孔雀100只,后五福养殖鸽子5000只。全镇农民合作社38家、家庭农场8家,其中市级合作社4家,20xx年新增农民专业合作社8家,市级合作社2家。
四、力所能及,力求民生事业新突破
1、争取落实上级惠农政策。“千亿斤项目”总投资600万元,打井107眼,铺设管道14675米、电线31200米,配套水泵107台,6个村的农田水利设施得以改善。278万元惠农资金通过“一折通”不折不扣发放到农民手中。上级各项优抚政策圆满落实,严格按标准发放60周岁以上义务兵生活补助90人31440元,优抚金89人,五保户生活费64户;低保工作应保尽保;852人参加老龄意外保险;前五福、后五福、西小吴幸福园建设顺利验收;圆满完成20xx年30户农村危房改造任务。
2、高度重视文教卫生工作。协调完成了羊二庄新校区建设,镇一中校园院拆墙透绿工程,教师队伍建设校园文化建设明显提升,升入县一中学生32名,创历史新高。协调完成了镇卫生院拆除新建工程,新农合、新农保参保率达98%,全镇医疗服务水平明显提升。完成了镇文化活动中心,大型文化广场选址,规范农家书屋14个,组织开展元宵节大型文艺汇演,开展庆七一、国庆书法大赛、在我心主题宣讲、鼓王争霸、广场舞大赛等活动,丰富活跃了农村文化生活。严格落实齐抓共管工作机制,坚持依法行政、扶助奖励和阵地建设,计生工作实现了规范提升。
3、确保社会安全政治安定。开展食品安全、私屠滥宰、非法经营、打击假冒伪劣、农资打假、环保、安全生产等大排查大整治活动,坚持常抓不懈,常态化管理,确保人民群众饮食安全,生产安全。矛盾纠纷化解工作严格追究责任,共排查矛盾纠纷63起,化解消除59起,其中积案难案5起,镇村联防联调工作机制进一步形成,保证了社会政治安定。