学生委员会工作报告
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学生委员会工作报告篇一
我校妇委会在校妇委会的领导下,妇委会团结一致,紧密协作,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻十七大精神,围绕学校的中心工作,以提高女性素质为根本,注意提高女职工素质,积极维护妇女权益,求实创新,真抓实干,以发展和维权为主线,团结全校女教工解放思想,锐意进取,注重自身建设,有效地开展妇女工作,积极开展各项活动,为学校各项事业的发展作出了积极的贡献,为构建和谐社会和发挥妇女半边天作用做出了应有的贡献。同时,以“四自”教育活动为主题,以促进女学生成才与发展为工作重点,不断探索、创新工作载体,开展了一系列富有特色的工作和活动。
妇女同志是社会的半边天,在社会和家庭生活中起着举足轻重的作用。在新的一年,我校妇委会将不断加强女职工的思想道德建设,培养女职工的政治素质、业务素质、心理素质,努力建立一支严明、高效、团结向上的女性管理队伍,为全校各项工作的开展做出积极的贡献。
第一、组织学校女职工思想教育和专业培训
一、注重女职工思想教育,确保全校女同志政治思想健康向上,工作积极主动。今年以来,我校妇委会以科学发展观为指针,组织全校女职工参加各类培训,并认真学习《中华人民共和国妇女权益保障法》,努力加强女职工思想政治教育,使全校女职工能够保持积极向上的精神状态,促进思想进步和工作进步。
第二、加强精神文明建设,积极为女职工排忧解难。
五、六千元,对年青的女职工来说是一笔不小的开支。了解本院内大部分单位给女职工生孩子住院有补助后,提出了为女职工住院生孩子补助1000-1500元的建议,得到了同意,并做为一项制度定了下来,为女职工争取了政策、解决了难题。今年,我们看望和慰问男、女职工及其亲属十余次,对促进我校精神文明建设,发挥了重要作用。加强对外交流,树立新世纪妇女形象。积极组织校里女博士参加院里组织的妇女高层论坛,使她们有展示自我及相互学习的机会。还组织女职工参加素质拓展训练,树立新世纪妇女形象。第三、以弘扬“四自”精神,爱岗敬业为主题开展系列宣传教育活动 1.开展庆祝“三·八”国际劳动妇女节系列活动,参加市教委组织“趣味运动会”,并获得二等奖的好成绩。同时,学校妇委会展板也获得领导和其他学校老师的一致好评。
我校妇委会能够时刻做到关爱全校女教职工,关心女生的成才与发展,维护女教职工和女学生的合法权益和特殊利益,为女教职工办实事、办好事。
1.认真宣传贯彻“两法一纲”,认真履行维护职能,切实保障女教职工、女学生的的合法权益和特殊利益。组织广大女性学习《妇女权益保障法》、《婚姻法》等相关文件,增强广大女性的法律意识,更好地运用法律武器维护自己的合法权益和特殊利益。
2.关心女性健康,举办 “妇女卫生保健知识”、“女学生青春期教育与卫生安全”等系列讲座。
第五、关心呵护学校女职工,给予多方面支持,送去慰问。
1、积极捐款,保证学校女职工安全生产、身体健康。多次组织女职工体检,时刻关心女职工的身体健康状况。
2、送去问候,给学校女职工家庭减轻精神上和物质上的负担。 第六、深化 “巾帼建功”活动。
我校不断拓展妇女工作新领域,积极引导广大女职工深入开展“巾帼文明岗”创建活动,涌现出一大批先进集体和先进个人。第七,建章立制,加强妇委会自身建设 深入开展调查研究,加强与妇女群众的沟通和联系,及时反映广大妇女的合理化建议和要求,起好桥梁、纽带作用。我校妇委会努力做到认真履行妇委会的职能,更好地为全校女教工、女学生服务,团结和带领广大女教职工和女学生为学校的改革与发展建功立业。
今年,我校妇联工作在市政府妇联、学校党支部和工会的领导下,取得了一定的成绩。但是,我们清醒地看到工作中还存在着许多不足,在今后的工作中有待于加强和改进。要继续增强妇女干部的服务意识,为妇女群众办实事办好事,努力做到心里装着教职工,做教职工的贴心人。搞好调查研究,创新工作载体,丰富工作内容,团结带领全校妇女求真务实,扎实工作,努力开创妇女工作新局面。
学生委员会工作报告篇二
一年以来,团支部始终以服务团市委为主要工作,较好地配合团市委完成了各种大型活动的组织执行,组织团支部参加了20xx湛江海上国际龙舟邀请赛、赢在广东希望工程第四届南粤会亲湛江会亲活动、20xx扶贫济困”活动启动仪式、国际志愿者日福利院之行、湛江市少先队辅导员会议、湛江市挑战杯学术竞赛终审决赛、湛江市学生联合会第三次代表大会、湛江市纪念五四运动92周年暨“十杰百优”颁奖晚会、赤坎区走进海田大型迎春文艺晚会,共计675人次,服务小时数达2797小时。团支部成员在各类大型活动中增长了见识,提高了组织执行能力,在实践中切实地加强了团支部的凝聚力和战斗力。
团支部在服务团市委的同时,依托团市委平台,积极组织团员参加各种公益活动,以公益带动支部的建设,全面提升团员综合能力。在“爱·大家”首届珠江公益节中,团队获得“千家公益团队”之一称号,团队的“‘电’亮心灯,照亮未来路”项目获“千个公益项目”之一;在益暖中华——谷歌杯第四届中国大学生公益创意大赛中,团支部脱颖而出,成功进入决赛,获得近2万元的公益资金;同时积极参加广东省福彩公益大赛、广东省活力在基层团日竞赛等活动,在湛江市良风社区实施“代理妈妈”关爱留守儿童爱心接力行动,开展长期的爱心公益接力。
团支部自换届以来,根据团员的课余时间安排,建立了到团市委值班制度,服务时间达629小时。通过锻炼,团支部成员对共青团的常务工作有了进一步的了解,实际的团务工作技能有了切实的提高,同时也较好地完成了团市委交代的工作。团支部成员纷纷表示,通过值班实习,自我视野更加广阔了,思维更加活跃了,对共青团组织有了更浓的归宿感。
团支部成员来自不同的四间高校,支部内部会不定期开展内部交流会,探讨团支部建设方案,分享在支部平时活动的感受,加深团员之间的友谊,为支部的进一步发展提供了有效的平台。同时,团支部还依托湛江市学生联合会,密切联系每个校区学生会,合作开展工作,为团支部的长期发展拓宽了道路。
特此专报
学生委员会工作报告篇三
自20xx年9月22日担任华中师范大学学生会主席以来,我全面分析了华大学生会的客观形势和实际状况,认真履行主席的工作职责,以满腔的责任感和事业感,着力谋划华大学生会工作布局,着力完善华大学生会工作机制,着力加强学生会干部队伍建设,着力扩大我校学生会在湖北学联的影响力,大力推进维权和服务工作,不断推进华大学生会组织体系建设,努力团结华大学生会全体成员,在许多工作领域进行了大胆的探索,并且取得了明显的进步,竭诚为华大学生会的长远发展谋划蓝图,打牢根基,携手开创华大学生会工作新局面,为把华中师范大学学生会建设全国一流学生会做出了开创性的努力。
下面,我就20xx-20xx年主要工作情况向学生委员会和学生代表大会代表汇报,请予评议。
担任校学生会主席以来,我认真细致地分析了华大学生会的发展现状,认真总结往届学生会发展的经验和教训,大胆吸收了全国兄弟高校学生会的有益经验,结合我校学生会工作实际,对华大学生会工作进行了宏观的布局和指导。
1、明确华大学生会工作分工,科学谋划学生会工作格局,确定华大学生会长远奋斗目标。
根据新形势下学生会工作的性质和要求,通过认真吸取国内高校学生会对于工作的总体定位,我定位了华大学生会“引领、维权、服务、沟通、繁荣校园文化、加强学生会自身建设”六大中心工作格局,改变了以前学生会工作分工不明确,工作体系不完整不精确的状况,基本上实现了学生会工作的合理科学布局。同时,针对我校学生会工作所处的方位,在20xx年工作要点中确定了建设全国一流学生会的奋斗目标。
2、着力完善机制,推动学生会工作制度化和体系化。
现代学生会管理需要有精细的管理制度,保证各项工作的高效和协调。针对我校学生会工作机制存在缺失的情况,为实现学生会工作的有序化和规范化,我认真研究和总结了学生会工作运行中的突出问题,通过修订制度加以完善,保证各项工作的有序进行。
3、大力推动维权和服务工作,开辟华大学生会工作新领域。
维权和服务工作是学生会获得同学支持的最重要来源之一。针对我校学生会维权和服务工作的薄弱环节,我通过转变学生会工作中心,在学生会组织内营造重视维权和服务工作的组织文化,增强主动性,大力推进维权和服务工作,解决了不少关系同学们切身利益的权益问题,如期末考试自习室问题、东区邮筒损坏问题等等。同时我也在积极通过完善大学生服务中心管理体制、建立华大学子网服务平台,完善楼管会、民管会和治保会,编辑新生指南等学生组织的功能等促进服务工作有效展开。
4、促进各级学生会组织的沟通和交流,促进基层学生会组织发展,不断强化华大学生会组织的体系化建设。
在过去的一年中,以“突出全委会、弱化主席团”为指导原则,完善学生委员会工作机制和职权,通过学生委员会工作平台、观摩院系学生会精品活动、大型活动组委会机制、实施华大学生会人才培养计划等措施,促进学生会系统的沟通和联系,学生会各级组织之间的沟通呈现新局面。
在校团委的指导下,我着力推进加强基层学生会组织建设工作,通过了加强基层班团组织建设的决定,出台基层班团经费管理办法,为基层学生会组织提供场地、资金、经验等方面的支持和指导,基层学生会组织建设顺利启动。同时,通过实施素质学分制度、优秀学生会干部评选制度和学生会干部档案制度等机制,强化院系学生会干部、年级学生会干部和班委会干部对于华大学生会的认同度和向心力。
5、创新活动组织机制,加强精品活动建设,打牢学生会活动阵地。
校级层面初步探索和实践项目负责制,利用组委会制,提高学生会系统的沟通和协同,提高资源的配置效率,挖掘传统活动的内涵,提高吸引力,开创了动感啦啦操大赛、重要学术场馆开放日、华大学生会发展论坛等新活动,努力打造校级精品活动。通过调整院系学生会考核制度,促进院系学生会加大对于精品活动的开发力度,涌现了一批优秀的在同学心中产生影响力的院系学生会精品活动。
6、创新干部培养机制,努力提高学生会人才培养质量。
服务学生会干部成才成长是学生会组织的核心职能,也是获得长久生命力所在。通过贯彻落实“朝阳计划”和“春蕾计划”,贯彻落实大型活动组委会制,开设华大学生会素质课堂等手段,促进学生会干部综合能力的提升,为实现把华大学生会打造成最卓越华大学子成长平台进行了有益的探索。
7、认真完成校团委布置的工作,积极代表校学生会与武汉兄弟高校学生会进行交流活动,高校学生会交流开创新局面。
本届校学生会很好地承担和完成了大量校团委的日常性工作。同时校学生会不断加强武汉各兄弟高校学生会之间的交流,本届校学生会邀请兄弟高校学生会主席观摩我校桂苑之歌、动感啦啦操大赛等活动。20xx年5月30日,邀请武汉10所高校学生会主席齐聚桂子山,举行武汉高校学生会主席工作交流会,形成了高校交流的新高潮。与此同时,我和朝阳计划、春蕾计划多次前往武汉各兄弟高校观摩精品活动,学习经验。
在担任20xx-20xx届校学生会主席的工作岗位上,华大学生会工作出现较大幅度的进展,出现了许多新的做法,为未来学生会发展做出了很多有益的探索,为建设全国一流学生会做出了开创新的努力。但还有许多继续探索和解决的问题,例如:如何从校级学生会干部开始,逐步向院系学生会干部推进,大幅度提高学生会干部的培养质量;如何进一步推动维权和服务工作,增强学生会组织在同学中的支持度;如何进一步落实各项工作制度,提高管理效应;如何进一步完善项目运作制,提高人事管理水平,增强工作绩效;如何进一步激活院系学生会、年级学生会和班委会的活力,扶持各级学生会组织的发展,树立共有的华大学生会品牌;如何进一步增强学生会组织与同学们的沟通互动;如何进一步拓展我校学生会在全国学联系统的影响力。
20xx-20xx届校学生会的最大特色在于处于学生会发展的重要转型时期,几乎在所有工作领域进行了有益的探索。很多规划都已经制定,等待的是新鲜的力量接过接力棒,继续绘制华大学生会的美丽发展蓝图。
在这里,我提出以下建议。
1、把加强学生会干部培养作为学生会工作的重中之重,忠实服务于学生会干部的成长。提高干部的能力锻炼意识,打造多种机制,培育复合型全能型的优秀管理者和领导者。
2、做好学生会制度的贯彻和落实。本届学生会根据工作情况,为加强管理,制订了许多制度,这些制度普遍符合华大学生会的工作实际。为推动学生会的高效科学管理,必须加强以人事管理制度体系为核心的制度体系的贯彻和落实。
3、强化全委会作为最高权力机构的职能,实现人力资源的合理配置。要使全委会分工精细化专门化,加强策划审批和人事管理等核心职能,提高全委会工作效能。同时要通过强有力的人力调度机制,促进各部门人力资源的合理配置。
4、必须要加强宣传阵地建设。加强华大学子网和华大青年新闻宣传中心的建设,提高团学宣传阵地的影响力。同时构建多种宣传平台,促进宣传工作体系化,扩大覆盖面。
5 、必须以增强维权工作机制和培育服务项目为主要方向的维权服务工作。维权工作要进一步发展,必须要着力建立与职能部门直接对接的对话平台和工作交流机制,解决一些关系同学们利益的深层次问题。着力做好遗失物品招领系统等服务项目的建立。
6、着力建设校学生会和院系学生会的新关系。以管理和指导变成指导和扶持,着力通过校学生会平台提高院系学生会干部综合素质。逐步取消重大活动院系承办制,探索校学生会直接划拨经费给院系学生会的机制。
7、持续扩大华大学生会在湖北省学联的影响力。要继续扩大与兄弟高校学生会的交流,坚持请进来与走出去相结合,不断提高我校学生会在学联中的影响力。
学生委员会工作报告篇四
下面由我代表法学院第二十二届学生会常务委员会做20xx—20xx学年上学期工作报告。
回顾过去一年,硕果累累。我们坚持全心全意为同学服务的宗旨,在学生会工作上取得巨大成功,激励我们在新的征途上继续奋勇向前。这是吉林大学法学院团委、院学生工作办公室统揽全局、正确领导的结果,是全体法学院学生会人同心同德、团结奋斗的结果。首先在这里,我代表法学院第二十二届学生会会,向全体致力于学生会改革的战友们表示诚挚的感谢!向全体为学生会辛劳工作的师弟、师妹们表示诚挚的感谢!向关心和支持新一届学生会发展的同学们表示诚挚的感谢!
展望未来前景,任重道远。在院领导的高度重视和大力支持下,我们为适应学院转变学生组织发展要求,着手制定法学院二十二届学生会改革发展规划纲要。正基于此,本学期成为了实施二十二届学生会改革发展规划的第一个学期,也是需要全体学生会人踏实努力、锐意进取、努力创新、探索发展方式的学期,改革发展稳定的任务十分繁重。根据学生会会对局势的分析,在20xx—20xx学年上学期,法学院第二十二届学生会工作的主要任务是:坚定不移的把“以人为本”的科学发展观贯彻到大学学生组织工作的方方面面;以“参与学生民主管理,提供民主实践平台,维护学生合法权益,丰富校园文化生活,提高学生综合素质”为基本方针;着力塑造学生会良好工作作风,构建学生会核心价值体系;提高学生会正规化程度,加强学生会制度建设,狠抓制度落实;大力开展各项活动,丰富学生课余生活;把学生会的改革与发展事业稳步推向前进。
做好学生会下一阶段工作,必须把握好以下原则:一是重团结、促统一。坚持把统一学生会改革发展思想作为长期战略方针和根本着力点,加强价值观建设,充分发挥价值观特别是“参与意识、奉献意识、代表意识、集体意识”的导向作用。二是顾各方、保稳定。坚持把统筹兼顾作为改革发展初期的主攻方向,变压力为动力,坚定不移地整合各方要素,拓展发展空间,实现推动改革发展和学生会大局稳定相统一。三是抓改革、增活力。坚持把改革作为促进学生会发展的根本动力,进一步加大重点领域和关键环节改革力度,消除体制机制障碍,激发创造活力。
(一)加强学生会制度建设,提高学生会工作效能。
加强学生会的制度建设,是学生会实现制度化运作、规范化服务、程序化办事的重要方式和手段,是完成改革发展规划的首要问题。要坚持把制度完善作为扭转和改善学生会现行形势的突破口,坚持灵活审慎的方针,提高制度运行的实际效果,促进学生会正规化建设。
一是深化学生会组织制度改革。第二十二届学生会通过选拔、选举过程已初步实现预先设定的部门调整方案,使组织制度建设取得显著成果。要继续把组织制度改革深化拓展,寻找有利于发展的新机遇。
推动学生会会的制度建设,统一会的决策职能、监督职能、组织职能。建立健全会决策形成机制、执行监督机制,为深化学生会各项改革奠定基础。实行会例会制度,从细化会议召开程序、加大会议召开前后的媒体、舆论宣传,充分发挥会的优势对学生会近期的各项工作进行总结,对接下来的各项活动进行规划,使学生会各项工作在阳光下运行、在程序中运行。推动实行集体领导制度。保证同学们赋予的权力始终是用来为同学们谋利益,保证学生会各部门的想法都能在会上得到展示,防止学生会决策脱离实际。明确会委员分工,杜绝学生会领导干部只通知、不工作的不良风气。实行强有力监督制度,对各项决策及落实情况进行监督,对学生会资金就流动情况实行监督,及时发现和消除不正苗头,确保决策科学、执行顺畅。
突出抓好学生会各部门工作制度建设。把提高工作分配覆盖面和提高学生会工作效能作为两个集中力量解决的重大问题。发挥学生会各部门的主体作用,把部门应有的权力归还各部门,着力提高学生会成员的积极性、主动性、创造性。完善各部、跨部门例会制度,提高学生会干事参与决策、参与组织的程度,争取实现“谁策划、谁组织”。畅通学生会成员之间、上下级之间沟通机制。毫不松懈地抓好秘书处的档案管理、总结等方面的管理制度建设工作,继续发挥秘书处的协调、调度职能;支持和推进外联部制度建设改革,保证外联、财务、审批有章可依;继续加强文艺部、体育部定期活动、人才选拔、活动分工等项的制度建设和完善;深化宣传部宣传导向、宣传分工制度;改革学习部工作流程和组织学习交流以及协调相关部门开展各项活动的制度建设;纪检部要研究制定适合工作发展需要的考评制度、监督制度和归档制度;艺术团及运动队要加强训练、表演等方面的制度建设。通过不断加强和完善各个部门的制度化建设,实现部门工作的规范化和程序化,促进公平性、效率性和行为约束性的提高,促进学生会工作更好的运行和开展,促使学生会成为求真务实、改革创新、富有活力、和谐团结的学生组织。
学生委员会工作报告篇五
在过去的`20xx年里,在桃州镇委镇政府的正确领导和大力支持下,我村党支部和村委会各项事务都有条不紊的顺利进行,村级集体经济得到飞速的发展,村内安定团结,村民安居乐业,村内党建工作和村民日常生活呈现出一派欣欣向荣的新局面。回顾我村一年来开展的工作,与镇党委政府的亲切关怀和英明指导密不可分,通过加强落实镇党委的有关精神指示,有效推动了我村经济繁荣,促进提高我村党员的思想素质,党员们以“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,确确实实起到了先锋模范作用,我村的十里香新农村建设因此而得以红红火火的开展。
回顾我村党支部本年度的工作,我们主要做了以下方面工作:
次,本村申请入党人数18人,通过培养的有3人,积极分子2人,转预备2人,转正2人。为使农村党员发挥先锋模范作用有章可依,我村还推行了农村党员承诺制度,结合先进性教育活动的开展,细化党员先进性标准,通过村党支部与广大农村党员签约定、定责任,将农村党员的先锋模范作用进一步具体化、制度化。最后,积极开展主题教育活动,学习党的十七大和十七届三中全会精神以及省委八届九次全会精神,对村党员,干部进行培训,重点研究学习《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》,兴起农村改革新热潮,谱写科学发展新篇章。
二、以广大村民的根本利益为出发点,切实推进村各项建设。
(1)积极推进十里香新农村建设。
我村十里香新农村建设是省级新农村示范点之一,在县,镇各级领导的关心和新农办的具体指导下,新农村建设有条不紊的进行,目前新农村各项建设处于收尾阶段,道路,篮球场,村民活动室,池塘等主体工程已完工,村容绿化亮化也达到标准,剩下的是卫生维持,垃圾清扫,绿化保护等后续工作。今年上级领导多次来新农村视察指导工作,给予了我们充分的肯定并提出了很多宝贵建议,在下一步工作中,我们将提高工作水平,不断完善新农村建设,让十里香无愧于省级示范点的光荣称号。
(2)完善村农民小区各项事务和村饮水工程。
于饮水问题的反映后,村联系协调上级职能部门,将自来水引入我村,方便了个人和企业用水,使他们用上了放心水,完善了我村基础设施建设。
(3)道路水利兴修工程竣工。
今年我村对318线至县垃圾厂段道路进行了铺建,村通过各种形式筹措资金80余万元,以村村通施工标准对此段道路进行了全面建设,拓宽了道路并铺设了高质量的水泥道路,并沿路铺设了排水沟,此条道路的竣工节省了县垃圾厂车辆进出时间,提高了他们的工作效率,并且为当地村民组出行提供了很大便利。同时我村耗资十余万对几处水库塘坝进行了出险加固和修缮,提高了水利设施的防汛能力,保证了汛期安全和农田灌溉。
(4)扎实推进计划生育和关心下一代工作。
人口和计划生育工作一直是我村常抓不懈的基本工作,我村认真贯彻执行《中华人民共和国人口与计划生育法》,坚持依法管理,搞好优质服务,做到与时俱进。对今年的新出生人口和死亡人口进行了登记,对新登记结婚和流动人口进行了走访,并仔细填写了计划生育随访卡,了解村民的想法,听取他们的建议,对育龄妇女免费进行检查并传授生育知识,发放计生药具和独生子女费,并给所有村民村组绘制了户况图,报上级存档,方面了未来各项工作的开展。同时我村关心下一代工作也有序进行,成立了村关工小组和五老队伍,基本做到了“三无二有”。
(5)继续加大招商引资力度和加强村企业管理。
作为广德县的城边村,我们有着得天独厚的优势。招商引资,兴办企业一直是我们长期工作的重心,今年我们依旧敞开大门,狠抓招商,积极营造良好环境,引进震龙山庄等生态农家乐项目,这些项目不仅有利于村经济发展,同时有利于解决村民就业。在招商引资同时,我们也不断加强村所在企业的管理,对他们进行不定期检查,从生产安全,环境保护,员工教育等方面对企业进行宣传,指导他们开展生产。
(6)积极开展文明创建,维持社会稳定。
在县文明创建指挥部和桃州镇创建办的指导下,我村对不文明现象进行了系统的整治,拆除了318线沿路违章建筑和广告,清理了沿路垃圾并设置了垃圾池和垃圾箱,设专人进行垃圾清理,对山关和合路片村民违章建房进行强制拆除和教育,关闭了达不到环境排放指标的小窑厂和蓄电池厂,经过系统整治,村容变的整洁卫生了,村貌大大改观,整体形象也提高了。村警务室与村民兵营组织积极配合,调解村民纠纷,对流动人口定期调查登记,并且入户开展了法制宣传教育,有力的减少了偷盗和伤害案件的发生,一年来,我村无刑事案件发生,社会治安稳定。
(7)积极开展民生工作,践行支农惠农政策。
今年我村以《安徽省十八项民生工程》政策为指导,积极开展民生工作,对符合低保,五保优抚条件的村民,帮助他们申请保障,全程代理他们的申请审批事宜,为残疾人申请新一代残疾证,发放20xx年度冬令款和福利彩票救助金及救助衣物。对于父母长期在外打工的留守儿童和孤寡老人,村定期的派人去慰问。村支部给予考取大学的村民奖励,对参军青年进行奖励。同时我村今年全程代理了农村医疗保险和农业政策性保险事宜,这些措施为村民看病种粮提供了保障,让农民看到了实惠。
(8)开展远程教育和网络建设,提高村民素质,丰富业余生活。
村利用会议室电教设施开展远程教育活动,宣传党的路线方针政策和农业实用技术,提高了村民的各项素质;兴建篮球场和池塘,丰富村民业余文化生活,同时我村充分利用网络资源,开通村博客,公开我村各项工作,宣传上级文件法规,传授实用农业技术,展示我村各项建设。在我村被桃州镇列为电教示范村后,我们将更加充分利用好各项资源,为村民做实事。
三 20xx年工作中存在的不足和改进意见
(1) 土地流转中存在历史和现实矛盾较大,村民纠纷较多。
由于历史原因和现行政策法规之间对于土地流转的做法不同,造成了目前土地权属,山场权属不明等纠纷现象,直接影响了村社会稳定,间接影响了村大环境,对招商引资工作造成负面影响。针对这种情况,我村计划加大政策法规的宣传力度,入户宣讲,调解矛盾,积极联系相关上级职能部门,寻求解决矛盾良策。
(2)林权改制工作遭遇村民组不理解,意见较大。
由于山关村林场的历史原因,现行林改政策的实行不可避免的将产生利益冲突。村民对当前政策理解较浅,频繁与村交涉林权问题,严重着出现违规上访,直接影响村整体形象和县形象,造成了不和谐的一面。对此,我们将迎难而上,直面矛盾,客观对待历史,遵守现行政策法规,联系职能部门,争取尽早妥善解决。
学生委员会工作报告篇六
工作总结是对工作的总回顾,从理论认识的高度概括经验教训,以明确努力方向。下面给大家分享妇委会的工作总结,欢迎借鉴!妇委会工作总结1
20xx年,自治县住建局妇委会在自治县妇儿工委办和局党委的精心指导和领导下,紧紧围绕局中心工作,积极履行妇委会职能,充分调动和发挥妇女的积极性和创造性,扎实工作,创先争优,团结带领局系统妇女努力为促进住房和城乡建设事业科学发展、积极服务景谷建设贡献力量。
一、以党建促妇建,全力提升女员工思想素质
(一)坚持以妇女为本,关注各界各层女性群体的利益诉求。以发放传单,张贴宣传画,积极组织局机关女员工集中认真贯彻执行《中华人民共和国妇女权益保障法》、《中华人民共和国未成年人保护法》等法律法规,保障妇女儿童合法权益的法制观念不断增强,法律赋予妇女儿童的各项权益得以进一步落实。让广大妇女儿童有效保障自己的权益。局机关女员工在做好新一轮城市建设工作中,纷纷争做学习型、开拓型的新时期女性。
(二)我局高度重视妇女儿童发展规划的实施工作,积极组织全局干部职工深入学习“两个规划”,掌握其重要意义、主要内容和具体要求,把握精神实质,每年选派女干部职工参加县妇儿工委召开的会议和组织开展的培训、活动,增强搞好妇女儿童工作的责任感和使命感,为尊重妇女、爱护儿童,推动妇女儿童事业的健康发展,营造一个良好的社会环境形成一个良好的风气。同时,立足新形势下妇女发展需求,大力加强思想引领,积极参与社会管理创新,团结全局女性发扬“懿德、睿智、尚美、敦行”精神,在新一轮城市建设中,创建和谐美好家园作出一定贡献。
二、围绕重民生、促稳定,全心全意为妇女儿童办实事,做好事
(一)深入开展帮困送温暖工作。为妇女提供免费妇科体检活动。20xx年共组织103名妇女干部职工进行体检。进一步加强了妇女同志卫生保健的意识,为妇女的健康提供了一定的保障。
(二)高度重视妇女儿童工作,及时关注工作开展情况,多次开会研究妇女儿童工作问题,并制定了节日慰问、学习表彰奖励等系列制度,激励儿童积极上进,加强学习。同时,局妇委会围绕"六一"系列活动主题,积极探索,因地制宜地组织开展了"六一"庆祝活动及儿童书画展。
三、积极组织关爱妇女活动,激励女员工爱岗敬业。
(一)“一把手”带头开展女员工关爱调查。单位一把手十分注重了解妇女群众所思所想,在工作生活中常常收集妇女群众在工作、学习、家庭等各方面的意见和建议,采取电话联络、谈心交流等方式,及时掌握妇女员工的思想动态和呼声要求,做妇女员工的良师益友,让大家在详和愉快的氛围中工作和学习。
(二)关心妇女政治成长,重用女干部。班子将妇女干部的培养选拔列入干部培养计划,对表现突出有潜力的妇女同志大力培养,创造有利条件,提供良好平台。
(三)积极组织妇女职工参加县妇联组织的20xx年“三·八”杯城区气排球比赛,我局共组建三个队,男子队、女子队和老年队。为全局女职工在“三·八”妇女节送上了一份健康大礼,并在比赛中取得了良好的成绩。
(四)20xx年参加了县妇联组织的“绿色保护,巾帼行动”活动,她们到景谷县森林公园进行卫生保洁、垃圾捡拾、不文明行为劝阻等活动,通过此次活动,让她们过了一个有意义的“三八”妇女节。同时在活动中增强交流,提高境界,培养了广大妇女员工自尊、自强、自信、自立的新时代女性精神,树立阳光、向上、奋进的人生信念,并将这种对生活的热爱转化为努力工作的动力,有力地推动了单位工作的有序深入开展。
四、积极开展职工和谐家庭建设系列活动。
大力宣传评选“好母亲”“好父亲”的重大意义,要求全局干部职工要践行“为国教子、以德育人;争做合格家长、培养合格人才”的好母亲、好父亲,弘扬中华民族的尊老爱幼、孝老敬老的传统美德,提高家庭成员文明素养,营造爱护儿童、教育儿童的良好氛围。目前,此项活动正在我局按照“遵纪守法、科学教子、家庭和谐、勤奋敬业、热爱公益事业”五项标准,扎实开展评选。
五、利用现代媒体传播手段加强宣传。
我局将通过举办座谈会、交流会等各具特色的活动,充分利用报刊、电视、广播、网络等现代媒体传播手段,大力宣传男女平等基本国策和新时期女性“自尊、自信、自立、自强”的“四自”精神;大力宣传涉及女职工利益和劳动保护的法律法规、健康保健知识;大力宣传女性在全面建成小康社会进程中的作用和贡献,充分展示女职工自强不息、奋发拼搏、甘于奉献的精神风貌,积极营造全社会关心、支持女职工发展的良好环境。不断拓展女职工成长成才空间,为女职工进步和发展创造条件,最大限度地激发女职工的劳动热情、创造活力、创新潜能,在推动新时期普洱跨越发展中实现女职工自身进步和全面发展。
六、工作计划
(一)继续深化创建“学习型妇女组织”活动,将提高妇女队伍的综合素质作为一项重要任务和基础性工作来抓。积极鼓励和引导妇女重视各方面知识的学习、珍惜各种培训机会,注重理论联系实际,不断提升学习力,进一步提高女干部的依法行政能力,知识女性的创新能力,女职工的岗位技能能力,把妇女的人力资源转化为人才资源优势。
(二)积极优化妇女发展环境,继续选树女于部典型。在于部选拔任用工作中,积极推荐适岗适能的女干部,强化女于部参与意识和党争意识。继续以争做文明女性、素质女性为宗旨,以创建“美丽职场”、“美丽家庭”为切入点,推进和谐机关、和谐家庭创建活动,以机关和谐、家庭和谐促进和服务于和谐社会的建设。
(三)加强妇女组织自身建设,认真做好妇委会换届工作,继续加强局属各妇女小组建设,不断健全妇女组织网络。积极研究和探索新形势下妇女工作的思路,拓展妇女工作新阵地,作为党政联系妇女群众的桥梁纽带,积极发挥妇女组织在工作实践中的团结和引领作用。
(四)继续开展扶贫结对,奉献爱心活动。根据局党委中心工作部署,继续开展结对帮困走访慰问、送温暖活动,切实为妇女儿童、社会弱势群体办实事、办好事。
妇委会工作总结2一、重视政治理论学习和党风廉政建设;做好四风纠正专项整治相关工作;完善了部门例会制度,不断规范内部管理,改进工作作风,提高服务效能;严格执行预算和财务规定。
二、完成了20xx年“三八妇女节”的活动组织工作,组织了女教职工座谈会,增加了凝聚力;组织全体女教工看电影,丰富了大家的文化生活。
三、根据学校安排开展了“大学习大调研大改进”活动,通过召开基层妇委会主任座谈研讨会等形式就如何增进女教职工女工身心健康及其他女教职工关心的问题进行了调研;深入部分学院、部门了解情况,进一步明确了妇委会的工作方向。
1.组织女教工开展了健身气功的集训;
2.组队参加了校运会开幕式表演;
4.参加了南非留学生开学典礼,展现了中国传统文化的魅力;
8.组织女教工健身气功表演队参加了迎新晚会展现了女教工的风采;
10.完成了枣庄学院健身气功站点申报工作,为今后参与地方健身气功活动,进一步推广健身气功奠定了基础。
五、聚焦民生,根据工作延续性的需要和校领导的安排,配合光电学院开展了养老服务与管理专业(智慧养老方向)的调研论证、人才培养方案的制定、与南开科技大学的对接、招生宣传材料的制作、养老相关讲座等工作。
六、参加了省教育工会女教工工作会议,与兄弟院校进行了交流学习,增进了与兄弟院校的友谊,学到了工作经验。
七、与市妇联、市红十字会、市体育局、市老龄委、市老干部局、市立医院、市中医院等单位进行了对接;随学校考察团赴山亭区考察新旧动能转换重大工程建设工作,以整合资源、拓宽工作思路、创新工作机制,明确工作目标,更好地为师生和地方社会服务。
八、为教职工排忧解难,开展了精准帮扶大龄未婚青年的相关工作,取得了较好的工作成效。
九、认真办理实有关惠及教职工的事项。20xx年办理独生子女中考加分7人次、退休人员独生子女补助8人次、教工申请独生子女优待证2人次、教工读博士生育证明1人次、教工调动配偶生育证明2人次、教工产假证明34人次、男教工陪护产假1人次、婚假1人次、读研学生未育证明51人次;清理了已办理独生子女证又生育二胎者16人次,收回其独生子女优待证,取消独生子女补助费;清理年满18周岁仍享受独生子女费的教职工26人次。
十、根据学校安排,开展了“新时代解放思想大讨论”相关工作。
十一、到曲阜师范大学、济宁学院、泰山医学院、泰山学院等兄弟院校学习考察。
十二、与校工会、学工处联合开展了健康知识讲座,受到师生的欢迎,有200余名师生参加了讲座。
十三、为丰富女教职工精神文化生活,提高艺术修养和审美情趣,举办插花艺术主题讲座及实践活动,有170多名女教工参与活动。
十四、完善了基层妇委会的工作机制,为今后工作的深入开展奠定了基础。
十五、完成了上级及学校交办的其他工作。
妇委会工作总结3今年是全面实施“十三五”规划的重要一年,紧紧围绕县委县政府总体工作部署,坚持党的领导,履行政治责任,组织动员园区妇女坚定不移跟党走,为党夯实长期执政的妇女群众基础,在新时代中国特色社会主义建设伟大实践中发挥半边天作用。为进一步落实省、市、县党的群团工作会议精神,唱响主旋律,凝聚正能量,着力建设生态名城、打造两湾明珠。
一、开展帮扶行动,传递温暖与爱。
1、开展“新春慰问送温暖,浓浓关怀显真情”慰问活动。前往“第一妇女主任”结对村——塘溪村、大路李村,探望慰问7位行动不便、生活困难的老人,向他们致以节日问候和良好祝愿,为他们送去500元/人的慰问金、食用油等生活必需品,并详细询问了他们的生活现状及家庭状况,认真倾听他们的想法和意见,并力所能及地为老人们打扫了卫生。把党的关怀和温暖送到他们心坎上,让他们度过一个欢乐祥和的节日。
2、积极响应县妇联关于发动广大妇女及爱心人士向宁波市“康乃馨救助基金”捐款的号召,组织全体女职工开展了爱心捐款活动,引导人们关注女性健康,把温暖和爱传递给需要帮助的贫困患病妇女,本次活动共收到550元爱心款。
二、纪念“三八”国际劳动妇女节,开展各个主题活动。
1、丰富和活跃女职工文体活动,在园区操场开展了以“悦享健康、乐享生活”为主题的趣味运动会。设20米往返接力赛,“二人三足”赛、趣味“运乒乓”赛、巡环跳绳赛等项目。这次趣味运动会既生动有趣又考验团队精神,赛场上,加油声、掌声此起彼伏,在欢快的氛围中,女职工奋力拼搏开展激烈角逐。开启了科技园区妇委会20xx年纪念“三八”国际劳动妇女节主题活动的序幕,而且调动了女职工参与全民健身的积极性,展现科技园区女职工健康向上的精神风貌。
2、组织全体女职工前往全国新农村建设示范点奉化滕头村参观学习。走进滕头村,全面感受到了滕头的美魅力与和谐,绿树成荫、瓜果飘香,极大地开拓了女职工的视野,先后参观了生态大棚、高科技种苗基地、小康别墅群、犁耕活动区等基地和景点。不仅感受到人与自然、人与文化的互动式体验,而且还体会到全新的景观营造理念。此次参观学习,让女职工们深刻认识到了运用科学、创新的工作思路建设新农村是成功的关键,纷纷表示要多学习多借鉴滕头村与时俱进的生态理念,切实做好各项工作。
3、组织园区全体女职工,在园区会议室开展了以“悦享健康、乐享生活”为主题的知识竞赛。本次竞赛内容涵盖了《妇女权益保护法》《新婚姻法》等相关法律知识以及妇女健康知识,题目内容丰富、形式多样,设有必答、抢答等题型。妇女选手们准备充分、精神饱满、赛场气氛紧张激烈、扣人心弦。此次活动,不仅让妇女同胞充分了解学习了相关法律知识和妇女健康知识,增强自我保护、维权意识,更使《妇女权益保护法》、《新婚姻法》等相关法律知识得到了广泛宣传,同时,使妇女同胞更重视自己的健康。
三、不忘初心,共筑中国梦。
1、组织全体女同胞开展“不忘初心跟党走 撸起袖子加油干”主题户外素质拓展活动。通过“团队破冰”“呼吸的力量”“纳斯卡团队巨画”等活动,不仅增进了园区女同胞的相互交流,提升团队意识和协作能力,并将这些能力运用到园区日常工作中,促进妇女同志在园区建设中发挥自身优势,撑起半边天。
2、科技园区老干部、共青团和妇委会联合组织并开展“九九重阳齐聚首 不忘初心跟党走”重阳节活动。通过边走、边听、边看、边了解,真切得感受到了园区近年来发生的变化。
3、为庆祝志愿者日,妇委会与团工委共同组织园区志愿者前往县青少年活动中心开展“青春志愿行 共筑中国梦”志愿宣传活动。活动中,向市民朋友发放了有关安全生产、消防安全等宣传资料以及便民物品。同时,志愿者们用通俗易懂的语言向居民们讲解了如何使用灭火器、如何扑救初期火灾及如何在火灾中进行自救逃生等知识,让市民朋友们提高警惕,不怕火、能防火、会自救。
4、开展“我是播火者”乡土志愿计划沿河道路垃圾清理活动。本次活动以华庭家园旁的颜公河沿线河道为中心,向周边辐射,志愿者们顺着颜公河河道捡垃圾、排查排污口,全方位开展整治活动,以实际行动美化家园,助力“五水共治”。活动中,志愿者们发扬不怕苦、不怕脏、不怕累的精神,认真捡拾着每一个玻璃瓶、每一片塑料袋、每一张纸巾……不断转移河道道路障碍物,清扫道路垃圾。
回顾一年工作,园区妇委会围绕园区发展大局,充分发挥巾帼妇女风采,在园区的发展建设中起到了中流砥柱的作用,取得了一定的成绩,但仍然存在一些不足。如工作上创新意识不够,园区妇女工作的力度还有待于加强,各项工作发展还不够平衡等问题,这些都将在今后的工作中加以不断改进。20xx年,园区将紧紧围绕县委、县政府总体工作部署和县妇联的工作要求,继续围绕中心工作,不断深化妇委会的自身建设,立足妇女实际,坚定贯彻落实男女平等基本国策,坚持法治理念推进妇女工作,更加注重实效,更加富有活力,提升园区妇委会整体功能和工作活力,团结带领全体妇女继续保持良好的精神风貌,开拓进取,不断强化园区妇女的理论素养和能力水平,着力提升园区妇女的精神风貌,为园区转型发展、建设“两湾明珠”贡献巾帼之力。
学生委员会工作报告篇七
大家下午好!
信息工程系第六届团总支、学生会自20xx年10月成立以来,本着沟通师生,全心全意服务同学为宗旨,以“改革创新、力争跨越”为目标,坚持走"从同学中来、到同学中去和一切为了学生、为了学生一切"的群众路线,在信息系党总支的领导下, 在辅导老师的指导下,在广大师生的热情支持下,在团总支、学生会成员的共同努力下,这半年我们也取得了一点成果,同时也有很多的不足。下面我对上学期的工作以及本学期的计划具体做进一步的阐述。不妥之处,请批评指正。
1.纳新工作:为了给信息系团总支、学生会注入了新的活力,新的思想。在十月上旬,我们系团总支、学生会进行了初步的纳新宣传工作,并开始接受报名与初步竞选,本次招新一共递交300份申请,通过择优录取、公平、公正、公开的原则挑选合适人选,经历两轮的面试、一轮笔试和为期一个月的试用期,我们最终选拔出89名积极、认真、负责的学生干部,其中包括文艺团24人,青协28人。
2.换届工作:在十月下旬,信息系团总支、学生会通过递交申请、竞聘演讲、现场投票、面试、考察、公示等方式,选出第六届团总支、学生会主席团成员和各部门负责人,并于20xx年11月13日中午,在信息楼401举行了信息工程系学生干部换届大会。
本次选举的新一届领导干部与往届不同的是,减少了一位学生会副主席职位,取消了办公室、组织部、宣传部和外联部的副部长职务。
二、健全制度建设,完善管理体制,促进新发展
生会干部的工作积极性,促进团总支、学生会干部素质的全面提高,使学生会的各项工作和各项活动都趋于系统化和科学化,建设并完善团总支、学生会的管理机制和工作机制,团总支、学生会于20xx年12月19日在信息401颁布了信息系团总支、学生会章程,出台了团总支、学生会的人事管理制度,奖惩制度,完善了团总支、学生会工作制度,考核制度,同时也完善了活动申请、经费报销的财务制度。“一份耕耘,一份收获”在我们不断的努力下,本系团总支、学生会在内部建设和管理体制上已逐渐趋于成熟。
三、提高学生干部的政治素养,加强和改进学生干部思想素质。
我系团总支、学生会一直以党的基本理论为指导,认真提高自身素质和思想觉悟,不断提高成员的政治素养。通过在上学期开展的“新老干部心得交流会”、“学生干部培训”、组织学生干部学习党的群众路线教育实践活动、学习“秦宜智同志在全国高校共青团工作研讨班开班式讲话”,举办“如何做一名合格的学生干部”的主题讲座等等活动,引导和组织学生干部认真学习和体会这些思想的基本内容和精神实质,并且以身作则,落实到实处,充分带动本系的学风建设。
四、积极开展课外活动,丰富同学课余生活。
为了更好的发展团总支、学生会,促进品牌活动的打造,各部门积极配合,组织开展如下活动。
上学期举办的品牌活动有:
1.文艺部于20xx年9月25日晚在东区礼堂三楼举办了一场“青春伊始 艺彩纷呈”的迎新晚会。
2.青协于20xx年10月23日和20xx年1月7日在兰惠园楼下举办了两场富有特色的“绿色兑换”环保活动。
3.体育部于20xx年11月13日中午在篮球场举行信息系“迎新杯”篮球赛。
4.青协于20xx年12月1日下午在图书馆门前举办了团总支、学生会户外拓展活动。
5.文艺部于20xx年12月22日晚在东区礼堂三楼举办了以“show出我的精彩 闪耀青春舞台”为主题的元旦联欢晚会。
上学期举办的创新活动有:
1.青协于20xx年9月17、18日在新生宿舍九思园、毓秀园楼下开展新生咨询服务工作。
2.青协于20xx年10月9日在食堂门口举办了以“追忆似水年华”为主题的成果展活动。
3.组织部于20xx年12月5日晚在信息401召开13级新生代表座谈会。
4.文艺团于20xx年12月31日晚在信息401举办了团总支、学生会新年茶话会。
5.学习部于20xx年1月7日中午在食堂门口开展“端正考风,诚信做人”签名活动。
上学期承办的院级活动有:
1.学习部于20xx年11月19日晚在教c509成功举办了“书话人生”演讲比赛系部初赛,系部推荐的选手在院级决赛中取得一等奖。
2.办公室于20xx年11月22日晚在信息401成功举办了“班长论坛”的演讲比赛系部初赛,系部推荐的选手在院级决赛中取得三等奖。
3.生活部于20xx年11月25日中午成功举办了寝室文化设计大赛系部初赛,系部推选的8个优秀寝室在院级评比中取得一个一等奖,一个三等奖,一个优秀奖的好成绩。
1.体育部组织109名运动员参加了学院第十届运动会,在本次运动会中,我们系获得取得女子甲组第三名,甲组总体第四名的较好成绩。
2.生活部于20xx年11月17日晚组织各班级开展《安全在身边》主题班会。
3.信息系于20xx年11月24日晚组织各班级开展以“读书”为主题的板报评比活动。
4.青协于20xx年11月27日在教c409举办了毕业会员表彰暨欢送大会。
5.生活部在20xx年11月份成功举办寝室文化设计大赛。
6.宣传部于20xx年12月24日组织各班级开展“元旦主题板报”评比活动。
7.青协在上学期多次组织团总支、学生会成员参加“敬老院献爱心”活动。
第二部分 团总支、学生会工作存在的不足
体成员必须要有较高的政治觉悟,在大是大非面前能够辨清是非,有坚定的政治立场和高度的敏锐性。
二、章程和制度未能完全实施。虽然我们制订了较为完善的章程和制度,但有些未能完全实施,如工作制度、考核制度没有认真落实,奖惩制度不是很分明,工作积极性不能完全调动起来,责任心不强。这一点,在以后的工作我们还会继续加强落实。
三、学生干部个人素养有待进一步的提高。作为学生干部,应该在各个方面得到综合的发展。但是目前学生干部在分析、解决问题的过程中还缺乏大局观和有效地工作方法和措施,部分学生干部在团总支、学生会工作中缺乏责任心、服务意识不强,没有尽到学生干部应起到的带头作用。
四、交流沟通合作方面的工作有待提高。团总支、学生会是一个大的集体,团总支、学生会的发展与组织建设离不开内部的交流与合作。但从20xx年的团总支、学生会内部工作来看,虽然活动频繁,但各部门之间的工作在沟通、理解和配合上较为欠缺,造成了部门相对独立,不能形成一个真正具有团结力的整体,所以在整体上影响了团总支、学生会的战斗力与凝聚力。
同时团总支、学生会与各班级交流也是少之又少,出现了上级有任务就联系各班级,没有任务就自己玩自己的,并没有真正做到“想同学之所想,急同学之所急。
五、宣传工作不到位。团总支、学生会在积极开展活动的时候,没有过多注重活动前期的宣传工作,造成同学们参加活动时,积极性不高,兴趣不大的原因。
六、品牌意识不强。没有品牌就没有形象。目前,团总支、学生会呈现出老品牌保护不力,新品牌拓展乏力的局面,缺乏系统的品牌形象体系,品牌战略意识不强。
新的学期,新的气息,团总支、学生会的各项工作也将随之开展。本学期,我系团总支、学生会将继续在系部领导的正确领导下,以全心全意为同学服务为宗旨,坚持走"从同学中来、到同学中去和一切为了学生、为了学生一切"的群众路线,依靠广大同学的信任和支持,努力实现“自我服务、自我管理、自我教育”的工作目标,认真总结上学期的失败和不足,团结奋进,开拓创新。
以下我简要介绍一下本学期的工作计划:
学生会队伍的思想引导,促进服务意识成形,提高的政治觉悟,树立学生干部价值观。
二、坚持把团总支、学生会机制改革工作贯穿到学期工作全过程。通过完善各项制度,制定新的工作机制,认真落实和完成上级交付于我们的各项任务,创新工作的方式方法,以此来实现团总支、学生会管理规范化、制度化和科学化。
三、积极主动开展对内、对外交流活动,加强与老师、同学的沟通。我们要进一步深入到班级、学生中去,听取同学们的心声,采取合理化建议,了解大家的困难并尽力予以解决,加强学生会和同学之间的联系,树立良好形象。
此外,我们还应具有敏锐的目光,不仅要努力解决同学们反映的问题还要变被动为主动,积极的去了解同学们面临的各种问题,特别是心理动态,我们可以进行深入的调查并提出可行性建议,从而行之有效的解决好问题。
四、进一步加强内部组织建设,注重培养优秀学生干部。对学生会成员进行素质培训,包括管理交际和经验交流等,建立干部培训体系。及时总结学生会的成功经验,吸收失败教训,重点培养一批多种工作能力的学生干部。
五、部门相互配合,共同促进工作。为了更好的发展团总支、学生会,促进品牌团总支、学生会的打造,各部门积极配合组织开展各项活动,部门之间相互学习,相互促进,相互借鉴其它部门的可取之处,并加以改进应用于自己的部门,使自己的部门能够真正的得到发展,真正的得到创新。从制度上也是相互借鉴、学习,共同完善团总支、学生会的制度建设。
另外,学生会是一个大的集体,在组织开展活动时,还应继续发扬部门相互配合的作风,提高学生会工作的效率,圆满的完成了各项大型活动的策划、组织。在一次次的活动中也促进各部门之间的交流,增加各部门的感情,使学生会更像一个大的家庭。
六、积极配合学校举办各种活动。认真组织开展“学风建设月”、“校园文化艺术节”等活动,为同学们创造和谐的学习、生活氛围。
七、积极落实、完成学院和系里交办的各项工作。
各位成员,回首以往,我们有成长的喜悦,展望未来,我们更觉得任重而道远。在以后的工作实践中,我们要刻苦学习,不断的努力与探索,扬长避短,使学生会的各项工作在稳定中创新,在创新中前进,逐步走向完善,我们也坚信:只要我们团结奋发,开拓创新,我们一定会谱写出信息工程系团总支、学生会工作的新篇章。
谢谢大家!
学生委员会工作报告篇八
刚开学不久的招新中,从几十名面试者中,我们讨论确定了七个名单,为我们学习部注入了新的血液,使我们部又壮大起来,因为新干事的不适应,我们副部和部长开多次内部会议给他们讲解学习部的职责任务,以及学习会在学生会所扮演的角色,与此同时,我们亲历亲为,对新成员作出表率。我们互相鼓励互相监督,使学生部充满活力,蒸蒸日上。
尽管这学期我们部没有举办什么活动,没有太多的吸引大家的注意力,但当学生会其他部门搞活动的时候,我们并没有事不管己的想法,而是积极的帮助他们做些自己力所能及事情,争取活动的顺利完成,真正体现了我们部所想的所说的全心全意为同学服务的宗旨,作为学生会这个大集体的一员,我们部充分体现了自身的价值,为学生会添彩!
另外,我们部分内的事情也同样做的井井有条,比如查课。我们自己统计好所查班级,整理好名单和课表,安排好干事按班级时间地点认真负责的完成自己的任务,专门负责整理的成员每周统计,每月统计,最后由副部交由办公室,查课情况公平公正公开,对自己负责也对同学负责。
学习部内部成员有时工作积极性不高,在工作中缺乏一定的创新思维。在以后的工作中我们会坚决杜绝这一点以便更好的伟大家服务。
对于下学期的工作计划,我们也会将作出周密的计划,完美的完成我们所负责的任务,对提出的要求我们全体成员集思广益,争取把工作做得更好,把最好的服务献给大家。对各种困难,我们能解决的,我们会积极主动帮忙解决;我们不能解决的,我们会向系领导反映,以求得最好的解决方法,从而帮助大家端正学习态度,树立学习目标,增强学习的自信心。
对本部举办各项活动,希望系领导老师的帮助与支持,希望同学们的帮助和热情参与,以后的工作还希望兄弟部的大力支持,更好的开展工作和活动。
我们会更加努力的,为同学服务,为学生会增添一份力量。
学生会学习部
学生委员会工作报告篇九
一、丰富职工精神文化生活
自xx年元月12日起,用了三天时间,建设局组织举办了xx“迎新春”羽毛球、扑克、书画比赛的文化系列。书画比赛更进一步展示了建设系统干部职工的才艺,让凝固的诗和优美的书画作品和谐地揉合在一起,一共有6名女职工参加了这项比赛活动,幼儿园的张晓霞老师的水粉画,得到了我们本市书画艺术家们的赞叹。得了绘画一等奖。
二、三八系列活动
1、别开生面的计算机操作比赛。“三·八”国际妇女节期间,为使建设局系统女职工过一个有意义的节日,同时为促进学习型系统建设,加快局系统电子政务的建设进程,建设局女工委组织来自系统各部门的35名女职工,举行了计算机操作技能比赛,以技能较量和相互学习交流来庆祝女职工自己的节日。
这次技能比赛的内容包括了文字录入、系统操作、文字编辑和版面设计。所有参加比赛的女职工按照比赛项目、程序操作,发挥了较好的水平。经过比赛评分,来自局机关的华卫、自来水公司的孙园园、建设局幼儿园的徐杏、茅敏、城建档案馆的张爱芳、分别获得了比赛前5名。
2、庆“三八”便民活动。3月8日上午,建设局妇委会带市自来水公司、房屋开发有限公司、园林管理处、房管处、金溪燃汽公司、建设局幼儿园女工委的部分妇女骨干参加了市妇联组织的“巾帼群英庆三八,和谐社会添光彩”的街头便民活动。
其中我们市房管处热情接待市民咨询26人,发放房地产有关资料80多份;房屋开发有限公司接待购房咨询16人,发放资料近百份;建设局幼儿园给市民们发放家庭育儿资料200多份,幼儿园自办《童心园》简报200多张;园林处为创绿色城市,发放各种家庭花卉栽培、养护资料100多份;自来水公司和金溪燃汽公司各发放资料80多份,接待咨询近20人。本次活动受到了广大市民的欢迎和好评。
3、建设局各基层单位庆“三八”活动花絮。
建设局机关组织全体妇女及恒基监理公司的女职工去苏州和同里参观游览了二天,使大家既看到了改革开放后苏州现代化城市建设的风貌,又领略了古村镇建设的精典之处,收益非浅。房屋建设开发有限公司董事长亲自带全体妇女去浙江参观,以此肯定女职工在公司的三个文明建设中发挥的作用,鼓励大家在新的一年作出更大的成绩自来水公司召开女职工大会,总结了xx年女职工工作并根据建设局妇委会xx年工作计划作了安排,公司领导到会并对女职工工作给予鼓励并作了新的要求;会议结束后组织大家扑克比赛。
建筑设计有限公司虽然工作很忙,但还是用双休日组织全体女职工到浙江绍兴参观游览。拆建总公司带上退休女职工一起到浙江普陀山去领略祖国的大好河山,感受经济腾飞的浙江。建设局幼儿园全体教职工童心未泯,开展抛接球等游戏竞赛活动。一建公司、市建设有限公司、鑫坛建设有限公司、荣辉通安有限公司、三建公司及苏坛防腐有限公司的领导均按规定给女职工放假半天,发放慰问金。
三、深入开展“巾帼文明示范岗”的创建活动
促进妇女岗位创新、岗位建功、岗位成才,上半年申报了燃汽公司财务科、自来水公司营业所抄收班等5个单位为金坛市巾帼示范岗。
四、庆六一活动丰富多彩
为关心未成年人健康成长,建设局党委书记、关心下一代委员会主任王流林带各基层单位领导和女工委主任们于6月1日上午亲切看望慰问幼儿园孩子,和他们共度儿童节,观看孩子们精彩的文艺演出。市金溪燃汽公司、自来水公司、房屋开发公司、建筑设计院、鑫坛开发公司、市园林处、建安公司、一建公司、试验室、安全监督站、拆迁公司、房管处、恒基监理公司、三建公司、建校、市政公司、荣辉通用设备安装公司等单位还给幼儿园送去18500元慰问款。
为丰富孩子节日生活,5月31日幼儿园根据孩子不同的年龄特点,组织开展了各类游戏活动并请来家长们当评委,使家长能掌握自己孩子在同一年龄段中能力发展状况,以便有针对性进行培养教育。如:小班进行穿衣穿鞋比赛;中班折纸、投掷、套圈和挟豆子比赛;大班则开展运汽球、吹蜡烛、卡拉ok比赛等。
5月23日在全市第二届幼儿园艺术节上,我们建设局幼儿园共有四个节日参加比赛,其实获一等奖一个,二等奖三个;幼儿园获优秀组织奖和银蕊奖。
五、打造家教品牌。
为搞好“留守孩子”的家庭教育,提高外出施工人员家庭教育质量,局妇委会利用建筑技工学校的电脑微机房,组织了近50名外出建筑施工队伍骨干家属,免费举办了一期计算机操作培训班。开班前,党委王书记强调了办此班的意义:通过学习计算机操作和上网的技能,不仅仅提高家属们的素质,通过网络不断充实自己,也是对孩子正确运用电脑学习知识和上网起指导和监督作用,给中小学生绿色上网打下坚实的基础,努力创建学习型家庭,构建和谐社会。
建设局幼儿园于六一节过后,请来南京市明德研究所学习策略研究室主任陶雷在建校礼堂给全园600多名家庭进行《如何开发幼儿多元智能》专题讲座,教会家长们在孩子数学、语言、运动、音乐、感统等方面进行综合开发和培养,使其今后能成为真正有用之材。幼儿园家长学校于四月份对家长开放半日活动,让家长全面了解孩子所在班级的教育教学及自己孩子在群体中的反映,以至于能更全面、更科学地提高家教质量。
7月4日将把大班幼儿家长请来一起如开毕业典礼,让孩子对幼儿园三年的生活留下一个美好的回忆。
六、组织女职工积极参加第四届全民运动会。
动员全系统爱好体育的妇女,参加全动会的各项比赛活动,并取得了较好的成绩:登山比赛获团体第三名,女子个人第四名;乒乓球比赛女子团体第三,个人单打亚军;象棋比赛团体第四;排球比赛获女子冠军。接着还有女子篮球和羽毛球,都将力争取得较好成绩,为金坛体育事业作出应有的贡献。
七、加强自身建设,提高妇女政治地位。
真正发挥妇女在三个文明建设中的作用:在今年党代会上,我们建设局三个代表是有两位是女代表;五一期间评选金坛市劳模,我们评出了建设系统的女劳模;今年我们有50位项目经理到清华大学,其中有2名女项目经理参加培训;在国家建设部班干部学院“党委书记理论研究培训班”上,我们去了2名女支部书记参加培训,提高自身理论水平。
八、关心妇女身心健康,
不仅仅组织全系统女职工生殖道感染防治普查,坚持每年一次健康检查。
九、组织建设局幼儿园与翠园社区举办纳凉晚会,共同搞好社区文化建设。
十、积极参加常州市“幸福家庭”系列评比活动,我们建设局推选的史焕荣家庭被评为常州市十佳“奉献家庭”。
十一、组织150名女职工参加常州市“猫人杯”《妇女权益保障法》知识竞赛。
十二、房屋开发公司张京写的《和谐家庭的暗礁—家庭冷暴力》和自来水公司孙淑秀的《关于和谐家庭与幸福家庭的探讨》两文参加常州市“和谐家庭”征文活动。
下半年主要工作就是继续组织好全运会的其它各项比赛活动;组职工参加第二届职工技能大赛;办好各类育龄人群培训班;根据市妇联的工作要求,全面完成各项工作任务。
学生委员会工作报告篇十
周四下午都有件确切的事要做——支教。这是一件具有挑战性的事。为了能在三尺讲台精彩讲课,要准备很多:构思、找组员交谈、询问学生意见、看书、上网查资料、看视频、学手工制作、写教案、试讲、找小礼物送给孩子。初做支教老师时你会乐此不疲!
后来,我大二。帮大一的支教组员组织教课。直接上讲台教课的机会少了,做的最多的是:组员集合、请假、帮教课人员过少的组找帮手、在课堂上维持纪律、与学校负责人接触。最快乐的是支教的路上与队友一起骑行、聊天、分享一周感悟!
其中,苦恼过一阵。就是看到12级新组员教课时纪律维护不好,自己不得不板着脸帮忙维持纪律。而学生们都是,你说他一声,他就老实一下。而一次仅能关注个别人,其他学生依然下座位、聊天、扔纸团、活蹦乱跳的!我发现自己严肃过问没有效用,而且还会令学生和自己都不快乐。
一次,正在苦恼孩子们的纪律时,见本地老师来看课堂,我不禁去找老师交谈。了解到这所郊区小学的孩子,家庭条件大都很好,家长不再对孩子的学习成绩有过高的要求,因为他们在忙于抓钱,也对孩子疏于过问,孩子学习的压力和动力都不大,反而有很多的时间去玩去惹事。孩子在学校是本地老师及时很严厉也不能完全管住学生。那么,大学生老师教课时,疏于维护课堂纪律,教课经验也不足,上课时课堂乱也就是必然结果!
可我们知道,这样禀赋的学生,一方面缺乏家庭的关心;另一方面学习效果不佳。处于启蒙的时期的他们面临很大的问题哈!个人认为:学校和支教老师可以与家长沟通,提醒家长关心孩子。大学生老师教课:在于带给孩子,积极向上、阳光外向、热爱求知、愿为自己的兴趣爱好付出、创新、发散思维、乐于动手、有礼貌、讲普通话、卫生整洁、敢于表现的意识!
支教组,给我那么多纯粹、优秀的朋友。他们的精神、气质影响我很大。有的十分耐心,乐于倾听他人;有的爱微笑,让我明白了百善笑为先;有的思维缜密,细心;有的眼光长远,运筹帷幄;有的大气,率直;有的巧舌如簧,雄辩过人;有的从容,宽容,有的大胸襟;有的乐于付出,不计得失;有的精力充沛,孜孜不倦;这些可爱的朋友很有爱心,都是生活的有心人,有他们真好!
支教是一条径,遇见未知的自己;支教是一扇窗,打开你的心灵;支教是一支笔,点亮你的灵性!
谢谢你让我成长!!!