报告在传达信息、分析问题和提出建议方面发挥着重要作用。那么报告应该怎么制定才合适呢？下面我给大家整理了一些优秀的报告范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

妇联妇代会工作报告篇一

今天，我们隆重召开工会换届选举大会，这次会议是我院政治生活中的一件大事。首先，我代表院党委向新当选的工会主席和新一届工会委员会表示最热烈的祝贺。

这次会议是在我院全面实施“五个医院”发展战略开局之年召开的一次具有重要意义的大会。新一届工会的成立，标志着我院工会工作又步入了一个崭新的历史时期，必将为我院各项工作的稳步开展发挥积极的推动作用。下面我代表院党委向工会提几点建议。

一是要紧密团结群众，关心职工，为职工的切身利益分忧解难

问题。要把职工是否团结、和谐、满意做为评价工会工作好坏的重要标准。

二是要紧密联系实际，加强形势教育，积极开展职工文化活动，为医院又好又快发展积聚力量。

目前，我院面临着机遇与挑战并存的关键时期，主要体现在两院合并后，我们的服务职能已经发生了根本性的变化，承担着为全市人民提供精神卫生和心理卫生服务的职能，同时我们今年的一个重要任务就是完成分院的整体搬迁。在这种形势下，医院要发展，就需要打造、凝炼符合我院实际的医院文化，要在去年文化调研的基础上，进一步集思广益、凝聚民智，创建出独具我院特色的文化体系。就需要我们全院干部职工思想的融合和力量的统一。因此，工会要能够适时地开展形势教育，积极地开展形式多样的职工文化活动，在全院干部职工中培育忧患意识、责任意识和使命意识，真正地把职工的思想凝聚到院党委的决策上来，把职工的行动统一到医院的发展建设中来，打造和谐文化，构筑发展态势。

机制，努力打造一支业务精湛、团结和谐、坚强有力的职工队伍，提升医院服务发展的能力。三要创新关爱职工的机制。要找准党政所需、职工所急与工会所能的结合点，从实际出发，进一步健全工会帮扶救助机制，实现帮扶工作由临时性、救济性向长期化、制度化的转变。积极探索工会帮扶救助工作的新载体和新手段，把群体受益与个体受助结合起来，把人文关怀与物质资助结合起来，不断提高帮扶能力。

四是要敢于担当、不辱使命，争做我院跨跃发展中的先锋和表率

在座的各位都是肩负全院职工的重托，肩负全院职工的期望而推选出的职工代表，使命光荣，责任重大。当前，我院正面临发展的关键时期，这几年发展的速度如何，质量如何，结果如何，关系到我们未来的生存与发展。我院确定的经济创收目标今年为3000万，到20xx年达5000万，是实际的、可以预期的。因此，我们每一位职工代表除要做事业发展中的表率与先锋，也要做职工与医院的桥梁和纽带，更要做振奋职工精神的助推器和稳定团结队伍的稳定器。我相信，只要我们创新思路，精诚团结，努力拼搏，我们的任务就一定能够实现。

为和谐医院建设做了大量有益的工作。希望在今后的工作中，我院工会能够更好地发挥职能作用，不断探索工会工作的新思路，开创工会工作的新局面，为“五个医院”发展目标的早日实现做出新的更大的贡献。

妇联妇代会工作报告篇二

经过全体代表的共同努力，临沂市妇女第十二次代表大会，圆满完成各项议程，今天就要胜利闭幕了。大会实事求是地总结了过去五年我市妇女事业取得的成绩和经验，确定了今后五年的目标和任务，选举产生了新一届市妇联领导班子。市委书记、市人大会主任连承敏同志，省妇联宋立华副主席亲自到会并作了重要讲话，黄桂兰同志代表市妇联第十一届执委会做了工作报告。可以说，这次大会开得非常成功，是一次承前启后、开拓创新的大会，是一次团结鼓劲、催人奋进的大会，对于动员全市广大妇女积极投身“大临沂、新临沂”建设，必将产生积极的推动作用。在此，我代表市委、市政府对大会的成功召开、对新当选的市妇联领导班子表示热烈的祝贺!向与会的各位代表，并通过你们向全市各界妇女和广大妇女工作者致以亲切的问候!

第一，要加强学习，努力在提升素质中争当时代新女性。不断学习新知识、增强新本领，是时代对广大妇女提出的新要求，也是实现自我完善、谋求自身发展的根本手段。广大妇女要牢固树立终身学习的理念，把加强学习作为强素质、谋进步、促发展的不懈追求，以知识求平等，以素质求地位。要深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习党的xx大、xx届三中全会和省、市党代会精神，深刻领会科学发展观、构建和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设等方面的重要论述，不断加深对党的基本路线、基本纲领和基本经验的理解，增强政治敏锐性和政治鉴别力。要进一步坚定共产主义的理想信念，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，始终保持政治上的坚定性，在思想上、行动上与党中央保持高度一致。要把理论学习与文化、专业知识的学习结合起来，努力学习现代科学文化知识，刻苦钻研业务技能，不断提高适应形势、创业发展的能力。要注重向实践学习，在生活中完善自我，在工作中增长才干。

第二，要自强不息，努力在推动科学发展中发挥“半边天”作用。妇女是改革开放和社会主义现代化建设的重要力量，是当之无愧的“半边天”。实现我市经济发达、民生殷实、社会和谐、城乡秀美的奋斗目标，不断把富强美丽的“大临沂、新临沂”建设推向前进，就必须按照科学发展观的要求，促进全市经济社会又好又快发展。全市广大妇女要深入学习实践科学发展观，保持奋发进取的精神状态，自觉把个人的追求与发展大局相结合，爱岗敬业，埋头苦干，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，体现自身价值，争创一流业绩，在“四市五城”建设和“三个率先”发展中发挥“半边天”作用。

第三，要弘扬美德，努力在促进社会和谐中展示巾帼风采。妇女在传承社会文明、推动社会进步、引领社会新风中发挥着不可替代的作用。广大妇女要积极践行社会主义荣辱观，倡导社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，推动形成知荣辱、讲文明、促和谐的社会风尚。要树立强烈的社会责任感，自觉履行宪法和法律规定的各项义务，积极参与民主选举、民主决策、民主管理和民主监督。要处理好家庭与事业、生活与学习的关系，既要干好社会角色，也要当好家庭角色，做文明健康生活方式的倡导者、现代文明的传承者、社会和谐稳定的推动者。

第四，要发挥优势，努力在管理和服务中提高工作能力。妇联组织是党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱。党的xx大报告强调，要支持妇联等人民团体按照法律和各自的章程开展工作，参与社会管理和公共服务，维护群众合法权益。这充分体现了党中央对妇女事业的高度重视，也对妇女工作提出了新任务、新要求。各级妇联要牢固树立竭诚为妇女服务的观念，尤其要从最困难的群众帮起，从最紧迫的问题入手，一步一个脚印把工作做深、做细、做实。要努力把握妇女工作的特点和规律，坚持立足基层开展工作，大胆探索妇联工作的新思路新方法，切实履行好组织妇女、引导妇女、服务妇女和维护妇女合法权益的职责，不断提高做好群众工作的能力和水平。

各位代表、各位执委，开创我市妇女事业新局面，需要全市广大妇女和各级妇联组织的共同努力，也需要市妇联执委会发挥核心带头作用。希望市妇联新一届领导集体弘扬“树正气、讲团结、求发展”的主旋律，加强理论学习，强化表率意识，转变工作作风，提高整体素质，努力把班子建设成为政治坚定、团结和谐、开拓创新、干事创业的坚强领导集体，成为党委政府放心、妇女群众满意的领导集体。

同志们，我市妇女事业已经进入新的发展阶段。全市广大妇女和各级妇联组织要以这次大会为起点，在市委、市政府的正确领导下，解放思想、拼搏进取、扎实工作，谱写我市妇女事业发展的新篇章，为建设富强美丽的“大临沂、新临沂”做出新的更大贡献!

妇联妇代会工作报告篇三

妇联妇代会工作报告篇四

大家好!欢迎来到延安北路街道办事处。首先，我代表街道党工委、办事处对州、市妇联领导一行表示热烈的欢迎!下面就延北街道妇联工作的一些做法向各位领导做以简要汇报。

近两年来，延北街道妇联在市委、市人民政府正确领导下，在州、市妇联的关心指导下，紧紧围绕党委、政府保增长、保民生、保稳定工作大局，结合辖区特点，找准工作切入点，不断创新工作思路，拓宽服务渠道。大力实施“巾帼创业工程”把帮助、扶持辖区妇女就业、创业作为工作重点，努力唱响“想创业、敢创业、创大业”的口号。以“培训提高促就业、拓宽渠道促就业、爱心扶持促就业、项目带动促就业”为举措，以“万名妇女闯市场”为载体，积极打造“妇”字号精品，创建“妇”字号示范基地，扶持壮大妇女创业实体。建立“巾帼再就业基地”，努力搭建妇女创业就业平台，引导各族各界妇女岗位成才、岗位建功和岗位奉献。

一、基本情况

4人、“巾帼再就业培训基地”4个，新培育“巾帼示范基地”2个(即：“爱之星”母婴护理中心、东方酒店)，组建“巾帼志愿者队伍”26支。辖区有区、州、市“巾帼文明岗”单位21个，妇儿维权中心1个，维权服务站10个。20xx年获得“无毒街道”和自治区级“平安街道”荣誉称号。

二、主要做法

(一)打牢基础，健全组织体系。

加强三级网络建设是延北街道妇女工作的基础，也是街道党工委积极探索联系妇女、服务妇女的新型纽带。近两年，街道党工委不断健全妇女三级组织体系，完善街道妇联纵向、横向组织建设。关注并努力推动辖区党政机关、科教文卫等单位建立妇女组织，探索在非公企业和“两新”(新经济和新社会)组织中灵活建立妇女组织，扶植建立各种妇女工作联席会、联谊会、交流参观等活动，努力构建以街道妇联组织为核心，以其他妇女组织为延伸，广泛团结凝聚各界妇女及充满生机与活力的妇女组织体系。延北街道辖区有机关、部队、科教文卫事业单位120个，商业网点3000户，大型商场7家，通迅企业3家，星级宾管3家。通过两年努力，现已建立妇委会组织单位有123个，其中，建立非公企业妇委会组织12个。街道妇联、社区、辖区单位妇委会通过组织互通信息，互为支持，发挥了积极的桥梁作用。

(二)党建带妇建，增强街道妇联统筹力。

大学生，从中选配4名女干部担任社区妇代会专干，提高了妇联组织干部队伍素质。三是不断延伸妇联工作触角，拓宽妇联工作领域，通过党建联系会、人大代表联系会等将妇女组织延伸至经济领域，组织开展丰富多彩的社会实践活动，实现了“组织、工作、服务”三覆盖。

(三)培育典型，示范引导，引领妇女就业创业。

延北街道具有商业网点多、单位多、人口密度大的特点，街道妇联把帮助、扶持辖区妇女就业创业做为工作重点。一是在全街道积极培育选树“妇”字号示范基地和优秀代表人物，以先进典型引领和激发广大妇女敢创业、创大业。20xx年起，街道党工委选树了一批“妇”字号示范基地，如：昌吉商场、飞马财富、东方汇嘉百货部、万家隆源超市被选树为“街道巾帼再就业示范基地”。兴昌园技能培训学校被选树为“街道巾帼技能培训基地”，育才幼儿园被选树为“街道巾帼创业示范基地”，东方酒店、“爱之心”母婴护理中心是今年新培育的“妇”字号再就业示范点和“妇”字号技能培训示范点。创业优秀女性魏春茹从弱女到园长，十余年艰苦创业，从500元起家到现在已拥有3000平方米四层教学楼、400多名幼儿，安臵39名女幼儿教师，成为昌吉市最大的一家私立幼儿园，被评为昌吉市一级二类幼儿园;志愿者乔荣利用自己在文艺方面的特长，为街道社区组织各类大型文体活动，成为辖区“巾帼志愿者”的典型代表人物，每年受到党工委的表彰;林元、一名下岗女职工，在求职的路上艰辛拼打十余年，功夫不负有心人，终于走向一条阳光大道，她开创了“爱之星”母婴护理中心，面向社会广泛招收人员培训月嫂、育婴员、养老员护理员、营养配菜师、保健刮痧师等400多人(次)，为解决40—50人员就业做出了突出贡献，开创了昌吉市母婴护理事业的新篇章。又如：陈巨英、张大伟、毋桂芳等都是我辖区涌现出的优秀女性代表，街道党工委、妇联通过各种渠道大力宣传她们，树立典型，感召各族各界妇女。

(四)优化服务，在服务中开创工作新局面。

服务妇女，代表和维护妇女合法权益、促进男女平等是妇联组织的基本职能，也是我们的立身之本。随着城乡一体化进程步伐的急剧加快，延北辖区外来流动人口数量增加，流动性大，女性求职难、就业难问题突出，如何服务好、组织好、发动好多元结构下的妇女人群是摆在我们面前的新课题。街道妇联把服务关口前移，在各社区妇代会实行了全程代办制服务，充分利用劳动保障工作站，长期设立咨询服务点、信息发布栏，及时提供种类就业信息，建立健全了街道、社区、单位三级联席机制。建立辖区单位、企业、小区物业登记台帐，努力开发机关、事业单位、企业、小区物业后勤保障、卫生服务等岗位。率先在各大商场、较大规模企业健全妇委组织，联系开发就业岗位，见隙插岗，积极建立再就业援助制度。以搞好技能培训为突破口，按照“干什么、学什么”的原则，实施“一户一人一技”技能培训工程，重点加大对“零就业”家庭的培训、扶持力度。全年举办多次“春风送岗位”专场招聘会，组织协调用工岗位1650个，女性达到了83%以上。街道妇联紧紧依托天勤、天源、兴昌园、八方、爵士、爱心苑等职业技能培训学校和职业介绍所，主动上门联系。组织辖区无业妇女和进城务工妇女参加多层次、多门类的技能培训，先后培训美容美发、浴足按摩、美甲、茶艺、手工刺绣、编制、烹饪、家政保洁、计算机、电工、育婴、护理、保健刮痧等20多项内容、570多人次。通过组织培训，联系岗位使辖区各类失业女性拓宽了就业门路，提高了创业水平。20xx年解决下岗再就业人员696人，20xx年解决下岗再就业人员815人。

(五)努力维护妇女合法权益，保障妇女大胆创业。

联广泛开展“平安家庭”创建活动。按照“防拐卖、防盗窃、防抢劫、防隐患”和“无毒品、无赌博、无暴力、无犯罪”的“四防”、“四无”创建目标，成立了以党工委书记为组长，街道、社区、单位主要领导为成员的“创建”领导小组，层层签订责任书，与10个社区、辖区120个单位签订了“创建平安家庭、共建美好家园”维护社会稳定责任书，明确了任务和职责，形成了纵向到底，横向到边，层层抓、层层落实的创建工作局面。相继出台了《延北街道打造平安街道、构建和谐社区实施方案》、《目标责任书》和《考核评分细则》等，做到“季度一检查，半年一考核，年终一总结”。二是不断强化法制宣传工作，建立健全维权工作机制。将维权工作与两纲、两法的宣传实施有机结合起来，制订了《延北街道妇联“妇女儿童权益维护行动”方案》，较好地维护了妇女儿童合法权益。依托街道妇联维权服务中心，认真为妇女群众免费提供法律咨询和法律帮助。信访工作做到了件件有登记，处理有结果。在办理信访案件时，认真做好妇女的教育疏导工作，鼓励她们要善于拿起法律武器维护自己的合法权益。对矛盾突出的问题，及时与有关部门协调，争取支持和配合解决。通过妇女维权站这个窗口，及时化解了大量的家庭和社会矛盾，切实维护妇女的合法权益，也有效地维护了家庭和社会的稳定。三是结合“错时服务”机制的落实，在居民群众中开展“社区校外课堂”、预约服务等便民利民服务，共开展活动4次，参与人数达210人。

妇联妇代会工作报告篇五