2023年劳动局备案合同优质
在人民愈发重视法律的社会中，越来越多事情需要用到合同，它也是实现专业化合作的纽带。合同对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇合同。下面是我给大家整理的合同范本，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
2023年劳动局备案合同优质篇一
承租方（以下简称乙方）：
根据《xxx合同法》和《xxx城市房地产管理法》及有关法律、法规规定，经甲、乙双方协商一致，订立本合同。
第一条甲方将座落于合肥市____区____路（巷）____房屋间，建筑面积平方米，出租给乙方（经营、生产、办公、仓储、住宅）使用。
第二条甲方将出租房屋及其附属设施交于乙方使用，由乙方负责保管，损坏丢失由乙方按价赔偿。
第三条乙方租用出租房屋的期限为年零个月，自____年____月____日至____年月____日。
第四条甲方应于____年____月____日前将出租房屋交付乙方使用，甲方迟于约定时间交付出租房屋，乙方可要求将合同有效期延长，但延长时间不超过甲方迟延交付的时间。
第五条出租房屋每平方米每月租金____元，总建筑面积每月租金____元，租期租金总额____元。
第六条乙方将租期租金以现金（转帐）方式在____付清给甲方。
第七条甲方交付出租房屋时，可向乙方收取____个月租金数额的租赁保证金，计____元，合同期满退还乙方。
第八条合同有效期内，出租房屋的下列费用由乙方承担。
第九条甲方应负责出租房屋及其附属设施的检查和维修，以保证乙方安全正常使用。
第十条未经甲方同意，乙方不得擅自改变出租房屋的结构。
第十一条经甲方同意，乙方可对出租房屋进行装饰，合同终止时，按方式处理。
第十二条未经甲方同意，乙方不得将承租房屋擅自转租、转让、转借、分租或改变用途。
第十三条有下列情形之一的，本合同自动解除，双方互不承担责任。
（一）发生不可抗力或意外事件，使合同无法履行；
（二）政府决定拆除本出租房屋。
第十四条合同有效期届满，乙方需要继续租用该出租房屋的，应于有效期届满之日前____个月向甲方提出续租要求，协商续租事宜。
第十五条违约责任
（一）甲方未按前述合同条款的规定向乙方交付合乎要求的房屋，负责赔偿违约金____元。
（二）甲方未按时交付出租房屋及其附属设施供乙方使用的，负责赔偿违约金____元。
（三）乙方逾期交付租金，除及时如数补交外，每逾期一天应支付违约金____元。
（四）乙方未征得甲方同意，连续三个月或累计六个月不交纳租金的，除补交租金、违约金外，甲方有权解除房屋租赁合同。
（五）乙方违反本合同第十二条款约定的，应支付违约金____元，由此造成出租房屋损坏应负责赔偿，甲方并有权解除房屋租赁合同。
（六）合同有效期满，甲、乙双方未达成续租协议，乙方又逾期不返还出租房屋的，应按逾期时间向甲方支付原租金三倍的赔偿金。
（七）单方中止合同，由毁约方支付违约金____元。
第十六条本合同未尽事项，甲、乙双方应在附录中另行约定。约定条款与本合同具有同等效力。
第十七条本合同在履行中如发生争议，双方应通过协商解决，协商解决不成的可提请管理机构调解，向仲裁机构申请仲裁或向人民法院起诉。
第十八条本合同正式一式四份，甲、乙双方各执一份；另外二份，由合同登记机关、鉴证机关存档。
附：根据市政府有关规定，承租人为流动人口育龄夫妇的，应提供《流动人口计划生育证明》等有关证明。
甲方（签章）乙方（签章）
2023年劳动局备案合同优质篇二
签约代表：
乙方（劳动者）：
身份证号：
甲乙双方根据《_劳动法》、《_劳动合同法》以及相关法律法规，在自愿平等的基础上，签订本合同，以供遵守。
3、乙方未签署任何与本劳动合同存在冲突或妨碍乙方履行本劳动合同义务的任何合同。
本劳动合同的期限共12个月，从 起至 止（若月数与起止日期不一致时，以起止日期为准）
1、本劳动合同的试用期为1个月，从 起至 止（若月数与起止日期不一致时，以起止日期为准）。
2、本劳动合同试用期的劳动报酬为 元
3、甲方不得以任何理由延长试用期，增加试用期次数
1、根据公司经营需要，乙方在公司担任 职务
2、乙方在公司的主要工作任务及工作职责是：
3、甲方可根据公司经营业务需要以及乙方的专业技能和工作表现等调整员工的工作岗位。
1、乙方受聘后的工作地点是：
2、甲方可根据公司经营业务需要以及乙方的专业技能和工作表现等调整员工的工作地点。
1、基于公司的业务需要和乙方工作岗位的要求，乙方的工作时间实行标准工作时间制，即每日工作八小时，每周工作四十小时。
2、甲方可根据国家规定和公司的经营需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班，甲方安排加班的时间按照法律法规和甲方规章制度规定给予补休或支付加班工资。
未经甲方安排或确认，乙方自行延长工作时间、节假日工作等行为不属于加班。
3、乙方享有国家规定的法定节假日以及按照公司规章制度确定的其他假期。
1、乙方的月固定工资为人民币 元。如乙方经甲方安排或确认加班的，甲方应依法向乙方另行支付加班费。
2、甲方应从乙方的月工资中依法代为扣缴乙方应缴纳的个人所得税。
3、乙方指定的工资账号是：
开户银行：【】
账户名称：【】
账户号码：【】
甲方保证按月发放工资，应在每月30号前向乙方支付工资，如遇节假日则顺延节假日的次日。
甲乙双方按照国家和省、市的有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。
乙方在劳动合同履行过程中应当严格遵守国家的法律、法规，服从甲方的管理和工作安排，自觉履行工作职责和义务。
1、经甲乙双方协商一致，可依法解除本合同。
2、甲乙双方可依据相关法律法规解除劳动合同。
3、乙方离职前，应当与甲方交接工作，清点物品。甲方在乙方交接工作及清点物品完毕后，应当与乙方共同签订书面证明，以证明甲乙双方的劳动关系结束。
在本合同被解除或终止时，甲方应依据相关法律法规向乙方支付经济补偿。
1、乙方指定接受邮件的邮箱为：
2、乙方在劳动合同中填写的地址、邮箱为乙方已确认的送达地址、邮箱。甲方通知送达至乙方已确认的送达地址、邮箱，即视为乙方本人的有效送达，本人联络信息的更改应及时通知公司，若由于联络信息不准确或变更未及时通知公司造成送达不能的，由乙方本人承担全部后果。
若甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生任何纠纷，应当友好协商；协商不成的，可向公司所在地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁。
乙方（劳动者）：
签订时间：
签订地点：
2023年劳动局备案合同优质篇三
1.约定严格的装修标准。消费者不应受开发企业在广告宣传中“高档”“进口”“名牌”等产品的模糊表述影响，而是应当将装修产品的品牌、型号、价格等在合同中明确的记载。同时，对于开发企业使用的原材料型号、规格、质量等予以明确表述、记载，对于施工工艺、装修布局等图纸做为合同附件进行明确。最好签订专门的装修合同或者补充协议进行全面、详细的约定。
2.约定严格的违约处理方式。
《商品房买卖合同》中，对于装修违约方式一般有两种，一是双倍赔偿装修差价，二是双方自行约定。不论采取哪一种方式，消费者在签订合同时，一定要明确标注，以避免在发生争议时，没有合同依据，以致维权受阻。
3.明确装修质量验收标准以及空气质量检测。
消费者在与开发企业的补充协议中，对于装修的验收主体、验收程序以及验收标准应当有明确的记载，对于施工规范等都详细的进行约定，最好能在合同中约定由第三方出具验收报告，以保证验收的规范性。同时，开发企业的样板房往往是他们获取消费者青睐的“杀伤性武器”，而消费者则更应该将其作为维权的一个重要证据。曾经有个较大的房产楼盘，当消费者发现自己的房屋装修与当初看到的样板房相差甚远而前往理论时，样板房已经“灰飞烟灭”，失去踪影。当初究竟看到了什么样的装修标准，无据可查。因此，消费者应当对样板房证据的留取严格重视，早做拍照或者视频留存，甚至包括所用材料的品牌和细节之处。还有一项值得注意，那就是要约定对空气质量的验收，要求符合国家对装修材料以及室内空气污染控制的规范，以避免空气质量不符合标准要求，造成人身损害。
4.要明确保修责任。
消费者与开发企业签订合同时，要明确房屋装修责任的归属，确定保修责任由开发企业来承担，约定装修项目等具体保修期限为2年。由于精装房内设备一般由《产品质量法》来保护，从产品销售之日起计算，消费者在领取钥匙时可能已经超出保修期。在此情形下，消费者应同时约定设备保修期，自消费者入住时起算2年，保修责任由开发企业和装修公司共同承担连带责任。
(二)精装房出现问题时消费者如何选择维权方式
面对购买精装房后出现的问题，消费者通常会首先选择和开发企业协商，但是往往协商不成，迫使消费者寻求通过诉讼程序进行维权。笔者认为主要通过以下两种诉求来进行维权。
1.装修不达标准，是根本性违约，消费者可以与开发企业解除合同。
消费者与开发企业就精装修部分产生纠纷后是否可以推翻商品房买卖合同，这主要看合同对装修的约定。实践中开发企业与消费者签订的合同范本，基本把装修作为开发企业的辅助义务，开发企业没有按合同约定的装修标准交房的，一般仅承担修复、补偿责任，或者违约责任，无法以开发企业没有达到装修标准为由解除买卖合同。
笔者认为，如果开发企业出售的商品房其装修标准很高，装修成本在整个房价中所占的比例也很大，消费者与开发企业将装修不达标准约定为根本性违约，或者虽没有将装修不达标准作为根本性违约，但将装修作为商品房买卖合同的主要内容加以约定，则开发企业未按约定装修标准交房，即可认定为根本性违约，消费者可以要求解除商品房买卖合同。
但在实践中，消费者在与开发企业签订合同时，往往对此疏于重视，并未进行严格的约定。或者开发企业要求消费者签订格式合同，对开发企业的责任约定不够明确，导致消费者在维权时没有法律依据，也没有合同依据，以致在司法实践中，法院一般无法支持消费者解除合同的诉讼请求。
2.消费者追究开发企业装修违约责任，主张企业赔偿装修差价。
(1)法院支持赔偿差价，必须有第三方鉴定机构对装修标准进行鉴定，以确定装修标准是多少，装修差价是多少。同时，鉴定机构只能对室内装修标准进行鉴定，对于消费者公摊部分的装修是否符合双方约定的标准无法鉴定，而且法院认为消费者也无法具体行使此项权利。这就造成判决时，没有证据支持法院认可消费者退还公摊部分装修差价的诉求，对于该部分损失，消费者无法得到赔偿。
(2)开发企业按照高的装修标准收取装修费后，所交税金、规费以及企业利润都是据此核算得出，比实际装修消费者应当交的税金、规费以及企业利润高出数倍，该部分损失，消费者无法得到赔偿。
(3)开发企业在合同中约定赠送的部分设备，也未必是完全免费的。如果未明确排除在装修价款之外，消费者主张赔偿装修款时，法院对于该部分的赔偿主张也不能支持。
总体来说，精装修交房是未来的趋势，国家从节能、环保等方面考虑，也鼓励开发企业精装交房。但是如何更好的解决“精装房”装而不精的情况，尤其是在“精装房”遇到“限价政策”的情况下，如何维护消费者的切身利益，我们还有很长的路要走。这不但需要国家政策的支持，更需要开发企业和消费者都能够自觉遵守契约精神，诚信开发、信守承诺，未来让“精装房”真正的变成物有所值的精品工程。
参考文献：
[1]《关于进一步加强住宅装饰装修管理的通知》
2023年劳动局备案合同优质篇四
（三）破坏国家宗教政策，宣扬_和封建迷信的；
（四）散布谣言，扰乱社会秩序，破坏社会稳定的；
（五）散布淫秽、*、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪的；
（六）侮辱或者诽谤他人，侵害他人合法权益的；
（七）含有法律、行政法规禁止的其他内容的。
四、有关个人资料用户同意
（一）提供及时、详尽及准确的个人资料；
2023年劳动局备案合同优质篇五
乙方：
促进产业销售市场的发展壮大，充分利用各合作人资源优势和各合作人相关能力，实现资源共享、优化组合，共同完成多赢的局面。
2、经营范围：___________。
合作期限为______年，自______年______月______日起，至______年______月______日止。
1、甲以________方式出资，计人民币________元。乙以________方式出资，计人民币________元。
2、各合作人的出资，于________年_______月_______日以前交齐，逾期不交或未交齐的，应对应交未交金额数计付银行利息并赔偿由此造成的损失。
3、本合作出资共计人民币_________元。合作期间各合作人的出资为共有财产，不得随意请求分割，合作终止后，各合作人的出资仍为个人所有，至时予以返还。
1、盈余分配，以________为依据，按比例分配。
2、债务承担：合作债务先由合作财产偿还，合作财产不足清偿时，以各合作人的_________为据，按比例承担。
1、_________为合作负责人。其权限是：
（1）对外开展业务，订立合同。
（2）对合作事业进行日常管理。
（3）出售合作的产品（货物），购进常用货物。
（4）支付合作债务。
2、其他合作人的权利：
（1）参与合作事业的管理。
（2）听取合作负责人开展业务情况的报告。检查合作账册及经营情况。
1、未经全体合作人同意，禁止任何合作人私自以合作名义进行业务活动。如其业务获得利益归合作，造成损失按实际损失赔偿。
2、禁止合作人经营与合作竞争的业务。
3、禁止合作人再加入其他合作。
4、禁止合作人与本合作签订合同。
5、如合作人违反上述各条，应按合作实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合作人决定除名。
合作人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合作事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸__________法院。
第九条、本合同自签字订立并报经工商行政管理机关批准之日起生效并开始营业。
第十条、本合同如有未尽事宜，应由合作人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。
第十一条、本合同正本一式_______份，合作人各执_______份。
甲方（签字）：
乙方（签字）：
_________年________月______日
2023年劳动局备案合同优质篇六
一、选聘岗位、人数及岗位条件
(1)工程项目施工管理工作人员5名，要求全日制大专以上学历，工程管理、土木工程、道路(工程)、桥梁(工程)、公路与城市道路工程专业，年龄35周岁以下(1977年7月1日及以后出生)，具有建设工程专业助理工程师及以上资格证，2年以上工程项目施工管理工作经历。
(2)工程安全监督管理工作人员2名，要求大专以上学历，工程管理、土木工程、建筑工程、工业与民用建筑工程专业，年龄45周岁以下(1967年7月1日及以后出生)，具有建筑安全工程师资质或建设工程专业工程师及以上资格证，5年以上工程安全管理工作经历。
(3)园林管理工作人员3名，要求全日制大专以上学历,园林规划、园林工程(技术)、城市园林(设计、管理)专业，年龄35周岁以下(1977年7月1日及以后出生)，具有建设工程工程师及以上资格证，2年以上园林规划、施工工作经历。
(4)测绘工作人员2名，要求大专以上学历,测绘工程、工程测量(技术)、地图制图技术专业，年龄35周岁以下(1977年7月1日及以后出生)，具有2年以上测绘工作经历。
二、报名时间、地点
1、报名时间：从公告之日起至2023年12月3日截止(正常上班时间)。
3、报名需携带材料：
(2)本人履历和近期正面免冠一寸彩色近照2张。
4、下列人员不得报名：
(1)凡受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;
(2)处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(3)曾被开除公职的人员;
(4)违反计划生育政策的人员;
(5)现役军人、在读全日制普通高校非应届毕业生;
(6)国家法律法规规定不得聘用的其他人员。曾受过刑事处罚或公安机关处罚的人员。
三、聘用及待遇
择优选聘后，其试用期为3个月，由用人单位与应聘者签订试用期聘用合同。试用期满后考核合格者按照有关规定办理相关聘用手续，不合格者将被淘汰。选聘人员实行聘用制和人事代理制度，正式聘用后其工资及待遇与正式职工同工同酬。
2023年劳动局备案合同优质篇七
出售方：（甲方）
地址：
电话：
购买方：（乙方）
姓名：
性别：
出生： 年月日
国籍：
身份证号码：
地址：
电话：
本合同依据xxx法律制定。
第一条甲方经市人民政府国土局批准，取得位于 市，用地面积 的土地使用权。地块编号： ，使用年限 年，自 起至 止。甲方在上述土地兴建楼宇，定名为 ，由甲方预售。
第二条乙方自愿向甲方订购上述楼宇的第 幢 号（第 层）房。建筑面积 ，土地面积 （其中，基底分摊 、公用分摊 、其他 ）。
1.人力不可抗拒的自然灾害；
2.施工中遇到异常困难及重大技术问题不能及时解决；
3.其他非甲方所能控制的因素。
上述原因必须凭 市有关主管部门的证明文件为依据，方能延期交付使用。
分期（一次）付款（见附表一）。
第五条乙方如未按本合同第四条规定的时间付款，甲方有权追索违约利息。如逾期 天以上，仍未付所欠款项和利息，甲方有权单方终止合同，将楼宇出售他人。
第六条甲方如未按本合同第三条规定的日期将该楼宇交付给乙方使用，应自合同规定交付日第二天起计算违约利息，以补偿乙方的损失。
第七条甲方出售的楼宇须经 市建筑质量检验部门验审合格，并负责保修半年，如质量不合格时，乙方有权提出退房，退房后甲方应将已付款项及全部利息在三十天内退回乙方。
第八条甲乙双方在楼宇交付使用并付清楼款后，签订《房地产转让合同书》，经市政府主管部门办理转让登记手续，发给《房地产权证》，乙方才能获得房地产权。
乙方在使用期间，有权享用与该楼宇有关联的公共通道、设施、活动场所。同时必须遵守xxx法律、法令和社会道德，维护公共设施和公共利益。
第九条乙方所购楼宇只作 使用，在使用期间不得擅自改变该楼宇的结构和用途，如有损坏应自费修缮。 乙方购置的楼宇所占用的土地，按有关土地管理规定缴纳土地使用费。
第十条预售的楼宇，乙方不得转让、抵押。否则，违反市政府有关规定，后果自负。
第十一条后面的附表一、二均为本合同内容的组成部分。
1.向 仲裁委员会申请仲裁；
2.依法向 人民法院起诉。
第十三条本合同正本一式四份，甲乙双方、公证机关、房地产权登记机关各执一份。
出售方（甲方）： 购买方（乙方）：
法定代表人： 法定代表人：
签约时间：
附表一、二（略）。
