2023年幼儿园收购合同 幼儿园实习合同模板
随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,关于合同的利益纠纷越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。合同对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇合同。下面是小编给大家带来的合同的范文模板,希望能够帮到你哟!
2023年幼儿园收购合同 幼儿园实习合同模板篇一
原告徐____,男。
被告上海市____幼儿园。
法定代表人赖____,职务院长。
委托代理人陆____,女,系被告员工。
原告徐____为与被告上海市____幼儿园劳动合同纠纷一案,于__年1月11日向本院提起诉讼,本院在诉前调解不成后于__年1月28日依法受理,并决定适用简易程序、由审判员史清独任审理,于受理当日进行了公开开庭审理,原告徐____和被告委托代理人陆____到庭参加了诉讼,本案现已审理终结。
原告徐____诉称,其通过12333劳动保障公共招聘网报名至被告处应聘门卫岗位,__年2月5日接到了至被告处面试的通知,并被告知如面试合格将当场签订有效期为三年的劳动合同,其即按要求至被告处面试。面试时,被告向其介绍了相关情况,并要求其填写了入园员工登记通知,又指点其填满了几份盖有被告公章的有效期为三年的合同书上之填充空格,其签完名后准备拿起合同仔细看,被告却将合同收了起来,并以还要审批为由拿走了合同。当日,被告向其收取了一份求职证明,立即安排其上岗。__年3月9日,被告安排包含其在内的全体员工进行体检,其询问合同之事,被告回复“快了”,并向其收取了身份证复印件。__年4月,其发现被告将其列入劳务工、临时工范围,即再次询问合同的事,并明确提出其要求签订劳动合同,但被告未给予答复。__年5月18日,被告在电话中要求其开具一份已有其他用人单位为其缴纳了社会保险费的证明,其回复“不能”。次月14日,被告告知其要签订劳动合同,先要将劳务合同了断,给点补偿金;次日,其至被告处上班,被告负责人要求其写一份了断补偿确认书,并要求其根据口述的内容书写,其在同意先了断三年期劳务合同、再补签劳动合同的情况下,书写了确认书并予以签名,但是直至6月底其仍未收到被告发出的补签劳动合同的通知,故其申请了仲裁。据此,其提出如下诉请:1、依法补签__年2月5日起有效期为三年的劳动合同;2、要求被告支付__年3月5日至__年2月4日拒签劳动合同的双倍工资10,680元(注:实际上只计算至__年1月31日);3、补足__年6月至__年1月的应发工资7,224元(其中6月工资差额为960-456=504元,此后每月以960元计);4、要求被告为其补缴__年2月至劳动关系结束之日止的社会保险费、公积金。
被告上海市____幼儿园辩称,原告受上海____有限公司(以下简称____公司)的派遣至其处工作,故其与原告之间不存在劳动关系,也不存在__年6月15日原告根据其口述书写了确认书的事实,更不存在其承诺另行与原告签订三年期劳动合同的事实;既然确认书是由原告自行书写的,且原告已领取了确认书所涉补偿款,原告所有诉请即无事实依据,因此其不同意原告所有诉请。
经审理查明,被告的机构类型为事业法人;案外人____公司系一家经营范围为商务、劳动保障咨询、劳务服务、会务服务的有限责任公司。__年1月1日,被告与____公司签订了劳务派遣协议书,约定由____公司派遣劳务人员至被告处从事劳务工作等。
__年2月5日,____公司作为甲方、被告作为用工单位、原告作为乙方签订了一份《劳务工协议书》,主要内容是:1、协议为固定期限劳务协议,有效期自__年2月5日起至20__年2月4日,其中前6个月为试用期;2、____公司根据工作需要,聘用原告的工作岗位为后勤门卫;3、原告的月工资为1,000元等。原告在签名下方书写了“本人收到劳务工协议书正本一份”。《劳务工协议书》中用工单位一栏、乙方身份信息一栏、协议有效期一栏、劳动报酬一栏、工作岗位一栏等内容均由原告手写而成。
__年6月15日,原告书写了一份确认书,主要内容是:“本人徐____,工作关系至__年6月14日终止,所产生的经济补偿条款与用工、用人单位工作合同协商一致。本人在工作合同期启止(注:原文)日一切经济补偿一次性了断,相关劳动中产生一切纠纷随之结束。当事人徐____表示认可并于__年6月15日到用工单位领取经济补偿式仟元,此经济补偿确认书经用人单位、用工单位同意即生效(经济补偿金由用人单位支付)。此协商一致条文经当事人本人签字确认。”此后,被告作为用工单位、永乾公司作为用人单位在确认书上加盖了公章,以示确认。当日,原告领取了一次性工作合同了断补偿金2,000元。
__年12月31日,原告向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,提出了本案所涉请求事项。仲裁委于__年1月7日做出不予受理决定,理由是被告系事业单位,原、被告未签订书面劳动合同,故原告的请求事项不属于该会处理范围,原告不服向本院提起了诉讼。
上述事实,有双方的一致陈述和被告提供的劳务派遣协议
书、____公司营业执照、劳务工协议书、确认书、付款凭单等证据在卷资证。
本院认为,原告要求被告为其补缴住房公积金之诉请,不属于人民法院受理的劳动争议案件处理范围,故本院不做处理。原告提出要求与被告补签劳动合同,由于劳动合同的内容需由劳动合同当事人协商确定,人民法院作为公权力机构对劳动合同的具体内容无法予以确定,因此补签劳动合同之诉请也不属于劳动争议的处理范围,本院对此亦不予处理。
当事人对自己的主张负有举证义务。诉讼中,原告未能提供证据证明其于庭审中主张的一系列事实能够成立,相反被告所提供的证据可以证明原告收到了《劳务工协议书》正本,且该协议书相关手写部分均系原告亲笔书写所成,原告理应知晓协议书的甲方是永乾公司,而被告只是其用工单位,原告要求被告为其补缴__年2月起的社会保险费,难获本院的支持。
现有事实表明原告亲笔书写了确认书,认可其与____公司签订的《劳务工协议书》于__年6月14日解除,其又未提供相应的证据证明被告承诺在其与____公司解除《劳务工协议书》后,将与其补签三年期限的劳动合同,因此原告于本案中提出的其余诉讼请求均无事实依据,本院难以支持。
三、驳回原告徐____要求被告上海市____幼儿园为其补缴__年2月至劳动关系结束之日止的社会保险费之诉讼请求。
案件受理费5元,免予收取。
如不服本判决,可在判决书送达之日起十五日内,向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数递交副本,上诉于上海市第一中级人民法院。
2023年幼儿园收购合同 幼儿园实习合同模板篇二
乙方:
一、 乙方车辆应当具备下列条件:
(一)符合上级暂定的校车技术标准。
(二)依法办理了机动车登记和安全技术检验。
(三)购买机动车交通事故责任强制保险。
二、 乙方驾驶人必须具备以下条件:
(一)、有相应准驾车型3年以上安全驾驶经历。
(二)最近3年内任一记分周期内没有累计记满12分的记录。
(三)未发生过致人死亡且负有责任的交通事故。
(四)驾驶证依法经公安部门审验合格。
(五)身心健康、言行文明,无嗜酒等不良习好,无传染性疾病,无癫痫、精神病等可能危及行车安全病史。
(六)无犯罪或严重违法记录。
三、乙方的工作职责:
(一)服从学校的管理,接送学生要按时到位,不得随意更改时间或延时误期。
(二)驾驶人按学校规定的线路行驶、停靠,根据路况选择安全时速,车停稳后上下学生,行驶中关好车门、车窗。
(三)对车辆技术状况要经常性检修保养,确保车况良好。
(四)严禁酒后驾驶、疲劳驾驶、超员。
(五)乙方与学生家长保持沟通,服务到位,积极主动化解因接送学生或费用产生矛盾。
(六)车辆使用及行车安全由乙方当事人全面负责。
四、甲方工作职责:
(一)甲方应在每学期结束时付清乙方所得的接送费用。
(二)建立和落实校车驾驶人的交通安全教育管理制度,督促驾驶人员规范操作,文明行车,保持安全车速。
(三)建立学生照管人员责任制度,确保每辆校车配备学生照管人员,负责维持乘车秩序、监督纠正校车驾驶人员的交通违法行为,防止校车出现超速、超载、乱停靠上下学生等情况。
(四)幼儿园定期对学生进行交通安全宣传教育,引导学生乘车安全及沿途安全。
五、事故责任界定:
(一)甲、乙双方按各自工作要求履行职责,谁违反谁承担责任后果及一切费用。
(二)乙方与他方造成交通事故依据交通管理部门责任划分,幼儿园不承担任何费用。
六、租用时间及费用:
(一)租用时间为一学期,即 年 月 日至 年 月 日。
(二)接送费用由学校、学生家长及司机协商确定。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
2023年幼儿园收购合同 幼儿园实习合同模板篇三
出租方(以下简称甲方):
承租方(以下简称乙方):
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲、乙 双方在平等、自愿的基础上,就甲方将房屋出租给乙方使用,乙方承 租甲方房屋事宜,为明确双方权利义务,经协商一致,订立本合同。
第一条房屋现状:
甲方拟出租房屋的土地使用性质为门面房,甲方为拟出租房屋 的实际所有人。
第二条房屋的坐落、面积、装修、设施情况
l、 甲方出租给乙方的房屋位于 2、该房屋现有装修及设施、设备情况详见合同附件。
第三条租赁期限、用途
1、该房屋租赁期共年。自年年止。甲方为乙方提供
2、乙方向甲方承诺,租赁该房屋仅作为使用。
3、租赁期满,甲方有权收回出租房屋,乙方应如期交还。乙方如要求续租,可直接续签。合同三年有效。
第四条租金、押金及支付方式
1、 房屋租金:单价 次,递增比例为。押金:
2、水费价格5元/吨;电费价格1.2元/度。
3、物业费100元/月。
4、付款方式:
(1)乙方应自房屋租赁合同签订后一个月内支付甲方半年的租金,以后租金每次提前日支付下一个半年的租金,即房租租金按半年支付,先租后用,以此类推。
5、甲方收款后应提供给乙方收款收据。
第五条房屋修缮与使用
1、在租赁期内,甲方应保证出租房屋的使用安全。
2、乙方应合理使用其所承租的房屋及其附属设施。如因使用不 当造成房屋及设施损坏的,乙方应立即负责修复或经济赔偿。
乙方如改变房屋的内鄯结构、装修或设置对房屋结构有影响的设 备,设计规模、范围、工艺、用料等方案均须事先征得甲方的书面同 意后方可施工。租赁期满后或因乙方责任导致退租的,对乙方的装修、 装潢部分,甲方不负任何赔偿责任,除双方另有约定外,依附于房屋 的装修归甲方所有。
3、配合一楼至二楼乙方电梯施工通畅。
第七条合同的变更、解除与终止
l、双方可以协商变更或终止本合同。
2、甲方有以下行为之一的,乙方有权解除合同:
(1)不能提供房屋或所提供房屋不符合约定条件,严重影响使用的。
(2)甲方未尽房屋修缮义务,严重影响使用的。
(1)未经甲方书面同意,转租、转借承租房屋(乙方内部配套经营的租赁柜台除外)。
(2)未经甲方书面同意,拆改变动房屋结构。
(3)损坏承租房屋,在甲方提出的合理期限内仍未修复的。
(4)未经甲方书面同意,改变本合同约定的房屋租赁用途。
(5)利用承租房屋存放危险物品或进行违法活动。
(6)逾期
(7)拖欠房租累计日以上。
(8)乙方不得擅自转让或出租,如要出租或转让,必须经过甲方同意。
4、租赁期满前,乙方要继续租赁的,乙方有权优先续租。
5、租赁期满合同自然终止。
第八条房屋租赁期间的费用房屋租赁期间,因乙方承租该房屋所产生的一切费用均由乙方承担,包括水、电、气。
第九条房屋交付及收回的验收
1、甲方应保证租赁房屋本身及附属设施、设备处于能够正常使用状态。
2、验收时双方共同参与,如对装修、器物等硬件设施、设备有异议应当场提出。当场难以检测判断的,应于日内向对方主张。
3、乙方应于房屋租赁期满后,将承租房屋及附属设施、设备交还甲方。
4、乙方交还甲方房屋应当保持房屋及设施、设备的完好状态,不得留存物品或影响房屋的正常使用。对未经同意留存的物品,甲方有权处置。
第十条乙方违约责任处理规定
l、租赁期间,乙方有下列行为之一的,甲方有权终止合同,收回该房屋,除乙方向甲方支付租房保证金予以没收外,乙方应按照合同总租金的 %向甲方支付违约金。若支付的违约金不足弥补甲方损失的,乙方还应负责赔偿直至达到弥补全部损失为止。
(1)未经甲方书面同意,将房屋转租、转借给他人使用的;
(2)未经甲方书面同意,拆改变动房屋结构或损坏房屋;
(3)改变本合同规定的租赁用途或利用该房屋进行违法活动的;
(4)拖欠房租累计日以上的。
2、在租赁期内,乙方逾期交纳本合同约定应由乙方负担的费用 的,每逾期一天,则应按上述费用拖欠总额的支付甲方滞纳金。
3、租赁期满,乙方应如期交还该房屋。若乙方逾期不归还,则 甲方有权收回租赁物,并强行将租赁场地内的物品搬离租赁物,且不 负保管责任,由此造成的一切损失由乙方自行承担。
第十一条免责条件
1、因不酉抗力原因致使本合同不能继续履行或造成的损失,甲、 乙双方互不承担责任。
2、因国家政策需要拆除或改造己租赁的房屋,使甲、乙双方造 成损失的,互不承担责任。
3、因上述原因而终止合同的,租金按照实际使用时间计算,不 足整月的按天数计算,多退少补。
4、不可抗力系指“不能预见、不能避免并不能克服的客观情 况”。
第十二条本合同未尽事宜,经甲、乙双方协商一致,可订立补 充条款。补充条款及附件均为本合同组成部分,与本合同具有同等法 律效力。
第十三条争议解决
本合同项下发生的争议,由双方当事人协商或申请调解;协商或 调解解决不成的,依法向有管辖权的人民法院诉讼解决。
第十四条其他约定事项
运营管理
3、甲方负责在楼顶为乙方提供广告摆放位置,具体手续由乙方负责办埋,甲方予以协助,所产生的一切费用由乙方承担。
4、乙方的通讯地址及联系人:
地址:
联系人:
联系电话:
以上地址为乙方确认的联系方式,甲方通过上述地址及联系人向 乙方送达相关函件及材料,即视为甲方履行了通知义务。 第十五条 本合同自双方签(章)后生效。
第十六条 本合同及附件一式二份,由甲、乙双方各执一份。具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
2023年幼儿园收购合同 幼儿园实习合同模板篇四
乙方:
甲乙双方本着平等互利的原则,经双方协商,就彩虹双语幼儿园装修事宜签订本合同,供共同遵守。
一丶工程内容:
甲方下属彩虹双语幼儿园装饰工程
二丶方式:
经甲乙双方协商,工程总(造价)额184万元(大写壹佰捌拾肆万元整)。由乙方以包公包料的形式承包完成以下工程。
1.彩虹双语幼儿园三层内装饰工程。
2.外墙涂料粉刷,及外墙顶部边沿波浪造型。
3.楼顶框架式玻璃雨篷的制作安装。
4.楼梯间塑胶地板的铺设及部分室内复合木地板的铺设。
5.部分门窗的购置及安装。
三丶付款方式:
1.在施工过程中根据完成的项目和质量情况进行分批付款。
2.工程完工后付到总额的85%(170万大写万壹佰柒拾万元整)。
3.20xx年1月26日,付清尾款14万(大写壹拾肆万元整)。
四丶乙方承诺:
1.在乙方负责完成的工程项目中,如遇有影响到消防验收的相关工作等问题,乙方必须按现场的实际情况进行处理解决。
2.在甲方使用和运行过程中,发现或遇有工程质量等问题,乙方应即时加以解决。
3.乙方对所做的幼儿园装修工程的安全质量负完全责任。
4.指定账户;
5.乙方协助甲方完成消防验收。
五丶如出现本合同未尽事宜或者需要修改事项,由双方友好协商确定。
六丶合同生效:
1.本合同一经双方盖章,签字后生效。
2.本合同一式四份,甲乙双方各执两份。
签字签字
甲方(盖章)乙方(盖章)
日期日期
2023年幼儿园收购合同 幼儿园实习合同模板篇五
五、聘用期内的工资福利待遇
所有聘用人员一律实行月薪制结构工资,甲方每月15日发放上月工资。
【1】教师岗位基本工资: 主班780元, 配班500-700元。学历工资:学前、小学教育大专30元,其他大专20元,幼师中专20元,其他中专10元。教师资格证工资:幼儿教师证书:40元。其他教师证书:30元。其他:满勤50元, 车贴20元,跟车值班:60元 工龄:满一年30元/月。月绩效考核奖:0—100元。(优秀100元、良好70元、合格50元、不合格0元)甲方负责给乙方(教师岗位)每月办理五金保险,费用由甲乙双方各承担50%,如乙方不需要办理,可折合现金200元/月(当月需出勤满20天),待学年结束一次性发放。若在合同期内,乙方辞职(不含参军、公务员或者事业单位录用)、擅自离职或因工作中出现事故造成严重后果者,甲方除解聘乙方外,甲方还将不予支付提供给乙方的福利待遇所得。
【2】辅助人员基本工资600—1200元。满勤:50元,工龄:满一年20元/月。月绩效考核奖:0—50元。(优秀50元、良好30元、合格10元、不合格0元)
【3】职务补贴:组长:50元 中层:100元
【4】甲方根据乙方工作量化考核,每月进行绩效评分,每学年度进行综合评价,优奖劣汰。
【5】在聘用期若乙方工作特别突出,经各方面考核后甲方需适当调整其基本工资。
【6】迟到者首次扣10元,两次者扣除满勤奖。 事假一天,扣除满勤奖和一天的工资,两次以上者,请假一天扣两天工资。病假者,要有县级以上医院出据的证明,请假一天扣半天,以此类推。
本合同经甲、乙双方签字(盖章)后立即生效,本合同一式两份,甲、乙双方各执壹份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
甲方: 乙方: (身份证号码: )
现甲方因工作需要,根据国家、省、市招工的有关规定及幼教文件,又根据乙方的身体情况,同意聘用 (乙方)为临时聘用工。甲、乙双方根据“平等自愿、协商一致”的原则,签订本合同,经明确双方的权利和义务,并共同遵守,依约执行。
一、聘用基本条件
乙方持有身份证、符合甲方聘用的相关证件,另交复印件一份给甲方存档,乙方还应到甲方指定的医院进行体格检验,证明健康合格,本合同方为生效。
二、合同期限
乙方于 年 月 日起,至 年 月 日止,由甲方聘用,为期 个月,并同意在本合同有效期内能适应工作的话,由乙方申请续签。
三、乙方同意服从甲方的工作安排,在甲方机构内的保教工作 岗位,承担由甲方安排的工作任务,甲方因工作变化需要随时委派调整乙方相关的工作岗位,并享受相应工资待遇,不另行通知;乙方有责任在服从甲方工作安排的前提下,担任甲方统一安排的社会工作。
四、工作时间和劳动报酬
1.乙方每月劳动报酬按从化市企业职工最低工资标准,每月月底发放当月的工资。
2.甲方可根据本园的经济效益及乙方工作情况和表现,连续工作满一学期者,期末由甲方对乙方进行工作绩效奖励,中途离园的,则取消奖励资格。
五、甲方实行国家规定的工作时间制度,同时也可在不违反国家有关规定的前提下,根据幼教工作的特点和本园工作情况实行年度的综合计算工时制度。
六、乙方在合同期内依照有关法规享有国家规定的节假日待遇,但甲方有权根据工作实际需要安排乙方的工作时间及休息日,如因工作需要安排乙方加班的,甲方可根据本园的工作实际情况安排乙方补休或享有加班费,寒暑假起止时间由甲方由根据从化市教育局文件决定,期间发给基本工资。
七、临时合同解除
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同;
(2)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成20xx元以上损害的;
(4)有违法国家法律法规行为者;
(5)连续三天以上(含三天)旷工者。
2.有下列情况之一的,乙方可以解除聘用合同:
(1)甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(2)甲方未按照合同定期支付劳动报酬或提供工作条件的。
八、乙方将投入本人的全部时间、精力及能力,为甲方的业务及事务作出贡献,并将尽力促进甲方的利益。乙方未取得甲方书面同意之前,不得直接或间接以任何形式涉及甲方以外的任何业务,或拥有该等业务的权益,或接受任何其它职位或任何其他单位服务而获取报酬。
九、除为正常执行职务或经甲方明确书面同意外,乙方将不得于本聘用合同有效期内或合同期满之后,公开或使用任何与甲方有关的任何秘密,或任何通信、资料关系等情况,或任何与客户有关的上述材料,或与任何客户的通信或任何在受聘期间所取得的有关资料,不得侵占或浪费任何上述有关单位的公款或财务。
十、乙方已阅读清楚甲方之《幼儿园管理规章制度》的全部内容,并承诺遵守该制度上所载的规定。
十一、本合同期满即行终止,乙方如需要续聘需提前30天向甲方提出续签申请,甲方将根据乙方的工作表现是否符合甲方工作下一步需要而定,并于十五个工作日内作出答复。
十二、本合同的条款与国家和省、市所颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
2023年幼儿园收购合同 幼儿园实习合同模板篇六
借款方:______________
一、借款用途
______________要从事个体经营,急需一笔资金。
二、借款金额
借款方向贷款方借款人民币_________万元。
三、借款利息
自支用贷款之日起,按实际支用数计算利息,并计算复利。在合同规定的借款期内,年利为____%。借款方如果不按期归还款,逾期部分加收利率____%。
四、借款期限
借款方保证从_____年_____月起至_____年_____月止,按本合同规定的利息偿还借款。贷款逾期不还的部分,贷款方有权限期追回贷款。
五、条款变更
因国家变更利率,需要变更合同条款时,由双方签订变更合同的文件,作为本合同的组成部分。
六、权利义务
贷款方有权监督贷款的使用情况,了解借款方的偿债能力等情况。借款方应如实提供有关的资料。借款方如不按合同规定使用贷款,贷款方有权收回部分贷款,并对违约部分参照银行规定加收罚息。贷款方提前还款的,应按规定减收利息。
七、保证条款
(一)借款方用自有房屋6间做抵押,到期不能归还贷款方的贷款,贷款方有权处理抵押品。借款方到期如数归还贷款的,抵押权消灭。
(二)借款方必须按照借款合同规定的用途使用借款,不得挪作他用,不得用借款进行违法活动。
(三)借款方必须按合同规定的期限还本付息。
(四)借款方有义务接受贷款方的检查、监督贷款的使用情况,了解借款方的计划执行、经营管理、财务活动、物资库存等情况。
(五)需要有保证人担保时,保证人履行连带责任后,有向借款方追偿的权利,借款方有义务对保证人进行偿还。
八、合同争议的解决方式
本合同在履行过程中发生的争议,由当事人双方友好协商解决,也可由第三人调解。协商或调解不成的,可由任意一方依法向人民法院起诉。
九、本合同未做约定的,按照《中华人民共和国合同法》的有关规定执行。
本合同一式2份,双方各执1份。
贷款人:____________ 借款人:____________
合同签订日期______________
标准版个人借款合同范本三
甲方(借款人)_____________________
身份证号码:_________________________
乙方(贷款人)_____________________
身份证号码:_________________________
甲乙双方就下列事宜达成一致意见,签订本合同。
一、乙方贷给甲方人民币(大写)_____________________,于_____________________前交付甲方。
六、本合同自_____________________生效。本合同一式两份,双方各执一份。
甲方(签字、盖章)_____________________
乙方(签字、盖章)_____________________
民间借款合同格式范本
贷款方:
借款方:
一、借款用途
张要从事个体经营,急需一笔资金。
二、借款金额
借款方向贷款方借款人民币**万元。
三、借款利息
四、借款期限
借款方保证从**年*月起至**年*月止,按本合同规定的利息偿还借款。贷款逾期不还的部分,贷款方有权限期追回贷款。
五、条款变更
因国家变更利率,需要变更合同条款时,由双方签订变更合同的文件,作为本合同的组成部分。
六、权利义务
贷款方有权监督贷款的使用情况,了解借款方的偿债能力等情况。借款方应如实提供有关的资料。借款方如不按合同规定使用贷款,贷款方有权收回部分贷款,并对违约部分参照银行规定加收罚息。贷款方提前还款的,应按规定减收利息。
七、保证条款
(一)借款方用自有房屋6间做抵押,到期不能归还贷款方的贷款,贷款方有权处理抵押品。借款方到期如数归还贷款的`,抵押权消灭。
(二)借款方必须按照借款合同规定的用途使用借款,不得挪作他用,不得用借款进行违法活动。
(三)借款方必须按合同规定的期限还本付息。
(四)借款方有义务接受贷款方的检查、监督贷款的使用情况,了解借款方的计划执行、经营管理、财务活动、物资库存等情况。
(五)需要有保证人担保时,保证人履行连带责任后,有向借款方追偿的权利,借款方有义务对保证人进行偿还。
八、合同争议的解决方式
本合同在履行过程中发生的争议,由当事人双方友好协商解决,也可由第三人调解。协商或调解不成的,可由任意一方依法向人民法院起诉。
九、本合同未做约定的,按照《中华人民共和国合同法》的有关规定执行。
本合同一式2份,双方各执1份。
贷款人:__________________
借款人:__________________
2023年幼儿园收购合同 幼儿园实习合同模板篇七
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》,《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、协议期限
经双方协商,选定以下第__________种作为本合同的期限:
1、以完成一定工作为期限的合同
本合同生效日期为____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任务时本合同终止。
2、有固定期限劳动合同
本合同期限为______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日为见习期/试用期,试用期为_______个月,可视乙方适应工作能力酌情增减。
3、无固定期限劳动合同
本合同自______年______月______日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。
二、甲乙双方权利义务
1、甲方负责乙方的日常人事管理。甲方在实施管理过程中,遵照国家法律法规,保障乙方按甲方限定标准获得合理的劳动报酬。
2、乙方在工作期间,乙方按照甲方的门卫职责进行门卫的管理工作,确保甲方的师生能有序的开展教育教学活动;管好大门,劝阻及杜绝社会青年等人走进校园;遵守国家法律法规,不得违反教师与门卫的职业道德,在工作岗位上做一名合格的校园安全执行者。
三、劳动报酬
工资报酬金额为每月______元(大写:____________元),试用期为每月_________元(大写:___________元)甲方不再给乙方上缴社保医保等费用,由乙方自行上缴医保社保等费用。
四、工作时间和休息休假
1、标准工时制,即每日工作________小时,每周工作________天,每周正常工作不超过40小时,并至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制,每周至少休息一天。
3、综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是” ):年(_____)、半年(_____)、季(_____)或月(_____)为周期的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》规定的情形外,一般每日不得超过_____小时,因特殊原因最长每日不得超过_____小时,每月不得超过_____小时。
(三)甲方执行法定的及企业依法自行补充的有关工作、休息、休假制度,按规定给予乙方享受节日假、年休假、婚假、丧假、产假、看护假等带薪假期,并按本合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。
五、协议的变更、解除、终止和续订
(一)劳动合同的变更
(二) 乙方有下列情况之一,甲方可以解除协议:
1、屡次或严重违反劳动纪律和用人单位规章制度,损害单位权益;
3、违反规章制度,发生责任事故,造成经济损失的;
(三) 有下列情况之一的,乙方要求可以随时通知甲方解除协议:
1、甲方未按规定支付劳动报酬的;
2、甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。
(四)有下列情形之一的,劳动合同终止:
1.劳动合同期满的;
2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
3.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
4.甲方被依法宣告破产的;
5.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
6.法律、行政法规规定的其他情形。
(五)劳动合同期满前_______个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
(六)本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前_______个月通知对方。
六、违反协议的责任
协议一经签订具有法律效力。甲方与乙方双方必须按照此用工劳动合同的协定全面履行好各自的责任义务。协议期未满,又不符合解除协议条件单方解除协议的,要承担违约责任。
七、其他约定事项
1.本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。
2.甲乙双方可就保守商业秘密、竞业禁止或培训等订立专项协议,此类协议均视为本合同的附件,与本合同具有同等的法律效力。
八、劳动争议解决
甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向____________人民法院提起诉讼。
九、合同生效
本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份,其中甲方执________份,乙方执________份,具有同等效力。
合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。
甲方(盖章):___________________
乙方(签字):___________________
法定代理人:____________________
身份证号:______________________
联系方式:______________________
联系方式:______________________
_______年_______月_______日
_______年_______月_______日