2023年科技工作指标是指 科技工作总结模板
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2023年科技工作指标是指 科技工作总结模板篇一
一、综合业务网络系统的准备及上线运行
在省联社、市办事处正确领导和有力支持下,区联社做为上线试点机构,打赢了全市信息化建设的第一场攻坚战!区联社全体员工在两个多月的时间里,历经多次数据移植、模拟运行、试运行,一直到正式运行。
1、上下联动,加强领导,为“系统”上线提供组织保证
为确保综合业务系统的平稳顺利上线,我联社成立了综合业务系统上线风险应急工作领导小组,并结合省联社金信工程上线风险预防预案与自身的实际情况,制定了我联社金信工程上线风险防范处置预案,风险防范预案的具体内容包括组织机构、职责分工、风险预测、风险防范措施、突发事件应急处理、道德风险防范措施及其他注意事项等。并与各部门、各营业网点负责人签订了责任状,明确了责任及工作目标和要求,坚决杜绝上线过程中及上线后产生的各类风险。
2、齐心协力,合作有序,为“系统”上线提供技术保证
为贯彻落实省联社“科技兴社”战略,快速推进“金信工程”建设,让全辖员工掌握综合业务系统操作技能,一是分期、分批完__员培训。培训对象为全辖业务岗人员;二是明确培训内容,即重点对手工录入报表、新系统业务操作、移植数据填报等进行培训;三是采取多种培训方式。通过理论学习、现场学习、模拟操作等方式相结合,取得了较好的培训学习效果。
3、统筹安排,上线工作按计划稳步高效推进
(一)认真做好技术保障工作。我联社在2月初就完成了各类设备的领用、安装、调试工作、网线的架设工作以及数据移植系统的搭建测试工作,在市网络中心的全力支持下顺利的通过了省社网络中心的联调测试,为成功上线提供了可靠的技术保障。
(二)认真做好账务核对。按照省市社的要求,我联社对原系统的账务和传统处理方法进行全面清理,确保移植到新系统的账务与旧系统的账务对应相符。
(三)认真做好数据移植工作。我联社在市网络中心的统一指挥、全力支持下逐个网点进行数据移植测试,通过系统自动核对、人工核对,确保数据准确无误。
二、健全规章制度,完善安全管理,确保安全运行
牢牢树立以制度管理人员的思想,认真贯彻落实相关规章制度,严格管理,加强安全教育,使安全规范操作的观念深入人心,加强权限分级管理,为了防范风险,确保计算机系统安全、高效运行,我们在日常计算机管理上坚持预防为主,综合治理,有效的防范了计算机犯罪的发生。
1、按照《关于成立奥运会期间信息安全领导小组和工作小组的通知》(辽农信联260号)的文件要求,全力做好奥运会期间重要信息系统安全保障工作,切实保障重要信息系统安全、持续、稳定运行,成立了信息齐全领导小组和工作小组。
2、根据省联社、市办事处有关制度,完善现有的计算机管理办法,制定了《区联社科技管理制度》、《区联社计算机系统安全管理制度》、《区联社计算机操作细则》三项管理制度,确保计算机网络系统安全运行。
3、制定区联社办公网建设方案(讨论稿)。
三、做好维护工作,加强检查力度,确保业务系统安全运行
科技部门的工作重点一是管理监督,二是技术服务。科技部门人员牢固树立为基层服务的意识,加强现场培训工作,有效地规范了计算机操作行为,提高了操作人员的业务素质。全年共处理各类软硬件故障120余起。
和其它科室联合对经营网点进行了系统安全性检查。并对各分社的后备电源及网络线路进行了全面检测和检查,切实保障重要信息系统安全、持续、稳定运行。
在反洗钱系统、个人征信、企业征信查询系统建设中与有关科室紧密配合,苦干加巧干,顺利的完成了硬件配置、系统安装调试、技术指导等各项工作,有力的保障了业务的顺利开展。
年度工作安排
为进一步提高区联社的信息化建设水平,改进金融服务,增强市场竞争力。根据省联社、市办事处关于信息化建设的要求,结合实际,现提出区联社信息科技工作计划。
一、指导思想
我社的信息科技工作的指导思想是:以信息化网络建设为中心,坚持网络建设与制度建设相结合,与员工素质提高相结合,全面提高信息化建设与应用水平,强化计算机安全,确保系统安全高效运行,促进区联社各项业务的快速发展。
二、工作目标
1、结合实际,强化技术培训,提高计算机操作人员的操作技能。增强科技人员的技术储备,对于在实际工作中表现出良好素质的同志,给予充分信任,大胆使用并重点培养,保证科技工作的连续性。
2、建立健全科技管理制度,确保计算机网络系统安全运行。
3、增强科技部门日常维护和应急处理能力。
4、对计算机安全制度执行情况加大检查力度,对网点电子设备加强维护,保障机器正常运行。
5、与业务部门紧密配合,拓展中间业务,拓宽业务渠道。
三、工作措施
(一)提高操作人员素质,加强计算机队伍建设。
1、针对计算机培训实践性强的特点,结合我联社实际,可以实行分期进行全辖的计算机操作员进行培训。继续强化微机基础知识和office文字、表格处理,网络知识,并讲述微机操作过程中常见错误和问题的解决方法。使计算机操作人员能够熟练进行业务操作,提高工作效率,对常见简单问题,能够在较短的时间内自行解决,以免影响正常业务。
2、做好微机网点检查辅导工作。
认真履行监督管理与服务基层的双重职责,做好日常检查和计算机技术服务工作,加大检查与辅导的力度和深度,对检查中发现的问题,提出整改意见,并现场给予辅导,提高操作人员的操作技能。
(二)落实计算机安全制度,保障计算机业务稳健发展。
根据省联社、市办事处有关制度,完善现有的计算机管理办法,做到以制度管人。制度要先行,落实更要到位。一是继续实行计算机定期检查制度,即每月各部门进行自查、每季度科技管理部对全辖进行一次全面检查。二是落实计算机安全管理办法,评先罚劣,奖罚分明。
(三)强化技术保障,加强科技管理。
科技管理服务部门,要始终坚持服务和管理并重的原则,定期巡回维护、维修计算机设备及线路,尽可能的减少各类故障的发生。认真贯彻落实相关规章制度,严格管理,加强安全教育,使安全规范操作的观念深入人心,加强权限分级管理,有效防范计算机犯罪的发生。
2023年科技工作指标是指 科技工作总结模板篇二
一、加强领导,深入宣传
成立了以廖昌军校长为组长,教导处任组员的科技活动周领导小组。在领导小组的具体领导下由各班主任具体负责,把本次科技活动周的工作落实到了实处。“节约能源资源、保护生态环境、保障安全健康”的标语,引导广大师生从思想上高度重视,使此次活动深入人心。在领导小组的指导召开了三次教师会,第一次教师会旨在解决广大教师对科技活动周的思想认识,让全体教师从思想上高度重视;第二次教师会旨在科技活动周计划的制定;第三次教师会旨在科技活动周计划的落实。
二、活动丰富,扎实开展
1、举办科技活动周开幕式。我校举办了隆重的科技活动周开幕式,对本次活动的安排和要求作了具体的布置,分管领导、班主任分工明确,各负其责。对学生讲了科技活动的重要性,激发了学生对科技的兴趣,调动了学生用心参与其中的用心性。
2、班级出了一期专题黑板报。为了搞好区科幻画比赛,根据校园要求,每班出了一期题根科幻有关的专题黑板报,校园作了认真检查,并进行了评比,透过黑板报的形式,使学生增强了节约资源、保护生态、改善环境和安全健康的理念,逐步构成了科学、礼貌、健康的生活方式。
3、用心参加劳技创新作品制作竞赛。我校用心动员组织学生利用废旧材料进行手工制作,学生的用心性十分高,制作出了不少的支架结构作品,并选出了20人参加比赛。透过这次搭支架活动,培养了学生的动手潜力、创新意识,同时也培养了学生的环保意识,提高了爱护环境、保护环境的自觉性。
4、全镇6个学校园每所校园出一期以“科技以人为本—保护生态环境共建完美家园”为主题的专刊,共出专刊6期次。
5、各完小紧扣科技活动周的主题,组织专题讲座6多场次,写主题讲稿6多篇;组织参观、实践等形式的活动600多人次,让学生透过活动,亲身经历科学,亲历环保的重要性,增强孩子们的环保意识。
6、中心校园组织开展了美术和科普创作竞赛活动,共有260多人参加,分别选出了优秀美术作品25件、小制作作品80多件。
7、出科普板报、橱窗、画廊。科技活动周期间,我校组织各班出一期科普板报、画廊,均选取学生看得懂、感兴趣、长见识的科普资料。同时五、六年级同学出了一期以科技活动为主题的书画墙、橱窗。在此基础上,我们组织评比,评出一、二、三等奖若干名。
8、开展环保知识普及活动。我校用心组织学生开展环保故事竞赛活动,向学生普及环保知识、培养环保意识,提高爱护环境、保护环境的自觉性。5月9日举办了环保故事竞赛,李佳、左莹、王雅三名同学获得环保故事竞赛前三名。
9、读科普文章、写科普文章、画科幻绘画。3-6年级学生阅读优秀科普文章40余篇;3-6年级学生写读书笔记20余篇;5、6年级的学生参加画科幻绘画活动,共完成科幻绘画38幅,幅幅精彩、资料丰富。
10、参加科技实践活动。我校紧扣科技活动周的主题,组织专题讲实践活动2场次,写主题讲稿20多篇;组织参观、实践等形式的活动300多人次,让学生透过活动,亲身经历科学,亲历环保的重要性,增强孩子们的环保意识。
我们会以此为新起点,结合校园实际状况,开展形式多样的科技教育和科普活动,同时,我们要继续从兴趣入手,在科技活动中不断促进学生创造性思维的发展把科学教育渗透到各科教学、各项活动之中,努力把我校科学教育提高到一个新的水平。
我们期盼着透过此次“科技活动周”活动,能推动全校师生主动投身于校园的各项科技活动中去。让我们更好地科学学习、科学生活、科学决策,科学地去做每一件事。总之,透过举办科技活动周,使学生接触实践、接触生活、接触社会,参加各种形式的科技活动,大大提升了学生的科学素质。校园里进一步营造了尊重科学、崇尚科学、相信科学、依靠科学的良好氛围。
2023年科技工作指标是指 科技工作总结模板篇三
1、坚持每周召开部门例会,加强部门干部的思想统一工作。
坚持每周召开例会例会,总结上周工作及安排本职工作,同时强调了学生会的纪律,学生干部的职责,借此加强了部门干部的思想觉悟,为将来更好的服务学院工作打下基础。
2、配合教务处,开展信息反馈工作。
信息反馈表的工作一直都是我们的日常工作,每月定期交各系教学信息反馈表至教务处,并做好教务处与系部之间的沟通。
3、每月工作总结和计划的定期上交。
每月做好总结与计划的上交工作,及时了解干部动态及意见,通过总结加强对干部的培养。
4、学术科技部每周的晨跑及晨读活动安排。
我们部门定于每周三早晨部门全体干部进行晨读,通过读一些专业书籍,以及读一些励志类的书籍,在增加阅读量的同时,也锻炼部门干部的阅读能力,语言能力。
1、定期召开五大系学习部长座谈会。
定期召开五大系部长座谈会,通过座谈会的形色加强了院系之间的沟通了解,同时也交流大家对学生信息反馈表的工作意见及看法,在大家的交流中,我们了解到大家对学院的校风学风仍然觉得很不足,都建议加强学风管理。
2、完成学生会服装的统一工作。
在接到主席团交与的任务时,我们部门全体干部前往服装市场进行调查,通过多家的筛选,最终确定了学生会服装的样式,价位,并报常委会通过,开始着手实施,因为服装统一工作,上级要求在三天之内完成,我们根据各部门的工作,分别安排在三天时间内,让各部门成员前往选购服装,最终在三天内完成了西装以及工作服统一工作,同时,在这次工作中,也存在着很多的不足,第一,在原定的商家商定好的衣服,之后我们去时发现不对,虽然马上选择了另一家合适的商家,但在这其中,反映了我们经验的不足,为什么之前不拍照留证或是带回一套样板,第二,由于考虑到学生会个干部的要求不同,选购衣服都是干部前往,这其中造成了很多的时间浪费,这也是我们下次工作中该注意的地方。
3、召开五大系学习部部长协调会。
在本月,我们部门召开了五大系的学习部部长协调会,主要安排了学习部信息反馈表的工作,这个工作一直都是院系学习部的日常工作,也对我们部门安排的征文比赛活动进行了通气,和各部长间都做了相应的了解,同时也和各部长交谈了一些工作经验,对各系反映的问题进行了沟通,各系提出的希望能够参与院里的一些活动,我们也有这方面的思考,并也在礼仪培训中邀请了各系学习部干部。
4、召开三次系部交流会。
本着互相学习,共同进步,共同成长的希捷,学术科技部在学年里召开了三次系部交流会,通过与系部间的交流会,加深了院系学习部之间的了解与了解,共同探讨了针对学习部本职的一些工作,交换了一些意见,同时也看到了一些不足,为我们今后的工作发展提供了方向。
5、计划并实施部门干部培养计划。
在完成部门成员的招新工作后,学术科技部根据部门职责以及学术科技部的发展规划,制定并实施了部门干部的培训学习工作,在前期部门干部学习了如何写策划书,礼仪培训以及关于励志的视频培训,同时根据部门每月的日常工作,根据部门干部的特点,安排了相应的工作,通过这样的学习,不仅提高了部门干部的综合能力,同时通过在一起的学习时间,也增进了部门干部之间的感情。同时,部门的'干部培养计划虽然每周会有相应的培训内容,但也存在着培训计划的简单性,没有足够的系统性,这也是部门今后工作中,应该注意的问题。
6、组织并开展了平安夜送祝福活动。
部门收集双代会的座位牌,通过干部整理,做成了一个个的祝福卡片,送给了学院学生及干部,写上祝福语挂到树上,寄托了对今后的祝福,本次活动由学术部和心理协会的干部共同参与完成,通过这样的活动,培养了干部的处理问题的能力及创新能力。
1、共同参与完成学生会图片展活动。
图片展活动是新学期学生会的第一个活动,不仅是前期工作,还是后来的图片展示需要安排值班,大家的积极性都很高,从主席、部长,到干事,只要有时间的,大家晚上都到学生会办公室一起去完成图片展的前期工作,在与大家工作的时候,我们体会到学生会这个大家庭里的温馨,看到了我们的团结协作的精神。
2、参与到全院的植树节活动之中,协助学院领导老师共同植树,完成院学生会植树节任务。
在植树节活动中,同样的在大家的共同努力下,圆满完成了学院交与的任务,但是存在不足之处,很多部门在完成植树任务后,并没有关注所栽树木的生长情况,是否缺水,倾斜。
3、参加新学期第一次的院团委学生会全体学生会干部大会,了解新学期团委对学生会发展的要求。
新学期的第一次全体大会中,王星老师提出了新学期对学生会干部的要求及存在的不足,要求我们看到与其他院校学生会组织的差距,要做出我们自身的特色,不断挖掘与创新。这次大会中存在学生干部组织纪律性不强的情况,有些干部迟到,说话的现象。
4、各部门协助青志协完成“爱心捐水,情系西南”捐款活动。
这次的捐款活动临时接到的通知,但在很短的时间内青志协就组织起来了,且各部门也派人来协助,我想在体现院学生会团结协作的同时,我们也应看到这其中存在的问题,首先是旅游商务系的同学在一旁开展义卖活动,我们事先并不知道,另一个就是,我们开展此类献爱心活动的形式过于单一并且效果并不理想。
5、协助体育部组织开展“工贸杯”篮球赛。
在协助其他部门工作上,我们部门的成员都是很积极的,这也是令我们部门骄傲的,因为这样增进了我们部门成员之间的感情,同时也加强了与其他部门的交流,“工贸杯”在各部门的协助之下已经圆满结束了,但其中也存在着问题,各系部的重视度不够,有的系部没有派拉拉队,整个其中,就只有运动员,同学的参与性不强。
6、学生会各部门共同组织并参与大合唱比赛。
这次“红五月”系列活动之一的大合唱比赛,对于院学生会干部来说是记忆深刻的,因为我们既作为组织者又是其中的参与者,组织要负责会场布置,秩序维持等各方面的幕后工作,而参与者,我们好几个晚上都在一起进行排列,在排练的过程中,我们无时不刻的体会到了我们这个大家庭的温暖。
7、各部门协助体育部组织完成好首届“校园马拉松”比赛。
首届“校园马拉松”比赛是冬季长跑系列活动的一个活动,主要是由体育部负责,各部门协助,这次活动也是院学生会全程负责,在这样一个活动中我们学会了很多,学到了一个户外活动的整体流程,及如何更好地安排工作。整体来说这次活动是成功的,但也存在裁判记分失误,服务点设置不够人性化等问题。
8、各部门共同协助完成“青春汇鄱湖情”朗诵比赛暨知识竞赛活动。
本次知识竞赛是红五月系列活动的一个活动,安排学术科技部、青志协和文艺部负责,各部门共同完成,在这次活动中,各部门充分准备,分工明确,这次活动中主要是09的干部在做,08的干部做指导工作,这次活动中,出现了好几个细节上的失误,同时在颁奖的环节上也出现了失误,通过这次活动,让我们得到了更多的锻炼,让我们更加的注重细节问题,因为只有通过不断地去锻炼,我们才能够把工作做的更好。9、学生会全体成员做好各高校来我院参加“颂鄱阳”、“唱鄱阳”的接待工作。
在昌大专院校的主题为“颂鄱阳”、“唱鄱阳”复赛活动在我院举行,我们学生会要做好对来我院的学校的接待,组织工作,这个活动从准备到开始,全体学生会干部都紧张的工作当中,最终活动圆满当中结束。
10、参加红五月晚会暨技能节颁奖晚会的场务工作。
对于技能节,学院是非常重视的,所以晚会安排在室内体育馆举行,活动也绷紧了我们的神经,我们要做好活动的场务工作,不能出现一丝的差错,在活动中,我们部门安排在了幕后做场务工作,同时也把工作做好了。
11、参与暑期大学生干部培养活动。
学院团委在九月份组织了暑期干部培养活动,这次活动的形式更显多样化,安排了团委老师给我们授课,也组织了素质扩展活动,在毕业时举办了毕业典礼晚会,在这次培养活动中,我们学到了很多,更加深刻地知道了作为学生干部肩上的担子,肩负的职责,以及干部更加该带头纪律,真正从行动上做到“全心全意为学院服务”这种指导思想会在我们今后的工作生活中指导着我们。
12、配合团委学生会做好学生会干部的招新工作。
学生会的10学年招新工作从9月份开始,着手做的都是09的学生会干部,各部门干部都保持着积极地热情对待工作,也积极地商量如何更好地做好团委学生会的招新工作,尽管在一些宣传工作上显示出了经验上的不足,但经过后来李老师的指导及主席的安排,最后在紧锣密鼓中完成了对学生会干部的招新工作。同时部门也完成了干部的纳新工作,部门共招了6名干部。
13、配合学院做好红眼病患者的预防及安抚工作。
九月份,多省市都爆发了红眼病疫情,我院也有部分学生感染,由于该病具很强的传染性,为防止病情更大范围扩散,团委学生会接到紧急通知,做好红眼病的预防及红眼病患者的安抚工作,学生会做好了寝室打扫,值班安排,伙食配送等工作,并在中秋节为患者送去了月饼及水果的问候,在这次紧急活动中,我们的行动体现了学生会干部的服务精神。
14、安排部门成员协同宣传部做好对全院各系班级的三风建设的检查工作。
在临时接到学工处安排的任务后,迅速做出行动,安排部门干部协同宣传部开展对学院三风建设的摸底检查工作,并在检查前开了个简短的会议,对工作进行了安排,并强调干部要注意自身的态度,做到不卑不亢。
15、全体学生会干部配合学院完成运动会的相关工作。
这是学生会完成招新工作后的最大规模的一次集体工作,运动会涉及的方面很多,在维持场地秩序,登分,点到,后勤服务等很多地方都需要安排工作人员,而这次的运动会,整个院学生会都给了全院一个非常好的形象,在酷热的太阳下,学生会干部依据站在自己的岗位上,在这次活动中,我们体会到了学生会干部作为一个集体的荣誉感,工作虽然做好了,但也有反思之处,这次的运动会是调动了院学生会全体干部,其实只要分配好工作,其实是不需要这么多干部都上的,这确实是一个该思考的问题。
16、配合外联部完成拉赞助以及第四届女大学生辩论赛活动工作。
对于外联部的来赞助工作,我们部门是主动要求一起参与其中的,因为拉赞助是很锻炼人的一份工作,所以在得知外联部的工作后,我们希望能够参与,部门干部在回来之后,也对外联的工作有了一定的了解,同时也增强了如何与外界沟通的能力,对于女大学生辩论赛,是根据上级要求,要求我们协助外联部,完成此项工作,在做此项工作之前,两个部门开了会进行工作分工,并做好各项工作准备,此次辩论赛,达到了我们预想的要求。
17、学生会开始着手进行老干部欢送晚会的事宜。
在欢送老干部晚会的活动工作中,我们部门要完成的是对整个晚会的活动策划,在接到任务后,我们及时地制定好了此次活动的策划工作,并交与主席团审核,审核通过后给外联部,外联部根据策划,提出一份赞助策划,在欢送晚会中,学术科技部和青志协两个部门共同排了一个节目,同时也进行了前期彩排。
18、完成学工处安排的抽查全院到课率工作。
在接到学工处老师的这项工作后,我们部门积极组织,根据学院老师检查的情况对五大系的到课率进行核对,对未交点到表的班级安排干部到各系收集,在完成此项工作后,得到了学工处老师的肯定。
19、十二月八日,参加全院团员代表宣誓大会。
本次团员学生代表宣誓大会,是由组织部负责,各部门协助完成,较前次宣誓仪式,有了很大的进步,也考虑到了很多方面,并很好的完成了上级交与的任务。
20、纪念12.9大学生运动。
今年是12.9运动75周年纪念,为纪念此次运动,院团委学生会开展了纪念12.9运动活动暨十二月政治学习,本次活动由学术科技部负责,活动政治学习的形式开展,通过课件以及爱国主义题材电影让干部重温了那段历史,通过本次活动,我们也看到了许多不足,对于本次活动,各系学生会也积极组织,且很具特色,我想我们在今后的工作创新方面有待改进。
21、金秋十月文化月闭幕式暨社团巡礼晚会。
十二月举行了第五届金秋事业暨社团巡礼晚会,本次活动的主要由团体联合会负责,各部门协助,这次晚会还邀请了十二所高校嘉宾,这次晚会中反映出了一些问题,如节目准备不足,观众未能很好的安排等问题。
22、第七届团员学生代表大会。
十二月召开了学院第七届团员学生代表大会,我们部门和外联,心理,宣传负责的是场务的安排,各部门积极配合完成上级安排的各项任务,最终在各部门的通力配合下,顺利完成了双代会的各项工作,但通过这次大会,我们也看到了我们在一些细节问题上经验的缺乏以及重视,这给了我们在今后工作中警示。
24、团委学生会开展了庆圣诞迎元旦系列活动。
为庆祝圣诞节的到来,院团委学生会在十二月二十五日开展了庆圣诞系列活动,活动包括包饺子,茶话会,狂欢晚会,借着这样的机会学生会干部聚在一起过了一个有意义的节日。
1、部门执勤工作未做好。
原本是每个部门安排在学生会办公室值班的,在第七周由于某些原因我部门没有做好执勤工作,在第十周的学生会部长会议上通报批评了学术、心理、外联三个部门,不管是存在主观原因还是客观原因,我们作为一个学生会部门没有把安排的工作做好,就是我们的失职,在认识到自身的失职后,我们反省后,相信以后不会出现类似问题。
2、干部积极主动性不够,创新能力不强。
在各项活动中,还发现干部做工作主动性不够,不能很主动去开展一些工作,同时在创新能力方面也有很大的改进之处,这也是提醒我们的地方。
3、各部门干部间联系不够,了解不足。
在工作中我们发现,各部门干部间的联系沟通不够,很多都是存在于工作之中的联系,在生活学习等方面缺乏联系,学生会一直都在打造一个家一样的学生会,但离这个目标还有一段路要走。
回想这一学年,发现每天那样的忙碌,让自己很充实,也很满足,但是在很多方面还需要进一步加强,要努力、稳重的工作,积极乐观与人交谈,学会取人所长,补己所短,认真落实工作态度,积极向上,处理好工作与学习的关系。真真正正地做好一名学生会干部的职责,带领好部门成员,尽全力起到一个表率作用。
学术科技部
二0一0年十二月二十六日
2023年科技工作指标是指 科技工作总结模板篇四
我乡5月23号在虫林村6组开展应急避险演练活动,此活动有26位村民朋友参加。在活动之前,我们首先开展了关于应急避险的专题讲座,同时还发放了相关的应急避险知识手册,为应急演练活动做好了充分准备。当天上午,我乡联村人员到虫林村6组组织开展演练活动,在活动中,大家积极配合指挥、迅速反应、井然有序的撤离,使得这次应急避险演练活动取得圆满成功。同时这次活动也使村民朋友掌握到更多的科学知识,也认识到科学知识的重要性,把科学知识合理的运用到日常生活中,形成讲科学、爱科学、学科学、用科学的良好风尚。
我乡一直采取开放村委会图书馆和乡图书馆的方式促进科普资源共享。只要村民朋友愿意学习的都可以去图书馆借阅图书,且我乡的图书借阅手续非常便捷,为的是让村民百姓更好地学习掌握新知识、新技能,体验科技走进生活后的改变,激发他们对科技新生活的向往和追求。
采用村组黑板、宣传栏等张贴科技小知识,制作并发放科技知识手册,拉横幅宣传科技活动等方法宣传本次科技活动;以开生活会、坝坝会等形式贴近村民百姓,讲解生活中的科学常识,以及科学在生活中的重要性。最后以达到激发全民学科学、爱科学的热情,树立科技创新的新理念为目的。
2023年科技工作指标是指 科技工作总结模板篇五
一是加强组织领导。成立了以局长为组长,副局长为副组长,知识产权科相关人员为成员的“双打”工作领导小组,切实加强组织领导,统筹工作开展。
二是强化宣传引导。利用“科技活动周”、“世界知识产权日”等开展知识产权知识宣传活动,发放《专利知识问答》、《专利法》等宣传资料3000余份,邀请县政府分管领导开展“4.26”世界知识产权日电视讲话。
三是开展部门协作。先后两次联合市科技局、县市场监督管理局及文广新局开展知识产权执法行动,全力打击侵犯专利权益的违法行为,切实维护市场稳定及专利所有人权益。
四是兑现专利资助。按照省、市专利的资助办法,组织企业申报省市专利资助奖励,共计14800元。启动规上企业发明专利“清零”行动及龙头企业“专利池”打造活动,先后9次邀请合肥道尔、汇众等专利代理机构来祁深入企业凝练申请专利,1-10月我县申请专利54件(其中发明专利15件),授权专利60件(其中发明专利6件)。
因我局暂无人员拥有执法证,所以只好联合相关部门开展联合执法,但不能作来源罚决定,仅能以批评教育为主。
一是加强宣传引导。继续利用“科技活动周”、“世界知识产权日”等开展知识产权知识宣传活动,发放《专利知识问答》、《专利法》等宣传资料,开展知识产权知识宣传;同时继续邀请县政府分管领导开展“4.26”世界知识产权日电视讲话,提高群众知晓率。
二是开展联合执法。继续与市科技局、县市场监督管理局及文广新局联系,联合开展知识产权执法检查行动,全力打击侵犯专利权益的违法行为;同时积极参加执法证资格考试,争取行政执法权。
三是强化专利保护。与县政府、财政等部门协调,及时兑现县级专利资助,提升专利申请进取性与主动性,增强全县上下创新意识,推进创新型建设。