最新邮箱发简历正文简洁8篇(实用)

邮箱发简历正文简洁篇一

时间范围：20xx年9月 -20xx年11月

公司性质：事业单位

所属行业：教育、培训、科研院所

担任职位：教师-小学教师

工作描述：20xx年9月至11月在上饶市实验小学实习，期间在四年级实习班主任和语文教师，获得了一定的教学经验，深受指导老师、领导和学生家长的好评。

简历制作注意事项

1.排版

对于缺乏工作经验的应届毕业生，招聘单位关心的是学生的学校和专业背景，以及社会实践和个人成绩、获奖情况，所以简历的排序应根据招聘单位的侧重来把重点放在前面，合理的顺序应该是：个人信息——求职意向——学校背景和专业——社会实践或者在校的活动——个人成绩或者获奖情况——所获得的证书——技能——自我评价等。

对于有经验的职场人士，招聘单位关心的更多的是工作经验和学历。所以排序应该是：个人信息——求职意向——工作实践——教育经历——培训经历——所获得的证书——语言能力——自我评价等。

2.篇幅

简历不是写得越多越好，很多求职者的简历洋洋洒洒几千字甚至上万字，通常hr一看到这种中篇小说一样的简历便头大，它不但不能吸引hr们的目光，反而让他们提不起兴趣而把简历放到一边去了。正如前文所说，hr们只看有用的信息，所以把简历的篇幅控制在1页，把重要的信息写上，如需要英文简历的话再加上英文版1页，共2页足矣。笔者工作了10年，换了几份工作，也只写了中英文各1页。如果有一些特别经历需要重点描述，也顶多加至1页半左右，即中英文共3页就够了。

3.字体颜色

简历里所有的内容都应该只有一种颜色，那就是黑色。hr只关心内容，特别怕被过分花哨的东西分散了注意力。而且关键是hr往往会将初步筛选出来的简历复印成多份，然后将复印件交给部门经理，如果原件是彩色打印出来的，经过复印后出来的是黑白效果，那么彩色部分，尤其是彩照部分会变成漆黑一团，大大降低了简历的美观度。

4.封面

求职简历不需要封面，直接把中英文简历订在一起给招聘单位就够了。笔者经常看见hr从招聘会回来的第一件事就是把那些多余的封面给扯掉，尤其是那些漂亮的过胶封面，第一时间给扔进垃圾筒。因为这些封面不便于hr直接浏览简历。想想，hr要快速地从几百份求职简历中筛选出不超过30份的面试简历，速度要有多快。所以那些多余的东西他们一概没好感，弄不好，这些制作精良的作品反而成为简历被放弃的原因之一。

5.字体

hr经常投诉的一个问题是求职者的简历的字体使用非常不规范。什么艺术字、宋体、黑体、times new roman体、彩色字、黑白字等都一股脑地堆在简历上，并且字体的大小、颜色、形状等都完全不统一。这些对于每天要审阅几百甚至上千份简历的hr来说，简直就是视觉污染和疲劳轰炸。一位做hr的朋友称，对于正文里有太多稀奇古怪字体的简历是一律删掉，连看都懒得去看。

比较正确的做法是：正文标题可以用“三号”或者“小二号”字，可加粗。正文用“五号字”或“小四号”字，不要用到“四号”以上的字，否则会显得字体过于肥大，不够秀气。正文要用“宋体”或者“新宋体”，这是大家的阅读习惯。段落标题用字可以比正文大一号，也可以只是加粗或者加下划线。标题可以用“黑体”来突出显示。不要用“斜体”或者加框。

英文正文可以用“times new roman”，正文标题和段落标题也可以用“arial black”，其他字体大小可参考中文版本。

6.英文简历注意事项

注意要与中文内容保持一致。注意时态：如果一直用的过去时，就用过去时;现在的工作，要用现在时。注意检查是否存在单词拼写错误。最好请英文过硬的朋友帮忙修改一下。

邮箱发简历正文简洁篇二

同样的问题在知乎上被浏览了130万次，可见有多少人深受qq邮箱的折磨，一方面它真的很好用，不会漏掉邮件，随时有新邮件提示，方便查看。

但另一方面，很多人觉得qq邮箱low，大概率是因为那一串毫无规则可言的数字组合，还有令人尴尬到想撤回的昵称。

留qq邮箱没问题，但是一定要注意昵称，因为往来邮件的时候qq的昵称是会显示在邮件上的。曾经有一次给候选人发邮件通知二次面试的时候，赫然发现对方昵称是：“狐狸未成精”。邮箱选择方面，可以看以下几个标准：但其实邮箱并不是最重要的，作为邮箱这头的hr，筛人还是看的简历，看内容。

某位hr的真实感受：其实，我觉得真正hr嫌弃的，不是low，而是不！认！真！我就不相信一个认真对待自己简历的应聘者连花点时间把邮箱设置一下的时间都没有（注册一个英文邮箱即可）！

如果觉得不会的，那就是腾讯邮箱团队的问题了，这么一款大众产品用户设置有障碍。觉得那些用其他邮箱高大上的，一方面是外国的月亮比较圆，另一方面就是认真，至少觉得他（应聘者）思考过如何让自己赢在这一步，就是这么简单。

邮箱发简历正文简洁篇三

姓名：

国籍：中国

目前住地：重庆

民族：汉族

户籍地：重庆

身材：162cmkg

婚姻状况：未婚

年龄：22

外语：英语一般

国语水平：优秀

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：商务/电子商务-主管助理

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：20xx--3500

希望工作地区：

公司名称：电子有限公司

起止年月：20xx-05～20xx-05

公司性质：私营企业所属行业：金融/投资/证券

担任职务：经理助理

1、协助部门经理管理部门员工，负责部门间的沟通与协调，作为市场部的小中轴，不断协调部门的内外的`关系，提高部门的工作效率。

2、负责收集、统计、汇总、分析公司经营数据，审核运营的费用。

作为公司的市场数据库，为公司提供最新的市场数据，更好的完善市场的数据分析。

毕业院校：广东海洋大学

最高学历：大专

毕业日期：20xx-01-01

所学专业：电子商务

本人工作4年以来，莘莘学习，虚心请教，踏实工作;利用业余时间加强自学，业务和工作能力有很大的提高;喜欢挑战新事物，善于交际，既有良好的团队意识和沟通协调能力，又有独立和创新的工作能力;在工作中不断展示一个自信、热情和追求上进的我。

邮箱发简历正文简洁篇四

1.有备无患，自行设定自动保存时间

2.牛刀小试，搞定页眉页脚那讨厌的横线

一个好的word文档,当然需要在页眉页脚插入一些漂亮的图片或是文字来装饰一下啊,但是这时就会出现那根讨厌的横线,影响了整体效果,怎么办!?其实很简单,先选中这根横线,记住一定要选中哦,接着[格式]-[边框和底纹]-[边框]将设置改为无,[页面边框],设置也改为无,确定后是不是发现那横线不翼而飞了呢,好开心:)

3.整体把握,美感由文档背景开始

如果添加一幅漂亮的图片作为自己的个人简历表格的背景,简历肯定增色不少,只是苦于无从下手,总不能插入一个大图片吧,其实这个也不难办到,感谢lp同志的帮助.[格式]-[背景]-[填充效果]-[图片],然后选择想要的图片导入,确定就可以啦.

4.美化高手,实现有选择的插入页眉页脚

这个是比较头疼的问题,我想很多人都遇到过这样的情况,我们插入了页眉页脚,结果所有的页眉都是统一造型,可我偏偏不希望第一页有这个页眉,比如说我们打算将首页作成封面,当然是不希望有页眉的啦.我看很多人在制作简历时遇到这样的问题就望而却步了.我当初也是,其实还是有办法解决的请看:

[1]首先将鼠标光标放置于所要去除页眉那页的后一页页顶,比如要去除第一页页眉,就将鼠标放置在第二页最上部;

[2][插入]-[分隔符]-[连续]-[确定];

[4]好了,现在你就可以修改或去除前一页的页眉了.下面页并不受影响。

1、避免一份简历投递所有的岗位

在搜索职位前，还是有必要对自我能力和企业需求的结合点做一个简单的分析判断，这个职位主要的工作职责和基本要求侧重点在哪里?自己是否能达到的企业的要求吗?自己与岗位还存在哪些差距?如何在给这家公司的简历中，突出他们期望的需求点?

这就需要做一些简历模版的调整，在简历内容中更多地加入所要应聘职位要求所要提供的信息。

不经过任何分析思考的盲目行为，是求职者的简历投递无效的最主要原因!

2、避免一岗多投或多岗多投

一岗多投指的是同一家公司的同一岗位，在一个时间段内多次重复投递简历。

有的求职者会认为自己同时可能适合好几个企业的岗位，每个岗位都投简历可以引起hr的注意。

在hr看来，短时间内过多接受到转发过来的同类简历，或者很多岗位都看到相同的简历，这样对自己的工作造成了不便和影响，会认为这种行为是一种缺乏诚意，缺乏责任心的表现，甚至很多hr连简历都不看，直接就删除了。

所以，求职者需要在这个问题上引起重视，在选择岗位的时候，必须要明确一次只能投一个岗位，即使企业确实有其他的岗位也适合自己，也可以在面试的时候提出让招聘方考虑是否需要调整岗位。

3、不要把简历放在附件中!

笔者发现，有些求职者可能天性比较马虎大意，通过自己邮箱发送简历，往往邮件正文没有字，直接在附件中粘贴了一份简历，这样显得求职者的诚意不足。

至于有些企业在招聘广告中就强调了请勿以附件形式投递的职位，可能是担心下载的过程中邮箱中毒或者其他的原因。如果求职者还是用附件，那只说明了一个问题：如果你连应聘的时候都没有仔细看说明，或是看了也没有照着做的话，那怎么能证明你在工作中会认真仔细服从安排呢?所以我们抱着换位思考的心情为了自己也为了hr考虑一下。

其实解决的办法很简单，邮件中要有简短的书信语，然后把简历粘贴在正文中就ok了!

1、简历针对性的改动

你的简历不要万年不变。一份简历包含的内容很多，而你心仪的职位相信也不只一个。如果你投什么职位都用一份相同的简历的话，你的吸引力就会急剧降低;而为每一个职位都专门准备简历也是不切实际的。怎么办呢?其实你在投递不同职位时，只需改动简历的一小部分即可，求职意向一定要把你投递的职位放在首位;工作经验与你投递的职位相关的工作经验要尽量详细以便hr了解;兴趣爱好。

2、求职信的写法

3、新颖的邮件标题

人事经理每天收到大量的求职电子邮件，求职者一般会按企业要求把邮件题目写成：应聘xx职位，怎样才能吸引人事经理的眼球，让他先打开自己的邮件?可以在邮件题目上做文章。一天人事经理收到几百封邮件，只有标题新颖的才有机会被打开。

4、简历最好放照片

简历附照片，还是好一点，毕竟看起来全面一点，多少也表示了你对这份工作的诚恳、认真的态度，也是对面试官的尊重。没有照片,别人会觉得你这个人没有诚意,连个照片都没有,不是没有诚意就是没有本事,用个证件照或半身照就可以了。

5、让你的邮件永远在最前面

你要知道每天人事经理看求职者邮箱，他们其实是很懒的，100多页简历邮件他们最多只看前5页，你现在应该知道为什么你的求职简历永远没有回。

所以发邮件到企业指定的邮箱时，怎样才能让你的邮件永远排在最前面，让人事经理每次打开邮箱都首先看到你的邮件?只要在发邮件前，把电脑系统的日期改为一个将来的日期，如20xx年，因为大多邮箱都是默认把邮件按日期排序，所以你的邮件起码要到20xx年以后才会被排在后面。

6、经常刷新简历

当人事经理搜索人才时，符合条件的简历是按刷新的时间顺序排列，而一般只会看前面一两页。很多求职者其实并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。因此每次登陆，最好都刷新简历，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事经理找到。

7、切忌投寄同一个公司多个职位

现在的求职面试中，面试官经常问道的一个问题就是“你的职业生涯规划”。有了发展的方向，才更容易找到适合自己的职位，事半功倍，达到双赢的效果。投寄简历的时候，切忌一口气投寄同一个公司的多个职位。特别是一些根本不相关的职位。比如说同时应聘“技术部高级经理”和“销售部高级经理”。这样只能说明两个问题，你对自己的未来没有规划和信心不足。

8、简历的投递格式

9、要用私人邮箱

在给用人单位发送简历的时候，要用自己的私人邮箱，切勿用公司的信箱。还要选择稳定性、可靠性高的邮箱，尤其是免费邮箱的选择更要注意，如果不稳定，发送的简历对方没有收到，或者对方回邮的过程信件丢失，那太可惜了。

10、投递简历的时间

邮箱发简历正文简洁篇五

选用常见且稳定的电子邮箱

不要用学校内部邮箱或是其他小服务商提供的邮箱系统，以免简历夭折在发送的路上。发完简历后，过几分钟再查看一遍邮箱，看是否有退信，若有，查明原因后再重新发送。

忌只用附件形式发送简历

只发附件，很可能让hr对你的简历视而不见，因为在邮箱爆满时，打开附件不仅是对耐心的极大考验，还要承担电脑感染病毒的风险。建议先将简历贴入正文，再添加附件作为补充（以便hr保存和归档）。

心仪岗位可以隔周重复投递

很多hr表示，虽未谋面，但是从投简历的方式中也能"识人"：在几分钟之内，连续发出两份以上相同的简历：谨慎有余，自信不够，若无特别，不作考虑；在最近一段时间内连续发出一份相同的简历：看重这份工作及应聘单位，若条件符合，可重点考虑。

错开"高峰"，把握投递时间

1、避开招聘信息发布的前两天（投递简历的最高峰），以免你的简历因hr邮箱爆满而遗失。

2、不要在晚上7—10点投递，这时你的简历很容易淹没在成堆垃圾邮件中。

3、不要在下午5点，也就是下班前夕投递，这时阅读率非常低，因为hr也要准备下班回家吃饭啦。

4、最佳时间：早上7—8点，下午1—2点，这时既能避开投递高峰，又能让hr在上班第一时间就能看见你的`简历，岂不妙哉？

一、确定求职方向。这是最艰难的一步，也是最至关重要的一步。不要寄希望于hr会从你流水账般的罗列中为你分配最适合的工作，你必须明确地告诉hr：你想找什么工作和你最适合干什么工作。

二、确定从事此项工作所必需的知识与技能。这也是关键的一步，如果不能明确这一点，你的简历就会因缺乏重点而平淡无味，失去吸引力。

三、列出所有与己相关的特长与技能。简历和工作申请表的差别就在于：工作申请表的重点是“工作”，而简历的重点是“你”。诚实、精练、有选择地列出自己的技能。

四、想一想有哪些成绩能体现自己的能力。闭上眼睛，好好想想，每个人都会有几桩得意之举，只要对求职有帮助，小事也能体现成绩。

五、描述这些成绩。用简练、明确的语言描述这些成绩（不要流于对事件或工作本身的描述），重点是描述你自己干了些什么，起到了什么作用，取得了哪些成果等。

六、逆着时间顺序。列出所有相关工作经历包括有偿的和无偿的，全职的和兼职的，不要漏了在职时间、职务以及公司名址。

七、列出所有相关的学历和培训情况包括时间及所获学位或证书。除非雇主有特殊要求，一般无需列出中学学历。如果你现在正在就读或培训中，可适当列出部分相关课程。

邮箱发简历正文简洁篇六

基本情况.

姓名：肖先生编号：1917659

证件：身份证，43042119*********52 出生年月：1976年10月22日

性别：男婚姻状况：已婚

户籍：湖南衡阳现所在地：广东广州番禺

身高：170cm 体重：65kg

民族：汉族工作经验：13年 3月

求职意向

意向岗位：总经理/副总经理厂长/副厂长生产主管/经理

工作性质：全职

发展方向：企业高层型管理

要求地区：广东

月薪要求：8000-9999

食宿要求：提供

教育经历

1994年09月～1998年06月湖南大学计算机应用兼电会/经济管理本科

语言能力

英语(熟练) cet-4

技能专长

职称：

计算机级别：中级

计算机能力：国家一级

兴趣/爱好：篮球、音乐

其它能力：

工作经历

【广州*********品厂】

职位名称：生产经理

公司行业：五金·金属制品

公司性质：外资企业

公司规模：500-999人

公司描述：该公司是以生产毛巾架、晾衣架、伸缩架为主打产品的日资企业，产品专销英、法等国

工作描述：本人在职期间全面负责公司生产计划的制订与执行，生产成本的控制，质量管理的跟进，5s管理工作的全面推行，工艺改良的跟进，brc管理体系的全面实施与维护，本部门人员培训管理工作的开展。

【广州*********公司】

职位名称：生产经理、总经理助理

公司行业：五金·金属制品

公司性质：民营企业

公司规模：500-999人

公司描述：该公司是以生产烫衣板、铝梯、电脑台为主打产品的民营企业，产品以外销为主(欧洲、美国、韩国等)，员工700人，年生产总值上亿元

工作描述：本人在职期间负责协助总经理统筹公司的全面运作;合理引进与运用公司资源建立并完善的公司组织架构与运作流程;建立健全有效的管理体系;协调各职能部门有机而整体的运作及配合;营销机制的健全与业务市场的开拓;产品工艺的改良与质量改善的推动;iso管理体系的建立与全面推进.

【百得*********集团】

职位名称：广西分厂厂长

公司行业：机械·设备·重工

公司性质：港资企业

公司规模：1000人以上

公司描述：同上

工作描述：负责广西分厂的全面运作,该厂为生产电子打火机的后工序部分,有成员1500人左右,本人在职期间全面负责该分厂的全面运作,同时与总公司及其他分厂保持积极的沟通与联络,通过相关信息资源的共享,达成最终产品品质、交期的保证.

【百得*********集团】

职位名称：总公司生产助理/江西分厂后工序生产主管

公司行业：机械·设备·重工

公司性质：港资企业

公司规模：1000人以上

公司描述：该公司为大型集团企业，下属五家分公司，员工近两万人，主要从事打火机生产，产品倾销世界各地

工作描述：协助生产经理处理各种报表,通过erp系统对总公司及各分厂的生产进度进行跟踪与异常联络反馈,协助经理作成总体生产计划与编制物料需求计划,并跟进各部门、各分厂计划执行状况，做到及时调整与修订各项计划;在江西分厂厂长领导下全面开展后工序生产安排与管理工作。

自我评价

本人先后在港资、日资、民营企业担任生产主管、生产经理、总经理助理等相关职务已有10余年，本人熟悉企业内部管理，精通生产领域管理，熟练各项管理体系(iso9000、iso14000、brc、ts、qs、5s等)的运作;分析预测与计划协调能力强，能有效决策并推进计划的执行;能综合统筹企业内部各项事务;能根据企业现状，很好结合“质量—成本—效率”体系为企业进行服务--有效降低成本,提高产品品质，为公司创造利润最大化。

邮箱发简历正文简洁篇七

姓名：

性别：女

民族：汉族

政治面貌：团员

出生日期： 1993年05月

户口：江苏省

婚姻状况：未婚

学历：大专

毕业院校： ××科技职业学院

毕业时间： 2014年07月

所学专业：应用日语/计算机应用

外语水平：日语 (熟练)

电脑水平：熟练

电子邮箱： ×××@

求职意向

期望职位：总经理助理、日语、人力资源专员/助理、部门助理/秘书/文员、行政主管/专员/助理

工作地点：杭州

期望月薪：面议

教育经历

2011-9~2014-6 ××科技职业学院应用日语和计算机

选修课程：经济管理基础、现代企业管理、经济法律与法规、管理学概论等

工作经验

2011年××××分公司促销员

2012年无锡××装饰装潢有限公司设计师助理

2013年7-2014年1月无锡××度假村

专业技能

英语 cet-4

具备良好的英语阅读和写作能力，能够对基本的英语文章进行翻译进行基本的对话

日语 j-test(e)

具备良好的日语听说读写能力，能进行基本的日语对话等

职业技能跟单员

能够进行基本的跟单工作、掌握跟单的基本流程

auto cad的技能证书

能利用autocad进行简单的绘图

计算机一级b

熟练掌握windows操作系统使用能够熟练应用word、office、excel等常用软件

自我评价

本人性格开朗，正直向上，适应能力强，能吃苦耐劳，为人谦虚坦诚，敬业，有责任心，有较强的集体荣誉感!时间观念强，对工作积极进取，做事能尽自己的最大努力，能积极面对机遇与挑战，相信机会总是垂青于做好准备的人!

邮箱发简历正文简洁篇八

姓名：胡xx

性别：男

婚姻状况：已婚

民族：汉

户籍：河北

年龄：34

现所在地：唐山

身高：172cm

电子邮箱：

希望岗位：it工程师

工作年限：

职称：无职称

求职类型：全职

可到职日期：随时

毕业院校：xx大学

最高学历：大专

毕业日期：2004-07

专业：计算机信息管理

外语：其他一般

粤语水平：一般

国语水平：精通

本人性格开朗，工作认真负责，为人和睦。

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