学校工作自评报告 学年度学校工作自评报告(通用8篇)
在经济发展迅速的今天,报告不再是罕见的东西,报告中提到的所有信息应该是准确无误的。报告的格式和要求是什么样的呢?下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我们一起来了解一下吧。
学校工作自评报告篇一
我校是一所正在改制中的九年一贯制农村学校。主校占地面积33300平方米,校舍建筑面积8112平方米。全校共有学生988人(主校892人,分教点校96人),主校初中部分有学生368人,小学部分有学生524人。主校有教学班20个(初中部分8个,小学部分12个)。属下的两个分教点各有教学班3个。目前,全校有教职工99人(主校83人,分教点16人)。全校94个专任教师中,具有本科学历39人,专科学历47人,中专学历8人,学历合格率达100%。经过一年多的努力,我校现颇具规模,学校布局合理。校园绿树成荫,有自然生态之感,校道硬化,净化程度高,使人有新鲜感。学校办学方向明确,讲究规范行为,做到管理育人相结合,传授知识与提高学生实践能力相结合,学校教育与社会发展同步,综合办学水平逐步提升。
一、牢记指导思想。
我们坚持的是教育方针,以《义务教育法》为基准,以办人民满意的教育为目标,以创建教育强校为动力,全面贯彻落实各级教育工作会议精神,规范教育教学管理,坚持三个面向,大力推进素质教育,稳步提升办学水平。
二、狠抓各方面的规范管理。
今年是自省至学校的义务教育学校规范管理年。我们依据省、市、县的活动实施方案,结合本校实际、制定了《茅塘初中规范管理活动方案》并付诸以积极的认真的实施。
1、规范办学行为不图形式,讲究实效。制定学校各项规章制度源1。
于学校和师生的实际,做到可行,可靠。规范教学管理,立足于校本研究与常规教学相结合,尽可能调动教师的积极性、能动性,学生的自觉性、创造性,合理评价学生的成绩。执行国家课程计划,做到科学合理,坚持开齐课程,开足课时,不随意偏重某一级某一科。平等对待学生,不篇尖子班。关心学生成长,不违规补课。
2、规范校园管理,精心策划,全面改观。我校属教育创强重点强镇下属的学校,为达到创强标准,我们做法:一是扩大校舍建筑面积,今年新建教学楼一幢(6个教室),新建饭堂一幢,改建教学楼一幢(8个教室),补充功能室25个,现共有各功能室30个,功能室个数已达台帐标准。各室设备设施均达台帐的指标系数。二是大力绿化美化、净化校园,学校绿树成荫,空气清新。主校道及两旁全部硬化,整体美观大方之感。学校建设布局合理,清除了卫生死角,让人视野开阔。三是加强校园文化建设,美化文化长廊,充实宣传内容,办好宣传栏。合理利用围墙,书写永久性标语,宣传学习文化与科学知识的重要性;办好广播室,适时播放时事新闻,合理开放青春点歌台,让歌声永驻校园上空;开展好大课间活动,活跃学生身心;坚持每年召开校运会,树立学生集体荣誉感;举行文艺演出歌咏比赛,展现中学生年华风貌。
3、规范安全管理,确保学校规章正常。一是抓好每学期开学的第一周和结束的一周的两个安全教育周活动;二是根据季节的不同提出防雷、防溺水、防火并等常识教育;三是适时通报校外的安全事故;四是常抓饮食卫生教育;五是依据应急宣传应急演练,每学期至少一次;六是抓周边环境治理,与司法、公安部门,当地村委会联系,刹住干扰学校的歪风邪气。由于我们着眼长远,狠抓细节,确保了师生的人身安全,保证了学校的正常教学秩序。
4、规范教师管理,鞭策教师爱岗敬业。我们严格遵守《中小学教师职业道德规范》,并组织教师经常学习,其心理精神实质,树立教师忠诚党的教育事业的信念,真正做到爱国守法,爱岗敬业,用言传身教的作风来感化学生、教育学生、关心学生,时刻为人师表。我校历来设有违规招收代课教师,教师没有有偿补课现象。
5、规范学生管理,培养建设社会主义合格人才。我们坚持以育人为首,开展德育教育做到六个结合,一是与弘扬民族精神相结合;二是与理想相结合;三是与良好生活行为习惯相结合;四是与法纪教育相结合;五是与心理健康教育相结合;六是与课本教材进行文道结合。使学生自觉养成明理、守纪、诚信积极向上的好习惯。开展的活动有:背诵《中小学生守则》、《日常行为规范》比赛,学习经验交流,到敬老院慰问老人,到附近圩场打扫卫生等。
6、严格执行经费制度,规范经费管理。
(1)认真执行经费标准,不另设经费项目,坚持经费公示制度,每学期的经费都经得起上级的检查。
(2)合理开展家庭困难学生补助工作。坚持学生自报,学校审议,征求村委意见,校园公示,报上级审批的程序。学生争取补助金时,学校对其进行有关政策教育,使其感受到党机政府对其的关怀和温暖。
(3)定期公开学校开支情况,真正做到民主、合理。
7、规范后勤管理,做好保障工作。
(1)坚持各项财产登记管理制度,尽量减少学校财产损失。
(2)坚持卫生督促制度,保证饭堂饮食卫生。
(3)坚持卫生评比制度,做到内务整齐、环境整洁。
8、规范档案管理,做好分类存档工作。
档案管理,我们讲究分门别类:对行政、教育、教学、教师业务、学生学籍、师生健康、人事、财务、财产等资料都有专门的档案柜,且分盒分科目整理或按期限装订成册,以备日后的查找,为学校的全面工作提供资料保障。
三、存在问题及努力方向。
1、学校各功能室的设施、设备还不够完备,需继续补充完善。
2、各种规章制度的落实还需加强执行力度。
学校工作自评报告篇二
洗马中学xx年教育常规管理工作在县教育局xx年工作计划的总体部署和指导下,在洗马镇的领导下,坚持全面贯彻国家教育方针,坚持全面实施素质教育,全面提高教育质量为办学宗旨。在xx年教育管理目标任务实现的基础上,进一步加强了学校教育教学常规管理,继续推行“三制一管理”工作,不断优化育人环境,规范教学秩序,引导师生走进新课程教学,学校“厚德、博学、善教、爱生”的教风,“自强不息、避短扬长”的学风逐步显现出洗中特色,有效地巩固“普九”成果,强化了“普实”教学,教育教学质量有了较大提高,学校农村综合教育改革开始步入正轨,全校学生在德、智、体、美等方面都有了良好发展。根据龙里县教育局xx年97号《关于开展教育常规管理工作检查的通知》要求,按照《龙里县xx学校教育教学常规考核表》的指标体系,我校于xx年12月5日组织学校领导班子和教师代表共计11人组成了洗马中学xx年教育常规管理工作自查自评领导小组,通过查资料、数据、收集师生反馈信息意见,进行综合测评打分,现将自查总结报告如下:
xx年我校共有在校学生1279人,其中初一年级385,初二年级446,初三年级448,全校有在册教职工77人,其中初中专任教师59人,离职学习1人,全校就是中具有中教高级8人,中教一级21人,专任教师合格学历为100%,学校现有图书15000册,计算机65台,信息技术教室2个,多功能教室一个,远程教育网络室信息接收站一个,物理、化学、生物实验室各1个。
1、始终坚持全面贯彻国家教育方针,经常组织教职工学习国家和地方教育政策、法律法规。xx年主要学习《胡锦涛春节期间在贵州的重要讲话》,资助教室树立构建和谐社会的意识,从而积极献身于教书育人事业,积极创造平等,民主和谐的师生关系,全体师生共创和谐校园,平安校园。同时进一步学习了教育主管部门的有关教育政策精神和师德师风建设的理论,学校组织了《教师职业的人格定位与教师职业的现实冲突》的专题讲座,学习了江苏省详思中学办学理念、学习了全国优秀教师甘肃省平凉市吴叔玲《心中装满对学生的爱》的优秀事迹。
2、学校设有党支部、校长室、教导处、政教处、总务处、团委等组织机构,并成立各类交叉工作领导小组,有“普九”工作小组、“中继教”工作领导小组、“普实”工作领导小组、“四化”建设领导小组、“德育”工作领导小组、经审工作领导小组、“校本教研”工作领导小组等。并配套建立了各种相关的管理制度、各类机构工作责任明确、各类岗位职责清楚。学校德育工作网络化、制度化,形成以校长为核心的有党支部、校长室、政教处、教导处、总务处、团委、班主任、政治科任老师等共同参加的德育工作队伍和学校、家庭、社会三结合制度。xx年学生基本无违法犯罪案件,学生违纪表现基本控制在5%以内。本年度有4名学生被评为黔南州“三好”学生,有5名学生被评为龙里县“三好”学生和“优秀学生干部”。存在的不足是少数学生小学基础太差,家庭教育配合不上,造成经常缺课、不文明习惯行为表现、甚至偷盗等。下一步准备成立家长学校和继续开展“教育思想大讨论”努力探索农村单亲家庭。贫困家庭、隔代教育家庭、无人监护孩子家庭等的学生思想心理健康教育问题,在加强家访、实施帮带扶措施、改进教学内容及教学方式的多样化方面加大工作力度。
3、我校按计划开齐所有课程,开足了应开课时,坚持在所有年级开设农村实用科技课。学校无乱定购教育局规定以外的教材,辅导资料现象。教学常规管理形成教导处、教研组按计划分阶段、分学科对教学主要环节备课、上课、作业布置与批改、辅导与考试等常规环节的检查指导督促机制。
4、学校教风、学风整体体现了积极向上、严谨勤奋的蓬勃势头,教学秩序井然,教师在教学中注重对学生动手、动脑、动口等能力习惯的培训,尤其是实验教学,充分体现了技能和智能的培养,实验开出率、教学仪器使用率达到验收要求,化学教师龚传英辅导学生李朝江参加贵州省化学竞赛获省级一等奖,张清泽获省级三等奖。数学教师朱梅辅导学生罗顺利获第十六届“希望杯”全国数学邀请赛初二年级铜牌。英语教师田文才论文《农村初中英语课堂教学应注重和提高学生参与学习的实效性》和语文教师韦松论文《以研促教以研促改以研强校》分别获省级教育厅三等奖。xx年度,学校成功举办了“六・一”文艺庆祝汇演、初一年级“广播操‘青春的活力’比赛”、第十九届冬季田径运动会等。
5、教育教学质量在xx年的基础上有了较大提高,中考成绩居龙里乡镇初中的榜首,我校共录取高中156人,参加中考人数为308人,录取率为50.65%,比全县升高中的录取率49.66%高出1个百分点。初一初二年级的统考成绩较显著,初一年级全科总平均分为38.8分,超县该级平均分2.73分,初二年级全科总平均分42.18分,超县该级全科平均分2.31分。
1、为了巩固“普九”成绩,严防辍学生反弹,我校切实贯彻素质教育方针,坚持以人文本,面向全体学生的办学原则,采取“分层次教学”、“一带一”、“减免”等措施扶持学习有困难学生和家庭贫困学生,确保学生轻松进校,愉快学习,学有所获,本年我校学年初学生人数为1279人,到年底辍学24人,辍学率为1.9%。
2、xx年,我校购置音体美及理化生教学设备、实验药品、器材100余件,投资1万余元,并加强了实验教学的专项检查督促指导工作,确保了实验教学演示和分组实验分别大95%和90%以上,并按时填写各种档案资料,写出了年检报告。在上级部门的支持下新增微机教室一个,远程信息技术教育接收站一个,确保教师学习和学生学习的需要。
3、我校始终如一的以“中继教”工作为推动教师自我提高的主要手段,以师德职业修养培训和学科专业业务培训为两翼,以通识性培训为总领,本年主要进行计算机考试培训。课件制作培训。教师职业的人格塑造等培训。规范整理“中继教”档案资料,精心布置了陈列室,接受县继教工程验收,并取得了134分的好成绩。
1、我校认真贯彻《学校体育工作条例》,每天确保让每个学生的`体育活动时间在一小时以上,开始实施学生体能健康标准测试,经测试学生达标率为80以上,同时在初一年级开展新的第二套广播操“青春的活力”的培训教学。
2、充分利用教师会议、学生集会、校园广播、黑板报等形式认真宣传,贯彻《学校卫生工作条例》、《食品卫生法》,并在卫生部门的配合下,加大学校卫生常识的宣传力度,强化学校食品卫生的安全管理,并配合工商、卫生监督、公安等部门加强我校园周边食品卫生及治安的综合治理,一年来全校未发生食物中毒等事故。
3、学校体育、卫生、消防、供水、用电等设备设施逐步完善,在此项工作中,学校投入大量人力、物力、财力,成立体卫、安全、消防等领导小组,同校内各有关部门负责人和个体责任人签订了责任书,制定了相关管理制度,涉及到学生安全的管理制度,做到全体师生人手一册,举办法制专题讲座,通过黑板报举办“环保与健康”、“卫生与健康”、“消防知识”等专题宣传。
1、我校严格按教育局、物价局、财政局联合下达的“一费制”收费标准收费,并制作了规范的收费公示栏,财会人员严格执行《洗马中学财务管理制度》收支两条线,帐目规范,日清月结期结算,且每月送中心校和镇财政审核,xx年10月经县审计局审计,无违反财经纪律现象。
2、建立和完善校产管理制度,设置了专门的固定资产管理兼职人员和财产保管员,坚持实施财务先入库、保管员签字、学校领导才签字报销制度,严格校产损坏责任追究制度,学校新旧校产登记完整,后勤保障基本做到保证教育教学的需要。
总之,xx年洗马中学教育常规管理工作在政府和教育主管部门的指导下,在全体教职工的共同努力下,在xx年的基础上有了新的发展。但是通过自查总结,我们也发现了常规管理还存在许多不足之处:
1、农村综合教育改革的实验基地面积太小,无法满足初二后分流教学实践活动的需要。
2、在办学方向上,关于职业技术教育这一块的教学内容及教学方式还有待更深层次的思考和探索。
3、校本教研及校本教材尚未形成自己的范本及特色。
4、学校体育运动场地的征地和修建仍然是老大难问题,严重制约了学校规范化建设及教育教学实践活动、培养全面发展人才的条件。
5、由于受编制的影响、学校安全保卫和医务室缺少专职人员。
我们将认真总结过去的工作,进一步加强学习,拓展办学思路,增强工作信心,克服困难,积极创造条件使学校教育常规管理工作在xx年能上一个新的台阶。
学校工作自评报告篇三
为加强我校安全、消防、食品卫生、交通、社会治安综合治理的防范和管理工作,确保学校各项工作的顺利、健康发展,在师生中树立“安全第一”,“安全重于泰山”的思想,减少或杜绝一切安全事故的发生。我校时刻注意对学生进行安全教育,认真组织安全组成员对学校各项设施进行检查,发现问题,限期整改,现将20xx年10月安全检查情况呈报上级,具体内容如下:
一、安全工作。
1、常规工作。
(1)把安全工作放在首位,列为每会议题,时时提醒教师,加强安全管理工作。
(2)利用升降旗的时间,对学生进行安全教育,特别是针对近久的天气干燥、风大的情况,时时都提醒同学们要注意护林防火,不带火柴、火机、蜡烛等易燃物品进校园,同时提出安全方面存在的问题,时时提醒,时时抓。
(3)我校校务会成员于10月9日下午对我校进行了全面的安全工作检查,检查结果一切都正常。
2、学生宿舍。
(1)每个宿舍由专门教师巡查晚睡情况、及时清点人数,登记入册。
(2)每天上课时间,要求宿舍开窗通风,防止因空气流通不畅造成的传染玻。
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二、卫生及食品卫生。
(1)严格按学校消毒制度的有关规定对教室,宿舍、食堂、饮用水进行消毒。
(2)坚持晨检、午检、晚检制度,各班班主任每天早、中、晚认真检查学生的身体情况,记录在班级的记录本上。发现问题,及时指导就医。情况严重的,上报中心学校。
(3)学校水要求学生饭前、便后用肥皂洗手消毒。
(4)学校校务会成员于10月9日中午对我校小卖部的食品进行了检查,检查结果所购食品都属合格产品且无过期食品。
(5)学校每天都有专人对我校的水池进行检查,并于10月9日下午对我校水池进行了消毒。
三、消防安全。
1、利用升降旗时间、红领巾广播站和黑板报进行护林防火的宣传教育。
2、学生宿舍每个宿舍都安上了应急灯。
四、交通安全。
每周五利用班队课对学生进行交通安全教育,保证孩子路途的安全。
五、社会治安综合治理。
1、校园周边环境治安环境良好,无打架,斗欧,偷盗事件发生。
2、加强教师的思想政治教育工作,教师中无赌博,酗酒,加入邪教等违法违纪现象发生。
六、存在的主要问题。
1、食堂环境卫生留有死角。
2、家长骑三轮摩托车接送孩子。
七、整改措施。
学校安全工作事关广大师生的身体健康和切身利益,丝毫松懈不得,对此,我们针对排查发现的问题做出如下整改措施.
1、进一步加大宣传力度,提高师生的安全防范意识,全力做好当前学校安全稳定工作,确保今后学校安全稳定。
2、针对食堂环境卫生,学校将进一步加强,争取不留任何死角。我们将继续加强以交通安全为重点的安全教育与管理,加强与家长的联系,形成教育机制,提高交通安全教育的实效性。继续加强食品卫生安全的教育与管理,继续加强流行性的传染病的预防,定时进行校舍建筑的检查,及时排查存在的安全隐患,将安全工作做实,将安全隐患和安全事故消灭于萌芽状态,以维护我校正常的教育教学秩序,维护学生的利益。
学校工作自评报告篇四
我园教师学习了《幼儿教师职业道德规范》,并以座谈、演讲等形式加强了教师对教师这一职业的认识;牢固树立“敬业爱岗、无私奉献”的思想,在工作中教师对能够做到爱心、耐心、细心、关心;对同事和睦互助、全心全意为幼儿、为家长服务;教师能够做到“三个贴近”:即幼儿活动时教师以朋友的身份参与活动,贴近幼儿,是他们的亲密伙伴;幼儿做错事时,教师要以理服人,贴近幼儿,是他们喜欢的妈妈;幼儿有需要时,教师要用一颗童心去理解,贴近幼儿,是他们最好的朋友。
本学期我园对全体教师进行了《规程》、《纲要》《学前心理学》、《学前教育学》等知识的'学习。提高教师们的专业知识,尤其是非专业教师发展得很快。我园为教师订有专业期刊杂志,如《幼儿教育》、《早期教育》、《学前教育报》等,教师可以随意借阅,开阔了视野,逐渐走向教师专业化道路。定期组织教师采取、集体、自学等形式进行学习。
通过培训,目前我园教师已对教学中的有效提问、活动区的设置、幼儿的数学活动、如何听评课等内容有了深一步的了解。在教育教学工作中,运用理论联系实际的方法,针对工作中的疑惑,家能够共同商讨,找到解决的办法,不断促进自身的发展。自开园以来,我园坚持每月对教师进行一次考核,如:《规程》《纲要》的理论知识,在《纲要》的考核中,分成几部分进行了学习及考核,教师掌握的知识比较牢固。不光有理论还对技能进行了考核,如:边弹边唱、钢琴弹奏、唱谱子、折纸、手工制作等进行了考核,教师非常有进步,尤其对非专业教师,成长速度迅猛。
我园对教学各项工作建章立制,教师明确了自己岗位的目标与责任,保障教师规范完成教育教学的工作。为幼儿制定科学、合理的一日活动时间,保证幼儿每天两小时的户外活动和自由活动时间。坚持以游戏为主要教育教学方式,除了教学活动以游戏为主外,重视幼儿的区域活动,为幼儿提供丰富的区域材料,幼儿能够自主选择区域,得到最的发展,并注重培养幼儿对一日活动的兴趣。每学期认真制定各种计划,抓住重点开展各项工作。对教案、周计划、等的检查落实到位,每月固定时间上交材料如:教育笔记、个案观察等。每月按照教师考核标准规范教师的常规工作。每周园长都要进行常态课听评,活动后及时与教师进行反馈、沟通,在交流中促进了教师的教学水平。
“十二五”教育科研规划课题《幼儿合作能力培养的研究》,通过学习结合课题,我园对幼儿在日常生活各环节、区域及户外活动中幼儿合作培养进行了研究。班教师搜集整理了有关户外合作的体育游戏,在活动中努力培养幼儿的合作意识。
“快乐童年从春瑕起航”是我们老师共同的目标,借于此,我园结合节日开展了丰富多彩的活动,如:学雷锋活动中班幼儿走出幼儿园到社区拾捡垃圾“三八”活动请妈妈一起参与,让妈妈亲身感受孩子对自己的爱;端午节活动使孩子了解到民间的风俗习惯以及母亲节、父亲节活动。我园还组织了班幼儿参观消防队、小学、银行、中班幼儿参观超市、无瑕生态园活动,以及亲子运动会、庆“六一”儿童节、读书节等活动型活动。不仅开阔了孩子们的眼界,提高了与人交往和适应各种环境的能力,身心得到健康发展。
一年来,我园的各项工作都得到了家长的力支持。成立了家长学校,结合小幼衔接工作,在家长学校活动中开展了“家长如何帮助孩子做好幼小衔接”的家长讲座活动帮助了家长为孩子上小学做好准备。第二学期成立家长助教团,让家长参与幼儿园的教育活动,助教团的家长精心为幼儿设计教学活动,充分发挥了家长资源的作用。家委会成员积极为幼儿园的发展献计献策,发挥了的主人翁的精神。我园利用家长会、家校通、家长园地等沟通方式与家长紧密合作,为幼儿的发展奠定良好的基础。
七、存在不足:
1.教师的专业知识还需要继续丰富。
2.还要苦练专业技能。
3.在实践中要不断积累经验,用于实践工作。转载请注明。
学校工作自评报告篇五
为认真贯彻落实市安全大检查的通知精神,切实抓好安全工作,确保师生生命和学校的财产安全,创造良好的育人环境,本着预防为重,标本兼治的原则,在学校防汛、防溺水、防雷击、学校危房、消防与饮食卫生、校内治安、周边环境、夜间值班、用电等方面进行了自查,排除了隐患,消除了不安全因素,现将安全隐患及整改报告如下。
1.学校成立了安全自查领导小组。组长:柯尊善副组长:陈晓丽成员:白秉郁郭旺根各班班主任。
2.防汛工作。学校在防汛方面做了大量的工作,经常疏通,校内外排水沟,确保畅通,无积水现象。
3.治安保卫措施到位,保卫组织健全,教师24小时昼夜不空岗,加强了门卫管理,建立了外来人员登记制度,未经允许外来人员不得进入校园,确保学生安全。
4.积极进行校园安全教育,在宣传栏内张贴安全教育宣传画,各班级利用安全课大力宣传安全知识,积极组织学生开展丰富多彩的活动,通过手抄报展览、安全你我他签名、安全知识竞赛、安全知识测试等方式,丰富学生的安全知识,通过地震逃生演练、火灾逃生演练、突发事故逃生演练提高学生的自救意识与避险能力。
5.加强消防、用电等管理工作。在实验室、图书室、多媒体室等人员密集的地方防火重点场所配齐消防器材。对学校所有电源、电器、线路等进行全面检修,在综合楼顶上安装了避雷针。并且定期让学生进行地震消防演练。
6.关于学生路途安全等问题,学校发了告家长书,书中要求学生在上学、放学路上,应结伴而行,不得在路上逗留、玩耍。签订了家长接送合同,严格遵守交通规则,靠右行走,不与陌生人交谈和带路,不接触陌生人的礼品、食品等。
7.学校组织全校学生,人人写出决心书,要求学生不准到河、湾等有水的场所曲洗澡、钓鱼。雷雨天不准在大树下或屋檐下或危险的墙体下避雨。
8.加强安全联络网。学校班主任老师与学生家长建立校信通,把学生的在校表现和学习成绩及时向家长汇报,从而达到家校共同管理。
9.学校校舍现存重大安全隐患,砖木结构教室属d级危房,地基下沉,墙体裂缝,檩椽虫蛀严重;综合楼属c级危房,楼面、墙体裂缝。目前观察使用。
10.学校周边居民养狗众多,经常在学校附近流窜,给学生上下学带来巨大安全隐患。
11.学校周边有精神病人流窜。
总之,我校时时刻刻把安全放在各项工作的首位,做到了常部署,常安排,常抓不懈,确保了师生的人身安全和学校的财产安全。
学校工作自评报告篇六
**区教育局20xx年“教育管理年”的要求和《**区教育局在教育系统教育管理年实施方案》的要求和安排,以规范办学,教育教学质量为,学校工作,学校新班子强,求真务实,工作重管理、重实效;教师们爱岗敬业,无私奉献。学校以学生身心发展,培养现代化建设需要的人才为宗旨,德育为首,科研兴教,以全新的教育理念营造科学的育人环境,教育管理年,向着学校管理规范化、优质化方向发展,学校各的工作了当地和社会各界的肯定和赞誉。学校教育管理年工作汇报:
一、自查过程与结果。
教育管理年评估自评工作,成立了以校长为组长,班子全体和骨干教师为的教育督导评估自评。学校组织全体教师学习了教育管理年评估的文件精神,逐条逐句地了评估方案的指标内容,本校情况,指定专人,采集、整理资料、数据,对照评估指标,逐一核实、评估。
在自评中的精神,对照**区督导检查要点考核表标准,逐项自查打分,最后评定总分为96分。
二、经验与做法。
(一)、认识,,制定方案,责任到人。
2.分工,责任到人。
对照区教育管理年工作方案,情况,制定出教育管理年工作方案,其主要工作内容共“四个规范”“十七个”,并将工作到人,各负其责。
3.宣传,认识,规范。
学校五次校长办公室会,四次行政会,五次教职工大会,专题,布署学校教育管理年工作,对照要求,排查学校工作中的问题,制定可行的整改措施,、教师工作的自觉性和规范性。与此,学校家长会、学生会,意见,学校工作中的,家长和学生的,工作的性和实效性。
(二)教育管理“四个规范”
1、规范教育教学。
教学质量是学生命,教学工作的科学化、规范化管理,是教学质量的关键。
(1)学生的素质教育,注重学生的能力培养。学校的课程标准,开齐科目,开足课时,作息,减轻学生的课业负担。学校教学常规管理健全,对课程、课时安排把关,对教师备课,设计教案,组织教学,教学评价,有的规定要求,对教学过程有检查、有分析、有改进措施,主要每学期听课不少于20节,教导主任不少于25节,学校减负文件精神,规定教学活动、在校生率100%,学生综合素质合格率100%,优秀率90%。
③抓作业。每月一检查的制度。对作业的、次数及批阅标准学校都要求。
(3)教学,课改。“以研促教,以研兴校”是一所学校富有生命力的关键所在。教师参加教育科研,能理论修养,地教学实践,教育教学的品位。学校按学科分成了语文、数学、综合学科教研组,每周教研活动,有计划、有主持、有、有记录。了“中学生习惯养成教育”的课题,学校成立了课题,学校班额小、易实验、易管理的特点实验,要求全员,精心规范,操作有计划、有记录、有评价、有总结,实验,使学生养成的习惯,学生的自我管理、自我教育、自我约束能力。
以培训为抓手,教书育人的技能。是抓教育,制订了一系列鼓励教师参加学历进修和培训的制度,在上,经济上支持。还经常性地“走出去”和“请进来”等,选派教师外出学习取经,网站专家讲课,教师视野,教育前沿理论的熏陶,教师的学历、能力。学校每天多彩的大课间活动,每天学生一小时的体育活动,学校从不办特长班、补习班和竞赛班等;,要求全体教师体罚或变相体罚学生的,教学民主,学生,尊重学生,平等的师生关系,的人际关系。
2、规范入学招生。
学校招生工作《**市中小学学籍管理办法》及**区教育行政的规定,九年制义务教育职责,为党和的教育方针,推行学校实施素质教育,保障学校的教学秩序和学生德、智、体发展奠定基础。
(1)学校依照区教育局计划招生指标招收新生入学。包括计划内所有能学习生活的适龄残疾学生。保障适龄学生的学习权利。
(2)学校招生计划并收到新生名册及学籍档案后,在规定内发出《新生录取通知书》,明白无误地告知新生报到及入学教育的事宜。
(3)学校策规定的范围内,依据就近入学的原则,招收外省市户口及外地进场务工人员适龄子女入学工作:
(4)各年级中途转学的学生,《**市中小学学籍管理办法》和区行政规定的原则。
(5)学校每学年的招生、转学工作,均由教导处管理、教务员经办,当学期的新生及转学生名单须报经校长室审核同意后方能决定。
3、规范收费。
(1)成立专班。
对规范教育收费工作历来,学校成立了以**校长为组长,**总务主任为副组长,**、**、**副校长、**会计为的规范教育收费。为思想认识和管理,学校每学期组织学习文件3次;收费工作的会议4次;、健全了学校收费管理的措施。分工,责任到人。学校与主要人签订了《党风廉政建设责任书》。
(2)经费投入。
一直教育经费预决算制度,批复、报表、教师工资表、年生均公用经费统计表。
(3)义务教育收费政策。
近几年来,按区教育局的开学收费通知收费,并经区教育局检查合格。学校每学期都对收费工作总结、总结经验教训。从而使收费工作日趋规范。对收费工作,按政策要求,规范操作,。资料。,学校曾有极教师有偿家教或学生家长的“谢师宴”,学习教育严肃,上。
学校工作自评报告篇七
卫星小学位于仁怀市喜头镇卫星村,始建于民国时期,主要服务范围是喜头镇卫星村,属村完小,目前学校占地约920平方米,有教学楼、教师宿舍、厨房、操场、围墙和厕所等。拥有6个教学班,332名学生,教职工14人(其中男教师7人,女教师6人,橱工1人),教师全部都具备中师以上合格学历,目前大专学历12人,高级教师1人,教职工平均年龄不足30岁,是一支年富力强的师资队伍,校园设施正在逐步完善,是学生较为理想的学习场所。
本来,学校贯彻落实中心校相关精神,本着“做人民满意的教育、办家长放心的学校、当学生喜欢的老师、育社会需要的人才”的办学宗旨和“尊重生命、关注健康、扶助成长、促进发展”的办学理念,以深化课程改革,实施新课程为手段,进一步解放思想,锐意进取,不断优化教育结构,合理配置教育资源,坚持以教学为中心,严格教学常规管理,努力提高教育教学质量和管理水平。在此过程中,我校全体教师团结协作,取得了一定的成绩,现将我校“教育教学管理”自查自评及其量分情况汇报于后,敬请各位领导批评指正。
在实施素质教育的过程中,学校遵照上级指示,结合自身实际,拟定了学校工作要点,各部门在学校工作要点的指导下拟定了工作计划,教学中以德育为魂、教研为本,重视学生的思想教育和养成教育,教育学生做到:“认真学习,踏实做人”。我们管理思路是:以主体教育为指导,在教中研,研中改,改中进。参照中心校更完善的教学常规管理规范教师行为,提高教师教学水平,提高教学质量,全面推进素质教育,教学中做到以人为本、学以致用。严格教学常规的过程管理,做到以质量求生存、以特色促发展、以服务赢信任,学会让学生喜欢你,努力塑造自身的品牌形象。充分利用少先队墙报、宣传栏、班级板报、主题班(队)会等实施德育的主阵地作用,形成了“健康诚信宽厚待人”的新校风,“淡薄明利志存高远”的教风,“立志践行合作探究”的学风,学校“三风”建设成效显著。
学校坚持注重教育思想,狠抓教学管理。少先队按喜头小学工作计划安排,结合我校实际拟定切实可行的工作计划,开展丰富多彩的`活动:除“一二·九”、“六一”等重大节日庆祝活动外,还组织开展了“我的祖国”主题教育读书活动等,真正让学生在活动中受到了更好的教育。
(二)、认真开展体育教学,学生体质健康达标(3分)自评分:3分。
我校严格按课程计划要求开设体育课,杜绝“放羊式”体育课和上体育课就是做广播体操的模式,更不许上自由课,认真上好了每一节体育课。学校分段对体育课提出了不同要求,分段对学生健康体质作了明确规定,并对全校学生体育达标情况进行严格的测试,全校332名学生参加测试,全部合格,合格率100%,优秀79人,优秀率%。学校认真组织开展了“两操”和大课间体育活动,还开展了接力赛、跳远、跳绳、长跑、短跑、中长跑、拔河等多项活动,很好地增强了学生体质。
(三)、学校认真组织学生开展德育活动,综合实践活动(3分)自评分:3分。
2和养成习惯,取得了可喜的成绩。
2、认真组织学生开展“综合实践活动”,在活动实施中注重活动目标、活动内容、活动情景、校内外活动、效果及各方评价对学生加以引导,让学生在活动中受教育、受启发,分清真、善、美。本学年共收集综合实践活动设计方案十多篇,平均每班每期开展2次以上。在活动中,开阔了学生视野,锻炼了学生团结协作、动脑动手的能力。
(四)、学校对学生的成长过程记录完整、学籍管理规范(2分)自评分:2分。
学校为每个学生建立健全了成长记录档案,各班认真收集了能反映学生成长的各类材料装入档案,完整记录了学生的成长经历,并按要求规范填写了学生学籍档案,收存规范。
学校建立健全各类组织机构,校长履行第一责任人职责,教学管理机构健全。下设教导处、少先队、远教、普实和语、数教研组,各部门各施其责,各尽所能,按上级主管部门相关要求严格按计划开展工作,群策群力,团结协作。教导处严格按要求编排课表,开齐课程,开足课时,同时制定了“卫星小学教学常规管理制度”和“教职工考勤制度”等一系列教学管理制度,实行了教学常规周查月报制、安全卫生责任制等,有效地保证了新课程实验的顺利进行,各部门都认真作好总结,作好了档案资料的收存。
3切合实际的教研计划,做到目标明确,措施具体。学校有教师培训提高工作计划,管理中结合每个教师的自身特点,采取全镇骨干指导、校内“一帮一”帮扶等模式,认真选派教师参加上级组织的各类培训和观摩活动,并回校举办了主题讲座,执教了汇报课,促进了教师专业化发展。
教师按所上学科于开学初分别书面拟写出切实可行的任教学科工作计划,且做到有针对性、操作性强,期末有各科教学工作总结,做到不断总结先进经验,不断优化教学,教师所有科目均按““喜头小学教学常规管理意见(仁喜教字[20xx]34号)”、“喜头小学教师教学工作评价方案(仁喜教字[20xx]35号)”严格检查,兑现奖惩,每学期每位教师上一节研讨课,并在此过程中通过参加上级学校开展的各类竞赛和主题教学研讨、各学科优质课评选等活动,对不按要求、质量不高者提出批评,并责令限期整改,有效地提高了教师的教育教学能力和水平,学校将“四个一”纳入常规来管理,要求教师每月完成教学后记1篇以上,典型案例1个以上,值得探讨的问题1个以上,典型作业批改记录、学困生辅导,学校定期检查登记、整改。
(八)、组织教师参加各类优质课竞赛(4分)获奖得分分认真组织教师参加中心校组织的各科优质课竞赛和教育局组织的各科优质课评比,我校周宇老师的数学优质课获市三等奖。
(九)、教师撰写教学论文暨经验文章(4分)获奖得分分本学年来,我校在中心校的领导下,全校教师积极参与上级组织的各类论文评选活动,教师主动撰写经验文章在镇内、校内交流。其中,汪必美老师撰写的《关注学生在数学实践活动中的创新》获市二等奖,秦小梅老师撰写的《浅谈反思性教学点滴》获市三等奖。虽然成绩不佳,但相信只要不断努力,终会有可喜的成绩。
过去已成历史,今后有许多工作等待我们去做,面临的许多困难和压力仍等待我们去克服和解决。目前,我校教学设备不完善,学生活动面积太狭窄,满足不了学生求学需求,我们的教学管理还存在一定不足,但我们相信,只要有上级的关心和全体教师的鼎力支持和不懈努力,我校的教育教学工作定会有更新的突破,卫星的明天将更加灿烂辉煌!
学校工作自评报告篇八
推荐:教师的素质直接影响着学校的学风和校风,教师的形象直接关系着学生素质的培养。因此,师德,不是简单的说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!师德需要培养,需要教育,更需要的是――每位教师的自我修养!用自身的榜样作用和人格魅力,让学生佩服,从而仿效。只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。
1、首先,社会在发展,知识在更新,知识容量在扩大。不学习,就跟不上时代的步伐。只有不断加强教育教学的理论知识的学习,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新突破,再上新台阶。其次,多年来的从教,使我认识到:只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作,默默无闻的付出。并自觉遵守《教师法》,以它为准则,时刻提醒自己要依法执教。这样的人生才会过的充实有意义。
2、我热爱教育,热爱自己所从事的工作,热爱我们的学校。因此,不论在什么时候、什么地方,我都要将校内的利益放在第一位,时刻以“校荣我荣,校衰我耻”的精神来指引我。在做好教具、认真备课的基础上,不断探索,大胆创新。工作中本着“心中有目标,眼中有孩子”的原则来设计活动,并做好记录。
3、教育无小事,教师的一言一行都是孩子关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的,因为孩子眼中的教师都是具体的,而教师又是孩子心目中的“权威式人物”。所以,我要时刻铭记-――从我做起,从小事做起,从今天做起!我要以自身良好的师德形象带动孩子。
4、班主任工作方面在坚持教好书的同时,我从未放弃过育好人。从参加工作第一年起,我始终担任班主任,我觉得,做一个班主任也许不难,但要做一个好班主任就很难了。我在班主任工作中,主要做到了两个字:“爱”和“严”,这使我在班主任工作中取得了较好的成绩,既改变了一大批后进生,又培养了一批优秀的学生。
5、带着一颗“爱心”去工作,可以让学生觉得你是真心地关心他,缩短了师生之间的距离,同时,他们犯了什么错误,也就容易接受你的教育,很快地加以改正。这种爱,有对学生思想形成的正确引导,更有对学生生活上实实在在的关心。
1)、工作有时不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。
2)、对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。
3)、对待学生有急躁情绪,不够耐心。
1、严于剖析自己。
严于剖析自己,需要一些勇气和信心,但它是对自己高度负责的一种表现,剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程,是自重、自省、自警、自励的具体行动,也是对自己的实际考验。我也知道正确认识自己特别是正确认识自己的缺点错误是很不容易的。我觉得我不能就滞留于现状,我要做到真正剖析自己,要为自己定好位。我不能把自己降低为普通老百姓,不能仅仅按老百姓的标准来要求自己,看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心接受同事和领导的意见和建议,解决问题,只有这样,才能使自己更快地进步。
2、加强业务学习,提高素质。
加强业务学习,并作好要点笔录。吸取先进的教学经验、方法,树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念,增强紧迫感,提高服务意识和责任意识。
3、坚持每天放学十分钟的总结,及时对学生当天的学习、生活及在校表现进行总结,以表扬鼓励为主,及时对学生进行思想品德教育。
4、随时注意自己的言语、仪表、行为,给学生一种潜移默化的影响。