进行总结可以帮助我们发现自己的经验和不足，提高自己的思考和分析能力。总结应该简明扼要，言简意赅地表达出自己的观点和结论。以下是小编为大家整理的一些总结范文，希望能给大家在写作过程中提供一些参考和启发。

县人民检察院年终工作总结篇一

一年来，围绕“两加一推”主基调和“三化同步”主战略，全面建设“五个**”的奋斗目标对检察工作的新要求，制定实施了《**市检察机关学习贯彻国务院2号文件精神服务“五个**”建设的实施意见》，进一步完善和落实服务大局的措施。围绕为党的十八大召开营造良好环境，扎实开展涉检信访排查化解工作，省检察院、市委政法委挂账督办案件全部终结。建立健全维稳信息分析研判制度、执法办案风险评估预警机制，及时有效地处置和引导涉检舆情。围绕保障民生民利，深化开展打击商业贿赂、工程建设领域突出问题专项治理。依法打击严重损害群众切身利益的各类犯罪，注重保障诉讼参与人合法权益，对7名刑事被害人进行了救助。深化联系群众工作，加快推进“四访合一”检务接待机制，积极走访联系企业和“四在农家”挂帮联系点，为企业、为基层提供法律服务，增强了联系和服务群众的成效。

二、加强和改进检察业务工作，法律监督职能有效发挥。

批准逮捕各类刑事犯罪嫌疑人3008人，提起公诉3485人。在市委政法委的组织下，牵头、参与了《关于完善重特大命案办理机制的有关规定》、《命案现场勘查工作规定(试行)》等规范性文件起草会签工作;全面开展贯彻修改后的刑事诉讼法试点工作，确保各项准备工作有序推进。立案侦查贪污贿赂案件69件88人，大要案63件81人，大要案率为91.3%，为国家挽回经济损失730余万元。立案侦查渎职侵权案件10件18人，积极介入各类责任事故调查32起。预防职务犯罪工作思路和方式进一步转变，向地方党委、人大、政府及有关部门提出廉政风险防控、预防职务犯罪年度综合报告28份，提出预防建议49件，为有关单位提供行贿犯罪档案查询800余次。认真落实省、市人大常委会通过的《关于加强人民检察院对诉讼活动法律监督工作的决议》，不断强化立案监督、侦查监督、审判监督、刑罚执行监督、民事行政审判监督。重点督促公安机关立案26件。纠正漏捕37人，漏诉5人，对轻微刑事案件决定不批准逮捕**人，不起诉23人，对侦查活动中的违法情况提出纠正意见15件。向人民法院提出刑事抗诉13件，依法监督纠正监外执行罪犯脱管、漏管105人。积极推进与看守所信息联网和检察专线网联网，促进监管场所文明规范管理。对民事行政判决和裁定提出提请抗诉38件，提出再审检察建议5件，办理支持、督促起诉、执行监督、调解监督案件136件。市检察院与市法院会签了《关于进一步加强对民事行政诉讼实行法律监督的若干规定(试行)》。

三、加强和改进检察管理工作，执法规范化建设扎实开展。

按照“全部、全面、全程”的要求推进讯问职务犯罪嫌疑人同步录音录像制度的执行。全面推行量刑建议制度，量刑建议采纳率为87.89%。对职务犯罪案件第一审判决实行市县两级检察院同步审查。全面推进未成年检察工作机制改革，市院、钟山区院、盘县院已成立未成年人检察机构。案件管理机制改革扎实推进，各院均成立案件集中管理机构，案件统一归口、动态监督、全程监管的管理模式正在形成。认真开展案件评查、检务督察、办案安全监督等活动，深化廉政风险防控体系建设。进一步加大违纪案件查办力度。初核违法违纪检察人员5人，均查否，没有干警因违法违纪受到追究。自觉接受人大以及社会各界的监督，邀请人大代表、政协委员、人民监督员、特约检察员、专家咨询委员列席重要会议、参与重大活动、讨论典型案件，以外部监督、司法民主促进规范执法。

四、加强和改进队伍建设工作，执法素质能力不断提升。

扎实推进创先争优、政法干警核心价值观教育实践活动、“三忠诚”教育、保持党的纯洁性教育等主题教育实践活动，通过邀请市出席党的十八大代表为全市检察干警作报告，走访全国人大代表，开展大学习大讨论等活动，引导广大检察人员牢固树立“忠诚、为民、公正、廉洁”的核心价值观。各院在创先争优中激发活力，涌现出一批先进集体和个人。市检察院反渎局荣获高检院表彰的全国优秀反渎局，钟山区院王伟琴同志被评为全国优秀青年检察官。盘县检察院荣获全省优秀基层检察院。全市检察机关18个集体、40名个人受到高检院和省、市表彰奖励。加强换届后领导班子建设。在市委的重视支持下，市院提拔、交流了11名处级干部，协助地方党委组织部门完成了六枝院、盘县院的班子交流调整。两级领导班子和领导干部队伍的结构进一步优化、素质能力不断提升。加强干警教育培训。组织全市检察人员参加全国、全省检察机关修改后刑事诉讼法电视电话网络培训，与西南政法大学采取检校协作的方式举办修改后刑事诉讼法培训班三期，培训检察人员300余人。我市两名干警当选全省“首届十佳民行办案能手”。1名干警获“全省监所检察业务能手”荣誉称号。**市检察机关代表队参加贵州省检察机关刑事诉讼法修正案知识竞赛，荣获第一名，并获组织奖。

县人民检察院年终工作总结篇二

为应对修改后刑事诉讼法对检察工作的挑战，缓解人少案多的困难，积极争取两级党委、政府的支持，增设未成年人刑事案件检察处，反渎职侵权局“重大责任事故调查科”等职能机构。市院从基层遴选9名同志到市院工作，增加50名检察辅岗人员，基层院也相应增加了检察辅岗人员，以保障修改后刑诉法赋予检察机关的职责任务圆满完成。在国土、规划、住建、财政等部门的支持下，启动实施市检察院新一轮“两房”建设工作。全市检察机关共投入400余万元改造办案区，工作条件得到极大改善。坚持实行市院领导挂点、业务部门对口指导等措施，推进全市基层院建设的协调发展。市人大常委会专门听取了全市基层检察院建设工作情况报告，对基层检察院建设工作给予了充分肯定和有力的监督支持。

各位代表，过去一年成绩的取得，是省检察院和市委正确领导的结果，是市人大及其常委会监督支持的结果，也是社会各界关心帮助的结果。两级政府加大了对检察机关办案用房、技术用房建设和经费保障的支持力度,极大地促进了检察工作的顺利开展。在此，我代表市人民检察院和全市检察干警表示衷心的感谢!

回顾一年的工作，我们也看到，面对新的形势和任务要求，检察机关在围绕中心、服务大局方面还有许多工作要做，顺应人民群众新期待、新需求的意识和能力有待提高;个别检察干警没有牢固树立正确的执法理念、化解社会矛盾的水平不高、促进社会管理创新的能力不强，人民群众对检察工作的满意度不稳定;检察机关查办和预防职务犯罪的职能作用发挥还不够全面有效，不敢监督、不善监督的问题仍然存在;修改后刑诉法、民诉法的实施，对检察机关执法办案提出了新的更高的要求，维护司法公正、提升执法公信力比以往任何时候都更加迫切;基层基础工作发展不平衡，案多人少、人才短缺等问题在一些地方依然突出。对这些问题和困难，我们将高度重视，采取有效措施，坚持不懈地去推进解决。

20xx年全市检察工作的任务要求。

20xx年是落实十八大的新部署、新要求，实现全面建成小康社会奋斗目标的主要之年。充分发挥检察职能作用，服务经济社会发展，保障人民安居乐业、维护社会和谐稳定是检察机关的重大责任。根据新的形势和任务，我们确定今年检察工作的主要任务是：全面贯彻落实党的十八大、省委十一届二次全会和市委六届二次全会、全国、全省政法工作电视电话会议，检察长会议精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，坚持依法治国基本方略，以平安建设、法治建设和队伍建设为载体，全面落实强化法律监督、强化自身监督、强化队伍建设的总要求，深入贯彻修改后的刑诉法和民诉法，大力提升执法能力素质和执法公信力，切实履行好中国特色社会主义事业建设者、捍卫者的职责使命，努力为我市全面建成小康社会提供有力的法治保障。完成好上述任务，要突出抓好六个方面：

一、更加注重服务大局保障民生，进一步促进经济社会发展。

全面发挥打击、预防、监督、教育、保护职能作用，切实提升服务大局的成效。重点服务工业园区、产业园区和全市重大项目建设，主动提供发展所需的法治保障。突出打击破坏市场经济秩序，小微企业发展、非公有制经济发展、外商投资权益保护等领域出现的新类型案件，依法平等保护各种所有制经济合法权益。紧紧围绕关乎百姓生计、群众利益的热点问题开展专项工作，不断探索便民、利民、助民的检察工作新机制。

二、更加注重发挥检察职能作用，进一步推进平安建设和法治建设。

密切关注社会治安和公共安全出现的新特点、新动向，积极参与治安重点地区和突出治安问题专项整治。突出打击严重暴力犯罪、黑恶势力犯罪、多发性侵财犯罪、毒品犯罪、网络犯罪和危害食品药品安全等犯罪，依法严惩以报复社会为目的的危害公共安全和个人极端暴力犯罪，切实增强人民群众安全感。完善检察环节贯彻宽严相济刑事政策工作机制，最大限度减少社会对抗，最大限度促进社会和谐。充分发挥检察机关在惩治和预防腐败体系建设中的作用，坚决查处职务犯罪大案要案，着力解决发生在群众身边的腐败问题，扎实开展为期两年的查办和预防发生在群众身边、损害群众利益职务犯罪专项工作。进一步深化预防职务犯罪工作，落实和完善惩治和预防年度报告、专题研究和报告、预防建议制度，加强警示教育基地建设，促进干部清正、政府清廉、政治清明。继续巩固贯彻落实市人大常委会《关于加强人民检察院对诉讼活动的法律监督工作的决议》取得的成果，切实把修改后刑诉法关于维护司法公正、依法保障人权、规范执法行为的要求落到实处。

县人民检察院年终工作总结篇三

一是提高思想认识，增强搞好学习教育活动的责任感。在局党委的指导下，政治处高度重视先进性教育活动，从x月x日开始，积极收集转发各种学习资料，切实把此次活动作为统揽工作全局的重要工作，使我局成为政法系统最早开始先进性教育活动的单位。二是健全组织机构，为搞好先进性教育活动提供强有力的组织保证。在局党委安排下，及时成立了先进性教育活动办公室，为确保教育活动顺利开展奠定了组织基础。三是宣传发动到位，大力营造活动氛围。主要通过制作悬挂先进性活动横幅标语，在办公区和大队开辟“保持共产党员先进性教育活动专栏”、组织学习心得交流等活动，营造了良好的先进性教育活动氛围。四是组织学习到位，确保学习效果。制定了详细的学习计划，科学分解了学习内容，合理解决了工学矛盾，确保了学习时间、内容、效果三落实；采取集中学习与个人自学、研读原著与理论辅导，交流体会与主题实践等多种学习方式，充分调动了全局党员的学习热情，达到了人人参与学习、人人参与讲解、人人参与讨论的目的，起到了共同进步、共同提高的作用。五是结合“规范执法行为，促进执法公正”活动，通过组织“六项专题活动”（“规范警容风纪，提高党员素质”活动；“体验部队一日生活”；“重温入党誓词，缅怀革命先烈”；“理论引路、典型育人”；“重温红色经典，激励昂扬斗志”；“观改革成就、赞党的政策”），不断增强全局党员的宗旨意识、责任意识、奉献意识和服务意识。六是把握关键，制定党员先进性标准。在围绕“立足本职岗位、树好执法形象”开展讨论的基础上，整理归纳出了符合我局工作实际、具有时代特征的保持共产党员先进性的10条具体标准，为全局党员查找不足提供了对照依据。七是严格按照先进性教育活动的总体安排和具体时间表操作，掌握进度、把握质量，通过督导检查，做到了及时发现问题，及时研究解决，并将一些部门好的做法和经验在全局范围内予以推广，有力促进了活动的开展。八是建立群众监督机制，充分发挥政治工作的疏导作用，耐心细致的做好全局民警职工思想的疏导工作，通过谈心交心等方法，解除思想顾虑，并时刻教育引导群众克服与己无关的思想，让群众全程参与，并充分依靠群众，相信群众，发动群众对党员、对支部、对局党委的工作提出具体意见，进行满意度测评，使得整个活动贴近实际，贴近群众，富有实效。九是结合我局党建工作和党员队伍现状，建立和完善了包括党员学习机制、管理监督机制、民主参与机制、激励惩处机制、党员发展机制、联系群众机制等6项科学、系统、有效的保持共产党员先进性长效机制，为实现党员管理的规范化、制度化、长期化提供了可靠的保障和依据。十是针对自身存在的主要问题和工作中的薄弱环节，结合“机关效能建设”活动，从加强支部自身建设，转变工作作风入手，以“保质提速”为目标，带头开展“增强服务意识、提高工作效率”活动，树好形象，创优服务。如：在下发文件时，由以往的打电话叫各部门来取文件，变成了主动送文件到基层，方便了基层的工作，受到了基层的欢迎。

二、认真扎实地做好党务工作。

一是新党员的发展和转正工作。结合我局民警队伍年轻化，思想积极向上等实际，选派x名入党培养对象到省委党校参加党务知识学习，发展x名入党积极分子加入了党组织，为x名党员办理了转正手续。至此在我局x名民警中，有党员x名，为我局各项工作的开展奠定了良好的政治基础。二是为促进党务工作的开展，结合我局实际，成功举办了“党支部书记培训班”，通过培训学习提高了党支部书记的理论水平和工作水平，增强了支部书记的政治意识、廉洁意识、责任意识和大局意识，进一步加强了党支部的'凝聚力和战斗力。三是通过开展“一名党员一件好事”活动，“我是一名党员，请向我看齐”等主题实践活动，极大激发了全局党员的工作积极性，增强了全局党员的荣誉感和使命感，使共产党员的先锋模范作用进一步发挥，党支部战斗堡垒作用进一步加强，提高了党组织在民警心目中的影响。四是通过丰富组织生活会内容，改进组织生活会方式，使批评与自我批评的良好作风逐步形成，进一步促进了民主集中制作用的发挥，不仅让全局党员受到了深刻的党性锻炼，还进一步扩大了党员领导干部和普通党员之间的交流，加深了感情、促进了团结，为持续推动我局各项工作的稳步前进打下了坚实的思想基础,提供了有力的组织保障。五是不断加强对党员个人和党支部的绩效考评工作，并制定了具体的考核标准和考核办法，在考评的主体上，将领导考评、干部职工考评与群众考评相结合，并以群众考评为主，以群众的满意度为基本依据，进一步增强了每个党员贯彻执行党的路线方针政策、履行党员义务、行使党员权利的自觉性和主动性。有效改进了党员的工作作风，思想作风、纪律作风，极大推进了基层党建工作。六是进一步做好团务工作，积极申请筹建团委，不断加强对团员民警的教育，组织团员代表参加省厅举办的座谈联谊会，使团员民警在工作中的生力军作用和党的助手作用得以充分发挥。

县人民检察院年终工作总结篇四

政治处在局党委的正确领导下，在上级政治部门的具体指导下，坚持以“三个代表”重要思想为指针，深入贯彻落实党的十六届四中全会精神，结合保持共产党员先进性教育活动，积极开拓思路，拼搏创新，扎实努力，不断提高干警的整体素质，通过全处同志的共同努力，较圆满完成了局党委交办的各项工作任务。在先进性教育活动、干警业务素质培训、精神文明建设、党团建设、文化学习及文娱生活等方面都取得了一定成绩，充分发挥了党委参谋助手作用。

一、深入开展保持共产党员先进性教育活动。

一是提高思想认识，增强搞好学习教育活动的责任感。在局党委的指导下，政治处高度重视先进性教育活动，从x月x日开始，积极收集转发各种学习资料，切实把此次活动作为统揽工作全局的重要工作，使我局成为政法系统最早开始先进性教育活动的单位。二是健全组织机构，为搞好先进性教育活动提供强有力的组织保证。在局党委安排下，及时成立了先进性教育活动办公室，为确保教育活动顺利开展奠定了组织基础。三是宣传发动到位，大力营造活动氛围。主要通过制作悬挂先进性活动横幅标语，在办公区和大队开辟“保持共产党员先进性教育活动专栏”、组织学习心得交流等活动，营造了良好的先进性教育活动氛围。四是组织学习到位，确保学习效果。制定了详细的学习计划，科学分解了学习内容，合理解决了工学矛盾，确保了学习时间、内容、效果三落实；采取集中学习与个人自学、研读原著与理论辅导，交流体会与主题实践等多种学习方式，充分调动了全局党员的学习热情，达到了人人参与学习、人人参与讲解、人人参与讨论的目的，起到了共同进步、共同提高的作用。五是结合“规范执法行为，促进执法公正”活动，通过组织“六项专题活动”（“规范警容风纪，提高党员素质”活动；“体验部队一日生活”；“重温入党誓词，缅怀革命先烈”；“理论引路、典型育人”；“重温红色经典，激励昂扬斗志”；“观改革成就、赞党的政策”），不断增强全局党员的宗旨意识、责任意识、奉献意识和服务意识。六是把握关键，制定党员先进性标准。在围绕“立足本职岗位、树好执法形象”开展讨论的基础上，整理归纳出了符合我局工作实际、具有时代特征的保持共产党员先进性的10条具体标准，为全局党员查找不足提供了对照依据。七是严格按照先进性教育活动的总体安排和具体时间表操作，掌握进度、把握质量，通过督导检查，做到了及时发现问题，及时研究解决，并将一些部门好的做法和经验在全局范围内予以推广，有力促进了活动的开展。八是建立群众监督机制，充分发挥政治工作的疏导作用，耐心细致的做好全局民警职工思想的疏导工作，通过谈心交心等方法，解除思想顾虑，并时刻教育引导群众克服与己无关的思想，让群众全程参与，并充分依靠群众，相信群众，发动群众对党员、对支部、对局党委的工作提出具体意见，进行满意度测评，使得整个活动贴近实际，贴近群众，富有实效。九是结合我局党建工作和党员队伍现状，建立和完善了包括党员学习机制、管理监督机制、民主参与机制、激励惩处机制、党员发展机制、联系群众机制等6项科学、系统、有效的保持共产党员先进性长效机制，为实现党员管理的规范化、制度化、长期化提供了可靠的.保障和依据。十是针对自身存在的主要问题和工作中的薄弱环节，结合“机关效能建设”活动，从加强支部自身建设，转变工作作风入手，以“保质提速”为目标，带头开展“增强服务意识、提高工作效率”活动，树好形象，创优服务。如：在下发文件时，由以往的打电话叫各部门来取文件，变成了主动送文件到基层，方便了基层的工作，受到了基层的欢迎。

二、认真扎实地做好党务工作。

县人民检察院年终工作总结篇五

在院党组的领导下，在各部门的大力支持配合下，政治处全体同志围绕“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作和“为大局服务，为人民司法”的工作主题，以加强法院队伍建设为重点，以增强司法能力与提高司法水平为目标，紧紧围绕年度工作任务，尽职尽责，狠抓落实，较好地完成了20xx年度工作任务，现将年度工作总结如下：

一、主要工作。

(一)立足本职，加强组织人事工作。

一是注重人才的发现选拔工作。根据党组的要求，政治处在人才的发现选拔工作中做了大量工作。为让德才兼备且又有工作激情的同志有施展才干的舞台。根据区委对干部任用的权利下发。制定了我院中层干部选拔任用工作方案，使干部选拔任用工作上了层次，开展了中层干部竞争上岗活动，5名中层副职勇挑中层正职重担，4名优秀干警被选拔到中层副职岗位上来。相继使10名干警提拔任用，得到了干警的拥护和认可。

二是做好考核与调配工作。政治处与相关部门一道，按照院内的有关规定，对全院干警的德、能、勤、绩、廉进行了全面考评，为院领导决策提供了可靠的依据。针对干警的个人综合能力，建议院党组因材施用，对部分干警的工作岗位的调整提出了合理化建议。完成了聘用人员试用期满后的考核工作。完成了对1名通过公务员招录人员的政审工作。根据全院人少事多的具体情况，一方面恳请有关部门和领导增设编制、核定科级非领导职务职数，及时解决干警的职级。另一方面，积极争取向区委和相关部门报请补充临聘人员。充实了我院队伍力量。

三是做好干警职务任免与等级晋升工作。向区委组织部报送任免干警14人(次)，有力地激发了全院干部队伍活力。根据法官等级晋升的有关规定，今年对我院法官等级进行了全面清理，对符合晋升条件的法官及时报送审批，先后有6名同志得到了不同级别的晋升。对经过国家司法考试，符合法官任职条件的4名干警及时报请审批助理审判员。

四是做好工资与福利工作。政治处在大力激发干警工作热情的同时，时刻不忘做好涉及干警切身利益的工作，认真学习领会有关工资福利文件精神，及时向区人保局和财政局报送了工资和奖金审批表，使干警的工资和奖金能按时得到兑现，对符合法官和警衔津贴晋升条件的同志及时填报材料报送有关部门审批，并使津贴及时得到了补发，提高了干警的等级待遇。

(二)落实上级文件要求，开展多项教育活动。

相继组织开展了向全国法官模范陈燕萍同志学习的活动、开展了“深入基层访民情、化解矛盾解民怨”主题活动、开展落实三项重点工作暨司法管理年活动以及以司法管理年活动为抓手深化“人民法官为人民”主题实践活动和深化从严管理思想教育、司法公开宣传月等活动。及时制定了活动实施方案并认真组织落实，更新了活动展版，做好活动记录，收集整理活动资料，报送活动信息，做好活动中的阶段总结和活动结束后的迎检工作。我院扎实开展的司法管理年活动，尤其是“三个体系”建设情况，受到了市中院活动办领导的好评，被确定为上级领导检查的“样板”单位之一。

(三)抓好队伍，加强教育培训工作。

一是抓好法官专项培训。根据市中院教育培训工作要求，及时报送有关材料，组织干警参加上级法院组织的法官轮训班、晋升法官级别培训班、预备法官培训班等等。二是强化学历和素质教育。鼓励干警参加学历和素质教育。部分干警报考了在职法律硕士研究生。已有3名干警正在参加黑龙江大学在职法律硕士研究生学习。

(四)牢固树立党的意识，认真抓好党建党务工作我院党建工作绝大部分事务性的工作落在政治处，政治处把党建工作作为巩固党的执政地位，加强和改善党对审判工作的领导，强化党组织的领导核心作用，着眼于保持党的先进性和增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力，提高党的执政能力的大事来抓，以党建促进司法公正。并积极向组织输送新鲜血液。今年，2名入党积极分子被吸收为中国共产党预备党员，2名同志光荣地成为了中国共产党员正式党员。输送2名入党积极分子参加区委组织的入党积极分子培训班。

(五)尽职尽责，完成好其他事务性工作。

一是做好各类报表工作。每年人事报表种类多、数量大，政治处干警扎实做好基础数据的收集、整理工作，不断更新《人民法院人事信息系统》软件内容，进一步丰富和完善了干警个人档案，使各种填报数据做到了真实、准确、及时。

二是开展队伍建设调研与宣传。根据政治处工作开展情况，及时收集整理材料，撰写信息和提供新闻素材，多篇信息被本院情况反映所采用。

三是做好工、青工作。工会、共青团涉及的面宽，从不同侧面影响法院各项工作的顺利开展。政治处积极收集相关信息和资料，做好管理和事务性工作，充分发挥工、青在法院建设中的重要作用，根据干警的个人兴趣，成立了不同内容的小组，丰富干警业余文化生活，用积极健康的娱乐方式疏缓干警压力，陶冶干警情操。

四是积极做好各部门上下的协调工作。做到了向上级机关和领导及时汇报、各类情况和信息及时反馈、各种会议和活动及时通知，为有效促进以审判工作为中心的各项工作的顺利开展打下了坚实的基础。

二、存在的问题。

20xx年，政治处在工作中虽然取得了一定的成绩，我们也清醒的认识到，我们的工作与院党组的要求及先进法院政工部门相比还有一定的差距，还存在一些薄弱环节。一是思想政治工作创新意识不强，新办法、新点子不多。二是政工干部自身的政治业务素质还有待进一步提高。

三、下一步工作打算。

以上存在的不足，我们将在今后的工作中，克服不足，创造性开展工作，以“党的事业至上，人民利益之上，宪法法律至上”为指导思想，抓好法院队伍建设，促进我院各项工作全面发展。

一是协助院党组抓好队伍管理，进一步规范队伍建设。在协助院党组抓好干警队伍日常管理的基础上，我们将继续完善《干警管理考评办法》，并把目标管理考评工作作为队伍管理的主线。做到既严格考核又注重培养，真正发挥以考核促工作、强素质的目的。

二是认真抓好文化建设，丰富干警生活。联合有关部门以健身房为依托，开展丰富多彩的文体活动。并积极组织各类演讲比赛、知识竞赛、座谈会、球类友谊赛等活动，相互切磋，共同提高。

三是夯实自身基础，发挥政治处的示范作用。

县人民检察院年终工作总结篇六

二oo三年度，我院保密工作在上级检察机关的领导和平遥县委保密部门的指导下，按照“抓住龙头，强化教育，明确责任，落实制度，加强管理，保住秘密”的工作思路，从加强保密工作组织建设入手，强化广大干警保密意识教育，健全保密制度，规范保密管理，积极做好检察保密工作，推进了保密工作向着规范化、制度化方向发展，使我院保密工作迈上了一个新台阶。

保密工作是检察工作的生命线。检察机关的工作特点决定了其工作形成、产生、接触大量的国家秘密和检察工作秘密。保密意识的强弱不仅关系到保密工作的开展，更直接关系到能否依法办事、各项检察业务工作能否顺利发展。因此，一个单位保密工作的好坏，同单位领导对保密工作的重视程度和保密意识的强弱有直接关系。基于这样一种认识，今年以来，平遥县人民检察院党组确立了“保密工作无小事”的思想理念，把“抓住龙头、强化教育、明确责任、落实制度、加强管理、保住秘密”作为保密工作的总思路，从组织建设入手，将保密工作摆在了突出位置。

今年8月份，县换届选举后，我院完成了领导班子的更替。在此情况下，我们根据工作需要调整了保密工作领导组。由检察长亲自挂帅担任院保密委员会主任，对保密工作总负责；由政治处主任王清明、纪检组长侯全娥、办公室主任邢光庆担任委员会副主任，直接分管保密工作，负责指导、协调和督促、检查机关的保密事务，及时处理保密工作中的重大问题和失泄密事件；保密委员会成员在原专职保密员、档案员、密码传真员的基础上，加强了对全院干警的保密教育力度；由专职保密员、档案员、密码传真员具体处理日常保密事宜。

在坚持保密工作领导组明确分工原则的基础上，我们把保密工作纳入中层领导“一岗双责”的内容，与年终岗位目标责任制一并考核。不仅要求科室负责人要对本部门的政治教育和检察业务负责任，同时对保密工作也要负责任，哪个部门保密环节出现问题，哪个部门领导负总责，把保密工作同检察业务共布置、同检查，落实到检察业务工作的每一个环节中。从机制上彻底扭转了保密工作长期以来形成的“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的被动局面。为保密工作在我院有效开展提供了有力的组织保障。

二、强化保密知识教育，增强广大干警的保密意识。

对任何事物，人们都有一个认知的过程，保密工作也是一样。今年以来，新调整的保密委员会针对包括院领导在内的广大干警中普遍存在的'保密工作“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的错误观念，强化了全体检察人员保密意识的教育。首先，在年初制定《二oo三年干部政治教育学习计划》时，把保密教育的内容列入其中，从时间按排上做到有阵地。其次，学习的内容主要有：《中华人民共和国保守国家秘密法》以及上级有关保密工作指示、检察机关涉密范围和内容、保密规章制度以及办案纪律等等。第三，全年共开展保密教育三次，保密教育中，我们做到了三个结合：即保密工作与检察工作业务实际相结合；日常性教育和重大活动前的教育相结合；正面教育与现实反面案例教育相结合。正是由于我们强化对全院干警保密知识的教育，使全体干警特别是涉密岗位人员和领导干部的保密意识和保密责任大大增强，每位干警对自己所从事的业务工作哪些是国家秘密，哪些是检察工作秘密，哪些应该保密，怎样保密，有哪些保密工作的规章制度等等，都做到了应知应会。全院形成了良好的保密氛围。

三、注重软硬件设施建设，夯实保密工作基础。

为了使保密工作更加规范标准，更好地服务于检察工作，我院不断加大了软硬件的投入。一是注重硬件设施建设，在经费不足的情况下，在机要室、传真机房、文印室、档案室等重要部位安装了防盗门、报警器，对密码传真机房、档案室除配齐了“三铁一器”设施外，还配置了电脑、电话、地毯、灭火器等等，使其达到了规范的防盗、防潮、防火、防尘要求。二是注重保密队伍建设。为进一步提高保密人员的专业技能和管理水平，我院积极组织密码传真员、专职保密员参加了市、县举办的培训班，并领取资格证书，做到了持证上岗。全年，由院领导或院保密委员会成员对全院进行了二次保密知识教育的授课辅导；对各业务科室的兼职保密员进行了一次专业业务培训。

四、健全保密制度建设，抓住了保密工作管理环节。

今年以来，一方面我们根据保密工作的有关规定，从工作实际出发，先后制定和充实完善了《保密工作制度》、《保密工作职责》、《保密手则》、《泄秘事件查处办法》、《密传机房工作制度》、《加密机设备维护制度》、《密码工作人员保密手则》、《加密机使用操作规程》、《密码设备台帐制度》、《传真文件工作事故差错和错情规定》、《档案资料查借阅制度》等十几项保密工作规章制度，并装订成册，分管领导以及所有涉密人员做到了人手一册，使保密工作的运作有章可循。另一方面，我们紧紧抓住保密工作的管理环节，把督查工作摆在了重要位置，加强了对涉密要害部门的管理工作。一是严格依法治密，由专职保密员指导并会同各科室兼职保密员在定密、传阅、使用、存放、归档、销毁等各个环节实行了严格的管理负责制。今年年底，我们对全院各业务部门产生的国家秘密事项进行了密级界定，全部登记上了《国家秘密事项台帐》和《内部事项台帐》，共计323卷，其中机密级48卷，秘密级235卷，内部事项40卷。二是，坚持了“两检查”制度。每月由专职保密员对各科室的保密工作巡视检查一次，发现问题及时提出整改措施；每半年由院保密委员会或主管领导对全院的保密工作进行监督检查一次。三是加强了对涉密要害部门的管理，特别是在“四个节假日”来临前夕，由主要领导对全院的保密工作做出强调和部署，由保密委员会负责对档案、机要、传真等要害部位进行安全专项检查，发现问题及时纠正，全年未发生失、泄密事件。

尽管一年来我院在保密工作方面取得了良好的成绩，但是保密工作不是一劳永逸，我们的工作还存这样和那样的差距和不足。在新的一年，我们将在上级检察机关的领导下，在县保密部门的指导下，发扬成绩，纠正不足，把我院的保密工作搞得更好。

县人民检察院年终工作总结篇七

今年以来，研究室全室同志团结协作，积极进取，扎实工作，开拓创新，在组织开展深入学习实践科学发展观和双争双建活动、重大课题调研、信息宣传上报、重要文稿起草等方面都取得了新的成绩，实现了“工作上台阶、服务上水平、管理上层次”。

一、精心组织，科学发展观活动和双争双建活动顺利实施。

今年研究室先后承担了全县科学发展观和双争双建活动的组织实施任务。深入学习实践科学发展观活动开展以来，我们在人员少、时间紧、任务重的情况下，及早谋划，精心组织，严格督查，切实与我县实际相结合，与市、县安排的重点工作相结合，做到两不误、两促进、两提高，圆满完成了各个阶段的任务。通过深入学习实践科学发展观活动的开展，全县党员干部精神面貌有了明显改观，科学发展能力得到较大提高，作风有了较大转变，全县经济社会得到长足发展，呈现科学发展良好态势，收到各级领导和广大群众的认可。

双争双建活动开展以来，研究室迅速行动、制定方案、强力推进，对照王彦生先进事迹，按照“三服务”、“两满意”要求，在全县普遍开展对照检查，着力解决事业心责任心不强、心浮气躁、无所用心、得过且过的问题，引导大家像王彦生那样树立正确的事业观、工作观、政绩观，始终保持积极进取的精神状态。并组织王彦生事迹报告团来到成安，15000多名党员干部聆听了报告，受到了教育。“双争双建”活动促进了广大组工干部讲党性、重品行、作表率，树立了可信、可靠、可敬、可亲的良好形象，为做好组织工作、服务科学发展大局提供了有力保障。

二、准确定位，围绕中心工作开展调查研究。

调查研究是研究室的一项基本职能，也是领导科学决策的重要依据。为了多出有高度、有深度、有分量的调研成果，为领导科学决策和中心工作提供实用、对路、有效的服务，今年以来，我们结合市委组织部要求，围绕我县组织工作的热点难点问题，确定了和两个重点调研课题。我们成立了课题组开展专题研究，紧密结合中心工作，重点将县委、政府的工作思路与两个调研课题结合起来，采用社会访谈、问卷调查、召开部门座谈会等方法，了解我县基本情况，提出思路和对策，提高了课题研究的针对性、可行性和前瞻性，进一步强化了研究成果的转化运用。

积极开展三年大变样、招商引资、新农村建设等中心工作与党建工作关系的调查研究，分析经济社会转型期党建工作的新特点，总结我县党建工作的经验和问题，提出当前加强党建工作的思路对策。此外，我们还充分发挥研究室承上启下、联系内外、汇集信息、决策服务的职能作用，加强与中央、省、市政策研究室等上级部门的联系，主动向上级部门汇报工作，认真听取上级部门对调研工作指导，交流政策信息，提高决策研究的前瞻性和系统性。

三、规范制度，信息宣传工作再上新台阶。

今年以来，研究室从抓基础、定制度入手，健全，完善文稿起草审核把关制度，明确奖惩措施，严格进行考核，加强对信息工作的'领导和考评。继续推行全员信息制，将任务细化并落实到各科室，实行各科室负责人把关制，确保信息数量和质量。制定了，实行主管领导审核制，引导和鼓励基层党组织积极上报信息。截止目前，全体组工干部在各级媒体刊物上发表信息稿件100多篇，其中人民论坛刊发了，党建周刊刊发了，还有刊发了，刊发了，刊发了，刊发了等中央级报刊20余篇；省、市和其他媒体刊物上稿80多篇，有力宣传了成安的对外形象，推介了成安的好做法、好经验。

此外，研究室起草领导讲话、汇报材料、工作方案、考察报告等各类文稿300余篇，近150万字。其中，领导讲话38篇，汇报材料34篇，工作方案54篇，经验文章13篇，考察报告22篇。在文稿起草过程中，我们注重调查研究、把握上级精神和领会领导意图，积极探索和改进文稿的起草方法，努力提高综合分析、归纳提炼和文字表达能力，使起草的文稿有高度、有深度、有思想、有内容，同时做到精练精准，求真务实，不说空话套话。每起草一件文稿都要反复斟酌、反复修改，确保文章主题明确，重点突出，结构合理、文字流畅，不断提高写作水平。

一年来，通过大家的共同努力，研究室各项工作取得了较好的成绩，但我们还必须清醒地认识到，我们的工作与领导的要求和形势的需要还存在差距。一是面对新形势、新任务的要求，我们工作的视野还不够宽；二是有些工作虽然搞了，但是还缺乏系统的归纳、总结和提高；三是信息来源渠道狭窄，信息报送的积极性没有充分调动起来。今后，我们必须要加倍努力，扎实工作，不断开拓研究室工作的新局面，更好地发挥参谋助手作用。

县人民检察院年终工作总结篇八

这三项工作都是基层院建设量化考评中的重要加分因素，也是工作出亮点的因素；“突出三项重点”的目的就是扩大区检察院的影响，争取年终量化考评得高分，确保进入先进检察院行列这一目标的实现具体来讲，今年主要是以提高队伍整体素质为根本，以争创先进检察院为载体，通过深入开展创建“五个一”活动，规范管理，创新工作运行机制，力求各项政治工作实现大的跨跃。

一、精益求精，做好政工综合工作。

一是认真做好了年度考核和总结表彰工作。今年年初，我们严格按照上级规定，在回顾和总结的基础上，通过民主评议、党组审核等方式，组织了xx年度的年终考核和总结评比工作，评出了52名称职人员和10名优秀人员，其中4人被授予三等功，10人被授予嘉奖。3月份组织了总结表彰大会，对xx年度的10个先进集体和46名先进个人进行了表彰奖励。同时，认真迎接区委组织的行政效能考核。挖掘亮点，充分准备迎检材料，通过努力，我院在区行政效能考核中取得了较好的成绩。

二是落实政策，及时办理工资、增资晋级手续。今年3月份，为16名干警办理了职务晋资手续，为10名干警办理了级别晋级手续，为17名干警办理了职务补贴变动手续，为2名调动人员办理了工资手续，为1名干警办理了退休手续。今年2月份和4月份，因为区财政局工资数据丢失，两次补填工资数据，信息量很大，耗废了大量人力物力。

三是检察官等级变动工作。今年以来，我们本着对干警负责的态度，认真核实了每一名干警的法律职务、行政职级、任职时间和工作年限，经过核实，今年共有6名干警需要等级变动，共填制各类审批表、备案名册等材料50余份，并及时上报市院。今年3月份，为3名干警办理了检委会委员的相关任职手续。

四是各类报表工作。包括领导班子基本表、变动表、干警素质月报表、季报表、年报表、干警基本情况报表、教育培训报表、信息宣传报表等各类表格。上级院对这些表格的要求比以往更加严格，内容繁杂，有些项目得重新统计，为确保报表更加规范、真实、及时，我们主动加班加点，保质保量及时准确地完成各项任务。前一段时间填写基本工资和公基金报表，因为报表数字本身就很单调、枯燥，工作量很大，玉坤和小薛连续几天加班加点，最后终于按时完成了报表工作。

五是规范管理，创新工作机制。今年年初，在院党组的领导下，我们对以往的制度规范进行了全面梳理，立足实际，查缺补漏，共修订完善了包括《党组会议制度》、《院务会议制度》、《领导干部廉洁从检规定》等在内的十余项规章制度，并改变了以往繁琐的千分量化考核方法，建立起以科室局工作实绩考核为主的考核体系。这种实绩考核，能真正起到激励斗志，引导创新的作用，也从不同侧面促进了工作决策、业务建设、队伍管理等机制的健全和完善。

六是做好各类综合文书工作。今年以来，共撰写各类工作计划、实施方案13篇，撰写各类总结、汇报材料22篇，撰写各类事迹材料、经验材料14篇，各类请示汇报文件9篇。在写作过程中，我们力求做到超前安排，全面反映工作。综合文秘工作的顺利开展为我们院的基层院建设的全面推进打下了基础。

七是党建工作、老干部工作以及工青妇工作都有了长足的发展。党建工作方面，制定了党建工作计划，对下一步党总支和各支部的学习和活动详细安排。今年“七一”前后，组织全院党员干警到徂徕上开展了重温入党誓词的专项教育活动。特别是老干部支部的工作，现已经纳入区老干局管理。比较繁琐的是计划生育工作。需要对每一家的婚姻状况、现住所、户籍等内容进行统计。目前已对250多名落户人员进行了登记，绝大部分已婚育龄妇女完成了交接工作。我们院的党建工作、老干部工作和妇联工作，均受到了区有关部门的表彰奖励。

二、立足实际，抓好教育培训和岗位练兵工作。

教育培训和岗位练兵工作是基层院建量化考核的一个重点，涵盖了领导班子和队伍思想政治建设、业务作风建设的方方面面。政治处以提高队伍整体素质为目标，参照市院考核办法的要求，突出抓了这两项工作。一是制定了《教育培训和岗位练兵计划》、《中心组理论和业务学习计划》等，立足实际，超前安排。二是重点明确，形式多样。对专项业务培训、岗位技能培训、岗位练兵活动及各类学历教育、司法资格教育都有了详细规定。目前岗位培训正按照计划进行，已有侦查监督科、公诉科两个科室安排了岗位培训。三是严格奖惩，狠抓落实。按照计划要求，各项培训和岗位练兵活动已分解到各个月份、各个科室局，下一步的工作就是把这项工作纳入年度实绩考核，并加强平时的督促落实工作。

三、抓好信息宣传，提升外部形象。

春节前由尹检带队到临淄和安丘两个先进检察院去考察学习。这两个院都是全国先进检察院，考察后给我们的体会就是这两个院除了重视基础工作以外，一个显著的共同点就是高度重视信息宣传工作。他们都把宣传工作放到与业务工作等同的位置去抓，宣传工作力量强，成绩好。这两个院每年都有大量宣传文章在《人民日报》、《检察日报》、《人民检察》和《山东检察》等报刊发表。回来后我们对自己的差距进行了反思，认为，搞好各种检察基础工作是基础，这是争先创优的立身之本。但是，只有抓好对外宣传工作，才能真正提升院里的整体形象。因此，自今年3月份政治处接手宣传工作以来，我们采取了多种举措：一是制定了宣传工作计划，明确宣传工作重点，把宣传任务分解到各科室局；二是加强了与报纸、电台、电视台的沟通，及时把院里的重大情况反映出去；三是与各科室局加强了沟通交流，广泛挖掘宣传素材；四是新开辟了《政治工作》这一宣传阵地。原来我们院只有《情况反映》和《调查与研究》这两份内部刊发的材料，业务性比较强，一些队伍建设方面的材料、先进经验材料和典型人物事迹材料，以及个人心得体会等方面的材料，刊发不对路。在这种情况下，出了《政治工作》专刊，不定期印发，目的就是拓宽宣传渠道，使宣传材料的报送更加规范。目前已经出了六期。受到市院政治部的好评。《政治工作》报送单位是市院人事处、宣教处、办公室、研究室、区委办、区政法委以及电台、电视台，今年各科室局的一些先进经验材料、先进人物事迹，可以从这个渠道发出去。

四、突出人性化管理，抓好检察文化建设。

人性化管理和检察文化建设是当前基层院建设的热点，同时也是能为基层院建设造势的抢眼点。围绕这一工作，我们目前着重抓好了两点：一是为干警提供生活关爱，把党组对干警的关心支持传达到位。实现的主要形式是送生日蛋糕，家庭遇到事、遇到困难时在第一时间进行慰问家访等。二是活跃机关气氛，丰富文体生活。今年4月底组织了全院登山健身活动，干警反映比较满意。5月份组织筹备了市院举办的女检察官文艺会演活动，现在已经把节目试演光盘报送市院。根据我们《检察文化建设方案》的安排，这类活动今后还要继续加强，逐步全面展开，促进相互交流，活跃干警文化生活。

五、按照上级部署，扎实开展各类活动。

今年的活动比较多，上半年主要开展了集中学习教育活动、先进性教育回头看活动、文明检察机关创建活动、“廉洁奉公、执法为民”教育活动和“规范执法行为、促进执法公正”专项整治活动等。这些活动的特点是时间紧、程序繁琐、多头领导、调度多，政治处本着既要按照上级部署把各类活动开展到位，又尽量不给业务科室添加过多的负担的原则，扎扎实开展了一系列的活动。特别是当前开展的“规范执法行为、促进执法公正”专项整治活动中，我们结合我院实际，制定了切实可行的实施方案。活动开展以来，按照我院实施方案的具体安排，先后进行了动员部署、查摆问题、征求意见、梳理案件、剖析原因等阶段。在查摆问题阶段，针对我院实际，专门制定了查摆问题台帐。在征求意见阶段，共发放征求意见函1300余份，广泛征求党委、政府及人大代表、政协委员、人民监督员、执法监督员和人民群众对检察机关执法工作的意见和建议。

六、存在的问题下一步的打算。

认真回顾上半年的工作，还存在一些问题困难：一是年初的一些方案、计划没有得到完全落实。这里面有上半年时间紧的因素，也有我们政治处协调督促不力的因素。二是人员依旧紧张，这一点主要是表现在宣传工作方面。政治处有繁琐细致的政工综合工作要做，各种活动也要搞，应急性的材料也比较多，人手少，抽不开身，这些严重影响了检察宣传工作的正常开展。

下半年的主要打算：一是加强组织协调，把各项计划方案落实到位，

总结。

二是多想一些办法，在机关营造起更加浓厚的文化氛围。三是再加大力度，争取把宣传工作突上去。具体设想是配合市院搞一个优秀宣传调研文章评选活动，调动大家的写作积极性。四是把“回头看”活动和“规范执法行为，促进执法公正”专项整治活动抓出特色。

两点希望：一是希望各科室局对政治处的工作，特别是教育培训和信息宣传工作，继续给予大力的支持；没有各科室局的支持，仅靠我们政治处去搞教育培训、去搞信息宣传，根本不可能搞好。二是我们目前感到压力最大的工作就是宣传工作。无论是市院对各科室局的单项考评，还是市院对咱们全院的基层院建设考评，宣传工作都是一个重要的加分因素。希望院党组下一步进人时能够考虑一下政治处，补充文秘专业的人员，进一步加强宣传工作力度。今年以来，政治处在院党组的正确领导下，围绕年初《基层院建设三年发展规划》中确定的目标，参照市院量化考核规定，制定了今年的工作思路，即“立足本职工作，突出三项重点，努力扩大影响，争取考评高分”，“立足本职工作”就是立足于政工综合工作，即人事管理、队伍建设、工资职级等基本工作，“突出三项重点”，即突出教育培训工作、突出信息宣传工作、突出文化建设活动。这三项工作都是基层院建设量化考评中的重要加分因素，也是工作出亮点的因素；“突出三项重点”的目的就是扩大区检察院的影响，争取年终量化考评得高分，确保进入先进检察院行列这一目标的实现。具体来讲，今年主要是以提高队伍整体素质为根本，以争创先进检察院为载体，通过深入开展创建“五个一”活动，规范管理，创新工作运行机制，力求各项政治工作实现大的跨跃。

一、精益求精，做好政工综合工作。

一是认真做好了年度考核和总结表彰工作。今年年初，我们严格按照上级规定，在回顾和总结的基础上，通过民主评议、党组审核等方式，组织了xx年度的年终考核和总结评比工作，评出了52名称职人员和10名优秀人员，其中4人被授予三等功，10人被授予嘉奖。3月份组织了总结表彰大会，对xx年度的10个先进集体和46名先进个人进行了表彰奖励。同时，认真迎接区委组织的行政效能考核。挖掘亮点，充分准备迎检材料，通过努力，我院在区行政效能考核中取得了较好的.成绩。

二是落实政策，及时办理工资、增资晋级手续。今年3月份，为16名干警办理了职务晋资手续，为10名干警办理了级别晋级手续，为17名干警办理了职务补贴变动手续，为2名调动人员办理了工资手续，为1名干警办理了退休手续。今年2月份和4月份，因为区财政局工资数据丢失，两次补填工资数据，信息量很大，耗废了大量人力物力。

三是检察官等级变动工作。今年以来，我们本着对干警负责的态度，认真核实了每一名干警的法律职务、行政职级、任职时间和工作年限，经过核实，今年共有6名干警需要等级变动，共填制各类审批表、备案名册等材料50余份，并及时上报市院。今年3月份，为3名干警办理了检委会委员的相关任职手续。

四是各类报表工作。包括领导班子基本表、变动表、干警素质月报表、季报表、年报表、干警基本情况报表、教育培训报表、信息宣传报表等各类表格。上级院对这些表格的要求比以往更加严格，内容繁杂，有些项目得重新统计，为确保报表更加规范、真实、及时，我们主动加班加点，保质保量及时准确地完成各项任务。前一段时间填写基本工资和公基金报表，因为报表数字本身就很单调、枯燥，工作量很大，玉坤和小薛连续几天加班加点，最后终于按时完成了报表工作。

五是规范管理，创新工作机制。今年年初，在院党组的领导下，我们对以往的制度规范进行了全面梳理，立足实际，查缺补漏，共修订完善了包括《党组会议制度》、《院务会议制度》、《领导干部廉洁从检规定》等在内的十余项规章制度，并改变了以往繁琐的千分量化考核方法，建立起以科室局工作实绩考核为主的考核体系。这种实绩考核，能真正起到激励斗志，引导创新的作用，也从不同侧面促进了工作决策、业务建设、队伍管理等机制的健全和完善。

六是做好各类综合文书工作。今年以来，共撰写各类工作计划、实施方案13篇，撰写各类总结、汇报材料22篇，撰写各类事迹材料、经验材料14篇，各类请示汇报文件9篇。在写作过程中，我们力求做到超前安排，全面反映工作。综合文秘工作的顺利开展为我们院的基层院建设的全面推进打下了基础。

七是党建工作、老干部工作以及工青妇工作都有了长足的发展。党建工作方面，制定了党建工作计划，对下一步党总支和各支部的学习和活动详细安排。今年“七一”前后，组织全院党员干警到徂徕上开展了重温入党誓词的专项教育活动。特别是老干部支部的工作，现已经纳入区老干局管理。比较繁琐的是计划生育工作。需要对每一家的婚姻状况、现住所、户籍等内容进行统计。目前已对250多名落户人员进行了登记，绝大部分已婚育龄妇女完成了交接工作。我们院的党建工作、老干部工作和妇联工作，均受到了区有关部门的表彰奖励。

二、立足实际，抓好教育培训和岗位练兵工作。

教育培训和岗位练兵工作是基层院建量化考核的一个重点，涵盖了领导班子和队伍思想政治建设、业务作风建设的方方面面。政治处以提高队伍整体素质为目标，参照市院考核办法的要求，突出抓了这两项工作。一是制定了《教育培训和岗位练兵计划》、《中心组理论和业务学习计划》等，立足实际，超前安排。二是重点明确，形式多样。对专项业务培训、岗位技能培训、岗位练兵活动及各类学历教育、司法资格教育都有了详细规定。目前岗位培训正按照计划进行，已有侦查监督科、公诉科两个科室安排了岗位培训。三是严格奖惩，狠抓落实。按照计划要求，各项培训和岗位练兵活动已分解到各个月份、各个科室局，下一步的工作就是把这项工作纳入年度实绩考核，并加强平时的督促落实工作。

三、抓好信息宣传，提升外部形象。

春节前由尹检带队到临淄和安丘两个先进检察院去考察学习。这两个院都是全国先进检察院，考察后给我们的体会就是这两个院除了重视基础工作以外，一个显著的共同点就是高度重视信息宣传工作。他们都把宣传工作放到与业务工作等同的位置去抓，宣传工作力量强，成绩好。这两个院每年都有大量宣传文章在《人民日报》、《检察日报》、《人民检察》和《山东检察》等报刊发表。回来后我们对自己的差距进行了反思，认为，搞好各种检察基础工作是基础，这是争先创优的立身之本。但是，只有抓好对外宣传工作，才能真正提升院里的整体形象。因此，自今年3月份政治处接手宣传工作以来，我们采取了多种举措：一是制定了宣传工作计划，明确宣传工作重点，把宣传任务分解到各科室局；二是加强了与报纸、电台、电视台的沟通，及时把院里的重大情况反映出去；三是与各科室局加强了沟通交流，广泛挖掘宣传素材；四是新开辟了《政治工作》这一宣传阵地。原来我们院只有《情况反映》和《调查与研究》这两份内部刊发的材料，业务性比较强，一些队伍建设方面的材料、先进经验材料和典型人物事迹材料，以及个人心得体会等方面的材料，刊发不对路。在这种情况下，出了《政治工作》专刊，不定期印发，目的就是拓宽宣传渠道，使宣传材料的报送更加规范。目前已经出了六期。受到市院政治部的好评。《政治工作》报送单位是市院人事处、宣教处、办公室、研究室、区委办、区政法委以及电台、电视台，今年各科室局的一些先进经验材料、先进人物事迹，可以从这个渠道发出去。

四、突出人性化管理，抓好检察文化建设。

人性化管理和检察文化建设是当前基层院建设的热点，同时也是能为基层院建设造势的抢眼点。围绕这一工作，我们目前着重抓好了两点：一是为干警提供生活关爱，把党组对干警的关心支持传达到位。实现的主要形式是送生日蛋糕，家庭遇到事、遇到困难时在第一时间进行慰问家访等。二是活跃机关气氛，丰富文体生活。今年4月底组织了全院登山健身活动，干警反映比较满意。5月份组织筹备了市院举办的女检察官文艺会演活动，现在已经把节目试演光盘报送市院。根据我们《检察文化建设方案》的安排，这类活动今后还要继续加强，逐步全面展开，促进相互交流，活跃干警文化生活。

五、按照上级部署，扎实开展各类活动。

今年的活动比较多，上半年主要开展了集中学习教育活动、先进性教育回头看活动、文明检察机关创建活动、“廉洁奉公、执法为民”教育活动和“规范执法行为、促进执法公正”专项整治活动等。这些活动的特点是时间紧、程序繁琐、多头领导、调度多，政治处本着既要按照上级部署把各类活动开展到位，又尽量不给业务科室添加过多的负担的原则，扎扎实开展了一系列的活动。特别是当前开展的“规范执法行为、促进执法公正”专项整治活动中，我们结合我院实际，制定了切实可行的实施方案。活动开展以来，按照我院实施方案的具体安排，先后进行了动员部署、查摆问题、征求意见、梳理案件、剖析原因等阶段。在查摆问题阶段，针对我院实际，专门制定了查摆问题台帐。在征求意见阶段，共发放征求意见函1300余份，广泛征求党委、政府及人大代表、政协委员、人民监督员、执法监督员和人民群众对检察机关执法工作的意见和建议。

六、存在的问题下一步的打算。

认真回顾上半年的工作，还存在一些问题困难：一是年初的一些方案、计划没有得到完全落实。这里面有上半年时间紧的因素，也有我们政治处协调督促不力的因素。二是人员依旧紧张，这一点主要是表现在宣传工作方面。政治处有繁琐细致的政工综合工作要做，各种活动也要搞，应急性的材料也比较多，人手少，抽不开身，这些严重影响了检察宣传工作的正常开展。

下半年的主要打算：一是加强组织协调，把各项计划方案落实到位。二是多想一些办法，在机关营造起更加浓厚的文化氛围。三是再加大力度，争取把宣传工作突上去。具体设想是配合市院搞一个优秀宣传调研文章评选活动，调动大家的写作积极性。四是把“回头看”活动和“规范执法行为，促进执法公正”专项整治活动抓出特色。

县人民检察院年终工作总结篇九

各位代表：

现在，我代表县人民检察院向大会报告工作，请予审议，并请县政协委员和其他列席会议的同志提出意见。

一、过去一年检察工作回顾。

20xx年，县检察院在县委和上级检察院的领导下，在县人大及其常委会的监督下，在县政府和县政协及社会各界的大力支持下，认真学习贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神，以党的群众路线教育实践活动为契机，围绕加快推进“两美”建设，全面强化法律监督和自身监督，各项检察工作取得新进展。在全省检察业务综合考评中，我院名列同类院第7名，监所检察科获省委、省政府通报表彰，被授予“社区矫正工作先进集体”称号，侦查监督科和检察技术科以及两名干警被金华市检察院荣记集体和个人三等功各一次。

(一)强化服务意识，保障和促进经济社会发展。

围绕县委中心工作，服务大局。制定《县检察院服务建设“两美”实施意见》，出台检察机关提供法律保障服务“三改一拆”、“五水共治”的有关举措，提高服务大局的针对性和有效性。由院班子成员带队，组织全院干警分五批参与双峰乡等地的“三改一拆”工作，为联系乡镇做好服务。派出班子成员参加县委工作组，服务全县重点工作。继续开展对全县重点工程专项预防，跟踪监督磐新公路窈万段、40省道改建工程，确保项目顺利推进。加强部门协作，形成工作合力。加强与国资、财政部门的协作，综合运用检察建议、民事督促起诉等方式，有效防止国有资产流失。加强与县职业教育中心、新城区的联系，开展检校、检区共建工作。加强与公安、法院、林业、环保部门的沟通，依法处理非法狩猎、环境污染案件。加强与县司法局的协作，形成社区矫正工作合力，出台《关于办理当事人和解的公诉案件中建立与人民调解相互衔接机制的若干规定》。加强与安监局的配合，主动介入安全生产事故调查，履行法律监督职责，不断丰富检察职能内涵。

(二)强化批捕、起诉工作，切实维护社会稳定。

依法打击各类刑事犯罪。坚持把维护社会和谐稳定作为第一责任，充分履行批捕、起诉职能，共批准逮捕各类刑事犯罪案件110件152人，提起公诉205件337人。保持对严重刑事犯罪的高压态势，共办理故意杀人、等严重暴力犯罪案3人;依法打击扰乱社会治安、侵害群众利益、影响群众安全感、破坏市场秩序等刑事犯罪，办理盗窃、抢劫等多发性侵财案139人，办理危险驾驶案27人;加大对公职人员执行公务的保护力度，依法从快起诉妨害公务案10人。注重案件质量严防冤假错案。严把案件事实关、证据关、程序关和法律适用关，推行客观性证据审查模式。加强涉罪未成年人权益保护工作，成立未成年人刑事检察办公室，完善合适成年人参与讯问制度。加强逮捕必要性审查工作，着力推进涉罪流动人员依法平等适用逮捕标准。贯彻宽严相济刑事政策，对未成年人、因家庭邻里纠纷等引发的轻微刑事犯罪依法从宽处理，共依法不批捕22人;对犯罪情节轻微、依照刑法规定不需要判处刑罚的，不起诉10人。努力推进社会矛盾化解。拓宽群众诉求表达渠道，完善12309全国检察机关举报电话、网上信访、来访、来信“四位一体”工作机制，坚持文明接待，有访必接，有诉必理，注重从源头上化解矛盾。共接待受理群众来信来访56件次，其中来信44件，来访12次18人，检察长下访巡访13次，重视信访案件的调查、反馈、化解工作，全年未发生有影响的信访突出问题和群体性事件，圆满完成重点时期和敏感时期信访维稳工作。

(三)查办职务犯罪，扎实推进反腐倡廉工作。

坚持有腐必反，有贪必肃。以“xx大”精神为指引，主动适应反腐新常态，坚持“老虎”和“苍蝇”一起打。加强与纪委、审计部门的联系和协作，围绕职务犯罪的热点、重点问题，全年共立案查办职务犯罪案件6件11人。查办了涉农领域国家工作人员和农村基层人员贪污贿赂犯罪案件4件7人，其中受贿2件2人，贪污2件5人;立案侦查了社保领域和林业贷款财政贴息领域渎职犯罪案件2件4人。通过上述办案，共为国家挽回直接经济损失达145万余元。深入推进职务犯罪预防工作。受理行贿犯罪档案查询152次。在国税局、卫生监督所、县农信联社等政府机关、行政执法单位、企业开展职务犯罪预防法制讲座，受教育人数达1000余人。院班子成员分区分片联系乡镇，组织开展“预防职务犯罪宣讲进乡村”活动。编纂《涉农职务犯罪预防工作手册》，分送全县十九个乡镇及村“两委”，累计送出1000余册，扩大了涉农职务犯罪预防宣传的影响力。

(四)强化法律监督，切实维护社会公平正义。

加强刑事立案监督工作。把侦查机关应当立案而未立案、应当撤案而未撤案作为监督重点，全年共立案监督2件5人，撤案监督2件3人，其中我院立案监督的施某某、王某某诈骗案，经法院审判，被告人施某某被判处有期徒刑11年，王某某被判处有期徒刑5年6个月;加强对侦查机关侦查活动的监督，共向侦查机关发出纠正违法。

通知书。

10份。深入开展刑事审判监督工作。坚持对每份刑事判决书进行审查，注意纠正违反法定程序的问题，向审判机关发出纠正违法通知书1份，提起刑事抗诉2件，检察长列席同级审判委员会6次。加强民事和行政诉讼法律监督工作。以新民事诉讼法、修改后行政诉讼法贯彻为契机，构建多元的民事、行政诉讼法律监督格局，办理民事督促起诉1件，民事审判活动监督3件，民事执行监督7件，行政执法监督8件。加强对刑罚执行和监管活动的监督。维护刑罚执行和监管秩序稳定，保障犯罪嫌疑人、被告人合法权益，开展捕后羁押必要性审查8人，对依法不负刑事责任的精神病人的强制医疗执行程序监督2人;按照人民检察院部署，开展违法减刑、假释、暂予监外执行专项监督;加强对社区矫正工作的法律监督，对严重违反《社区矫正实施办法》的社区矫正人员，建议有关部门撤销缓刑判决4人，社区矫正法律监督工作，先后被人民检察院和省人民检察院列为经验交流。

(五)强化队伍建设，提高整体素质能力。

党的群众路线教育实践活动成效明显。在教育实践活动中，坚持严要求、高标准。走访人大代表、政协委员106人次，先后共征集意见和建议56条，坚持认真查摆问题，深挖根源，开出了高质量的民主生活会,坚持边改边整，立整立改，真整真改，针对理论学习不够、文山会海存在、担当意识不强等“四风”问题倒排计划表，分解责任，落实到人，推动长效机制建设，通过教育活动，全院党员干部党性明显增强。多措并举提升队伍素质。以班子成员轮值讲学、邀请专家讲课、开展法律文书竞赛等为载体，增强全院干警规范执法的自觉性和责任感;继续落实推进队伍专业化建设的实施意见，完善年轻干警论辩赛、年轻干警讲坛、年轻干警案件协办等机制，开展岗位练兵活动，锻炼和提升年轻干警不同岗位的检察业务技能。不断夯实检察工作基础。成立案件管理办公室，加强了对各部门所办案件流程、质量的动态监管。启动涉检涉诉控申案管接访接待中心基建项目，推进人民检察院部署的涉密分级保护系统建设，建成智能化检委会讨论室及多功能高清视频会议室。加强“两微一端”平台建设，开设检察官方微博、微信，努力提高检务公开的透明度。加强基层检察室规范化建设，顺利完成安文检察室的搬迁工作，延伸了法律监督触角，为加强对“两所一庭”的法律监督、服务基层、方便群众，提供了保障。

主动接受人大及其常委会的监督是做好检察工作的重要保证。一年来，我们严格执行检察机关接受人大监督的各项制度，认真贯彻县十二届人大三次会议以来对检察工作的决定，主动向人大及其常委会报告工作，贯彻县人大常委会监督司法机关工作的实施细则，在检察工作决策和执法办案过程中充分听取意见，虚心接受监督。主动加强与县人大代表、政协委员的联系，院班子成员分区分片走访了人大代表、政协委员，征求对检察工作的意见和建议。

各位代表，过去的一年，在全体检察干警的共同努力下，我院各项工作取得了一定的成绩。这些成绩的取得，离不开县委和上级检察院的正确领导，离不开县人大及其常委会的监督，离不开县政府、县政协及有关部门的支持和全县人民的关心。在此，我谨代表县人民检察院向各位人大代表、政协委员，向关心、支持、帮助检察工作的社会各界人士表示真诚的感谢和崇高的敬意!

在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到目前存在的问题和不足。主要是：检察职能的发挥与法治建设的新要求还有差距;以法治思维和法治方式推进反腐倡廉的工作力度有待于进一步加强;执法办案的规范化水平有待于进一步提高;检察队伍能力建设有待于进一步加强。对这些问题，我们将以求真务实的态度，认真加以解决。

二、20xx年工作思路和主要任务。

各位代表，今年是全面贯彻落实党的xx届四中全会精神的开局之年，是加快建成惠及全县人民小康社会，努力开启建设“两美”、法治关键阶段。检察工作的总体思路是：认真学习贯彻党的xx大、xx届三中全会、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕县委战略部署，围绕全面深化改革与法治建设的总目标，以提高检察工作法治化水平为保障，不断提升以法治思维和法治方式推进检察工作的能力，着力保障政务廉洁，着力保障司法公正，为推进“两美”、法治建设提供有力司法保障。

(一)更加注重围绕中心，服务我县改革发展大局。

紧扣县委县政府提出的“两美”、法治建设重大部署，不断提高以法治思维和法治方式服务全县中心工作的能力，履行好检察服务保障职能。积极助力“五水共治”、“三改一拆”等工作开展，及时对“五水共治”等重点工程建设项目开展专项预防工作。强化“绿水青山就是金山银山”的理念，严厉打击各类破坏环境资源的刑事犯罪，加强对本地生态环境的法律服务保障工作。密切关注非法集资及企业互保等影响经济社会稳定的突出问题，立足检察职能，研究法律政策，提升服务保障效果。围绕我县全面深化改革工作，正确处理打击与保护的关系，严格区分法律与政策的界限。

(二)更加注重维护和谐稳定，积极参与社会治理创新。

以人民群众平安需求为导向，把人民群众的关切点作为工作的着力点。始终保持对严重刑事犯罪的高压态势，完善捕诉衔接机制，依法打击各类刑事犯罪，保障人民群众生命财产安全。正确认识和妥善处置社会群体性事件，维护社会和谐稳定。继续贯彻宽严相济刑事政策，扎实推进修改后刑事诉讼法规定的当事人和解的公诉案件办理工作，在检察环节减少社会矛盾和冲突。努力落实涉法涉诉信访工作规定，积极化解涉检信访矛盾纠纷;加强对刑事被害人救助工作，增加社会和谐因素。进一步发挥基层检察室的职能作用，加强检察环节的社会治安综合治理工作;加强对治安形势的分析研判，努力为平安建设保驾护航。

(三)更加注重反腐倡廉，加强查办和预防职务犯罪工作。

不断提高以法治思维和法治方式推进反腐倡廉的工作能力，坚持“老虎”和“苍蝇”一起打。认真贯彻省委关于中央巡视组反馈意见十大整改行动方案，组织开展查处土地出让、工程建设、房地产开发领域和领导干部、基层干部以权谋私案件专项惩治工作，促进干部清正、政府清廉，让人民群众切实感受到反腐败的工作成效;开展查办发生在群众身边、损害群众利益的渎职侵权犯罪案件。全面贯彻习近平总书记关于“预防职务犯罪出生产力”的批示精神，完善落实惩治和预防职务犯罪年度报告制度。继续深入推进农村基层组织职务犯罪预防工作，加强与纪委监察部门的协作，联合推进预防职务犯罪教育工作。

(四)更加注重司法公正，全面加强法律监督力度。

始终把关注和保障民生、维护人民群众合法权益作为检察工作的出发点，紧紧抓住人民群众反映强烈、严重危害民生民利的问题加大法律监督力度。以“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”为目标，深化新型诉讼监督模式建设，综合运用抗诉、纠正违法、检察建议等监督手段，强化对立案、侦查、起诉、审判、执行等刑事诉讼各环节的法律监督，让公平正义的阳光不留暗区。进一步优化民事行政检察监督格局，加强对生效裁判、调解书的监督，加强对诉讼程序中审判人员违法行为和执行活动中违法情形的监督;以修改后的行政诉讼法贯彻为契机，深化“两法衔接”机制建设，监督纠正“有案不移、有罪不究、以罚代刑”等问题，探索行政公益诉讼，不断促进依法行政水平。

(五)更加注重队伍建设，全面夯实检察工作基础。

深入开展“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育实践活动，进一步抓好班子能力建设，按照“四化”要求，着力打造敢于监督、善于监督、依法监督、规范监督的高素质检察队伍。继续加强对检察队伍年轻干警的培养，全面落实优秀检察干警法律职称、中层职务晋升量化计分细则;加强作风建设，严格落实中央和人民检察院的铁规禁令，以“零容忍”的态度抓好检风检纪建设，组织开展为期一年的规范司法行为专项整治工作,不断提高规范司法的能力水平。以争创“科技强检示范院”为目标，提升检察信息化应用水平;开展检务公开大厅建设，设立集控告、举报、申诉、咨询、查询等功能于一体的综合性“一站式”受理接待平台，方便群众诉求;积极开展基层检察室建设，规范检察室职能;推进其他检察业务的均衡发展，全面发挥检察职能的作用。

各位代表，面对新形势和新任务，在县委和上级检察院的领导下，在县人大及其常委会的监督下，我们将以xx届四中全会精神为指引，凝心聚力，锐意进取，不断开创检察工作新局面，为加快建设“两美”做出积极贡献!

县人民检察院年终工作总结篇十

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年，县院在县委和上级检察机关的正确领导下，在县人大及其常委会的有力监督下，在县政府、政协及社会各界的大力支持下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕“讲政治、顾大局、谋发展、重自强”的总体要求，聚焦服务大局、检察为民的工作主线，深耕法律监督的主责主业，推动“四大检察”全面协调充分发展，各项工作取得了新的突破。总结过去一年的工作，突出表现为“五力”：

一、主动融入大局，全力服务县域高质量发展。

持续下沉检力，注重定点帮扶，准确掌握情况，及时解决问题，不断巩固脱贫战果。参与污染防治攻坚战。积极开展“保护生态环境、促进绿色发展”“长江流域生态保护”等专项活动，全力助推十年禁渔，严格打击非法捕捞水产品、非法占用农用地等犯罪x件，提出公益诉讼诉前检察建议x件，督促清理河道x余亩，以优质的检察监督推动县域绿色发展。

（二）深入开展扫黑除恶专项斗争。扎实开展“六清”行动，通过集中力量攻坚，推动工作提质增效。共批捕黑恶势力犯罪x件x人，起诉x件x人。依法办理了专项斗争开展以来全市第一起涉黑案件——x、x等人涉嫌组织、领导、参加黑社会性质组织案。坚持“是黑恶犯罪一个不放过，不是黑恶犯罪一个不凑数”的要求，追捕、追诉x人，未予认定x人。重拳“破网打伞”，向纪委监委移送“保护伞”线索x件，起诉x人。坚决“缴财断血”，监督相关部门扣押、冻结、追缴涉黑恶财产x余万元。参与社会治理，向有关管理部门提出检察建议x件并督促落实，有效堵塞了案件背后反映的社会管理漏洞。

（三）全面聚焦疫情防控大局。倾力投入一线防控。疫情发生后，迅速组织全体在职党员干部下沉到包保社县参加防控，做好防疫知识宣传、防疫物资分发、环境消毒整治、交通要道值守、困难群众帮扶等工作，全员累计执勤x余人次，为居民配送物资x余次，处理突发情况x余次。严格办理涉疫案件。准确把握法律政策，依法提前介入、从快从严办理扰乱秩序、制假售假、造谣诈骗等涉疫犯罪x件x人，决不让顶风作案的人逍遥法外，彰显了检察力度。着力促进疫后重振。落实“六稳”“六保”要求，助力企业复工复产，主动为企业提供法律服务，运用法治思维帮助企业答疑解惑、建章立制，传递了检察温度。

二、牢记为民宗旨，着力保障民生民利。

（一）用心办好为民实事。深入落实“群众来信件件有回复”制度，依法办理来信来访x件，妥善化解矛盾纠纷。持续开展“保障舌尖上的安全”专项监督，办理相关案件x件，顺应人民群众对食品药品安全的新期待。着力根治拖欠农民工工资问题，办理拒不支付劳动报酬案件x件，积极帮助务工人员追回“血汗钱”。着力促进乡村振兴，持续推动美丽乡村建设，积极改善农村人居环境，大力开展农村饮用水安全专项活动，对x镇、x镇供水情况进行线索排查，针对部分供水单位存在的突出问题，及时发出检察建议，督促改善了农村基础设施建设，切实提升了农村居民获得感、幸福感。

对涉罪企业关键岗位人员，依法不捕x人、不诉x人；

对不需要继续羁押的，建议办案单位变更强制措施，防止“办理一件案子，拖垮一个企业”。如我院在办理某民营医院法定代表人危险驾驶案中，综合考虑其犯罪危害性、认罪悔罪态度、在疫情期间的贡献、医院正常运转等情况，依法作出不起诉决定，保障了民营企业平稳健康发展。

（三）深情护航未成年人健康成长。依法严惩侵犯未成年人权益犯罪，批捕x件x人、起诉x件x人。持续抓好“一号检察建议”落实落地，选派x名检察官担任“法治副校长”，深化“法治进校园”活动，开展现场授课、直播课等活动x余场，让法治的种子在校园生根发芽。加强未成年人社会支持体系建设，在团县委等单位的大力支持下，引入专业社会力量，对x名涉案未成年人开展观护帮教、心理疏导，对x名监护人进行亲职教育，取得了良好效果。共青团中央、省检察院、团省委等单位多次到我院调研指导未检工作并给予高度评价，我院被命名为“全国青少年维权岗”，x同志荣获全国未成年人检察业务标兵，未检工作得到了各级机关的充分肯定和社会各界的广泛认可。

三、强化法律监督，戮力维护社会公平正义。

对不应当立案而立案的，监督撤案x件；

对犯罪情节轻微、不构成犯罪或证据不足的不批捕x件x人、不起诉x件x人；

对认为确有错误的刑事裁判依法抗诉x件。加强刑事执行监督，监督纠正财产刑执行中的违法情形x件、社区矫正中的违法情形x件。

（二）做强民事检察，坚决捍卫司法公正。共办理各类民事检察案件x件，提出检察建议x件。加强审判人员违法监督，向有关部门移送相关线索x件。深入开展虚假诉讼监督，提请抗诉x件，提出检察建议x件。树立精准监督理念，积极办理典型案例。如我院在办理某房地产公司被超标的额查封案中，依法解封了超范围查封的商品房，帮助企业回笼资金x余万元，助力企业重新走上正常经营轨道，被最高人民检察院评为指导性案例，起到了良好的示范引领效果。

（三）做实行政检察，坚决促进依法行政和法治政府建设。共办理各类行政检察案件x件，提出检察建议x件。针对部分行政诉讼案件“程序空转”相对突出的问题，扎实开展“促进行政争议实质性化解”专项活动，通过纠正违法、促进和解等方式，化解行政争议案件x件，努力实现案结事了政和。充分发挥“一手托两家”作用，深化行政非诉执行监督工作，督促行政机关依法申请强制执行，监督法院依法办理，提出检察建议x件，保障法律统一正确实施。

（四）做好公益诉讼检察，坚决捍卫公共利益。持续在生态环境和资源保护、食品药品安全、国有财产保护、国有土地使用权出让等重点领域推进公益诉讼工作，共办理公益诉讼案件x件，其中行政公益诉讼x件，民事公益诉讼x件。通过办案，督促行政机关下达行政处罚、开展专项整治，清理各类固体废物x余吨，整治养殖污染企业x家、噪音污染企业x家。对两家诉前检察建议落实不力的行政单位，依法提起诉讼，均获法院二审判决支持，努力实现法律效果、政治效果、社会效果的有机统一。

四、提升素质能力，努力建设过硬检察队伍。

（一）狠抓思想政治建设。强化党建引领，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持以习近平法治思想作为引领检察工作的根本遵循和行动指南，贯彻落实《中共中央关于加强新时代检察机关法律监督工作的意见》，深入学习《中国共产党政法工作条例》和《实施中国共产党政法工作条例细则》，严格执行重大事项请示报告制度，大力开展“以政治说办案、讲工作”活动，以理念破冰引领检察高质量发展，不断提升检察干警政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保检察工作始终沿着正确的方向前进。

（二）狠抓队伍教育管理。深入推进从严治党、从严治检，以刀刃向内的自我革命和刮骨疗毒的自觉行动，扎实开展检察队伍教育整顿，学习教育入脑入心，查纠整改动真碰硬，总结提升务实有效，检察队伍的政治生态显著优化，司法公信力显著提升。深入开展党史学习教育，在“四史”学习中重温党的光辉历史，在学思践悟中坚定理想信念。深入推进检务督察，严格落实“三个规定”，持续加强对干警八小时外的社交圈、生活圈、朋友圈的监督管理，持之以恒正风肃纪。

坚持提供成才平台，支持年轻干警参加各类竞赛x场，组织年轻干警开展案例研讨x余次；

坚持保障生活需求，提供干警宿舍、开展团组织活动、建立图书室，不断激发干事创业的积极性。

（四）狠抓自身监督制约。牢固树立“监督者更要自觉接受监督”的理念，坚持党对检察工作的绝对领导，自觉接受人大及其常委会的法律监督、政协的民主监督和人民群众的社会监督。主动向党委和人大报告工作，争取监督和支持，高度重视并认真办理人大、政协的议案、提案。积极邀请人大代表、政协委员、人民监督员、新闻媒体和其他社会各界代表x余人次参加检察开放日、公开听证会、工作座谈会、新闻发布会等各类检务活动，认真收集并坚决落实代表、委员的宝贵意见。

五、深化司法改革，倾力激发检察干警活力。

深入推进司法责任制改革，落实“谁办案谁负责”的工作要求，建立以“案-件比”为核心的考核体系，对x件重点案件进行质量评查，倒逼检察官以求极致的态度落实办案责任。大力开展认罪认罚从宽工作，有效促进了被告人认罪悔罪、被害人宽宥谅解，化解了社会矛盾，节约了司法资源，实现了诉讼效率、案件质量和人权保障的多赢共赢。全力配合做好国家监察体制改革，教育引导转隶人员自觉服从组织安排，确保思想不乱、力度不减、队伍不散。按要求完成内设机构改革，优化履职效能、提高专业水平，实行捕诉一体办案机制，形成了“四大检察”“十大业务”的法律监督总体布局。

总之，一年来检察工作整体进展良好，较好地发挥了各项职能，维护了县域经济社会发展大局稳定，也取得了一些成绩。我院荣获“全国检察宣传先进单位”“全国检察宣传先进个人”等国家级表彰、“全省检察机关先进个人”等x项省级表彰、“全市优秀党务工作者”等x项市级表彰。这些成绩的取得，为县域经济社会健康发展作出了贡献。

检察队伍的能力素质与工作需求尚有差距；

检察队伍全链条管理和从严治检的责任还有待进一步压实；

“我为群众办实事”的行动自觉还没有深入灵魂、实际效果还没有完美体现。对此，我们将在今后的工作中，认真研究解决。

x年，我们将继续深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平法治思想，紧紧围绕县域中心大局，以服务民生为重点，立足“四大检察”“十大业务”全面履职，为推动县域高质量发展提供强有力的检察保障。

一是坚决提高政治站位。坚持党的绝对领导这一根本原则，时刻牢记“检察机关是政治性极强的业务机关，也是业务性极强的政治机关”，自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，深入贯彻落实《中共中央关于加强新时代检察机关法律监督工作的意见》，确保党的路线方针和决策部署不折不扣地贯彻落实到各项检察工作中去。

二是坚决服务中心大局。找准检察工作服务中心大局的切入点、着力点，充分发挥检察职能，突出打击危害国家安全、公共安全、人民群众生命财产安全等严重刑事犯罪，营造和谐有序的发展环境，推进平安县域建设。牢固树立“在办案中监督、在监督中办案”的司法理念，持续完善“四大检察”法律监督体系。常态化开展扫黑除恶斗争，维护社会大局稳定，持续做好“检察为民办实事”活动，切实保障和改善民生，坚持优化营商环境，服务和保障县域经济社会发展。

三是坚决做好法律监督。持续优化刑事检察，严把案件事实关、证据关、程序关和法律适用关，深化少捕慎诉慎押理念和宽严相济原则，严防冤假错案。不断强化民事检察，持续加强在生效裁判结果监督、审判人员违法行为监督、执行监督等三类案件上投入办案力量，扩大办案规模。用心做实行政检察，主动围绕本地政府部门统一开展的执法专项整治，有针对性选取重点领域开展监督，力争办理一批典型案件。扎实开展公益诉讼检察，积极在个人信息保护、安全生产等领域加大探索力度，坚决维护国家和社会公共利益。

四是坚决强化自身建设。以政治建设为统领，坚持以政治说办案、讲工作，将每一项检察工作、每一起检察案件与维护党的绝对领导紧密结合，确保检察人员绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。以班子建设为关键，落实党中央关于加强“一把手”和领导班子监督的意见，形成加强监督、自觉接受监督的良好氛围，倒逼班子成员发挥出领头雁、主心骨作用。以作风建设为基础，坚持强化检务督察，坚持无禁县、无空白、无死角、无漏洞、全覆盖，锻造一支信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的检察铁军。

县人民检察院年终工作总结篇十一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年上半年，我院在上级检察机关和县委的正确领导下，在人大的监督及政府的支持下，深入学习贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实中央、全区、全市政法工作会议及全国、全区、全市检察长会议决策部署，紧紧围绕党的中心工作，坚持以司法办案为中心，加强检察队伍建设，严历打击严重刑事犯罪，全面推进公益诉讼，持续深化司法体制改革，着力抓好检察业务发展。

一、2020年上半年各项检察工作开展情况。

（一）履行刑事检察职能，全力促进平安xx建设。

共受理起诉案件94件136人，提起公诉48件71人，附条件不起诉1件2人，公安机关撤回案件4件6人，改变管辖移送其他院2件3人，法院判决44件129人，判决没有出现无罪判决案件。

（二）以精准监督工作理念，大力开展法律监督及公益诉讼工作。

民事检察监督案件8件，涉民事虚假诉讼1件，向法院发出检察建议3件，采纳2件；

行政非诉执行监督案件1件。走访非公企业2家。

（三）围绕日常检务，扎实开展控申及业务管理工作。

编发统计进度分析报告6期；

流程监管报告2期，公开法律文书97份。

2、共受理来信来访共19件，坚持以人为本，做好信访接待工作，没有发生涉检赴邕进京访案件。

（四）以服务办案为中心，积极做好检务保障工作。

1、今年以来共组织撰写各类信息、调研文章、宣传稿件共96篇，被各级媒体采用58篇，其中获高检院、正义网、搜狐网等国家级网络媒体采用8篇，获广西检察网、平安广西网、广西法制日报等省级媒体采用12篇，贺州日报等市级媒体25篇。

采用。

3、法警配合院内各业务部门科共出警256人次，其中：保护公诉人出庭8次。送达法律文书150件,案卷257卷。

（五）加强班子建设的同时，狠抓干警思想建设、组织建设和作风建设。

领导班子为全体党员上专题党课3次，召开中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改专题民主生活会1次，党组中心组脱贫攻坚理论学习会1次。

2、根据《xx县人民检察院聘用制书记员转任工作方案》，转任工作经过报名、资格审查、岗位基础知识测试、技能测试、考核、研究提出拟任人数、公示、任职等程序，确定转任为聘任制书记员共8人。

（一）加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。

一是制定了《xx县人民检察院2020年党建工作要点》扎实组织开展好“三会一课”活动及各项党建工作。上半年，我院党支部共召开3次党员大会，支部书记上专题党课2次，支部委员会6次。二是承办xx县直机关“三会一课”（主题党日）现场观摩会，县直单位党组织负责人约80人参加了观摩会，展现了我院党建工作成效，进一步提高了我院党建工作水平。三是积极打造“昭梦启航”党建品牌文化。把团建、未检、检察服务等多方面的工作融合起来，加强了党支部先锋模范传导能力。上半年共开展了法治宣讲3期、送法进校园5次、志愿植树活动1次、关注困难老党员活动1次、检企无缝对接服务5次，党员进社区服务在基层1场次。通过开展“昭梦启航”党建品牌文化系列活动，为干警提高了对外沟通交流学习的平台，也提升了干警争先创优的干劲，突出了新时代使命和勇于担当的良好氛围。

（二）扫黑除恶，坚持责任与担当并肩。

1、强化措施，通过实施“五查”工作方案、开展“回头看”机制、召开涉黑恶案件“打财断血”联席会议以及探索建立“双专班”同步审查机制，不断加大“打财断血”力度，与“打伞破网”工作共同推进，推动扫黑除恶专项斗争工作全面发展。

2、刨根截源，深入开展“六清”行动。我院以“问题线索清零”“黑恶积案清零”为抓手，坚持深挖根治和长效常治“两条主线”齐头并进，明确分工，落实责任，做到线索核查质效再提升、依法办案成果再扩大、惩腐打伞强度再提高。截至目前，已经全部涉黑恶案件起诉至法院，并随案移送黑财。

3、“三个结合”加强宣传，营造浓厚氛围。一是结合“走基层保平安”活动，着力向群众宣传举报电话、举报信箱，广泛宣传扫黑除恶专项斗争的重要意义和检察职能，对12个乡镇和14个县直单位实现宣传“全覆盖”。二是结合“扶贫工作日”活动，通过向帮扶联系村的贫困户发放宣传材料等形式开展扫黑除恶专项宣传活动。三是结合“不忘初心牢记使命”主题教育活动，对本院全体干警及党员干部开展宣传活动，增强检察干警责任意识。

（三）启航未检，坚持创新与保障并举。

1、加强监督，切实保护在校未成年人利益。针对近年来办理涉教职工犯罪案件中发现教育系统在校园安全管理、教职工管理方面等从中存在的问题，向xx县教科局发出检察建议，从加强未成年人法治教育、提高未成年人自我保护意识、加强教职员工队伍管理以及加强校园安全建设等方面提出建议。

2、实地走访，消除隐患。检察长、副检察长带领未检干警到县直中学进行复学复课前检查。了解各学校防疫物资储备、校园疫情防控安全措施、出入校人员管理、体温检测及登记等相关情况。现场查看教学楼、学生食堂和学生宿舍等重点区域的消毒和卫生情况，确保学校达到安全复学复课的条件。

3、继续推进“女童保护”一校一讲师工程和法治进校园和法治副校长工作。截至目前进入4所小学共开课6次，对400多名学生进行防性侵培训，有效提高了儿童的自我保护意识。

4、多方合作，打赢启航保“未”战。通过分别与教育局、县妇联合作，签订《关于加强新时代法治建设，建立十项协作制度的意见》、《关于建立共同推动保护妇女儿童权益工作合作机制》，构建检教信息互通研判、“两点多面”社会支持长效制度等十项协作制度，加强对侵害妇女儿童权益犯罪的惩戒力度，推动未成年人司法保护社会支持体系建设，实现专业化办案与社会化保护同步。并与贺州市社会工作服务中心合作，引入社会帮教力量，在未成年人刑事检察工作中引入“未检+社工”的新模式，通过购买社会服务的方式，实现专业化办案和社会化帮教深度融合。

（四）认罪认罚，坚持宽松与严格并兼。

为贯彻落实认罪认罚从宽制度，更好地推进该项工作顺利开展，我院干警加强业务学习的同时，参加市检察院联合市司法局推进认罪认罚工作调研座谈会，通过加强检、司、律的协调配合，确保形成工作合力。健全律师值班机制，配合做好认罪认罚具结书的签订等工作，有效推进认罪认罚从宽制度在我院有序开展。

（五）巩固协作机制，落实食品安全“四个最严”

1、为进一步健全食品药品行政执法与刑事司法衔接机制，规范行政执法行为促进执法公正。一是成立驻县市场监督管理局检察官联络室，形成“在沟通中开展监督，在沟通中促进工作”的良性互动，巩固了协作配合机制，形成持续合力，确保“四个最严”要求有效落实。二是与贺州市检察院、平桂区检察院在黄姚镇黄姚古镇景区开展公益诉讼食品药品安全“四个最严”专题联合普法宣传活动，通过讲述与群众衣食住行息息相关的案例这种以案说法等形式，引导群众了解关注公益诉讼，同时通过景区走访调查收集到了公益诉讼案件线索。

2、为落实“一号检察建议”精神，联合县市场监管局等部门开展了烟酒类商品销售宣传和治理的“护苗行动”。针对酒类商品监管以及对黄姚镇商店销售未贴生产日期等标签零售食品的监管，向县市场监管局发出诉前检察建议，县市场监管局均积极采纳并及时整改反馈。

（六）结合疫情防控和专项监督，维护乡村环境。

结合疫情防控工作要求和公益诉讼专项监督活动，积极关注医疗废物处理和农村垃圾堆放问题。一是向xx生态环境局、县卫生健康局分别发出督促履职诉前检察建议，建议两个单位监管富罗卫生院等5家乡镇卫生院及时移交转运处理医疗废物，两个单位都积极采纳并采取监管措施，消除了重大感染污染隐患。二是积极履行公益监督职责，通过邮箱向北陀镇、木格乡等7个乡镇政府简易送达诉前督促履职检察建议书，建议乡镇政府对自己辖区内多个行政村存在垃圾严重堆积，不利于疫情防控的情况进行整改，乡镇政府积极采纳并及时整改回复，农村环境得以改善，特别是乡村河流水域周边生态环境得到保护。

（七）加强敏感时期维稳，积极投身平安xx建设。

持续利用一站式服务群众的“12309检察服务中心，拓宽群众的诉求渠道，增加群众的诉求面，对信访情况尤其是集体访、重复访和越级访，认真排查，防患于未然。打破区域和部门限制，加强协调，及时处置。在今年人大、“两会”召开期间、重大活动、节假日及敏感时期，我院信访维稳工作安排周密细致，收效良好，确保特殊时期没有闹访、集体访及重大影响敏感事件。通过不懈努力，今年上半年，没有发生检察机关涉法涉诉进邕进京访案件，维护了正常的信访秩序和社会稳定。

三、落实党风廉政建设及意识形态工作责任制情况。

（一）坚持从严治检，完善各类管理制度。

通过抓早抓小，积极运用“第一种形态”，把提醒、约谈和函询覆盖到全体党员干部，让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态，把问题解决在萌芽状态。

（二）强化责任担当，扎实推进意识形态工作。

二是落实意识形态联席会议制度。上半年，召开意识形态工作联席会议2次，深入分析了我院意识形态工作情况、存在的不足、下步工作安排。三是通过组织观看教育片，切实树牢思想防线。上半年组织观看了《总开关》、《思想的力量—如何做好意识形态工作》等意识形态工作教育片，增强了干警的底线思维，不断提升意识形态工作能力和水平。四是深入推进开展创建新时代学习型检察机关活动，联合县直部门党支部开展了读书分享活动3场次、为干警购买图书70多册。五是开展“流毒”及“有害”信息清理工作。根据上级要求，我院及时组织在全院范围内开展有害信息清理工作2次，全院内外网电脑、检察新媒体、门户网站、内网、宣传栏等均不存在“流毒”及“有害”信息。

四、存在的困难及问题。

一是涉黑恶势力案件“打伞破网”、“打财断血”工作没有落实到位、与侦查机关的线索交流不够，没有将一案一建议完全落到位，检察建议存在滞后现象，仍需进一步加强参与综合治理力度。

二是沟通协调机制有待健全。在审查起诉过程中，有关于认罪认罚从宽制度适用问题、程序问题、证据认定以及疑难、新型案件处理等方面，缺乏同公安、法院的沟通交流，致使量刑建议不够精确、各方对于同一案件由于认识偏差产生分歧。

三是人才培养机制不健全，检察业务人才比较少，干警业务水平不高、能力素质有待进一步提高。

四是没有将党建工作完全融入检察业务中心工作中，存在分开推进、分开考核，党建工作和检察业务工作相互脱节。四是科技强检欠缺相应的技术设备，“智慧检务”有待加强。

五是检察信息工作成效不明显。主要是没有向深度发掘，上报有价值的东西较少，业务部门办案人员缺乏主动提供有价值资料的意识，办公室干警主动找素材的积极性不够。

五、下一步打算。

一是加强“昭梦启航”党建品牌文化建设。以“昭梦启航”为核心，以素质建设为推手，推进和完善廉政文化和法治文化，引导和促进干警坚定理想信念，强化宗旨意识，办好“道德讲堂”等各类活动，努力营造积极向上的检察文化，为检察工作健康发展提供支持和保障。

二是持续加强检察宣传工作。进一步提高宣传质量、提升宣传水平，创作出更多具有影响力的宣传稿件传递检察好声音，营造检察好形象，充分利用两微一端等新媒体资源，提升xx检察在人民群众中的满意度。

三是大力推进适用被告人认罪认罚从宽制度，简化审理案件，提高办案质效。继续推进简易程序案件“表格菜单式”审查报告模式制度改革工作，提高司法效率。

四是扫黑除恶方面，坚持问题导向，敢于攻坚克难。将扫黑除恶专项斗争不断引向深入。要结合前期工作情况，坚持问题导向，严格强化措施，聚焦专项斗争重点，把“办案、打伞、断财”作为主攻方向，落实《对公安机关查封、扣押、冻结、处置涉黑恶案件涉案财物实施“五查”工作方案》，切实加大“打财断血”力度。

六是在稳步推进公益诉讼工作的同时，侧重民事检察、行政检察工作，追踪好民事检察涉民事虚假诉讼案件，加强与法院行政庭联系，办好县卫健局行政非诉执行案，进一步拓展案件线索来源。

七是全面推进“女童保护”一校一讲师工程，实现全县小学女童保护课程全覆盖，并积极培养“女童保护”讲师和自愿者，扩大“女童保护”团队，计划三年内实现全县中心小学女童保护课程全覆盖，在未来五年实现全县村小学女童保护课程全覆盖。

县人民检察院年终工作总结篇十二

___林区人民检察院政治处2006年工作,在分院政治部、院党组的正确领导下,在院各科室大力支持下,扎扎实实，做好本职工作，特别是在进一步深入实践“强化法律监督，维护公平正义”的主题和开展社会主义法治理念教育活动中，能够以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，认真学习领会贯彻上级文件精神，牢固树立社会主义法治理念，努力践行“八荣八耻”,全面贯彻落实加大工作力度“立检为公、执法为民”的要求，积极开展各项争先创优活动，经过全科干警的共同努力，较好地完成了今年的各项工作任务，从而保证检察工作的顺利开展。

一、学习工作要点，明确任务。

按照分院2006年工作要点和检察长工作会议精神，

结合2006年政治工作的重点，逐项完成落实，面对2006年政治工作任务多，工作量大，在工作中，我们按照各司其职、各负其责充分发挥协调配合作用，主动与各科室之间搞好协作，能做到经常沟通情况，同时还认真做好职责范围内的工作，尽心竭力办好每项工作，为检察工作服务提供强有力的保障。

1、以加强班子建设为关键，提高整体素质为目标，努。

力抓好队伍建设。在班子建设上，今年加大了工作力度，积极努力协调取得林区分院和林业局党委的支持，着力提高对干警政治和业务素质的培养，使一些年轻、有能力、懂业务的干部得到了锻炼、成长和进步，走上了领导岗位，先后配齐配强了院领导班子，2006年1月份林业局党委下发文件任副检察长二名，院党组成员三名。班子整体合力、开拓意识、驾驭全局意识明显增强；干警的`思想道德、理想信念、职业纪律不断提高；2人参加入党积极分子培训。

2、加强各项规章制度建设。严格队伍管理，严格考勤考核制度。

二、认真组织学习，注重效果。

为提高干警政治理论和业务知识，政治处认真按照制定。

的工作安排，把抓好日常学习作为政治处一项主要任务，制定学习计划，确定重点学习内容，组织全院干警学习了“三个代表”重要思想，科学发展观学习读本，胡锦涛在庆祝中国共产党成立85周年既总结先进性教育活动大会上的讲话、胡锦涛在中央纪委第六次全体会议上的讲话、中央政法委编写印发的《社会主义法治理念教育读本》，第十二次全国检察机关工作会议精神，《林区分院2006年工作要点，》、十六届六中全会相关文件和读本等内容，在学习中全院干警能认真参加早会学习，并把早会学习作为一项考核内容，现干警学习笔记、心得体会已达1万余字。

三、认真开展社会主义法治理念教育活动。

按照新期检察工作加大工作力度，提高执法水平和办案质量的总体要求，工作中牢固树立社会主义法治理念教育，认真参加教育活动，结合工作实际和政治处工作职能，制定开展社会主义法治理念教育活动实施方案、活动日程安排表，组织参加教育活动动员大会、提高认识，在学习动员阶段中，能够完成方案中的学习内容和要求，为了使学习培训收到效好的效果，切实达到方案中规定的要求，我们专门印发了学习笔记，干警人手一本，在集中学习中，利用每天的早会时间，进行系统学习有关重点内容，在学习中能够做到严格要求自已，不迟到，不早退，认真听，记好笔记，在自学中，能以中共中央政法委编写的《社会主义法治理念教育读本》为主要内容，在学习中，领导做到先学一步，先领会精神实质一步，先实践一步，处处起模范带头作用。有时因公出差或开会不能参加学习，回来后能及时把所学的内容补上，从来不因工作忙南昌耽误院里组织的学习，在学习中给全院干警带了个好头。干警学习笔记和心得体会已达10000字以上，写心得体会每人3篇，七月份总局政法委来院检查指导开展社会主义法治理念教育活动情况，对我院开展情况给予了充分肯定，10月份按照林业局党委政法委的要求，组织干警参加了政法战线社会主义法治理念教育测试，在闭卷考试中排名第一，取得了较好成绩。在开展社会主义法治理念教育活动中上报活动情况6个，印发社会主义法治理念教育活动简报3期。

四、全面作好各种文件材料的上报。

政工部门是一个综合部门，起到上请下达，综合情况反馈的职能，因此在不断加强政治处工作职能、提高自身素质的同时也注重工作质量的提高，在林区分院政治部加大工作力度的同时，我们对检察思想政治工作、组织管理建设和各种文件材料进行严格要求，按照谁填报谁上报的要求，对各种工作中上报的材料严格把关，确保质量。报送各种情况汇报10余份，报送各种统计报表20余份，为加强检察业务建设，今年上半年有为符合报考法职资格的人员履行了法职任职材料，在上报有关材料时，做到了内容充实、填报准确，有2人参加了法职考试，为7名干警上报了晋升材料，其中，2名干警由原来的等级晋升为三级高级检察官和四级高级检察官，有4名干警晋升为不同等级，有一名干警首评。以上检察官等级待上级院审批。

五、认真开展纪检监察工作。

召开院党组会、全院干警大会，认真传达贯彻全区纪检。

察会议精神，落实各项党风廉政建设措施，签定2006年党风廉政工作目标责任状，上报了2006年纪检监察工作总结，认真完成纪检监察目标考核中的各项工作，完成了各项纪检监察工作。

六、作好法警工作。

认真开展法警工作，按照填报法警情况统计表，上报法。

警工作总结，认真落实法警工作守则和工作待遇，保证法警工作的顺利开展。

七、作好党务工作。

党务工作在院党组的正确领导下，在院支委的密切配合。

下，本着严格党章要求，认真落实各项制度，定期召开支部委会、党员大会，不断加强党的凝聚力、向心力。在开展“六个好”和“两创一争”创建活动中，结合工作实际，扎实开展活动。今年一名预备党员按期转正，发展预备党员一名，评为林业局优秀共产党员一名，优秀党务工作者一名。

总结回顾政工工作，虽然做了一定工作，但与年初工作。

县人民检察院年终工作总结篇十三

牢固树立大局意识，按照县委、政府部署，积极做好各项中心工作。一是举全院之力抓好脱贫攻坚工作。制定《发挥检察职能助力脱贫攻坚实施方案》，24名干警结对帮扶石关村87户贫困户，全体帮扶干警能够按照县委、政府统一部署，落实帮扶任务。协调新建标准化卫生室一个，现已完成基础工程，在近期可投入使用。主动联系协调交通等部门，新建联组公路10.4公里，新修毛路6公里，新修人畜饮水点5处。积极协助石关村解决环境整治资金2万元，向石关村村委会捐助电脑两台，改善了石关村的办公环境和村容村貌。积极参与村矛盾纠纷处理，参与排查群众矛盾纠纷20起，调解矛盾16起，化解脱贫攻坚中的信访矛盾2起，维护了帮扶村的平安稳定。同时利用“五一”、“六一”等时间节点，开展支部联建活动，向石关村党员捐赠《梁家河》、《习近平谈治国理政卷二》80本，弘扬自强自立新民风，增强扶贫扶志效果。我院支部在“七一”前夕被县委评为“全县脱贫攻坚先进基层党组织”。二是多措并举抓好宣传暨精神文明建设。扎实落实省级文明单位创建各项工作，把新民风、意识形态领域工作、社会主义核心价值观、检察宣传与检察工作有效结合，突出检察特色，检察活力和检察形象不断提升，上半年在《民声报》等媒体刊登信息稿件150余篇，尤其是《检察日报》整版报道我院工作，为检察工作营造了良好的舆论环境。三是积极维护营商环境。认真贯彻《陕西省检察机关服务优化提升营商环境12条措施》，出台《依法保护产权服务企业发展专项检查工作方案》，办理涉企案件1件1人(龚某伪造公司印章罪)，依法维护了企业合法权益。

县人民检察院年终工作总结篇十四

一是提高班子政治站位和能力建设。以深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主线，引导干警旗帜鲜明讲政治。利用党组中心组，党员集中学习等形式，加强意识形态领域的学习研判，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、《习近平谈治国理政卷二》、《梁家河》及高检院、省院、市院、县委领导讲话精神，引导党组班子及干警牢固树立“四个意识”，与党中央、上级院保持高度一致，坚定检察自信，为依法正确履行职能奠定了坚实的政治思想基础。上半年党组开展集中学习研讨12次，党组决策、驾驭全局的能力和水平得到提高。向市院、县委、人大汇报，积极配强班子和检委会成员。二是强化干警学习培训。研究制定干警学习教育计划、加强对检察业务、法律法规、尤其是新法律法规的学习，创造条件支持干警参加各级各类培训，各类业务竞赛，队伍素质得到了极大提升。三是强化年轻干警培养。顺应改革后加强办案的要求，充分考虑干警特长，将具有法学专业知识的干警全部放在办案一线，6名年轻干警被任命为业务部门副部长，主动加担子，压任务，使他们得到了迅速成长。四是强化鼓励激励。对绩效考核办法予以完善，以市、县考核为主要依据，树立奖优罚末的考核机制，鼓励干警勇担当、善作为，极大地激发了干事创业热情，5名干警先后获得xx好人等表彰。五是强化文化育检，队伍活力增强。在提升干警素质的同时，致力于干警快乐工作，快乐生活。完善了党员活动室、职工书画室、电子阅览室等，改善干警文化、生活条件，通过丰富多彩的活动积极创建“温馨型”检察院，使干警感受到集体的温暖和组织的关怀。六是坚持全面从严治检。作风建设永远在路上，严格落实党风廉政建设两个责任，加强日常监督教育，切实把党风廉政建设抓常、抓细、抓实。以落实司法责任制为抓手，加强案件办理的动态监督，构建常态化的案件评查机制，大力开展检务督查和专项工作督查。纪检组以元旦、春节、端午等重要节点为抓手，对干警检容风纪、节假日值班、公车(警车)管理、“两会”等时期备勤、执法办案等进行专项检查12次，对慵懒散浮等现象，及时教育和提醒干警改正，有效促进了干警纪律作风建设。

县人民检察院年终工作总结篇十五

20xx年，我在公司领导的正确指导下，高度重视保密工作，全面完成各项任务，充分发挥了保密工作“保安全、促稳定；保安全，促发展”的积极作用。现将本年度保密小结如下。

一、建章立制，做到有章可循。

及时传达和转发上级有关保密工作的指示、文件，建立和完善了各项保密规章制度，并结合工作实际，对泄密事件的发生，严格按照有关规定和制度，对分管领导和当事人进行严肃处理。

二、我做好本公司涉密文件和资料的归档，并按有关规定做好销毁工作。

严格按照有关规定办理涉密资料的外传审批手续，规范涉密文件、资料的.印制工作。各类文件严格按照国家保密局规范定密工作管理办法，全年未发生泄密事件。

三、抓好保密工作的日常事务。

今年来，由于公司领导和全体干部职工的高度重视，我公司的保密工作得到进一步加强，没有出现泄密事件和不稳定因素，我将在以后的工作，正视自己的成绩和不足，不断总结经验和教训，进一步加强保密工作。

县人民检察院年终工作总结篇十六

2020年上半年，我院在上级检察机关和县委的正确领导下，在人大的监督及政府的支持下，深入学习贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实中央、全区、全市政法工作会议及全国、全区、全市检察长会议决策部署，紧紧围绕党的中心工作，坚持以司法办案为中心，加强检察队伍建设，严历打击严重刑事犯罪，全面推进公益诉讼，持续深化司法体制改革，着力抓好检察业务发展。

（一）履行刑事检察职能，全力促进平安xx建设。

共受理起诉案件94件136人，提起公诉48件71人，附条件不起诉1件2人，公安机关撤回案件4件6人，改变管辖移送其他院2件3人，法院判决44件129人，判决没有出现无罪判决案件。

（二）以精准监督工作理念，大力开展法律监督及公益诉讼工作。

民事检察监督案件8件，涉民事虚假诉讼1件，向法院发出检察建议3件，采纳2件；

行政非诉执行监督案件1件。走访非公企业2家。

（三）围绕日常检务，扎实开展控申及业务管理工作。

编发统计进度分析报告6期；

流程监管报告2期，公开法律文书97份。

2、共受理来信来访共19件，坚持以人为本，做好信访接待工作，没有发生涉检赴邕进京访案件。

（四）以服务办案为中心，积极做好检务保障工作。

1、今年以来共组织撰写各类信息、调研文章、宣传稿件共96篇，被各级媒体采用58篇，其中获高检院、正义网、搜狐网等国家级网络媒体采用8篇，获广西检察网、平安广西网、广西法制日报等省级媒体采用12篇，贺州日报等市级媒体25篇。

采用。

3、法警配合院内各业务部门科共出警256人次，其中：保护公诉人出庭8次。送达法律文书150件,案卷257卷。

（五）加强班子建设的同时，狠抓干警思想建设、组织建设和作风建设。

领导班子为全体党员上专题党课3次，召开中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改专题民主生活会1次，党组中心组脱贫攻坚理论学习会1次。

2、根据《xx县人民检察院聘用制书记员转任工作方案》，转任工作经过报名、资格审查、岗位基础知识测试、技能测试、考核、研究提出拟任人数、公示、任职等程序，确定转任为聘任制书记员共8人。

（一）加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。

一是制定了《xx县人民检察院2020年党建工作要点》扎实组织开展好“三会一课”活动及各项党建工作。上半年，我院党支部共召开3次党员大会，支部书记上专题党课2次，支部委员会6次。二是承办xx县直机关“三会一课”（主题党日）现场观摩会，县直单位党组织负责人约80人参加了观摩会，展现了我院党建工作成效，进一步提高了我院党建工作水平。三是积极打造“昭梦启航”党建品牌文化。把团建、未检、检察服务等多方面的工作融合起来，加强了党支部先锋模范传导能力。上半年共开展了法治宣讲3期、送法进校园5次、志愿植树活动1次、关注困难老党员活动1次、检企无缝对接服务5次，党员进社区服务在基层1场次。通过开展“昭梦启航”党建品牌文化系列活动，为干警提高了对外沟通交流学习的平台，也提升了干警争先创优的干劲，突出了新时代使命和勇于担当的良好氛围。

（二）扫黑除恶，坚持责任与担当并肩。

1、强化措施，通过实施“五查”工作方案、开展“回头看”机制、召开涉黑恶案件“打财断血”联席会议以及探索建立“双专班”同步审查机制，不断加大“打财断血”力度，与“打伞破网”工作共同推进，推动扫黑除恶专项斗争工作全面发展。

2、刨根截源，深入开展“六清”行动。我院以“问题线索清零”“黑恶积案清零”为抓手，坚持深挖根治和长效常治“两条主线”齐头并进，明确分工，落实责任，做到线索核查质效再提升、依法办案成果再扩大、惩腐打伞强度再提高。截至目前，已经全部涉黑恶案件起诉至法院，并随案移送黑财。

3、“三个结合”加强宣传，营造浓厚氛围。一是结合“走基层保平安”活动，着力向群众宣传举报电话、举报信箱，广泛宣传扫黑除恶专项斗争的重要意义和检察职能，对12个乡镇和14个县直单位实现宣传“全覆盖”。二是结合“扶贫工作日”活动，通过向帮扶联系村的贫困户发放宣传材料等形式开展扫黑除恶专项宣传活动。三是结合“不忘初心牢记使命”主题教育活动，对本院全体干警及党员干部开展宣传活动，增强检察干警责任意识。

（三）启航未检，坚持创新与保障并举。

1、加强监督，切实保护在校未成年人利益。针对近年来办理涉教职工犯罪案件中发现教育系统在校园安全管理、教职工管理方面等从中存在的问题，向xx县教科局发出检察建议，从加强未成年人法治教育、提高未成年人自我保护意识、加强教职员工队伍管理以及加强校园安全建设等方面提出建议。

2、实地走访，消除隐患。检察长、副检察长带领未检干警到县直中学进行复学复课前检查。了解各学校防疫物资储备、校园疫情防控安全措施、出入校人员管理、体温检测及登记等相关情况。现场查看教学楼、学生食堂和学生宿舍等重点区域的消毒和卫生情况，确保学校达到安全复学复课的条件。

3、继续推进“女童保护”一校一讲师工程和法治进校园和法治副校长工作。截至目前进入4所小学共开课6次，对400多名学生进行防性侵培训，有效提高了儿童的自我保护意识。

4、多方合作，打赢启航保“未”战。通过分别与教育局、县妇联合作，签订《关于加强新时代法治建设，建立十项协作制度的意见》、《关于建立共同推动保护妇女儿童权益工作合作机制》，构建检教信息互通研判、“两点多面”社会支持长效制度等十项协作制度，加强对侵害妇女儿童权益犯罪的惩戒力度，推动未成年人司法保护社会支持体系建设，实现专业化办案与社会化保护同步。并与贺州市社会工作服务中心合作，引入社会帮教力量，在未成年人刑事检察工作中引入“未检+社工”的新模式，通过购买社会服务的方式，实现专业化办案和社会化帮教深度融合。

（四）认罪认罚，坚持宽松与严格并兼。

为贯彻落实认罪认罚从宽制度，更好地推进该项工作顺利开展，我院干警加强业务学习的同时，参加市检察院联合市司法局推进认罪认罚工作调研座谈会，通过加强检、司、律的协调配合，确保形成工作合力。健全律师值班机制，配合做好认罪认罚具结书的签订等工作，有效推进认罪认罚从宽制度在我院有序开展。

（五）巩固协作机制，落实食品安全“四个最严”

1、为进一步健全食品药品行政执法与刑事司法衔接机制，规范行政执法行为促进执法公正。一是成立驻县市场监督管理局检察官联络室，形成“在沟通中开展监督，在沟通中促进工作”的良性互动，巩固了协作配合机制，形成持续合力，确保“四个最严”要求有效落实。二是与贺州市检察院、平桂区检察院在黄姚镇黄姚古镇景区开展公益诉讼食品药品安全“四个最严”专题联合普法宣传活动，通过讲述与群众衣食住行息息相关的案例这种以案说法等形式，引导群众了解关注公益诉讼，同时通过景区走访调查收集到了公益诉讼案件线索。

2、为落实“一号检察建议”精神，联合县市场监管局等部门开展了烟酒类商品销售宣传和治理的“护苗行动”。针对酒类商品监管以及对黄姚镇商店销售未贴生产日期等标签零售食品的监管，向县市场监管局发出诉前检察建议，县市场监管局均积极采纳并及时整改反馈。

（六）结合疫情防控和专项监督，维护乡村环境。

结合疫情防控工作要求和公益诉讼专项监督活动，积极关注医疗废物处理和农村垃圾堆放问题。一是向xx生态环境局、县卫生健康局分别发出督促履职诉前检察建议，建议两个单位监管富罗卫生院等5家乡镇卫生院及时移交转运处理医疗废物，两个单位都积极采纳并采取监管措施，消除了重大感染污染隐患。二是积极履行公益监督职责，通过邮箱向北陀镇、木格乡等7个乡镇政府简易送达诉前督促履职检察建议书，建议乡镇政府对自己辖区内多个行政村存在垃圾严重堆积，不利于疫情防控的情况进行整改，乡镇政府积极采纳并及时整改回复，农村环境得以改善，特别是乡村河流水域周边生态环境得到保护。

（七）加强敏感时期维稳，积极投身平安xx建设。

持续利用一站式服务群众的“12309检察服务中心，拓宽群众的诉求渠道，增加群众的诉求面，对信访情况尤其是集体访、重复访和越级访，认真排查，防患于未然。打破区域和部门限制，加强协调，及时处置。在今年人大、“两会”召开期间、重大活动、节假日及敏感时期，我院信访维稳工作安排周密细致，收效良好，确保特殊时期没有闹访、集体访及重大影响敏感事件。通过不懈努力，今年上半年，没有发生检察机关涉法涉诉进邕进京访案件，维护了正常的信访秩序和社会稳定。

三、落实党风廉政建设及意识形态工作责任制情况。

（一）坚持从严治检，完善各类管理制度。

通过抓早抓小，积极运用“第一种形态”，把提醒、约谈和函询覆盖到全体党员干部，让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态，把问题解决在萌芽状态。

（二）强化责任担当，扎实推进意识形态工作。

二是落实意识形态联席会议制度。上半年，召开意识形态工作联席会议2次，深入分析了我院意识形态工作情况、存在的不足、下步工作安排。三是通过组织观看教育片，切实树牢思想防线。上半年组织观看了《总开关》、《思想的力量—如何做好意识形态工作》等意识形态工作教育片，增强了干警的底线思维，不断提升意识形态工作能力和水平。四是深入推进开展创建新时代学习型检察机关活动，联合县直部门党支部开展了读书分享活动3场次、为干警购买图书70多册。五是开展“流毒”及“有害”信息清理工作。根据上级要求，我院及时组织在全院范围内开展有害信息清理工作2次，全院内外网电脑、检察新媒体、门户网站、内网、宣传栏等均不存在“流毒”及“有害”信息。

四、存在的困难及问题。

一是涉黑恶势力案件“打伞破网”、“打财断血”工作没有落实到位、与侦查机关的线索交流不够，没有将一案一建议完全落到位，检察建议存在滞后现象，仍需进一步加强参与综合治理力度。

二是沟通协调机制有待健全。在审查起诉过程中，有关于认罪认罚从宽制度适用问题、程序问题、证据认定以及疑难、新型案件处理等方面，缺乏同公安、法院的沟通交流，致使量刑建议不够精确、各方对于同一案件由于认识偏差产生分歧。

三是人才培养机制不健全，检察业务人才比较少，干警业务水平不高、能力素质有待进一步提高。

四是没有将党建工作完全融入检察业务中心工作中，存在分开推进、分开考核，党建工作和检察业务工作相互脱节。四是科技强检欠缺相应的技术设备，“智慧检务”有待加强。

五是检察信息工作成效不明显。主要是没有向深度发掘，上报有价值的东西较少，业务部门办案人员缺乏主动提供有价值资料的意识，办公室干警主动找素材的积极性不够。

五、下一步打算。

一是加强“昭梦启航”党建品牌文化建设。以“昭梦启航”为核心，以素质建设为推手，推进和完善廉政文化和法治文化，引导和促进干警坚定理想信念，强化宗旨意识，办好“道德讲堂”等各类活动，努力营造积极向上的检察文化，为检察工作健康发展提供支持和保障。

二是持续加强检察宣传工作。进一步提高宣传质量、提升宣传水平，创作出更多具有影响力的宣传稿件传递检察好声音，营造检察好形象，充分利用两微一端等新媒体资源，提升xx检察在人民群众中的满意度。

三是大力推进适用被告人认罪认罚从宽制度，简化审理案件，提高办案质效。继续推进简易程序案件“表格菜单式”审查报告模式制度改革工作，提高司法效率。

四是扫黑除恶方面，坚持问题导向，敢于攻坚克难。将扫黑除恶专项斗争不断引向深入。要结合前期工作情况，坚持问题导向，严格强化措施，聚焦专项斗争重点，把“办案、打伞、断财”作为主攻方向，落实《对公安机关查封、扣押、冻结、处置涉黑恶案件涉案财物实施“五查”工作方案》，切实加大“打财断血”力度。

六是在稳步推进公益诉讼工作的同时，侧重民事检察、行政检察工作，追踪好民事检察涉民事虚假诉讼案件，加强与法院行政庭联系，办好县卫健局行政非诉执行案，进一步拓展案件线索来源。

七是全面推进“女童保护”一校一讲师工程，实现全县小学女童保护课程全覆盖，并积极培养“女童保护”讲师和自愿者，扩大“女童保护”团队，计划三年内实现全县中心小学女童保护课程全覆盖，在未来五年实现全县村小学女童保护课程全覆盖。

县人民检察院年终工作总结篇十七

一是大力加强派驻检察室规范化建设。以全国检察机关第五届规范化等级检察室评定为抓手，充实完善检察室软件和硬件设施配备，规范派驻检察室司法办案行为。全市19个派驻监管场所检察室全部达到二级以上规范化等级，5个检察室被评为一级。

二是打造智慧执检平台。整合现有系统资源，投资30余万元对看守所视频监控共享系统进行了升级，将全市所有看守所监控视频整合至检察工作网。与金乡县院共同研发社区矫正检察智慧云平台和app，实现“六位一体”工作模式。

三是积极推进工作创新。制定《全市检察机关刑事执行检察部门“求突破抓亮点”工作实施方案》，确定十三项重点工作。申报创新课题两项，均取得阶段性成果。

四是按照上级要求，认真做好对监狱巡回检察试点工作，制定实施方案并稳步推进。

县人民检察院年终工作总结篇十八

县人民检察院年终工作总结篇十九

二oo三年度，我院保密工作在上级检察机关的领导和平遥县委保密部门的指导下，按照“抓住龙头，强化教育，明确责任，落实制度，加强管理，保住秘密”的工作思路，从加强保密工作组织建设入手，强化广大干警保密意识教育，健全保密制度，规范保密管理，积极做好检察保密工作，推进了保密工作向着规范化、制度化方向发展，使我院保密工作迈上了一个新台阶。

保密工作是检察工作的生命线。检察机关的工作特点决定了其工作形成、产生、接触大量的国家秘密和检察工作秘密。保密意识的强弱不仅关系到保密工作的开展，更直接关系到能否依法办事、各项检察业务工作能否顺利发展。因此，一个单位保密工作的好坏，同单位领导对保密工作的重视程度和保密意识的强弱有直接关系。基于这样一种认识，今年以来，平遥县人民检察院党组确立了“保密工作无小事”的思想理念，把“抓住龙头、强化教育、明确责任、落实制度、加强管理、保住秘密”作为保密工作的总思路，从组织建设入手，将保密工作摆在了突出位置。

今年8月份，县换届选举后，我院完成了领导班子的更替。在此情况下，我们根据工作需要调整了保密工作领导组。由检察长亲自挂帅担任院保密委员会主任，对保密工作总负责；由政治处主任王清明、纪检组长侯全娥、办公室主任邢光庆担任委员会副主任，直接分管保密工作，负责指导、协调和督促、检查机关的保密事务，及时处理保密工作中的重大问题和失泄密事件；保密委员会成员在原专职保密员、档案员、密码传真员的基础上，加强了对全院干警的保密教育力度；由专职保密员、档案员、密码传真员具体处理日常保密事宜。

在坚持保密工作领导组明确分工原则的基础上，我们把保密工作纳入中层领导“一岗双责”的内容，与年终岗位目标责任制一并考核。不仅要求科室负责人要对本部门的政治教育和检察业务负责任，同时对保密工作也要负责任，哪个部门保密环节出现问题，哪个部门领导负总责，把保密工作同检察业务共布置、同检查，落实到检察业务工作的每一个环节中。从机制上彻底扭转了保密工作长期以来形成的“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的被动局面。为保密工作在我院有效开展提供了有力的组织保障。

二、强化保密知识教育，增强广大干警的保密意识。

对任何事物，人们都有一个认知的过程，保密工作也是一样。今年以来，新调整的`保密委员会针对包括院领导在内的广大干警中普遍存在的保密工作“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的错误观念，强化了全体检察人员保密意识的教育。首先，在年初制定《二oo三年干部政治教育学习计划》时，把保密教育的内容列入其中，从时间按排上做到有阵地。其次，学习的内容主要有：《中华人民共和国保守国家秘密法》以及上级有关保密工作指示、检察机关涉密范围和内容、保密规章制度以及办案纪律等等。第三，全年共开展保密教育三次，保密教育中，我们做到了三个结合：即保密工作与检察工作业务实际相结合；日常性教育和重大活动前的教育相结合；正面教育与现实反面案例教育相结合。正是由于我们强化对全院干警保密知识的教育，使全体干警特别是涉密岗位人员和领导干部的保密意识和保密责任大大增强，每位干警对自己所从事的业务工作哪些是国家秘密，哪些是检察工作秘密，哪些应该保密，怎样保密，有哪些保密工作的规章制度等等，都做到了应知应会。全院形成了良好的保密氛围。

三、注重软硬件设施建设，夯实保密工作基础。

县人民检察院年终工作总结篇二十

2020年上半年，我院在上级检察机关和县委的正确领导下，在人大的监督及政府的支持下，深入学习贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实中央、全区、全市政法工作会议及全国、全区、全市检察长会议决策部署，紧紧围绕党的中心工作，坚持以司法办案为中心，加强检察队伍建设，严历打击严重刑事犯罪，全面推进公益诉讼，持续深化司法体制改革，着力抓好检察业务发展。

一、2020年上半年各项检察工作开展情况。

（一）履行刑事检察职能，全力促进平安xx建设。

共受理起诉案件94件136人，提起公诉48件71人，附条件不起诉1件2人，公安机关撤回案件4件6人，改变管辖移送其他院2件3人，法院判决44件129人，判决没有出现无罪判决案件。

（二）以精准监督工作理念，大力开展法律监督及公益诉讼工作。

民事检察监督案件8件，涉民事虚假诉讼1件，向法院发出检察建议3件，采纳2件；

行政非诉执行监督案件1件。走访非公企业2家。

（三）围绕日常检务，扎实开展控申及业务管理工作。

编发统计进度分析报告6期；

流程监管报告2期，公开法律文书97份。

2、共受理来信来访共19件，坚持以人为本，做好信访接待工作，没有发生涉检赴邕进京访案件。

（四）以服务办案为中心，积极做好检务保障工作。

1、今年以来共组织撰写各类信息、调研文章、宣传稿件共96篇，被各级媒体采用58篇，其中获高检院、正义网、搜狐网等国家级网络媒体采用8篇，获广西检察网、平安广西网、广西法制日报等省级媒体采用12篇，贺州日报等市级媒体25篇。

采用。

3、法警配合院内各业务部门科共出警256人次，其中：保护公诉人出庭8次。送达法律文书150件,案卷257卷。

（五）加强班子建设的同时，狠抓干警思想建设、组织建设和作风建设。

领导班子为全体党员上专题党课3次，召开中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改专题民主生活会1次，党组中心组脱贫攻坚理论学习会1次。

2、根据《xx县人民检察院聘用制书记员转任工作方案》，转任工作经过报名、资格审查、岗位基础知识测试、技能测试、考核、研究提出拟任人数、公示、任职等程序，确定转任为聘任制书记员共8人。

（一）加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。

一是制定了《xx县人民检察院2020年党建工作要点》扎实组织开展好“三会一课”活动及各项党建工作。上半年，我院党支部共召开3次党员大会，支部书记上专题党课2次，支部委员会6次。二是承办xx县直机关“三会一课”（主题党日）现场观摩会，县直单位党组织负责人约80人参加了观摩会，展现了我院党建工作成效，进一步提高了我院党建工作水平。三是积极打造“昭梦启航”党建品牌文化。把团建、未检、检察服务等多方面的工作融合起来，加强了党支部先锋模范传导能力。上半年共开展了法治宣讲3期、送法进校园5次、志愿植树活动1次、关注困难老党员活动1次、检企无缝对接服务5次，党员进社区服务在基层1场次。通过开展“昭梦启航”党建品牌文化系列活动，为干警提高了对外沟通交流学习的平台，也提升了干警争先创优的干劲，突出了新时代使命和勇于担当的良好氛围。

（二）扫黑除恶，坚持责任与担当并肩。

1、强化措施，通过实施“五查”工作方案、开展“回头看”机制、召开涉黑恶案件“打财断血”联席会议以及探索建立“双专班”同步审查机制，不断加大“打财断血”力度，与“打伞破网”工作共同推进，推动扫黑除恶专项斗争工作全面发展。

2、刨根截源，深入开展“六清”行动。我院以“问题线索清零”“黑恶积案清零”为抓手，坚持深挖根治和长效常治“两条主线”齐头并进，明确分工，落实责任，做到线索核查质效再提升、依法办案成果再扩大、惩腐打伞强度再提高。截至目前，已经全部涉黑恶案件起诉至法院，并随案移送黑财。

牢记使命”

主题教育。

活动，对本院全体干警及党员干部开展宣传活动，增强检察干警责任意识。

（三）启航未检，坚持创新与保障并举。

1、加强监督，切实保护在校未成年人利益。针对近年来办理涉教职工犯罪案件中发现教育系统在校园安全管理、教职工管理方面等从中存在的问题，向xx县教科局发出检察建议，从加强未成年人法治教育、提高未成年人自我保护意识、加强教职员工队伍管理以及加强校园安全建设等方面提出建议。

2、实地走访，消除隐患。检察长、副检察长带领未检干警到县直中学进行复学复课前检查。了解各学校防疫物资储备、校园疫情防控安全措施、出入校人员管理、体温检测及登记等相关情况。现场查看教学楼、学生食堂和学生宿舍等重点区域的消毒和卫生情况，确保学校达到安全复学复课的条件。

3、继续推进“女童保护”一校一讲师工程和法治进校园和法治副校长工作。截至目前进入4所小学共开课6次，对400多名学生进行防性侵培训，有效提高了儿童的自我保护意识。

4、多方合作，打赢启航保“未”战。通过分别与教育局、县妇联合作，签订《关于加强新时代法治建设，建立十项协作制度的意见》、《关于建立共同推动保护妇女儿童权益工作合作机制》，构建检教信息互通研判、“两点多面”社会支持长效制度等十项协作制度，加强对侵害妇女儿童权益犯罪的惩戒力度，推动未成年人司法保护社会支持体系建设，实现专业化办案与社会化保护同步。并与贺州市社会工作服务中心合作，引入社会帮教力量，在未成年人刑事检察工作中引入“未检+社工”的新模式，通过购买社会服务的方式，实现专业化办案和社会化帮教深度融合。

（四）认罪认罚，坚持宽松与严格并兼。

为贯彻落实认罪认罚从宽制度，更好地推进该项工作顺利开展，我院干警加强业务学习的同时，参加市检察院联合市司法局推进认罪认罚工作调研座谈会，通过加强检、司、律的协调配合，确保形成工作合力。健全律师值班机制，配合做好认罪认罚具结书的签订等工作，有效推进认罪认罚从宽制度在我院有序开展。

（五）巩固协作机制，落实食品安全“四个最严”

1、为进一步健全食品药品行政执法与刑事司法衔接机制，规范行政执法行为促进执法公正。一是成立驻县市场监督管理局检察官联络室，形成“在沟通中开展监督，在沟通中促进工作”的良性互动，巩固了协作配合机制，形成持续合力，确保“四个最严”要求有效落实。二是与贺州市检察院、平桂区检察院在黄姚镇黄姚古镇景区开展公益诉讼食品药品安全“四个最严”专题联合普法宣传活动，通过讲述与群众衣食住行息息相关的案例这种以案说法等形式，引导群众了解关注公益诉讼，同时通过景区走访调查收集到了公益诉讼案件线索。

2、为落实“一号检察建议”精神，联合县市场监管局等部门开展了烟酒类商品销售宣传和治理的“护苗行动”。针对酒类商品监管以及对黄姚镇商店销售未贴生产日期等标签零售食品的监管，向县市场监管局发出诉前检察建议，县市场监管局均积极采纳并及时整改反馈。

（六）结合疫情防控和专项监督，维护乡村环境。

卫生院及时移交转运处理医疗废物，两个单位都积极采纳并采取监管措施，消除了重大感染污染隐患。二是积极履行公益监督职责，通过邮箱向北陀镇、木格乡等7个乡镇政府简易送达诉前督促履职检察建议书，建议乡镇政府对自己辖区内多个行政村存在垃圾严重堆积，不利于疫情防控的情况进行整改，乡镇政府积极采纳并及时整改回复，农村环境得以改善，特别是乡村河流水域周边生态环境得到保护。

（七）加强敏感时期维稳，积极投身平安xx建设。

持续利用一站式服务群众的“12309检察服务中心，拓宽群众的诉求渠道，增加群众的诉求面，对信访情况尤其是集体访、重复访和越级访，认真排查，防患于未然。打破区域和部门限制，加强协调，及时处置。在今年人大、“两会”召开期间、重大活动、节假日及敏感时期，我院信访维稳工作安排周密细致，收效良好，确保特殊时期没有闹访、集体访及重大影响敏感事件。通过不懈努力，今年上半年，没有发生检察机关涉法涉诉进邕进京访案件，维护了正常的信访秩序和社会稳定。

三、落实党风廉政建设及意识形态工作责任制情况。

（一）坚持从严治检，完善各类管理制度。

通过抓早抓小，积极运用“第一种形态”，把提醒、约谈和函询覆盖到全体党员干部，让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态，把问题解决在萌芽状态。

（二）强化责任担当，扎实推进意识形态工作。

二是落实意识形态联席会议制度。上半年，召开意识形态工作联席会议2次，深入分析了我院意识形态工作情况、存在的不足、下步工作安排。三是通过组织观看教育片，切实树牢思想防线。上半年组织观看了《总开关》、《思想的力量—如何做好意识形态工作》等意识形态工作教育片，增强了干警的底线思维，不断提升意识形态工作能力和水平。四是深入推进开展创建新时代学习型检察机关活动，联合县直部门党支部开展了读书分享活动3场次、为干警购买图书70多册。五是开展“流毒”及“有害”信息清理工作。根据上级要求，我院及时组织在全院范围内开展有害信息清理工作2次，全院内外网电脑、检察新媒体、门户网站、内网、宣传栏等均不存在“流毒”及“有害”信息。

四、存在的困难及问题。

一是涉黑恶势力案件“打伞破网”、“打财断血”工作没有落实到位、与侦查机关的线索交流不够，没有将一案一建议完全落到位，检察建议存在滞后现象，仍需进一步加强参与综合治理力度。

二是沟通协调机制有待健全。在审查起诉过程中，有关于认罪认罚从宽制度适用问题、程序问题、证据认定以及疑难、新型案件处理等方面，缺乏同公安、法院的沟通交流，致使量刑建议不够精确、各方对于同一案件由于认识偏差产生分歧。

三是人才培养机制不健全，检察业务人才比较少，干警业务水平不高、能力素质有待进一步提高。

四是没有将。

党建。

工作完全融入检察业务中心工作中，存在分开推进、分开考核，党建工作和检察业务工作相互脱节。四是科技强检欠缺相应的技术设备，“智慧检务”有待加强。

五是检察信息工作成效不明显。主要是没有向深度发掘，上报有价值的东西较少，业务部门办案人员缺乏主动提供有价值资料的意识，办公室干警主动找素材的积极性不够。

五、下一步打算。

一是加强“昭梦启航”党建品牌文化建设。以“昭梦启航”为核心，以素质建设为推手，推进和完善廉政文化和法治文化，引导和促进干警坚定理想信念，强化宗旨意识，办好“道德讲堂”等各类活动，努力营造积极向上的检察文化，为检察工作健康发展提供支持和保障。

二是持续加强检察宣传工作。进一步提高宣传质量、提升宣传水平，创作出更多具有影响力的宣传稿件传递检察好声音，营造检察好形象，充分利用两微一端等新媒体资源，提升xx检察在人民群众中的满意度。

三是大力推进适用被告人认罪认罚从宽制度，简化审理案件，提高办案质效。继续推进简易程序案件“表格菜单式”审查报告模式制度改革工作，提高司法效率。

四是。

扫黑。

除恶方面，坚持问题导向，敢于攻坚克难。将扫黑除恶专项斗争不断引向深入。要结合前期工作情况，坚持问题导向，严格强化措施，聚焦专项斗争重点，把“办案、打伞、断财”作为主攻方向，落实《对公安机关查封、扣押、冻结、处置涉黑恶案件涉案财物实施“五查”工作方案》，切实加大“打财断血”力度。

六是在稳步推进公益诉讼工作的同时，侧重民事检察、行政检察工作，追踪好民事检察涉民事虚假诉讼案件，加强与法院行政庭联系，办好县卫健局行政非诉执行案，进一步拓展案件线索来源。

三年内实现全县中心小学女童保护课程全覆盖，在未来五年实现全县村小学女童保护课程全覆盖。

县人民检察院年终工作总结篇二十一

一是深入开展扫黑除恶专项斗争。出台《关于充分发挥刑事执行检察职能深入开展“扫黑除恶”专项斗争的意见》，强化对涉黑涉恶罪犯刑事执行监督，形成打击黑恶犯罪的强大合力。二是强化安全防范检察，维护社会大局稳定。上半年共督促监管机关消除安全隐患80余件，落实安全措施20余项，切实维护上合组织青岛峰会和“两会”等重要活动期间刑事执行场所安全稳定。依法对监狱罪犯春节期间离监探亲工作开展全程检察监督。三是认真开展“监督维护刑事被执行人合法权益”专项检察。市委常委、政法委书记张辉，市院宋晓磊检察长分别对实施方案作出批示。组织对全市监管场所进行专项检察两次，开展谈话教育3000余人次，受理刑事被执行人及其亲属申诉、控告、举报25件，依法纠正刑期计算错误案件3件以及认定累犯错误案件1件，取得了良好效果。