社会变革是时代发展过程中的必然产物，我们需要适应和引领这种变革。一个完美的总结需要有清晰的思路和逻辑，可以通过提前制定大纲来帮助撰写。这些总结范文包含了不同领域的内容，对于我们的学习和工作都有一定的借鉴意义。

寻找自身的价值篇一

有一个生活在孤儿院中的男孩，常常悲观问地院长：“像我这样没有人要的孩子，活着究竟有什么意思呢？”

院长总是笑而不答。

有一天，院长交给男孩一块石头，说：“明天早上，你拿这块石头到市场去卖，但不是‘真卖’，记住，不论别人出多少钱，绝对不能卖。”

第二天，男孩蹲在市场角落，意外地有好多人要向他买那块石头，而且价钱愈出愈高。回到院内，男孩兴奋地向院长报告，院长笑笑，要他明天拿到黄金市场去叫卖。在黄金市场，竟有人出比前一天高十倍的价钱要买那块石头。

最后，院长叫男孩把石头拿到宝石市场上去展示。结果，石头的身价较前一天又涨了十倍。更由于男孩怎么都不卖，这块石头竟被传说成“稀世珍宝”。

男孩兴冲冲地捧着石头回到孤儿院，将这一切禀告院长。院长望着男孩，缓缓说道：

“生命的价值就像这块石头一样，在不同的环境下就会有不同的意义。地块不起眼的石头，由于你的珍惜、吝售而提升了它的价值，被说成稀世珍宝。你不就像石头一样？只要自己看重自己，自我珍惜，生命就有意义，有价值。”

寻找自身的价值篇二

小时候，我梦想成为画家，一有空闲就画画。父亲见我如此痴迷画画，领我去拜访一位老画家。老画家看了我的画后，问：“孩子，你为什么要学画画呢”

“我想成为画家。”我说。

“不是每一个学画画的人最后都能成为画家。”老画家提醒我说，“孩子，你画画时觉得快乐吗”

“快乐。”我回答。

“有快乐就够了!”

老画家还告诉我，世界上有两种花，一种花能结果，一种花不能结果，而不能结果的花却更加美丽，比如玫瑰、郁金香，它们从不因为不能结果，而放弃绽放自身的快乐和美丽。人也像花一样，有一种人能结果，成就一番事业;而有一种人不能结果，一生没有什么建树，只是一个普通人而已。但普通人只要心中有快乐，脸上有欢笑，照样可以像玫瑰和郁金香那样，得到人们的欣赏和喜爱。临走时，老画家拍拍我的肩膀，鼓励我说：“孩子，去做一个快乐的人吧。因为有快乐就有人生的幸福，有快乐就有生活的阳光。”

现在，我仍然保持画画的习惯，目的再也不是为了成为画家，而是在画画的过程中去领略和享受人生的快乐。

寻找自身的价值篇三

风险常常与成功同在，只有勇于去冒险，勇于去承担，才会实现自身的价值，得到别人的肯定和支持。

“对!勇气——勇于冒险的精神。”人生道路何处不是危险?但面对于这些危险，人们又会怎么做，“放弃吗?”“不!”这只是那些不起眼的角色的行为，面对危险和困难，有的人选择了逃避，因为他们害怕，因为他们胆怯，所以有的人只能半途而废。“这样又怎会成功，得到他人的肯定呢?”

但!我说过：“这只是那些不起眼的角色的行为;因为一片不闪烁的星空当中总有那么几颗最闪的星星。”

这不正是学生所需要的精神吗?面对困难和危险，应该正视的去面对，因为在追梦的途中还不是有大风浪吗?而在面对这样的情况时我们应该像那些勇士们学习敢面对困难然后越过他们实现自身的价值，当感到自己是这样一路遇难越难的过来，当站在顶峰时，所有的人都会知道你，你会突然发现眼前景色是那么美好。

你会不尽的感叹：“只有勇于冒险的勇士才会实现自身的价值，得到别人的肯定!”

寻找自身的价值篇四

小鸡问母鸡：“麻麻，今天星期天，可否不用下蛋，带我出去玩啊”？母鸡道：“不行的，我要工作”！小鸡说“可你已经下了很多蛋了啊”母鸡意味深长的对小鸡说：“一天一个蛋，菜刀靠边站”。孩纸你要记住：存在是因为价值的创造，淘汰是因为价值的丧失，所以每天都要努力，体现自己的价值。

没错，存在是因为价值。每个人都有他存在的价值，李白说过：“天生我材必有用。”每个人的价值是无法估量的。坚信自己，才能为自己的成功之路铺下垫脚石。诚然，人生是很短暂的，正如庄子所说：“人生于天地之间，如白驹过隙，忽然而已。”而且，人的生命只有一次，那就更应该珍惜它，正确地对待它，要想这样，就应该干出一番大事业，而不能碌碌无为，充分发挥人生在世的价值。

曾经从网上看到过这么一个故事：一次，仪山禅师洗澡。水太热了点，仪山让弟子打来冷水，倒进澡盆。听师傅说，水的温度已经刚好，看见桶里还剩有冷水，做弟子的就随手倒掉了。正在澡盆里的师傅眼看弟子倒掉剩水，不禁语重心长地说：“世界上的任何东西，不管是大是小，是多是少，是贵是贱，都各有各的用处，不要随便就浪费了。你刚才随手倒掉的剩水，不就可以用来浇灌花草树木吗？这样水得其用，花草树木也眉开眼笑，一举两得，又何乐而不为呢？”弟子受师傅这么一指点，从此便心有所悟，取法号为“滴水和尚”。

寻找自身的价值篇五

身为一位经理，这可不是你想要鼓励大家，或者说想要手下安心踏实工作通常所需要的环境。因此，你最重要的职责，就是让下手感到自己真的是有价值的，让他们感受到，没有他们，你的公司你的部门，坦白地说，还有你，都会不好过。

那么，怎样通过日常的工作去做到这点呢？尤其是在你也并非位高权重、掌握大量资源的情况下。在我作为部门经理的这些年里，我发现下面这四件事情对此大有帮助。

1.有意识地进行日常交谈。

无论是员工还是经理人，脑海里都有这样一个根深蒂固的想法，那就是“每个人都是能够被取代的。”但是我发现，当员工认识到他们为公司提供了某种别人提供不了的东西时，便能够激发出很强烈的价值感。

为了有效地传递这种信息，你应该思考下自己是如何与手下员工进行日常交谈的。例如，当你委派某项新任务时，不要只是简简单单的来一句：“这是你下一个设计客户的联系资料。”你应该强调为什么真正认可他的工作价值，例如这样说：“上周那个网站你设计得很不错，我们有一位新客户，貌似很挑剔的样子，而你在工作中很注重细节，所以我觉得只有你适合这份活。”

或者，在你让某位员工承担更有挑战性的工作时，要明确地认可他在做的事情以及让他接手新工作的原因，例如这样说：“上周部门会议上你做的演示真是露了一手，所以我觉得你可以承担起几家大客户的每月演示。”你对员工的特别贡献给予越多的认可，他们就越会觉得自己不可替代。

2.向员工证明，其他人也需要他。

虽然表扬和认可能够产生巨大的激励作用，但如果每一次都是来自于直属领导的话，这就变得有点像是例行公事一样了。

当然，我的意思，不是要对员工的出色表现吝于表扬。不过请记住，其他人的正面反馈能够起到更好的推动作用，并向你的团队证明，他们的表现不仅得到你的欣赏，客户、同事，甚至于公司高层同样看好他们。

无论是私下里（一对一的谈话或者是邮件）还是公开的（在公司内部聊天室或是部门会议上），你的员工都将因此了解到，他们为客户和同事出了力，而这会提醒他们自己的工作有多么重要。

3.要让他们接受挑战。

每一份工作都是由“不那么有趣”的职责和内容构成的。但重要的是，要在枯燥的工作和富有挑战性的任务之间进行平衡。如果你只是委派重复性的任务给下属（或者是取决于某人技能水平的任务），这就会让人觉得你并不真的需要他或者她的特长和个人才能。（得了吧，更新客户资料表的事情是人都能做！）。

但另一种情况下，如果交给一位员工有挑战性的任务，并真的信任其能顺利完成任务，那么你就应该说：“我知道你能够胜任这个任务，相信你能做好。”

因此我发现，不断地找到新途径、新方式来让你的员工接受挑战，这点很重要。这种挑战员工的方式，可以是根据他们的才能来开发新项目，也可以是更好地了解每个人擅长的方面，并相应地布置任务。我还会仔细地挑选员工来培训新人，这种任务会让他们体会到，你不但认为他们每天的工作做得好，而且你希望新来的员工能养成跟他们一样的习惯、技能和态度。

4.承认个人表现。

想要提振团队士气，为整个团队做点事情，这是好事。例如一起聚餐，或者是请大家吃点心。但如果你想要展示对某人的欣赏的话，那么这类集体庆祝活动很容易让结果事与愿违。这种一刀切的做法，让手下的王牌销售员跟实习生接受一样的嘉奖――一块批萨。猜猜看，这会让你的顶尖员工怎么想。

要真想让员工个人感受到价值，点名表扬并给与相应的奖励，而且应该是团队里的其他人未必都配得到的奖励，这样做并无不可。例如，如果一个手下超水准地做出了一个暑期实习项目，那么可以安排他（她）用一天时间到附近的大学去招募实习生，而不用来公司上班。又或者委派一位员工代表你去参加会议。我发现，即便是简单、微小的姿态也是大有帮助的。如果有哪位员工这个星期的工作做得非常突出，我会安排此人在周五的下午提早下班一到两个小时。

当然，也不能疏远部门里的其他人，不能让人觉得自己特别关照谁。因此重要的是，要多留意观察，并积极寻找机会，给予部门里的所有成员奖励。但是，对个人突出成绩的表扬要果断、响亮、清晰，来证明他们的表现对你和对公司都有贡献。

寻找自身的价值篇六

今年27岁的高波，从内江师范学院体育系毕业，被贵阳一房地产公司聘为总经理助理，成为总经理的保镖，年薪25万元。

高波6岁习武，代表内江参加全省散打擂台赛，获得56公斤级散打冠军；在校时，他利用专业优势钻研武术理论，取得了市运全器械和传统拳“双料冠军”，还成为了国家武术四段一级裁判。

时间长了，拿着高薪的高波也高兴不起来，“难道当代大学生的'追求就只有钱？”

2月，高波毅然辞职，到通江县保安中心任武术教练。虽然月薪只有1500元，高波觉得踏实，发挥了自己所长。

“5・12”特大地震后，高波只身前往什邡市做了志愿者。当自己从墙角下救出一位老人时，他感到为群众办事最有价值。后来，得知内江正招聘大学生村官，他立即辞了工作赶到内江。

10月1日，高波考上了村官，任东兴区白合镇杨林村村主任助理。白合镇严重缺水靠天吃饭，高波深入调查后提出了开渠引水的设想，得到了采纳和支持；杨林村一座石拱桥前年被洪水冲毁，附近600多村民出行难，高波先后10次到镇区呼吁，最后将修桥纳入了计划。

村官任期是2-3年，许多同事都选择离任后报考公务员，可高波独辟蹊径,开武馆走创业路。

最初，朋友劝高波到商气旺的内江发展，认为有散打冠军的光环不愁发财。但高波却选择了在镇上创业，他说：“村官还未到期，一定要善始善终；镇上的学生一下课就往网吧跑，居民们无事就泡在麻将桌上，他们需要一种健康的生活方式。”高波拿出3万元积蓄，办起了内江首家乡镇武术健身中心。

高波的生活紧张而充实。周一至周五的白天在村里忙碌，下班后时间分为两段，前一个半小时教学生武术，后一个半小时为成人辅导健身。

现在，已有30多人到中心习武健身。高波说：“这个规模还赚不到钱。”他打算从农信社小额贷款，扩大办学规模，培养尖子去比赛拿奖，在乡镇推广武术和全民健身。

寻找自身的价值篇七

著名职场研究专家谭小芳老师指出，良好的人际关系，可使工作成功率与个人幸福达成率达85%以上;一个人获得成功的因素中，85%决定于人际关系，而知识、技术、经验等因素仅占15%;某地被解雇的4000人中，人际关系不好者占90%，不称职者占10%;大学毕业生中人际关系处理得好的人平均年薪比优等生高出15%，比普通生高出33%。

其实，几乎所有的人都懂得处理好人际关系的重要性，但往往找不到有效的方法。其实很简单，能真正地去欣赏他人和尊重他人是至关重要的。要学会从内心深处去尊重他人，要做到这一点，必须能客观地评价别人，能找得出别人的优点。

若能客观地发掘别人的优点和真诚地尊重与欣赏别人，人际关系便游刃有余了。一个懂得用欣赏人、尊重人处理人际关系的人会过得很愉快，同时别人也会同样地欣赏和尊重他，而一个提倡欣赏和尊重人的企业将会是一个关系融洽的大家庭，企业中的每一位成员都是欣赏和尊重别人，每一位成员也受到别人的欣赏和尊重，每一位成员都会心情舒畅，于是这个企业的凝聚力会提高，员工的个人职场价值也会相应提高。

敢于表达并不等同于良好的沟通能力。在一时之间难以改变性格和观念的情况下，公司人要提高自己的沟通和协调能力，就要将重点放在如何使自己的表达方式更有效。其实，所谓的沟通技巧更多是在细节上作调整，比如注意让内容具有建设性，而非单纯发牢骚和抱怨。

作为专业人才，学校的培养和你自己工作的经历都是很重要的财富，而且这些专业还有升值的空间，但是一旦你离开专业一定的时间，那么你再想重检起来，就会由于技术发展等因素，会使你无法在专业能力上发挥更大的价值。而且这些专业的真正价值很多时候是在你丢了后才会感到珍惜，如果你的专业能力达到了一定的高度，到一些民营企业去，你的待遇都会得到很大的改善，所以因为一时的待遇或不如意就选择放弃专业是一种短视的表现或者不理智的做法。

到企业做行政工作的风险。尽管在大汽车制造企业工作，待遇等更方面会好一点，但是对于从事没有技术含量或专业技能的行政工作来讲，一是岗位的可替代性强，二是如果没有好的背景或很好的能力表现，想晋升也并不是那么一件容易的事，如果只是从事一些简单的事务性工作，那么这种职业选择并非明智。

谭小芳老师告诫我们，在职场上，我们可能会用到一些手段，但我们要明白，手段一定要正当。方向目标一经确定，就要在不断充实自己，做好准备的同时，努力争取机会，积极向目标靠拢，主动地坚定地绝不放过任何机会。对于个人而言，衡量一项工作的价值，要取决于做好这项工作是否有利于你接近目标，这项工作对你成功的贡献率到底有多大，也就是所谓的主观为自己，客观为别人的惠普主义。其实这并不是一种自私的表现，而是成就自己，成全他人的两全之策。

就算面对行业的失意、专业的暂时冷僻或者一时的困境，也不能选择另辟蹊径，摆脱专业另谋生活出路，轻易跳出专业等于放弃了自己的优势。殊不知三百六十行，行行出状元。只要能在某个专业或领域里持之以恒，不断地学习进取并提升自己，占居独特的优势，职业前途自然不会差到哪里去。

由于大型跨国公司的扩张和转型，对进入职场不久的公司人除了数量上的需求有所增加之外，对职业能力的要求也与以往不同。提高自己对变化的适应性是关键，对公司人而言，目前最可能遭遇的变化就是全球化的合作，在适应这一点上要做好相应准备。除此之外，还要对自己职业发展有前瞻性的规划，技术人员要适应行业变化的需求及时深化自己的技能，管理人员丰富自己关于业务和管理的能力乃至公司经营层面的知识。

人在不同的年龄段不同的环境里，会遇到不同的困难，这是在所难免的。困难是好事，困难能够磨练我们的心智与耐心，战胜困难的过程就是成长的过程。当面临困难的时候，新人不应灰心丧气，要知道困难都是短暂的不可能长久。人生就是一个困难接了另一个困难，关键是我们面对困难时的态度。你越害怕困难，困难就越强大;你越不怕困难，困难就越小。一切困难都是纸老虎，面对困难应付之一笑。即使不能战胜困难，我们也要拿出非常从容的态度。

莎士比亚曾经说过这样一句话：赞美是照在人心灵上的阳光。没有阳光，我们就不能生长。心理学家威廉姆。杰尔士也说过这样一话：人性最深切的需求就是渴望别人的欣赏。在人与人的交往中，适当地赞美对方，会增强这种和谐、温暖和美好的感情。

你存在的价值也就被肯定，使你得到一种成就感。邱吉尔曾经说过这样一句话：你要别人具有怎样的优点，你就要怎样地去赞美他。实事求是，而不是夸张的赞美，真诚的而不是虚伪的赞美，会使对方的行为更增加一种规范。同时，为了不辜负你的赞扬，他会在受到赞扬的这些方面全力以赴。

每一个行业、每一个岗位，都有其自身的规律，都有一些值得你去深入琢磨的东西，也都可能产生一些高精尖的专业人才。即使是发传单这样貌似简单的工作，如果要发得好，也肯定有许多门道;收破烂也能收出世界级的富豪出来。所谓三百六十行，行行出现状，就是这个道理。与这些不同行业的顶尖高手接触，你会发现他们都有一个共同的特征，那就是对于自己的专业领域都有着非常丰富的专业知识积累，有着自己独特的见解，可以随时和你侃侃而谈。

抛弃那些勾心斗角，，无事生非，明争暗斗，阴谋诡计，尔虞我诈并不是成功的方法，这些可能会给你带来眼前暂时的满足，但同时，也给自己未来的道路上萨满的荆棘。不如用一颗充满阳光的心，赞美我们所拥有的一切。感谢身边的一切人、事、物，正是这些导师指引着我们走向幸福与快乐。

寻找自身的价值篇八

xx镇xxx。

“人往高处走,水向低处流。”自从来xx工作以后，许多人问我：“为什么来这里？大学生应该去更好的地方发展！”我的回答是：“这里适合我，我也适合这里。”

在经历了一个失意的高考以后以第三志愿来到了吉林农业大学。当时很少有人报农业院校因为在我们心里认为：上农业院校毕业后一定得回农村工作。可是没有想到四年后它却改变了我的人生观！使我坚定去基层工作的想法。

大学四年中，在接受了各科专业知识后，我发现自己竞深深爱上了这个专业。喜欢各种植物、花草；喜欢了解各种中草药的栽培方法。特别是老师们的各项科技成果，更加让我体会到，作为一名大学生的价值取向是有选择的，不一定到了大城市就能证明自身价值。毕业后，我推却了言广州易木森园林花卉有限公司，毅然选择了来xx。为xx建设“长白山药材大县”贡献自己的一点力量。

一年来，县、镇领导对我们的工作、生活都非常关心，使我感受到了基层组织的热情。这也更加鼓舞了我，我对工作更加投入。秋天，为响应政府号召，镇里的主要领导和一些机关干部种植穿地龙。我亲自到地头为他们作指导、示范。他们都说：“小x，没想到你还挺能干！”我说：“年轻人不怕累，只要能多学到东西就行了。”还有在我与民政助理去xx村考察村民对种植葡萄情况时。我们与村班子分片、挨户、逐一调查。老乡们热情的说：“你们为我们送好的项目，还麻烦你们亲自跑，留下来吃顿饭吧！”我们婉言谢绝了。但由此可见，老乡们是多么纯朴、热情啊！就是跑断了腿也心甘情愿。20末，我与党委副书记带队的验收组走访了xx镇47个村中的42个，每到一村我都细心的记录了该村的种植业结构及其它基本情况。为自己今后工作提供了有力的依据，更能有针对的服务于农户。当了解到家民对药材种植技术方面有疑难问题时，我主动为他们提供技术资料，并亲自到田间帮助他们管理。与此同时我也从他们身上学到了许多以前在学校没有的经验。

今年春天，为了解决部分村屯对种植中药材的顾虑，我响应党委号召，与几名机关干部一起种起了实验田。我亲自选择品种，反适合当地种植，而又行情较好的`品种确定下来进行实验，主动做给农民看。

国家今年对公路沿线村屯改造，我与特产助理去xx村了解情况，帮助他们出主意、立项目。村支书感动的说：“你们这是给我们村送钱来了，真是太感谢了！”整个项目报表、可研报告等，一弄就是一个星期。他说：“多亏你们了，这些东西我们哪会弄啊，没你们这钱是争取不来了！”

今年4月27日，我被借调到xx植物药有限公司，帮助他们进行中药材基地建设以及gap认证工作。春天的风干日曝，仅三天脸上就爆皮、裂口了，洗脸时如针刺般痛。我没有怨言，我知道这也是在考验我的意志。我要学好现代化的中药材种植模式，更好的为xx药材业发展服务。5月14日我光荣的加入了中国共产党。谈话时问我为什么要入党，我兴奋的说：“为了更好的干活！”就是要以更大的责任心去对带基层的工作，更好的为基层人民服务！

现在我可以对所有人说：“我喜欢xx，喜欢xx的人民。我要为这里的人民贡献自己的知识、力量；我要为xx建设xx药材大县发出自己的最后一滴光！充分体现自己的价值！

寻找自身的价值篇九

寻找自身的价值篇十

工作不仅是为了拿份薪水，还为了成长和快乐。不要仅仅为了薪水而工作，还应该为梦想而工作，为自己的前途而工作，在以后的工作中只有踏踏实实的干，用心去干，有责任感，才能把工作做得更好。在工作中从完善到创新，是证明自己的价值，是自己进步的过程，是说明自己有信心，有能力迎接挑战的勇气。工作中，只要每个人把握好自己的.位置，拥有一个良好的心态是很重要的。前国家男子足球的教练，米卢同志不是也说过一句让人铭记的话：“态度决定一切”！是啊！拥有一个良好的心态，拥有一个美好的心情，这样工作起来不仅能给你带来快乐，也会给你一种成就感。

工作中只有用心做事，才能学到，学到的任何技能和知识都可能成为自己未来的生存工具，工作是一个人生存的手段，是幸福人生的保障，没有工作生活会变得怎样？用心工作，过好每一天，干好每一件事，总有天会有所收获，对自己没有坏处。做人做事，既体现了一个人的个人素养，脾气秉性，又体现了一个人的工作能力。

正如网上流行的一句话：人生如戏，戏如人生，演技全靠你自己，无论杯具，洗具或餐具，都是你自己定的。也许，风雨过后没有期待已久的彩虹。人生有很多个也许，所以为了自己的目标，为了各方面素质明显提高，在工作方式方法经验上都受益匪浅。在今后的工作中，我将把锻炼期间学到的好经验、好做法用到工作中去，干好本职工作，提高一个层面看问题，增强驾驭工作的能力，努力争取在挂职锻炼结束时给组织一份合格的满意的答卷。

寻找自身的价值篇十一

今年27岁的高波，2007年从内江师范学院体育系毕业，被贵阳一房地产公司聘为总经理助理，成为总经理的保镖，年薪25万元。

高波6岁习武，2003年代表内江参加全省散打擂台赛，获得56公斤级散打冠军；在校时，他利用专业优势钻研武术理论，取得了市运全器械和传统拳“双料冠军”，还成为了国家武术四段一级裁判。

时间长了，拿着高薪的高波也高兴不起来，“难道当代大学生的'追求就只有钱？”

2008年2月，高波毅然辞职，到通江县保安中心任武术教练。虽然月薪只有1500元，高波觉得踏实，发挥了自己所长。

“5・12”特大地震后，高波只身前往什邡市做了志愿者。当自己从墙角下救出一位老人时，他感到为群众办事最有价值。后来，得知内江正招聘大学生村官，他立即辞了工作赶到内江。

10月1日，高波考上了村官，任东兴区白合镇杨林村村主任助理。白合镇严重缺水靠天吃饭，高波深入调查后提出了开渠引水的设想，得到了采纳和支持；杨林村一座石拱桥前年被洪水冲毁，附近600多村民出行难，高波先后10次到镇区呼吁，最后将修桥纳入了计划。

村官任期是2-3年，许多同事都选择离任后报考公务员，可高波独辟蹊径,开武馆走创业路。

最初，朋友劝高波到商气旺的内江发展，认为有散打冠军的光环不愁发财。但高波却选择了在镇上创业，他说：“村官还未到期，一定要善始善终；镇上的学生一下课就往网吧跑，居民们无事就泡在麻将桌上，他们需要一种健康的生活方式。”高波拿出3万元积蓄，办起了内江首家乡镇武术健身中心。

高波的生活紧张而充实。周一至周五的白天在村里忙碌，下班后时间分为两段，前一个半小时教学生武术，后一个半小时为成人辅导健身。

现在，已有30多人到中心习武健身。高波说：“这个规模还赚不到钱。”他打算从农信社小额贷款，扩大办学规模，培养尖子去比赛拿奖，在乡镇推广武术和全民健身。

寻找自身的价值篇十二

硬币有两面，这一面此时或许有些暗淡无色，但将它翻转过来，另一面的价值或许会让你更加惊喜。就像格林兄弟努力整理出的八十六个传说，对人类发展史的研究或许没有太大的价值，但当它们变成了《格林童话》，却为孩子们编织一个个美的梦。

所以，要知道硬币有两面，注意寻找硬币另一面的价值，或许事物的其他价值会为你带去意外的惊喜。

奥黛的(丽)·赫本，她拥有天使般的微笑，她曾经是个芭蕾舞舞者，但当她在发现无望当上首席舞者时选择了演戏，但精湛的舞技为她得到更多的掌声。

奥黛的(丽)曾经遗憾自己不能站在梦想中舞台的中心，用脚尖跳出属于自己的舞步。但当她走进了演员的世界，她却意外地发现曾有的舞蹈基础的价值。芭蕾的高贵在她的身上被演绎得淋漓尽致，芭蕾的美丽被她带进了银幕，带进了她所演绎的每一个角色中。原先的舞蹈基础，赫本发现了它另外的价值，即使做不成首席的舞者，却能够让自己在银幕中完成一个又一个华丽的转身。

赫本翻转过她的硬币，演绎着属于她自己的奢华与夺目，在演艺事业上步上了高峰。

当你翻开几米的绘本，或许你会感受到一个充满情感的人正在认真地创作，但几米曾做了十几年的广告人，却一无所获，但当他回归生活，将他的情感释放于绘本中却获得成功，他也找到了生活的真谛。

几米的广告生涯让他感到单调、无聊，他真实的情感无处释放。但当他拿起了画笔，找到了硬币另一面的价值，他笔下的小人因为他丰富而真实的情感而充满了灵性，他也渐渐地从生活中发现了更多的微小的美丽，让他以(在)琐碎的生活中找到了真正的自己，也找到了生活的真谛。

几米翻转他的硬币，让他的情感流露于手插画与文学之间，找到了生活中的美好，寻到了生活的真谛。

赫本的事业因被放弃的舞蹈发出了光亮，几米的生活因他曾经无处释放的真情实感而变得丰富而美好，在现实生活中的我们是否也应翻转我们的硬币，侍弄快枯萎的花草，让生活充满情趣，执起布满灰尘的毛笔，在落笔时体验一种快乐之感；生活中的点点滴滴，人生路的坎坎坷坷或许都像这一枚枚硬币，需要你去寻找它另一面的价值。

翻转属于自己的硬币，找寻其另一面价值，事物的其他价值会为我们带来意外的惊喜。