公司竞选发言稿(精选19篇)
多参加讨论和辩论,培养批判性思维和分析能力。可以适当运用一些统计数据和图表,使总结更加直观和有说服力。可以从这些总结范文中学习到一些优秀的总结思路和表达方式。
公司竞选发言稿篇一
尊重的诸位领导干部,诸位朋友:
各位好!!
能立在这一竞选的演出舞台上,我觉得十分有幸。我的名字叫xxx,20xx年34岁,20xx年3月进到包裝生产车间之后,一直在四班工作中,新任四班工艺流程组长。最先特别感谢诸位生产车间领导干部给了我此次竞选的机遇,我觉得这也是一次锻练和提升自己的机遇。
今天我竞选的职位是副班长,所以我务必思索的一个难题便是:怎么才能做好一名达标的副班长?我觉得最先应当了解副班长的工作岗位职责是:承担本段工艺流程职工的管理方法,工作中的'进行和品质保证;生产制造场所的环境卫生清理和当场管理方面;相互配合组长工作中,听从组长的生产调度和分配进行队组工作中。
此外,我觉得副班长还应具有下列三个层面的工作能力:
因为组长教师的工作中十分忙碌,因此副班长除开要做好自身的做好本职工作之外,还应当帮助组长搞一些业余活动。在班集体升級、考评时写一些有关的原材料,帮助班级“qc”主题活动、“青年文明号”等主题活动的进行;墙报、板报的升级。如果不具有一定的文化水平,要搞好之上这种工作中也许是举步维艰啦!
假如一个不熟练技术性业务流程,自由散漫、只动嘴不动手能力的副班长是不太可能管理方法好职工的。由于她不清楚如何才算是恰当的操作步骤?怎么才能做到便捷高效率的劳动生产率?更不太可能对职工的业务流程技术性开展具体指导和改正了,那样所所管的职工便会觉得她沒有资质当这一副班长。
殊不知光有扎实的专业技能,沒有丰富多彩的管理心得,就算你对工作中再苦干实干,乃至替人干好多好多工作,也一样无法得到职工的了解与适用。
假如把职工比成水,副班长便是舟,水既能载舟,也可以覆舟。副班长是和职工走得近期的管理人员,是组长老师和职工中间的公路桥梁桥梁,也是推动队组和睦的一个较为重要的人物角色。假如一个副班长不具有优良的社会道德素质,不言传身教,无缘无故就说脏话、骂流话。对不听从自身,工作计划的职工存有警惕心,给他人脚丫鞋穿,乃至由于一点儿琐事就汇报组长教师解决。那样的副班长是始终得不职工的拥护的。
我觉得我其本上具有了之上几层面的工作能力之外,我都将从下边好多个层面谈一谈自身竞选副班长的优点。
第一、自身能积极主动勤奋,谦虚又很好学,经常向比自身小十多岁的朋友求教难题。牛顿说过:“喜爱是的教师”。我钟爱念书、读报,开朗好动,有不错的影响力和协调性。
第二、自身是申请入党积极分子,观念摆正、工作中尽职尽责,不辞劳苦。曾经的我下完岗,深感爱惜再次获得的再就业岗位,进而塑造了我“干一行、爱一行、钻一行”的职业道德规范。
第三、是我不错年纪优点,渡过了三十而立后,家中平稳,小孩已上中学,日常生活能自立。我身心健康,工作责任心强,能竭尽全力地资金投入到工作中之中,我办事用心、为人处事认真细致、团结同事,能与组长教师及职工维持十分优良的工作中关联。
假如我此次荣幸竞选取得成功,我将不负重望,不负使命。除开要做好自身的做好本职工作之外,我将帮助组长把大家四班打造出得更和睦更亮丽,勤奋争当省部级青年文明号,再度争当特等队组,我能在组长教师的领着下一心一意为队组服好务。
谢谢你们!
公司竞选发言稿篇二
尊敬董事长、各位领导,亲爱同事们:
大家下午好!
我是来自xx分厂xx。这天,能作为先进工作者代表在此发言,我感到十分荣幸。首先,请允许我代表所有受表彰同志,向一向以来关心我们、帮忙我们领导、同志们表示深深谢意。
20xx年,是我们纸业历史上具有重要好处一年,也能够说是纸业历史一个重要转折点。回顾一年来工作,我们在各自工作岗位上恪尽职守,为纸业历史性改变贡献着自己一份微薄力量。我们始终从每一件小事做起,从点滴做起,在工作中严格要求自己,不断丰富自己业务知识,提高自身业务水平,努力做一名合格纸业人,作为生产战线上一员,我们只是在自己工作岗位上,做了一些就应做事情。
如果说我们取得了一些成绩,那么,我更想说,那是因为我们有一批善于放大职工优点,肯定职工付出优秀领导。是你们,总能够在我们做了那么一点点工作,取得那么一点点成绩时候,慷慨地送上您们表扬和鼓励。我想说,做为纸业一员,我们是幸运!
如果说我们取得了一些成绩,那么,我还想说,那是因为我们工作在纸业这个优秀群众里,生活在公司众多优秀职工中。我同事们、朋友们,你们敬业爱业,你们对工作无私付出,无时无刻不在激励着我们、鼓舞着我们、鞭策着我们。正是你们优秀督促着我们追求优秀,督促着我们用优秀标准来要求自己。我想说,做为纸业一员,我是幸福!
虽然这天我们被评为20xx年度先进工作者,但不会沉醉在这天荣誉和掌声中,成绩属于过去,挑战就在眼前。20xx年任务将更加艰巨,面临困难和挑战会更大。在此,然后我代表先进工作者郑重承诺:我们将把过去成绩,作为新工作起点,依然发扬敬业、忠诚、团结、进取中冶精神,以更高标准严格要求自己,虚心学习,刻苦钻研,使自己业务水平,在工作中不断提高和完善,认真履行岗位职责、踏实工作、爱岗敬业,始终持续着旺盛精神风貌和饱满工作激情,全心全意地投入到工作中,以此来回报领导和同志们鼓励和期盼。
最后,衷心祝愿我们纸业蒸蒸日上,发展壮大,成为同行业一面旗帜。新年来临之际,也祝愿领导和同志们在新一年里工作顺利、身体健康、合家欢乐!
我发言完毕,谢谢大家!
公司竞选发言稿篇三
各位领导、同事:
大家好!首先感谢领导给我提供了这次竞选上岗的时机。
这次竞选上岗是管理的需要,是新形势的需要,是选贤任能的举动。我参加竞选的目一年来,自己一直在文秘岗位工作,并且系统学习了公文写作、文秘业务知识,更为重要的是,在日常的写作实践中,得到了领导和同志们的大量指导和帮助,从而使自己的业务水平提高较快,从采写信息到简报,从写一般通知到写,几乎涉及到的所有公文文种和日常的事务文书,我都得到了详细实践和很好的锻炼。可以说,我对文秘工作业务还是比拟熟悉的。
工作中,我严格要求自己,对领导交办的文字工作或其它工作,我总是以认真负责、一丝不苟的态度认真对待,并且讲究方式方法,提前准备,以最少的劳动量到达最大最好的效果。文秘工作加班加点赶稿子,也是常有的事,对于这一点,我看作是一种锻炼、挑战自我的时机,今天要交的稿子,绝不拖到明天,而且要力争提前、及时为领导提供高质量的文稿,这也是我工作中最大的成就感。
公文写作要求的学识既要博,也要专,所以要做好文秘工作,除要掌握公文写作知识外,对本单位的业务工作也要有一定的.了解。我除学习公文写作知识外,还特别注意学习等业务知识,对国家时事、市场经济、科技开展等也有一定的了解和掌握。
从办公软件地应用,到硬件地维护维修,从上网查找资料、发送邮件,到组织网络会议等,计算机各方面的应用,我都能娴熟操作。这也大大提高了我的工作效率。
以上是我竞选文秘组长的几点优势,如果有幸竞选成功,我将按照以下思路开展工作:
化科学知识素养,使自己树立正确的世界观、政治观、道德观、艺术观、美学观、历史观、伦理观、文化观,做到对各方面知识融会贯穿、运用自如。
第二,总结文秘工作的根本规律,建立健全工作制度,进一步标准文秘工作,确保文字材料不出现任何过失,使文秘工作水平上台阶。
公司竞选发言稿篇四
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
大家好!
我叫xxx,毕业于河南城建学院土木工程专业。今天能作为中铁城建集团第一工程有限公司届新员工代表在这里发言,我深感荣幸。在经历了十几年的寒窗苦读和重重的抉择后,我们大家最终走到了一起,如愿以偿地来到了我们梦寐以求的中铁城建集团第一工程有限公司。在此,我谨代表全体在座的新员工向公司致以深深的谢意,感谢公司对我们的认可和信任,让我们这些来自不同地区却怀揣着共同梦想的年轻人,从此加入中铁城建集团第一工程有限公司这个大家庭!感谢公司为我们大家提供了一个展示自我才华、实现人生价值的平台。
中铁城建集团第一工程有限公司系世界500强企业——中国铁建的骨干成员单位,系建设部批准的房屋建筑工程施工总承包一级企业,并具有多项专业工程承包一级资质。近年来,公司以“用心打造世纪精品,以诚铸就成功之路”为宗旨,先后承建了一大批精品工程。公司先后获得鲁班奖、詹天佑奖、国家及省部以上优质工程奖50多项,国家以及省(部)级科技进步奖20多项,国家和省部级工法40多项,专利40多项。多年来,在日益激烈的市场竞争中,公司始终坚持以人才为本,科学管理,并取得了巨大的成就。优秀的企业必将有美好的未来,我们相信一公司的明天会更加美好。
公司接纳了我们,是对我们的信任,更是一种厚望。谨此,我代表各位新学员深表决心:我们将决不辜负公司及各位领导对我们的期望。在新的岗位上,我们将以极大的热情投身到工作中去,谦虚谨慎,认真学习,勇于进取,努力工作,继承老一辈敢于创新和特别能吃苦,特别能战斗的的光荣传统,同公司的全体员工一道为公司的发展壮大贡献自己的力量!
最后,祝各位新学员工作顺利,祝公司事业蒸蒸日上,祝各位领导身体健康,万事如意!
谢谢大家。
公司竞选发言稿篇五
尊敬的各位领导,各位同事:
下午好! 非常荣幸能够代表新员工作这次工作总结和思想汇报,感谢领导对我的信任,感谢各位新员工对我的支持,谢谢大家! 时间如梭,不知不觉在田园已经走过了三个月。
三个月,在人生长路上是短暂的,但是对于我们这样一群刚刚走出校园的学生,这三个月的时光却有着非同寻常的意义。今天,我们再一次相聚在这里,看到领导和同事的笑脸我们感到是那样的亲切,因为,我们已经是一个田园人了!已经是田园这个大家庭中的一员了!激动之余我们又有些紧张,因为我们将担负起更多的责任,要为田园的发展贡献自己的力量!静下心来,我们对自己在高峰厂锻炼的生活做了一番总结,今天,就由我作为大家的代表,向各位领导和同事汇报一下我们在高峰锻炼期间的工作生活,所感所想。
入厂锻炼前,我们进行了一次短期的入职培训,从李总那里了解到了公司的发展历程,公司的文化和精神,公司的目标和规划;从许总那里知晓了公司的组织结构和管理制度;从梁部长那里学习了基础的公关礼仪。简单的培训让我们初步的认识了田园,虽然这只是一种感性的、文字和语言上的认识,但是,田园的许多东西在这个时候已经获得了我们的认同,我们对公司充满了信心,对我们的未来也有着许多的憧憬。
带着这份心情,我们上山了,开始了在高峰锻炼的生活。 在高峰厂的工作是简单的,主要是进行一些体力劳动,同时了解公司的生产流程。
进车间前,龙厂长给我们上了安全教育课,并且带我们参观了各个车间,讲解了一些具体操作流程和注意事项,随后,我们就被各自编排到了几个分装小组开始生产锻炼了。公司的工艺流程并不复杂,把从复配车间加工完成的半成品拉到分装车间,经过推瓶子、自动或者手动灌药水、打内盖、自动或手动上外盖、贴标签、装箱、打包、入库这几道程序,一件产成品就可以出厂了。
我们是新来的,操作不熟练,为了避免影响生产速度,组长们更多的是安排我们去做打包、入库这样末端的程序,有时候也会去做其他的工作。那时侯是7、8月间,已经慢慢进入了生产的淡季,每天的工作量比起5、6月份的旺季显得轻松了许多,但是对于我们这些刚刚走出学校里的学生,着实有些吃不消了。
每天我们的工作服都是被汗水浸透,烈日下推车、拉车的滋味的确是辛苦,再加上药水过敏等反应,那种感觉真的是不好受。这期间我们也有过抱怨,有过不满,但是我们相互鼓励着,李总、许总、龙厂长、梁部长也来和我们谈话,许多消极的情绪逐步淡化了,我们把更多的精力投入到了工作中,一个月后,我们结束了在分装车间的锻炼,转到了复配车间。
在复配车间的时间并不长,听倪德副组长给我们讲解完复配的流程后,我们仅仅是打打下手,帮着搅拌一下药水,灌一下甲醇,清洁一下卫生,比在分装车间轻快了许多,后来我们学会了推大桶,大家都抢着去推,把三、四百斤的桶推走对我们来说是件值得骄傲的事情,大家都开心的很。在复配短暂地锻炼了一下,我们就下山了,各自回到了自己的岗位,开始了新的工作。
细细想一下,在高峰的工作并不复杂,体力上的付出比起我们心里的所感所想也简单多了。在高峰的一个月之所以难忘,我们认为更加实质的是我们在体力劳动之外有了很多的收获。
这些感触中有对公司文化的认知,也有对我们做人处事以及人生规划的思考。 首先,我们充分理解到了田园的超额劳动是做在实处的,生产工人们、高峰的管理人员在高峰厂加班加点是很正常的事情,旺季的时候到半夜也是常有的,他们已经习惯了紧张忙碌的生活,也正是他们的辛勤劳动,为田园的快速壮大奠定了基础。
田园认为超额劳动是支持公司业绩成长的根本,这很实在,天上不会掉下馅饼,田园人只有通过辛勤和汗水去换取成绩和回报。让我们永远记住这首《七苦诗》吧:苦苦苦无限,不苦苦无穷,苦去干来日,方知苦是功! 记得刚刚来到公司培训的时候,李总给我们上的第一堂课就是如何做人。
做人是一门太深的学问了,做人难,做个成功的人更难。李总当时对我们的要求就是做一个乐观、积极、与社会和谐相处的人。
要想作到这些,我们发现首先就必须学会去理解别人。在山上的时候,坦白的讲我们开始每个人都有怨言,我们可以接受来山上学习生产流程,但对于非要作这样的体力活却真的很有些不理解,以至于一段时间内我们的情绪很低落,叛逆、抵触心理很强。
但是经过几次和领导的谈话,加上自己的思考,我们逐渐明白公司把我们放上来不是要我们卖体力的,要是这样去劳动力市场找几个身强力壮的比我们不知道要强到哪里去。公司叫我们来,是让我们亲身去体验田园的文化,去切身感受超额劳动,去体味公司的今天不是说说笑笑就可以得来的,公司是要我们在辛苦中发现自己还懦弱的地方,去发现自己是否真的认同了田园的这种模式。
公司希望我们在公司最艰苦的环境中去感受田园,把对田园的认识逐步理性化,真正发掘自己内心深处是否愿意用超额的付出去换取超额的回报。在这个过程中,答案会慢慢的得出,有人选择了离开,我们祝福他;而我们留下来的,会为我们的选择而更加努力。
公司竞选发言稿篇六
我于20xx年x月x日加入xxxx,至今在广分银保担任销售支持有两个月时间。回顾这两个月的工作,时间虽短但完成的工作不少,需要改善的地方也还有很多。现将这两个月的工作情况总结如下:
每天跟进问题件处理的情况,提醒业务人员与客户沟通好,预约重新回访的时间。新契约回访是客户投保后最短时间内解决可能存在的保单品质问题的良好时机,有利于防范可能发生的风险,因此这是一项需要重视的工作。
每月中下旬收到省行通知后,需在规定时间内完成手续费计算、提交财务部划账等一系列手续,划账后制作发票函,在次月收到省行手续费发票后进行报销。此项工作难度虽然不大,但需要非常细心检查。6月手续费由于系统问题,多付了一笔手续费给银行,虽然已经申请了数据维护,次月可扣减,但也提醒了我需要更加细心检查,避免此类问题的再次发生。
每天会收到区拓寄过来的手工单及保全资料,检查无误后提交业服办理。
公司会不定期上新产品,需要及时制作银行所需材料,与省行对接,做好新产品上线工作。此项工作涉及新产品开卖,特别是主打产品,为不影响公司业务拓展,需要注意时效性。
业服部每月会发放银保通首页单证核销情况,我需要根据清单通知相关业务人员,及时回收过期单证,目前业服部门要求发放半年以上的单证需要回销。20xx—20xx年的单证由于当时没有及时回销,现大部分处于遗失状态,稍后需上oa申请登报作废。
合规部不定期会要求提交各类合规报告。
如保单资料查询、网点调整、新增网点、单证征订、单证寄发、上传下达等工作。
总的来说,这两个月的工作时间都比较充实,对于我是很好的进步过程。由于之前是在其他保险公司的广州机构,很多省公司层面的工作都没接触,专业资料有待加强。今后做事情还需要保持一颗积极向上的心,多听、多学、多问、多想。销售支持的工作大部分属于非日常制式化工作,面对许多临时性工作,我认为必须对每天的工作做好记录、有条理的进行。
保险营业部员工今年工作总结及明年工作计划
在这一年,在部门领导的带领和指导下,紧紧围绕营业部年初制定的重点工作计划,我认真履行岗位职责,较好地完成了本岗位各项工作任务,同时协助配合其他部室完成各项重点工作。现将20xx年工作情况进行汇报,具体内容如下:
一、20xx年整体工作情况汇报
(一)做好理赔业务监督管理和服务支撑工作
20xx年度,根据公司理赔业务管理要求,保质保量地完成了部门理赔业务管理和日常服务支撑工作。在团险方面,20xx年营业部共处理团险理赔案件1524件,赔付金额合计169。1万元。其中,处理总部机关企业补充医疗团险项目赔案552件,赔付金额34。2万元,赔付率为67。53%;处理总部机关医疗基金团险项目赔案727件,赔付金额106。3万元,赔付率为100%;处理中国电影出版社企业补充团险项目赔案245件,赔付金额28。6万元,赔付率为88。55%;理赔报销处理时效均符合业务规定的要求,客户满意度达到100%。在个险方面,20xx年营业部未接到个险理赔报案。
(二)做好公司在售产品培训组织工作
20xx年,根据监管新政,公司对在售产品进行了调整升级,营业部借此契机开展了2期在售个、团险产品培训学习活动。为有效落实产品培训学习组织工作,提前准备做好培训安排和培训计划,并按既定计划组织开展实施。培训学习内容主要涉及产品的研发背景、产品特点、及与行业同类产品的优劣势对比分析。经过培训学习后,切实有效提升了营业部销售人员的专业知识水平,促进了公司业务发展。
(三)做好市场分析会落实工作
根据部门市场分析会工作安排,准备4月份市场分析课题。通过广泛学习国家在医疗健康方面的宏观政策,以及对国内、外保险市场发展新趋势等方面调研,深入了解近几年保险行业布局医疗健康产业的主要举措,结合实际,分析探索如何为中邮保险客户提供全方位的医疗健康服务和附加增值服务,按要求完成4月份市场分析会课题课件制作。
(四)做好战略合作伙伴调研分析工作
为确保今后项目合作实施和开展服务打下坚实基础。
(五)做好业务单证和档案管理工作
20xx年,根据公司在售产品调整升级情况,及时做好新产品条款、相关业务单证请领工作,保证新、旧产品销售无缝衔接。截至20xx年11月,完成业务档案归档入库982件,保证了业务档案归档的及时性。按照档案室管理“八防”要求,定期开展档案室巡视工作,确保业务档案安全性。
(六)做好业务权限管理工作
20xx年,根据部门运营岗位人员调动情况,及时准备岗位人员调整材料,并向公司进行申报调整,合理规避业务风险和有效保证业务正常运转。
二、20xx年工作中存在的不足
20xx年,在各项工作推进过程中,也存在一些不足之处,主要包括以下两个方面:
一是需要进一步提升工作主动性,应做到在完成理赔日常管理工作和领导布置的工作之外,做到积极思考,勤于动手。
二是需要改善工作状态,目前工作总是安于现状,在工作过程中不深入、不全面,不善于总结经验和分析问题。
三、20xx年工作计划
(一)继续做好理赔管理和日常服务支撑工作
继续做好内、外部客户团险项目理赔工作管理和日常服务支撑工作,确保理赔业务指标和客户满意度。通过精准的理赔数据分析,总结问题,提出合理化建议和措施,有效控制规避理赔业务风险和赔付率。
(二)进一步加强团险理赔指标管理
20xx年,根据公司要求,团险理赔时效将作为理赔服务评价指标进行考核,且指标统计口径前伸到理赔受理日期,为了使营业部团险理赔指标稳定向好,进一步加强理赔时效动态监控和问题件管理,切实提升团险服务质量与效率。
(三)增加临时权限应对理赔高峰期
20xx年,营业部新增中国电影出版社企补医疗团险项目,理赔案件数量将会进一步增加,为了确保年底各家团险项目单位理赔服务质量和效率,需做好业务处理设备申请和加派临时人员业务培训,提前做好各项准备工作。
(四)进一步提升个人能力和改进工作作风
加强个人学习,及时掌握监管动态和新政,为推进部门各项工作和开展新项目出谋划策,有效杜绝各项风险。在事务处理上,多向上级领导学习,思想与上级领导保持一致,学习会干事,能干事,不出事。
20xx年工作总结及20xx年工作计划
20xx年工作简要总结:
20xx年9月22日接手至今,共2月有余,期间为北汽新能源开通易车网、太平洋汽车网以及17汽车网3个网站,获取客户线索将近600条,有效的补充了线索的不足,开通网站后又迅速组建了网销dcc团队,目前人员2人,由李山青和宋明泽兼职,两人销量有了大幅提升,但是还存在一些网站维护、线索跟进以及单独绩效未明确的问题。
上汽大通开通了爱卡汽车、太平洋汽车网以及17汽车网,自网站开通以来,共获得线索将近700条,同样解决了线索不足的状况,同时也组建了2人的dcc团队,由李泽楷和司顺洋负责,目前二人进步相对较大,但是邀约技巧和话术,存在一定问题,同时也存在单独绩效未明确的问题。
自接手以来为北汽新能源和上汽大通策划实施了顺义隆华购物中心商超展示,槐房万达商超展示、祥龙博瑞汽车大集、北汽新能源老车主置换大会、美菜网交车仪式、双十一购车团购会等,取得了一些成绩,但也存在邀约不利,布置不严谨等问题后续有待改进!
20xx年工作计划预览:
虽然20xx年的工作我很可能不在负责,但对19年我想提一些拙见,还望采纳:
三、基于我店现状,对于活动的建议是多进行集客类活动,有北京东部的网站车展也可以参加,一个是集客一个是现场抓单!在店面线索量达到一定程度之后,开展指导老师类的团购活动进行集中邀约和转化,以免客户资源的浪费!
最后祝愿公司在侯总的带领下鹏程万里,大展宏图!
公司竞选发言稿篇七
敬的各位领导、各位同事:
大家好!首先自我介绍一下,我叫xx,是业务部的一位新人,很高兴有机会和大家相互交流。公司给我们新员工一个发展的舞台,我们一定在这个舞台上展示出自己的光彩,绝对不辜负领导对我们的信任,同事对我们的支持,我们会更快的成长起来。
刚进公司意味着我们要从零学起,我们应端正态度,积极学习,严格做到以下几点:
一、珍惜时间,把握好每一天。
人生就像一张有去无回的单程车票,没有彩排,每一场都是现场直播,把握好每次演出便是对人生最好的珍惜。作为刚踏入社会工作的职场新人,唯有端正态度,踏踏实实认真做好每一天的工作,才能学到更多的知识,获得更多的经验。
二、积极学习,主动去问。
刚迈出校门的我们,犹如一张白纸,没有一点工作经验。在学校学的只是理论知识,但面对将来的工作我们还缺少太多的工作经验,这些是学校书本上学不到的,带我们的前辈工作很忙,教给我们的知识也有限,这就需要我们主动去学去问,只有这样我们才能更快的适应工作岗位。
下面我想跟大家分享一下我进公司的感受。
一、工作上。
掐指算来我们来公司已经半个月了,刚进公司前两天无所适从,感觉很不自在,看着同事们一个个忙的要命,我们却不能帮得上忙,感到很惭愧,但随着时间的流逝,我们的努力没有白费,渐渐地我们可以帮助同事发发传真,整理资料,把资料归档,同时在孟涛的教授和同事们的帮助下我们逐渐的学会了做水位表,飞信,台账登记,对船舶动态、对港口情况也有了少许了解。
二、生活上。
公司为我们考虑的很周到,每天中午下午的饭菜很可口,紧张的`工作之余我们可以在饭桌上一边享受着美味佳肴一边与同事们畅聊工作生活趣事,住宿上安排的也是很细致,一天紧张的工作结束后,回到宿舍我们可以看看电视上上网缓解缓解一天的工作压力。
最后诚待邻导们的指导,感谢你们对我们的关心,我们将不负所望,以饱满的热情,高昂的斗志积极投身工作岗位中,齐心协力,为公司的发展出一份力!也真心的祝各位领导和同事在新的一年里工作顺利,万事如意!
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公司竞选发言稿篇八
各位朋友们、同事们:
辛苦一年了,向您和您的家人问好,并给你们拜年了!
在过去的一年中,soho中国公司取得了历史上从来没有过的好成绩,超额完成了年初预计的各项任务。我们为北京又建设出了一批具有时代感的、漂亮的建筑,它们已经成了城市的亮点,吸引着无数热爱生活、崇尚美感的人们的目光,得到了大家的赞许,又给一批公司和个人提供了工作场所。我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲。
我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲。
这些销售成绩和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的结果,是用自己的心、用自己的汗水浇灌出来的果实。在这个过程中,大家克服了无数困难,也经受了许多考验,甚至是非常艰难的考验。但这些困难和考验让我们每个人、每个部门的精神品质都在成长,让我们更加诚实、更有责任心、更有服务意识、更加团结,让我们懂得付出和收获之间的奥秘。走进我们的办公室,走进我们的每一个工地,看到每位同事的笑脸,专注、专业的工作态度和精神,都不会简单地认为这只是为了利润指标的完成,只是一座座大楼的建成,而这背后一定有精神、灵魂的成长和进步。
的销售成绩和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的结果。
这一年来,我们公司和每位同事的进步,离不开客户对我们的支持,离不开几百家合作单位的支持和配合,更离不开近万名工人辛勤的劳动和努力,我们只是这伟大项目和工程中的一个部分、一个环节。团结合作是这个时代最重要的特征,是我们必须锻炼和提高的美德之一,也是最重要的美德。在此向与我们合作的所有单位、尊敬的朋友们,以及近万名工人致以节日的问候,给大家拜年了!
soho中国基金会其中一个重要项目“美德在行动”今年将要覆盖300所学校,超过10万名学生受益,他们与我们一起进步!
当我们追问人的本质是什么,答案是精神的,是灵魂的。
当我们追问我们企业的基础是什么,答案是诚实、团结、创新的美德。这是我们不变的追求,是我们建造楼房、创造物质财富的基础,是指导我们每一个决策、每一句话、每一个行动的标准。“诚实、团结、创新”更是我们的企业文化,在此与大家共勉!
最后,祝各位同事成长、进步、快乐!
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10.年终总结发言稿公司年终总结发言。
公司竞选发言稿篇九
尊敬的各位领导、各位经销商、供应商、女士们、先生们:
大家下午好!
麦随风里熟,梅逐雨中黄。五月,是个孕育希望的季节,处处开放着灿烂的鲜花、处处弥漫着成熟的芬芳。在这个美好的季节里,我们相约天府成都,从渠道开始,共话xx品牌的美好未来。在此,我谨代表xx酒业的全体员工对各位领导、各位朋友的到来,表示热烈的欢迎并致以亲切的问候。
战略合作签约仪式领导讲话稿今天,我们在这里隆重举行xx品牌——“让渠道赢”,核心经销商战略合作协议签约仪式,携手xx品牌,共赢美好未来。在此,我和大家一起分享一下我们对中国白酒行业发展现状的认识,以及xx品牌在白酒行业里的优势,和xx品牌未来发展的思路。
众所周知,中国白酒不仅历史悠久,而且,文化源远流长。尤其是在中国市场经济快速发展近10年,中国白酒产销也得到了飞速的发展。从相关据数比较来看,近五年,是中国白酒发展的鼎盛时期,20xx年,全国规模以上白酒企业产量完成1025。6万千升,同比增长30。7%;销售收入3746亿元,同比增长40。25%;实现利润572亿元,同比增长50。19%。在这一发展过程中,有一个非常突出的现象就是,领跑白酒行业发展的品牌,几乎都是在较强的品牌附加值的前提下,依靠提价来实现销售收入和利润的增长。我认为,这种简单原始的通过涨价手段,实现销售和利润增长的方式,从20xx年起将发生根本性的改变。今年3月26日国务院召开的第五次廉政工作会议,温总理指出,今年要严格控制“三公”经费,继续实行零增长,禁止用公款购买香烟、高档酒和礼品。这个消息一出,3月27日,上市酒企股价开始集体跳水,致使白酒板块指数大跌4。85%。从近两个月的市场表现来看,高端白酒由于“限高政令”,涨价的风声已经停息。以前为了“面子”,唯高端白酒不喝的公务消费,也在开始寻求低调奢华的替代消费品牌。从一季度公布的数据看,二线品牌表现出相当好的业绩。这说明,一些二线白酒品牌正在成为“限高政令”高端白酒消费的替代品,这对二线品牌来说是一个大好的市场机会,也是xx品牌的机会所在。
中国白酒行业正因为出现了连续涨价的行为,才有了“暴利”行业的说法。进入20xx年以来,外资企业控股国内酒企,以联想为代表的国内资本频频出手收购一些白酒区域品牌,因此,中国白酒行业正在酝酿着,更大规模的兼并、收购洗牌战。在一线品牌错位涨价发展的驱动下,使一线品牌的末端到二线品牌前端的差距正逐渐拉大。二线品牌要跻身一线品牌的门槛越来越高,但这并不是说,二线品牌就不可能跃升为第一集团军。我认为,恰恰相反,只有当行业发生大的变化的时候,才为第二集团军中的优秀企业,跻身一线品牌创造了客观条件。只要xx专注于白酒,并致力于长远目标的实现,坚持创新的理念,用务实的态度,着力于我们的每项工作,有我们大家的共同努力,xx品牌一样可以高位求进,实现腾空插队,跻身中国白酒行业第一集团军。
在粗略分析行业态势以后,下面,再来看看大家与之合作多年的,目前正处在第二集团军前端的xx品牌,我们自身在这一轮竞争中具有的优势。
从20xx年转制到今天,xx已经走过了十一个年头。在这风雨兼程的发展中,市场业绩从2亿多到去年的24亿,xx紧跟行业发展步伐,实现了逐年稳步增长的目标。在这一发展过程,xx根据自身实际,创新了具有行业竞争力的经营模式。我认为,目前xx品牌的优势,主要表现在一下几个方面:
第一,xx有一个创新的、具有竞争力的营销渠道网络。经过近五年的快速发展,尤其是在全国化市场战略推行中,xx建立了以绵阳为中心,辐射全国,向终端延伸的渠道网络系统,做到每瓶酒的市场流向,都能及时反映在公司的监察系统中,这个物流管控方法,在一些名酒企业中也是难以做到的。
但是,xx的渠道建设也还有尚待完善的地方,比如一年一签销售合同的合作模式,使很多市场的经销商多了些顾虑。有的经销商会担心,开发一个新市场,或者是启动一个新产品,前期需要较大投入,当市场有了起色的时候,是否会一直由我来经营,利益是否会有保障;或者,因为xx管理人员的调整,是否会取消经营权等等。今天,我们就是要从根本上解决这一问题,消除经销商的顾虑,让经销商放开手脚,大胆拓展市场,让每位经销商的投入与付出都能得到充分的保障。使xx品牌在每个区域市场都能得到长足的发展。
第二,xx有一个高忠诚度的经销商团队。从区域市场到全国化市场,xx能够在激烈的市场竞争中获得成功,最核心的一点就是我们有一个忠诚于xx品牌的经销商团队,十年、二十年,无论什么时候,什么形势,都能始终不渝的、专一的、持续地经销xx产品,这种执着令xx酒业非常感动。今天请大家来到天府成都,就是要让大家在这个坚持中获得比其他品牌更多、更好市场政策,在这个坚持中继续稳定地扩大收益、持续发展,在这个坚持中有保障地做大做强你们的事业。
第三,xx产品的优良品质得到市场的广泛认可。xx拥有一批行业领先的技术创新成果。在白酒酿造技术创新上,xx毫无疑问地是走在了行业的前列。尤其是以低醉酒度为主的一批创新成果,已在20xx年荣获四川省科技创新二等奖,省市重点项目资金支持。通过近两年的市场推广,低醉酒度产品已被市场广泛认同,并且白酒行业正在朝着低醉酒度这一健康饮酒方向快速发展。我们正在把低醉酒度产品的`生产、质量控制、饮后感受三个标准向国家有关部门申报,从企业标准上升为行业标准,这是xx在今后快速发展、实现弯道超车的特有的优势。
第四,xx有一个100亿产值的生产系统。随着今年2月16日,松垭万吨生态曲酒基地一期工程的建成投产,xx百亿产业基础已正式奠定。同时,xx产品的供应链正在以绵阳为心,向川西、川南、东北延伸,形成环形目标市场的产品供应圈。
以上这些都为打造百年xx奠定了坚实的基础。
为了xx品牌的长远发展,从现在起我们将投入更多的人力物力财力,扎实作好各项相关工作。
20xx年一开始,xx内部将营销系统一分为二,分别成立了以高端产品销售为主的酒王营销公司,以中低端产品销售为主的酒鑫鑫商贸公司,并分别在全国成立了对应的市场服务大区和办事处。目前酒王公司在全国共有10个市场服务大区和46个办事处;酒鑫鑫公司在全国共有12个市场服务大区和95个办事处。
xx要实现20xx年30亿、20xx年50亿,乃至100亿的目标,在夯实省内市场的基础上,省外市场是我们实现增量的主要目标市场。根据xx目前发展现状,我们正在夯实管理基础工作,市场服务基础工作,为实现省内市场强势增长,省外市场稳步增长做着充分的准备,为此,我们将坚持“一个主题,三驾马车”共同着力,推动xx的发展:
一个主题就是:打造百年xx,使之成为中国白酒行业的卓越企业。
为了实现这一目标,我们必须从六个方面开展工作:一是建立准确、高效的市场反应机制,第二、创建具有较强行业竞争力的企业,第三、做一个具有社会责任感的企业;第四、建立科学、严谨的食品安全管理体系,做令人尊敬的企业;第五、做一个分享发展成果,实现合作共赢的企业;第六、做一个可持续发展的企业。
我们将长期围绕这六个方面开展工作,实现xx的长足发展。
三驾马车就是:生产系统、渠道系统、文化品牌传播系统这“三驾马车”,内外兼修,齐驾并驱,确保xx成功跻身白酒一线品牌。
第一“生产系统”:生产是销售一线的保障,上面谈到我们的中期和远期规划,及100亿产能配套情况,但有了这些并不代表xx已是100亿企业,在基酒生产上我们仍需下足功夫。低醉酒度、活性优质窖泥等科研创新成果是xx发展的有力推手,包括松垭新区基地在内的所有生产系统,均在严格贯彻、应用这些科研成果,在生产应用中把科研成果真正转化成我们的生产力。同时,在所有的基酒生产过程中,都在坚定不移地按照低醉酒度的生产标准、质量管控标准,进行严格生产,使每批次生产出来的基酒,都具有典型的低醉酒度的特性,使每批次成品酒都是适销对路的优质产品。
第二“渠道系统”:过去xx实施“强通路,弱品牌”市场战略,渠道可能是xx唯一的市场优势,但仍有很多地方需要完善和提升。如何实现既定目标,这就需要深化渠道改革,以战略联盟的方式确立核心经销商的核心作用,消除经销商“自己载树,他人摘果”的市场顾虑,让有基础、有实力、长期致力于xx品牌的核心经销商解放思想,主动作为市场,快速成长,保证核心经销商在五年、十年乃至终身,不必担心其独家代理权受到影响,鼓励一些有能力的经销商,将xx产品在区域市场快步挺进,从而实现xx产品市场的高覆盖率、高增长率。在全国化市场战略布局下,有效实现成都、德阳、绵阳、广元、遂宁等核心市场强势增长的同时,一步步向全国市场扩张,从而开创xx品牌持续健康发展与经销商稳步发展,全新的共赢局面。
第三“文化品牌传播系统”:20xx年起“强通路,强品牌”立体营销是xx今后文化品牌建设的主线,渠道建设与品牌宣传两手抓、两手都要硬,形成品牌、渠道立体攻势。今年,我们在中央、省市媒体上投入大量资金,高频率地加大了xx品牌的空中传播,进一步强化xx品牌的文化内涵。品牌文化是企业的名片和灵魂,对市场销售起着更多的拉力作用,对产品消费特性起着诠释的重要作用。今年起我们将xx文化品牌建设提到一个历史的战略高度,都是基于此。在新的饮酒时代,做好文化品牌的传播,市场销售才有可能成几何数量级的增长,若不做文化品牌的宣传,企业发展之路就会越走越窄,只能等待被洗牌。20xx年,在品牌落地上公司将继续以酒王战略为主,借力全国权威媒体,地方媒体和线上线下推广,事件营销,国际国内热点事件相结合的方式,传播以低醉酒度为主的感观消费体验引导,加大高端产品的品牌诉求,形成文化品牌的强势影响力和渗透力,以实际行动实现“强通路,强品牌”的华丽转身。
现在,我们正在成都寻找办公场地,将把xx的营销中心、品牌文化传播中心迁到成都,目的就是占领中国西部的发展高地,提升xx品牌形象,丰富xx品牌的文化内涵,吸引更多优秀人才加入到xx的团队,共同致力于xx酒业的壮大发展。
第三,签署渠道核心经销商战略合作协议之意义所在。
前面概略阐述了“签署渠道核心经销商战略合作协议”的客观原因,下面将阐述其主观原因,主观原因就是一句话:xx将以更加开放的姿态,“回报长期致力于xx品牌的核心经销商,以合约形式确保客户长期的利益”,目的只有一个,以实际行动增强客户信心,实现共赢,使xx品牌能够在较短时间得以快速发展。
在友好协商,诚信合作,共同发展的基础上,深度合作,实现战略联盟,共同维护区域内xx品牌的快速健康成长。
战略合作伙伴将比普通经销商享有更多的权利,xx酒业将给与更贴心周到的服务,制定更适合个性化发展的模式,助力战略合作伙伴的做大做强。
在战略合作协议中,我们将对区域经营权的进行界定,对xx品牌区域打造进行分工,对区域市场的开发和成果进行分配。今天,我们与核心经销商签订的战略合作协议,就是xx与经销商分享发展成果的一个重要部分。
尊敬的各位领导、各位经销商、供应商朋友们,有耕耘才会有收获的希望,有希望才是我们行动的动力。xx在做好一切服务于经销商的同时,衷心希望我们的渠道核心经销商们,恪守承诺,主动维护我们共同的xx品牌,全力塑造xx区域强势品牌形象,全心成就我们共同的xx事业,我们的战略协作将保持五年不变,十年不变,世世代代不变,xx的事业是我们大家共同的事业,我们共同的成功就是xx品牌的成功。为了打造百年xx,使之成为中国白酒行业的卓越企业,进一步强化提升xx品牌在中国白酒市场的影响力,让我们继续努力,共赢在xx渠道的起跑线上。
谢谢大家!
公司竞选发言稿篇十
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:
大家好!今天我能够站在这里,代表所有的优秀团员进行发言,感到万分荣幸。
五月的春风情深意暖,五月的花海流溢飘香,和着春潮,伴着夏韵,在花海灿烂夺目的季节里,我们迎来了“五四”运动九十一周年。在这漫长的岁月里,中国战胜了衰落,走向振兴,挣脱了屈辱,走向奋起,中国正以崭新的姿态向世人展示着自己。然而,人们不会忘记那划时代民族救亡的“五四”爱国运动,更不会忘记那举起民族救亡旗帜,开创民族独立和民族振兴新纪元的先驱者,不会忘记革命战争的峰火硝烟,更不会忘记,为真理而抛头颅洒热血的英烈们。今天,我们的祖国已经进入了一个新的历史时期,振兴中华的责任,已经落到我们肩上,“五四”火炬已经光荣地传到我们手中。
作为一名青年,我们要珍惜现在努力学习,以朝气蓬勃、奋勇上进的形象,在今后的团组织活动中,相互学习,相互交流,团结向上,积极进取,增强自身建设,树立正确的理想、信念和价值观。作为公司的中流砥柱,我们要在工作岗位中投入饱满的热情,为公司的管理、建设和发展献策出力,充分发挥青年团员的先锋模范作用,争创先进,为企业的做大做强增添力量。
我想以后在广大团员青年的共同努力下,将迎来一派积极向上、团结协作、争创先进的朝气蓬勃的景象,公司也必将迎来长足快速的发展!
祝大家“五四”青年节愉快!
谢谢大家!
20xx年4月30日。
公司竞选发言稿篇十一
各位领导嘉宾金马的全体同仁:
去年,当学校大四的课程接近结束,在整理毕业论文的时候,看着同届的同学们纷纷在为实习做准备、为将来工作而准备时,身边熟悉的面孔越来越少,于是我也在学校办理了实习手续。
这是我第一次真正地走出了校园,在外找工作的时候,我面对着无数的竞争者,经历了无数次的失败甚至是过几次上当受骗后,是去年的十月六日的那次雍和宫的面试改变了我的命运。
那天,还记得我们7个要好的同学一起去参加面试,逛了一上午都没什么进展。此时,金马天地物流有限公司招聘操作员的一个展台吸引了我。那时候,我暗下决心,不管是什么工作,只要不是骗人的我就干。因为我深知,不管在哪里工作,经验的掌握和积累在面试时是最重要的,相比这点大家都是深有体会。然后,在得知第二天复试的时候我还是犹豫了,一开始我抱着实在不行就回家在家干的心态去复试。
我相信当时是马总改变了我的心态,让我抛下了所有的包袱决定无论如何都要再这留下来。我要用我的努力去打拼一下,不管怎么样,吃得苦中苦方为人上人。我要改变自己眼高手低的心态,更要重新审视自己,从小事做起,从一点一滴体现自己的价值。
在这里我要感谢是我们的马总!谢谢马总给了我一次机会,给了我一次锻炼自己的机会,给了我成长的机会。
但刚开始,工作上的辛酸苦辣还是让我有些不适应。还记得在工作3个月后,我还是没有足够的自信心。在新年前,公司的业务也开始繁忙起来,每天都在紧张的工作当中度过。工作压力也大了,一开始的豪言壮语也在心里也在慢慢的淡去,家里人一遍遍的催促我回家,同学们的一次次劝告使得我迷失了方向感。此时的我很难抉择,心理一片阴影,在随后,我被调入了操作部。
林经理的一次次和我谈话,林总每次工作总结中一次次的表扬以及大家在工作中对我态度的逐渐转变,使我坚定了信念,坚定了留下来的'决心。
亲爱的同事们,是你们给了我动力。在金马,我深深地体会到了团队的那种向心力。在工作中,大家各司其职配合默契。这充分体现出了金马这个大家庭的凝聚力。在操作部,每一位老员工都是我的老师,从每一位员工身上我都能学到一些受用的东西。所以我在这里要感谢我们操作部主管李明华以及操作部的全体员工,感谢大家这么长时间对我工作的关照,感谢大家对我工作上的支持,谢谢。
现在在金马还有十几天工作就要年满一年了,这一年365个日日夜夜是我人生路上的一个转折。敬爱的马总以及我最亲爱的同事们,我要说,是金马给我了足够的勇气和力量,是金马给了我足够的信心和智慧,是金马给了我足够的智慧和财富。我为我当初选择了金马感到骄傲,在金马,青春无悔!
公司竞选发言稿篇十二
尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家好!
我今天要参加竞选班长职务。我相信凭着我的勇气和才干,凭着我坚强的毅力和勇于拼搏的决心,这次演讲带来的必定是下次的就职演说。
我之所以竞选班长职务,是由于我的学习成绩优秀,是同学们的好朋友,老师的得力小帮手,我的领导能力也很好,可以带动全班同学一起学习。文秘资讯网我热爱这个集体,责任心强,对老师的工作认真负责,从不拒尽。
假如老师与同学们以为我能干好这项工作,请大家支持卧冬投我神圣的一票。假如竞选成功,我会努力做好以下三点:
1、加强学习,严格要求自己。
2、关心集体,团结同学。
3、与其他的委员合作,配合做好班里的每一件事,帮老师出主意,想办法,多做事,让同学们满足,让班主任放心。
假如没有竞选成功,说明我还要努力,下次我会继续竞选。
相信卧冬一定能成为这个班的领导者。
公司竞选发言稿篇十三
尊敬的各位领导、各位同事:
大家上午好!
今天,能够作为我院。
xxxx年度优秀员工代表上台发言,我感到非常的荣幸。我们每一位优秀员工所获得的成绩和荣誉,与各位领导的关怀指导和各位同事的.支持帮助是分不开的,在此,我谨代表我院xxxx年度全体优秀员工向各位领导及同事表示诚挚的敬意和衷心的感谢,感谢各位领导、同事对我们工作成绩的肯定和鼓励。
一如既往、再接再厉,决不辜负各位领导、同事对我们的期望和关怀,立足本职,锐意进取、挑战自我、勇攀高峰,为提高我院的核心竞争力和综合实力、为早日实现我院国际化工程公司的宏伟目标而努力工作,奉献我们的青春和力量!
谢谢大家!
公司竞选发言稿篇十四
尊敬的老师、同学们:
大家好!
我叫maggie,今天,我要竞选的职位是语文课代表、语文课代表和语文课代表,可能有点多,但我希望大家能通过我接下来的竞选词,择我的长处,为我投上诸位手中的一票。
我要竞选语文课代表,是我自以为语文还挺好,有望可为大家提高语文素养。
我要竞选英文课代表,只是希望我能为大家提高听、说、读、写,有问题也可以来问我。
我也要竞选语文课代表,是为了让自己磨练,进一步丰富阅历,同时也尽可能的帮助大家。
虽然我前面说的不多,但我最主要的是“责任“,我要参加这次竞选,并不是为了弄个名利、顶个称呼、跟老师拉些关系,而是为了尽一份我自己的力,让这个班在一个月中走上质的变化,历练大家的团队精神,辅助大家解决新学期的困难。
我希望能在新学期看到我们的班级好,哪怕我们相处得时间很短――这就是一份责任,每个人的责任。
我要竞选职位无论是语文,或语文课代表,还是语文课代表,无论是失败还是成功与否,我都希望这份责任以及这份团队精神,一直保持着!
哪怕我不是语文课代表,我也会坚守着这份信念!
希望大家取每个人所长,也请遵循大家内心的意愿,为我投上各位手中的一票。如果接下来还有更好的人选,大家不要吝啬手中的票。
谢谢同学们!
公司竞选发言稿篇十五
各位领导,同志们:
大家好!我叫xx,今年48岁,18岁那年,我进入公交公司工作,先后从事了售票员、驾驶员工作。xx4年,我在公司职代会上提出了“灵活调整发班时间,方便乘客出行”的建议,引起了总公司领导的重视,随后被调到总公司营运生产部工作。
我刚到营运部工作时,正是公交突破瓶颈的关键时期。城区四个出口方向多条个体中巴线路对公交形成合围之势,公交被局限于主城区极小的空间内,线路无法调整延伸,营运收入增长缓慢,城乡居民怨声载道。公司领导顶住资金紧张、员工质疑的压力,从xx3年起全力以赴收购16路、3路、6路等中巴线路,推进城乡公交一体化。营运部是中巴车收购谈判的具体部门。刚到营运部,我就参与到收购中巴车工作之中,体会到了收购个体中巴车,实施公交化改造的酸甜苦辣。
个体中巴线路车主众多,人员复杂,意见不易统一,尤其是在收购价格上总想趁机捞一笔而漫天要价,稍不如意就堵路、群访,收购及公交化改造压力巨大。在收购樊城至卧龙镇中巴线路时,由于价格谈不拢,30多位中巴车主拍桌子动板凳,指着我的鼻子辱骂,甚至进行人身威胁:“你给我每台车加一万,我们请你吃饭,不加,有你好看的”!
说实话,当时我心里确实有点害怕,但我没有妥协,迎难而上,据理力争,最终与同事们一起以合理的价格成功完成了收购。
从牛首到卧龙,从太平到东津,我们先后收购、整合、改造私营中巴线路23条,城乡公交一体化水平在全省甚至全国都处于领先地位。仅太平店镇公交线路开通,沿线12万居民每年节省交通出行成本xx0多万元。
当公交车历史上第一次开进太平店镇,开进东津新区时,当地群众自发打起横幅、舞龙舞狮、燃放鞭炮、端茶倒水的欢迎我们。附近的群众说,“我们这儿过年也没有今天热闹”。
那一刻,再多的苦、再多的累都化为深深的喜悦和油然而生的成就感。作为一名基层的党员,我坚信,忠诚于党的事业,带着感情与群众打交道,让群众真正享受到方便与实惠,你的价值会体现,老百姓也会毫不吝啬的给你点赞。
襄阳城区因汉江穿城而过,造成经过一桥、长虹大桥的公交线路重复系数过大,公交线网极不容易布局。怎样方便各个城区群众乘公交出行?是否有公交盲区?怎样方便让群众一站到达?怎样与其它交通方式有效衔接?作为营运生产部负责人,是我每天都要考虑的问题。我走遍了城市的大街小巷,成为了襄阳的“活地图”,全市80条公交线路“一口清”,多个公交站点“一抓准”。
群众出行是否幸福?关键在于有没有找准群众的出行需求点,这几年,我们开展了“公交邀你开线路”、“假如我是乘客”、“高新区公交线路意见征集”等活动,走遍了所有的居民小区,了解市民出行特点,走访高新区、深圳工业园、汽车工业园、佳海工业园等所有的工业园区,通过召开园区企业座谈会、发放调查问卷等多种形式,了解园区企业出行需求。有一次,在深圳工业园,为了一个站点的设置和名称,我与同事顶着烈日来回跑了六家企业才确定下来。自己虽然累一点,但看到全市工业园区实现公交全覆盖,看到园区企业职工上下班坐上了公交车,我很欣慰。公交线路一头连着党委政府,一头连着老百姓,把党和政府执政为民、改善民生的信念转化成开好每条线路、设好每个公交站,把公交车开到老百姓的心坎上,就是我义不容辞的责任。
作为营运生产部主任,不仅要做好日常的生产组织工作,还要妥善处理随时可能发生的意外情况。xx年7月22日,襄阳市突降暴雨,城区降水量超历史水位,各涵洞和主干道一片汪洋,80%的公交线路运行不畅,市民乘车极为不便。我马上带领营运管理人员到几个涵洞和十字路口,现场指挥公交车绕行,最大限度保证车辆运行。
雨下个不停,水越涨越高,在齐腰深的污水中,我们始终坚守。扩音器被雨淋坏了,就用嗓子喊,嗓子哑了,就打手势,从中午11点,到晚上11点,一口饭没吃,一口水没喝,直到最后一趟1路车发出,我才长长的舒了口气,瘫坐在路边动也不想动。
在那一天的狂风暴雨中,不是我一个人在坚守,总公司领导与我一起奋战在营运一线;驾驶员、修理工、调度员等3000名员工在共同坚守,践行着“一切为了乘客”的服务理念。老百姓需要的时候,就是公交体现价值的时候,乘客365天出行,公交人就要365天的坚守。伴随着城市的发展,企业规模不断扩大,群众出行需求越来越高。在此趋势下,公司做出了管理全面信息化、营运生产精细化的战略部署。xx年,公司启动建设了gps智能调度监控系统,营运部是建设、使用的核心单位,这对于只有高中学历的我,是一个全新的挑战。我查阅了大量资料、请教同行、不断学习,在很短的时间里我就和同事们提出了符合襄阳公交运营实际的需求计划书。在系统建设过程中,从总经理到普通的技术人员,不分昼夜,放弃休假,进行设备安装、软件调试,多人的培训、制度的制定、多套生产计划的拟定。xx年,全国行业内最先进的调度指挥系统在襄阳公交诞生。依靠gps智能调度系统,营运生产逐步推进精细化,实现了效益最大化,综合效益提升近5千万元。
随着交通拥堵成为营运生产组织的“新常态”,为最大限度保证群众出行方便,我们不敢有半点松懈,每天从系统提取大量的数据进行客流分析,随时掌握襄阳市的堵点堵段,针对交通和客流情况拟定多套班次,缩短乘客乘车时间,方便出行。
说实在的,干公交这一行,很苦,但我浑身总有使不完的'劲,我时常也在审视内心,是什么力量支撑着我这样干工作的?是_员的信念,是“讲感情、讲规矩、讲实干”为核心的公交企业文化在深深的影响着我、激励着我。襄阳公交是一个大家庭,他时时给我温暖、促我成长、给予我不竭的前进力量。我只有通过不遗余力的为群众奉献我的一切,才能回报组织对我的培养,这不仅是我一个人的想法,我的家人也在全力支持着我,使我全身心的投入到工作中。
xx年,女儿小米高考,而这一年,也是公交公司历史上提供送考车辆最多的一年。公司对高考期间的营运生产组织高度重视,提前与教育部门、各个学校沟通,掌握需求,制定多种预案,下雨涵洞积水后,从哪条道路绕行最近?车辆如果半路抛锚,怎么样最快调车接应?每个问题我们都考虑到极致,孩子高考是天大的事,一定不能掉以轻心,要确保每个考生坐上安全车、放心车!考试前一天还想着,一定抽时间给女儿好好做顿饭,给她加加油,鼓鼓劲,可忙着忙着就忘了。晚上拖着疲惫的身子回到家,心怀愧疚的面对女儿时,女儿懂事的给了我一个笑脸,拉着我的手说:“妈妈,高考我都准备好了,你也要准备好啊,不能让公交车晚点,我们一起加油!”
面对中巴车主的辱骂时,我没有掉眼泪;面对繁重的工作压力时,我没有掉眼泪,但听到女儿象大人一样说出安慰的话语时,我躲在厕所里泪流满面。从小到大,我很少有时间陪女儿,在她人生重要转折点,我也无法陪她。每次想到小米,我都非常自责:“女儿,公交车没有晚点,但母爱晚点了,妈妈很惭愧”。
作为公交员工,365天的坚守说起来简单,做起来需要割舍很多东西。从18岁离开家,到现在,不论是在什么岗位上,我都没有和父亲一起过过生日,父亲老了我没有陪在身边,逢年过节都和公交司机一样守在线路上,重大节庆活动要守到最后一名观众离开,但父亲去世前,作为女儿却不能守在他身边。
xx年5月,父亲上厕所时,突发心肌梗塞,得知消息后,我放下手中的工作,以最快的速度赶到老家,却没能看到父亲最后一眼,我在父亲灵前长跪不起,但是,父亲再也唤不醒了。“爸,你能送我出门,为什么却等不了我回家”
这么多年,不论回家多晚,丈夫都会亮起一盏灯等着我。虽然对家庭有着难以言说的亏欠,但每次听到乘客对我们工作的肯定时,我又觉得,我的付出是值得的,我对选择公交这项党和人民的事业,一点也不后悔。
此时此刻,我感慨万千,在我身边,还有许多比我更优秀的员工,正是因为有了这样一群忠诚、责任、干净的党员干部队伍,公交才取得一个个令人瞩目的成绩。今年5月10日,人社部、交通运输部联合授予襄阳公交“全国交通运输行业先进集体”荣誉称号,我感到无比自豪,我所钟爱的企业已经初步实现了“走出湖北,面向全国”的宏伟目标。
公司竞选发言稿篇十六
亲爱的同学们:
你们好!
我是xxx,至于这次我为什么要写发言稿,我就开门见山地说吧!我知道我们班要竞选班长,所以,我要来竞选这个岗位。俗话说:“不想当元帅的士兵不是好士兵。”
我想当元帅的目的是带领大家把我们班集体治理好,让卫生、纪律和成绩、荣誉在我们学校名列前茅,让每次流动红旗扎根我们班,让骄傲与自满远离我们班。当然,在争取荣誉的同时,我会改正我的缺点。
别看我的年龄在我们班里是最小的,其实我的优点很多,比如在纪律方面一次分也没有扣过;字写得很棒,成绩优秀,语数每次都考九十以上,其它副科都能得到良好以上,每年的三好学生非我莫属。而且,我从小就养成了生活自理的好习惯。从二年级就会做饭,洗衣服、叠被子,擦桌子等家务活。
如果我竞选成功,我一定会像前面说的一样去做,并且会做得更好。利用课余、晚上、早起等时间学习,保证不会因为当了班长耽误了学习成绩。
当然,一颗红心,两种准备。如果我选上了,我一定会争取让流动红旗扎根我们班。如果我没有选上,我会继续努力弥补我的不足,也要把全班同学紧密团结在一起。
我的演讲到此结束,谢谢大家!祝大家——身体健康,开开心心!
公司竞选发言稿篇十七
尊敬的各位主席,亲爱的同学代表们:
大家上午好!
我叫xx,来自xx级。今天非常荣幸能够参加“xx师范大学医学院第八届团员代表、学生代表暨第七届社团团员代表大会”,同时也很感谢有大家的支持让我坚定的走到了今天。在此,请允许我向在座的各位鞠上一躬,真的非常感谢大家对我的信任、支持和帮助。(鞠躬)。下面,请允许我占用大家几分钟的时间进行我今天的竞选发言:
我竞选的职位是:下一届的医学院学生会主席。自打我高中起,我就在学生会里学习锻炼了,大一进入了学生会体育部作干事,大二光荣的当选了学生会体育部部长。也算是个学生会的老骨灰了。在上届主席陈贞珍的教导下,在这届主席朱应东的培养下,在同学们的支持下,今天我鼓起勇气走上了这个讲台,将站到学生会一个更高的平台,为同学们服务,同时锻炼自己的各方面能力。
(停2秒)。
首先,请允许我代表我们学生会体育部上任一年来,广大同学们对我们的支持表示最诚挚的感谢:感谢您们,因为07级学长学姐们的努力付出才有校太极拳一等奖(鞠躬);感谢您们,因为06、07、08级同学的勇敢拼搏才有校排球赛女子组冠军(鞠躬);感谢您们,因为全院同学的积极参与才有校运会的辉煌成绩和医学院体育运动事业的蓬勃发展!(鞠躬)。
(停3秒)。
在我看来,学生会就是学生自制体制下,一个为广大同学服务的团体,学生会的本质也就是是否能真正反映同学们的心声,并尽最大努力协助解决同学们的实际问题。我们学生会将深入到同学之中去,眼见同学不便之难处,耳听同学倾吐之难言,口述同学疾苦之心声,身行同学需求之义举。这一次三代会前,我们认真的做了关于同学们学习、生活和对我们团学工作的调研提案,同学们给我们提供了许许多多宝贵的意见和建议,我们将虚心接受,并不断完善自身。为了真正做到全心全意为同学服务,我们将着重考虑,同学们的学习方面,例如发布最新的学习资料和相关考试动态以及新的科研报告等;生活方面,例如食堂饭菜质量,卫生、价格情况,寝室卫生状况,户外活动设施等。同时我们将不断加强自身队伍建设,使我们的委员能设身处地的为同学着想,实实在在为同学解决问题。
我时刻谨记自己作为一名学生干部,无论平台是怎样的,首先,我始终是个学生,然后我才是个干部,所以我始终会站在同学们的立场思考问题,然后我会以干部的高标准来要求自己为同学有效、快速的解决问题。这是我一直以来的理念,也是我的职责所在。
我知道,我将面临的挑战和困难会有很多很多,任重而道远。但是我一直笃定:我们无法改变起伏,但是我们能创造平衡;我们无法改变喧嚣,但我们能创造安静;我们无法改变前方,但是我们能创造前进的动力。
我怀着一颗服务同学的真心而来,无论前程几多坎坷,不管前路荆棘密布,只要是道之所在,只要是同学需求之所在。我发誓,(立指),虽千万人吾往矣!
以前,因为有大家的支持与帮助,我才有信心站在这里倾吐内心之想法。现在,我需要你们更多的鼓励、帮助与支持去“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平”。在接下来短暂的一年里,尽我所能为全院同学开一方太平,谋一片福利!
最后,感谢大家能够认真听取我的发言,还有许多不足之处,希望大家帮我审查指正。同时希望大家为我们学生会的工作和发展提供您宝贵的意见。再次感谢!(鞠躬)。
公司竞选发言稿篇十八
我是xx中队的xxx。
水本无波,相荡而起涟猗,石本无华,相撞而起火花。融入到大队部这个团体中,除了能以自身所长为同学们服务,还能够在工作实践中吸取、借鉴和学习他人长处,不断提高自身素质,培养良好的人际关系。
这次我推荐自己参加大队委员的竞选,因为我相信自己有能力、也有愿望为大家服务。我为人诚实守信,勤奋好学,并乐于助人。
也能团结同学,为集体争荣誉。拿破仑说过:“不想当元帅的士兵不是一个好士兵。”
我想说:我不仅想做元帅,而且希望成为一名出色成功的能为大家谋利益的元帅——大队委员。虽然我的成绩并不是最好的,但是热心助人是性格活泼开朗的我上学以来的一大优点,帮助每一位需要我帮助的同学,能够耐心地帮助同学讲解习题。
我在这些事情中付出,但也收获着,学习着……在这些过程里,我深深地领会到“助人为快乐之本”这句话的内涵。在学习方面,我也毫不含糊,虽然在语文方面有所欠缺,但其他科目也很不错。
我从小学一年级,一直是中队干部,担任过中队劳动委员、文艺委员、副中队长,但是,我觉得过去已成为历史,重要的是把握现在,我会以爱因斯坦为榜样,一如既往地认真做好每一件事,铭记“不满足是向上的车轮”,继续提高个人素质。七年的时间让我在参加班级管理的过程中,尤其是参加竞选后,我明白了许多道理:做任何事都要有强烈的责任感,要认真履行自己的职责,才能无愧于心。
在管理的同时,要严格要求自己,因为自己的一举一动都被同学们看在那里,如果连自己都管不好如何去管别人?当然,管理时一定要有耐心,要顾及同学们的感受,不要去品尝“高处不胜寒”的滋味。否则,会给今后的工作带来许多困难。
这次竞选,我虽说不上势在必得,但我认为,我能站在这里,就不是一个失败者。假如我落选了,说明我还有许多缺点,我将继续自我完善。
假如我竞选成功当上大队长,我将用旺盛的精力、清醒的头脑来做好这项工作,我想我们都应该当个实干家,不需要那些美丽的词汇来修饰。鲁迅爷爷曾说过这样一句名言:“俯首甘为孺子牛”,牛吃的是草,挤出来的是奶。
它不要求得到什么,献出的却很多很多。牛的精神、品格是崇高的。
假如我是大队长,我愿当一头“小黄牛”,全心全意为大家服务,帮助队员克服困难,共渡难关,勤勤恳恳,任劳任怨。假如我是一名大队委员,我将很清楚地认识到我仍是一个“平民”,同一般队员相比,我并没有什么区别,只是大家信任我,我多了一份为大家服务的责任。
我会牢记“水能载舟,亦能覆舟”这句话。所以,我将广泛了解大家的愿望,虚心听取各种意见,主动搜集各种反映,有事与大家商量,与大家一起学习,一起玩耍,一起成长!我相信一定会得到大家的'支持和帮助!每一张选票,都凝聚着小伙伴对我的信任,我也真切地希望我能为大家说话,替大家做事,想你们所想,急你们所急,忠实地做你们的代表。
请相信,我将用实际行动为少先队活动插上理想的翅膀,让它飞向更加美好的明天。
公司竞选发言稿篇十九
尊敬的金玉普惠各位领导,同事们:
大家好!很荣幸被评为20xx年度的优秀员工,这既是金玉普惠公司对我个人工作能力的肯定,也是对我做好今后工作的一种鼓励,虽然这一年里我没有什么可炫耀的业绩,但在自己的工作岗位上始终兢兢业业,认真对待每一件事,多思考,多关注,为金玉普惠公司的发展尽自己的一份力。在今后的工作中,我将更加出色的完成各项工作,不辜负金玉普惠公司对我期望。
当选为金玉普惠公司20xx年度的优秀员工,这是一份荣誉,更是一份激励。加入金玉普惠公司近2年来,从一个对销售这个名词仅仅有一点点模糊理解的门外汉,到现今不但已熟练掌握专业知识,独立完成各项任务,整个过程离不开上级领导的认真教导和资深同事们的热心帮助,在今后的日子里,我将秉承团结奋进的精神,引导更多的人加入到我们的优秀队伍中来,让我们一起为金玉普惠更加灿烂辉煌的明天加油!
自从参加工作以来,“追求突出,无论何时何争做最好”,一直是我的座右铭,入公司以来历届优秀员工都是我学习的榜样,沿着这个目标,我不断努力前进,我想优秀最重要的一点就是:要有一颗奉献的心,敢于行动,愿意付出,才有收获。获得优秀员工这个荣誉后,“优秀”这个词会鼓励我更加努力地去开展5s活动、tpm活动,用积极向上的态度去营造一个更加有战斗力的团体,更好地为金玉普惠公司服务。
当选为优秀员工,仅仅是进步的起点,这将是我今后工作的鞭策和动力,它将推动我更加努力地完成金玉普惠公司的各项指标,做好每一件事,我决心在员工中起到革新技术,提高效率,发扬团队精神等带头作用;也决心为打造品牌,保质保量完成任务,努力提高员工素质,在各级领导的带领下,为将金玉普惠打造成为世界一流企业奉献青春和力量!衷心希望我们这支队伍能够越来越壮大,努力为企业的.繁荣昌盛做出贡献!
金玉普惠公司以人为本的企业文化使我们获益很多,我们也应该为金玉普惠公司的发展贡献自己的一份力量。这次能够当选优秀员工,是对我15年度工作的肯定,更是对我以后工作的一种鞭策,我更应该严格要求自己,把自己的工作做得更好,维护好优秀员工的形象。在以后的工作当中,我将不辜负领导的期望,更加尽心尽职,努力工作,并不断学习提升自己的工作技能,用实际行动为金玉普惠公司的发展尽自己的绵薄之力。
谢谢大家!