知识产权简历知识产权工作简历(通用16篇)
总结是对过去的经历进行一个回顾和概括,是提高自身能力的重要方式之一。可以使用具体例子和实际经验来支撑总结的结论和观点。通过阅读范文,我们能够了解到总结的常见问题和注意事项。
知识产权简历知识产权工作简历篇一
姓名:大学生个人简历网。
性别:女。
出生年月:1986年8月。
工作经验:应届毕业生。
毕业年月:7月。
最高学历:硕士。
毕业学院:中国社会科学院。
居住地:北京市市辖区朝阳区。
籍贯:北京市市辖区。
求职概况/求职意向。
职位类型:全职。
期望月薪:面议。
期望地点:北京市市辖区,上海市市辖区,山东省济南市。
意向概述:希望从事知识产权法律编辑、记者方面的.工作,曾经做过《知识产权研究》的编辑校对工作,及郑成思逝世5周年---实施国家知识产权基本战略研讨会的通讯员,曾负责新闻稿的撰写。本人文笔扎实、具有知识产权功底,我相信自己可以胜任编辑或者记者方面的工作。
教育经历。
时间院校专业学历。
9月-204月中国社会科学院法律硕士-知识产权方向硕士。
9月-206月北京化工大学生物工程本科。
工作经历/社会实践经历。
时间工作单位职务。
10月-2012月北京务实知识产权中心研究助理。
2011年6月-2011年7月中国社会科学院知识产权中心通讯员、会场助理。
2011年4月-2011年11月北京隆安律师事务所律师助理律师助理。
10月-2011年4月工信部软件与集成电路中心知识产权处项目助理。
207月-2011年9月中国社会科学院知识产权中心编辑助理。
校内奖励。
获得时间获得奖项学校。
10月最佳创新奖、优秀团队奖北京化工大学。
12月北京大学生网球公开赛甲组团体第二北京化工大学。
2009年11月三好学生北京化工大学。
2011月优秀奥运志愿者北京化工大学。
2009年12月北京大学生网球公开赛甲组团体第一北京化工大学。
校内职务。
担任时间职务名称学校。
209月-2010月团支书生命科学与技术学院。
自我评价。
*善于口头表达,并有很好的亲和力,作风严谨,信守诺言,敬业且具有团队协作精神;*知识面广,悟性高,头脑冷静,思维缜密,应变能力灵活;能吃苦,并喜欢接受挑战;*性格活泼外向,喜欢网球、乒乓球、羽毛球等运动,并多次在北京高校获奖。
联系方式。
电子邮箱:
手机:
qq/msn:
知识产权简历知识产权工作简历篇二
一年以上工作经验|男|26岁(1990年3月9日)。
居住地:上海。
电话:157******(手机)。
e-mail:lix@。
最近工作[8个月]。
公司:xx有限公司。
行业:法律。
最高学历。
学历:本科。
学校:复旦大学。
自我评价。
本人性格开朗,兴趣广泛,勤奋好学,求知欲强,坚定执着,工作严谨,正直坦率,能吃苦耐劳,动手能力强,富有团队精神,事业心强,有较强的组织管理能力。在知识产权方面有着丰富的实战经验,处理的诉讼和专利无效案件,全部获得胜诉。
求职意向。
到岗时间:一个月之内。
工作性质:全职。
希望行业:法律。
目标地点:上海。
期望月薪:面议/月。
工作经验。
20xx/10―20xx/6:xx有限公司[8个月]。
所属行业:法律。
1.与发明人沟通,撰写专利申请文件;。
2.答复审查意见;。
3.专利分析,专利翻译,负责领域机械、电子、计算机、材料等。
20xx/6―20xx/9:xx有限公司[1年3个月]。
所属行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)。
1.科研项目管理,科研项目法律及专利支持;。
2.专利价值评估、技术检索;。
3.专利性评估、侵权评估;。
教育经历。
20xx/9―20xx/6复旦大学知识产权学本科。
证书。
20xx/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
知识产权简历知识产权工作简历篇三
××××年,我区知识产权工作在区委、区政府和省、市知识产权局的正确领导下,围绕全区经济社会发展总目标,认真贯彻落实科学发展观,努力提高企业自主创新能力,增强发展后劲,促进了区域投资环境的改善、加快了创新型城区的建设步伐,在创建省级知识产权示范区、完善知识产权管理、扩大专利申请量、实施专利申请资助、组织宣传和培训等方面取得了新的突破。全年申请专利×××项,全面超额完成年度工作目标。
今年,我们继续着力加强知识产权工作的组织领导,完善各项机制,不断增强知识产权工作的动力,促进了知识产权工作顺利开展。
×、建立示范区建设领导小组。为配合创建知识产权示范区,推动我区知识产权试点工作再上新台阶,我区×月份成立了创建知识产权示范区工作领导小组,加强对全区知识产权工作的统一领导和综合协调。在整个创建活动中,领导小组充分发挥了高效的组织保障作用。
×、严格目标考核。×月下旬,区科技局、区知识产权局召开全区知识产权工作会议,对今年各项工作进行安排部署。在总结往年对乡镇、街道和相关部门单位进行科技工作考核的基础上,区知识产权局重点就××××年全区知识产权工作目标任务与各乡镇街道,工业园区以及区经贸委进行了分解、对接和落实,并由相关负责人现场签订目标责任书,进一步强化知识产权工作的目标管理,加大工作力度。
×、修订出台创新奖励政策。在今年全区科技创新大会召开前,对我区科技创新方面既有的多项政策措施进行梳理集成,认真参与起草和修订《xx区科技创新奖励办法(试行)》。《办法》对包括单位或个人申请专利、企业实施知识产权战略推进计划等创新活动,明确了奖励标准,强化了奖励的操作性,确保了政府对知识产权的激励和支持工作能够落到实处。
二、营造氛围,推动全区企业自主创新。
今年是全省确定的“科技创新促进年”。为积极营造有利于科技创新的社会氛围,加快推进自主创新,建设创新型城区,区科技局、区知识产权局开展了一系列工作,取得了良好的社会效果。
×、举办知识产权宣传周。今年区知识产权局把×月××日—××日确定为全区“知识产权宣传周”,围绕“知识产权与自主创新”主题,组织开展了一系列特色化宣传活动。一是开展广场咨询活动,发放宣传资料;二是为全区相关单位和公众免费订阅×××份《中国知识产权报》“×.××”特刊;三是在全区范围组织单位和公众参与市科技局、市知识产权局和xx日报社举办的知识产权知识竞赛;四是通过通信商,对特定手机客户群发送××万条短信,在世界知识产权日当日进行知识产权保护宣传;五是选择××多座科普画廊,发放和张贴知识产权宣传图片。
×、宣传鼓励企业创新行为。今年×月,区知识产权局遴选企业参加了“xx市十大发明专利项目”评选活动。我区xxxxxx制造有限公司的一项发明项目“一种xxxxxxxx装置”获得“xx市十大优秀发明专利”称号,并获得相应奖励。这种示范作用提高了广大企业申请专利,致力科技创新的积极性。
×、参与筹备召开创新大会。年初区科技局提出召开科技创新大会的设想,区知识产权局参与设计了会议的初步方案,并共同确定了会议的议题和各项议程;对拟表彰的“十五”期间科技创新工作先进单位和个人制定了评选办法,并依照规定程序,推荐、评选确定了表彰对象。x月x日,区科技创新大会隆重召开,区委书记和区长分别讲话。会议表彰奖励了科技创新“十佳”,包括最佳知识产权保护先进个人和最佳知识产权保护先进集体的在内的“十佳”分别获得×万或×万元不等的奖励。
知识产权简历知识产权工作简历篇四
基本信息:
两年以上工作经验|男|26岁(1990年6月16日)。
居住地:北京。
电话:153******(手机)。
e-mail:jinxing@。
最近工作[1年6个月]。
公司:xx有限公司。
行业:法律。
最高学历。
学历:本科。
学校:清华大学。
自我评价。
为人忠诚、诚实正直、积极乐观、作风严谨务实,有良好的团队意识。具有较强管理能力,优良的沟通交际能力,能很快地融入新的工作中。能很好地面对工作压力,坚持不懈、求知欲强,乐于接受新的挑战,可以保质保量的完成上级下达的工作。
求职意向。
到岗时间:一个月之内。
工作性质:全职。
希望行业:法律。
目标地点:北京。
期望月薪:面议/月。
工作经验。
2014/3―2015/9:xx有限公司[1年6个月]。
所属行业:法律。
1.设立本单位知识产权信息管理机构,及时把最新技术成果信息提供给单位。
2.制定本单位科研计划和技术攻关计划,推动智力成果转化。
3.处理和协调本单位内部和对外的知识产权纠纷,代理本单位知识产权纠纷诉讼。
2013/6―2014/1:xx有限公司[7个月]。
所属行业:法律。
1.负责公司产品相关的专利文献检索,对各种技术情报分析,整理和跟踪。
2.知识产权相关流程及机制建立,组织事务所内部的知识产权文化宣传及各类知识产权培训。
3.处理各种知识产权相关的公共关系事宜,处理各类专利申请及相关官方文件。
教育经历。
2009/9―2013/6清华大学知识产权学本科。
证书。
2010/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
知识产权简历知识产权工作简历篇五
时序型的简历格式按时间倒序描述您的工作经历,从您最近的职位开始,然后回溯,着重强调责任和突出的成就。这种格式适用于您有无可挑剔的工作经历。功能型的简历格式在简历的开始部分就强调您特殊的成就和非凡的`资质,但是并不将它们与特定的雇主联系在一起。
当您正在改变职业,或者有就业记录空白,或者其他不宜使用时序型格式的问题时,就使用这种格式。综合型格式同时借鉴和综合了功能型格式和时序型格式的优点,是一种强有力的写作格式。在简历的开始部分介绍您的价值、资信和资质(功能部分),随后的工作经历部分提供了支持性的内容(时序部分)。
以下是小编分享的知识产权学求职简历范文,更多内容请关注(/jianli)。
个人信息。
两年以上工作经验|男|26岁。
居住地:北京。
电话:
最近工作。
公司:xx有限公司。
行业:法律。
职位:专利申请专员。
最高学历。
学历:本科。
学校:清华大学。
求职意向。
到岗时间:一个月之内。
工作性质:全职。
希望行业:法律。
目标地点:北京。
期望月薪:面议/月。
目标职能:专利申请专员。
工作经验。
2014/6—2015/10:xx有限公司[1年4个月]。
所属行业:法律。
产权部专利申请专员。
1.进行专利代理撰写,同时进行相关专利的国内和pct申请工作,商标的国内和国家申请工作,以及其他相关的知识产权工作。
2.为企业建立专利战略,并管理其知识产权文件。
3.建立企业竞争者的专利数据库并保持更新,进行专利评估,出具产品侵权分析报告。
2013/8—2014/4:xx有限公司[8个月]。
所属行业:法律。
产权部专利申请专员。
1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户,维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。
2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩。
3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系,负责专利、商标文件的撰写,需要有相关专业知识。
教育经历。
2009/9—2013/6清华大学知识产权学本科。
证书。
2010/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
自我评价。
本人思想端正、积极向上、适应力强,有管理、组织能力。工作中能吃苦肯钻研,能承受较强工作压力,注重长期稳定的发展机会、谈判及沟通协调能力强。强烈的工作责任心及优秀的问题分析与处理能力,强烈的团队协作意识、结果导向及成本控制意识强,并且从事的每项工作都能很好的完成。
1.个人求职简历自我能力介绍。
知识产权简历知识产权工作简历篇六
知识产权专业简历中可以使用的信息很多,招聘方在阅读的时候一边是浏览信息,一边还要靠考虑起信息的真实性。通常人们对一些主观性的信息都是有保留的看,特别是在竞争中,个人主观信息的可信度把并不高,因此要减少主观信息,用结果说话、用数据说话,也可以以细节来体现真实度。
个人信息。
性别:男。
婚姻状况:未婚民族:汉。
户籍:北京年龄:26。
现所在地:上海身高:177。
联系电话:
电子邮箱:
求职意向。
希望岗位:专利申请专员。
工作年限:4年职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:面议。
工作经历。
xx年3月—至今xx有限公司,担任专利申请专员。主要工作是:
2、为企业建立专利战略,并管理其知识产权文件;。
3、建立企业竞争者的专利数据库并保持更新,进行专利评估,出具产品侵权分析报告。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任专利申请专员。主要工作是:
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;。
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系,负责专利、商标文件的撰写,需要有相关专业知识。
教育背景。
毕业院校:清华大学。
最高学历:本科。
语言能力。
英语水平:良好。
国语水平:优秀。
粤语水平:较差。
自我评价。
本人思想端正、积极向上、适应力强,有管理、组织能力。工作中能吃苦肯钻研,能承受较强工作压力,注重长期稳定的发展机会、谈判及沟通协调能力强。强烈的工作责任心及优秀的问题分析与处理能力,强烈的.团队协作意识、结果导向及成本控制意识强,并且从事的每项工作都能很好的完成。
个人信息。
性别:男。
年龄:28岁。
婚姻状况:已婚。
最高学历:本科。
政治面貌:共青团员。
现居城市:广西。
籍贯:广西。
联系电话:
e-mail:/jianli。
求职意向。
工作类型:全职。
期望薪资:5000元。
工作地点:南昌市。
求职职位:风险控制资产评估/分析信贷管理/资信评估证券分析师知识产权/专利顾问。
教育经历。
语言水平。
英语:熟练(通过国家英语四级考试)。
自我评价。
本人性格沉稳,处事态度严谨,善于处理和分析问题。对工作认真负责,能吃苦耐劳,适应力和学习能力较强,喜欢在工作中不断学习和进步,有较强的团队精神,待人真诚,喜于与人为善。
知识产权简历知识产权工作简历篇七
非常高兴在20xx年新年伊始即投入工作状态,从此摆脱了学生身份,以一种全新的姿态体验生命的意义。
刚刚加入仁光大家庭,惭愧的是到现在对家庭成员还没有全部结识,我应该更加热情且主动地和他们打招呼、沟通和交流。
对公司的业务和技术领域有了初步的认识,对自己的岗位职责有了更深的认识,结合公司对知识管理岗的工作需求以及自身情况,经过认真考虑,做出以下计划。
3、疏通公司专利电子申请渠道;完成商标注册证书补发事务。
1、撰写专利申请文件至少1~2件;。
2、根据《企业知识产权管理规范》进一步完善相关内部文件,同时关注、梳理国家知识产权、北京市知识产权局网站知识产权,尤其是专利相关奖励、资助政策,及时做好准备。
3月~6月份:
1、完成有效专利的维持工作,主要是缴费;。
2、参与专利撰写、oa答复;。
3、形成比较规范的知识产权工作流程或制度。
7月——12月份:
知识产权工作流程规范化,基础技术知识掌握,在此基础上做好专利文献信息的检索、利用,完成行业分析报告。
以上计划,有些泛泛而谈,但却是我初入职场的第一年。
2度目标,我也会根据公司的不同需求,配合其他同事完成相关工作任务。目标的实现离不开领导及各位同事的帮助,在此先行感谢!
为落实企业知识产权工作,江西xxxxx有限公司根据企业知识产权工作的要求,结合本公司实际,逐项对照自查。从总体上看,我公司近几年在知识产权创造、运用、保护与管理等方面进行了一些积极探索,取得了诸多成效。为进一步加强本企业知识产权工作,提升企业创新能力和核心竞争力,现根据企业知识产权工作的要求,将公司本年知识产权工作计划报送如下:
一、增强认识,加强组织领导和制度建设。
3识,加强企业知识产权工作的指导思想和战略目标,认真按照“激励创造,有效运用、依法保护、科学管理”的方针,加强以商标权、专利权、商业秘密为重点的知识产权的价值管理,完善知识产权制度,优化知识产权环境,着力提升本企业知识产权创造、运用、保护和管理能力。
在组织领导建设方面,认真按照企业知识产权工作的要求,明确企业分管领导,明确管理机构及其职责。由公司知识产权办公室负责公司知识产权的综合管理,知识产权办主任在知识产权运用、保护和管理中充分发挥组织协调和审核把关作用,建立涉及研发、生产、销售、法律事务等方面的工作机制,协调其他部门如人力资源部,技术部,销售部等部门统筹技术创新、专利申请、情报管理、发明奖励及教育培训、实施许可、评价、纠纷处理等各项工作,形成分工清晰、责任落实、程序完善、合作协调的知识产权工作体系。
在知识产权人才队伍建设方面,加大人才引进、培养、使用的力度,努力培养一批能够进行知识产权分析且熟练运用有关国际规则的复合型人才。
二、统筹安排,研究制定系统的企业知识产权战略。
为切实增强企业核心竞争力和抵御各种风险的能力,20xx年,公司将逐加强公司知识产权管理系统统筹管理工作,按照公司企业知识产权工作的要求,组织相关部门根据的企业知识产权战略制订具体的工作计划,将本企业知识产权战略与经营战略、研发战略、市场竞争战略、人才战略紧密结合起来,贯穿到企业科研、生产、经营和管理的全过程,并建立战略制定、执行、反馈、完善的封闭流程。
同时,今年公司将进一步深入开展企业及权属企业知识产权状况的调查和梳理,做好权属界定,加强对本企业商标权、专利权及商业秘密的保护、管理和利用。
三、
加强科研开发,努力推进知识产权成果的转化。
5力。20xx年度,公司在科技创新及其成果转化工作方面主要做好以下几方面工作:
1、利用国家和省对科技创新专项资金、税收、专利奖励等各项优惠政策,加大科研开发力度,及时申请相关资助,力争在关键领域和核心技术上拥有自主的知识产权,同时,采用自主研发、合作开发、购买等方式获取本企业所需专利技术。
2、公司目前拥有包括发明专利、实用新型专利在内的有效专利共13项,拟对其中仍具有保护价值的专利进行续费保护。
3、技术中心初步计划申报5项国内发明专利申请,包括清洁生产、副产物回收利用、新型含硫硅烷偶联剂制备等多方面,争取将科研过程中产生的全部发明创造均纳入保护范围。
4、推进知识产权成果的资本化运作,通过知识产权使用许可、转让、出资、质押等方式实现其市场价值,转化为有效生产力。
5、拟从20xx年度开始,对公司内部相关工作人员进。
6行专业培训,并申报国家专利代理人资格考试,争取早日拿到专利代理人资格,从而更好的为公司服务。
6、与同行业企业联手构建专利联盟,构筑专利池,签订《专利交叉许可协议》,降低公司的研发生产成本。
四、立足市场竞争,继续实施以自主知识产权为支撑的品牌战略。
创建知名品牌,一向是公司企业发展的方向。长期以来,公司立足市场竞争,不懈的努力,不断将产品的品质、性能优势和服务质量转化为市场优势。目前,已通过iso14001、iso9001、ohsas18001、iso/ts164949管理体系认证,公司目前正在积极向国家工商总局申请驰名商标。产品畅销国内外,远销40多个国家和地区。
五、协调配合,加强知识产权风险控制。
企业知识产权的创造、运用、保护和管理工作涉及研发、生产、销售、法律事务、综合管理等多个部门,每个环节都是专业性很强的工作,因此,做好知识产权风险控制必须统筹安排,由各部门各负其责、合作协调地配合工作。
7照集团企业知识产权工作的要求,从加强组织和制度建设入手,建立知识产权风险预警和控制机制,把知识产权法律保护纳入企业全面风险管理之中。对涉及企业知识产权技术创新、专利申请、商标注册、知识产权评估、管理、保护和纠纷处理等各个环节,由各部门按照职责分工,各负其责,做好企业知识产权法律风险的事前预防,同时做好事中控制和事后应对工作。
知识产权简历知识产权工作简历篇八
为落实企业知识产权工作江苏六维物流设备实业有限公司根据企业知识产权工作的要求,结合本公司实际,逐项对照自查。从总体上看,我公司近几年在知识产权创造、运用、保护与管理等方面进行了一些积极探索,取得了诸多成效。为进一步加强本企业知识产权工作,提升企业创新能力和核心竞争力,现根据企业知识产权工作的要求,将公司本年知识产权工作计划报送如下:
20xx年,公司将在企业知识产权工作中进一步提高认识,加强企业知识产权工作的指导思想和战略目标,认真按照“激励创造,有效运用、依法保护、科学管理”的方针,加强以商标权、专利权、商业秘密为重点的知识产权的价值管理,完善知识产权制度,优化知识产权环境,着力提升本企业知识产权创造、运用、保护和管理能力。
在组织领导建设方面,认真按照企业知识产权工作的要求,明确企业分管领导,明确管理机构及其职责。由公司对外办主任和公司总经办负责公司知识产权的综合管理,总对外办主任在知识产权运用、保护和管理中充分发挥组织协调和审核把关作用,建立涉及研发、生产、销售、法律事务等方面的工作机制,统筹技术创新、专利申请、情报管理、发明奖励及教育培训、实施许可、评价、纠纷处理等各项工作,形成分工清晰、责任落实、程序完善、合作协调的知识产权工作体系。
在制度建设方面,我公司将逐步健全相关管理制度,按照企业知识产权工作的要求,建立有关知识产权信息检索、运营管理、侵权预警以及奖惩等制度,进一步提高知识产权管理的信息化水平,健全知识产权工作奖励机制。
在知识产权人才队伍建设方面,加大人才引进、培养、使用的力度,努力培养一批能够进行知识产权分析且熟练运用有关国际规则的复合型人才。
为切实增强企业核心竞争力和抵御各种风险的能力,20xx年,公司将逐步改变以往对知识产权管理缺乏系统统筹管理的工作状况,按照公司企业知识产权工作的要求,组织相关部门研究制定系统的企业知识产权战略,将本企业知识产权战略与经营战略、研发战略、市场竞争战略、人才战略紧密结合起来,贯穿到企业科研、生产、经营和管理的全过程,并建立战略制定、执行、反馈、完善的封闭流程。
同时,今年公司将进一步深入开展企业及权属企业知识产权状况的调查和梳理,做好权属界定,加强对本企业商标权、专利权及商业秘密的保护、管理和利用。
公司高度重视科技创新工作,内部设有研发中心,不断引进、培养科研技术人员,并充分发挥其的科技创新能力。20xx年度,公司在科技创新及其成果转化工作方面主要做好以下几方面工作:
1.利用国家和省对科技创新专项资金、税收、专利奖励等各项优惠政策,加大科研开发力度,及时申请相关资助,力争在关键领域和核心技术上拥有自主的知识产权,同时,采用自主研发、合作开发、购买等方式获取本企业所需专利技术。
2.公司目前拥有包括发明专利、外观设计专利在内的有效专利共xx项,拟对其中仍具有保护价值的专利进行续费保护。
3.研发中心初步计划申报x项国内发明专利申请,包括货架技术、物流领域、自动化仓库等多方面,争取将科研过程中产生的全部发明创造均纳入保护范围。
4.推进知识产权成果的资本化运作,通过知识产权使用许可、转让、出资、质押等方式实现其市场价值,转化为有效生产力。
5.拟从20xx年度开始,对公司内部相关工作人员进行专业培训,并申报国家专利代理人资格考试,争取早日拿到专利代理人资格,从而更好的为公司服务。
创建知名品牌,一向是公司企业发展的方向。长期以来,公司立足市场竞争,不懈的努力,不断将产品的品质、性能优势和服务质量转化为市场优势。目前,已通过iso14001认证、iso9001认证,企业商标通过国家工商总局被授予中国驰名商标称号。产品畅销国内外,远销40多个国家和地区。
20xx年,我公司将继续实施以自主知识产权为支撑的品牌战略,按照公司《商标管理办法》加强公司商标管理,重点做好商标注册、续展、许可、转让及驰名商标的保护工作,进一步将公司产品推向国际市场。
企业知识产权的创造、运用、保护和管理工作涉及研发、生产、销售、法律事务、综合管理等多个部门,每个环节都是专业性很强的工作,因此,做好知识产权风险控制必须统筹安排,由各部门各负其责、合作协调地配合工作。
20xx年,公司在知识产权风险控制工作中,将认真按照集团企业知识产权工作的要求,从加强组织和制度建设入手,建立知识产权风险预警和控制机制,把知识产权法律保护纳入企业全面风险管理之中。对涉及企业知识产权技术创新、专利申请、商标注册、知识产权评估、管理、保护和纠纷处理等各个环节,由各部门按照职责分工,各负其责,做好企业知识产权法律风险的事前预防,同时做好事中控制和事后应对工作。
知识产权简历知识产权工作简历篇九
为宣传国家知识产权保护的重要意义,推进国家知识产权强区工程建设,帮助人民群众增强知识产权保护意识,提高认知水平和维权能力,促进知识产权事业繁荣发展,金牛区投资促进局高度重视在引进企业过程中知识产权的社会宣传氛围营造,现将有关工作总结如下:
为充分呈现宣传效果,我局利用党组会和企业座谈会,联合相关部门共同开展形式多样的知识产权主题宣传活动,将主题宣传与签集倡导活动紧密联系,凝聚社会呼声与力量。在我局对口社区等重点区域,集中开展知识产权讲座、维权咨询等服务,为群众提供实际帮助。
组织开展知识产权宣传进企业活动,与企业高层、员工交流互动,发放宣传读本资料,帮助他们认识理解国家知识产权的重要意义,鼓励他们争做知识产权保护的宣传员和引导员,为国家的知识产权事业做出贡献。同时,我局还向社会各界人士尤其是重点人群广泛宣传知识产权保护相关法律法规、案例故事等,积极营造抵制盗版、反对侵权的社会氛围。
对开展的主题宣传、科普讲座等活动效果、氛围营造情况进行评估,对受众人群的活动满意度状况进行研究分析,对下一步宣传重点进行预判,结合工作实际,制定出合理可行的.宣传计划,对重要活动的方案,征求相关部门意见和听取专业人士意见,争取活动效果突出,产生较好的社会影响。
知识产权简历知识产权工作简历篇十
为落实省国资委《关于加强省管企业知识产权工作的指导意见》,xx公司根据集团《关于做好企业知识产权工作的通知》的要求,结合本公司实际,逐项对照自查。从总体上看,我公司近几年在知识产权创造、运用、保护与管理等方面进行了一些积极探索,取得了诸多成效。但由于对企业知识产权工作缺乏系统统筹的管理,公司知识产权工作一直由研发、企管、生产、销售、法律事务等部门各自分散管理,在组织建设、制度建设、知识产权战略制定等诸方面,与《通知》要求有不少差距。为进一步加强本企业知识产权工作,提升企业创新能力和核心竞争力,现根据《通知》精神,将公司本年知识产权工作计划报送如下:
20xx年,公司将在企业知识产权工作中进一步提高认识,加强企业知识产权工作的指导思想和战略目标,认真按照“激励创造,有效运用、依法保护、科学管理”的方针,根据集团《通知》要求,突出“一个核心”,抓好“三条主线”,做好“四个结合”,实现“四个提升”,加强以商标权、专利权、商业秘密为重点的知识产权的价值管理,完善知识产权制度,优化知识产权环境,着力提升本企业知识产权创造、运用、保护和管理能力。
在组织领导建设方面,认真按照《通知》要求,明确企业分管领导,明确管理机构及其职责。由法律总顾问和法律事务机构负责知识产权的综合管理,总法律顾问在知识产权运用、保护和管理中充分发挥组织协调和审核把关作用,建立涉及研发、生产、销售、法律事务等方面的工作机制,统筹技术创新、专利申请、情报管理、发明奖励及教育培训、实施许可、评价、纠纷处理等各项工作,形成分工清晰、责任落实、程序完善、合作协调的知识产权工作体系。
在制度建设方面,我公司将逐步健全相关管理制度,按照《通知》要求,建立有关知识产权信息检索、运营管理、侵权预警以及奖惩等制度,进一步提高知识产权管理的信息化水平,健全知识产权工作奖励机制。
在知识产权人才队伍建设方面,加大人才引进、培养、使用的力度,努力培养一批能够进行知识产权分析且熟练运用有关国际规则的复合型人才。
为切实增强企业核心竞争力和抵御各种风险的能力,20xx年,公司将逐步改变以往对知识产权管理缺乏系统统筹管理的工作状况,按照集团《通知》要求,组织相关部门研究制定系统的企业知识产权战略,将本企业知识产权战略与经营战略、研发战略、市场竞争战略、人才战略紧密结合起来,贯穿到企业科研、生产、经营和管理的全过程,并建立战略制定、执行、反馈、完善的封闭流程。
同时,今年公司将进一步深入开展企业及权属企业知识产权状况的调查和梳理,做好权属界定,加强对本企业商标权、专利权及商业秘密的保护、管理和利用。
公司高度重视科技创新工作,内部设有研发中心,不断引进、培养科研技术人员,并充分发挥其的科技创新能力。20xx年度,公司在科技创新及其成果转化工作方面主要做好以下几方面工作:
1.利用国家和省对科技创新专项资金、税收、专利奖励等各项优惠政策,加大科研开发力度,及时申请相关资助,力争在关键领域和核心技术上拥有自主的知识产权,同时,采用自主研发、合作开发、购买等方式获取本企业所需专利技术。
2.公司目前拥有包括发明专利、外观设计专利在内的有效专利共xx项,拟对其中仍具有保护价值的专利进行续费保护。
3.研发中心初步计划申报x项国内发明专利申请,包括x/x/x/等多方面,争取将科研过程中产生的全部发明创造均纳入保护范围。
4.推进知识产权成果的资本化运作,通过知识产权使用许可、转让、出资、质押等方式实现其市场价值,转化为有效生产力。
5.拟从20xx年度开始,对公司内部相关工作人员进行专业培训,并申报国家专利代理人资格考试,争取早日拿到专利代理人资格,从而更好的为公司服务。
创建知名品牌,一向是公司企业发展的方向。长期以来,公司立足市场竞争,不懈的努力,不断将产品的品质、性能优势和服务质量转化为市场优势。目前,已通过iso14001认证、iso9001认证、oshms认证.部分产品获得欧盟cos证书,通过了德国cgmp认证和美国fda现场检查,企业商标作为中国驰名商标,被省列为重点培植的国际知名品牌,被商务部确定为:“重点培育和发展的中国出口名牌”,被评为新中国60年山东百家领袖品牌。产品畅销国内外,远销40多个国家和地区。
截止目前,公司共有以集团公司名义注册商标xx件,其中企业商标xx件,其它产品商标xx件。
20xx年,我公司将继续实施以自主知识产权为支撑的品牌战略,按照公司《商标管理办法》加强公司商标管理,重点做好商标注册、续展、许可、转让及驰名商标的保护工作,进一步将公司产品推向国际市场。
企业知识产权的创造、运用、保护和管理工作涉及研发、生产、销售、法律事务、企管等多个部门,每个环节都是专业性很强的工作,因此,做好知识产权风险控制必须统筹安排,由各部门各负其责、合作协调地配合工作。
20xx年,公司在知识产权风险控制工作中,将认真按照集团《通知》要求,从加强组织和制度建设入手,建立知识产权风险预警和控制机制,把知识产权法律保护纳入企业全面风险管理之中。对涉及企业知识产权技术创新、专利申请、商标注册、知识产权评估、管理、保护和纠纷处理等各个环节,由各部门按照职责分工,各负其责,做好企业知识产权法律风险的事前预防,同时做好事中控制和事后应对工作。
知识产权简历知识产权工作简历篇十一
通过在试点企业中建立知识产权工作新体系,探索适合我市企业发展的知识产权管理新办法,开展适合企业需要、各具特色的知识产权工作,不断提升企业知识产权创造、运用、保护和管理能力,大力提升全市企业综合竞争能力。
代表全市行业特色、具有较强自主创新能力的43家中小企业。
两年(20xx年3月至20xx年2月)。
到20xx年2月,43家试点企业的主要目标为:
(一)企业领导、工程技术人员、管理人员的知识产权培训率达到100%,一般职工知识产权普及率达到80%以上。
(二)企业知识产权工作体系和管理制度基本健全,切实做到工作机构、制度、人员、经费和职责方面的“五落实”。
(三)企业专利申请量和授权量年均增长率达到30%以上,其中,发明专利的比例要占申请总量的30%以上。
(四)企业抵御知识产权风险的能力和利用知识产权制度参与国际竞争的能力明显提高,无恶意侵犯他人知识产权行为。
针对试点企业(以下简称“企业”)具体情况,将采取四项主要措施,即实施“一个计划”,推进“两个工程”,建立“三个制度”,搭建“四个通道”。
1、实施“一个计划”——知识产权人才三级培养计划
一是培养10名知识产权领导人才,有计划地安排试点企业领导或分管领导承担重大课题研究和重大项目,参加各级各类高级进修,把知识产权工作纳入研究开发、技术改造、技术贸易、生产经营、人才流动等各个环节。二是培养100名知识产权管理人才,采用在实践中锻炼和集中培训相结合的方式,从经济理论、管理理论、知识产权法律及实务等方面进行系统培训,提高知识产权组织管理、专业服务和应对纠纷能力。三是培养500名专利信息运用人才,采用企业内部培训与外部培训相结合的方式,帮助企业技术人员、研发人员掌握专利信息检索、分析方法,缩短研发周期,提高研发效率。
2、实施“两个工程”——知识产权信息三级促进工程和知识产权管理三级推进工程
一是知识产权信息三级促进工程。第一级是对每户企业开放中外专利数据库,帮助企业利用国内外专利信息,进行技术创新、市场开拓和知识产权保护;第二级是为15家有产业代表性的企业建立企业专利专题数据库,并定期为其进行数据更新;第三级是指导3家出口型企业开展专利预警,每半年发布一次专利预警分析报告。二是知识产权管理三级推进工程。第一级是帮助每户企业建立健全知识产权管理规章制度,包括:产权管理运用制度、保密制度、奖惩制度、技术资料档案管理制度等;第二级是帮助10家企业制定知识产权规划,提高企业在科研开发、立项管理、产品上市等阶段的知识产权管理水平;第三级是帮助3家企业制定知识产权战略,推动其专利技术成为行业或者国家标准,提升企业的核心竞争力。
3、建立“三个制度”——专家会诊制度、信息订单服务制度和工作考核制度
一是建立企业专家会诊制度。
建立重庆市知识产权专家库,针对企业知识产权法律纠纷问题进行会诊,帮助企业积极稳健应对诉讼,保护自身合法权益。
二是建立企业信息订单服务制度。
重庆摩托车(汽车)知识产权信息中心根据企业在专利信息方面的需求,为其提供快捷、便利、优惠的个性化服务。
三是建立企业工作考核制度。
对企业专利管理情况(特别是专利的数量与质量)进行考核,评选先进企业与个人,并将其作为进一步评优、推荐的依据,引导并推动企业提高自主创新能力。
一是中介与企业对接通道。
开展重庆市中介机构与试点企业的对接工程,召开中介机构与企业对接会,组织签订中介机构与试点企业知识产权合作协议,构建代理机构与企业在研究策划、分析预测、咨询顾问、信息开发等方面的合作框架。
二是法律援助便捷通道。
中国(重庆)知识产权维权援助中心和重庆市保护知识产权举报投诉服务中心要将试点企业列为重点法律援助对象,对其涉及侵犯知识产权的举报投诉加快受理并督促相关执法部门迅速办理。
三是专利质押融资通道。
与金融部门探索建立相关制度,帮助企业利用自主知识产权进行质押融资,推动企业知识产权产业化经营。
四是专利申请快速反应通道。
对企业专利申请加快审查的优先处理,对企业申请专利费用进行资助,积极支持申请费用减缓。
市中小企业局和市知识xxx将对试点企业开展以上活动成效显著的给予经费支持。
知识产权简历知识产权工作简历篇十二
今年我区专利工作围绕增强企业自主创新能力,推动企业科技创新,促进经济健康、协调、可持续发展,进一步强化机构建设,强化宣传培训,强化指导服务,强化知识产权保护,明确目标,踏实工作,努力履行部门职能,全年为企事业单位开展技术查新项,开展科技咨询服务数百次,专利申请量件,全面完成市下目标任务,万人专利申请量件,居全市前列,知识产权试点区及其他各项工作进展顺利。
我们继续着力建立健全全区专利工作的各项机制不断增强专利工作的动力用完备的机制保障专利工作顺利开展和取得实效。
1、加强组织领导。去年,为推动创建省知识产权区域试点工作,我区成立了区知识产权试点区创建工作领导小组,今年我们对领导小组成员及时进行了调整,并抓紧筹备落实区知识产权工作联系会议制度,以加强对专利和知识产权工作的统一领导,充分发挥知识产权工作的组织保障作用。
2、明确机构职能。今年区科技局为适应社会发展和职能变化的需要,对原先的“三定”方案进行了修订。新修订的“三定”方案明确科技局内设知识产权管理机构,明确知识产权科的职能,包括贯彻各级政府专利及知识产权保护的法律法规,组织拟定和实施全区专利及知识产权保护的规划;组织研究全区有关知识产权方面的重大问题,推动专利技术实施;负责全区专利执法工作,依法处理专利纠纷,查处冒充专利行为;指导全区企事业单位的专利及知识产权工作,组织全区知识产权宣教和培训工作等。同时新方案明确知识产权管理机构的人员编制,明确3名专职人员负责知识产权管理的各项工作。
3、完善相关制度。今年10月,由区知识产权局调研论证和提议,经区长常务会议讨论通过,我区正式建立了专利申请资助专项资金,并配套出台了《区专利发展资金管理办法》。《办法》确定:今后区政府每年将从本级财政预算中安排万元用于对全区单位和个人专利申请的资助、专利宣传培训工作的补贴、专利授权的奖励、专利考核工作奖励等。专利资助专项资金的建立为推动我区专利和知识产权工作进步、推动全区技术创新提供了强大动力。
4、强化目标考核。今年,区政府把全区知识产权工作正式列入议事日程,区委、区政府多次召开会议,研究解决知识产权工作中的问题。年初由区科技局、区知识产权局制订了全区专利工作的详细目标,并把具体指标纳入全区科技工作考核体系,对乡镇、系统和相关部门单位进行考核,推动知识产权工作全面开展和步入良性循环。
宣传培训是知识产权工作的必要环节。今年我们把宣传培训作为基础工作加以落实,结合实际有针对性地组织开展了多形式大范围的宣传和培训活动。
1、制订宣传计划。区知识产权局在年初根据市下目标制订了全区专利和知识产权工作宣传培训计划,并按年度计划组织开展宣传培训工作。到目前为止已圆满完成市下宣传培训任务,全区今年共发放知识产权工作宣传材料多份。
2、开展宣传活动。区科技局、区知识产权局利用4.26世界知识产权日、送科技下乡、科教进社区、科普宣传周等活动积极开展专利申报、专利策略运用、知识产权保护等宣传培训工作。4月26日,我区在区礼堂邀请省知识产权局专家主办了一期主题为“保护知识产权,促进创新发展”的专题培训班,来自区内外企事业单位近名企业负责人、专业技术人员现场参加了培训,培训内容以其较强的针对性受到参训人员的好评。年内,区知识产权局、专利事务所工作人员跟随科技“三下乡”队伍,足迹遍及全区、、、等十几个乡镇。
3、扩大宣传影响。为扩大全区知识产权工作的对外影响,我们借助区政务信息系统和省市知识产权部门信息系统两大渠道,加强对外宣传,及时报道全区知识产权工作动态。全年由区知识产权局编写相关信息篇,在省知识产权网站、《日报》、《通讯》、《信息》等各类媒体上发布稿件、信息篇。
企业是实施技术创新的主体,知识产权工作的有效开展离不开企业的重视和参与。,我们把推进企业知识产权管理工作作为重点,结合省知识产权试点区工作的要求,尽力为企业提供服务,推动企业自主创新能力的提升。
1、加紧实施企业知识产权战略推进计划。我们按照推进计划的要求,通过政策引导和宣传培训两大措施,提高企业申报专利的热情,促进企业强化知识产权保护意识,帮助企业落实知识产权管理的机构、人员、经费、职责等各项制度,对企事业单位知识产权管理工作进行业务指导。通过努力,今年我区又新增家全省知识产权管理战略推进计划企业,全区实施该项计划的企业总数达到家,通过他们有望带动更多企业加强知识产权管理工作,强化知识产权保护。
2、推动科技项目申报。今年区科技局帮助公司的年产5000台机项目申报了省重大科技成果转化资金。该项目实施前期已拥有多项自主知识产权,其中深泥脚水田行走地盘技术获得国家发明专利,一种平升平降割台等技术获得4项实用新型专利。在项目申报过程中,区知识产权局抓住项目具有自主知识产权的亮点,会同区科技局多次上跑省厅,下跑企业,为专家、为企业、为项目及时提供服务,大大提高了项目申报的成功率。该项目已于去年12月份通过省厅审核,项目实施期内省科技厅将分批拨付总额超过万元的科技成果转化专项资金。
3、加强专利信息服务。为加强专利管理,充分发挥专利信息的作用,我们今年建立了全区专利数据库,面向社会开展专利信息服务,帮助单位和个人进行技术查新,专利文献检索,引导企业在技术创新过程中自觉利用专利信息。
今年,我区严格执行知识产权行政执法有关文件的精神,专门配备了行政执法人员依法开展执法活动,区知识产权局名同志取得知识产权行政执法证。
4月上旬,区知识产权局为配合对—知识产权管理优秀商业企业的复查挂牌活动,在城区范围对超市、大药房、商厦等部分商业零售企业假冒、冒充专利商品及其它专利侵权商品进行了联合执法检查。此次检查对涉及专利标识不规范企业发出了整改通知书,对11起专利侵权案件进行了撤柜查处,初步净化了知识产权保护的社会环境,维护了专利商品生产厂商的合法权益。
11月下旬,区知识产权局再次组织力量到市区超市开展了流通领域知识产权联合执法行动,共查出10件专利标识不合格商品。通过专利执法专项检查,通过对侵犯知识产权违法行为的有力打击,较好地维护了城区商业零售业市场的秩序,维护了老百姓的利益,也较好地积累了专利行政执法的经验,推动了我区专利执法工作的有效开展。
我区专利和知识产权工作取得了一定的成绩,但还存在明显的差距和不足,全区企业和社会知识产权保护的意识还很薄弱;知识产权工作投入的人力、物力、财力都很有限;知识产权各项管理工作亟需制度化、规范化;专利申报还是以实用新型和外观设计专利为主,发明专利偏少,专利授权率低等等。差距就是目标,压力就是动力,这些都需要我们在今后的工作中努力完善和克服。
是实施“十一五”规划的开局之年,全区知识产权工作总体思路是认真贯彻落实科学发展观的要求,抓住省知识产权试点区考核验收的契机,积极探索知识产权工作的有效形式,围绕工作中心,服务发展大局,创新工作思路,发挥部门职能,自加压力,迎难而上,切实推动企业科技创新,推动我区经济增长方式的转变,为经济社会发展提供强大的智力支撑。重点是做好以下几个方面工作:
1、强化宣传培训。组织专家在党政机关、企事业负责人,企业管理人员、技术骨干和企业一般技术人员三个层面深入开展各种类型的宣传和专业培训工作,营造知识产权保护的良好氛围,推广传授知识产权保护工作实务,提高相关人员素质。全区计划就知识产权工作培训各类人员名。
2、优化激励政策。切实执行有关规定,认真兑现知识产权工作各项奖励扶持政策,进一步充实完善激励措施,调动企业和科技人员的创新热情和积极性,努力探索推进企业自主创新的新路。
3、硬化目标考核。对全区各乡镇、街道办事处,工业园区和经贸委分别在机构建设、宣传培训、专利申请量、知识产权保护合同签订等指标任务方面签订目标责任书,年终进行硬性考核和奖励。全区专利申请量要突破件大关。
4、深化试点区建设。及早对照方案,认真组织自查,落实各项试点内容,确保通过省知识产权试点区工作评估验收,力争创建成省知识产权示范区。
5、细化工作措施。重点针对省“企业知识产权管理推进计划”和市“百企三创工程”计划,组织全区高新技术企业和民营科技型企业,认真落实各项具体工作措施,引导和促进企业开发和保护自主知识产权、自主品牌和自主标准,着力提升企业的自主创新能力和核心竞争力。
6、净化市场环境。积极配合省、市知识产权部门开展城区流通领域知识产权专题执法活动,为净化市场环境进一步造势。
知识产权简历知识产权工作简历篇十三
为培养发现问题、解决问题的能力,本着对当事人负责的态度,对案件深地探讨是非常重要的一个环节,第七期知识产权法律诊所工作计划(七)实践部研讨组。我们小组将承担整理出案件头绪,发现核心争议点,提出初步解决方案,并在在集体会议上报告我们的讨论结果,以抛砖引玉,引发大家的思考,以更好的处理案件。
(3)所有审核后的电子版文件汇总到档案组。
(2)和案件组等小组保持紧密联系,以便及时得到案件信息;
(3)积极查阅案件相关资料、整理思路,并和大家共享,工作计划《第七期知识产权法律诊所工作计划(七)实践部研讨组》。
本学期内面对所有同学组织一到两次案例的研讨。
(1)案例来源
(2)讨论形式
a、在公邮中发表意见;
b、周五的课程留出一部分时间讨论处理案件的思路。
知识产权简历知识产权工作简历篇十四
为了更好地实施国家中小企业知识产权示范创建企业的创建工作,充分发挥知识产权创建企业创新发展中的作用,根据本企业自身实际情况,特制定本工作方案。
创新作为当前社会发展的不竭动力,是推动我们各项事业向前发展的无穷力量。按照建设新型国家的总体指导思想,积极配合国家知识产权战略的制定和实施,大力推动我区知识产权(专利)试点工作,培育一批知识产权管理优秀的企业,在全区行业领域和区域范围发挥引领示范作用,有力带动全区中小企业知识产权工作,加快提升我区企业知识产权能力。
全面提高我企业的知识产权创造、运用、保护和管理能力。通过两年的创建工作,力争成为自治区中小企业知识产权示范单位。
我们将根据企业的发展情况,切合实际,在完成知识产权(专利)试点工作的。
基础上,借鉴国内外先进知识产权管理制度,寻找自身差距和不足,进一步建立健全各项知识产权制度。按照《包头稀土高新区技术产业开发区管委会办公室知识产权试点企业认定管理暂行办法》(包开管办发[20xx]11号)的要求,将知识产权工作融入企业管理全过程(实现知识产权工作全面规范化。
其中,尤其要建立重大经济活动知识产权审议制度和知识产权工作绩效考核制。
度。将知识产权工作状况作为企业经营状况及企业管理人员、技术人员业绩考核的重要指标之一(并从职称评定、职位晋升、工资晋级等方面鼓励开展知识产权工作。
在当前国际竞争激烈的新形势下(我企业将着力适应国际发展趋势(开展知识。
产权管理创新(形成有效的能与国内外市场竞争需要的知识产权管理体制和机制(比如(效仿国外或者国内大型企业的知识产权综合管理服务中心(建立我企业的知识产权管理小组(通过制度创新、管理创新、机制创新(行之有效地将知识产权管理能力提高上去。
进一步加强知识产权工作体系建设(实现知识产权工作的体系化和专业化。根据。
企业自身能力,组织相关工作人员参加园区企业管理处及知识产权部门的培训(积极与成功示范单位进行经验交流、学习。
加强知识产权部门的管理职能,由该部门(组织)统筹知识产权事务。由企业高。
层管理人员领导知识产权工作,普及知识产权保护意识,有效地支持和保障知识产权创建工作进行。
结合企业总体发展规划,科学地制定和实施知识产权方案,明确近期的知识产。
权工作目标看,形成切实可行的知识产权工作计划。充分了解本企业的主导产品和核心技术,积极研究开发新的自主知识产项目。同时,鼓励员工积极提出相应的知识产权实施方案已计划管理措施,共同为企业自主知识产权发展努力。
建立日常化、制度化的知识产权培训长效机制,不断加强知识产权工作专业队。
伍建设。分层次、分阶段对新员工、普通员工、技术人员和管理人员进行知识产权普及与提高培训,加强中高层管理人员的知识产权管理专业培训及提高培训,加强中高层管理人员的知识产权管理专业培训。对直接从事技术创新活动的技术人员及中高层管理人员的普及培训率应达到100%,并要做到在企业内部广泛普及并组织多样化的知识产权专题普及宣传性培训。
积极研究国内、国际市场的知识产权竞争形势,充分利用国家知识产权行政保。
护和司法保护途径,建立企业专利管理制度并有效地落实实施,进一步加强企业自身。
的知识产权保护能力。在强化保护自身知识产权时,要避免侵犯他人的知识产权,也善于应对知识产权滥用。
在示范企业创建工作期间,本企业将在专利信息利用、人员培训、专利实施方案研究、咨询等方面将给予积极地支持和指导,比如引进外部人员进行讲座、培训,或者指派相关人员参加知识产权局开展的各种培训、讲座,对此,企业将准备一部分资金,切实可靠地将建设工作做好。
将请派专业人员,根据企业实际情况,筛选知识产权管理人员,技术人员等,细化工作角色,为知识产权示范创建企业工作提供专业的工作团队,提高企业管理整体素质,加强创建工作进行。
根据本方案的总体规划,集团将于近期组织全体员工动员大会,组织示范创作工作小组,逐层安排创建工作,细化各部门职能,主要制定出年度示范企业创建工作计划并有效地执行。
知识产权简历知识产权工作简历篇十五
近几年,在国家知识产权局领导下,xxxx省知识产权局全面落实科学发展观,全面推进知识产权战略实施,提升知识产权创造、运用、保护和管理的能力,建设创新型xxxx,紧密围绕全省经济社会发展总体目标,贯彻落实人才强国战略,广泛开展全省知识产权培训工作,采取切实有效的措施,不断提高培训工作实效,建立了全省知识产权培训工作体系,加强知识产权人才队伍建设,培养了一批服务于全省各领域的知识产权专门人才,为推动全省知识产权事业发展做出了积极贡献。
“十一五”时期,xxxx省知识产权局重点开展了全省各级领导干部、知识产权管理机构人员、大型企事业科研单位管理人员的培训,组织全省培训125多场/次,培训人员达4万多人/次,对于全面提高我省知识产权保护意识,增强我省自主创新能力,起到了积极的推动作用。
“十一五”时期,推动xxxx省知识产权事业迈上新的台阶,充分发挥知识产权在增强xxxx自主创新能力和核心竞争力中的作用。xxxx省知识产权局十分重视知识产权培训工作,把加强知识产权人才培养,做好知识产权制度普及与深化的基础工作,着力建设一支具有创新意识又有知识产权专业知识的人才队伍,作为全局的重点工作之一。
xxxx年,xxxx省知识产权局制定了《xxxx省专利人才培训“十一五”规划》,对全省知识产权培训工作全面部署,重点提出完善我省专利人才培训工作体系的目标,全省各市州结合本地实际,落实知识产权培训工作,确定培训工作的主要任务,提出培训工作应采取的措施,加强对培训工作的领导、协调和组织,充分发挥各方面的积极性,多方位开展培训工作,加大专利培训的资金投入,加强师资队伍建设。
xxxx年至xxxx年,xxxx省知识产权局坚持每年制定培训工作年度计划和年度培训工作总结,具体落实“十一五”规划的工作任务,做到有计划,有组织,有措施,有监督,在规划中立目标,在总结中找差距,突出培训工作重点,深化培训工作各个层面。
xxxx省建立了全省知识产权培训工作体系,建立以单位为主体的知识产权培训工作管理制度。全省各市州知识产权局已形成领导亲自抓培训,指定专人管培训,培训工作形式多样的格局;全省知识产权示范企业基本建立了知识产权培训工作管理制度,知识产权培训工作纳入员工常规培训;全省基本建立了以华中理工科技大学、武汉大学、中南财经政法大学、华中师范大学等高校为主体的知识产权专家师资库,为知识产权培训工作准备强大的师资队伍。
“十一五”期间,为了贯彻落实《xxxx省专利事业发展“十一五”规划》,积极推动知识产权保护重点工作开展,xxxx省知识产权局出台了“xxxx省专利发展资金专项资助计划”,充分发挥全省知识产权工作的宏观政策导向和推动作用,并制定了《xxxx省专利发展资金专项资助计划项目申报指南》,把知识产权培训工作作为重点资助内容。各市州知识产权局可以根据本地实际情况,申报培训工作活动项目。通过加大对市州知识产权人才培训支持力度,切实落实知识产权培训工作,进一步加强了对全省知识产权培训工作的宏观指导,使知识产权培训工作逐步走向规范化,全面推动全省知识产权培训工作的开展。
“十一五”期间,xxxx省知识产权局通过省专利发展资金为市州安排培训经费84.4万元,省局办班及接受国知局培训经费办班达139万元。
为进一步加快xxxx知识产权人才培养,加大人才培训工作力度,进一步提高xxxx省各级政府及企业领导干部的知识产权保护意识,推动xxxx知识产权战略实施的制定与实施,xxxx知识产权巡回培训活动在全省范围内展开,xxxx高校知识产权专家受邀走进市州讲学,xxxx襄樊、咸宁、孝感、天门、随州、荆门等十六个市相继举办了知识产权专题培训班,通过办一个培训班带动一个地方知识产权工作,从而推动全省知识产权工作的快速发展。
“十一五”期间,连续几年全省知识产权巡回培训活动,参加培训学员达3000余人。
(1)结合科技、知识产权宣传周,开展大型知识产权专题报告会。
孝感市、天门市积极组织大型知识产权专题报告会,成为知识产权宣传周、科技宣传周活动的“重头戏”,荆州市“自主创新与知识产权”专题报告会。孝感市知识产权局组织管理机关人员、孝感学院师生参加了报告会,天门市知识产权局组织市直机关、乡镇各部门领导干部、重点企业管理人员参加培训,荆州市知识产权局组织市委党校学员、企业管理人员参加了培训。
专题报告会邀请武汉理工大学文法学院院长魏纪林教授、中南财经政法大学知识产权研究中心常务副主任曹新明教授、华中师范大学知识产权研究所所长刘华教授等作专题演讲,重点讲授知识产权的基本知识、企业知识产权战略方面的内容,讲授如何利用版权、专利商标发展经济,以实施知识产权战略背景为议题,阐明我国实施知识产权战略的重要意义,使领导干部大开眼界,提高知识产权保护意识,演讲内容丰富、案例生动,培训活动取得了较好的效果。
(2)推动企业自主创新,开展企业知识产权各类培训。
襄樊市、十堰市、孝感等市知识产权局组织高新企业知识产权培训班,高新技术企业知识产权培训成为巡回培训的重点,咸宁市、荆门市组织企业参加“全市企业知识产权培训班”、“专利申请基础实务培训班”。邀请华中科技大学法学院副院长郑友德教授、华中科技大学管理学院朱雪忠教授、华中科技大学知识产权学院院长郑友德教授作“企业自主创新与知识产权战略”的专题报告,以知识产权保护与创新型国家的建设为切入点,重点讲解知识产权制度在促进自主创新中的作用及企业自主创新的知识产权战略,结合大量典型案例的演讲,使学员有较好的学习互动效果。
(3)将知识产权纳入党校、行政学院学习内容,开展全省各级党政领导干部培训。
随州、黄冈、天门、咸宁、荆州、仙桃、随州、鄂州、恩施等市州知识产权局举办了党政领导干部与企业领导知识产权培训班,为提高领导干部知识产权保护意识,将知识产权纳入党校、行政学院学习内容,使当地的党政机关干部与企业领导接受专利法、商标法等基础知识的培训。有的市还与市党校合作,在党校开设了知识产权课程,把知识产权培训和干部培训有机地结合起来。邀请专家作了《知识产权与创新型国家建设》的专题演讲,重点讲授了知识产权的基本知识、建设创新型国家的国际背景,国家视野中的知识产权,地区与企业如何创新及面临的严峻挑战和转型问题。据与会学员反映,此次培训基点很高,开阔眼界与思维。
(4)深入知识产权示范创建县市,推广县市知识产权培训。
为了进一步促进xxxx省知识产权示范创建县市工作,提高全省知识产权运用能力和水平,xxxx知识产权巡回培训深入广水市、枣阳市,举办企业知识产权培训班,企业管理干部、区镇领导干部参加了培训。省局邀请了华中科技大学知识产权战略研究院院长朱雪忠教授作了“市场竞争中的知识产权战略”的专题报告,重点讲解著作权在市场竞争中的作用,市场竞争中的商标策略、专利战略,资产重组中的知识产权战略,结合大量的xxxx典型案例分析,使学员受益匪浅。
随着知识产权制度在国际经济、贸易、科技活动中的地位和作用日益突出,建设创新型国家,这就要求各级政府领导包括党政、科技、经济等有关部门领导重视知识产权工作,充分发挥各级政府领导干部的主导作用,营造有利于科技创新的氛围,有利于激励和激发创新精神,是我省科技与经济发展的需要。重点培训我省各级政府领导干部,将知识产权相关知识列入各级行政学院对领导干部和政府工作人员的培训课程,为推动xxxx开展区域知识产权战略打下坚实基础。
“十一五”期间,在国家知识产权局大力支持下,xxxx省知识产权局相继在鄂州、十堰、咸宁、武汉等市举办了多期县处级党政干部知识产权培训班。组织对全省各级政府领导、知识产权管理机关(部门)干部、大中型企业和高新科技企业的领导参加培训。
培训班邀请了中南财经大学校长吴汉东教授作《知识产权制度与创新型国家战略》专题报告,吴校长围绕知识财产与知识产权的本质、知识创新与知识产权制度、知识产权战略与建设创新型国家,重点阐明了国家实施知识产权战略的必要性与紧迫性。邀请了华中科技大学管理学院余翔教授作《知识产权战略制定和实施》专题报告,余教授以欧美日国家知识产权现状及发展趋势为切入点,通过大量知识产权典型案例分析,重点阐述了专利战略类型、运用方式及对企业总体经营战略的支持作用。
连续多年的领导干部培训,促使在我省各级政府职能工作中纳入知识产权保护战略意识,提高了知识产权保护水平,努力推动我省科技创新工作,使全省知识产权工作的整体性、机制性、政策性得到较好的发展。
xxxx省宜昌市、天门市、咸宁市、黄石市、鄂州市等知识产权局分别举办了党政领导干部与企业领导知识产权培训班,并充分利用各级党校和行政学院,共同组织对各级政府领导干部进行知识产权培训,使市级党政机关干部与当地企业领导接受专利法、商标法等基础知识的培训。“十一五”期间,全省举办领导干部培训班50余场/次,培训人员2万余人/次。
为了推进我省知识产权工作的深入开展,提高企事业单位知识产权创造管理、保护、运用能力和企业专利工作者的业务水平,促进企事业单位自主创新,增强企业的核心竞争力,对省级强化企事业单位知识产权管理与保护推荐工程重点保护单位和各市级重点企事业保护单位、国家级试点示范企事业单位的领导和管理人员进行培训。协助企业培养一批懂管理、通业务的专利工作人才,适应企事业单位开展专利管理和知识产权保护工作的需要。
“十一五”期间,省局连续五年举办了全省企事业单位专利工作者培训班,以分地域、分片培训方式,培训班由从事多年专利工作且具有较高理论水平和丰富实践经验的领导和专家授课,对《专利法》、《专利法实施细则》、专利申请及审批程序、专利申请文件撰写、专利技术实施与转让、专利诉讼、专利文献检索与利用、企业专利工作等内容进行了培训,对完成培训任务并经考核合格者,颁发专利工作者证书。
(一)注重实效,开展企事业知识产权战略培训,提高全省创新能力。
加快提高企业自主创新能力,促进企业高科技产业的形成,完善鼓励创新的政策体系,建设以企业为主体的创新体系,形成一批自主知识产权,用良好的机制集聚人才,以知识产权保护范围扩大化、保护标准国际化、保护水平高度化的需求,培养大量知识产权应用人才,主要是企业科技创新与研究开发中知识产权创造、申请、管理、应用、许可、保护等方面知识产权管理的实务人才,涉外知识产权纠纷与诉讼的知识产权专门人才,自主驰名品牌的知识产权经营管理人才。结合专利工作试点工程和专利技术产业化示范工程,并根据xxxx省发展重点领域、重点项目,有针对性地对企业科技管理人员进行知识产权培训,使全省企业逐步建立专利工作机制,引导企事业单位把实施知识产权战略作为管理科技创新的基本手段,并纳入科技创新的全过程,充分运用知识产权信息资源,重视运用知识产权制度保护其合法权益。
为了配合国家知识产权战略的实施,进一步推动xxxx知识产权战略研究工作的开展,提高广大企事业单位掌握和运用知识产权战略的能力和水平。“十一五”期间,xxxx省知识产权局相继在宜昌、襄樊、十堰、武汉、鄂州等市举办了多期全省知识产权战略与研究培训班,重点组织对全省大中型企业和高新科技企业的领导、科技及管理人员参加培训,多次邀请了华中科技大学知识产权战略研究专家教授为培训班授课,就知识产权战略的基本概念、制定知识产权战略的基本方法进行了系统详尽的讲授,并插入大量的典型案例深入浅出的讲解,使学员们学习了知识产权基本知识,而且认识了实施知识产权战略的方法,全省各级政府领导、知识产权管理机关(部门)干部在各级政府职能工作中纳入知识产权保护战略意识,注重实效,提高了全省科技创新能力和核心竞争能力。
“十一五”期间,组织了全省大中型企业和高新科技企业的领导、科技及管理人员参加的培训班近60场/次,培训人数8000多人/次。
(二)发挥优势,开展知识产权高校巡回讲座培训,推动知识产权高层人才培养。
xxxx地区高校知识产权教学研究力量在全国居于前列,为进一步推动xxxx地区高校知识产权工作的开展,xxxx省知识产权局组织了“知识产权高校巡回讲座(培训)”,在武汉大学、中南财经政法大学、武汉理工大学、中国地质大学(武汉)、华中师范大学、华中农业大学、华中科技大学等七所高校开讲,所在高校组织了300余名师生参加讲座,邀请了中南财经政法大学校长吴汉东教授作《知识产权制度与创新型国家战略》的演讲,吴汉东校长从不同层面讲解了知识产权的本质,向学生介绍了知识产权的类型,从三个方面重点阐明了知识产权制度是建设创新型国家的战略支撑。他指出通过制定和实施国家知识产权战略,进一步完善我国知识产权法律和制度,并提出加快知识产权建设的基本措施。
会上,高校师生分别与吴汉东校长等知名专家就知识产权保护问题进行广泛交流。此次知识产权高校巡回讲座以“崇尚自主创新精神,培育知识产权文化”为主题。通过开展知识产权意识普及,为高校学生奠定一定的知识产权保护及法律知识基础。
(三)依法行政,加强知识产权保护,开展全省知识产权执法人才培训。
为了适应加强知识产权保护、健全知识产权保护体系的要求,加强各级政府知识产权管理部门的组织建设,建立和完善知识产权统筹协调机制,增强社会管理和公共服务职能,xxxx省知识产权局在“十一五”期间,有计划地对各市专利管理机关的干部进行了知识产权管理、专利行政执法等业务培训,着眼于建设一支具有相当规模、较高素质的各级知识产权行政管理和执法人才队伍。
在加强全省知识产权保护工作和地方法规建设的同时,依照《xxxx省管理专利工作的部门追究专利行政执法人员过错责任暂行规定》、《xxxx省管理专利工作的部门处理专利纠纷案件工作规程(试行)》和《xxxx省管理专利工作的部门查处假冒他人专利、冒充专利行为工作规程(试行)》等,进行了全省专利执法人员的培训,通过案例研讨,提高行政执法水平。在全省范围内建立了一支知识产权行政执法队伍,建立健全知识产权保护体系,开展了跨区域知识产权联合执法行动,加大知识产权执法力度,为全省范围内开展专利侵权纠纷处理和查处假冒专利行为的专利执法工作打下基础,规范和监督全省知识产权管理依法行政,加强知识产权保护,对鼓励自主创新,优化创新环境发挥良好的作用。
“十一五”期间,连续五年省局组织了多期全省专利行政执法人员培训班,以及组织人员参加国家知识产权局专利执法培训,培训人数达300余人次。
(四)与时俱进,适应社会发展需要,加快各类知识产权人才培养。
随着我省科技创新主体知识产权保护主动性的增强,全省专利申请量持续增长,“十一五”期间,知识产权方面的现实和潜在的社会需求开始被激发,服务于社会的知识产权实务人才需求也大大增加,为促进我省知识产权事业发展,我们的重点放在培养我省企业管理层面、知识产权法律服务层面上具备能够掌握和利用知识产权法律制度的人才,保障实施我省知识产权战略需要的.人才,特别是与时俱进的知识产权创新人才、法律人才、管理人才和代理人才。
全面实施“人才继续教育工程”,通过多方面协作,与省内高校或学术机构联合办学,培养高素质的知识产权专业人才,充分利用我省高校知识产权专家资源,做好我省专利代理人培养工作,扩大我省专利中介服务队伍;充分利用中国知识产权培训中心远程教育平台,开展我省知识产权远程教育,将知识产权普及社会公众,从而带动全社会知识产权战略意识,做好培训辅导工作。“十一五”期间,举办了多期“全省专利代理人考前培训班”,组织有关人员参加代理人考试,全省各类知识产权专门人才接受培训至少达20xx余人次。
配合20xx年版专利审查指南的实施,提高专利代理质量,由中国知识产权培训中心和中华全国专利代理人协会共同举办的全国专利审查指南(20xx年版)培训班在xxxx举办,xxxx省知识产权局承办并组织此培训班。来自全国各地的专利代理人、专利管理人员120余人参加了培训,xxxx学员达80余人。
培训班邀请了中国专利局专利审查部门和复审委的专家进行授课,内容涉及专利审查指南的全部五个部分——初步审查、实质审查、进入国家阶段的国际申请的审查、复审与无效请求的审查以及专利申请及事务处理。学员认真学习,掌握专利审查指南新的规则和要求,与授课老师进行广泛交流,通过举办全国专利审查指南培训班,努力提高专利代理人业务水平。
(五)营造氛围,开展通讯员培训,推动知识产权战略宣传工作。
知识产权宣传在我国知识产权事业以及实施知识产权战略中发挥着越来越重要的作用。每年定期举办全省专利系统通讯员、政务信息联络员培训班。主要是对通讯员、信息联络员的专利新闻写作、政务信息写作知识进行培训,学员们熟练掌握知识产权宣传的新方式、新方法,博采众长,为创造性开展知识产权宣传工作奠定基础。同时建立一支知识产权宣传队伍,及时反映各级领导和有关部门关注的重大知识产权事件、案例以及知识产权工作的进展,进一步把知识产权宣传工作推向深入,努力提高全社会的知识产权意识。
为贯彻落实国家知识产权局“知识产权战略宣传年”的总体要求,进一步创新知识产权宣传方法,强化知识产权宣传手段,提高知识产权宣传效果,营造有利于知识产权战略实施的文化氛围,省知识产权局在宜昌市举办了知识产权战略宣传报道与摄影培训班。邀请了知识产权报社摄影部王文扬主任和新闻采编中心吴辉主任担任,培训内容是知识产权宣传报道和新闻摄影理论基础,新闻摄影采访与摄影技巧,新闻摄影图片处理与传送,优秀新闻图片赏析等,各市、州和部分企业通讯员参加了培训,通过培训使知识产权宣传在我省知识产权事业以及实施知识产权战略中发挥着越来越重要的作用。“十一五”期间,全省通讯员接受培训至少达400余人次。
(六)开阔视野,邀请国外专家讲学,了解国际知识产权保护制度。
为促进企业掌握国际知识产权保护制度,增进我省有关方面进一步了解美国的知识产权保护体系和美国知识产权实务,增强自主创新意识和有效保护能力,提升我省企业的国际市场竞争力,xxxx省知识产权局举办了“美国知识产权保护报告会”。此次报告会邀请美国sughruemionpllc事务所律师约瑟夫巴赫先生(mr.josephbach)就美国的知识产权制度及保护作了专题演讲,来自省内部分市(区)县的知识产权局、专利和律师事务所、高新技术企业及高校的有关人员,约200余人参加了报告会。报告会上,约瑟夫巴赫先生通过引用具体数据及案例对美国知识产权权利取得和保护实务进行了详细地介绍,并结合自身的研究工作,就美国专利、商标及知识产权申请与保护等相关内容与听众进行了广泛交流。
为帮助企业了解和掌握国际知识产权保护制度,增进我省有关方面进一步了解法国的知识产权保护体系和法国知识产权实务,增强自主创新意识和有效保护能力,提升我省企业的国际市场竞争力,xxxx省知识产权局举办了“法国知识产权制度报告会”。此次报告会特邀法国罗美尼(cabinetbeaudelomenie)知识产权法律事务所白璧合(pierreberbinau)先生做专题报告。各市县知识产权局、专利代理机构、企业和高校的代表共计50余人参加了此次报告会。报告会上,白璧合先生分别介绍了当前法国的知识产权制度、法国在欧洲专利局的地位和罗美尼知识产权事务所的特点,并详细对比介绍了法国专利和在法国生效的欧洲专利的审查流程。与会代表就各自关注的问题与白璧合先生充分沟通,白璧合先生还特意就中国企业如何在法国及欧洲进行专利申请同与会代表进一步交流。
xxxx省知识产权局近两年根据全省企业发展战略要求,开展了欧洲知识产权制度报告会、中美知识产权研讨会等大型培训,重点了介绍国际知识产权保护现状和发展趋势,以企业如何有效利用国际知识产权制度为主题,为xxxx企业走出国门,进入国际市场,立足世界领域前沿,架起知识产权之桥,服务企业创新发展。
(七)鼓励创新,培养学生发明意识,普及知识产权文化任重道远。
加快我省中小学校的知识产权文化普及教育步伐,组织对青少年开展发明创造培训,培养中小学生的科技创新和发明创造意识,充分发挥地方知识产权局的优势,结合本地区的特点,创建中小学知识产权教育活动示范学校,鼓励科技特色学校、青少年科技指导站开展形式多样的创造发明活动。
xxxx省知识产权局协助国家知识产权局在宜昌举办了“全国中小学知识产权教育专题研讨及师资培训班”并组织省内教师及管理人员参加了知识产权教育学习。“十一五”期间,我省武汉、宜昌、襄樊、黄石、十堰、黄冈、天门等市在市教育局、市科协的共同组织下,分别组织了青少年学生科技创新与发明创造专题的培训,把素质教育和发明创造结合起来,掀起了青少年发明创造的热潮。
知识产权简历知识产权工作简历篇十六
将日常宣传普及与“4.26”世界知识产权日、“科技活动周”、科技“三下乡”活动、“保护知识产权宣传周”等重大活动结合起来,深入宣传贯彻《中华人民共和国专利法》、《云南省专利保护条例》等法律法规,提高全市人民知识产权保护意识。
认真组织学习和贯彻《云南省“十一五”知识产权事业发展规划》。
2、积极做好专利申请咨询,专利纠纷调解工作。
对专利申请人提出的问题,及时认真解答,对不符合条件的申请,尽量说服当事人放弃申请,避免当事人的经济损失。对符合条件的申请,积极推荐申请,并尽力提供帮助,全年专利申请咨询10余人次。
今年8月协助州局调解专利侵权请求调处案一件。
3、工作中难点。
由于市知识产权局仅是加挂一块牌子,无专职人员、无专门经费,知识产权执法工作无法开展。
1、继续做好知识产权宣传普及工作,争取培训取得知识产权执法证2名以上。
2、认真做好专利申请咨询工作,提高专利申请量。
3、认真做好专利侵权纠纷调解工作。