总结是对自己过去一段时间内的成长和进步进行归纳和总结的过程。写总结时，可以适当使用一些具体的例子和实证数据，增强文章的可信度。总结范文是对所学知识和所做工作经验的展示，通过阅读范文，可以了解他人的学习和工作情况。

选派干部半年总结篇一

【导语】村干部是连接政府与群众的纽带,是带领群众致富的领头人,对农村的社会经济发展,起到了不可替代的作用。今天给大家整理了村干部上半年工作总结，希望对大家有所帮助。

我于200x年x月份经过组织部门的选派，调任到xx市xx镇xx村任村委会副主任。截止目前，我在该村已整整工作了一年。多年从事交通战线行政执法工作的我，一下子从城市转移到农村，开始由茫然、生疏，对工作一知半解到在适应，甚至得心应手，的确是一个不太容易的过程。

这种过程包括自己工作中所遇到的酸甜苦辣，对生活的历练。更重要的是村两委对自己的帮带、呵护。为在农村这片广阔的天地里施展才华创造了一个良好的契机。

一、察民情，解民意，摸清底子，理清思路。初次到农村任职和老百姓打交通，心里未免有些惆怅。农村工作，千头万绪，找不准工作切入口，摆正不了位置，所以到村任职后，为使自己尽快进入角色，白天我深入到田间地头，和群众一起干活劳动。晚上到村干部老党员家中了解村里的情况，向他们请教工作方法，以自己的诚心虚心，让群众容纳自己。在充分了解村情民意的基础上协助两委共同制定了xx村0x年度村级发展规划和小康示范村建设规划，确定发展壮大集体经济，积极招商引资，调整农业产业结构，大力发展畜牧产业，尽快向小康村迈进的目标。

二、坚持原则，遵守纪律，扑下身子多干实事.到村任职后，我清醒地认识到自己是一名大学生村干部，不但代表党委、政府的形象，而且代表当代大学生的形象，自己的一举一动，一言一行，每做一事，我都严格以上级制定的有关制度为准绳，遵守纪律，坚持原则，在去年农业税征收，既往有偿献血人员普查，次全国经济普查中，都认真细致地完成县、乡村各级领导交办的任务。

三、配合村两委，积极兴办村公共事务建设。xx村在我市“村村通”开修以来，由于种种原因，致使去年3月份我村中心道路还是“晴天一身尘，雨天两脚泥”的局面，坑坑洼洼的道路，给群众的出行、生产、生活带来了极大不便，百姓们苦不堪言，两委班子通过召开村民代表大会，通过协商决定修筑村中心路。在资金严重紧缺的情况下，群众自发集资，村两委多方筹集。经过两个多月的紧张施工。一条平坦的钢渣马路穿村而过。另外，去年，村两委为创造一个良好的办公场所，迎接平顶山市年度计生考核，决定重建村办公室。目前，一落整洁的小院，宽阔明亮的会议室、活动室、孕检室已装修完毕。由此，我村计生工作也提升到一类村位次。

四、积极引导群众致富，合理调整农村产业结构。xx村的群众多年来在种植业上一直是以小麦、玉米轮番耕种为主导，经济作物则不受青睐，为积极引导群众调整产业结构。在镇党委正确指导下，我和两委成员适时引导，带头种植韩国“红天王”辣椒。在我们的带种下，大多数群众都种植了辣椒和烟草之类的经济作物。虽说去年由于天气原因给我们带来了一定影响，但大多数群众也获得了相当可观的经济效益。

五、打破传统庭院养殖模式，发展大规模集约式的养殖业。养殖业对于我村来说是比较落后的一个产业，这大概与以下制约因素有关。一是资金，二是技术，三是信息。为了克服制约大多数群众这些顾虑，我和村两委多次与农信社协商，争取我村得到的支农贷款。在技术方面，我们自费出资聘请市畜牧局专家给我村部分群众讲解畜禽疫病防治技术，通过这些措施极大调动了群众们发展养殖业的积极性。截止目前，我村饲养猪xxx头以上规划的一户，xxx头以上的有四户，其余规模庭院养殖的有一百多户。从此打破了我村大规模养殖业零的突破，群众的积极性空前高潮起来。

六、搞好“三双工程”积极发挥作用。

求，努力营造家喻户晓，人人皆知的舆论氛围。在做好宣传工作的同时，我积极协助村两委会到各家各户开展调查研究，摸清了党员的致富能手，致富能手中先进分子的基本情况，并对村中贫困户进行登记造册，为制定切合实际的帮扶方案做好准备。

xx村新的发展刚刚起步，我深感肩头担子的沉重，今后的工作中，我将以更加饱满的热情投入到实际工作中去，不为名誉，不为掌声，只为军王村全体村民的热情企盼，我坚信把理想的种子撒播是肥沃的田野，必将结出丰硕的果实。

在吉格村换届选举到来之际，心情异常激动，在这时刻，重新来剖析自己，再一次认识自我，接受大家监督，我确实思绪万千。两年多来，我作为吉格村委会主任、村行政重要领导一员，确实为吉格村人民、吉格村的建设和发展做了一些事，付出了一定的努力，同时得到了上面各级领导的好评，吉格村三年被评为一等奖，我个人两年被评先进个人，在此自已也获得了很深的体会，我感觉到做人难，做个好人更难，作为从一个文化知识少的普通农民到一个村委会主任，要做好行政工作难上更难，但是我在党委的统一领导下，在吉格村两委(团委﹑党委)以及全吉格村全体党员的支持配合下，努力开展工作，在工作中也得到了锻炼，也获得了不少知识，也尽努力完成了上级党委政府的工作要求及各级部门下达的各项指标任务，使我吉格村的各项工作能顺利开展，面貌也焕然一新，逐步走进了乡的先进行列，现在将本人的工作情况汇报一下：

一、加强学习，不断提高自身素质。

两年多来，紧紧围绕着乡党委的工作思路，加强学习，深入思考，坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，以及党的路线、方针、政策和国家法律法规，坚持参加上级党委组织的各种培训与召开的会议，不断加强自身的党性修养，提高自己的政策理论和工作水平，不辜负群众的期望，努力提高自身的政治素质和工作能力，提升自身综合素质。

二、啃住目标，不断提高工作成效。

两年多来，本人积极配合乡党委做好行政工作，在分管工作中：

1、狠抓实事工程不放松，以立足建设为目标，强化规划，加快建设，优化人居环境，加快推进吉格村的建设。

管覆盖全村，确保了吉格村民用水难题及防火安全难题。装修与翻建学校一所，给师生们提供了安全﹑舒适学习环境。做好农村防火宣传工作，动用一切力量，想尽一切办法，狠抓重点，突破难点，建在防火线上的房屋挨家挨户做工作，一天不成两天成，二年多来全村完成规化5条防火线，搬迁房屋10多间，组织村民消防演习多次。危房改造60多间，圆满完成各项改造项目，新农村大环境整治效果明显，吉格村的形象有了新的评价，连续被评为一等奖。

2、狠抓民主法治建设不放松。

两年多以来积极配合乡派出所开展“以宣传教育为主导，以群众共治为力量，建设平安吉格为目标”创建活动，依法行政水平进一步提高，社会治安形势明显好转，社会稳定得到了巩固。深入开展依法治村工作，着力推进平安创建，实施社会矛盾纠纷调解机制，重视村民群众来询(问)来访工作，妥善平稳处理各种缴化纠分事件，使吉格村在二年多来，恶性治安案件从未发生。严格执行各项村规民约，突出重点，狠抓难点，加强宣传，优化服务，以青年力量为主力，划分区域，分清义务责任，全面完成吉格村每年的治安目标。

3、狠抓山地使用求实效，林改项目不放松。

由两委(党员﹑团员)人员齐心协力做好打前头的宣传教育工作，当好带头兵，同时扎实开展林改项目规划布点，利用一切形式加强宣传发动，制定实施吉格村林改方案，召开各种会议，提倡科学用地，科学退耕还林，宣传各种成功科学之技术，吉格村圆满地完成每年的林改任务。

4、积极协助乡政府狠抓扶贫帮困送温暖工作不放松，坚持以人为本，突出维护民利，保障民生。

潜心做好吉格村的低保户工作，对困难家庭认真排查，对因灾因病困难户及时纳入低保。目前全村有120多户低保户，3个五保户，残疾5人，坚持公开、公平、公正原则，实行分类分级动态管理，协助乡政府妥善解决好全村贫困人口的基本生活和老年人享有保暖问题，用心做好残疾人工作，切实帮助残疾人解决难题。认真落实好双拥工作，做好每年军人家属优扶工作，动员社会各界青年积极报名参加体检入伍;全力做好吉格村新型农村合作医疗医保及新型农村养老保险参入率，着力推进村务公开，民主管理为主要内容的村民自治。5狠抓强化娱乐健身，构建和谐新农村。

农村的新风貌，给吉格的村民带来不少的喜悦与快乐，同时吉格的各类人仕得到了多方面的煅练，也酿造一个与邻村和谐沟通的大好机会。

三、廉洁自律、不断提升自身形象。

两年多来在担任吉格村主任期间始终以一个共产党员的标准严格要求自己，紧紧依靠全体党员群众，脚踏实地开展工作，始终为广大村民多做好事，多办实事，两年多来不管哪条线的工作我时刻不忘党性原则，平易近人，密切联系群众，排除一切困难，始终以三个代表重要思想指导工作，充分发扬民主作风，从不摆架子发号施令，也不假公济私和贪图享受，始终牢记我是吉格村普通农民的一员，坚持为吉格村老百姓服务。

至今我本人还是认为自己真正做到上不欺负组织，下不辜负群众，为吉格的经济、社会事业即快又好地发展打下坚实的基础和尽自己应有贡献。

二年多来，本人虽然做了一些工作，但与自己所肩负的责任和群众的要求相比还有一定的差距，尽管自己很努力，但由于学识水平不高，能力有限，还存在许多缺点和不足。

一年来在镇党委、政府的正确领导下，在全村村民的大力支持下，我村村委会班子严格按照自身职责要求，自觉服从组织各项安排，开拓创新，扎实工作，较好地完成了各项工作任务。现将20xx年以来的工作总结如下：一、计划生育工作：20xx年我村共计结扎6例，上环2例，办理一胎生育证2例，2女户结扎0，外出务工人员基本签订了流动人口计划生育管理合同。

二、新农村建设工作：20xx年我村没有设施新农村建设工作，但麻斜组作为新农村自主点已向镇里申报，20xx年我村新建房屋6户，分别是雷雨坪温华新、温华洪兄弟，陈式远、陈远高兄弟，麻斜刘先原、刘先富兄弟。新建沼气池5座。

三、烟草生产工作：20xx年我村烟草种植面积392亩，生产总量公斤，分别为老屋组9467公斤，麻斜组公斤，祠江组公斤，下温疗公斤，雷雨坪公斤。

四、烟水配套工程建设：20xx年我村积极向上级申报烟水配套工程，在20xx年x月左右开始实施烟水工程，工程总造价为90余万元，工程总长为6850米，分别为分别为老屋、麻斜组2310米，祠江组904米，下温疗866米，雷雨坪2770米。

五、森林防火工作：20xx年我村没有发生一起森林火灾事故，村民的林木资源得到了很好的保护，没有因火灾导致村民财产受到损失。

有序，风尚良好。

七、村财务收支情况：20xx年村转移支付42493元，村组干部工资支出22096元，全年会议及办公支出元，报刊杂志元，村集体土地办证1500元，扑火工具及远程教育设施及上级其他支出2230元，全年结余1077元，村级财务基本保持收支平衡。

存在问题：

由于我村班子在工作上不够大胆创新，在协调方面还存在一定困难，害怕得罪群众影响自己，而形成思想上，工作上的相对滞后。

我村2xx年的主要工作思路、工作重点、努力方向。

1、努力完成上级下达的各项任务指标，工作上求变创新，保证我村农业的可持续发展，落实好党员联系村务、联系群众工作制度，努力解决好当前村民的难点、热点问题，继续树立好我村党员干部在群众心中的良好形象。

3、继续抓好一大四小工程：20xx年继续完成好我村一大四小生态绿化工程，使它成为我村村民的一个新的经济增长点。

4、继续抓好新农村建设工作：20xx年我村将继续完善麻斜组自主新村点和积极向上级申报其他小组的新农村自主点。

步入20xx年，只要我们坚定信心、迎难而上、抓住机遇、锐意开拓、围绕目标、狠抓落实，在上级的正确领导下，通过我村班子、党员群众等共同努力，我村的农村工作定会跃上一个新的台阶。

选派干部半年总结篇二

从2012年10月底选派关山村工作已经八个月的时间。现就这段时间我驻村任职及关山村的新农村工作情况，简要汇报如下：

一、调整心态，熟悉村情，制定规划。

我到关山村驻村任职至今，总体感到调整好了步伐，已经熟悉了关山村的村情村貌。具体概括为：

三是“明确了思路，制定了选派三年的工作规划”。经过调研和与村支两委共同研究，并结合关山村新农村建设的五年规划，按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村庄整洁、管理民主”的目标建设社会主义新农村，发展现代农业，我制定了三年规划和xx年年工作计划，并根据实际情况和区分轻重缓急，正在逐步调整和稳步实施。

二、xx年年上半年驻村工作进展情况。

（一）新农村建设情况。

在镇党委、政府等各方面的关心和指导下，经过八个时间，我的驻村工作进展顺利，村里经济和社会事业发展态势良好，社会主义新农村建设呈现一片欣欣向荣的景象。八个月来我驻村具体落实项目和资金情况如下：

3、投入2.4万元在中心村架设了路灯，并已启用；

7、在县农委布署的100口沼气池工程（每口池国家投入800元）已经开工，与之配套的“一池三改”工程也同时进行，农户即将享受到绿色能源带来的实惠。

（二）突出重点，稳步推进村支两委各顶工作。

具体侧重做了以下四方面的工作：一是宣传贯彻好“三农”政策，让党的各项方针政策全面、及时地贯彻到驻村，让农民充分享受到政策给他们带来的“实惠”；二是确定实施好全村发展思路和规划，帮助村民走上生产致富的轨道；三是理顺村两委工作关系，健全工作协商机制，施行村务公开，管理民主，并同时培养村级后备干部；四是多办实事好事，对农民关注的、关联的、关心的问题，都要积极主动地帮助落实，以实际行动让农民感受党的关怀和温暖。

三、存在的问题。

选派八个月来，我感到关山村总体进展是顺利的，但在具体实施过程中也面临一些棘手的问题：

七是新农村建设的配套资金较高，农民有一定经济压力。在进行新农村建设过程中，中央和地方在惠农政策和资金上向农村均倾斜较大，农民的积极也非常高涨。但在项目的实施过程中，农民需要自筹相当大的资金，比如“沼气池”配套的“一池三改”工程中，国家全力支持利用绿色能源，投入800元/池建设沼气池，应该是非常优惠，但农民需配套投入700元左右，如进行“一池三改”工程，农户需要建猪圈、厕所等，每户农民需配套投入4000多元，给农民带来一定压力。

以上问题，我准备按照三年规划和xx年年工作计划，与村支两委同志共同协力加以解决。

在驻村的时间，我真切地感到，选派党员干部驻村任职，我基本熟悉了全村情况，驻村工作起了个步，开了局。对我个人而言，也感觉受益匪浅，不仅丰富了基层工作经验，也积累了协调开展群众工作的方法，增强了把握全局工作的能力。我将以满腔热情，脚踏实地地干好以后的工作，使三年的驻村任职工作多出实效，让农民满意，也使自己的人生多一份色彩。

小编推荐与选派驻村工作总结关联的文章：【返回农村农业工作总结栏目列表】。

选派干部半年总结篇三

眼间我们第一批大学生村干部已经入村工作近一年了，我被分到xx镇xx村，回顾这一年来我在村里的工作生活，我个人发生了很大转变，这期间在镇、村两级领导的培养帮助、同志们的关心支持下，我逐步完成着从象牙塔到政府机关、从大学生到农村基层这种环境和角色的双重转变和适应。现将一年来我在村中的学习工作情况总结如下：

入村之初，我对各项工作都不很习惯，看到什么都觉得有点陌生，刚开始，我始终找不到该干什么，后来，根据镇组织办给我们的建议，以农村现代远程教育为切入点，在我村通过刷写固定标语以及利用我村的回族聚礼日大力宣传现代远程教育，通过远程教育的播放，为原本十分冷清的村委会增加了很多人气，刚开始时候，去村委会看远程教育的都是些年龄比较大的村民，我根据这个年龄段的人比较喜欢《梨园春》的习性，便尽量多地播放《梨园春》，渐渐地各个年龄段的村民都来看远程教育了，我便根据他们的要求，播放他们喜欢的节目，并偶尔穿播放一些养殖致富节目让他们观看。每月中旬十五日左右的全村党员例会，我列席会议时候，也会组织他们收看一些党的组织之类的节目，或则播放一些新农村建设的节目，为党员例会提供另一条受教育的渠道。找到远程教育这一切入点，使我在村中工作有了入手参加实际工作的着力点，慢慢地村支两委成员也开始认可我鼓励我了，遇到村中有什么事情也会主动打电话通知我了，我也开始融入到了这个村支两委班子中了。

在今年的三夏麦收中，我们村支两委在支书马红军村长张守荣的带领。

下，充分利用村内原有的两台大型收割机为村民服务，村里在别的村收割一亩需要45元的大环境下，我村只收30元成本费，而且收割机是随叫随到，为了更好的服务村民，村支两委七个人加上我，分为两组，每组负责一台收割机，我被分到了村长带领的那组，在随后的十二天内，我们两台收割机将村内13968亩耕地以及近120亩的外村承包地全部收割完毕，用一个外村在我村承包地的老农的话说：“哎呀！咱附近这么多村，就你们村的村长支书来地里收割麦钱，而且还这么便宜”我们不仅顺利地完成了三夏麦收工作，同时由于我们几个日夜都跟着收割机工作在田间地头，因此在今年的三夏工作中，我村未发现一处明火，圆满完成了镇里交给的三夏防火任务。在三秋工作中，我村虽无大型收割机，为了更好地完成乡里交办的防火任务，我村村长支书多方协调，为我村引来了一台大型粉碎机，将玉米秸杆全部粉碎还田，有效地杜绝了三秋工作中的焚烧秸杆现象，得到镇里领导的认可。

通过三夏那十几天田间地头的日夜奋战，使村支两委班子成员开始真正地认可我了，他们也开始有意无意地让我负责一些具体事务，来增加我的农村工作经验：

个多月的育龄妇女家庭信息卡的填写，使我真正深入地了解到了我村的计划生育问题，而且通过采集卡的填写，我发现村内绝大多数都没有违反计划生育，只有一小部分人有违反计划生育的人，通过我自己的观察以及咨询村两委班子的人，这部分违反计划生育的村民多数都不富裕，过的是“越生越穷，越穷越生！”的日子，这也使我认识到宣传计划生育对村民致富奔小康有着重要作用，绝不能忽视计划生育，而且村内之所以有违反计划生育的村民，说明我们的计划生育工作做的还不到位，在这方面还得继续努力。

新型合作医疗是一项真正实实在在地惠及农民的事情，我配合村内会计利用回族的聚礼日在清真寺通知全村村民新型合作医疗的办理事项，并充分动员村民的积极性，在很短时间内完成了我村的06年新型合作医疗的收费以及人名核对工作，使我村参保率达到96%，真真正正地为我村村民办了一件实事。

我被分到的xx村是一个少数民族聚居的村庄，村民都比较喜欢体育运动，尤其是打篮球，而过去村内无一个标准的篮球场，06年在村长支书的带领下，仅仅用了几个月，我村便建成了一个高标准的灯光篮球场，为村民提供了一个很好的运动场地，如今每天下午都有很多村民在这个篮球场上奔跑运动。

了我村的卫生状况；卫生创建是个长期的工作，为了巩固我村的创建成果，我村成立了村环卫队，由专人负责收集村内的垃圾，并运往镇里指定的垃圾处理地。村环卫队成立半年来，村内垃圾都能按规定堆在指定的地方，由专人负责收集，过去乱倒垃圾的现象再也没有出现过，环卫队的成立得到了全村老少的一致好评。

进入十一月后，今年的农村似乎特别忙，我和村里的会计首先一起完成了人口死亡普查，准确的普查出我村06年死亡人数，以及现有人口（有户籍的）1705人；进入十一月中旬后，我又协助村会计用最短的时间完成了乡财政所交办的农村土地祥查统计；接着我们又一起完成了村内的人大换届选民登记，所有工作都在全镇前几名交到乡镇有关部门，得到乡里的一致认可。进入十二月后，我们从十二月一日开始进行村内的农业普查摸底表的填写，在那几个雨雪天中，我和会计以及几个普查员认真细致地完成了我村的农业普查住户摸底表以及全家外出汇总表，以最快的速度保质保量地完成了农业普查的住户摸底工作。

回顾这一年在农村的工作，最大的感触有两点：

以及奋斗动力，当然在这些工作中就需要我不断的奋斗努力，同时也需要上级的支持。

二、一年来，真实地感到了村民的热情以及朴实，在村中有时你无意中的一句话，或者随手帮助村民办一件事，他们都会很热情的感谢你，记忆最深的一件事情是：有一次，我骑车在村内转，无意听到一个村民到乡里开个证明，跑了好几回都没有找到人，我便主动提出帮助他，其实是件很简单的事情，第二天我把东西交给那个村民的时候，他非拉着我去他家吃饭，被我婉言拒绝了。看着村民热情的样子，更坚定了我在农村继续奋斗的信念，同时也给了我在这里努力的动力，我将继续加倍地在这块土地上奋斗。

选派干部半年总结篇四

阶段工作汇报开泰村由魏家.刘家.院墙三个自然村组成，20个村民小组,耕地面积3607亩，686户,人口2250,59名党员,编内村干部5人。该村属资源少.负债多,基础差的后薄村.我于8月30日到岗到位,现将2个月的工作情况汇报如下:一、从调查入手,理请工作思路利用半个月时间先后到4位老干部及18个党员家中,就村里的组织和关系到民主民生的问题进行调查了解，征求他们改进工作的方法和解决问题的途径;到三个村种养大户的田头.渔塘.猪舍等地进行调查.听取他们的呼声和需求,到贫困.残疾人等弱势群体家中走访.详细了解他们的生活状况,尽快帮他们走出困境.通过走访调查,了解到了村里的`基本情况和存在的问题,因村制宜地明确了“加强组织建设，完善工作机制，解诀群众诉求，调优产业结构”工作思路。二、加强组织建设,推进工作规范化一是物色培养村支书人选。按照发展能力.奉献精神.公道正派“三强”的要求,经过公推公选,明确2名党员发展对象和1名村后备干部,分别是院墙村支书.会计和刘家村村干部,进行定向培养.让他们在实践中煅炼,在实际工作中提高能力,在为民办实事中树立威信。二是创新工作机制。针对村干部人少事多的问题，通过整合村干部资源,更有效地开展工作,打破自然村的界限,重点工作实行大村统一协调工作,如调田、拆违、协调宅基地矛盾等工作,和全体村干部逐村开展工作.实地解决问题。具体工作以分为主，如农民医保、自来水筹资及开发区布置的正常工作，则由自然村,独立完成。三是实行月度工作考核。月初根据工作要求,每个村干部制定月度工作计划,月底检查汇报完成情况，月度工作计划，人手一份，村部张贴一份。三、循序渐进，稳定推进工作先做新事：即布置当前的工作，要靠前完成，至少不拖后腿，如通过一家一户做工作，完成了自来水筹资，农村医疗保险和招商引资任务，改变了过去工作拖后腿，每次开会挨点名的状况，从而增强了村干部做好工作的自信心。后做实事，到村后，先到田头落实危险农桥，解决农民下田逢桥过河难的问题；为残疾人解决生活上的困难，如为聋哑人安装闪光灯，为盲人安装电铃，为盲人赠送电子拐杖，为瘸子解决轮椅等，通过这些实事，在村里产生了意想不到的效率，从而改善了干群关系。再做大事：我和村干部通过2个月的艰苦工作，较好地完成了两项工作：一是刘家村调出了150亩农田，组成养殖合作社，不仅增加了农民收入，而且输出了劳动力；二是解决院墙村近十年无法解决的农民宅基地问题，通过做好15户村民的调田工作，经土管、村建等部门统一规划，按新农村建设要求，安排42户村民宅基地，有效地维护村里稳定。四、以身作则，树好榜样，带好班子一是安居乐业，为了有足够的精力和时间开展工作，我在院墙村租了房子，自带家具、炊具和开发区添置的部分办公用品，在村里安营扎寨，使村干部和村民认识到我是全身心地在村工作，从而赢得他们理解和支持。二是带好一班人，通过自身的形象引导一班人，努力塑造一个廉洁奉公、公道正派、甘于奉献，为民办事的村级班子。平时和村干部零距离沟通，等距离相处，三是与村干部共度难关，解决他们急需解决的问题，如调田、宅基地安排这些工作，靠现有的干部无法达到预期效果，我主动承担这些工作，分别向开发区甚至上级主管部门请求，请他们到村协调矛盾、宣传政策，有效地解决了问题，解决他们不能解决的问题。院墙村村里因暂时无能力支付村民调田款，我主动从家中借钱给村里，及时兑付村民的调田款，从而使村民愉快地让出了责任田，村里的宅基地得到了落实。开发区开泰村党总支书记院墙村党支部书记周祥玉2009-11-3

选派干部半年总结篇五

选派干部半年总结篇六

（一）《驻村工作计划》制定后，按先易后难原则，从群众最关心、最直接、最迫切的问题入手，狠抓工作落实，有序推进帮扶工作。

（二）扎实开展“支部结对、党群连心”、“困难群众”、“困难学生”等慰问活动。

（三）扎实开展“计生三结合”帮扶活动。

（四）积极向上争取资金，半年来，共争取、协调帮扶资金9.63万元。

（五）扎实开展抗旱救灾工作。

（六）认真做好村委会的日常工作和基本工作。

（七）开展好各项宣传活动。（八）积极协助我局领导和村支两委干部开展好各项工作任务。四、工作打算回顾驻村以来的工作，虽然取得了一定成绩，同时也增长了见识、提升了自我，但离各级领导的要求、群众的期望还有一定的差距。在今后的工作中，我将充分运用挂职锻炼学到的知识和经验与本职工作相结合，不断加强学习，立足岗位。

第三篇：同步小康驻村干部半年工作总结为了认真贯彻落实省委政府“帮县、联乡、驻村”相关文件精神，增强全心全意为人民服务的宗旨意识，深入农村砥砺品质、锤炼作风、访民情、解民优、聚民心，本人于年月日驻xx镇xx村开展同步小康驻村工作，现将开展的工作作如下总结：一、坚持不断学习，努力提升自我（一）夯实政治理论，增强党性修养。先后和村干部一起认真学习了党的十八大、省委十一届二次全会和县十一次党代会精神以及各级各部门同步小康驻村工作要求，夯实了政治理论，增强了党性修养，执政理念和服务意识均有所提高。

（一）科学安排精心设计，力争任务落到实处。本人吃住在村，对了解xx村地域范围、人口规模、重点对象分布等有了更可靠的保证，我首先梳理了xx村基本情况，村支两委干部基本情况，重点帮扶对象基本情况，教科局结对帮扶对象，留守儿童，空巢老人，孤残老人，军烈属名单，上访户、拆迁户、刑满释放户、养殖大户、致富创业带头人基本情况，根据这些内容，我制定了每周的走访计划，合理安排每月的走访进度，根据走访对象精心设计走访方式，把走访落实到实处。半年来，走访群众近150人次，召开群众座谈会6次，走访学校4所，敬老院1所，中小企业5家，把收集到的群众反映的问题及时与村支两委沟通，对群众的困难、问题，做到用心办，用情办，用力办，能够协调解决尽量解决半年来提出合理建议10多条；力争将矛盾制止在萌芽阶段，半年来共协调矛盾纠纷6起；通过零距离接触，与农民面对面交流谈心、了解群众，亲眼目睹到了农民的生存状况，亲耳听到了农民的呼声和需求，对农村和农民的真实情况有了真切的认识，形成了《xx县教科局帮扶xx村调研报告》《xx村十二五规划推进建议》《xx“茶韵”特色校园文化畅想》《xx村村办企业调研及建议》《xx村贫困人群调研》《崇新中学中职招生情况调研》等调研报告；不仅听懂了农民的话，也学会了说农民的话，进一步拉近了与农民群众的距离，增进了对老百姓的感情，群众观念和亲民为民爱民理念得到强化。

第一时间感受到党和政府的温暖。

（三）利用自身优势，大力推进民生工程。本人为教科局督导干部，教育教学工作经验相对丰富，对教育法律法规相对熟悉，挖掘自身优势改善民生主要采取了以下措施：

一是积极策划校园文化建设工作，通过调研和思考，我拟定的《...特色校园文化畅想》被中国茶界网，中国茶叶流通协会网站，xx新华网等多家网站登载，设计的鱼泉完小电子图书室已投入使用。

三是加大政策宣传力度，利用走访群众、开群众座谈会、党员培训会的机会，积极宣传的党的各种政策，重点对9+3免费教育、xx县打造黔东北教育中心城市、xx县教育系统“一创二规范”工程、xx县学区化管理等工作进行了宣传，同时在xx信息网xx论坛中建立了....主题帖，记录每天的工作情况反映民情，目前点击率在该网站排名第2名；在中国茶叶流通协会网站、在贵州文明网、xx新华网发表了......等11篇报道。

（四）依法行政，建立健全工作机制。随着工作的不断深入，先后协助xx村制定了《..工作预案》《...应急预案》、《...安全应急预案》等方案，确保一旦发生紧急情况能及时反映，正确处理，减少损失。

（五）服从安排，扎实开展其它事务。在做好日常工作的同时，积极服从组织安排，配合协助村支两委做好危房排查，土地纠纷协调，低保核实，计生执法，村务公开等常规工作。三、加强廉政建设，筑牢思想防线在工作中，我始终奉行“廉洁从政，幸福终身”的观念，认真学习《xx县党员干部工作条例》，摆正位置，当好助手，做好参谋，自觉做到到位不越位，补台不拆台，成事不坏事，力争为群众多干实事、多办几件好事。自驻村以来，我要坚持与基层干部、群众同吃同住，不搞特殊化，勤政务实，力求做到严谨、认真、勤勉，自觉抵御不良倾向和风气，自觉履行党风廉政建设的各项规定，不断增强廉洁从政意识。四、存在的问题和努力的方向回顾所开展的工作，有所得也有所失，不足之处主要表现在两个方面,同时也是本人今后进一步努力的方向：

一是理论学习不系统，不够深入，工作能力有待于进一步提高。

二是性情较急燥，急于求成，工作方式有待改变。今后，我将以高度的责任感来赢得群众对我的信任，充分用好当前各种有利条件和积极因素，为尽早实现xx村科学发展、率先发展、跨越发展，尽早建成小康村。

一是抓好计划生育日常管理工作。按时完成每季度的环孕情服务，落实四项手术xx例，其中结扎x例，放环x例；征收社会抚养费x.x万元。

二是抓好春季顶凌覆膜，我村提早安排，动员农户搞好春耕准备工作，在刘坪组抓好千亩地膜覆盖示范点。

三是抓好万头生态猪养殖场的选址和征地工作。准备在xx组滴水崖建成万头生态猪养殖场，现在和滴水崖5户签好用地合同，场家正在办理环评等相关手续。

四是搞好玉米芯收购工作。在春季顶凌覆膜期间，按照玉米芯与地膜挂钩的原则，收回玉米芯170吨，完成乡上下达的任务。

五是抓好苜蓿草种植工作。在zz道路修成后，沿公路护坡种植苜蓿草120亩的同时，要求去年养殖小区养羊的农户，每户种植苜蓿草10亩。

六是抓好xx樱桃园建设工作。今年年初，在xx组xx征用农户荒地xx亩，栽植樱桃树xxxxx株，建成以观光旅游和采摘娱乐为主的樱桃园一处。

七是抓好基层党建工作。纳新党员3名，培养入党积极分子5名，同时搞好党员培训工作，积极协调搞好xx村村部用地，到年底，完成xx村部、xx社区，xx社区卫生服务中心的建设任务。

（二女结扎x人），放环xx例。征收社会抚养费万元。组织乡上科级干部对乡村两级计生专干进行专项考核，针对计生专干访视、卡、表、册、簿和基础资料运转不到位进行责任追究。

第：村干部自我工作总结刚来xx村的时候对于xx村的了解，只知道xx村交通、信息便利。只知道xx村有19个村民小组996户近4000口人。经过两个月的深入了解、调研，总结出xx村两个特点，第一、xx村是一个自然村同时又是一个行政村。全村百姓大部分百姓姓刘，且同宗同族，宗族观念、房界观念非常的强。是真正意义上的大村。93年与隔壁李姓井冈村的宗族械斗曾经震惊世界，民风彪悍这顶帽子一直是扣在xx村村民头上。

第一所农家书屋农家书屋对于提高村民文化、科学知识，增强村民的个人素质、意识能力能起到非常大的作用，文化润物无声的力量是非常神奇的。到村任职后，一方面，积极的争取上级支持;另一方面，改善村内硬件条件，腾出空间。最终在永兴县文化局的支持，县图书馆的帮助，自身积极准备下，我村率先建成了永兴县的第一所农家书屋。农家书屋的建成，受到了村民的广泛欢迎。在县图书馆的协助下，我和四个有一定文化基础的村民一起，花费四天时间对所有图书进行了分类、编号、盖章、登记、造册。按照县图书馆的要求，图书管理比较复杂。如，每本图书要盖3个章、要制作借阅卡等。要细化分类。考虑我村实际情况：图书少，场地小，人力物力财力缺乏。与县图书馆协商后，我们对图书管理程序进行了简化，每本图书只在书的侧面盖一个章;使用借阅登记本，不制作借阅卡。图书分类上，只分少儿、政经、科学、文学四大类。大大的节约了人力物力。(二)强化认识、多方协调，完成了廉政文化建设相关工作。廉政文化进农村，是党和政府为了深入推进社会主义新农村建设、农村基层党风廉政建设、村级组织建设、夯实党在村的执政能力而提出来的新要求。而村务公开等廉政建设工作并不是所有的人都支持的。最终我们强化了认识，互相配合完成了廉政文件建设的相关工作。依据纪委要求，我村在村中心位置建成了“xx村廉政文化活动室”。活动室内，摆放了纪委赠送的电视机、dvd播放廉政宣传片。悬挂了村务公开栏，村干部廉政承诺牌等4块相关宣传栏。并对村里的财务、社会事务、党务、民政救助等予以公开。让广大的村民监督。在村前设置了廉政文化宣传栏。并在村里各个显眼处设了廉政宣传标语。组织村民观看廉政电影、组织党员学唱廉政歌曲。发放廉政教育宣传资料、请村里长者给村民讲刘姓历史名人的廉洁故事。由于我村的出色表现，xx村也被永兴县纪委选为“2020年永兴县专职村干部述廉试点工作试点村”。

选派干部半年总结篇七

**年3月，根据县委组织部的安排，作为全省第四批选派干部中的一员，我到**镇**村任党总支第一书记。到村以来我牢记组织和领导的重托，按照省委“加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部，促进农村全面进步”的目标要求，扎实工作，现将4个多月来工作开展情况总结如下：

一、摸村情，理思路，重开局。到村以后，利用2、3个月的时间，走村入户，了解村情民意，掌握群众呼声。走访我村部分老党员、老干部，就其生产、生活、村组织建设等有关问题进行深入调查，征求他们对两委班子今后工作的意见和建议;虚心向农业大户和养殖户学习，就其农业产业结构调整需要解决的问题深入调查研究，听取他们的呼声和需求;慰问贫困户，详细了解其贫困的原因，帮助他们理清发展思路，鼓励其发家致富。通过走访、调查，我对**的基本情况及存在的问题有了一定了解，及时召开村级两委班子工作会议，进行了认真研究分析。同时，经过调研，结合本村特点和实际情况，制定了两年发展规划，明确了目标和方向。并从解决群众关注的焦点问题入手，多办实事，凝聚民心。

二、重建设，建制度，整合力。按照**届四中全会提出的“发展现代农业、培养新型农民、带领群众致富、维护农村稳定”的要求，我始终把加强村级基层组织建设，放在工作的首位。针对我村两委人员文化水平不高，年龄结构日趋老化现象，我在日常的工作中，注重发现和选拔培养村级组织带头人，抓紧发现、抓紧培养，让他们在实践中受到锻炼，得到党员、干部和群众认可。扎实抓好党员队伍建设，按照组织发展的原则，在7.1党员大会上吸纳新党员，及时补充新鲜血液，发挥好党员先锋模范作用。以无职党员“设岗定责”为载体，继续落实“双培双带”先锋工程。我们通过部分党员和入党积极分子的先进典型来带动更多的党员发家致富，培养致富能手积极要求入党，为无职务党员设置了合理的岗位并确定了岗长。岗位设置力求合理，符合全村各项工作的实际需要，以党章规定的党员权利义务为依据，明确上岗党员的职责，采取自愿申报和民主推荐相结合的方式，力求把每一位党员放在最能发挥个人专长的岗位上，“设岗定责”活动的开展使广大党员成为农民发家致富的带头人和主力军。到村以来，针对村班子凝聚力和战斗力不强的特点，进一步完善了“两委”例会和党组织“三会一课”等各项制度，同时，结合正在开展的“创先争优”活动，经过充分讨论酝酿，提出了“立足本职发挥堡垒先锋作用，科学发展带领农民群众致富”的实践主题，通过党组织和党员承诺等形式，找缺点，扬优点。使村干部有章可循，促进工作规范化，切实提升了基层组织推动科学发展、促进社会和谐、服务农民群众的能力。此举，使本村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力有了新的提升。

三、抓经济，促发展，保民生。针对我村村级集体经济较薄弱，农民收入不高的现象。我到村后，一方面积极主动向镇党委政府汇报，争取他们的理解和支持;另一方面和村两委成员到相关部门跑项目，争取资金。把着力点放在发展集体经济和增加农民收入上来。一是继续调整农业种植结构，扩大绿化苗木、板栗、毛竹等经济作物的种植面积，突出示范户的帮带作用，鼓励有经验的党员群众实行承包制，扩大承包面积，村委会增强服务意识，帮助农户签定承包协议和协调土地纠纷等问题，为农户创造良好的发展环境，促进农民增收。二是招商引资，壮大村集体经济。发挥我村地域和自然资源优势，盘活村级集体土地，目前已有几家正在洽谈。三是经村支两委会议讨论，计划利用5万元发展集体经济专项资金和自筹资金进行古冲水库水面养殖，发展和壮大集体经济。四是加大投入，为民办实事。1、积极地及时落实国家关于农村新型养老保险惠民政策，把这项工作当做头等大事来抓，所有村干部按照包片责任区划分，一家一户的宣传政策，登记造册，历时3个月，共计为八百多人办理了农村养老保险，让他们老有所依。2、村支两委积极谋划，解决老**大湾群众出行难问题，我积极向选派单位(交通局)争取项目，为老**大湾环村道路硬化工程争取项目资金，目前，已完成路基工程1.2公里，共投资十几万元。3、以修路为契机，向镇政府申报新农村建设示范点，目前已纳入计划。4、按照上级要求，积极筹建村级卫生室民生工程建设，为村民就医提供便捷。5、在镇党委政府关注下，与县交通局等部门汇报协调，争取将**入口大桥进行修建。

选派干部半年总结篇八

今年是脱贫攻坚决战决胜年，上半年，我县始终坚持以习近平总书记扶贫开发战略思想为指导，始终把脱贫攻坚作为首要政治任务、第一民生工程和头等大事，认真贯彻落实中央、省、市关于脱贫攻坚工作的各项部署，进一步明确目标任务、强化责任落实、提高脱贫质量、巩固减贫成效，聚焦贫困人口稳定增收和提升扶贫干部帮扶能力，全力抓好脱贫攻坚就业扶贫，干部培训等重点工作，确保如期完成脱贫攻坚目标。现将我县就业扶贫和干部培训工作开展具体情况汇报如下。

（一）就业扶贫方面。就业是民生之本，在贫困户脱贫中举足轻重，至关重要。没有就业增收，贫困户脱贫就没有根本保障。中央明确的“六稳”目标，提出的“六保”任务，排在头条都是就业。就业扶贫是今年脱贫攻坚工作的重中之重。

1拓展就业扶贫增收途径。面对今年突来新冠疫情，我县高度重视抓好就业监测帮扶工作：一是开展了分乡镇专场招聘会议。联合县工业园区管委会邀请xx余家企业，开展了为期x天的“送岗下乡暨就业扶贫专场流动招聘会”，为xxx等x个未就业贫困劳动力较多且就近就地难以解决就业的乡镇送去就业岗位xxx余个。二是举办了专类培训班次。县农业农村局牵头，以各乡镇为单位，为全县有种植、养殖类等培训需求的xxx位贫困劳动力，开展了为期三天的专项类培训。三是实施了入户送岗服务。搜集并筛选了全县有用工需求且适合贫困劳动力年龄、文化、身体状况等特点的企业、商家xx余家，提供招聘岗位xxx余个，印制《招聘信息》xxxx余份，通过各乡镇驻村第一书记上门上户分发，一户不漏地将《招聘信息》送到贫困劳动力手中。四是发送了系列用工信息。将适合贫困劳动力就业的企业、商家用工信息，通过手机短信方式，发送至有就业愿望的贫困劳动力手中，先后共发送招工信息xxx余条。通过开展一对一就业服务，为我县有就业愿望的贫困劳动力在本县实现就业xxx余人次。五是强化务工回流监测再就业工作，对外出务工贫困劳力因疫情等原因无法再出去务工的人员，安排至县工业园区、公益性岗位就业。截至目前，全县返岗务工的贫困劳动力已达xxxx人，%，回流的外出务工贫困劳力再就业率xxx%。

2.加强公益性岗位增设与管理。一是要求有光伏发电的村严格落实光伏收益的xx%用于公益性岗位；二是为了有效应对疫情对贫困人口就业影响，原则上每村新增扶贫专岗x-x名。截至目前，全县公益性岗位共安排xxx人，新增公益性岗位xxx个。

3全力做好扶贫车间运行监测。疫情期间，县扶贫办、人社局对扶贫车间的可持续生产和贫困劳动力就业进行定期跟踪服务，了解掌握扶贫车间的运行状况、带贫情况和今后持续生产的走向，积极帮助未开工复工或有关闭风险的扶贫车间分析原因，找准思路对策，加大资金、信息的支持，帮助解决生产中存在的困难和问题，尽可能地尽快开工或持续生产。全县现有扶贫车间xx家（x月底重新认定符合标准x家，有x家监测中），已开（复）工xx家，开（复）工率xxx%，复工数较x月x日增加x家、提高xx个百分点。

（二）干部培训方面。坚持“实际、实用、实效”的原则，制定培训计划、拓宽培训思路，注重培训质量，创新培训形式，多层次、多渠道开展干部教育培训工作，高度重视新选派驻村干部和新上任乡村干部统计培训工作，为确保实现脱贫攻坚目标任务提供了有力支撑。全年计划培训x期、xxxx人，截止目前已完成x期xxxx人次的培训。

1.科学制定培训计划。根据今年培训需求，要完成地方党政领导、扶贫系统干部、行业部门干部、帮扶干部、村级干部五类人员全覆盖和新选派驻村干部和新上任乡村干部摸排数，x月xx日印发了《关于印发xxxx县本级开展扶贫干部教育培训计划的通知》，计划培训x期xxxx人。

2.重点抓好做好新选派驻村干部和新上任乡村干部轮训工作。为提高新形势下新任乡、村扶贫干部的综合素质和业务水平，我县紧紧围绕《决战决胜脱贫攻坚乡村干部轮训教学参考教学大纲》内容，于x月xx日-xx日开展了新任乡村干部轮训工作。

1疫情防控期，干部培训工作开展相比往年增加了检测、防控等流程，特别是大型的干部培训班开展难度更大些。

2.因国外疫情较重，外贸企业效益降低，会影响到贫困劳力务工收入稳定性。

我们将坚持全面贯彻中央、省、市工作部署要求，聚焦脱贫攻坚就业扶贫、干部培训等重点工作，不断夯实贫困人口稳定脱贫基础，扎实推进各项任务落到实处，全力以赴打好脱贫攻坚战。

一是继续扎实推进就业扶贫的就业监测、公益性岗位管理、扶贫车间运行监测、务工回流返乡人员再就业工作，确保贫困户稳定增收，稳定脱贫，高质量打赢脱贫攻坚战。

二是完成好剩余的x期干部培训计划，对已经培训的新派选的驻村干部、新任乡村干部跟踪指导，确保学以致用。

选派干部半年总结篇九

  根据县委的安排，xx年xx同志被选派到我镇任xx村第一书记书记。镇党委高度重视，把选派工作作为加强我镇基层组织建设，搞好后进村转化，努力实现“加快发展、富民强镇”的有效抓手。目前选派工作进展顺利，选派村的各项工作扎实有效开展，有力地促进了xx乡镇经济发展。现将选派工作总结报告如下：

  一、高度重视，认真安排落实好选派村。

  镇党委首先在选派村的安排上加以重视，对选派村的安排进行调研，摸底排队，认真把关，确保选派工作成功。根据上级要求，通过认真对比，把xx村作为选派村进行上报，确保选派工作能取得实实在在的效果。

  二、关心选派村干部的生活，使选派干部安心工作xx同志被选派到我镇后，为使他们能安心工作，镇党委、政府把关心选派人员的生活放在首位，从吃、住、行等到其他精神生活方面，镇党委、政府都给予安臵好，并专门为其配备了生活用品，使他们有一个比较好的生活环境。平时党委一班人还经常深入选派村，过问选派干部的生活情况，帮助解决实际困难。由于生活上的关心，选派干部都能安心在选派村工作。

  1研。选派干部一到村工作，镇党委就要求他们尽快熟悉村风民情。党委指派专人会同支村两委协助他们开展调研，通过短时间的调研，使他们很快熟悉了镇情村情，为以后开展工作奠定基础。二是建章立制。为加强选派人员管理。镇党委根据上级要求，制定出选派工作一系列相关制度，包括《选派人员学习制度》、《选派人员考勤请假制度》、《选派人员定期汇报制度》等。制度出台后，镇党委严格按制度办事，党委书记亲自把关，保证了选派工作的顺利开展。三是加强选派干部的学习，提高个人素质。镇党委要求每次机关的集中学习活动选派人员都要参加，还要求选派人员自觉开展自学活动。在学习好书本知识外，还要不断向其他干部学习，向广大群众学习，在自学的同时还要安排组织好村干部、党员的学习活动。在学习过程中，党委书记还经常检查指导、分管书记、组织委员不断进行督查。通过学习，选派人员的素质有了很大的提高。四是加强管理，使选派工作扎实有效地开展。为保证选派工作顺利开展，镇党委认真加强选派人员和选派工作的管理。首先做到每月听取一次选派人员思想情况和选派村工作情况汇报。根据汇报及时调整安排工作。其次，加强对选派工作的检查督查，并将检查督查情况及时反馈给选派人员。在工作遇到困难时，安排人员进行协助解决。第三是对选派人员严格要求，要求在村树立威信、树立榜样、树立形象，多为群众办实事、办好事。

  四、对照要求，帮助选派干部扎实有效开展工作。

  为帮助选派干部开展工作，镇党委根据实际，经研究决定，主要采取以下措施，通过实践，已取得明显成效。一是实行倾斜政策。为彻底改变选派村的落后面貌，xx乡镇对选派村大力实施倾斜政策。第一是帮助选派村编报项目，根据第四批两个选派村的实际情况，帮助选派村编报项目，目前两个村的项目编报工作进展顺利，将有效地发挥项目资金四两拨千斤的作用，为村级经济发展带来了希望。第二是帮助选派村普及农业科技。镇党委加大选派村农业科技示范工作力度，并且做到科技人员到户，技术要领到人，使广大群众掌握了一定的实用科技，提高了他们科技致富的本领，选派村科技普及率大幅度提高。第三是帮助选派村建好村部。为改变选派村村部建设落后状况，镇党委、政府积极争取，在组织部和选派单位大力支持下，经过镇村两级的共同努力，多方筹资，目前两村的村部均已按规定建好，村级面貌为之一新。二是加强选派村工作的检查指导。为加强选派村工作，镇党委、政府加大对选派工作的检查和指导力度。

  （一）、每个选派村派一名班子成员分工联系。帮助选派干部理清思路，建章立制，制定村工作计划，保证选派村各项工作有序开展，稳妥推进，选派工作取得预期效果，目前选派村的各项工作都取得较好成绩。

  （二）、分管负责同志定期到检查选派干部工作情况，督促目标任务完成，保证选派村工作在全镇不落后。

  （三）、定期指导检查选派村村务财务公开工作。使选派村村务公开、民主管理工作走上规范化、制度化的轨道。三是加强选派村党员干部队伍建设和管理。加强选派村工作，推动选派村的后进转化，关键在党，关键在人。第一是强化两委班子整体素质。重点加强两委成员的理论学习，不断提高他们的奉献意识、责任意识和全局意识。第二是加大选派村后备干部的培训力度，把那些有文化、群众公认、有一技之长、能带领群众致富的能人富人作为村级后备干部人选进行培养教育，确保村级干部队伍后继有人。第三是加强党员队伍的教育和管理。首先是加大_员的发展和入党积极分子培养力度。每村每年都至少发展一名_员，培养2--3名入党积极分子，为党员队伍好建设打好基础。其次加强党员队伍的教育和管理，村党支部严格执行“三会一课”制度，利用电教、座谈和民主生活会等多种形式加强对党员的教育，对思想落后的党员实行定人帮教制度，使每个党员始终保持先进性，在各项工作中发挥先锋模范作用，做群众致富奔小康的带头人。

  4群众的一致好评，选派工作初显成效。

  我镇选派干部工作也取得了不少的成绩，但是距离社会主义新农村建设的目标，距离上级的要求还有一定的距离。我镇党委在以后的工作上会不断注意与时创新，认真学习，充分发挥选派干部的凝聚力，逐步推动新农村建设稳步发展。

选派干部半年总结篇十

5月，按照上级组织要求，作为一名选派干部到村任党支部书记，转眼已有两年时间。在区选派办的正确指导和西涧街道党工委的大力支持下，率领支村两委一班人，以班子建设为重点，以制度规范为抓手，以服务群众为落脚点，按照选派工作六句话目标要求，积极进取，认真工作，圆满地完成了组织交办的各项工作。现将选派工作总结如下：

1、深入群众走访调研，掌握第一手资料。

选派工作的任务是实现“六句话”的目标和要求即：加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步。为此，我展开了一系列的调研走访工作，与村支两委成员、老党员、村民组长、村民代表、老上访户进行沟通、交流，了解制约**村发展的瓶颈问题，听取他们对村里下一步发展的意见和建议。了解到陈湾村的基本情况及存在的问题后，及时召开村“两委”会议进行了认真研究，并结合村班子现状，明确了工作目标：扎实做好“三资清理”工作，全面推进“阳光村务工程”；加强党员教育管理，进一步增强党支部活力；切实加强和改进村民主建设。

二、加强组织建设，提高支部战斗能力。

**村党支部共有党小组4个，党员60人。村党支部是党在农村全部工作的战斗力的基础，党员干部是贯彻执行党在农村各项方针、政策的骨干，是团结带领广大人民群众脱贫致富、建设小康社会的带头人，因此党支部的组织建设情况和党员干部的发展情况直接关系到整个支部力量的发挥。

（一）抓班子建设，切实发挥党支部的战斗堡垒作用。

村“两委”班子工作在农村第一线，肩负着贯彻党在农村实行的路线、方针、政策、深化农村改革、全面发展农村经济、带领农民群众奔小康、实现共同富裕和共同进步的重任。因此，到村工作一开始，我就将加强村党支部建设放在重点来抓。

一是坚持集中学习。我们充分利用好远程教育优势，积极认真地学习党的有关理论和十八大三中全会会议精神，学习党的群众路线教育实践活动。以实际行动践行科学发展观，坚持以人为本，为人民服务的宗旨，使全村党员干部的思想适应社会发展的需要。

二是搞好班子团结。班子是否团结，是一个村有没有战斗力、有没有凝聚力、有没有发展前途的重要标志，而一个班子能否和睦相处、形成合力，一把手起关键作用。把“两委”成员的意见集中好，分歧意见统一好，否定意见处理好。在决定村的重大问题时，不先定调子、不急于表态、不急于拍板，充分听取“两委”班子的意见，在此基础上再作出决策；对班子成员，用其所长，避其所短，不求全责备，在工作中敢于给班子成员交任务、压担子，并及时督促检查，严格要求，勇于为班子成员承担责任，为他们大胆干事、安心干事创造条件。让**村的班子力量进一步加强，团结干事的氛围更加浓厚。

（二）抓队伍建设，发挥党员的先锋模范作用。

一是积极发展党员，培养后备力量。严格按照党员发展的“十六字”方针和发展党员票决制、预审制和责任追究制的要求，切实抓好党员发展工作，为村级组织增添年轻活力和发展动力。去年，我村共发展新党员4名，转正2人，培养入党积极份子3人。与此同时，认真组织实施“双培双带”先锋工程，将年纪轻、学历高的致富能手培养成党员。

二是完善无职党员设岗定责工作。根据无职党员的能力特长等情况，经党支部研究确定各职位上岗党员，签订《农村无职党员设岗定责目标管理责任书》，并于年终对无职党员的年度履职情况进行评议。

三是加强党员联系和党员关爱工作。在认真走访了解每个党员的情况同时，每年年底召开一次老党员、老干部座谈会，倾听他们对村一年工作的意见和建议；每年的春节对困难党员进行慰问，帮助他们解决生活和工作中的问题。

三、强化制度建设，建立规范的工作机制。

无规矩不成方圆，建好一套符合本村实际、群众认可而又切实可行的管理机制，是做好各项工作的保证。到村任职以来，我们通过党员议事会、村民代表大会等，进一步建立健全了村务管理工作机制。

（一）坚持民主决策制度。集体的智慧是无穷无尽的，只要坚持民主决策制度，我们就会少犯错误，少走弯路，这一点对于我们选派干部来说，尤为重要。一是建立村“两委”工作例会制度。各项工作都通过会议的形式研究确定。为了确保决策的科学性和可操作性，根据工作内容的需要吸收部分党员代表和村民代表参加，共同商议村级事务。二是严格遵循“四议两公开”工作制度。所有村级重大事项和事关群众切身利益的事项，都严格按照党支部提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议决议的程序决策实施，同时对决议和实施结果进行广泛公开。三是成立村务监督委员会。通过村民代表大会选举产生的村务监督委员会成员，对村级事务进行充分监督。四是制定村干部考勤制度、请假制度、值班制度等。从制度上对村干部的行为进行约束，督促村干部切实转变工作作风，提高工作效率。

（二）坚持村务、党务公开制度。一是落实专人负责村务公开工作。把事关发展的村务重大事项，如上级拨付的惠农资金，民政部门对弱势群体的照顾情况，本村的资金收支情况等，按照让群众“能看得懂”的原则，实实在在地向村民公开，真正实行阳光操作。二是严格按照要求实行党务公开。对涉及面广或有重大影响的事项和热点问题以及党员群众点题要求公开的'内容，最大限度地进行公开。

（三）坚持民主理财制度。村级财务支出情况是否合理，往往是引发农村各种矛盾的“导火索”，坚持民主理财是解决这一矛盾的有效措施。结合村里的工作例会，开展村级民主理财，做到“例会必报帐、报帐必例会”。

四、保持农村稳定，构建和谐社会。

一是推进精神文明建设，通过多种形式对村民教育，丰富村民生活，建立了村民阅览室，丰富了村民的文化生活，大力开展科技入户活动。二是切实解决群众的焦点问题，搞好村内团结，凝聚人心，保持农村稳定，为村内其它工作的推进提供良好的环境保证。三是推进农村基层民主政治建设，重点推进民主管理一事一议及村务、党务公开等工作。四是推进村级工作的规范化建设。全面落实各项制度，理顺两委关系，形成村党组织领导下的村民自治机制，确保村级工作运转有序。维护群众最关心最直接的利益，重视解决群众生活中面临的困难和问题使我的群众工作取得实效。五是推进平安村建设。认真排查和化解人民内部矛盾，深入细致地做好思想政治工作，把矛盾化解在萌芽状态，确保稳定。

五、强化服务、扎实工作，为群众办好事、办实事。

到村里任职以来，坚持不断地加强学习，强化执政为民意识，严格执行各项规章制度，积极为村民办实事。

1、本村以种植蔬菜为主，对水利方面需求大。一是加强对各个生产队机站的管理和维护，去年组织群众清理沟渠1200多米，确保村民生产用水能得到及时供应。二是去年旱情较为严重，通过多方沟通联系联系，为**村争取到抗旱经费5万元，较好地完成了村里的抗旱工作。

2、想方设法建设好村里的基础设施，积极争取区发经委，财政局等有关部的支持，去年在七里组通过一事一议项目修建碎石子路420米，有效改善了村民的出行难题。

3、春节期间积极向民政部门争取救助经费10000元，帮助本村的困难群众解决生活困难并安排了13户特困群众和特困党员享受低保补助。

4、落实各项惠民政策：一是落实低保政策93户，五保户3人。二是今年我村涉农补贴有377314元，直补60715元。三是今年我村参加农村养老保险共有958人，有307人已经开始领取养老保险金。四是新型农村合作医疗。今年我村参合人数有2079人，其中五保户、低保户、残疾人参合率100%。

5、在关心下一代工作方面，**村常年开展优生优育宣传、爱国主义教育、法制宣传，定期开展家长学校座谈、辍学儿童排查、防溺水警示教育、六一助学、关爱女孩等活动为我村青少年努力营造了一个良好的社会环境和家庭环境，并为张雨佳、李晓燕、李晓雪3位女孩申请了助学金。

6、为了更好地服务群众，去年帮助村里成立了两个基层组织。一个是成立**蔬菜协会，面向全村农户，为他们提供农业方面的帮助；二是成立**村联合工会，面向全村辖区内的工人，为他们争取权益和帮助，并为6名困难职工申请了生活救助。

六、尽心尽力，确保重点工程顺利进行。

市重点工程世纪大道拓宽的施工，需要从**村四个村民组中征地，为了平稳推进征地工作，确保工程顺利进行，一是村委即时成立征地工作小组，通过各村民组村民会议，选出熟悉村情、有责任心的人员组成了征地工作小组，配合村干部及队长开展摸底工作。细致的摸底调查工作为后期征地补偿费分配方案的出台打下了良好的基础。二是严把程序关，充分尊重群众意愿。征地拆迁是村民的一件大事，为了制定一个合法、有效，既合乎本村实际、便于操作，又能维护最大部分的群众利益的分配方案，我们依据摸底产生的数据，通过召开两委会、党员议事会对方案进行反复的修改和完善，()整个方案产生过程中，共召开各类会议10多次。三是严格操作、统筹兼顾。为了让村民能尽快拿到土地征收补偿费，落实专人负责签订土地征收补偿协议及发放土地征收补偿费，同时严明发放程序，确保土地征收补偿费发放有序、公开、公正、公平。目前已签订土地征收90亩，发放补偿费270多万元。

为进一步做好选派工作，我将以下面几个方面作为下一步工作重点：

一、推进党的群众路线教育实践活动的开展，组织全村党员干部学习党的群众教育实践活动，推进服务型党支部建设等将成为下一步工作要点。

二、**村村两委会即将面临换届选举，如何进一步加强村两委班子建设，增强班子的凝聚力和战斗力，积极为村民办实事好事，帮助村民解决困难也将成为下一步工作要点。

三、进一步做好党务、村务公开。充分发扬民主集中制原则，充分发挥村民议事会的积极作用，把村中公益设施建设项目建成高标准高质量的放心工程。

选派两年期间，虽然取得了一些成绩，但这与党和群众的要求还有一定的差距，还存在一些问题和不足，我也深刻认识到成绩的取得离不开村“两委”成员和全体党员的大力支持，在今后的工作中，我将补缺补差，戒骄戒躁，尽职尽责，善始善终，圆满完成各项工作任务。

选派干部半年总结篇十一

选派干部半年总结篇十二

xx区委区政府高度重视干部教育培训工作，20xx年初，区委出台了《中共xx市xx区委关于开展大规模培训干部工作的实施意见》，在继承干部传统经验的基础上，下决心切实加大干部培训工作力度，从xx年起，利用5年时间，通过省、市、区三级培训，将全区科级干部和其他各类干部普遍轮训一遍，以大幅度提高干部队伍素质，为全面建设小康社会、加快率先基本实现社会主义现代化提供坚强的智力支持和人才保证。

作为牵头抓总的部门，区委组织部坚持推进干部教育培训改革创新，为提高培训质量和效益，着力于创新培训模式，提升培训层次，使干部培训工作更有前瞻性、实效性和开放性。把干部培训工作的重点放在创新培训模式，提升培训层次上，这里面有两个方面的考虑：一是为什么要强调培训模式的创新?干部培训是一个传统的课题，应该说我区一直以来对干部培训工作是比较重视的，不断加大干部教育培训的力度，有效地促进了干部队伍整体素质的提高。但是从整体上看，我区干部教育培训工作仍然没有走出以党校学习为主的传统模式，突出反映在课堂教学多，实践考察少;理论灌输多，经验传授少;传统手段多，现代化手段少;内部交流多，与外地交流少。我们认为，必须立足于当前干部教育的实际需求，着眼发展，着眼未来，放眼市外、省外、国外，着力构建适应新形势、新任务要求的干部培训教育新模式。二是为什么要突出培训层次的提升?从我区干部队伍建设的状况看，近年来，我区立足于促改革，求发展，保稳定，积极引进和培养了大批干部人才。但是，在人才总量、结构、素质等方面与形势要求仍存在较大差距。这集中表现在：人才规模小，尤其是高级人才拥有量不足;知识结构不合理，若干重要专业领域人才奇缺;干部综合素质偏低，创新型、复合型、智能型人才不多。为改变全区干部队伍知识结构和能力结构存在的不足，在干部培训中必须提升培训层次，力求把专题性、研究性、决策性结合起来，提高广大干部了解大局服务大局，在大局中谋发展、求发展的能力。

正是基于这样的认识，区的'干部培训工作取得了新的突破和进展，xx年以来，我区举办各类干部培训437期，集中培训或调训44682人次，三年来支出教育培训经费751万多元。其中市委党校集中调训47期，共641人次;区委举办高校、境外培训班6期，共培训127人次，其规模、力度之大都是前所未有的。

一是扎根基层，选派年轻干部到基层挂职锻炼，开辟青年干部锻炼成长的快车道。

在全区各条战线及基层单位选拔一批年轻的股级干部，让他们从机关到基层或者从基层到机关进行一年的交流挂职锻炼，是我区培养后备干部、积蓄人才的战略性部署之一。20xx年5月，区委选派了29名优秀年轻干部到镇(街道)和区直机关实行“上挂”和“下挂”交流挂职锻炼一年，所选拔的29名年轻干部，通过自愿报名、民主公选、组织考察和集体研究决定等程序严格产生，平均年龄在30岁以下，均有大专以上学历和4年以上的工作经验，且具有较丰富的专业知识和业务水平，是原单位内有活动力、有培养前途的年轻骨干。经过一年时间的锻炼、学习，这批年轻干部圆满完成了学习工作经验、拓展工作思路、借鉴有效方法的任务，提高了自身分析解决问题的能力、改革创新的能力和为民办事的能力。

选派干部半年总结篇十三

(一)深入学习《干部任用条例》，营造良好的学习氛围，牢固树立正确用人导向。我办以贯彻落实《干部任用条例》为重点，坚持把学习《条例》同本单位干部选拔任用工作的实际结合起来，不断提高干部选拔任用工作水平;坚持把贯彻《条例》同促进本单位业务工作的实际结合起来，不断增强干部选拔任用工作的自觉性、紧迫感和责任感。三年来，市政府办党组按照市委、市委组织部的要求，认真组织学习宣传《干部任用条例》。一是利用党组中心组学习机会专题学习《干部任用条例》，让班子成员掌握干部任用的程序及条件，树立正确用人导向;二是利用每周例行的理论学习时间，召集办公室全体工作人员对《干部任用条例》及有关文件进行了进一步传达学习。在集中学习的基础上，党组还要求全体干部职工，在业余时间抓好自学。

(二)坚持干部任用条件，严格干部任用程序，提高选1。

拔任用工作的规范化程度。贯彻执行《干部任用条例》，就是要严格按《干部任用条例》规定的原则和程序选拔任用干部，积极履行好《干部任用条例》所赋予我们的职责，真正从源头上防止和克服用人上的不正之风。20__年以来，市政府办共提拔机关、直属单位科级干部21人次，平级交流任命科级干部28人次，都能按照《干部任用条例》规定要求，坚持正确的用人导向，牢牢把握德才兼备，任人唯贤这个核心，严格程序，按章办事，坚持原则，严肃纪律，对各科室及直属单位科级干部的任职，严格按照民主(或组织)推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定、任前公示等程序进行，并及时向组织人事部门备案。多年来，办公室党组始终坚持按章办事，严格程序，做到了坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通。

一是坚持发扬民主，把好推荐关。民主推荐是选拔任用干部的一个重要环节，是坚持走群众路线和群众公认原则的具体体现。我们在这方面加大了力度，在进行民主推荐时，要求须有90%以上的干部和直属单位的科级干部参加，每次民主推荐前，人事科都在对干部选拔调整的对象、数量进行充分研究、分析的基础上，认真确定民主推荐的范围、时间、对象和推荐方式，真正做到精心组织，操作规范，保证推荐工作的顺利进行。

部任用条例》的规定，始终坚持德才兼备标准，坚持“群众公认，注重实绩”的原则，坚持在正常情况下得不到多数群众拥护的不予提拔，政绩不突出的不予重用。在确定考察对象时，把群众推荐的结果作为评价干部的重要依据，真正使政绩突出、群众公认的干部得到提拔重用。在组织考察时，明确要求考察过程既要坚持群众路线，又要认真核实辩明真伪，从政治上、廉洁上、工作实绩上严格把关，近几年实行了考察预告制，保证了考察过程公开、公平、公正。严格按照《干部任用条例》规定实行干部考察责任制，做到了谁考察谁负责，考察后形成的书面考察材料，均由考察人员签名。

三是严格工作程序，把好决策关。党组会讨论决定干部任用之前，要求人事科把好关，没有经过民主测评、民主推荐的不上党组会，没有考察材料的不上党组会，没有征求廉政意见的不上党组会。

总之，在近年来的干部选拔任用过程中，市政府办能够按照《干部任用条例》规定，所任用干部都具备《干部任用条例》规定的条件与资格，没有破格和越级提拔干部及超职数配备干部等情况，没有出现违反《干部任用条例》规定的“十不准”纪律的情况。任用的科级干部全部经过党组民主研究、组织考核和任前公示等程序。

二、选人用人上存在的突出问题。

二是干部能上不能下，提拔上去的干部在工作中不胜任现职，只能平级交流;。

三是对选人用人失察失误的认定缺乏明确的标准，在实际工作中难以界定;。

三、对选人用人存在突出问题的整改措施。

一是加大对后备干部的推荐力度，加强干部的流动性;二是加大实施干部交流、轮岗力度，充分调动了广大干部的工作积极性。

三是要积极探索干部能下机制，加大了对不称职和不胜任现职干部“下”的力度。

四是要制定选人用人失察失误责任追究制度。

四、对深入整治用人不正之风工作的建议存在用人不正之风，既有主观方面的因素，也有客观方面的原因。避免这种现象的发生，要做到：

选派干部半年总结篇十四

一、在学习理论，坚定主义理想信念上做表率。

学习理论有了深度，认识水平就有高度，查摆问题和解剖问题才有力度。因此，平时注重对马列主义书籍及论述文章的收集和学习，仅收集“三讲”“三个代表”的剪报文章就达60多篇，并将有关文章应用到部门的政治学习中去，能认识到主义的理想信念不是凭空产生的，而是来源于对人类社会发展规律和人生价值的科学认识与理性把握，来源于马克思主义理论的武装。

二、在学习现代管理知识，提高管理能力上做表率。

科学文化管理知识是社会文明的基础，是社会文明的基础，是人类进步的阶梯，当今世界知识经济已现端倪，经济全球化，科技信息化的步伐越来越快。自已深感时不待我的紧迫，因此，能够不断学习宾馆饭店的管理知识，并不时充实到工作中去。积极在部门推进“样板会议室”，评选“服务名星”，“每月推荐二本好书”，进行书法比赛等健康有益的.活动。

三、在工作态度，作风纪律上做表率。

作为一名部门经理，时刻不忘组织的信任，对待工作勤勤恳恳，每天能早到、晚走，带头遵守单位的规章制度，对领导交办工作都能积极踏实的做好。敢于阐明自已的观点，为人正直，作风正派，能把自已置于领导和群众的监督之下，不以手中的权力为个人谋私利，有较强的事业心和责任心。

四、关心群众生活，履行“三个代表”做表率。

坚持三个代表，归根结底就是要统一体现在不断实现人民群众的根本利益上，只有亲近群众，植根群众，了解群众，造福群众，才能真正代表群众。因此，能结合部门实际，有计划对家距大厦较远的职工进行家访。平时关心群众疾苦，对生病在家的职工进行慰问，对个别家景困难的职工还能给予力所能及作的经济帮助。对大厦职工遇到的法律上的难题也能进行耐心解答。

不足:。

一、学习上，缺少对马列主义理论的系统学习。

二、工作上对职工开展价值激励和情感激励，推进经营工作方面还有很多工作要做。

选派干部半年总结篇十五

选派干部半年总结篇十六

干部培养工程的一批成员，从市公证处主任的岗位上来到了华龙市朝阳镇三里村挂职，任副书记，经过一年多的乡村基层工作锻炼，我了解了基层，开阔了视野，增长了才干，磨练了意志，综合素质、工作能力、领导水平都有了很大的提高。同时，在与村干部和农民朋友的朝夕相处中，增进了了解，加强了沟通，建立了深厚的友谊，并从他们身上真正感受到了农民朋友那朴实无华、真抓实干、自强不息的发展意识和进取精神，受益匪浅。现将一年来的工作情况汇报如下：

朝阳镇三里村是距华龙市17公里是由7个屯组成一个。

偏远贫困村，总人口有460人、146户人家，劳动力230人，耕地面积254公顷，水田8公顷，年人均收入20xx元。

一、工作分工。

我在华龙市朝阳镇三里村挂职副书记，考虑到我原来在。

司法系统工作，把涉及“三农”方面的法律问题作为工作重点，解决各类纠纷，讲解法律基本知识，同时，还协助村干部解决村里其他问题。

二、工作开展情况。

1、虚心学习，进入角色。

在此次挂职前，我还在老沟镇金灵村挂职一年，有一些乡镇基层工作经验，在此次挂职开始，我还是从熟悉基本情况开始，对于村里的各项工作内容、程序等各方面认真研究，虚心向村干部和同志们请教，并经常深入农户家中，了解村民的生产生活状况，把自己融入到他们中间，尽快转换角色，适应环境。

选派干部半年总结篇十七

自被选派为xx镇xx村第一书记已过去半年多的时间了，我心里感触颇多。从市直机关一名普通的财政干部转变为基层农村第一书记，工作环境和对象的不同，使得我身上的压力和职责更重。现就这半年来工作状况汇报如下:。

一、工作开展状况。

(一)村情民情方面:驻村后，在村两委干部的帮忙下，透过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情调研。xx村位于xx镇政府东北部5公里处，紧靠中联水泥专用线西侧，地理位置优越。全村占地260亩，耕地1230亩，有276户1061人，其中819人参加新型农村合作医疗，394人缴费参加了农村养老保险，142位60岁以上老人享受每人每月55元的基础养老金，低保户41户，五保户13户。

(二)基层组织建设方面:全村共有党员18人，其中2人于今年下半年转为正式党员。村两委成员4人，小组长1人，在村支部书记、村主任两位同志的带领下，基层组织建设得到不断完善和加强。

为加强基层组织建设，在村支部书记孟庆福同志的支持下，我们多次和升滕蔬菜专业合作社理事长洪克学同志进行交流，准备在该合作社建立党支部。升滕蔬菜专业合作社作为滕州市级农村土地产权制度改革试点单位，透过采取“合作社+党支部”的形式，本着发展壮大合作社经济的前提，相信党支部必须能够引导、保障、协调、服务好合作社，发挥好党支部在政治、经济、文化以及生态发展等方面的多项功能，对合作社重大生产经营项目提出指导性意见，把合作社经济做大做强。从而能够实现支部帮合作，农民实惠多，构成促进农民增收致富和提升农村党建水平的双赢局面。

(三)社会管理方面:透过走访农户，群众反映最多的就是村内道路问题。经实地查看后发现，村内道路狭窄，坑凹不平，大雨过后，泥泞不堪，村民出行十分不便。在走访农户的同时，始终坚持释疑解惑、排忧解难的工作，并用心和司法、纪委、公安等部门加强联系，及时发现和处理矛盾，争取消灭在萌芽状态，维护好社会稳定。

(四)村级发展方面:xx村土地流转面积318亩，用于蔬菜大棚建设，种植20余种蔬菜。土地租金550元/亩，租金于每年6月1日兑现于农户。蔬菜基地为黑龙江伊春伊林果蔬有限公司投资建设，各类大棚共计108个，与之相配套存储量达3000吨的恒温库也已完成主体建设，主要种植黄瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西红柿等30多种蔬菜，产品远销国内大中城市，出口东南亚等国家和地区。同时，在该基地成立了升滕蔬菜专业合作社，采取“市场+合作社+基地+农户”的发展模式，透过引进推广更多的新品种、技术，带动周边农户实现了增收致富。

村里现有规模较大的两家编织袋加工企业，年产值20xx余万元，利润256万余元，解决了村内170多人的就业。其中枣庄市启航塑胶有限公司于04年建厂，07年正式注册公司，生产编织袋远销日本。另一家企业xx编织袋厂产品也产销两旺。村民除了靠基本作物收成以外，部分人员经济来源主要依靠经商或者外出打工，一些年纪较大的人员利用农本忙闲余时间在本村蔬菜大棚和两家企业内打工。20xx年该村人均年收入为8365元。

(五)民生建设方面:在掌握了本村基本状况的前提下，为了尽快找准工作的着力点和突破口，我和村两委干部一齐仔细研究，并召集在家的党员和村民代表一同出谋划策。

虽然市里村内道路网化工程项目资金能够补贴一部分，但要完成户户通的村内道路铺设在资金还有很大的缺口。为解决资金问题，我和村两委干部一齐想办法，号召村民捐款20余万元，发动在外工作的xx村人捐款10万多元，争取“一事一议”项目上级补贴可利用资金11.6万元，财政局帮扶10万元，目前已硬化村内道路6400米，解决了村民长久以来的出行难问题。

二、存在的问题。

(一)村干部年龄老化，后备干部不足。基层组织建设离不开好干部，但是由于目前村干部工资待遇相对较低，导致有些村干部不能一心靠在村里工作，有些年轻力壮文化程度较高的农村人才超多外流，不愿留下来在村里任职。

(二)村群众经济薄弱。xx村除了土地之外，没有其他资源优势，村群众收入也只有土地租赁收入，村群众经济十分薄弱，目前除了应付日常开支之外，基本没有什么结余。没有经济保障，村群众公益事业举步维艰。开展修路、维修水利等公益事业，只能发动村民捐款，因此想为村民办好公益性事业十分困难。村级活动阵地房屋也年久失修，办公条件简陋，配套设施不完善。

目前由于村级没有建设用地指标，发展经济也受到没有生产、经营场所等条件的制约，所以导致群众致富发展经济难上加难。

三、下一步工作打算。

(一)待“一事一议”补贴资金到位后，准备在村内主要道路两侧铺设排水沟5200米，进行绿化、亮化，计划绿化道路长度6000米，安装享受政府补贴的太阳能路灯70盏。

(二)村内自来水已铺设20余年，目前只能够保证村内276户每一天供一次水，准备对水塔和自来水管网进行升级改造，增加变频泵等设备，让村民能够随时用上自来水。

(三)我和村两委干部将一齐学习周边乡镇强村、富村的先进经验和做法，根据xx村现有实际状况，想方设法增加村群众经济收入，在能够保证村级工作正常开展的同时争取多为群众办实事、办好事。

(四)在一年任期临近结束时，我将和村两委干部根据一年来工作进展状况再制订切实可行的。

工作计划。

为下一任xx村第一书记工作能够开好头、起好步打下基础。

选派干部半年总结篇十八

2012年5月，按照上级组织要求，作为一名选派干部到村任党支部书记，转眼已有两年时间。在区选派办的正确指导和西涧街道党工委的大力支持下，率领支村两委一班人，以班子建设为重点，以制度规范为抓手，以服务群众为落脚点，按照选派工作六句话目标要求，积极进取，认真工作，圆满地完成了组织交办的各项工作。现将选派工作总结如下：

1、深入群众走访调研，掌握第一手资料。

选派工作的任务是实现“六句话”的目标和要求即：加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步。为此，我展开了一系列的调研走访工作，与村支两委成员、老党员、村民组长、村民代表、老上访户进行沟通、交流，了解制约**村发展的瓶颈问题，听取他们对村里下一步发展的意见和建议。了解到陈湾村的基本情况及存在的问题后，及时召开村“两委”会议进行了认真研究，并结合村班子现状，明确了工作目标：扎实做好“三资清理”工作，全面推进“阳光村务工程”；加强党员教育管理，进一步增强党支部活力；切实加强和改进村民主建设。

二、加强组织建设，提高支部战斗能力。

**村党支部共有党小组4个，党员60人。村党支部是党在农村全部工作的战斗力的基础，党员干部是贯彻执行党在农村各项方针、政策的骨干，是团结带领广大人民群众脱贫致富、建设小康社会的带头人，因此党支部的组织建设情况和党员干部的发展情况直接关系到整个支部力量的发挥。

（一）抓班子建设，切实发挥党支部的战斗堡垒作用。

村“两委”班子工作在农村第一线，肩负着贯彻党在农村实行的路线、方针、政策、深化农村改革、全面发展农村经济、带领农民群众奔小康、实现共同富裕和共同进步的重任。因此，到村工作一开始，我就将加强村党支部建设放在重点来抓。

一是坚持集中学习。我们充分利用好远程教育优势，积极认真地学习党的有关理论和十八大三中全会会议精神，学习党的群众路线教育实践活动。以实际行动践行科学发展观，坚持以人为本，为人民服务的宗旨，使全村党员干部的思想适应社会发展的需要。

二是搞好班子团结。班子是否团结，是一个村有没有战斗力、有没有凝聚力、有没有发展前途的重要标志，而一个班子能否和睦相处、形成合力，一把手起关键作用。把“两委”成员的意见集中好，分歧意见统一好，否定意见处理好。在决定村的重大问题时，不先定调子、不急于表态、不急于拍板，充分听取“两委”班子的意见，在此基础上再作出决策；对班子成员，用其所长，避其所短，不求全责备，在工作中敢于给班子成员交任务、压担子，并及时督促检查，严格要求，勇于为班子成员承担责任，为他们大胆干事、安心干事创造条件。让**村的班子力量进一步加强，团结干事的氛围更加浓厚。

（二）抓队伍建设，发挥党员的先锋模范作用。

一是积极发展党员，培养后备力量。严格按照党员发展的“十六字”方针和发展党员票决制、预审制和责任追究制的要求，切实抓好党员发展工作，为村级组织增添年轻活力和发展动力。去年，我村共发展新党员4名，转正2人，培养入党积极份子3人。与此同时，认真组织实施“双培双带”先锋工程，将年纪轻、学历高的致富能手培养成党员。

二是完善无职党员设岗定责工作。根据无职党员的能力特长等情况，经党支部研究确定各职位上岗党员，签订《农村无职党员设岗定责目标管理责任书》，并于年终对无职党员的年度履职情况进行评议。

三是加强党员联系和党员关爱工作。在认真走访了解每个党员的情况同时，每年年底召开一次老党员、老干部座谈会，倾听他们对村一年工作的意见和建议；每年的春节对困难党员进行慰问，帮助他们解决生活和工作中的问题。

三、强化制度建设，建立规范的工作机制。

无规矩不成方圆，建好一套符合本村实际、群众认可而又切实可行的管理机制，是做好各项工作的保证。到村任职以来，我们通过党员议事会、村民代表大会等，进一步建立健全了村务管理工作机制。

（一）坚持民主决策制度。集体的智慧是无穷无尽的，只要坚持民主决策制度，我们就会少犯错误，少走弯路，这一点对于我们选派干部来说，尤为重要。一是建立村“两委”工作例会制度。各项工作都通过会议的形式研究确定。为了确保决策的科学性和可操作性，根据工作内容的需要吸收部分党员代表和村民代表参加，共同商议村级事务。二是严格遵循“四议两公开”工作制度。所有村级重大事项和事关群众切身利益的事项，都严格按照党支部提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议决议的程序决策实施，同时对决议和实施结果进行广泛公开。三是成立村务监督委员会。通过村民代表大会选举产生的村务监督委员会成员，对村级事务进行充分监督。四是制定村干部考勤制度、请假制度、值班制度等。从制度上对村干部的行为进行约束，督促村干部切实转变工作作风，提高工作效率。

（二）坚持村务、党务公开制度。一是落实专人负责村务公开工作。把事关发展的村务重大事项，如上级拨付的惠农资金，民政部门对弱势群体的照顾情况，本村的资金收支情况等，按照让群众“能看得懂”的原则，实实在在地向村民公开，真正实行阳光操作。二是严格按照要求实行党务公开。对涉及面广或有重大影响的事项和热点问题以及党员群众点题要求公开的'内容，最大限度地进行公开。

（三）坚持民主理财制度。村级财务支出情况是否合理，往往是引发农村各种矛盾的“导火索”，坚持民主理财是解决这一矛盾的有效措施。结合村里的工作例会，开展村级民主理财，做到“例会必报帐、报帐必例会”。

四、保持农村稳定，构建和谐社会。

一是推进精神文明建设，通过多种形式对村民教育，丰富村民生活，建立了村民阅览室，丰富了村民的文化生活，大力开展科技入户活动。二是切实解决群众的焦点问题，搞好村内团结，凝聚人心，保持农村稳定，为村内其它工作的推进提供良好的环境保证。三是推进农村基层民主政治建设，重点推进民主管理一事一议及村务、党务公开等工作。四是推进村级工作的规范化建设。全面落实各项制度，理顺两委关系，形成村党组织领导下的村民自治机制，确保村级工作运转有序。维护群众最关心最直接的利益，重视解决群众生活中面临的困难和问题使我的群众工作取得实效。五是推进平安村建设。认真排查和化解人民内部矛盾，深入细致地做好思想政治工作，把矛盾化解在萌芽状态，确保稳定。

五、强化服务、扎实工作，为群众办好事、办实事。

到村里任职以来，坚持不断地加强学习，强化执政为民意识，严格执行各项规章制度，积极为村民办实事。

1、本村以种植蔬菜为主，对水利方面需求大。一是加强对各个生产队机站的管理和维护，去年组织群众清理沟渠1200多米，确保村民生产用水能得到及时供应。二是去年旱情较为严重，通过多方沟通联系联系，为**村争取到抗旱经费5万元，较好地完成了村里的抗旱工作。

2、想方设法建设好村里的基础设施，积极争取区发经委，财政局等有关部的支持，去年在七里组通过一事一议项目修建碎石子路420米，有效改善了村民的出行难题。

3、春节期间积极向民政部门争取救助经费10000元，帮助本村的困难群众解决生活困难并安排了13户特困群众和特困党员享受低保补助。

4、落实各项惠民政策：一是落实低保政策93户，五保户3人。二是今年我村涉农补贴有377314元，直补60715元。三是今年我村参加农村养老保险共有958人，有307人已经开始领取养老保险金。四是新型农村合作医疗。今年我村参合人数有2079人，其中五保户、低保户、残疾人参合率100%。

5、在关心下一代工作方面，**村常年开展优生优育宣传、爱国主义教育、法制宣传，定期开展家长学校座谈、辍学儿童排查、防溺水警示教育、六一助学、关爱女孩等活动为我村青少年努力营造了一个良好的社会环境和家庭环境，并为张雨佳、李晓燕、李晓雪3位女孩申请了助学金。

6、为了更好地服务群众，去年帮助村里成立了两个基层组织。一个是成立**蔬菜协会，面向全村农户，为他们提供农业方面的帮助；二是成立**村联合工会，面向全村辖区内的工人，为他们争取权益和帮助，并为6名困难职工申请了生活救助。

六、尽心尽力，确保重点工程顺利进行。

市重点工程世纪大道拓宽的施工，需要从**村四个村民组中征地，为了平稳推进征地工作，确保工程顺利进行，一是村委即时成立征地工作小组，通过各村民组村民会议，选出熟悉村情、有责任心的人员组成了征地工作小组，配合村干部及队长开展摸底工作。细致的摸底调查工作为后期征地补偿费分配方案的出台打下了良好的基础。二是严把程序关，充分尊重群众意愿。征地拆迁是村民的一件大事，为了制定一个合法、有效，既合乎本村实际、便于操作，又能维护最大部分的群众利益的分配方案，我们依据摸底产生的数据，通过召开两委会、党员议事会对方案进行反复的修改和完善，()整个方案产生过程中，共召开各类会议10多次。三是严格操作、统筹兼顾。为了让村民能尽快拿到土地征收补偿费，落实专人负责签订土地征收补偿协议及发放土地征收补偿费，同时严明发放程序，确保土地征收补偿费发放有序、公开、公正、公平。目前已签订土地征收90亩，发放补偿费270多万元。

为进一步做好选派工作，我将以下面几个方面作为下一步工作重点：

一、推进党的群众路线教育实践活动的开展，组织全村党员干部学习党的群众教育实践活动，推进服务型党支部建设等将成为下一步工作要点。

二、**村村两委会即将面临换届选举，如何进一步加强村两委班子建设，增强班子的凝聚力和战斗力，积极为村民办实事好事，帮助村民解决困难也将成为下一步工作要点。

三、进一步做好党务、村务公开。充分发扬民主集中制原则，充分发挥村民议事会的积极作用，把村中公益设施建设项目建成高标准高质量的放心工程。

选派两年期间，虽然取得了一些成绩，但这与党和群众的要求还有一定的差距，还存在一些问题和不足，我也深刻认识到成绩的取得离不开村“两委”成员和全体党员的大力支持，在今后的工作中，我将补缺补差，戒骄戒躁，尽职尽责，善始善终，圆满完成各项工作任务。