最新两学两做一对待心得体会两学两讲心得体会(优秀8篇)

两学两做一对待心得体会篇一

在学校和社会上，双手需紧紧握住两学两讲的这个“牢不可破”的大旗，深入学习习近平总书记的讲话精神，把这些思想贯彻到生活和工作的各个方面。

学习是人类不断进步的唯一途径。在我国近现代史上，科学家、教育家、思想家的先进思想在早期得到广泛传播，与新时代的思想凝聚到一起。特别是习近平总书记在两学两讲中，深入人心地分析了人民所关心的状况，加强了民众对于政治、诉求、经济文化等方面的信心和认识。这要求我们全面加强自身文化素质，进一步拓展文化资源，树立热爱文化的价值观，进一步培养和加强自身的文化修养。

学习两学两讲内容，不仅让我们认识到要尊重教育的实际价值，同时在对新思想的理解中，可以在实际生活中更加注重协调经济、环境、文化和社会之间的关系，在待人接物、工作当中更加有趋势、有思想地对待问题。

除了加强自身文化素质，我们也要坚持努力实现梦想的过程。一直以来，我们都是摆脱种种思想束缚，产生新思想来改变我们自己。习近平两学两讲讲到了许多人们普遍关注的问题，这为我们将来的发展和梦想实现提供了更好的基础。希望我们都能在生活、工作及精神上都有更进一步的接触和发展。

总之，学习两学两讲是我们人生的一种基本素质，要从平时的小事做起，做好身份、职责和责任的充分理解，在日志、思想、教育和学习素养方面不断加强，化身为更加全面的人才，为我们坚实的发展和强大的实力奠定基础。

两学两做一对待心得体会篇二

“两学一做”学习教育开展以来，准格尔旗各企业党组织成立了学习教育协调小组和相应机构，根据企业实际出台学习教育实施方案，提炼学习计划，确保学习教育按程序稳步推进。

开设两个课堂。一是开设集中学习大课堂。结合“两学一做”学习教育，各企业开展了集中学习大课堂。每月第一周、第三周为周三、周五下午集体学习，每月第二周、第四周为周五下午集体学习，每次学习1小时。学习党章、党规、系列重要讲话、上级重要政策文件;开展岗位技能、党员素质提升、企业管理经验等培训。每位党员年集中学习不少于40次。二是推广业务交流小课堂。在各车间(班组)对业务交流小课堂进行推广并延伸。每次交流会由一个员工为其他员工讲解他的工作职责和工作流程，加强了各岗位之间的配合。

实施“五个一”工程。一个日志。党员和员工记录当天工作和学习内容。做到今日事，今日记;明日事，今日拟。一本笔记。全体党员要利用各自笔记本记录参与组织生活情况，记录学习教育的心得体会，记录阅读书刊的感悟。一个桌牌。全体党员要在统一发放的“五讲、三统一、六有工作程序”桌牌上，写上自己的“两学一做”誓词和工作承诺，在思想上和行为上提出明确的目标方向，使之成为检验“两学一做”成效的标尺。一次讨论。各企业每个月进行最优、最差员工评选后，要结合“两学一做”学习教育，开展一次主题讨论。通过大讨论，发现并摒弃陈旧的思想观念、固化的工作方式、落后的机制障碍。一个步调。积极开展人员培训，实施靠近指导、现场指导，提升党员管理能力和业务水平，着力消除“跟不上、不适应”的现象，实现学习教育统一步调。

与此同时，各企业党组织还丰富教育方式，结合“两学一做”学习教育开展篮球比赛、技术大比武、歌唱比赛等活动，鼓励党员在学习、工作和企业文化建设中发挥带头作用。

两学两做一对待心得体会篇三

“两学两讲”是当前的时代精神，它是对中国共产党全体党员提出的新要求。作为一名中小学生，我很幸运地有了受教育、学习知识的机会，也很幸运地有机会参加这项活动。在“两学两讲”过程中，我获得了很多宝贵的经验和体验。下面，我就分享一些心得体会。

第二段：学习知识

在“两学”环节中，我主要学习了习近平总书记的一些重要讲话和文件。其中，涵盖了中国共产党的历史、中国的现状、未来发展方向等内容。尤其是《习近平谈治国理政》这本书，第一次让我了解到国家元首也会出书，讲述自己治国理政的思路和方法。我深有感触的是，在学习中我们应当融会贯通，把知识运用到实践中去，才能更好地贯彻“两学两做”精神。

第三段：自我反思

在“两讲”环节中，我们不仅可以学习优秀党员的先进事迹，而且可以从中发现自己的缺点和不足之处，以此来推动自我提升。我曾经听过一个关于一位村支书的故事——他在担任村支书期间苦心经营，为村民办了许多好事。但因自己的疏忽导致村民一次集体外出旅游时，出现了安全问题。这个故事让我明白一个道理，作为一名学生，我们不能单纯地看到他人的先进性和优点，而是应该从中发现自己的缺点并进行改进。

第四段：弘扬正气

“两学两讲”的目的，不仅在于增进党员的思想认识和修养，也在于发挥党员的先锋模范作用。在参加“两学两讲”的过程中，我看到了许多优秀的老师和同学们，他们以身作则，宣扬正气。比如，我们的语文老师，为了给我们上好课，常常熬到深夜。而我的一个同学，他每天都会走路去上学，而且每天都会扎扎实实地完成老师布置的作业。我相信，只要我们每个人都能发扬正气，从自己做起，那么我们的国家必将更加强大和繁荣。

第五段：总结

在我的“两学两讲”心得体会中，我深深地感受到了自己所掌握知识的重要性，也理解了自我反思对于成长的影响和帮助。更重要的是，我意识到弘扬正气是每个人的责任，也是对我们伟大祖国的献礼。只有我们每个人对弘扬正气尽自己所能，才能让我们的国家变得更加美好。

两学两做一对待心得体会篇四

近年来，中国共产党积极开展“两学一做”学习教育和“两学一做”党风廉政建设教育实践活动，号召全党党员干部深入学习党的理论知识，不断提高自身素质。作为一名党员干部，我积极参与活动，并深有体会。以下是我在“两学两转”活动中的个人心得体会。

首先，学习是不断充实自己的基础。在“两学两转”活动中，我们广泛学习了中国共产党的光辉历程、党的指导思想以及当前的重大问题。通过这些学习，我更加深刻地理解了中国共产党领导地位的重要性，进一步认识到只有牢固树立正确的政治方向，才能带领全国各族人民为实现共产主义事业而不断奋斗。此外，通过学习，我了解了党的十九届四中全会精神，深刻认识到坚持和完善中国特色社会主义制度，对推动党和国家事业发展的重大意义。同时，学习也让我拥有了更多知识，使我能够更好地履行自己的职责，为人民服务。

其次，转变思维方式是提高工作效率的关键。在“两学两转”活动中，我深入学习贯彻党的路线方针政策和党的法规制度，更加明确了自己的职责和义务。通过学习，我逐渐转变了工作思维方式，注重把握全局，善于从党和人民的利益出发，为实现党和人民事业发展贡献自己的力量。例如，我在工作中遇到问题时，不再一味急于求解，而是更加注重思考问题背后的原因，善于从根本上解决问题，提高工作效率。这一转变让我的工作能够更加顺利地推进，取得了更好的成绩。

第三，加强自我修养是提升个人素质的内涵。在“两学两转”活动中，我们被要求坚持以党的政治纪律为根本，强化党性修养，提高自身的道德素质。通过反思自己的工作和生活，我意识到自身存在的不足和需要改进的问题。为此，我主动加强了自我修养，不断完善自身素质。例如，我加强了对党性修养的学习，自觉遵守党的纪律和规定，坚决抵制各种不良风气。同时，我还注重锻炼身体，提高自身的体能水平，保持健康的生活习惯。这些努力让我感到自己的素质得到了改善，无论是在工作还是生活中，我的形象更加亮眼，受到更多人的赞许。

第四，坚守初心使我保持信仰的力量。在“两学两转”活动中，我们被要求不忘初心、牢记使命。通过学习、转变和实践，我更加坚定了自己的信念。不论在工作还是生活中，我牢记自己加入中国共产党的初心，始终坚持为人民服务的宗旨，积极践行社会主义核心价值观。面对诱惑和困难，我能够坚定信仰不动摇，继续为党和人民的事业奋斗。这种坚守初心的力量，让我更加自信和坚定，努力为实现党和人民的事业发展做出更大的贡献。

总之，“两学两转”活动让我深有体会。通过参与学习教育和实践活动，我不仅学到了更多知识，提高了工作效率和个人修养，而且更加坚定了自己的信仰，保持了初心和使命感。我相信，在党的指导下，在学习和转变的征程中，我们党员干部一定能够不断提高自身素质，为实现中国梦不断努力奋斗。

两学两做一对待心得体会篇五

研究讨论，审定了《关于在全县开展以“两对照、三查找、四提升”为主题的思想纪律作风整顿活动的安排意见》。按照会议安排，下面，我就组织开展好这次以“两对照、三查找、四提升”为主题的思想纪律作风整顿活动讲三点意见。

一、明确目标任务，集中抓好整顿活动

良好的作风是推进各项工作高点起步、高效落实的重要保障。是我县全面建成小康社会决胜阶段的开局之年，更是承前启后的关键一年。县委十五届六次全会确定了加速“六个升级”、实现“追赶超越、富民强县”的奋斗目标，能不能实现奋斗目标，如何去实现奋斗目标，需要各级各部门的真抓实干，需要凝集全县各级干部的智慧和力量。县委、县政府组织开展思想纪律作风整顿活动目的，就是要让大家收假收心，从过节的状态迅速调整到工作模式，集中一段时间，通过学讲话、学党章、学条例、学准则，开展解放思想大讨论等活动，进一步明晰思路，夯实责任、强化措施，不断增强守纪律讲规矩，抓落实促发展的意识。今年思想纪律作风整顿活动的主题是“两对照、三查找、四提升，也是这次思想纪律作风整顿活动主要任务。

“两个对照”，一要对照党章党纪，把纪律挺在前面，强化向中央看齐意识。二要对照县委、县政府的部署，增强落实意识。

“三个查找”，一要查找遵纪守规，从严治党方面的突出问题。主要查找对从严治党新常态心存顾虑，不守纪律、不讲规矩，自由散漫;对纠正“四风”，执行“九个严禁”不安排、不监督、不问责;对县委、县政府明令禁止的事，置若罔闻，搞上有政策，下有对策，该请示不请示，该报告的不报告，该研究的不研究等问题。二要查找宗旨意识、服务群众方面的突出问题。主要查找精神萎靡不谋事、缺乏担当不干事、得过且过应付事，作风漂浮，办法不多，遇到问题不动脑筋，遇到困难躲着走,业务不熟悉，对政策法规一知半解，执行有偏差，不到位，效能低，不能正确履行职责以及滥用职权，随意裁量等“庸懒散”和“慢推拖”问题。三要查找工作担当、敬业精神方面的突出问题。主要查找落实县委、县政府决策部署和大力推进的事等待观望，合意则取、不合意则舍，打折扣、做选择、搞变通;对上情不了解、下情不掌握，工作靠感觉，办事凭经验，怕越规、怕惹事，出勤不出力，占着位子不干事，不敢担当，不敢作为等问题。

四是要在工作效能上实现提升，坚持立说立干、雷厉风行，以快干抓住机遇、以实干抢占先机，快速高效推进各项工作。

二、把握环节标准，扎实推进整顿活动深入开展

这次思想纪律作风整顿活动集中一个月时间，重点是全县党政机关事业单位。活动从今天动员会后正式启动，到3月13日结束。具体分为三个阶段开展，一是学习教育阶段，从2月14日到2月23日。这一阶段是纪律作风整顿活动的基础，这个环节搞好了，才能掌握思想武器、掌握改进提高的参照坐标。二是问题查摆阶段，从2月24日到3月3日。这一阶段是活动的关键，只有问题找准了，改进才有方向、有目标。三是整改提升阶段，从3月4日到3月13日。这一阶段是活动的根本，思想作风纪律整顿的最终目的就是干部作风切实改进、真正提高，持久深入下去。会上，下发的《关于在全县开展以“两对照、三查找、四提升”为主题的思想纪律作风整顿活动的安排意见》对这次活动的总体目标、主要任务、方法步骤等都做了具体的安排。全县各级各部门各单位要结合实际，严格工作标准，认真制定方案，精心组织实施，确保纪律作风整顿活动取得实实在在的效果。

一要抓好集中学习，以“两个对照”为参照深化思想认识。要按照《安排意见》明确的学习篇目，制定学习计划，集中时间，认真组织干部职工认真学习党的十八届五中全会、中纪委六次全会，系列重要讲话精神以及县委十五届六次全会、县“两会”精神，《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规。要创新形式学，采取个人自学与集中培训相结合，专题辅导与讨论交流相结合，理论学习与实践学习相结合等方式，不断把学习引向深入。各级党政班子“一把手”要率先学习，学深一步、并通过讲党课的形式带着同志学，掀起学习热潮。同时，灵活方式，要充分利用廉政教育基地，集中开展党纪党规教育、廉洁自律教育、警示教育，增强党员干部政治上的坚定性、思想上的纯洁性、纪律上的严肃性和作风上的自觉性。这个阶段，各镇(街)、各部门、各单位每周组织集体学习要不少于3次，每名干部要认真记学习笔记，并要结合本职工作认真撰写心得体会。

二是突出查摆问题，以“三个查找”为坐标找准问题症结。要通过召开党委(党组)会、机关干部会和服务对象座谈会等形式，对照“三个查找”要求，认真开展自查、互查，深入查找领导班子和党员干部在思想、工作、作风等方面存在的突出问题。在查找问题的过程中，一要做到全面，对待存在的问题，不得避重就轻、避实就虚，以点带面;二要做到深入，查找问题不得浅尝辄止、浮光掠影，不愿担当;三要做到精准，不得以普通代替特殊，以共性代替个性，以面上现象代替具体问题。同时，对查找出的问题要认真归类梳理，列出问题清单，建立整改台账，限期销号整改。

两学两做一对待心得体会篇六

近年来，以习近平同志为核心的党中央高度重视全体党员干部的党性修养和思想素质提升，提出了“两学一做”和“两学两转”重要要求。作为一名普通党员，我也积极参与两学两转的学习和实践，通过深入学习党的理论知识和参与转变作风的实践活动，不断推动自身进步和全面发展。以下是我个人对两学两转的心得体会。

第一段：学习马克思主义，丰富自己的理论素养

学习是党员的基本功，只有不断提升自己的理论素养，才能更好地履行党员的义务和使命。在“两学两转”的要求下，我积极参加各种形式的理论学习，系统学习了习近平总书记系列重要讲话和党的创新理论。通过学习，我了解到马克思主义是我们党的指导思想，只有坚守马克思主义信仰，才能不忘初心、牢记使命。学习马克思主义，不仅丰富了我的理论知识，更加坚定了我的共产主义信仰，提高了我的政治敏锐性和辨别能力。

第二段：深入研读党章党规，牢记党员的职责使命

作为一名党员，我们要牢记自己的职责使命，不断提高政治素质和纪律意识。通过学习党章和党规，我更加清晰地认识到自己应当具备的标准和行为规范。党章中明确规定了党员应当始终保持党性、严守党纪，注重干部队伍建设等方面的要求。通过深入学习，我进一步明确了自己的职责使命，我要心存敬畏，时刻保持对党的忠诚，坚持为人民服务的宗旨，为实现中国梦的伟大事业贡献自己的力量。

第三段：转变作风、改进工作方法

“两学两转”重要任务之一是转变作风，改进工作方法。作为一名党员干部，我们要始终保持清醒的头脑，积极探索适应时代要求的先进工作方法。通过开展主题教育活动，我深刻认识到工作中存在的一些不足和问题，进一步增强了求真务实的工作作风。我学会了主动向上级请示汇报，注重团队协作，提高了工作效率和质量。工作中的转变并不是一蹴而就，但是我坚信只要认真贯彻落实，积极改进，一定能够做到更好。

第四段：注重廉政建设，树立良好形象

党员干部要时刻牢记自己是人民的公仆，必须坚决维护党纪国法，践行廉洁奉公的道德标准。在“两学两转”的过程中，我深化了对反腐败斗争的认识，认识到廉政建设对党的长治久安的重要性。我牢记党的教诲，自觉抵制各种形式的贪腐行为，在工作中注重公正廉洁，坚守底线。只有做到身正为范，才能树立良好的党员形象，赢得人民的信任和拥护。

第五段：推动工作创新，为党的事业贡献力量

两学两转的目的是要求党员干部提高个人修养和提升工作能力，为党和人民的事业做出更大贡献。通过参与学习和转变作风的实践，我深刻认识到，只有在各自的岗位上不断探索创新，才能更好地服务于党和人民。因此，我积极倡导开展创新活动，鼓励团队成员发表意见和建议，提出改进工作的办法。在实践中，争当创新创造的排头兵，为党的事业贡献力量。

通过两学两转的学习和实践，我进一步明确了自己的党员身份和职责使命，不断提高理论水平和工作能力。作为一名新时代的党员干部，我将继续坚持学习与实践相结合，不断深化思想认识和工作实践，将“两学两转”的要求贯彻到每个方面，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

两学两做一对待心得体会篇七

一要抓好集中学习，以“两个对照”为参照深化思想认识。要按照《安排意见》明确的学习篇目，制定学习计划，集中时间，认真组织干部职工认真学习党的十八届五中全会、中纪委六次全会，习近平总书记系列重要讲话精神以及县委十五届六次全会、县“两会”精神，《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规。要创新形式学，采取个人自学与集中培训相结合，专题辅导与讨论交流相结合，理论学习与实践学习相结合等方式，不断把学习引向深入。各级党政班子“一把手”要率先学习，学深一步、并通过讲党课的形式带着同志学，掀起学习热潮。同时，灵活方式，要充分利用廉政教育基地，集中开展党纪党规教育、廉洁自律教育、警示教育，增强党员干部政治上的坚定性、思想上的纯洁性、纪律上的严肃性和作风上的自觉性。这个阶段，各镇(街)、各部门、各单位每周组织集体学习要不少于3次，每名干部要认真记学习笔记，并要结合本职工作认真撰写心得体会。

三是健全完善制度，以“四个提升”为标尺检验活动成效。要紧扣问题，逐项分析、弄清根源、找准症结、扎实整改。要把开展思想纪律作风整顿活动与重点查找和解决干部队伍中存在的突出问题相结合，制定针对性、操作性强的制度、机制，不断细化完善从严管理干部的相关配套措施，做到纪律作风常抓、抓长。同时，要修订完善相关制度，形成用纪律规矩监督管理干部的常态机制，达到“四个提升”的良好效果，把纪律作风整顿活动中焕发的干劲和活力，转化为开创全年各项工作新局面的强大动力。

两学两做一对待心得体会篇八

在车间党支部组织的“两学两提升”活动中，我通过认真学习，深入领会镇海炼化分公司的目标追求、发展理念、管理方式、用人观念、和谐文化等内容，深刻理解内涵，切实把握精髓；也从李安喜身上学到了责任和担当意识，无私无畏，敢抓善管，将学习与工作有机结合，不断提升自己的管理能力和个人素养。

“人力资源是财富而不是包袱”，作为一名基层设备主任，我深刻感悟到维护设备的第一要务是充分调动职工的积极性，树立强烈的责任感。只有负责人，才能受尊重。在社会市场经济环境下，最能为社会创造价值和财富、最受客户信任、最受员工爱戴、最受社会和民众欢迎的企业才称得上“高度受尊敬”的企业。从总厂目前的现状看，工作重心应该放在产品质量升级和挖潜增效上，精细管理、降本增效也是我厂管理精髓。“坚持管理出效益，从严管理出大效益，精细化管理出最大效益”、“安全生产是天职、经济运行是水平”、“效益是企业的生命，是职工利益的源泉”、“大企业要创大效益，做大贡献”……效益要提升，设备是关键。面对两套装置的200多台台设备和几十台冷换设备，应将挖潜增效落实在设备维护上。在设备管理中，车间将继续在“走动式管理”和“两级承包、精分细管、分项侧重”的责任管理的基础上创造性地开展工作，堵塞管理漏洞。在工作中以李安喜为榜样，一身正气，勇于担当，严格管理，善于管理，以理念引领提高执行力，学习他“紧螺丝”式的管理模式。

“管理制度化，制度流程化，流程信息化”，镇海炼化坚持以业务为中心，以流程为主线，全面开展职责划分和流程再造，狠抓制度执行，形成以一套制度文本为支撑的管理体系，激发了员工的责任心，提高了管理效率。车间在年初施行了“三自”管理模式，作为车间的管理者和考核者，我要学习镇海炼化那种重制度、抓执行的管理作风，以“比学赶帮超”和“红旗班组”活动为载体，充分发挥制度的约束力和促进作用，在总结中进步，在进步中梳理，在梳理中反思，在反思中创新，进而持续改进，推动车间设备管理再上新台阶。

“领导心中有职工，职工心中有企业”，李安喜作为齐鲁石化和镇海石化的高级领导始终将职工的利益放在首位，全心全意为职工群众办实事，解难题。在经济发达的今天，奖金、评先在很多时候远不如人文关怀更能感动人，说心里话，职工对企业的要求并不高，他们的幸福指数也很低，正如李安喜对职工幸福的'诠释“要有一个稳定的工作岗位，要有一份较高且稳定的收入，要有个健康良好舒心的工作环境”一样，如果在日常工作中稍稍有心一些、用心一点，职工是很容易满足的。作为基层单位的副职，我尽可能地关心职工，把职工视为姐妹兄弟，关键时刻能帮一把的就帮一把。按照“不突破政策底线，不给上级添麻烦，不引起连锁反应”和“带着感情、设身处地，依据政策，尽力而为”的处事原则，他真心实意地为职工群众办实事、办好事、解难事，将好事办好。学习李安喜就要学习他“从思想上尊重群众、感情上贴近群众，生活上关心群众、清正廉洁赢得群众”心系群众、关爱员工的博大情怀，权为民所用，利为民所谋。遇到职工生病住院、家中遇事，我都竭尽所能，有时一份看似不起眼的一次走访、慰问，却能温暖职工的心，让职工感到车间的关怀。

“无欲则刚”是他管理哲学的道德支撑；“有容乃大”是他管理哲学的精神力量；“身体力行”是他管理哲学的实践和认同；“强大气场”是他管理哲学的群众基础；“制胜理念”是他管理哲学的理论依托；“企业发展、职工幸福”作为李安喜的最高追求，就是他管理哲学的核心与真谛！他有着极大的内涵和外延，只有真正读懂了，我们每个人的境界才能真正有所提高。学习镇海石化与李安喜事迹材料的最终目的在于提升和运用，在今后的人员考核和设备管理中发挥每一名职工的最大潜能，使每一个分子价值最大化，在搞好标准化现场和设备维护的基础上，不断转变管理思路，勇于创新，最大限度地降本增效，为总厂实现全年各项费用压缩目标献计献策，推进车间“三基”和“比学赶帮超”工作的开展，不断提升管理的标准化、制度化和规范化水平，加快总厂信息化建设，提供整体运行效率和管理效益。