通过总结，我们可以更好地规划和安排未来的学习和工作计划。总结要遵循简明扼要的原则，言简意赅地表达自己的观点和建议。写一篇完美的总结，首先要明确总结的对象、内容和目的。

双城联创工作总结篇一

为了做好我校双创工作，完成上级下达我校的工作任务，我校在做好教育教学任务的同时，采取有力措施，积极做到思想上高度重视、组织上充分保障、工作上措施到位，把“双创”作为学校工作的重中之重，通过扎实有效地工作，顺利完成了“双创”工作任务。现重点就工作总结如下：

1、健全组织，加强领导。为加强组织领导，确保“双创”工作扎实有效地开展，学校成立了“双创”工作领导小组和“爱国卫生”领导小组。

2、分工协作，明确职责。将各项工作分解到各处室、年级组，层层落实了责任，明确了工作任务，确保了创建工作规范有序的开展。学校“双创”工作领导小组负责制定工作方案，研究部署具体工作，定期通报“双创”工作进展动态，协调解决“双创”过程中的具体问题，扎实做好各项工作。领导小组各成员分工协作，明确职责。具体分工是：孟秀琴负责学校食堂、垃圾房、厕所，管理和卫生监督；谭方显负责“双创”工作制度的制定和检查落实；代亚琼负责“双创”宣传和师生卫生、安全、健康教育、工作总结、档案收集；做到责任到人、各尽其能、各司其职，保质保量地完成各项创建任务。

3、强化保障、落实措施。把“双创”工作列入重要议事日程，并作为今年的重要工作下大力气抓紧抓好。加强领导，强化措施，依据“双创”标准，扎实开展工作，定期进行总结。一是制定了以教师岗位“一面旗”、学生“争当文明小公民活动”为抓手，以日评、周评、月评、学期评为检查措施，以少先队活动、校园文化建设为载体，以学校、家庭、社区为主要阵地全面开展双创工作。学校还与教师签订了目标责任书，明确工作职责和工作内容，确保学校“双创”工作与县上同步。二是学校行政领导干部建立了包组制度，实行年级负责制，督促和指导各班的“双创”工作，同时实行行政领导值周制度，轮流加强对全校师生检查力度，每天公布检查结果，每周进行总评、周结；班级实行正副班主任制，每周轮流对学生进行管理，加强对学生进行纪律、卫生、安全、行为习惯的.检查；对学困生和行为习惯差的学生，建立学生成长袋，与家长建立每天联系制度。目前已形成了一级抓一级、一级带一级，上下齐抓的工作新局面。强势的宣传已在校园中形成了人人讲“双创”，人人谈“双创”的良好的舆论环境。

（一）多种形式大力宣传，营造“双创”氛围。

为形成浓郁的双创氛围，学校先后在校园醒目的地方书写了三条大幅标语，并利用每周一校会、升旗仪式组织全校师生学习县双创指挥部、县教育局、县妇联、等部门下发的有关双创知识。还将“双创”宣传资料复印后在教室、办公室、校门外、楼道张贴，共计200多份。举办双创知识讲座2次，由校领导分别以双创的意义、个人行为与双创的联系、双创活动与经济发展等为主题向教师进行了宣讲，老师理解后再根据学生实际向本班学生宣讲达。班级办双创黑板报56面。学校共出卫生、环保宣传栏健康教育橱窗8期，举办以双创为主题的国旗下演讲6次，全校召开主题队会90多次。强势的宣传已在校园中形成了人人讲“双创”，人人谈“双创”的良好的舆论环境。师生受教育率100%，双创知晓率100%。

（二）加强师生社会主义荣辱观教育。一是学校通过升旗仪式、宣传栏、黑板报、队会等阵地，大力宣传胡锦涛同志“八荣八耻”的重要意义和深刻内涵，低年级还将“八荣八耻”编成儿歌，让学生拍手诵读，中高年级还通过故事会、辩论会等形式，领会社会主义荣辱观的基本内容和精神实质。二是学校将社会主义荣辱观教育活动纳入到学校德育工作的全过程，要求教师将其渗透到教育教学各个方面，各个环节，把“八荣八耻”作为思品课教材，生动活泼、形式多样地对学生进行普及教育。学校要求师生把社会主义荣辱观与日常工作学习、道德行为联系起来，从自己做起，从身边事情做起，从一点一滴做起，自觉遵守“八荣八耻”的基本要求，鼓励教师在本职岗位上建功立业，激励学生在童年时期打下坚实的基础，长大报效国家。三是开展“以我为荣”系列教育活动。各班定期召开“知荣辱，做文明小公民”主题队会，用荣辱观检查自己言行，开展批评与自我批评，定期评选各类小明星，即：团结小模范、守纪小标兵、勤俭小主人、爱国小卫士、科学小博士、助人小天使、劳动小尖兵。

双城联创工作总结篇二

20xx年3月，我局在市委市政府的正确领导下，在市爱卫会的精心指导下，在联片领导的亲自挂帅和各部门的紧密配合下，认真落实市双创工作会议精神，高度重视，精心组织，全力创建国家级卫生城市，坚持以科学发展观为指导，按照双创标准和要求，突出重点，狠抓落实，双创工作取得了阶段性成绩。

根据市委、市政府“双创”工作要求，我局把双创工作列入重要议事日程，主要领导负总责，分管领导具体抓。

一是建立健全“双创”工作的组织领导，成立了“双创”工作领导小组，调整充实工作人员并抽调专人负责办公。

二是明确工作目标，分解工作任务，落实包抓责任人，“双创”工作稳步推进。

一是我局定期不定期召开领导班子会议，认真研究“双创”工作，动员组织机关干部积极参与“双创”和学习“双创”方面的创建知识，通过学习文件，动员部署，增强了机关干部“双创”工作积极性、主动性和自觉性。

二是责任片区牵头、联片领导参加，召开相关部门参加的“双创”工作专题会议，进行广泛动员，明确责任、各负其责、各尽其能，形成了“双创”工作齐抓共管，部门参入的工作格局。

三是积极宣传“双创”工作，我们采取印发双创知识宣传材料进行广泛宣传，达到家喻户晓、人人皆知、人人参与的`目的。四是组织全体干部职工参加义务劳动活动，清洁片区内的卫生死角，清除小广告，美化片区环境。

为了确保“双创”工作顺利开展，我们从落实工作责任，注重工作质量，加强监督检查入手，认真落实“门前四包”制度，坚持经常打扫责任区环境卫生。制止随地吐痰、乱扔果皮、杂物，乱吐瓜子皮，口香糖等不良社会行为。努力做到地面干净、无痰迹、烟头、纸屑、杂物，车辆停放整齐，无出店经营，不留脏乱死角。注重“双创”工作资料的收集、整理、归档，为创建“国卫”打下坚实的基础。在今后的工作中，我们将进一步提高认识，明确责任，发扬成绩，克服不足，按照市爱卫会的要求，积极做好各项工作，力促双创工作再上一个新台阶。

双城联创工作总结篇三

我校认真落实上级对创卫工作的安排和部署，继续抓好学校日常卫生工作，巩固上年取得的成绩，积极配合我县创建省级卫生城活动，继续抓好学校师生的健康知识的宣传、教育工作，清洁校园，大力改善学校环境卫生、教学卫生、饮食卫生，坚持预防为主、防治结合的方针，加强对传染病、常见病和多发病的宣传教育和预防工作，促进学生全面健康发展。认真完成学校健康教育、学校卫生工作及除“四害”工作，严格食品卫生管理，深入开展“小手拉大手”等教育活动，顺利完成上级下达的各项工作任务。现将一年来的工作情况总结如下：

1、全体师生高度重视创卫工作。

学校及时组织教师学习有关教育局文件，进一步提高认识，加大了对创卫工作的管理力度，成立了创卫工作领导小组，建立了长效管理机制，全面提升创卫工作质量。

2、加强学校健康教育工作，上好健康教育课。教导处按照课程。

标准开足健康教育课时，要求任课教师拟定教育教学工作计划，并进行不定时检查，保证健康教育“五落实”全面达标。进行自查自纠，开展多种形式的健康教育宣传活动，提高学生健康知识知晓率和健康行为形成率。积极开展好“小手拉大手”健康教育活动。

3、按照文件精神保证学生每日在校体育活动时间，巩固“两操”，保护学生视力。加强学生个人卫生和校园环境卫生的检查，通过评选卫生优秀班级等，促使学生养成良好的卫生习惯。

4、教育学生带动家长积极配合相关部门搞好创卫工作与社会主义新农村建设。

5、紧紧围绕创卫目标要求，查漏补缺，完善创卫资料。组织人力对创卫资料再进行收集整理。继续完善资料积累长效机制，行政办公室负责创卫资料收集整理归档工作，各承担创卫任务的`相关部门按照各自的工作计划和责任任务目标按时按成各项工作，并及时归档资料。

6、继续加大对创卫工作的宣传，开展丰富多彩的教育活动，提高广大师生的创卫意识。

7、继续加大对校园基础设施投资，确保专用经费。修缮桌椅，维修照明设施，垃圾及时清运，做好校园净化、绿化、美化工作。更科学、合理的分配清洁责任区，通过“环保小卫士”等形式，加强环境卫生的保持，为师生营造一个良好的学习环境。进一步加强学校环境卫生教育，加大学校环境卫生及校园周边环境卫生综合治理，净化、美化、绿化校园环境，提高学生的环保意识，开展了多种形式的环保教育活动。

9、按照上级的统一要求，积极开展除四害活动，大搞环境卫生综合治理，增强广大师生对创卫工作的热情。

坚持“预防为主”方针，积极与乡卫生原院联系，按时为学生作体检、接种乙肝疫苗、防龋治疗。根据季节特点制定预防学生常见病和传染病防治预案，做好对学生预防和教育工作，不断增强全体师生的防范意识。

搞好心理健康教育，上好心理健康课和品德课，并有计划地对学生进行心理素质的培养和训练，使学生具有较强的意志和品质。

双城联创工作总结篇四

积极围绕中心工作，充分履行监督职能。定期积极组织代表对本街道的经济发展、*幸福乡村建设、生态公墓实施、学区教育工作、农村专业合作社经营状况等开展视察调研活动，提出合理化建议。

如针对教育工作，我们组织代表前往城南小学，听取了该校校长周建红代表关于“深化课程改革，实施素质教育”的工作情况介绍，并就打造“高校、高质、素质、幸福、*安”五大校园工作进行讨论，积极献策。针对*幸福乡村建设，我们组织代表对各村创建情况进行实地考察调研，并积极鼓励代表投身其创建行列。如溪东村党支部*王文禄代表，团结并带领村“两委”班子成员，切实转变观念，依托本村有利的区位优势，从盘活集体资产、壮大集体经济、提升发展与居住环境入手，带动本村经济的飞速发展，与此同时，在金融危机的背景下，己所能及的帮助辖区企业，使得村部和相关企业出现了更加和谐融洽的局面。

此外，我们还专门组织店前村相关人员前往黄岩考察学习，引进该地先进农业合作社的管理理念，结合本地实际情况，成立“面桶坞枇杷”合作社，以促进农民增收。而针对生态示范公墓建设，我们则重点抓宣传工作和规范建设，组织代表到兄弟乡镇学习好的经验，并认真听取村民对于公墓建设的意见和建议，及时反馈，目前为止，我街道底、彭里及麻车等村已建成标准生态公墓，投入资金达140多万，深受好评，街道的殡改工作已成为全市的典范。

一是思想认识进一步提高。通过个人自学，集中讨论、专题讲座等形式，代表们认真学习了党的十七届四中全会报告和科学发展观相关文件，学习了有关法律法规和人大业务知识，提高了政治素质和工作能力。

二是大局意识进一步增强。通过开展专题调研、组织专题培训、专项检查等活动，形成了思想同心、目标同向、行动同步、事业同干的强大合力。在过去几年里，街道人大工委坚持凝心聚力抓落实，加强部门之间的沟通协调，形成了上下同心，左右协调的工作格局。

三是代表作用进一步发挥。邀请街道范围的*参加了有关检查、视察、调研活动，提高了履职能力。注重履职效果，通过建立代表建议办理工作“回头看”，使代表建议意见的办理质量有较大提高，较好的维护了社会的稳定与和谐。

四是自身建设进一步加强。代表述职评议制度、联络员制度等机制的建立和完善，对充实工作力量，完善工作机制起到了很好的促进作用，极大规范了工作行为，提高了工作水*。

充分发挥人大工作的职能，开拓创新，克难攻坚，推动人大工作在大开放大发展中上新台阶。二是开拓创新，在履行人大工作职能上有新举措。围绕市委提出的“六大重点”，立足岗位，扎实做好本职工作，切实保证人大街道例会的顺利进行，进一步提高会议的质量，强化服务意识，提高政策水*，保证各项制度得到有效执行。

三是关注民生，在推进和谐社会建设上有新进展。充分发挥*的积极作用，促进热点、难点、焦点问题的解决，积极开展视察调研，更好的服务社会、服务发展、服务民生。四是拓展*台，在发挥*作用上有新作为。大力宣传代表先进事迹，不断创新和丰富代表活动的内容和形式，组织开展争先创优活动，更好的发挥*作用，切实推动相关问题的解决。

总之，在过去的几年中，人大街道工委切实履行了人大工作职责，取得了较好的成绩。当然，与上级部门的要求和群众的希望相比，我们还存在一定的差距，在今后的工作中，我们将继续努力，不断开创街道各项工作的新局面，为我市创建*幸福乡村建设、促进经济社会又好又快发展做出新的贡献。

双城联创工作总结篇五

按照《县20xx年大众创业万众创新工作总结》要求，我局结合实际工作，认真履行了大众创业万众创新工作职能职责，现将20xx年上半年双创工作情况总结如下：

充分发挥政府引导作用。作为企业技改创业投资备案部门，我局积极会同相关部门，从资金引导、工商登记、税收优惠等各方面进一步为广大企业主创造良好的政策环境。针对于中小微企业发展的创业投资，我局一是积极做好招引对接、政策咨询和产业指导，用活用足各级创业引导基金；二是全面拓展“招才引智”内涵，以软硬件条件吸引县内外创业人才落地创业。

2.聚焦重点产业跨越发展。我局重点支持创业投资和股权融资资本向我县机电制造首位产业、战略性新兴产业、食品加工等主导产业汇聚，推动资本输出与技术引进、股权并购与管理创新同步，实现企业从外延到内涵的全面提升，争取更多高新技术企业尽快挂牌上市。

3.强化服务促推工业发展。

一是坚持和完善工业经济运行月报制及工业运行月度会商制，强化对重点行业、重点工业的`监测，把握运行态势，及时发现并帮助企业解决问题。

二是对南方水泥等重点规上企业和在建重点项目，加大安商服务力度，实施精准帮扶，由县四套班子领导带领挂点责任单位，深入企业走访，帮扶企业发展。

三是积极做好企业奖励政策工作。做好了全县工业发展奖项20xx年度企业奖励资金发放及20xx年度申报工作，其中20xx年度奖励资金共计230.3万元，惠及企业33家；做好了联纲电子等45家园区工业企业房产税、城镇土地使用税奖励申报奖励工作，奖励资金高达1546万元，大大提高了企业做大做强的积极性。

创新创业政策有待完善。目前，我县工业有创新创业相关政策，但较为分散、多头管理，各相关部门落实本行业政策存在一定差距，政策优势没有充分发挥。

1.进一步完善创新创业政策。加快工业创新创业相关政策整合，完善创新创业硬件扶持、税收减免、财政奖励、金融支持等措施，做到政策落实全面，充分发挥政策优势。

2.进一步优化创新创业公共服务。将企业服务、项目服务、技改备案等各项推动创新创业发展的服务再细化，全程跟踪服务，推进创新创业发展。

3.进一步优化创新创业发展环境。贯彻落实省市县降成本优环境政策，切实减轻企业负担。发挥“财园信贷通”、“小微信贷通”等融资平台作用，帮助企业解决融资难问题，降低企业融资成本。加大企业精准帮扶工作力度，宣传国家、省、市、县振兴经济政策，提振企业发展信心，切实为企业解决困难问题，助推项目建设与企业发展。

双城联创工作总结篇六

我会每周召开工作例会，认真传达学习上级会议精神，安排部署“创先争优”等各项活动开展。通过召开动员会、悬挂横幅、张贴标语等形式广泛宣传发动，引导广大党员干部、妇女群众积极参与。同时，健全创先争优长效的工作机制，推动工作常态化、长效化，通过党组织负责人讲党课、一把手组织理论学习、观看教育片、撰写心得体会、学习笔记等形式，加强党员的党性教育，提升综合素质。以党委中心组理论学习为核心，坚持每月集中学习日制度，组织机关党员干部每周例会学习，使广大党员干部进一步增强了创先争优意识和宗旨意识，提升综合素质和服务水平;充分利用各类宣传载体，深入推进树立先进典型活动，全面总结活动中的特点特色工作，深入挖掘活动中涌现出的先进典型，通过多种行之有效的方式进行广泛宣传，努力在妇联系统形成学习先进、崇尚先进、争当优秀、赶超优秀的良好风尚，不断推动创先争优活动取得实效;结合民主评议工作，组织召开基层党组织分类定级会议，加大选树先进典型的力度，发挥示范引领作用，调动广大党员争先创优的积极性和主动性。

双城联创工作总结篇七

老车站小区路段涉及到县交通运输、公司、矿管局、国税局四家单位，有临时农贸市场1个，商店经营户46户，居民179户，约600人。由于原来稀土矿开发造成水土流失和山水流下等原因，每逢下雨季节、雨水及泥沙流进街道，造成行人不便、水沟堵塞，路段情况较复杂。四家单位牢固树立“一盘棋”的创建思想，做到既各负其责，又协同作战，对一些难点、重点问题四家单位积极联系交流和沟通，迎难而上，不遗余力地组织精干力量进行合力攻坚。同时积极配合县交管大队、县城管局、县卫生局、县水利局等单位做好客车、货车、三轮车、二轮摩托车的秩序管理和公共场所卫生及河道整治清理等管理工作，使各责任单位、商店业主、市民形成了共同协作，全力配合的浓厚氛围。

双城联创工作总结篇八

一是组织卫生清理。组织老车站小区路段各责任单位认真清理各路段责任区域卫生，做到每半月组织干部职工对责任范围路段进行清扫街道和清理卫生死角，督促各商店业主保证门前的卫生清洁，美化亮化好本局外观和庭院环境，从而改变了老车站小区“脏、乱、差”的现状。

二是加大了秩序整治。老车站小区安排3名干部职工对老车站小区车辆停放和商店经营进行经常性的整治管理，使老车站小区交通秩序明显好转，车辆摆放基本有序，商店经营基本文明。

三是加强日常监管。老车站小区各责任单位均建立了卫生长效管理制度，园林绿化管理制度和路段日常监管督查值班制度，专职聘请了1名市容协管员，每个工作日安排2名工作人员进行巡逻督查，对存在问题现场进行纠正、整治、不断强化各商店业主和市民的文明卫生意识，巩固创建成果。

双城联创工作总结篇九

自开展“三级联创”活动以来，我局作为涉农单位，按照市、区农村工作会议要求，以三个代表重要思想为指针，坚持用科学发展观统领全局，解放思想，与时俱进、锐意进取，牢牢把握为三农服务这条主线，为建设社会主义新农村充分发挥职能作用，运用现代科学技术，提高农业机械装备水平，不断推进农业产业化、标准化、设施化、区域化进程，为农业增效、农民增收全面推进农村小康社会建设提供了有力的保证。

一、领导高度重视，健全和完善责任制目标体系。

我局领导班子十分重视开展“三级联创”活动，一年来多次召开专题会议研究此项工作。围绕当前我区农业经济结构调整现状，以服务“三农”为向导，以“三争一带奔小康”为目标，以农民增收为己任，改进工作作风，健全和完善责任制目标体系。为确保该项工作的顺利开展，我局专门成立了“三级联创”活动领导小组，并由主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各职能科室分头抓，形成齐抓共管的局面，抓出实效。同时制定了农机监管和科技人员深入基层为农机服务的工作制度，局领导亲自带队下镇入村，积极开展对农业机械的指导和服务工作。

二、发挥职能作用，搞好农机服务工作。

在开展“三级联创”活动中，我局从做好农机服务入手，充分发挥职能科室作用，加大农机监管和科技项目的实施；加强对农民的培训，提高农民的素质，大力宣传相关的法律、法规及政策，推动科技兴农，兴机富民，依法执政，为建设社会主义新农村保驾护航。

（一）开展多层次的农民培训，促进农机事业良性发展。

在滨海农村经济大发展的新阶段，要全面提高农村的经济整体实力，增加农民收入，加快社会主义新农村建设，大幅度培育高素质农民是一个十分关键的环节。因此，我局把搞好农民培训，提高农民素质作为开展好“三级联创”活动的重点工作来抓，以农机技校为主阵地开展了各类农民教育和培训。

一是发挥农机学校主阵地作用，强化农机培训。

今年，随着现代农业科技的不断发展和先进农机装备的广泛应用，对农机驾驶、操作人员的素质要求越来越高，农机培训采取了以下措施：

1、改善办学条件，增强培训能力。

其次，建立健全规章制度，促进了教学工作规范化、制度化，使各项教学工作都有章可循；通过这一系列措施，对内强化了教职员工素质，调动了工作热情；对外树立了农机校形象，扩大了社会影响，为各项农机培训工作的开展奠定了坚实的基础。

2、立足农机培训，服务广大农机户。

今年，农机学校始终把先进的农机技术知识传授给农机驾驶、操作人员为己任，保证他们的熟练操作和安全生产。随着农村产业结构的调整，农机经营形式、作业方式发生了变化。确定了根据培训班规模大小、内容难易、对象差别等不同情况，采取灵活多样的培训方式。培训规模较大时，采取集中培训形式。培训规模小时，采取走出去的办法，深入乡村、田间、地头，根据农户不同需求，有的放矢地组织了现场培训，收到了良好的效果。

今年，培训各类农机技术人员370人，其中园田机械手256人；农机维修从业人员35人；拖拉机驾驶员复训79人。另外，还为社会培训农用汽车驾驶员821人，为我区经济腾飞输送了大量人才。

双城联创工作总结篇十

为进一步推进文明城区创建工作走向深入，以更高标准、更严要求、更强举措落实各项工作，7月21日上午，光明街道召开创城工作情况汇报会。街道九个专项工作领导小组组长、相关工作负责人参加会议。会议由街道工委*刘琳主持。

会上，首先由组织部长李金玲传达顺义区创建全国文明城区工作推进会会议精神，并对上半年街道创城问题整改情况进行了通报。随后，各专项工作领导小组组长围绕创城督查问题，对上半年创城工作开展情况、存在问题及下一步工作计划等方面进行逐一汇报。

会议强调：

各专项小组、责任科室要进一步明确工作体系，工作职责及工作要求，主动担当作为，注重创城工作方式方法，形成常态长效机制，抓好创城工作重点任务，加大统筹调度力度，确保创城工作落到实处。

优化工作流程，形成发现问题、及时转办、落实整改、问题反馈的工作闭环。利用“吹哨报到”机制，使各类问题及时、妥当解决，确保创城各项任务不留死角，落到实处。

要从大处着眼、小处着手，“一步一个脚印”打好基础、补齐短板，认真研究解决方案，借鉴学习好的经验做法。各专项小组之间要加强沟通协作，履行好交叉职责，避免出现推诿扯皮。

四要加大宣传引导，提高群众的知晓率和参与度。充分运用好新媒体*台，切实抓好创城宣传引导，坚持创城为民，创城惠民、创城靠民，以实际行动促进广大居民养成文明行为，不断提升区域文明程度和居民文明素养。

双城联创工作总结篇十一

一是确立了中心地位。农村党的建设“三级联创”活动是在总结各地农村基层组织建设探索实践的基础上提出并逐步推广开来的，经过多年发展，它的内涵不断丰富，覆盖面不断扩大，影响力不断增强，已成为农村党的建设与农村改革发展稳定有机结合的有效载体，成为落实党建工作责任制、实现农村基层组织建设整体推进、常抓不懈的有效机制。我乡党委一直以来对该项工作就十分重视，尤其是党的_以来，党和国家对“三农”问题的高度重视，农村经济和社会发展面临新的困难和挑战，我们把维护农村社会稳定、促进农村经济发展和农民增收、加强农村基层党组织建设作为“三级联创”活动的重中之重，同时，把“三项创建”活动作为党建和全乡工作的中心任务来抓。

二是成立了领导机构。在“三级联创”活动中，我乡成立了以乡党委书记为组长的活动领导小组，制订了实施方案，并由乡党政领导班子成员组成工作队分片挂点，分赴各村督查、指导该项工作。

二、加大宣传，努力营造浓厚氛围。

一是在创建工作中，活动领导小组成员明确分工，针对“五个好”的要求各负其责，逐条抓好落实，从乡到村、从上到下一条线地进行贯彻落实。全乡先后召开乡村“三级联创”会议20余次，参加人员1000余人次；利用宣传条幅、标语、出动宣传车深入各村巡回宣传等，确保了该项活动宣传不留死角。

二是乡党委把“三级联创”理论方面的知识纳入了乡村党员干部学习培训的内容，通过组织各支部定期学习理论教材、专题电教片，加深党员干部对该方面知识了解和掌握。同时，各村通过远程教育站组织干部群众学习时事政治、创建知识等，营造了浓厚的创建氛围。

三、整体推进，取得良好创建效果。

（一）乡镇“三民”好班子创建整体推进，卓有成效。

在创建工作中，该乡不是搞“单打一”，而是注重整体推进，所属的村、站所、学校都积极开展创建活动，为全乡的“三级联创”工作打下了扎实的基础。我乡把创建工作的.出发点和落脚点定位在提高人民的生活水平和发展农村经济上，工作务实，不搞花架子。党政班子成员能正确对待已取得的成绩，不骄不躁，积极谋求更大的发展。通过查找后进村、后进站所存在的差距，不断改进提高，达到齐头并进。同时，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的思路，突出抓好了班子建设、党员干部管理和乡域经济的发展，尤其是在实际工作中，能始终把发展作为第一要务，结合本乡实际，制定经济发展思路，集体经济的收入逐年增长，小康业绩有成效。自1999年以来，乡党委已连续7年荣获全县“双一流班子”、模范“六好”乡镇党委、“五好”乡镇党委等殊荣。

一是力行“亲民”举措，强化“为民”意识。实行干部工作去向公示制度。在日常工作中，领导干部不管是在乡上班、下乡工作，还是出差在外，都要将其工作去向在办公楼大厅考勤栏内进行登记公示，以接受群众监督，方便群众办事；建立群众办事首问负责制和工作限时办结制。对群众来乡办事的，谁先接待，即由谁负责协助该群众将事情在规定时间内办理完毕，不让群众跑“冤枉”路；在“三民”活动中，乡党政班子成员每人印制了100张干群连心卡，通过干部向群众发放连心卡，在干群间建立起了一座座便捷联系的桥梁。乡党政班子成员还每人结对帮扶1—2名特困党员，为1—2名农村特困户进行担保贷款，帮助他们走上脱贫致富奔小康的道路。

二是加强干部教育，提高“富民”本领。在“三民”活动中，石渡乡党委积极组织开展了学习型机关创建活动，把每月10日作为乡机关全体干部集中学习日，集中学习时，由乡党政班子成员轮流讲课，或组织收看电教片，主要学习“三个代表”重要思想、农业实用技术、经贸知识、法律知识等。平时，乡党委每季度安排一次学习专题，由干部进行自学。为确保学习教育成效，乡党委在办公楼大厅内开设了一块学习园地，每月组织一期学习专栏，专门登载班子成员的相关心得体会文章。学习型机关创建活动，使每个乡干部至少掌握了1-2门农业实用技术，干部服务群众、兴乡富民的本领有了明显提高。

三是规范干部管理，改变工作作风。推行干部全员竞争上岗制度。每年年初，乡党委通过组织竞争上岗、双向选择来确定每个班子成员和一般干部的工作分工。同时，乡党委还要就每个岗位的工作与班子成员和一般干部各签订一份年度目标管理责任书，按照100分制量化考核各岗各口的工作，确定干部年终的奖惩；实行干部签到制度。每天早上八时和晚上七时，无论是班子领导还是普通干部，都要到办公室“签到”，这一做法，有效地杜绝了干部的“走读”现象；规范干部从政行为。建立健全了《乡镇党委会议事规则》、《民主评议领导干部制度》等十项工作制度，使乡镇干部依法行政的要求更加具体化、有章可循了。

（二）“五个好”村党支部创建活动稳步发展，成绩显著。

一是支部班子团结协作。全乡8个村支部书记，个个都是能力强、素质高的学习、生产、技术方面的标兵，村“两委”班子成员整体结构比较合理，能够紧密配合，心往一块想、劲往一处使，凝聚力、战斗力比较强。特别是村党支部“一把手”表率作用突出，谋发展、求发展，一心一意促发展的意识强烈。如石渡村支部书记黄干林为发展村有经济，带着村“两委”一班人三上浙江进行招商引资，终于引进了摩托车配件厂、台板厂等企业，培植了财源，带富了一方经济。

二是阵地建设得到加强。通过乡党委投入一点、争取上级部门扶助一点、自己筹措一点的办法，对各支部办公场所进行了改（扩）建。今年，盘溪、洞口两村共投入40余万元新建了村党支部、村委办公大楼，各支部均解决了“无场所议事”的问题。在加大硬件建设的同时，各支部均非常重视软件建设，建立了比较健全的制度。如通过党员“三会一课”制度、农村无职党员设岗定责制度等，乡村党员的先锋模范作用进一步凸现。

双城联创工作总结篇十二

各位领导、同志们：县卫生局、爱卫办承担着提高社会卫生水平，保障人民身体健康的职能，在“三城联创”过程中我们将主要做到以下几点：

一、提高认识，全面参与。

“三城联创”工作是我县加快城市建设进程，支撑经济社会跨越发展的必然要求，是改善城市卫生面貌，提高城市卫生水平，保障人民身体健康，营造良好人居环境和投资环境，构建和谐社会的重要举措。我局将牢固把握“三城联创”工作的重要性，增强责任感和紧迫感，把“三城联创”工作作为一件为民造福的实事来抓。

二、明确目标，落实责任。

按照“三城联创”各项创建工作的目标要求和责任分解，卫生系统承担健康教育、城区除“四害”、传染病防治、公共场所卫生、生活饮用水卫生和爱国卫生组织管理等任务。我局将认真做好指标的细化分解，按“谁主管、谁负责”的原则，把各项指标具体分解到相关责任单位，并制定具体的实施计划，重点做好以下四方面工作:。

-1-。

卫生知识宣传和健康教育活动，普及健康知识；重点督促各医疗卫生单位开具健康教育处方，办好健康教育橱窗和宣传栏，并继续开展健康教育进社区、进学校、进企业、进农村、进公共场所等活动。

双城联创工作总结篇十三

写工作开展情况时，主要写以下几点：

主体，内容要丰富充实。作为正文的核心，将工作的主要情况、主要做法，取得的经验、效果等，分段加以表述，要以数据和材料说话，内容力求既翔实又概括。以开展工作的事项，举例1-2个谈一下心得。

结尾，要具体切实。写工作上存在的问题，提出下步工作具体意见。最后可写“请审阅”或“特此报告”等语作结。你对工作的认识。

工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划，用到“工作计划”这种公文。工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。

从计划的具体分类来讲，比较长远、宏大的为“规划”，比较切近、具体的为“安排”，比较繁杂、全面的为“方案”，比较简明、概括的为“要点”，比较深入、细致的为“计划”，比较粗略、雏形的为“设想”，无论何种称谓，这些都是计划文种的范畴。

工作总结（jobsummary/worksummary），以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。

总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以工作计划为依据，订计划总是在总结经验的基础上进行的。其间有一条规律：计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。

双城联创工作总结篇十四

根据县委关于软乡弱村集中整顿的文件精神，乡党委高度重视，将此项工作摆上重要议事日程，周密安排部署，结合我乡实际，对全乡6个村（4个先进村、2个一般村）进行了全面的整顿，取得了初步成果，现将工作开展情况汇报如下：

我们坚持做到整顿工作指导思想端正、工作措施得力、目标任务明确、组织领导到位，明确了工作目标和措施，着力抓好“动、摸、析、整、”等四个环节。

1、加强领导，明确责任。乡党委于20xx年4月5日召开整顿基层组织工作动员大会，研究制定整治也格孜库勒村方案，并形成一把手负总责、分管领导和联系点领导具体负责、村党支部书记是直接人的工作格局。将乡内6个村、3个机关单位划分为3个片区，领导包片联村、干部包村联组、党员设点联户的“三联”模式，全责包干集中整顿、党建、中心任务落实、干部绩效考评、综合治理等工作。

2、摸清情况。工作组成员于20xx年4月6日起深入各村，通过走访入户搞调查、个别谈话和召开多种形式的座谈会，征求党员和群众对村级组织的意见和建议，详细了解村级组织软弱涣散的.原因，为下一步的工作奠定了基础。

3、分析原因。在“两个摸排、七个清楚”的基础上，工作组分别召开“两委”班子会议、党员及群众代表座谈会，就存在的问题进行认真地分析研究。认为村级班子成员整体素质不高，文化水平较低，而且对村级管理的认识不到位，发展思路不宽，争先意识不强，群众观念不强。

4、集中整顿。在找到存在的“症结”后，乡党委和工作组成员根据各村的实际情况，拿出了具体的整改方案，采取不同的措施进行整顿。

1、村级班子战斗力得到进一步加强。乡党委和工作组对村班子加大了对治理论的学习力度，解决了班子成员战斗力不强的问题，使村里的各项工作有了新的起色，村党支部的战斗力得到明显加强。

2、村经济发展的路子得到进一步拓宽。这次整顿存在的一个共性问题是经济发展滞后，经济发展思路不明晰，农民增收困难。工作组根据实际情况，以促进经济发展为着眼点，帮助党支部、村委会进一步解放思想。

3、群众关心的热点、难点问题得到进一步解决。这次整顿工作中，乡党委和工作组从人民群众切身利益出发，开展“排民忧、解民怨”活动，解决了群众关心的热点、难点问题，特别是影响群众生产生活的问题。如：也格孜库勒村历年来的土地纠纷问题。在乡党委和工作组的多次协调下，得到了彻底解决，确保村民安心乐业。

通过乡党委和工作组的共同努力，集中整顿村级党组织工作取得了阶段性成果，但还存在着一定的问题，主要是：一是各村两委班子成员文化水平普遍较低，能力相对较弱；二是村经济发展缓慢、贫穷落后是村级组织软弱涣散的根本原因等。

1、建立健全制度。如果没有一套科学、合理、实用、可行的制度，软弱涣散的组织就会时有发生，为此，我们要建立健全制度，依靠制度来抓软弱涣散的组织。

2、加强村级管理。从实行村务公开、管理入手，按照“让群众知晓、让群众作主、让群众监督、让群众满意”的方针，积极组织开展规范村级管理活动，使广大群众直接参与村务管理，行使权利，确保村民知情权、参与权、决策权、监督权得到有效落实，实现让“两委齐心、党委放心、干部清白、群众明白”的目标要求。

3、切实解决群众反映的热点和难点问题。本着一切工作从群众的切身利益出发，把人民群众是否满意作为工作的落脚点，积极采取征求意见、实地调研、座谈会、入户走访等有效形式，了解群众的所思所想，掌握群众的思想动态，了解和掌握群众的生产生活状况、存在的问题和困难，集中解决一些群众反映的热点和难点问题，确保全镇经济社会持续稳定健康发展。

4、加快产业结构调整，大力发展经济。把农牧业增效，农牧民增收作为当前的第一要务，结合该村实际，积极争取适合本地发展的支农惠农项目；进一步加大劳务输出力度；大力发展特色种养殖业，如：家禽、牛羊育肥、中药材种植等；引导致富能人回乡创业，从而调动全乡人民群众把全部心思和精力用到村级经济发展和个人发家致富上，一心一意谋发展，聚精会神搞建设。

双城联创工作总结篇十五

街道现有10个社区居委会，1个工业屯，10个大型专业市场，有各类企业300多家，个体经营户6000多户，从业人员4万多人，年经济总量20多亿元，年利税近亿元。在经济快速发展的过程中，安全生产工作起到了良好的保障和促进作用，连续几年做到了基本无安全生产重大责任事故，多次被评为市、区安全生产管理先进单位。该街道的主要做法是：

街道充分认识到安全生产工作在保障和促进经济发展中的重要性，建立了以办事处主任为安全生产第一责任人、分管主任为直接责任人的安全生产领导小组，将各单位安全生产责任落实情况纳入年终考核，实行安全生产工作一票否决。街道的各社区居委会、隶属企业也都相应成立了安全生产管理机构。每年年初，街道与各社区居委会、隶属企业分别签订《安全生产目标管理责任书》，并将责任书内容作为街道安全生产管理工作指导性意见，以文件形式下发，指导全街道的安全生产管理工作。基层各单位根据街道要求，组织层层签订安全生产责任书，分解落实目标责任，真正做到了安全生产工作要求明确、责任到人。

在抓好队伍建设的同时，街道紧紧围绕横向到边、纵向到底的总体要求，切实抓好安全生产基础管理达标工作。主要体现在四个方面：一是制定了一套完整可行的针对辖区各单位安全生产责任制落实情况的考评办法，采取看材料和实地察看相结合的方式，对辖区各单位安全生产工作领导是否重视、责任是否明确、工作是否落实、文字档案是否完整、组织宣传是否到位等内容进行细化考核评分。半年为初评，年终为总评。年底，办事处经综合考评后将责任单位分为优秀、良好、达标、不合格四个不同的档次，分别予以2000元、1500元、1000元和0元的奖励，并明确安全奖励的50%作为责任单位行政领导、分管领导及安全员的奖金，其余50%的奖励作为社区安全经费。二是建立健全各种规章制度和安全生产操作规程，如安全生产责任制、安全生产事故行政责任追究制、安全生产宣传和教育制度、安全生产检查制度、安全生产事故报告制度和报送安全月报表制度等。三是建立完善安全生产会议台帐、安全生产检查台帐、安全生产宣传教育和培训台帐、特种作业人员台帐、特种设备台帐、事故隐患和危险源管理台帐、事故处理台帐、事故应急救援台帐等9项管理工作台帐，实现台帐管理。四是建立街道安全生产工作应急预案，并做好实施准备工作。

以会议鞭锤强化“安全责任重于泰山”意识。坚持每月召开一次由各社区居委会主任、分管的副主任、安全员和办事处经发办全体同志参加的安全生产管理例会，学习宣传《_安全生产法》等相关法律法规，及时总结分析、有效部署各阶段的安全生产工作。

以实地演练提高安全生产管理和防范的能力。办事处专门选定部分老式居民楼道、废旧厂房车间作为安全生产教育培训基地，不定期地组织街道干部职工、社区安全员、企业员工进行安全隐患现场点评及消防灭火实地演练，以通俗易懂的方式提高干群的消防意识和技能。各社区也充分依托物业小区和企业，采取专家授课、应急演练等多种形式开展安全生产教育培训活动，介绍各类火情的处理方案及“两带一枪”和各类灭火器使用方法，提高应对各种突*况的能力。

以宣传发动赢得社会的支持和参与。积极开展安全月宣传咨询活动及消防进社区活动，充分利用各种板报、宣传栏、横幅标语宣传居民防火安全、道路交通安全、突发应急事件、紧急救护等常识，推广安全生产管理先进典型，大造安全声势，营造安全气氛，进一步提高干部群众对安全生产工作的认识，增强参与安全生产管理工作的自觉性。

一是开展日常检查。实施“安全生产月月检查”制度，每月对辖区居民生活区及安全生产经营单位的安全生产工作进行定期检查，做好检查记录。对检查中的重要问题进行现场录像取证;对存在的隐患和问题进行跟踪督促整改;对整改暂时有困难的，在采取安全防范措施的基础上，限时整改并跟踪到整改合格为止。今年来，共进行安全检查28次，查出各类隐患和不安全现象26处，发出隐患整改通知书26份，有效消除了各类安全隐患。

二是开展专项检查。积极配合上级有关部门开展烟花爆竹专项整治、道路运输专项整治、小锅炉专项治理整顿、建设工地专项整顿等工作，做到不留漏洞、不留死角。

三是开展重点部位检查。对10个社区、124家商店、企业进行普查登记造册，把118家饮食店、小旅社列为重点监督对象，经常性开展安全生产监督检查工作，制定事故处置预案;同时，针对个别社区简易搭盖多、火灾隐患严重的情况，配合城管中队进行，今年已拆除简易搭盖3000多*方米，确保群众生命财产安全。

总之，街道始终牢记“安全第一，预防为主”的原则，心系安全，心系民众，认真组织全面开展安全生产工作。今后将进一步健全队伍，完善制度，狠抓落实，为新桥经济发展努力营造“人人讲安全、事事注意安全”的良好安全生产环境。