人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

幼师到新单位自我介绍篇一

今天能够参加公务员的面试，能有机会向各位考官介绍我自己， 我感到非常荣幸。

我叫今年xx岁。希望通过这次面试能够展示自我，提高自我。我来自汉族，最高学历是大学本科。我平时喜欢看书和上网浏览信息。

我的性格比较开朗，随和。能关心周围的任何事，和亲人朋友能够和睦相处，并且对生活充满了信心。我以前在实习过，所以有一定的实践经验。

在外地求学的四年中，我养成了坚强的性格，这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难，积极进取。

如果我有机会被录用的话，我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值，争当人民公仆，做合格的公务员。同时，我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的，我认为我有能力也有信心做好这份工作。

公务员是一个神圣而高尚的职业，它追求的是公共利益的最大化，它存在的根本目的是为人民服务，为国家服务。雷锋说过：人的生命是有限的，而为人民服务是无限的，我要把有限的生命投入到无限的为人民服务当中去。这也是我对公务员认知的最好诠释。

俗话说：航船不能没有方向，人生不能没有理想，而我愿成为中国共产党领导下的一名优秀国家公务员，认真学习“三个代表”，“八荣八耻”，全心全意的为人民服务。所以，这份工作能够实现我的社会理想和人生价值，希望大家能够认可我，给我这个机会!

幼师到新单位自我介绍篇二

尊敬的老师们，你们好!基于对党、对人民的无限忠诚，也基于组织对我的信任和支持，在莫校长精神的激励下，我接受了组织的安排，成为你们中的一员，我感到很骄傲，很自豪。

在我没有来到都安高中以前，我的学校里出现了教职工和领导为了绩效工资争吵的现象，但这不只是现在，我坚信将来还要不断地争吵下去，因为领导的作风得不到转变，就很难改变这种状况。所以我在这里，向你们明确地表态，我不会和你们争绩效工资的，请你们务必相信我。这并不说明我不爱钱，因为我能当上都安高中的校长，不是用钱买来的，所以不存在资本回归的效应。

我知道，都高的老师们在莫校长的带领下，十分地敬业，创造了一个又一个的辉煌，你们的成绩来自于高度的自觉性和责任心，而你们的自觉性和责任心源自于莫校长高超的领导能力和艺术以及你们固有的人文素养。所以在这里我不得不遗憾地告诉大家，我和莫大大相比，相差得实在是太远了，你们对我一定很失望，但是我可以向你们保证，我不会在你们的学校里安装指纹机、脸谱机之类的东西，以避免有损于你们的形像。

刚才组织部长已经宣读了任命书，但我们的很多老师可能没有听清楚，还不知道我的名字叫什么?我叫叶公好龙，其实我的原名叫叶不理，就是理解能力差的意思，记得高中的时候，总是问生物老师什么叫做“受精作用?”，后来我的父亲发现我肾虚，想干什么又干不了，所以就叫我叶公好龙。现在我想改叫叶不群，因为当了校长就忘记自己首先是个老师，就脱离了群众，不喜欢到第一线去上课，叫叶不群就可以提醒我要谦虚谨慎，和老师们一起共同奋斗。当然名字是改不了啦，因为都四十多岁了，要不是组织部网开一面，我哪能当上什么校长，所以我要忠心谢谢都安组织部对我的裁培，同时向你们保证，把都安高中建设好，把人民的教育事业办好，让学生学业有成。这不仅仅是我的职责，也是全体老师的职责，但你们必须记清楚，都安高中的校长不是官，我和莫校长一样，喜欢你们叫我叶老师，如果你们愿意，还可以直接叫我叶公好龙。

感谢老师们的掌声!你们的掌声给我鼓舞，给我力量。我应该明白地告诉你们，来都安高中当校长是不容易的。为了这一天，我整整奋斗了二十多年，但都没有人发现我这个人才，直到前不久的一个晚上，我在河池论坛发表了薯名文章《好想去都安高中当校长》，引起了组织部的高度关注。他们经过了多方位的调查和研究，终于作出了破格任命的决定。我也不管你们欢迎不欢迎，只要能当上都安高中的校长，哪怕过早地去见马克思，我也心甘情愿。

你们也许不知道，这两个多月来，组织部一直在我的学校调查我的情况，全校所有的领导没有一个给出好的评价，可是所有的教职工都给出了最好的评价，根据少数服从多数的原则，第一项考核通过了;组织部联合教育局在全校学生中做名誉调查，让他们最为震惊的是我的学生对我的支持率达到了100%，这和学校平时做的调查结果是一致的，可是学校领导为什么对我没有好的评价，经过分析他们作出了种种猜测，最后得出了两个常见的一般性结论，一是妒贤嫉能，二是利欲阻碍。组织部认为“妒贤嫉能”不可取，“利欲阻碍”精神可嘉，因此第二项考核也通过了;组织部在教务处查看我的教学成绩，发现学生的成绩都很差，但教学成果奖我拿的是最多，幸好那天有个老师在场，他告诉组织部的人说：因为我们学校把学生分成不同的等级，在同类班级中进行比较，成绩突出就能拿到更多的奖金，就这样组织部对我的第三项考核也通过了，最后还需要做的就是面试了，这是我最怕的一件事，可是为了当官，我也要豁出去了，下面是部长和我的谈话内容：姓名——叶公好龙、姓别——男、年龄——45、工龄——23、爱好——多样、喜欢唱什么歌——国际歌、酒量——两公斤、为什么要当领导——不想发财………

老师们啊，你们要知道，想当都安高中校长的人实在是太多了，竞争是相当激烈的，为了阻止我，什么事都有可能发生。就在我面试结束以后，就有人向组织告密，说我9岁的时候就打过我父亲、高中毕业的时候拉了一个女同学的手，还说我改了好多的名字、当老师以后有很多的女学生暗恋我……要是以前啊，我是没办法当都安高中的校长，现在好多了，到处都在反腐.组织部经过了反复的研究以后，还是觉得我是最合适的人选，虽然我不是党员，年龄有点偏高以外，但我是最诚实的，有良好的群众基础，于是就任命了。我知道都安高中的老师是最高尚的，你们一定能明辨是非，一定会欢迎我的，你们说是不是?

俗话说“新官上任三把火”，我想你们一定很想知道叶老师上任以后，他会烧哪三把火呢?在这里，我要告诉大家，在一所学校里不存在“三把火”的问题，但我们也必须知道，在一所学校里一定要崇尚科学，科学的管理、科学的工作以及科学的态度，我想我们应该从领导班子的建设入手，建设一支高素质的领导班子，从而带领出一支高素质的教师队伍，进而能更好地继承和发扬都安高中的光荣传统，圆更多学生的大学梦，为其他兄弟学校树立榜样。

关于学校领导班子的建设问题，是值得我们去深思的，去注重的。前不久我在河池论坛发表的署名文章《好想去都安高中当校长》，引来了不同的评论，我成了“官瘾”的化身，我相信有文学素养的人是可以看出我的用意，但是歪打正着，我竟然因此而当上了都安高中的校长，比起那些三天两头去拉关系的人幸运得多，这也许是反腐的巨大作用。一个不注重模范，不敢于担当的校长，决不会创造一所好的学校，也就是说，在一所学校里，校长的责任重大。一个优秀的校长，他会懂得如何去建设一支高素质的领导班子，并带领他们和老师们一起干事业，但是我们现在所看到的某些学校校长的作为，真的让人痛心啊!我们看到的是一个个利欲集团，他们和老师们对着干，吃亏的总是老师。我还看到了一些攻击教师的评论，证实了社会有一种非常落后的心态，一所学校的老师变坏了，这能说明这所学校的校长就是好校长吗?

我来举个例子，让我们来想一想，一个利欲集团是如何产生的?我的一个侄子是上体育课，他很想调到另一所学校去工作，校长为了挽留他，说要给他一个官职，后来就产生了文体处，让他当上副主任。这个文体处没有主任，只有副主任，这是正常的吗?如果先有文体处，又有一个主任了，为了工作的需要，设置一个副职，这是理所当然。可是原来没有文体处，为了一个人就设立一个出来，这叫做为所欲为，正是因为如此，我的侄子当上了“领导”，你说我能不高兴吗?直到现在，“领导们”够多的了，一个年级的副主任就有3个，总共有18个年级副主任，教务处有1个主任，4个副主任，教研处、政教处、文体处、信息处、学校办公室、校团委、校资助办等等，大概也都要按照这个比例来配备领导，大家想象一下，这个学校的领导班子强大不强大?有人还提议设立一个招生办，可是校长们就是不同意，因为有了招生办，就会阻碍“一支笔”的作用。一个学校也要搞计划生育吧，计生办也应该有一个，如果某一天某一夜，突然有人需要了，这个计生办就建立起来，你想当“领导”，拍个马屁就可以了。这个学校还有一个更为强大的组织，这个组织被人们称为“教代会”，我是耳闻目睹这个组织的产生过程，其第一次会议，每个代表收到一床棉被，然后就糊里糊涂地举手表决。有一次，一个代表从会议出来以后，有人问他——刚才教代会通过什么决议?他说我领到了100块钱就举手表决了，也不知道内容是什么。

我们都安高中的领导班子有没有这种情况?如果有，我们得好好改正，因为这个中学的全称叫做都安高级中学，这里的教师都是高级教师，这里的学生也就是高级的学生，这里的领导是高级的领导，我们是都安教育的品牌，建设一个充满团结、充满友爱、充满凝聚力、充满着魅力而合乎规范的领导班子，充分发挥每个领导成员的聪明才智，这是取得更加辉煌成果的重要保证。但是如果我们的领导成员，不注重个人的品德修养，不注重个人的美好形像，整天在算计着个人的利益，那是十分可怕的。这所学校的优良传统，优良作风就会毁掉，莫校长的美好愿望就付之东流，社会、老师、学生和家长都会很失望。

老师们，社会需要变革，都安高中也同样需要变革，也只有变革，才能让我们的老师更加轻松，更加愉快，更加理智、更加有魅力、更加有成就感，从而更加幸福、更加健康长寿，这是一种美好的变革，让我们在这个变革中更加团结、更加友爱，为创造更大的辉煌而努力奋斗。

谢谢大家!

幼师到新单位自我介绍篇三

各位领导，各位同事：

大家好~!

我叫，来自于，我是一个乐观开朗的人，我相信在以后的日子里大家能够相处得很愉快，我感到很高兴以后能够和大家一起工作。

我非常高兴也非常荣幸的加入到“”这个大家庭中来，这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台，也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感谢各位领导，谢谢您们能给我一次这么好的机会。

我初来乍到，还有许多方方面面的知识需要向大家学习，还望在以后的工作中大家能够多多指教!

我相信，通过我们彼此之间的相互了解和认识，我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友，更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。

最后，我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗!

谢谢大家!

幼师到新单位自我介绍篇四

各位领导、同事：

你们好!

我是公司新来的员工，我叫&&，我感到很荣幸能够和大家一起在这里工作，我知道和大家相比我什么都不懂，我还要向大家多多学习，我会好好努力的。

我是xx大学金融学院xx级毕业生，修的是信息安全专业。学校里面教的东西很多很杂，学到的东西也“博而不专”。特长方面，掌握比较熟练的是电脑办公技术，当然，在编程方面和各位前辈们比起来，那简直就是菜鸟。所以在以后的工作中还要向各位前辈同事学习、请教，望给予指点。在犯错误的时候，也请前辈们批评指出，“新人”不是逃避责任的借口，我会牢记这句话的。

在兴趣爱好方面，作为学金融的学生，我在投资方面有自己的见解，娱乐的话，说在学校不打游戏实在是骗人的，平时喜欢打些竞技类游戏，dota、真三、cs等，也玩一些剧情、恐怖类的，像求生之路、生化危机。

体育运动方面，喜欢游泳，为了尽可能享受学生的优惠，在临毕业的时候还赶紧办了张游泳卡;也喜欢打乒乓球，之前每天都看到同事下班后在公司的乒乓球室打球，想去呢，但有点不好意思。

我相信通过我的自我介绍大家对我已经有了一定的了解，只希望大家以后会能够多多帮帮我，我有什么不懂的也会向大家请教，请大家能够不吝赐教。

幼师到新单位自我介绍篇五

尊敬的各位领导，各位前辈：

大家好!

我叫，家在甘肃天水，今年刚刚从陕西师范大学法学专业毕业。我性格开朗，容易与人相处;做事认真并善于总结，乐于与他人交流。

能够应聘到国虹工作我倍感荣幸，而能来到采购部工作，我不知道用哪些更恰当的词语来表达自己的欣喜之情。

首先，请允许我借这次机会表达对各位领导的谢意，谢谢你们能给我这个什么都不懂的毛头小子一次如此之好的学习与锻炼的机会。

其次，我刚刚离开大学，对公司的规定、公司所要求的人际关系、公司所要求的能力等等的掌握程度几乎为零，所以在以后的工作中，还请各位领导和前辈能够多多指教，多多包涵!

最后，我很想很想用最短的时间让自己适应这个环境，掌握作为一名采购员所必须具备的能力，为这个部门，为公司尽自己的一份力。我不怕吃苦，我也愿意吃苦，如果以后有哪位前辈有什么需要我去做，我不敢说能做到您所要求的标准，但我保证在我的能力范围内做到最好。自我介绍

我的新入职自我介绍就到这里，真诚的谢谢大家!

幼师到新单位自我介绍篇六

各位领导，各位同事：

大家好!

我叫，来自湖南，我性格开朗、为人正直、容易与人相处;平时爱好打篮球、爬山和跑步。

我非常高兴也非常荣幸的加入到“杰比”这个大家庭中来，这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台，也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感谢各位领导，谢谢您们能给我一次这么好的机会。

我初来乍到，还有许多方方面面的知识需要向大家学习，还望在以后的工作中大家能够多多指教!

我相信，通过我们彼此之间的相互了解和认识，我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友，更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。

最后，我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗!

谢谢大家!