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村同步小康驻村工作组半年述职报告篇一

为认真贯彻落实党的十八大、省委十一届二次全会精神，实现与全国同步建成小康社会，切实围绕龙里县城乡同步建成小康社会的主题，在乡党委、政府的正确领导下，20xx年3月成立了关口村小康驻村工作组，工作组开展工作四个多月以来，本组本着找准农村基层存在的突出问题，深入村民家中解决实际困难的原则，以小康驻村工作为契机，认真履行驻村干部的工作职责。现将几月工作组驻村工作开展情况汇报如下：

一、所驻村主要概况。

(一)基本情况。

关口村位于哪嗙乡东南部，全村共有287户，总人口1107余人，其中少数民族有776人，占全村人口的77%，全村共有12个村民组，五个自然村寨，人均占有耕地面积1.02亩，其中：田：0.94亩，土：0.8亩，全村共有劳动力600余人，人均收入不足800元的占82%，不足1000元的占15%，1000元以上的占3%，主要农作物是：水稻、玉米。全村居住有汉、布、苗三个民族，全村大部分是高寒、干旱的榜上田。

(二)村级经济积累、村办公室情况。

由于受到气候、地理等自然条件的限制，农业产业化发展缓慢，加之道路交通等基础设施建成不完善，给村级经济发展带来巨大困难，目前无任何经济支柱，村民靠种植水稻、玉米和外出务工维持生活。全村约有三分之一人口在外务工。村里没有任何企业，也没有养殖大户。村集体经济积累趋于零。在完善村民自治，发挥村支两委建成农村、发展农村的堡垒作用的同时，在县委、县政府领导的大力支持下，筹集资金于20xx年在石板寨一村民组修建完成占地面积120余平方米的村支两委办公室。但是,办公室配套设施尚不完善。

(三)道路交通情况。

关口村虽然距离乡政府驻地较近，但道路交通不完善。虽然全村各组都通路，但是除了关口寨20xx年实施了村庄整治工程，使寨上家家通水泥路外，其余各组全都是泥石混合路，到处坑坑洼洼，车辆通行很困难。最为严重的是棉花坡组，若遇雨天根本无法通车。

二、主要工作开展情况。

(一)制定帮扶计划，做到有序开展工作。

凡事预则立，不预则废，有计划有步骤的开展工作，既是良好的工作方法，也为小康驻村工作拉开了漂亮的序幕。在基本走访摸底完成以后，本组每个成员自己拟定了一份计划，并且小组也制定了一个总的计划，本组一直按照计划的进度进行小康驻村工作的有序开展。

(二)深入群众、找准方法，解决群众实际困难。

为切实解决群众实际问题，把群众迫切需要办理的事情办好，本组成员积极想方设法努力找方法、谋路子为群众办好事，办实事。在乡党委、政府的支持帮助下，小组成员的共同努力下，1.协调资金2000元解决了关口寨一、二、三组，石板寨一、二组自来水饮水困难问题;2.春耕期间，协调资金1500元为界牌组解决了10筒蔬菜地膜;3.六一期间，出资420元慰问关口村12个留守儿童;4.出资544元购置“爱心机顶盒”捐赠关口村四户贫困户;5.七一建党节，出资700元慰问关口寨老党员陈国景和困难党员陈国炳。

(三)党员群众干部齐心，共建小康社会。

本组成员广泛收集整理群众提出的建议及意见，以走访活动为契机，和谐、密切党群关系，深入村民家中进行认真走访了解，发现、解决走访中的各类问题，并做到及时、有效的解决群众的'实际困难。真正做到急群众所急，解群众所需，干群众所盼，凝聚着最广大人民群众的智慧和团结一切可以团结的力量，在党的领导下齐心协力、共建小康!

三、存在的问题。

从总体上看，本组小康驻村工作，对关口村社会发展取得一定的成效。但是由于各方面原因，挂点帮扶单位不能拿出更多的资金为驻点村提供更多的支持，造成帮扶力度不够等问题。受制于人财物因素，使一些好的想法有前景的点子迟迟未能实施。

四、驻村工作体会。

在这几月的小康驻村工作中，让我们深知广大党员干部要根据困难群众的具体情况，力所能及地、真心诚意地帮助他们解决一些实际困难，真正体现社会主义大家庭的温暖，让困难群体真真切切地得到帮助。并且要立足村情，抓特色，谋发展，确定出一条适合本村发展的路子，使全乡人民都能过上幸福、健康、美满地生活!

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村同步小康驻村工作组半年述职报告篇二

为认真贯彻落实上级党委政府有关同步小康驻村工作的相关文件精神，深入基层帮助扶持农村困难群众发展生产、改善生活，进一步密切党群干群关系，根据组织安排，本人于3月开始驻榕江县平永镇平寨中心村开展同步小康驻村帮扶工作。在上级领导部门和乡镇党委政府的关心、村支两委及群众的支持下，我的驻村工作取得了一定成效，现将这半年来的工作和学习情况作出汇报：

一、加强自身学习，促进自我锻炼。

在开展工作的过程中，我始终坚持理论联系实际，先后认真学习了党的十八届三中、四中全会精神、省州各级会议精神以及各级各部门同步小康驻村工作要求，夯实了政治理论，增强了党性修养，不断增强了服务群众、服务党的事业的自觉性和主动性。同时主动向村干学习农村工作的经验和方法，向平寨村人民群众请教，慢慢转变了我的思维模式和陈旧观念，开扩了我的视野，使我的工作能力和水平得到了一定提升。

二、加强履职尽责，实践为民服务。

1、摸排民情，精准帮扶。到岗后，我积极理清工作思路开展工作，通过走访调查，了解平寨村经济情况、人口组成、自然条件、生活状况等方面的基本情况。虚心地向村支两委干部请教，深入细致地与广大农户进行零距离接触，到农户家中和他们一起拉家常，了解群众的思想状态和生活、生产情况，掌握老百姓最关心的热点、难点问题，根据了解的情况制定相应帮扶计划，为进一步开展同步小康帮扶工作和推进精准扶贫工作奠定了基础。

2、服务群众，当好“五大员”。工作中，我紧紧围绕各级党委政府对同步小康驻村工作的`要求，真蹲实驻，深入群众，服务群众，成为农村的“五大员”。一是当好政策宣传员，采取丰富多彩的方式方法，深入浅出地向群众宣传党的方针政策。通过村民会、宣传栏、广播、入户等方式积极宣传党的十八届三中、四中全会精神和省、州、县有关精神，宣传党和国家的各项强农惠农富农政策;二是当好民情调查员，通过走访村调查、开座谈会，问卷调查等方式开展民情民意调查，了解群众的所思所想，建立重点人群信息台账、认真撰写民情日记，认真梳理群众的所求所需，把群众的愿望和要求作为开展工作的根本依据;三是当好矛盾调解员，通过参与群众劳动生产，与农民面对面交流谈心，了解群众在土地拆迁、劳动社保、邻里纠纷等方面存在的矛盾，把收集到的群众反映的问题及时与村支两委沟通，对群众的困难、问题，我做到用心办，用情办，用力办，能够协调解决尽量解决，不能够解决的向上级反映或做好解释说明，有效杜绝上访事件和群众事件的发生;力争将矛盾制止在萌芽阶段;四是当好民生服务员，对人民群众关心的民生问题，我都认真做好记录，积极向相关部门反映，尽力解决好与村民日常生活息息相关的社保、低保、房屋、医疗、计生、农业等方面出现的问题，充分发挥自身和单位优势，切实把各项政策用足用好，参与和监督民生项目的建设，不断夯实基层的发展基础，服务好民生大计;五是当好党建指挥员，积极推进基层组织建设工作，帮助村级党支部改善基层基础保障条件，完善资料，健全和完善相关制度，增强活力，使其成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的有力后盾。

3、协调支持，争取帮扶。在开展驻村帮扶工作中，对于群众反映的难点、重点问题，个人无法解决的情况下，我积极地向派出单位汇报，请求派出单位协调解决问题，一方面为群众多办实事和好事，另一方面为本部门做好前台联络员和办事员，通过积极联系争取便民桥修复资金四千元，另外消防水池修建项目和便民桥扩建项目正在协调中。

三、加强廉政建设，严守工作纪律。

自驻村以来，我坚持吃住在村，不搞特殊化，在工作和生活上，保持不攀比、不讲排场，力求做到严谨、认真、勤勉，在不扰民的情况下按同步小康驻村工作要求做到每月在村工作20天以上，严格执行中央“八项规定”、省委“十项规定”、州委和县委“十二项规定”，严肃“八不准”驻村工作纪律，自觉加强党风廉政建设，不断增强廉洁从政意识。

四、存在的不足。

回顾半年来的工作，我在平寨村的驻村工作取得一定成效的同时仍存在一些不足：一是缺少基层工作经验，工作方法运用能力较弱;二是总结提炼工作方法能力不强，工作中多是借用别人的工作方法和经验，没有系统总结和提炼一套自己的工作方法;三是经济活动能力较弱，加上平寨村经济条件所限，在发展当地经济工作上还有待提高。

五、下一步规划。

1、深入贯彻落实科学发展观，解放思想，统筹各方面的发展，发挥党员先锋模范作用，坚持戒骄戒躁，加强自身建设，提高为人民服务的能力和水平。

2、紧紧围绕各级党委政府对同步小康驻村工作的具体要求，深入开展帮扶，把“五大员”工作的深度和广度进行扩展，为民服务，为民谋利，维护好平寨村的和谐和稳定。

3、多方面积极争取帮扶支持，结合“四在农家”创建活动，致力于新农村建设。

目前我的工作取得了一定成果，但是我清楚的认识到这是在各级党委、政府正确领导下，州交通局、州海事局的大力支持下，全体干部群众齐心协力共同奋斗的结果。今后，我将以更高度的责任感来开展驻村工作，充分用好当前各种有利条件和积极因素，为尽早实现平寨村的同步小康而继续努力。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇三

我是xx街道同步小康驻村工作分队副队长、驻马厂社区工作组组长吴xx。我们工作组由街道党工委派驻的何东南、王琴、汤晓理（3——5月，后换成代军），郭小郭（6月份以后换成王娇）和我（6月份后换成李莉）5人组成，在街道党工委的正确领导下、及全体社区村民的大力支持下，并以科学发展观为指导，按照建成小康社会的目标，认真履行职责，大胆开展工作，积极摸索经验，争取建成生态、和谐、幸福的马厂社区，现将半年来开展的工作情况汇报如下。

按照市委、县委深同步小康驻村工作有关会议、文件精神，我今年到社区驻村工作有4个多月时间。驻社区以来，在xx街道办事处领导同事们的关心帮助下，我认真按照省、市、县的相关工作要求，严格遵守有关规定，实践服务承诺，践行工作职责，得到社区村支两委及村民们的认同与支持。

一、宣传好党和国家在农村的各项惠农政策。

入村宣工作特别重要，但怎样来宣传，怎样做好宣传是我作为组长的一项重要政治任务，与村支两委召开的会议，深刻谈了自己的想法，社区村支干部一致同意：加强基础设施建设和精神文明建设，发展农村经济、想方设法增加群众收入，抓好劳务经济。我入村入户宣传，发放便民连心卡和给群众的公开信，悬挂公示牌和刷写永久性标语等进行宣传。

二、当好致富信息员，多方协调全社区各组的`人畜饮用水等基础设施建设工程。

马厂社区由于山高平地少，工程性缺水严重，全社区近半村民外出务工，而且在外务工人员都具备一定的技术及一定的创业资金。村民对于如何发展，如何致富问题都有自己的想法。但是工程性缺水很严重，每个组到冬天及早春时期饮水是个大问题，人工挑水、摩托车拉水是件丢人笑话的事，在别人的眼里缺水根本不可能，实际自来水没有解决日益增长的群众用水的需要，加上近年来饮水安全项目实施不完善（20的未实施结束，的还未实施）；交通条件差，没有得“两个硬化”和通村水泥路建设项目；农用电严重不足。；部分群众还未脱贫致富，有的还在住存在安全隐患的危房。根据社区资源和地理位置优势，力争各类基础设施建设项目和产业发展项目到社区实施。

三、当好党建指导员，加强社区基层组织建设，强班子、带队伍，聚力量、谋发展开展好党的群众路线教育实践活动，推动社区组织服务体系建设。认真了解村民所关心的热点、难点问题，听取群众对发展本村经济的意见和建议，访问了本村老党员、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么，需要帮他们解决哪些问题，真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底，整理出当前存在的一些问题，初步掌握了村情民意，找准工作的着力点和突破口，明晰了今后的工作思路。

四、当好民生服务员。

驻村以来，我紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下，取得了各级和驻村有关联实际困难的单位以及社会各界人士的大力支持，帮助困难群众解决一些困难问题。如：帮助高家山组赵明书和段家朝组徐正芬解决住房问题。

五、当好矛盾调解员。

共化解矛盾纠纷30多件。

六、严格要求自己和组员，要求别人做到的我一定先做到。

七、今后工作的思考。

加强经济活动能力，发展当地经济。发展经济是一项长期的持续性工作，一定带领组员努力工作。

回顾驻村工作，感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，党性认识也得到了加强。实践让我深刻地认识到：搞好调查研究是做好驻村工作的基础；为群众办实事，是打开工作局面的突破口；支持社区村级班子的各项建设，是完成驻村工作任务的重要保证。在今后的工作中，我将继续履行职责，践行承诺，并纠正不足，把工作进一步做好做实，为贯彻落实全县同步建设小康社会而做出更大的奉献。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇四

20xx年，市发改委按照年初市委、市政府关于开展党建扶贫暨集团帮扶(同步小康驻村)工作的安排部署，在市委组织部、市扶贫办的指导下，在委党组的正确领导下，紧紧围绕党的群众路线教育实践活动及中央、省和市关于实施精准扶贫的要求，积极深入到帮扶点赫章县安乐溪乡营坪村开展帮扶工作，较好的完成了“六个到村到户”精准扶贫及基层党建等各项工作任务，现将一年来的工作情况总结如下：

一、工作开展情况。

20xx年，市发改委党组高度重视驻村工作，把驻村帮扶工作作为党的群众路线教育实践活动的重要载体和抓手，按照精准扶贫的相关工作要求，切实加强领导，层层分解目标任务，责任到人，把扶贫工作落到实处，委党组书记、主任谌毅业先后五次、各分管领导每季度平均两次深入该乡营坪村进行调研、走访、慰问。派遣3人组成工作队长期驻村蹲点。在驻点开展“进百姓门、办百件事”等活动，在开展“进百姓门、办百件事”活动中，市发改委帮助该村群众解决了网络、电力、交通等问题。工作队在驻村后，积极开展工作，平均每个月驻村21天以上，驻村工作队员分工合作，共走访营坪村8个村民组379户，走访率到达97.78%。

谌毅业主任带领各相关负责人到赫章县安乐溪乡营坪村多次与乡党委、政府、村委及群众代表座谈共商该乡、村发展大计。并进村入户进行调研，从调研的情况看，该乡、村存在地质灾害严重、道路交通滞后、水利基础设施薄弱等问题，针对存在的困难和问题，市发改委充分发挥自身优势，为该乡、村系统梳理，理清发展思路，破解发展难题，因地制宜的制定了帮扶规划。为该乡、村拟申报以下帮扶项目：

1、赫章县安乐溪乡20xx年扶贫生态移民搬迁工程，总投资2779.2万元，535户2316人。

2、2316人的扶贫生态移民工程基础配套设施项目。

3、碗厂到小河村通村公路一条，总投资60万元，8公里。

4、公租房基础配套设施建设。

5、营坪村卫生室建设一座，总投资4.8万元。

6、人畜安全饮水工程，总投资15万元，解决营坪村387户1538人人畜安全饮水。

7、安排项目前期工作经费10万元。

二、以帮助争取资金和项目为重点，提高帮扶工作成效。

市发改委针对该乡、村存在的困难和问题，不断完善帮扶方案，以项目为抓手，为该乡、村积极谋划、争取项目。一年来，市发改委为该乡、村共争取到项目七个，涉及资金3337.6万元。其中：公租房配套基础设施224万元(主干道修了400米，辅路修了900米，管道安装1200米);营坪村卫生室建设项目4.8万元(已完成项目选址);扶贫生态移民搬迁2316人、2779.2万元(方案已编制完成);扶贫生态移民搬迁配套基础设施建设231.6万元;通村公路一条，总长8公里，下达资金58万元(实施方案已编制);人畜安全饮水15万元(解决营坪村387户1538人的安全饮水，实施方案已编制完成，已批复);项目前期工作经费25万元(资金拨付手续已完成)。并为该乡上报了20xx年中央预算内投资项目(通村公路3条27公里，总投资180万元)。

三、心系群众，扎实推进精准扶贫工作。

在委党组成员身先士足、率先垂范的带领下，一是市发改委干部职工自已出钱，按照“321”帮扶计划，为赫章县安乐溪乡营坪村87户贫困户255人送去了8600元慰问金及大量的衣物、书籍等;二是委妇委会组织妇女干部职工到营坪村佳林小学进行了“六一”慰问活动，给小朋友们送去了价值2000多元钱的书包、纸笔等学习用品;三是积极与民政局沟通协调，给营坪村老百姓送去了100套棉被、100件棉衣的'两节(元旦节、春节)慰问物资;四是在全国首个“扶贫日”开展了扶贫济困慰问活动。

四、抓好党建工作，增强服务意识。

市发改委为加强组织建设，在建党93周年之际，到营坪村开展了走访帮扶迎“七一”、重温入党誓词等活动。看望慰问了营坪村罗文安、罗世贵等21名贫困老党员，给他们送去了6300元慰问金。党的十八届四中全会刚刚结束，谌毅业主任就带领市发改委教育实践活动办公室相关工作人员来到安乐溪乡营坪村与村支部班子和部分党员一起学习会议精神，通过全面深入地研读公报全文等形式，迅速、全面地将党的十八届四中全会精神传递到安乐溪乡党委、政府、营坪村党支部及群众中去。同时还开展了主动上门服务项目、服务困难群众等活动。要求大家在认真学习十八届四中全会精神后，努力提升对十八届四中全会精神的理解和认知水平，全力以赴做好四中全会精神的学习宣传工作，带头遵守宪法和法律，不断提高法治意识和依法行政能力。

五、下一步工作打算。

在下步工作中，一是对项目认真梳理，查缺补漏，继续跟追已落实项目，搞好项目质量、进度、资金等监督，确保项目质量及资金安全使用，使之早日建成，让老百姓受益，造福一方百姓;二是在取得前期帮扶工作成绩的基础上，继续想方设法加大对该乡村的帮扶力度，不脱贫不断线,对该乡、村进行力所能及的帮扶，不断拓展帮扶领域，全力促进安乐溪乡基础设施条件不断改善、产业发展继续加大，努力提高安乐溪乡自我发展能力，切实帮助改善帮扶点落后面貌，逐步改善人民生活环境，让老百姓早日脱贫致富;三是超前谋划，争取让该乡、村的项目进入“十三五规划”。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇五

“时维九月、序属三秋”，这既是田间农民的喜获丰收的时刻，也是我驻村一年的感悟人生的时节，很荣幸能在这里与大家一起学习交流、共同进步成长。

在一年的驻村工作中，我参与了xx村各项工作，在这里我收获了知识、收获了友情、收获了无尽的人生宝贵财富。在这里我想谈四点体会，即四个转变：

一是变“难沟通”为“易交流”

刚开始走访群众的时候，喜欢直接问别人有什么生活困难，但是很多群众不愿和我沟通。正所谓走进了群众的家里，走不进群众的心里。于是我就去向一名老村支书取经，他听力我的困惑后给了我两点建议：一是学习京山话，不要说普通话;二是不要直截了当的问别人有什么困难，要多去拉拉家常，帮他们做点农活，拉近与他们的距离，他们觉得你亲近了自然就会跟你多说话了。我恍然大悟，后来按照老支书的指点，我天天以村里的群众为师，学习京山方言，帮助群众做一些劈劈柴、扫扫地、搬搬农具、辅导他们孩子作业等事情，果然他们都乐于和我交流了，现在村里人有什么困难都会主动找我聊天，让我出出点子;我周末不回家，吃饭没着落，他们都会热情邀请我去他们家吃饭，就像家里人一样。我想这个转变就在于你是否带着感情在走访，如果你把自己当一个干部，带着完成任务的心态去走访，势必人为地树立起自己与群众交流的鸿沟，所谓“乐民之乐者，民亦乐其乐;忧民之忧者，民亦忧其忧。”，或许就是这个道理。

二是变“怕吃苦”为“苦中乐”

工作前有人告诉我：基层苦、基层累，基层工作很受罪，我深信不疑;但现在有人这样跟我说，我一笑而过。转变我思想的是抗旱期间的一件事情，那天村书记带着我去走访一家农户，他们住在一个山沟里，来回8公里只能徒步前往，到了他们家后发现最近的取水点在一里开外的山坡上，两老由于岁数已高，挑水特别吃力。村书记二话没说，带着我提着桶就去挑水，直到两大缸都满了，快离开的时候我们问付大爷还有什么要求，他的回答我永远都不会忘记：“只要党还记得我们，我们就知足了”。这就是群众的真实心声，原来是那样的淳朴和简单。那天晚上是我在绿林第一次流泪，我第一次感受到了帮助他人是那样的快乐。从那以后，我就制定好走访计划，坚持每天走访十家农户，和他们拉家常、聊农事，了解他们的实际困难，并力所能及的帮他们做一些家务，白天部分农民在外务农不回家，我就晚上骑着摩托去，回来的路上感受着山区的清风、看着满天繁星，这就是我一天中最开心的时刻。

三是变“没事做”为“忙不停”

刚到绿林镇xx村时，心想一个人口才978人、耕地才599.6亩的小村能有什么事情可做?但是，随着半个月后抗旱工作的到来，我逐渐改变了想法。那个时候我村的村支书带着我和全体村干部每天分组进行挨家挨户的走访工作，及时统计每家每户的用水情况，针对用水特困户，我们用拖拉机、摩托车托运水，有时候一天要来回托运水30余趟，每天累得直不起腰。抗旱刚结束，秋冬农业开发接踵而至，为保质保量完成任务，我和村干部一同到沿线40多户村民家中积极开展动员工作，联系农机农技，将种子、化肥等分发到户，并督促他们积极配合机耕作业。在20天内完成了京绿沿线近百亩土地的平整、除杂、播种、复肥工作。在这段时间内，我了解到我村十分适合养殖中华蜜蜂，而且目前已有多户农户在从事该项产业。通过与镇农办、蜂农等相关人员沟通后，我开展了近一个月的调研，制作了一份详细的养蜂合作社的产业规划书，经过大家出资、镇里支持、积极向上争取，该合作社现已完成选址、产品包装设计等前期工作，目前正在筹划蜜蜂繁衍工作，预计后年可以正式建成五处蜂蜜生产基地。由此可见，一个村虽小，但是只要你想做事、愿意做事，就会有做不完的事。

四是变“不愿来”为“不想走”

一年前，得知自己被分配到了绿林镇，心里多少有些不愉快，因为绿林是一个插花贫困镇，人口少，特别是每天晚上七点半以后路上就空无一人，刚开始极为不适应。但是经过和绿林镇群众一年的朝夕相处，我已经深深地喜欢上了这里。当然，任何感情的建立都不是凭空产生的，荆门党建网上有九个字：“知荆门、爱荆门、建荆门”，这是说只有充分地了解荆门的历史、文化，了解荆门的`人民，才能热爱荆门，热爱荆门的人民，和他们建立起良好的友谊，才能有建设荆门，服务荆门人民的激情和动力。我对绿林的感情也经历了知绿林、爱绿林、建绿林这三个过程，从走访群众，了解群众开始，到后来和绿林的群众建立良好的友情，帮助群众分担生活中点滴困难，再到现在和绿林的群众一起谋求产业发展。从开始的每个星期都回家，再到现在三个月回家一次，我已然把绿林当成了自己的第二故乡。

人的一生只有一次青春，现在，青春是用来奋斗的;将来，青春是用来回忆的。我相信多年以后回想起这一年的驻村生活，一定是我一生中最值得回忆的岁月。我将倍加珍惜和感恩组织部门给予的这次来之不易的机会，全心全力做好本职工作，在农村这片广阔天地书写自己平凡而又无悔的青春。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇六

“帮一带一”是开展党的群众路线教育实践活动的重要载体，是我县党建工作的重要抓手，是实现精准扶贫的重要措施，是解决群众关心关注热点难点问题的重要切入;驻村工作是实现同步小康的重要手段，根据会议安排，就两项工作讲三点意见。

一、清醒认识，客观估价，正确看待两项工作。

上半年，我县基层党建工作紧紧围绕党的群众路线教育实践活动这条主线，锁定减贫摘帽、精准扶贫目标，着力推进“帮一带一”和同步小康驻村工作。两项工作总体来看，表现在两个方面。

(一)成绩方面，体现在“四个基本”。一是认识基本到位。3月13日两项工作启动后，各级党组织高度重视，成立了帮扶工作领导小组，切实加强对“帮一带一”和驻村工作的领导和调度，及时召开部门动员会议，对两项工作进行了认真安排和部署，明确专人负责，提出了具体工作措施，确保了帮带活动和驻村工作顺利启动、有序推进。二是帮驻基本参与。通过各乡镇、各部门的认真动员部署，全县共选派了447名干部，连同省市下派的21名驻村队员，组建了15支驻村工作队、89个驻村工作组按时进驻89个重点村，切实开展真蹲实驻、真帮实促。同时，进行全力动员，充分发动广大干部职工及企业社会人士积极参与到“帮一带一”活动中来，初步行成了政企联动、政社联动的帮带格局。全县7128名干部主动参与了帮带，参与率达91%;企业职工284人、社会人士及农村能人78人积极参与帮带。共落实帮带农户7945户，覆盖贫困群众3.04万人，从量上实现了3.02拟脱贫人口全覆盖。三是示范基本推进。大部分乡镇和县直驻村单位严格按照“帮一带一”示范点要求，结合同步小康驻村工作，按照帮带对象落实到人、帮扶资金(物资)集中使用的原则，充分聚集干部帮带合力、整合单位帮带资源，示范点打造推进顺利。目前，全县共申报“帮一带一”示范点78个，全都完成示范点规划，70个示范点已启动建设，28个示范点推进迅速，较好地发挥了示范带动效应。四是成效基本体现。各驻村工作组围绕同步小康驻村工作“六项行动50项重点任务”，开展真帮实带，着力帮助所驻村解决基础设施、经济发展、民生事业等难题。各乡镇、各单位采取整村推进与个体帮扶相结合的方式积极动员干部职工深入同步小康所驻村开展“帮一带一”活动，两项工作成效初显。省经信委、遵义职院等省直部门协调资金286万元，在所驻村实施入组公路、人畜饮水工程、环境卫生及路灯安装等项目23个;市人大、国税、扶贫办、水利局等市直部门协调资金235万元，围绕入组公路、产业公路、连户路硬化、村级阵地建设等进行了帮扶;县工商联、人社局、城管办、住建局等单位积极协调资金帮助所驻村硬化入组公路、连户路、安装路灯、美化乡村环境;县计生局、经贸局、畜产办等单位充分发挥优势，帮助培育发展致富产业;政法系统、卫生系统和教育系统充分发挥行业特点，采取“警民结亲”、“医患结对”、“师生牵手”等方式进行特殊帮带。半年来，全县各驻村工作组共协调解决项目637个，落实资金946万元;已落实“帮一带一”现金资助和物资折价共440万元，帮助3300多户帮带对象初步建起1-2个致富产业，帮助2100多户帮带对象初步完善水、电、路、通信等基础设施，落实民生保障办理好事实事4000多件。

(二)不足方面，体现在“四个弱化”。一是思想认识弱化。个别乡镇分管领导对同步小康驻村工作认识不到位，不思考，不调度，缺乏主动争取的思想和意识;部分县直单位以工作业务忙、无资源帮扶为借口，对驻村工作不尽力、不支持、不开展工作。如：石油公司、残联等单位;个别单位对帮带工作重视不够，组织动员不到位，主要体现在教育系统、驻务单位和企业。二是帮带措施弱化。部分驻村工作组应付性地制定帮扶计划，没有具体帮扶措施和实质内容;个别单位消极对待，不按要求申报帮带示范点，有的申报了又不启动，有的启动了却迟迟看不到进展和成效。三是钱物兑现弱化。个别单位搞“上有政策，下有对策”的“应付式”“表面化”“走过场”帮带，以“走访”代替帮扶、以思想及智力帮扶“软指标”代替“钱物”帮扶“硬指标”，部分单位甚至打白条，搞口头帮扶，开空头支票，全县帮带“硬指标”落实率仅为60%。四是宣传氛围弱化。对外宣传整体乏力，没有充分利用好各种报刊媒体的宣传作用，尤其在重要报刊媒体的宣传报道存在空白;对内宣传氛围不浓，有的乡镇和驻村干部至今未上报有关驻村工作的信息和图片资料，“万村千乡”网页上的驻村干部信息仍未更新，遵义·务川同步小康驻村平台上，至今仍有30个驻村单位的驻村干部未上载工作日志和帮扶计划。针对存在的问题，我们必须深刻认识、认真反思，拿出解决问题的有效办法，扎扎实实的把两项工作抓实、抓出成效。

二、突出重点，抓好结合，扎实推进两项工作。

下半年，务必结合党的群众路线教育实践活动、村级组织“九个规范化”建设、培育村级集体经济、精准扶贫等工作，围绕发展大局，扎实抓好“帮一带一”和同步小康驻村工作。

(一)围绕精准扶贫狠抓“帮一带一”。按照干部真帮带、项目真落实、农民真脱贫、效果真体现的思路，实现帮带干部全覆盖、帮带对象全精准、帮带措施全到位、帮带效果全满意。各乡镇各单位要扎实做好以下五方面工作：一是真帮实带再落实。要把“帮一带一”工作作为实现“减贫摘帽”、精准扶贫目标的重要工作来抓。各乡镇各单位，特别是教育系统、驻务单位、企业等党组织要再动员再部署，让所有干部职工、企业及社会人士参与进来，深入帮带对象家中摸底调研，拿出可行的措施办法，扎实开展帮带，确保实现帮带干部全覆盖。二是帮带对象再精准。要根据精准识别锁定的拟脱贫户，围绕整村推进，认真梳理，严格把关，协助帮带单位精准选定帮带对象，尽快调整不符合要求的帮带对象，确保帮带对象全精准。三是示范引领再深化。要按照县直单位在挂帮村(居)集中打造1个示范点，乡镇集中打造2个示范点的要求，优化工作方案，发挥部门优势，积极争取项目资金，整合帮扶资源，调配人力物力，集中力量扎实推进示范点建设，充分发挥示范带动作用。四是项目实施再推进。要认真组织本单位本部门干部职工深入帮带点和帮带对象家中调查研究，摸清“家底”、查明实情，科学制定帮带计划和项目，每名干部要为帮带对象解决1-2个项目，切实推动帮带对象持续发展。五是宣传氛围再营造。要通过宣传专栏、干部职工会、党员大会、群众会等途径，再动员、再宣传、再部署，努力提升参与率、落实率、满意率。要善于发现、挖掘和推介“帮一带一”活动典型，县四项办每旬至少编一期“帮一带一”活动简报，各乡镇和县直单位每月至少上报一期简报;县级媒体要加大宣传力度，明确专人对“帮一带一”活动的开展进行跟踪报道，同时加大外宣力度，切实营造良好宣传舆论氛围。

(二)围绕同步小康狠抓驻村工作。同步小康驻村工作是全省党建工作的一张名片，是机关联系基层的一条纽带。我县应紧绷这根弦，把驻村工作与“帮一带一”有机结合、扎实推进。一是队员挑选要精又精。各驻村单位要精挑细选，严格把关，加强管理。若选派的驻村干部长期不驻村、走读现象严重、作用发挥不好、属于本次“吃空响”清理对象又长期不上班不驻村的，要及时作出调整，将有发展潜力、工作能力强、缺乏基层工作经验的年轻干部选派到驻村工作岗位上锻炼。并严格执行工作例会、考勤、请销假、工作报告等制度，确保驻村干部精明能干。二是驻村工作要实又实。各驻村单位、驻村干部要对照“六项行动50项重点任务”，认真查摆，切实帮助所驻村完善和落实村级发展规划，用好省级专项补助资金。要把2万元专项资金重点用在村内道路、小型水利、人畜饮水、电力设施、垃圾池等基础设施的管护上，确保资金用好用活，用到实处。同时，要积极帮助所驻村培育壮大1至2个主导产业和村级集体经济项目，增加群众收入，促进农村经济发展。三是活动开展要细又细。各驻村单位和驻村干部，要结合村级组织“九个规范化”建设、“四在农家?美丽乡村”建设、精准扶贫“六个到村到户”、软弱涣散基层组织整顿、群众工作室、道德讲堂等工作，重点指导好村级党组织开展好当前党的'群众路线教育实践活动，开展好驻村干部半年述职评议活动。充分发挥指导员的作用，帮助指导做好活动各个环节，指导村党组织全体党员撰写好个人对照检查材料，指导村党组织专题组织生活会，开展好批评与自我批评，让党员干部“红红脸、出出汗、健健身”。同时要认真组织同步小康驻村工作组和驻村干部进行半年述职评议工作，并邀请乡镇党政领导班子成员、村支“两委”成员、村民代表，对同步小康驻村工作组和驻村干部工作情况进行民主测评。对群众满意率低于60%的，限期进行整改;对群众满意率低于40%的，派出单位要及时进行调整，重新选派驻村干部。测评结果汇总后，于8月25日前报县远教办，同时反馈给驻村干部派出单位。四是资料上报要真又真。各乡镇和派出单位要加强驻村干部的监督，督促驻村干部及时完善个人信息、工作资料，并及时上报县远教办和上传同步小康驻村平台、万村千乡网页。五是工作调度要严又严。各乡镇党委要对本乡镇驻村工作实行每月调度一次，及时掌握驻村工作开展情况，并协调帮助驻村队员解决生活工作中的困难。

三、加强领导，强化措施，切实落实两项工作。

一要明确责任抓落实。各乡镇党委书记、县直单位负责人、驻村工作组组长要履行好第一责任人的职责。两项工作中存在的问题，都与部分乡镇党委、县直单位“一把手”的认识不足、重视不够、措施不力有很大关系。作为乡镇党委书记、县直单位负责人，要对两项工作进行一次全面、系统的调度。切实把两项工作作为“一把手”工程来抓，集中精力、亲临一线、抓好落实。

二要强化督导抓落实。要把开展两项工作的督促检查与促进乡镇、部门的中心工作结合起来，按照县委的工作安排和要求，组织干部每月到帮带点上实地指导，激发帮带对象的干事创业激情，同时，各单位要加强驻村干部的管理，使驻村工作持久发力。县督查局和县委组织部要严格按“五定五查”工作机制，加大对两项工作的监督检查力度，采取抓重点、解难点，听汇报、查看资料、召开座谈会等方式，全面掌握各乡镇、县直部门开展两项工作的进展情况，对两项工作进行全过程、广密度、深层次督导检查，确保参与干部真帮实带、真蹲实驻，使两项工作有序开展、整体推进，取得实效。

三要树立典型抓落实。对两项工作的好做法、好经验，要认真加以总结，形成一批立得起、站得住、叫得响、推得开的先进典型，培育和建立一批不同类型、不同层次的示范点。

同志们，时间已过去大半，“帮一带一”和同步小康驻村工作任务重，请大家切实放在心上、拿在手上，认真思考，理清思路，用扎实有力的工作措施，把两项工作抓出成效，为我县如期实现“减贫摘帽”、与全国同步建成小康社会奋力拼搏。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇七

为认真贯彻落实省、市、县、镇关于加强同步小康驻村工作相关文件精神，根据省委党的建设领导小组办公室《关于印发(全省同步小康驻村工作7-8月份工作指导要点)的通知》要求，在县、镇有关部门及领导的指导和村支两委的支持下，按照“真蹲实促、真抓实干、真帮实促”的总要求，以认真当好“五员”、指导抓好党的群众路线教育实践活动、推动精准扶贫工作、积极参与美丽乡村建设的总任务，我深入农村开展驻村工作，推动干部深入基层、深入群众，帮助基层和群众解决实际困难和问题，增进群众感情，改进工作作风，密切党群干群关系，推动科学发展、后发赶超、努力实现与全国同步全面建成小康社会宏伟目标有效开展了各项工作。现将半年来我开展工作情况述职如下：

一、认真当好“五员”

当好“致富领航员”。抓好经济发展是中心任务，抓好项目帮助是基本方法。目前农村发展乏力，主要原因是产业支撑不够。因此，我入村工作后，根据我村情实际和市场需求，全面了解、定期分析研究农民生产生活状况和农村热点、难点问题，协同驻村工作组切实加强与上级部门的协调沟通，反映群众需求，争取政策，协同配合，主动为农村经济社会发展承担重任，让人民群众都能过上小康生活。今年3月份，根据我村实际情况结合当前我村的基本特点，为继续调整我村经济产业结构转型升级，经过村支两委和驻村工作组积极争取500亩猕猴桃种植项目和100亩核桃项目落地实施，扩大了安大村猕猴桃基地，形成产业做大做强。

当好“矛盾调解员”。当前，我们正处于经济发展的加速期，也是矛盾的凸现期，特别是新农村建设、征地拆迁、生态移民搬迁、地质灾害等带来的.矛盾增多，群众性事件、非正常上访等相对较多。要随时关注群众的思想动向，准确把握各种隐患苗头，及时向村“两委”和驻村工作队长及党委、政府反映有关情况，积极引导群众合法合理的表达利益诉求，最大限度消除各种不稳定因素，把矛盾化解在基层、消除在萌芽状态，确保社会和谐稳定。

当好“党建指导员”。村级党组织是引领农村各项事业的坚强堡垒，加强农村基层党组织建设，提高村级党支部和党员的凝聚力、战斗力，是新时期党的农村工作的生命线。驻村干部的重要目的，就是帮助基层选好能人，配强班子。要围绕和谐小康村居创建指标，针对村级班子带领发展能力是否强、党员结构是否好、党组织作用是否有效发挥等情况，迅速找准基层党组织班子存在的问题，并及时找到解决问题的突破口。着力抓好后备干部的培养工作，注重引导党员干部实施“党员创业带富工程”，帮助基层健全完善党务公开、村务公开及村务管理的工作，不断提升基层党组织的凝聚力、引领力和公信力。

为协助安大村搞好党建工作，我协同村支两委组织学习了党的第十八次代表大会的有关会议精神，并按照上级党委、政府的工作要求，积极培养党员创业带富和学习远程教育带富工程，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”发展党员新十六字方针发展培养拟应转为正式党员2名，预备党员1名，后备干部6人，为安大村党员队伍培养输送新鲜血液。

当好“民生服务员”。服务群众是驻村工作的重心，也是驻村干部的宗旨，如何发挥好驻村干部在驻村过程中的“服务员”作用，驻村干部必须牢固树立全心全意为人民服务的意识，对每一个党员干部群众，每一个难事难题，每一个办理细节，都要有一股坚韧不拔的精神，穷追不舍，牢牢跟踪，切实把各项工作做到精致、细致、极致。特别是要力所能及地帮助贫困户、留守儿童、孤寡老人等重点群体解决实际困难，扎扎实实地办一批惠民利民的好事实事，用看得见摸得着的实绩取信于民、满意于民。

二、指导抓好党的群众路线教育实践活动。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇八

20xx年2月28日，按照省市区党委的整体安排，我们这五个分别来自区国教办、区工商局、区民政局、xx镇和xx村的同志，深入推进同步小康活动。在具体工作中，主要领导高度重视，把同步小康工作列入重要议事日程，结合实际制定了同步小康工作计划。在村支两委的协助下开展工作，现将工作开展情况进行半年总结。

一、基本情况。

xx村现有两委成员8名。党支部：书记1名;副书记1名;委员3名，村委会：主任1名;副主任2名，委员1名;其中：有一名委员同时担任村、支两委委员。在两委成员中党员为6名。

xx村地处城郊结合部，是连接观山湖区与老城区的重要枢纽，辖区面积5.5平方公里。共有5个自然组，其中村民组为：马鞍、关刀两个组，居民组为：小关、冒沙、鸭井和杂居居民组4个居民组。辖区人口约8000人左右，其中：常住人口人左右，其中农业人口900人左右。流动人口：6000人左右。我村农低保户5户11人，城低保户17户43人。xx村支部现有正式党员48名，预备党员2名，入党积极分子1名，其中：马安组党员有19名;关刀组党员有7名;小关组党员有6名;冒沙组党员有9名，杂居组有8名。文化结构为小学及以下6人，初中19人，高中及以上23人。年龄结构为35周岁以下18人，55周岁以下18人，60周岁以上12人。我村残疾人有15人，分别是关刀3名;鸭井、杂居2名;马安4名;小关3名;冒沙3名。村民代表26名，村民组长5名。成立了村务监督委员会，各村民小组均有党员，村各项工作负责人均由党员担任，各群团组织机构健全，有规范的规章制度，同时，抓好制度的落实。

辖区企业有立爽药业、康纳圣方药业。

二、明确目标、建章立制。

工作组将驻村工作作为扎实抓好党的群众路线教育实践活动、推动农村经济社会又好又快发展、建设和谐美丽xx村的重要抓手，从思想认识、工作思路、组织架构、方法举措等方面都努力做到“四个结合”。一是与率先全面建成小康社会的目标任务相结合。深入群众开展摸底调研，收集群众热点难点问题及相关意见建议，理清发展思路，帮助村两委大力提升村级实体经济和促进都市现代农业发展，纵向推进同步小康驻村工作。二是与党的群众路线教育实践活动相结合。通过整治“四风”，扎实开展群众路线教育实践活动各项工作，努力夯实干部队伍基础。三是与精准化扶贫工作相结合。对贫困户实现精准化识别、针对性扶持、动态化管理。工作组认真对xx村困难老党员、贫困户、低保户、留守儿童等进行统计，加大结对帮扶，走贫访困的力度，针对突出的困难群众，协调相关资源给以帮助。四是与建设美丽城中村相结合。着重对城中村环境卫生进行整治，一方面做好下水道疏通、垃圾清运、日常保洁，另一方面加大对村民卫生意识和习惯的宣传教育，双管齐下，使村容村貌得到切实改善。

为使驻村工作扎实、有章有法、不流于形式，工作组一入驻就落实办公场地，制定了驻村工作例会制度、记实制度、实事办理情况报告制度。5名驻村干部都分别联系5个村(居)民组，公开联系电话，建立起了驻村干部同村支两委干部职责分工的联系制度，并将分工情况分发给村民代表方便联系，从架构上为驻村干部“真真正正下到基层、扎扎实实开展工作”，当好政策宣传员、致富领航员、矛盾调解员、党建指导员和民生服务员奠定了基础。

三、走村入户、体察民情。

在半年多的驻村工作中，工作组在村两委大力支持下，走村寨、进农户、访民情、听民意，入户300余户，访问村民1000余人，梳理意见建议9条。已解决2条，不能解决的已上报政府。

四、当好“五员”、发挥优势。

我们驻村干部深入村寨，走村窜户，俯下身子，倾听老百姓的`所想所思，所急所难，同时，主动宣传党的路线方针政策，为村组集体经济发展出谋划策，了解村里的不稳定因素，尽力做好调解和解释，对党的建设和党的群众路线教育实践活动进行指导，关注并积极为弱势群众解决实际困难。经过初步的走访，驻村干部熟悉了村情、熟悉了村民，也理清了近期拟办的实事。经过对涉农政策法规的学习了解，驻村干部在思想认识和工作能力上也有了明显的进步。工作组利用自身资源，区工商局已给村民办理工商营业执照开设“绿色通道”，发放便民连心卡1000余张。

五、积极协调、逐项落实。

工作组在走访中了解到xx村有一孤儿，父母已双亡，现在由奶奶照顾，区民政局同志和村两委成员协调办理孤儿方面的补助。已办理完成。区民政局同志协调资金10000元，用于我村城管卫生工作。

由区工商局同志协调资金10000元，开展我村的6.1儿童节活动，使少年儿童在一个健康、快乐的环境中成长。

区国教办同志协调资金50000元，用于我村“两严一降”巡逻购物资及计划生育妇检工作购b超机，以解决村的实际困难。

为使收集到的民情民意得到落实，集中力量解决一批困扰xx村村民群众的“顽疾”，使群众真正得到实惠，工作组和村支两委对群众反映的问题进行了责任分解，落实到村两委人员和工作组成员。由驻村工作组积极协调配合，村两委具体实施。驻村工作组秉承不缺位、不越位的原则，积极协调各方资源，配合村两委切实解决村民群众所急所盼。在解决问题过程中始终坚持和村民、村民代表面对面沟通、零距离接触，确保工作不虚不空。对梳理收集到的各项意见和建议进行分析归类，能在村一级层面解决的尽量解决，对暂无法解决的问题将以工作组名义拟写专题报告上报镇、区、市相关部门协调解决。

六、存在的问题和困难。

1、所以村民的土地被征用，劳动就业困难，部分村民生活拮据。

2、xx马鞍新村是立爽药业修建时拆迁村民农房，划地给村民自行修建形成的，该处由于地势相对较高，自来水公司的水只能到达低处人家，高处村民用水只能用自己买的小型水泵从低处村民家中抽取，费用常常到达10元每吨以上，给村民经济带来极大负担，很多人家都不敢用洗衣机等耗水机器，涉及用水人数2000人左右，建议修建二级加压泵房。

3、xx新村是贵州海恒公司征用我村关刀、鸭井组土地及房屋后，为安置这两处村民修建的，拆迁时采取的方式是划地自建，当时海恒公司每户收取5000元的办理施工执照的费用，承诺房屋修建好后，给每户办理200平方米的施工手续，因xx新村是从至陆续拆迁修建完成的，在修建期间，村民们曾多次催促海恒公司兑现办理施工执照的承诺，当时海恒公司答复是要等所有房屋都建好后，才能统一办理，现xx新村的房屋已全部修建完成，村民们为了房屋手续的问题多次找海恒公司协商，因无法联系到相关负责人，故此事一直没有得到解决。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇九

垤坞村同步小康驻村工作组自组建以来，紧扣党的群众路线教育实践活动，实现与全国同步建成小康社会，深化服务型基层党组织建设，扎实推进精准扶贫，本着找准农村基层存在的突出问题，深入村民家中解决实际困难的原则，以小康驻村工作为契机，认真履行驻村干部的工作职责。现将驻村工作开展情况总结如下：

一、深入调查研究，了解村情民情，制定发展计划。

驻村以来，我们采取走访群众、查阅资源等多种方式了解村情民情，深入调查研究，制定发展计划。垤坞村辖8个村民小组，共1104户共2934人，辖区地域面积13.2平方公里，耕地面积1174亩，林地面积1379亩，以种植玉米为主。

二、宣传党的方针政策情况。

我们驻村工作组驻村工作以来，协助所在村的村支两委人员及时组织群众召开群众代表大会，向群众宣讲党的方针政策，截止20xx年6月30日止，我们工作组开展宣传党的十八大精神2次，全国、省两会精神2次，宣传“国发2号文件”1次，危房改造政策3次，新农合4次，新型农村养老保险5次，消防安全3次，计生8次，地害安全3次，制作黑板报两期。

三、真驻实干，扎扎实实为所驻辖区村民搞好服务。

1、对村辖区重点人群进行走访慰问，驻村工作组总共走访慰问45户贫困户、低保户63户、留守儿童20人、空巢老人39人、孤残人员12人、上访户3户、刑满释放人员2人、种养殖大户2户、创业带富能人2人、计生2户等特殊人群。

2、驻村工作人员每人一户穷亲戚，5到7户精准扶贫对象，对他们进行物资和信息的帮扶。

3、协助所在村支两委，做好本村的信访维稳工作。驻村工作组驻村以来，协助村支两委化解矛盾纠纷4起，使各种信访案件化解在萌芽状态，进一步促进了本村的和谐稳定。

4、协助所驻村村支两委人员切实抓好本村的人口和计划生育工作。驻村期间，协助村支两委人员动员计生两户落实结扎术4例、上环术13例，有效地控制了本村人口的快速增长。

5、帮助协调农民体育健身工程和彝族广场建设项目，现已得到上级审批，前期准备工作已基本就绪，不久将开工建设。

四、存在的主要问题。

(一)村级无集体收入，建设成无源之水。村级没有集体项目，无任何收入，无钱办事，资金短缺致使农村各项事业发展缓慢。

(二)种植结构单一，土地附加值不高。村民思想相对保守，收入主要来自小麦、玉米种植，当前土地面积只减不增，种植模式单一且大多为初级产品，无法满足村民增收的愿望。

(三)村班子服务跟不上，缺乏人才和政策支持。村干部对村民们的服务意识上需进一步加强，特别在带领支持村民致富的政策、技术和协调等服务意识上需加强。

(四)制度执行需常抓不懈。村级原制定的各项制度不少，但坚持执行下来的很少。驻村以来，虽然新制定了六项工作长效机制并坚持执行，但必须逐步把“被动”执行扭转为“主动”执行。

五、下一步工作打算。

(一)推进经济发展，以“草根型、生态型”模式为基础，转变农业发展模式。

1、盘活集体资产，壮大村级经济实力。尽快利用已闲置多年的老苏座乡政府办公楼，积极引进“三来”企业，实现村级闲置土地租金收入和闲余劳动力门口就业的“双丰收”。

2、加强土地流转，提高资源利用效益。学习借鉴种植专业合作社好的经验，积极引导村民进行蔬菜、林果和苗圃种植，实现资源利用、农民收入“双提高”。

(二)突出班子建设，推动文化发展，增强班子凝聚力、战斗力和活力。

1、强化党组织的细胞工程。把发展党员，培养入党积极分子作为一项重要的政治任务，不断发现和培养品行好、有思路的农村青年，及时为党的肌体补充新鲜血液。

2、加大文化惠民工程。充分挖掘文化资源优势，通过宣传窗、农家书屋、文体竞赛等方式，不断提升村民文化的内涵和水平。

(三)发展民生事业，促进和谐稳定，使村民生活的更加安实，更有尊严。

1、稳定低生育水平，强化安全生产监管。把村内人口与计划生育和安全生产工作，作为一项长效机制来抓，确保计生合格率达99.5%、安全“零事故”。

2、完善保障制度，确保应保尽保。把帮扶村内五保户、特困户，作为一项长效机制来抓，继续实施跟踪服务，实实在在解决好生活、就学等困难。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇十

20xx年11月，经组织安排，我作为县住建局纪检组长到xx镇挂职，挂任副书记。经过近两年的乡村基层工作的锻炼，我了解了基层，开阔了视野，增长了才干，磨炼了意志，综合素质、工作能力、领导水平都有了很大提高。同时，在与领导、同志们以及农民朋友的朝夕相处中，增进了理解，加强了沟通，建立了友谊，并从他们身上真切地感受到了xx人民“团结一心、务实苦干、奋起直追、自强不息”强烈的发展意识和进取精神，收获颇多，受益终生。现将半年来的工作情况汇报如下：

一、工作分工。

我在xx镇挂任副书记，考虑到我原来在住建部门工作，镇党委、政府安排我驻xx社区，分管宣传、精神文明，关工委等工作，同时驻点包村工作辖区的项目建设要牵头负责。

xxxx年上半年工作开展情况。

一、虚心学习，尽快适应角色转变挂职前，我曾经在德旺乡工作过，需然有一定的基层工作经验，但还有很多值得学习的地方。挂职伊始，我就从再熟悉基本情况开始，从乡镇工作的内容、程序等各方面虚心向领导和同志们请教，同时勤于深入农户家中，了解他们的生产生活状况，把自身切实融入到他们中间，使自己尽快转换角色，适应环境。

二、半年来，认真完成领导交办的各项工作任务，和其他同志一起积极参加镇里的各项工作。与镇党委、政府共同参加群众路线教育活动，机关干部集中学习活动、农村新型合作医疗宣传及收费工作、计划生育工作、社会抚养费征收、养老保险收缴、寨抱村委换届选举、创建省级级文明卫乡镇、云舍省级文明村寨。我积极配合镇党委书记的工作，经常深入各个单位协调解决他们遇到的实际问题。在今年3、4月间积极协调解决并寨安置房建设，目前已基本入住，全省100个小城镇建设顺利进行。

三、在尽快熟悉农村工作的同时，以饱满的热情，昂扬的精神状态全身心地投入到工作中去，并处处以党员的标准严格要求自己，积极参加党组织的各种学习教育活动。

半年来，在领导和同志们的支持帮助下，我分管的工作和包村工作取得了一些成绩：省级文明乡镇创建工作顺利通过考核验收;新型农村农村合作医疗和养老保险超额完成上级下达任务;计划生育和精准扶贫工作按期完成;辖区的矛盾纠纷做到了就地解决和稳控。在工作之余，我还结合基层工作实际，积极参与单位各种活动，利用我们的节日，组织三.八妇女节和端午节比赛活动。

挂职工作的体会和收获。

1、加深了对农村基层工作的认识，增进了与农民群众的感情。经过这近两年的挂职，尤其是在包村蹲点过程中，我对农村基层组织的运行状况和存在问题有了深刻全面的认识，在与农民群众的面对面交流中，加深了彼此的感情。尤其在纠纷矛盾化解等方面向镇党委、政府提出了建议，使得一些群众关心的问题得到及时解决，如xx社区的杨秀发老上访户得到了及时解决。在镇里开展慰问贫困户等各项捐款活动中，我也不以外人自居，主动和其他同志一样踊跃捐款，并把粮、油、化肥等慰问品亲手送到贫困户家中。

2、积累了基层工作经验。提高了领导工作水平。乡镇处于国家政权体系最基层，是各项方针政策最具体的组织者和执行者，各项工作有很强的政策性，又很繁琐，我挂职前在县住建局任纪检组长，下到基层要以身作则，不能干违纪违法的'事情，同时教育身边的干部同样遵纪守法。我驻的xx社区人口有五千多人，98名党员，44个村民组，处理每一项工作都必须慎之又慎，细之又细，否则，不仅不能解决问题，反而会激化矛盾。经过近两年的工作实践，我体会到，要做好基层工作，必须放下架子，虚心待人，加强与领导、同事和群众的沟通，求得他们的支持和理解，尤其是要争取村组干部的支持和群众的理解。

3、亲身感受到了xx干群“团结一心、务实苦干、奋起直追、自强不息”的强烈进取心、事业心和责任心，磨练了意志，升华了思想，锻炼了作风，陶冶了情操。在乡镇许多工作是要深入到田间地头，和群众一脚泥、一身水、一起摸爬滚打干出来的。挂职期间，我每天与这样的乡村基层干部朝夕相处，并肩工作，思想得到感染，灵魂得到净化。

半年来，我深刻体会到，只有扎根基层，才能了解基层，只有深入群众，才能服务群众，只有勤于实践，才能尽快成熟。通过向基层群众学习，向领导同事学习，向工作实践学习，我增强了大局意识和发展意识，深化了为民服务的宗旨意识和群众观念，培养了不怕吃苦、迎难而上的工作作风和思想品格。最主要的是，在积累基层工作经验，提高自身领导水平的同时，自己在政治思想上更加成熟和坚定。

存在问题。

半年来，我虽然取得了一点成绩，思想水平和工作水平提高很大，但是和领导、同志对我们挂职干部的要求相比，跟广大农村群众对我们基层干部的期望相比，我还存在许多问题和不足，总结起来，一是学习的不多。在挂职工作期间，我很少主动地向周围同志学习，向基层群众学习，向工作实践学习。三是执行的多，创新的少。在挂职工作中，我对镇党委、政府交给的各项工作能够做到认真完成，但是在工作中的独立性、开拓性还不够。我想，作为一名副书记，在工作中认真贯彻上级领导意图，认真、及时完成交付的工作任务是基本的要求，但是还必须在工作中有面对新问题想出新办法打开新局面的能力和独当一面的魄力，另一方面还是由于自己求稳有余，敢试敢闯的劲头不足。

总之，在下半年工作中，克服困难，埋头苦干，认真完成各项工作，为在挂职人生中不下留遗憾。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇十一

今年3月以来，儒溪村同步小康驻村工作组按照上级有关要求，在镇党委政府和上级领导的关心和支持下，积极工作，取得了一定的成绩，同时也存在很多不足，为了下步更好地开展工作，现将儒溪村同步小康驻村半年工作情况汇报如下：

一、了解村情民情。

自驻村工作开展以来，驻村干部紧紧围绕“一宣四帮”工作职责，以“树群众观念，走群众路线，谋群众利益，做群众工作”为指导，以“三走六送”为载体，扎实深入群众开展各项工作，走访群众300余户800多人次，深入了解村情民情：儒溪村面积2.9平方公里，距县县城13公里，土地肥沃，全村共有13个村民组，农户1530户，人口6443人，现有耕地面积5220余亩，党员83人。全村有贫困户135户，参加新型农村合作医疗达93%以上，参加新型农村社会养老保险83%以上。全村以种养植业、主要种植水稻、玉米、疏菜种植等作物，饲养牛、猪、羊、家禽等。近年来，由于党的政策好，落到实处，加之上级党委和政府的关怀，该村在基础设施上有所改善，医疗卫生室1所。

二、儒溪村发展存在的主要困难和面临的问题。

对村情了解后，我驻村工作组就儒溪村发展在在的困难和问题及发展优势和有利条件深入开展调研：

目前儒溪村发展在在的问题有：1、缺少劳动力，且农户文化程度低。由于青壮年外出务工者胜多，导致本村劳动力输出过盛，余留在家的基本是老弱病残，生产劳动力不足，许多农户都是心有余力不足。许多良田肥地都没有得到有效的利用，产量较以前严重降低。由于文化程度偏低，导致了务农缺技术，务工缺技能，造成了劳动力平均收入水平偏低。2、农民收入低，产业化水平不高，增收渠道窄。当前，全村仍面临着缺乏新的产业支撑，农业产业结构、农村经济结构矛盾突出，产品市场化程度低，农产品价格偏低，农民增收项目不多，农民增收难等诸多困难和问题突出。3、农民生产积极性不高，还存在等、靠、要的老思想。多数村民对市场经济还不适应，他们习惯于日出而作日落而息的生活，视农为本，宁愿守地受穷，也不愿因地适宜发展新的种植业和养殖业。

发展在在的优势和有利条件：1、儒溪交通便利，田地连片可发展蔬菜种植和农业产业化发展的优势。2、儒溪村具有旅游开发价值。

三、工作开展情况。

1、走访困难群众，为群众解决实际困难，排查矛盾纠纷6余起，开展“五服务”活动帮扶困难户2户。

2、在抗旱工作中同步小康工作组积极协调配合，帮助群众解决实际困难和问题，按照保民生、保秋收、保增长的要求，针对灾情实际，积极主动和创造性地采取有效措施，帮助群众抗旱救灾。充分发挥我们工作成员的优势，通过整合调配物资和设备，为群众生活生产供水提供帮助，全面开展抗旱保苗,努力把灾害损失减小到最低程度。主动与农业、水利、等相关部门的沟通联系，在技术、人才、物资和设备等方面得到有力支持。在此次抗旱救灾工作中，我一直参与到救灾工作的第一线，保持昂扬的斗志和积极的精神状态，和人民群众安装设备、牵引水管到田间地头，在自己的岗位上尽职尽责，全力配合相关部门和群众投入到抗旱救灾攻坚战中，全村受灾40%的水稻得到了挽救，更是群众看到了希望。

四、存在的问题和不足。

由于驻村工作是一项新的工作，我们没有工作经验，难免在工作中要走很多弯路，在工作中的创新方式不强，同群众联系还有待进一步的加强。

五、下步工作安排。

下半年，我们将针对在在的问题和不足，调整和创新工作方式，严格按照年初制定的工作计划和镇党委、政府的要求，完成各项工作目标任务。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇十二

今年6月份以来，按照县委组织部工作安排部署，我认真围绕联盟村社会发展工作目标，恪尽职守，勤奋工作，现就本人履行职责和廉洁自律等情况作以下汇报：

1、做好基层组织建设。当前，村支委为潘时国、岑吉文、岑吉奎和王顺龙4人，村委为岑吉文、王顺忠、梁龙林、柏承东和刘瑜5人。联盟村已发展党员3个，预备党员1个（预备党员本来今年可以转正，但由于名额有限，现正在等上级组织审批）。制订了村支两委工作制度，并进行上墙，党务政务进行了公开。公开了低保、危房改造、粮种补贴和社会救助等相关内容。

2、开展调研走访。联盟村辖24个村民小组1436户6171人，其中布依族人口5911人，占总人口的95.8%，全村国土面积19.29平方公里，联盟村党支部共有党员97人。主要农作物以水稻、玉米为主，经济作物以茶叶、水果、蔬菜为主，现有茶园2。6万亩、水果500亩、蔬菜3000亩、核桃1000亩。有大小茶叶加工厂20家（宏鑫茶厂、茶果场加工厂、富洪茶厂、新寨农场加工厂、大洼茶厂、金山农场加工厂等）、专业合作社3个（果蔬种植合作社、布依人家茶业合作社、金饲料加工合作社）。该村低保人数840人，全村一半户数以上获农村危房改造补助资金。

3、协助抓好征地拆迁工作，抓好村容村貌、环境卫生整治工作，做好低保申报核查工作及计划生育、安全和矛盾纠纷排查工作，做好精准扶贫户统计和留守儿童调查工作。

到江西镇联盟村后，主要是加大申报项目的申报力度，通过努力，现已获得如下项目。

1、江西坡镇幼儿园建设项目。该项目建设地点就在联盟村的工业园区内，建设规模为1890平方米，总投资为284万元，其中中央预算内资金217万元，地方配套67万元。该项目现可研已编制完成，并已审批，投资计划已下达。

2、江西坡联盟小学公租房配套基础设施项目。该项目建设规划为路面工程、引水管及相关绿化工程，总投资20万元，投资计划已下达。

3、江西坡镇大田小学公租房配套基础设施项目。该项目建设地点为联盟村，建设内容为路面工程、引水管及相关绿化工程，总投资20万元，投资计划已下达。

4、联盟村旅游基础设施建设项目，该项目总投资为250万元，其中申请中央预算内资金200万元，地方配套50万元，建设内容为道路工程2。5公里，生态茶园种植100亩，布依小打音乐保护、布依服饰、风味小吃、茶叶等旅游产品的开发，该项目实施方案正在进行编制，现已和县文体旅广局进行申报，预计在xx年10月底前下达投资计划。

5、已向省州发改委申报了联盟村大洼组至石头寨公路，总投资20万元，下南坡至石头寨引水渠道项目，总投资30万元。

一是由于驻村工作组相关成员没有完全与原单位脱钩，工作要两边协调，难免顾此失彼。二是村级干部工资相对较低，工作积极性有待提高。三是联盟村水泥、砂石采购点距离项目建设点较远，运输成本高。四是附属设施（环卫类）数量不足。五是外出务工人员多，劳动力投入不够。

一是尽最大努力继续做好驻村帮扶工作，与群众“零距离”交心谈心，积极宣传十八大精神及省委、州委、县委精神。二是尽最大努力抓好联盟村旅游基础设施建设项目、大洼组至石头寨公路，下南坡至石头寨引水渠道项目，争取尽早下达投资计划。三是督促施工方加紧推进联盟小学和大田小学公租房建设项目，确保投入使用。四是协调做好茶文化广场建设项目征拆工作。五是努力结合驻村实际，在江西坡镇党委的领导下，努力在经济发展、群众致富、政策宣传上下功夫，为群众增收致富出谋出力。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇十三

省委党的建设工作领导小组办公室：

根据省委党的建设工作领导小组办公室关于开展全省同步小康驻村工作半年述职及测评有关工作要求，我市严格对照指导工作要点，认真贯彻落实石松江副部长在全省同步小康驻村工作半年工作会上的讲话精神，按照有关要求，认真组织开展了同步小康驻村半年述职测评工作，现将有关情况汇报如下：

一、高度重视，精心组织实施。

一是要求全市驻村工作分队及时召开工作例会，认真学习对照省委同步小康驻村工作7—8月指导工作要点，并结合石松江副部长在全省同步小康驻村工作半年工作会上的讲话精神，对同步小康驻村半年述职工作进行了精心安排与部署。二是为进一步做好全市同步小康驻村工作，确保干部真蹲实驻、真帮实促。按照省委要求，结合我市同步小康驻村工作实际，对开展同步小康驻村半年述职工作作了进一步要求，明确了述职时间、程序、方式及要求，切实增强了同步小康驻村半年述职工作开展的针对性和可操作性。三是要求全市各驻村工作组务必坚持公开、公平、公正的原则，在全市580个驻村工作组及3114名驻村干部中扎实开展好半年述职测评工作。

二、突出重点，分类述职测评。

一是通过全市各镇(乡)党委组织驻村工作分队、党政领导班子成员、村支两委负责人、“两代表一委员”及站所股室负责同志召开述职评议会，由驻村工作分队队长召集驻村工作组召开工作例会、执行驻村干部考核管理、到村督查指导驻村工作、为驻村工作组提供食宿和解决实际问题以及在抗旱救灾中发挥先锋模范作用，带领群众抗旱魔等工作开展情况进行述职。述职完毕后，参会人员坚持实事求是、客观公正的原则，根据驻村工作分队工作开展情况进行民主测评。

二是全市驻村工作组及驻村干部以村为单位，由村党支部召集，组织村支成员、辖区内“两代表一委员”及村民代表参加述职评议会，镇(乡)挂村党政领导主持会议，由驻村工作组长就驻村工作组履行“一宣四帮”工作职责，落实帮扶工作计划，推进地方经济发展等情况进行述职;驻村干部对开展“一宣四帮”、制定驻村工作计划，帮助谋思路出点子，遵守工作纪律，走访群众收集社情民意，转变工作作风，积极向上争取项目资金，办理实事好事，联系和服务群众以及抗旱救灾等工作开展情况进行述职。述职完毕后，参会人员坚持实事求是、客观公正的原则，对驻村工作组和驻村干部工作开展情况进行民主测评。

三是由挂村领导组织大家对如何开展好驻村工作进行互动交流，对当前工作任务目标进行了再明确、再部署。并对驻村工作组及驻村干部半年述职工作进行逐一点评，对存在的问题和不足进行深入剖析。同时，认真吸纳群众对村支两委的满意度及提出的意见建议，进一步提高了驻村工作群众知晓率，扩大了群众的参与权、知情权和监督权，同时让受点评干部思想受触动，找到了不足，激发了干劲，增强了动力，在全市驻村干部中积极营造了埋头苦干，争创一流的良好氛围。

三、强化宣传，提高群众知晓。

一是由各县(市、区)党委组织部牵头，组织开展好集中宣传报道，并深入群众家中对驻村干部在开展工作中好的点子、办法及服务群众成效等方面进行专题采访，树立典型，突出示范引导。二是通过在电视、报刊、网络等媒体设立同步小康驻村工作专栏，对同步小康驻村工作、开展党的群众路线教育实践活动以及在抗旱救灾冲锋在最前列，帮助群众解决生产生活、饮水等实际困难中，涌现出来的先进人物和典型事例进行专题宣传报道，在全市营造广大党员群众学先进、赶先进、争先进的良好舆论氛围。三是全市各镇(乡)及时将驻村工作分队、驻村工作组和驻村干部测评结果在宣传栏进行了公示，进一步强化群众监督，提高了同步小康驻村工作的群众知晓度和社会参与率。

四、健全档案，强化结果运用。要求各县(市、区)通过建立驻村干部档案，真实、客观地记录每一名驻村干部的考核测评结果，并将此次测评结果纳入年终考核。同时，严格按照《遵义市同步小康驻村工作组和驻村干部考核评价实施细则》有关规定，将考核结果反馈给派出单位及上一级党组织，确保下步工作有效开展。同时，将考评结果运用到驻村干部管理中，切实加强驻村工作管理，真正实现同步小康驻村工作干部受锻炼、群众得实惠、小康得实现的目标。

从同步小康驻村工作半年述职和民主测评的情况来看，群众反映良好，满意度较高。全市580个驻村工作组满意率均达到90%以上。全市3114名参与测评的驻村干部中，满意率90%(含90%)以上的'2281人，占全市驻村干部总数的73.2%，80%(含80%)至90%的811人，占26%，70%(含70%)至80%的21人，占0.67%，70%以下的1人，占0.03%。总体来看，全市同步小康驻村工作群众满意度较高，工作成效明显。

半年来，遵义市驻村工作组和驻村干部扎实驻村，认真履职，积极协调，联动帮扶，办了很多的实事好事。但是，也存在部分工作队员驻村不够扎实、帮扶不够有力，部分驻村工作组工作合力不大、资源整合不够、宣传报道不到位等问题。下步，我市将认真梳理本次述职测评工作相关情况，进一步加强组织领导，完善驻村管理，强化考核评价，进一步强化宣传引导，注重示范带动，推动全市同步小康驻村工作深入开展，确保工作取得实实在在的效果。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇十四

**镇：

2013年2月底，根据省、州、县统一部署，我被安排到**镇**村开展同步小康驻村工作，半年来在镇委、政府的正确领导下，按照2020年实现全面小康的总目标，我扎根农村，认真履行职责，积极发挥主观能动性，结合实际制定帮扶计划，并配合工作组组长积极到省高院、省民政厅、省水利厅和县相关帮扶单位寻求帮扶，力争为当地群众解决一些实际困难，促进小康建设步伐。现将半年开展的工作情况汇报如下。

一、工作情况。

一、当好“政策宣传员”

驻村期间，我工作组以入户宣传、集中学习等方式，积极宣传党的方针政策，大力宣传党的十八大精神，突出中央关于农村工作的指导思想和党的富民政策，让群众真正明白惠在何处，惠从何来，不断增强党在群众心中的感召力、凝聚力。并协同村支两委定期入村入户开展保护森林植被、做好森林防火杜绝火种带入山林、搞好房前屋后院落村貌的环境卫生等生态文明建设的宣传活动。

二、当好“致富信息员”

**村是**镇21个村（社区）中较为贫困的村寨，由于山高平地少，全村近半村民外流务工，而且在外务工人员都具备一定的技术及一定的创业资金。村民对于如何发展，如何致富问题都有自己的想法。然而一是由于离水源地较远，**组、顶兴组村民无力购买水管、修建水池、购置抽水机等设施，只能采取开挖水槽取用自浸水的方式缓解饮水问题，逢枯水季或干旱季节，群众时常通宵达旦排队守候取水，饮水困难问题十分突出。所以要发展，就要解决用水问题。（这个水包含人、畜饮水、生产生活用水，发展项目等灌溉用水）针对此情况我驻村工作组通过走访群众、进山寻找水源、研究解决方案，现已找到可靠水源，目前正在向水利部门争取，力求通过引水工程和修建小水窖的方法综合解决。二是播讲一、二组通组公路为始建于2010年的4米宽泥石毛坯通组公路，全长3.7公里，因年久失修加上多次暴雨侵袭，路基垮塌严重、山体多处塌方、涵洞跨沟桥损坏、道路泥泞沟壑纵横，对播讲一、二组近400名群众出行，村组学生上学和经济作物外销造成极大阻碍。目前，该通组公路问题经与村支书王昌良及村两委班子研讨后，已形成两套实施方案：一是雇请工程队进场施工修缮道路，预计资金15万元；二是购买维修所需物资，群众投工投劳修缮道路，预计资金5万元。下步我将积极向上申请，争取相关帮扶部门及业务部门的扶贫帮扶资金予以解决。

三、当好“党建指导员”

为进一步了解村民所关心的热点、难点问题，听取群众对发展本村经济的意见和建议，访问了本村老党员、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么，需要他们解决哪些问题，真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，初步掌握了村情民意，找准工作的着力点和突破口，明晰了今后的工作思路。订房村全村178户，人口789人，在村老党员王昌良、卢胜强等人带头下想发展火龙果种植及规模为年出栏量1000头的生猪养殖。本工作组通过走访调查和实地查看，了解到他们具备一定的种养殖技术知识同时具有一定的创业资金及浓厚的创业热情。但是他们心里也有担忧--担忧国家政策上能否给予支持、补助。当收集到这些困难和忧虑时，我工作组到省林业厅科技推广总站，请求对**村村民进行种植技术培训指导，已得到省林业厅领导、殷建强站长和县林业局的大力支持，目前，县林业局正在组织技术人员收集情况，以便有针对性的开展培训指导。

四、当好“民生服务员”

在开展同步小康驻村工作以来，我紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下，取得了和驻村有关联各级单位以及社会各界人士的大力支持，帮助群众解决了一些实际困难。2013年3月23日18时，村内遭遇特大冰雹袭击，直径3-8厘米大小的冰雹从天而降密集下了半个小时，全村所有盖小青瓦和石棉瓦的农房顶面全部被冰雹砸穿，造成重大损失。冰雹灾情发生次日，我工作组第一时间向上级部门汇报灾情，统计损失，得到了省高级人民法院、县、镇、相关领导的重视，省高院副院长亲自到**村了解灾情和村委办公现状，回院后努力协调解决，目前已配备到位办公桌椅6套，并协调省民政厅向罗甸县下拨救灾款20万元，其中10万元直接拨到**镇。

五、当好“矛盾调解员”

在驻村工作中，工作组定期召开村两委班子会，排查村民间存在的矛盾纠纷，做到早排查、早发现、早调处、早化解，切实将矛盾纠纷消除在萌芽状态。

二、工作体会。

回顾半年的驻村工作，感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，党性认识也得到了加强。实践让我深刻地认识到：搞好调查研究是做好驻村工作的基础；为群众办实事，是打开**村工作局面的突破口；支持村级班子的各项建设，是完成驻村工作任务的重要保证。在下半年的工作中，我将继续发扬认真履行“五员”职责，践行“四访四问五落实”，纠正不足，把工作进一步做好做实，为贯彻落实“全省同步建设小康社会”，大力推动**村的同步小康社会发展而做出更大的奉献。

**县委办：全*。

2013年8月10日。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇十五

按照县委组织部的安排，我是xx年3月1日加入到同步小康驻村工作中的，我们全心村驻村工作组由交通局运管所xx、xx乡xx和我3人组成，现就全心村驻村工作组开展工作以来的情况向各位领导报告，不当之处敬请批评指正。

一是宣传形式多样，通过召开村支两委会、村民代表会等形式宣传驻村工作的目的和意义。二是宣传内容丰富，以xx乡制定的小康实现程度监测表为抓手，挨家挨户进行统计，借机宣传了十八大、全国两会等精神，同时协助收取了适龄老人养老保险，既推动了工作，又提高了驻村工作组在村民中的知晓率。三是宣传渠道宽广，把平时驻村工作的心得整理成信息发布在贵阳党建网、修文组工网等网站，提高了全心村驻村工作组的知晓率。

一是制定村发展规划和工作组计划，通过走访调研，了解村民对发展的想法，征求村支两委意见，制定了全心村3年发展规划，同时根据职能权限拟定了工作组年xx年度工作计划，理清了发展思路，指明了发展方向。二是以项目作支撑，指引村民小康路，一方面引导昊天公司在村域内建洗选厂，该厂预计投资1500万，现已完成选址，征地工作基本结束。安照约定将修建一条长4.2公里，宽4.5米宽的机耕道，道路涉及用地由昊天公司出资补偿，道路建成后村民和昊天公司共用，此路正在修建中。该厂的用工优先考虑全心村村民，投产后将解决数十个村民就业问题。另一方面引导二洞景区开发，现开阳一公司正在同村、支委商讨开发事宜，一旦达成协议，村集体经济将达百万以上。

一是注重矛盾排查，通过走村串户、村民反映、村支委打听等多种渠道了解村民矛盾，梳理汇总，逐一调查。二是注重矛盾化解，将收集到的矛盾认真研究，组织调解，现已调解矛盾12起。调解不成的引导通过法律途径解决。比如：胡子田组与青山组关于林权争议事宜，工作组与村支两委多次调解，因双方都不让步，引导他们杜绝上访，依法维权。

一是党员创业带富效果明显，xx年村支两委成员烤烟种植都在50亩左右，每户年收入预计10万元。取到了良好的示范带头作用。二是党建工作扎实有效，今年5月全心村被省委组织部评为“五好”党支部，驻村工作组参与创建后期的资料收集、整理、归档。6月25日县委组织的半年目标交叉检查，全心村标准化党建获得了98.5分的好成绩，排名全县十乡镇第一；驻村工作检查90.5分（总分92分，知晓率5分和半年述职3分统一没查），在全县73个驻村工作组排名第3名。

一是通过小事见真情，把村民的烦心事当成自己的事来办，每件小事的办结，都会得到村民的好评，比如胡子田组的李福兵，家养5头母猪，去年因母猪体重不够没能买上保险，今年想买保险没门，我到乡政府农业中心了解后答复他每年7——10月买即可，李福兵感到十分高兴。二是通过搞活动密切党群、干群关系。在今年六一儿童节期间，驻村工作组协调了4000余元钱为村里的30多位中小学生购买了书包等学习用品，召开现场发放会，邀请了修文实验小学、实验幼儿园得部分学生与全心村的儿童共度六一儿童节，增加了驻村干部与村民的感情，提高了村民对驻村工作的满意度。

虽然，目前我们的驻村工作虽取得了较好的成绩。但是，还有一些不足之处，我们应戒骄戒躁，通过总结和虚心学习其他驻村工作组的成功经验，不断地拓展思路，充分挖掘潜力，以更好地开展好驻村工作，尽最大限度地造福和服务好全心村村民。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇十六

今年6月份以来，按照县委组织部工作安排部署，我认真围绕联盟村社会发展工作目标，恪尽职守，勤奋工作，现就本人履行职责和廉洁自律等情况作以下汇报：

一、主要做法。

1、做好基层组织建设。当前，村支委为潘时国、岑吉文、岑吉奎和王顺龙4人，村委为岑吉文、王顺忠、梁龙林、柏承东和刘瑜5人。联盟村已发展党员积极分子3个，预备党员1个(预备党员本来今年可以转正，但由于名额有限，现正在等上级组织审批)。制订了村支两委工作制度，并进行上墙，党务政务进行了公开。公开了低保、危房改造、粮种补贴和社会救助等相关内容。

2、开展调研走访。联盟村辖24个村民小组1436户6171人，其中布依族人口5911人，占总人口的95.8%，全村国土面积19.29平方公里，联盟村党支部共有党员97人。主要农作物以水稻、玉米为主，经济作物以茶叶、水果、蔬菜为主，现有茶园2.6万亩、水果500亩、蔬菜3000亩、核桃1000亩。有大小茶叶加工厂20家(宏鑫茶厂、茶果场加工厂、富洪茶厂、新寨农场加工厂、大洼茶厂、金山农场加工厂等)、专业合作社3个(果蔬种植合作社、布依人家茶业合作社、金饲料加工合作社)。该村低保人数840人，全村一半户数以上获农村危房改造补助资金。

3、协助抓好征地拆迁工作，抓好村容村貌、环境卫生整治工作，做好低保申报核查工作及计划生育、安全和矛盾纠纷排查工作，做好精准扶贫户统计和留守儿童调查工作。

二、取得成效。

到江西镇联盟村后，主要是加大申报项目的.申报力度，通过努力，现已获得如下项目。

1、江西坡镇幼儿园建设项目。该项目建设地点就在联盟村的工业园区内，建设规模为1890平方米，总投资为284万元，其中中央预算内资金217万元，地方配套67万元。该项目现可研已编制完成，并已审批，投资计划已下达。

2、江西坡联盟小学公租房配套基础设施项目。该项目建设规划为路面工程、引水管及相关绿化工程，总投资20万元，投资计划已下达。

3、江西坡镇大田小学公租房配套基础设施项目。该项目建设地点为联盟村，建设内容为路面工程、引水管及相关绿化工程，总投资20万元，投资计划已下达。

4、联盟村旅游基础设施建设项目，该项目总投资为250万元，其中申请中央预算内资金200万元，地方配套50万元，建设内容为道路工程2.5公里，生态茶园种植100亩，布依小打音乐保护、布依服饰、风味小吃、茶叶等旅游产品的开发，该项目实施方案正在进行编制，现已和县文体旅广局进行申报，预计在10月底前下达投资计划。

5、已向省州发改委申报了联盟村大洼组至石头寨公路，总投资20万元，下南坡至石头寨引水渠道项目，总投资30万元。

三、存在问题。

一是由于驻村工作组相关成员没有完全与原单位脱钩，工作要两边协调，难免顾此失彼。二是村级干部工资相对较低，工作积极性有待提高。三是联盟村水泥、砂石采购点距离项目建设点较远，运输成本高。四是附属设施(环卫类)数量不足。五是外出务工人员多，劳动力投入不够。

四、下步工作打算。

一是尽最大努力继续做好驻村帮扶工作，与群众“零距离”交心谈心，积极宣传十八大精神及省委、州委、县委精神。二是尽最大努力抓好联盟村旅游基础设施建设项目、大洼组至石头寨公路，下南坡至石头寨引水渠道项目，争取尽早下达投资计划。三是督促施工方加紧推进联盟小学和大田小学公租房建设项目，确保投入使用。四是协调做好茶文化广场建设项目征拆工作。五是努力结合驻村实际，在江西坡镇党委的领导下，努力在经济发展、群众致富、政策宣传上下工夫，为群众增收致富出谋出力。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇十七

尊敬的各位领导、村支两委成员、党员干部及村民代表，你们好!为认真贯彻落实省、市、县、镇关于加强同步小康驻村工作相关文件精神，根据省委党的建设领导小组办公室《关于印发(全省同步小康驻村工作7-8月份工作指导要点)的通知》要求，在县、镇有关部门及领导的指导和村支两委的支持下，按照“真蹲实促、真抓实干、真帮实促”的总要求，以认真当好“五员”、指导抓好党的群众路线教育实践活动、推动精准扶贫工作、积极参与美丽乡村建设的总任务，我深入农村开展驻村工作，推动干部深入基层、深入群众，帮助基层和群众解决实际困难和问题，增进群众感情，改进工作作风，密切党群干群关系，推动科学发展、后发赶超、努力实现与全国同步全面建成小康社会宏伟目标有效开展了各项工作。现将半年来我开展工作情况述职如下：

一、认真当好“五员”

当好“政策宣传员”。驻村干部一项重要职责是贯彻落实上级党委、政府工作部署。宣讲是首要环节，因此，我在驻村的过程中，结合安大村实际，利用座谈会、饭桌会、院坝会和“基层夜话”等活动，用老百姓听得懂的语言，把党和国家的有关政策法规原汁原味地宣传到广大党员干部和群众中去，作为驻村干部必须做好充分准备，责无旁贷，绝不可小觑。同时，为开展好驻村工作，一是制定了安大村同步小康驻村工作组工作队员公示牌进行公开和公示，让群众知道我的手机号码，能随时联系到我;二是对村老党员、老干部、种养大户、计生困难户、特困户等重点群体进行走访，在走访过程中对群众反映的问题进行认真梳理，并上报支书主任和驻村工作队长，力求做到群众反映的问题事事有回复，件件有回音;三是每天记录好民情日记。对民风、民俗、民情及工作开展情况进行认真总结梳理，真正了解群众所思所想，努力做到民之所需、我之所想，民之所盼、我之所急。

当好“致富领航员”。抓好经济发展是中心任务，抓好项目帮助是基本方法。目前农村发展乏力，主要原因是产业支撑不够。因此，我入村工作后，根据我村情实际和市场需求，全面了解、定期分析研究农民生产生活状况和农村热点、难点问题，协同驻村工作组切实加强与上级部门的协调沟通，反映群众需求，争取政策，协同配合，主动为农村经济社会发展承担重任，让人民群众都能过上小康生活。今年3月份，根据我村实际情况结合当前我村的基本特点，为继续调整我村经济产业结构转型升级，经过村支两委和驻村工作组积极争取500亩猕猴桃种植项目和100亩核桃项目落地实施，扩大了安大村猕猴桃基地，形成产业做大做强。

当好“矛盾调解员”。当前，我们正处于经济发展的.加速期，也是矛盾的凸现期，特别是新农村建设、征地拆迁、生态移民搬迁、地质灾害等带来的矛盾增多，群众性事件、非正常上访等相对较多。要随时关注群众的思想动向，准确把握各种隐患苗头，及时向村“两委”和驻村工作队长及党委、政府反映有关情况，积极引导群众合法合理的表达利益诉求，最大限度消除各种不稳定因素，把矛盾化解在基层、消除在萌芽状态，确保社会和谐稳定。

农村的安全稳定是我们经济社会发展的重要保证，也是构建和谐社会的重要保证。因此，从我驻村开始，我就把排查化解矛盾纠纷作为一项重要工作任务来抓。至驻村以来，我和驻村工作组及村支两委一起积极排查化解处理各种大小矛盾纠纷和突发事件10余起，较好的保证了各类案件的低发生，也使得集体上访事件零发生。

当好“党建指导员”。村级党组织是引领农村各项事业的坚强堡垒，加强农村基层党组织建设，提高村级党支部和党员的凝聚力、战斗力，是新时期党的农村工作的生命线。驻村干部的重要目的，就是帮助基层选好能人，配强班子。要围绕和谐小康村居创建指标，针对村级班子带领发展能力是否强、党员结构是否好、党组织作用是否有效发挥等情况，迅速找准基层党组织班子存在的问题，并及时找到解决问题的突破口。着力抓好后备干部的培养工作，注重引导党员干部实施“党员创业带富工程”，帮助基层健全完善党务公开、村务公开及村务管理的工作，不断提升基层党组织的凝聚力、引领力和公信力。

为协助安大村搞好党建工作，我协同村支两委组织学习了党的第十八次代表大会的有关会议精神，积极培养党员创业带富和学习远程教育带富工程，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”发展党员新十六字方针发展培养拟应转为正式党员2名，预备党员1名，后备干部6人，为安大村党员队伍培养输送新鲜血液。

当好“民生服务员”。服务群众是驻村工作的重心，也是驻村干部的宗旨，如何发挥好驻村干部在驻村过程中的“服务员”作用，驻村干部必须牢固树立全心全意为人民服务的意识，对每一个党员干部群众，每一个难事难题，每一个办理细节，都要有一股坚韧不拔的精神，穷追不舍，牢牢跟踪，切实把各项工作做到精致、细致、极致。特别是要力所能及地帮助贫困户、留守儿童、孤寡老人等重点群体解决实际困难，扎扎实实地办一批惠民利民的好事实事，用看得见摸得着的实绩取信于民、满意于民。

二、指导抓好党的群众路线教育实践活动。

为积极响应省委号召，充分发挥驻村工作组和驻村干部在第二批党的群众路线教育实践中的作用，我认真履行工作职责，深入走访群众，广泛了解群众需求，广泛听取群众意见和建议，切实掌握村情民意，切实为群众办理好事办实事解难事。在指导安大村开展好党的群众路线教育实践活动中，按照永温镇党委要求，针对该项工作制定了安大村党的群众路线教育实践活动集中学习和自学计划表，根据每个月开展3期学习的要求，从2月末以来分别学习了《党的群众路线教育实践活动》一系列文件和会议精神、中国共产党党章、省委赵克志书记在听取息烽县开展党的群众路线教育实践活动情况汇报时的讲话、关于在党的群众路线教育实践活动中开展“基层夜话”活动等内容和陈刚书记在贵阳市党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话、陈刚书记在开阳县调研指导党的群众路线教育实践活动时的指示精神、《充分掌握运用关键“八法”，扎实推进教育实践货活动》等学习内容，确保我村村支两委成员学习有内容，思想有提高、作风有转变，服务有提升，使规定动作不走样，不变质。

三、推动精准扶贫工作。

党的十八大明确提出，要在全面建成小康社会，按照这一重大决策部署，贵阳市提出了要在率先在全省全面建成小康社会的宏伟目标。各级党委、政府也相继出台了对贫困地区扶贫开发等一系列文件，我按照文件要求，经商安达村“两委”和驻村工作组，做了一些工作，深入推动了精准扶贫的工作进度。一是大力推进“党员创业带富”工程。为党员在产业上发挥先锋模范和示范带头作用搭建平台，让党员把先进性体现在带动产业发展上，体现到帮助群众增收致富的具体行动上，从而推动产业健康发展。二是大力发展农村经济合作组织。为调整我村产业结构，我村建立了猕猴桃基地，为使该产业做大做强，协助成立了开阳安大农业科技股份有限公司，通过专业化的运作和管理，大力发展村集体经济，努力把该公司建成连接农户和市场的纽带，辐射带动周边人民群众的发展。三是大力培育特色优势产业。现在我村主要以种养殖为主，为调整产业结构转型升级，我村现已建成猕猴桃基地1600亩，下一步我们将继续争取项目资金，争取把规模扩展到3000亩以上，形成优势产业，做大做强，并辐射周边地区。

四、积极参与美丽乡村建设。

按照省委提出的在全省深入推进“四在农家美丽乡村”创建活动和决策部署及市委、市政府关于开展“美丽乡村幸福家园”建设工作的实施意见，我们驻村工作组和村支两委一起，根据各级党委、政府及领导要求，积极推动“小康房、小康路、小康水、小康电、小康讯、小康寨”等六项行动的创建工作和大力实施环境整治、产业提升、社会建设、文明新风、强基固本“五大工程”，着力推进生态家园、富裕家园、文明家园、和谐家园、模范家园建设。今年，按照上级党委、政府要求，我们正积极创建大寨村民组示范村寨的申报工作，通过以点带片，以片带全，为我村美丽乡村建设打下坚实基础。

五、下步工作打算。

同步小康驻村工作开展以来，我通过走访、接访和“基层夜话”等活动了解村情，解决了一些群众的难事要事，但是还存在思想政策宣传不到位，深入群众、了解群众、帮助群众的力度不够，离党委、政府和老百姓期望实现同步小康还有很大的差距，下一步我将继续在上级党委、政府的领导和村支两委的支持配合下，加大工作力度，认真当好“五员”，指导抓好党的群众路线教育实践活动，推动精准扶贫工作，积极参与美丽乡村建设，尽早尽快实现同步小康。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇十八

今年3月1日，受县委及组织部指派，分别来自于县供销社、xx中学、xx乡政府的xx、xx、xx等三人组成“xx村同步小康驻村工作组”。工作组于3月初正式进驻村委会驻地，并按照省市县相关要求，统一思想，克服困难，积极开展同步小康驻村工作。

一、明确责任，拟定计划。工作组入村后，积极深入调查研究，结合村支两委工作打算，拟定了《xx村驻村工作组工作计划》、《xx村驻村工作组值班制度》、《xx村建成美丽乡村发展规划》、《xx村驻村工作组月帮扶计划(3、4、5、6、7)》，对政策法规宣传、基层组织建设、经济社会发展等主要方面工作目标、职责进行了明确，对xx村建成小康经济和社会发展提出规划，并将该工作计划、月帮扶计划、规划上报和向村民公示。

二、转变角色，坚持驻村。半年来，我们驻村工作组成员按照县委组织部要求，及时转变工作角色，将单位原来所承担工作及时移交给了其他工作人员，一心一意搞好驻村工作。目前，我们坚持工作组成员除公休日、节假日外吃住均在村驻地，村民在工作日随时能找到驻村工作组成员，方便了村民与工作组成员联系沟通，以便于工作组成员进一步了解村工作实际。

三、扎实工作，上下协调，为同步小康打基础。半年来，由于有乡党委政府的正确领导，有派出单位的积极支持，有村支两委全体同志的共同支持，有驻村工作组成员脚踏实地的工作作风，驻村工作取得实效。一是当好“宣传员”。通过召开村支两委会议、村民代表会议、村民座谈会、临时聚会、个别走访等形式，积极宣传党的十八大精神及省市县乡指示精神，宣传整治和规范操办酒席相关规定，宣传上级各项惠农政策，宣传动员村里辍学学生复学和上职高，宣传动员群众积极投身建成小康社会，坚定目标、树立信心，积极传达国内国际重大时事大事，不断提高群众政治思想意识，增强拥党爱国的信心和热情。半年来，共召开各种会议30余场次，走访宣传群众700余人次。二是当好“信息员”。工作组在日常工作中，经常将掌握到的社会发展、经济建设、市场信息、政策导向等，及时向村民宣传，帮助村民生产生活发展，为早日实现同步小康打基础。搞好“万村千乡网”资料上传更新及相关信息报送。三是当好“调解员”。入村以来，工作组积极参与化解村民矛盾，维护社会和谐健康发展。先后参与邓氏叔侄买卖纠纷调解、陈姓与田姓家畜放养危害庄稼纠纷调解、柯xx与猕猴桃基地侵害纠纷、黄氏兄弟土地分割纠纷、唐氏家人伤害龙氏外孙女纠纷等。四是当好“组织员”。发展党员和村后备干部人选调查是我们工作组责无旁贷的职责。为此，我们先后培养发展了两名入党积极分子，二人已经递交了《入党申请书》，考察了解了村后备干部两人。同时，督促村支两委开展党务村务公开工作。五是当好“服务员”。为更好服务村各项工作，驻村工作组将派出单位一台电脑、打印机等直接搬迁到村办公室，以方便办公。入村以来，工作组积极参与为村民服务事项工作。如深入农户帮助收取村民社会养老保险费、村民医保换证补证、新建房户电户安装、五保孤老房屋维修、地质灾害实地调查和危房居住人员动员迁移、党员慰问金代发、低保发放等问题解决。用孙老师的私车多次义务帮助困难村民运送救济物资，从xx乡政府直接送到村民家里。特别是当好驻地村义务图书管理员，坚持工作日白天开放，至7月16日共接待借(还)书人员202人次。六是协调各方支持，争取多办实事。目前，已通过工作组协调，由xx中学帮助村办公室解决了4600余元的办公桌椅;由县供销社帮助“xx猕猴桃种植农民专业合作社”解决猕猴桃专用肥7.1吨、赤化尿素15吨、复合肥6吨、磷肥4吨(其中含县供销社无偿支持40000万元的化肥和合作社自己出资40000万元所购的化肥)，并解决专业合作社架材补助30000万元，另协调企业支持xx小学10000万元开展“六一”儿童节活动，驻村工作组成员个人参加乡集中捐款活动;协调县移民局同意补助村道路改造款项;协调县交通局海事处促成省海事处20投入约70万元前建成xx码头停靠点设施等。七是发动组织村民抗旱自救，首要解决人畜饮水困难。目前，xx村旱情持续，全村人畜饮水渐显困难。驻村工作组积极配合村支两委，动员群众节约用水、严查跑冒漏滴，组织群众接通新建蓄水池以解燃眉之急等。八是承担完成xx村土地确权档案资料和现实户籍人口电子文档录入工作等。

四、克服困难，自力更生。由于所驻村地处偏远山村，工作组生活蔬菜购买困难。为此，在村支两委帮助下，工作组成员发扬自力更生、艰苦奋斗光荣传统，自己动手种植蔬菜，基本保证了工作组驻村食用蔬菜需求，解决了工作组人员住得下来的问题。

五、找准角色，融入村民生产生活。入村以来，工作组每一位成员都把自己当做了xx村人民当中一员，时时处处想着我就是一个xx人，把村民当做自己的'亲人，一心一意为xx村经济和社会发展献计献策。一方面，同村民一样进行生产劳动，担肥除草，不怕吃苦;一方面，适逢驻地村民婚丧办事时，工作组成员也同村民一样走拢去，与村民交真心朋友，积极融洽村民感情。

存在问题。

通过半年来的工作，感觉所承担的同步小康驻村工作责任重大，困难也挺大，工作组能力有限。主要表现在：一是村基础设施落后，如道路不畅、生产生活用水不能保障、网络资源不畅等;二是驻村工作组与乡职能机关信息沟通不够;三是工作组深入村民开展走访不够;四是部分村组干部和党员群众对建成小康工作积极性不够、信心不足，组建农民专业合作社积极性不高，等等。

下步打算。

在下半年的工作中，工作组将进一步坚持紧紧依靠乡党委政府的领导，积极支持驻地村村支两委工作，牢记驻村工作职责，发挥组织协调帮助作用，以村为家，按照县乡相关要求，按照《xx村驻村工作组20工作计划》、《xx村建成美丽乡村发展规划》抓好落实，努力为xx村经济和社会建设添砖加瓦，为xx村建成小康做出积极贡献。

村同步小康驻村工作组半年述职报告篇十九

一年来，我以“脚下沾有多少泥土，心中就有多少真情”为人生格言，走村入户,听民意,深入一线解难事，点滴群众事，收获满真情。

一、走家串户，有一种情怀。

刚进入村里工作，村里环境艰苦、交通不便，光是夜晚的那份宁静寂寞让人难以打发，在结对师傅的帮助下，我迅速熟悉情况转变工作角色。熟悉适应新的环境，找准定位，只有用心用情用力服务基层，才能展现出自己的风采。

一年来我走遍了村309户人家，如今我与群众交谈的词汇变成了拆迁、抗旱、信访、维稳、百姓、村民等，我想这是因为我的工作生活就是真正的围绕他们的生活而展开。在我走访低保户的时候，深刻感受着他们生活的艰辛，当我走访石堰村八组患有严重的疾病，为病魔所困，丧失劳动能力村民李春燕时，我觉得自己还要做的更多;当我走访因妻患有严重的神经病，孩子正在念高中，一家人所有的负担都压在他身上十组村民张克军时我觉得自己做的不够好。当我一家家走进的时候，内心是久久不能平静。我想这就是王本举部长让我们“进百家门、访百家情、解百家难、交百家友、吃百家饭”的原因，真正让我们看看农村百姓生活的艰苦，真正去理解他们、感恩他们、回报他们!一年来我和我们石堰村的孙会计在各部门奔走为340余名失地农民解决了养老保险，和村“两委”班子走访累计救助困难群体20多户。

二、工作一线，有一种担当。

石堰村作为长坂新区的主战场，村干部不眠不休的工作在征地拆迁、信访维稳的一线上。我在石堰村也先后参与了汇智路、一湖一河项目的拆迁工作，在工作中会发现老百姓有很多的利益诉求，会发现有很多难做的群众工作，进一次、两次、三四次门，谈上十次仍然达不成协议的农户也存在不少，我深刻的记得有一个大热天到3组一姓王的农户家中谈协议，由于他不愿意接受现有的赔偿标准，直接不耐烦的对我们工作人员说：“就在太阳底下谈吧。”在这个过程中我感觉到了委屈也感受到了自身能力的不足，发现原来农村工作如此艰难，做农民群众的工作如此复杂，让我倍感压力。在两委干部的共同努力下，目前，我们共完成了近3000亩的土地青苗补偿，63户房屋征收补偿，共引进项目9个，其中2条市政大道、多辉物流园等项目正在全面建设。全面完成了138套安置房、青老年公寓及区绿化硬化等建设，社区党员群众服务中心也高标准完成并投入使用。在拆迁的过程中我深刻感受到要保持良好心态服务基层，良好的心态是解决问题的基础，心态不正，事业难成。正如美国社会心理学家马斯洛说过：“心态若改变，态度跟着改变;态度改变，习惯跟着改变;习惯改变，性格跟着改变;性格改变，人生就跟着改变。”在基层工作要克服急于求成的心态。“天下大事，必作于细;天下难事，必成于易。”

三、出谋划策，有一份光荣。

我认为在村工作的价值就在于为百姓排忧解难，为村级出谋划策。作为大学生要经历“三重门”：一重门绝知此事要躬行，甘当学习蓄电池;二重门小荷才露尖尖角，争当村级发展“智多星”;三重门激情燃烧竞风流，誓当创业富民“引路人”。我在村一年中也积极为村级发展奉献自己的才学并被采用，石堰村近年来由于项目发展，集体经济有一定结余，“两委”班子都迫切的想要发展，在讨论关于壮大村级集体经济的时，村委会讨论要成立适合村集体收入的公司，我通过调研，形成了《关于壮大石堰村村级集体经济的策划方案》，得到了大家的肯定，在讨论如何规范低保避免矛盾时，我提倡发挥党员和村民代表的作用，通过各位代表投票表决确定低保名单的做法得到了大家的支持，这些都让我感受到了自身的价值，也督促我更加努力工作。

即将离村的我，回首这一年多来工作，有许多艰辛，很多欢笑，更多的是坚守，即将走向新的工作岗位，我愿始终携带一份情怀，始终对百姓饱含深情，深刻理解他们的艰辛，不断提升做百姓工作的能力，在我生活过的这片土地上为这里的百姓切实的做一点力所能及的小事!即使有一天：“天空不曾留下痕迹，但我已飞过。”我也愿基层的岁月能洗礼内心，一生带着一份责任前行，不求做的，但求问心无愧!