总务科主任个人简历（优秀19篇）
艺术是人类创造的美的形式，它能够传递情感，激发思考。怎样培养孩子的创造力和想象力，是家长普遍关心的话题。接下来将为大家分享一些总结的写作思路和方法，希望能激发大家的创造力。
总务科主任个人简历篇一
基本信息：
真实姓名：
性别：女。
年龄：27岁。
身高：164cm。
婚姻状况：未婚。
户籍所在：
最高学历：大专。
工作经验：3-5年。
联系地址：
求职意向。
最近工作过的职位：办税人员。
期望工作地：贵州省/贵阳市。
期望岗位性质：全职。
期望月薪：4000~5000元/月。
期望从事的岗位：行政专员/助理，律师助理，银行信贷管理。
期望从事的行业：金融(银行/保险)。
技能特长。
技能特长：责任心强有亲和力上进心。
教育经历。
重庆大学继续教育学院(大专)。
起止年月：20xx年9月至20xx年7月。
学校名称：
专业名称：工程造价。
获得学历：大专。
工作经历。
遵义市务星房地产开发公司-办公室文员。
起止日期：20xx年8月至20xx年5月
企业名称：
从事职位：办公室文员。
业绩表现：主要从事房屋认筹工作及相关资料管理，后期办理房产证等工作。
企业介绍：私营股份有限(公司)房屋和土木工程建筑业。
黄平县地方税务局-办税人员。
起止日期：20xx年6月至20xx年3月
企业名称：
从事职位：办税人员。
业绩表现：
企业介绍：其他国家机构。
总务科主任个人简历篇二
年龄：24户口所在：阳江。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
培训认证：未参加。
身高：156cm。
诚信徽章：未申请。
体重：41kg。
人才测评：未测评。
广州翡翠绿洲房地产有限公司起止年月：07～12。
公司性质：股份制企业。
所属行业：房地产/建筑担任职位：行政主任。
工作描述：负责的工作有很多方面。主要是日常人事，行政管理。兼做出纳、年检、跟单等工作。经过磨练与实践，不但了解行政管理整一个工作流程，熟悉地管理好自己部门的工作，还对人际关系处理方面有了很大的提高，可以完全胜任自己的工作。优越的表现得到了部门经理以及董事长的认可。
离职原因：个人原因中国联通有限公司广东分公司起止年月：06～200805。
公司性质：国有企业。
所属行业：通信/电信运营、增值服务。
担任职位：客户服务工作描述：主要对客户话费帐单不明确进行查询，解答.
外语：英语良好粤语水平：优秀其它外语能力：国语水平：优秀。
本人在工作上积极上进、认真负责、善于与人沟通、尊重上级、友好同事；
善于与他人合作，相互支持，充分发挥各自的优势，保持良好的团队工作氛围。
长期主动完成本岗位工作；对于额外任务能主动请求并且能高质量完成；工作中善于发现问题，并经常提出新思路和建议。
本人生活态度乐观，善于言谈，容易交流。对工作认真负责，团队合作意识教强，能够承受压力，有较强的学习能力。接受新事物快，可吃苦耐劳。熟练运用计算机的各项程序。
总务科主任个人简历篇三
目前所在：广州年龄：31。
户口所在：河南国籍：中国。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
培训认证：未参加身高：180cm。
诚信徽章：未申请体重：78kg。
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：行政/后勤：，酒店/旅游：
工作年限：10职称：高级。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州,海珠区,东莞。
工作经历。
公司性质：民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工。
工作描述：主要负责管理公司大会堂、歌舞厅、卡拉ok室、图书室、网吧、美工室、台球室、乒乓球室、c级娱乐室、贵宾室及公司文艺晚会、员工生日晚会的举办和人事管理等，期间还负责代管公司员工宿舍组及清洁组的管理工作。12月，荣获龙记企业文化进步奖，授予勋章及荣誉证书。
离职原因：发展空间的局限性，协议辞工。
教育背景。
毕业院校：湖北襄樊学院。
专业一：工商行政管理专业二：音响与灯光技术。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：一般。
其它外语能力：
国语水平：良好。
工作能力及其他专长。
2.能安排指导大型晚会的节目排练工作;。
3.具有10年的专业舞台音响、灯光，操作经验，并考取音响调音员资格证书;。
4.熟悉总务部各项工作的作业流程并能拟定作业指导书;。
5.爱好唱歌、跳舞，擅长交际舞,开设过2年业余交际舞培训班，多次获得荣誉证书;。
6.熟练电脑刻绘及手工制作各种标牌;。
7.能处理好部门之间的问题并建立团队合作精神，其方法是：热心服务，快乐工作。
详细个人自传。
本人于10月份来到广东东莞，在智能人才市场应聘到河源市龙记集团，任职总务部/康乐中心管理员一职，主要负责员工卡拉ok及歌舞厅工作。因在任职期间，工作稳重出色，深受领导重视，于10月份提升为康乐中心组长，主管歌舞厅、卡拉ok室、图书室、理发室、美工室、台球室、乒乓室等工作;208月，提升为总务主管，主管公司大会堂、公司所有会议室音响、歌舞厅、卡拉ok室、图书室、网吧、美工室、台球室、乒乓球室、c级娱乐室、贵宾室及公司文艺晚会、员工生日晚会的.举办，期间还负责代管公司员工人事组、宿舍组及清洁组的管理工作;2007年12月，荣获龙记企业文化进步奖，授予勋章及荣誉证书。至今已在龙记集团工作10年，完全能很好的胜任总务部及行政部各项工作职位。
富有创造性思维，且独立完成工作能力强;性格开朗、谦虚、自律、自信，善于与人交往，团队协调工作能力强;精力充沛，有极高的工作热情和强烈的责任心。
期盼与您的面谈!相信：“我会是您最好的选择!”
总务科主任个人简历篇四
总务专员简历中要列出自己在大学阶段所经历的一些主要活动和其中自己所承担的工作，表示出自己具备了诸如组织、合作、领导、管理等方面的能力。
个人信息。
性别：男。
年龄：33岁民族：汉族。
工作经验：5年以上居住地：浙江台州椒江区。
身高：cm户口：安徽亳州蒙城县。
自我评价。
本人受过良好的军营教育,服从意识较强,抗压能力及执行力较强.
求职意向。
希望岗位：行政/人事类-行政经理/主管后勤保障类-食堂主管/经理。
寻求职位：行政经理/主管。
希望工作地点：浙江台州。
期望工资：/月(可面议)(要求提供住房)到岗时间：随时到岗。
工作目标/发展方向。
行政人力资源管理及后勤管理方面工作。
工作经历。
所属行业：计算机业(硬件、网络设备)(外资企业)。
担任岗位：行政/人事类/人事经理/主管。
职位描述：1.制定管理部年度/季度工作计划及各项开支预算。
2.编写管理部及公司年度人力预算。
3.制定及完善公司的规章制度。
4.公司行政、人事事务管理。
5.协助总经理处理日常的各项事务。
6.招聘、培训、考核管理。
7.各项会议的安排。
8.公司固定资产的管理。
9.保安、清洁、车辆等后勤管理。
10.与政府各部门的工作联系。
11.废弃物管理。
14000/ohsas18000体系推行工作等。
离职原因：合同期满(并希望到台州发展)。
所属行业：计算机业(硬件、网络设备)(外资企业)。
担任岗位：后勤保障类/保安/司机/搬运。
职位名称：总务专员。
职位描述：保安管理。
餐厅管理。
宿舍管理。
离职原因：合同期满。
所属行业：机械制造、机电设备、重工业(股份制企业)。
担任岗位：行政/人事类/人事经理/主管。
职位名称：行政经理。
职位描述：制定行政部年度/季度工作计划。
协助总经理处理日常的各项事务。
人力资源管理。
制定及完善公司的规章制度。
公司固定资产的管理。
保安管理。
公务车调度。
废弃物管理。
教育经历。
培训经历。
军事训练及管理。
技能专长。
语言能力：英语：一般;中文普通话：熟练。
计算机能力：中级。
拓展阅读：撰写个人简历应注意的事项。
1、语言精炼。
编写简历时，要根据寄送简历的目的，结合对方的要求，精心筛选和编排有关素材。凡与寄送该简历目的无关者，与对方的要求无联系者，一律删除;凡有关和有联系者，要分清主次，去粗取精;行文时要字斟句酌，惜墨如金，使整个简历的篇幅精简，浓缩，达到适宜的程度。简历文字区别于一般的书面语言，应避免冗长的句子，力求简明扼要，要对简历的内容进行精心的提炼，形式上突出主题和特点，于细节处精雕细琢，这样制作出的'简历一定会为自己的求职增色不少。
2、篇幅不要太长。
简历在篇幅上，一般应控制在a4打印纸一页以内，过长往往适得其反。试想，招聘人员面对厚厚一大摞的求职材料，平均花费在每份简历上的时间是十分有限的，那些页数过多、不直达主题的简历常常最先被淘汰。
3、突出特色。
求职者在撰写简历时，切记要重点突出地编写与所申请职位相关的经验与技能。对于应届毕业生而言，由于没有工作经验，简历的重点应放在学习成绩，以及参加过的课外活动、实习经历上。如打算应征文秘类工作，则要突出与该类工作相关的所学课程、专业技能以及强调能胜任该类工作的相关经验千篇一律，毫无特色的简历只会被招聘人员扔进垃圾桶。招聘人员筛选简历时，“电眼”一开，只需5秒钟左右就可以得出扫描结果。有特色的简历先放在要保留的那一摞里，一会儿慢慢看;而一般化的简历则会被毫不犹豫地扔进垃圾桶。垃圾桶被招聘人员习惯地戏称为“人才库”，所以，当你得到的回复是“我们已经把你的简历放进了公司的'人才库'，以后有合适的机会我们会予以考虑”的答复时，问题也许就出在简历上。
4、从对方的角度考虑问题。
求职者撰写简历的目的，就是让你潜在的雇主或招聘单位了解你，进而聘用你。因此，作为一名求职应征者，应从自己的兴趣志向转向到你未来雇主或招聘单位的立场需求上，以你的长处来迎合、满足你未来雇主或招聘单位的需要，使他们看到你对他们的价值，即“能为他们做什么?”这就要求在撰写简历时，应针对对方的要求，而不是向他传递你的兴趣去向，即将从学校毕业的大学生尤其要注意这一点。
5、措辞得体，掌的握个人简历的写作格式，适度表意。
简历属于应用文体，措辞表意有习惯要求，行文时不应违背这些要求，而应力求得体适度。简历用词应尽可能精练，应尽可能使用短语表意。以使简历短小精悍，通俗易懂。行文要让事实说话，避免使用抽象、空洞的措辞，应以客观的态度、具体的事实以及准确的数据说话，使阅读者不仅了解每句话的字面含义，而且能悟出言外之意，进而了解求职者所取得的成就及获得成就的能力与专长。
行文应排除那些带有强烈色彩的修饰语，带有个人看法的字眼及强调语，而选用具体、明确的动词性短语、名词性短语和形容词短语。用具体明确的细节表述实情，可使求职者显得平实、谦虚和自信。行文时既不要用第三人称，也不要用第一人称，最好是省略主语，或使主语隐含于句子之中，使用主语隐化的句子可以避免自夸之嫌，使句子显得活泼，轻快。
6、精心编排打印。
简历的好坏，关键在于这份简历给人的印象如何，因此，还必须对写好的简历进行必要的加工，对它进行编排打印。简历的排版打印要精心设计，可以设计成表格的形式，也可以以纯文字的形式。不论采用哪种形式，四周必须留出足够的空白，显得空间美。每行之间要有一定的空间便于人们阅读。各项目的名称应使用较粗一些、较大一些的字体与字号，以便同正文有所区别。切忌简历中出现跳字、文字高低不平、用改正液涂改正的痕迹。千万不能把多次复印模糊不清的简历四处发放，容易给人造成“求职专业户”的印象。
总务科主任个人简历篇五
姓名：
国籍：中国。
民族：汉族。
目前所在地：天河区。
户口所在地：陕西。
年龄：24。
身材：162cm48kg。
婚姻状况：未婚。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：
工作年限：3。
职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：20xx--3500。
希望工作地区：广州。
公司名称：
起止年月：20xx-08～20xx-12深圳瑞银信信息技术有限公司广州分公司。
公司性质：私营企业。
所属行业：会计/金融/银行/保险。
担任职务：客服主管，行政助理。
工作描述：处理银行及客户的紧急投诉。
各类话术的编制与更新。
负责统计客服质量和服务中的信息统计、汇总和反馈。
对各机构运营数据交易数据的统计分析，百导教育，并协助经理完成审计报告。
接听客服电话，登记报障表，解决并跟踪客户报障。
不定期回访客户，接受客户的合理化建议及听取客户的意见。
办理新同事的入职、离职，建立并保管人事资料。
公司办公用品的采购、保管、发放。
费用申请，审核公司所有的费用报销。
做考勤并核算员工工的资。
做会议记录并撰写公司的公告通知等。
志愿者经历：
教育背景。
毕业院校：湖北生态工程学院。
学历：大专。
获得学位:大专。
所学专业一：商务英语。
所学专业二：行政管理。
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
20xx-0920xx-07湖北生态工程学院商务英语英语四级。
语言能力。
外语：英语精通。
国语水平：精通。
粤语水平：一般。
工作能力及其他专长。
本人具有3年的工作经验，有丰富的客户服务经验行政工作经验，有较强的责任心和团队精神，为人踏实本分，善解人意，有亲和力，喜欢接受挑战，做事有始有终，学习能力强，能很快接受新鲜事物及适应新的工作环境。
总务科主任个人简历篇六
姓名饶先生。
目前所在：萝岗区年龄：31。
户口所在：四川国籍：中国。
婚姻状况：未婚民族：汉族。
身高：170cm。
体重：65kg。
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：高级管理，计量/标准化/品管工程师，工厂经理/厂长。
工作年限：6职称：高级。
求职类型：全职可到职日期：一个月
月薪要求：5500～7999元希望工作地区：广州，东莞，
工作经历。
公司性质：民营企业。
所属行业：仪器仪表/工业自动化。
工作描述：1.品质管理科日常管理。
2.品质管理体系完善。
3.新产品开发和工艺改善。
4.金蝶k3系统工程模块的建立和维护。
离职原因：
公司性质：民营企业所属行业：
担任职位：pe主管。
工作描述：1.标准的建立与建全。
2.产品的导入统筹与分配和跟进。
3.绩效考核的完善和日常工作管理。
4.完成上级分配的工作。
5.处理客诉。
离职原因：
公司性质：民营企业所属行业：
担任职位：
工作描述：1.标准的建立与建全。
2.产品的导入统筹与分配和跟进。
3.绩效考核的完善和日常工作管理。
4.完成上级分配的工作。
离职原因：
公司性质：民营企业所属行业：
担任职位：pe工程师/技术员。
工作描述：负责新产品的导入和生产制程管控。
离职原因：
教育背景。
毕业院校：西华大学。
专业一：电子信息专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：一般。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
1.具备品质管理体系文件的.编制能力并持续优化、完善。
2.制定质量方针、目标编制质量管理体系工作计划并组织实施。
3.编制并定期调整部门的各项绩效考核工作。
4.负责每月供应商考核和评估，并辅助供应商质量改善。
5.负责原材料不良确认与分析，处理，制程不良控制。将质量问题控制在最前端。
7.参与订单评审，制定品质计划并跟进实施。
8.过程控制质量统计、分析、总结，并每周开质量会议，要求相关部门责任人进行纠正预防措施。
9.客诉处理，并对市场反馈的意见进行整合，然后反馈相关部门整改并效果确认。
10.质量管理体系结构优化降低企业运营成本。
11.新产品的先期质量策划，控制计划。
12.每月一次品质相关知识培训，提高部门人员品质意识和责任，给予更好的工作方法。
13.管理和协调部门间的各项日常工作，积极主动配合上级的各项工作指示与工作要求;加强团队建设，不断提升团队凝聚力与工作效率，致力于打造一流的工作团队。
总务科主任个人简历篇七
身材：
年龄：
目前所在地：
户口所在地：
婚姻状况：已婚。
培训认证：诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
工作年限：19。
职称：高级。
求职类型：均可。
可到职：两个星期。
月薪要求：5000——8000希望工作地区：广州佛山东莞。
公司性质：所属行业：纺织，服装。
担任职务：营业主任、营业经理、公司经理。
工作描述：全面操作一家公司经营运作(现任职中)。
离职原因：
公司性质：中外合资所属行业：纺织，服装。
担任职务：qc、跟单、营业员、营业主任。
工作描述：为期九年的锻炼。
离职原因：
公司性质：中外合资所属行业：纺织，服装。
担任职务：车位、组长、主管、厂长。
工作描述：为期五年基础过程。
离职原因：
毕业院校：纺织学校。
最高学历：中专毕业。
所学专业一：针织所学专业二：针织服装。
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
纺织学校针织毕业证。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：良好粤语水平：良好。
十多年的工作生涯，使我懂得许多人生道理和不少相关的纺织行业知识，熟悉织造、染整、成衣生产程序，也从中探索到相对的管理经验，并积累了相当的外交方法和掌握着国内、外销售市场的规律。之前曾对上海、云南、浙江、江苏等十多个省(市)进行考察(包括香港、澳门)。有一定的市场拓展能力和企业统筹能力。
本人性格开朗，善于沟通，有一定的统帅能力，此外还比较喜欢运动、娱乐。
为了更好地充实自己，在纺织行业多学点专长，创造和发挥自己的智慧空间，本人希望能找到更加适合自己的工作机会，假若能荣幸、投缘成为贵司一名员工，我将竭尽全力、自律敬业来回报贵司，在此顺祝贵司生意兴隆!
总务科主任个人简历篇八
两年以上工作经验|女|25岁（1986年3月11日）。
居住地：北京。
电话：138********（手机）。
e-mail：
公司：xx医院。
行业：医疗/护理/卫生。
职位：医务科办主任。
学历：本科。
专业：护理学。
学校：沈阳医学院。
从事护理工作多年，具有丰富的临床护理经验，扎实的护理专业知识，能够为病人提供专业的护理。具有良好的管理能力，能够将科室工作安排的井井有条；具有良好的人际交往能力和沟通能力，能够与病人以及病人家属保持良好的沟通。工作上严谨、细致、踏实，将每一位病人视为家人，给予无微不至的关怀，我热爱医务工作，也愿意继续奉献自己。
到岗时间：一个月内。
工作性质：全职。
希望行业：医疗/护理/卫生。
目标地点：北京。
期望月薪：面议/月。
目标职能：主任。
20xx/8―至今：xx医院[2年2个月]。
所属行业：医疗/护理/卫生。
行政医务科办主任。
1、负责医院护士的行政管理；
2、负责整体护理管理及护理病历书写管理；
3、负责护理的临床教学和科研工作，及外籍学生的带教工作；
4、负责安排医院护士的各类培训工作，协调各个岗位的运作；
5、协调、处理医疗纠纷等事务；
6、负责对外沟通，处理对外相关事务。
20xx/7--20xx/7：xx医学院[1年]。
所属行业：医疗/护理/卫生。
xx科护师。
1、熟练掌握各种抢救仪器，熟悉各科的抢救流程；
2、熟练掌握各种护理操作技术，能够解决护理中的各种技术操作难题；
3、负责检查护理质量，进行业务指导；
4、负责病人入院评估记录；
6、负责处理科室内各种突发事件等。
20xx/9--20xx/7沈阳医学院护理学本科。
20xx/6护师资格证书。
20xx/7护士执业资格证书。
20xx/12大学英语六级。
20xx/12大学英语四级。
英语（熟练）听说（熟练），读写（熟练）。
总务科主任个人简历篇九
户籍：湖南-永州年龄：24。
现所在地：广东-东莞身高：170cm。
希望地区：广东-东莞。
希望岗位：行政/人事类-行政专员。
行政/人事类-行政经理/主管。
寻求职位：行政专员、行政主管、7s管理。
教育经历。
20xx-09～20xx-09永州四中文科高中。
培训经历。
20xx-01～20xx-07湖南永州蓝翔驾驶学校驾驶c1驾驶证。
**公司（20xx-05～20xx-07）。
公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：总务管理岗位类别：其他相关职位。
工作描述：一、工务管理，负责电工日常工作安排，厂区水电维护，日常杂项修缮的跟进、督导。
二、食堂、宿舍管理，食堂伙食质量监管，宿舍管理制度制定及实施，不定期对厨房和宿舍5s检查。
三、办公设备、系统保全，负责电脑、网络、电话、打印机等办公相关设备、系统故障的审定及相关维修联络及维修结果确认。
四、总务课内管理制度建立健全，公司规章制度制定、实施，员工奖惩实施。
五、保安日常工作安排、协调，清洁工工作安排，负责全司5s管理。
六、紧急突发事件应对处理及上司临时交代的事项（实习期上司总务课长，试用期后直接对日本人负责）。
技能专长。
专业职称：中级电工操作工。
计算机水平：中级。
计算机详细技能：会计算机办公软件操作,懂计算机维护，网络和软件，一般英语应用.
技能专长：参加过电工培训,取得了电工ic卡证.熟练驾驶，自动波或手动挡，本人虚心求教,工作态度好，期待伯乐你的赏识!多年电工和公司总务从业经验，熟悉后勤管理和行政采购，希望能够在贵司的岗位上做出不一般的成绩！
语言能力。
普通话：一般粤语：一般。
英语水平：三级。
英语：一般。
其他：普通话流利。
求职意向。
发展方向：公司行政管理，后勤保障支持（行政管理职或总务管理职）。
其他要求：
自身情况。
自我评价：熟练操作电脑办公软件，有上进心，高中毕业。有2年工厂电工维修经验,有电工证，熟悉行政工作要点，有300人工厂招聘、员工管理，社保等操作经验，熟悉总务（饭堂、保安、电工、宿舍、厂区清洁及修缮）。有驾驶证c1照，一年以上安全驾驶，技术过关，期待你的栽培,我会用心去回馈!希望从事行政管理工作，我会把贵司的后勤工作做好，为生产和销售营造良好的环境。相信我，给我个机会，icanplay!
总务科主任个人简历篇十
就是自己的第一块敲门砖。一个好的个人简历就会吸引到领导的注意。下面是关于人事总务主任个人简历的内容，欢迎阅读！
二年以上工作经验|男|26岁。
居住地：上海。
电话：136（手机）。
e-mail：
[1年8个月]。
公司：xx公司。
行业：电子、微电子技术、集成电路。
学历：本科。
专业：农业。
学 校：xxx农业大学。
本人从事行政--人事总务多年,对人力资源六大模块熟悉,熟悉国家劳动法规,对劳动合/员工档案管理/考勤管理/员工培训/年度培训/网络招聘/人才市场招聘/厂门口招聘/全厂清洁管理/保安管理/宿舍管理/饭堂管理/熟悉.人力资源助理管理师结业证,熟悉人力资源六大模块（资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理），擅长行政管理,对后勤管理熟练。
到岗时间：一个月之内。
工作性质：全职。
希望行业：电子、微电子技术、集成电路。
目标地点：北京。
期望月薪：面议/月。
20xx/7—至今：xx公司[1年8个月]。
所属行业： 电子、微电子技术、集成电路。
2. 工伤:突发工伤及时送往指定医院;。
3. 车辆安排:根据各部门用车需求(派车单),合理安排车辆;。
5. 保安:排班计划,就餐,刷卡监管,公司人员及财物安全管理;。
6. 招聘:根据各部门用工申请单选择不同渠道招聘合适人才至各岗位;。
20xx/6—20xx/6：xx公司[1年]。
所属行业： 仪器仪表、电工设备、工业自动化。
人事部 人事主办。
1. 劳动合同:所有人员劳动合同签定;。
2. 员工档案:所有人员人事档案管理;。
3. 招聘:人才市场及厂门口招聘:。
4. 厂牌办理:全员厂牌办理:。
5. 考勤核算:每月工卡核算;。
6. 会议主持:会议记录等。
20xx/9—20xx/6 xxx农业大学 农业本科。
20xx/6大学英语四级。
20xx/12 大学英语四级。
英 语（良好）听说（良好），读写（良好）。
总务科主任个人简历篇十一
xxx，女，本科学历，中学高级教师，现任发展中心文学部教学主管。曾在基础教育领域从事数学教学、学校管理等工作，逐渐形成“立足生活,激趣引思,自主探究、互动生成”的教学风格。曾多次承担市、区级公开课，撰写的论文、案例近20余篇在省、市、区获奖，并被授予市优秀教师、市教坛新秀、区骨干教师等多项荣誉称号。
总务科主任个人简历篇十二
目前所在：江门。
年龄：36。
户口所在：清远。
国籍：中国。
婚姻状况：已婚。
民族：汉族。
身高：165cm。
体重：55kg。
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：
工作年限：10职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：一个月
月薪要求：5500～7999元希望工作地区：清远。
工作经历。
__公司起止年月：20xx-04～20xx-06。
公司性质：私营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质。
担任职位：车间领班。
工作描述：在广东嘉宝莉化工有限化司担任领班的主要工作是合理安排生产计划，协助车间主管处理日常工作，监督安全生产，产品质量，5s，清洁生产等工作的开展。
离职原因：想有更大发展空间。
__公司起止年月：20xx-03～20xx-07。
公司性质：中外合资所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：技术员。
工作描述：担任技术员，处理生产线上的技术问题。
离职原因：回家发展。
__公司起止年月：20xx-09～20xx-01。
公司性质：私营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质。
担任职位：中控技术员。
工作描述：在顺德威雅化工有限公司担任中控技术员，主要对树脂生产进行中控，检测，质量跟踪。
离职原因：转工作。
教育背景。
毕业院校：清远广播电视大学。
学历：大专获得学位：毕业日期：20xx-07
专业一：计算机应用专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
19xx-09——20xx-07清远广播电视大学计算机应用。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：精通。
其它外语能力：
国语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
本人有6年合成树脂工作经验，对树脂生产流程，生产工艺，树脂检测相当熟悉，本人对生产管理有一定的工作经验。对smt(表面贴装技术)有一定的了解。对电脑操作系统与硬件也相当了解。
本人有很强的团队合作精神，有一定的组织领导能力，容易接受新事物。经过多年的社会工作，锻造了坚毅的意志。
本人参加过黄埔执行力训练营的培训。
总务科主任个人简历篇十三
同学们好！
我为我们的xx中又来了一批新的主人而感到高兴，我是你们的新班任，名字叫xxx。能在一个新的环境里认识大家我的心情非常高兴和激动。
一个新环境对于每一个人都会产生陌生感令你紧张，但请同学们放松心情，今后三年，这个教室、这栋楼就将是你的家，每一位同学和老师都将会成为你人生路上的好朋友，你将在这里展开崭新的三年的生活。其实老师此刻的心情也比较激动，因为这个环境对于我来说也是新鲜的，我与同学们一样刚到这所学校不久，同时你们也是我第一次当班任所带的学生，我相信我们会尽快适应新生活，同时老师也愿意与你们风雨同舟、同舟共济的一起奋斗我们人生最美好的三年时光。
老师毕业于xx学院地理专业，担任地理科的教学，老师不是完人，不可能所有知识都面面俱到，但老师是文科出身，对文科了解比较多，兴趣爱好比较广泛，希望可以和大家在课余时间切磋切磋！很开心成为你们的班主任，看到你们的样子让我想起我当年入学时的样子和在高中、在大学的日子。我此刻最大理想就是希望能看到你们到大学报道的样子，这也应该成为我们共同的一个目标，我们一起努力，一定能实现！
最后我要说的是学习方面，可能你有这样或那样的原因，没有升入理想的学校，但我想这不应该成为你今后不会腾飞的原因，高中学习要比初中更系统知识更深入，大多数学科都是从零学起，你又一次与其他人站在了相同的起点上，我希望你们要有跑赢决赛的信心！但是，老师要强调一点，学习成绩的优秀并不代表一个人的优秀，在社会上，一个人的责任心和品质与他的学识能力同样的重要，最后老师希望你们能成为有责任有自信的优秀的人，你把三年的生活留在这里，把奋斗的回忆留在我们每个人的心里！祝愿我们在新的一年里共同进步！相信你们将是最棒的！
谢谢大家。
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总务科主任个人简历篇十四
求职不同岗位，求职者结合自身技能水平制作简历成功率高。尤其很多对于工作经验要求较高的特殊行业，能够以个人简历吸引招聘官的注意力，求职者即可获得较为满意的工作。当然不同的企业在招聘的时候往往附带对于学历等等基础条件的要求，在满足基础条件的前提下，求职者可以获得更好的工作机会。技能要求较高的行业，求职者在填写个人简历的时候，需要将自己具备哪些技能以及能够完成哪些工作等等内容进行全面的介绍。
掌握技能范围越广泛，能够完成工作内容越多，企业的认可度越高。尤其很多一人掌握多种操作技能的高端人才，只要在个人简历内容上突出展现自己的技能优势，找到适合自己的工作岗位非常简单，并且企业提供的薪资待遇水平同样处于较高的标准。招聘单位对于高端专业技能人才的需求量非常大。为达到更好的求职效果，技能人才必须在制作个人简历的时候，将自己掌握的技能水平完美展现。掌握高端技能的人才，找到高薪工作单位很容易，而个人简历的好与坏，会影响到技能人才找到工作的时间长短。
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个人信息。
目前所在：南海区年龄：32。
户口所在：湖北国籍：中国。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
培训认证：未参加身高：175cm。
诚信徽章：未申请体重：70kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：人事总监：，行政总监：
工作年限：9职称：高级。
求职类型：全职可到职日期：一个月
月薪要求：12000--20000希望工作地区：广东省,,。
工作经历。
公司性质：民营企业所属行业：房地产/建筑。
担任职位：总部行政人事经理。
工作描述：全面负责华南区、华中区的行政及人力资源管理(偏重于人力资源)，并协助集团完善总部华东华北的部分管理模块.
离职原因：
公司性质：外商独资所属行业：
担任职位：
工作描述：任职大型食品企业人力资源及行政管理经理、总监，下属部门：人力资源部、行政部、培训中心、康体中心、it部、后勤综合管理部等部门;(全厂员工近三千人)。
全面统筹规划公司的人力资源战略,建立并完善行政及人力资源管理体系，(包含招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展及激励等体系的全面建设和实施)，制定和完善行政及人力资源管理制度,并监督、指导本系统各项计划的实施。
离职原因：
公司性质：中外合资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业。
担任职位：总部行政主任兼工厂人力资源部经理。
1、根据企业的发展作出长、短期人员的规划及招聘。
2、人员的考核评估。
3、人员异动的评估及分析。
4、薪资异动的评估及分析。
5、各项制度的建立及完善。
6、管理政策的执行和督导。
7、保安队的管理。
8、后勤的管理。
9、公司对外一切公共事务的处理。
10、培训计划的建立和执行。
11、营销中心行销计划的跟进及考评。
12、企业文化的建立。
13、公司有关资源、成本控制。
14、劳资纠纷等相关事务的处理;。
15、各区域、店铺、专柜的监督跟进及人员的管理调控等。
离职原因：
公司性质：外商独资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业。
担任职位：担任储干、行政助理。
工作描述：协助处理办公室日常事务，办理证件，统计行政后勤相关数据等基础工作;。
离职原因：
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：湖北襄樊教育学院。
专业一：计算机应用专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：良好。
其它外语能力：
国语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
参加全国高级人力资源管理师统考，考取高级人力资源管理师证书(一级)。
自我评价。
本人对现代企业人力资源管理和行政管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的实施;具有较强的沟通、协调、统筹及领导能力。
总务科主任个人简历篇十五
姓名：
两年以上工作经验|男|27岁(1990年6月8日)。
居住地：北京。
电话：186_______(手机)。
e-mail：
最近工作[1年4个月]。
公司：__有限公司。
行业：机械/设备/重工。
职位：车间领班。
学历。
学历：本科。
专业：电子技术。
学校：北京科技学院。
求职意向。
到岗时间：可随时到岗。
工作性质：全职。
希望行业：机械/设备/重工。
目标地点：北京。
期望月薪：面议/月。
目标职能：车间领班。
20xx/10–20xx/2：__有限公司[1年4个月]。
所属行业：机械/设备/重工。
建造部车间领班。
1、协助主管处理日常工作，服从主管的工作安排，统筹每日生产计划。
2、尽职尽责，合理分配计划，完成公司下达的生产任务，严格要求所有员工按照公司运作程序进行生产。
3、定时培训助理组长的管理工作和员工的操作技巧。
20xx/6–20xx/9：__有限公司[1年3个月]。
所属行业：机械/设备/重工。
建造部车间领班。
1、汇总及准备各车间每周的计划表，跟踪及汇总车间进度，分析车间工作负荷及能力。
2、制定车间详细建造计划，确定人力及设备需求。
3、准备场地工作计划及人力计划等，跟踪项目进度及解决现场技术问题。
教育经历。
20xx/8—20xx/6北京科技学院电子技术本科。
证书。
20xx/12大学英语四级。
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。
思维开放、活跃，理解、接受新事物能力较强，心态好，自信、自律性强，虚心、好学。善于创新、学习感悟能力较强，具有良好的语言沟通能力。具有良好的亲和力，懂服从，重配合、务实而不失灵活、善巧。具备良好的管理知识及技能技巧，具成本观念，重效率与效益。
总务科主任个人简历篇十六
但凡是优秀的班主任简历，其中必然不会出现很多繁琐的语言，在个人简历的写作要求中就是精简。在篇幅上要能控制好，才能具有阅读性，面对又长又多的文字，相信很多人都想看。因此说，一份优秀的个人简历必然具有精简的特点，从整体的内容上来看，更有内涵，更有实战价值。当然优秀的.个人简历，其精简性体现在内容上，而不是篇幅上。
个人信息。
目前所在：白云区。
年龄：29。
户口所在：湖北。
国籍：中国。
婚姻状况：已婚。
民族：汉族。
身高：165cm。
体重：55kg。
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：小学教师，院校教务管理人员。
工作年限：6。
职称：无职称。
求职类型：均可。
可到职日期：随时
月薪要求：3500～5499元。
希望工作地区：广州，广州，广州。
工作经历。
**公司。
公司性质：股份制企业。
所属行业：教育/培训/院校。
担任职位：教务管理。
工作描述：一对一个性化教务管理工作。
离职原因：
**公司。
公司性质：私营企业。
所属行业：教育/培训/院校。
担任职位：小学及初中英语教师初中班主任。
工作描述：
离职原因：
教育背景。
毕业院校：湖北沙洋师范高等专科学校。
最高学历：大专。
专业一：思想政治教育。
专业二：教育学。
语言能力。
外语：英语良好。
粤语水平：良好。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
有三年小学及初中英语教学经验，能较好驾驭课堂气氛;有上进心，不断探索新教改教法;因人施教，传授知识同时注重对学生能力的培养和素质的提高;性格活泼开朗，有亲和力，易于和学生沟通，能充分调动学生的学习主动性，较大限度地挖掘学生的潜能;是学生的良师益友。
个人信息。
性别：男。
联系电话：
e-mail：/jianli。
所在地：广州。
年龄：30。
户口所在：江西。
民族：汉族。
应聘职位：院校教务管理人员。
工作年限：6年。
职称：中级。
到职日期：随时
月薪要求：4000--5000。
希望工作地区：广州、深圳。
工作经历：
广州白云技工学校：2007.09～至今。
担任职位：教务处主任。
工作描述：
1、全面主持教务处日常管理工作;。
2、对教务处工作人员进行合理分工，并对他们的工作进行督促、检查;。
3、制定并组织落实教学计划，编制教学日历;。
4、制定教学管理制度，及时更新、完善、归类管理学籍档案;。
5、负责教务部员工业务培训工作，调动员工积极性;。
6、聘任及考核任课教师，组织教学质量评估活动;。
7、协调任课教师与学生之间关系，听取他们的意见及建议;。
教育背景：
毕业院校：南昌大学2002.9-2006.7。
最高学历：本科。
专业：信息管理与信息系统专。
外语能力：英语四级。
粤语水平：一般。
自我评价：
本人严格遵守学校的各项规章制度，在工作中尊敬领导、团结同事，正确处理好与领导同事之间的关系。能胜任日常中的教务安排与教育职责，出色的发挥带头作用。
总务科主任个人简历篇十七
广州华立公司 起止年月：2010-09 ～ 2012-06
公司性质： 所属行业：
担任职位： 宿舍管理
工作描述： 协助学院领导团结同学维护宿舍治安，检查宿舍卫生，保证学生良好的休息环境，保持宿舍内外的卫生清洁，参与宿舍日常管理工作，并且积极组织寄宿生开展文娱、体育、寝室文化建设等有益的活动，积极创建文明寝室。
离职原因： （本文由（）大学生个人简历网提供）
总务科主任个人简历篇十八
证件：
出生年月：年月日。
性别：男婚姻状况：
户籍：现所在地：
身高：cm。
体重：kg。
民族：汉族。
工作经验：
求职意向。
意向岗位：广州生产主管/经理广州车间主任。
工作性质：全职。
发展方向：公司能够提供晋升的机会。
要求地区：广州市。
语言能力。
粤语（精通）粤语。
普通话（熟练）听写。
工作经历。
【广州xxxxxxxxx公司】。
职位名称：生产主管。
公司行业：五金·金属制品。
公司性质：港资企业。
公司规模：1-49人。
公司描述：主要研发和生产轴流风机。
工作描述：制定生产计划，安排生产及跟进，产品品质的控制。
公司行业：机械·设备·重工。
公司性质：民营企业。
公司描述：主要是加工空调压缩机配件。
工作描述：负责现场物流，员工的劳动纪律，生产进度的跟踪及车间的安全管理等。
【松下xxxxxxxxx公司】。
职位名称：生产班长。
公司行业：家电·电器。
公司性质：合资企业。
公司描述：中外合资企业主要生产家用电熨斗产品以出口为主。
工作描述：主要负责生产线的日常管理，保证产品按时交货使用。
自我评价。
本人熟悉中外合资，民营企业运作，有较强的组织能力，策划能力；对工艺改进，生产进度跟踪，员工劳动纪律，人员调配，现场5s，产品品质改善，节能降耗等车间日常管理有丰富的管理经验，并能承受压力。本人有很强的团队精神及责任感，具备良好的人际沟通能力和敬业精神，如能服务贵公司将结合自身的专业知识，经验及工作能力，竭诚为公司的发展而努力，携手工创美好的未来。
总务科主任个人简历篇十九
主任助理简历在求职中的作用是不言而喻的，正是因为如此，我们才不能够忽略掉的是个人简历在求职过程中的意义和价值。
个人信息。
性别：女。
民族：汉族出生年月：1986年10月3日。
婚姻状况：保密。
身高：160cm体重：45kg。
户籍：江西九江现所在地：福建莆田荔城区。
毕业学校：江西省星子县实验二中学历：专科。
专业名称：其他毕业年份：
工作经验：五年以上最高职称：中级职称。
求职意向。
职位性质：全职。
职位类别：人力资源。
职位名称：人事资源，业务;。
工作地区：福建-莆田市区;。
待遇要求：(面谈)元/月可面议;不需要提供住房。
到职时间：可随时到岗。
工作经历。
所在公司：赛琪体育用品有限公司。
时间范围：208月-5月。
公司性质：民营/私营公司。
所属行业：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)。
担任职位：直营店会计。
工作描述：1.每月审核店铺报销单据,合理控制费用,计算并做应收账款,并与出纳核对金额，签收支平衡表2.每天核实销售单,调拨单,并监督店铺是否有遵守公司活动,价格是否按公司规定销售3.月底盘点所有店的物品，统计各店铺的互调货品并进行数据透视,进货与出货款号数量是否一致,并跟公司核对发退货差异,最后做各个店的进销存,计算出少货金额，按公司规定进行奖罚。
离职原因：
所在公司：莆田市九龙谷综合发展有限公司。
时间范围：207月-8月。
公司性质：股份制企业。
所属行业：
担任职位：综合部主任助理。
工作描述：1负责公司办公会及行政方面有关会议的通知、会议记录及会议纪要整理、下发、催办工作。2负责公司行政事务管理，协助公司领导做好各部门之间的协调工作。3负责配合主任制定全年工作计划，制定考核办法，并组织检查落实。4负责配合主任建立健全公司各项制度的工作，各项资料存档工作5负责外联协调及各级政府检查的接待工作。6负责公司人员编制、人事劳资、薪酬福利等人力资源管理工作。7负责各项证照的办理及年检、变更工作。8负责办公用品及维修物品的审核采购工作。9完成公司领导布置的其他临时性工作。
离职原因：工作地点较偏僻。
所在公司：莆田市乐思买网络科技有限公司。
时间范围：月-7月。
公司性质：民营/私营公司。
所属行业：其他。
担任职位：出纳兼行政。
工作描述：1、按规定每日盘收营业额，并做现金日记账和银行存款日记账。2、根据记账凭证报销内容收付现金。3、每日负责盘清库存现金，核对现金日记账，按规定程序保管现金，及时、准确、完整地向会计人员传递各种原始凭证。4、保管好各种空白支票、票据、印鉴。5、负责接收各项银行到款进账凭证。6、办理往来结算，建立清算制度。7、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;8、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;9、公司内部员工档案的建立与管理;10、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;11、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;12、负责考勤及工资绩效的核算;13、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;14、完成部门领导交办的其他任务。
离职原因：
其他信息。
自我评价：本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。
在思想上锐意进取，在工作中认真负责，能快速有效的完成上级领导交代下来的任务。
拓展阅读：简历切勿忽视了自己的隐私跟注意事项。
投递简历的时候，很多人都是喜欢将自己的荣耀夸大。比如是不是拿了奖学金。很多人即便是没有拿到奖学金，也是会在自己的个人简历上强调这一点。觉得反正这是在学校时候的事情。用人单位不可能会知道。其实并不是这样，没有拿到奖学金，就千万不要这样写。很多招聘公司都是会在暗中核实。
应该要尽量提供自己真实有效的信息，不过有很多个人隐私问题就不要在简历上写了。用人单位不会对于这个有兴趣。他们关注的是，你是不是能够适应这个位置，是不是能够有能力做好这个事情。关于奖学金的'事情，许多大公司将自己的招聘信息放在网上，就已经做好了打假的准备。
尤其是很多国际性的单位，他们都是会不惜人力物力去印证简历之中的细节。对于是不是拿了奖学金，只要是在学校一查看就知道了。所以千万是不要在这个事情上撒谎。自己的信息真实有效。但是也是分事情的。比如说自己的姓名、电话、手机邮箱等等都要准确而且全面。但是自己的身份证号码却不能够轻易外泄。
毕竟网络上的信息鱼龙混杂。如果这个公司没有招聘你，但是你的个人隐私事情却轻易外泄。会给自己的生活带来很多麻烦。虽然说信息必须是要真实有效。但也并不是在填写信息的时候，就要什么都填写上。这样也是没有任何好处，简历之中有很多需要注意的地方。在填写的时候要万分注重。
