话务员求职简历(热门19篇)
总结是思考的过程,通过总结可以提炼出一定的规律和经验。在写总结时,要注意语言的准确性和规范性,避免使用模糊和不准确的词汇。资深职场人士分享了一些实用的总结写作技巧,快来看看吧。
话务员求职简历篇一
目前所在:越秀区年龄:27。
户口所在:安徽国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
身高:163cm。
体重:
人才类型:不限。
应聘职位:质量检验员/测试员,生物工程/生物制药。
工作年限:1职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:希望工作地区:广东省,,
公司性质:国有企业所属行业:通信/电信/网络设备。
担任职位:话务员。
工作描述:通过客服的学习,学会了怎样与客户打交道,怎样服务于客户,同时也使我进步了许多。
离职原因:
公司性质:私营企业所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)。
担任职位:技工。
工作描述:利用暑假时间去实习,把所学的'专业知识应用到实践中。
离职原因:
毕业院校:闽西职业技术学院。
专业一:生物技术及应用专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
外语:英语良好粤语水平:
其它外语能力:
国语水平:精通。
1、食品检验相关技能:分析化学基本技能;微生物检验技能,食品物理及理化检验技能,能够解读相关国家标准,并根据标准制定检验规程。
2、食品质量管理技能:对qs,gmp,ssop,haccp有一定了解,具备一定的体系文件编写能力。
3、食品加工技能:了解各种食品加工、保藏基础知识;对食品添加剂有一定的了解;具备一定的产品开发能力。
4、熟练操作相关食品工艺及检测操作。
我期望:有一个合适的平台来展现自我,用我的所有热情和智慧全力去开拓、耕耘。我坚信:只要不断地在社会这个大熔炉中学习,用“心”去面对一切,必然能不断战胜自己、超越自己,逐步迈向成功!
话务员求职简历篇二
简历编号:
更新日期:
姓名:
大学生个人简历。
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
广州。
身材:
162cm?51kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
26岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职?
应聘职位:
市场销售/营销类:话务员、行政/人事类:行政助理、建筑/房地产/物业管理类:
工作年限:
5
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职日期:
随时。
1500--。
希望工作地区:
广州广州。
个人工作经历:
公司名称:
广州市金浩投资顾问有限公司起止年月:-12~-03。
公司性质:
私营企业所属行业:金融,保险。
担任职务:
业务员。
工作描述:
负责客户来电咨询,洽谈业务.。
离职原因:
公司倒闭。
公司名称:
公司性质:
民营企业所属行业:商业服务。
担任职务:
业务员。
工作描述:
负责公司产品的销售.
离职原因:
公司搬迁。
公司名称:
广州市日新印刷厂起止年月:-05~-11。
公司性质:
私营企业所属行业:综合性工商企业。
担任职务:
业务员。
工作描述:
负责洽谈业务。
离职原因:
公司名称:
公司性质:
私营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。
担任职务:
资料员。
工作描述:
负责工程资料的整理、归档。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:
广东外语外贸大学。
最高学历:
大专。
毕业日期:
所学专业一:
人力资源管理。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
-01。
广东外语外贸大学。
计算机等级培训。
计算机等级证。
002456。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
一般。
粤语水平:
一般。
工作能力及其他专长。
熟练操作电脑,掌握office2000办公及其他常用软件,打字速度快,有互联网使用经验;有较强的工作组织能力,独立工作能力强;性格开朗,普通话标准,能较好的处理与他人的`关系;有简单的英语交流能力。
详细个人自传。
乐观向上,大方开朗,热情务实;善与人交流,人际关系良好,待人诚恳;工作认真负责,具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;遇事沉着冷静,理智稳重,适应能力强,具备良好的组织协调能力;专业知识扎实,熟悉相关知识并具有一定的实践经验,开拓能力强。(保险勿扰)。
个人联系方式。
通讯地址:
广州市白云区。
联系电话:
137xxxxxxxxxx。
家庭电话:
手机:
137xxxxxxxxxx。
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
话务员求职简历篇三
在编写个人简历的过程,来突出自己的优势部分,并将自己的缺点掩盖下去,也是需要有一定的技巧可言,能做到让对方相信,并有好感就要先学习编写个人简历的技巧。
个人信息。
性别:女。
民族:汉族年龄:30。
婚姻状况:未婚专业名称:会计电算化。
主修专业:计算机类政治面貌:团员。
毕业院校:厦门大学毕业时间:7月。
最高学历:本科电脑水平:精通。
工作经验:五年以上身高:0cm体重:0公斤。
现所在地:新罗区户籍:新罗区。
求职意向。
期望工作地区:新罗区期望工作性质:全/兼职。
最快到岗时间:1个月内需提供住房:不需要。
教育/培训。
教育背景:
学校名称:厦门大学网络教育学院(3月-7月)。
专业名称:会计学历:本科。
所在地:龙岩证书:
学校名称:厦门广播电视大学(9月-207月)。
专业名称:会计点算化学历:大专。
所在地:厦门证书:
学校名称:龙岩三中(9月-207月)。
专业名称:基础教育学历:高中。
所在地:新罗区证书:
培训经历:
工作经验。
公司名称:福建诺诗蒂妃贸易有限公司(9月-9月)。
所属行业:批发·零售公司性质:私营.民营企业。
公司规模:10人以下工作地点:福建龙岩。
职位名称:会计。
工作描述:是一个微商公司,主要负责公司日常财务工作。
离职原因:个人愿意。
公司名称:龙岩市飞越网络有限公司(11月-10月)。
所属行业:其他公司性质:私营.民营企业。
公司规模:10~50人工作地点:新罗区。
离职原因:个人原因。
公司名称:龙岩永强饲料厂(年7月-2010月)。
所属行业:批发·零售公司性质:其他。
公司规模:10人以下工作地点:新罗区。
职位名称:会计。
工作描述:处理公司日常财务相关事务。
离职原因:个人原因。
公司名称:福建希尔斯电梯有限公司(12月-208月)。
所属行业:机械制造·机电·重工公司性质:私营.民营企业。
公司规模:50~200人工作地点:新罗区。
职位名称:主办会计。
工作描述:负债公司财务所以事务,办理银行贷款,税务申报及公司日常经营相关财务事宜。能够处理一般纳税人及建安行业的税务事宜。
离职原因:个人原因。
自我评价。
语言能力。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话良好。
拓展阅读:在追求优秀个人简历的过程中要注意哪些事项。
个人简历在求职中所起到的作用非常重要,求职简历的效果越好,则求职的成功率就越高。因此很多人都想要写出优秀的个人简历,那么优秀的个人简历具有怎样的特点呢?就是求职需要先了解的事情。此外,在求职优秀个人简历的过程中,求职者也需要注意一些事项。
1,要注意把握简历的原则。
编写个人简历要提高其质量,最后撰写出优秀的个人简历,首先需要注意的就是其写作的原则。个人简历的写原则是成为优秀个人简历的基础,一份个人简历你设计的再完美,如果连基本的原则都不能满足,那么也就不能成为优秀的了。编写个人简历的基本原则,有简介明了、信息完整、真实有效等等,在基本原则的基础上,才能写出优秀的.简历。
2,要注意简历的内涵。
编写个人简历也需要注意其内涵,优秀的个人简历是要能让对方所喜欢,很多人在编写个人简历的是偶,喜欢将侧重点弄混,比如说追求华丽的外表,或者是单方面的重点关键词,可以对方在第一印象中有好的效果。但是如果简历的内涵不足,在接下来的环节中也不能通过。个人简历的关键词,以及第一印象非常重要,但是更要是在有内涵的基础上。
3,要注意“过犹不及”
在追求优秀的个人简历上,也需要注意过犹不及的现象,如果只是单方面的追求所谓高质量的个人简历,而忽视了招聘者的喜好,最后反而会起到反效果。
话务员求职简历篇四
华天地信息服务有限公司 起止年月:2011-07 ~ 2011-08
公司性质: 私营企业所属行业:通信/电信/网络设备
担任职位: 话务员
工作描述: 通过电话与客户沟通,使客户了解公司新的业务,完成订单。
离职原因:
康师傅 起止年月:2011-05 ~ 2011-05
公司性质: 中外合资所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)
担任职位: 导购员
工作描述: 向消费者告知食品的新口味,与消费者达到共识,促进消费。
大学的.两年多,学了很多也做了很多,迷茫过,低沉过,很快就要踏入社会,明白了学校学习的远远不够,很多事要实践了才懂得深切,目前已获得了从业资格证,希望有一个平台可以学习并体现自己的价值。
话务员求职简历篇五
婚姻状况:未婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:170cm。
诚信徽章:未申请体重:52kg。
人才类型:应届毕业生。
应聘职位:广告:
工作年限:0职称:无职称。
求职类型:实习可到职日期:随时
月薪要求:面议希望工作地区:广州,,。
毕业院校:广东岭南现代技工学校。
最高学历:中专获得学位:中专毕业日期:20xx-06
专业一:广告装饰设计专业二:广告装饰设计。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:其他较差粤语水平:一般。
其它外语能力:
国语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
本人专业班级排名前三,计算机优秀,photoshopactocad等一些电脑专业基础知识擅长个别体育运动,曾在学校取得4*100接力赛冠军对待工作认真负责、有责任心和进取心,诚信守时,担任班级干部,工作积极主动,为人谦虚和气,善于与人沟通。
详细个人自传。
本人在学校经历两年的专业及技能教育,成绩优异,掌握了良好的电脑软件实操技能及专业知识。尤其擅长photoshop,autocad。为人活泼开朗,乐观向上,吃苦耐劳,乐于付出,有良好的沟通能力。思维灵敏,理解力强,对于新环境有较强的适应能力,对于新生事物能够很快地学习和适应。有很强的承压能力,平时能够很好地处理和同事及领导的关系。真诚地期待能为贵公司贡献我的知识和能力,成为贵公司的一员。
话务员求职简历篇六
户口所在:安徽国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
身高:163cm。
体重:
求职意向。
人才类型:不限。
应聘职位:质量检验员/测试员,生物工程/生物制药。
工作年限:1职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:希望工作地区:广东省,,
工作经历。
**公司起止年月:20xx-11~20xx-01。
公司性质:国有企业所属行业:通信/电信/网络设备。
工作描述:通过客服的学习,学会了怎样与客户打交道,怎样服务于客户,同时也使我进步了许多。
离职原因:
**公司起止年月:20xx-07~20xx-09。
公司性质:私营企业所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)。
担任职位:技工。
工作描述:利用暑假时间去实习,把所学的专业知识应用到实践中。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:闽西职业技术学院。
最高学历:大专获得学位:毕业日期:20xx-06
专业一:生物技术及应用专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业。
获得证书。
证书编号。
话务员求职简历篇七
户口所在地:广州身材:160cm48kg。
婚姻状况:未婚年龄:24岁。
人才类型:普通求职。
应聘职位:行政/人事类:行政助理、高级秘书:行政文员、文秘/文员:人事文员。
工作年限:3职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
希望工作地区:广州。
个人工作经历:
公司名称:广州**房地产代理有限公司起止年月:20xx-03~20xx-05。
公司性质:民营企业所属行业:
担任职务:部门秘书。
工作描述:负责分行里行政,财务,人事这三块方面的工作,以及业务经理安排的各项内容,具有一定的财务知识。
1.在人事上,分行里同事的入职,离职,转正资料的整理归档,工资审批表的填写,考勤的统计,各项公司培训事宜的时间安排与通知等。
2.财务上发票的开发,佣金系统的操作,盘点表,坏帐报告的填写,存折的报备结息,现金与支票的收取,资金申请表,支付证明表等的填写等等。
从中锻炼了细心,不厌其烦的工作态度,还参与到财务方面的工作,令我获益良多!
离职原因:
公司名称:起止年月:20xx-09~20xx-12广州**丰经贸有限公司。
公司性质:民营企业所属行业:
担任职务:行政助理。
工作描述:协助行政经理完成公司行政事务管理,包括行政性文件、报告起草和资料归档整理,公司会议的安排与记录,行政后勤工作程序的规范、制度的执行和完善,文件打印派发,出差人员机票预定,办公用品的订购,考勤等工作。
锻炼了人与人之间的沟通能力与自我工作能力地提升。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:广州大学。
所学专业一:国际经济与贸易所学专业二:
受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
20xx-0920xx-07广州市经济贸易学校计算机应用全国计算机一级等级证书。
话务员求职简历篇八
姓名:
性别:男。
出生年月:1987.9。
籍贯:福建厦门。
电话:
邮件:
地址:厦门市湖里区高新路32号。
20xx/9--20xx/7职业圈大学物流管理本科。
在校期间我所学的课程有现代物流学,现代物流技术学,物流决策分析技术,第三方物流,供应链管理,管理信息系统,企业战略管理,现代项目管理,市场调研与预测,国际金融,国际贸易,统计学,运筹学,erp等。我的毕业设计是为一家公司设计了一套全新的供应链系统。
20xx/11--至今:知业现代物流管理有限公司(500人以上)物流经理。
1.全面负责公司商品管理工作;。
2.完善和制定物流各项规章制度和流程,传达和贯彻公司的有关方针政策;。
3.建立和完善仓库营运管理,在日常运作中执行及监督;。
7.日常关务工作的管理与协调、涉及关务工作的异常情况处理;。
1.根据国外收货人订单安排船期,航次,集装箱量;。
2.根据国内发货人要求安排车队去发货人处装货;。
3.协调车队及发货人要求,及时取得ams信息并申报船公司;。
6.合理安排船期,箱量,降低了收货人成本,提升了公司利润;。
7.以自身经验传授给新来同事,使整个team工作效率提高;。
我是个个性直率的人,喜欢挑战自我。对于工作我一直是坚持抱着要认真负责的态度,并可以很快融入到大社会中。有一定的表达能力和计算机基础,希望可以发挥自己的所学及专长努力实现自我价值。
话务员求职简历篇九
简历是这样被筛选地(你不知道的秘密)。
下面说说我具体怎么筛选的,当然,这是依照公司hr的教导来的,大概不同的hr有不同的筛选方式,不过据说就算是hr软件,筛选方式也差不多,倒是大部分公司都偏向于人工筛选。
如果说学校是我们改变不了的情况,那么以下的被直接杀死的情况就是我们自己能改变的了。那就是粗心。筛简历的过程中,最让我气愤的是怎么大家都爱犯低级错误,投简历之前连招聘页面都不看清楚?明明要的是管理培训生,很多人就直接把之前的简历原封不动发过来,邮件名称上还写着什么应聘营销人员,诚聘实习生,更有甚者把诸如“诚聘荷兰银行~~~”之类的简历发到鄙人签的这家快销公司,汗~~所以很不幸,这些不认真对待公司的人也被公司不认真对待了,直接鄙视。
恩,几本上这样直接鄙视一轮下来,简历只剩下百分之六七十了,估计让真正的hr下手的话只会留百分之四十。
还有一种状况就是注明了期望薪水的,这当然有利有弊,因为如果你的薪水范围是无可商量的话,公司达不到你的期望,把你筛了,你自然不用白费心思去面一个达不到你要求的公司,但是有一点是肯定的,那就是如果公司认为达不到你的期望,很可能你的简历就到此为止了。因为公司,如果薪水要求太高,就算发现你的简历内容合适,也会考虑不要浪费人力了,而就算你的薪水刚好符合公司所给的,公司也不会因为这点就给你的简历内容加分,所以以愚人之见,除非是公司明确要求,否则薪水要求真是没有必要的,它只会让你的简历死得更早。简历当中也好几个博士一上来就注明所要薪水7000-9000,我吐吐舌头,觉得为了这些博士师兄师姐们着想,还是先让它们安乐死吧,免得到时候就算进了也不会愿意来。
对了,还有一种是邮件里既没有黏贴了简历,附件中的简历又是用了压缩文件的,虽然我这四千多份里面只遇到了十来份,可是的却是不容忽视的,毕竟要解压缩之后才能看简历,程序上麻烦了很多,所以这十来份我只解压缩了一份,发现里面除了简历外还一大堆懒得去看的证书照片,加上不是巨牛,所以杀了。估计公司hr对付这些压缩文件是不会手软的,所以还是不要用的好。
以上是死得比较痛快的情况,接下来讲讲那些情况会让你的简历减分吧。这些状况还是蛮多的,不过由于鄙人记忆有限,只能略谈下还记得的几个,而且可能比较混乱,望见谅。
首先还是粗心问题了。不少人把师范学校,写成示范学校,真的很汗,不诚恳的同志~~第二种降分情况就是不按照公司要求发邮件,公司要求用毕业院校+姓名的方式,同时要求在邮件里黏贴简历,在附件里附加简历。很多人都没有按这个要求,虽然我是基本上不符合要求的都看了,不过据我所知,其他hr顶多随即从这些简历中挑几个来看,所以投简历前看看要求还是很有必要的。第三种是重复投简历的,虽然大多数时候会看其中一份,hr还是很烦一堆相同简历的。还有一种就是用海投方式的,直接把中华英才网或是应届生上的简历模板拷贝了下来,有些是直接通过这些网页发过来的,基本上这种情况都以不认真对待为由被降分,甚至直接杀死。还有一种情况是用pdf文件的,一来要确定对方有这个软件,当然现在应该都有的,但是用pdf打开可能会慢一点,所以大家都不是很喜欢。我遇到一些比较欣赏的情况是,既附上word版本,也附上pdf版本,并且在简历名称上就注明是那种版本,让hr自己去选。当然,最好的是工整地黏贴在邮件里面,因为这是最方便hr的方法。
样嘿嘿)。
接下来就是简历自身的问题了。首先是简历的字体,有些字体实在是小的我都看不清,又迫于任务繁重,只好先放弃~~至于内容嘛,不少简历里除了把所学课程列出来,所拿奖励列出来,特别是研究生,尤其喜欢把所参与的科研项目,毕业论文,论文设计之类都黏贴上来,然后就什么内容都没有了~~~请问除了学习之外,真的什么都没得写了么?有不少英语专业的,在专八成绩还没出来之前就很自信地写上专八良好,真是佩服,由于我是英专的,所以这些人不知不觉被我降分了,当然,好彩的话hr不会注意到这一点,但是一旦被发现不诚实的话,可就没戏了。还有,关于照片,这点我也不是很确定,这里说说,大家探讨探讨,这四千多份简历大概有3500都是有照片的,长得漂亮帅的自然不说,我觉得其实大可不必,甚至有画蛇添足之感,比如有些rd概是直接用手机拍的照片,或是在宿舍穿便衣的生活照,实在不雅~~最反感的是有些简历居然有10页以上,其中连个人生活照,与家人的生活照都出来了,开到我的电脑差点死机~~?所以我个人认为,除了对长相有要求的职位,大概没有必要附带照片吧。
还有,确实觉得简历要有针对性。虽然招的是管培,还是看到不少简历基本上只写当家教的经验,或是在律师行的实习,或是写满了关于发表的医科论文,很牛但是怎么看都不大适合这个职位。关于家教,也有必要说一下,我个人认为这项经历的含金量不是很高的,至少我觉得我当家教基本上在误人子弟,没有学到多少东西,也不大能体现多少东西,所以个人认为如果有其他东西可以写的话,还是不用写这么个经历吧,当然,应聘教师的除外。
银行hr告诉你:应届生,我为什么选择你?(hr如何筛简历)。
赵本山的一个小品里说:猫走不走直线取决于耗子。一个求职者简历好不好,完全取决于招聘者。有些人觉得自己的简历做的不错,为什么一投出去就石沉大海,杳无音信?很大的原因是你的简历并没有吸引住招聘者的眼球。没有吸引住招聘者的眼球,又在很大程度上是因为你只从自己的眼光来看自己的简历,而没有从招聘者的立场看待自己的简历。无论你的简历做的多么精美,你都要清楚一点,招聘者在筛选简历时根本没时间把你的简历看个遍。我们每次出去招聘,一般就四五个人,时间多则一周,少则四五天。这期间有很多事情要做:如果是参加大型招聘会,你至少得提前布置一下展台,如果搞专场,会场布置更复杂;招聘、筛选简历、面试、通知面试结果„„可以说我们用在筛选简历上的时间很少,而且每场招聘会下来,都会收到几百上千份简历,想让我们把你简历上的每一个字都看到,是不可能的事情。
你要记住,我们在整个招聘过程中,顶多会拿出一天时间筛选简历,很多时候是用半天。筛选简历就两个过程:先是初选,这个过程很快,每份简历我们只看几个关键词,10至20秒就会看完一份简历,有时候简历看完了,连这个人是男是女都不知道,你别怪我们对大家的诚心诚意不负责任,我们也没办法。初选大概会选出20%左右的人进行复选。复选阶段,我们对每份简历看的很细,主要是为了更进一步了解每位求职者,在简历中寻找几个有针对性的面试问题,这个阶段,淘汰率不是很高,基本上都会得到面试的机会。所以说,对于我们行来说,如果一个应聘者能过了初选关,面试也就不远了。
在众多的简历中,我们为什么选择这份而不是选择那份呢?
当然是清晰明了,看上一眼就能抓住关键词。
“简历”这个词突出的是“简”,所以简历不是写论文,不能过于冗长,我们也没有时间在你的长篇大论中帮你总结归纳我们需要的信息。“简历”的“简”也不能理解成简单,我的理解是突出重点,在短短的一两页纸中要把你的亮点展现出来,我们留下某份简历,多半是因为看到了简历中的某个词或某句话。最不喜欢看那些太过于雷同的简历。有时候看了很多简历,格式、内容基本一样,这种千人一面的简历,看多了,真有想吐的感觉。我毕业那会儿也犯过这样的毛病,把别人的简历拿过来,套个格式,改改内容就搞定了。这样的简历多了,让招聘者很是为难,看不出大家有什么不同,怎么选择呢?往往是被批量淘汰。不过对于毕业生来说,简历雷同也是在所难免的,大家的经历相似,简历当然也差不多了。但是有些毕业生却能把一样的事,用不一样的方式写出来,这就是水平。
最后提醒大家:别怕麻烦,站在招聘者的角度,用心做一份与众不同的简历。
话务员求职简历篇十
户 籍:广州 年 龄:33
现所在地:深圳 身 高:179
联系电话:135***27758
电子邮箱:xxx@
希望岗位:医生
工作年限:10年 职称:中级
求职类型:全职 可到职日期:随时
月薪要求:面议
xx年3月—至今 xx有限公司,担任医生。主要工作是:负责门诊部常见病、多发病的诊治,对内外科都有经验,对体检流程、项目及数据有一定的经历。熟练操作心电机、听力测试仪,并担当全科医生的工作。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任厂医。主要工作是:负责公司内部员工的医疗、预防、保健。宣传工作,对常见病给予一定的治疗。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任医生。主要工作是:负责医院病人的治疗,对危重病人进行抢救。
毕业院校:中山大学
最高学历:本科
毕业日期:20xx-07
专 业:临床医学
语言能力
英语水平:良好
国语水平:优秀
粤语水平:一般
本人具有有效的执业医师证书;熟悉与本专业有关的法律法规;熟悉本专业的技术规范和规章制度;熟练使用计算机。有扎实的临床实践经验,能熟练掌握临床常见病、多发病的诊治,具有一定的临床思维,对临床诊断、检查、护理、药品有较全面的认识,尤其在临床预防、保健、康复、护理方面。具有良好的沟通能力、亲和力和职业精神;学习新知识、新理念的能力和热爱健康管理工作。
中山大学临床医学本科毕业,具有多年内科工作经验,扎实的临床实践经验,熟练诊治常见疾病和具有医疗保健工作经验。良好的沟通能力、亲和力和职业精神。学习新知识、新理念的能力较强,热爱健康管理工作。
本人性格开朗,好学上进,具有团队精神,熟练掌握办公软件。热爱社区医疗工作,具有良好的医德和医风,具有严谨的工作态度和饱满的工作热情,具有良好的敬业及团队合作精神;对内、外、妇、儿的常见病和多发病诊治熟练掌握;有良好的亲和力和沟通能力;近10年工作经验,外科与内科都有经验,熟练使用心电图仪、检验设备、听力检测设备。适合于在社区门诊担任全科医生工作。
话务员求职简历篇十一
学历:高中。
工作年限:10年以上。
期望薪资:面议。
工作地点:广州-不限。
求职意向:后勤|仓库管理员|资产/资金管理。
心思缜密条理性强。
工作经验(工作了10年11个月,做了5份工作)。
广州侨鑫物业有限公司汇景新城管理处。
工作时间:20xx年12月至20xx年11月[2年11个月]。
职位名称:广州侨鑫物业有限公司汇景新城管理处。
工作内容:1.负责管理处各部门物资的管理。包括:工程、安防、物业、车队、会所、洗衣房物料。另还有印刷品、表格、单据、文具、办公耗材等。
2.负责报废的固资的回收及处理工作。
3.使用金算盘(前期)用友(后期)处理相关账务。
4.负责监督申购单的执行情况。
广州易票联电子商务有限公司。
工作时间:20xx年2月至20xx年7月[1年5个月]。
职位名称:仓储专员。
工作内容:负责pos机、手机、羊城通整机及其配件、公司宣传物料、移动宣传物料、羊城通宣传物料、发票、其它宣传物料的管理与收发。另外还有移动神州行、动感地带套卡的管理与销售发货、erp系统的操作与账务处理等工作。
华普信息技术有限公司广州分公司。
工作时间:20xx年12月至20xx年12月[1年]。
职位名称:库管。
工作内容:主要是做惠普家用pc南区库房的管理工作。负责惠普南方二十多个维修中心备件的供应、坏件的回收、物流公司的联系、网上系统的操作等工作。
广州宽带主干网络有限公司。
工作时间:20xx年6月至20xx年12月[1年6个月]。
职位名称:仓管员工作内容:主要是做光缆、光纤、和其它光通信设备的管理工作。
广州市牵晴汇房地产有限公司。
工作时间:20xx年11月至20xx年12月[4年1个月]。
职位名称:仓库管理员。
工作内容:公司原名称为和记黄埔地产(广州荔湾)有限公司后更名为广州市牵晴汇房地产有限公司(西城都荟项目)主要负责管理处各部门物料的管理工作包括:工程维修部仓、协管仓、人事行政部仓、客服部仓等。根据已审批的申购单入库、根据有部门主管签名的出库单出库。先后使用excel和科传系统处理相关账务工作。每月月底制作盘存表、作实物的盘点。
1992年4月毕业广州市机电职业高级中学(39中)日用电器。
我曾在和黄的物业公司、侨鑫的物业公司、广州宽带主干网络有限公司、惠普家用pc南区仓库等仓库工作过。曾做过仓管员、库管、仓库主管等职位。对于仓库管理的整个流程都比较熟悉。在侨鑫的物业公司我要负责整个公司上千种物料的收发和管理,以保证公司的正常运行。在惠普仓库是负责惠普家用电脑南区仓库的管理工作,包括向南方二十多个维修中心的备件的发货,坏件的回收,以及坏件的返厂,工厂新件的接收,与货运物流公司、各维修中心、工厂的沟通与联系等工作。其中出入库的所有流程都是用电脑在网上的系统上操作的。在宽带网公司工作的时候是负责一个面积为三百多平方米的仓库管理工作,该公司有光缆接近三百多盘,还有管道和光通信设备及其配件达几百种这些都是由我一个人负责管理的。这个仓库是一个宽带工程施工的仓库。仓库帐务方面,手工帐与电脑账也曾经做过。进销存都可以用电脑来完成,能用excel来做仓库的各种表格报表。曾在以往的工作中使用过erp、金算盘、用友等软件进行账务的处理。仓库管理所需的责任心、细心、认真我都具备。对于以前在工作中的成功与失败都会铭记于心,在工作中不断学习,不断总结以求进步!另外我还曾做过电工,在宾馆里的高低压配电房值过班,以及负责整幢客房的水电维修工作。
我有以下证书:高中毕业证,低压电工证,电工技术等级证、日用电器毕业证、电脑操作员证和摩托车驾驶证等。
中介、职介、保险公司勿电,谢谢!
话务员求职简历篇十二
担任职位:业务员岗位类别:营销师。
工作描述:
1.管好所负责的区域,搜集潜在客户资源,并完成上级指定的目标。
2.做好客户调研和建立客户档案。
3.收集市场情报以及同行产品最新动态。
4.做好新产品的推广工作。
5.及时有效处理好客户投诉。
6.对错误决策达不到目标负责。
7.对不能完成业务目标负责。
离职原因:发生地方。
公司性质:私营企业行业类别:建筑施工与工程。
担任职位:商务代表岗位类别:销售代表。
工作描述:在网络上寻找客户信息,预约拜访新客户,对准客户进行筛选,建立客户档案表。
熟记led产品及相关配件的品种、规格、性能、等级、价格、效果、为客户提供参考意见。
每周建立工作报表,整理客户资料及跟进状况汇总给区域经理,完成公司下达的业务指标。
给客户送样品,派发产品资料和报价表,跟踪客户的安装工作,对异常状况纠正并做好记录。
负责客户款,工程款项的回收,掌握市场信息,了解同行的销售情况。
接到客户的下单信息后,通知区域经理和采购,签订采购合同。
针对客户查询,应立即回复,或向采购,经理请示,做好全程服务跟踪。
公司性质:民营企业行业类别:汽车、摩托车及零配件。
担任职位:业务员岗位类别:其他相关职位。
工作描述:任职于4s店业务员,主要负责汽车精品销售,养护产品推销报价如。
发动机深化保养、刹车系统保养、油路清洗、空调管道清洗保养、缸内清洗。
技能专长。
专业职称:
计算机水平:高校非计算机专业二级。
计算机详细技能:
技能专长:汽车中级技工证,电工证。
语言能力。
普通话:流利粤语:较差。
英语水平:
英语:精通。
求职意向。
发展方向:汽车零配件销售业务,汽车用品业务,电子元件业务。
自我评价:
姓名:国籍:中国。
目前住地:广州民族:汉族。
户籍地:湛江身高体重:155cm?44kg。
婚姻状况:未婚年龄:23岁。
求职意向及工作经历。
人才类型:普通求职?
应聘职位:外贸/贸易专员/助理:外贸助理、行政/人事类:人事助理、单证员:单证员。
工作年限:2职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:一个星期
月薪要求:1500--2000希望工作地区:广州佛山湛江。
公司性质:私营企业所属行业:鞋业/皮具/玩具。
担任职务:外贸助理兼外贸业务员。
工作描述:在立丰五金皮具有限公司工作了短短的一年半多的时间,服从公司分配,严格遵守公司的规章制度,并且掌握了工作上的更多知识,能将外贸上的理论知识运用到实际的工作上。办公室的一般运作,自己都能了解清楚,接电话,与客户洽谈,回复客人询盘,制订单,装箱单等单据,是自己每天的基本工作,并且跟进客户订单,向工厂下生产单,跟进产品的生产进度,与客人确认出货时间等等工作程序,都能熟悉掌握。
离职原因:本人想追求更有发展潜力的公司!
教育背景。
毕业院校:广东行政职业学院。
所学专业:商务英语第二专业:企业人力资源。
培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语良好。
国语水平:良好粤语水平:良好。
工作能力及其他专长。
专业技能:获取国家级的企业人力资源管理中、高级职业资格证书。
英语能力:通过了cet-4,说、读、写、译良好,掌握一定的商务英语术语。
其他特长:1.熟练掌握基本的内、外贸有关知识。
2.熟练握基本的人事管理知识。
3.一定的营销能力及技巧。
详细个人自传。
个人简介。
优秀的人才是企业持续发展的前提和保障,因此我希望经过短短一段时间的工作培训,我能对此工作的程序、管理方法等有一定的了解。本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。
自我评价。
*有积极向上的生活态度,上进心强。
*有良好的语言表达能力,时间观念较强。
*保持良好的社会交际能力,有较强的团队合作精神,并能与不同层次的人交流与沟通。
*集体荣誉感强,注重提升个人能力。
话务员求职简历篇十三
国语水平:精通
粤语水平:精通
工作能力及其他专长
爱好:慢跑,打羽毛球,听音乐,唱歌
特长:细心,认真,吃苦耐劳
英语:20xx年6月通过全国大学生英语六级考试
个人自传
2.性格沉稳,做事认真,有责任感,同时具有较强的学习能力和团队合作精神
3.希望能在护理方面做出成绩,为人类健康做贡献,虽无工作经验,但有一颗热衷于护理的心,愿从基层做起,希望贵单位能给我一次机会,我将以我出色的工作成绩来回报,谢谢!
话务员求职简历篇十四
民族:汉。
政治面目:党员。
学历(学位):本科。
专业:法律。
手机:
联系地址:
邮编:
毕业院校:中央民族大学1992、9——1996、7法律专业。
通过国家律师资格考试。
通过国家英语六级考试,听说读写熟练。
熟练掌握计算机和互联网的操作及使用。
1996、9——1998、9xx大型国有股份制企业。
法务人员。
1998、10——至今xx集团公司。
律师。
开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
拥有专业知识和丰富的工作经验,了解各种法律文件;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达和沟通能力;具有较强的判断能力及逻辑分析能力;为人正直、遵纪守法;爱好广泛,乐于与人交往,较好的团队精神。
话务员求职简历篇十五
我写此信应聘贵公司招聘的外贸助理,我很高兴地在招聘网站得知你们的招聘广告,并一直期望能有机会加盟贵公司。
我是xx学院2009届的一名毕业生,所学专业是商务英语,在校期间学到了许多专业知识,如剑桥商务英语、商务英语翻译、综合英语、国际贸易实务等课程。本人具备一定管理和策划能力,熟悉各种办公软件的操作,具备较好的英语听、说、读、写等能力,并获得大学英语四级证书,计算机一级b证书。同时,我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍,不但充实了自己,也培养了自己多方面的技能。我在有关材料上看到过关于贵公司的情况介绍,我喜欢贵公司的工作环境,钦佩贵公司的敬业精神。我十分愿意到这样的环境中去艰苦拼搏;更愿为贵公司贡献我的学识和力量。我相信,经过努力,我可以胜任贵公司助理之职。
个人简历及相关材料一并附上,希望您能感到我是该职位的有力竞争者,并希望能尽快收到面试通知,我的联系电话:152********感谢您阅读此信并考虑我的应聘要求!
此致
敬礼!
您真诚的朋友:xx。
2011年10月7日。
话务员求职简历篇十六
工作年限:无经验
工作区域:河南-周口-鹿邑
圆明园导游
在读大三学生
我能冷静面对比较混乱复杂的事情。对于工作我有强烈的责任感。我愿意并且能够快速学会新知识、新能力。我做事一丝不苟,注意细节。答应做的事情,我一定会坚持到底。我了解本地的市场行情。朋友都很愿意和我接触,认为我很有亲和力。无论顺境或者逆境,我始终对工作抱有热情。我的沟通能力比较强。我做人以诚信为本。我做事不怕吃苦,相信困难才能培养人。我能冷静面对比较混乱复杂的事情。我能胜任高劳动强度的工作。我对我负责的事情会一直坚持到底。我有孩子,懂得怎样照顾别人。我的身体状况很好,很适合这类工作。在遇到新知识时,我总是可以很快的学习。对于我的工作,我都会很认真的完成。答应做的事情,我一定会坚持到底。朋友都很愿意和我接触,认为我很有亲和力。我了解本地的市场行情。在遇到困难时,我会保持充沛的激情来解决。我的沟通能力比较强。我做人以诚信为本。我做事不怕吃苦,相信困难才能培养人。
话务员求职简历篇十七
身份证号码:511324xxxxx149xx
毕业院校:xxxx
居住地址:四川省xxx
联系电话:132682215xx
电子信箱:@@@
将自己了解的产品真城,热情技巧的介绍给顾客,了解顾客的心理抓住消费者的消费标准。 熟悉公司货物的规格 型号 货物的存放地点,以及后备公司所需材料。
向往一个更能发挥自己能力,更能体现团队精神的一个团队。
具有丰富的工作经验,对工作认真负责,具有优秀的语言表达能力,荣获公司优秀员工称 号,得到公司管理人员的一致好评。
个人信条:世上没有不会进步的人,只有不愿意进步的人,挑战才会超越,努力才会成功。
话务员求职简历篇十八
话务员专业简历、在阅读本时大学生个人简历网为求职者推荐一份相关的为样本,在写求职个人简历时那么应该要怎样写呢以这篇为写简历时参考模板。
广州市圣玛登酒店有限公司 起止年月:2009-10 ~ 2011-04
公司性质: 私营企业所属行业:酒店/旅游
担任职位: 前台接待员
工作描述: 对工作认真,热情,细心,虚心向人学习,工作上得到上级领导的赞扬和认可,与其它部门的同事相处融洽,大家互相帮助
离职原因: 个人原因
琼州大酒店 起止年月:2008-03 ~ 2009-06
公司性质: 私营企业所属行业:酒店/旅游
担任职位: 前台接待员兼前台收银员
工作描述: 对工作认真负责,积极上进,服从企业的'安排,对工作业务熟悉
离职原因: 想转换工作环境
肇庆市富利电子有限公司 起止年月:2007-09 ~ 2007-12
公司性质: 私营企业所属行业:通信/电信/网络设备
担任职位: 前台文员
工作描述: 对工作认真,热情,细心,虚心向人学习,工作上得到上级领导的赞扬和认可,与其它部门的同事相处融洽,大家互相帮助
离职原因: 公司出现经济危机倒闭
东莞市宏远酒店 起止年月:2006-12 ~ 2007-08
公司性质: 民营企业所属行业:酒店/旅游
担任职位: 前厅接待员
工作描述: 对工作认真,热情,细心,虚心向人学习,工作上得到上级领导的赞扬和认可,与其它部门的同事相处融洽,大家互相帮助,同时获得前厅部业务操作技能比赛第三名,在工作上能够与外宾流利的沟通,得到很多客人的赞扬!
离职原因: 家里有事辞职 /信息来源于大学生个人简历网http:///转载请注明)
志愿者经历
教育背景
对专业知识熟悉,熟悉计算机办公操作,每分钟打中文可以达到60个字左右,打英文的速度也相当快,在工作中曾获得业务知识技能奖项,精通广东话,国语,英语口语流利,获得国家公共英语二级证书及计算机等级证书!对工作认真,热情,细心,虚心向人学习,工作上得到上级领导的赞扬和认可,与其它部门的同事相处融洽,大家互相帮助,同时获得前厅部业务操作技能比赛第三名,在工作上能够与外宾流利的沟通,得到很多客人的赞扬!
话务员求职简历篇十九
两年以上工作经验|男|28岁(1983年4月11日)。
居住地:南京。
电话:139********(手机)。
e-mail:xxxxx。
最近工作[1年11个月]。
公司:xx影视公司。
行业:影视/媒体/艺术/文化传播。
职位:副总经理。
学历:硕士。
专业:市场营销。
学校:香港大学。
本人工作作风稳健,谦虚务实、吃苦耐劳、坚定坚强、工作态度认真,重视团队合作,沟通能力强。作为营销人我认为创意、创新、热情、好奇心、洞察力、整合思维,是我不可或缺的优秀品质,经过多年的职业经历,它们恰恰已成为了我的血液。运筹市场,应视野广阔,心无界限,在不同行业中总结共性和寻找个性,我希望利用自己丰富的思维给品牌或产品的发展更好的助力和生命力。
到岗时间:一周以内。
工作性质:全职。
希望行业:影视/媒体/艺术/文化传播。
目标地点:上海、深圳。
期望月薪:面议/月。
目标职能:总经理。
20xx/8—至今:xx影视公司[1年11个月]。
所属行业:影视/媒体/艺术/文化传播。
电影事业部副总经理。
任职期间主要负责公司渠道运营、行政管理、公共关系三大部分主要业务。指导相关部门制订并完善了公司年度经营计划目标;打造新品牌及产品概念,协助相关部门规范了内部管理(人事、行政、财务)等相关条例;宣传公司在行业内的对外品牌形象,打造公司对外品牌、协助公司董事会进行行业内公关、政府公关等工作,在行业内取得了一定的影响力度。