通过总结，我们能够更好地改进自己的行为和态度。当我们面对一个不确定的情况时，如何应对并处理它，是一个需要我们思考和解决的问题。总结是一个重要的思维工具，以下范文对于我们进行总结工作具有参考价值。

打卡检讨书篇一

尊敬的领导：

我叫是一名，此时此刻我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己在x月x日上班忘打卡的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：

通过上班未打卡这件事，我认识到自己对工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想，给本带来了不好的影响，我向大家说声：对不起！此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好。做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无责任，无纪律观念，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

请领导放心，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请各位领导相信我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好，这样的'事绝不会再犯。也请各位同仁引以为戒，不要犯和我类似的错误。同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我，并切对我的问题酌情处理，也请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。

此致

敬礼

检讨人：

20xx年xx月xx日。

打卡检讨书篇二

尊敬的：

本人，在xx年xx月xx日因为粗心大意，上班时间忘记打卡。此时我已深刻地认识到这是一种极其不好的行为，因为忘记打卡就等于没有把公司的.规章制度时刻摆在心上，还会在同事们之间形成不良的风气。

作为一个忠实的员工，我保证今后一定会严格按照公司考勤制度进行打卡，给同事们树立一个好榜样，为公司兢兢业业、辛勤工作。

此致

敬礼

检讨人：

20xx年xx月xx日。

打卡检讨书篇三

尊敬的领导：

由于我的粗心和大意，下班居然忘记打卡。这是个非常错误的事情，很不应该，很不负责，太漫不经心了。我沉重地意识到我的错误给领导给单位带来了严重的损失与干扰。为此我深表遗憾和悔恨。请原谅我，我郑重允诺下次决不再犯。

请给我一次改正的机会，我一定把这事当做教训深深记在心上，时刻提醒自己要遵守公司的`规章制度，我要为公司努力工作，敬忠职守，兢兢业业。请看我以后的行动吧。

此致

敬礼

检讨人：

20xx年xx月xx日。

打卡检讨书篇四

您好！

本来上班记得打卡是每一位公司员工都应该做好的简单事情，但是我就是会忽视掉这样的小事情，这一次又是因为我个人的错误而忘记了上班打卡这件事，现在我一直都在谴责我自己，之前都已经忘记过一次却还是没有将这件事真正的作为自己很重要的事情来完成。

刚开始工作的时候领导就已经对上班打卡的重要性说过好几次，毕竟这是关乎我自己考勤和工资的事情，但是我还是没有将这件事好好的记在心里，这一次的错误让我的内心非常的难过。毕竟又一次的忘记打卡就表明了我对于公司制度的不太重视，一次的忘记就已经足够让我长记性了，但是我却还是出现的第二次的错误，这是我需要好好检讨自己的地方。想来相去也是因为自己未将上次对领导的保证牢记在心，更或许是领导当时没有惩罚于我，才让我没有长记性。

我又一次出现了这样的错误，领导可能已经不会再信任我了，毕竟我已经违背了自己说过的话，但是这一次真的让我从内心中感受到了极大的心痛。毕竟我这一次的忘记打卡已经没有办法来弥补，所以我的工资已经被扣了，在加上领导不会再信任于我，让我真的受到了极大的伤害。其实打卡这件事本来很小，只要我在上班的时候简单的一个行为，我就不会出现这样的事情，而我都已经进入公司上班这么久的时间了，还没有将打卡这件事养成习惯，竟然还出现失误，这就是个人需要好好检讨的地方。

由于我没有对自己本来要做到的工作引起重视，这才会在上班的时候没有进行打卡，我想这一切都是因为我个人的粗心大意，平时没有一个较好的习惯，才总是会忘东忘西。而现在我必须要将这一点改正，这样才能将我个人本来应该要做的事情都做好。

现在我还是想要向领导表明我的过错，这一次我希望领导严加处罚我，如此才会让我真正的长记性，若是没有出现这样的问题，那我定是可以将自己的全身心都融入工作上，我公司创造更多的效益。虽然我没有打卡行为也是会扣我的工资，也是对我很严厉的惩罚了，不过我还是希望可以得到比较实质性的惩罚，比如打扫厕所什么的，这样才能让我知晓这件事的重要性，而我也会在这上面更加注意自己的行为。

已经反思悔过的我，就想要可以让我在这件事上有更多的警醒，我也会给自己列一个备忘录，避免自己再粗心忘事，给自己、领导、公司带来极为严重的影响。

此致

敬礼!

20xx年x月x日。

打卡检讨书篇五

尊敬的领导：

20__年_月_日，由于我的认识不足，没有充分认识到制度的严肃性，替同事打卡，严重违反了公司的规定。

事后，在公司领导的关心帮助下，自已认识到了错误和存在的问题，深刻体会到公司的制度是公司秩序良好和管理正常运转的保证，如果我们每个人都不尊守，制度就会形同虚设，员工就会涣散、管理就会松懈，经营管理的质量就会下降，而这些都会给公司造成巨大损失。

所以，我为我的行为感到后悔，想到这种行为有可能带来的严重后果，由衷感到愧对公司对我的器重，我保证以后不再范类似错误，也希望公司的全体同事就我的错误引以为签，提高自律水平，估一个实实在在的.人，努力做好工作，遵守公司的规章制度，实现公司的发展目标大而努力奋斗。也希望全体同事对我的保证进行监督。

此致

敬礼

20__年_月_日。

打卡检讨书篇六

尊敬的各位领导，各位同事：

首先，由于我自己的大意，替代xxx打考勤卡，违反了公司的相关规定，在此向大家做出深刻的检讨!当天，xxx家中有急事，不能及时赶到公司，所以给我打电话，让我帮他打卡，以免迟到扣工资。由于我自己的觉悟太低，将公司的规章制度抛到脑后，就帮xxx把考勤卡打了!事后经领导检查才发现犯了错误，违反了公司制度。

经过领导的批评教育后我发现，发生这件错误的主要原因是自己的觉悟不够高，责任心不够强。我感觉到这虽然是一件看似很平常的事情，看似是一件很小的错误，但其实不是，看似很小的错误，很可能就会导致发生重大的事故，很可能会给公司造成巨大的损失。同时，这也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的结果。以前自己的工作态度就是得过且过、混日子的应付想法。现在，我深深的感受到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己这样混下去的话，后果是非常严重的，甚至会发生重大失误，给公司造成无法弥补的损失。因此，通过这件事情，我深深的感觉到自己的不足，在此，我向各位领导各位同事做出检讨的同时，也向大家保证：

4、在今后的工作中一定会和其他的同事和睦相处，积极的配合，不仅要把工作干好，还要干的漂亮。

最后，我再一次的向大家道歉，我真的错了，我会用行动来表示自己的醒悟。请大家相信我!

检讨人：xxx。

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打卡检讨书篇七

尊敬的：

我叫是一名，此时此刻我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己在*月*日上班忘打卡的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：

通过上班未打卡这件事，我认识到自己对工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想，给本带来了不好的影响，我向大家说声：对不起!

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无责任，无纪律观念，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

签名：

时间：20xx年**月**日。

打卡检讨书篇八

尊敬的领导：

您好！

打卡作为管理制度的重要一环自然得要在工作中予以贯彻才行，否则的话既会让自己遭受损失也会给人事部门的考勤工作造成困扰，虽然领导多次强调这类问题却还是因为自己的疏忽导致上班漏打卡的事情出现了，对于自己身上的这类过失着实让我的内心感到很惭愧，再加上自己漏打卡的行为给后续的考勤工作造成了影响自然得进行检讨。

我得明白每名员工都需要在工作中遵守打卡制度自然不能够随意违反，而且因为疏忽导致忘记打卡并非是用以搪塞的'借口，从中便可看出我对工作期间应该遵循的管理制度向来是不太重视的，作为员工却意识不到这类问题的严重性则很有可能在以后因此吃亏，这便意味着我得重视这次漏打卡的教训并以此来警示自己才行，而且打卡并非小事又怎能在工作期间轻易遗忘呢？打卡本就是作为员工考勤的标准之一自然得在工作中予以重视才行。

扪心自问我在处理好工作的同时为何不愿意重视打卡的问题，事实上这种漏打卡的做法很容易被人事部门的员工判定为迟到，不重视明文规定的事情以至于自己在工作中遭受损失只能说是活该吧，在打卡的事情上我也得多向其他同事学习从而让自己长点记性，无论是遗忘还是故意为之都应该在以后重视打卡的事情才行，而且我也已经因为漏打卡的事情被领导批评自然不能够继续让对方失望，若是连这种事情都无法做好的话则很容易让人怀疑自己是否具备能够做好工作的能力。

归根结底还是态度不够端正才会导致自己思想上并不重视打卡的问题，所以我也乐于接受惩罚并希望因此体会到不打卡造成的损失，只有遭受到相应的损失才会重视打卡的问题并在以后的工作中予以贯彻，在我看来还是自己遭受的挫折比较少才会对这方面的规定不够重视，而且因为漏打卡导致自己的考勤受到影响也是得不偿失的事情，所以在得到教训以后我引起重视并确保以后能够做到按时打卡，在工作中注重这方面的细节也是提升自身综合素质的重要方式。

可以说这次遭受批评以后已经让我开始重视打卡的事情，而且因为自己上班漏打卡给人事部门员工的考勤工作产生影响也让我感到过意不去，但是我在吸取教训以后自然会有所改变并在以后工作中更加重视打卡的问题，至少我会牢记这方面的教训并保证上班漏打卡的事情不会再发生。

此致

敬礼！

20xx年xx月xx日。

打卡检讨书篇九

各位领导：

我公司是一家纪律严明，注重细节管理的公司，我身为职务人员，因为加班没有带考勤卡，所以，严重影响了工作，同时对表现出我对公司管理的理解不够深刻。这样的行为，不但是对公司制度的不尊重，也是对我们这个集体的不负责，更是对自身的要求不严，约束不够。这不但使各位领导对我产生了极为不良的印象，同时也令我们整个部门留下了极坏的印象，使我们的部门在公司内丢了脸，掉了队。

我首先在这里向各位领导说声对不起，完全是由于我个人的原因，没有把工作做好，把一项即有利于我个人又有利于x公司的工作程序忘在了脑后，成为大家的反而教材。

在这里我向全体公司人员道歉，真的对不住大家，由于我的粗心大意把大家也拉到了写检讨书的行列中，大家每一天面对紧张忙碌的工作，回来还要和我共同分担我的错误，希望在以后的工作中能为大家做些什么，多少弥补一下我内疚的心灵。

以后的工作我要加备努力，绝不在同一地方摔倒，让这件事警醒了我的心：做事要有始有终，千万不能半途而费。这也让我想起领f导经常对我们说的：做事一定要做足百分之百，不要完成百分九十九就松懈、放弃，而因为最后的百分之一满盘皆输。所以，我也感谢这份检讨，感谢各位领导，是领导让我认识到自已的错误，给了我又一次改掉坏习惯的机会，使我离成功更近了一步。

在以后的工作中，我要努力做足百分之百。

签名：

时间：20xx年**月**日。

打卡检讨书篇十

尊敬的：

兹有本人于x年xx月xx日，在未到驾校的情况下擅自给代替打卡。本人为此做了深刻的反思。

首先，对驾校劳动纪律的重要性进行了重新认识。作为一个驾校员工遵守劳动纪律是最基本的工作要求，无规矩不成方圆，无律不成团队。我认识到一个好的驾校，一个好的团队要有一个良好的工作作风，工作纪律的严谨，往往就反映出一个驾校的整体形象和驾校凝聚力，员工好则驾校好，驾校差则员工必差，切不可在工作中有松跨的思想。通过这个事件，我充分认识到劳动纪律的重要性。

其次，对替人打卡这种行为进行了重新认识。原意是想帮助同事，团结同事，但是从另一方面来看是害了同事，通过这样的方法使同事放松对自己的职业标准，降低了对工作的要求，影响了对事业的上进心，影响到公司的整体形象。同样这样的行为也是为自己以后的懈怠打开了一个缺点。所以重新认识这种替人打卡的行为的确有很多不妥之处。

再次，对自己现在的工作进行了重新认识。俗话说：现在工作不努力，明天努力找工作。驾校给我们提供如此好的一个舞台，给了我们一个学习业务知识，提高工作水平，展示自我的舞台。我反思后，更觉得应该珍惜这来之不易的机遇。所以一定要以借为鉴。

希望这次错误是我的第一次，也是我的最后一次，现在我恳请领导能再给我一次改过的机会。我将以更好的工作状态，更务实的工作作风完成各项工作任务。

x年xx月xx日。

打卡检讨书篇十一

尊敬的领导：

针对七月中我两次上班忘打卡这件事，给公司带来的种种不必要的麻烦表示深深地歉意，诚恳的向各位领导承认自己所犯下的错误。

在这两次未打卡的事情上，我细细的回想了一下，这应该是由于我的粗心和大意，太漫不经心了，下班居然忘记打卡。在此，我考虑到这是个非常严重错误的事情，很是不应该，这是对自己与公司的不负责。该事不仅直接影响到了自己正常工作的'心情，而且给领导添了不少麻烦，破坏了集体的形象，给集体抹了黑，给自己的同事树立了坏的榜样。

我现在已经沉重地意识到我的错误给领导给单位带来了严重的损失与干扰。为此我深表遗憾和悔恨。请原谅我，我郑重允诺下次决不再犯。希望领导能给我一个机会。在以后的工作中我将通过自己的加倍努力工作来表达自己的觉醒，对集体作出更大的贡献。并提高对自身的要求，加强自我约束，强化自身责任感，深化集体荣誉感。

我将以此事为警，以此事为契机，让自己在以后工作的日子里，敬忠职守，兢兢业业不在范这种错。希望领导给我一次机会。

此致

20xx年xx月xx日。

打卡检讨书篇十二

尊敬的领导：

您好！

我叫xx，是一名xx，此时此刻我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己在x月x日上班忘打卡的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：

通过上班未打卡这件事，我认识到自己对工作没有足够的`责任心，也没有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想，给公司带来了不好的影响，我向大家说声：对不起！

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无责任，无纪律观念，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

请领导放心，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请各位领导相信我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好，这样的事绝不会再犯。也请各位同仁引以为戒，不要犯和我类似的错误。同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我，并切对我的问题酌情处理，也请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。谢谢！

20xx年xx月xx日。

打卡检讨书篇十三

尊敬的领导：

我叫xxx是一名xx，此时此刻我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己在x月x日上班忘打卡的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：

通过上班未打卡这件事，我认识到自己对工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想，给本xx带来了不好的影响，我向大家说声：对不起！

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好。做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无责任，无纪律观念，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。请领导放心，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请各位领导相信我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好，这样的事绝不会再犯。也请各位同仁引以为戒，不要犯和我类似的错误。同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我，并切对我的问题酌情处理，也请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。谢谢！

此致

敬礼！

20xx年xx月xx曰。

打卡检讨书篇十四

尊敬的领导：

您好！

我叫xxx是一名xxx，此时此刻我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己在x月x日下班忘打卡的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：

通过下班未打卡这件事，我认识到自己对工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想，给本xxx带来了不好的影响，我向大家说声：对不起！

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好。做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无责任，无纪律观念，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

请领导放心，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请各位领导相信我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好，这样的事绝不会再犯。也请各位同仁引以为戒，不要犯和我类似的错误。同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我，并切对我的'问题酌情处理，也请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。谢谢！

此致

敬礼！

20xx年xx月xx日。

打卡检讨书篇十五

尊敬的：

首先，我以党的名义起誓，我真的知道错了!作为一名新时代为四化努力做建设挥汗洒泪不怕苦不怕累一个顶两个用的五讲四美好青年，自认为还没有彻底泯灭我的良心与依法办事的理念。

法之所以是把戒尺，作为评判的工具，是因为他本身就具有客观性、约束性，公平公正性。人与人之间本身没有好坏之分，所以一个人作出来的事情在某个角度讲是正确的，是合理的，而在另一个角度讲，是片面的，是悖逆的。经过十几年马哲毛概邓论熏陶，始终坚持“具体问题，具体分析”，每个人都有背运的时候，有的严重点有的渺小点，有的来的早有的来的晚，更多的是每个月总要碰上那么几次。

通过这次事件的发生，我灵魂最深的经验只有一句话：打自己的卡，让别人迟到去吧!要毫不留情地铲除掉自由主义同情心成分。通过此次教训，我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取，并深刻铭记于心，时常警醒自己。

x年xx月xx日。

打卡检讨书篇十六

尊敬的领导：

11日由于我粗心大意忘记了打卡，违反了公司的劳动纪律和有关规定，给单位其他员工也带来了不好的影响，为此我感到很内疚和不安。反思自己从这件事上也说明了我平时对自己要求不严格。我一定吸取这个教训，认真对待每项工作，遵守各项规章制度，做一个尽职尽责的优秀员工。

此致

敬礼！

20xx年xx月xx曰。