初级中学教学工作总结(热门18篇)
总结能帮助我们总结经验和教训,发现问题并提出解决方案。在总结中,我们需要客观地评价自己的表现,真实地反映自己的优缺点。以下是小编为大家精心搜集的总结范文,供大家参考和学习。
初级中学教学工作总结篇一
一年来,孙庙初级中学在县教育局、白浮图镇党委、政府的关怀指导下,以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实党的教育方针和教育法规,校领导一班人务实工作,拼搏进取,创造性的开展各项工作,积极进行标准化学校建设,不断加大教育投入,改善办学条件,规范办学行为,深化课堂教学改革,依靠全体教师的共同努力,学校各项工作均取得了优异的成绩。20xx年孙庙中学中考总成绩又创佳绩,成为全县教育教学质量和学校管理的佼佼者。在创建省级规范化学校的进程中,我们又迈出了坚实的一步。
在实际工作中,我们突出“六”字工作要求:立足“德”字;崇尚“智”;围绕“新”字;紧扣“实”;体现“精”字;创出“优”。出台一列规章制度,制定各项考核细则,启动各项奖惩措施,运用多元评价体系,促进各项工作的落实,增强工作的广度和深度,实现规范化、科学化管理,具体总结如下:
养良好的生活习惯,并开展了校内值日、公益活动、爱国主义教育、环保教育、法制教育等,帮助学生树立正确的人生观。在德育活动开展中,我们创建了“环境育人”、“文化育人”、“活动育人”、“行为育人”、“管理育人”的五模式,取得了良好的育人效果。学校建立、健全《教师综合量化管理办法》,《班级量化实施办法》等各项规章制度。其中《教师综合量化管理办法》分教学质量、教学常规、考勤三大块,并辅以增减分因素。量化作为教师年度考核、优秀教师评比、人事调整的依据,与教师的切身利益挂钩。以《教师综合量化管理办法》和《班主任综合量化考核办法》为主的一系列细则出台,增强教学工作的广度和深度,使备课、教案、作业批改、听评课、课堂教学、成绩测试等实行了规范化、科学化的管理。
在师德建设方面,积极推进师德建设工程。我们根据《中学教师职业道德规范》、《学校负责人十项禁令》、《教师十不准》的具体要求,结合我校实际,形成有计划、有步骤、分层次、多渠道的思想道德建设格局。本学年里我们开展了教师职业道德全员培训,开展了教师职业道德内容为主的评比考试,举办“三尺讲台写春秋,一片丹心育桃李”的演讲活动,开展教师师德自评、互评、生评、家长评的各项活动,起到了师德建设潜移默化、润物无声的教育效果。
我们在优化了教学的六个环节:教学理念更新、集体备课、高效课堂、检验评价、补偿教学、教法学法的基础上,落实了六项措施:
1、以教师综合量化为纲,以各项量化细则为点,以常规管理为线,
以提高课堂效率为面,以优化教学方式和学习方式为突破口,通过评价促进和提升,深化开展各项教学活动。
2、开展教学方法和教学模式的创建工作,形成各科鲜明的教学特色,导学案教学法、分组合作学习法、情景教学法、合作探究法等等,使教学活动精彩纷呈,提高了课堂效果。
3、开展高效课堂创建活动,通过推门听课、课堂教学比赛、教学精英评选等,全方位打造高效课堂。
4、构建“学生、任课教师、班主任、家长”四位一体的学习管理模式,学生制定各科学习计划,确立学习竞争对手,班主任做好日常管理,家长做好管理和监督,任课教师做好促进和帮扶,促进学生全面进步。
5、落实教师跟踪帮扶计划,每个教师每学期帮扶九名学生,从学法指导、心理疏导、增强自信、培养特长、关注学生的健康成长。实施“全员育人,全方位育人”,更好的促进了教育教学质量的提高。
6、夯实教学常规管理,向管理要质量,搞好反思和补偿教学,实施多元化的管理和评价,促进教学质量螺旋式提升的重要途径。
7、开展学生特长培养工程,为每个学生搭建成长的阶梯,让每一个学生展现一个独特的自我,我们举办了文化节、读书节活动,举办了才艺展示活动,开展了;“制作之星、环保之星、德育之星”的评选活动,组建了文学社、书画社、舞蹈队、合唱团、乒乓球队等多个艺术团队,培养了学生的特长,促进了学生的全面发展。
8、全面《落实教师综合量化方案》,组织实施每周一次的教学督导评价,每月一次量化考核评价,启动各项激励机制,促进了教学质量的全面提升。
在教研方面,积极加强网略教研活动,提升教师队伍掌握先进教育技术的能力,积极组织教师参加国家及远程培训,省级网略教研培训和各项校本培训,为教师成长铺路子、搭台子、架梯子,积极选派教师外出培训学习,提高业务能力。从立师志、修师德、树师表、铸师魂上提高教师的职业道德水平,从练师功、增师技、强师能、展师才中促进了教师的专业成长。
学校为进一步加强校园安全建设,学校成立了由杨公寨校长任组长,学校校委会成员为成员的安全领导小组。实行副校长带班制,并且和全校教师签订《安全目标责任书》,严格落实预警责任制度。把安全责任分解落实到各班主任和任课教师的工作中,让每位老师树立安全的责任意识,学校从分利用班会、大课间、墙报、黑板报等形式对学生进行安全教育。对交通、旅游、食品卫生、用电、防火等教育指导,教育学生进行自救、自护的基本常识。组织学生收看专题教育片,开展遇到安全突发事件的紧急疏散的演练等。为进一步加强安全教育学校在寒暑假都印发给家长的一封信。借此发提醒家长们配合学校做好安全防范工作。
1、配备多媒体黑板12块。
2、筹资六万余元,新建连廊一处。
3、硬化教学楼前学生活动场地三千余平方米。
4、购置电动门10余米。
5、修缮楼顶900余平方米。
6、购置学生课桌120套。
7、筹资三万余元,加强校园文化建设。
8、筹资近万元,改善了教师的办公条件。
9、组织教师的外出业务培训学习30余人次。
10、四层教学楼正式启用。
当然,在工作中我们也存在一些不足,学校教师师资力量相对薄弱,配套设施离标准化学校建设还有很大的差距,在教育教学方面,今后我们还要加强课改的力度,加强申报省级课题研究。
总之,今天的总结也是一个点;对于工作中取得的成绩,我们将戒骄戒躁,扎实有序的进行工作;对于工作中的问题,我们更要冷静思考,寻找最有利的捷径,披荆斩棘。课改之路还很漫长,我们将一如既往,毫不气馁,坚持下去,我们深知教育大计,任重道远,我们将以百倍的热情努力工作,创造我镇教育事业的新辉煌!
初级中学教学工作总结篇二
时间总是匆匆面过。随着20xx的来临,xx月又接近了尾声。在忙忙碌碌这中让我感到充实和快乐。在寻找不足之时也能让自己有所收获,现将工作总结如下,敬请各位提出宝贵意见。
1、调查了教师的需求,在此基础上制订我校本学期的《校本研修工作推进表》。
2、开展了提高教师教学基本功水平的校本培训:《如何说课》、《如何制作课件》、《现代教育理论》;进行了我校的青年教师教学基本功大赛,由于严格组织、培训到位,我校参加区决赛的选手都取得了突出的成绩。
3、开展了提高教师人文素养的校本培训。
通过培训,大家意识到了教师自主发展的重要。在传承“勤恳务实”学校精神的同时,更加注重自我修炼,从而远离职业倦怠,改变工作方式,提高工作效能,在成就学生的同时成就自我。通过培训,我校教师自我充电、自主学习的意识大大提高。积极参加名师工作室的选拔。老师们都觉得结果只是一个部分,大多数教师都是把认真准备答辩的过程当做一次很好的学习提高的机会。我校名师工作室成员从一名增加到三名。
1、做好班主任工作计划,制定希望生名单,与初三老师达成目标上的共识,目标到人。
2、领导分工明确,关注教研组集体备课,加强课标学习,关注近三年的中考题,优化课堂教学,集体出卷,分层次练习,做到以学定教;跟踪问题学科、问题班级、问题学生课堂,关注希望生的课堂反馈。
3、加强检查反馈,反馈到组、到人。
4、加强和兄弟学校的信息交流,确保信息通畅。
5、落实复习计划到天,发现问题,及时修正。
6、讲求课堂有效性,开展预案、学案、教案的整合,做到课堂无死角,学生精神状态饱满。
7、加强教学跟踪分析指导,及时调整复习策略,制订好教学工作计划,并做好总结。
8、准备各项加试工作。
开学初,初三年级针对上学期期末成绩召开了全年级的试卷分析会,通过这次分析会全体教师在思想上达成共识――依据学情目标到人、计划引领促个体和整体共同提高,有效备课、同伴互助促有效课堂。每位教师针对本学科的特点和本班学情确定了优秀、及格希望生的名单和跟进措施,努力做到心中有学生、措施依学生。在随后的课堂上,大多数教师都努力做到红笔不离手,目标生不离口。初三教师中出现了越来越浓的研究气氛、互助气氛。每天一节的组内研讨课大家都认真参加,在研讨中对如何组卷、如何精讲多练有了更多的共识。
初级中学教学工作总结篇三
20xx年春季学期初级初中结合学校教学现状。以教师队伍建设为核心,以提高教育教学质量为目标,开展教育教学管理,着力抓好教学规范管理和教师业务指导,狠抓学生学风,规范教学行为,为我校教学水*再上台阶做出努力。
1、进一步完善教学常规管理,加强教学质量监控,提高课堂教学效果,开展变革课堂工作,迎接区教委的变革课堂教学专项督导工作。
2、加强师资队伍建设,积极开展各项教学练兵活动及专题教研活动;以教研组为小组开展集体备课活动,以区级骨干教师为引领开展优质课堂教学活动,以定期与不定期的教学检查使学校的常规教学工作规范、高效。
3、毕业班教学质量,毕业率达100%,重点高中上线率达30%,升入高一级中学达到85%。
1、强化目标管理。
1)各教研组根据教导处教学的整体目标计划和要求以及各学科实际情况制定各学科的教学目标和计划。
2)各学科任课教师根据学校教学整体目标和学科教学目标,按年级学科要求,按班级学生实际和教师本人特长确定自己的教学目标。
2、狠抓教学常规管理,加强教研组工作力度,突出xxx三抓xxx抓重点(抓常规、抓变革课堂教学模式、抓课程、抓教研、抓教师队伍建设)。
抓落实(力求做到各项工作有计划、有布置、有检查、有反馈、有实效)抓质量(期中期末考试,努力发挥教导处信息承上启下的传递和教学上的管理、指导作用。)1)各教研组在抓好备课质量的基础上,完善集体备课制度。备课组活动要做到xxx三定xxx(即定时间、定内容、定中心发言人)、xxx四备xxx(备教材、备学生、备教法、备学法)和xxx五统一xxx(*学进度、统一目的要求、统一重点难点、统一作业练习、统一定时作业)。
2)各学科备课要强化学生作业布置、批改、以及学生书写格式规范化的管理。本学年拟在全校开展一次作业展览活动(制成ppt在各班班班通上展评),安排三次学习质量跟踪测试(九年级),把学生的学习质量落到实处,促进学生良好学习习惯的养成,推动良好学风的形成。
3)各教研组要组织好示范课、研讨课。公开课后全教研组老师须集中评议,并填好课后评议表。
5)每个教师自已定位好变革课堂教学模式并结合教学实践进行有效的课堂教学,写出模式操作的过程、实施的心得、个案分析、模式定形等等书面材料。
3、狠抓七八年级,提高教育质量。
1)关注七年级学习习惯培养工作,努力打好低年级的学习基础。
2)狠抓七八年级补缺补差工作。防止学生出现两级分化的问题,尝试研究性学习与探究性学习。
1)初中毕业班要正确处理好提高中考成绩和为重点高中输送优秀人才两者之间的关系,既要辅导好临界优生和临界合格生,提高总分优秀率和总分合格率,又要及早了解学生的动向,加强学生的思想教育,关心学生,切实提高教学效益。
2)九年级教师要广泛收集有关信息,精心授课和编选练习,以教师高质量的教学来减轻学生的过重负担,保证和提高学生的学习成绩。各学科任课教师应要求学生坚持预习,上课认真听讲,认真作业,课后及时巩固,考后纠错、总结,做好错题笔记,要向较好学生提出要求:基础题保证速度和质量,力争一分不丢;中档题稳扎稳打,力争少失分;较难题尽力冲击,根据时间决定取舍,力求多得分。
各学科教师在教学过程中,必须落实一个xxx精xxx字,初三时间本来就非常紧,教师在教学过程中必须精讲、精练、精批、精评,只有科学有效地安排好课堂,才能减少浪费,向课堂要质量。
3)通过任课教师会、教师学生座谈会、家长会等多种形式,来及时了解初三的教学现状,发现问题并及时解决。全年级要统一思想,提高认识,协调各学科,打好整体仗。定期召开学生家长会,要求家长配合学校做好九年级学生教育工作;定期召开学生会,在常规方面严格要求,在学习方面科学指导,在心理方面及时疏导,让学生及早进入状态,树立中考意识、竞争意识。
4)各学科教师要关注当前教育改革的走向、关注教研动态,积极参加市、区、校级教研活动,认真研究中考命题的思路、指导思想;借鉴上一届九年级毕业班的经验,摸清本届学生的特点、现状,确定新的思路,安排新的策略。
具体措施:。
(1)成立初三毕业班领导小组;。
(2)召开毕业班教师教学研讨会;。
(3)组织毕业班教师到兄弟学校进行学习交流;。
(4)注意对中考信息的收集;。
(5)每月召开一次初三教师工作例会;。
(6)制定中考奖惩制度,与初三老师签订教学责任制;。
(8)加强班主任工作,召开例会,探索方法,交流经验。教导处按月对教师教育教学情况检查、登记、公布。
5、加强科、艺、体教育工作,增强学生的文化素养和体能素质1)创新体育课模式,开展小型多样的体育活动,提高学生的身体素质,同时体育老师要从安全角度培养学生体育伤害自我防范意识。初三增强中考体育考试的针对性训练。
2)加强xxx三操xxx、课外活动特别是晨跑的管理,给学生有足够的活动时间和活动空间。
3)结合校园文化建设,提倡班班有歌声,振奋精神,集中精力。
4)通力协作,办好学校春季运动会。
5)细化音、体、美考核方案。(思路:学生成绩的呈现区教委评估的方式进行)。
6、开展丰富多彩有利于学生能力提高的学科比赛活动。
1)本学期各教研组在上好基础课的基础上,加大探究性课型的开发。
2)各教研组要针对学生的实际情况,抓好学生辅导的落实,开展以班级为单位的小型全学校性的`活动,激发学习兴趣,活跃课余生活,提高学生的应用能力和素质。
3)各学科根据上级具体计划要求,积极组织参加区级有关比赛活动。
(二)增强教师教研氛围、加大校本培训工作力度。
1、加快新课程改革,突出本校亮点。
深入学习课改新理念,探索新的教学模式。推进学科中的研究性学习,倡导自主探究,实践体验和合作交流的学习方式。
1)七年级要构建以课改自主学习为基本特征的学习模式,发展学生的基本能力。提高学生掌握知识的质量,增加课堂教学的活动性。
2)加强拓展型和研究型课程的研究。成立以校长为首的课程开发领导小组,进一步探索研究符合学生个性、学力发展的探究型课程开设,并形成模式,总结提炼已有经验形成具有我校的高效课堂,提升办学质量。
2、校本培训扎实推进,求真务实提高内涵。
1)贯彻学校有关新学期教师培训计划,积极宣传并营造和谐、奋进的工作、生活氛围,组织完成教师培训相关任务。学校力争使每一位教师会使用班班通每一样设备。
2)要求教师自学教育理论,尤其是课改新理念,并根据自己体会写出教学心得笔记,以此来提高自己业务水*,推动我们解决教学中出现的疑难杂症,扎扎实实的搞好教学活动。
3)组织教师进行教研经验交流和与外校的学习交流,取长补短。
(三)、加强教导处的自身建设。
教务处人员强化岗位职责和规章制度,有强烈的团队精神,善于合作,乐于奉献;加强学习理论和管理知识,熟悉业务;要以身作则,带头做好教学工作六认真,做细、做实、做严各项管理工作;要注意多听取各个方面的意见,不断改进工作方法,互相协调,互相配合,精细务实地做好各项工作。
初级中学教学工作总结篇四
本学期,我担任七年级四个班的思品教学工作和七年级一班的教学工作,一个紧张而又繁忙的新学期已告结束,我严格要求自己,严格按照计划,完成了本学期的教学工作。一个学期下来,我从不懂渐渐地学到了学多知识,教学过程中不断向有经验的老师学习,所以积累了一定的教学经验,对教学工作的不断提高,起到一定的推动作用。这一学期的教学工作的基本情况如下:
1、对于七年级学生来说,在学习方面没有主动性,对有些学科不重视,都认为是负科不重要。学生骄傲自大,从期末考试下来就有明显的差异,平时重视的班级考试不费功夫,然而平时骄傲自大的班级就无从着手。
2、七年级四个班的学生,基本来源于兴发乡兴发、野里两个片区的六年级毕业生,铁柱片区的六年纪毕业同学大部分都在铁柱读初中;极少部分同学来于雉街、松林坡乡的比邻村寨,主要有汉、彝、苗、回、白共五种民族的学生。
3、大部分同学都来自农村家庭,从学生的思想认识来看,绝大部分同学心理发展健康,都力求上进,每个同学对未来都有自己的美好设想和追求,都希望自己将来能为国家和社会做一点贡献,自暴自弃的同学虽然不少。但是在各位教师的关心和指导下,正在改变着自己,只要能持之以恒,一如既往地努力,许多同学还是很有发展潜力的。
4、在学风上,学习积极性不是很高,但只要教师引导有方,指导得法,目前的这种学习状况,一定会有所改进。
1、每天新课前,能有计划地安排学生进行预习,并且还指导学生接纳一些行之有效的预习方法,让学生的预习习惯不断形成,预习能力不断加强。学生自主学习的能力不断得到提高。
2、能根据课本内容,联系当前的课改要求,认真进行教案设计,认真编写教案。在耐心指导下,各位同学的自主学习比较到位,课堂上的师生互动也基本较成功,一些同学的兴趣得到了不断的培养和提高;课后能以各种有效方式认真组织学生进行复习。
3、严格按照教研组的规定和要求,认真及时地批改和讲评学生作业,还采取了各种不同方式对学生的成绩进行考核。许多同学在老师的考核中取得了较好的成绩。
4、通过不同的措施和手段,许多双差生,无论是思想认识还是学习方面,都发生了明显的转变,一部分同学的学习成绩开始有所上升,一部分原来基础较差的同学,已经开始有了一点学习的紧迫感,开始具备一点敢于拼搏的竞争意识。
1、在教学中,缺乏一定的责任心,只重视教书,不重视育人,对一些思想和行为都比较差的同学关心和重视不够,对这些同学没有尽到一个教师应该尽的责任和义务。
2、对双差生的关心不够。上课、提问、批改作业只关注其中的几个同学,认为其他同学都是在陪伴君子读书,对这些差生失去信心和希望,所以学生的整体成绩没有上升的趋势。
3、对差生的转化缺乏较好的策略,缺乏正确的引导,所采取的方法简单粗暴,致使一些差生越来越厌学,教学的开展一天比一天困难,这些同学,情绪低落,学习成绩日趋下降。
4、缺乏与学生的沟通,与学生之间缺乏一种和谐师生关系,与同学相处又没有亲和力,导致工作起来既被动,效果又不佳。
1、对学生的思想政治教育,应常抓不懈,因为学生随时都受到外界环境的干扰,让他们都做到明确学习目的,端正学习态度,从小就应该有自己的远大理想。
2、我应该继续加强学习,要把新课程理念认真落实于平时教学中,不能流于形势,喊在口里,却不在平时教学中去认真落实。
3、作为一名合格教师,承担的不仅仅是教书育人,最关键的是必须学会关心学生的成长,其中思想教育,就是学生成长中不可缺少的一个重要环节,如果一个成绩十分优异同学,缺少了正确的思想政治教育,他的发展可能也不容乐观。
4、在处理师生关系时,应尊重学生的合法权利,必须做到以理服人,不能因为自己是教师,就必须“以我为中心”,不会尊重学生的合法权利,学生的正确意见也不会采纳,处理学生问题时,不具有一点亲和力,工作起来比较被动,师生关系也不和谐。工作效果就不会太令人满意。
初级中学教学工作总结篇五
刚刚过去的2010年是我国教育改革深入发展的重要一年,也是我校实施绩效工资的第一年,我们紧紧围绕教体局及中心校的工作布置,结合学校特点。在樊校长的领导下,积极组织实施学期工作计划,大力推进学校的教育。
教学。
改革和发展,取得了不少成绩,教导处的工作跨上了一个新台阶。下面将本学期的工作总结如下:
二、本学期教导处继续规范、认真地抓好学校的各项教学。
常规。坚持每四周检查一次教案、作业、教研活动记录、听课记。
录。检查的重点包括几个方面,一是教师的备课与教案书写。教案规范实用,书写整洁、精美、字迹工整,有课后总结与反思。要求教案有个人特色。二是加强听课,提高课堂教学的有效性,严禁无教案上课。三是作业的布置与批改情况,作业采取自查、互查、抽查的方式进行检查,并考查作业量,区分度是否合适,批改与订正是否及时,批语是否有针对性。避免了无教案上课、临时突击教案、听课记录。
三、
积极推进新课改,具体措施如下:
3、全体教师齐动员,将“六环节”教学法深入课堂。
四、本学期开展了每人一课活动,每个教研组都能按学校的要求积极上好每人一课,课后进行了专门的评议。特别是对一些年轻教师提出了改进的方法和意见,使得他们知道怎样才是一堂满意的课,收到了很好的效果。
生的身心健康发展,有利于教师之间团结合作,共同进步,有利于提升我校的竞争力。
六、开展多种形式的教学研究活动,强化教研活动管理,深化校级公开课改革,促进校际间的教学研究。本学期有一中、二中、长竹园一中等3个学校组织了教学开放日活动,我校均派人参加,派出听课人数多达50人次,很好地体现了兄弟学校互相学习,互相促进,推进了我县的教育改革向纵深发展;通过这些活动促进了我校教育教学水平的提高。
七、成功地举办了第一届田径运动会,在全体教师和班主任的精心安排下,运动会开的很成功,没有出现任何安全问题。
八、做好全校师生春季用书的征订和报刊的征订管理工作。
初级中学教学工作总结篇六
上学期,在上级领导的关怀和指导下,通过全体师生的共同努力,教学上取得了显著成绩:初中各年级总分合格率、总分优秀率、总分*均分都位于市所有参考学校首位,单科合格率、优秀率、*均分大部分列市前二名,初二数学、初三英语、物理、政治合格率、优秀率、*均分均列市第一名。高一、高二市统考总分合格率、总分优秀率、总分*均分三项总排名均为市第6名(含市属三校),两个年级的总排名为市第5,单科合格、优秀率、*均分大部分列市前6、前8、前6名,高一英语、化学,高二数学合格率、优秀率、*均分均列市第6名。校内统考科目成绩喜人。但有个别科目成绩不理想,在市或镇的排名靠后,个别老师的教学成绩与同级同科最好的相比,差距甚远。
全面提高学生素质,全面提高教学质量。
1、完善、落实教学管理制度,使教学工作的管理更加规范化、制度化。
2、继续做好青年教师的培养工作,使之尽快成为教学骨干。
3、初一、初二各科的统测,初一1、2合格率要达到100%,英语、数学优秀率要超出全镇所有参考班级最高率的16%(语文10%),初一3两率要达全镇各初级中学重点班最低线。
4、初三升中考总分合格率、总分优秀率保证目标为前五名,理想目标为前三名,同时要做好学生的分流引导工作。
5、高一语、数、英、物、化市统考合格率保证目标为前六名,理想目标为前五名,优秀率保证目标为前八名,理想目标为前五名。
6、高二语、数、英市统考合格率保证目标为前六名,理想目标为前四名,优秀率保证目标为前八名,理想目标为前五名。
7、高一、高二会考科目合格率、优秀率要达到全市的*均线以上。
8、高三高考上线人数要超额完成市下达的任务,优生成才率要达到前八名。
1、强化目标管理。各科组、级组根据学校教学的整体目标计划和要求以及各学科实际情况制定各学科的教学目标。各科任教师根据学校教学整体目标和学科教学目标,按年级学科要求,按班级学生实际和教师本人特长确定自己的教学目标。上述三种教学目标,从集体到个人,从整体到局部,最后落实到教师个体教学目标上,从而实现学校的整体目标。
2、抓好教学进度。各年级在不影响课堂效率的前提下,要力争把教学进度适当提前,以求得高考、中考、会考和市、镇统考备考工作主动权。
(1)高三级:尽可能把三轮复习的进度安排好,争取每次模拟考取得好的成绩。
(2)高二级:语文、数学、英语应至少超前二周完成本学期的教学任务。政治科要略有提前,物、化、历、生五科会考科目必须在第10周前结束新课。x科中的物、化力争把高三的内容讲完,政治历史争取把高三的部分内容讲完。
初级中学教学工作总结篇七
进一步健全和完善工会的参与监督机制、维护保障合同制、教师队伍思想道德建设机制,不断推进工会工作,真正把广大教职工的积极性和创造性保护好、调动好、发挥好,为创建江苏省教育基本现代化市作出我校工会应有的贡献。
(一)进一步学好,贯彻好修改后的《工会法》。
修改后的《工会法》,适应了社会主义市场经济发展的要求,适应了我国经济关系、劳动关系的变化,进一步明确了新时期我国工人阶级和工会组织在国家政治、经济和社会生活中的地位,并就工会的性质、任务、权利、义务、活动准则和组织原则等重大问题作出了明确规定,以法律的形式体现了党的基本路线和全心全意依靠工人阶级的指导方针。《工会法》明确了维护职工合法权益是工会的基本职责,指明了两个主要维护手段;对保护职工参加和组织工会的权利作出了相应的法律规定;加大了工会干部的保护力度;进一步明确了工会参与国家和社会事务管理的职权和途径;加强了对工会经费和财产的法律保护,规定了违反《工会法》的法律责任。《工会法》的贯彻实施,对进一步加强党对工会工作的领导,密切党与职工群众的联系,调动广大职工的积极性和创造性,在*和发展生产力中发挥工人阶级的主力军作用,推进工会改革和建设,都具有十分重要的意义。
(二)工会十四大要求,要以改革的精神加强工会自身建设,努力把工会建设成为坚持党的领导、服务工作大局、切实履行职责、职工群众信赖的工人阶级群众组织。实现这个目标,工会干部首先要强化政治意识,坚定理想信念,同*在政治上、思想上、行动上保持高度一致,始终保持坚定正确的政治方向,紧紧围绕党和国家工作大局开展工会工作。要强化责任意识,进一步认清肩负的历史责任,增强做好工会工作的光荣感、责任感和使命感,以对党、对人民、对职工高度负责的态度,讲政治、讲大局、讲团结、讲奉献,出色完成各项任务;要树立强烈的事业心、高度的政治责任感和敬业精神,勤于学习,刻苦钻研,不断提高理论政策水*和业务工作能力。要强化创新意识,始终保持昂扬向上、与时俱进的精神状态,*思想,转变观念,尊重职工群众的首创精神,善于总结工会工作的实践经验,在创新中推动实践,在实践中坚持创新,创造性地开展工作。要强化群众意识,牢固树立群众观念,牢记“两个务必”,时刻把职工群众的安危冷暖放在心上,把他们关注的难点和热点问题作为工会工作的重点。倾听职工群众的呼声与要求,心系职工群众的安危与冷暖,敢于说真话、报实情,更好地服务教职工。
(一)切实履行维护职能首要的是继续推进依靠方针的落实。
全心全意依靠教职工办学这是教育工会工作的主线。党的依靠方针落实得好,维护教职工合法权益才有根本保证。要想方设法解决好履行基本职责各个环节的实际问题,在政治上,要确保教职工在学校、行政民主管理、民主监督的权力,坚决维护教职工的主人翁地位;在制度上,要进一步巩固教代会制度,提高教代会质量,落实教代会职权,在素质上,要用正确的理论武装广大教职工,不断提高自身素质,更新教育观念,以适应教育信息化和基础教育改革带来的新的挑战;在权益上,主要在学校人事制度、分配制度改革中依法调整劳动关系,坚决维护教职工的经济利益,切实保障教职工的民*利,不断满足教职工的经济文化需求,才能使履行维护职能落到实处。
(二)切实履行维护职能,重要的是认识的深化和措施的扎实。
*
同志指出。
:工会是党领导的工人阶级的群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带、肩负着维护职工群众合法权益的基本职责。“工会切实履行好维护职能,是坚持党的全心全意为人民服务宗旨的具体体现,也是取信于民、扩大党的群众基础和影响力的具体体现”。
要创造性地履行维护职能,在今后的工作实践中必须解决的三个关系:一是维护全国人民总体利益的同时,更好的代表和维护教职工的具体利益。二是既要维护教职工的经济利益,又要维护教职工当家作主的政治权益和精神文化利益。三是要在维护教职工权益同时,引导和帮助教职工不断提高思想道德和科学理论文化素质。
(三)切实履行维护职能,关键的是要有一支坚强的工会干部队伍。
要以思想政治建设为重点,不断加强思想、组织和作用建设。要增强民主集中制的观念,在履行维护职能的各项重要工作中,不断提高民主决策、科学决策的水*。要切实加强作用建设,改进不合时宜的工作方式,带着对教职工群众的浓厚感情,倾听他们的意愿和要求,求真务实,讲究实效,勤奋工作,开拓创新,为教育工会的发展,为党和人民的事业作出我们应有的贡献。
(一)加强和改善思想政治工作,贯彻执行《公民道德建设实施纲要》,努力提高教职工的思想政治素质和道德素质。工会要以高度的政治敏锐性和政治责任感,充分认识新形势下做好教职工的思想政治工作的重要性和紧迫性,紧密结合工会工作实际,发挥优势,找准切入点,提高思想政治实效。
充分发挥工会是群众组织的优势,进一步抓好教工之家等工作阵地建设,在弘扬主旋律、畅通主渠道,占领主阵地等方面更好地发挥其作用。
(二)继续深入贯彻“内强教育素养,外树师表形象”主题的现代化“师表工程”力争在:“展师德风采、创优秀群体,树教育新风”主题教育活动中求新发展。
要提高教职工实施素质教育的能力和水*。要配合党政、引导和帮助教职工转变教育思想,更新教育观念。把科学的教育思想和理想的教育模式变为具体的教育规律,正确处理好素质教育与现代化教育,素质教育与发展学生的特长等之间的关系,科学地实施素质教育。
工会领导工作在从根本上维护教职工权益的高度上,促进教职工整体素质的提高和竞争能力的增强。切实将工会工作渗透到教育教学领域。继续开展“青蓝工程”、“师徒结对”等传帮带活动。注重关心青年教师的工作、学习和生活状况努力帮助解决存在的实际问题,培养和树立优秀青年教师典型,大力宣传他们的先进事迹。
(三)充分发挥教职工的文化知识和科技优势,为社会发展和经济建设服务。促进教职工在参加经济建设和社会发展的实践中提高政治思想素质,增强知识才干。
要继续广泛深入开展“社会尊师、重教,教师回报社会”的活动。特别在“五·一”、“十·一”黄金周的日子里引导教师以良好的师德形象为社会服务,以智力和科技优势为周庄镇的旅游经济服务。
新的一年赋予了我们工会新的使命和责任,教育工会肩负的任务是重大而艰巨的。让我们在“*”重要思想指导下,团结拼搏,开拓进取,为深化我校教育改革、全面推进素质教育,促进我校教育的新一轮发展作出我们工会应有的贡献。
初级中学教学工作总结篇八
4、多媒体教室使用登记表;。
5、近一年专任教师运用多媒体计算机技术进行教学课时统计表;。
6、高中毕业生制作的多媒体作品;。
7、近三年信息技术测试成绩登记表、合格率统计表。
在本学期的教学历程中,由于课时比较少,从教学中去培养学生信息的深刻认识,同时建立起学生掌握信息,挖掘信息,如何处理信息利用信息的学习思维。更重要的是让学生懂得去辨认什么是有用有益信息,什么是有害信息,从而达到对信息安全意识的建立,防范计算机犯罪。《信息技术》不同于一般的学科,而是一门实践性很强的学科,因此在教学中要以讲为辅,以练为主,以用为目的,使学生在练习中、实践中或“玩”中学会如何使用电脑,改变过去以课堂讲授为主的呆板教学方法,利用《信息技术》课程自身的特点提高学生学习电脑的兴趣。经过上述的教学,让学生从实质上了解了信息技术、计算机技术及其中的一系列问题,基本上打破了信息技术的神秘感,并且激发了学生的兴趣。下一步就要真正接触到怎样使用计算机这个先进的工具了。
信息技术领域发展迅速、更新很快,新知识、新产品、新术语几乎天天出现。
作为信息技术教师,只有不断地更新自己的知识,不断地提高自身的素质,不断地自我加压,才能将信息知识更流畅地、轻松地、完整地讲授给学生,才能让学生始终走在信息技术知识的前端,跟上不断发展的时代的步伐。
如何高质量的完成信息技术课的教学,我认为,除了教师在教学中不懈地努力之外,更重要的莫过于教学环境的改善。
一个良好的学校环境,对于开好这门课是至关重要的。在一个学校里,如果从学校领导到各科教师都不关心支持,甚至排斥这门课的话,教师怎能去尽力工作,怎能顺畅地完成这门课的教学。建立一个良好的学习环境,为学生创造一个学习计算机所必须的环境,是目前信息技术课最为迫切的任务。有了这样好的学校环境的支持,信息技术课的教学才能日益走向正规化、系统化。
一个好的学校环境是重要的,一个良好的社会环境也不可缺少。对于一个新生的事物,只有得到社会各界的支持和帮助,才能更好地向前发展。如果一个社会对信息技术的接受程度过慢或者说排斥的话,整个社会的信息化程度肯度会受到限制,甚至非常落后。在一个落后的环境下中的信息技术的发展是可想而知的。
教好这门课,我们需要借助于一些先进的手段、设备,才能不断地提高这门课的教学水平和教学质量。但是,一个学校的财力、技术等毕竟是有限的,这就需要社会各界的不断支持帮助,能够为信息技术课的教学提供更好的条件。
初级中学教学工作总结篇九
本学年,县初级中学校教务处在学校的正确领导和全体教师辛勤努力下,以提高教育教学质量为宗旨,加强教师队伍建设为目的,发挥教务处的“管理、服务、指导、检查、评价”职能,以“规范、扎实、创新、突破”为工作指南,夯实常规教学管理,圆满地完成了本学年制定的各项工作。
本学期,省、市、县的各级领导莅临学校督导检查,通过课堂观察、查阅档案、问卷调查、座谈会等多种方式,全面了解学校的发展状态,对学校的教育教学工作进行全面细致的评价。并就学校教学工作提出了具有前瞻性、实用性和可操作性的要求和希望,为学校教学工作跨上一个新台阶提供了理论和技术支持。
素质教育是提高民族素质的奠基工程,学校以全面贯彻教育方针、发展学生个性为目的,教务处组织开展了多种形式的活动,如校园足球联赛、体操比赛、手抄报展示、数学竞赛、诵读比赛等。在活动中及时发现、评价、培养学生的突出才干,全面科学地评价学生的整体素质,适时指导学生全面发展,发挥特长,让每颗星星都发光,让每片花瓣都散发芳香。
教学是学校工作的中心,教学质量是一个学校的生命线。本学期教务处以学校制度建设为挈机,以各项规章为标准,努力规范教育教学行为,抓好教育教学行为切实抓好教育教学行为。围绕常规检查、听评课活动、考试质量分析、课堂教学模式等几个方面对本学期的工作进行了分析反馈。一方面指出教学中存在的问题,另一方面也起到督促作用,促进学校教学常规工作的进一步落实,改进我们的教学工作。
教学质量是一所学校的生命线,提升教学质量是学校工作的重中之重。教务处狠抓课堂教学,定期组织老师们开展各类教学研讨活动,上公开课、教研课、比赛课。骨干教师领头,率先垂范,开展青蓝工程活动,积极进行“说、授、评”活动,使学校教学活动蔚然成风。与此同时我校还建立了教师成长档案,记录了教师在教学中的点点滴滴,一路成长,一路收获。《初阳》已发行28期,激活了校园动态文化,引导和推动了师生的思想意识、道德作风和行为习惯。
教务处在杨校长和王书记的正确领导下,全面深化素质教育,深入教学一线,为教师、学生服务,以务实、创新的工作作风,不断解决教学中的新问题,全面提高教学质量。我们坚信,不忘初心,砥砺前行,定将一路花开!
初级中学教学工作总结篇十
安全无小事,尤其是对于中学生来说,他们在校期间的安全问题更应该引起我们每个人的注意和重视,在学校领导班子的带领下,今年我们班的安全工作做得很好,没有发生一起重大安全责任事故,学生们平平安安上学,高高兴兴回家,呈现出一种安定祥和的大好局面。我们的具体做法是:
2、签订责任书。学校与班主任签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。
3、充分抓住一切可以利用的时间对学生进行安全工作教育。安全工作是学校工作的头等大事,是顺利开展其它工作的基本保证。我都首先向全班同学传达上级有关安全方面的会议精神,提醒同学们注意安全方面的问题。另外,也根据平时天气状况,学生们易出现的安全隐患,及时向他们提出忠告或注意事项。
4、不断完善班级安全保卫工作规章制度。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理。
5、进行学生喜闻乐见、形式多样的安全教育。安全教育不能仅仅停留在口头上,也不能仅仅是教条式的,这样学生们容易反感,不愿接受。所以我们在进行安全教育的时候,大多结合学生日常生活实际来进行,或者结合事故案例来进行分析,这样形式生动,学生易于接受,影响更深刻。
要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。
1、认真做好安全教育周工作。安全教育周以"校园安全"为主题,在安全教育周期间,组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。
2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。积极推行一周安全提醒,利用周前会议,小结上周安全工作,强调安全事项。通过《学生往返学校和节假日安全责任书》的签订和至家长的一封公开信,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。
3、突出重点,关注学生日常生活。我们学校学生安全事故的易发点在那里?在平时的安全教育中,我们有意识的突出重点,关注学生的日常生活。一是交通问题,学生上下学大多骑自行车,而我们这里道路平坦,来往车辆较多,极易发生事故,这方面就经常强调,让学生养成良好的行为习惯。二是防火防电,本地气候干燥,学生家里用电器较多,防火防电也是重点,这方面既要教给他们用电常识,又要教给他们消防知识,救生知识。三是防溺水,这也是多发事故。四是放食物中毒,不吃不洁饮食。
4、发动学生,搞好安全宣传。例如开展主题班会,回家做安全教育宣传员等,既教育了自己,又教育了周围的人,取得了较为良好的影响。
初级中学教学工作总结篇十一
本年度,在学校领导的关心支持下,在全校会员的共同努力下,我校工会以学校的“融情、优教”的办学理念为中心,本着“建‘大家’带‘小家’、创‘小家’促‘大家’”的工作原则,从教工切身利益出发,努力提高广大教工的融情意识,通过组建学习型班组,通过开展各项主题活动,通过系列暖人心工程,大力推进学校的精神文明建设,努力形成融情的校园氛围。
1、积极组建学习型班组。
学校发展我成长,我们教师近几年的学习意识越来越强烈。我们都明白主动的维权就是做强自己。xx年我们工会在教师学习的基础上评出了一批学习型职工,xx年,我们以点带面,深入开展了“学习型组室”的建设工作。不仅在思想上做到统一,更是在措施上做到具体,管理上做到规范。本年度我校建立了8个学习班组,涉及所有部门,教职工几乎全员参与,学习总次数超过80次。我们以学期初申报、学期中记录、学期末小结的形式,使管理规范化;以学习内容推荐与自选相结合、学习形式讲座与讨论相结合、学习过程交流与记录相结合等方法,使措施具体化。一年以来,各班组先后学习了《以情优教的理论与实践》、《心之育》等书籍,《中华人民共和国工会法》等法律条文,以及大量的教学教育科研文章,为持久开展师德教育、大力加强学校精神文明建设、全面贯彻“教师职业道德规范”提供了必要的支持。我们的学习得到了局工会和区精神文明检查组领导的表扬,特别是语文、综合、音体美等组学习气氛浓烈,学习记录详细。通过学习,教师们的学习意识增强了,业务能力和师德修养都得到了提高。
2、提高工会干部的服务意识。
我们有一批工作能力强、愿意为群众服务的工会委员、工会组长。xx年来,我们开了9次工会例会,通过例会,我们反复强调工会干部的服务意识,每次例会我们的常规固定的一个主题项目就是通报组室内的教师是否有生病、或生活上遇到困难的同志,商讨如何帮助他们。同时,我们制定了工会干部的岗位职责,无论是委员还是组长,通过制定职责、通过年度考评制度,都强化了自身的工作意识,清晰了自身的服务角色。比如在卫生检查中,我们的工会组长就身先士卒,黄炳耀老师爬得很高去擦日光灯,魏和玲老师带头用拖把清洁卫生死角。在组长们的带领下,我们办公室的老师都同心协力,象王聿全老师、周则、陈红、刘伟杰等老师主动参与了办公室垃圾彻清的工作,陈梅明和我为每个办公室清洁了吊扇、日光灯,张海松、陶晓刚、向宓老师也主动投入了我们的清洁阵营中,全校上下为迎接文明校的检查都不遗余力,干得热火朝天,我们的努力得到了多次来校视察的局宣传科长徐乃毅同志的肯定,获得免检的特殊荣誉。
3、积极策划、开展各项主题活动。
为丰富教工的文娱生活,工会组织形式多样的活动,如:庆“三八”主题活动、“校内家长”亲子健身活动、文明组室评选活动、教师节主题活动崇明一日游、教职工大合唱、元旦联欢聚餐、我在工会**岗位上的融情(工会干部年终主题性工作小结评选活动)等一系列的活动,我们积极参与区教育工会组织的摄影比赛(黄炳耀获优胜奖)、棋类比赛(军棋获团体三等奖)和舞蹈比赛等活动。为提高教工的身体素质,在工会倡议,校领导支持下,花了2万元配置了跑步器、健身球等多种健身器材,建立了教职工健身房,努力丰富教工们的业余生活,帮助大家缓解工作压力,提高工作效率。每天下午三点半后是健身房的开放时间,男教工们练力量、女教工们做瑜珈,一时间将工作放下,舒缓紧张的情绪,放松疲惫的身躯,促进我校教师的身心健康。
在活动中,张海松、李岚、陈梅明、施艳华等老师帮助一起策划,特别感谢的体育组、总务处韦小平等老师的大力协助。保障了各项活动的顺利开展。
我校积极地推进民主化进程,本年度我校召开了3次教代会,做到了程序规范化、内容实质化。在教代会上,代表们以学校发展为前提,以全体教工的利益为己任,对学校发展中的重大决定及前景展开了积极的讨论,通过了四项草案:
《创建素质教育实验校规划草案》。
《兴陇中学教职工职业规范25条草案》。
《xx兴陇中学结构工资方案修正草案》。
《上海市兴陇中学义务献血规定修改草案》。
4、努力推进暖人心系列工程。
1.保障体系暖人心。
在教育工会的大力倡导下,我们努力宣传互助保障工作,在学校领导的大力支持下,拿出三万多元为我校广大教师参保了市、区各类医疗补充保险。如:市、区住院保险,市、区重大疾病保险,区女职工保险等。这不但是我校的福利,更形成了“我助人人、人人助我”的氛围。
2.扶贫帮困暖人心。
“教工之家”是每位教职工的家,更是困难教职工的家,他们需要我们更多的关爱与支持。因而对一些重病、大病、家庭困难的同志我们总是及时给予经济上、精神上帮助,在制度上落实帮困工作。如本人残疾、家庭特困的职工仲根美、身患癌症休养在家的职工潘桂花、张振华等,重要的节假日(如:教师节、春节等)都得到了校长书记等学校领导的上门关心及经济补助,感受到家的温暖。学校工会将这些同志的困难视为自己的困难,想别人所想、急别人所急,在第一时间为这些教工送去了温暖。
学校的帮困更依赖我们每一位教师的爱心奉献,今年的一日捐活动中,在学校领导的带头下,我们教师每人捐出50元,教工捐出30元,充实了我们的帮困基金,全校总共捐款5340元,我们已经把捐款名单、数目用红榜张贴在校园中,在此我代表曾受到帮助的困难同志向大家表示感谢,我们将按照局工会的要求用好这笔经费,让大家的爱心温暖最需要关心的同志。
3.特色工作暖人心。
教师工作比较辛苦,每天早出晚归,尤其是当前教育改革和发展的工作要求高、任务重。加上现代家庭以三口之家居多。因此,许多教师工作一天之后,傍晚还要拖着疲惫的身子去菜场买菜,有的还要去幼儿园领孩子,回家以后还要忙着淘米、拣菜、烧煮等,一般都要在7点以后才能吃晚饭。一些教师长期疲劳,身体开始出现“亚健康”症状。“群众利益无小事”。校领导非常重视教职工的身心健康,在工会提议下,校领导经过研究,决定尝试教师预定晚餐菜,食堂代为加工的做法。在一段时间的操作下来,许多教师表示满意,特别是三口小家庭。
l有些组室还没有评上文明组室。
l工会工作的宣传透明度不够。
下学期继续开展学习型班组活动,大力宣传和争创文明班组活动,增强工会工作宣传力度,寻找多渠道多窗口开展宣传。进一步调动工会干部的工作积极性,大力提倡服务意识。
群众利益无小事,兴陇中学工会正是处处考虑教师利益,处处从细微处着手为教师服务,我们的这支教工队伍才有凝聚力,才有战斗力,我们工会的各项活动才会顺利地开展,我们学校的发展才会大踏步地前进。
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初级中学教学工作总结篇十二
本期工作已经结束,为更好地谋求学校发展,特对本期工作预以回顾:
1、深入调研,理清思路新班子3月3号调整后,就深入师生进行广泛调研,与全体行政人员逐一交流;向全体教职工发放征求意见单;深入班级与学生个别谈话;走访退休老同志。经过近一周的调研,基本了解到了学校悠久的历史,感受到了学校特色,初步掌握到了校园环境卫生、班子凝聚力是影响学校形象的突出问题和有校无园是制约学校发展的瓶颈问题,确立了文化兴校的基本发展思路。
2、统一思想,明确责任在反复调研的基础上,进一步统一思想,对全体行政人员进行了工作分工,明确职责,制定了行政工作条例,严肃工作纪律,各司其职,各负其责,确保“有人有事干,有事有人干”,有力推动行政工作积极、高效。召开了食堂工作会议、班主任工作会议、教职工大会、全校学生大会,统一思想,明确目标。
3、分工协作,稳步推进在明确职责的基础上,各自根据工作分工,针对存在问题的轻重缓急,拿出整改方案和时间表。制定了食堂管理制度、环境卫生管理方案、环境卫生考评方案、五星班级评比制度。添置了食堂冰箱冰柜就餐桌等食堂设备、投影仪与篮球架播放仪功放音柱等教学设备、电脑打印机文件橱等办公设备、垃圾箱垃圾桶等保洁设备,并为每个班配备了保温桶等学生饮用水设备、为行政楼各个办公室实验室安装了防盗门防护网等安保设备。在软件与硬件上保证各项工作得以正常开展。
4、凝心聚力,攻克时艰校园摊店是学校近20年来的一大顽症,既污染了环境,也影响了校风学风。我们采取活动引领——举行千人签名告别白色污染活动,提高环保意识;治标削本——开展班级环境卫生检查考评,减少污染性消费;疏堵并举——为各班配备饮用水保温桶,把学生饮食控制在生活区内教学区外;有情操作——提前一个月分别谈话,提醒各个店主,控制进货数量,妥善处理货物,减少政策性亏损,明确小店封闭时间表。(周一)清晨全体校务委员逐户检查,校园没有任何摆摊设点现象,学校告别了校园摊店的历史。师生环保意识不断增强,告别了白色污染。
5、建章立制,规范管理“没有规矩不能成方圆”,无政府主义源于政府无主意。为了保证学校各项工作的正常运转,及时制定了:五星班级评比制度、校园安全管理办法、财务管理制度、教职工请假、考勤制度、学习会议制度、职高招生工作奖励方案、教育教学验收奖励方案、教师绩效考核方案。
6、开发保护,任重道远由于历史原因,学校有校无园,一条南北走向的通道贯穿校园,周边群众及社会上闲杂人员随意进出校园,机动车辆、农用车辆昼夜穿梭不息,致使校园不能封闭,校园安全没有保障,无法阻止社会闲杂人员出入校园和社会车辆穿过校园。极大地威胁着师生安全,严重地影响着教育教学管理秩序。在征得上级主管部门和地方政府、村民委员会的同意和支持下,我们特请知名专家进行校园规划,完成了整个校园的勘察测绘规划工作,并获经县规划主管部门批准通过,目前进入规划首批实施的论证、协调与项目争取阶段。
这里需要说明一点:我们行政一班人在日常学校管理中,难免或多或少地与我们某些同志有些磕磕跘跘,这纯粹是方式、方法问题,绝不应该有个人恩怨,更不要打击报复!我们不会害人,也不允许误人、害人!有什么问题和矛盾要多换位思考,多从大局考虑,退一步海阔天空。千万不要做害人不利己的蠢事,要让唯恐天下不乱的人无处藏身。全体行政管理人员要牢固树立服务意识,不断学习与创新,不断适应新形势、新要求,增强责任意识,告别见利就上见责就怕的小市民作风和违反组织原则的“群众尾巴”、努力提高服务水平与服务艺术,积极提高工作效能。要完善教师集体办公制度,杜绝有事就来,无事就走的现象。结合绩效工资与岗位设置管理的推动完善考评体系,健全考评资料的生成系统。
1、认真开展“学规范、强师德,树形象”中小学师德主题教育活动。认真贯彻市教师行为八不准,广大教师师德水准不断提升。积极进取,成为主旋律。许多同志勤勤恳恳工作,老老实实做人,人在校,心归教,默默无闻工作,成为人民满意的教师。借此,向为学校发展而操劳的同志表示深深地谢意!
2、努力营造校园文化。坚持每天早饭后的环保行动。结合校园文化活动主题,先后开展了义务教育宣传周、行为规范宣传周、义务植树宣传周、交通安全宣传周、卫生教育周、法制教育周;利用宣传橱窗定期展示学生书画、写作、手工风采;设置防震减灾、防溺水专题展板。所有这些,极大地增强了师生的爱国意识、环境意识、集体意识、安全意识、生命意识、审美意识,有效地对学生渗透了前途教育、理想教育、道德教育、劳动教育、纪律教育、心理教育。针对不同时期的安全隐患分别向学生家长印发了防溺水教育公开信和安全教育公开信,赢得了广大家长的有效配合,层层签订安全工作责任书,坚持做到每天晨检和午检,安全工作零事故!
3、不断将廉洁文化与校园文化有机的渗透在一起,努力营造“崇廉、奉廉、赞廉”的校园文化。青海玉树大地震牵动着亿万人的心,也是对我校师生的生命的教育和爱心的检阅。全体师生急灾区之所急,纷纷解囊相助,首次捐款9130。7元。清明节之际,组织部分师生员工祭扫学校创始人吴芝瑛父亲陵墓,以此缅怀名人伟绩,作为ee人应该牢记:谁为ee做出大贡献,谁就是ee的大英雄!
教育系统抗震救灾的英模群体在特大地震灾害发生的危难时刻,首先想到的是学生,义无反顾地把生的希望留给学生,把死的危险置之度外,以英勇无畏和大爱之举,用鲜血和生命,诠释了人民教师的高尚师德,谱写了人民教师的英雄赞歌;他们是人民教师的优秀代表,是我们广大教师和教育工作者学习的榜样。相比之下,你还和那双“双钱”牌眼镜难舍难分吗?你还为眼前的一得一失而斤斤计较吗?你还会为所谓恩恩怨怨而耿耿于怀吗?你还能对我们的学生麻木不仁吗?难道你就还没有真正感悟到生命的真谛吗?今后我们一定要弘扬伟大的青海玉树抗震救灾精神,以抗震救灾英雄教师为榜样,以对学生的挚爱、对教育事业的责任,以人民教师的人格魅力和学识魅力,教书育人,为人师表,做人民满意的教师,办人民满意的`教育。
1、加强常规管理,保证了教育教学正常、有序进行。坚持了考勤考课制度,综合三次教育教学检查,教育教学方面做得突出的有z、e、e、e、e、e、e、e、e等同志。
今后要开全课程、开足课时,教务处要加大过程管理力度,对在过程管理发现的问题及时通过各种途径进行反馈,遏制不足,限期整改,坚决纠正重课堂轻备课、重讲授轻操作、重验收轻考查、重结果轻过程的现象,以确保教学工作规范有序进行,全面提高教学质量。
2、积极优化育人环境。充分发挥学生会组织的作用,积极培养学生自我教育管理能力。积极关注“留守”与“两有”学生。制定了五星班级评比制度,做到了班主任有工作实录、班级有日志,实现了ee中学对班主任工作考核的从无到有;召开了三次全体班主任工作会议,六次学生干部会议,成立了ee初中首届学生会,尝试了由学生参与管理的模式;建立了学生信息档案,掌握了学生的第一手资料,为更好地进行学生管理奠定了基础;认真组织评选了市县级“优秀学干”、“三好学生”和先进班集体,改变了以往抓阄碰运气的不公平做法。
如其说“一个好校长就是一所好学校”,不如说一个好班主任就有一个好班级!我们绝大多数班主任都是以班为家,默默耕耘,诲人不倦,不计报酬,成为学生的良师益友,班级工作井井有条。表现尤为突出的有:徐光全、胡先亮、汤克友等同志。
今后在学生教育管理方面,希望全体同志群策群力,真正形成时时、处处、人人关注育人环境,既要爱心,更要耐心;既要敢管,更要善管。社会环境、教育对象在不断更新,我们的管理理念、教育方式同样要不断升级。要对安全工作常抓不懈,努力做到安全工作无盲区。少点“第三者”传话,多点登门拜访,把问题化解在萌芽状态。要建立健全学生会议与家长会议制度,切实建好“留守儿童之家”。教育者要少点功利观,尤其不要将服务对象作为自己的赢利对象,更不允许将教育对象引入歧途!杜绝校外住宿、留宿,遏制学生进入网吧。
3、加大教研力度。学校在时间上、资金上进行投入,坚持了集体学习和各教研组业务学习逐周交替进行的制度。组织全体教师参加安庆外国语教学开放日观摩活动;选派教学管理骨干去贵池二中学习“同课异构”教研模式;选派部分语文教师参加安庆市名师课堂教学展示与特色教学研讨活动。积极开展教师“上好课”专题培训征文与评选活动,章彪劲同志的论文《善始善终》荣获市优秀论文二等奖。施海燕同志的论文《课堂教学的和谐性浅谈》荣获市优秀论文三等奖。
不读书、不研究、不合作可能是我们相当一部分老师存在三个主要问题。今后还要在制度考核上努力改变教育科研为职评的尴尬局面,教学亦教研,问题即课题,积极探索“同课异构”教研模式,切实改变互相“抬轿子”的评课陋习,努力打造精品课堂高效课堂,积极为优秀教师脱颖而出创造条件,实施“名师工程”,为教师成长搭建平台,以名师彰显名校。全体行政管理人员要实行推门听课,深入教育教学第一线,时刻把握教学脉搏,努力当好教学后勤兵。积极鼓励同志们学习应用计算机、多媒体课件制作与展示、写教育博客等现代教育技能,积极挖掘利用互联网优势教育资源。
4、理化实验室从无到有。制订了实验室管理章程和实验员工作职责,圆满完成了今年理化实验操作考试。今后要努力提高实验的开出率,确保8、9年级的基本分组实验学生都能熟练操作,切实提高学生的动手操作能力。
5、网站创建。学校网站从创建到现在才100天,ip访问量就突破5万,成为安庆市教育网站联盟的成员单位之一,为宣传ee、展示ee师生风采提供了更广阔的网络平台,还经常受到海内外校友的关注。希望得到大家的支持,更希望这张教育名片不断展示出同志们渊博的人格魅力和学识魅力。
1、严格执行收费政策,学校无规定外收费。严格执行财务管理制度,积极改善办学条件,确保教育教学工作正常进行。学校补贴职工住房津贴五个百分点。
2、校安工程稳步推进。教学楼工程正按倒排期时间进程施工,食堂项目工程完成了前期各项准备工作,目前进入挂网公示招标程序。要不断加大两个工程的过程监管,及时完善资料建设,努力把民生工程建成放心工程、样板工程。
3、环境卫生常抓不懈,取得初步成效。今后要不断提高师生的个人卫生和公共卫生意识,加大环境卫生检查评比力度。
4、食堂工作运行有序。饭菜锅基本做到正常供水、供菜、供饭工作,没有出现误餐缺餐现象。食堂内外干干净净、整整齐齐,从而保证了师生饮食卫生安全。食堂工作餐从无到有运行正常,今后要着力处理好人文关怀与规范管理的关系,在减少浪费上加大力度。
今后,要完善正常的教育教学设施的安全排查制度,及时排除安全隐患。饭菜锅要精益求精,不断提高饭菜的质量。要重视个人卫生,杜绝闲杂人员出入操作间,消除安全隐患。同时,各方面要积极配合,杜绝校外就餐!
同志们:虽然取得了一点成绩,这要感谢为了孩子的明天作出无私奉献的各位同志!存在的问题,也希望大家深刻反思,努力完善。希望同志们一定要顾全大局,相互补台好戏连台,弘扬主旋律,打好“名人”牌,充分调动各方面的积极性,不断谱写ee的美好明天!愿大家脚踏实地、认认真真地做好每一件事!为我们的后人积善积德,今朝辛苦一阵子,将来幸福几辈子!
最后送给大家两个暑假研究课题:
1、当今教育对象的认识与思考。
2、阳光心态造就阳光老师。
谢谢大家!
初级中学教学工作总结篇十三
在中心校领导的关怀指导下,本学期我校精简教师队伍。让部分教师到本镇边远小学支教一年,一些在以往工作中工作态度不端正,教学效果不好的老师在本次调整中调整到小学任教。留在本校的教师兢兢业业恪尽职守,出色的完成了本学科的教学任务,因教职工人数变少,很多同志在完成本人分内的教学任务以后还主动分担了一些学校的后勤工作,打扫卫生是经常可以看到老师和同学们一起奋战的身影,李勇校长更是身先士卒,冲到第一线。本期政教工作重点有二。其一:加强学生的安全教育。其二:净化学校教学环境,往期校园里有社会上闲杂人员出没,本期政教处重点做好门岗值班,杜绝无关人员进出校园,为学生创造一个安静的学习环境,做到大门一关,稳如泰山。本学期也不可避免的有社会上的闲散人员到学校周边出没,李勇校长在学校大门口挂了一面警示牌,并亲自驱赶社会闲散人员。给学生切实创造了一个优良的学习环境。
初级中学教学工作总结篇十四
在传统观念中,人们把读书作为升学谋职的阶梯,部分学生轻视劳动。一些学习不好的学生,感到升学无望,破罐破摔。根据这一情况,我们带领学生进行广泛的社会调查,用劳技课讲到的知识帮助农户解决实际问题,并在学农基地、有关村社和学生家里开展科技示范试验活动。通过这些活动,使学生看到了劳技课学到的知识有用处,付出的劳动创造了价值,热爱家乡、热爱劳动、热爱科技的思想情感逐步建立起来。
农村劳技课教学,要想跟上时代步伐,必须把它放在广阔实践的基础之上,以使学生得到多方面的锻炼,这个实践不仅仅限于课堂教学,而要扩大到课外、家庭与社会,形成学校、家庭和社会劳技教育网络。实行课内、课外相结合,校内、校外相结合,建立以校田为基地,以家庭为补充,用教学带试验,以试验促教学的多方位、多渠道的运行机制。
为了扩大示范试验面,推广普及科研新成果,进一步培养学生的科技意识,组建了“课外活动小组”。小组的每个成员都在自家庭院搞微型蔬菜新、奇、特、优品种试验。这样,就把学校的试验基地延伸到学生家中,促进了全校学生科技活动的积极性。
教材是教学活动之本,没有教材,教学活动就难以实施,而教学内容的选择,又是提高教学质量的核心问题。农村中学的劳技课,一定要针对本乡本上的现实情况去选材,否则,就会失去应有的生命力。因而,无论讲什么内容,都要着眼于农村经济的发展,以适应农村现代化建设和市场经济的需要。在教学内容的选编和处理上,我经历了按需取材,初编课本,依据大纲合理调整,遵“纲”扣“本”,统筹规划三个阶段。
在具体实施劳技课教学过程中,遵循劳技课的教学规律,从劳技课的特点出发,坚持“实用、实践、实效”的教学原则。
1、坚持“实用”原则。在劳动技术课教学过程中,无论是教学内容、还是教学传授对象,教学环境等,都要具有很强的针对性,从而减少教学随意性和盲目性,增强教学的可行性和有轨性。
(1)针对学生知识水平、心理特征,安排内容。劳动技术课是一门综合性很强的学科,既是独立的学科,又与其它学科相辅相成。根据这个特点,应按照学生不同年段的现有知识水平,在考虑与其它学科知识相互照应的前提下,有序地排列知识内容,对学生分别进行不同内容的知识传授和训练。如一年级讲五大粮豆作物;二年级讲经济作物;三年级讲禽畜饲养。这样依照由易到难,由简到繁的教学规律安排教学内容,贴近学生实际,学生学起来也易于接受。
(2)针对学校物力状况、自然条件,建立基地。劳动技术课的基地建设,应从学校的实际出发,充分利用学校现有的物力和自然条件,量“力”而行,开展教学活动,并积极创造条件促进教学活动的完成。可引导学生在自家责任田进行广泛的实践活动,同时我校先后在学农基地建立了粮食作物实验田,在校园开辟了蔬菜园和百花园等劳动基地。
2、注重“实践”原则,强调学以致用。“实践”是上好劳动技术课的重要教学环节之一。只有坚持实践第一的原则,学生才能把学到的知以应用于实践中去。无论备课、上课、考核都应注重实践。
(1)备课。对劳技课大纲中提出的教学要求、教学目的、教学中应注意的问题等,尤其是实践操作程序,都深入研究,认真备课,并在教学实践中加以落实。(2)上课。打破常规授课,按农时季节讲授。根据劳技课实践性强的特点,对课堂教学进行大胆改革,打破常规授课法,把每年要讲的内容重新归类,适应农时季节的需要进行传授。这样,学生的实践机会就大大加强了。如每年秋季刚入学,讲农作物的秋季田间管理、常规作物的田间选种、适时收割等内容。春季讲水稻旱育苗、播种,地下害虫防治、化肥施用等内容。这样,理论与实践紧密结合,学生即“从随时随地的工作中,求得了系统的知能”。同时上课加大实践比例,加强学生的实践环节,做到教学与实践相结合,让每个学生都有更多的机会亲自动手,实际操作。根据不同的教学内容,统筹安排,调配理论与实践的比例。(3)考核,侧重考核实践能力。劳动技术课的成绩考核,我校制定了劳技课的综合考核办法:理论知识考核,占学生劳技成绩的30%;学习态度考核占30%;实践能力考核占40%。
3、提倡“实效”原则,追求实际效果。从事任何一项工作的目的在于追求它的实际效果。
(1)讲究课堂传授效果。任何学科的教学都要讲究课堂传授效果,这是学生理解知识和掌握技能的重要环节。劳技课教学效果的提高,要看教师采取什么传授方法。坚持不就理论讲理论,要根据学生的知识实际,深入浅出地传授知识和技能。
(2)要求技能程度切实
可行。不论组织什么活动,都要把握它的“度”,“度”适宜,学生才能够较容易地独立操作和独立完成。“度”就是量与质的标准,量适中,质才高。在安排活动时,要注意学生年龄和性别的差异,年龄不同,活动的内容和次数也不同;层次不同,活动规模和范围也不同,因而,学生在各种不同的活动中和不同的活动量中,学到了不同的知识,掌握了不同的技能。
(3)追求社会经济效益。劳技课教学不只是单纯的传授知识和技能,应该把它延伸到社会中去,对当地的经济发展起到一定作用,以求得社会各界群众的地支持,促进我们的劳技课教学的深入发展。
[1]、通过教学,把新信息、新技术讲给学生,再由学生递给农民,迅速应用到生产中去。
[2]、在学农基地上,引用最新的科研成果,采用最先进的栽培管理措施,通过示范试验,咨询服务,使之推广到社会。
[3]、大搞社会调查,揭示生产中的问题。农民在生产实践中常常会遇到这样或那样的问题。为了把问题从理论和实践上搞清楚,我们带领学生进行实地调查,了解农业生产情况和存在的问题。将一些带有共性的问题归类总结,然后在课堂讲解,指出问题存在的原因,科学解决的方法。因为都是发生在学生身边的生产实际问题,所以学生听得认真、记得扎实。课后通过宣传,起到问接指导生产的作用。这样的劳技课教学,社会满意,家长欢迎,经济效益也大幅度增加。
初级中学教学工作总结篇十五
本学期所有上岗教师,必须要做到按时上下班,不旷课,不旷会,不迟到,不早退,要提前三分钟进班做上课前的准备杜绝踏着铃声进班,要从上课态度上体现新时期的改变态度,认真组织教学,在备、教、辅、改、考。各个环节要做到认真严肃。上自习课时要深入到学生中间,不得在教室里批改作业写教案,不得在教室里接打手机、玩游戏。班主任要提前进班,争取走在学生的前面,学生离校后方可离校。做好留守儿童的思想工作,目前农村中小学生源流失的绝大部分都是留守儿童,做好留守儿童的思想工作也是防辍防流失的有效手段。
本校教师在本学期做到了:在校外要维护学校形象,不在校内外打牌,中午不得饮酒,不说消极言论,尤其不能发布关于学校不良的言论,一经查实,严肃处理。
初级中学教学工作总结篇十六
自20xx年以来,担子中学工会在上级教育工会和学校领导的关心、领导下,在学校各级部门的大力支持和配合下,在全体会员的共同努力下,围绕学校的中心工作,大力加强工会自身建设,认真履行工会的基本职能,始终牢记工会是为广大教职工服务的宗旨,努力维护广大教职工的合法权益,为提高我们学校的教育教学质量做出应有的贡献。诚然,我们也知道,任然有大量工作还没有达到上级教育工会和学校的要求,有些工作离我们广大教职工的要求还存在着一定的差距,通过对上年工作的总结,我们将努力提高思想,认真工作,尽量让广大教职工满意。
现将我校工会工作总结如下:
加强法制学习,不定期地组织广大教职工深入学习《教师法》、《未成年人保护法》等与我们广大教师相关的法律知识,提醒我们广大教师要做到遵纪守法。
加深理解《教师素养》,树立爱岗敬业爱生的意识,发挥广大教职工的主人翁精神,努力提高广大教职工队伍的师德水平,大力提升广大教师的职业素养。
我校工会长期以来,一直遵循着关心教职工生活,充分发挥工会的桥梁和纽带作用的宗旨,努力增强广大教职工的主人翁责任感,积极参与学校的民主管理。
1、坚持校务公开制度,积极推进学校的民主管理。
我校工会全面贯彻和执行上级教育工会关于“校务公开”的意见精神,及时向广大教职工全面公开学校的财务、基建、职评、评先、考核等工作情况,随时倾听广大教职工对学校工作的意见和建议,充分调动教职工的积极性,增强参与管理学校事务的意识,加强和推进学校的民主建设和廉政建设。
2、积极参与学校的各项决策。
工会在协助学校进行内部管理的同时,积极参与学校的民主管理,参与学校重大问题的决策,对学校制定的各项规章制度广泛地征求广大教职工的意见并及时的反馈,不断地修改和完善。学校筹建教师公寓时,工会对筹建领导小组、工程的招标事项及工程款的使用等进行全程的监督,并对遇到的牵涉教师利益的方面,提出许多合理化的建议,维护了广大教职工的根本利益。
为了响应大滁城建设,瑶海集团征用学校教师宿舍时,工会积极出面配合上级有关部门做好广大教职工的思想工作,在维护广大教职工利益的同时,积极带头搬迁,为社会做出了榜样,得到上级有关部门的高度评价。
动,想方设法为教职工办实事、办好事。
1、探望病患的教职工。我校教师雍友诚老师在上班途中被汽车碰到住院,工会陪同学校领导前往医院探望,让他安心治疗,祝他早日康复。
2、关心有困难的教职工。工会时刻把教职工的冷暖放在心上。我校校工钱策华,由于患癌症,家境困难。工会及时把上级的救助和温暖的送到他家,让他感受到集体的温暖。
3、利用有限的设施开展各种文体活动,丰富教职工的业余生活。在校舍维护中,学校的乒乓球桌被损毁,工会向学校积极争取,购置了乒乓球桌,使这项活动能够正常的开展起来。
通过学习,我们注重工会的作风建设。我校工会把“以人为本”、时刻为教职工着想,一切为了教职工,一切服务于学校的教育教学作为工作的重心,在工作中强调贴近教职工的生活,急教职工之所急,想教职工之所想,使教职工对工会始终有家的温暖的感受。
过去代表不了现在,我校工会在过去虽然做了大量的工作,也取得了一些成绩,但任然存在着不少的不足。由于工会活动经费的严重不足,许多的事情难以办到。然而,我们相信,只要工会心里始终想着广大教职工的利益,我想一定能够得到学校领导和广大教职工的理解和支持,一定能够把工会办成广大教职工的温馨的家。
初级中学教学工作总结篇十七
在登封市白坪乡初级中学领导及老师们的大力支持下,一学期来,我校坚持教育与安全并重,大力推进素质教育和法制教育,认真完成上级交给的各项任务和学校的工作目标,老师们不忘初心,锐意进取,学校各方面工作都取得了一定的成绩,但也存在许多不足之处,现将工作情况总结如下:
今年秋季开学我校师资情况变化较大,学校依据校情随即调整工作思路,重新进行新的工作部署,老师们团结一致,分工明确,将学校工作开展得有声有色。老师们深入分析班级的教学情况,制订出切实可行的工作计划,业务上互相帮助,相互交流,全校教师业务能力及教学热情有所提高,校风、教风、学风等方面受到了上级和周边群众的肯定和好评。
学校把坚持“为了自信、从容、有尊严的未来”作为学校育人目标,加强教师队伍建设和学生教育工作,不断改进工作方法,扎实开展德育工作。
(一)切实加强师德师风建设。开学初,学校以师德师风培训活动为契机,广泛开展师德大讨论、撰写师德活动剖析材料、书写师德笔记等一系列师德活动,弘扬正能量,规范了教师的工作行为,全面提高教师形象,师德师风取得了良好的效果。
(二)开展形式多样的德育活动。
1.组织广播体操等丰富多彩的课间操活动。
2.坚持家校联系,适时组织家长会,政教处根据学校的实际情况、精心准备,给家长们进行了家庭教育方面的讲座,让家长听有所获,懂得家庭教育的重要性和家庭教育方法,得到家长的好评,也使我们学校家长会质量逐步提高,家长会参加率较高,收到好的效果。
3.启动校园文化建设,精心打造班级文化,张贴爱国军人宣传标语版面,创造良好的育人环境。
4.利用现代信息手段,各年级建立家长钉钉信群,及时将孩子成长、学习等方面的问题与家长进行沟通交流。
教学工作是学校的中心工作。我们通过抓教研和教学常规,提高教学质量,培养学生学习兴趣。开学初,我们召开了全体教师会议,共同商定了一学期中的教研、教学等组织活动,并把活动落到实处。
1.加强师资培训,提高教师教育教学能力。虽然我校的经费相对紧缺,但都尽可能的派老师到登封城区、焦作参加上级组织的培训活动。
2.教学常规是教师开展日常教学工作的准则,良好的管理体制是我们顺利提高教学质量的重要保证。因此,我们始终抓实抓好,重点做了几点工作。
(1)进一步规范和强化教学常规检查工作。本学期,学校对每位老师的教案、作业批改、反思和听课节数等常规工作量都作出了安排并进行不定时的抽查。每次检查后,针对在检查教案、作业批改等工作中存在的问题,在钉钉群内上公布,表扬优秀,指出不足,面对面提出整改意见,有效规范和强化了我校的教学常规管理工作。
(2)以“学生”为中心点,规范学习行为,着力抓好学生的“规范”教育。从学生的基础文明行为、养成教育的训练抓起,抓纪律,抓常规,抓行为。
3.学校继续积极开展高效课堂建设,提高课堂教学水平。我校坚持推广“小组合作”的教学模式,并对课堂教学模式所遇到的问题,商讨解决办法。
4.安晓静老师的市级县级课题圆满题,正在参加县优秀小课题评选,梁书恩、李雅菊、高小权老师的市级课题立项通过,教研活动悄然兴起。
5.李雅菊老师获得登封市电教教学优质课一等奖,张书超老师科学实验课教学视频报送郑州市教研室待评奖。
我校本学期期中考试教育教学质量得到稳步提升。
(一)建立健全安全工作机制。
成立了安全工作领导小组。健全各种安全制度及防范应急预案,居安思危,开展防火、防震等安全演练。建立安全监控台帐,对校园内外安全状况做到心中有数,对隐患的排查与整改及时到位。
(二)明确分工,夯实责任。
明确安全分工,各负其责,做到管理到位。设定岗位专人负责,表册记录详实,检查到位。签定安全管理责任书,发放告家长书,以此夯实了安全管理的责任。
(三)抓好安全常规工作。
1.计划、安排、制度的落实。
学期开学初,学校制定出安全计划、各班班主任写出安全计划,确定安全活动周月主题活动安排。安全教育按计划有条不紊的开展工作。
2.学校始终把新冠肺炎预防工作坚持贯穿安全工作始终放在安全工作的首位。
学校积极落实“三制度”、“九方案”、“十五预案”,严格入学、上课、就餐、休息、活动、如厕纪律,认真落实晨午检及消杀制度,筹措防疫物资,开展新冠肺炎疫情演练活动。
3.安全课及活动宣传的开展。
学期初学校召开安全会议,进行安全培训。各班上好第一节安全课,上好安全主题班队会。学校还组织全校学生听了安全知识讲座,利用安全教育课做宣传等,这些既增强了学生的安全知识,也为我校创建平安校园打下了坚实的基础。
3.抓好安全检查工作。
坚持安全排查制度,每学期开学初与放假前,学校安全领导小组对各小学例行全面的安全大检查,对排查出来的安全隐患予以及时整改,消除安全隐患,确保学校财产和广大师生的安全。
4.开展了水痘预防活动。
我校半年来无安全事故的发生。
学校的后勤工作始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好财务财产管理、后勤常规管理方面的工作。以下是近期的工作总结。
(一)财务财产管理方面。
后勤处在学校财务工作领导小组领导指导下,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在重大的资金使用上,学校通过财务专题会议讨论,并向全体教师公示,理解群众监督。
具体工作如下:
1、协助校长做好学校经费的收支管理,认真编制年度的预算经费。本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。
2、严格执行“一费制”收费标准,做好收费公示。在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格实行“一费制”收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉理解社会、学生家长的监督。
3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损工作。同时做好设备的管理工作,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育服务。
(二)后勤常规管理方面。
学校是培养人的场所,是礼貌的象征。要树立一所学校的形象,反映全校师生的精神面貌,务必营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。因此,做好后勤服务工作,实际是对学校“以德立校,依法治校,质量强校,科研兴校”的无形支持。
具体工作如下:
1、做好教师教学用品及学生学习用品的分发工作。开学初,教学用品和学生的课本、簿册及卫生用品,按时无误地发到每个班级和师生手中,及时添补课本簿册,保证教育教学工作顺利开展。
2、做好教师各类服务工作。总务处克服工作繁、人员少的困难,坚持为教师服务。
3、做好学校设施的维护工作。
在财产管理上,还存在不足的地方,下发的各类教学设备及用具不能如数上缴,设备保管、使用职责制没有落实,有必要在下学期加强管理。总之,总务处事务繁杂,人手少,因此工作中还有地方没能做得令人满意,有待于今后的努力。坚信,只要本着一颗全心全意为师生服务的心,廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干,依靠全体总务后勤人员的用心性,会把工作做得更好。
回顾一学期的工作,我校本着“以人为本”的教育思想,扎实开展教育教学工作,加强教研和教学常规管理,促进了教师队伍建设。但是,问题还是有的。
1.部分学生家庭学习氛围差,年轻父母多外出打工,爷爷奶奶对孩子庞爱有加,辅导孩子心有余而力不足,对孩子学习管理不到位。
2.教师队伍中,部分教师思想跟不上教学改革形势的发展,面对新的教学改革,比较茫然。
3.学校校园建设资金严重不足。
总之,一学期以来,老师们都能认真工作、任劳任怨,为学生的发展不断奉献,学校工作开展顺利。相信,我校在今后的工作中会不懈进取,赢得更加满意的成绩。
初级中学教学工作总结篇十八
本学期我们学校在上级主管部门的关心和支持下,在全校师生的共同努力下,德育工作蒸蒸日上,师生思想道德、身体素质不断提高;教师兢兢业业,学生努力向上,教学业绩显著;后勤工作踏实到位,为教学提供了良好的服务。顺利完成开学初制定的工作计划。现将各项工作总结如下:
1、坚持不懈加强德育队伍建设。
德育队伍素质的高低直接决定着德育工作的质量的高低,因此,加强德育队伍建设始终是我们学校德育工作的重点。为了提高德育队伍的整体素质,我们主要做了如下工作:不定期召开班主任工作会议,有针对性地分析评价全校各班班主任工作情况,指出不足,提出改进要求和措施,加强对各班常规管理的指导,及时传达和落实学校工作要求,提高班主任工作的实效性。
2、开展丰富多采的且具有时代鲜明特征的文体活动。
开展丰富多采具有鲜明时代特征的活动,丰富了校园文化生活,培养了学生的时代精神,使德育工作达到寓教于乐的效果。我们组织举办第四届春季田径运动会及球类比赛等,这些文体活动给校园文化生活注入新的活力,使学生有机会展现自我的舞台,为良好校风地形成起到潜移默化的作用。
本学期校团委认真组织各班团支部开展志愿者活动和做好人好事活动,在团委的号召下,在广大团员学生的热情支持和广泛参与下,开展了学雷锋、服务社区、知识宣传,以及向有困难学生捐款献爱心等活动,如全校同学向xxx、xx等病危学生募捐xxx元现金;坚持每周一国旗下讲话制度,培养学生爱国主义精神。
3、强化基础文明训练,着力提高学生的文明素质。
(1)积极开拓班会活动的教育功能。本学期,督促班主任开展主题班会活动。
(2)健全和完善班级考核制度。继续坚持“三比”评比机制,加强班级值周制度,严格按照班级管理考核内容,坚持每天检查记录,及时公布考核结果,从机制上增强创建文明班级、争做文明学生的自觉性。
1、加强教学过程管理,优化教学评价体系,不断提高教学质量。
学期初,各科任教师制定一份详细、符合实际的教学计划和教学进度表,第二周召开了教研组长会议,分析本学期的教学工作重点,布置了教学任务。
本学期继续以课堂常规教学为重点,提高课堂教学效率。按照教务处工作计划与教学常规检查方案进行管理,教学工作有头有序,有章可循。每月进行一次教学常规检查,既讲求效率又不流于形式。对好的现象提出表扬,对不良现象提出教育批评。大部分教师都写详案,不但能备教材,还备学生,各目标明确。听课方面也极少有教师仅仅是为了应付检查而听课,更可贵的是一些新老师在听课后能积极、主动地去找有关的老师去交流、找差距、谈体会。为了规范课堂教学常规要求,强化教师对自己教学行为的分析、改进建立师生互评机制,使教师从多渠道获得改进教学行为的信息。
2、积极开展教科研活动,努力健全教研组建设,提高教学服务质量。
教研组是教学与科研工作的基层机构,是实施教学的基本单元。抓好教研组工作,正常开展教研组活动,丰富活动内容,对提高教学质量起积极的作用。本学期教务处定期召开教研组长会议,指导教研组开展各项教研活动,充分调动教研组长和全体教师的工作热情,努力克服我们学校学生基础差给教学、教研活动带来的困难,营造良好的教研氛围,发挥群体力量和集体智慧。本学期各教研组正常开展每两周一次的教研组活动,做到保时、保效、保质。活动有内容,过程有记录,任务有落实。各教研组结合新课程改革在全国推开的有利时机,积极用新理念研究课标、教材、学生、探究教法、学法。
3、加强师资队伍建设,促进教师自身素质提高。
(1).继续开展帮教活动,“以老带新,以新促老”。我们学校青年教师较多,青年教师培养已经成为教师队伍建设的重点。通过听课、评课,反馈教学情况,使新教师比较迅速地成长起来。
(2).加强校本培训,不断提高教师业务素养。各教研组根据各自的学科特点举行了各种组内校本培训。
4、充分发挥考试功能,促进教学质量的提高。
通过考试能检测教学质量,反馈教学中存在的问题,为今后的教学提供依据,指明方向。
(1)、做好考试组织工作。本学期由教务处组织期中、期末和初三中考模拟考。
(2)、做好考后分析工作。各年级段组织针对学生的成绩分析会,各教研组、组织教师分析学生答题情况,总结经验,找出差距,制定措施,寻求对策。
1、制定学校后勤工作计划。
我们学校属于紫阳北部的一所农村薄弱学校,教学设施短缺,教学资金困难,师资力量薄弱紧缺,校舍紧张。针对学校实际情况,制定了一系列符合我们学校的有关制度,严格执行上级有关文件精神,做到“坚持制度,责任到人”,期初有计划,期末有总结,努力做好后勤为教学第一线服务。
2、认真做好学校经费预决算报告,管理好财务工作。
根据学校的现有资金做好预、决算的工作,把有限的经费用到学校最需要的地方,根据预算专款专用,决不因经费困难而拖了教学工作的后腿。严格按照上级有关文件精神,认真执行财经制度,合理使用财力,减少浪费,增收节支。
3、做好后勤部门职工的管理。
尽量提高后勤部门职工的整体素质,是后勤工作的首要条件,加强了对职工的思想政治教育,关心职工的业务工作情况,做好学校的安全保卫工作,努力完成疫情防治工作、卫生消毒工作、住宿生管理工作;加大师生伙食监督力度和学校交给的其他各项任务。
工会一班人经常深入群众,关心群众生活,解决群众普遍存在的问题。对有困难的教师问寒问暖,使教师能安心、全心地工作,开展丰富多样的职工文体活动,丰富了职工业务生活。
总之,经过一学期全体师生的共同努力我们取得了可喜可贺的成绩,但也有着不少的问题。我们学校的发展还需全体教职员工精诚团结,继续发扬艰苦奋斗的精神,为我们学校可持续发展继续努力。