方案是将思考和计划转化为实实在在的行动步骤的总体方向。方案的实施需要预留一定的时间和资源，并进行有效的监控和评估。下面是一些相关的方案案例，供大家参考和借鉴。

员工民主测评方案篇一

根据县委组织部《县基层党组织召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作方案》要求，结合教育实际，现就学校党组织召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作，制定如下工作方案。

学校党组织专题组织生活会和民主评议党员工作，于2016年1月25前结束，会期一般不少于半天。专题组织生活会召开前3天报告教育局党委，会后7天内向教育局党委上报有关情况。

专题组织生活会原则上以党支部为单位召开，参加人员为正式党员和预备党员。设支委会的党支部要先召开支委会，党支部班子每名成员要认真开展批评和自我批评，再召开全体党员大会，通报专题组织生活会有关情况，听取党员意见;不设支委会的党支部召开全体党员大会，之后按照个人自评、党员互评、民主测评的程序开展民主评议党员工作。党员人数较多的党支部，个人自评和党员互评也可分党小组进行。已参加领导班子专题民主生活会的党员领导干部可不参加民主测评，要以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会。

1.制定工作方案。各级学校党组织要根据实际情况，制定简要的专题组织生活会和民主评议党员工作方案，明确会议时间、方式、程序、参加人员及相关要求。专题组织生活会召开前一周，学校党组织要将会议主题、内容、程序等相关要求告知全体党员。

2.组织专题学习。深入学习习近平总书记关于党员领导干部践行“三严三实”的新思想新观点新要求，学习《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等规章制度，学习上级党组织关于基层党组织召开“三严三实”专题组织生活会和民主评议党员的部署要求，掌握具体工作流程，让广大党员搞清楚召开专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法，为开好专题组织生活会、开展民主评议党员工作打牢思想基础。

3.广泛征求意见建议。突出不严不实，通过多方式、多渠道收集意见建议的基础上，坚持实事求是、原汁原味，区分班子与个人、共性与个性，搞好梳理汇总，科学分类，建立台账。

4.广泛开展谈心谈话。党支部书记与支部委员必谈、支部委员之间要必谈，党员彼此之间也要谈心。要谈遵规守矩上的差距与不足，谈自身和对方不严不实问题的具体表现，谈改进提高的意见建议，谈透问题、沟通思想，营造开好专题组织生活会的良好氛围。

5.撰写发言提纲。党支部班子成员要撰写简要对照检查材料，条目式列出问题清单和整改措施，形成发言提纲。党支部班子成员简要对照检查材料和党支部书记发言提纲，报党建办备案。

四、程序步骤。

学校党组织专题组织生活会和开展民主评议党员工作，由党支部书记主持。专题组织生活会主要程序步骤如下：

1.党支部书记对专题组织生活会、民主评议党员的准备工作情况进行通报。

2.设支委会的党支部，党支部书记代表班子对照检查，党支部书记和其他支委成员分别进行个人对照检查发言，每人发言结束后其他同志对其开展批评。自我批评要直奔问题，明确摆出不严不实突出问题，对群众反映强烈的问题，对上级点明的问题，要逐一作出回应，列出整改措施、作出整改承诺。不设支委会的党支部，党支部书记、副书记可在全体党员参加的专题组织生活会上先作对照检查，听取党员批评意见，党员之间开展批评和自我批评。

3.会议结束前，党支部书记就如何答复党员群众提出的意见建议进行表态发言。

1.重温入党誓词，由党支部书记领誓。

2.党支部书记通报支部班子、班子成员对照检查和开展批评情况;然后党员逐人发言，逐一对照查摆，实事求是地作出自我评价，多做自我批评;党员之间互相进行评议，摆问题、提意见，讲真话、说实话。

3.进行民主测评。发放民主测评表，根据会上自评、互评和平常掌握了解的情况，按照“好”“一般”“较差”三种情况，对每个党员进行民主评议。民主测评要重点围绕党员发挥先锋模范作用、履行党员义务、遵守党的纪律等情况开展评议。

民主评议党员结束后，学校党组织要根据民主评议情况，结合平时掌握的党员现实表现，进行综合分析，对每名党员提出评定意见，并向本人反馈。对评定意见为差的党员，要列出名册，逐级上报至县委组织部。学校党组织专题组织生活会和民主评议党员工作结束后，要及时撰写总结报告并上报教育局党委。

专题组织生活会及民主评议党员工作结束后，学校党组织认真研究分析查摆的问题和党员群众提出的意见，抓住“不严不实”方面突出问题、会上点出的问题，群众反映强烈的突出问题、群众最关心的具体问题，理清哪些是党组织要改的问题、哪些是单位要改的问题、哪些是党员个人要改的问题，认真制定整改任务清单，明确目标、任务、措施、责任人和完成时限，并通过适当方式公示;党员要根据对照检查情况，作出整改承诺，并向群众公开，接受群众监督。

员工民主测评方案篇二

以党xxx精神、xxx为指导，以《关于新形势下党内政治生活的若干准则》为指针，以《党章》规定的党员义务为标准，结合xxx学习教育，联系个人实际进行党性分析，强化党员教育，提高党性修养，实事求是对党员做出客观、公正、准确的评价，激励先进，鞭策后进，引导党员立足本职岗位，充分发挥先锋模范作用，为公司事业持续、健康、稳定发展提供精神动力。

员工民主测评方案篇三

2020年度党组织生活会和党员民主评议工作是学习贯彻党的十九大精神的重要举措，是落实习近平总书记关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神的实际行动，是推进“两学一做”学习教育常态化制度化的基本要求。

（一）组织生活会 。

3.批评和自我批评要联系具体人具体事，不能大而化之、不痛不痒。 。

（二）党员民主评议 。

2.民主测评、组织评定要根据党员日常表现，客观公正做出 评价、确定等次，评为“优秀”的比例一般不超过三分之一。

5.开展民主评议党员要简便易行，不能搞复杂的表格、台账和材料。 。

员工民主测评方案篇四

员工民主测评方案篇五

根据闵行区教育局党工委《关于召开20xx年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》精神，现就我校各支部召开专题组织生活会、开展民主评议党员工作实施意见通知如下：

本次专题组织生活会要紧紧围绕深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，提升基层党组织组织力，查找纠正“四风”突出问题，特别是形式主义、官僚主义新表现来进行。

各支部、全体党员。

20xx年3月25日之前完成。

(一)做好会前准备。

1、组织集中学习。各支部要组织党员全面深入学习党的十九大精神和党章，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵，搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略，搞清楚、弄明白党员义务、党的基层组织的基本任务等内容。把思想和行动统一到维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上来，统一到落实党的十九大确定的各项任务上来，增强开好组织生活会、搞好民主评议党员的主动性、自觉性。

2、认真梳理情况。梳理一年来党员按期缴纳党费、参加组织生活、接受党组织交办任务、关心支持学校工作、参加党员志愿活动等情况。

3、开展谈心谈话。会前，班子成员之间、党员之间要开展谈心谈话，既要交流思想、沟通工作生活情况，又要相互听取意见、指出对方存在的问题和不足。同时，要广泛听取群众的意见。谈心谈话要以诚相见，达到谈透问题、沟通思想的目的。

4、撰写发言提纲。党支部班子、班子成员和党员要围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严,深入查摆具体问题;都要对照党章要求,检查坚持组织生活制度,遵守党的纪律特别是政治纪律、组织纪律方面的问题。党支部班子要对照党的十九大报告关于基层党组织要成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒的要求,对照党章规定的党支部职责,重点查摆突出政治功能、提升组织力方面存在的问题和差距。班子成员和党员要认真落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神,重点查摆形式主义和官僚主义新表现。还要看是否存在服务群众意识和能力不强、带头作用不好等问题。

1、召开支委会。认真做好开好组织生活会的准备工作，党支部书记报告一年来支部工作情况，代表班子说明征求意见和查摆问题情况，并带头开展批评和自我批评。其他支委对党支部书记开展批评。支委逐个开展批评和自我批评，党支部书记带头对支部委员提出批评。相互批评既要直面问题、坦诚相见，又要实事求是、出于公心。

2、召开组织生活会。组织生活会由党支部书记主持，按以下程序进行：

(1)党支部书记代表支部作对照检查。由党支部书记作对照检查发言，听取党员对支部班子的工作、作风等进行评议。

(2)个人自评。党员逐个进行个人自评，书记带头，按先支委、再其他党员的顺序。个人自评要讲学习、工作、生活等实际表现,用具体事例说话,指出问题和不足。填写《党员民主评议表》，并由各支部组织委员收齐交总支组织委员。

(3)党员互评。每个党员自评后，由其他党员对其进行评议，重点摆问题、提意见，坚持讲真话、说实话，不搞人身攻击，不搞一团和气。

(4)支部讲评。党支部书记对表现特别突出的党员进行表扬，弘扬正能量;对长期不发挥作用甚至起负作用的党员，提出批评意见。

(5)民主测评。在充分评议的基础上，采取发放《民主评议测评表》的方式，按优秀、合格、基本合格、不合格四种情况，对党员进行测评。

(三)把握好民主评议的标准和结果，做好评定和整改。

1、确定评定等次。组织生活会结束后，支委会根据民主评议情况，结合平时掌握的党员现实表现，进行综合分析，对每名党员提出评定意见，并向本人反馈，其中优秀党员评定比例一般不超过三分之一。预备党员参加民主评议，但不评定等次。

2、列出整改事项。党支部班子和个人要对照查摆的问题和党员群众提出的意见,列出整改事项、作出整改承诺。

3、上报评议结果。党支部将班子的整改事项以及民主评议党员结果报党总支，总支汇总上报局党工委。

4、作出组织处置。表扬先进、鞭策后进,对不合格党员按程序作出组织处置。对本人不能正确认识错误的,要严肃批评教育,经教育不改的要作出组织处置。

党总支班子成员参加所在支部的组织生活会，指导民主评议工作。

各支部要根据党总支通知要求，结合支部实际，周密部署，精心组织，严格程序，认真严肃开展好此项工作。

党支部组织生活会和民主评议工作结束后，党支部及其班子成员要分别列出整改清单，明确整改事项、具体措施、责任时限;党员要作出整改承诺。整改内容和完成情况在一定范围公示，接受党员群众监督。党支部认真做好资料整理、归档工作。具体要求见局党工委“专题组织生活会和民主评议党员工作台账清单”。

员工民主测评方案篇六

民主评议党员的政治性、政策性强，各党支部要高度重视，按照方案要求，扎实认真做好相关工作各党支部书记是本支部开展民主评议党员工作的第一责任人，各支部委员要以身作则，带头参加评议，要把本次民主评议党员工作作为严肃开展党的组织生活的一项重要工作来抓，使之成为提升党员党性修养、提高党员队伍整体素质、推动各项工作开展的强大动力

(二)准确把握方向标准。各党支部要把贯彻xxx精神，贯穿评议工作的全过程。要严格按照民主评议的方法步骤，有序推进，不走过场，不敷衍了事，要按照评议党员的主要内容，切实查找本支部党员在理想信念、宗旨意识、组织纪律、发挥作用等方面存在的突出问题。力争通过评议，使党员真正在思想上有所触动、行动上有所改进、工作上有所提高、作风上有所转变、纪律上有所增强。

(三)充分运用得分结果。各党支部要将党员参加xxx学习教育。

情况。

党员在xxx中承诺事项完成情况作为评议党员的重要指标，要将评议结果计入党员积分制管理的年度总积分。

(四)及时整理报送资料。各党支部要加强资料整理工作，对民主评议党员工作的所有资料均要认真整理、妥善保管，并于12月31日前将《民主评议党员汇总表》上报党政办。

员工民主测评方案篇七

评议范围为党组织关系在总公司党委的全体党员，包括预备党员。

民主评议党员分为“优秀、良好、一般、差”四个等级，按分值计算(百分制)，90分(含90分)以上为“优秀”，80(含80分)—90分为“良好”，60(含60分)—80分为“一般”，60分以下为“差”，优秀人数不能超过党支部党员总数的15%。

员工民主测评方案篇八

一、准确把握主题，围绕中心思想。这次组织生活会和民主评议党员，要紧紧围绕深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和***总书记对四川工作系列重要指示精神,学习贯彻党的十九届五中全会和省委十一届七次、八次全会精神、市委五届十次全会、区五届五次党代会和区“两会”精神，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，提升基层党组织政治功能和组织力，教育引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全面贯彻落实党中央和省委、市委、区委决策部署，乘势而上开新局，求新求变促跨越，勇当宜宾建成全省和成渝地区经济副中心主力军。

二、严格对照标准，深入查摆问题。各党支部要对照党章、《中国共产党支部工作条例（试行）》和相应的农村、机关、国有企业基层党组织工作条例等规定的职责任务，对照贯彻落实新时代党组织路线、上级党组织部署要求和专项整治、巡察等情况，对照人民群众的期待，查摆存在问题和不足，尤其是在发挥政治功能和组织力方面还有哪些差距，工作中是否存在形式主义官僚主义的问题，可采取适当方式听取党员干部群众、工作服务对象的意见建议，要列出问题清单，集体研究会诊。组织党员对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型，特别是周永开同志先进事迹，联系实际进行党性分析，查找问题和不足。

三、开展谈心谈话，广泛征求意见。结合工作实际，支部委员之间、支部委员和党员之间、党员和党员之间要开展谈心谈话，坦诚交流，既要沟通思想，又要指出存在问题和不足、交换意见建议。支部书记要重点同新发展党员、新转入党员、流动党员、生活困难党员、年老体弱党员、受到处分处置党员谈心谈话，主动征求对党支部的意见建议，特别是服务对象对支部班子的意见，有针对性地做好党员思想政治工作。

四、坚持从严从实，开展批评与自我批评。要遵循“团结—批评—团结”方针，组织党员开展批评和自我批评，打扫思想政治灰尘，增强党支部和党员依靠自身力量解决自身问题的能力。党支部书记要代表支部委员会向党员大会述职，报告一年来党支部工作，通报支部委员会查摆问题情况，并请党员进行评议。党员采取个人自评、党员互评的方式，在党员大会或者党小组会上开展批评和自我批评。党支部委员开展批评和自我批评，一般采取支部委员会会议方式进行，也可在党员大会或者党小组会上结合个人自评、党员互评进行。批评和自我批评要联系具体人具体事，有什么问题就说什么问题，不讲空话套话，不搞一团和气。党支部书记和党支部委员在批评和自我批评中，要起到带头示范作用。在党员大会上，要采取发放测评表的方式，对党员按照“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”进行民主测评。

五、客观公正评定，依法依规处置。党员大会要综合分析党员日常表现，结合民主测评结果，实事求是地对每名党员提出评定意见并向本人反馈。评定为“优秀”的比例一般不超过党员总数的三分之一。要用好评定结果，对评为“优秀”的党员进行褒奖；对评为“合格”的党员肯定优点，提出希望和要求；对评为“基本合格”的党员要指出差距，帮助改进提高；对评为“不合格”的党员，要立足教育转化，按照规定办法和程序作出组织处置。组织生活会和民主评议党员应当面对面开展，不宜在网上进行。流动党员可以在流入地党组织或者流动党员党组织参加民主评议，评定意见应反馈其组织关系所在的党支部。预备党员参加民主评议，但不评定等次。党员领导干部要以普通党员身份参加所在党支部或者党小组组织生活会，带头开展批评和自我批评。村设立党总支的，以党总支为单位，参照党支部做法召开组织生活会和开展民主评议党员。民主评议党员可以结合组织生活会一并进行。

整改时限，党员要作出整改承诺。整改清单和整改承诺要在一定范围内公示，接受党员群众监督。党支部委员会整改清单以及党员民主测评结果要报上级党委备案。党支部书记作为党支部委员会整改第一责任人，向镇党委和党员大会述职时，要报告整改落实情况。对整改敷衍应付党员群众不满意的，镇党委要及时批评纠正。党支部要履行直接教育管理监督党员责任，督促党员承诺践诺，确保整改落实到位。

七、做好三个结合，统筹推进工作。要与学习贯彻党的十九届五中全会、省委十一届七次、八次全会精神、市委五届十次全会、区五届五次党代会和区“两会”精神结合起来，党支部要在会前组织党员进行专题学习、研讨交流，引导党员加深对***新时代中国特色社会主义思想的领会，加深对“十四五”时期经济社会发展目标任务的了解，为开好组织生活会和开展民主评议党员打牢思想基础。要与“五访三清一承诺”活动结合起来，新一届村（社区）党组织班子要结合活动开展迅速摸清全村（社区）家底事务、运行规则、发展思路，掌握民情民意，做实年度公开承诺，确保工作不间断、服务不懈怠、发展不松劲。要与元旦春节期间走访慰问党员、群众结合起来，广泛开展走访慰问活动，加强对党员群众的思想引导和感情交流，并有针对性地解决实际困难。

八、加强组织领导，严防形式主义。各联系村领导、干部要列席指导所辖党支部组织生活会和民主评议党员，及时掌握有关情况并进行点评，对组织生活会存在走形式、搞应付等问题的要及时纠正，对民主评议党员失真失实的要责令重新进行，防止走过场、出偏差。要坚决防止和纠正形式主义官僚主义，不得层层转发文件，不要求党支部搞工作方案、征求意见表、总结报告等材料，不要求党员撰写个人发言材料，不搞“痕迹管理”。本次基层党组织生活会和民主评议党员要在2021年2月底前完成，召开民主生活会需提前十天向镇党委提交请示，并在2021年3月10日前将有关情况报请镇党建工作办公室。

员工民主测评方案篇九

为全面贯彻保组通字（2004）54号和徐组（2004）39号文件精神，根据中共徐水县直机关工委《关于加强民主评议党员工作实施方案》要求，结合我局实际，制定本方案：

一、指导思想和基本原则。

指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大精神和《中国共产党章程》，坚持“党要管党，从严治党”方针，严格评议标准，规范评议程序，彰先策后、畅能出口，以纯洁组织、整顿队伍、提高素质、保持党员先进性为目的，为我县全面建设小康社会提供坚强组织保证。

基本原则：

1、实事求是原则。与日常管理相结合，以事实为依据。以党员标准为准绳，力求反映全面、真实情况。

2、民主公开原则。广泛听取党员、群众意见，公开评议办法、定档标准和评议结果，接受党内外监督。

3、以教育为主原则。把学习教育贯穿评议工作全过程，通过自我教育和正反两方面教育，使党员整体素质得到进一步提高。

民主评议党员分为优秀、合格、基本合格、不合格四个档次。具体标准按照县直机关工委徐工[2004]10号文件执行。

（一）主要步骤：

第一阶段：宣传发动、统一思想（2004年9月1日—9月15日）。在学好文件精神基础上，及时准确地把文件精神传达到全体党员群众中去，统一思想认识，为评议开展打下坚实思想基础。

第二阶段：制定方案，抓好落实（2004年9月16日—10月）。按文件要求，结合我局实际，制定方案，抓好落实。

第三阶段：总结经验，全面展开（2004年11月—12月）。通过经验交流会等形式，推广典型，总结经验，将评议活动全面展开。

（二）主要作法：

1、党员自评。组织召开民主生活会，每个党员在深入学习的基础上，对照评议标准，认真查摆存在的问题，积极开展批评与自我批评。同时，认真总结一年来的思想、工作和学习情况，写出。

自我评定。

材料，自认档次。

2、党内互评。召开支部党员大会，党员逐个向大会说明自评情况，接受全体党员的评价。之后，以无记名投票形式进行民主测评。

3、群众测评。根据实际情况，召开群众或群众代表会，对党员进行满意度测评，测评结果作为定档依据。

4、征求意见。民主测评期间，支部设立征求意见箱，以多形式、多渠道听取党内外意见。

5、支部定档。党支部根据“三评”结果和定档标准，结合党员日常表现，提出定档意见，上报工委审核。

6、工作公开。经工委审核、审批后，支部将所有党员的定档结果在“党务工作公开栏”中公开。

7、总结归档。评议工作结束后，认真总结，并通过民主评议，分析找出党员队伍建设方面存在的问题和原因，制定改进措施，将评议中形成的有关材料，归入党组织工作档案。“优秀党员”相关材料和“不合格”党员的旁证材料、组织处理决定、审批材料等归入本人人事档案。

（三）主要措施。

1、认真研究，精心部署。支部书记作为第一责任人，负责民主评议党员工作。同时成立专门组织，抽调专门人员组织培训，并明确职责，以使民主评议党员工作顺利进行，达到预期目的。

2、认真开展“三清查一汇总”。对所辖党员队伍情况进行全面调查摸底，做到“三清查一汇总”。

3、建立健全激励机制。对评出的优秀党员进行表彰，将不合格党员的处理情况上报县委组织部备案。

4、加强组织领导，务求评议效果。充分认识民主评议党员工作的重要性，强化责任，严肃纪律。对无故不参加评议的党员进行严肃批评，限期补课。

中共徐水县质量技术监督局党支部 。

二oo四年九月一日。

员工民主测评方案篇十

为全面贯彻保组通字（2004）54号和徐组（2004）39号文件精神，根据中共徐水县直机关工委《关于加强民主评议党员工作实施方案》要求，结合我局实际，制定本方案：

一、指导思想和基本原则。

指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大精神和《中国共产党章程》，坚持“党要管党，从严治党”方针，严格评议标准，规范评议程序，彰先策后、畅能出口，以纯洁组织、整顿队伍、提高素质、保持党员先进性为目的，为我县全面建设小康社会提供坚强组织保证。

基本原则：

1、实事求是原则。与日常管理相结合，以事实为依据。以党员标准为准绳，力求反映全面、真实情况。

2、民主公开原则。广泛听取党员、群众意见，公开评议办法、定档标准和评议结果，接受党内外监督。

3、以教育为主原则。把学习教育贯穿评议工作全过程，通过自我教育和正反两方面教育，使党员整体素质得到进一步提高。

民主评议党员分为优秀、合格、基本合格、不合格四个档次。具体标准按照县直机关工委徐工[2004]10号文件执行。

（一）主要步骤：

第一阶段：宣传发动、统一思想（2004年9月1日―9月15日）。在学好文件精神基础上，及时准确地把文件精神传达到全体党员群众中去，统一思想认识，为评议开展打下坚实思想基础。

第二阶段：制定方案，抓好落实（2004年9月16日―10月）。按文件要求，结合我局实际，制定方案，抓好落实。

第三阶段：总结经验，全面展开（2004年11月―12月）。通过经验交流会等形式，推广典型，总结经验，将评议活动全面展开。

（二）主要作法：

1、党员自评。组织召开民主生活会，每个党员在深入学习的基础上，对照评议标准，认真查摆存在的问题，积极开展批评与自我批评。同时，认真总结一年来的思想、工作和学习情况，写出自我评定材料，自认档次。

2、党内互评。召开支部党员大会，党员逐个向大会说明自评情况，接受全体党员的评价。之后，以无记名投票形式进行民主测评。

3、群众测评。根据实际情况，召开群众或群众代表会，对党员进行满意度测评，测评结果作为定档依据。

4、征求意见。民主测评期间，支部设立征求意见箱，以多形式、多渠道听取党内外意见。

5、支部定档。党支部根据“三评”结果和定档标准，结合党员日常表现，提出定档意见，上报工委审核。

6、工作公开。经工委审核、审批后，支部将所有党员的定档结果在“党务工作公开栏”中公开。

7、总结归档。评议工作结束后，认真总结，并通过民主评议，分析找出党员队伍建设方面存在的问题和原因，制定改进措施，将评议中形成的有关材料，归入党组织工作档案。“优秀党员”相关材料和“不合格”党员的旁证材料、组织处理决定、审批材料等归入本人人事档案。

（三）主要措施。

1、认真研究，精心部署。支部书记作为第一责任人，负责民主评议党员工作。同时成立专门组织，抽调专门人员组织培训，并明确职责，以使民主评议党员工作顺利进行，达到预期目的'。

2、认真开展“三清查一汇总”。对所辖党员队伍情况进行全面调查摸底，做到“三清查一汇总”。

3、建立健全激励机制。对评出的优秀党员进行表彰，将不合格党员的处理情况上报县委组织部备案。

4、加强组织领导，务求评议效果。充分认识民主评议党员工作的重要性，强化责任，严肃纪律。对无故不参加评议的党员进行严肃批评，限期补课。

中共徐水县质量技术监督局党支部。

二oo四年九月一日。

员工民主测评方案篇十一

民主评议党员是把党员教育、管理监督融为一体的项从严治党的有效措施。通过民主评议、组织考评、表彰先进、处置不合格党员等工作，提高党员素质，保持党员的先进性和纯洁性，增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力。

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，坚持“党要管党，从严治党”的方针，紧紧围绕公司工作目标。通过学习教育、民主评议、组织考核等方式，检查和评价每名党员在坚持学习实践科学发展观中发挥先锋模范作用的情况，表彰优秀党员，严肃处置不合格党员，纯洁党员队伍，保持党员和党组织的先进性，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力，为公司科学发展提供坚强组织保证。

二、评议内容。

1、是否能够认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及深入学习实践科学发展观，不断更新思想观念，提高政治理论素养。

2、是否坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，党性观念强，作用发挥突出。

3、是否坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，在政治上同党中央保持一致。

4、是否维护改革大局，正确处理国家、集体、个人利益之间的关系，做到个人利益服从党和人民利益，时时处处体现共产党员的先进性。

5、是否认真执行党的决议，严守党纪、政纪、国法，坚决做到令行禁止，自觉维护社会稳定。

6、是否密切联系群众，关心群众疾苦，廉洁奉公，自觉维护人民群众利益，积极同不良现象作斗争。

7、是否具有锐意改革、与时俱进、开拓创新的精神状态，发挥先锋模范作用，并为社区的发展做出了实绩。

8、是否较好地履行了党员的各项义务，高质量参加组织生活，按时交纳党费，完成党组织交办的各项工作任务。

三、

方法步骤。

民主评议党员工作，在社区党委的领导下，以支部为单位，有计划、有步骤地进行。评议工作分为五个阶段：

1、学习教育阶段。结合学习实践科学发展观活动，组织党员继续学习邓小平理论及“三个代表”重要思想，学习贯彻党的十九大精神，把深入学习《中国共产党章程》贯穿始终，澄清各种模糊认识，对广大党员普遍进行一次党的理论、宗旨、信仰和党性教育。支部要制定学习教育计划，有步骤地组织党员进行学习。

总结。

个人在思想、政治、工作、学习等方面的情况，重点检查在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律、廉洁自律和发挥作用等方面存在的问题，从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源，找出差距，明确努力方向，在是否合格上进行自我认定。每名党员都应认真、如实地写好个人总结材料，并在支部大会上进行自我评议。

3、民主评议阶段。召开支部大会进行民主评议，每名党员在会上进行发言，由支部书记对每一位党员进行点评，做出公正、客观、准确的评价，党员分别评议。支委会要对评议情况进行整理，并形成评议意见。支部书记将初步评议意见反馈给评议对象，并认真听取本人意见。对评议意见有异议的党员，支委会及时做好思想教育工作，帮助其提高认识，正视问题，虚心接受并在工作中加以改进。支委会在征求党员本人意见的基础上，向党员做出书面评议，支部书记要签字。评议中，要是非分明，敢于触及矛盾，认真开展批评与自我批评，避免不负责任的评功摆好。党员领导干部要带头剖析自己，带头接受批评，带头批评别人。对不宜公开批评的问题，通过谈心谈话的方式，让党员充分发表意见。评议可采取党内、党外评议相结合的方式进行，通过座谈会或民意测评广泛听取群众对党支部和党员的意见。对民主评议的结果要在一定范围内进行通报，公开评议结果。

4、组织考察阶段。召开支部委员会，将各个方面对党员的评价和反映进行综合分析，提出初步意见，需要核实的情况，要进一步调查核实，然后提交党员大会讨论，形成正式组织意见。

5、表彰和处置阶段。对于一致公认表现出色的党员，要由基层党组织通过口头或书面形式进行表扬；对成绩突出的优秀共产党员，要报请上级党委给予表彰；对合格党员给予肯定和鼓励；对不合格党员要按照有关政策，区别不同情况，严肃处置。

四、几点要求。

1、强化学习，增强党员自觉参与意识。各位党员要将学习实践科学发展观贯穿评议工作的全过程，组织开展多种形式的学习教育活动。组织广大党员认真学习《中国共产党章程》及十九大精神，深刻领会其精神实质和丰富内涵。通过学习实践活动，不断增强广大党员的责任感和使命感，提高参加评议的自觉意识，为评议工作奠定坚实的思想基础。

2、履行程序，严格把好关键环节。民主评议党员工作的各个阶段相互关联、密不可分，必须严格履行评议程序，重点把握好三个关键环节：一是把好自评材料关。自我评议要真实，自查问题要准确，整改措施要到位，努力方向要明确。做到“四不上会”，即：个人总结写的不认真不上会，存在问题没有自查到位不上会，思想认识不深刻不上会，努力方向和整改措施不具体不上会；二是把好批评与自我批评关。采取有效措施，教育、启发、引导广大党员本着对自身负责、对组织负责、对个人成长负责的态度，放下思想包袱，敢于触及和揭露问题，避免互相评功摆好；三是把好评定关。要严格按照党员标准进行评议和组织鉴定，要求党员“五查五看”，即：查思想，看理想信念；查学习，看辨别是非能力；查工作，看贡献大小；查作风，看群众满意程度；查纪律，看以身作则。

3、畅通“出口”，加大处置不合格党员工作力度。支部和广大党员要从巩固党的执政地位、保持党员队伍先进性的高度，提高对处置不合格党员工作的认识。要坚持把那些长期不发挥党员作用、不履行党员义务，甚至丧失了共产党员根本立场的不合格党员清除出党。对于评议出的不合格党员要进行妥善处置，做到事实清楚、理由充分、定性准确、处理恰当、手续完备。同时，支部要组织被处置党员参加政治学习，对他们进行相关的教育，帮助他们树立信心，增强党性观念和遵纪守法的自觉性。

4、扩大群众参与，增加民主评议党员工作透明度。在民主评议党员工作中，要进一步扩大公开范围，坚持做到五公开：一是评议程序公开。把评议工作的对象、时间、目的、要求、方法、步骤公布于众；二是评议标准公开。根据《中国共产党章程》和有关文件制定出评议标准，发放到党员和群众手中，让更多关心党的事业的人参与进来；三是评议结果公开。把群众测评、党员自评和组织评议的结果通过党员大会公布，如实向群众反映测评结果；四是组织处置公开。对评议出的不合格党员，要在反复核实情况的基础上，进行公开处置；五是整改措施公开。每名党员在群众提、领导点、互相帮的基础上，查找出自己的缺点不足，制定出整改措施，经组织把关后张贴上墙。

5、全面细致，认真搞好特殊类型党员的评议工作。能否做好特殊类型党员的评议工作关系到评议工作的整体质量。因此，在评议工作中要创新思路，区别对待，确保评议工作顺利进行。对于身体状况不佳、活动不便的离退休党员，可以由党组织派人主动了解其思想状况和现实表现。

6、加强组织领导，确保民主评议党员工作质量。各党支部要把民主评议党员工作纳入重要日程，精心组织、规范运作。要处理好民主评议工作与党支部中心工作的关系，合理安排时间，保证评议质量。要建立分工明确的责任制，明确党支部书记、副书记、委员、在评议工作中的不同职责，作好典型宣传，发挥典型的示范作用，以强带弱，鞭策落后。要加强对评议工作的监督检查，坚决制止评议工作走过场、流于形式等现象。社区党委将对所属各支部民主评议工作进行检查和抽查，对那些忽视评议质量、走过场的支部要在进行通报，并责令重新评议，对相关责任人要进行批评教育。

中共从江县丙梅街道银新社区第二支部委员会。

2022年2月25日。

员工民主测评方案篇十二

根据中共中央组织部、省委组织部、市委组织部、区党群部有关召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知要求，结合我院实际，现就开好我院2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员制定如下工作方案：

2021年度组织生活会的主题是：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神、习近平总书记视察重要讲话精神以及省第十五次党代会、市第六次党代会精神，紧紧围绕深入领会党的百年奋斗重大成就和历史经验，深刻认识“两个确立”的决定性意义，大力弘扬伟大建党精神，坚持自我革命，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，把思想和行动统一到党中央、省委、市委、区党工委重大决策部署上来，推动市第*次党代会部署的目标任务在我院全面落实，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

二、召开时间。

拟定于*月*日召开，会期：*天。

三、工作安排。

（一）制定工作方案（完成时限：2022年*月*日前）。

根据上级安排部署及本院实际情况制定2021年度基层党组织组织生活会和民主评议党员工作方案，明确会议基本要求、主要议程、方法步骤、参会人员、地点安排、时间安排和其它相关要求，对会前准备、会中进行、会后落实各项工作作出具体部署和安排，尤其要对征求意见、谈心谈话、撰写发言提纲、开展批评与自我批评、问题整改落实等环节作出周密安排，明确责任分工。

（二）组织集中学习（完成时限：2022年*月*日前）。

聚焦主题认真开展自学和集中学习研讨，深入学习领会习近平总书记“七一”重要讲话精神及习近平总书记视察重要讲话精神，学习党的十九届六中全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件和辅导材料，学习《中国共产党章程》和《中国共产党组织工作条例》等党内法规，以及省第十五次党代会、市第六次党代会精神，结合法院工作实际，不断提高司法为民成效，坚持读原著、学原文、悟原理，个人自学与集中研讨相结合，联系实际学、带着问题学、及时跟进学，进一步深化认识、统一思想，打牢开好组织生活会和开展民主评议党员的思想基础。

（三）广泛征求意见和谈心谈话（完成时限：2022年*月*日前）。

采取调研谈访、书面征求等形式，广泛听取上级党组织、工作和服务对象以及身边党员群众等反映的意见和建议。深入开展谈心谈话，党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间要普遍开展谈心谈话，指出存在的问题，相互沟通思想、交换意见，深入细致地做好思想政治工作。

（四）联系实际查摆问题（完成时限：2022年*月*日前）。

党支部和党员通过群众提、自己找、上级点、互相帮，进一步找准问题，分别形成问题清单。其中，党支部委员会要对照履行党章规定的职责任务，对照落实党中央和上级党组织部署要求，对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会和党史学习教育专题组织生活会等问题整改情况，对照人民群众的新期待，全面查找在发挥政治功能和组织力等方面的问题和不足。党员主要对照党中央和习近平总书记的号召和要求，对照新时代合格党员标准，对照入党誓词、对照革命先辈和先进典型，联系实际进行党性分析主要看理想信念是否坚定、“四个自信”强不强，看对党忠诚是否坚定、“两个维护”强不强，看责任担当是否坚定、斗争精神强不强，看自我革命是否坚定、“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”能力强不强，全面查找在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面的问题和不足。

（五）做好会前沟通（完成时限：2022年*月*日前）。

党支部提前与上级党委（经开区机关党委、市中院机关党委）沟通情况，听取意见建议，确定会议召开时间和方法，提前通知党员按时参加会议。

（六）严肃认真开展批评和自我批评（完成时限：2022年*月*日前）。

自我批评要实实在在谈问题、讲不足，相互批评要真点问题、点真问题，不能以工作建议代替批评意见，以提希望代替点问题，确保组织生活会既有严肃认真查摆问题的辣味、又有同志之间相互帮助的真情，开出凝聚共识、团结奋斗、干事创业、狠抓落实的好氛围好效果。

民主测评采取发放测评表的方式，填写《民主评议党员民主测评表》，对党员按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”进行民主测评。

对评为“合格”的党员予以肯定鼓励，提出希望和要求；

对评为“基本合格”的党员指出差距，帮助改进提高；

对评为“不合格”的党员，要立足教育转化，按照规定办法和程序作出组织处置。

党员领导干部要严格落实双重组织生活制度，以普通党员身份参加据党小组组织生活会，带头开展批评与自我批评。流动党员一并参加组织生活会和民主评议党员，并将有关情况和评定意见反馈其组织关系所在党支部。预备党员参加组织生活会和民主评议，进行自评和党员民主测评，但不评定等次。

（八）从严抓好整改落实（完成时限：2022年*月*日前）。

党支部委员会和评议出的问题，列出整改清单，明确整改事项和整改措施、整改时限，党员作出整改承诺。整改清单和整改承诺在一定范围内公示，接受党员群众监督。党支部委员会整改清单以及党员民主测评结果报上一级基层党（工）委备案。党支部书记作为党支部委员会整改第一责任人，向上一级基层党（工）委和党员大会述职时，要报告整改落实情况。各党小组要督促党员承诺践诺，确保整改落实到位。

（九）总结上报情况（完成时限：2022年*月*日前）。

此次组织生活会和民主评议党员工作结束后，及时整理会议有关资料，梳理总结有关工作，并将有关书面报告及情况统计表报区党群工作部和市中院政治部。

四、相关要求。

（一）严格要求，确保会议质量。要按照上级部署要求，精心做好组织工作，确保组织生活会开出高质量、开出新气象。

（二）深入剖析，敢于直面问题。批评与自我批评要坦诚相见，实事求是，敢于打破情面，达到帮助同志，增进团结，搞好工作的目的。

（三）明确责任，抓好督促落实。接受党员群众监督，扎实开展查摆。对党员群众反映强烈的突出问题，集中力量进行治理，逐项排查，明确责任，强化整改落实措施，加强整改力度。

员工民主测评方案篇十三

通过民主评议，做好党员工作，要认真履行从严管党治党责任，把党员组织关系工作摆上重要位置，加强组织领导，结合实际制定具体实施方案。以下是为大家整理的关于民主评议党员工作方案【三篇】,欢迎品鉴!

根据闵行区教育局党工委《关于召开2017年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》精神，现就我校各支部召开专题组织生活会、开展民主评议党员工作实施意见通知如下：

本次专题组织生活会要紧紧围绕深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，提升基层党组织组织力，查找纠正“四风”突出问题，特别是形式主义、官僚主义新表现来进行。

各支部、全体党员。

2018年3月25日之前完成。

(一)做好会前准备。

1、组织集中学习。各支部要组织党员全面深入学习党的十九大精神和党章，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵，搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略，搞清楚、弄明白党员义务、党的基层组织的基本任务等内容。把思想和行动统一到维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上来，统一到落实党的十九大确定的各项任务上来，增强开好组织生活会、搞好民主评议党员的主动性、自觉性。

2、认真梳理情况。梳理一年来党员按期缴纳党费、参加组织生活、接受党组织交办任务、关心支持学校工作、参加党员志愿活动等情况。

3、开展谈心谈话。会前，班子成员之间、党员之间要开展谈心谈话，既要交流思想、沟通工作生活情况，又要相互听取意见、指出对方存在的问题和不足。同时，要广泛听取群众的意见。谈心谈话要以诚相见，达到谈透问题、沟通思想的目的。

4、撰写发言提纲。党支部班子、班子成员和党员要围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严,深入查摆具体问题;都要对照党章要求,检查坚持组织生活制度,遵守党的纪律特别是政治纪律、组织纪律方面的问题。党支部班子要对照党的十九大报告关于基层党组织要成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒的要求,对照党章规定的党支部职责,重点查摆突出政治功能、提升组织力方面存在的问题和差距。班子成员和党员要认真落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神,重点查摆形式主义和官僚主义新表现。还要看是否存在服务群众意识和能力不强、带头作用不好等问题。

1、召开支委会。认真做好开好组织生活会的准备工作，党支部书记报告一年来支部工作情况，代表班子说明征求意见和查摆问题情况，并带头开展批评和自我批评。其他支委对党支部书记开展批评。支委逐个开展批评和自我批评，党支部书记带头对支部委员提出批评。相互批评既要直面问题、坦诚相见，又要实事求是、出于公心。

2、召开组织生活会。组织生活会由党支部书记主持，按以下程序进行：

(1)党支部书记代表支部作对照检查。由党支部书记作对照检查发言，听取党员对支部班子的工作、作风等进行评议。

(2)个人自评。党员逐个进行个人自评，书记带头，按先支委、再其他党员的顺序。个人自评要讲学习、工作、生活等实际表现,用具体事例说话,指出问题和不足。填写《党员民主评议表》，并由各支部组织委员收齐交总支组织委员。

(3)党员互评。每个党员自评后，由其他党员对其进行评议，重点摆问题、提意见，坚持讲真话、说实话，不搞人身攻击，不搞一团和气。

(4)支部讲评。党支部书记对表现特别突出的党员进行表扬，弘扬正能量;对长期不发挥作用甚至起负作用的党员，提出批评意见。

(5)民主测评。在充分评议的基础上，采取发放《民主评议测评表》的方式，按优秀、合格、基本合格、不合格四种情况，对党员进行测评。

(三)把握好民主评议的标准和结果，做好评定和整改。

1、确定评定等次。组织生活会结束后，支委会根据民主评议情况，结合平时掌握的党员现实表现，进行综合分析，对每名党员提出评定意见，并向本人反馈，其中优秀党员评定比例一般不超过三分之一。预备党员参加民主评议，但不评定等次。

2、列出整改事项。党支部班子和个人要对照查摆的问题和党员群众提出的意见,列出整改事项、作出整改承诺。

3、上报评议结果。党支部将班子的整改事项以及民主评议党员结果报党总支，总支汇总上报局党工委。

4、作出组织处置。表扬先进、鞭策后进,对不合格党员按程序作出组织处置。对本人不能正确认识错误的,要严肃批评教育,经教育不改的要作出组织处置。

党总支班子成员参加所在支部的组织生活会，指导民主评议工作。

各支部要根据党总支通知要求，结合支部实际，周密部署，精心组织，严格程序，认真严肃开展好此项工作。

党支部组织生活会和民主评议工作结束后，党支部及其班子成员要分别列出整改清单，明确整改事项、具体措施、责任时限;党员要作出整改承诺。整改内容和完成情况在一定范围公示，接受党员群众监督。党支部认真做好资料整理、归档工作。具体要求见局党工委“专题组织生活会和民主评议党员工作台账清单”。

民主评议党员是从严治党，提高党员素质，增强党组织凝聚力、战斗力的一项重要措施。为深入贯彻落实党的十八大和十八届三中全会和有关文件精神，健全党员党性定期分析、民主评议等制度，全面评价各党员一年来各方面的表现，根据湛直党工发[2014]42号文的要求和党内有关规定，现就做好2014年度民主评议党员工作通知如下：

以马列主义、毛泽东思想。邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以提高党员思想政治素质和党组织的凝聚力、战斗力为重点，通过开展党员民主评议活动，加强对党员的教育、管理和监督，树立典型，表彰先进，激发党员的学习热情、工作积极性和开拓创新精神，发挥党员的先锋模范作用。

本年度党员民主评议分优秀、合格、不合格三个等级。优秀率不得超过20%。

按照《党章》要求，结合党员在日常工作中履职尽责的表现，党员认真对照个人履行党员义务、行使党员权力、执行党的决议和履行岗位职责等方面的情况，从思想、学习、工作、纪律和作风等方面查找问题，深入剖析存在的问题及根源。着重从以下五个方面进行评议。

(一)理想信念方面。主要从日常理论学习、精神状态等方面进行评议，看是否具有坚定的共产主义理想信念和建设中国特色社会主义信念，对党忠诚，自觉践行“三个代表”重要思想，牢固树立和落实科学发展观，坚决贯彻党的路线方针政策，在政治上、思想上和行动上同党中央保持高度一致，旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动。

(二)工作业绩方面。从工作态度、工作能力、工作任务完成情况等方面进行评议，看是否具有强烈的责任感、事业心和良好的职业道德;是否爱岗敬业，勇于进取，努力创造一流业绩。

(三)作风建设方面。主要是对学风、思想作风、工作作风、生活作风等方面的表现进行评议，看是否遵纪守法，依法办事，敢与不正之风作斗争;是否带头遵守职业道德、社会公德和家庭美德，在精神文明建设、构建和谐湛江和和谐校园中发挥表率作用。

(四)宗旨意识方面。主要看是否做到把党的宗旨落实到自己的本职工作和社会公益事业中，联系和服务师生，关心师生疾苦，真心诚意为师生做好事、办实事、解难事，自觉维护群众利益;能否按照党章规定，参加党组织各项活动，关心党支部建设，按时缴纳党费，履行党员义务，行使党员权力。

(五)组织纪律方面。主要看是否坚决执行党的决议，是否自觉遵守党章、党的纪律和国家法律法规;看是否严格要求自己，自觉遵守廉洁从业的各项规定;是否存在违法违纪的问题。

(一)制定方案，认真准备。各基层党组织根据通知要求，对民主评议党员工作作出安排，提出要求。

(二)集中学习，提高认识。各支部组织全体党员，开展以新修订的《中国共产党章程》、《关于党内政治生活的若干准则》、十八大和十八届三中全会精神等为主要内容的集中学习，为开展民主评议打好思想基础。在此基础上，引导党员对照标准，把握评议尺度，努力营造团结干事、创先争优的浓厚氛围。

(三)对照标准，开展自查。每个党员在广泛征求群众意见的基础上，对照民主评议“五个方面”的内容和要求，认真进行自我总结，肯定成绩，找出差距，明确努力方向，形成个人书面总结材料，认真填写《民主评议党员登记表》。

(四)召开大会，述职评议。

1、召开支部党员大会，支部委员将一年来的工作向全体党员进行述职，主要是开展创先争优、发挥支部作用的情况，肯定成绩，找出差距，明确努力方向。每个党员汇报个人工作情况，相互开展批评与自我批评，敢于触及矛盾和问题。全体党员按照评议内容，逐个进行评议。

2、召开支委会，根据党员总结述职、相互开展批评、民主测评、群众意见等综合情况，形成组织意见，对每个党员评定出档次：优秀、合格、不合格。原则上民主测评不合格率50%以上的为不合格，没有正当理由，连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作的评定为不合格。优秀率50%以上且优秀率排名在前20%的为优秀，其他评定为合格党员。

3、各支部将评定的档次报学校党总支部审定后报市直工委。

(五)不合格和优秀党员报市直工委，对不合格党员提出处理意见。

预备党员参加评议的内容、要求和程序与正式党员相同，但不确定档次。

民主评议党员是党的建设的一项重要制度，是对党员进行经常性教育、管理和监督的有效途径之一，也是从严治党，提高党员队伍素质的重要措施。通过民主评议，提高党员意识，提高贯彻落实十八大精神和十八届三中全会精神、科学发展观、建设和谐社会的责任感和使命感。

(一)加强组织领导。各党支部要把民主评议党员工作摆上重要议事日程，精心准备，认真组织，校领导参加所在支部的民主评议活动，带头开展批评与自我批评，发挥引导、示范作用。

(二)切实解决问题。民主评议党员工作不仅要按照“五个方面”进行对照检查，还要梳理查找问题，制定切实可行的措施，认真加以改正。

根据县委组织部《县基层党组织召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作方案》要求，结合教育实际，现就学校党组织召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作，制定如下工作方案。

学校党组织专题组织生活会和民主评议党员工作，于2016年1月25前结束，会期一般不少于半天。专题组织生活会召开前3天报告教育局党委，会后7天内向教育局党委上报有关情况。

专题组织生活会原则上以党支部为单位召开，参加人员为正式党员和预备党员。设支委会的党支部要先召开支委会，党支部班子每名成员要认真开展批评和自我批评，再召开全体党员大会，通报专题组织生活会有关情况，听取党员意见;不设支委会的党支部召开全体党员大会，之后按照个人自评、党员互评、民主测评的程序开展民主评议党员工作。党员人数较多的党支部，个人自评和党员互评也可分党小组进行。已参加领导班子专题民主生活会的党员领导干部可不参加民主测评，要以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会。

1.制定工作方案。各级学校党组织要根据实际情况，制定简要的专题组织生活会和民主评议党员工作方案，明确会议时间、方式、程序、参加人员及相关要求。专题组织生活会召开前一周，学校党组织要将会议主题、内容、程序等相关要求告知全体党员。

2.组织专题学习。深入学习习近平总书记关于党员领导干部践行“三严三实”的新思想新观点新要求，学习《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等规章制度，学习上级党组织关于基层党组织召开“三严三实”专题组织生活会和民主评议党员的部署要求，掌握具体工作流程，让广大党员搞清楚召开专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法，为开好专题组织生活会、开展民主评议党员工作打牢思想基础。

3.广泛征求意见建议。突出不严不实，通过多方式、多渠道收集意见建议的基础上，坚持实事求是、原汁原味，区分班子与个人、共性与个性，搞好梳理汇总，科学分类，建立台账。

4.广泛开展谈心谈话。党支部书记与支部委员必谈、支部委员之间要必谈，党员彼此之间也要谈心。要谈遵规守矩上的差距与不足，谈自身和对方不严不实问题的具体表现，谈改进提高的意见建议，谈透问题、沟通思想，营造开好专题组织生活会的良好氛围。

5.撰写发言提纲。党支部班子成员要撰写简要对照检查材料，条目式列出问题清单和整改措施，形成发言提纲。党支部班子成员简要对照检查材料和党支部书记发言提纲，报党建办备案。

四、程序步骤。

学校党组织专题组织生活会和开展民主评议党员工作，由党支部书记主持。专题组织生活会主要程序步骤如下：

2.设支委会的党支部，党支部书记代表班子对照检查，党支部书记和其他支委成员分别进行个人对照检查发言，每人发言结束后其他同志对其开展批评。自我批评要直奔问题，明确摆出不严不实突出问题，对群众反映强烈的问题，对上级点明的问题，要逐一作出回应，列出整改措施、作出整改承诺。不设支委会的党支部，党支部书记、副书记可在全体党员参加的专题组织生活会上先作对照检查，听取党员批评意见，党员之间开展批评和自我批评。

3.会议结束前，党支部书记就如何答复党员群众提出的意见建议进行表态发言。

1.重温入党誓词，由党支部书记领誓。

2.党支部书记通报支部班子、班子成员对照检查和开展批评情况;然后党员逐人发言，逐一对照查摆，实事求是地作出自我评价，多做自我批评;党员之间互相进行评议，摆问题、提意见，讲真话、说实话。

3.进行民主测评。发放民主测评表，根据会上自评、互评和平常掌握了解的情况，按照“好”“一般”“较差”三种情况，对每个党员进行民主评议。民主测评要重点围绕党员发挥先锋模范作用、履行党员义务、遵守党的纪律等情况开展评议。

民主评议党员结束后，学校党组织要根据民主评议情况，结合平时掌握的党员现实表现，进行综合分析，对每名党员提出评定意见，并向本人反馈。对评定意见为差的党员，要列出名册，逐级上报至县委组织部。学校党组织专题组织生活会和民主评议党员工作结束后，要及时撰写总结报告并上报教育局党委。

专题组织生活会及民主评议党员工作结束后，学校党组织认真研究分析查摆的问题和党员群众提出的意见，抓住“不严不实”方面突出问题、会上点出的问题，群众反映强烈的突出问题、群众最关心的具体问题，理清哪些是党组织要改的问题、哪些是单位要改的问题、哪些是党员个人要改的问题，认真制定整改任务清单，明确目标、任务、措施、责任人和完成时限，并通过适当方式公示;党员要根据对照检查情况，作出整改承诺，并向群众公开，接受群众监督。

员工民主测评方案篇十四

民主评议党员的主要内容，既是党章规定的党员标准的具体体现，也是合格党员的基本要求。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

2020年度党组织生活会和党员民主评议工作是学习贯彻党的十九大精神的重要举措，是落实习近平总书记关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神的实际行动，是推进“两学一做”学习教育常态化制度化的基本要求。

根据机关党委对本年度组织生活会和民主评议党员要紧紧围绕深入学习贯彻党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，提升基层党组织组织力，深入纠正“四风”突出问题特别是形式主义、官僚主义新表现的具体要求，根据方案要求，结合工作实际，现制定方案如下：

党支部要采取领学宣讲、党课辅导、交流讨论等方式，组织党员集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党章。重点是搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略，搞清楚、弄明白党员义务、党的基层组织的基本任务等内容，把思想和行动统一到维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上来，统一到落实党的十九大确定的各项任务上来。

（一）党支部要对照党章要求，检查坚持组织生活制度，遵守党的纪律特别是政治纪律、组织纪律方面的问题；围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严，深入查摆具体问题。

（二）党支部要对照党的十九大报告关于基层党组织要成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒的要求，对照党章规定的党支部职责，重点查摆突出政治功能、提升组织力方面存在的问题和差距。

（三）党支部要认真落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神，重点查摆工作中表态多调门高、行动少落实差，调研走过场、遇事推绕拖，文多会多、照抄照搬，工作不重实效重包装，履行责任上推下卸，执行政策缩水走样，“门好进、脸好看”但“事难办”等诸如此类的形式主义和官僚主义新表现。

（一）组织生活会。

1.会前，党支部书记、党员之间要开展谈心谈话，广泛听取党员、群众和纳税人的意见。

2.会上，支部书记要报告一年来党支部工作情况、检查党支部建设存在的问题，党支部书记要检查履行职责情况、进行自我批评、开展相互批评。

3.批评和自我批评要联系具体人具体事，不能大而化之、不痛不痒。

（二）党员民主评议。

民主评议党员以党员大会形式进行，开展自评和互评。

1.党员自评和互评要针对学习、工作、生活等实际表现，用具体事例说话，指出问题和不足。

2.民主测评、组织评定要根据党员日常表现，客观公正做出评价、确定等次，评为“优秀”的比例一般不超过三分之一。

3.运用好民主评议结果，表扬先进、鞭策后进，对不合格党员按程序作出组织处置。对失联党员重新取得联系、本人不能正确认识错误的，要严肃批评教育，经教育不改的要作出组织处置。

4.组织党员对党支部委员会工作、作风等进行评议，评议结果作为单位考核党支部委员会的重要依据。

5.开展民主评议党员要简便易行，不能搞复杂的表格、台账和材料。

党支部委员会和委员个人要对照查摆的问题和党员群众提出的意见，列出整改事项、作出整改承诺。对形式主义和官僚主义新表现，要抓住最突出的一两个问题马上就改，尽快让党员群众看到变化。对参加组织生活、发挥党员作用方面存在的差距，从眼前改起、从具体事情做起。党支部半年内要向党员群众通报党支部委员会整改情况，党员每季度要在党员大会或党小组会上报告兑现承诺情况。对整改敷衍应付、问题原地打转、党员群众不满意的，党支部委员会将及时批评纠正，必要时采取组织措施。

（一）党支部要严格认真组织开展组织生活会和民主评议党员，要严肃认真、不走过场。要将党内政治生活不严肃问题的通报作为必学材料，认真对照自查，严肃过好组织生活，坚决防止弄虚作假。

市局党委：根据局党委的统一安排，按照关于召开20xx年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知(xx党[20xx]号)要求，在充分准备的基础上，老干部管理处党支部于2月26日召开了组织生活会。现将具体情况汇报如下：

党支部高度重视组织生活会和民主评议党员工作，分管领导周密部署，工作人员精心组织。按照“简便易行、注重实效”的原则，制定了组织生活会和民主评议党员工作方案，为切实做好工作奠定了坚实基础。一是结合支部实际，制定工作方案。按照局党委的要求，本着“简便易行、注重实效”的原则，结合我处党支部的实际，制定了切实可行的活动方案，明确了基本要求、方法步骤、参会对象、时间安排和相关要求，并对会前、会中、会后各项工作作出具体安排。二是精心组织学习，提高思想认识。为全体党员购买《党的十九大报告辅导读本》《十九大党章学习讲座》两本书，组织学习了党的十九大和党章等内容。通过学习，进一步提高了党员干部思想认识。三是广泛征求意见，相互谈心谈话。会前，支部书记、支部委员带头，深入支部班子、深入干部群众，征求他们的意见。在征求意见的基础上，支部书记与支部成员、支部成员之间，班子成员与党员、党员与党员，开诚布公、真诚交流，不谈成绩、只谈不足地相互开展了谈心活动，要求既主动说自己的毛病，又直接点对方的不足，特别是对群众反映的问题和意见，要坦诚接受并相互提醒，主动把矛盾和问题解决在会前。四是认真对照检查，切实查摆问题。在征求意见和相互谈心谈话的基础上，对照党章查不足，围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好，自我要求严不严，深入查摆具体问题，形成对照检查材料。

二、严格会议流程，确保收到实效2月26日，我处党支部召开组织生活会和民主评议党员大会，会议应到党员6人，实到6人。在会议中，党支部严格按照局党委的要求制定会议流程，确保了组织生活会和民主评议党员工作收到实实在在的效果。一是开展批评与自我批评。在组织生活会上，党支部书记报告了上年度支部工作情况，通报了班子查摆问题的整改情况，以及支部建设存在的问题，并报告了个人的有关问题。然后支部委员结合查找的自身存在的问题，相互进行了坦诚相间的批评与自我批评。有的同志提出了工作方法简单，执行力不高；有的同志提出老干部活动少，工作中存有消极怠工情绪；有的同志提出服务意识有待加强，深入服务对象家中的次数减少；有的同志反映存在好人主义思想，怕得罪人，工作缺乏魄力和创新等问题，做到了开诚布公，一针见血，达到了“红脸”、“出汗”的效果。二是对照查摆问题，完善整改措施。对照会前和会中查摆出的问题，党支部和班子成员分别列出了整改清单，进一步明确了整改期限和具体措施，并要求定期公布整改情况。三是民主评议党员情况。我支部共有党员6名，参加民主评议党员6人。评议对照政治合格、纪律合格、品德合格、发挥作用合格等方面的标准，全体党员采用自评、党员互评等形式进行民主评议，民主测评采取发放测评表、无记名的方式，按照“优秀”“合格”“基本合格”和“不合格”四种等次，对党员进行测评。经评议，我处党支部和6名党员都达到了“优秀”档次。

会议结束后，处支部要求各班子成员和全体党员，要以这次组织生活会和民主评议党员为契机，认真总结会议成果，努力改进实际工作。

一是做好资料归档工作。按照局党委的要求，要认真建立组织生活会和民主评议党员台账，明确专人收集和整理相关资料。同时，要详实地记录好组织生活会和民主评议党员的会议召开情况。

二是做好会议的总结工作。本次会议，有什么好的做法和经验，要认真总结，有什么教训和需要改进的地方，也要认真总结。总结是为了提高，是为了改进工作。

三是认真抓好问题的整改。支部要制定行之有效的整改方案，个人要建议具体的整改清单。对党支部研究分析查摆的问题和党员群众提出的意见，要认真梳理和归纳，提出明确的整改要求，建立可行的整改措施，确保限时整改、全面整改。这次组织生活会和民主评议党员工作，我处党员普遍认为效果良好，即全面深刻地认识了自己，又相互沟通了思想，交换了意见，增进了团结，即明确了自己的努力方向，又达到了相互交流思想、增进团结、促进整改的目的。特此报告。

按照山东省水利厅《关于做好2018年度民主生活会、组织生活会和民主评议党员工作的通知》(鲁水直党字〔2019〕2号)、淄博市委组织部转发《中共中央组织部关于召开2018年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员几个问题的通知》(淄组发〔2018〕53号)、淄博市委教育工委《关于召开2018年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》(淄教工委发〔2019〕3号)要求，结合学院工作实际，就召开2018年度支部组织生活会和开展民主评议党员工作，制定本方案。

认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”“两个维护”，担当负责、积极作为改进作风、狠抓落实，确保党中央决策部署和上级党组织工作安排不折不扣落到实处。

支部组织生活会、民主评议党员工作要在2月27日前完成。各支部结合实际,对召开组织生活会和开展民主评议党员的基本要求、方法步骤等作出具体安排,进一步细化目标任务,明确推进措施,落实工作责任,确保党中央精神、上级党组织要求落实到位。

(一)精心组织集中学习。

1.学习形式：各党支部要结合工作实际,采取领学宣讲、党课辅导、交流讨论等方式,组织1次专题学习研讨。

2.会议任务：重点学习领会习近平总书记关于加强党的政治建设,坚决贯彻党中央、上级党组织决策部署,敢于担当负责,狠抓工作落实,突出党组织政治功能,提高党建工作质量,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神,学习掌握《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》。通过深化学习,准确把握党中央要求,准确把握党章等规定,把党支部职责任务搞清楚,把合格党员标准搞清楚,打牢开好组织生活会和民主评议党员的思想基础。对确有特殊原因不能参加集中学习的党员，各支部要采取灵活方式,及时向他们提供学习材料,传达党组织的相关要求。

(二)广泛听取意见建议。

各党支部要通过发放调查问卷、座谈会等形式广泛听取党员群众和广大师生对党支部班子和班子成员及党员的意见。征求到的意见建议要以书面形式及时反馈给支部班子、班子成员和党员本人。要根据征求到的意见建议，形成问题清单，对能立即整改到位的问题要迅速整改，不能立即整改的要纳入组织生活会整改清单。

(三)深入开展谈心谈话。

1.谈话范围。班子成员间必谈，班子成员和党员间普遍谈，提倡党员之间相互谈。

2.谈话要求。谈心谈话既要了解党员工作生活情况、思想状况和心理状态,肯定成绩、指出不足,沟通思想、交换意见，又要诚恳听取党员对支部工作和班子成员的意见建议。对退役军人党员、家庭生活困难党员、身心健康存在问题的党员,以及受到纪律处分或者组织处置的党员等,党支部委员特别是支部书记要重点谈,表达组织关怀,做好心理疏导,针对思想实际给予帮助和引导。

(四)联系实际查摆问题，撰写对照检查材料。

在征求意见建议和谈心谈话基础上，党支部班子着重从发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等方面,查摆存在的问题。

党员着重从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面,查找差距和不足。

党支部班子的对照检查材料及党员个人发言要对照查摆内容，联系思想工作实际，深入查摆问题，见人见事见思想，直点问题，不说空话。

(五)召开组织生活会。

组织生活会一般以支委会形式召开，也可以召开党员大会与民主评议党员一并进行。会上，由党支部书记代表党支部委员会向党员大会述职并接受党员评议，班子成员要进行自我批评、开展相互批评。各级党员领导干部要严格落实双重组。

根据《龙煤集团党委关于印发〈关于召开2017年度权属企业基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的工作方案〉的通知》（龙控委发〔2018〕8号）精神，为切实组织基层单位开好2017年度基层党组织组织生活会和认真开展民主评议党员工作，制定工作方案如下。

召开2017年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员，是学习贯彻党的十九大精神的重要举措，是不断规范党内政治生活，推进作风建设，营造良好政治生态的实际行动，是推进“两学一做”学习教育常态化制度化的基本要求。要紧紧围绕深入学习贯彻党的十九大精神和省第十二次党代会、省委十二届二次全会以及集团工作会议、公司“两会”精神，推进国有企业深化改革发展，坚持问题导向，查找纠正“四风”突出问题，特别是形式主义、官僚主义新表现，持续整治“三个坏把式”“五个坏作风”，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，形成奋发图强、干事创业的新风正气，全面提升基层党组织组织力，更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，团结带领广大党员职工群众乘势打好改革脱困转型发展攻坚战。

参加组织生活会和民主评议党员的对象为组织关系在我公司的全体党员，一般应按照组织隶属关系，参加所在党支部活动。

流动党员一般参加所在党支部组织生活会和民主评议党员，也可在流入地党组织参加。年老体弱或者因病行动不便、生活不能自理的党员，经党支部同意，可以不出席会议，党组织要指定专人负责与他们联系，听取意见、通报情况。预备党员参加民主评议党员，但不评定等次。

(一）扎实做好会前准备。

1.组织集中学习，打牢思想基础。党支部要采取领学宣讲、党课辅导、交流讨论等方式，组织党员集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党章，重点搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略，搞清楚、弄明白党员义务、党的基层组织的基本任务等内容；学习省第十二次党代会、省委十二届二次全会以及集团工作会议、公司“两会”精神，把思想和行动统一到维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上来，统一到落实党的十九大精神和省第十二次党代会、省委十二届二次全会确定的各项任务上来，统一到深化国有企业改革发展、实现决胜全面建成小康社会、全面建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化新龙江的宏伟目标上来，统一到巩固经营成果，持续攻坚突破，万众一心，真抓实干，全面落实企业2018年各项工作任务，努力开创企业改革发展的新局面上来。没有组织集中学习的，不得召开组织生活会。

2.开展谈心谈话，广泛征求意见。党支部班子成员之间、班子成员和党员之间、党员与党员之间，通过个别谈话、集体座谈、上门走访、电话网络沟通等方式进行谈心谈话，广泛征求意见。既要交流思想、沟通情况，又要相互听取意见、指出对方不足，要敞开心扉、说心里话，防止避重就轻、避实就虚，不讲问题、泛泛而谈。同时，要通过发放问卷、设置意见箱等方式，主动征求群众特别是服务对象对支部班子和党员的意见。党员领导干部要带头开展谈心谈话，帮助分管领域的党支部班子找准问题。

3.围绕会议主题，查摆突出问题。党支部班子、班子成员和党员要联系思想工作实际，围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严，深入查摆具体问题。党支部班子要对照党的十九大报告关于基层党组织要成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒的要求，对照党章规定的党支部职责，重点查摆突出政治功能、提升组织力方面存在的问题和差距。班子成员和党员要认真落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神，结合工作实际，重点查摆形式主义和官僚主义新表现以及“三个坏把式”“五个坏作风”问题，比如：表态多调门高、行动少落实差，调研走过场、遇事推绕拖，文多会多、照抄照搬，工作不重实效重包装，履行职责上推下卸，执行政策缩水走样，“门好进、脸好看”但“事难办”等。党支部班子、班子成员和党员都要对照党章要求，检查坚持组织生活制度，遵守党的纪律特别是政治纪律、组织纪律方面的问题。

(二）精心组织召开会议。

1.精心组织会议。组织生活会一般以支委会形式召开，会议由党支部书记主持。

2.开展批评和自我批评。党支部书记要报告一年来党支部工作情况、检查党支部建设存在的问题，带头查摆自己的问题，带头开展批评与自我批评。班子成员要检查履行职责情况、进行自我批评、开展相互批评。批评与自我批评要联系具体人具体事，不能大而化之、不痛不痒。

3.民主评议党员。一般以党员大会形式进行，党员人数较多的党支部，可以党小组为单位开展个人自评和党员互评，要按个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序进行。个人自评、党员互评要讲学习、工作、生活等实际表现，用具体事例说话，指出问题和不足。民主测评、组织评定要根据党员日常表现，结合星级评选、积分管理等情况，按优秀、合格、基本合格、不合格等次，客观公正做出评价、确定等次，其中评为“优秀”的比例一般不超过三分之一。要用好民主评议结果，表扬先进、鞭策后进，对不合格党员按程序作出组织处置。对失联党员重新取得联系、本人不能正确认识错误的，要严肃批评教育，经教育不改的要作出组织处置。同时，组织党员对党支部班子工作、作风等进行评议，评议结果作为基层党委（党总支）考核党支部班子的重要依据。开展民主评议党员要简便易行，不能搞复杂的表格、台账和材料。

党员领导干部要落实双重组织生活制度，以普通党员身份自觉参加所在党支部的组织生活会（参加民主生活会的一般可不再参加民主评议党员）；要到下级党支部对组织生活会和民主评议党员情况进行点评，坚决防止只听汇报、只看台账等形式主义做法。基层党组织要将所属党支部召开组织生活会和开展民主评议党员工作安排，提前报送分管的党员领导干部，便于党员领导干部加强指导。

(三）整改落实。

党支部班子和个人要对照查摆的问题和党员群众提出的意见，列出整改事项、作出整改承诺。对形式主义和官僚主义新表现，要抓住最突出的一两个问题马上就改，尽快让党员群众看到变化。对参加组织生活、发挥党员作用方面存在的差距，从眼前改起、从具体事情做起。党支部半年内要向党员群众通报班子整改情况，党员每季度要在党员大会或党小组会上报告兑现承诺情况。对整改敷衍应付、问题原地打转、党员群众不满意的，基层党委（党总支）要及时批评纠正，必要时采取组织措施。

1.专门部署。基层党委及主要负责同志要认真履行主体责任和第一责任人责任，加强对工作的领导；要结合本单位党组织实际，制定具体工作方案，对召开基层党组织组织生活会、开展民主评议党员作出具体安排。

2.加强指导。各级党组织要加强分类指导，对个别软弱涣散、问题较多、依靠自身力量无法开好组织生活会的党支部，基层党委（党总支）要先整顿再开展。公司党委组织部将组织力量，沉到一线督查指导。基层党委（党总支）要明确专人负责，对所辖党支部进行全程跟踪指导，对组织生活会存在的走形式、搞应付等问题要及时纠正，对民主评议党员失真失实的要责令重新进行，防止流于形式、出现偏差。

3.总结提高。公司党委组织部将结合督查指导组织生活会和民主评议党员工作，与基层党委共同对基层党支部建设情况进行摸排分析，抓两头带中间，扩大先进支部增量，提升中间支部水平，整顿后进支部。组织生活会和民主评议党员工作结束后，各级党组织要做好总结工作。基层党委要于3月20日前将总结报告和《2017年度基层党组织组织生活会和民主评议党员情况统计表》报公司党委组织部。

根据《中共xx市xx区组织部关于召开2020年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》（xxxx组通〔201x〕10号）要求，按照xx市xx区直属机关工作委员会有关工作部署，现就局各基层党组织召开2020年度组织生活会和开展民主评议党员活动制定方案如下：

召开基层党组织组织生活会和开展民主评议党员,是学习贯彻党的十九大、十九届系列全会精神的重要举措，是严格执行新形势下党内政治生活若干准则，落实习总书记关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神的实际行动，是推进“两学一做”学习教育常态化制度化的基本要求。要把开好组织生活会和民主评议党员当作首要的政治任务抓实抓紧抓好，紧紧围绕深入学习贯彻党的十九大、十九届系列全会精神，集中查找纠治“四风”方面存在的突出问题，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，着力发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

（一）党委（支部）班子。要对照党的十九大、十九届系列全会报告关于基层党组织要成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒的要求，对照党章规定的职责，重点查摆以下6个方面问题：

1.政治站位方面。看是不是严守党的政治纪律和政治规矩，坚决维护党的形象，坚决维护党的团结，坚决维护以习同志为核心的党中央的权威，在思想上行动上与党中央保持高度一致。

2.学习教育方面。看是不是高度重视党的十九大、十九届系列全会精神的学习贯彻，采取理论宣讲、个人自学、网上学习等多种方式，营造浓厚的学习氛围，有没有组织学习时紧时松、流于形式的现象。

3.执行指示方面。看是不是坚决拥护党中央的政策和区委、区政府和局党组决策部署，有没有认识不够深刻到位、行动不够迅速、落实不够全面、落实请示报告制度不力的现象。

4.组织生活方面。看组织生活计划是否贴合实际，“三会一课”、组织专题党课、党员汇报思想等活动是否落实到位，是否存在形式单一、内容简单，存在行政业务会议代替党组织会议或者补会、补记的现象。

5.纠治四风方面。看有没有班子履职尽责不够，抓工作落实措施不实，脱离群众，脱离实际，工作中推诿、服务不到位，管理不严浪费公共财物，工作上因循守旧、创新不足的现象。

6.从严治党方面。看是否较真碰硬，监管手段到位，在严格落实从严治党监督责任上跟踪问效，对党员干部履职行为、工作作风、精神状态和廉洁自律等情况严格监督管理。

（二）班子成员和党员。要认真落实习总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示精神，重点查摆以下6个方面问题：

1.理想信念方面。看有没有政治规矩和政治纪律意识不强，对党和国家大政方针关心不多，政治立场不够坚定，对“小道消息”抵制不力，缺乏担当精神，“四个意识”不牢、“四个自信”不强的问题。

2.政治学习方面。看学习党的创新理论是否自觉，有没有学习应付了事，不重视学习党章党规党纪，对“习新时代中国特色社会主义思想”学习理解掌握不深的问题。

3.整改四风方面。看有没有表态多调门高、行动少落实差，工作走过场、遇事推绕拖，工作不重实效重表面，履行责任上推下卸，执行政策缩水走样，“门好进、脸好看”但、“事难办”等问题。

4.宗旨意识方面。看有没有为民服务意识不足，关注上级多、关心群众少，深入群众不够经常，工作不够深入，对群众冷暖需要了解不深，对群众关心体贴不够等问题。

5.党性修养方面。看有没有遵规守纪不好，作风形象差，坚持原则不够，对不良倾向、不正之风视而不见，好人主义思想当道，开展批评与自我批评不够深刻，欺瞒欺骗组织、掩饰缺点错误、办事不够公道正派等问题。

有没有在xxxx管理等工作中吃、拿、卡、要，乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派或搭配收费等问题。

（一）准备阶段。

1.梳理有关情况。各单位梳理一年来党员按期缴纳党费、参加组织生活、接受党组织交办任务和发挥先锋模范作用、参加志愿服务等情况，为民主评议党员做好准备。

2.认真组织学习。会前，各单位要采取领学宣讲、党课辅导、交流讨论等多种方式组织党员集中学习党的十九大、十九届系列全会报告和党章，深入学习理解领会习新时代中国特色社会主义思想。重点是搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略，搞清楚、弄明白党员义务、党的基层组织的基本任务等内容，把思想和行动统一到维护以习同志为核心的党中央权威和集中统一领导上来，统一到落实党的十九大、十九届系列全会确定的各项任务上来。在此基础上，组织党员学习领会区、局《通知》要求，搞清楚这次组织生活会和民主评议党员的要求、目的和方法。没有组织集中学习的，不得召开组织生活会。

3.开展谈心谈话。班子成员之间、党员之间要深入开展谈心谈话，交流思想加深了解，交换意见互帮互谅，为组织生活会开展批评和自我批评做好准备。

4.广泛听取意见。各单位要结合实际，采取多种有效形式，广泛听取群众、服务对象、工作对象的意见建议，梳理汇总后纳入班子、班子成员和党员查摆问题的重要内容。并收集广大党员对局机关党委的意见建议，各党支部汇总后报局机关党委。

5.深入查摆问题。党委（支部）班子、班子成员和党员要联系思想工作实际，深入查摆具体问题，形成对照检查材料，各单位要召开会议，对单位查摆的问题集体把脉会诊。

（二）实施阶段。

1.召开组织生活会。以党（支）委会或党员大会形式进行，会上严肃认真开展批评和自我批评，书记报告上年度组织生活会整改措施落实情况，并通报组织生活会准备情况，报告（党委）支部对照检查的问题。班子成员（党员）要自查履行职责情况、进行自我批评、开展相互批评。

2.开展民主评议党员。评议党员在党支部层面开展，以党员大会形式进行，书记报告一年来支部工作情况，尔后开展个人自评、党员互评、民主测评。自评、互评按照先支委班子成员、再其他党员的顺序进行。民主测评采取无记名方式，分类别组织党员填写测评表。同时，要组织党员、群众对党支部建设、工作、作风等进行评议，填写党支部民主评议表，评议结果作为考核党支部的重要依据。

3.组织评定确定等次。党支部要召开支委会（党员大会）集体研究讨论，综合党员日常表现、一贯态度、群众意见和会上民主测评结果，客观公正作出评价、确定等次，评为“优秀”的比例一般不超过三分之一。组织评定结果报局机关党委备案，并及时向党员本人反馈，并注意听取党员对评议结果的看法和意见。要用好民主评议结果，坚持表彰先进与激励后进相结合，稳妥有序做好不合格党员处置工作。预备党员参加民主评议，但不评定等次。

（三）整改阶段。

1.列出整改事项。党委（支部）班子、班子成员和党员要对照查摆的问题、会前听取的意见建议和会上开展批评的情况，列出整改事项、作出整改承诺。整改事项要做到措施过硬、责任到人、时限明确。对评议不合格党员要严肃批评教育，经教育改正不及时的要进行组织处理。

2.抓紧整改落实。党委（支部）班子、班子成员和党员要逐条对照整改事项，从眼前改起、从具体事情做起，能改的事项要马上整改落实，尽快让党员、群众看到变化。

3.主动接受监督。党支部要在半年内向党员、群众通报支部班子整改事项的落实情况，党员要在每季度党员大会或党小组会上报告个人兑现整改承诺的情况，主动接受党员、群众监督。

（一）要加强组织领导。各单位要高度重视，制定实施方案，精心组织推动，加强分类指导，各党支部书记要亲力亲为，按照方案明确的步骤要求抓好工作落实，防止走过场，党员干部要以普通党员身份，自觉参加所在党支部的组织生活会。局党组成员和机关党委将组织力量沉到支部，逐一检查督导各党支部制定组织生活会和民主评议党员工作。对有特殊情况确实不能参加组织生活的党员，报局机关党委备案。

（二）要坚持问题导向。坚持把组织生活会和民主评议党员的着力点放在深入查找问题和研究解决问题上，自评要实事求是，多做自我批评，互评要联系具体人具体事，讲学习、工作、生活等实际表现，用具体事例说话，指出问题和不足，不评功摆好、不搞人身攻击。批评和自我批评要要见人见事有“辣味”，不能大而化之、不痛不痒，使党员干部受到一次严格的党内生活锻炼，达到团结—批评—团结的目的。

（三）要及时上报情况。各党支部对局机关的意见建议于x月x日前报局机关党委，召开组织生活会的请示及实施方案于会前3个工作日报局机关党委。组织生活会和民主评议党员工作要在2021年x月x日前完成，条件许可的单位尽量在春节前完成。各单位及时总结本单位召开组织生活会和开展民主评议党员的情况，形成书面材料，并认真填写召开专题组织生活会统计表、党支部民主评议表、民主评议不合格党员名册，于2021年x月x日前将书面总结材料、统计表和名册的电子版通过内网报局机关党委。

根据《基层党组织召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作的通知》精神，现就党支部召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作提出如下实施方案。

(一)认真开展交心谈心。支部将认真开展支委会成员之间，党支部书记、支部委员与每名党员之间，党员之间的谈心活动。谈心既主动说自己身上的毛病，又直接点出对方的不足，坦诚相见，相互提醒，认真查找支部班子和支部工作中存在的突出问题。

(二)开展集体座谈、上门访谈。支部将组织召开职工代表、退休人员座谈会，面对面交流情况，听取意见。支委会成员要进家入户走访，上门与党员谈心，听取意见，通过多种方式了解掌握党员思想，生活和工作情况。

(三)召开查找突出问题专门会议。要认真汇总梳理征求到的意见建议，召开支委会，逐条讨论分析，找准查实突出问题。重点聚焦责任不落实、工作不到位、服务不主动等问题;要结合岗位特点和履职情况，查摆突出问题。

(四)认真撰写及审核对照检查材料。机关党支部及支部书记要认真撰写对照检查材料并报党工委领导审核;对照检查重点剖析存在的问题，提出具体改进措施。

(一)参加人员。党支部全体党员参加专题组织生活会。邀请党工委领导指导点评，提出加强党组织建设、改进作风的要求。

(二)会议议程。一是党支部书记代表支部班子作对照检查;二是委员会成员依次发言作个人对照检查，其他同志开展批评;三是讨论党组织具体整改措施;四是参会的上级党员领导进行点评。

党组织书记要树标杆、当示范，带头查摆自己的问题，带头对支部委员提出批评，虚心接受他人提出的批评意见。开展批评和自我批评要坚持用事实说话，点到具体人具体事，是什么问题就摆什么问题，真正达到既红脸出汗、触动思想，又增进团结、促进工作的效果。

(一)评议测评对象。参加民主评议测评对象为：本支部的全体党员。党员领导干部参加党员大会和民主评议测评。

(二)评议内容。主要评议党员发挥先锋模范作用、遵守党的纪律情况。按照“好、一般、差”三个等次民主评议党员。

(三)评议程序。先由党支部书记通报委员会班子对照检查情况，听取党员批评意见。然后，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序开展民主评议。

1.党员自评。每名党员对照党员标准有关要求，逐一发言，实事求是地作出自我评价，多作自我批评。

2.党员互评。党员之间客观中肯地进行互相评议，讲真话、说实话，摆问题、提意见。

3.民主测评。根据党员日常表现和自评、互评情况，采取发放测评表的方式，按照“好”、“一般”、“差”三种情况投票测评党员。测评工作由党支部书记明确专人负责，确保准确无误。

4.组织评定。党员大会后，党支部根据民主测评情况和党员日常表现，进行综合分析，按照“好”、“一般”、“差”三个等次提出每名党员评定意见，及时向党员本人反馈，填报《民主评议党员汇总表》。评定为“好”的党员不超过本支部党员总数的20%;评定为“差”的党员不定比例、不下指标。表现优秀的党员，要予以表扬或表彰。评定为“差”的党员，要逐一研究并落实教育帮助的具体措施，促其改正;经教育仍无转变的，按照党章和党内有关规定作出组织处理。

2020年度党组织生活会和党员民主评议工作是学习贯彻党的十九大精神的重要举措，是落实习近平总书记关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神的实际行动，是推进“两学一做”学习教育常态化制度化的基本要求。

根据机关党委对本年度组织生活会和民主评议党员要紧紧围绕深入学习贯彻党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，提升基层党组织组织力，深入纠正“四风”突出问题特别是形式主义、官僚主义新表现的具体要求，根据方案要求，结合工作实际，现制定方案如下：

党支部要采取领学宣讲、党课辅导、交流讨论等方式，组织党员集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党章。重点是搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略，搞清楚、弄明白党员义务、党的基层组织的基本任务等内容，把思想和行动统一到维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上来，统一到落实党的十九大确定的各项任务上来。

（一）党支部要对照党章要求，检查坚持组织生活制度，遵守党的纪律特别是政治纪律、组织纪律方面的问题；围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严，深入查摆具体问题。

（二）党支部要对照党的十九大报告关于基层党组织要成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒的要求，对照党章规定的党支部职责，重点查摆突出政治功能、提升组织力方面存在的问题和差距。

（三）党支部要认真落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神，重点查摆工作中表态多调门高、行动少落实差，调研走过场、遇事推绕拖，文多会多、照抄照搬，工作不重实效重包装，履行责任上推下卸，执行政策缩水走样，“门好进、脸好看”但“事难办”等诸如此类的形式主义和官僚主义新表现。

（一）组织生活会。

1.会前，党支部书记、党员之间要开展谈心谈话，广泛听取党员、群众和纳税人的意见。

2.会上，支部书记要报告一年来党支部工作情况、检查党支部建设存在的问题，党支部书记要检查履行职责情况、进行自我批评、开展相互批评。

3.批评和自我批评要联系具体人具体事，不能大而化之、不痛不痒。

（二）党员民主评议。

民主评议党员以党员大会形式进行，开展自评和互评。

1.党员自评和互评要针对学习、工作、生活等实际表现，用具体事例说话，指出问题和不足。

2.民主测评、组织评定要根据党员日常表现，客观公正做出评价、确定等次，评为“优秀”的比例一般不超过三分之一。

3.运用好民主评议结果，表扬先进、鞭策后进，对不合格党员按程序作出组织处置。对失联党员重新取得联系、本人不能正确认识错误的，要严肃批评教育，经教育不改的要作出组织处置。

4.组织党员对党支部委员会工作、作风等进行评议，评议结果作为单位考核党支部委员会的重要依据。

5.开展民主评议党员要简便易行，不能搞复杂的表格、台账和材料。

党支部委员会和委员个人要对照查摆的问题和党员群众提出的意见，列出整改事项、作出整改承诺。对形式主义和官僚主义新表现，要抓住最突出的一两个问题马上就改，尽快让党员群众看到变化。对参加组织生活、发挥党员作用方面存在的差距，从眼前改起、从具体事情做起。党支部半年内要向党员群众通报党支部委员会整改情况，党员每季度要在党员大会或党小组会上报告兑现承诺情况。对整改敷衍应付、问题原地打转、党员群众不满意的，党支部委员会将及时批评纠正，必要时采取组织措施。

（一）党支部要严格认真组织开展组织生活会和民主评议党员，要严肃认真、不走过场。要将党内政治生活不严肃问题的通报作为必学材料，认真对照自查，严肃过好组织生活，坚决防止弄虚作假。

附件：

3.党支部委员会民主测评表。

为隆重纪念党的_华诞，深刻认识党的奋斗历程、优良传统和宝贵经验，进一步增强服务校院科学发展的职责感和使命感，校办党支部拟定于6月上中旬组织召开一次“学_人物，努力创先争优”专题组织生活会。

结合_知识的第二次学习，围绕“我所敬仰的一位_人物”的活动主题，支部党员撰写发言文稿，并作交流发言。

本次专题组织生活会以茶话会形式举行，会场悬挂党旗、会标，营造庄重、活泼的氛围。

1、发言文稿围绕活动主题，题目自拟。行文可结合_人物的工作方法、思想品德、为人处事等，选取一个视角，以小见大，夹叙夹议，畅谈_人物对自己的启发、激励和影响，文字篇幅在500-800字左右。

2、会议按在党旗下重温入党誓言、交流发言(每人3-5分钟)、支部老党员现场点评三个环节展开。

3、会后，全体党员结合校院组织的“学_、讲党性、跟党走”纪念建党_周年主题征文活动，将发言文稿进一步修改润色，踊跃投稿。(征文启事附后)。

1、组织委员朱锋同志主持会议，并组织大家拍摄群众照和活动照。

2、学习委员陆怡清同志负责记录，并做好活动的宣传报道工作。

3、各党小组组长协助督促小组成员撰写发言文稿，并于10月前向网站投稿，确保本年度主题征文活动的参与率。

根据市委组织部通知要求和局党组的具体安排，会前，xx党支部就此次组织生活会充分征求了意见建议，班子成员严肃开展谈心谈话，从严从实做好各项准备工作，通过谈心谈话、座谈了解、意见征求、班子成员自我剖析等方式，围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严深刻查找了存在的问题和不足，时刻剖析问题产生的原因，深挖症结根源，明确了今后努力努力方向和措施。下面，我代表支委班子报告对照检查情况。

(一)在政治功能方面：习总书记指出，讲政治既看态度，更靠能力。去年以来，支部围绕“两学一做”突出改造思想、改进工作、改转作风、改正问题，带头落实“学党史、读党章、过当日、上党课、交党费”活动，可以讲，党组织教育、管理、培养和监督党员的熔炉作用发挥是好的。但也存在“三重三轻”的问题，重形式轻内容，制度落实严肃性不够，有的看似落实了但质量不高;重人情轻党性，组织功能战斗性不够，批评与自我批评力度弱化，“古田味”“整风味”不浓;重奖优轻罚劣，党员作用先进性不够，评先进、树典型抓得多，硬起手腕纠治问题少，导致个别党员空有身份、形象不端。

(二)在“四个意识”方面：班子成员普遍感到，自己能够成长为一名党员干部，每一步都离不开党的培养、组织的培养，特别是见证了十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央，带领开创了党和国家建设发展的新局面，更加坚定了对党的信赖，坚定了对习总书记的拥护爱戴，坚决听从习总书记和党中央指挥，坚决贯彻执行上级党组织的各项决策部署。但对照标准更高的要求，也还存在工作落实的针对性实效性不高的问题，特别是在落实中遇到困难时，积极主动协调做得还不够，有时过多考虑本科室的实际情况，强调客观调研，政治执行力还有差距。

(三)在“四个自信”方面：都能够自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，问题主要是学习的系统性深入性还不够，虽然都制定了个人自学计划，但有时受工作矛盾的冲突，学习上缺乏深度思考，零打碎敲多、系统学习少，浮在面上多、深入研究少，被动接受多、主动获取少;对一些新指示新要求的学习比较及时，但全纵深学习、全方位理解还不够;在学习上有时还存有任务观念、实用主义，对上级强调多、要求严的内容抓得比较紧，还有突击式、被动式学习的现象。

(四)在工作作风方面：支委班子能够认真践行党的群众路线和“三严三实”要求，坚持一切从实际出发的优良作风。但也还存在两个方面问题，一是没有落细落小的问题。有时抓工作满足于安排了、部署了、强调了，没能很好地关注全程、关注细节。比如，文山会海问题一直喊一直抓，却总是尾大不掉，红头文件少了，便签类材料、电话类通知仍有反复;有些制度规定在末端落实方面做得不够好，存在打折扣、搞变通现象。二是缺乏常态推进的问题。对去年“xx专项清理整治”中存在的问题，虽然都对照标准逐个过了筛子，但在加强经常性检查、完善规范性制度措施上还有不足，有的问题转入常态化整改阶段便出现成效打折扣的现象，存在“一阵风”的倾向。

(五)在作用发挥方面：一是主体责任落实不够。我们支部作为单位党风廉政建设的责任部门，推动全面从严治党落地生根的力度还不够大，对党员教育从集中性向经常性延伸的衔接还不够紧密，对各级党组织落实“三会一课”制度指导监督不够，不严肃、不认真、不经常的问题没有得到很好解决，把中心任务与党的建设割裂开，存在党建责任“部门化”“政工化”的倾向。二是精品意识树立不够。聚焦推进xx转型抬高建设标准有差距，对照“新时代要有气象，更要有新样子”要求，赶考意识、创业意识、打赢意识、品牌意识树得还不够牢，比如脱贫攻坚工作，定点帮扶的xx村还没有摘帽;干部队伍建设方面，结构老化的问题还没有很好解决。

(六)在自我要求方面：支部班子高度重视自身建设，能够严格遵守中央八项规定和省x条、市x条，自觉落实“三严三实”要求，不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。但需要高度关注的问题也不少，有的同志认为依法办事束缚手脚、程序太多、效率太低，总认为只要是为了工作违反法规制度也没什么，导致制度落实上打了折扣;有的同志在大的原则性问题上始终坚持高标准，但对小事小节管控还不够，比如工作中的纸张浪费、迟到早退等现象还没有完全杜绝。

(一)跟紧跟上的能力素质不足。学习理解和准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的意识和能力还不强，思想认识提高慢，思考谋划思路窄，工作落实办法少，“跟得上”的标准不高，“走前列”的能力不够，思想上动力虽足，但工作上成效不够。

(二)革弊鼎新的思想观念不牢。部分问题一直在抓、一直在改，但收效不明显，归根结底是思想观念没有完全转变，实际工作中问题意识树得不牢，很多时候还缺少猛药去疴的决心和刮骨疗毒的勇气，缺少积极主动破解矛盾、化解难题的思路和方法。

(三)敢于担当的信心决心不强。工作中求稳怕难的思想一定程度存在，缺乏“功成不必在我”的精神境界和“功成必须有我”的责任担当，在全局思维、系统思维上还有欠缺，筹划工作、落实工作没有真正从落实效果出发。

(四)从严治党责任担当还有欠缺。抓落实、抓督促、抓检查力度小方法少，缺少追查倒逼的硬手段，制度没有真正“铁起来”“硬起来”，致使党组织功能弱化，少数党员意识有所缺失，没有体现坚强的原则性战斗性。

下一步，我们将把严实要求贯彻到各项工作当中去，不断强化“四种意识”，以“跟得上、走前列”的政治自觉正确对待问题，以求创新、谋发展的使命自觉奋力破解问题，以班子自身的全面过硬带动全面发展再上一个新台阶。

(一)注重深化理论武装，确保时刻看齐追随。始终把加强理论学习作为提高班子自身建设水平的重要途径紧抓不放，围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育，原原本本抓好十九大精神尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想学习，不断深化对习总书记重大战略思想、重要理论观点的理解领悟。扎实开展“新时代、新要求、新使命”大讨论，切实把学习成果转化为高举旗帜、听党指挥的坚定信仰，转化为统筹谋划、开展工作的思路办法，转化为解决问题、推动发展的实际举措。搞好经常性警示教育，引导全体党员自觉抵制不正之风，筑牢思想防线。紧盯单位发展目标，着眼解决现实问题促进学习成果向末端落实、向实践转化。

(二)注重主动担当作为，全力推进任务完成。真正从工作成效出发，聚焦工作全局，把各项工作的落脚点放在促进任务完成、推动单位建设、助力干部成长上。坚持问题导向，着力解决制约年度xx改革任务完成的各类问题，逐条逐项建立台账，拿出管用举措，持续推动整改。着眼增强党组织标准化建设，按照“一年创建达标、两年完善巩固、三年全面上台阶”的目标，重点在推进党员教育管理、发挥服务作用、工作运行机制等方面下功夫。牢牢扭住改革、发展、稳定抓党建工作，着力打牢单位发展的思想基础和组织基础。

(三)注重从严制度落实，不断提高党建质效。扎实组织专题教育。以“高质量稳定思想，高标准尽好职责”为主题，每年组织进行一次集中教育;每半年围绕党员思想作风、履职尽责等，采取党员大会的形式进行集中讲评。认真落实党日制度。深入开展“读党史、学党章、上党课、过党日、交党费”活动，从严落实“三会一课”、民主评议党员、组织生活会等制度，强化大家“第一身份是党员、根本依靠是组织”的观念。注重抓好典型引导。以“双星双评”活动为牵引，积极开展“模范党员”“示范党支部”和“科室工作品牌”，努力营造比学赶帮超的浓厚氛围。

(四)注重狠抓正风肃纪，营造清风正气氛围。自觉把纪律和规矩挺在前面，从严抓好来人接待、物资采购等规章制度的贯彻落实，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的生动局面。履行好从严治党“主体责任”，加强监督检查，严格请示报告，公平公正、公开透明处理群众切身利益问题，保持整风整改的高压态势。结合“两学一做”教育制度化常态化，督促班子成员贯彻落实承诺践诺事项，给全体党员作好表率、当好样板。持续推动深入基层、党性锤炼活动，开展调查研究，把群众的期盼和现实困难查实摸准，增强工作指导的科学性、针对性。

民主评议党员制度是新形势下加强党的建设，保持共产党员先进性的一项重要制度，为深入贯彻落实党的十六届六中全会精神，更好地坚持党要管党和从严治党的方针，切实加强新时期党员队伍先进性建设，根据中共浏阳市委组织部精神以及市教育局党委的通知要求，特制定本实施方案。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，深入贯彻落实科学发展观，以《党章》规定的党员条件为标准，以强化党员教育为根本，按照党要管党和从严治党的要求，严格评议标准，规范评议程序，实事求是地对党员做出客观、公正、准确的评价；以此激励先进，鞭策后进，纯洁组织，整顿队伍，进一步树立党组织和党员的良好形象；为加快推进我校打造示范品牌、构建和谐校园和我市全面建设教育强市的目标进程提供坚强的组织保证。

全校所有党员（含离退休党员）。

本年度党员民主评议工作按照优秀党员、合格党员和不合格党员三个等次定档，其中优秀党员所占比例不超过党员总数的15%。每个等次的基本标准另行印发。

（一）主要内容：

1、认真组织党员学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》和十六届六中全会《决定》以及省市党代会精神，引导全校党员充分理解加强党的组织建设、保持党员先进性以及构建社会主义和谐社会的重要性和紧迫性，准确把握构建社会主义和谐社会以及今后五年我市经济发展总的指导思想、目标任务、发展路径和重大举措，把握构建社会主义和谐社会关键在党的基本要求，认清新的发展阶段作为执政党所面临的现实条件、历史机遇和严峻挑战，不断增强党组织与党员的先进性来推动社会主义和谐社会建设的自觉性，增强全校党员奉献岗位、服务学校、报效国家的责任感和使命感。

2、充分利用保持共产党员先进性教育活动的成果，引导全校党员对照本岗位在先进性教育活动中提炼出的先进性具体要求，认真进行评议。重点围绕如何提高工作质量，提升育人水平、服务水平，为单位发展做贡献进行评议。评议要以查找党员在发挥先锋模范作用方面存在的主要差距为重点，帮助广大党员分析关键因素，找准前进方向，明确努力目标。

（二）主要步骤和方法。

按照市委组织部和市局党委的要求，结合我校实际，本年度党员民主评议工作拟于4月上旬启动，5月上旬完成，5月中旬将评议情况及结果汇总后上报市局党委。具体分七个阶段进行：

时间。

项目。

具体内容。

年度承诺。

每个党员公开承诺一年学习、思想、作风和工作目标，履诺情况作为第二年党员评议的依据。

学习教育。

召开党员大会，集中动员、学习培训，明确评议标准，自觉参加评议。

调查摸底。

对党员现状摸底，查验有关证件、资料，到有关部门核实党员存在的问题。

自我评价。

每位党员对照党员标准，联系个人实际，认真总结一年来的思想、工作和学习情况，进行全面剖析，客观地肯定成绩，同时找出思想上、工作上存在的差距，找准问题产生的原因，明确今后努力方向，在是否合格上进行自我评价。

开放评议。

各小组召开专题组织生活会。互评时，每位党员既要虚心听取其他党员意见，又要从团结的愿望出发，本着“实事求是、帮助提高”的态度，对党组织和其他党员自我评价的情况提出中肯的、建设性的意见和建议。同时征求党外人士意见。

组织鉴定。

召开支委会。根据党员自评、互评的情况和党员的一贯表现，进行综合分析，实事求是、客观公正地对每个党员提出定等意见，并及时予以公示。

表彰和处置。

将评议结果上报市局党委，表彰优秀党员，处置不合格党员。

（一）高度重视，精心组织。本年度民主评议党员工作是加强党的先进性建设，贯彻落实十六届六中全会精神和省市党代会精神的重要措施，全体党员要充分认识其重要性，强化责任，严肃纪律，抓好抓实。要求所有党员全部参加，不得请假。

（二）坚持原则，务求实效。评议工作必须坚持原则，各小组要按照《党章》规定的标准，对每个党员进行公正评价，切忌走过场，敷衍了事。

（三）严格管理，保证质量。党支部负责人作为本支部开展党员民主评议的具体责任人，要有针对性地做好党员的思想政治工作，激发广大党员自觉搞好民主评议工作的积极性，引导党员正确对待职工群众的意见，正确对待党组织指出的问题，正确对待民主评议的结果。

（四）认真整改，巩固提高。通过评议，使每个党员切实找出自身存在的问题，深刻剖析原因，党组织要对评议中提出的问题和建议，进行全面分析和研究，认真查找党建工作中存在的不足和薄弱环节，进一步规范党组织各项规章制度，认真抓好党员经常性教育。要在党内迅速掀起学习先进、争当先进的热潮，宣传典型，弘扬正气，树立新风。要敢于揭露党员队伍中存在的问题和不足，对不合格党员进行严肃处理，在党内逐步建立“退出”机制，纯洁党员队伍，全面推进党的建设。

员工民主测评方案篇十五

中心各党支部：

为深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，认真开展好2020年度基层党组织组织生活会，做好民主评议党员工作，根据株组【2020】73号文件《关于召开2020年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员几个问题的通知》及年度工作安排，现结合中心实际情况，就有关问题通知如下。

一、准确把握组织生活会主题。

今年组织生活会的主题是：认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，加强政治建设，提高政治能力，坚守人民情怀，夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利，开启全面建设社会主义现代化国家新征程。

二、时间要求。

2021年3月10日前完成。具体时间安排由各支部依据实际情况确定。

三、方法步骤。

专题组织生活会、民主评议党员可结合支部书记述职一并进行，重点做好以下5个环节的工作。

开展学习交流。要在会前应至少开展1次集中学习讨论，组织党员认真学习党的十九届五中全会精神，认真学习《***谈治国理政》第三卷和***总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会、全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话以及***总书记考察湖南重要讲话精神，认真学习党章和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》，为开好组织生活会和开展民主评议党员打牢思想基础。

2、开展谈心谈话。支部书记要带头谈，要在党支部委员之间、党支部委员与党员之间普遍进行1次谈心谈话。通过谈心谈话，听取党员对支部工作和班子成员的意见建议，了解党员工作生活情况、思想状况和心理状态，肯定成绩、指出不足，沟通思想、交换意见。要重点同新发展党员、流动党员、退役军人党员、家庭生活困难党员、身心健康存在问题的党员，以及受到纪律处分或者组织处置的党员等谈话。

3、全面查摆问题。支委要着重从发挥政治引领作用，对照党章、《中国共产党支部工作条例（试行）》，对照贯彻落实上级党组织部署要求和专项整治、巡察等情况查摆存在问题和不足等方面，查摆存在的问题；每名党员要着重从认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面，查找差距和不足。

4、组织生活会前后分别召开支委会议。组织生活会前，支委要研究部署组织生活会有关工作，做好会前准备，并结合谈心谈话及征求意见情况，查摆自身存有的问题，分析问题原因。组织生活会后，支委要研究整改措施，集体评定党员评议等次。整改措施要对照查摆问题列出整改清单，研究具体的整改措施并向全体党员作出公开承诺。评定等次要综合党员日常表现和党员积分管理，根据民主测评情况，按“优秀、合格、基本合格、不合格”四个档次，实事求是地对每名党员提出评定意见，并向党员本人反馈。评定“优秀”的比例一般不超过党员人数三分之一。

5、召开专题组织生活会议。结合各支部党员人数等实际情况，以党员大会、或党小组会的形式，按照个人自评、党员互评、民主测评的“一会三评”会议程序，召开组织生活会，并开展民主评议党员。党支部书记要代表党支部委员会向党员大会述职，通报会前准备情况、上年度整改措施落实情况和查摆问题情况等。会议程序结束后，党员领导干部可对支部建设提出要求。

四、有关要求。

1、要精心组织实施。组织生活会和民主评议党员是当前的一项重要政治任务，各支部要认真研究，作出具体部署，精心组织实施，确保工作不流于形式、不走过场，不留“死角”和“盲区”。党员领导干部要带头落实双重组织生活制度，以普通党员身份参加所在党支部组织生活会，带头开展批评和自我批评。预备党员参加民主评议，但不评定等次。离退休党支部要采取简便灵活方式进行。

2、要做好记录和汇总。各党支部要认真做好会议记录，及时汇总收集测评表等相关资料，支委会整改问题清单及党员民主评议结果要报机关党委备案，如实反映工作开展情况。要杜绝形式主义，不要求党支部搞工作方案、报表台账、总结报告等材料，不要求党员撰写个人发言材料，不搞“痕迹管理”。

4、要切实强化责任落实。要强化政治担当，认真履行领导和指导职责，结合实际，认真研究部署，作出具体安排。领导班子成员至少参加指导1个以上党支部组织生活会，切实保证质量。

员工民主测评方案篇十六

根据《基层党组织召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作的通知》精神，现就党支部召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作提出如下实施方案。

(一)认真开展交心谈心。支部将认真开展支委会成员之间，党支部书记、支部委员与每名党员之间，党员之间的谈心活动。谈心既主动说自己身上的毛病，又直接点出对方的不足，坦诚相见，相互提醒，认真查找支部班子和支部工作中存在的突出问题。

(二)开展集体座谈、上门访谈。支部将组织召开职工代表、退休人员座谈会，面对面交流情况，听取意见。支委会成员要进家入户走访，上门与党员谈心，听取意见，通过多种方式了解掌握党员思想，生活和工作情况。

(三)召开查找突出问题专门会议。要认真汇总梳理征求到的意见建议，召开支委会，逐条讨论分析，找准查实突出问题。重点聚焦责任不落实、工作不到位、服务不主动等问题;要结合岗位特点和履职情况，查摆突出问题。

(四)认真撰写及审核对照检查材料。机关党支部及支部书记要认真撰写对照检查材料并报党工委领导审核;对照检查重点剖析存在的问题，提出具体改进措施。

(一)参加人员。党支部全体党员参加专题组织生活会。邀请党工委领导指导点评，提出加强党组织建设、改进作风的要求。

(二)会议议程。一是党支部书记代表支部班子作对照检查;二是委员会成员依次发言作个人对照检查，其他同志开展批评;三是讨论党组织具体整改措施;四是参会的上级党员领导进行点评。

党组织书记要树标杆、当示范，带头查摆自己的问题，带头对支部委员提出批评，虚心接受他人提出的批评意见。开展批评和自我批评要坚持用事实说话，点到具体人具体事，是什么问题就摆什么问题，真正达到既红脸出汗、触动思想，又增进团结、促进工作的效果。

(一)评议测评对象。参加民主评议测评对象为：本支部的全体党员。党员领导干部参加党员大会和民主评议测评。

(二)评议内容。主要评议党员发挥先锋模范作用、遵守党的纪律情况。按照“好、一般、差”三个等次民主评议党员。

(三)评议程序。先由党支部书记通报委员会班子对照检查情况，听取党员批评意见。然后，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序开展民主评议。

1.党员自评。每名党员对照党员标准有关要求，逐一发言，实事求是地作出自我评价，多作自我批评。

2.党员互评。党员之间客观中肯地进行互相评议，讲真话、说实话，摆问题、提意见。

3.民主测评。根据党员日常表现和自评、互评情况，采取发放测评表的方式，按照“好”、“一般”、“差”三种情况投票测评党员。测评工作由党支部书记明确专人负责，确保准确无误。

4.组织评定。党员大会后，党支部根据民主测评情况和党员日常表现，进行综合分析，按照“好”、“一般”、“差”三个等次提出每名党员评定意见，及时向党员本人反馈，填报《民主评议党员汇总表》。评定为“好”的党员不超过本支部党员总数的20%;评定为“差”的党员不定比例、不下指标。表现优秀的党员，要予以表扬或表彰。评定为“差”的党员，要逐一研究并落实教育帮助的具体措施，促其改正;经教育仍无转变的，按照党章和党内有关规定作出组织处理。

员工民主测评方案篇十七

(一)会议时间要求。各支部年度组织生活会和开展民主评议党员工作要求在2022年x月x日前开完。

(二)主要任务。要遵循“团结—批评—团结”的方针，组织党员开展批评和自我批评，打扫思想政治灰尘，增强党支部和党员依靠自身力量解决自身问题的能力。党支部书记要代表党支部委员会向党员大会述职，报告20xx年党支部工作，通报党支部委员会查摆问题情况，并请党员对党支部委员会的工作、作风等进行评议。党支部全体党员采取个人自评、党员互评的方式，在党员大会上开展批评和自我批评。批评和自我批评要联系具体人具体事，直言不讳、开诚布公、不讲空话套话，不搞一团和气。党支部书记和党支部委员要起到带头示范作用，带头开展批评、深刻自我批评。在党员大会上，要采取发放测评表的方式，对党员按照“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”进行民主评议。组织生活会和民主评议党员应当面对面开展，预备党员参加民主评议，但不评定等次。

(三)会议议程

会议由各党支部书记主持。

2、党员们对党支部委员会的工作、作风进行评议;

4、发放并填写测评表;

5、参会的党组班子成员或者机关党总支委员点评会议。