门卫合同签范文（22篇）
合同是商务合作的基础，具有约束力和可操作性。在编写合同时，应注意保护双方的商业机密和个人隐私。需要签订合同时，以下范文可以帮助你了解合同的基本结构和内容。
门卫合同签篇一
甲方(聘用单位)：
乙方(受聘职员)：
法定代表人：
居民身份证号码：
甲方因安全工作需要敬老院门卫值班制度职员，决定聘用乙方担任乐嘟嘟幼儿园门卫工作。根据《中华人民共和国合同法》及相关规定，经甲乙双方同等自愿协商一致，特签订本合同。
一、门卫职员工作职责：
1、严格遵守幼儿园各项制度，按规定时间开公文书信门、关门。
2、工作时间不能离岗，离岗时必须有人顶替。
3、衣着整洁，待人接物和气，工作时间不聚众聊天。
4、幼儿进离园时门卫职员必须坚守岗位，在门前巡视。切实做好安全保卫工作，严防幼儿走失。认真做好家长接待工作并及时进行传达。
5、工作时间非公寻访不得接待，严禁各类商贩进园。患者给医生的感谢信
6、外来职员必须登记或出示有效证件后经答应方能进园。
7、做好包干区的'清洁卫生工作，逐日清晨打扫大门内外的卫生，使幼儿进园时，感小学生扫街活动汇报受到环境优美整洁。
9、门卫值班时，留意防火、防盗、天天要检查班级门窗和水、电安全工作，如遇可疑情况，及时通知园长或报公安机关。
10、幼儿园物品、财产，未经领导批准禁止带出。
11、及时收发各种报刊杂志和教职工的信件工作。
12、加强节、假日值班保卫工作，切实保障园内财产安全。
二、本合同有护士工作失误的检讨书效期一年。在合同到期前15日，双方如愿意，应重新签订合同。
三、本合同未尽事宜由双方协商解决。
四、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。从签订之日生效。
甲方(公章) ： 乙方(签字)：
法人代表人(签字)：
年 月 日 年 月 日
门卫合同签篇二
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限甲方聘用乙方在甲方(忠义庄幼儿园)担任门卫工作。协议期限自________年________月________日至________年________月________日止。
二、甲方负责乙方的日常人事管理。甲方在实施管理过程中，遵照国家法律法规，保障乙方按甲方限定标准获得合理的劳动报酬。
三、乙方在工作期间，乙方按照甲方的门卫职责进行门卫的管理工作，确保甲方的师生能有序的开展教育教学活动;管好大门，劝阻及杜绝社会青年等人走进校园;遵守国家法律法规，不得违反教师与门卫的职业道德，在工作岗位上做一名合格的校园安全执行者。工资报酬金额为每月______________元，甲方不再给乙方上缴社保医保等费用，由乙方自行上缴医保社保等费用。
四、协议的变更、解除、终止。
(一)乙方有下列情况之一，甲方可以解除协议：
1、屡次或严重违反劳动纪律和用人单位规章制度，损害单位权益;。
2、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;。
3、违反规章制度，发生责任事故，造成经济损失的;。
(二)有下列情况之一的，乙方要求可以随时通知甲方解除协议：
1、甲方未按规定支付劳动报酬的;。
2、甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。
五、违反协议的责任和争议解决。
协议一经签订具有法律效力。甲方与乙方双方必须按照此用工劳动合同的协定全面履行好各自的责任义务。协议期未满，又不符合解除协议条件单方解除协议的，要承担违约责任。因解除协议甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。
六、本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。此合同自签字之日起生效。
甲方：____________乙方：____________。
门卫合同签篇三
甲方：
乙方：
鉴于乙方为退休人员(见附件：退休证复印件)，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务合同，共同遵守合同所列条款。
第一条合同起始时间为：________年____月____日。
第二条乙方承担的劳务内容要求：全日制门卫、保安，报刊收发，保洁，负责大院内人员和财产安全。
第三条甲方支付乙方劳务报酬内容标准：____月基本工资850元、国假日(全年11天)每天另补贴50元;享受夏日高温补助。另外，经过工作情况，年终给予相当于每月50-100元奖金。
第四条工资、补贴支付时间、方式：每月初发放当月工资。发生下列情形之一，本合同终止：
一、甲方提出终止合同;。
二、乙方由于健康等原因提出终止合同;。
三、双方协商同意终止合同。
第五条甲、乙双方若单方面解除本合同，需提前一周通知对方。
第六条本合同终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。
第七条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。
第八条因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均提请市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。
第九条本合同自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(公章)：_________。
乙方(公章)：_________。
法定代表人(签字)：_________。
法定代表人(签字)：___________。
______年____月____日。
________年____月____日。
门卫合同签篇四
甲方：
乙方：
为了加强安全管理工作，给住户营造和谐安全居住环境，我局决定，聘请专人负责门卫工作，为维护甲、乙双方的权利，经双方协商，特签定以下聘用合同。
一、甲方职责。
1、为乙方提供良好的工作环境，配足配齐工作用具。
2、按时发放工资，不得拖欠。
3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。
二、乙方职责。
1、因安全工作需要，门卫必须全天24小时到岗值班，并遵纪守法，礼貌待人,热情服务，坚持原则，恪尽职守，大胆工作,不擅自离岗。
2、负责公寓大门及大院铁门的按时开关门。晚上12点钟锁门后严格控制外来人员和车辆入内，严禁外来车辆在院内停放。
3、负责公寓的安全保卫工作。防止无关人员和车辆进入院内;对陌生人员要进行询问和登记，发现可疑人员要提高警觉，对可疑情况要及时报告。严防闲杂人员进入大院推销业务、乱窜或作案。负责检查物品外出情况，并进行登记，大件物品外出，必须询问核实后方能放行。
4、加强防范检查，要以防火、防盗、防破坏为主要内容，随时巡查各部位防火、防盗及防漏(水、电)情况。巡查中发现公物损坏时，要及时联系有关人员检修。发现火险迅速报警，并在保证自身安全的情况下尽力组织扑救。
5、发现偷盗等违法犯罪分子，在保证自身人身安全的前提下想方设法擒获或报警;如遇治安或刑事案件，要保护好现场，并立即报警和向局办公室报告。
6、负责公寓公共区域卫生。每日坚持打扫公寓各楼层走廊、梯道、院坝及公寓周边阴沟卫生，负责清运各楼层垃圾，定期维护院内绿化设施，始终保持卫生整洁干净。
7、负责收取各住户水、电、卫生等相关费用。
8、协助完成局领导交办的其他任务，如遇重大活动或临时性活动，须听从局领导统一安排和调遣。
三、乙方待遇。
1、门卫实行聘任制，合同每年签订一次。
2、门卫为临时工，工资实行包干，每月工资1000元，按月发放，伙食自理，不享受医疗、劳动保险及其它任何福利待遇。
3、门卫生病药费自理，因病、因事不能到岗必须向局领导请假，并自行安排临时替代人员。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。
4、门卫对我局管理如不能遵守，或有特殊情况需解除合同，可在前一周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任，完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，我局有权及时终止合同。
5、合同期满后，视门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核，决定是否继续聘用，否则解除合同。
四、本合同一式两份，双方各执一份。双方签字即具法律效力。合同有效期限：___年___月___日至___年___月___日。
甲方签字(盖章)：
乙方签字(盖章)：
门卫合同签篇五
本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自20xx年2月1日至20xx年7月1日止。
第二条工作任务与目标。
1、乙方必须根据《胡集二中门卫制度》和《胡集二中水电工岗位职责》的要求，认真履行职责。
2、乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
第三条工作条件。
甲方支持乙方履行岗位职责，在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下，为乙方提供岗位必要的工作条件。
第四条岗位待遇。
1、岗位实行聘任制，在聘任期间学校按月对其工作进行考核，以每月人民币50元作为工作考核津贴。
2、岗位工资实行包干，乙方完成甲方规定的工作任务，每月工资元(大写：人民币)，按月发放，不享受其它福利待遇。
3、门卫生病药费自理，因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。
4、门卫对学校管理如不能遵守，或有特殊情况需解除本合同，可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任，完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，学校有权及时终止合同。
5、合同期满后，学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核，成绩突出将继续聘用。否则解除合同。
第五条乙方的职责和义务。
1、门卫必须服从学校的安排。遵纪守法，礼貌待人，热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不得擅自离岗，不得随意请人代班，不迟到，不早退。
2、校园安全无小事，责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。
3、学校实行封闭管理，门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假(事假一天25元，病假一天20元)。校门必须定时关闭，非特殊情况不得随意开门。
4、门卫必须做好工作记录，来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意，向学校领导报告。家长来访要问清情况，报经学校领导或教师同意方可入内。
5、学生在校期间一律不准外出，特殊情况必须持班主任亲自签字的请假条，经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校，周五下午放学。严禁社会人员无故把学生带出校园，如有特殊情况需带出大门，必须有班主任的亲笔签名，方可放行。
6、无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。
7、负责门卫室和校门口公共卫生，负责校门开关等日常事务。
8、遇到学校重大活动或临时性活动，必须听从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查，做好服务教师的工作。
9、发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告,发现不文明行为要及时制。
10、物品出入须有学校证明并做好登记，发现可疑情况可扣其物品和运输工具，及时报学校处理。
11、兼职的水电工必须做好供水、供电工作，做好水电维修工作。
第六条岗位待遇减发、停发及合同解除。
1、乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果，要承担相应责任。根据《胡集二中门卫制度》、《胡集二中水电工岗位职责》和本合同的规定进行考核，减发或停发有关报酬。
2、乙方不能认真履行职责和义务的，甲方有权解除合同;。
3、乙方严重违纪受到刑事追究者，本合同自行解除;。
第七条违约责任。
本合同一经签订，双方必须严格履行。任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。
第八条本合同经甲乙双方签章后生效，一式三份，甲乙双方各执一份，学校安全领导小组备案存档一份。
甲方(负责人签字、单位盖章)乙方(签字)。
日期：日期：
门卫合同签篇六
乙方：____________。
甲方根据工作需要，特聘用乙方负责夏桥镇中心小学的门卫工作，本着公平、公正的原则，经双方协调，签订如下协议：
全年无节假，每天实行24小时工作制。
1、按照甲方相关规章制度，加强门卫管理，及时开、关大门，对一切可疑对象进行查询，阻止不符合手续的人、车、物进入保卫区域，并将有关情况记录在册。
2、负责甲方的'财务安全、车辆安全和设施安全。
3、每天早晚负责机关大院、门前区域卫生打扫，及院内花草修整。
4、零点至5点对院内进行全面巡视，全晚不少2次。
1、乙方不准在甲方机关院内和值班室内组织、参与打牌、买码等赌博和非法活动。
3、不得同意外来人员到甲方收购废品，叫卖，或到办公室推销产品等，特别晚班不得随意让人和车辆进出单位。
4、甲方向乙方免费提供正常用电和用水，乙方必须以节约为原则，不得留宿除配偶外的闲杂人员。
自合同签订之日起，甲方每月定额付给乙方月工资980元（节假日、其他视情况而定）。
五、合同期限。
本合同自签订之日起期限为二年，到期后视乙方工作情况，由甲方绝对是否续订合同。
甲方签字：____________。
乙方签字：____________。
合同签订时间：____________。
门卫合同签篇七
身份证号：__________________。
甲方因安全工作需要，决定聘用乙方担任庄上幼儿园门卫工作。根据《中华人民共和国民法典》及相关规定，经甲乙双方平等自愿协商一致，特签订本合同。
一、门卫人员工作职责：
1、严格遵守幼儿园各项制度，按规定时间开门、关门。
2、工作时间不能离岗，离岗时必须有人顶替。
3、衣着整洁，待人接物和气，工作时间不聚众聊天。
4、幼儿入离园时，必须坚守岗位，在门前巡视。切实做好安全保卫工作，严防幼儿走失。认真做好家长接待工作并及时进行传达。
5、工作时间非公寻访不得接待，严禁各类商贩入园。
6、外来人员必须登记或出示有效证件后经允许方能入园。
7、每日清晨打扫大门内外、操场上的卫生，使幼儿进园时，感受到环境优美整洁。
9、注意防火、防盗、每天要检查班级门窗和水、电安全工作，如遇可疑情况，及时通知园长或报公安机关。
10、幼儿园物品、财产，未经领导批准禁止带出。
11、及时收发各种报刊杂志和教职工的信件工作。
12、加强节、假日值班保卫工作，切实保障园内财产安全。
本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从__________年______月______日起至__________年______月______日止。
本合同有效期一年。在合同到期前______日，双方如愿意，再重新签订合同。
三、本合同未尽事宜由双方协商解决。
四、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。从签订之日生效。
甲方：____________(签章、签字)。
乙方：____________(签字)。
门卫合同签篇八
甲方：
法人代表：
乙方：
合同条款。
1、此合同一学期一签，20xx年9月1日至20xx年6月30日。
2、在工作期间，乙方按照甲方的门卫职责与住宿生管理实施细则进行门卫与住宿生的管理工作，确保甲方的师生能有序的开展教育教学活动;管好大门，劝阻及杜绝社会青年等人走进校园;在工作期间与正式教职工同工，工资报酬金额为每月800月，其中零就业指标拨款500元，学校负担其生活与社保医保等费用300元，甲方不再给乙方上缴社保医保等费用，由乙方自行上缴医保社保等费用。在工作期间的福利待遇与学校正式教职工同工同酬。
3、乙方在工作时间内，服从甲方经过教职工大会通过的学校各种规章制度及条例的管理，遵守国家法律法规，不得违反教师与门卫的职业道德，在工作岗位上做一名合格的校园安全执行者。
4、甲方在实施管理过程中，遵照国家法律法规，保障乙方按甲方限定标准获得合理的劳动报酬，甲方按月按时以货币形式支付乙方的劳动所得。
5、甲方按照国家规定的工作制时间工作，乙方享有与甲方相同的工作制时间进行正常的上班与休息。甲方进行加班等活动时，乙方与甲方工作人员一样在校执行门卫与住宿生管理的加班工作。
6、乙方按甲方的工作制度与性质及时完成好门卫与住宿生管理与督查工作，出现问题及时汇报与处理，认真履行好职责，保证管好住宿生以及通宿生进出管理，在学校临时性安排的工作中遵照职责要求去完成。
7、甲方与乙方双方必须按照此用工劳动合同的协定全面履行好各自的责任义务。
此合同一式两份，甲乙双方各执一份，此合同自签字之日起生效。
甲方：中学。
甲方代表签章：
乙方：
签字日期：
门卫合同签篇九
乙方：
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限：自年月日起至年月日止。本合同期限届满，如合同订立依据没有发生变化且双方对本合同所有条款内容均无异议，本合同可自动顺延执行；如合同订立依据发生变化或任何一方对本合同条款内容有异议，甲乙双方经协商同意，可以修改续订劳动合同。
二、工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，担任小区保安工作。乙方同意按照甲方的合法要求，依据工作制度及职责规范，达到规定的工作标准。
三、劳动报酬：甲方每月以货币形式支付乙方工资，每月工资元，甲方并为乙方购买意外人身伤害保险。
四、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度和职业道德，爱护甲方住户的财产。
五、劳动合同的变更、解除、终止、续订：
1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。
2、订立本合同所依据的小区业主自治客观情况发生重大变化，如小区业主自治终止或解散等，致使本合同无法履行的，本合同自行解除。
3、经甲乙双方协商一致或本合同到期有一方不同意顺延，本合同可以解除。
六、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
2、严重失职、营私舞弊，对甲方住户利益造成重大损害的；
3、被依法追究刑事责任的。
七、如遇下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前十日正式通知乙方：
1、乙方因身体健康等原因不能或不适合从事该工作的；
2、双方不能依据本合同第五条规定就变更合同达成协议的。
八、乙方解除本合同，应当提前十日以书面形式通知甲方。
九、本合同未尽事宜，按照国家规定执行；没有规定的，由双方另行协商，并签定补充协议作为本合同附件。因履行本合同发生的劳动争议，当事人一方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字（或盖章）后生效。
甲方：（盖章）乙方：（签字）。
签订日期：年月日
门卫合同签篇十
乙方姓名。
合同条款。
1、此合同一学期一签，20zz年9月1日至20zz年6月30日。
2、在工作期间，乙方按照甲方的门卫职责与住宿生管理实施细则进行门卫与住宿生的管理工作，确保甲方的师生能有序的开展教育教学活动;管好大门，劝阻及杜绝社会青年等人走进校园;在工作期间与正式教职工同工，工资报酬金额为每月800月，其中零就业指标拨款500元，学校负担其生活与社保医保等费用300元，甲方不再给乙方上缴社保医保等费用，由乙方自行上缴医保社保等费用。在工作期间的福利待遇与学校正式教职工同工同酬。
3、乙方在工作时间内，服从甲方经过教职工大会通过的学校各种规章制度及条例的管理，遵守国家法律法规，不得违反教师与门卫的职业道德，在工作岗位上做一名合格的校园安全执行者。
4、甲方在实施管理过程中，遵照国家法律法规，保障乙方按甲方限定标准获得合理的劳动报酬，甲方按月按时以货币形式支付乙方的劳动所得。
5、甲方按照国家规定的工作制时间工作，乙方享有与甲方相同的工作制时间进行正常的上班与休息。甲方进行加班等活动时，乙方与甲方工作人员一样在校执行门卫与住宿生管理的加班工作。
6、乙方按甲方的工作制度与性质及时完成好门卫与住宿生管理与督查工作，出现问题及时汇报与处理，认真履行好职责，保证管好住宿生以及通宿生进出管理，在学校临时性安排的工作中遵照职责要求去完成。
7、甲方与乙方双方必须按照此用工劳动合同的协定全面履行好各自的责任义务。
此合同一式两份，甲乙双方各执一份，此合同自签字之日起生效。
甲方：新晃县新寨中学乙方：
甲方代表签章：签章：
门卫合同签篇十一
发包方：(以下简称甲方)。
承包方：(以下简称乙方)。
鉴于乙方年龄和专门工作事项的性质，为提高甲方管理效率，增加乙方的收入，经双方协商一致，双方的承包行为不适用劳动法律关系。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关规定，自愿签订有关甲方学校门卫及勤杂劳务承包合同，以便共同遵守：
一、合同标的：乙方自愿承包甲方学校门卫安全管理及校园花草修剪、大门内外环境卫生、驱赶校门口小商贩等工作，并接受甲方的管理管理、监督、检查，依据劳务完成情况，取得承包金。为便于甲方统一管理和结算承包金，乙方及其合作人都作为承包人，统称为甲方的员工。
二、承包形式：乙方运用自身的经验、技术、专长，自主配置交通工具和辅助工作人员。按时、保质、有效完成约定的承包事项。经甲方书面同意，乙方可以由其他人代理，未经甲方同意代理乙方进行承包事项的，或与乙方合作及辅助人员的行为，其后果与责任均由乙方承担。
三、承包期限：承包期限为壹学期，即20xx-20xx学年第一学期始至第一学期止。需要解除合同时，应提前15天书面通知对方，承包金结算至双方终止合同时止。元(大写)，于每学期结束后20日付清。
四、承包金及其支付方式：壹学期承包金为。
五、甲方的权利和义务：
1、甲方有权对乙方安全工作履行情况等进行全面检查和监督，乙方必须接受甲方的监督和整改要求。
2、乙方不能很好履行管理责任、发生重大问题或有失职渎职行为，甲方有权提出终止履行合同。
六、乙方的权利和义务：
1、校园安全无小事，防火、防盗、防爆炸、防侵害是乙方的第一责任。因乙方工作失责造成后果的，将依法追究其经济责任和法律责任。
2、乙方必须每日24小时在岗，实行封闭式管理。
3、乙方必须服从学校的工作安排，遵纪守法，礼貌待人，热情服务，坚持原则，不擅离岗位。
4、乙方必须做好每天的日常登记工作，做好接待，问清来意，排查安全隐患，来客进入校园，需报请联系人或接纳部门同意。
5、学生在校期间一律不得外出，特殊情况需班主任或年级主任签字后乙方方可放行。
6、在工作日期间，无特殊情况，外来车辆一律不得进入校园，小商贩、拾荒者和闲杂人员一律不得进入校园。
7、负责学校门卫安全管理及校园花草修剪、大门内外环境卫生等工作。
8、负责甲方交付的财物管理，在损坏时按重置价赔偿。
9、负责完成甲方安排的其他有关工作。
七、违约责任：
1、对外来人员盘查不严、登记不详的。
2、住校学生随意外出的。
3、大门内外不及时清扫的。
4、私自离岗的。
5、对学生产生暴力事件、危及生命安全情况下未及时强行制止的。
6、不服从学校工作安排的。
7、殴打学生或无故与家长发生冲突的。
(二)乙方违约不履行合同条款，甲方可随时解除本合同，无须承担违约责任，无须给予乙方任何赔偿。
(三)甲方如遇不可抗力因素需要提前终止合同的，甲方提前15日告知乙方情况，无须承担违约责任，也无须向乙方赔偿。上级主管部门的通知比照不可抗力执行。
八、合同的生效与纠纷处理：
1、本合同自双方当事人签章之日起生效。本协议一式叁份，甲、乙双方各持一份，上级主管部门备案一份。
2、本合同未尽事宜，由甲乙双方按照合同法的有关规定，友好协商予以补充，补充部分与原合同起同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
门卫合同签篇十二
第一条岗位聘用合同期限。
本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自20xx年5月12日至20xx年7月11日止。
第二条工作任务与目标。
1.乙方必须根据《带河二小门卫制度》和《带河二小门卫岗位职责》的要求，认真履行《带河二小20xx—20xx学年门卫安全工作目标管理责任书》。
2.乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
第三条工作条件。
甲方支持乙方履行岗位职责，在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下，为乙方提供岗位必要的工作条件。
第四条岗位待遇。
1.门卫实行聘任制，在聘任期间学校按月对其工作进行考核，以每月人民币50元作为工作考核津贴。
2.门卫工资实行包干，乙方完成甲方规定的工作任务，每月工资300元(大写：人民币叁佰元整)，按月发放，不享受其它福利待遇，几种保险150元，根据本人申请发放给乙方，由乙方自己交付。
3.门卫生病药费自理，因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。
4.门卫对学校管理如不能遵守，或有特殊情况需解除本合同，可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任，完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，学校有权及时终止合同。
5.合同期满后，学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核，成绩突出将继续聘用。否则解除合同。
第五条乙方的职责和义务。
1.门卫必须服从学校的安排。遵纪守法，礼貌待人，热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不得擅自离岗，不得随意请人代班，不迟到，不早退。
2.校园安全无小事，责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。
3.学校实行封闭管理，门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假(事假一天25元，病假一天20元)。其他节假日学校工作需要，可视为加班并给予补助。校门必须定时关闭，非特殊情况不得随意开门。
4.门卫必须做好工作记录，来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意，向学校领导报告。家长来访要问清情况，报经学校领导或教师同意方可入内。
5.学生在校期间一律不准外出，特殊情况必须持班主任亲自签字的请假条，经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校，周五下午放学;走读生严格凭证出入，若有证件遗失，门卫有权要求学生补办，并做好登记，及时报告安全领导小组。严禁社会人员无故把学生带出校园，如有特殊情况需带出大门，必须有班主任的亲笔签名，方可放行。
6.无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。
7.负责门卫室和校门口公共卫生，负责校门开关等日常事务。
8.遇到学校重大活动或临时性活动，必须听从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查，做好服务教师的工作。
9.发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告,发现不文明行为要及时制。
10.物品出入须有学校证明并做好登记，发现可疑情况可扣其物品和运输工具，及时报学校处理。
第六条岗位待遇减发、停发及合同解除。
1.乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果，要承担相应责任。根据《带河二小门卫制度》、《带河二小门卫岗位职责》和《带河二小20xx--20xx学年门卫安全工作目标管理责任书》的规定进行考核，减发或停发有关报酬。
2.乙方不能认真履行职责和义务的，甲方有权解除合同;。
3.乙方严重违纪受到刑事追究者，本合同自行解除;。
第七条违约责任。
本合同一经签订，双方必须严格履行。任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。
第八条本合同经甲乙双方签章后生效，一式三份，甲乙双方各执一份，学校安全领导小组备案存档一份。
甲方(负责人签字、单位盖章)乙方(签字)。
日期：日期：
门卫合同签篇十三
甲方（用人单位）。
用人单位名称：电话：
用人单位住所：栖霞区。
法定代表人：乙方（劳动者）。
姓名：_马远贵_性别：---_男___出生年月：---_______年月。
日
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
甲乙双方约定按下列方式确定劳动合同期限：
1、乙方根据甲方要求，经过协商，从事学校服务工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。（具体工作由乙方所在工作部门规定）。
2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的`并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
1、甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定-，平均每周工作四十小时：
甲方实行每天________小时工作制。（月工作15天）。
甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动。
1、甲方承诺每月__30__日为发薪日，月工资为____元。
2、乙方病事假期间，甲方扣除工资的标准为___月工资/15天____。
1、甲方同意为乙方提供如下福利待遇：
端午、中秋、春节教师福利的一半。
2、甲乙双方需要约定的其它事项：
（一）经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，可以终止劳动合同：
1、劳动合同期满的；
2、不胜任工作，不能完成规定的任务，工作完成不及时，质量不到位；
3、不服从学校管理，不遵守相关内部规定。
4、其他违规行为。
（二）有下列情形之一的，本合同终止，合同终止甲方依法可不支付经济补偿：
1、劳动合同期满的；
2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
4、甲方被依法宣告破产的；
5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
6、法律、行政法规规定的其他情形。
7、非全日制劳动合同。
1、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2、本合同于_20xx_年_9_月_1日生效，工作任务完成日为劳动合同终止日。
门卫合同签篇十四
经甲乙双方共同协商，根据《中华人民共和国合同法》规定，双方在平等自愿、协商一致原则的基础上，签订本劳动合同。
1、自20年月日至20年月日止。
2、试用期一个月。
3、工作内容：甲方聘用乙方在单位担任门卫工作，属临时用工性质。在工作期间，乙方按照甲方的门卫职责实施细则进行门卫和院内的管理工作，具体任务为：负责单位财物财产安全保卫工作，门卫室值班，夜间巡检，甲方的报刊邮件收发，院内及大门前的清洁卫生。
经双方协商，甲方支付乙方的工资报酬金额为每月______元，甲方支付的工资报酬中含乙方的社保医保费用及日常必要的超时加班费，由乙方自行上缴社保医保等费用，甲方不再给乙方上缴社保医保等费用。
1、甲方向乙方提供门卫所需住房一间。
2、甲方向乙方提供生活所需水伟德。每月用伟德量___度，超出部分由乙方自行承担。
3、甲方按时（当月最后一天）支付乙方劳动报酬（节假日顺延）。
4、合同期内，乙方在单位外发生事故，后果自负。
5、有下列情况之一的，甲方有权解除劳动合同：
（1）经查明被证明不符合聘用条件的；
（2）乙方患病或身体不能胜任工作的；
（3）无理取闹、打架斗殴的；
（4）严重失职，对用人单位利益造成损害的；
（5）被依法追究刑事责任的；
（6）不遵守劳动纪律，经常发生空岗现象的；
（7）连续5天以上不能值岗的。
6、甲方有下列情况之一的，乙方可以辞工：
（1）甲方不按劳动合同规定支付报酬的'；
（2）不履行劳动合同或违反国家劳动法规、政策，侵害临时工合法权益的。
7、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的，乙方需提前______日向甲方提出申请，否则视为乙方违约，甲方有权拒绝支付当月工资报酬。
8、合同期满，本合同自然终止，甲乙双方无任何关系。
本合同一式二份，甲方一份，乙方一份。合同自签订之日起生效，双方均应遵守执行。
甲方:乙方:。
年月日年月日。
门卫合同签篇十五
甲方名称：
乙方姓名：
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，本着平等自愿、协商一致的原则，甲乙双方签订以下劳动合同。
一、合同期限。
自年月日起至年春节后甲方接收日为止。
二、工作内容。
甲方分配乙方在同德县青少年校外活动中心及广播电视基础设施建设项目工地担任春节门卫值班工作。乙方必须在规定的上班时间内完成工作任务，具体任务为：负责工地门卫安全保卫工作，包括工地大门管理及进出人员、车辆管理、材料、机械、设备、防火、防盗等安全保卫工作。
三、劳动纪律。
1、遵守劳动纪律，不得在上班时间内喝酒;按时上下班，不得私自找人顶班，坚守工作岗位，严禁脱岗。因脱岗造成的工地财物及工地财产被偷盗或丢失，由乙方负责赔偿。即时关闭工地大门，对滋扰工地的人和不明身份的人要干涉和询问，不准进入工地，若发生特殊情况，要立即报告工地领导，情节严重时报警110。
2、保卫人员要看管好工地的财产。
3、日常工作做好门卫室消防工作，消除各种隐患，避免损失。
4、搞好门卫内外情洁卫生，管好门卫室财产;特殊情况如买生活用品时(外出时间不超过半个小时)关好门窗、灯以及工地的大门。
四、工作时间及休息时间。
工作及休息时间均保持保卫值班状态。
五、劳动报酬。
乙方完成工作任务，甲方每月付乙方固定工资元，乙方个人生活费用均由乙方承担。
六、双方责任。
1、本合同具有法律效力，双方应严格履行。
2、甲方支付乙方工资。
3、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的，否则视为乙方违约，甲方有权拒绝支付工资。
4、一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。
5、工作期间，出现正常和非正常伤亡事故，工地不负任何责任。
6、由于施工单位江苏江都二建工程有限公司西宁分公司同德项目部，已将现场特别是西面南北向围墙移交给我教育局，出现责任问题由我局负责，所以乙方在值班期间必须保持时常观察，发现问题及时处理并汇报我局。
七、合同的变更。
具有下列情形之一的，双方可以变更本合同：
1、双方协商同意的;。
2、乙方不胜任合同约定的工作制度和劳动制度的;。
3、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。
1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(1)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;。
(2)严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;。
九、合同的续订。
1、本合同期限届满后，经双方协商本合同可以续订。
2、续订的固定期限劳动合同，经双方协商同意可更改相关内容。
十、经济补偿和违约责任。
合同期内，乙方应严重失职，给甲方利益造成重大损害的，甲方有权要求乙方赔偿甲方的经济损失。赔偿办法按实际价值比例赔偿甲方。
十一、本合同未尽事宜，按照国家有关规定执行。
十二、本合同自签订之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
门卫合同签篇十六
甲方：
乙方：法定代表人身份证号码：
经甲乙双方共同协商，根据《中华人民共和国合同法》规定，双方在平等自愿、协商一致原则的基础上，签订本劳动合同。
一、合同期限。
1、自20年月日至20年月日止。
2、试用期一个月。
3、工作内容：甲方聘用乙方在单位担任门卫工作，属临时用工性质。在工作期间，乙方按照甲方的门卫职责实施细则进行门卫和院内的管理工作，具体任务为：负责单位财物财产安全保卫工作，门卫室值班，夜间巡检，甲方的报刊邮件收发，院内及大门前的清洁卫生。
二、工资报酬及相关保险。
经双方协商，甲方支付乙方的工资报酬金额为每月______元，甲方支付的工资报酬中含乙方的社保医保费用及日常必要的超时加班费，由乙方自行上缴社保医保等费用，甲方不再给乙方上缴社保医保等费用。
三、双方的权利和义务。
1、甲方向乙方提供门卫所需住房一间。
2、甲方向乙方提供生活所需水电。每月用电量___度，超出部分由乙方自行承担。
3、甲方按时(当月最后一天)支付乙方劳动报酬(节假日顺延)。
4、合同期内，乙方在单位外发生事故，后果自负。
6、甲方有下列情况之一的，乙方可以辞工：(1)甲方不按劳动合同规定支付报酬的;(2)不履行劳动合同或违反国家劳动法规、政策，侵害临时工合法权益的。
7、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的，乙方需提前______日向甲方提出申请，否则视为乙方违约，甲方有权拒绝支付当月工资报酬。
8、合同期满，本合同自然终止，甲乙双方无任何关系。
四、附则。
本合同一式二份，甲方一份，乙方一份。合同自签订之日起生效，双方均应遵守执行。
甲方。
门卫合同签篇十七
根据学校工作的实际需要，经学校领导班子集体研究，决定聘用门卫1人，以下简称乙方。
为明确双方的权利义务关系，言明工作责任，增强各自工作的针对性和责任心，本着双方自愿，签字有效的原则，签定如下合同。
一、甲方的责任如下：
1、甲方负责自与乙方签定合同之日起保证每月支付聘用费1300元（人民币大 写壹仟叁佰元整），按月发放。
2、甲方将根据合同责任把《保安（门卫）岗位职责》及时通知乙方的有关应急事项。
3、甲方负责把开关校门、楼梯门的时间按照季节变化作出具体规定。
4、甲方负责乙方因门卫管理中，与学生家长产生纠纷所造成的人身伤害的诊治。
5、甲方有权对乙方的工作进行指导和提出建议。
二、乙方的责任如下：
1、乙方应严格履行《保安（门卫）岗位职责》，实行24小时值班制度。
2、按学校作息时间和要求，按时开关学校门。
3、校门应随开随关，正常情况下处于关闭状态，除周三和周五下午提前一节课放学适时敞开外，其它任何情况下不得开放大门。
4、负责督促学生出入校门刷卡，配合甲方搞好校讯通工作。
5、学生上课期间， 必须严格执行学校会客制度，来访者应该进行登记，由门卫（保安）人员电话联系 ，经确认后方可入校。严禁社会上闲杂人员随便进出校园。
6、上、下午放学时，不允许任何学生家长骑车进校，并协助值日领导维护好放学秩序。同时对校门口停放的各种车辆（自行车、板车、麻木车和单骑等）严加管理，确保校门畅通。
7、晚上在门卫室值睡班时，还应定时巡视校园，及时做好记载，发现问题要及时汇报或报警。
8、按照合同服从甲方的指导安排，接受甲方的检查和意见。
三、本合同自年月日起至年月日止，有效期半年。
四、合同到期，根据需要和双方自愿原则，续签合同。合同不再续签时，乙方必须从门卫处及时搬走。
五、违约责任：
甲乙双方必须严格按照合同行事，若因任何一方的工作责任，造成对方损失，对方有权终止合同并要求赔偿损失。
甲方代表签字（盖章）： 乙方代表签字：
20xx年*月**日 20xx年**月**日
门卫合同签篇十八
乙方：性别：年龄：岁文化程度：
根据学校工作需要，经甲乙双方协商同意，甲方聘用乙方负责学校大门看守工作(以下简称：门卫)。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。
一、乙方工作职责：
1、严格遵守工作规范，认真履行工作职责，注意仪容仪表，讲究团结协作。值班时间不得脱岗、误岗、擅自调岗。
2、门卫人员全年实行每天24小时轮岗值班制（时间见安排表）。
3、学校实行半军事化封闭式管理（周日18:00至周六11:40），严格控制校外车辆和人员出入。上课期间学生确因特殊情况外出，须查验持有班主任或学生科签名的“请假手续”方可出入；家长来校看望学生必须在学校规定时间内履行登记后方可进入；来访者车辆一律停放在学校车棚内或指定位置。对有预约或上级部门的车辆进入校园的，须向被访或主办部门领导请示后放行；其他人员或车辆未经允许一律不得进入校园，禁止在校园大门口乱停放车辆。
4、认真检查装有公物或废旧物出校门的车辆，并须持有学校有关科室出具的证明或批条方可放行；否则有权扣留并向学校领导报告，私人物品凭本人的有效证件或有关证明登记后方可出校门。
5、维护好校大门50米范围内的安全秩序和卫生。禁止无关人员在校大门口聚众闹事、摆摊设点，影响学校正常的教学、生活秩序；在上学、放学时段应及时疏导交通秩序，保证校大门口畅通无阻。
6、负责信函、报刊杂志、包裹的安全收发，丢失照价赔偿。
二、甲乙双方权利和义务：
1、甲方应给乙方提供必要的工作条件。
2、甲方给乙方的月工资为：900元/月玖佰元每月（含社保、医保）。工作满一年后，工资每月增加30元（叁拾元）；若满两年，则每月增加60元（陆拾元）；以此类推。工资发放时间为：当月发放上月工资。
3、若发现门卫人员脱岗或擅离职守，导致工作失误或对学校产生损失，每班每人扣罚50元；因脱岗、擅离职守导致重大事件发生的，扣除当月工资，甲方有权提前解除乙方，终止合同。
4、甲乙双方若要解除合同，应提前通知对方；若乙方提出解除合同，则应将书面报告提前30天送监管部门，经主管校长批准后，由甲方监管部门办理解除合同手续。
5、乙方有事须先请假，经甲方同意后方可离开，病、事假1天扣当天日工资，无故旷工1天，扣除本人日工资的2倍。
6、试用期为一个月。
7、未尽事宜，双方协商解决。
8、此协议一式四份，甲方及监管部门和财务、乙方各执一份，签字生效。
甲方：（盖章）年月日。
乙方签名：身份证号码：家庭住址：年月日。
门卫合同签篇十九
身份证号码：________
经甲乙双方共同协商，根据《中华人民共和国合同法》规定，双方在平等自愿、协商一致原则的基础上，签订本 劳动合同 。
一、合同期限
1、自20 年 月 日至 年 月 日止。
2、试用期一个月。
3、工作内容：甲方聘用乙方在单位担任门卫工作，属临时用工性质。在工作期间，乙方按照甲方的门卫职责实施 细则 进行门卫和院内的管理工作，具体任务为：负责单位财物财产安全保卫工作，门卫室值班，夜间巡检，甲方的报刊邮件收发，院内及大门前的清洁卫生。
二、工资报酬及相关 保险
经双方协商，甲方支付乙方的工资报酬金额为每月______元，甲方支付的工资报酬中含乙方的社保 医保 费用及日常必要的超时加班费，由乙方自行上缴社保医保等费用，甲方不再给乙方上缴社保医保等费用。
三、双方的权利和义务
1、甲方向乙方提供门卫所需住房一间。
2、甲方向乙方提供生活所需水电。每月用电量___度，超出部分由乙方自行承担。
3、甲方按时(当月最后一天)支付乙方劳动报酬(节假日顺延)。
4、合同期内，乙方在单位外发生事故，后果自负。
5、有下列情况之一的，甲方有权解除劳动合同：
(1)经查明被证明不符合聘用条件的;
(2)乙方患病或身体不能胜任工作的;
(3)无理取闹、打架斗殴的;
(4)严重失职，对用人单位利益造成损害的;
(5)被依法追究刑事责任的;
(6)不遵守劳动纪律，经常发生空岗现象的;
(7)连续5天以上不能值岗的。
6、甲方有下列情况之一的，乙方可以辞工：
(1)甲方不按劳动合同规定支付报酬的;
(2)不履行劳动合同或违反国家 劳动法规 、政策，侵害临时工合法权益的。
7、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的，乙方需提前______日向甲方提出申请，否则视为乙方违约，甲方有权拒绝支付当月工资报酬。
8、合同期满，本合同 自然 终止，甲乙双方无任何关系。
四、附则
本合同一式二份，甲方一份，乙方一份。合同自签订之日起生效，双方均应遵守执行。
甲方_______________________________
乙方________________________________
____年____ 月 ____日
门卫合同签篇二十
甲方（公章）：
门卫（以下简称乙方）：
根据单位用人办法的有关规定，根据《中华人民共和国合同法》，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。
第一条聘用合同期限：
本聘用合同期限自20xx年03月01日至20xx年07月01日。试用期为壹个月，即至20xx年3月31日止。
第二条聘用岗位及其职责要求：
1、为保证安全，门卫一律不得擅自离岗、脱岗。上班时间须在宿舍区内值班。就餐时间必须提前，即午餐11：50前和晚餐17：30前，就餐地点原则上是门卫室，不得离岗。
2、上班期间，必须在岗值班。若有特殊事需外出，必须向安全处提出书面请假申请，同意后方可离开学校。按轮休时间推算，每月双休日可以调休32小时，调休的时间范围为每周六早上7：00至每周日下午19：00。需要调休的，必须向安全处书面说明，并备案；如私自调休的按旷工论处。如遇学校放长假，须配合学校轮流值班。
3、上课期间，学校实行封闭式管理，做到门开人在，门关人也在。外来人员（含家长）进校，要礼貌、热情接待，办理登记手续并与相关人员联系后方可进校；凡需外出的学生必须由老师带领或持有由班主任签名请假放行条，门卫应认真核对并做好请假条的收集、归档工作，如有老师、学生、家长违反规定应提醒或制止其行为，如不听提醒或制止应及时通知学校领导。
4、门卫须24小时坚守校门，坚持每晚校园夜巡制度，保护校产不受损失、不被偷盗。上班时间不得中途离岗，若有特殊事情需外出向学校办公室请假，获批准后须待代班人员到岗后方可离开。
5、门卫应保证学校公共财产不受损失，并做好校园的巡视工作。禁止衣冠不整者或穿奇装异服者进入学校，阻止一切推销人员、乞讨人员及动物等进入校内。凡携带公物出校门，必须有主管部门的证明；携带私人物品出校门，须凭本人的有效证件或有关证明。如因工作失职造成校产受损或被盗，要根据情节轻重承担相应的赔偿责任。
6、门卫应保护校门附近的学校公物、设施、维护学校的形象与声誉。制止学生的不良行为（如、踩花坛、吊校门、涂展板、乱扔杂物、吵闹打斗等），注意发现安全隐患和不稳定因素（如不法分子在校门附近游动，家长在校门聚众议论），要及时填写安全隐患单向领导汇报。
7、经常检查校门的牢固程度，若发现有异常现象及时报告学校，敦促学校及时处理。
8、节假日（含双休日）的白天及平日的晚上，不允许外来人员到校内打球或闲逛（经学校允许或安排的训练、活动例外）。
9、对衣冠不整、穿奇装异服、穿拖鞋、高跟鞋的学生要进行严格的教育，并制止或没收。
10、保持门卫室电话畅通，门卫注意接听来电，及时记录、传达信息，如遇到紧急、突发事件，要迅速与学校领导取得联系。
11、积极配合值日行政处理当天突发事件，并负责将有关人、事向相关部门报告并同有关部门妥善处理。
12、认真做好安全工作法律法规规定的其它工作和上级交办的有关安全工作。
13、严禁各种易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品被带入校园，按规定及时报告和处理。
14、门卫应在校长、主任的领导下，严格执行好以上制度。如因工作失职，造成学校财产损失或人员伤亡，需承担相应责任。
第三条工作报酬与发放办法：
（一）试用期内如甲方不能聘用乙方且乙方无过错的，甲方按每天50元支付给乙方劳务报酬。
（二）试用期结束后，双方签订合同。甲方按月付给乙方工资，月工资1800元，不足一个月的按每天50元计算工资。
（四）食宿待遇：甲方向乙方提供水电、食宿。
（五）保险待遇：甲方为乙方缴纳意外伤害保险。
（六）乙方享受学生在校用餐期间规定的工作餐。合同到期后，甲乙双方没有任何劳务关系。
（七）非特殊情况，若擅自离岗脱岗、上班期间打电话无故不接、体罚学生等，第一次扣工资20元，依次翻倍扣工资，直到扣完工资为止，并解聘合同。在上级检查中若因乙方工作原因造成不良影响的，第一次扣工资100元，依次翻倍扣工资，直到扣完工资为止，并解聘合同。
（八）、因行业及特殊性，正常情况下，原则上乙方不得在学期中途提出解除合同。未经允许自行离岗的，不发放本月的工资。如乙方遇特殊情况确需离岗的，必须提前15天通知甲方。特殊情况离岗的，是否扣发当月工资，由甲方根据实际情况确定。有事确需请假的，要扣除请假期间各天的工资。
第四条聘用合同的终止与解除。
（一）、聘用期间，乙方触犯法律时本合同自行终止。
（二）、聘用期间，不服从甲方工作安排或乙方违反学校管理制度，或严重失职，造成安全事故，甲方有权在聘用期内解除合同，所造成的损失由乙方负责。
（三）、学校每学期末对乙方进行考核，学校认为乙方能完全胜任工作和完全遵守本合同的，学校将继续留用，否则给予解聘。宣布解聘后本合同即行终止。
（四）、乙方如因病或因事不能完成工作任务时，甲方解除本合同。
（五）、合同解除后，乙方必须在两天内搬离学校。
第五条双方约定的其它事项。
合同期满如甲方岗位需要，愿意继续聘用乙方，乙方也愿意续聘，可以续聘，续聘需重新签定合同。
第六条附则。
（一）、本合同有规定按规定办，没规定的按甲、乙双方协商约定。
（二）、甲、乙双方都必须严格履行本合同。
（三）、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，从签订之日起生效。
甲方（盖章）：__________________。
乙方：_________________________。
代表人（签字）：________________。
身份证号码：____________________。
_________年________月_______日。
_________年________月_______日。
门卫合同签篇二十一
甲方名称：
乙方姓名：性别：年龄：文化程度：
一、甲乙双方平等自愿，协商一致，同意签订本劳动合同，共同信守本合同所列各项条款，相关规定适用于《合同法》条款。
二、双方职责、权利和义务：
(一)乙方职责：
1、负责甲方园区24小时防火、防盗、安全保卫工作。
2、负责甲方园区绿化管理，定时浇水，除草、剪枝等。
3、负责按时开启园区大门。园区内入驻企业每天工作结束后，督促关闭园区所有门窗，检查灯及水管的开关情况。
4、做好传达工作，杜绝外来人员进入园区。
5、门卫值班人员24小时不准脱岗，及时巡查，值班室及周围禁止打牌，发现一次罚款五十元。
6、负责园区内公共区域(含园区内马路、停车坪及各栋办公楼走廊、洗手间、楼道)的卫生保洁工作，每天至少全面打扫一次，卫生保持欠佳时随时清扫。
(二)双方的权利和义务：
1、甲方应给乙方提供必要的工作条件。
2、乙方按包干价2800元/月取得劳动报酬，甲方不再另行计发乙方加班费、福利费、奖金等其他费用;工资按月发放。
3、乙方工作由甲方招商物管部负责监督管理，监督部门查岗，发现值班人员脱岗，有权酌情处罚。
3、承包人有急事可向甲方提出请假，甲方同意后方可外出，否则按违约处理，扣除当月劳务费。请假期间请人代班的费用由乙方承担。
4、任何一方需要解除劳动合同，应提前30天通知对方，并将书面报告送甲方行政综合部核准，由行政综合部负责人会同甲方总经理办理解除劳动合同手续。乙方在协议未正式终止前出现问题，甲方将根据情节扣除乙方当月部分工资。
三、工作时间：每天24小时值班，没有节假日，双休日、法定假日、寒、暑假照常值班。
四、本岗位工作人员不属于甲方正式员工，不享受甲方员工的福利、保障(含五险一金等)。
五、如不能履行职责或不按职责要求工作，在合同期内甲方随时可以终止合同。
六、本合同期限为一年，劳动合同临近期满，甲乙双方提前30天协商是否续订合同。同意续订合同者，办理续订手续;不同意续订合同者，期满合同关系即行中止。
七、此合同的效力只适用于合同条款中约定的内容，其他未知的发生情况与本合同的订立没有任何关系。
八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
九、本合同自年月日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
门卫合同签篇二十二
甲方（聘用单位）： 乙方（受聘人员）：
法定代表人： 居民身份证号码：
甲方因安全工作需要，决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。根据《中华人民共和国合同法》及相关规定，经甲乙双方平等自愿协商一致，特签订本合同。
一、保安人员的工作职责
1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。
2、保安人员应树立高度责任感，对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针，加强门房管理，把事故消灭在萌芽状态之中。
3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗，负责校内师生人身财产安全，如发生案件应立即报告110，保护好现场，维护好现场秩序。
4、保安人员实行24小时值班制度，作好值班记录。地点在校保安值班室。
5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查，做好防盗工作。
6、保安人员要本着对学校安全负责的精神，按学校规定，定时开关校大门，上课或课间休息时间，无特殊情况，不得让学生随便进出校门。若学生请假提前离校的，必须持有学校专用的请假单。否则一律不得放行，杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育，并立即报告。
7、保安人员对未佩戴校卡学生有权不让其进入校园。上课时间（包含晚自习）因迟到要进入校园的学生，必须在确认学生身份后才可进入，并做好登记工作。对骑车、溜车、穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服、带早餐、进入校园、通过通透围墙购买物品学生应及时加以制止，劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。
8、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者，按要求填写好登记表方可进入校内。
9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门，上课铃响后全关闭。放学时应按时开启校门，30分钟后关闭。校门开启后须离开值班室站立值勤，看护学生进出学校。
10、在上学、放学时段（特别是下午、晚自习放学），保安人员有责任维护好校门口环境秩序，禁止闲杂人员在校门口周围逗留大声喧哗。对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象，应予劝阻，对严重影响学校教育教学秩序的，有责任报告110，并协助110处理有关事情。禁止在校门口摆摊设点，禁止客运车辆在校门口候客及其它任何车辆（自行车）无故乱停乱放，保证校大门口的畅通无阻。校门口交通堵塞时，应及时疏导。发现学校门口学生之间打架斗殴现象及时阻止并上报有关领导。
11、保安人员应禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其它需要，经学校领导同意，验证许可做好车牌登记后，方可进校。
12、保安人员应认真完成学校交办的临时任务。
二、保安人员的工作报酬
乙方按照甲方规定完成工作任务的，甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬，不得克扣、拖欠工资。每月工资标准为人民币 元整。
三、出现以下情形，甲方有权解聘合同，并通过合法途径追究相关责任
1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。
2、工作失职造成守护目标损失。
3、工作散漫、不负责且屡教不改。
4、当班期间擅自离岗。
5、邀约他人在保安室酗酒、打牌。
四、本合同有效期一年。在合同到期前15日，双方如愿意，应重新签订合同
五、本合同未尽事宜由双方协商解决。
六、本合同一式四份。甲乙双方各执二份。从签订之日生效。
甲方（公章） ： 乙方（签字）：
法人代表人（签字）：
年 月 日
