病房管理制度内容范文（12篇）
总结可以帮助我们记录下自己的点滴进步，激励自己继续前行。我们应该从整体上审视问题，而不是局限于细节。多积累一些总结的素材和案例，可以为我们的总结工作提供更多的参考和借鉴。
病房管理制度内容篇一
7、正确使用病区内的消防器材，掌握灭火的呼救方法和急救措施、
8、各种电源插座规范无误，不得在病区使用电炉等电器，人离开时应关空调、关灯、
9、发现可疑人员应仔细查问，必要时通知保卫部门、
10、保证各病区安全通道畅通无助，其他设备均处于完好状态、
11、病室、厕所应保持地面干燥，并设有防滑标志、
12、每月召开医患沟通会一次，宣传病区安全制度，加强病人和家属的安全防范意识、
病房管理制度内容篇二
1.病房由护士长负责管理。
2.保持病房整洁、舒适、安全，避免噪音，工作人员做到走路轻、关门轻、说话轻、操作轻。
3.统一病房陈设，室内物品和床位要摆放整齐，固定位置，不得随意变动。
4.定期对患者进行健康教育,定期(每月至少一次)召开公休座谈会.
5.保持病房清洁卫生，布局有序 ，注意通风，每日至少清扫两次，每周大清扫两次。病房卫生间清洁、无异味。
6.医务人员必须按要求着装，佩戴有姓名胸牌上岗，工作人员应遵守劳动纪律，坚守岗位。治疗室、护士站不得存放私人物品，工作时间不许长时间接打私人电话。
7.患者被服、用具按基数配给患者使用，出院时清点收回并做终末处理。住院患者必须着病号服，携带必要生活用品。
8.护士长全面负责保管病房财产、设备，并分别指派专人管理，建立帐目，定期清点，如有遗失及时查明原因，按规定处理。
9. 加强病人及探视、陪伴管理，患者住院期间不准私自外出，不得在病房吸烟、喝酒、赌博、闹事，维持正常医疗秩序。
10、值班医生与护士及时清理非陪护人员，对可疑人员进行询问，严禁散发各种传单、广告及推销人员进入病房。
11、注意节约水电、按时熄灯和关闭水龙头，杜绝长流水，长明灯。
病房管理制度内容篇三
为了进一步提高我院护理质量，配合20xx年一级医院等级评审工作的实施，有计划的提高我院护理人员专业技术水平，规范我院护理人员的医疗护理行为，保障医疗护理安全，营造一个学习氛围浓厚的医疗环境，现制定20xx年护理业务培训学习计划：
一、学习目的
1 .规范临床基本技术操作规程，强化临床基本操作技能，提高临床护理的基本理论和基础知识。
2.紧紧围绕“以病人为中心”，满足患者需求，简化工作流程，方便人民群众，消除医疗服务中的各种不良现象。通过培训，教育医务人员做到仪容美、着装美、语言美、行为美，服务热情周到，工作团结协作，为创建和谐医患关系打下坚实基础。
二、 “三基三严”培训的内容与安排培训方法：
1．全院医生护士自学各项基础护理操作流程。
2．医疗护理质量办公室定期举办各类规范培训课程，对全院人员分层次实施理论和技能培训。
3．科室每月组织1次业务培训，包括小讲课、护士长查房等。
4、实施“三基”考核，由护士长负责（1）根据各科专业不同，开展各种形式的业务技术学习活动，以学习“三基”为基础，同时掌握本专业国内外新进展，并应用到临床工作中。
练实践操作，定期考核。
（3）从健康卫生入手，结合疾病预防，传染病与常见病，多发病的预防及用药知识等内容进行学习。
考核方法：
1.科室每月组织技能操作考核1次，所有护士都参加。每季度组织“三基”理论考试一次。
2.急救常用技术采用现场操作演练考核，定期举行急救模拟演练。
三、培训学习要求
1.各科室依据医院三基三严培训要求及计划制订本科室培训计划并实施，医疗护理质量办公室监督检查，切实起到培训作用，保障学习效果。
2.各科室要求有学习计划、笔记、考核试卷。
病房管理制度内容篇四
1、病房护理工作由护士长负责管理，各级护理人员积极协助。
2、与患者进行积极的沟通与交流，做好心理护理和健康教育指导，为患者提供及时的护理服务。
3、患者住院期间不得外出，若有特殊情况，必须经主管医师批准并签外出协议后方可离院，按时返院。
4、病房应保持整洁、舒适、温馨、安全，避免大声喧哗。工作人员要做到走路轻、关门轻、操作轻、说话轻。
5、病房陈设要整齐、洁净，室内物品和床位要定位摆放。
6、督导保洁员保持病房清洁卫生，认真执行卫生清扫日计划、周计划。定时房间通风，严禁吸烟和随地吐痰。
7、护理人员必须穿戴工作服，服装整洁。严格执行各项规章制度，遵守各项操作规程。
8、病房被服、用具按其基数配给病员使用，出院时清点、收回消毒。
9、每月召开一次患者座谈会，征求意见，改进病房工作。
10、病房内不得接待非住院患者，不会客，工作时间不打私人电话。
11、护士长全面负责病房财产、设备，建立账目并指派专人管理，定期清点，严格交接班制度，如有遗失及时查明原因，按规定处理。
病房管理制度内容篇五
1、病房由护士长、科主任负责管理，定期召开工休座谈会，进行健康教育，征求病员意见，改进服务态度，加强病房管理工作。
2、工作人员自学遵守各项制度和各项规章制度和各项技术操作规程，做到认真诊治、精心护理、合理用药、严格执行医嘱、不断提高医疗护理质量。
3、时刻保持病房的安静，避免噪音，做到走路轻，说话轻，关门操作轻。
4、统一病房陈设，室内物品和床位要摆放整齐，固定位置，未经护士长同意，不得搬动。
5、保持病区清洁卫生，注意通风，每日帚地两次、过道三次。每周大清扫、擦窗一次。一桌一帕用消毒剂擦灯柜每日一次。拖帕应分别放置。
6、工作人员要佩带服务牌上岗，上班时，均应衣冠整洁，必要时应戴口罩，不得在病区内吸烟。
7、新病员入院，要热情耐心宣传环境卫生、住院须知、查房时间、治疗时间、住院期间的有关注意事项等。床单元的物品按基数交给病员保管，出院时清点收回清洁处理。
8、护士长全面负责管理病区财产、设备，并分别指派专人管理，建立帐目，定期清点。如遗失应及时查明原因，按规定处理。管理人员调动时，要力妥交接手续。
9、发现传染病人时，应及时填写传染卡上报。
院办公室工作制度。
1、负责全院秘书、行政管理工作。
2、负责安排各种行政会议，做好会议记录。起草全院工作规划、年度计划、工作安排、总结、纪要、请示等，拟定各种行政、规章制度等文件。
3、负责文件登记、收发和传送、文件打印下发、上报文件及文件的档案管理工作。
4、负责印章使用保管，全院的出勤登记、统计及请假事宜，行政工作日常安排，上下级通讯联络，职工的建议、意见，群众来信、来访处理，接待参观学习、上级考察和检查工作等。
5、收集院内外有关医院工作、行政管理等住处并整理分析供院领导决策参考。工作人员应严守秘密，未传达任务不得外露医院医疗行政后勤秘密。
6、作好医院大事记录。
7、完成院领导交给的其他工作任务。
1、在院长领导下，组织各临床、医技科室业务工作的政党开展，直辖市各科室间的关系。
2、科内工作人员应熟悉有关医疗卫生法规，正确执行医疗规章制度。
3、根据质量管理的要求，每月检查一次各科医疗规章制度执行。
情况，并进行质量信息反馈。
4、每月召开一次科主任例会，以协调改进工作。
5、每月组织一次业务学习，为进修、实习生讲课一次。
6、经常深入医疗第一线，及时发现问题，迅速协调解决。
7、及时、圆满地完成院领导交办的其他工作。
8、实施医技人员的业务技术考核。
9、负责医院医、教、研工作计划、安排以及相应范围的管理工作。
1、护理部工作人员严格遵守医院各项规章制度，以身作则，起好护理人员的带头作用。
2、认真履行护理部工作职责。
3、加强业务素质修养、作好全院护理业务指导工作。
4、经常涂科室、检查护士长管理情况和护理人员工作情况。
5、解决全院护理工作中疑难的护理问题。
6、负责信息收集，并及时反馈到各科室。
7、每月定期召开护士长会议1—2次，分析护理工作情况，对存在的问题，提出改进措施。
8、合理调配护理人员，保证全院护理工作需要。
9、作好护理差错事故的防范工作。
病房管理制度内容篇六
1.病房内应严格划分清洁区，污染区和半污染区，并有醒目隔离标志。
2.每间病室只能收治同一病种的传染患者。
3.患者的用物，信件票证等均需严格消毒方可出病区。
6.工作人员进入病房时，须戴帽子，换鞋，穿隔离衣，根据不同的传染途径，还应选择防护设备，如口罩，眼罩，防护服，手套等。穿隔离衣前备好所有物品，不宜消毒的物品放入塑料袋内严防污染，接触不同病种患者要换隔离衣，消毒双手。
7.穿隔离衣者不得进入半污染区和清洁区，隔离衣按规定挂放，并保持衣领清洁，每天更换，如有潮湿或污染应立即更换。
1.严格执行各种传染病的隔离制度。在标准预防的基础上，根据疾病的传播途径(接触传播，飞沫传播，空气传播和其它途径的传播)，制定相应的隔离与预防措施。
4.加强心理护理，消除患者对疾病的恐惧心理和隔离治疗后的孤独心理。
5.对需要陪护的患者，要指导陪客做好隔离措施，保护易感人群。
6.对传染病患者的排泄物，分泌物及所污染的物品必须进行消毒，不经消毒不准带出，更不能给他人使用。
病房管理制度内容篇七
秋天的午后。
灿烂的阳光在繁华的街道上张扬着一种成熟的味道。
从医院的小门悄悄走出来，在街边的小石凳坐下。
沉思许久。
我已经好久好久不愿意和任何人说话了。我也不想回忆似乎就在昨天发生的故事。一夜之间，为什么所有的一切都变了？！
我曾经风尘仆仆追赶着我痴迷的情缘，曾经无限憧憬和向往着教堂里钟声的响起。而这些美丽，在那个晴朗的午后，一切都化为云烟。一切都结束的如此简单。简单的让我无法惊讶，无法回味，无法呼吸。
从此，我将永远记住，某年，某月，某天，某一个人，还有他对我曾经说过的话......
二
依旧是那张熟悉的脸庞，依旧是那个熟悉的声音，依旧是千古不变的承诺，而这些一走进我的故事，似乎都变了味道。
看着输液瓶里淡黄色的药液渐渐流入我的血管里，我的思绪似乎随着药液渐渐的模糊，再模糊。
心事很重。连眼睛都肿肿的不想睁开。恍惚之间，一段清丽的音乐声响起，是你来了吗？
熟悉的电话铃声。只是这又能代表什么呢？
如果时间能在恍惚中流走，我倍感幸福，如果痛苦能在沉睡中逝去，我倍感欣慰。但是，我现在却清醒万分。你和我，在时间的长河里演绎了那个永恒的话题。泪，已无声；而我心，却有千千结。药液能化解我身体的顽疾，只是不能化解我灰色的情结。其实，即使是遥遥无期的相望，我也愿青灯苦雨一生守候。用淡淡的心境，执着的相望，完成人生长长的题解。只是，当一段情缘，当一种心愿，连遥遥无期的奢望都不能担起，谁能说这不是我的悲哀？！
尽管病痛的折磨，让我青丝泛黄；尽管一次又一次的晕眩，让我容颜憔悴。但我依然会点燃一盏心灯，在寂寞的夜里，编织一段甜蜜的梦，让我无法释怀的心稍稍得到安慰。只是，这疼痛，这悲哀，只有我自己知道。
三
都说人生如戏。在你的戏剧里，我是怎样一个匆匆的过客？
不属于我的东西，我一概不取。不属于我的情感，我担待不起。我只是一片叶子，一朵花。当我的灿烂与美丽在你面前绽放完毕，一切漠然。
只是，你第一次来到我身边的时候，我笑语嫣然；而当你转身的时候，我已经飘如落花，凋落如泥！
我不知道，冬天将如何在我的生命中肆虐。现在我每天面对的，是白衣天使温柔的笑颜，和病痛带给我漫长的煎熬。
但我不能麻木！
我要远离这些恍惚的梦，消尽情思缠绕。我，只想清醒，我只想感觉生命的疼痛！只想感觉生命给我带来的刻骨的疼痛！
我试着用文字来梳理我的疼痛，来排遣我心灵的阴霾。我极想用文字开启我心灵的窗口，让阳光进来。我不想用沉沦玷污了我华丽的青春，和我纯洁的情感。我渴求阳光来驱逐我满心的阴霾！我只想找回原来的自己！
四
一出戏总会有一个开始，也总会有一个结局。你走进我戏里的时候，每一个动作都优美如花。你转身的时候，迈出的每一步，都沉重如锤，将我重重的一次次击倒！
你还是你！
只是，此时我不再是我。我不再笑语盈盈，我不再憨态可掬，我不再文思敏捷，我不再韶华灼灼！
但此时我更清楚的认识到了两个字：生命！我心已积下厚厚的沉淀。我心收获了一种更为宝贵的东西：珍惜自己，珍爱生命！
当然，你不会再知道：
当我口吐鲜血仰身重重向后倒去的`时候，竟然还在呼喊着你的名字。当我一次次在昏迷和清醒中艰难跋涉的时候，我竟然将你的名字嚼成了碎片！
五
梦，总有醒的时候。
我终于从梦靥中醒来。我终于能清楚的看到自己。我终于能自己走下病榻，打开窗户，去欣赏外面灿烂的阳光。
生命本来就是一个不断枯萎不断繁华的过程。心路的历程本来就是一个痛苦与醒悟的交替。当经历了一番折磨之后，收获的将是一份厚重，一份宁静。
此时，我，安静如斯！
看着母亲灰白的头发，看着女儿蜡黄惊恐的小脸，我用我的长发捻做一根长绳，拴住了所有的过往，把它交给了过去。
我用心参透人生的禅意。此时，我已经能够把自己郑重的交给自己。
花开重阳，人淡如菊。我将褐色的暮色唱起，用我不成熟的文字，慢慢拼凑我失散已久的人生。
踩着秋天的落叶，我在寻找我生命中的阳光。
我不放弃生命中琐碎的美丽，我不丢弃生命中任何一处美丽的风景，我把我的过去，用文字收敛在心灵日记中，留着慢慢的品味一生，默默的欣赏一路。为我，那个曾经的梦！
好渴望阳光！我的生命应该有阳光永远驻足!我的生命，原本就应该阳光灿烂！
过去，就当是一次匆忙的旅行，就当是一次无意的错误。此后，我只收集阳光在我心里，填补你在我心里滑下的痕迹。阳光下，我应该绽放原本的美丽，用华丽的青春装饰人生一路的风景。
学会遗忘，学会整理自己被泪水打湿的过往，学会装饰自己的笑容！
让这个季节就这样过去，让我依然绽放文章中美丽的笑容。只是此时，我的笑容，与你不再有关!
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病房管理制度内容篇八
1、病房由长负责管理，主治或高年住院医师积极协助。
2、定期向病员讲解卫生知识，根据情况可选出病员小组长，协助做好病员思想、生活管理等工作。
3、保持病房整洁、舒适、肃静、安全,避免噪音,做到走路轻、关门轻、操作轻、说话轻。
4、统一病房陈设，室内物品和床位要摆放整齐，固定位置，未经长同意，不得任意搬动。
5、保持病房清洁卫生，注意通风,每日至少清扫两次，每周大清扫一次.6.医务人员必须穿戴工作服帽，着装整洁，必要时戴口罩。病房内不准吸烟。
6、病员被服、用具按基数配给病员管理,出院时清点收回。
7、长全面负责保管病房财产、设备，并分别指派专人管理,建立帐目，定期清点.如有遗失，及时查明原因，按规定处理。管理人员调动时，要办好交接手续。
8、定期病人座谈会，征求意见,改进病房工作。
9、病房内不得接待非住院病人，不会客.医师查房时不接私人电话，病人不得离开病房。
病房管理制度内容篇九
2．持续病房整洁、舒适、安全，避免噪音，工作人员做到走路轻、关门轻、说话轻、操作轻。
3．统一病房陈设，室内物品和床位要摆放整齐，固定位置，不得随意变动。
4．定期对患者进行健康教育，定期(每月至少一次)召开公休座谈会.
5．持续病房清洁卫生，布局有序，注意通风，每日至少清扫两次，每周大清扫两次。病房卫生间清洁、无异味。
6．医务人员务必按要求着装，佩戴有姓名胸牌上岗，工作人员应遵守劳动纪律，坚守岗位。治疗室、护士站不得存放私人物品，工作时间不许长时间接打私人电话。
7．患者被服、用具按基数配给患者使用，出院时清点收回并做终末处理。住院患者务必着病号服，携带必要生活用品。
8．护士长全面负责保管病房财产、设备，并分别指派专人管理，建立帐目，定期清点，如有遗失及时查明原因，按规定处理。
9.加强病人及探视、陪伴管理，患者住院期间不准私自外出，不得在病房吸烟、喝酒、赌博、闹事，维持正常医疗秩序。
10、值班医生与护士及时清理非陪护人员，对可疑人员进行询问，严禁散发各种传单、广告及推销人员进入病房。
11、注意节约水电、按时熄灯和关掉水龙头，杜绝长流水，长明灯。
病房管理制度内容篇十
1、新生儿病室应保持清洁整齐和适宜的温度、湿度，室内每日常规紫外线空气消毒，并做空气培养。
2、工作人员必须是无传染病者，并须定期做喉部细菌培养，以便检出带菌者。新上岗工作人员经体格检查，合格者才能入室工作。
3、新生儿病室谢绝参观，新生病儿家属应按规定入室探视，非本室工作人员不得入内。
4、工作人员进入新生儿病室前必须洗手，戴好帽子、口罩，穿隔离衣，更换专业鞋，每次护理新生儿前后，应洗净双手。感染患儿须分开放置及护理，先护理非感染患儿洗净双手后再护理感染患儿。
5、新生病儿使用的面巾、奶头、奶瓶须经煮沸消毒，衣服、包布、尿布须经熏柜消毒才可应用。新生病儿出院后，床位要进行终末消毒。
6、新生病儿入院时须称体重、测体温（每四小时一次连续三天），早产儿每日称体重一次，其它新生病儿每星期称体重一次。新生病儿入院时应有家属在场，将其足纹印于病历纸上，手圈、床及包被外面，均需标明患儿的姓名、性别，以便识别。
7、新生儿病室工作人员要加强责任心，坚守工作岗位，不得随意外出，要密切观察患儿病情变化，保持呼吸道通畅，发现问题及时报告医生，并协助医生进行各种抢救。
8、新生儿病室内的器械、物品均应固定专用，专人管理，抢救药品和器械随时补充，定时消毒，工作人员应熟练掌握各种仪器的使用方法、注意事项及故障的.一般处理。
9、认真、仔细地做好基础护理，新生病儿每天沐浴一次，注意耳后、手心、腋下、会阴部、臀部等部位的清洁，要求无分泌物、无臭味，注意臀部护理，大便后用温水冲洗，如发现红臀及时处理；保持床单清洁、整齐，如有污迹，应随时更换。浴盆每日消毒一次。
10、严格遵守交接班制度，除书面交班外，还要严格执行床头交班。
病房管理制度内容篇十一
1、icu医护人员应在临床各科轮转一年并且经过严格的培训之后上岗，应学习掌握各种抢救技术及相关理论，掌握各种监护仪器的使用、管理、监测参数和图像的分析及临床意义。
2、icu医护人员应到相关科室轮转一定时间，如：心电图室、麻醉科、手术室、急诊室、专科监护室等。
3、按照各级人员培训目标和培训计划，每年参加院内外继续教育，不断更新知识，了解学科进展，掌握最新技术，适应危重病监护的知识及技术要求。
4、定期组织科室业务学习和病例讨论，互相交流，集思广益，不断总结临床经验，提高业务水平。
5、重视三基培训，规范各种技术操作。规范各项记录书写，做到项目齐全，重点突出，简明扼要，准确及时。
6、组织icu医护人员进行科研活动，及时收集、分析、使用各类信息，每年写出一定水平论文。
7、加强外语和计算机学习，加强国内外学术交流与合作，掌握危重症患者的远程会诊技术。
8、安排临床各科医务人员到icu轮科培训。
9、安排icu医护人员轮流赴上级医院进修培训。
病房管理制度内容篇十二
第一条为明确学生会各部门职能,提高各部门工作效率,加强学生会队伍建设,规范学生会成员日常行为,树立学生会良好形象,特制定本条例.
第二条本条例是依据《大专生学生守则》，并结合我院学生会具体情况拟定的。
第三条本条例侧重从思想品德、业务学习、生活作风、部门职能、人事制度、考核奖惩制度六方面进行阐述。
第二章思想道德。
第一条主动接受院团委的正确领导；认真接受院团委、学生处的具体指导。
第二条热爱学校，热爱学生会，关心集体，努力培养强烈的集体荣誉感和融洽的团队合作精神。努力培养自我管理，自我教育，自我服务的意识。
第三条严于律已，宽以待人，以身作则，作风正派，努力向党组织靠拢。
第四条尊敬师长，团结同学，努力工作，乐于奉献，具有高度的工作责任心和工作热情，树立良好的行为规范。
第五条表里如一，实事求是，努力提高自身道德修养。
第三章业务学习。
第一条恪尽职守，抓好专业业务学习和工作业务学习。
第二条以基础科目为亮点，以专业课程为主线，以广泛兴趣为平面，抓住一个点，拎起一条线，携动一大片。
第三条学习和熟悉学生管理规章制度和相关条例，勇于实践创新不断改进工作方法，提高工作效能。专业学习具体要求是：
一、主要学生干部：（包括学生会正副主席、各部部长）学习成绩优良，无不及格科目。
二、学生会干事学习成绩总体良好，无不及格科目。
第四章生活作风。
第一条锻炼和培养批评与自我批评的优良作风。
第二条讲文明、讲礼貌、讲卫生；男女学生干部交往应自尊、自重、自爱、得体、大方；禁止男女学生干部在校园内揽腰挽臂、依偎搂抱等不文明行为。
第三条禁止打架、赌博、酗酒，禁止在公共场合吸烟，禁止观看、传播淫秽书刊和声像制品。
第四条保持良好的个人仪表和卫生习惯，保持学生会办公场所的整洁。
第五章部门职能。
第一条学生会主席职能：
一、全面负责学生会工作，统筹安排学生会事宜。
二、以学期工作重点为线索，督促各部门拟定好工作计划，协调各部门安排好活动内容、活动进度。
三、定期或不定期召开全体或部分学生会成员会议，详细了解各部门正在或即将开展的各项活动，广泛听取大家意见，提出可行性建议。
四、期末，与全体学生会成员共同总结经验教训、心得体会，做好评估工作。
第二条学生会部长职能：
一、全面负责部门工作，统筹考虑部门事宜。
二、学期初，以学期工作重点为出发点，制定本部门工作计划。
三、有步骤、有重点地开展各项工作。
四、开展每项活动，有详细的流程图，并视活动的具体工作量及需求合理分配任务，落实责任，决不能“累死一个，闲坏一帮”。
第三条学生会干事职能：
一、主动协助部长开展工作，认真接受学生会的统一调配。
二、认真、适时完成部门分配任务。
三、主动、积极提出自己的工作设想及其实施建议方案。
四、大胆、客观指出本部门某些方面存在的不足与缺陷，并做好改进工作的合理建议。
第一条新成员加入应符合以下几点：
一、符合本条例第二、三、四、五章各条款。
二、通过自荐或他荐，上岗培训。
三、能胜任所荐岗位。
四、经学工处、团委主管老师审核批准。
第二条新成员试用期为一个月。
第三条学生会正式成员如果行为有悖于本条例，视其情节轻重，将进行除名或列入考察期等处理，考察期一般定为二个月。
第四条学生会成员符合以下任一点可以或必须离岗：
一、主动要求离岗并得到学工处主管老师批准。
二、试用期或考察期，工作业绩不佳或行为与本条例有关款相抵触。
第七章考评奖惩制度。
一、考核办法：
1.学生会各部门依据《考核指标体系》，认真作好自评。
2.在各部门自评基础上，由考评组按《考核指标体系》的有关内容对各学生会干部进行考评。
3.考评采取听取汇报、查阅资料、召开座谈会及平时检查等多种形式进行。
二、考评时间：
学期末，各部门准备好自评报告和有关材料报考评组。
三、奖惩办法：
1.考评名列前三名学生会干部将被评为学生会优秀干部，并且优先推荐为学校“优秀学生干部”候选人。
2.凡被评为优秀学生干部的，按规定其个人量化再加5分。
3.考评名次倒数二名的学生会干部，按规定其综合测评减2分，并出示“黄牌警告”。
酒泉职业技术学院。
学生会。
