特色支部创建方案名(热门13篇)
方案需要根据实际情况进行灵活调整和改进。制定方案时,我们要评估各种可能的影响和结果。以下是小编为大家整理的一些方案范例,供大家参考和借鉴。
特色支部创建方案名篇一
为认真贯彻公司制度,扎实推动全面从严治党在工程项目落地生根,构建党建思想政治工作四维一体化生动局面,充分发挥党组织领导核心和政治核心作用以及参与决策、组织发动和保证监督职责,特制定本方案。
“廉洁示范党支部”是堡垒作用突出、具有鲜明特色的先进性党支部,是叫得响、过得硬、立得住的先进党支部。通过开展创建活动,进一步加强项目党组织建设,提高党支部工作水平,增强党组织的吸引力、凝聚力和战斗力,为实现企业又好又快发展提供组织保障。
项目部成立“廉洁示范党支部”创建工作领导小组,具体构成如下:
组长:
副组长:
组员:
领导小组下设办公室,办公室设在综合办公室,办公室主任由cv兼任。负责“示范党支部”创建工作的日常指导、资料收集工作。
(一)健全服务骨干力量,完善服务配套措施。
1.建立组织领导机构,落实创建责任。在项目党支部的基础上成立创建工作领导小组,适时召开项目创建工作启动会,宣布创建规划和组织领导,明确责任分工和推进计划,将任务分解到位,责任落实到人。
2.设置标准化活动阵地。党组织各项规章制度张挂上墙,各类基础档案、登记表册、记录台账规范整齐。
3.健全各项运行制度。坚持落实“三会一课”制度,党支部每月开展一次党课学习。建立“三重一大”专项台账,规范涉及“三重一大”事项议事规程。坚持召开党组织委员会会议,健全民主责任制,建立健全组织生活会、发展党员、民主评议党员、党费收缴、流动党员管理、党员学习培训等制度,完善党建工作运行机制。
(二)强化管理班子建设。
2.坚决贯彻上级的各项指示要求。项目是公司、分公司的一个组成部分。项目管理人员特别是项目管理班子,必须带头讲政治,带头不打折扣的执行。项目管理班子要严格执行执行公司的各项规章制度。让项目管理做到制度化、规范化、有规可依,有章可循。
3.加强管理班子的教育培训工作。面对日新月异的市场及管理模式新变化。项目党支部将从政治思想、管理模式、技术水平等方面对管理班子开展一系列教育培训工作,以期提高管理班子的综合管理水平,提升项目的盈利能力。
(三)加强党员及管理队伍建设。
1.加强党员培养发展工作。按照优化结构,提高质量的要求。项目党支部将强化对入党积极分子的培养教育工作,定期进行考察并形成考察报告,提升入党积极分子的思想政治及业务能力水平。严把入口关。
2.提升管理团队综合素质水平。
在定期召开“三会一课”及项目管理会的基础上,利用早点名时间,召集项目主要管理人员对当日工作进行总结。定期组织项目主要管理人员去优秀项目参观学习,扩宽视野。同时,在提升党员干部职工的政治素养的同时,提升项目业务骨干的整体能力和素养,并将学习情况通过多种方式进行公示。
(四)加强阵地建设,推进党建工作。
1.党务公开制度化。按照集团党务公开实施细则要求,在办公区、生活区党务公开栏上及时更新、公开相关内容。
2.活动展板丰富化。以“支部建在项目上”为主题,设置固定展示区域,主要展示组织生活、主题实践活动、党员风采、“三会一课”等内容。
3.台账管理规范化。分类建立支部工作手册、党员学习培训记录、日常工作记录、会议记录、党员发展、党费收缴、党员服务、“三重一大”、党组织委员会会议等台账。
5.工作品牌特色化。将党建工作作为项目的一项重要工作来抓,结合实际情况深入开展xxx隧道出口“党员示范工程”、xxx隧道斜井“样板工程”、成立xxx出口“党员先锋团队”、建立xxxx“党员责任区”。全体党员均要亮牌示范:戴党徽、亮承诺和明责任,结合“四双”制度,做好表率、示范工作。
(五)评估考核抓成效。
项目党支部每半年将会结合“四双”评议的的具体内容,对服务工作进行评估,并形成评估报告,找出问题并提出整改措施。项目部设立支部书记信箱,负责收集职工群众意见。让活动真正做到长效化、制度化、规范化。进一步提升项目党支部发挥作用的实效性,服务群众,服务大局,提升项目党建影响力。
1.宣贯学习。
项目党支部利用“三会一课”、中心组学习、形势任务教育、“大学习、大讨论”等多种形式,加强对“四项制度”的宣贯学习,提高思想认识,增强行动自觉。深刻理解“四项制度”出台的背景意义,准确把握“四项制度”的内在联系,正确认识“四项制度”的精神实质,尤其集中对《工程项目党组织委员会会议制度》的认识和理解。
2.组织实施。
(1)四双工作。“双学”阶段,严格执行公司“四双”方案,杜绝“有计划执行不严”的问题,提高执行力。“双亮”阶段,结合“xxxxxx”党建主题活动,解决党员“亮诺”过虚的问题。过程中,加强对党员的帮扶力度,过程纠偏,解决党员“践诺”不力的问题。“双评”阶段,结合党员承诺情况,严格会议程序,解决党员“评诺”不实的问题。同时,以季度为单位,加大对党员“践诺”工作的考核,奖优罚劣。
(2)工程项目党组织委员会会议制度。严格议事内容和议事程序,做到一事一议,重点解决“该上会不上会、不该上会乱上会”、决定事项和参与决策事项区分不清的问题。细化“议事清单”、制定工作清单和责任矩阵。同时,加强对会议决议落实的监督检查,确保项目党组织真正发挥参与决策、组织发动和保证监督作用。
(3)强化监督防控风险实施细则。一是强化风险识别和防范措施。结合各岗位特点进行廉洁风险点识别,突出问题、全面梳理,明确重点部位、重点环节。根据风险种类和等级制定防控措施,建立重点岗位廉洁风险清单和责任矩阵。二是以党委定期谈话制度为抓手,项目班子成员严格履行党风廉政建设“一岗双责、党政同责”,党政主要领导与班子成员间、班子副职与分管部门之间要做到谈话全覆盖、无遗漏,确保项目广大党员、“六管”人员心中有敬畏,不踩“红线”、不逾越“底线”。
3.后期评价。
对照“四项制度”具体要求及实施方案,加强检查考核力度,确保全面从严治党在工程项目党组织落地生根。
项目党支部结合前期创建情况进行全面自检,结合民主评议,形成专题报告。重点对创建程序、日常管理、存在不足进行汇报,总结推广好的做法。
特色支部创建方案名篇二
为全面完成党建经济双目标任务,落实奇水党发[]12号文件精神,经我站党支部研究决定创建“五个好”党支部,在创建过程中,为了保障创建工作的稳步发展,确保创建成功,现结合工作实际,制定碧流河水管站党支部创建“五个好”党支部实施方案。
一、指导思想。
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中全会精神,按照“五个好”党支部的创建标准,扎实开展创建工作,不断推进基层党务工作的发展。
二、创建目标。
通过扎实的创建活动,以求真务实的工作态度,成功创建“五个好”党支部。
1、领导重视,成立“五个好“党支部创建工作领导小组。
“五个好”党支部的创建工作,是我站党支部认真贯彻落实奇水党发[]12号文件,扎实推进基层党支部建设的具体体现,对此项工作,我站党支部成员在思想上要有一个高度的认识,要本着切实推进基层党支部建设工作不断发展的目的,扎实开展“五个好”党支部创建活动。领导的高度重视,是顺利完成“五个好”党支部创建工作的关键,为此,我站支部成立了“五个好”党支部创建工作领导小组:
组长:
副组长:
成员:
2、制定“五个好”党支部创建工作责任制,对具体工作进行了明确分工。
为了保障创建质量和创建工作的稳步发展,我站党支部对创建“五个好”党支部各项工作,结合单位实际工作建立了相应的岗位责任制,将“五个好”党支部的创建工作纳入党建经济双目标的建设工作中,要求全站职工要高度重视创建工作的发展,在单位“五个好”党支部领导小组的领导下,围绕“五个好”党支部创建核心工作,全力以赴做好创建工作,要确保创建质量和创建效果。并对创建工作进行了明确的分工,具体工作安排为:
(1)支部书记,负责“五个好”党支部各项工作的落实工作,对创建工作负直接领导责任。
(2)站长,对创建工作负间接领导责任,要确保创建工作稳步发展,具体落实班子建设好具体工作和执行政策好以及工作任务完成好三个方面各项工作的落实工作,严格执行班子建设好、政策执行好和任务完成好方面的标准。为创建工作的稳步发展创造良好的工作环境。
(3)副站长,负责为农服务方面支部安排的各项具体工作的落实工作。另兼政策执行好和任务完成好方面各项具体工作的落实工作。支部委员马利负责农牧民群众反映好方面的调查落实工作。
(4)成员,负责“五个好”党支部创建过程中,各项资料的撰写和档案的`整编工作。
(5)成员,负责“五个好”党支部创建过程中,有关会议记录、宣传资料及板报的设计与制作工作,另外,协助支部书记做好其他方面的工作。
3、对照创建标准完善支部建设不足之处。
“五个好”党支部的建设工作,离不开党建工作各项制度的建设和落实工作,在今年的“五个好”党支部建设过程中,我们将严格按照“五个好”党支部创建标准,抓好各项创建工作的落实工作,对支部建设不足之处要结合工作实际进行完善,要使支部的建设与时代的发展相适应,达到推动业务工作不断发展的目的。
4、规范“五个好”党支部各类档案的整编工作。
档案是对历史的真实记载,对于在创建“五个好”党支部过程中,所需要的各种资料,我站支部决定,安排专人进行管理,对所有上报、存档资料都要严格按标准进行撰写,做到各项工作都有文字材料,有记载。对形成的档案资料要进行分类归档,做到分类科学、创建档案资料齐全。
5、结合实际及时研究解决创建过程中出现的问题。
创建“五个好”党支部,是一个推动支部建设工作不断发展的过程,对于创建过程中出现的问题或存在的困难,我站创建“五个好”党支部领导小组,将及时采取措施进行解决,在解决问题过程中要注重实效,体现“四实”作风,达到圆满完成创建工作要求的目的。
三、“五个好”党支部创建要求。
1、认真落实上级党委关于创建“五个好”党支部的工作要求。
2、严格按照创建标准开展创建工作,要有求真务实的工作态度。
3、创建效果要明显,能切实体现“五个好”
四、“五个好”党支部创建时间。
从申报“五个好”党支部之日起到年底检查验收前,严格按“五个好”党支部创建标准顺利完成创建工作。
特色支部创建方案名篇三
为全面贯彻落实中央、省、市、区委关于非公有制企业和社会组织党建工作的部署要求,进一步提升我公司党建工作水平,达到抓党建促发展,抓党建求效益的实效,特制定本方案:
成立以公司党支部书记任组长,各支部委员、各单位负责人任组员的创建工作领导小组,明确工作任务,细化量化工作目标,,严格落实党建工作责任制,示范点创建工作办公室设在公司办公室。创建工作领导坚持每个月集中研究一次党建工作和示范点创建工作,解决好创建过程中出现的各种问题,确保创建任务落到实处。
利用公司网站、微信群、qq群、厂务公开栏、召开动员会或座谈会等方式加大公司党支部创建党建示范点的宣传力度,明确创建工作的指导思想、主要内容、目标要求和各个阶段的工作任务、工作措施,引导广大党员干部积极参与创建工作,形成党支部书记带头,党员引领,全员积极参与的浓厚创建氛围。
2020年的年度目标任务即成功创建非公有制企业党建工作示范点。为确保示范点的创建实效,公司党支部每周均制定创建工作计划,创建工作领导小组严格按照周计划内容实施落实,同时做好总结归纳,按时将本周计划落实及下周工作计划上报区委组织部,每个季度对本季度周计划落实情况进行汇总,形成创建情况工作汇报,在公司厂务公开栏公示,让全员监督。
结合公司发展实际,着力打造“红色基石,助力圆友,建设世界”的特色党建品牌。将党建品牌与公司发展理念相融合,在公司内部树立党建工作与企业发展相统一的互利共赢价值取向,逐步探索一条适宜公司党建和公司发展的共赢新路子,确保示范点创建工作取得新成果。
按照创建示范点的基本条件,进一步完善公司的党建工作运行机制、党员教育管理机制和表彰激励机制,进一步加强领导班子建设、干部队伍建设和党员队伍建设。大力开展形式多样、内容丰富的主题活动,把主题活动与提高党员素质相结合,与解决职工关心的热点、难点问题相结合,以主题活动的扎实开展推进创建活动的深入。
第一阶段:宣传发动阶段(召开创建工作会议,营造宣传氛围)。
第二阶段:组织实施阶段(严格落实周计划、季任务,确保实现年度创建目标)。
特色支部创建方案名篇四
根据实际需要,采用加减项目的方式编写工作计划,适用于特殊的单项工作。但不管是哪种方式写的,主要目标实施步骤“政策措施这三者缺一不可,实际写作的题目可以不同,如主要目标它被称为目标和任务或目标与对策等等政策措施它被称为实施措施或组织措施等等。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!
为贯彻落实集团基层党支部开展“两化两强两创”党建品牌建设活动的工作会议精神,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,按照宁夏水利水电工程局有限公司开展党建品牌创建工作的总体部署,经党支部研究决定,2020年在公司机关业务部门开展“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”的党建品牌创建活动。现制定具体实施方案如下:
以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神及自治区第十二次党代会精神为指导,以《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》等为依据,以“xxxxxx”和“xxxxx+”要求为抓手,以转变作风为着力点,以培养人才为重点,以促进生产经营为要务,以群众满意为目的,通过党建品牌创建活动,全面提升党支部建设标准化、规范化建设,树立党组织和党员的良好形象,把深入开展“两化两强两创”活动作为党建品牌创建活动的载体,紧紧围绕公司党委的中心工作,全面推进党建品牌建设,力争通过党建品牌的创建,统一思想、凝心聚力、创先争优,努力把机关党支部建设成引领公司发展的先锋队,不断提升业务管理、业务服务水平,开创机关业务管理工作新局面。
党支部概况:
xxxx党支部与2020年3月20日换届改选完成,党支部由机关业务部门的26名党员组成。支部书记由xxx部门xxx兼任,支部副书记由xxx部门xxx兼任,支部委员还有xx部门xxx、xx部门xxx、xx部门xxx等同志兼任。
(一)品牌名称及标识。
“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”
(二)品牌内涵。
党旗引领,心系企业,追赶高质量发展。强人才,谋划长远发展;抓业务,提升经济效益;树品牌,提高影响力;促规范,同心协力抓管理;讲服务,深度融合促生产。通过开展党建品牌创建活动,全体项目党员打造成推动项目更好更快更大发展的坚强保垒和时代先锋。
(三)品牌理念。
时刻把党和人民放在心中最高位置,树立“遵纪、爱企、敬业”的核心价值观;崇尚学习、追求真理,创建学习型党组织、争做学习型党员干部;勇于开拓、追求卓越,树立人人争当先锋的理念;心系群众、真情服务,一个党组织一个堡垒,一个支部一个品牌,一名党员一面旗帜,提升公司发展新形象;努力打造“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”的党建品牌。
(一)突出一个主题,叫响品牌。
突出“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”这一品牌主题,深入开展“两化两强两创””党建品牌建设活动,教育和引导广大党员干部在推进局公司事业发展的新征程中,走在前、干在先、作表率,进而带动各项工作升位争先。党建品牌创建是推进生产经营建设的一个载体,各党员要把创建“党旗引领、心系企业,追赶高质量发展”党建品牌列入重要议事日程,把创建党建品牌与落实党建工作责任制结合起来,与完成中心工作结合起来,充分调动广大党员参与创建的积极性、主动性和创造性。全体党员都要注意维护党支部的党建品牌形象,在工作中依照品牌创建的标准和要求,严格约束自己,并把品牌的各项要求落实到自己的日常工作中,以赢得职工的信任和肯定。
(二)通过开展六大系列活动,打造品牌。
1、认真组织开展支部换届选举工作。党支部依据《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,按照宁夏水投集团基层党支部开展“两化两强两创”党建品牌建设活动的工作会议精神及宁工局公司党委关于支部设置调整方案和工作部署,认真编写换届选举实施方案,从各部门自下而上推选候选人预备人员,按照程序进行上报请示。会前认真拟定会议流程,做好选举各项准备工作。选举工作开展有条有序,选举出新一届学历高、年轻化、能力强的支部班子。
2、开展学习型党组织活动。制定年度计划及内容,确定每月相对固定时间,开展活动内容围绕公司党委年度工作总体部署及公司生产经营重点工作。做到开展前认真计划具体内容,提交支委会讨论通过后实施。通过每月开展“三会一课”、“主题党日活动”及支部集中学习等形式,开展党员支部学习,学习党史等活动,学习《党章》、条例、习近平总书记新时代中国特色社会主义思想理论及自治区十二次党代会精神和上级党组织的会议、文件精神,积极组织党员干部参加《学习强国》及观看《国家监察》、《叩问初心》和学习等活动,在开展活动过程中,做到活动内容贴近机关业务部门阶段性具体工作,融入生产经营及生产安全管理。通过这些活动的开展,让党员干部,明白“什么是共产党人”、“我是共产党员”深入人心。
3、按照局公司的人才培养战略规划,做好党管人才的基础性工作。根据各业务部门的工作特点和业务,结合各部门的年度人才培养计划,做好宣传、指导和督促工作。在3月份结合主题党日活动,邀请公司党委书记xxx进行题为《xxxxxx》党课培训。通过建立“一岗双区”党建特色机制,即党员示范岗、普通党员责任区、专项攻关责任区,建立人才培养信息卡,与部门负责人时常沟通、与培养人和被培养人谈心谈话等方式,加强联络,掌握动态,做到时时服务、指导和督导。
4、组织党员开展落实公开承诺和兑现承诺活动。主要是开展“党员亮身份,工作亮标准,服务亮承诺”活动。通过制定下发《支部创建党建品牌活动实施方案》,将党建工作与业务工作结合起来,共同促进,同时开展好党员承诺活动。并利用组织生活会,采取群众打分、党员互评、组织点评等方式进行考核,以此激发党员干部创先争优当先锋的主动性、积极性和创造性,增强党员责任意识,发挥党员先锋模范作用。
5、凝心聚力,用业务打造品牌、用品牌促进党建。围绕工作实际创建。根据党建品牌的服务对象,改进工作作风,提升工作效能,围绕党建品牌建设,强化党建统领,致力为业务工作铸魂;强化标准规范,致力为业务发展把向;强化头雁效应,致力为业务建设聚能。通过服务企业工作“中心”、服务党员群众“人心”,推动支部党建品牌影响力,提升公司生产经营各项工作持续向好发展。
6、开展意识形态教育,保持党员纯洁性。党支部把党员思想教育始终贯穿于全年的业务工作。3月份结合主题党日活动,开展了“做合格党员”为主题的党员学习交流活动;5月份开展了意识形态教育活动述职述廉活动;7月份“党建月”活动中,召开纪念建党99周年暨“庆七一、温党史、强素养”党员座谈会及评选优秀共产党员活动;在年底开展的民主生活会等系列党员教育活动中,大力营造爱岗敬业、创新开拓、勇于争先、甘于奉献、追赶跨越的机关新风尚。
(一)制订方案,宣传发动阶段(2020年3月)。
采取多种形式,认真组织宣传工作,营造良好氛围,发动广大党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。组织各部门党员职工根据业务职能和群众的要求,开展创建党建品牌大讨论,集思广益,确定我项目党建品牌的名称和定位。把党建品牌的定位过程变成宣传发动和增强机关党员干部服务意识的过程。
(二)创建实施阶段(2020年4月-6月中旬)。
完善机制,建立创建载体,发挥品牌效应。
1、深入开展“两化两强两创”活动。
2、开展“党员亮身份,工作亮标准,服务亮承诺”活动。把党建品牌创建与当前各项工作结合起来,妥善处理好开展活动与做好日常工作的关系,把活动开展的效果落实到提高工作效率和服务水平上。
为进一步加强和改进基层党组织建设,巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,促进企业党建工作创新发展,努力打造一批彰显丰源特色的党建品牌,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,根据《区国资中心党委关于开展党建特色品牌创建工作的实施意见》要求,经集团党委研究,决定开展党建工作特色品牌创建活动,具体实施方案如下。
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,落实区委和区国资中心党委重要指示精神,按照发挥特色优势、培育党建品牌、服务内涵发展的工作理念,创建特色鲜明、实效突出的党建工作特色品牌,发挥示范带动效应,提升集团党的建设科学化水平,把党建工作特色品牌建设成增强党性、改进作风、提升素质、发挥党员先锋模范作用的坚强阵地,把基层党组织建设成凝聚人心、服务员工、推动发展、促进和谐的政治核心和战斗堡垒,为推进集团高质量发展提供坚强的组织保证。
(一)围绕中心、服务大局。紧紧围绕集团发展战略目标和中心工作,用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作水平,贯彻落实严以修身、严以律己的要求,促进全体党员创新精神、实践能力的不断提高,增强党建工作特色品牌的影响力和生命力。
(二)与时俱进、突出特色。按照谋事要实、创业要实的要求,解放思想,更新观念,在总结党建工作成功经验做法、继承发扬优良传统的基础上,把创新精神贯穿党建工作特色品牌创建活动始终,精心塑造党建工作特色品牌。
(三)因地制宜、讲求实效。紧密结合各自实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,增强党建工作特色品牌创建活动的针对性和实效性,使创建党建工作特色品牌与各项工作相互促进、协调发展,进一步提升党建工作在人才培养中的贡献度。
(一)鲜明的品牌名称。品牌名称涵盖主题内涵,突出党建工作特色,简短有力,易懂易记。提倡形成凝练别致、寓意深刻的品牌名称。
(二)先进的创建理念。品牌创建定位准确、理念先进,与新时代党建观相契合,紧扣发展脉搏、工作中心和集团大局。
(三)完善的创建机制。创建党建工作特色品牌的年度计划和具体措施,体系健全,内容完整。
(四)丰富的活动载体。精心设计创建载体,开展贴近自身的主题实践活动,党员踊跃参与,员工积极支持。
(五)良好的活动实效。基层党组织建设富有成效,党员带头作用充分发挥,得到广大员工拥护和支持,具有示范导向和辐射带动作用。
通过开展党建工作特色品牌创建活动,达到各级党组织都有一定数量特色品牌的目标,并通过进一步丰富完善,力争形成若干个标杆基层党总支和样板党支部。
(一)宣传发动阶段(2020年1月)。各党总支、支部对创建党建工作特色品牌活动进行深入宣传发动,使广大党员明确活动的目的和意义,了解党建工作特色品牌的内涵和特征,自觉主动投身创建活动,形成浓厚氛围。
(二)申报创建阶段(2020年2月)。各党总支、支部把握党建工作特色品牌的内涵特征,把创建活动的重点放在打造党建工作特色品牌上,组织党员集思广益,通过广泛征选、反复研究,找准能够代表自身工作水平和反映工作特点的品牌,对照创建标准进行自我评估,撰写申报材料,进行申报。2月25日前填写上报《丰源集团党建工作特色品牌创建申报表》。
(三)全面推进阶段(2020年3月至5月)。各党总支重点抓好品牌培育、品牌宣传、品牌服务三项工作。一是按照创建活动的整体安排和制定的方案措施,认真组织实施,精心培育打造,丰富完善品牌内涵。二是利用动员会、座谈会、宣传栏等宣传方式,对所创建的党建工作特色品牌进行宣传、推介,让党员干部熟悉、广大员工了解,塑造品牌形象,扩大活动影响。同时,要注意发挥品牌的示范、引导、激励和带动效应。三是以党建工作特色品牌创建活动为契机,增强党员服务意识,进一步推进作风建设,推动中心工作、重点工作的落实,使品牌创建活动成为促进单位发展的动力工程和服务员工的民心工程。
(四)品牌认定阶段(2020年6月)。各党总支、支部要于2020年5月25日前完成创建自评工作,自评符合要求的,要于6月1日前向集团党委提出认定申请,集团党委将对申报的党建工作特色品牌名称、主题、内涵、效果等是否达到创建要求进行评审。要通过特色品牌的建设,不断完善创建机制,细化创建措施,丰富品牌内涵,推动党建工作特色品牌创建活动持续深入开展。2020年6月底,集团党委将对示范示范品牌予以挂牌和表彰,并组织宣传推广。
(一)强化组织领导。集团党委成立以党委书记任组长、党委书副书记任副组长、党委委员为成员的创建工作领导小组。各党总支、支部要加强组织领导,认真统筹谋划,落实工作责任,强化创建措施,切实抓好组织策划、方案制定、总结提炼、优化培育、推广深化、巩固提高等工作。各党总支、支部创建活动方案要于1月10日前报至集团党群工作部。
(二)强化品牌效应。各党总支、支部要积极宣传创建党建工作特色品牌的重要意义、经验做法和主要成效,切实扩大品牌的影响力和知名度,发挥示范引导作用,扩大品牌在党员群众中的知晓率和影响力。要突出企业业绩和特色工作,展现党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
(三)强化机制建设。各党总支、支部在创建活动中要紧密结合各自工作实际,与时俱进,求真务实,充分反映时代特点,创新工作思路和方式方法,促进党建工作科学规范、富有生机、充满活力、卓有成效。对于不参与创建活动,未按时申报的党组织负责人纳入月度党群绩效考核。同时,将基层党组织创建工作纳入年度党建工作考核,加强品牌动态管理,对挂牌后考核评价较低的予以摘牌,确保创建活动持续健康发展。
为打造支部党建工作特色和党建品牌,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,全面提升支部党建工作水平,根据《关于推进基层党组织标准化建设的实施意见》文件,结合业务工作实际,特制定本方案。
紧紧围绕“提升党建水平、提高服务能力”两大核心任务,以深入推进学习党的十九大精神为契机,以“抓党建、促业务、提服务”为目标,通过创建支部党建特色品牌,进一步完善党建管理机制,改进服务方式,规范服务行为,提升服务水平,为全市经济社会发展不断向前做出积极贡献。
(一)品牌名称:“服务一生关爱至上”
(二)品牌说明:支部党员多从事服务群众的基础性工作,为涵盖机关单位、企业、个体提供全面服务。
(三)品牌理念:聚力工作实际,服务广大群众,服务企业单位,服务社会发展。
以开展“四大”活动为载体,打造支部党建特色品牌。
1.开展“素质提升在行动”活动。一是通过采购书籍、召开党员大会、领导干部上党课、组织学习培训等多种形式提升党员队伍的整体素质和理论水平;二是通过制定“公文处理程序、业务处理流程、上下班签到签退”等各项工作规章制度,规范服务标准,提升服务效果,营造良好有序的政风行风作风。
2.开展“热忱奉献在行动”活动。一是要求党员亮身份,开展工作和参加活动必须亮明党员身份,接受群众监督;二是创建党员先锋模范岗,要求必须亮牌上岗,提升党员的先锋模范意识和带头示范意识;三是根据上级统一部署,积极开展党员干部帮扶村制度,党员领导干部下基层,帮扶慰问困难群众,推动广大群众共享发展成果。四是成立青年志愿者队伍,将全体党员纳入队伍,要求党员带头开展各项志愿活动。
3.开展“阳光透明在行动”活动。一是实行服务政策公开制度,借助网站、微信公众号、党建云等多个平台将服务群众的利民便民惠民政策及相关流程,及时公布,依法公开;二是建设覆盖全市的信息网络,将我们的服务平台延伸至乡村、社区,方便广大群众就近办理各项业务;三是公开办事程序。通过建设“首问责任制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制”等制度,公示“服务事项、办事流程、服务指引、服务电话”等内容,方便群众办事,方便群众监督。
4.开展“服务民生在行动”活动。一是完善服务大厅建设,加强相关设施设置,将“服务一生关爱至上”作为中心工作理念;二是构建便民查询平台,通过网络端、手机端平台建设,方便群众足不出户地查询到自己的信息,学习到政策调整等相关文件。
1.动员部署、制定方案。根据工委和局机关党委的相关要求,支部研究制定机关党建品牌创建的具体方案,进行动员部署,使党员干部明确活动的目的意义、品牌内涵、创建措施,统一思想认识,增强投身活动的自觉性和责任感。
2.集思广益、论证规划。根据单位业务工作特点和实际,组织党员干部集思广益,通过广泛征选、反复推敲,设计好能够代表单位形象本质、反映工作特点的品牌标识,并根据品牌标识完善创建工作具体的活动载体和内容。
3.公开展示、深入推进。根据活动载体和规划,组织开展好相关活动。积极总结经验典型,查缺补漏,形成特色鲜明的机关党建品牌。
紧抓群众服务点亮党建品牌。
今年以来,支部以打造“服务一生关爱至上”党建品牌为契机,以抓党建、促业务、提服务为目标,一手抓党建,一手抓业务,做到“两手抓,两手硬”,实现党建工作和业务工作相融互促,营建党建品牌创建浓厚氛围,创新业务便民利民服务举措,贯彻“敬业奉献、高效创新、团结奋进、保障民生”服务理念,从群众不满意的地方改起,从群众期盼的地方做起,建立党建特色品牌,树立行业新风,取得了显著成效。
不断加强党性修养,思想素质,业务经办等各方面学习,党员队伍整体素质不断提升。一是通过建设标准化党员活动室、购买学习书籍、设置报刊栏、党支部学习、专题研讨、党员撰写、领导干部上党课、举办十九大知识竞赛、开展专题系列大讨论等方式,切实提高党员干部的党性意识、为民服务意识、思想理论水平和工作创新能力,全面提升党员队伍素质,为推动全市xx工作提供有力的精神动力。二是开展政风行风作风提升活动,严格制定各项工作规章制度,规范窗口单位服务、规范公文处理程序、规范业务处理流程,执行上下班签到签退制度,通过制度规范,提高党员服务群众意识,提升服务效果。切实做到“四杜绝”,严格依法依规办事,杜绝徇私越权;严格信息管理,杜绝泄露服务对象隐私;工作时间坚守岗位认真履职,杜绝脱岗“空窗”现象;保持饱满工作热情和精神状态,杜绝慵懒散漫现象。
围绕职能职责,创建党员先锋示范岗形成上下创先争优的良好氛围。一是要求所有党员亮出党员身份开展工作,提高服务水平,自觉接受群众监督;二是创建了一批共产党员示范岗,亮牌上岗,发挥党员先锋带头示范作用;三是党员领导干部联系村制度,主要领导赴贫困村进行帮扶,针对帮扶对象的实际困难,进行看望慰问和“一对一”帮扶活动;四是成立青年志愿者队伍,将青年党员全部纳入队伍,结合创建全国文明城市、双拥活动等,开展文明劝导、交通站岗、政策宣传、打扫社区等志愿服务活动。
进一步规范和服务窗口建设,公开办事流程,方便群众办理相关业务手续。一是政策公开,借助局门户网站、官方微信、公示栏、热线电话等平台,凡涉及业务工作的依法公开。二是把基层平台和信息化建设作为中心重点工作之一,在全市所有乡村和社区,全部构建起基层公共服务平台,将业务系统延伸到乡村、社区,方便人员群众进行业务办理,切实为广大群众提供规范、快捷、高效的服务。三是办事程序公开。普遍实行首问责任制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制等,设置宣传栏、指示栏、岗位告示牌,公示服务事项、办事流程、服务指引、服务电话等内容,方便群众办事,方便群众监督。对窗口办事人员制定考核办法,按季度进行通报,表彰先进,严肃惩治。今年未发生一起投诉举报事件,工作人员连续获得优秀员工称号。
紧扣“服务一生关爱至上”的品牌内涵,服务一生即体系健全完善,人人享有,公共服务均等高效,努力实现政府目标;关爱至上即贯彻服务党和政府工作大局,服务企事业单位,服务人民群众,服务经济社会发展的宗旨,不断创新服务形式,丰富服务内容,关爱企业职工为重。一是在服务大厅设有服务台,提供各项业务宣传资料,配有引导员,接受群众咨询,指引办事人员到相关窗口。增设叫号设备,规范叫号排队程序。二是构建便民查询平台,全市人员可以在网站上实时查询到个人相关信息。紧跟新媒体,开通微信、微博公众号,广大群众可以直接在手机端方便查询到各类信息及规章制度、文件规范等有关政策。
支部通过党建品牌创建活动,有力推动了各项工作的顺利开展。自活动开展以来,中心切实抓好xx等重点工作,以工作成效检验党建品牌创建活成果,以活动效果推动工作又快又好发展。
特色支部创建方案名篇五
按照公司党委的统一部署要求,为打造支部党建工作特色和党建品牌,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,进一步提高基层党支部建设水平,推动本支部标准化建设向更高水平迈进,现结合本支部业务工作实际情况,制定本方案。
一、指导思想。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,践行“社会主义是干出来的”伟大号召,有效发挥党组织的战斗堡垒作用,全面增强基层党组织的政治功能和组织力,为推动党建工作提质增效升级,以高质量党建引领企业高质量发展做出更大贡献。
二、支部特色及目标。
创建“围绕创新创效、修旧利废、应急任务、环境整治,持续开展党员义务奉献”为特色的党支部,通过特色党支部的创建,进一步提升党建工作的内在动力和活力,进一步凝聚思想共识、形成工作合力,强化党支部组织建设,充分发挥支部党员引领示范作用,带动职工群众工作积极性,以党建引领发展、促进生产、强化管理,凝心聚力不断推进公司生产经营中心工作健康、和谐、有序发展。
三、
创建措施。
(一)统一思想,加强学习宣传,提高思想引导力。
1、通过支委会议、全体党员会议,让所有党员明确,开展特色党支部创建活动是开展党建工作的的一项重要活动载体,也是提升我支部党建工作整体水平的有效举措,还是推进支部队伍建设的有力手段。
3、定期组织职工群众学习各类安全教育、技术专业知识,增强安全意识,提高业务技能。
(二)健全机制,提高党员队伍建设。
(三)加强党员的教育管理。
贯彻落实《党员教育管理工作条例》组织党员按照要求完成“两学一做”“学习强国”平台学习任务,严格落实“三会一课”制度,做好会议记录,抓好党员的队伍建设,做到认真学,学以致用,把工作一步一步推进,把任务一项一项高标准、严要求落到实处,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,达到武装头脑指导实践,促进发展为目的。
(四)加强监督。
日常工作和参加活动必须佩戴党徽,亮明党员身份,接受群众监督,提升党员的先锋模范意识和带头示范意识。
(五)落到实处。
每位党员都要树立创新创效、修旧利废的工作指导思想,积极学习先进经验,以新思路、新举措实现工作新的突破和发展。要敢于在工作中打破旧常规、探索新方法,大胆实践,勇于探索,最大限度地发挥主观能动性。
(六)联系群众,提高组织凝聚力。
党支部特色口号。
特色支部创建方案名篇六
为全面贯彻党的十八大精神,全面加强党的先进性建设,不断提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力,引导广大党员立足岗位、敬业奉献,结合统计工作实际,现制定具体实施方案如下:
通过创建活动,精心打造体现统计工作特色和党员干部认可的党建品牌,激发我局在统计工作服务中创特色、树品牌、出亮点、上水平,引导党员内强素质、外树形象,激发党组织的活力,增强党员干部的服务能力和服务水平,进一步提升我局党建工作整体水平。用“争先进位、争创一流”的工作业绩,打造“快、精、准、信”的统计服务品牌。
(一)遵循党章、依法创建。严格按照党章规定,贯彻党的路线方针政策,遵守法律法规,在总结去年党建工作基础上开展党建品牌创建活动。
(二)围绕中心、服务大局。紧紧围绕全县经济工作大局,以国民经济核算和固定资产投资统计为中心,为县委县政府经济调度和决策提供参考建议和依据。同时,将党建工作与统计业务有机结合起来,用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作的效能,推动统计工作及时、准确、科学、有效的反映我县经济发展的规律和变化,增强党建品牌的影响力和生命力。
(三)改革创新、突出特色。大力发挥党支部党员的首创精神,积极探索符合统计新常态发展的党建工作新思路,推动党建工作理念创新、方式方法创新、工作实践创新,激发支部党建的生机和活力,全面推进我局党建工作创新发展。
(四)因地制宜、务求实效。紧密结合我局工作特点,求真务实,遵循党建基本规律,创新活动载体,丰富创建内容,完善创建机制,不断增强创建工作的针对性、灵活性和实效性。使单位创建党建品牌活动与统计工作有机结合、相互促进、协调发展。
(一)品牌名称:“数情先锋”
(二)服务对象:全县社会各界。
(三)品牌定位:使统计成为监测经济社会发展的“晴雨表”、服务社会公众咨询的“信息窗”和党政领导决策的“参谋部”。
(四)品牌内涵:“数”即统计数据,是国民经济和社会发展情况的真实描述,是全县科学决策和管理的重要依据;“数”是统计的鲜明特征,是统计的专用术语;“情”是全面反映全县国民经济和社会发展的“县情”、统计数据准确的“实情”。“数”与“情”体现了统计工作者诚信统计的根本原则、开拓创新的统计精神、优质高效的工作标准和无私奉献的服务态度。通过文化引领、学习引领、激励引领,不断提升党组织吸引力,增强统计局广大党员干部职工的凝聚力和战斗力,激发他们共同为统计事业健康发展而努力奋斗。
(五)品牌理念:准确把握修水经济社会发展对统计工作提出的新要求,不断增强危机意识、使命意识,着力深化统计改革、拓宽统计领域、丰富统计内涵、提高统计质量,增强统计工作的针对性和有效性。
(六)目标措施:
1、开展党员先锋岗和党员承诺活动。
鼓励党员干部尽职尽责、廉洁奉公,模范遵守单位各项规章制度,认真履行党员义务和岗位职责,建立党员示范岗,制作党员示范牌。以单位扶贫点为重点,实行党员帮扶共建,组织党员干部关注民生、服务群众,争当先锋模范。同时,组织干部职工深入基层、深入群众,办好事、办实事,帮基层群众解决遇到的实际困难和问题。
2、开展创建学习型党组织活动。大力加强学习型党组织建设,把建设学习型党组织工作摆在突出位置,抓紧抓实。领导班子要带头学习提高、带头服务群众、带头遵纪守法、带头践行价值观。3月份组织党员开展学习习近平重要讲话精神活动,采取集中学习和自学相结合、理论和工作实际相结合的方式,通过党课、会议、培训、座谈等多种形式,抓好党员理论学习,广泛深入开展创建学习型党组织、学习型领导班子、学习型党员干部活动,引领党员干部以学习谋发展、以学习强业务,以学习促转变。
(七)党员干部职工做到“三增三创”
通过进一步引导党员干部立足岗位,敬业奉献,不断增强干部职工的业务水平和能力,提高统计数据质量,从而规范完善统计数据质量控制和监督检查机制,有效利用法制手段促进全县尤其是基层单位依法统计,切实维护统计数据的权威性。
1.增强需求导向,创建一流统计服务能力和水平。统计工作必须突出需求导向,才能紧贴党委政府决策的需要,才能更好地满足企业和社会各界的需要。具体讲,就是要坚持和落实好以下几个方面的要求:一是在工作指导上,必须围绕中心、服务大局;二是在工作安排上,必须紧贴要求、突出重点;三是在工作要求上,必须及时准确、务实高效;四是在工作方法上,必须上下联动、部门协作。
2、增强质量导向,创建统计数据质量的保障机制。从目前统计工作实际情况看,统计数据质量依然存在一些问题,基层统计台账不健全,企业统计人员更换频繁,统计从业人员业务素质不高,统计调查对象瞒报漏报与虚报多报统计数据现象并存,个别领域统计数据质量不高,有些问题还比较突出,等等。我们必须坚持质量导向,努力为党委政府和社会各界提供真实、准确、及时的统计数据。坚持质量导向,必须坚持和落实好以下几个要求:一是着力夯实统计业务基础和基层基础;二是强化数据流程的制度和责任建设;三是充分运用法治手段提高数据质量。
3、增强问题导向,创建作风建设的长效机制。当前统计工作面临诸多压力和挑战,既有外部环境的因素,也有自身的问题。许多问题表面上是业务工作问题,实质上都与工作作风密切相关。所以,我们要始终坚持以问题为导向,立足于问题的解决,把作风建设不断推向深入,形成常抓不懈和行之有效的工作机制。一是畅通渠道,加大基层问题的沟通反馈力度;二是多措并举,及时解决工作中存在的问题;三是强化问责,落实层级、专业及人员的职责范围和责任追究。
第一阶段:宣传发动阶段。支部在局干部职工中大力宣传品牌创建活动的意义、要求,充分调动支部党员参与品牌创建的主动性和创造性,发挥好党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。主要抓好以下几项工作:一是成立局品牌创建领导机构。二是动员部署,组织发动。三是学习教育。通过组织自学、集中讲学、收看视频等多形式的学习,通过学习党的十八大、十八届历次全会以及省市县有关会议和相关文件精神,利用信息网站、座谈会、宣传栏等多种宣传方式,树立干部职工品牌创建意识,营造单位创建品牌良好氛围。
第二阶段:品牌提炼阶段。在宣传发动基础上,局支部按照“三增三创”的创建标准,提出明确的承诺事项,制定“精准统计,助推经济”党建服务品牌创建活动实施方案,明确要求,落实责任,保障品牌创建活动健康有序的开展。
第三阶段:申报审核阶段。经支部大会通过后,报县直机关工委审核备案,由支部组织实施。
第四阶段:推进实施阶段。局党支部按照本实施方案,加强党建品牌的完善服务方式,提升服务效能,形成规范科学有效的运行机制。同时,将责任、任务分解到部门和个人,形成共管的工作合力,以务实的工作作风、优良的服务态度树立县统计局品牌形象。
(一)加强组织领导。
为确保我局“数情先锋”党建服务品牌创建活动取得明显成效,认真统筹谋划,落实工作责任,强化创建措施,切实抓好组织策划、方案制定、总结提炼、推广深化、巩固提高等工作,确保党建品牌创建活动抓紧抓好,落到实处,成立县统计局党建创建品牌活动领导小组。组长:周晓娟,副组长:周昀,成员:赖显辉、张敦优、刘玲丽。
(二)突出主题特点。
党建工作要围绕中心,服务大局,与时俱进,创新工作思路、体制机制和方式方法。要突出活动主题,创新活动内容,用灵活多样的形式和丰富多彩的内容确保活动取得实实在在的成效。要正确处理好“精准统计,助推经济”党建服务品牌创建活动与做好日常工作的关系,统筹协调创建活动各个阶段工作,突出重点,注重实效落实的工作作风、优良的工作成效创建一流业绩。
(三)强化宣传推广。
积极做好宣传工作,充分利用信息网站、电视、互联网、新闻媒体等载体和手段,大力宣传统计局创建品牌以及开展的党建工作,大力宣传在开展“精准统计,助推经济”党建服务品牌创建活动中涌现出来的先进事迹和优秀个人,不断扩大党建品牌在党员群众中的知晓率和影响力。
特色支部创建方案名篇七
按照公司党委的统一部署要求,为打造支部党建工作特色和党建品牌,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,进一步提高基层党支部建设水平,推动本支部标准化建设向更高水平迈进,现结合本支部业务工作实际情况,制定本方案。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,践行“社会主义是干出来的”伟大号召,有效发挥党组织的战斗堡垒作用,全面增强基层党组织的政治功能和组织力,为推动党建工作提质增效升级,以高质量党建引领企业高质量发展做出更大贡献。
创建“围绕创新创效、修旧利废、应急任务、环境整治,持续开展党员义务奉献”为特色的党支部,通过特色党支部的创建,进一步提升党建工作的内在动力和活力,进一步凝聚思想共识、形成工作合力,强化党支部组织建设,充分发挥支部党员引领示范作用,带动职工群众工作积极性,以党建引领发展、促进生产、强化管理,凝心聚力不断推进公司生产经营中心工作健康、和谐、有序发展。
(一)统一思想,加强学习宣传,提高思想引导力。
1、通过支委会议、全体党员会议,让所有党员明确,开展特色党支部创建活动是开展党建工作的的一项重要活动载体,也是提升我支部党建工作整体水平的有效举措,还是推进支部队伍建设的有力手段。
3、定期组织职工群众学习各类安全教育、技术专业知识,增强安全意识,提高业务技能。
(二)健全机制,提高党员队伍建设。
1、健全党支部组织机构、明确分工,职责明确,团结协作,认真履行职责,紧紧围绕安全生产为中心,开展各项工作。
2、做好发展党员工作,根据《中国共产党发展党员工作细则》及党委的有关要求,严格按照《发展党员流程图》,对入党申请人、入党积极分子、预备党员的培养教育严格把关,严格按计划发展党员。
3、全体党员自觉参加组织生活,积极履行党员义务,完成支部分配的任务,按时缴纳党费。
(三)加强党员的教育管理。
贯彻落实《党员教育管理工作条例》组织党员按照要求完成“两学一做”“学习强国”平台学习任务,严格落实“三会一课”制度,做好会议记录,抓好党员的队伍建设,做到认真学,学以致用,把工作一步一步推进,把任务一项一项高标准、严要求落到实处,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,达到武装头脑指导实践,促进发展为目的。
(四)加强监督。
日常工作和参加活动必须佩戴党徽,亮明党员身份,接受群众监督,提升党员的先锋模范意识和带头示范意识。
(五)落到实处。
每位党员都要树立创新创效、修旧利废的工作指导思想,积极学习先进经验,以新思路、新举措实现工作新的突破和发展。要敢于在工作中打破旧常规、探索新方法,大胆实践,勇于探索,最大限度地发挥主观能动性。
(六)联系群众,提高组织凝聚力。
1、加强与职工群众的联系,扩大支部影响力,提高组织凝聚力,充分发挥宣传优势、组织优势和骨干队伍优势,带动广大职工积极参与到活动中来。
特色支部创建方案名篇八
活动背景:在中秋佳节即将来临之际,为了使同学们过一个快乐的节日,同时让。
大家对班级有更深的感情,我们班委决定今年帮没有回家的同学庆中秋。
活动意义:这次活动不仅可以更加增强我们班级的凝聚力,而且可以营造更好的学习环境和增进同学们之间的友谊,特别是在心心碰触大家有话说环节中更能这个意义。
活动举办单位:人文学院xx级心理第一团支部活动参与人员:xx级心理一班同学。
活动前期准备:
1.在活动举办之前,我们班开了班会,多次咨询同学们意见与见解,大家各抒己见后,最后由班干部汇总了同学们的意见,一致决定去桃源山庄举办这次有意义的活动。
2.确定要去的同学的名单。
3.物品准备:纸张一张,黑色签字笔,烧烤工具,食物以及照相机等等。
4.制作宣传海报等等。
活动注意事项:
1.要有认识的人带路,以确保到时活动的顺利进行。
2.活动中必须注意同学的人身安全问题,电话保证联络正常。
3.活动中将做到一言一行都合乎大学生的行为准则,不破坏公物,努力营造一个干净的环境。
活动过程:
1.到达目的后,确定人数,开始分配同学布置场地。
2.布置完场地后,开始准备烧烤。在烧烤期间,先由几个成绩较好的同学来谈谈自己去年的学习经验,接着由大家各自说说自己在大学以来的感想,学习等各个方面的情况以及接下来的大学生活的规划和对更远未来的计划。
3烧烤玩后,大家一起去桃园山庄附近看看风景,坐在草坪上玩玩游戏,而后在白纸上写下自己的座右铭,最后拍照以作纪念。经费预算:烧烤工具140元左右,食物260元左右。活动后期工作:
1.清理现场的垃圾,努力营造一个干净的环境。
2.清点人数,安排好同学,分组搭车回学校,每组同学都有班委带领。
特色支部创建方案名篇九
以学习贯彻党的十大精神为动力,以创建成都市先进基层党组织为抓手,紧紧围绕“教育创新、内涵发展”这一主题,解放思想、实事求是、与时俱进、扎实工作、开拓创新、进一步加强和改进党支部和党员队伍建设,探索新时期党建工作新思路,为学校教育的快速发展提供坚实的组织和思想保证。
二、工作重点。
1.认真开展“党的群众路线教育实践活动”。
2.在学校新学年加快发展工作进程中,党员带头遵守并执行学校各项规章制度,与学校发展保持一致,做好稳定工作。
3.转变作风,增强效能,全面提升党风廉政建设。
4.主动开展“创先争优”主题教育,创建好基层党组织。
5.主动协调学校行政、各部门认真做好教育教学管理工作。
三、主要工作。
(一)加强政治理论学习,不断加强思想建设。
1、继续贯彻落实科学发展观,巩固提高学习科学发展观活动所取得的成果。在创新驱动中谋发展,解决制约学校进一步科学发展的突出问题,形成促进学校科学发展的长效机制,以办人民满意的教育为宗旨,全面贯彻党的教育方针,坚持育人为本、德育为先,办人民所满意的学校。
2、创建学习型党组织。确立党组织全员学习、党员终身学习的理念,营造人人皆学、时时能学、处处可学的浓厚氛围,不断提高党员的学习能力、实践能力和创新能力,在武装思想、指导实践、推动工作上取得新成效;要做到组织学习制度化、常态化,全面抓好学校、党员和教职员工的政治学习,“扩大党内民主,保障党员权利”、“增强群众教育工作的针对性和有效性;党支部要把创建学习型党组织活动列入重要工作议事日程,强化督查,狠抓落实。使党员的学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥,使党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强。扎扎实实做好各项工作,为我校教育工作的全面、协调、可持续发展提供坚强的思想保证。
3、继续推进师德师风建设。主动开展教师教育活动,引导教师认真贯彻执行《教师职业道德规范》、《重庆市小学中学教师职业道德“十不准”》、重庆市党干部政治“八严禁”、生活作风“十二不准”爱国守法,敬业奉献,热爱学生,教书育人,为人师表,终身学习,规范广大教师的教育教学行为,注重挖掘、不遗余力的宣传身边的先进典范,引领广大教师依法执教,热爱本职工作,廉洁从教,为人师表、热爱学生、尊重父母、严谨治学,团结协作,共同进步。不断提升我校广大教师的师德和师能,切实提高社会对学校的赞誉度。
(二)落实完善党内制度,强化党的组织建设。
2、深入开展“创先争优”活动。组织党员开展主题实践活动。围绕学校中心工作,结合教育教学实际,创新拓宽活动载体,树立党员优良形象,充分发挥党员的先锋模范作用,让每位党员在师德、教育、教学、方面都成为典范,充分发挥“一个党员就是一面旗帜”的作用。营造学校主动奋进、和谐向上的氛围。
3、加强和改进党内作风建设。自觉加强党的作风建设,在服务发展、服务大局、服务师生、服务群众中履行好职责,时时处处维护党的形象,时时处处维护师生利益。把学校党建工作有机融入学校中心工作之中,努力提高服务发展的水平和质量。出色完成学校改革和发展的艰巨任务。深入开展党风党纪法规教育让每一名党员熟知党纪条规,接受教育,增强自律认识,树立正确的人生观、价值观,大力弘扬清政廉洁、,形成廉洁从教的优良环境。做好党员承诺、党务公开工作,经常性地征求和听取党内外教师、群众意见,为党内监督创造优良的机制和氛围。
(三)发挥先锋模范作用,构建和谐校园。
1、做好发展党员工作。坚持“按照党员标准,成熟一个,发展一个”的要求,加强在教学。
一线的教师中发展党员,通过党员的先锋模范作用,吸引更多的主动分子加入到党的组织中来,不断增强党组织的凝聚力。这一年拟发展3名预备党员,所以支部要给予关心,加以培养,要充分发挥党支部的功能作用,即;把骨干发展成党员,把党员培养成骨干。这样形成一个良性互动机制,有效促进学校教育教学工作不断发展。
2、深化“和谐校园”创建。进一步加强思想道德建设,营造和谐校园,开展“感恩”主题。
教育,大力弘扬爱国主义精神,以实践活动为载体,切实增强党员青年及广大教职工对社会主义核心价值体系的认同感,切实提高师生文明素养。围绕党建带团建,关心和支持工会、少先队工作,以纪念日、节庆日为契机,开展扎实有效的爱国主义和中华传统美德教育活动。丰富青少年思想道德教育形式,主动开展青年教师各类评优创优活动。认真做好工作,充分发挥先进党员模范带头作用,引导青年教师热爱本职工作,为教育事业多做贡献。充分调动他们的工作主动性,共同做好学校各项工作。
我们将以党的十八大精神为指针,与党中央保持一致,牢记习近平总书记的教导:“空谈误国,实干兴邦”。团结带领全体党员教师,进一步解放思想,开拓进取,以昂扬向上、奋发有为的精神状态,凝心聚力、真抓实干,为学校的更大发展而努力。
特色支部创建方案名篇十
为全面提升公司党建工作水平,根据矿党委关于《***************》**********号要求,结合本支部实际,特制定“开拓进取,勇于担当”党支部实施方案:
一、指导思想。
以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,紧扣企业发展目标计划,以支部建设为主体,突出特色,更新理念,积极探索适合本支部党建的新途径,不断增强支部的凝聚力、战斗力和影响力,通过加强党建工作“五化建设”(即:制度规范化、工作标准化、内容系统化、管理信息化、过程精细化)的要求,进一步提升公司效益,推进党建工作创新,确保公司快速发展。
二、活动内容。
以“深化改革促发展、安全优质保工期、铸造精品树信誉、科学管理提效益”的主题思路,积极开展“开拓进取,勇于担当”特色支部创建活动,以实现全年各项目标任务,开拓新市场,研发新产品,创造新效益为中心,增强党支部的影响力和创新性建设为重点,体现工作特色,即提升创新经营管理模式,夯实生产管理基础,发挥党支部的战斗堡垒作用,在煤炭主业持续低迷的形势下,勇于担当企业重任,创造新的利润点,实现“打造一项拳头产品”、“推行一项管理模式”、“开展一次评选活动”、“落实五项党务工作”、“夯实五项基础管理”全面推进各项工作。“打造一项拳头产品”既推广公司自主研发的********项目,将其做大做强;“推行一项管理模式”既以阿米巴经营核算方式推行“***”管理模式,实行各事业部独立核算;“开展一次评选活动既公司年底将开展“优秀事业部”、“优秀员工”评选活动,以激励广大员工;“落实五项党务工作”:即落实党员干部联系群众工作、落实党员干部“三会”议事、落实党员干部服务承诺工作、落实职工群众民主参与工作、开展党员干部服务群众工作;“夯实五项基础管理”:即夯实安全管理、生产现场管理、成本控制管理、劳动纪律管理、教育培训管理;通过一些列工作的开展,尽可能的扩大盈利空间,提升盈利能力。
三、
活动安排。
1、第一阶段:动员学习阶段(2014年2月26日—2014年3月31日)集中学习十八大和十八届三中全会报告内容、新《党章》上级单位及公司一系列文件,提高党员政治思想素养,树立以民为本理念,明确工作目标。
2、第二阶段:创建实施阶段(2014年1月31日—2014年12月30日)。
1)“打造一项拳头产品”工作:2月初至4月底完成矿********新生产线安装调试工作,同时完成********的安装调试工作;全年再争取完成对外三个********项目;开展********辅助设备的自主研发、制造工作。
2)“推行一项管理模式”工作:全年推行“利润中心”管理模式,公司与各事业部负责人签订经营协议,根据年初预算的收入、利润、成本等经营指标,核算事业部负责人及员工绩效工资。
3)“开展一次评选活动”工作:12月10日-12月31日将开展评选“优秀员工、优秀事业部”活动,评选一个“优秀事业部”,五名“优秀员工”,依照下发的考核标准,“优秀员工”由每个事业部推选两名,评审小组在择优评选;“优秀事业部”由评审小组根据评审标准进行直接评选。
4)“落实五项党务工作”:3月28日完成活动方案的制定,全年落实党员干部联系群众工作、落实党员干部“三会”议事、落实党员干部服务承诺工作、落实职工群众民主参与工作、开展党员干部服务群众工作。
5)“夯实五项基础管理”工作:全年推行夯实安全管理、生产现场管理、成本控制管理、劳动纪律管理、教育培训管理五项工作。
3、第三阶段:
总结。
交流阶段(2014年12月1日—2014年12月31日)汇总管理成果,总结经验,形成创建活动的书面材料。
特色支部创建方案名篇十一
各团支部视具体情况而定,在5月31日前完成载体建设方案,年内至少开展一次特色活动,活动开展情况通过团青月报表报送公司团委。
2.活动内容。
各团支部通过搭建富有时代气息、面向团员青年、突出自身特色的载体活动,强化基层团组织职能,增强团青工作的吸引力、凝聚力和创造力,服务企业中心任务,服务青年成长成才。
发掘和运用社会资源和青工资源,因企制宜组建青工qc小组、青工讲师团、青工读书协会、青工文体组织、青年志愿服务队等为载体,拓展服务青年、服务企业的平台和渠道。
机关团支部建设一支“星动力”志愿服务队,在生产经营工作中,深化公司青年志愿者活动,增强了青年志愿者服务行动的广泛性,加强青年志愿者队伍建设和规范管理,使志愿者服务活动在服务公司生产经营中心工作上有所作为。
运行团支部建设一支“青工讲师团”,发挥青年技术骨干带头作用,开展定期多种形式的讲课活动。可以在教室,仿真机室,检修现场,运行启停机现场等,灵活时间,灵活地点,灵活形式,为提高运行全员技能做出应有的贡献。
特色支部创建方案名篇十二
标)考核评价办法》要求,结合本支部实际,特制定四星级党支部。
实施方案:
一、指导思想。
一个新台阶。通过加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设。
和党风廉政建设,达到“三个一流”工作目标(一流的工作、一流的业绩、一流的作风),为公司又好又快发展提供强有力的组织保证。
二、活动内容。
为重点,体现工作特色,即提升现场技术支持和新品开发力度,发。
挥党支部的战斗堡垒作用,实现“两个提升”、三个健全”、四个增强”,““。
全面推进各项工作。两个提升”:即提升支部的活力,提升支部的影“。
响力;“三个健全”:即健全创新发展的党建工作长效机制;健全目。
标管理考核的党建工作运行机制;健全争优创先的党建激励机制。
主体意识,充分发挥党员的先锋模范作用;增强党员的创新意识,激发党员的创业激情。
改进党员的思想工作作风,提高办事效率和服务质量,提升群众满。
动,结合部门工作特点,以服务现场、服务大局,网,服务群众为。
目标,创新形式和载体,减少办事环节,简化办事手续,提高工作。
效能,力争让群众满意。
谋利益,以民为本,从员工角度出发,争取广大员工的理解和支持。
深入困难家庭和困难群众,及时帮助解决困难群众在工作生活上遇。
到的实际问题,为员工做好事、办实事、解难事,进一步密切党群。
关系。
业特长,成为“一专多能”的人才,营造良好的学习氛围,将学习与。
创造性地开展工作相结合,通过创新效能建设长效机制,创建效能。
型机关,服务基层、服务群众。
三、活动安排。
1、第一阶段:动员学习阶段(2008年10月15日—2008年12月31日)。
法》,提高党员政治思想素养,树立以民为本理念,增强服务意识。
2、第二阶段:创建实施阶段(2009年1月1日—2009年6月30日)。
开展每人“读一本专业书籍、写一篇读书心得、开展一次课题改善”活动,提高党员专业技能,增强学习能力。
3、第三阶段:总结交流阶段(2009年7月1日—2009年12月31日)。
形成创建活动的书面材料,总结成果。
四、活动要求。
1、统一思想,加强领导。支部书记肖卫东为实施活动负责人,要认真组织,抓好落实。各支委要各司其职抓好自己主管的支部活动。
党员要立足自身,结合工作实际努力工作,充分发挥党员的先锋模。
范作用。
个人工作的创新方法。
五、活动落实。
第一,加强宣传公司的文件精神以及我支部的活动进程,使党员在第一时间了解支部建设以及监督支部的活动;设立“党员示范岗”,主题为“一名党员,一面旗帜;向我看齐,向我监督”,树立党员的良好形象。
决,另外必须做好总结并附图片资料。
第三,实行“结对子”活动。每名党员至少要找一名群众作为帮扶对象,指导并在自己能力范围之内帮助其解决学习、生活中存在的问题。
长撰写一份工作总结,统一信笺纸,统一上交党支部。
第五,加强“五五普法”培训教育,确保员工知法懂法。
第六,和支委签订责任目标责任状,确保星级达标工作推进。
活动背景。
员的我们,应该跟着党组织的步伐,提高大学生的综合素质,将科。
技文化带下乡,体现党员的服务性。
活动意义。
1、开展科技文化下乡,将先进科技知识和文化活动带下乡,加强城乡结合:
2、提升大学生党员的综合素质,让党员学生体现其服务性;3、成立青年志愿者服务基地,使青年志愿者们有能够服务的场地,做到哪里有志愿者,哪里就有服务。
活动形式。
与村委会结成对子,开展科技文化下乡,利用党建带动团建开展各项丰富多彩的活动,并且建立青年志愿者服务基地。
活动内容。
1、实地了解当地的经济发展情况,根据实际情况,进行网络宣传推广;
2、实地了解当地农产品的情况,利用网站开展电子商务服务;
3、组织文艺表演小分队,下乡表演,丰富村民文化生活;
4、青年志愿者对留守儿童、孤寡老人对口帮扶;
5、与村委会进行党建知识交流;
6、利用专业知识,普及电脑知识及免费电脑清理;
7、开展暑期“三下乡”活动;
8、党员带动团员深入农村开展团日活动;
9、为村民播放爱国爱党及社会主义新农村题材的教育片;
一、活动目的:
很多形式新颖、卓有成效的活动。如:“创建学习型组织”、讲述我“。
们自己的故事——教育叙事活动”、名师课堂、好书共读活动”等。“。
本学期,支部将在以上活动的基础上,开展“校园故事会”特色活动。
通过讲故事,大家相互之间增进了解,更加熟悉,对待生活、教育的一些看法在轻松自由的氛围中交流、碰撞,并引起大家的深思,通过思考,使我们的教育人生更加厚重,我们的教育信念更加坚定,我们的教育理想更加清晰。
二、活动形式:
1、继续坚持开展“好书共读”活动,每位教师坚持做好读书笔记。
2、每位教师坚持写好随笔,党团员教师要求写好“校园故事”或“教育故事”。
3、学校网站设立“校园故事会”专栏,老师们将随笔和“校园故事”上传至该专栏,由支部审核后再逐周安排党团员讲述“校园故事”。
4、每两周举行一次“校园故事会”活动。
三、活动要求:
1、教师写随笔和“校园故事”、教育故事”可以围绕以下几个主题“选题:
2、要求老师们撰写自己看到和经历的故事,通过讲述再现周围一个个精彩的故事,达到“小故事演绎大人生”的作用。
3、校园故事”、教育故事”要求在叙实的基础上发表感慨、抒发情““感,给予大家启迪。
建议等。(本项目将与工会结合综合评价。)。
一、指导思想。
任务,全面推进党的先进性建设,努力把学校党组织建设成为推动。
证和精神动力。
二、工作目标。
(一)总体目标。
抓手;探索党建工作服务服从于学校教育教学中心工作发展的新途。
径,充分发挥党建工作对教育教学工作的推动作用,使创建党支部。
特色工作成为促进学校各项工作发展的强大动力;探索党员发挥先。
锋模范作用的新领域,使创建党支部特色工作成为深受学校师生赞。
誉的党建工作亮点工程。
(二)具体目标。
1、领导班子好:团结、务实、科学、高效。
2、党员队伍好:思想正派、政治坚定、作风过硬、业务精湛、能力突出。
3、工作机制好:制度健全、党员为本、效果突出。
6、师生反映好:师生民主评议满意度高。
四、重点内容。
发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以一流的工作。
业绩和工作作风,塑造出具有时代特点的先进典型,创建出具有广泛。
影响的党建特色。
解矛盾纠纷,创建出内外和谐、让领导放心、让群众信赖的党建特。
色。
群众拥护的党建特色。
五、主要载体。
学工作互促共融的有效载体;围绕深入实施学生养成教育,创设党。
员教师彰显先进性的有效平台;围绕关爱学生,探索建立“关爱工程”的长效机制,坚持边研究、边实践、边总结,探索党建成功经验,发挥党员的先锋模范作用。
(一)推进人才强校战略。
支部围绕创特色的目标,牢牢把握“培养、激励、使用”三个关键环节,分三个层次,谋划学校的人才队伍建设。
1、发挥班子龙头作用。
强班子的战斗力。在工作中,互相尊重,互相支持,团结协作,权。
为教师所用,情为教师所系,利为教师所得,形成“清正、民主、团。
结、创新”的班风。坚持任人唯贤,德才兼备,公平、公正、公开原。
则,坚持用好的作风选人。注重从师生和家长的呼声、意愿中寻找。
工作的突破口、工作的着力点和措施的完善面,进一步凝聚全校上下谋发展、强内涵的合力。
2、发挥党员教师先锋模范作用。
了教育学习的经常性、针对性和时效性。
教为民的教育观,正确认识了教师职业道德和专业发展之间相辅相。
实开展帮扶工作,通过慰问走访、电话联系等方式联系帮扶对象,了解他们的家庭状况,帮助解决生活困难,及时传递用工信息。
3、抓师德,打造阳光教师。
动“教风、学风、校风”建设。
(二)深化主题活动战略。
验、感悟为根本,达到使党员、教师自我教育、自我提升、自我实。
现价值的目的。学校党支部将围绕学校实际开展丰富多彩的实践活。
动,把“养成教育在行动”活动与有效的课堂教学相结合,将先后开。
展以“我为学校献计献策”为主题的论坛活动,以“教师——我光荣”
活动要体现现代意识、贴近工作实际、内容丰富,要吸引党员教师。
积极参与,全面提升教师的人格品位和师德修养,激发党员教师争。
创先锋模范的热情,增强党支部的凝聚力、战斗力,也为学校全面。
工作带来生机与活力。
六、有关要求。
1、加强领导,确保特色质量。
党建特色过程中,党组织应提高凝聚力、号召力和创造力,充分发。
作要求,在制度上保证特色建设的有效开展。
2、宣传动员,明确目的意义。
响。
3、夯实基础,探索特色模式。
在学校党支部开展特色创建的总体部署下,发挥各方面的积极性,开展各方面具有自身特色的特色创建活动,促进学校党建特色横向覆盖、纵深发展,保持党建特色的生命力。
4、创新服务,彰显特色个性。
教师的自身优势,开展各种特色活动,更好地服务于党建特色建设。
充分利用多种形式,打造真正适王台中心小学发展的特色党建特色,并在特色范围,特色内容上不断创新。
一、指导思想。
又快发展。
二、创建内容。
联系供暖行业和公司实际,决定开展五个“行业特色党支部”创建活动。
重点、克难点,抓质量、保进度,做到三修重担,党员先担,确保。
按期完成今年三修生产任务。
难关,党员先闯,激励全体收费人员为公司发展尽职尽责,努力奉。
献,全面超额完成收费任务。
先行,确保供热全程达标,确保百姓满意、政府放心,确保和谐供。
热、温暖千家万户。
到节能降耗,党员先为,促进企业经济效益的稳步提高。
量,切实为广大用户供好暖、服好务,为广大用户做好事、办实事,做到文明形象,党员先树,提高百姓对惠涌供热的满意度。
三、创建措施。
面,稳步推进,务求实效。
党员队伍的重要载体,增强责任意识,积极广泛参与,形成齐抓合力。
四、几点要求。
经济抓党建,抓好党建促发展的方针,发挥好党支部和广大党员在经济工作中的战斗堡垒和先锋模范作用。
特色支部创建方案名篇十三
一、指导思想:
20--年度我校的支部工作将党的--大精神为指导,切实贯彻党的教育方针,围绕学校教育教学工作中心,以行风评议和教师师德建设为契机,加强队伍建设,加强党风廉政建设,努力塑造适应新时期需要的共产党员的新形象,为学校教育教学质量的稳步提高作出贡献。
二、工作要点:
(一)扎实开展党“两学一做”教育实践活动。
以党的--大精神为指导,以市教育局提出的“推进学校特色优质发展,打造教育名城”为引领,结合学校实际,确立“对接新城建设,打造初中名校”的实践主题。切实加强群众观点、群众路线、群众立场教育,促进领导干部和教职员工不断端正教育教学态度、不断改进工作作风,增强责任意识、服务意识和廉洁意识,为实现“办人民满意的学校”目标打下坚实的思想基础和群众基础。
1、牢固树立群众观点。教育引导党员干部坚持以人为本、师生至上,坚持一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去,深刻认识党的群众路线是党的生命线和根本工作路线,把“办人民满意的教育”作为工作的出发点和落脚点。
2、认真学习习总书记系列讲话,认真学习党章党规,做合格党员。坚持求真务实、真抓实干,坚持谦虚谨慎、戒骄戒躁,厉行勤俭节约、反对铺张浪费,发扬理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评和艰苦奋斗的优良作风。
3、始终保持清廉本色。自觉遵守党章,严格执行廉政准则,在招生、基建修缮项目、大宗物资采购等重点环节和重点领域主动接受监督,自觉净化朋友圈、社交圈,增强反腐倡廉和拒腐防变自觉性,做到干部清正、班子清廉、政治清明,努力创造优良的教育教学氛围。
4、建立健全长效机制。建立完善贯彻执行党的群众路线的制度机制,严格执行中央和省市区委关于作风建设、廉洁自律的各项规定,严格规范权力行使,把权力关进制度的笼子,使贯彻党的群众路线成为党员、干部长期自觉的行动。
(二)进一步加强思想政治工作,提高教职工业务水平。
1、继续加强师德师风教育,深化群体师德创优活动。搞好行风评议工作。
2、进一步改进德育和思想政治工作。要充分认识新时期德育和思想政治工作的重要作用,不断开创德育和思想政治工作的新局面。要在全校师生中唱响中华民族伟大复兴的主旋律,大力弘扬民族精神,切实加强爱国主义教育;以社会主义核心价值观为重点,全面贯彻《公民道德建设纲要》,大力倡导“爱国守纪、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范和行为准则。要尊重学生的成长规律,研究新时期学生思想变化的特点,注重学生的心理健康,创造丰富多样的德育形式和德育工作新的有效载体;要着眼于学生的全面发展和满足学生不断增长的精神需求,为青少年学生提供更多更好的文化产品;要强化德育的实践环节,加强德育网络的建设。要充分发挥网络及时、互动的优势,使德育和思想政治工作的内容和形式更加鲜活、更加有效。
(三)以弘扬先进性为重点,加强党的自身建设。
1、在广大党员中重点开展“呼应江北新区发展,做建功楷模”主题的“创先争优”活动。通过党史、《党章》学习和形势与任务教育,明确新时期党员的任务和基本的形象要求。明确新时期党员应成为怎样一面旗帜,哪些方面成为教师的楷模。学习领会新党章的有关内容和主要精神。守纪的模范体现在:服从领导,自觉遵纪守法,奉行教师职业道德。团结的模范体现在:顾全大局、豁达大度、不计较个人得失,自觉维护集体利益。工作的模范体现在:脚踏实地,少说多干,在干好本职工作的同时,主动参与公益性工作,多为学校、社会作奉献。创新的模范体现在:教学改革中积极探索,努力为学校高效教学流程、高效课堂教学模式做出贡献。
2、在广大党员中开展坚定信念教育活动。通过学习,帮助党员干部正确认识我党新时期的基本理念,明确新时期我党的主要任务,增强党员干部对组织的信心。开展新党章学习活动。(1)组织学习有关辅导文章;(2)印发有关学习资料;(3)以党小组为单位,分头准备中心发言。了解有哪些新精神,怎样领会这些精神。(4)进行一次学习新党章的知识测试。
3、落实党员责任区,继续开展党员教师“四个一”活动。
4、积极做好组织发展工作,把优秀教师吸收到党组织里来,壮大党的队伍,增强党组织的战斗力,计划发展党员1名。
(四)深化改革,加强教师队伍建设。
1、要把教师队伍建设作为学校长期稳定的工作方针和工作重点,花大力气抓紧、抓实、抓好。要以有关教育政策法规和学校的规章制度规范教职工的行为,增强依法治校、依法治教的自觉性。要深入开展师德教育活动,切实提高群体师德水平。
2、加强青年教师的培养。要以制定实施教师专业发展规划等活动为载体,促进青年教师的成长,形成一支数量足够、素质较高的骨干教师队伍。结合教学改革,有计划地组织教师学习名师的教学艺术,加强校内教师间的相互听课评课等,达到促进青年教师尽快成长的目的。
(五)加强民主管理,抓好党风廉政建设。
要进一步健全党内外民主监督制度,切实保障党员的民主权利。规范民主议事、民主决策程序,提高领导干部民主生活会的质量,认真开好一年两次的班子民主生活会。要自觉接受党内外群众的监督,进一步发挥教代会参政议政的作用。在上半年召开一次教代会,回顾总结学校工作的经验教训,讨论并修订学校的规章制度。要利用“合理化建议”、走访、开座谈会、个别谈心等形式,广开言路,认真听取教代会代表和教职员工的意见建议。
要加强党风廉政建设。通过学习先进人物优秀事迹;组织观看影视作品;家访等多种形式,在广大党员干部中开展职业道德教育和警示教育。
适时开展党风廉政教育,组织党员干部认真学习中国共产党廉洁自律准则及纪律处分条例。紧密结合干部党员的思想实际,从加强思想政治建设入手,着重加强“增强党员意识、遵守党的纪律、执行党的决议”等方面的教育。要继续抓好“校务公开”、领导干部述廉评廉工作和民主评议领导班子的工作,加强民主监督,使领导干部真正利好用手中的权力为师生服务。
加强对工会、团工作的领导。工会组织要牢固树立“依靠教职工、服务教职工”的思想,以凝聚力建设为抓手,充分调动教职员工参与全面推进课程改革的主动性、积极性和创造性。通过各种寓教于乐的文体活动,加强对教职员工追求健康、时尚的精神生活的引导,使校园精神文明建设形成新的亮点。要对困难群体、个人给予实实在在的帮助,建立相关的档案卡,跟踪服务,全面关心。青年教工团围绕学校的中心工作,推进“岗位立功,岗位成才”青年示范个人和群体建设,创建区、市“青年文明岗”,坚持开展青年志愿者服务活动。教工团组织广大青年教工制定个人发展目标,努力成为政治上有要求、工作中有业绩、行为上有准则的合格教师,更要努力成为为学校获得教育教学成果的生力军。
努力做好统一战线工作。建立学校重大事情与民主党派协商沟通机制,发挥民主党派在学校发展中的建设作用。尊重少数民族师生的生活习惯和信仰,关心少数民族师生生活,维护好少数民族利益。