总结是对我们过去所做的事情的一次复盘，可以让我们更好地规划未来的发展方向。在写总结时，要结合实际，客观分析问题，提出切实可行的解决方案。在下文中收集了一些经典总结范文的摘录，希望能够给大家带来一些启发和帮助

安全生产知识考试总结篇一

答：安全第一，预防为主，综合治理。

答：改善劳动条件，保护劳动者在生产过程中的安全和健康。

3、什么是安全生产的“三级安全教育”？

答：指安全生产的入局（厂）教育、车间（科）教育、班组（岗位）教育。

4、什么是劳动保护“三同时”？

答：劳动保护“三同时”是指企业新建、改建、扩建建筑和设施时都必须同时安排劳动保护设施的建设，做到劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。

5、处理安全生产事故的“四不放过”原则的内容是什么？

答：“四不放过”原则即事故原因没有查清不放过、当事人未受到教育不放过、整改措施不落实不放过、责任者未受到处理不放过。

答：“三违”是指安全生产工作严令禁止的“违章指挥、违章操作、违反劳动纪律”的现象。

答：国务院决定每年六月为全国“安全生产月”，在全国范围内集中开展安全生产宣传教育活动，今年的“安全生产月”活动的主题是“安全责任重于泰山”。

8、什么是创建“青年安全生产示范岗”活动？

答：创建“青年安全生产示范岗”活动是共青团中央、国家安全生产监督管理局倡导并组织的以青年职工为文体以安全生产示范为导向，以安全思想教育、安全技能培训、安全监督为内容，以确保企业安全生产为目的的群众性安全实践活动。活动的主体口号是“安全生产，青年当先”。“青年安全生产示范岗”每年评定一次。

9、防火的“三懂三会”是什么？

答：“三懂三会”是指懂得本岗位火灾的危险性，懂得火灾的预防措施，懂得火灾的应急处理程序，会报警，会使用灭火器材，会扑救初起火灾。

10、火灾分为那些？

答：目前我国将火灾类型分为a类：固体物质火灾；b类：液体物质火灾；c类：气体物质火灾；d类：碱金属类物质火灾；e类：电气火灾。

11、灭火器有那些？

答：灭火器主要有泡沫灭火器，干粉灭火器和气体灭火器。

12、什么是劳动保护用品？

答：劳动保护用品是劳动者在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害的个人随身穿戴的用品，简称劳动保护用品。

13、劳动者要自费购买防护用品吗？

答：使用劳动防护用品的单位应为劳动者免费提供符合国家规定的劳动防护用品。

14、什么是工伤保险？

答：工伤保险是保障企业员工在工作中遭受事故伤害和患职业病后获得医疗救治、经济补偿和职业康复的权利、分散工伤风险、促进工伤预防的社会性保障措施。

15、员工未在工作时间和工作地点发生伤亡，哪些情况可以按因工处理？

答：员工见义勇为、抢险救灾、救人或坚持原则、维护国家利益、与不良现象作斗争而造成成的伤亡，只要有可靠的证明，应按因工伤亡对待。

16、实施工伤保险的目的是什么？

答：切实保障员工在生产、工作中遭受意外伤害事故和职业病伤害时获得医疗照顾、经济补偿和基本生活保障，促进安全生产和社会的稳定。

安全生产知识考试总结篇二

一、关注安全，关爱生命

1、坚持“安全第一、预防为主”的方针

《中华人民共和国安全生产法》明确规定，我国的安全生产管理工作，必须坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。

所有生产经营单位在组织生产过程中，必须把保护人的生命安全放在第一位。

什么是事故？事故是指在生产和行进过程中，突然发生的与人们的愿望和意志相反的情况，使生产进程停止或受到干扰的事件。

2、消除隐患、事故苗子，预防为主。

事故的发生有原因和预兆，一次重大事故前必然孕育着许多事故苗子，消除“事故苗子”避免事故的发生。

“事故金字塔理论”中对330起跌倒事故分析，重伤或死亡1起，轻伤或微伤29起，无伤害或事故苗子300起。

3、造成生产安全事故的原因

事故原因分为直接原因（物的原因、人的原因）与间接原因（技术原因、教育原因、身体原因、精神原因、管理原因）。

（1）人的因素：人员缺乏安全知识，疏忽大意或采取不安全的。

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操作动作等而引起事故（违章操作、违反劳动纪律）。

（2）物的因素：机械设备工具等由缺陷或环境条件差而引起事故。

（3）人与物的综合因素：上述两种因素综合引起。二、从业人员的安全须知

2、遵守安全生产的一般规则，“安全三原则”

“三级安全教育”厂级、车间级、班组级

特种作业安全教育培训（电工作业、锅炉司炉、压力容器操作和管道操作、起重司索指挥、爆破作业、金属焊接作业、企业内机动车辆驾驶、登高架设作业、电梯驾驶作业、制冷与空调作业等）。

4、严格遵守安全生产规章制度和操作规程 “五必须” 必须遵守厂纪厂规

必须经安全生产培训考核合格后持证上岗作业 必须了解本岗位的危险危害因素。

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必须正确佩戴和使用劳动防护用品 必须严格遵守危险性作业的安全要求 “五严禁”

严禁在禁火区域吸烟、动火 严禁在上岗前和工作时间饮酒

5、做到“四不伤害” 不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害 保证他人不被伤害

两人以上共同作业时注意协作和相互联系 立体交叉作业时要注意安全

6、注意遵守安全警示标志提出的要求

安全警示标志牌是由安全色、几何图形和图像符号构成的，用以表示禁止、警告、指令和提示灯安全信息； 根据国家规定，安全色为红、黄、蓝、绿四种颜色； 分禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四大类型。

7、正确佩戴使用劳动防护用品

劳动防护用品按照人体防护部位分为十大类：

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8、使用安全装置和安全设施的注意事项

“四有四必”：有台必有栏、有洞必有盖、有轴必有套、有轮必有罩

9、生产区域行走的安全规定

开工前：了解生产任务、作业要求和安全事项。

工作中：检查劳动防护用品穿戴、机械设备运转安全装置是否完好。完工后：

1、用电安全基本要求。

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（1）车间内的电气设备不要随便乱动，发生故障不能带病运转，应立即请电工检修；

（2）经常接触使用的配电箱、闸刀开关、按钮开关、插座以及导线等，必须保持完好；

（4）打扫卫生、擦拭电气设备时，严禁用水冲洗或用湿抹布擦拭，以防发生触电事故；

（5）停电检修时，应将带电部分遮拦起来，悬挂安全警示标志牌。

2、防火安全要求

（1）燃烧的原理：火种+可燃物+助燃物=火；

（3）扑救火灾的原则：边报警、边扑救；先控制，后灭火；先救人，后救物；防中毒，防窒息；听指挥；莫惊慌。

3、常用灭火器适用范围：

（1）干粉灭火器：油类及其产品、可燃气体和电气设备初起火灾；

（2）二氧化碳灭火器：600伏以下带电电器、贵重设备、仪器。

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仪表、图书资料初起火灾；

（3）泡沫灭火器：油类、木材、纸张、棉麻等。不能用于水溶性可燃液体、电气设备、金属及遇水燃烧物。

4、火场中如何紧急避险： （1）熟悉紧急疏散路线；

（2）浓烟中逃生，要用湿毛巾捂住嘴和鼻子，弯腰行走；（3）楼上人员要用牢固的绳子等物品，一头固定后沿绳子滑下逃生。千万不要跳楼！！

（5）在公共场所应听从指挥，向就近的安全通道分流疏散，千万不能惊慌失措，互相拥挤践踏，造成意外的伤害。

5、煤气使用安全要求：

（5）定期检查煤气管道接口的橡胶软管，发现松动、压扁、老化等要及时更换；

（6）下班前要进行安全检查，关闭阀门。

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6、烫伤急救处理——“冷却法” 烫伤刚发生的几分钟内要处理得当：

（1）小面积烫伤、轻度烧伤，立即冷水冲洗15~30分钟，干纱布外敷；

（3）大面积或重度烫伤，不可擅自涂抹任何东西，应保持创面清洁完整，用清洁衣物或毛巾盖住伤口，立即请医生处理。

噪音危害：轻影响睡眠、烦躁、反应迟钝；重导致失聪、高血压、心脏病、神经官能症等 声音单位：分贝（db）

预防对策措施：

（1）改造声源或尽可能降低噪声强度；（2）合理安排工作时间及保证工间休息时间；（3）定期进行健康监护体检，避免听力下降。四、从业人员的权利和义务。

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1、一般事故：死亡人数小于3人，重伤人数小于10人，直接经济损失小于1千万元；

工伤认定与申请：认定工伤和视同工伤

1、认定工伤：

（1）工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的。

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（3）工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（4）患职业病的；

（5）因公外出期间内，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的；

（1）工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或48小时之内经抢救无效死亡的；

（2）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（3）从业人员原在军队服役，因战、因公伤致残，已取得革命伤残军人证到用人单位后旧伤复发的。

3、不能认定为工伤

（1）因犯罪或者违反治安管理条例伤亡的；（2）酗酒导致死亡的；（3）自残或者自杀的。

（3）及时收集物证和事故发生时在行的第一目击者或者直接证人的证词。

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1、触电急救； 2、一氧化碳中毒急救； 3、溺水急救；

9、坠落救护：四肢骨折、脊椎骨折。 八、日常生活注意安全

1、任何生产过程都要进行标准化，严格按sop操作；。

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1、管生产必须管安全的原则； 2、谁主管谁负责的原则；

3、安全生产人人有责（安全生产责任制）。

请大家牢记：

1、每一个安全事故的教训都是惨痛的，每一个安全事故的发生都有其必然性和偶然性；

2、事故无大小之分。身边的一些小事或小疏忽，完全可能引起巨大的事故和损失；

3、只有安全，才是效益； 4、安全第一，预防为主。

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安全生产知识考试总结篇三

全镇辖区监督管理安全生产企业有100个（家），其中小型采石场3个、非煤矿山1个、加油站2个、液化气站2个、建筑施工企业11家（农村建房户78家）、民爆仓库1个、烟 花 爆 竹经营公司1家、烟 花 爆 竹仓库1家、烟 花 爆 竹经营网点24个、供电所1家、小型水电站6家、（机动车598辆）、超市3家、集贸市场2家、网吧6家、歌舞厅5家、汽车维修点11家、宾馆6家、运输企业2家、学校10所。

为确保竞赛活动的顺利进行，我们成立了由镇党委分管领导任主任的“安康杯”竞赛组织委员会，并成立了安康杯”竞赛活动领导小组和活动办公室，由镇安监办负责活动具体工作。在认真学习、贯彻落实《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《省安全生产监督管理规定》、工会劳动保护监督检查三个《条例》等法律、法规的同时，建立健全以安全生产责任制为核心的安全管理制度，按照“安全第一、预防为主”的指导思想，开展以“落实安全规章制度，强化安全防范措施”为主题的“安全生产周”和“安全生产宣传教育活动”，促进三个文明建设、和谐发展。

竞赛主题：加强班组安全建设、强化一线职工的安全教育与管理。

竞赛目标：力争各企业车间班组的基础工作得到加强，伤亡事故和职工危害发病率控制到最低限度，重大、特大事故得到有效遏制，安全生产形势稳定向好的趋势发展。各企业车间班组在参赛活动中按照“两个提高，两个为零、三个加强”的目标，即：提高各部门的管理者安全技术和管理水平，提高职工安全生产知识水平和自我保护意识；死亡事故为零，重伤事故为零；加强各车间、各部门安全管理，加强工会群众监督，加强安全工作生产知识培训。

6月松柏镇“安康杯”竞赛活动办公室，根据“安康杯”竞赛活动方案，组织各参赛单位与有关部门充分利用一切宣传阵地和班前班后会，大力宣传竞赛的目标、主题，发动广大职工，自觉的参与各种行之有效和多种形式的群众性劳动保护监督检查，完善安全生产规章制度，提出一些好的建议。积极投身“安康杯”竞赛活动中，当一天安全检查员，积极学习掌握安全生产知识，在广大员工中形成了我懂安全，我要安全，人人尽责，确保安全的良好的安全生产氛围。辖区企业制订完善安全生产规章制度，下发征集表，让员工提出关于安全生产方面的建议。组织生产一线员工及关键重点部位的员工搞一次安全生产签名仪式活动。安排安全管理部门的员工当一天安全检查员，查一起事故隐患，或一起违章行为，并提出整改意见。竞赛单位组织岗位人员进行一次安全生产培训，使各参赛单位员工掌握了安全生产知识，提高了安全生产的意识，了解了生产过程“安全”的重要性。辖区企业通过召开座谈会、班前班后会等，回顾总结生产安全经验、教训，提高安全生产警惕，防患于未然。

通过开展“安康杯”竞赛活动，企业单位不仅健全了公司的安全生产管理制度，完善了安全管理体系，规范了工会群众监督机制，而且让广大干部、员工学习了解到生产过程中安全的重要性，掌握了安全生产知识，逐步从不懂安全到我懂安全、我管安全，由要我安全转变成我要安全、我保安全，提高了安全生产意识，在竞赛活动期间，加强了合车间、部室安全管理，加强了工会群众监督，加强了安全工作生产知识培训；提高了各部门管理者的安全技术和安全管理水平，提高了员工安全生产知识水平和自我保护意识；无重伤事故，无死亡事故。

总之松柏镇虽然在“安康杯”竞赛活动中，我们取得了一定的成绩，但我们与其它先进兄弟单位相比，还有一定差距，今后，我们将在区党委、政府正确领导下，在区总工会、区安监局的指导下不断加强自身建设，创新工作思路，充分发挥广大员工的力量，确保“安康杯”活动持之以恒的开展下去。

安全生产知识考试总结篇四

各部门：

为了提升企业安全工作管理水平，做好安全保护工作，杜绝人身伤亡和安全责任事故的发生，推动企业健康发展，现召开安全生产知识培训。具体安排如下：培训时间：2016年4月27号（星期三）下午17：15。培训地点：二楼会议室。培训对象：公司全体员工。

培训内容：作业安全、消防安全、交通安全。培训要求：

1.请相关部门提前安排好工作，并通知有关人员准时参加，如有特殊原因不能参加，请提前通知行政部。

2.参加人员请自带纸笔，准时参加培训，不得迟到及无故缺席。特此通知。

行政部。

2016年4月25日。

安全生产知识考试总结篇五

根据新《安全生产法》的有关规定、要求及局、段的相关要求，为全面贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的`方针，认真开展安全教育培训，采取有力措施，切实把安全教育培训工作抓出成效。

为切实加强安全教育培训工作，培训学习新《安全生产法》以坚持“安全生产”指导原则和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真落实《安全生产法》，以提高车间负责人、安全管理人员以及工区所有作业人员的安全意识、安全素质为目标预防和减少各类伤亡事故为目的为指导思想。

通过各类安全培训，进一步促使车间全体人员切实提高安全意识，牢固树立“安全第一”的人本思想，为安全发展提供有力保障，以达到培训目的。

1、安全生产方针、政策及法律、法规，安全生产基本常识。

2、安全生产操作规程，从业人员安全生产的权利和义务。

3、安全生产监管及行政执法。

4、个人防险、避灾、自救方法，事故现场紧急疏散和应急处置。

5、安全设施和个人劳动保护用品的使用和维护，职业病防治等。

6、突发公共安全事件的应急救援。

7、安全典型事故分析。

新《安全生产法》以加强安全生产工作，预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命健康和财产安全，促进经济社会和谐发展为目的，完善了安全生产应当以人为本，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，建立政府领导、部门监督、单位负责、群众参与、社会监督的工作机制。

通过组织车间、工区所有作业人员对新《安全生产法》的深入学习，在安全生产管理上要强化“超前意识”、“预防为主”的理念，进一步明确了只有有效地预防生产安全事故的发生，才能使安全管理工作达到最高的境界。

总之，安全管理工作的“超前意识”，强调把安全工作的重点从事后处理转移到事前监督上来。要建立完善的事前监督管理体系，在贯彻“安全第一”工作中必须遵循“预防为主”的原则和“防范胜于救灾”的内涵。

安全生产知识考试总结篇六

2006年"全国安全生产月"活动已接近尾声，从项目部到各部门、班组积极组织，项目部在本次安全月活动中，除积极宣传、广泛发动、进行安全大检查、组织安全培训外，重点开展了主题为"“安全发展，国泰民安”，全面完成各项生产任务"的安全生产竞赛活动，通过竞赛活动来提高广大职工参与安全月活动的积极性，从而提高职工的安全生产意识和自我防护意识。

本次竞赛活动以班组为单位，分别给予相应的奖励。竞赛内容包括：

1、积极参加安全月的各项活动，服从命令听从指挥，全面优质完成各项生产任务；

2、严格执行安全生产的规章制度，自觉遵守安全操作规程，班组无隐患，职工不违章；

3、组织好安全月的每周活动，活动要保证时间，保证质量；

4、积极参加安全教育培训，班组培训和参考率要达100%，平均成绩在95分以上；

5、按标准严格穿戴好劳保用品；

7、杜绝一切工伤事故，消除各类事故隐患。

为充分调动职工参与竞赛活动的积极性，提高竞赛的透明度，对竞赛内容的各条款按照责任大小，分别设置了不同的分值，出现不符合要求的行为将扣分，最终得分最高的班组将获得第一名，为保持公正，厂领导带领安全检查组进行定期检查外，还将在日常工作中由安全员进行随时监督检查。目前，项目部的安全竞赛活动已经结束，职工仍然热情高涨，并自觉从自身做起，注意生产中点滴小事，及时纠正不安全行为，为全面优质完成生产任务创造了良好的安全基础。

宁常高速nc-22标项目部。

2006年6月26日。

安全生产知识考试总结篇七

一、单项选择题（共25题，每题2分，每题的备选项中，只有1个事最符合题意）。

1、从事安全生产工作的社会主体包括企业责任主体、中介服务主体、__和从事安全的从业人员。

a．政府监管主体。

b．政府管理主体。

c．政府机关及相关主管部门主体。

d．政府主体。

2、由职业性危害因素所引起的疾病称为职业病，由国家主管部门公布的职业病目录所列的职业病称为__职业病。

a．劳动。

b．环境。

c．重度。

d．法定。

3、及时、准确的职业病统计信息是职业健康管理决策的重要依据。最常用的职业病调查统计方法是__。

a．普查。

b．典型调查。

c．抽样调查。

d．重点调查。

4、运行中压力容器的检查主要包括__。

a．操作压力、操作温度、液位。

b．化学成分、物料配比、投料数量。

c．工艺条件、设备状况、安全装置。

d．压力表、安全阀、液位表。

5、场外事故应急救援预案，由（）根据相应的安全报告和有关资料制定。

a．政府主管部门。

b．安全检查部门。

c．企业。

d．企业和政府主管部门。

6、装有安全泄放装置的压力容器，其设计压力不得低于安全泄放装置的__压力或爆破压力。

a．关闭。

b．标准。

c．最大工作。

d．开启。

8、根据性质不同，生产性粉尘可分为三类：无机粉尘、有机粉尘、__。

a．混合性粉尘。

b．综合性粉尘。

c．刺激性粉尘。

d．剧毒性粉尘。

9、安全检查表应列举须查明的（）不安全因素。每个检查表均须注明检查时间、检查者、直接负责人等，以便分清责任。

a．事故隐患及重大危险源等。

b．最可能导致事故的c．所有可能会导致事故的d．危险、有害等。

10、依据《安全生产法》的规定，依法为从业人员缴纳工伤社会保险费和给予民事赔偿，是__的法律义务。

a．劳动行政主管部门。

b．当地人民政府。

c．生产经营单位。

11、根据《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关规定，发生一般事故应上报至（）安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。

a．国务院。

b．省、自治区、直辖市人民政府。

c．设区的市级人民政府。

d．本级人民政府。

12、工艺过程事故易发性的影响因素确定为__项。

a．18b．19c．20d．21。

13、__是矿山企业最基本的基础安全培训。

a．择期培训。

b．领导培训。

c．全员培训。

d．年度培训。

14、安全生产监督管理应贯穿于安全生产的全过程。从安全生产监督管理过程来说，监督管理方式可分为__。

a．事前监督管理、事中监督管理和事后监督管理。

b．综合监督管理、专项整顿治理和专业监督管理。

c．分级监督管理、重点监督管理和一般监督管理。

d．国家监督管理、行业监督管理和企业监督管理。

15、依据《道路交通安全法》的规定，高速公路限速标志标明的最高时速不得超过__km。

a．70b．80c．100d．120。

16、__适用于挖掘湿度小的黏性土及挖土深度小于3m的基坑支护。

a．间断式水平支撑。

b．断续式水平支撑。

c．锚拉支撑。

d．地下连续墙支护。

17、__对策主要使人知道，在哪里存在危险源、如何导致事故、事故的可能性和严重程度如何，对于可能的危险应该怎么做。

c．安全管理。

d．安全防范。

18、保护接地适用于__配电网。

a．接地。

b．不接地。

c．低压。

d．高压。

19、安全评价机构应编制__，用于规范安全评价过程和行为，保证安全评价质量。

a．《安全技术资格证书》。

b．《安全过程控制文件》。

c．《安全评价人员资格证书》。

d．《劳动用品使用说明》。

20、《职业病防治法》规定，用人单位必须依法参加__。

a．工伤社会保险。

b．商业保险。

c．失业保险。

d．医疗保险。

21、擅自开采煤矿的，煤矿安全监察人员责令立即停止作业，拒不停止的，由煤矿安全监察机构决定__。

b．吊销营业执照。

c．吊销煤炭生产许可。

d．开除矿长。

22、发生事故后，作为不同的事故报告主体应当履行各自的报告义务。事故现场有关人员应立即向__报告。

a．事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门。

b．事故发生单位的行业主管部门。

c．属地安全生产监督管理部门。

d．事故发生单位的主要负责人。

23、要求用人单位组织接触职业病危害因素的劳动者进行__，不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触性职业病危害因素的作业。

a．上岗前的职业健康检查。

b．离岗后的职业健康检查。

c．在职健康检查。

d．定期的健康检查。

24、压力容器广泛采用的是各种类型的__压力计。

a．活塞式。

b．液栓式。

c．弹性元件式。

d．电量式。

25、根据职业病防治的有关规定，用人单位建立的职业健康监护档案的主要内容包括：从业人员职业史、既往史和职业危害因素接触史、员工健康体检结果及处理情况和__等。

a．作业场所设备设施检测结果。

b．作业场所危害因素检测结果。

c．从业人员的工作经历。

d．从业人员的工作业绩。

二、多项选择题（共25题，每题2分，每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）。

1、根据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同应当载明的事项有__。

a．婚姻家庭关系。

b．保障劳动安全。

c．防止职业危害。

d．应急预案和处置。

e．依法办理工伤保险。

2、下列对“本质安全”理解不正确的是__。

a．设备或设施含有内在的防止发生事故的功能。

b．是安全生产管理预防为主的根本体现。

c．包括设备本身固有的失误安全和故障安全功能。

d．可以是事后采取完善措施而补偿的e．财产损失。

3、实现冲压机械安全保护的根本途径是__。

a．采用复合膜、多工位连续模代替单工序的模具。

b．提高材料和物质的安全性。

c．履行安全人机原则。

d．在模具上设置机械进出料机构。

e．实现机械化、自动化。

4、生产安全事故处理必须坚持“四不放过”原则。下列有关事故处理的说法中，属于”四不放过”原则要求的是__。

a．事故原因不查清楚不放过。

b．事故防范措施不落实不放过。

c．事故相关人员未受到教育不放过。

d．事故责任者未受到处理不放过e．事故责任者未受到刑事处罚不放过。

5、烟花爆竹行业生产安全事故频发的主要原因有__。

a．非法生产现象严重。

b．安全管理制度不健全。

c．从业人员素质差。

d．缺乏质量安全保障能力。

e．生产厂家较多。

6、职业病诊断，应当综合分析的因素有__。

a．病人的职业史。

b．病人的身体状况。

c．临床表现以及辅助检查结果。

d．病人的病因。

e．职业病危害接触史和现场危害调查与评价。

7、可燃性混合物爆炸产生的压力与__有关。

a．初始温度。

b．浓度。

c．组分。

d．爆炸压力相关因素。

e．初始压力。

8、安全生产投入资金具体由谁来保证应根据__来定。

a．股份制企业安全生产投入资金由董事会予以保证。

b．合资企业安全生产投入资金由董事会予以保证。

c．一般国有企业由厂长或经理予以保证。

d．个体工商户等个体经济组织由投资予以保证。

e．合伙经营法人予以保证。

9、__等单位经常使用剧毒化学品的，应当向设区的市级人民政府公安部门申请领取购买凭证，凭购买凭证购买。

a．学校。

b．生产。

c．科研。

d．矿山。

e．医疗。

10、根据《安全生产法》的规定，安全生产中介机构的特征有__。

a．客观性。

b．独立性。

c．公益性。

d．服务性。

e．专业性。

11、根据对评价指标的内在特性和了解程度，预警方法主要有三种。下列有关预警方法的说法，正确的是__。

a．预警方法有指标预警、因素预警、综合预警。

b．指标预警是根据预警指标数值大小的变动来发出不同程度的报警。

c．由于出现工人误操作，发出报警，这种预警方法属于因素预警。

d．指标预警属于定性预警方法e．因素预警属于定量预警方法。

12、__的安置属于安全宣传教育措施的范围。

a．急救室。

c．挂图。

d．宣传画。

e．培训室。

13、__是火灾光生时的正确做法。

a．在高层建筑应注意通道、警铃、灭火器位置，一旦火灾发生，要立即按警铃或打电话。

b．低楼层发生火灾后，上层的人应往下跑，以便及时得到救援。

c．起火后，如果发现通道被阻，则应关好房门，打开窗户，设法逃生。

e．不能乘普通电梯逃生。

14、机械化、半机械化控制的人机系统，系统的安全性主要取决于__。

a．机械化的程度。

b．人机功能分配的合理性。

c．机器的本质安全性。

d．人员素质。

e．人为失误率。

15、职业健康安全管理体系的运行模式可以追溯到一系列的系统思想，最主要的是爱德华·戴明的pdca概念，即__。

a．策划。

b．实施。

c．改进。

d．评价。

e．实施与运行。

16、依据《生产安全事故报告和调查处理条例》第二十五条的规定，事故调查组履行下列__职责。

a．查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失。

b．认定事故的性质和事故责任。

c．决定对事故责任者的处理决议。

d．总结事故教训，提出防范和整改措施。

e．提交事故调查报告。

17、《建设工程安全管理条例》的立法目的是__。

a．加强建设工程安全管理。

b．保障生命财产安全。

c．加强建设工程生产监督管理。

d．严格规范安全生产条件。

e．保障人身自由。

18、隔离措施按照被保护对象与可能致害对象的关系可分为__。

a．隔开。

b．封闭c．缓冲。

d．救援。

e．避难。

19、20世纪末，职业安全卫生问题成为非官方贸易壁垒的利器。在这种背景下，__的健康安全管理理念逐渐被企业管理者所接受，以职业健康安全管理体系为代表的企业安全生产风险管理思想开始形成，现代安全生产管理的内容更加丰富，现代安全生产管理理论、方法、模式以及相应的标准、规范更成熟。

a．风险评价。

b．控制环境污染。

c．危险预警。

d．以人为本。

e．持续改进。

20、依据《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》，发生特大安全事故，社会影响特别恶劣或者性质特别严重的，由国务院对负有领导责任的__给予行政处分。

a．自治区人大机构正职负责人。

b．设区的市人民政府正职负责人。

c．直辖市人民政府正职负责人。

d．省级安全生产监督管理部门。

e．国务院有关部门正职负责人。

21、《注册安全工程师执业资格制度暂行规定》适用于生产经营单位中从事__的专业技术人员。

c．安全工程技术工作。

e．为安全生产提供技术服务的中介机构、22、下列说法正确的是__。

b．《矿山安全法》是综合性法。

c．《矿山安全法》不是综合性法。

d．《矿山安全法》是单行法。

e．《矿山安全法》不是单行法。

23、与劳动过程有关的职业性危害因素不包括__。

a．劳动组织不合理。

b．劳动制度不合理。

c．车间位置不合理。

d．照明不良。

e．真菌感染。

24、依据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三十七条的规定，事故发生单位对事故发生负有责任的，依照下列规定处以罚款。其中表述正确的是__。

a．发生一般事故的，处10万元以上、20万元以下的罚款。

b．发生较大事故的，处20万元以上、50万元以下的罚款。

e．发生特别重大事故的，处500万元以上、1000万元以下的罚款。

25、策划重大事故应急预案时应充分考虑__等。

a．本地区以往灾害事故的发生情况。

b．周边重大危险可能带来的影响。

c．功能区布置及相互影响情况。

d．国家及地方相关法律法规的要求。

e．职工的实际生活状况。

安全生产知识考试总结篇八

一、单项选择题（共25题，每题2分，每题的备选项中，只有1个事最符合题意）。

d．冲击韧性。

2、__不属于安全验收评价方面。a．评价对象的安全管理。

b．评价对象前期对安全生产保障等内容的实施情况c．评价对象的性质。

d．评价对象的安全对策措施的具体设计。

c．由专门管理矿山企业的部门d．由管理矿山企业的协管部门。

13、生产经营单位必须具备__。a．生产条件。

b．一切安全生产条件c．规定的安全生产条件d．法定的安全生产条件。

14、设置固定的栅栏是__安全装置。a．控制b．自动c．连锁d．隔离。

d．安全对策措施建议。

18、影响材料硬度最直接的元素是__。a．硫b．磷c．硅d．碳。

b．防止和减少c．预防d．控制。

23、根据预警指标的内在特点和对指标信息的掌握程度，可以采取的预警方法是__。

24、下列不属于安全预评价结论的内容的是__。a．简要列出主要风险。

b．明确职工应对风险的能力c．明确评价对象潜在的风险。

d．明确应重视的安全对策措施建议。

二、多项选择题（共25题，每题2分，每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）。

2、煤矿安全监察体制的特点包括__。

a．加强执法监督，由国家对煤矿安全实行监察。

b．实行政企分开，按精简、统。

d．运动机械零件或工件脱落飞出e．安全装置的功能受阻。

d．安全保障权e．指挥权。

8、一般应设置封闭楼梯间的建筑物有__。a．汽车库中人员疏散用的室内楼梯。

d．11层及11层以下的通廊式住宅。

e．医院、疗养院的病房楼，设有空气调节系统的多层旅馆和超过8层的其他公共建筑的室内疏散楼梯(包括底层扩大封闭楼梯间)。

b．职业性放射性疾病11种。

c．化学因素所致职业中毒56种d．物理因素所致职业病3种e．职业性皮肤病8种。

10、按照《关于做好生产安全事故调查处理及有关工作的通知》的有关规定，一次死亡30人以上(含30人)的特别重大事故和经济损失巨大、社会影响恶劣或国务院领导有明确批示的特大事故，按国家现行有关规定，由__组织调查。事故调查报告应报__审批，__下达结案通知。

a．省安全生产监督管理局；安全监管总局；安全监管总局。

13、常用的系统安全分析方法有__等。a．事件树b．类比方法c．事故树。

d．对照、经验法e．决策树。

14、按照《关于做好生产安全事故调查处理及有关工作的通知》的有关规定，一次死亡30人以上(含30人)的特别重大事故和党中央、国务院领导有明确指示的特大事故以及社会影响大的未遂事故的有关信息和情况，由__在中央新闻媒体上予以披露、报道与曝光。

e．省、自治区和直辖市人民政府。

e．危险和可操作性研究法。

d．缺乏质量安全保障能力e．生产厂家较多。

18、安全评价包括__。a．安全初评价b．安全预评价c．安全验收评价。

d．安全现状综合评价e．专项安全评价。

19、根据我国现行的生产性粉尘危害程度分级标准，生产性粉尘危害程度的分级指标有__。

a．粉尘中游离二氧化硅含量b．工人接触时间c．粉尘浓度。

d．工人接触时间肺总通气量e．粉尘浓度超标倍数。

c．硫酸、盐酸和硝酸引发的火灾d．电气火灾。

e．高温状态下化工设备的火灾。

22、下列事故中，属于电气事故的包括__。a．雷电和静电事故b．电磁辐射事故。

c．电焊操作引燃事故d．触电事故。

e．电气线路短路事故。

c．运动零件或工件脱落飞出d．运动不能停止或速度失控e．意外启动。

d．社会监督、综合治理的原则e．依法从重处罚的原则。

安全生产知识考试总结篇九

4、严格落实公司印鉴的保管与登记工作等。

1至11月份，办公室共办理出租房（店面）x间，租赁场地x平方米，共收取各项规费x元，并对公司所有出租场所、店面的租金及住房水电费进行了限期催讨。

1至11月份，办公室对办公楼、各出租房及区间站的消防器材、用火用电设施、电线线路、危险物品等进行安全消防检查x次，查出隐患x起，现均已整改完毕；各节假日开展消防安全隐患大排查x次，均无发现异常情况；在日常工作中，严格落实了每日一查的办公楼消防班前、班后检查制度。

办公室参加公司安全生产例会、事故分析会、安全学习会等共19次；在客运站及办公楼悬挂横幅x副，粘贴宣传标语x张，发送温馨提示短信x条；同时，在各节假日期间，充分发挥办公室上传下达的枢纽作用，积极营造了安全生产宣传教育浓郁氛围。

根据上级规定和办公室的工作实际，相应地制定、完善具体的安全生产管理制度，健全档案和台账资料，如梳理了公司文明创建工作台账与企务公开台账等。

安全生产知识考试总结篇十

为了落实公司20xx年“百日安全”活动文件精神，深入开展“安全生产答题活动”，促进职工掌握煤矿安全生产知识，牢记安全责任，由项目部安监站、工会在培训室开展了“安全生产答题活动”。

本次活动从筹备到比赛得到了项目部领导的高度重视，项目部所属单位积极配合。筹备时间从xx-11-1日到11月27日，总共27天。项目部总共五个单位参加了此次比赛，经过激烈的角逐，最后，工程技术组摘得了此次比赛的桂冠，机掘队荣获二等奖，机电队荣获三等奖。这次竞赛的题目涉及的内容包括煤矿安全知识、岗位操作技能知识、安全常识和手指口述等，把工作中容易忽视的'安全知识融入到考题当中，提高了职工的安全防范意识，为进一步加强各单位职工安全教育和管理工作打下了坚实的基础，为“百日安全”活动再次巩固。

活动进行的步骤：

1、下发知识竞赛通知、制定了活动计划，部门分工，确定了竞赛规则，流程。

2、由安监站进行选题、并将题库提前下发个部门提前准备。

3、要求个单位组织好参赛活动，并及时上报参赛人员名单，让各单位对本次参赛有充分的时间了解和准备。

4、组织竞赛。

本次活动举办的十分顺利，通过此次活动，促进了职工的学习和运用安全生产法律法规，提高了职工的安全意识，提高了职工预防和处理事故的能力，进一步提高了项目部的安全管理水平，促进了项目部的“百日安全“活动，从思想上消除了隐患、守住红线。

安全生产知识考试总结篇十一

根据集团公司《关于开展中国移动通信安全生产知识竞赛的通知》要求和安排，公司从规章制度、安全检查、教育培训、隐患治理等多方面安排部署了此项工作，并对全省各级移动通信企业员工进行了广泛的安全生产知识宣传和教育，组织开展了安全生产知识竞赛，提高了员工安全生产意识，为进一步做好移动通信企业安全保卫工作打下坚实的基础。此次工作取得较好的效果，现将具体工作情况总结汇报如下：

根据集团公司《关于开展中国移动通信安全生产知识竞赛的通知》精神，移动通信公司成立了由人力资源部主任牵头、部室相关人员参加的安全生产知识竞赛领导小组，认真组织学习《安全生产法》、《安全生产事故与预防常识》和《安全生产法知识问答》等法规、常识，提高自身的安全防范意识，为开展安全生产宣传、培训做好准备。同时为更好的`完成本次安全生产宣传教育与安全生产知识竞赛，我们进行了周密的计划部署，要求各分公司和直属生产单位由主管领导牵头组成安全生产知识宣传小组，组织进行统一的培训宣传教育活动。

各分公司和直属生产单位采取悬挂由安全知识竞赛领导小组统一制定的安全生产宣传条幅、安全挂图的方式，营造一个人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全的安全生产氛围，同时组织员工学习《安全生产与事故预防常识》和《安全生产法问答》，统一观看安全生产教育录像和安全生产知识展览，并通过模拟消防演习和模拟事故应急处理演习等安全防范措施和方式进行宣传教育，使广大员工进一步熟悉安全生产规章制度，准确掌握安全生产操作内容和流程，提高安全生产和安全防范意识，从而有效增强员工火灾自救和应付突发事件的能力，确保营业厅、网络管理机房、基站和交换机房等移动通信生产安全防范重点部位的安全。

针对个别单位、部门安全生产意识比较薄弱，安全生产管理力度不够和安全规章制度不落实的问题，安全工作知识竞赛领导小组采取有针对性的培训和宣传方式，深入基层，跟踪摸底，掌握第一手资料并采取有效措施，人盯人、点对点的解决安全隐患，把安全生产防范和宣传工作落到了实处，有效地保障了移动通信生产有序进行。

各单位组织全体员工认真学习《安全生产与事故预防常识》和《安全生产法问答》，要求每个参与学习的员工汇报学习体会，结合企业安全生产实际提出自己的意见或建议。通过这些让员工参与安全生产管理与决策的方式，不但增强了每一位员工的安全生产与防范意识，而且推动了公司安全管理规章与制度的完善，使安全生产管理与决策更具代表性和可行性。

在各级领导高度重视和广大员工的积极参与下，此次安全生产知识培训和宣传工作落到了实处，收到了实效，真正提高了全体员工安全生产法律意识和安全生产防范意识。活动中，我们发现了一些安全生产中存在的问题和不足，我们将进一步健全和完善安全规章制度，加强管理，督促整改，严格明确安全责任制，确保移动通信公司网络畅通和生产安全。

安全生产知识考试总结篇十二

xx年公司在“学习、创新、团结、负责”的企业精神鞭策下，坚持“安全不忘、巨能兴旺”的安全理念，视安全生产为一切工作的重中之重，建立了行之有效的安全管理网，切实把安全工作落到实处，确保安全、稳定、连续供气。从公司建立以来，克服重重困难，通过不断学习、总结和提高，使我们的安全生产管理工作逐步摸索出一套系统、完善、科学、规范的管理模式，公司投入运行以来，每年都以较快的速度发展，没有发生重大安全责任事故。下面把我们在安全生产管理工作中的基本情况向与会领导作汇报。

在加强安全生产管理工作中，我们始终坚持“预防为主”的方针，采取相应措施，充分发挥安全管理网络的作用，以各站点兼职安全员为重点的紧急事故处理通道，遇到紧急情况，抢修人员和兼职安全员同时赶往事发地点，这样既赢得了宝贵时间，又保证了抢修力量。同时，我们还针对重点部位、大型节假日，制定了详细的抢险预案，做到有备无患。并每年请专业人员进行消防知识培训，举行消防演练，提高广大职工的防范意识，增强救护能力。

大家都知道，搞好安全工作，是企业经营、发展的一个前提保障。特别是我们燃气行业，产品易燃、易爆，安全生产问题更为突出，安全管理工作显得更为重要。党中央、国务院历来高度重视安全生产管理工作，改革开放以来，在总结我国安全生产经验教训的基础上，党中央明确提出并坚持了：“安全第一、预防为主”的方针，以xxx为核心的第三代中央领导集体对安全生产做过一系列重要批示，在党的十八大报告中将安全生产作为重要内容写入这份纲领性文献中，并提了新的更高要求。搞好安全生产，首先要向职工负责，向企业负责，向国家负责，给企业职工创造一个健康、安全、稳定、xxx的环境。这就要求我们在安全生产管理工作中必须从指导思想和目标上，从工作内容和方式方法上，从管理手段和措施等方面，都应当有一个新思路、新要求和新目标，并切实落实到安全生产管理工作的实践中去，不断改进和加强我们的安全工作。进入新世纪，安全生产管理工作已步入法制轨道。《中华人民共和国安全生产法》，自20xx年11月1日起施行。这是我国安全生产法制建设的重要里程碑。“实施安全生产法，人人事事保安全”这是对安全生产管理工作提出的目标和要求。

因此，我们首先把提高安全生产管理工作的法律意识放在首要位置，在思想上始终保持安全生产警钟长鸣。安全生产管理工作公司主要领导重点抓，分管领导亲自抓，安全管理部门具体抓，层层抓落实。把安全生产管理工作贯穿到每项生产活动中，我们主要采取了以下措施：

一是制定学习、培训计划，坚持把安全培训、学习和职工的思想教育放在首位，分期分批对干部职工进行培训，培训面达90%以上，同时，把安全学习培训和每年开展的安全生产宣传月、百日安全无事故活动紧密的结合起来，使广大职工牢固树立安全生产的法律意识。

二是加强安全管理制度建设，建立一套系统、完善、科学的管理制度是搞好安全生产管理工作的重要保障。几年来，根据公司的特点，不断修订完善各项管理规定按照不同的生产岗位，制定出公司《安全管理手册》和《安全生产考核办法》等规定，并组织广大职工认真学习。由于我们建立了一套规范的管理制度，安全管理按章办事，提高了广大职工遵章守纪的自觉性。

三是抓落实，对公司下达的安全文件精神，首先组织学习并及时传达到班组，做到学习传达落实。每月定期召开安全例会，研究、解决安全生产中存在的问题，通报各班组安全生产情况，做到例会制度落实，对生产岗位实行日常抽查和节假日重点检查相结合，做到监督检查落实。对生产中存在的各类问题隐患做到督促整改落实。

《安全生产法》的颁发使安全生产管理具有了法律的威慑力，是依法治国精神的体现。愿每个劳动者都遵章守纪，珍惜生命，从我做起。每条规章制度都是金科玉律，要牢记它，遵从它，敬畏它，任何逾越都可能付出血的代价。近年来，随着改革开放的不断深入，各行各业都呈现出良好的发展势头。然而，就在这样的大好形势下，安全事故时有发生，重大责任事故也就成了人们当前一个日益沉重的话题，究其原因主要是相关责任人在工作中有法不依，有章不循，为了取得所谓的“高效益”而漠视安全生产，管理松懈，麻痹大意所造成的。因此，认真贯彻实施《安全生产法》，搞好安全生产管理工作任重道远。认真贯彻十六大精神，以全面实施《安全生产法》为主线，坚持“安全第一，预防为主”的方针，着脚建立安全生产的长效机制，依法强化监察，让“安全第一”的?念深深植根于每个职工的心中，使每个职工都清楚法律赋予自己的安全生产的权利和义务，都学会利用法律赋予的权利来保护自己的人身安全，都有责任履行法律规定的义务来保障安全生产。只有这样，才能人人事事保安全。

安全生产知识考试总结篇十三

根据集团公司《关于开展中国移动通信安全生产知识竞赛的通知》精神，甘肃移动通信公司成立了由人力资源部主任牵头、部室相关人员参加的安全生产知识竞赛领导小组，认真组织学习《安全生产法》、《安全生产事故与预防常识》和《安全生产法知识问答》等法规、常识，提高自身的安全防范意识，为开展安全生产宣传、培训做好准备。同时为更好的完成本次安全生产宣传教育与安全生产知识竞赛，我们进行了周密的计划部署，要求各分公司和直属生产单位由主管领导牵头组成安全生产知识宣传小组，组织进行统一的培训宣传教育活动。

各分公司和直属生产单位采取悬挂由安全知识竞赛领导小组统一制定的安全生产宣传条幅、安全挂图的方式，营造一个人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全的.安全生产氛围，同时组织员工学习《安全生产与事故预防常识》和《安全生产法问答》，统一观看安全生产教育录像和安全生产知识展览，并通过模拟消防演习和模拟事故应急处理演习等安全防范措施和方式进行宣传教育，使广大员工进一步熟悉安全生产规章制度，准确掌握安全生产操作内容和流程，提高安全生产和安全防范意识，从而有效增强员工火灾自救和应付突发事件的能力，确保营业厅、网络管理机房、基站和交换机房等移动通信生产安全防范重点部位的安全。

针对个别单位、部门安全生产意识比较薄弱，安全生产管理力度不够和安全规章制度不落实的问题，安全工作知识竞赛领导小组采取有针对性的培训和宣传方式，深入基层，跟踪摸底，掌握第一手资料并采取有效措施，人盯人、点对点的解决安全隐患，把安全生产防范和宣传工作落到了实处，有效地保障了移动通信生产有序进行。

各单位组织全体员工认真学习《安全生产与事故预防常识》和《安全生产法问答》，要求每个参与学习的员工汇报学习体会，结合企业安全生产实际提出自己的意见或建议。通过这些让员工参与安全生产管理与决策的方式，不但增强了每一位员工的安全生产与防范意识，而且推动了公司安全管理规章与制度的完善，使安全生产管理与决策更具代表性和可行性。

根据集团公司安全生产知识竞赛要求和规定，省公司安全生产知识竞赛领导小组制定了严格的竞赛规则，领导小组成员深入现场组织考试，通过统一答题考试、统一查收试卷和统一阅卷的方式圆满完成了此次安全生产知识竞赛活动。甘肃移动通信公司参加此次安全生产知识竞赛的有1320名员工，发放竞赛试卷1320份，收回有效试卷1317份，回收率为99.77%。通过抽样100份试卷来看：70分以下0人；70分-79分有2人，占总参加人员2%；80分-89分有6人，占总参加人员6%；90分-100分92人占总参加人员92%。

安全生产知识考试总结篇十四