通过总结我们的心得体会，我们可以发现自己的不足，从而改进和提升自己的表现。首先，在撰写心得体会时，要清晰地表达自己的观点和感受。%20写心得体会可以帮助我们更好地了解自己的优势和劣势，从而做到以优势为主导，弥补劣势。

专项提升行动的心得体会篇一

近年来，我国经济发展进入新常态，经济结构转型升级成为重要任务。为了进一步提升我国经济发展水平和竞争力，国家擘画了两大提升专项行动——“创新驱动发展”和“大众创业，万众创新”。在实施过程中，我深入参与其中，并从中获得了一些宝贵的心得体会。

首先，创新是推动经济发展的核心动力。在“创新驱动发展”行动中，我所在的企业积极引导员工创新思维，并给予一定的自主研发时间和资源支持。在此过程中，我深刻体会到创新无处不在。无论是产品创新、技术创新还是管理创新，都能带来无穷的潜力和活力。而创新的核心在于跳出传统思维定势，不断寻找新的问题、新的解答。我明白了创新需要勇于尝试和不断学习的姿态，只有持续不断地进行试错，才能找到最佳的解决方案。

其次，大众创业，万众创新需要营造良好的创新环境。在“大众创业，万众创新”行动中，我看到了无数的创业者和创新者正在努力开展着各种活动。政府提供了很多的政策支持和创业基金，创新孵化器也成为了创业者的“摇篮”。作为一名普通员工，我意识到每个人都可以成为创新者，每个人都应该发掘自己的潜能，并为社会做出贡献。大众创业，万众创新不仅仅是创造财富，更是塑造社会价值观的一种方式。只有在一个充满创新创业氛围的社会环境中，我们才能真正培养出更多的创新人才。

再次，有效整合资源是提升专项行动的关键。在创新和创业的过程中，资源整合是一项全方位的工作。创新需要不断地调动各种资源，跨界融合、协同创新都离不开资源的支持。而在创业中，尤其需要整合资本、技术、市场等多种资源，以实现规模化发展。我在实践中深刻认识到，资源整合需要各方的共同努力和合作。只有通过搭建平台、促进信息流通，才能真正发挥资源的最大价值。在资源整合过程中，沟通和协调能力的重要性也得到了进一步的验证。

最后，经济转型升级需要全社会的积极参与。创新和创业是全社会的事业，需要每个人的参与和努力。我在专项行动中亲身见证了许多企业和创业者的辛勤付出和不懈努力。他们用实际行动践行着自己的梦想，并为社会创造着价值。而我也深受鼓舞，决心在自己的岗位上为实现经济转型升级做出更多贡献。经济的发展离不开每个人的参与和支持，只有大家齐心协力，才能共同创造出更加美好的未来。

总之，创新驱动发展和大众创业，万众创新是我国经济发展的关键战略。在这两大提升专项行动中，我学到了很多宝贵的经验和教训。创新是推动经济发展的核心动力，大众创业，万众创新需要良好的创新环境，有效整合资源是实现经济转型升级的关键，而全社会的积极参与是促进专项行动成功的基础。我深信，只要我们不断学习和实践，发挥自己的优势，就能够为我国的经济发展作出更大的贡献。

专项提升行动的心得体会篇二

近年来，我国政府推出了一系列提升专项行动，旨在推动经济社会发展。其中，乡村振兴战略和脱贫攻坚行动是两个重要的方向。我积极参与了这两个行动，并深感其对我国的发展有着重要的意义。在参与过程中，我深刻体会到乡村振兴和脱贫攻坚的重要性，同时也领悟到了许多宝贵的心得体会。

首先，乡村振兴战略的实施是我国发展的必然要求。我国是一个农业大国，农村的发展直接关系到国家整体经济的稳定。乡村振兴战略的提出，使得农村变得更加富裕和繁荣，也有助于促进城乡发展的均衡。在参与乡村振兴行动中，我亲眼目睹了农村的变化，不仅有了新的公共设施和基础设施，农民们的生活水平也得到了提高。通过发展农村的特色产业和旅游业，不仅吸引了更多的投资和游客，也为农村居民提供了更多的就业机会。我深感乡村振兴对于农村地区的改变意义重大，也对我国的经济社会发展带来了新的机遇。

其次，脱贫攻坚行动是我国社会变革的重要组成部分。脱贫攻坚行动的目标是要确保贫困人口脱贫，实现全面小康社会。我在参与脱贫攻坚行动中，亲身感受到了政府的努力和贫困人口的幸福。通过政府的帮扶政策和措施，贫困地区的基础设施得到了改善，教育医疗等公共服务也更加完善。同时，政府还鼓励农民发展产业，提升自身的收入水平。在这个过程中，许多贫困家庭通过自己的努力改变了命运，实现了从贫困到富足的转变。我深感脱贫攻坚行动对于改变贫困地区人民生活的重要性，也坚信通过共同的努力，我们一定能够实现全面小康。

在参与这两个提升专项行动的过程中，我也领悟到了许多宝贵的心得体会。首先，乡村振兴和脱贫攻坚不能仅仅依靠政府的努力，更需要全社会的参与和支持。只有政府、企业和个人共同努力，才能够实现乡村振兴的目标。其次，要注重发挥村民的主体作用，因地制宜发展产业，提高自身的发展能力。通过发展乡村特色产业，不仅可以提高农民的收入，也有助于乡村吸引更多的投资和游客。同时，对于贫困地区的脱贫攻坚，要注重培育贫困地区的内生动力，推动居民积极脱贫。只有通过授人以渔，激发贫困地区的发展潜力，才能够实现长期的脱贫。最后，乡村振兴和脱贫攻坚都需要注重可持续发展，平衡经济发展和生态保护。只有实现经济的可持续发展，才能够确保乡村振兴和脱贫攻坚的长期效果。

在这两个提升专项行动中，我受益匪浅，也为我国的发展前景感到更加乐观。乡村振兴战略和脱贫攻坚行动不仅有助于推动我国经济社会的发展，也能够实现城乡发展的均衡。通过我的参与和亲身体验，我深感乡村振兴和脱贫攻坚的重要性，也领悟到了许多宝贵的心得体会。希望所有的人都能够共同努力，为实现乡村振兴和脱贫攻坚的目标贡献自己的一份力量，共同创造美好的未来。

专项提升行动的心得体会篇三

在党的十九届五中全会提出的“抓党风廉政建设和反腐败斗争，永远在路上”中，作风建设被置于重要位置，同时，党中央也提出了作风提升专项行动。作风问题一直是制约我国干部队伍建设的痛点和难点。作为一名在职党员干部，我积极参与了这一专项行动，并获得了一些心得体会。

首先，这次专项行动明确了整改目标和措施。通过召开专题会议、制定文件、通报批评等形式，各级党委都明确提出要解决当前党风廉政建设中存在的突出问题。这为广大党员干部指明了努力方向，并给出了具体的整改措施。这对于我们党员干部来说，是一份改进作风、加强自我约束的行动纲领。在这个过程中，我认识到，作风问题的解决需要全党协力，各级领导要以身作则，严于律己，才能更好地推动作风建设的深入开展。

其次，专项行动更加注重实效。作风问题的解决不仅仅是口号和表态，更要在实际行动中得到体现。这次行动要求各级领导在团结一线干部和群众的同时，要做到真抓实干，解决实际问题。在这个过程中，我参与了一个腐败分子的查处工作。通过调查研究和线索收集，我们查明了他涉嫌利用职务之便收受贿赂的事实。在提供有力证据的情况下，纪检部门果断作出了党纪政纪处分。这次处置行动彰显了党的作风建设的力度和实效，也向广大党员干部发出了鲜明的信号：党纪政纪是不容触碰的高压线。

第三，作风提升专项行动深入群众，增强了群众的获得感。作为党员干部，我们的一举一动都会直接影响到群众的利益。而作风问题的存在是导致党与群众脱离的重要原因之一。这次专项行动通过开展大规模的群众性活动，使我们党员干部与群众之间建立了更加密切的联系。在我所工作的农村，我们抓住这次机会开展了多场文艺演出活动，真正做到了与群众同乐。这不仅极大地调动了群众积极性，也为我们作风建设和反腐败斗争提供了广泛的支持。

第四，作风提升专项行动加强了内部监督和惩处力度。从根本上说，作风问题的存在是由于党员干部纪律意识不强，对党纪政纪的触犯不重视。这次专项行动为了解决此类问题，采取了严明的纪律措施和惩处措施。通过加大内部监督力度，及时发现、严肃处理各级党员干部的违法违纪行为，极大地净化了党内政治生态。这让广大党员干部看到了党中央解决作风问题的决心，充分增强了党员干部遵纪守法的意识。

最后，作风提升专项行动展现了党的信心和决心。作风建设是一项复杂而长期的任务，需要每个党员干部都要有一颗坚定的“铁心”。这次专项行动通过各种形式，向广大党员干部传递出了党中央解决作风问题的坚定决心。党的中央不断推动作风建设的深入，坚决遏制腐败现象，实现了“向腐败说不”的决心。

总而言之，作风提升专项行动是一次具有重要意义的行动，它进一步净化了党的作风，增强了党的纪律性和凝聚力。通过参与这一行动，我深刻认识到作风问题的严重性，也深感作风建设的重要性。希望我国广大党员干部能够在这个过程中进一步加强自身修养，增强党风廉政建设的自觉性，为实现中华民族的伟大复兴贡献自己的力量。

专项提升行动的心得体会篇四

近年来，随着我国经济的快速发展和社会的不断进步，专项提升行动成为推动国家发展的重要手段。我有幸参与了一次专项提升行动，深刻体会到了它的重要性和有效性。在这次行动中，我不仅收获了成长和进步，也学到了许多宝贵的经验和教训。下面我将从项目背景、工作经验、影响以及体会交流四个方面来分享我的心得体会。

首先，我想谈谈这次专项提升行动的背景。我们所参与的专项提升行动是针对当地教育水平的提升而展开的。由于经济水平的限制以及教育资源的不足，当地的教育状况相对落后。因此，为了促进当地教育的发展，政府决定进行一次专项提升行动，通过增加教学资料、提供培训机会以及改善学校设施等方式来提高教育水平。而我们的任务就是进行实地考察并提供专业建议，帮助政府更好地开展这次行动。

其次，通过这次行动，我获得了宝贵的工作经验。工作过程中，我意识到专项提升行动是一个复杂的系统工程，需要多个方面的合作与支持。首先，我们需要与当地政府和学校进行充分的沟通，了解他们的需求和期望。其次，要与相关专家和机构进行合作，利用他们的专业知识和资源来指导我们的工作。最后，要与社区居民和学生家长进行有效的互动和宣传，提高他们的参与度和支持度。通过与不同的人群进行合作，我学会了更好地倾听和理解他人的需求，也明白了团队协作的重要性。

同时，这次专项提升行动的影响也是不可忽视的。随着我们的工作逐渐展开，媒体对我们的关注度也越来越高。通过媒体的报道和宣传，当地居民逐渐了解到我们的工作，并对专项提升行动给予了更多的支持和期望。作为参与者，我深感责任重大，我要时刻保持良好的形象，以实际行动引导和带动更多的人参与到专项提升行动中来。同时，专项提升行动也得到了政府的认可和支持，他们将提供更多的资源和经费，确保行动能够顺利进行并取得实效。

最后，我要分享一些对于专项提升行动的体会和交流。这次行动不仅让我更加了解了社会，也提高了我的工作能力。在实践中，我遇到了许多问题和困难，但通过团队合作和相互学习，我们及时找到了解决方案。同时，我意识到专项提升行动不仅仅是对当地的一次援助，更是一种资源整合和持续发展的模式。通过与不同机构和专家的合作，我们能够把更多的资源和技术引进到当地，促进教育的可持续发展。

综上所述，这次专项提升行动让我受益匪浅。通过参与其中，我不仅获得了宝贵的工作经验，也认识到了专项提升行动对于社会发展的重要性。虽然我所参与的行动只是其中的一小部分，但我相信只要每个人都能为专项提升行动贡献一份力量，无论是大是小，都可以为社会的进步和发展做出贡献。我希望，通过这次行动的经验和教训，能够更好地推动专项提升行动的展开，让我们的国家和社会更加繁荣和进步。

专项提升行动的心得体会篇五

我院召开了为认真贯彻落实《全市升入开展干部作风整顿专项行动的实施意见》卫生健康系统营商环境大提升专项行动文件精神。确实解决当前我院干部作风方面存在的突出问题，提高服务能力，树立医院的良好形象，促进医院高质量发展。

对“两大专项行动”进行全面升入总结，从主要现象、表现形式、重点领域、主要环节上认真梳理影响干部作风问题发生的特点和规律，从内外环境、干部思想观念、体制机制上深入分析问题出现的深层次原因，从整治措施和实际成效上总结和把握加强干部作风建设、促进营商环境优化的内在规律和有效途径。

要求全院各级深入推进干部作风大整顿专项行动作为一项政治任务，高度重视、精心组织，统筹安排、有序推进。进一步转变思想作风，进一步增强工作责任心，进一步提高队伍整体素质，进一步优化服务环境、营商环境，进一步提高工作效率与质量，进一步好转行业作风，进一步推动业务工作，为我院医疗卫生事业的发展提供坚强保障。

通过学习和自学相结合的方式，学习领会了关于开展作风整顿的会议精神，深感收获颇丰，进一步开阔了视野，提高了自己的政治理论水平，加深了坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想，对邓小平理论、“三个代表”重要思想以及落实科学发展观、构建社会主义和谐社会等重要论述的认识和理解。通过专项行动，促使全院干部队伍思想大提升、风貌大改观、作风大转变，干事的积极性和主动性明显增强；促使医院形象大改观，医患满意度显著提升，提供过硬的作风保障。构建社会主义和谐社会的伟大实践中，要认真实践“三个代表”重要思想，以科学发展观为指导，充分履行挽救生命、保障健康的神圣使命，充分领会“发展为第一要务”的重大意义，举一反三，深刻反思工作中不足，认真汲取教训，加强作风建设，赢得病人及其家属的信任和满意。

一、提高了对开展作风整顿的认识

在全院开展作风整顿，是加强党的建设，提升党的形象的重要内容，是提高队伍素质，增强执政能力的重要抓手，事关党的兴衰和事业成败。作风建设是全市人民政治生活中的一件大事，也关系到我院的建设和发展。医疗卫生行业在作风建设方面还存在一定的差距，群众对医疗卫生机构有怨气和情绪。

二、通过认真学习，深刻分析，确定了今后努力的目标要求

一是要增强政治意识和工作纪律性。加强政治理论学习，思想观念、理想信念必须与时俱进，提高政治敏锐性和前瞻性。要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观的精辟论述，学习重要决讲话精神，认真学习，熟悉了解时事政治，关心国家大事，了解掌握卫生法律法规、部门规章，提高依法办事的能力。牢固树立共产主义理想信念，加强党性煅炼，提高党性修养，学习中努力做到理论联系实践，学会运用马克思主义立场、观点和方法分析问题、解决问题，特别是解决当前工作中遇到的实际问题，提高政治敏锐性和前瞻性。争强对日常工作和突发事件的处理能力。要注意在改造客观世界的同时，努力改造自己的主观世界。

二是要改观精神面貌，改进工作作风。努力学习亲民、敬民、爱民、助民的崇高思想境界和工作作风；努力学习视工作如生命，视病人为亲人，乐于助人的高尚品质和情系人民健康的无私奉献精神；努力学习爱岗敬业、恪尽职守、求真务实、坚忍不拔的崇高精神，大力弘扬白求恩精神，增强救死扶伤，全心全意为人民服务的宗旨意识。践行科学发展观思想，解放思想，开拓创新，实事求是，扎实工作，把自己的干劲和热情积聚到保障人民健康、实现富民强县的目标上来，为医院的建设和发展做出自己应有的贡献。

三是要进一步提高服务水平。自己在今后的工作中，首先要做到守法、精业务，牢记古训“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，吃苦在前，时时处处不要忘了自己是一名医务工作者从小事做起，从每个细小的环节入手，踏踏实实做好各项工作，深刻吸取教训，改进工作作风，改善服务态度，提高服务质量，以饱满的工作热情、良好的精神面貌投入到为病患服务的工作中去，以一流的工作业绩回报社会，始终把为民、助民、便民、利民、追求社会效益放在工作首位，重塑医院新形象。

四是加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研各项业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看、多问、多想，工作扎扎实实、提高工作效率，当日事当日毕，做到对国家对群众负责。

五是要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高业务素质；讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要想办法，办实事，把工作提高到一个新的水平。模范遵守各贡规章制度。明确自己的职责，告诉自己什么可以做，什么不能做，以中国共产党的标准严格要求自己，向先锋模范看齐，以严谨的态度对待工作，以热诚的态度对待同志。

三、努力维护医院良好形象

增强“以病人为中心”的服务意识，努力做到心系病人，知患所虑，解患所愁，排患所忧，温馨服务献爱心。以“正风肃纪、提高效能、改善服务、优化环境”为主题，强化使命意识，服务意识，和谐意识，以病人为中心，尽职尽责，精益求精。用正确的方法分析和解决工作中存在的问题，切实改进工作作风，改善医德医风，最大限度地减轻病人痛苦，最大限度地减轻病人负担。

在今后的工作中我会积极地去落实、去创新、去突破，全面贯彻落实科学发展观，以更加自信的姿态积极主动地应对挑战，自觉地把差距看做潜力，把压力当作动力，努力完成工作任务。树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，明确奋斗目标，全力以赴，绝不退让。

专项提升行动的心得体会篇六

今年11月，我通过网站招聘，加入我们能之原大家庭，带着对事业的激情和对生活憧憬，我走上了公司行政人事部的工作岗位。工作中，我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好本职工作。在过去的一个多月里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺，对于每一个追求进步的人来说，都免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也算是对自己的一种鞭策。现就近一个多月来的工作情况向各位领导作简要汇报。

1、制定并落实相关人事管理制度

初到公司，适逢结构重组，能之原结合自身环境制定了与公司发展及执行相匹配的一系列人事管理制度，并由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我能够尽快适应公司的政策安排，尽可能做到实事求是地统计考勤，每月初以统计数据为依据，为大家做好后勤保障工作。

2、归档人事档案

我知道，及时更新公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务发展有着至关重要的作用，因此我从未把人事档案详尽、准确的归档整理工作当成一般的人事工作来对待。我能够做到分别以纸板和电子版备份，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，及时将最新的信息复印并上传至易讯。

3、为员工缴纳社保费及住房公积金，管理人才、社保及公积金帐户

由于我本人也是刚刚参加工作，对社会保险、住房公积金以及人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序可以说完全不熟悉。面对每个月的报表和一年里频繁的人事增减变动，我知道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动手才能胜任这项工作。社会保险、住房公积金和人事档案工作完成的好坏直接关系到每一位员工切身利益的得失，关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我，是对我工作能力的信任和考验。为了不辜负这份信任，我大胆工作，不懂就问，得到了多位负责人事管理工作和财务管理工作前辈们的指导和帮助。此外，我自己也常常浏览政府服务部门的官方网站或通过现场请教政府办事员的方式学习提高，得以进一步开展工作。如今，我已经能独立并熟练地完成社会保险、住房公积金和人才这三部分人事任务的常规性工作。这是与每位同事地积极配合和热心帮助分不开的。

4、招聘新员工

根据业务部的实际需要，人事部在8月伊始有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。回想起半年前的求职经历，我认为自己有义务尊重每一位求职者，以公司的利益和需要为出发点，以公开、公平、公正为选拔原则，把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每一位应聘者的简历进行认真的筛选，对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。

1、办理企业营业执照年审及工商备案资料变更等相关事宜

和办理社保、公积金、人才等人事工作一样，办理与企业有关的工商行政事务也是与政府打交道的一项工作。然而，工商行政办公大厅的设置虽然人性化，但其工作态度和工作方式实在不敢恭维。这对于“初来乍到”的我来讲，在工作之初的确造成了不少困难。好在xxx公司领导的大力支持和其他负责行政同仁的鼎力协助，才让我有机会在一次次锻炼中逐渐成熟，办事效率也越来越高。现在我已经可以独自完成企业变更的全部流程，并能积极配合财务部、业务部等其他部门办理与工商有关的行政事宜。

2、为公司领导办理出国签证

领导们常因业务需要办理出国签证，从刚接手这项工作开始的一头雾水，到成为公司其他行政工作人员为领导办理签证的“顾问”，这里凝聚了广大同事们对我的悉心指教与自己的勤奋努力。在她们的提点下，我先后为领导们办理赴新加坡、英国、美国等国签证近十份。填表、翻译原始文件、准备照片及费用、备份资料、递交资料、验证指纹、面试、领取签证„„每个国家都有着不同的申请条件和政策、都有着各自不同的申请表格和申请程序;相同的是，完成这项工作需要良好的英语基础和自我更新知识的能力。在为领导们办理签证的过程中，我学习了很多相关的知识，认识到学习英语和尽可能涉猎更广泛领域常识的重要性与必要性。因此，也只有永不倦怠地提高自己，才能胜任看似简单的行政事务工作。

3、其他行政工作

行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、租花、发快件、印制名片、续订网站、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、简单的计算机维护，大到结算、订房、订机票、办理员工报销、与装修公司就办公家具协商价格、协助领导为希望工程捐款、采购办公用品及对其领用情况进行备案„„每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。

作为行政人事部的工作人员，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展，首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会，努力提高业务水平，在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识;最后，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更多力所能及的工作。

最后，感谢各位领导能够提供给我这份工作，使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈努力，相信xxx公司明天会更好!

近期，通过全县干部作风大提升专项行动部署安排，观看专题片，警示教育片，聚焦省委王宁书记关于推进作风革命加强机关效能建设指示要求，在中心组织的“双提升”动员会上，中心邹副主任的带领下，我简要学习了省委王宁书记关于推进作风革命加强机关效能建设重要指示要求和《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》的文件精神，结合个人和工作实际，我从以下几个方面作研讨发言。

对照“项目工作法、一线工作法、典型引路法，任务项目化、项目清单化、清单具体化”的要求方面，我认为我的工作方法显得太过简单化、单一化，在深入学习了文件精神后，我仔细对照本人以往的工作方法，发现很多工作没有做好的原因，就是没有把任务进行项目化、项目进行清单化、清单进行具体化，从而在完成任务的过程中遇到这样或那样的阻力，甚至有的时候开展不下去。所以我在这方面有较大的差距。

与同事之间，部门与部门之间沟通不够，对各种大小事务抓的精细度还不够，对布置安排过的事检查力度不够。在年初的时候就围绕上级的规划、目标要求，提出每季度的工作措施、目标任务，细化到落实的步骤，遇见可能存在的困难问题，谋划好具体的解决措施，做到胸中有数或稳操胜券，一步一个脚印去抓落实。

对照“任务一布置、马上抓落实，工作一部署、马上去推动，工作一完成、马上就反馈”要求方面，我存在一定的差距，有时候工作多，任务繁重时就一头雾水，不知道从哪里开始着手，对于已经熟悉了的工作又存在无激情、懒散的情况，没有做到任务一布置、马上抓落实。

对照省委王宁书记对全省干部在干事创业方面指出需要警惕的十种表现和关于转变作风、提高效率提出的六条要求，以及市委“勇于负责、敢于负责、善于负责、真能负责”的要求方面。我存在的差距有：一是下基层较少，在基层开展工作不多，对挂包的村社群众做工作做的不够多、不到位。二是作为单位中层干部在挑重担方面做的还有差距，遇到繁重的工作和单位重大事项上没有第一时间自己主动担当，都是在领导安排之后才开始着手开展工作。

往后整改措施及努力方向

要在进一步加强学习上下工夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，做到线上线下学习相结合，真正把加强理论学习和业务知识放在首位，紧密结合，合理安排，始终坚持不懈，通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识，责任意识，忧患意识。不仅学理论，同时还有要学习管理知识，法律意识，不断充实自己，丰富自己，在学习中总结，在总结中提高。

今后，在工作中一定严格要求自己，不断加强自己思想道德的修养和人格品质的锻炼，做到工作认真，务实，把好的作风运用到实践中去，干出成绩，干出成效。强化宗旨意识，牢固树立以人为本的理念，发扬密切联系群众的优良作风，深入一线，深入挂包村社，倾听群众呼声，了解群众的思想动态，与群众打成一片。

增强工作的主动性和预见性，对各项工作的落实要敢想敢干，积极研究新情况，解决新问题，创新性地开展工作，进一步增强大局责任意识，创新意识。

下一步打算

认真参加单位组织的各类学习活动，通过线上线下对《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》以及习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届六中全会精神、相关法律法规、业务知识等的学习，不断提升自身的政治素养和综合素质，坚定信念。

一是严格以“今天再晚也是早、明天再早也是晚”严格要求自己。二是要以“良弓在手，贵在速发”的效率意识激励自己。三是要求今日事今日毕，要求今天要办的事情今天办，决不拖到明天；上午该到位的事情，决不拖到下午；今天有今天的事情要办，明天有明天的事情要做；如果今天的事情做不好，而拖到了明天后天，那么明天后天要办的事情肯定会大大增加。“明日复明日，明日何其多。”长此以往，万事纠缠，恶性循环，剪不断、理还乱，会导致干事创业手忙脚乱，事与愿违。四是要求自己集中精力，不等、不停、不看，雷厉风行，迅速行动起来，迅速抓好落实，只争朝夕、奋勇争先，始终做到任务一布置，作为客房主管，我将会在今后的工作中积极配合好分管领导做好本部门的各项工作，为提高客房的服务水平.管理水平.培训水平.质检工作.增强员工的凝聚力，提高员工的基本素质而奉献自己的力量。

今年11月，我通过网站招聘，加入我们能之原大家庭，带着对事业的激情和对生活憧憬，我走上了公司行政人事部的工作岗位。工作中，我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好本职工作。在过去的一个多月里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺，对于每一个追求进步的人来说，都免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也算是对自己的一种鞭策。现就近一个多月来的工作情况向各位领导作简要汇报。

1、制定并落实相关人事管理制度

初到公司，适逢结构重组，能之原结合自身环境制定了与公司发展及执行相匹配的一系列人事管理制度，并由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我能够尽快适应公司的政策安排，尽可能做到实事求是地统计考勤，每月初以统计数据为依据，为大家做好后勤保障工作。

2、归档人事档案

我知道，及时更新公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务发展有着至关重要的作用，因此我从未把人事档案详尽、准确的归档整理工作当成一般的人事工作来对待。我能够做到分别以纸板和电子版备份，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，及时将最新的信息复印并上传至易讯。

3、为员工缴纳社保费及住房公积金，管理人才、社保及公积金帐户

由于我本人也是刚刚参加工作，对社会保险、住房公积金以及人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序可以说完全不熟悉。面对每个月的报表和一年里频繁的人事增减变动，我知道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动手才能胜任这项工作。社会保险、住房公积金和人事档案工作完成的好坏直接关系到每一位员工切身利益的得失，关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我，是对我工作能力的信任和考验。为了不辜负这份信任，我大胆工作，不懂就问，得到了多位负责人事管理工作和财务管理工作前辈们的指导和帮助。此外，我自己也常常浏览政府服务部门的官方网站或通过现场请教政府办事员的方式学习提高，得以进一步开展工作。如今，我已经能独立并熟练地完成社会保险、住房公积金和人才这三部分人事任务的常规性工作。这是与每位同事地积极配合和热心帮助分不开的。

4、招聘新员工

根据业务部的实际需要，人事部在8月伊始有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。回想起半年前的求职经历，我认为自己有义务尊重每一位求职者，以公司的利益和需要为出发点，以公开、公平、公正为选拔原则，把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每一位应聘者的简历进行认真的筛选，对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。

1、办理企业营业执照年审及工商备案资料变更等相关事宜

和办理社保、公积金、人才等人事工作一样，办理与企业有关的工商行政事务也是与政府打交道的一项工作。然而，工商行政办公大厅的设置虽然人性化，但其工作态度和工作方式实在不敢恭维。这对于“初来乍到”的我来讲，在工作之初的确造成了不少困难。好在xxx公司领导的大力支持和其他负责行政同仁的鼎力协助，才让我有机会在一次次锻炼中逐渐成熟，办事效率也越来越高。现在我已经可以独自完成企业变更的全部流程，并能积极配合财务部、业务部等其他部门办理与工商有关的行政事宜。

2、为公司领导办理出国签证

领导们常因业务需要办理出国签证，从刚接手这项工作开始的一头雾水，到成为公司其他行政工作人员为领导办理签证的“顾问”，这里凝聚了广大同事们对我的悉心指教与自己的勤奋努力。在她们的提点下，我先后为领导们办理赴新加坡、英国、美国等国签证近十份。填表、翻译原始文件、准备照片及费用、备份资料、递交资料、验证指纹、面试、领取签证„„每个国家都有着不同的申请条件和政策、都有着各自不同的申请表格和申请程序；相同的是，完成这项工作需要良好的英语基础和自我更新知识的能力。在为领导们办理签证的过程中，我学习了很多相关的知识，认识到学习英语和尽可能涉猎更广泛领域常识的重要性与必要性。因此，也只有永不倦怠地提高自己，才能胜任看似简单的行政事务工作。

3、其他行政工作

行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、租花、发快件、印制名片、续订网站、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、简单的计算机维护，大到结算、订房、订机票、办理员工报销、与装修公司就办公家具协商价格、协助领导为希望工程捐款、采购办公用品及对其领用情况进行备案„„每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。

作为行政人事部的工作人员，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展，首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作；其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会，努力提高业务水平，在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识；最后，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更多力所能及的工作。

最后，感谢各位领导能够提供给我这份工作，使我有机会和大家共同提高、共同进步；感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈努力，相信xxx公司明天会更好!

为了进一步提高干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，按照省委、市委的统一安排，全市在机关干部中开展一次作风集中整顿工作。经过第一阶段的认真学习，本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识：

经过第一阶段的学习，自我充分认识到，必须彻底转变以往一些不正确的观念，增强服务意识和干部的职责意识，对企业、对区、县和基层农民工，我们都要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想；熟记和使用公务员守则，并用守则规范我们的服务言行，严格遵守各项规章制度，在与群众交往、沟通时，必须要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮忙他们解决所遇到的困难，切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风，满腔热情地为村、企业以及基层群众服务好，贴近群众，为我镇各项事业发展尽心尽力、尽职尽责；要解放思想，开拓创新，勤奋学习业务知识，熟悉和掌握好本职工作方面的有关法律、政策、法规，切实转变观念，转变作风，不断提高服务质量、办事效率和服务水平。在今后的工作中，我会重点从以下几方面入手提高效能、转变作风。

加强和改善党的作风建设，核心是坚持党同人民群众的血肉联系，一是要克服官僚主义，不盲目决策，不劳命伤财，充分听取民声民意，多为群众所想，多关心群众疾苦。二是不搞形式主义，不搞虚报浮夸，不加重群众负担，不侵害群众利益。要经过作风整顿，真抓实干，了解实情、体察疾苦，真正把群众当主人、当亲人，思想上尊重群众、政治上代表群众。我县干部作风总体上是好的，异常是近年来经过开展”三个代表“重要思想学习教育、党员坚持先进性教育，以及“学先进、找差距、解放思想大讨论”等活动，我局的干部作风有了较大改善，为实现县发展新跨越和构建和谐社会供给了有力保障。但也要看到，应对新的形势和任务，对照上级的要求也存在着许多不适应的方面，这些问题，虽然只是发生在个别地方和少数干部身上，但与我们党的宗旨格格不入，与“发展、为民、创新、实干”的要求格格不入，为此，我们必须进一步加强政府自身建设、转变机关工作作风、提升政府行政效能，着力在“用心想事、用心谋事、用心干事”上有新的突破。

加强学习，努力提高理论水平和政治素质是履行好自我肩负职责的重要保障。仅有经过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展，在行动上贴合工作的规范，在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。一个优秀的干部不是天生具备的，而是在不断地学习、不断地实践和总结，不断地提高自我的思想境界，才构成的，所以在任何时候我们都必须不断地学习，不断地更新知识，才能增强自我的工作技能和实践本领。而仅有经过不断地学习，才能在工作中有所创新，做为一名基层工作人员，必须要锐意改革，敢于创新，才能提出新的思路和见解，才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。

强化服务意识必须牢记党的宗旨，把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责，实实在在地为群众办实事、办好事。

这就要求我们大兴求真务实之风，把进取精神和科学求实态度很好地结合起来，坚持一切从实际出发，不做表面文章，不搞花架子，办实事、求实效；大兴调查研究之风，就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研，得出解决问题的可行办法；提高科学确定形势的本事，善于分析错综复杂的新情景，正确把握时代发展的新要求；提高处理眼前利益与长远利益关系的本事，既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起，又要着眼于事业长远发展，建立健全促进持续发展的长效机制，不断开创科学发展的新局面坚持良好的工作作风是国家和民众对一名公务人员基本的要求。坚持良好的工作作风，从点点滴滴做起，自觉地践行我党全心全意为人民服务的宗旨，把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中，否则，就不能算是一名合格的公务人员。

这次干部作风集中整顿的指导思想、基本原则和目标就是要以十七大精神和”三个代表“重要思想为指导，以解决当前干部作风建设方面存在的突出问题为突破口，坚持以学习教育为主，依靠群众，开门整顿为辅，做到工作整顿两不误、两促进，努力使干部的思想作风、学风、工作作风和生活作风有明显转变，工作有明显起色。进一步坚持和发扬党的理论联系实际、实事求是的优良传统和作风，牢记全心全意为人民服务的宗旨，在思想理论水平、政治意识、大局意识和职责意识方面得到增强，树立正确的人生观、价值观和世界观，坚持实事求是、奋发有为、贴近实际，充分认识这次干部作风集中整顿的重要性和必须性，认真搞好整顿，努力开创我局工作新局面。

我们每个人都应从此刻做起、从我做起、从小事做起，对自我的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改善，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为我县城建事业的发展添砖加瓦！

为进一步加强作风建设，树立良好的人防工作者形象，形成严明的纪律和优良的作风，在广泛征求意见、深入讨论的基础上，我办召开整顿作风工作动员大会，会议认真学习了《县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》，使我领会了这次整治活动的指导思想是以“三个代表”重要思想为指导，努力机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象；明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐主义，从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型机关。下面我就本人开展作风纪律整顿工作的情况，谈几点自己的认识和体会：

加强道德建设是坚持党风廉政建设的一项重要内容，是我们做好人防工作的重要保证。而开展作风纪律整治活动是进一步加强作风建设的需要。我积极参加单位组织的各项整顿工作，按照整顿作风的内容要求，认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足，分析原因、理清思路，制订和完善切实可行的整改措施，下大力气抓好整改。

对照要求，我对自己的问题进行认真的查找和梳理，发现自己在思想作风上存在因循守旧，求稳怕乱的思想，在工作作风上存在教条主义、形式主义等问题。

前一个阶段我采取的整改措施主要有：

1、反复学习全省、全市人防工作会议的讲话精神，把握重点，掌握实质，保持良好的精神状态，有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自己存在的教条主义和形式主义的问题。

2、坚决克服庸懒问题。对于分管工作，及时安排部署，处理到位，执行到位。“九一八”全省防空警报试鸣日前，我带领指通股工作人员，联合警报器生产厂家对全县已有的十几台警报器全面进行检测维修，十几天来我们冒着酷暑，马不停蹄地完成了检修工作，确保警报试鸣圆满成功。

在新一轮的发展竞争中，要加速进位，取决于干部的工作作风，关键在于效能的提升。各级领导干部要下决心打一场效能提升的攻坚战，使效能提升的过程成为转变作风的过程，成为落实工作的过程，成为降低行政成本的过程。在工作中要真抓实干、干实事，不能弄虚作假、摆花架子、做表面文章；要做了再说，甚至做了也不说，实干是一种工作作风，是一种政治品格，反映了我们党艰苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌。只有实实在在的政绩才能赢得组织的信任和群众的拥护。

总之，通过这次学习和整治，使我对作风建设的重要性的认识大有提高，作为一名党员干部，在思想上、行动上、政治上始终要与党中央保持高度一致，把党和人民的利益放在第一位，时刻以共产党的标准要求自己，做到自重、自警、自省，始终保持一个共产党员的优良本色。

为了进一步提高干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，按照省委、市委的统一安排，全市在机关干部中开展一次作风集中整顿工作。经过第一阶段的认真学习，本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识：
经过第一阶段的学习，自我充分认识到，必须彻底转变以往一些不正确的观念，增强服务意识和干部的职责意识，对企业、对区、县和基层农民工，我们都要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想;熟记和使用公务员守则，并用守则规范我们的服务言行，严格遵守各项规章制度，在与群众交往、沟通时，必须要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮忙他们解决所遇到的困难，切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风，满腔热情地为村、企业以及基层群众服务好，贴近群众，为我镇各项事业发展尽心尽力、尽职尽责;要解放思想，开拓创新，勤奋学习业务知识，熟悉和掌握好本职工作方面的有关法律、政策、法规，切实转变观念，转变作风，不断提高服务质量、办事效率和服务水平。在今后的工作中，我会重点从以下几方面入手提高效能、转变作风。
(一)进一步转变工作作风，着力在“五个方面、二十三个问题”实现新突破。
加强和改善党的作风建设，核心是坚持党同人民群众的血肉联系，一是要克服官僚主义，不盲目决策，不劳命伤财，充分听取民声民意，多为群众所想，多关心群众疾苦。二是不搞形式主义，不搞虚报浮夸，不加重群众负担，不侵害群众利益。要经过作风整顿，真抓实干，了解实情、体察疾苦，真正把群众当主人、当亲人，思想上尊重群众、政治上代表群众。我县干部作风总体上是好的，异常是近年来经过开展“三个代表”重要思想学习教育、共产党员坚持先进性教育，以及“学先进、找差距、解放思想大讨论”等活动，我局的干部作风有了较大改善，为实现县发展新跨越和构建和谐社会供给了有力保障。但也要看到，应对新的形势和任务，对照上级的要求也存在着许多不适应的方面，这些问题，虽然只是发生在个别地方和少数干部身上，但与我们党的宗旨格格不入，与“发展、为民、创新、实干”的要求格格不入，为此，我们必须进一步加强政府自身建设、转变机关工作作风、提升政府行政效能，着力在“用心想事、用心谋事、用心干事”上有新的突破。
(二)要不断学习，着力在“开拓创新”上实现新的突破。加强学习，努力提高理论水平和政治素质是履行好自我肩负职责的重要保障。仅有经过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展，在行动上贴合工作的规范，在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。一个优秀的干部不是天生具备的，而是在不断地学习、不断地实践和总结，不断地提高自我的思想境界，才构成的，所以在任何时候我们都必须不断地学习，不断地更新知识，才能增强自我的工作技能和实践本领。而仅有经过不断地学习，才能在工作中有所创新，做为一名基层工作人员，必须要锐意改革，进取进取，敢于创新，才能提出新的思路和见解，才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。
(三)强化服务意识，着力在“服务群众”上实现新的突破。
强化服务意识必须牢记党的宗旨，把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责，实实在在地为群众办实事、办好事。
(四)着力在“求真务实”上实现新的突破。
这就要求我们大兴求真务实之风，把进取进取精神和科学求实态度很好地结合起来，坚持一切从实际出发，不做表面文章，不搞花架子，办实事、求实效;大兴调查研究之风，就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研，得出解决问题的可行办法;提高科学确定形势的本事，善于分析错综复杂的新情景，正确把握时代发展的新要求;提高处理眼前利益与长远利益关系的本事，既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起，又要着眼于事业长远发展，建立健全促进持续发展的长效机制，不断开创科学发展的新局面坚持良好的工作作风是国家和民众对一名公务人员基本的要求。坚持良好的工作作风，从点点滴滴做起，自觉地践行我党全心全意为人民服务的宗旨，把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中，否则，就不能算是一名合格的公务人员。
这次干部作风集中整顿的指导思想、基本原则和目标就是要以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，以解决当前干部作风建设方面存在的突出问题为突破口，坚持以学习教育为主，依靠群众，开门整顿为辅，做到工作整顿两不误、两促进，努力使干部的思想作风、学风、工作作风和生活作风有明显转变，工作有明显起色。进一步坚持和发扬党的理论联系实际、实事求是的优良传统和作风，牢记全心全意为人民服务的宗旨，在思想理论水平、政治意识、大局意识和职责意识方面得到增强，树立正确的人生观、价值观和世界观，坚持实事求是、奋发有为、贴近实际，充分认识这次干部作风集中整顿的重要性和必须性，认真搞好整顿，努力开创我局工作新局面。
我们每个人都应从此刻做起、从我做起、从小事做起，对自我的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改善，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为我县城建事业的发展添砖加瓦!

x月x日开始，全所“纪律作风整顿”专项活动拉开序幕，在集中学习阶段，我结合所学所思所悟及自身工作实际，有以下心得体会。

自入职数月以来，在大队的正确领导下，有序地开展着各项工作，从最初的一知半解到现在能够独立面对工作。整个过程中离不开领导的指正，前辈们的帮助及同事们的包容。对于自身而言，全面深入地了解了工作，积累了实际操作的经验，提升了管理兼职人员的技能。但仍存在一些不足，如管理方式方法不够灵活、执法不够到位、界限意识不够明细等。以“纪律作风整顿”专项活动为契机，积极自查，力改不足，按照司法行政戒毒系统人民警察“五个绝对不允许”，“十不准”要求落实工作：

自从警的第一天起，我们就深知头顶国徽，使命担当。这身藏蓝色的警装不仅是职业的表征，也是履职有力的权威。强化使命意识、责任意识、身份意识，与戒治人员保持合理的界限，把接受各项监督作为“护身符”，为自己架起一条“高压线”，筑就一道“防火墙”，树立一支“新标杆”，自觉把守纪律、讲规矩作为根本遵循和行为习惯，才能够守住分寸，守住原则，守住底线，做好本职工作。

“不矜细行，终累大德”。如果漠视纪律、不讲规矩，就会言行失当、失范、失控、失节，逐渐陷入腐化堕落的深渊。可见道德是一个人的行为标尺，作为国家公职人员，更应把加强职业道德作为职业生涯的必修课。明大德，严私德，守公德，无论是八小时之内还是八小时之外，都能够慎独、慎己、慎初、慎微。以良好的职业道德，严格要求自身，不仅要在大是大非面前立场坚定，还要在小节、小事上“斤斤计较”，才能够“一身正气豪情壮，两袖清风意志昂”，从而做到真正的执法公正、清明廉洁。

“天下大事，必成于细”。鉴于戒毒人员群体的特殊性，要提高管理的技能，学习灵活运用管理的方式方法，做到“因材施教”、“因地制宜”，及时给自己充电，武装自己的头脑，才能树立好的工作作风，让自己的工作顺利进行。同时，从实践中学、从书本中学、从前辈身上学，俯下身子、花上心思，耐住寂寞、刻苦钻研才能够触类旁通。“没有规矩，不成方圆”，“纪律作风整顿”专项行动正当其时。作为青年干警，更应时常“照照镜子”、“红红脸”、“出出汗”，才能更好的成长，在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想，在学思践悟中牢记使命，在深学笃行中不断修炼自我，在知行合一中主动担当作为，保持对党的忠诚，对人民的感恩心，对事业的进取心，对法纪的敬畏心，做到信念坚、政治强、本领高、作风硬。

“纪律整顿专项活动”开展以来，给我带来了深刻的教育。作为基层管理民警无论是执法措施、执法手段还是执法程序都应该规范、严格，体现人民警察纪律部队的素质和要求。结合“纪律作风整顿”学习阶段的收获，谈谈我的心得体会。

通过学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》等党内规章制度，和《公务员法》等法律法规的学习，让我又一次深受教育，无论什么时候都不能丢了作为一名党员、一名国家公职人员、一名戒毒人名警察的人生追求和自我要求，只有时刻保持较高的自我要求，注重自我管理，才能时刻保持职业的荣誉感。明白权利来自于人民，更要服务于人民，才能更好的开展工作，时时刻刻严格要求自己，警醒自己不可放纵自我，将自己等同于一般人。自身认识上的提升才是规范开展工作最有利的保障。

作为基层民警，我们每天都要执法，对戒毒人员进行考核、各项评估，对戒毒人员每个阶段进行总结，提供最为直接的奖惩依据，最为有效的管理办法。因此要求我们每个民警在日常工作中严格执行管理规章制度，严格要求一日行为规范养成，坚决杜绝滥用职权、感情执法的情况发生，给每一名戒毒人员一个规范可执行的标准，努力的方向，让社会公平正义在这里得到充分的发扬，从而为戒毒人员重拾生活的信心和勇气提供依据。

尽管现在有部分人受到社会不良风气的影响，价值观扭曲。但是无论任何时候“向钱看”的思想都是要不得的，作为戒毒人民警察，既然选着了远方、选择了奉献，就要勇往直前、义无反顾，把握好手中的权利，履行好自身的岗位职责，教育挽救更多的迷失人群，帮助更多的人战胜毒魔，才能对得起自己的努力和付出。因此无论任何时候都必须在自己的本职岗位上脚踏实地、兢兢业业，谨记权不滥用，才能不辜负人民的信任。

通过这次学习，我就当前干部工作作风方面剖析自己，增强了我为人防建设的责任感和使命感受，使自己的思想和觉悟产生了新的飞跃，让我受益非浅，对我开展工作有了进一步的认识，变被动为主动，在学习活动中，通过深刻反思和认真领悟，谈谈我的一点认识。
开展基层人防队伍建设，进行针对性教育，能使干职增强服务发展，促进发展的政治意识、大局意识、责任意识。是否具有准军事化的素质，是人防队伍建设成败与否最重要的衡量指标，我们应把关爱生命，关注人防内化为自觉修身、一心为民的探索精神，在人民防空及民防事业中培育公朴情怀，去建设人防、发展人防。
当前，改革发展事业步入关键时期，意识形态多元化，诱惑不断增多，一些人不能经受考验，只顾追求个人利益，在工作上得过且过，脱离甚至背离群众，对国家形象造成了恶劣的影响;其次，如今奉献和勤奋在部分人看来太“老实”，他们更愿意讲求回报和享受，突出表现为工作作风“庸、懒、散、私、奢、贪、低”。如何矫正生命的航向，我们要做到无论为官还是做事，从不谋私求利，守得住清贫，耐得住寂寞，坚持以德立身，以公处事，以廉树威。
经过学习和讨论，我明确了作为一名从事人防事业的工作者，既要有坚定的政治信仰，又要做一个让群众信得过的人，不断校正人生目标，不断清除身心污点，排除干扰和诱惑，用干事创业的实践精神推动人防事业向前发展。要立足本质、全心服务。热爱人防事业，坚持人民防空人民建;爱岗敬业，求真务实;利用窗口之余时间，多下工地了解并督促工程进度。扎实工作，争创一流，把群众的利益放在自己利益之上。
优质高效，精益求精。树立终身学习理念，提高业务能力，争创一流工作业绩。力争窗口服务，满意度100%。三是团结协作，顾全大局。维护民主集中制原则，个人利益服从集体利益，局部利益服从整体利益。四是不计得失，乐于奉献。吃苦在前，享受在后;艰苦奋斗，廉洁奉公;抵制腐败现象，做到人防工程应建尽建，应收尽收。

加强作风建设是加强党的执政能力的必然要求，是贯彻科学发展观，构建社会主义和谐社会的现实需要，是推进干部作风转变，机关效能加强的重要保证。我深深的认识到了开展作风建设的重要意义，并深刻体会到应该切实加强自身学习，养成良好的思想作风、工作作风、领导作风、生活作风，时刻保持教师的良好形象。回顾一段时间以来的个人工作和学习情况，发现了一定的问题，剖析如下：本人在认真学习的同时，结合自身的情况,围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真反思了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对自己进行了深层次的剖析，以期达到自我教育自我提高、自我完善目的。

1、理论学习不主动，自觉性不高。利用工作空闲和业余时间学习比较少。平时只是在单位组织的学习活动中参与政治理论的学习,有时在工作中要用到的知识才去主动的学习，做不到耐心和坚持，因此，学习收获较浅，未能跟上形势和工作发展的要求。

2、工作被动落实多，积极主动性尚有欠缺。大多是承办好领导交待事项，落实任务，深入调研工作少。缺乏立足钻研本职业务的精神，业务水平不高，办事效率低下。工作作风欠严瑾。

3、联系学生、同事以及领导不够紧密。平时总为自己找借口：工作忙，事情多，时间少，和学生们、同事以及领导谈天交心的时间少，沟通交流不够。

4、规章制度落实执行不够。在我们的工作和行为中，虽然有很多制度对我们进行约束，可在实际工作中缺乏主动遵守，使制度落实不到位。

1、学习不够重视。总认识不到学习的重要性，对自己的学习都不够严要求，未能培养起学习兴趣，没有注重学习的实效，以致使学习形式单调，学习时间少，达不到良好的学习效果。

2、思想上不能做得与时俱进。信息时代，瞬息万变，不与时俱进，解放思想，就不能适应时代的要求，创新工作就会受到掣肘。不沟通思想，凝心聚力，日常工作就会造成障碍。

3、深入群众中不够。作为一名人民教师，应多深入服务对象中开展调查研究，充分了解学生的基本情况，提出有针对性的整改措施。

4、工作中缺乏主动性。在本职岗位上工作平平，不犯错误，总认为过得去就行，没有严格依照有关规定约束自己的思想和行为，造成自己缺乏立足本职钻研业务的精神。

1、加强学习，切实提高本身素质。总书记在中纪委七次会议上提出要形成“勤奋好学、学以致用，牢固树立终身学习的思想。坚持理论联系实际的马克思主义学风，努力在建设学习型政党和学习型社会中走在前列，把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力，转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力。”我将强化学习意识，突出学习重点，完善学习机制，创新学习方法，将终身教育贯穿于日常工作之中，全面提高自身的整体素质。

2、强化创新意识，全面推进工作。创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。我将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，把创新作为工作的灵魂，突破传统思维模式，创新思想、创新观念、创新内容、创新方法，本着“有所为，有所不为”的原则，在实际工作中边实践、边探索、边总结，不断改进工作方法，优化服务方式，完善管理手段，推进本职工作不断向前发展。

3、提高工作效率，勇于参与竞争。在工作中要克服“不求有功，但求无过”的庸俗思想，树立与时俱进、开拓创新、奋发有为和积极向上的新风尚;克服得过且过、不思进取的思想，树立不进则退、谋求更大发展的观念;克服“成绩不大年年有，速度不快总在走”的盲目乐观情绪，树立只争朝夕，发展慢了也是落后的新观念;克服墨守成规、怕担风险的保守求稳思想，树立勇于创新、大胆开拓的新思想;克服“无所作为”的消极情绪，树立知难而进、顽强拼搏的大无畏精神。

4、强化作风转变，创立务实效能。实事求是是我党一贯坚持的原则，在实际工作中力戒浮夸作风，倡导求真务实、真抓实干、寡诺重行，使作风得到根本转变。同时，敢于面对监督，自觉遵守各项制度，用制度规范工作，督促工作作风转变，使工作朝着务实、高效方向发展。

本人就此次作风建设活动有以下心得体会：

改进工作作风，端正行业作风是关系质监事业健康科学发展的根本保证，能否全面、正确、有效地履行工作职能，促进质监事业科学发展，必须要有扎实的工作作风和优良的行业作风来保证。质监工作是通过行政管理和技术手段两个方面介入社会经济生活的，既有宏观经济管理的职能，又有微观服务职能，涉及面广，层次深，工作对象众多。因此，要进一步增强深入推进反腐倡廉和扎实开展作风建设年活动的紧迫感和责任感，认识作风建设的重要性、必要性和紧迫性。

抓作风建设不仅是每个干部自我教育和提高的过程，也是每个干部工作能力、工作水平、服务意识不断提升的过程。学习是完善自己、增长知识和才干的有效途径，只有学习，才能自觉运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观重要思想武装头脑，自觉树立终身学习、终身教育的观点，养成良好的学习习惯，才能提高对作风建设的认识，才能立足当前，学身边的人、学身边的事，学先进、赶先进，脚踏实地地做好每一项工作，我们要从书本知识中学习，从人民群众的生动实践中学习，只有勤奋好学、学以致用，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施，改进工作方式，做到理论与实际，学习与运用，言论与行动的统一，才能坚持与时俱进，不断真正创造性地开展工作。按照局《作风建设年活动的实施意见》的具体安排，积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习，重点学习党的十七届四中全会《决定》、胡总书记在中纪委十七届五次全会上的讲话、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、省委《关于在省直机关开展“作风建设年”活动的意见》及省市局领导的动员讲话等。并深刻体会到应该切实加强自身学习，养成良好的学习、工作、生活作风，时刻保持干部的好形象。

通过一段时间的学习，自己充分认识到，必须彻底转变以前一些不正确的观念，增强服务意识和责任意识，对基层群众，我们要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想，在与群众交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，满腔热情地为基层群众服务，不断提高服务质量、办事效率和服务水平，树立“心系群众、服务人民”的良好风气。我们只有真正做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，工作上为了群众，才能得到群众的拥护。任劳任怨、细致周到将每一项工作做细、做实，不断提高办公室的工作效率，工作质量。艰苦奋斗、勤俭节约是新形势下加强每一个质检干部作风建设的一个重要任务，特别是在能源紧张的今天，更应该提倡无纸化办公，节约纸张。

因此，我们要从点滴做起，管好自己。要一心为公，一心为民，要做好自己的本职工作，要管好自己的口、眼、手、腿、心，不要乱吃乱喝乱说;不要乱拿乱用，不要偏听偏信。要提高认识，主动接受监督。

党的作风建设既是一项长期而艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功，又非一蹴而就，需要我们身体力行，持久作战，需要我们向实践学习，向群众学习，我将利用作风建设年这一契机，积极投入到作风建设活动中去，直面缺点，完善自我。一是加强学习，提高整体素质。加强学习，只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。同时在学习中要摆正工作与学习的关系，坚持学习制度，保证学习时间，注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通，做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻把自己放在人民公仆的位置上，对来访群众要热情接待，耐心询问和引导，做好记录，及时处理群众反映的问题，把群众的事情当成自己的事情，做到“倒一杯茶、让一个座、问一声好、道一个别”，从根本上杜绝“门难进、脸难看、事难办”。

全面落实乡镇__代表大会精神，进一步提高领导干部、职工的整体素质，解决思想风格、学习风格、工作风格、领导风格、生活风格等突出问题，促进机关风格进一步提高，机关工作人员效率和工作能力进一步提高，4月12日，乡乡召开全体干部职工会议，认真动员整改工作作风。经党委统一安排，4月13日至4月20日，我乡领导干部、职工集中学习整改。
首先，通过认真学习毛泽东同志的《反自由主义》、邓小平同志的《解放思想、实事求是、团结向前看》******在中国共产党第十九次全国代表大会发表的重要讲话和《企业领导人诚信实践的若干规定》中，我意识到了这项活动的重要性和必要性。我深深地感到，国家应该进步，国家应该振兴。作为一名年轻的党员，我有更多的责任和义务。认识到加强干部作风建设与党的形象有关，是新时期党对干部的要求，是人民对干部的期望，是学习和实践三代表重要思想的客观需要。共产党员应诚实、忠诚、积极，以革命利益为第一生命，诚实自律，自觉纠正部门和行业不当行为，解决群众反映强烈的突出问题，加强业务学习，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉提高诚信意识，增强纪律法律观念，遵守法律、诚信、勤奋，有效改变作风、务实高效、开拓创新模式。
其次，通过集中整改学习，我充分认识到我的理论学习不够深入，工作作风不够扎实，商业知识学习不够，缺乏开拓创新意识，所以决心克服各种困难，认真学习，认真整改，使自己实现工作作风和精神观有新的变化，让工作有新的进展，自己的形象有新的变化。我将继续加强事业进取精神，继续解放思想，坚持政治学习和商业学习，努力提高政治素质和专业水平，工作创新，更新思想，放弃旧观念和实践，积极进取，不满足现状，扎实工作，不怕困难，敢于克服困难;振奋
面貌，保持昂扬向上的工作作风，踏踏实实，认真负责的干好每一件工作，对得起党和国家对我们的厚望，对得起自己的良心。力争做到“讲党性，守纪律，重品行，做表率”。因此我决心做到以下几点：
一、加强理论知识的学习，纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我要继续努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用党的理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，使理论与实践相结合，不断提高自身素质和业务能力，提高服务质量。要按党员干部要求严于律己，始终坚持坚定的政治立场。牢固树立政治意识、大局意识、服务意识，进一步落实科学发展观，在工作中展现机关干部良好的工作作风和干部形象，在思想觉悟上再上一个新的高度。
二、敬业爱岗、扎实工作、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，创造性地开展工作，要站在全局的高度思考问题，在不断练习中逐步提高文字精炼度和反映领导意图的精确度;要团结同志，加强协作，与办公室同志一起做好工作，当好领导的好助手、好参谋。开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
三、发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，始终保持饱满的热情服务于本职工作，努力提高工作效率和服务质量，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责，在有能力的情况下，主动帮助他人工作，积极配合好办公室内、外的各项工作，争取在新的一年里各项工作取得新的进展。
对于本次作风整顿，我认为是必要的。通过集中整顿学习，我们要以三个代表为指导，落实科学发展观，进一步解放思想，开拓进取，全面加强思想作风、学风、工作作风等建设，弘扬新风正气，增强工作使命感和责任感，增强爱岗敬业精神，认真履行岗位职责，保持奋发有为、干事创业的工作激情，做到“想干事、会干事、干成事、不出事、好共事”，工作中不支差应付，不推委扯皮，认真努力工作，以作风促工作，工作力争第一，用作风建设促进工作，务求抓出实效，抓出成果，提高工作效率和工作质量。争创一流的工作业绩，为全面完成我厂下达工作目标而努力工作!

“能力作风提升年”专项活动的开展是为了打造更好适应新时代需求的司法队伍而实施的干部成才工程。作为一名办公室工作人员，个人认为“能力作风提升年”专项活动的开展非常需要、重要且必要，是每个人干好本职工作，体现能力价值的载体和机遇。通过此次专项活动的开展和学习，本人深刻体会到，一定要以一名“好干部”的标准审视自己，并在日常工作中做好“三种人”。

“无规矩不成方圆”。作为一名党员干部，一名办公室工作人员更要懂规矩和讲规矩。首先，要遵守国家法律法规，以一名基本公民的身份做到不违法;其次，要遵守党纪党规、行政管理法规和单位内部管理制度，以一名党员和公务员的身份做到遵纪守规;最终，要遵守各种社会公德和办事规则，以一名办公室工作人员的身份做到顾大局，守规则。在日常工作的请示汇报、办文办会、车辆管理、公务接待等工作中做到依法依规、合情合理。遵守这些规矩并不是要干部只知墨守陈规，流水操作，而是要具备自律自省能力，心存敬畏意识。

作为党员干部，奉献是宗旨要求。作为办公室工作人员，奉献更是必不可少的从业素质。我们既然是党员干部，是办公室工作人员，拿了国家俸禄，就要心无旁骛投身事业，不能工作稍多就讲苦推脱，工作分配稍不如意就提条件、讲客观。要在目标大局的指引下发挥主观能动性，善于分工协作，长于统筹兼顾，实干巧干，力求各项工作圆满完成。

习总书记指出，坚持原则、敢于担当是党员干部必须具备的基本素质。每个工作岗位都有不同的职责和要求，办公室这一岗位尤其要有担当能力和奉献精神。办公室是一个单位的“发动机”，是一个单位的“互动岗”，办公室工作人员要在完成自己工作职责的基础上，要有随时补位的自觉，更要有完成其它岗位工作的能力储备。

个人认为，一个团队，既要有领头的指挥官、务实的执行者、纪律的监督者，更要有随时补位协作的服务者。办公室工作人员要能担当、讲奉献，更要有容人的心胸和豁达的政绩观，要有“功成不必在我”的正确价值观。要在日常工作中以担当、奉献锤炼自己的党性，以担当和奉献精神争取大家的理解与支持，要以协作互补的工作机制和实际运用争取实现“1+12”的团队效益。

专项提升行动的心得体会篇七

x月x日开始，全所“纪律作风整顿”专项活动拉开序幕，在集中学习阶段，我结合所学所思所悟及自身工作实际，有以下心得体会。

自入职数月以来，在大队的正确领导下，有序地开展着各项工作，从最初的一知半解到现在能够独立面对工作。整个过程中离不开领导的指正，前辈们的帮助及同事们的包容。对于自身而言，全面深入地了解了工作，积累了实际操作的经验，提升了管理兼职人员的技能。但仍存在一些不足，如管理方式方法不够灵活、执法不够到位、界限意识不够明细等。以“纪律作风整顿”专项活动为契机，积极自查，力改不足，按照司法行政戒毒系统人民警察“五个绝对不允许”，“十不准”要求落实工作：

自从警的第一天起，我们就深知头顶国徽，使命担当。这身藏蓝色的警装不仅是职业的表征，也是履职有力的权威。强化使命意识、责任意识、身份意识，与戒治人员保持合理的界限，把接受各项监督作为“护身符”，为自己架起一条“高压线”，筑就一道“防火墙”，树立一支“新标杆”，自觉把守纪律、讲规矩作为根本遵循和行为习惯，才能够守住分寸，守住原则，守住底线，做好本职工作。

“不矜细行，终累大德”。如果漠视纪律、不讲规矩，就会言行失当、失范、失控、失节，逐渐陷入腐化堕落的深渊。可见道德是一个人的行为标尺，作为国家公职人员，更应把加强职业道德作为职业生涯的必修课。明大德，严私德，守公德，无论是八小时之内还是八小时之外，都能够慎独、慎己、慎初、慎微。以良好的职业道德，严格要求自身，不仅要在大是大非面前立场坚定，还要在小节、小事上“斤斤计较”，才能够“一身正气豪情壮，两袖清风意志昂”，从而做到真正的执法公正、清明廉洁。

“天下大事，必成于细”。鉴于戒毒人员群体的特殊性，要提高管理的技能，学习灵活运用管理的方式方法，做到“因材施教”、“因地制宜”，及时给自己充电，武装自己的头脑，才能树立好的工作作风，让自己的工作顺利进行。同时，从实践中学、从书本中学、从前辈身上学，俯下身子、花上心思，耐住寂寞、刻苦钻研才能够触类旁通。“没有规矩，不成方圆”，“纪律作风整顿”专项行动正当其时。作为青年干警，更应时常“照照镜子”、“红红脸”、“出出汗”，才能更好的成长，在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想，在学思践悟中牢记使命，在深学笃行中不断修炼自我，在知行合一中主动担当作为，保持对党的忠诚，对人民的感恩心，对事业的进取心，对法纪的敬畏心，做到信念坚、政治强、本领高、作风硬。

第二篇:干部作风大提升专项行动心得体会

全面落实乡镇__代表大会精神，进一步提高领导干部、职工的整体素质，解决思想风格、学习风格、工作风格、领导风格、生活风格等突出问题，促进机关风格进一步提高，机关工作人员效率和工作能力进一步提高，4月12日，乡乡召开全体干部职工会议，认真动员整改工作作风。经党委统一安排，4月13日至4月20日，我乡领导干部、职工集中学习整改。
首先，通过认真学习毛泽东同志的《反自由主义》、邓小平同志的《解放思想、实事求是、团结向前看》******在中国共产党第十九次全国代表大会发表的重要讲话和《企业领导人诚信实践的若干规定》中，我意识到了这项活动的重要性和必要性。我深深地感到，国家应该进步，国家应该振兴。作为一名年轻的党员，我有更多的责任和义务。认识到加强干部作风建设与党的形象有关，是新时期党对干部的要求，是人民对干部的期望，是学习和实践三代表重要思想的客观需要。共产党员应诚实、忠诚、积极，以革命利益为第一生命，诚实自律，自觉纠正部门和行业不当行为，解决群众反映强烈的突出问题，加强业务学习，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉提高诚信意识，增强纪律法律观念，遵守法律、诚信、勤奋，有效改变作风、务实高效、开拓创新模式。
其次，通过集中整改学习，我充分认识到我的理论学习不够深入，工作作风不够扎实，商业知识学习不够，缺乏开拓创新意识，所以决心克服各种困难，认真学习，认真整改，使自己实现工作作风和精神观有新的变化，让工作有新的进展，自己的形象有新的变化。我将继续加强事业进取精神，继续解放思想，坚持政治学习和商业学习，努力提高政治素质和专业水平，工作创新，更新思想，放弃旧观念和实践，积极进取，不满足现状，扎实工作，不怕困难，敢于克服困难;振奋
面貌，保持昂扬向上的工作作风，踏踏实实，认真负责的干好每一件工作，对得起党和国家对我们的厚望，对得起自己的良心。力争做到“讲党性，守纪律，重品行，做表率”。因此我决心做到以下几点：
一、加强理论知识的学习，纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我要继续努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用党的理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，使理论与实践相结合，不断提高自身素质和业务能力，提高服务质量。要按党员干部要求严于律己，始终坚持坚定的政治立场。牢固树立政治意识、大局意识、服务意识，进一步落实科学发展观，在工作中展现机关干部良好的工作作风和干部形象，在思想觉悟上再上一个新的高度。
二、敬业爱岗、扎实工作、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，创造性地开展工作，要站在全局的高度思考问题，在不断练习中逐步提高文字精炼度和反映领导意图的精确度;要团结同志，加强协作，与办公室同志一起做好工作，当好领导的好助手、好参谋。开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
三、发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，始终保持饱满的热情服务于本职工作，努力提高工作效率和服务质量，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责，在有能力的情况下，主动帮助他人工作，积极配合好办公室内、外的各项工作，争取在新的一年里各项工作取得新的进展。
对于本次作风整顿，我认为是必要的。通过集中整顿学习，我们要以三个代表为指导，落实科学发展观，进一步解放思想，开拓进取，全面加强思想作风、学风、工作作风等建设，弘扬新风正气，增强工作使命感和责任感，增强爱岗敬业精神，认真履行岗位职责，保持奋发有为、干事创业的工作激情，做到“想干事、会干事、干成事、不出事、好共事”，工作中不支差应付，不推委扯皮，认真努力工作，以作风促工作，工作力争第一，用作风建设促进工作，务求抓出实效，抓出成果，提高工作效率和工作质量。争创一流的工作业绩，为全面完成我厂下达工作目标而努力工作!

第三篇:干部作风大提升专项行动心得体会

通过这次学习，我就当前干部工作作风方面剖析自己，增强了我为人防建设的责任感和使命感受，使自己的思想和觉悟产生了新的飞跃，让我受益非浅，对我开展工作有了进一步的认识，变被动为主动，在学习活动中，通过深刻反思和认真领悟，谈谈我的一点认识。
开展基层人防队伍建设，进行针对性教育，能使干职增强服务发展，促进发展的政治意识、大局意识、责任意识。是否具有准军事化的素质，是人防队伍建设成败与否最重要的衡量指标，我们应把关爱生命，关注人防内化为自觉修身、一心为民的探索精神，在人民防空及民防事业中培育公朴情怀，去建设人防、发展人防。
当前，改革发展事业步入关键时期，意识形态多元化，诱惑不断增多，一些人不能经受考验，只顾追求个人利益，在工作上得过且过，脱离甚至背离群众，对国家形象造成了恶劣的影响;其次，如今奉献和勤奋在部分人看来太“老实”，他们更愿意讲求回报和享受，突出表现为工作作风“庸、懒、散、私、奢、贪、低”。如何矫正生命的航向，我们要做到无论为官还是做事，从不谋私求利，守得住清贫，耐得住寂寞，坚持以德立身，以公处事，以廉树威。
经过学习和讨论，我明确了作为一名从事人防事业的工作者，既要有坚定的政治信仰，又要做一个让群众信得过的人，不断校正人生目标，不断清除身心污点，排除干扰和诱惑，用干事创业的实践精神推动人防事业向前发展。要立足本质、全心服务。热爱人防事业，坚持人民防空人民建;爱岗敬业，求真务实;利用窗口之余时间，多下工地了解并督促工程进度。扎实工作，争创一流，把群众的利益放在自己利益之上。
优质高效，精益求精。树立终身学习理念，提高业务能力，争创一流工作业绩。力争窗口服务，满意度100%。三是团结协作，顾全大局。维护民主集中制原则，个人利益服从集体利益，局部利益服从整体利益。四是不计得失，乐于奉献。吃苦在前，享受在后;艰苦奋斗，廉洁奉公;抵制腐败现象，做到人防工程应建尽建，应收尽收。

第四篇:干部作风大提升专项行动心得体会

为进一步加强作风建设，树立良好的人防工作者形象，形成严明的纪律和优良的作风，在广泛征求意见、深入讨论的基础上，我办召开整顿作风工作动员大会，会议认真学习了《县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》，使我领会了这次整治活动的指导思想是以“三个代表”重要思想为指导，努力机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象；明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐主义，从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型机关。下面我就本人开展作风纪律整顿工作的情况，谈几点自己的认识和体会：

加强道德建设是坚持党风廉政建设的一项重要内容，是我们做好人防工作的重要保证。而开展作风纪律整治活动是进一步加强作风建设的需要。我积极参加单位组织的各项整顿工作，按照整顿作风的内容要求，认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足，分析原因、理清思路，制订和完善切实可行的整改措施，下大力气抓好整改。

对照要求，我对自己的问题进行认真的查找和梳理，发现自己在思想作风上存在因循守旧，求稳怕乱的思想，在工作作风上存在教条主义、形式主义等问题。

前一个阶段我采取的整改措施主要有：

1、反复学习全省、全市人防工作会议的讲话精神，把握重点，掌握实质，保持良好的精神状态，有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自己存在的教条主义和形式主义的问题。

2、坚决克服庸懒问题。对于分管工作，及时安排部署，处理到位，执行到位。“九一八”全省防空警报试鸣日前，我带领指通股工作人员，联合警报器生产厂家对全县已有的十几台警报器全面进行检测维修，十几天来我们冒着酷暑，马不停蹄地完成了检修工作，确保警报试鸣圆满成功。

在新一轮的发展竞争中，要加速进位，取决于干部的工作作风，关键在于效能的提升。各级领导干部要下决心打一场效能提升的攻坚战，使效能提升的过程成为转变作风的过程，成为落实工作的过程，成为降低行政成本的过程。在工作中要真抓实干、干实事，不能弄虚作假、摆花架子、做表面文章；要做了再说，甚至做了也不说，实干是一种工作作风，是一种政治品格，反映了我们党艰苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌。只有实实在在的政绩才能赢得组织的信任和群众的拥护。

总之，通过这次学习和整治，使我对作风建设的重要性的认识大有提高，作为一名党员干部，在思想上、行动上、政治上始终要与党中央保持高度一致，把党和人民的利益放在第一位，时刻以共产党的标准要求自己，做到自重、自警、自省，始终保持一个共产党员的优良本色。

第五篇:干部作风大提升专项行动心得体会

今年11月，我通过网站招聘，加入我们能之原大家庭，带着对事业的激情和对生活憧憬，我走上了公司行政人事部的工作岗位。工作中，我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好本职工作。在过去的一个多月里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺，对于每一个追求进步的人来说，都免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也算是对自己的一种鞭策。现就近一个多月来的工作情况向各位领导作简要汇报。

1、制定并落实相关人事管理制度

初到公司，适逢结构重组，能之原结合自身环境制定了与公司发展及执行相匹配的一系列人事管理制度，并由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我能够尽快适应公司的政策安排，尽可能做到实事求是地统计考勤，每月初以统计数据为依据，为大家做好后勤保障工作。

2、归档人事档案

我知道，及时更新公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务发展有着至关重要的作用，因此我从未把人事档案详尽、准确的归档整理工作当成一般的人事工作来对待。我能够做到分别以纸板和电子版备份，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，及时将最新的信息复印并上传至易讯。

3、为员工缴纳社保费及住房公积金，管理人才、社保及公积金帐户

由于我本人也是刚刚参加工作，对社会保险、住房公积金以及人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序可以说完全不熟悉。面对每个月的报表和一年里频繁的人事增减变动，我知道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动手才能胜任这项工作。社会保险、住房公积金和人事档案工作完成的好坏直接关系到每一位员工切身利益的得失，关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我，是对我工作能力的信任和考验。为了不辜负这份信任，我大胆工作，不懂就问，得到了多位负责人事管理工作和财务管理工作前辈们的指导和帮助。此外，我自己也常常浏览政府服务部门的官方网站或通过现场请教政府办事员的方式学习提高，得以进一步开展工作。如今，我已经能独立并熟练地完成社会保险、住房公积金和人才这三部分人事任务的常规性工作。这是与每位同事地积极配合和热心帮助分不开的。

4、招聘新员工

根据业务部的实际需要，人事部在8月伊始有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。回想起半年前的求职经历，我认为自己有义务尊重每一位求职者，以公司的利益和需要为出发点，以公开、公平、公正为选拔原则，把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每一位应聘者的简历进行认真的筛选，对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。

1、办理企业营业执照年审及工商备案资料变更等相关事宜

和办理社保、公积金、人才等人事工作一样，办理与企业有关的工商行政事务也是与政府打交道的一项工作。然而，工商行政办公大厅的设置虽然人性化，但其工作态度和工作方式实在不敢恭维。这对于“初来乍到”的我来讲，在工作之初的确造成了不少困难。好在xxx公司领导的大力支持和其他负责行政同仁的鼎力协助，才让我有机会在一次次锻炼中逐渐成熟，办事效率也越来越高。现在我已经可以独自完成企业变更的全部流程，并能积极配合财务部、业务部等其他部门办理与工商有关的行政事宜。

2、为公司领导办理出国签证

领导们常因业务需要办理出国签证，从刚接手这项工作开始的一头雾水，到成为公司其他行政工作人员为领导办理签证的“顾问”，这里凝聚了广大同事们对我的悉心指教与自己的勤奋努力。在她们的提点下，我先后为领导们办理赴新加坡、英国、美国等国签证近十份。填表、翻译原始文件、准备照片及费用、备份资料、递交资料、验证指纹、面试、领取签证„„每个国家都有着不同的申请条件和政策、都有着各自不同的申请表格和申请程序;相同的是，完成这项工作需要良好的英语基础和自我更新知识的能力。在为领导们办理签证的过程中，我学习了很多相关的知识，认识到学习英语和尽可能涉猎更广泛领域常识的重要性与必要性。因此，也只有永不倦怠地提高自己，才能胜任看似简单的行政事务工作。

3、其他行政工作

行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、租花、发快件、印制名片、续订网站、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、简单的计算机维护，大到结算、订房、订机票、办理员工报销、与装修公司就办公家具协商价格、协助领导为希望工程捐款、采购办公用品及对其领用情况进行备案„„每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。

作为行政人事部的工作人员，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展，首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会，努力提高业务水平，在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识;最后，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更多力所能及的工作。

最后，感谢各位领导能够提供给我这份工作，使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈努力，相信xxx公司明天会更好!

第六篇:干部作风大提升专项行动心得体会

“能力作风提升年”专项活动的开展是为了打造更好适应新时代需求的司法队伍而实施的干部成才工程。作为一名办公室工作人员，个人认为“能力作风提升年”专项活动的开展非常需要、重要且必要，是每个人干好本职工作，体现能力价值的载体和机遇。通过此次专项活动的开展和学习，本人深刻体会到，一定要以一名“好干部”的标准审视自己，并在日常工作中做好“三种人”。

“无规矩不成方圆”。作为一名党员干部，一名办公室工作人员更要懂规矩和讲规矩。首先，要遵守国家法律法规，以一名基本公民的身份做到不违法;其次，要遵守党纪党规、行政管理法规和单位内部管理制度，以一名党员和公务员的身份做到遵纪守规;最终，要遵守各种社会公德和办事规则，以一名办公室工作人员的身份做到顾大局，守规则。在日常工作的请示汇报、办文办会、车辆管理、公务接待等工作中做到依法依规、合情合理。遵守这些规矩并不是要干部只知墨守陈规，流水操作，而是要具备自律自省能力，心存敬畏意识。

作为党员干部，奉献是宗旨要求。作为办公室工作人员，奉献更是必不可少的从业素质。我们既然是党员干部，是办公室工作人员，拿了国家俸禄，就要心无旁骛投身事业，不能工作稍多就讲苦推脱，工作分配稍不如意就提条件、讲客观。要在目标大局的指引下发挥主观能动性，善于分工协作，长于统筹兼顾，实干巧干，力求各项工作圆满完成。

习总书记指出，坚持原则、敢于担当是党员干部必须具备的基本素质。每个工作岗位都有不同的职责和要求，办公室这一岗位尤其要有担当能力和奉献精神。办公室是一个单位的“发动机”，是一个单位的“互动岗”，办公室工作人员要在完成自己工作职责的基础上，要有随时补位的自觉，更要有完成其它岗位工作的能力储备。

个人认为，一个团队，既要有领头的指挥官、务实的执行者、纪律的监督者，更要有随时补位协作的服务者。办公室工作人员要能担当、讲奉献，更要有容人的心胸和豁达的政绩观，要有“功成不必在我”的正确价值观。要在日常工作中以担当、奉献锤炼自己的党性，以担当和奉献精神争取大家的理解与支持，要以协作互补的工作机制和实际运用争取实现“1+12”的团队效益。

第七篇:干部作风大提升专项行动心得体会

为了进一步提高干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，按照省委、市委的统一安排，全市在机关干部中开展一次作风集中整顿工作。经过第一阶段的认真学习，本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识：
经过第一阶段的学习，自我充分认识到，必须彻底转变以往一些不正确的观念，增强服务意识和干部的职责意识，对企业、对区、县和基层农民工，我们都要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想;熟记和使用公务员守则，并用守则规范我们的服务言行，严格遵守各项规章制度，在与群众交往、沟通时，必须要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮忙他们解决所遇到的困难，切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风，满腔热情地为村、企业以及基层群众服务好，贴近群众，为我镇各项事业发展尽心尽力、尽职尽责;要解放思想，开拓创新，勤奋学习业务知识，熟悉和掌握好本职工作方面的有关法律、政策、法规，切实转变观念，转变作风，不断提高服务质量、办事效率和服务水平。在今后的工作中，我会重点从以下几方面入手提高效能、转变作风。
(一)进一步转变工作作风，着力在“五个方面、二十三个问题”实现新突破。
加强和改善党的作风建设，核心是坚持党同人民群众的血肉联系，一是要克服官僚主义，不盲目决策，不劳命伤财，充分听取民声民意，多为群众所想，多关心群众疾苦。二是不搞形式主义，不搞虚报浮夸，不加重群众负担，不侵害群众利益。要经过作风整顿，真抓实干，了解实情、体察疾苦，真正把群众当主人、当亲人，思想上尊重群众、政治上代表群众。我县干部作风总体上是好的，异常是近年来经过开展“三个代表”重要思想学习教育、共产党员坚持先进性教育，以及“学先进、找差距、解放思想大讨论”等活动，我局的干部作风有了较大改善，为实现县发展新跨越和构建和谐社会供给了有力保障。但也要看到，应对新的形势和任务，对照上级的要求也存在着许多不适应的方面，这些问题，虽然只是发生在个别地方和少数干部身上，但与我们党的宗旨格格不入，与“发展、为民、创新、实干”的要求格格不入，为此，我们必须进一步加强政府自身建设、转变机关工作作风、提升政府行政效能，着力在“用心想事、用心谋事、用心干事”上有新的突破。
(二)要不断学习，着力在“开拓创新”上实现新的突破。加强学习，努力提高理论水平和政治素质是履行好自我肩负职责的重要保障。仅有经过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展，在行动上贴合工作的规范，在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。一个优秀的干部不是天生具备的，而是在不断地学习、不断地实践和总结，不断地提高自我的思想境界，才构成的，所以在任何时候我们都必须不断地学习，不断地更新知识，才能增强自我的工作技能和实践本领。而仅有经过不断地学习，才能在工作中有所创新，做为一名基层工作人员，必须要锐意改革，进取进取，敢于创新，才能提出新的思路和见解，才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。
(三)强化服务意识，着力在“服务群众”上实现新的突破。
强化服务意识必须牢记党的宗旨，把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责，实实在在地为群众办实事、办好事。
(四)着力在“求真务实”上实现新的突破。
这就要求我们大兴求真务实之风，把进取进取精神和科学求实态度很好地结合起来，坚持一切从实际出发，不做表面文章，不搞花架子，办实事、求实效;大兴调查研究之风，就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研，得出解决问题的可行办法;提高科学确定形势的本事，善于分析错综复杂的新情景，正确把握时代发展的新要求;提高处理眼前利益与长远利益关系的本事，既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起，又要着眼于事业长远发展，建立健全促进持续发展的长效机制，不断开创科学发展的新局面坚持良好的工作作风是国家和民众对一名公务人员基本的要求。坚持良好的工作作风，从点点滴滴做起，自觉地践行我党全心全意为人民服务的宗旨，把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中，否则，就不能算是一名合格的公务人员。
这次干部作风集中整顿的指导思想、基本原则和目标就是要以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，以解决当前干部作风建设方面存在的突出问题为突破口，坚持以学习教育为主，依靠群众，开门整顿为辅，做到工作整顿两不误、两促进，努力使干部的思想作风、学风、工作作风和生活作风有明显转变，工作有明显起色。进一步坚持和发扬党的理论联系实际、实事求是的优良传统和作风，牢记全心全意为人民服务的宗旨，在思想理论水平、政治意识、大局意识和职责意识方面得到增强，树立正确的人生观、价值观和世界观，坚持实事求是、奋发有为、贴近实际，充分认识这次干部作风集中整顿的重要性和必须性，认真搞好整顿，努力开创我局工作新局面。
我们每个人都应从此刻做起、从我做起、从小事做起，对自我的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改善，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为我县城建事业的发展添砖加瓦!

第八篇:干部作风大提升专项行动心得体会

“纪律整顿专项活动”开展以来，给我带来了深刻的教育。作为基层管理民警无论是执法措施、执法手段还是执法程序都应该规范、严格，体现人民警察纪律部队的素质和要求。结合“纪律作风整顿”学习阶段的收获，谈谈我的心得体会。

通过学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》等党内规章制度，和《公务员法》等法律法规的学习，让我又一次深受教育，无论什么时候都不能丢了作为一名党员、一名国家公职人员、一名戒毒人名警察的人生追求和自我要求，只有时刻保持较高的自我要求，注重自我管理，才能时刻保持职业的荣誉感。明白权利来自于人民，更要服务于人民，才能更好的开展工作，时时刻刻严格要求自己，警醒自己不可放纵自我，将自己等同于一般人。自身认识上的提升才是规范开展工作最有利的保障。

作为基层民警，我们每天都要执法，对戒毒人员进行考核、各项评估，对戒毒人员每个阶段进行总结，提供最为直接的奖惩依据，最为有效的管理办法。因此要求我们每个民警在日常工作中严格执行管理规章制度，严格要求一日行为规范养成，坚决杜绝滥用职权、感情执法的情况发生，给每一名戒毒人员一个规范可执行的标准，努力的方向，让社会公平正义在这里得到充分的发扬，从而为戒毒人员重拾生活的信心和勇气提供依据。

尽管现在有部分人受到社会不良风气的影响，价值观扭曲。但是无论任何时候“向钱看”的思想都是要不得的，作为戒毒人民警察，既然选着了远方、选择了奉献，就要勇往直前、义无反顾，把握好手中的权利，履行好自身的岗位职责，教育挽救更多的迷失人群，帮助更多的人战胜毒魔，才能对得起自己的努力和付出。因此无论任何时候都必须在自己的本职岗位上脚踏实地、兢兢业业，谨记权不滥用，才能不辜负人民的信任。

第九篇:干部作风大提升专项行动心得体会

近期，通过全县干部作风大提升专项行动部署安排，观看专题片，警示教育片，聚焦省委王宁书记关于推进作风革命加强机关效能建设指示要求，在中心组织的“双提升”动员会上，中心邹副主任的带领下，我简要学习了省委王宁书记关于推进作风革命加强机关效能建设重要指示要求和《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》的文件精神，结合个人和工作实际，我从以下几个方面作研讨发言。

对照“项目工作法、一线工作法、典型引路法，任务项目化、项目清单化、清单具体化”的要求方面，我认为我的工作方法显得太过简单化、单一化，在深入学习了文件精神后，我仔细对照本人以往的工作方法，发现很多工作没有做好的原因，就是没有把任务进行项目化、项目进行清单化、清单进行具体化，从而在完成任务的过程中遇到这样或那样的阻力，甚至有的时候开展不下去。所以我在这方面有较大的差距。

与同事之间，部门与部门之间沟通不够，对各种大小事务抓的精细度还不够，对布置安排过的事检查力度不够。在年初的时候就围绕上级的规划、目标要求，提出每季度的工作措施、目标任务，细化到落实的步骤，遇见可能存在的困难问题，谋划好具体的解决措施，做到胸中有数或稳操胜券，一步一个脚印去抓落实。

对照“任务一布置、马上抓落实，工作一部署、马上去推动，工作一完成、马上就反馈”要求方面，我存在一定的差距，有时候工作多，任务繁重时就一头雾水，不知道从哪里开始着手，对于已经熟悉了的工作又存在无激情、懒散的情况，没有做到任务一布置、马上抓落实。

对照省委王宁书记对全省干部在干事创业方面指出需要警惕的十种表现和关于转变作风、提高效率提出的六条要求，以及市委“勇于负责、敢于负责、善于负责、真能负责”的要求方面。我存在的差距有：一是下基层较少，在基层开展工作不多，对挂包的村社群众做工作做的不够多、不到位。二是作为单位中层干部在挑重担方面做的还有差距，遇到繁重的工作和单位重大事项上没有第一时间自己主动担当，都是在领导安排之后才开始着手开展工作。

往后整改措施及努力方向

要在进一步加强学习上下工夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，做到线上线下学习相结合，真正把加强理论学习和业务知识放在首位，紧密结合，合理安排，始终坚持不懈，通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识，责任意识，忧患意识。不仅学理论，同时还有要学习管理知识，法律意识，不断充实自己，丰富自己，在学习中总结，在总结中提高。

今后，在工作中一定严格要求自己，不断加强自己思想道德的修养和人格品质的锻炼，做到工作认真，务实，把好的作风运用到实践中去，干出成绩，干出成效。强化宗旨意识，牢固树立以人为本的理念，发扬密切联系群众的优良作风，深入一线，深入挂包村社，倾听群众呼声，了解群众的思想动态，与群众打成一片。

增强工作的主动性和预见性，对各项工作的落实要敢想敢干，积极研究新情况，解决新问题，创新性地开展工作，进一步增强大局责任意识，创新意识。

下一步打算

认真参加单位组织的各类学习活动，通过线上线下对《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》以及习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届六中全会精神、相关法律法规、业务知识等的学习，不断提升自身的政治素养和综合素质，坚定信念。

一是严格以“今天再晚也是早、明天再早也是晚”严格要求自己。二是要以“良弓在手，贵在速发”的效率意识激励自己。三是要求今日事今日毕，要求今天要办的事情今天办，决不拖到明天；上午该到位的事情，决不拖到下午；今天有今天的事情要办，明天有明天的事情要做；如果今天的事情做不好，而拖到了明天后天，那么明天后天要办的事情肯定会大大增加。“明日复明日，明日何其多。”长此以往，万事纠缠，恶性循环，剪不断、理还乱，会导致干事创业手忙脚乱，事与愿违。四是要求自己集中精力，不等、不停、不看，雷厉风行，迅速行动起来，迅速抓好落实，只争朝夕、奋勇争先，始终做到任务一布置，作为客房主管，我将会在今后的工作中积极配合好分管领导做好本部门的各项工作，为提高客房的服务水平.管理水平.培训水平.质检工作.增强员工的凝聚力，提高员工的基本素质而奉献自己的力量。

第十篇:干部作风大提升专项行动心得体会

为了进一步提高干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，按照省委、市委的统一安排，全市在机关干部中开展一次作风集中整顿工作。经过第一阶段的认真学习，本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识：

经过第一阶段的学习，自我充分认识到，必须彻底转变以往一些不正确的观念，增强服务意识和干部的职责意识，对企业、对区、县和基层农民工，我们都要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想；熟记和使用公务员守则，并用守则规范我们的服务言行，严格遵守各项规章制度，在与群众交往、沟通时，必须要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮忙他们解决所遇到的困难，切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风，满腔热情地为村、企业以及基层群众服务好，贴近群众，为我镇各项事业发展尽心尽力、尽职尽责；要解放思想，开拓创新，勤奋学习业务知识，熟悉和掌握好本职工作方面的有关法律、政策、法规，切实转变观念，转变作风，不断提高服务质量、办事效率和服务水平。在今后的工作中，我会重点从以下几方面入手提高效能、转变作风。

加强和改善党的作风建设，核心是坚持党同人民群众的血肉联系，一是要克服官僚主义，不盲目决策，不劳命伤财，充分听取民声民意，多为群众所想，多关心群众疾苦。二是不搞形式主义，不搞虚报浮夸，不加重群众负担，不侵害群众利益。要经过作风整顿，真抓实干，了解实情、体察疾苦，真正把群众当主人、当亲人，思想上尊重群众、政治上代表群众。我县干部作风总体上是好的，异常是近年来经过开展”三个代表“重要思想学习教育、党员坚持先进性教育，以及“学先进、找差距、解放思想大讨论”等活动，我局的干部作风有了较大改善，为实现县发展新跨越和构建和谐社会供给了有力保障。但也要看到，应对新的形势和任务，对照上级的要求也存在着许多不适应的方面，这些问题，虽然只是发生在个别地方和少数干部身上，但与我们党的宗旨格格不入，与“发展、为民、创新、实干”的要求格格不入，为此，我们必须进一步加强政府自身建设、转变机关工作作风、提升政府行政效能，着力在“用心想事、用心谋事、用心干事”上有新的突破。

加强学习，努力提高理论水平和政治素质是履行好自我肩负职责的重要保障。仅有经过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展，在行动上贴合工作的规范，在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。一个优秀的干部不是天生具备的，而是在不断地学习、不断地实践和总结，不断地提高自我的思想境界，才构成的，所以在任何时候我们都必须不断地学习，不断地更新知识，才能增强自我的工作技能和实践本领。而仅有经过不断地学习，才能在工作中有所创新，做为一名基层工作人员，必须要锐意改革，敢于创新，才能提出新的思路和见解，才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。

强化服务意识必须牢记党的宗旨，把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责，实实在在地为群众办实事、办好事。

这就要求我们大兴求真务实之风，把进取精神和科学求实态度很好地结合起来，坚持一切从实际出发，不做表面文章，不搞花架子，办实事、求实效；大兴调查研究之风，就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研，得出解决问题的可行办法；提高科学确定形势的本事，善于分析错综复杂的新情景，正确把握时代发展的新要求；提高处理眼前利益与长远利益关系的本事，既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起，又要着眼于事业长远发展，建立健全促进持续发展的长效机制，不断开创科学发展的新局面坚持良好的工作作风是国家和民众对一名公务人员基本的要求。坚持良好的工作作风，从点点滴滴做起，自觉地践行我党全心全意为人民服务的宗旨，把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中，否则，就不能算是一名合格的公务人员。

这次干部作风集中整顿的指导思想、基本原则和目标就是要以十七大精神和”三个代表“重要思想为指导，以解决当前干部作风建设方面存在的突出问题为突破口，坚持以学习教育为主，依靠群众，开门整顿为辅，做到工作整顿两不误、两促进，努力使干部的思想作风、学风、工作作风和生活作风有明显转变，工作有明显起色。进一步坚持和发扬党的理论联系实际、实事求是的优良传统和作风，牢记全心全意为人民服务的宗旨，在思想理论水平、政治意识、大局意识和职责意识方面得到增强，树立正确的人生观、价值观和世界观，坚持实事求是、奋发有为、贴近实际，充分认识这次干部作风集中整顿的重要性和必须性，认真搞好整顿，努力开创我局工作新局面。

我们每个人都应从此刻做起、从我做起、从小事做起，对自我的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改善，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为我县城建事业的发展添砖加瓦！

第十一篇:干部作风大提升专项行动心得体会

加强作风建设是加强党的执政能力的必然要求，是贯彻科学发展观，构建社会主义和谐社会的现实需要，是推进干部作风转变，机关效能加强的重要保证。我深深的认识到了开展作风建设的重要意义，并深刻体会到应该切实加强自身学习，养成良好的思想作风、工作作风、领导作风、生活作风，时刻保持教师的良好形象。回顾一段时间以来的个人工作和学习情况，发现了一定的问题，剖析如下：本人在认真学习的同时，结合自身的情况,围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真反思了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对自己进行了深层次的剖析，以期达到自我教育自我提高、自我完善目的。

1、理论学习不主动，自觉性不高。利用工作空闲和业余时间学习比较少。平时只是在单位组织的学习活动中参与政治理论的学习,有时在工作中要用到的知识才去主动的学习，做不到耐心和坚持，因此，学习收获较浅，未能跟上形势和工作发展的要求。

2、工作被动落实多，积极主动性尚有欠缺。大多是承办好领导交待事项，落实任务，深入调研工作少。缺乏立足钻研本职业务的精神，业务水平不高，办事效率低下。工作作风欠严瑾。

3、联系学生、同事以及领导不够紧密。平时总为自己找借口：工作忙，事情多，时间少，和学生们、同事以及领导谈天交心的时间少，沟通交流不够。

4、规章制度落实执行不够。在我们的工作和行为中，虽然有很多制度对我们进行约束，可在实际工作中缺乏主动遵守，使制度落实不到位。

1、学习不够重视。总认识不到学习的重要性，对自己的学习都不够严要求，未能培养起学习兴趣，没有注重学习的实效，以致使学习形式单调，学习时间少，达不到良好的学习效果。

2、思想上不能做得与时俱进。信息时代，瞬息万变，不与时俱进，解放思想，就不能适应时代的要求，创新工作就会受到掣肘。不沟通思想，凝心聚力，日常工作就会造成障碍。

3、深入群众中不够。作为一名人民教师，应多深入服务对象中开展调查研究，充分了解学生的基本情况，提出有针对性的整改措施。

4、工作中缺乏主动性。在本职岗位上工作平平，不犯错误，总认为过得去就行，没有严格依照有关规定约束自己的思想和行为，造成自己缺乏立足本职钻研业务的精神。

1、加强学习，切实提高本身素质。总书记在中纪委七次会议上提出要形成“勤奋好学、学以致用，牢固树立终身学习的思想。坚持理论联系实际的马克思主义学风，努力在建设学习型政党和学习型社会中走在前列，把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力，转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力。”我将强化学习意识，突出学习重点，完善学习机制，创新学习方法，将终身教育贯穿于日常工作之中，全面提高自身的整体素质。

2、强化创新意识，全面推进工作。创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。我将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，把创新作为工作的灵魂，突破传统思维模式，创新思想、创新观念、创新内容、创新方法，本着“有所为，有所不为”的原则，在实际工作中边实践、边探索、边总结，不断改进工作方法，优化服务方式，完善管理手段，推进本职工作不断向前发展。

3、提高工作效率，勇于参与竞争。在工作中要克服“不求有功，但求无过”的庸俗思想，树立与时俱进、开拓创新、奋发有为和积极向上的新风尚;克服得过且过、不思进取的思想，树立不进则退、谋求更大发展的观念;克服“成绩不大年年有，速度不快总在走”的盲目乐观情绪，树立只争朝夕，发展慢了也是落后的新观念;克服墨守成规、怕担风险的保守求稳思想，树立勇于创新、大胆开拓的新思想;克服“无所作为”的消极情绪，树立知难而进、顽强拼搏的大无畏精神。

4、强化作风转变，创立务实效能。实事求是是我党一贯坚持的原则，在实际工作中力戒浮夸作风，倡导求真务实、真抓实干、寡诺重行，使作风得到根本转变。同时，敢于面对监督，自觉遵守各项制度，用制度规范工作，督促工作作风转变，使工作朝着务实、高效方向发展。

本人就此次作风建设活动有以下心得体会：

改进工作作风，端正行业作风是关系质监事业健康科学发展的根本保证，能否全面、正确、有效地履行工作职能，促进质监事业科学发展，必须要有扎实的工作作风和优良的行业作风来保证。质监工作是通过行政管理和技术手段两个方面介入社会经济生活的，既有宏观经济管理的职能，又有微观服务职能，涉及面广，层次深，工作对象众多。因此，要进一步增强深入推进反腐倡廉和扎实开展作风建设年活动的紧迫感和责任感，认识作风建设的重要性、必要性和紧迫性。

抓作风建设不仅是每个干部自我教育和提高的过程，也是每个干部工作能力、工作水平、服务意识不断提升的过程。学习是完善自己、增长知识和才干的有效途径，只有学习，才能自觉运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观重要思想武装头脑，自觉树立终身学习、终身教育的观点，养成良好的学习习惯，才能提高对作风建设的认识，才能立足当前，学身边的人、学身边的事，学先进、赶先进，脚踏实地地做好每一项工作，我们要从书本知识中学习，从人民群众的生动实践中学习，只有勤奋好学、学以致用，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施，改进工作方式，做到理论与实际，学习与运用，言论与行动的统一，才能坚持与时俱进，不断真正创造性地开展工作。按照局《作风建设年活动的实施意见》的具体安排，积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习，重点学习党的十七届四中全会《决定》、胡总书记在中纪委十七届五次全会上的讲话、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、省委《关于在省直机关开展“作风建设年”活动的意见》及省市局领导的动员讲话等。并深刻体会到应该切实加强自身学习，养成良好的学习、工作、生活作风，时刻保持干部的好形象。

通过一段时间的学习，自己充分认识到，必须彻底转变以前一些不正确的观念，增强服务意识和责任意识，对基层群众，我们要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想，在与群众交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，满腔热情地为基层群众服务，不断提高服务质量、办事效率和服务水平，树立“心系群众、服务人民”的良好风气。我们只有真正做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，工作上为了群众，才能得到群众的拥护。任劳任怨、细致周到将每一项工作做细、做实，不断提高办公室的工作效率，工作质量。艰苦奋斗、勤俭节约是新形势下加强每一个质检干部作风建设的一个重要任务，特别是在能源紧张的今天，更应该提倡无纸化办公，节约纸张。

因此，我们要从点滴做起，管好自己。要一心为公，一心为民，要做好自己的本职工作，要管好自己的口、眼、手、腿、心，不要乱吃乱喝乱说;不要乱拿乱用，不要偏听偏信。要提高认识，主动接受监督。

党的作风建设既是一项长期而艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功，又非一蹴而就，需要我们身体力行，持久作战，需要我们向实践学习，向群众学习，我将利用作风建设年这一契机，积极投入到作风建设活动中去，直面缺点，完善自我。一是加强学习，提高整体素质。加强学习，只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。同时在学习中要摆正工作与学习的关系，坚持学习制度，保证学习时间，注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通，做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻把自己放在人民公仆的位置上，对来访群众要热情接待，耐心询问和引导，做好记录，及时处理群众反映的问题，把群众的事情当成自己的事情，做到“倒一杯茶、让一个座、问一声好、道一个别”，从根本上杜绝“门难进、脸难看、事难办”。

第十二篇:干部作风大提升专项行动心得体会

今年11月，我通过网站招聘，加入我们能之原大家庭，带着对事业的激情和对生活憧憬，我走上了公司行政人事部的工作岗位。工作中，我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好本职工作。在过去的一个多月里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺，对于每一个追求进步的人来说，都免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也算是对自己的一种鞭策。现就近一个多月来的工作情况向各位领导作简要汇报。

1、制定并落实相关人事管理制度

初到公司，适逢结构重组，能之原结合自身环境制定了与公司发展及执行相匹配的一系列人事管理制度，并由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我能够尽快适应公司的政策安排，尽可能做到实事求是地统计考勤，每月初以统计数据为依据，为大家做好后勤保障工作。

2、归档人事档案

我知道，及时更新公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务发展有着至关重要的作用，因此我从未把人事档案详尽、准确的归档整理工作当成一般的人事工作来对待。我能够做到分别以纸板和电子版备份，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，及时将最新的信息复印并上传至易讯。

3、为员工缴纳社保费及住房公积金，管理人才、社保及公积金帐户

由于我本人也是刚刚参加工作，对社会保险、住房公积金以及人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序可以说完全不熟悉。面对每个月的报表和一年里频繁的人事增减变动，我知道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动手才能胜任这项工作。社会保险、住房公积金和人事档案工作完成的好坏直接关系到每一位员工切身利益的得失，关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我，是对我工作能力的信任和考验。为了不辜负这份信任，我大胆工作，不懂就问，得到了多位负责人事管理工作和财务管理工作前辈们的指导和帮助。此外，我自己也常常浏览政府服务部门的官方网站或通过现场请教政府办事员的方式学习提高，得以进一步开展工作。如今，我已经能独立并熟练地完成社会保险、住房公积金和人才这三部分人事任务的常规性工作。这是与每位同事地积极配合和热心帮助分不开的。

4、招聘新员工

根据业务部的实际需要，人事部在8月伊始有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。回想起半年前的求职经历，我认为自己有义务尊重每一位求职者，以公司的利益和需要为出发点，以公开、公平、公正为选拔原则，把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每一位应聘者的简历进行认真的筛选，对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。

1、办理企业营业执照年审及工商备案资料变更等相关事宜

和办理社保、公积金、人才等人事工作一样，办理与企业有关的工商行政事务也是与政府打交道的一项工作。然而，工商行政办公大厅的设置虽然人性化，但其工作态度和工作方式实在不敢恭维。这对于“初来乍到”的我来讲，在工作之初的确造成了不少困难。好在xxx公司领导的大力支持和其他负责行政同仁的鼎力协助，才让我有机会在一次次锻炼中逐渐成熟，办事效率也越来越高。现在我已经可以独自完成企业变更的全部流程，并能积极配合财务部、业务部等其他部门办理与工商有关的行政事宜。

2、为公司领导办理出国签证

领导们常因业务需要办理出国签证，从刚接手这项工作开始的一头雾水，到成为公司其他行政工作人员为领导办理签证的“顾问”，这里凝聚了广大同事们对我的悉心指教与自己的勤奋努力。在她们的提点下，我先后为领导们办理赴新加坡、英国、美国等国签证近十份。填表、翻译原始文件、准备照片及费用、备份资料、递交资料、验证指纹、面试、领取签证„„每个国家都有着不同的申请条件和政策、都有着各自不同的申请表格和申请程序；相同的是，完成这项工作需要良好的英语基础和自我更新知识的能力。在为领导们办理签证的过程中，我学习了很多相关的知识，认识到学习英语和尽可能涉猎更广泛领域常识的重要性与必要性。因此，也只有永不倦怠地提高自己，才能胜任看似简单的行政事务工作。

3、其他行政工作

行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、租花、发快件、印制名片、续订网站、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、简单的计算机维护，大到结算、订房、订机票、办理员工报销、与装修公司就办公家具协商价格、协助领导为希望工程捐款、采购办公用品及对其领用情况进行备案„„每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。

作为行政人事部的工作人员，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展，首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作；其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会，努力提高业务水平，在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识；最后，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更多力所能及的工作。

最后，感谢各位领导能够提供给我这份工作，使我有机会和大家共同提高、共同进步；感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈努力，相信xxx公司明天会更好!

专项提升行动的心得体会篇八

专项提升行动是一项重要的活动，旨在提高个人的能力和素质。在这次专项提升行动中，我深深地感受到了自我进步的喜悦和成就感。通过主动参与，并不断努力，我不仅收获了知识和技能，也培养了自我管理和团队合作能力，这是我人生中一次难忘的经历。以下是我对这次专项提升行动的心得体会。

第二段：规划目标。

在开始专项提升行动之前，我明确了自己的目标。我希望通过参与此次活动，提高我的专业技能和领导才能，并结交更多志同道合的伙伴。为了达到这些目标，我制定了详细的计划，包括参加各种培训课程和工作坊，与项目组的成员合作完成各项任务，并利用空余时间不断学习和自我提升。

第三段：积极进取。

在专项提升行动中，我积极参与各项活动，并全力以赴。我主动请教老师和前辈，向他们请教经验和技巧。我认真完成每项任务，不断追求卓越。在团队讨论和合作时，我虚心听取他人意见，并尽力将不同意见融合，以达到最佳解决方案。我学会了改变自己的思维方式，提高自己的问题解决能力和创新意识。

第四段：团队合作。

专项提升行动不仅要个人努力，也需要良好的团队合作。在与项目组成员的合作中，我学会了倾听和沟通，学会了互相尊重和理解。我们每个人都有自己的专长和优势，通过相互之间的交流和合作，我们不仅能够更好地完成任务，也能够互相学习和成长。团队合作的经验让我明白，一个团队的力量远远大于个人的努力。

第五段：总结收获。

通过这次专项提升行动，我不仅学到了很多有用的知识和技能，也发现了自己的潜力和能力。我不再满足于现状，而是不断寻求自我突破和进步的机会。我变得更加自信和乐观，能够更好地面对困难和挑战。此外，我还结交了很多优秀的同学和朋友，他们的聪明才智和努力精神也激励着我不断超越自我。

总而言之，通过这次专项提升行动，我深刻体会到了个人的努力和团队的力量的重要性。我将会将这次的经验和体会应用到今后的学习和工作中，不断追求个人的进步和卓越。同时，我也会继续与优秀的人们保持联系，互相学习和成长。我坚信，只要保持积极的心态和努力奋斗，我一定能够取得更多的成就和进步。

专项提升行动的心得体会篇九

专项提升是教育领域中一个重要的职业发展机会，它旨在提高教师的专业素养和教学能力，以更好地服务于学生的成长和发展。专项提升的过程需要教师投入大量的时间和精力，但从中收获的成果是深受教师和学生喜爱的。下面将分享我个人在专项提升中的心得体会和收获。

第二段：提升教学技能和方法。

在专项提升的过程中，我特别注重提升自己的教学技能和方法。通过参加各种培训研讨会和课程，我学会了更多有针对性的教学技巧，包括如何激发学生的学习热情，如何巧妙引导学生思考和表达等。这些技能和方法的应用使我的教学更生动有趣，让学生更加主动积极地参与到课堂中来。

第三段：提高学科素养和教学水平。

专项提升还有助于提高教师的学科素养和专业水平。在提升过程中，我深入学习了最新的学科知识和前沿发展，通过不断更新我的知识储备，我能更好地掌握学科核心理念和教学目标。我还通过反思和互动交流，不断完善和提高自己的教学方法和策略，使得我的教学水平得到了显著提升。

第四段：建立有效的教育资源。

专项提升还为我提供了建立有效教育资源的机会。在培训和研究中，我积累了大量的教学资料和教案，这使得我的备课工作更加有针对性和科学性。同时，我也建立了广泛的教育网络和教师社群，与其他教师一起进行资源共享和协作，受益匪浅。这些资源的积累和共享使得我的教学更加丰富多样，给学生带来更好的学习体验。

第五段：提升教师形象和职业发展。

专项提升还有助于提升教师的形象和职业发展。通过专项提升，我成为了学校教学的骨干成员，得到了学校领导和同事们的认可和赞赏。同时，我也成为了学生及家长心目中的“好老师”，受到他们的尊重和追捧。这种认可和支持激励着我不断进取，不断向前。我也坚信，通过专项提升，我能为教育事业的发展做出更大的贡献，为学生的成才助力。

总结：

通过专项提升，我不仅得到了更广阔的职业发展机会，也提升了自己的教学素养和能力。通过提升教学技能和方法，我能给学生带来更好的学习体验；通过提高学科素养和教学水平，我能更好地引导学生掌握学科知识；通过建立有效的教育资源，我能更科学地备课和讲授知识；通过提升教师形象和职业发展，我能为教育事业作出更大贡献。因此，我将继续通过专项提升来不断提高自己的教学水平，为学生的成长和发展贡献力量。

专项提升行动的心得体会篇十

专项能力是人在职场中获得成功的必备素质。但是，专项能力的提升并不是一件简单的事情，需要付出大量的时间和精力。在我的工作和学习中，我不断总结经验，提升自己的专项能力。今天我想分享我在提升专项能力中所获得的心得体会。

第二段：认知提升。

提升专项能力首先需要提高自己的认知水平。在我的经验中，深入了解专项能力的本质、作用以及使用方法是非常重要的。其中，我个人认为“知己知彼，百战不殆”的道理尤为重要。只有了解所需专项能力的特点和适用范围，才能更好地提升自己的专项能力水平。

第三段：积极实践。

实践是提升专项能力的重要手段，没有实践就没有提高。我积极参加工作任务和相关培训，通过实践不断磨练自己的专项能力。在实践过程中，我发现将学到的知识和技能应用到工作中更容易提高实践能力，这也是专项能力提升的重要方面。

第四段：优化技巧。

在实践的过程中，我们也需要不断优化自己的技巧。技巧是专项能力提升的重要组成部分，需要不断调整优化。在我的工作中，我发现不同的岗位和任务需要不同的技巧。因此，我经常调整自己的技巧，结合实际情况反复实践，在优化技巧的过程中不断提升自己的专项能力。

第五段：不断反思。

提升专项能力需要不断反思。我们需要反思自己的能力提升过程、反思自己的经历和方法，以及反思自己的不足之处。通过反思，我们能够更好地找到自身的短平快板，进一步提升自己的专项能力，从而更好地应对自己的工作和生活。

结语：

提升专项能力需要付出大量的时间和精力，但这是必须完成的任务。通过不断深入认知、积极实践、优化技巧以及不断反思，我们能够不断提升自己的专项能力水平。我相信，只要不断学习、不断实践，这一过程中我们所获得的经验和知识都将有助于我们更好地成长。

专项提升行动的心得体会篇十一

第一段：引言（起始段）。

专项提升是指通过有针对性的训练和学习，不断提高自身在某个特定领域的能力和水平。无论是学习一门外语、掌握一项技能，还是发展自身的领导能力，专项提升都起到至关重要的作用。在实施专项提升计划的过程中，及时总结和归纳自己的心得体会，不仅能够帮助我们巩固已学到的知识和技巧，还可以为他人提供参考和借鉴。本文将从设定目标、制定计划、坚持执行、总结反思和持续提升五个方面，谈谈我在专项提升过程中的心得体会。

第二段：设定目标。

在进行专项提升之前，我们首先需要明确自己的目标。目标的设定应当具备可行性和可量化性，从而使我们能够明确知道自己希望在何时何地达到什么样的成果。设定目标的同时，我们也需要对自己的现状做出准确的分析，了解自己在专项提升方面的差距和优势。根据个人的实际情况，我们可以利用“SMART”原则来设定目标，确保目标具备特定性、可度量性、可实现性、与现实情况相符合以及具备时间限制。

第三段：制定计划。

在明确了目标之后，我们需要制定详细的计划来实现这一目标。计划可以包含具体的学习和训练内容、时间安排以及所需资源等信息。制定计划的关键是合理安排时间和资源，并将任务细化为可操作的小步骤。一个好的计划应当具备可行性和弹性，以便在实施过程中根据实际情况做出调整和优化。同时，计划还应当设定适度的挑战，不仅能够激发自己的潜力，更可以提高自己的专注力和耐力。

第四段：坚持执行。

制定好计划后，我们需要坚持执行，将计划付诸实践。专项提升的过程往往充满挑战和困难，但只有坚持不懈才能获得成功。坚持执行的关键在于保持良好的时间管理、高效的学习方法和积极的学习态度。我们要时刻保持目标的清晰性，并设立奖励机制以激励自己的前进。此外，我们还可以利用技术手段，如使用学习软件、参加在线课程等，来增加学习的灵活性和趣味性。

第五段：总结反思与持续提升。

专项提升不仅仅是一个过程，更是一个循环迭代的征程。在实施专项提升计划的过程中，我们应当及时进行总结反思，分析自己的优点和不足，找到改进的方向和方法。通过总结反思，我们可以不断提高自身的学习能力和效率，进一步提升专项能力的水平。同时，在专项提升的过程中，我们也应当持续关注行业领域的最新发展动态，通过参加培训和学习课程来不断更新自己的知识和技能，以适应和应对不断变化的环境和需求。

第六段：结论（总结段）。

专项提升是一个提高自身能力和水平的重要途径。在实施专项提升计划的过程中，我们可以通过设定目标、制定计划、坚持执行、总结反思和持续提升等五个步骤来获得良好的效果。通过这些步骤，我们可以逐步提高自己的专项能力，实现个人的成长和发展。同时，在专项提升的过程中，我们也要保持积极的学习态度和良好的学习习惯，不断追求卓越，不断进步。只有不断地学习和提高，我们才能在专项领域中脱颖而出，取得更大的成就。

专项提升行动的心得体会篇十二

作为一名行政管理人员，专项提升行动是我们的重要任务之一。在参与这一过程中，我深感此次行动的重要性和紧迫性。通过这一过程，我结合自身经验，总结了一些心得体会，希望能够为我们未来的工作提供有益的借鉴。

第二段：加强沟通

在专项提升行动中，加强沟通是非常必要的。只有充分沟通交流，才能实现信息互通，协调统一的工作目标，并确保工作的顺利推进。每天组织开会汇报，每周组织团队分析评估，确保每个人都能参与其中，发表自己的看法，探讨我们所面临的问题，以及如何解决。沟通交流，不仅提高了大家的合作能力，而且也提高了工作效率。

第三段：实现目标管理

专项提升行动除了沟通交流外，更加重要的就是实现目标管理，确保工作计划的顺利推进。首先我们必须确立清晰的工作目标，制定详细的工作计划，明确重点任务和工作重心，全面掌握行动计划落实情况，查找问题并及时解决。整个过程中，我们需要加强监督和督促，对于达成目标的过程中发现的问题，要及时修正，不断更新和调整目标，以保证最终的工作成果有所提升。

第四段：强化绩效评价

专项提升行动的工作成果与效果评估中，绩效评价也是至关重要的一环。我们需要在行动计划中制定具体和可衡量的评估指标，定期进行绩效测评，汇总分析评估结果并及时发布报告。同时，我们也要使用绩效评估结果，为今后的工作实践提供更好的指导和参考，促进重心优化、进一步提升工作质量，并提高工作效率。

第五段：总结与未来

通过参与专项提升行动，我认识到加强团队沟通、实现目标管理和强化绩效评价是工作中必须注意的几个方面。今后，我们在工作中也应该时刻牢记这些原则，把它们融入到日常工作中，切实提高领导能力和组织协调能力，更好地实现市委、市政府工作的整体部署。

结论

专项提升行动是一次系统性的、全方位的工作提升，经历了这一过程，我们团结一心，迎难而上，成功的完成了多项重要工作，也在实践中不断成长与进步。未来，我们需要在这一经验的基础上，不断完善自己的工作能力，为我们的组织和公司做出更加卓越的业绩。

专项提升行动的心得体会篇十三

“专项提升行动”是近年来广泛应用于各个领域、不同行业的行动计划。无论是政府部门，还是企事业单位及个人，都不断地开展着各自的“专项提升行动”，以期提高工作效率、改进工作质量，进一步推动自身发展。而在这样一个大环境下，我们作为从事教育行业的一份子，我们也进行了自己的“专项提升行动”，在实践中总结出了一些经验和体会。

第二段：行动计划的制定

在执行计划的前期，我们对所需提升的方面进行了仔细的研究和分析，同时核定了每个目标的必要性和可行性，确保计划是具有实效性的。更加重要的是，我们在制定计划过程中充分调动了参与者的积极性和主动性，也考虑到团队资源的合理配置，确保每个阶段的预期目标得到了具体、可行和量化的落实，从而保证了制定了具有实际意义的合理计划。

第三段：行动计划的推进

在行动计划的推进过程中，我们针对性地制定了一套“目标-策略-措施-评估”模式，通过充分交流让团队成员了解目标及其意义，明确策略方向，确定统一的行动措施，最终以详实的数据进行评估。同时，我们也注重在文件处理、协调沟通和数据采集等方面进行了协调和安排。整个计划执行过程中，大家的团队协作和个人能力得到了全面锻炼，各成员之间的合作意识和优秀素质得到了更加充分的发挥。

第四段：执行关键点的把控

在计划推进的过程中，我们发现执行关键点的把控尤为重要。具体来说，我们建立了跨部门的流程扫视机制，严格制定标准作业流程（SOP），并且每周对完成情况进行了一次评估和反馈。我们还建立了风险评估的机制，对可能出现的问题提前进行预测和规划，以确保行动计划的顺利实施。同时，我们也注重对阶段性成果的分析，寻找和弥补不足之处，不断完善计划执行过程。

第五段：结论

通过一段时间的行动计划落地，我们不仅取得了预期成效，也获得了团队协作和个人素养方面的提升。总结下来，我们认为，制定目标明确、具有可实施性和实效性的行动计划，注重执行关键点的把控，建立风险评估和流程扫视机制，都是有助于行动计划落地的关键点。只有形成科学有效的行动计划，并不断跟进执行关键点，才能真正实现所期望的目标，不断推进自身的成长和进步。

专项提升行动的心得体会篇十四

近年来，我校深入开展“两提升”专项活动，旨在全面提升学校管理水平和教师队伍素质。通过这些活动的参与，我深刻体会到了研讨交流的重要性、专业能力的提升、课堂教学的改进、学生综合素质的培养以及学校文化建设的重要性。以下是我对这些活动的心得体会。

首先，研讨交流的重要性。在参与“两提升”专项活动的过程中，我深感研讨交流对于教学工作的提升至关重要。通过与不同学科的老师进行交流，我了解到了其他学科的教学方法和经验。这不仅开拓了我的思路，也拓宽了我的教学视野。同时，通过与其他学校教师的合作研讨，我学到了许多先进的教学理念和方法，为我教学工作提供了很多启发。磨砺自己，要通过不断的学习和交流，来提升自己的专业素养和教学水平。

其次，专业能力的提升。通过参与“两提升”专项活动，我深刻体会到终身学习的重要性。教育是不断发展的事业，我们必须跟上时代的步伐，不断提升自己的专业能力。通过参加各种培训班、讲座和研讨会，我学到了许多最新的教学理论和方法。在实践中，我还不断探索和总结教学经验，不断完善自己的教学方案和方法。这些活动使我对教育的认识不断提高，更加明确自己的教学目标和方法。只有不断提升自己的专业能力，才能更好地开展教育工作，培养出更多优秀的学生。

第三，课堂教学的改进。在参与“两提升”专项活动的过程中，我意识到课堂教学是教育教学工作的核心。通过参与各种教学研讨和培训，我学到了许多创新的教学方法和技巧。在教学实践中，我不断尝试各种新的教学方法，比如提问式教学、互动式教学等，使课堂变得更加生动和有趣。同时，我也不断反思自己的教学方法和效果，寻找不足之处，并进行改进。通过这些努力，我的课堂教学水平得到了明显提高，学生的学习兴趣和主动性也得到了显著的提升。

第四，学生综合素质的培养。学生综合素质的培养是“两提升”专项活动的重要目标之一。我们要注重学生的全面发展，培养学生的批判性思维、创新能力和实践能力。通过开展一系列的活动和实践课程，我见证了学生们的成长和进步。他们在实践中学会了团队合作、沟通协调和问题解决的能力，这些都是他们综合素质提升的关键。同时，我也注重对学生的个性发展和自主学习的培养，通过个别辅导和自主任务的布置，使学生能够根据自己的兴趣和能力发展自己，培养他们的自主学习能力和独立思考能力。

最后，学校文化建设的重要性。通过参与“两提升”专项活动，我深刻体会到学校文化对于教育教学工作的影响。优秀的学校文化能够激发师生的学习热情，促进良好的师生关系，形成良好的校风、教风和学风。在学校文化建设中，我们要注重塑造共同价值观，加强师生之间的沟通和合作，提升教师的教育教学水平。同时，学校还应注重培养学生的道德品质和社会责任感，通过丰富多彩的课外活动，培养学生的审美情趣和生活品味。只有建设良好的学校文化，才能更好地激发学生的学习兴趣和潜能，提升学校的整体教育质量。

总之，参与“两提升”专项活动是一次宝贵的学习和锻炼机会。通过这些活动，我不仅提升了自己的专业能力和教学水平，也对学校管理和学生综合素质的培养有了更深入的理解。我相信，在全体师生的共同努力下，我校一定会走上更加辉煌的教育之路。

专项提升行动的心得体会篇十五

近年来，教育部门一直在致力于提高教师专业水平，以提升教育质量。为此，教师们积极参与各类专项培训，通过提升自己的专业素养来提高教育教学能力。在这个过程中，我也有幸参与了一次专项提升培训，收获颇多。本文将从培训目标、培训内容、培训方法、培训效果和个人成长五个方面谈谈我的心得体会。

首先，培训的目标十分明确。在繁重的教学工作中，教师们需要不断提高自己的专业水平来适应教育发展的需要。而这次专项提升培训恰好满足了这个需求。培训目标明确，即通过学习新理念、新方法来提高教师的教育教学能力。因此，在培训的过程中，我保持了高度的积极性和学习热情，希望能够更好地应用于自己的教学工作中。

其次，培训的内容丰富多样。这次培训以发展教师专业素养为核心，具体内容包括教育心理学、教师职业道德、教学设计等多个方面的知识。其中，教育心理学的学习让我深入了解了学生的心理发展规律，更好地关注和理解学生的心理需求，为个性化教育提供了理论依据。而教师职业道德的培训则提醒我要始终保持教育教学中的专业道德标准，用行动影响学生的成长。

第三，培训采用了多种方法，让学习更加深入。培训课程既有理论知识的讲授，又有实际案例的分析，还有学员间的互动讨论。通过这些多层次的学习方式，我获得了更为全面的知识。而且，培训组织者还安排了观摩课程，让我们学习成功教师的教学方式和经验。这种身临其境的学习方法，让我更加深入地了解到优秀教师背后的辛勤和智慧，激发了我进一步提高教学质量的动力。

第四，培训的效果显著。通过这次培训，我以往对于教育教学的认识得到了扩展和深化。我学会了更有针对性的教学设计，更注重激发学生的学习兴趣和主动性。同时，培训还提供了互动交流的机会，让我与其他教师进行了经验分享。通过交流，我收获了更多教学经验和教学技巧，为我今后的教学工作提供了有力的支持。

最后，对个人来说，这次专项提升培训是一次宝贵的成长机会。通过学习和实践，我意识到作为一名教师，不仅仅要不断提高自己的专业水平，还要不断调整和改进教育教学方法，适应时代发展的需求。同时，我也培养了思维的开放性和灵活性，在教学工作中更加注重学生发展，注重培养学生的创新能力和解决问题的能力。

综上所述，专项提升心得体会教师既是教师发展的需要，也是教育事业的需要。这次培训让我收获颇多，提高了自己的教育教学能力，也拓宽了自己的教育视野。希望通过我个人的努力和实践，能为学生的成长贡献自己的力量。

专项提升行动的心得体会篇十六

近年来，为了提高员工素质和工作效率，许多企业纷纷开展了各种培训与提升活动。在我所任职的公司中，也进行了两提升专项活动，即沟通提升和领导力提升。在参与这两大活动的过程中，我收获了许多宝贵的心得体会。本文将就这两提升活动进行总结和分析。

沟通作为企业中最为重要的一环，不仅关系到企业内部各流程的协调与顺利进行，也直接影响到与客户的有效沟通与合作。在沟通提升活动中，我意识到有效沟通的基本要素是倾听、理解并准确表达。在与同事和客户的沟通中，我学会了更多关注对方的需求，尊重对方的观点并及时做出回应。此外，适当运用非语言沟通，比如肢体语言和面部表情，也能更好地传递信息。通过这次活动，我对沟通的重要性以及提高沟通能力的方法有了更深刻的认识。

在领导力提升的活动中，我学到了很多关于领导力的理论和实践技巧。作为一个部门的负责人，我意识到领导力不仅体现在决策和指导上，更重要的是在激励和带领团队中展现出来。通过活动中的案例分析、角色扮演和团队合作等训练，我学会了如何激发员工的工作热情和创造力，如何让员工发挥自己的特长，并通过适当的奖励和表扬来激励团队成员。此外，我还学会了更加有效地管理时间和资源，并在团队决策中保持公正和客观。这次活动让我对领导力有了更深入的认识，并提高了我的管理能力。

通过参与两提升活动，我发现沟通和领导力之间有着密切的联系。良好的沟通能力是成为一名优秀领导的基础，而良好的领导力也能帮助提升沟通的效果。一个具有良好沟通能力的领导者，能够更好地传递自己的意图和安排，减少误解和摩擦，并在团队中建立起信任和合作关系。而拥有良好领导力的人也会更加注重与团队成员的有效沟通，帮助他们明确目标并提供必要的支持和指导。沟通和领导力的相辅相成，使得企业和团队能够更好地运转和发展。

第五段：总结。

通过参与两提升活动，我不仅学到了许多关于沟通和领导力的理论知识，更重要的是在实践中获得了提升。通过与同事和客户的交流，我意识到沟通能力的重要性，并在实际工作中不断提升自己的沟通技巧。在领导团队的过程中，我学会了更好地激发团队成员的潜力，并处理团队内部的协调与矛盾。这次两提升活动不仅提高了我的个人能力，也增强了团队的凝聚力和工作效率。我相信，在今后的工作中，我会继续发挥所学，不断提升自己的素质和能力，为公司的发展做出更大的贡献。

总结以上所述，通过两提升专项活动，我深刻认识到沟通和领导力对一个企业和个人的重要性，并通过实践和训练不断提升自己的沟通能力和领导力。这两项能力的提升不仅对于我的个人职业发展有着重大意义，也对整个团队和企业的发展具有积极影响。我相信，只要保持学习的态度和不断实践，我将能够在未来的职业生涯中取得更大的成就。

专项提升行动的心得体会篇十七

第一段：引言（200字）。

专项提升是人们在特定领域中积极学习、不断提高自己的一种方法。无论是在学习、工作还是生活中，我们都可以选择某一方面进行专项提升，以实现个人的自我价值和更好地适应社会。本文将从明确目标、制定计划、刻意练习、总结反思以及持续坚持几个方面来探讨如何写好专项提升心得体会。

第二段：明确目标（200字）。

在进行专项提升时，首先需要明确目标。明确目标可以帮助我们更加明确自己想要达到的成果，并为之制定出相应的行动计划。无论是学习一门新的技能、提高某个领域的专业水平，或者是锻炼自己的领导能力，明确目标都是关键的一步。在明确目标时，我们要考虑目标的合理性和实际可行性，并尽量将目标细化为具体的行动步骤，以便更好地管理和安排时间。

第三段：制定计划（200字）。

明确目标后，我们需要制定相应的计划。计划是实现目标的详细路线图，它包括了我们应该采取的一系列行动步骤和时间安排。制定计划时，我们应该考虑到时间的合理利用，并将任务分解为可管理的小步骤，以便逐步实现大目标。此外，计划中应该设置适当的时间限制和检查点，以便我们能够及时调整和评估自己的进展情况。制定计划是完成专项提升的重要基础，它能够帮助我们有条不紊地实现目标，提高工作效率和学习效果。

第四段：刻意练习（200字）。

刻意练习是专项提升的关键环节。只有通过不断地实践和反复练习，我们才能够更好地掌握和运用所学知识和技能。在刻意练习过程中，我们要注重细节和熟练度的提高，不断挑战自己的极限。同时，我们也要注意身体和心理的调节，保持积极的心态和健康的身体状况。通过坚持刻意练习，我们可以不断提升自己在某一领域的能力水平，实现自我价值的不断发展。

第五段：总结反思与坚持（200字）。

总结反思是专项提升过程中非常重要的一步。无论是成功还是失败，我们都应该及时总结经验和教训，以便更好地应对下一次的挑战。通过反思，可以帮助我们更好地了解自己的优势和不足，并找出改进的方法和策略。同时，我们也要保持坚持的动力和毅力。专项提升不是一蹴而就的事情，需要我们长期的坚持和努力。只有保持一颗持续进取的心，我们才能在专项提升的道路上不断取得新的成果和突破。

结尾（200字）。

专项提升是一个不断前行的过程。通过明确目标、制定计划、刻意练习，并不断总结反思和坚持努力，我们可以不断提高自己在某一领域的能力水平，并实现个人的自我价值。无论在学习、工作还是生活中，只要我们对自己有足够的信心和决心，相信自己的潜力和能力，就能够不断追求卓越，获得更好的成绩和成就。让我们一起努力，去挑战自己，实现自己的梦想和目标。

专项提升行动的心得体会篇十八

在专业领域中，提升自己的专业技能和知识水平是不断前进的必备条件，追求更高效的学习方法和实践技巧才是升职加薪的先决条件。本文将从学习方法、交流技巧、实践项目、组织能力、领导力等方面，分享我的提升专项心得体会。

第二段：学习方法。

学习成果深度与广度，离不开科学的学习方法。具体而言，我们需要非常专注，着重于梳理重要的知识点和技巧要点；另一方面，多思考、多实践、多反思，掌握行业最新发展趋势、经验和理念。此外，我们还可以借助网络和社交媒体等渠道发布自己的感悟和体会，引导大家共同学习，一同进步。

第三段：交流技巧。

交流是工作中非常重要的环节。要想在职场立足，就必须懂得如何与同事和上级沟通、协调和推动工作。为此，我们可以学习公关技能和人际交往技巧，了解如何有效沟通，如何听取和反馈信息，如何掌握话语权，以及如何利用社交媒体等工具开展工作宣传和推广等等。

第四段：实践项目。

通过实践项目，我们可以将所学的理论知识应用到实际操作中，体验工作中的难点和疑点，不断提升实战经验和应变能力。同时，实践项目还可以帮助我们拓展人脉和合作机会，开展合作和创新，相互学习和成长。

第五段：组织能力和领导力。

组织能力和领导力是工作中十分重要的素质。我们需要通过对自身影响力的提升和对团队运营的掌握，发挥合理的工作计划和调度等领导力，带领团队高效完成工作任务。

总结：

综上所述，提升专项不仅是单纯的技能和知识水平提升，更丰富、更多样化，需要我们不断提升自身的交流技巧、实践项目、组织能力和领导力等方面。我们需要锐意进取、积极开拓，进一步提升专业竞争力，更好地应对职场挑战，促进自身事业的成功发展。