简历描述自己的优势(实用16篇)
总结可以激励我们不断进步,实现个人和组织的发展目标。写总结时可以参考一些优秀的范文和样例。以下是一些常见面试题和回答范例,供大家参考面试准备。
简历描述自己的优势篇一
销售类的求职简历应该注意写什么样的个人内容才比较适合求职的呢,销售类的不是说你的工作经历越长越多就是超好的',这样只能说明你老了,一个“老人”在做销售这一项的工作还适合吗,不适合了。
在写销售类的简历时在简历中最好写单身,个人生活开朗活沷,跟任何人都有话题,个人生活多少能喝点酒,能唱歌,等之类的话。
在写销售求职简历时那么要在简历中给自己没进这公司时定一个目标作为给公司的见面礼,但不能写的超过自己的能力范围的目标。
销售求职简历在写简历设计注意在简历中粘贴一个个人相片头像,要正规但也要出众,销售类的重最要的就是看人的外表身材与口才。
简历描述自己的优势篇二
我叫×××,1981年出生。汉族,团员。现就读于×××××××中等职业技术学校电子专业,即将毕业,自我介绍《简历中怎样自我介绍》。在校期间我系统地学习了以下课程:电工基础、电气控制、电子线路、家用电器的维护与修理、电子工艺等,学习成绩优良。平时关心班级集体,同学关系和睦,上进心强,是老师与同学公认的好学生。本人愿到贵公司从事一线生产工人做起,希望贵公司能给我就业的机会。
【点评】。
看了这份自我介绍后.使人感到前面部分像“判决书”,后面部分像老师对学生的学期鉴定,作者忽略了阅读对象是用人单位人事部门的领导。另外前面部分的介绍与推荐表中的'简历是相同的,在校学习的课程与成绩在推荐表中学校会详细提供的,这些没有必要重复。
简历描述自己的优势篇三
“谈谈你自己的情况如何?”“请你自我介绍一下”这道题90%以上的用人单位都会问,面试者事先最好以文字的形式写好背熟。其实面试者的基本情况用人单位已掌握,考这道题的目的是考核面试者的语言表达能力、逻辑能力、以及诚信度。所以,面试者在自我介绍的内容要与个人简历相一致,表述方式上尽量采用口语化,注意内容简洁,切中要害,不谈无关、无用的内容,条理要清晰,层次要分明。自我介绍不能超过2分钟,最好把握在1分钟左右。
面试自我介绍分为两类,一类是口头介绍,是面试常见的形式,在面试开始的时候,由面试官提出来,应聘者做1-2分钟的简单介绍。
一类是书面介绍,通常在流程比较严密的招聘时使用,如公务员的面试、岗位竞聘、大学生集体面试,等等。
尽管形式有所不同,但自我介绍的要点是一样的,自我介绍要能够在非常短的时间内,引起面试官对你的关注,突出自己的优势。好的面试自我介绍应该有以下的内容:
1、自己的简单经历。
如毕业的学校,就读的专业,专业最好与应聘的岗位相关,专业不相关的时候,要说明一下为什么选择与专业不相关的岗位。在相关岗位上有几年的工作经历,大致擅长岗位的哪些技能或职能要求。
面试自我介绍范文:我是xx大学xx专业毕业,这个专业与我所应聘的xx岗位非常对口,我也非常热爱我的专业并希望在毕业后继续在这个方向发展,我利用业余时间考取了相关的xx职业证书。
毕业后我通过严格的考试进入xx公司,在xx岗位工作了3年,这3年对我的专业技能提升非常快,我掌握了xx技能、有xx项目的经验。
专业优势通常包括:
技能。在原单位的突出业绩、工作中的闪光点、得到的奖励;
积极的工作态度。自己的上进心、进取心,希望在岗位取得更大成绩的意愿;人际技能。善于团队合作,能够在工作中帮助别人,或得到别人的帮助。
面试自我介绍范文:在xx公司做销售时,我工作特别投入,每月能完成xx元的任务,我们共有28名销售,而我通常能完成总任务的10%,超过平均任务量的3倍左右,在工作中,我也经常帮助同事完成任务,因此,得到销售总监的认可,仅工作半年,就提升我当了销售主管。在xx年,我被公司评为优秀员工。
对应聘单位、公司的贡献。
在去一家新单位、公司应聘前,应该对新单位进行一下研究,这样才能知己知彼,在自我介绍的第三部分,着重介绍自己的为什么要应聘目前的公司与岗位,及自己能够对公司的贡献。
面试自我介绍范文:贵单位是业内领先的公司,加盟贵公司是我的职业理想,将使我的职业发展更进一步。我在行业内3年的经验,也使我对行业内的情况非常熟悉,加入贵公司后,可以在xx领域内作出我独有的贡献,希望能与公司共同成长。
对于很普通的自己,没有什么优势,或者说找不到自己的优势,该怎么做面试自我介绍呢?
面试的时候,应聘者觉得自己没有特别突出的方面,但对于应聘的岗位,总有些话可说吧,要不然你为什么应聘这个岗位,而不是其他的岗位呢?这时,你可以说:“我非常喜欢这个专业,并且在学校上学期间,对专业学习投入了很大的精力,也希望从事与专业相关的工作。”
如果应聘者刚刚毕业,没有相关工作经验,那可以这么说:自己对专业的热爱;如大学的什么专业课目,自己学得最好;老师最认可你的哪些事情,或者实习的机会;你家人或者好朋友是否有从事这一行的,你是否受到他们的影响,等等。在面试前,应聘者即便觉得自己什么都没有,也得准备些东西,说出个一二来,不然,你怎么可能期望面试过关呢?如果应聘的岗位和专业并不对口,那么就突出自己为何喜欢应聘的岗位,并准备了哪些知识与技能。
同时,你还要用积极的态度表达对应聘公司与岗位的认可,如:“由于深爱自己的专业,非常希望能够到贵公司工作,贵公司是一个在行业内很有影响的企业,相信加入了公司,我在专业技能上会有很多提升,同时,我也会积极进取,努力工作,为公司的发展做出贡献。”即便应聘的是个小公司,也要用认真的态度,找出公司突出的方面来,这样企业才会认可你的态度。
让我们要重新回顾一下,面试自我介绍的目的,面试的时候,面试官让你做自我介绍是为了在最短的时间里,了解你的基本情况,看看你的情况是否与岗位要求相匹配,在应聘者众多的情况下,利用好的这1-3分钟的自我介绍,就可以给面试官留下好的印象,就有可能从众多面试者中脱颖而出,应聘成功,找到工作。
虽然面试有技巧,但做个真诚的人是最重要的,发自内心说的话才是最美最动听的,谁都喜欢,面试官通常都很有阅历与经验,他们能看出应聘者是否真诚。
简历描述自己的优势篇四
毕业生在写个人的简历写法不必要千篇一律,都采用一样的格式。但不管如何布局安排,都要层次分明、简捷明了,突出重点。通常情况下,求职者的简历要包括一下要素:以下是文书帮小编为大家推荐下面这编简历爱好特长阅读参考。
姓名、地址(含邮政编码)、电话号码(含区号)。没有充足的原因,最好不用间接方式联系,即通过第三者的中介方式,因为它效率低。如果你现在有工作,并且能保证电话交谈的保密性,可以提供办公室的电话号码。如果潜在的雇主把电话打到你家里而总是没人接,会降低他对你的兴趣。能够找到你是决定录用你的很关健的一个因素。
要明确地提出你的目标。你的简历应适合你所求的职位,如果你知道该职位所需要的经验和资格,在简历中你必须描述你能胜任该工作的条件,越具体越好。你的简历应从成百上千的类别中挑选一个特定的具体的目标。你到底想要求得到什么样的工作,不应当留给用人单位去猜测。
提出你的目标后,你应该证明你有达到这个目标的能力。资格包括学历、工作经历乃至性格。
雄心:可以通过在大学勤工俭学的经验来显示。
自我激励:可以通过取得的好分数来证明。
坚定志向:可以通过长期追求同一目标以及为实现这一目标参加的相关培训等来展现。
才智:可以用在班级的名次和所获得的各种奖励来证明。
你可以客观地,也可以主观地描述你的能力和资格。加入一些你的个性会使简历读起来充满亲切感。客观的评价可以来自正式的人事报告,如军队证明,以及公司对其员工一年一度的书面鉴定或导师的推荐函件等。
在描述你的工作经历时,要写明从事的工作,并用"至今"一词;写照公司的名称和地址。有时候招聘广告只要求列出公司名称,而不需写上公司的详细地址。不妨简单提一句公司主要产品或服务,有多大规模,以及有多少职员等等。
然后,列明你在公司的职责,注意突出重点,以避免简历过于繁琐。责任的描述之后应该紧跟此责任的成绩。
按照编年顺序写出在每一家公司从事的每一项工作。如果想换一种风格,先按编年列出草稿再重新考虑布局谋篇。
按照惯例,如果你还没有工作,受教育经历总是出现在简历最靠前的位置。如果工作了一年以上,工作经历比受教育经历更重要,教育经历放在工作经历后面再写。
如果获得了学位或读过大学,中学的教育就显得不那么重要了。当然你也可能愿意把中学的名字列在上面。高中毕业生没有读过大学就要把你的最高毕业等级的名称写出来。没上过大学的人在简历中应该尽可能淡化你的学历。任何继续深造的经历都要提到,不管是哪个层次的人都应如此。
如果学习名次在班里排在前面,要在简历里提及你的名次;反之,则略去。尽量提到一些你所受过的奖励、表扬以及获得过的奖学金等等。
如果你受过的教育或某些课程与你求职目标有直接关系,(本文由文书帮小编http:///编辑提供阅读)更应在简历中明确地写出来。这本身就是资格的证明。如果你得过更高的学位,一定要写出来。比如在美国,工商管理硕士(mba)可能是最有价值的学位,每年至少比别人多挣两千美元以上。对于专业性的职位,与该职位相关的博士、硕士学位也很有利。它是研究人员、教师、科学家、作家和公务员的一大资本。
把你所得的证书和执照全列上,如:学位证书、岗位合格证书、专业职位聘用证书、外语等级证书、计算机等级证书和驾驶执照等。
除母语之外的其他语言,对涉外专业是非常有必要的。在其他活动中也有帮助。在简历中要提到你能熟练运用的外语。
多加入一些课外活动的内容可以增加简历的生气。如果内容太少则应略去。要知道随着时间的推移,你和阅历、经验的积累,这些内容就显得不那么重要了。一定要把助教、辅导、当选为学生组织领导、体育比赛、在校刊发表文章等内容写进去。它们将使用人单位更多地了解你,也许会在挑选过程中成为入选的强有力条件。
用人单位较看重那些在上学期间参加社会实践活动的申请人。因此,暑期工作是简历中值得一提的补充内容,同样勤工俭学活动也是很好的素材。
服兵役期间在军中良好表现的记录也应在简历中占有一席之地。通常应该简短。但当兵在你的背景中占有重要的位置时,如服役四到五年而未参加其他工作的人,要把军中简历展开写。你的服役记录提供了大量信息来源,你可以抽取有趣的、有说服力的、相关的内容写入简历。注意不要过长地讨论你的军中生涯。不管你经历过多少事-只强调与你谋求的职业有关的内容。
专业团体、学会和各种联合会之类的会员资格使你经验大为广阔。有些职业具有这些专业会员资格几乎是不可缺少的条件。所有被录认的工业、商业、学术团体的会员资格都应写入简历。
对科研工作者,开发部经理或工程师,专利证书极为重要,它是你创造性思维的标志。出版物在教育、商业咨询、法律和其他专业工作中有着很大的分量。它们是衡量你能力的工具,也是引导你进入面试的'基础。
它包括生日、婚姻状况、性别、健康状况、国籍、子女、住房、服务地点意向、何时能赴任、身高、体重等。(本文由文书帮小编http:///编辑提供阅读)
一般来讲,就业应该平等,不应因性别、年龄、民族、宗教而受歧视。你自已要决定是否写上所有这些资料。如果你还年轻,可以注明年龄。但是,如果你已年过五十,那就略去不写。话说回来,如果你不写明年龄,雇主通常把你考虑得大几岁。实际上,从你的毕业年份等可以大致判断你的年龄。你也可以考虑在简历中略去所有年份。年龄是用人单位慎重考虑的一个重要因素。
其他个人资料不必从简历中删去。民族差异并不影响专业才能的发挥。女性的就业机会几乎和男性一样,身高、体重一般只有娱乐圈体育界才会考虑。
在简历中提及良好的习惯和健康的爱好。如果有突出成绩更应该在简历中提到。
有些应聘者认为这一条是简历中很重要的一部分。我们建议略去它。因为对离职原因的解释可能令人产生误解,反而对你不利。另外,这也没有增加你面试的机会。离开原工作单位的原因可留在面试时讨论,那时你有时间更为从容地解释。
每一个人都会有工作失误的可能性。恰到好处地提到工作的失误可能会成为有利的条件。有魄力的招聘者可能会把几百封竞争同一位置而又全然未提到工作失误的简历放置一边。
离职有许多原因,有些是自愿离职、有些是非自愿离职。最多的原因的是人员之间的磨擦。不管是你上司的错、同事的错、还是你自己的错,在与新领导见面之前解释,对你都不利。他可能使人产生复杂而对你又不利的想法。有些原因一目了然,如公司合并、解散。这些原因可以写在简历里。而其他原因在简历中很难或不可能解释清楚。
如果你在很短时间里更换了几份工作,你要加以解释。但是,也要看更换工作的时间,比如,在你刚走上工作岗位时的更换,你完全可以略去不用解释。在聘用中间断的时间,应该解释,或尽可能弥补。
现在社会上常有"心理测试",不过一般用人单位对此并不见得感兴趣,除非是他们自己搞的测试。实际上,这些测试往往一般化或肤浅,因而没有什么意义。从简历中略去你测试的结果、除非你能够证明该测试有绝对的权威性。
主要考虑应聘工作以及自身条件来作恰当取舍。美丽英俊的外表,的确是人的特长和财富,如果你确实拥有漂亮的五官,最好不要被埋没。如果天生相貌丑陋,最好先不要暴露在简历上。
切记,那些艺术照在应聘商业等职业时不可取。应聘娱乐业或模特的简历一定要有彩照,以增加简历的影响力。
证明文件可以有效地成为客观评价的证据,但切不可表现出炫耀的态度。你可以为简历中某一段经历提供证据,尤其可以把某种奖励或证明附在简历的总结段落或总结一章中提到,或者也可以在谈及你担任某些重要职务或取得某些重要成就时把证明摆出来。
简历描述自己的优势篇五
气血不足严重的影响了人的生活,容易气血不足的人经常精神恍惚,四肢无力,注意力不集中,有的甚至对生活失去的信心。那气血不足怎么办呢?不能一直就这样下去吧?有没有治疗的方法呢。其实方法有很多,关键在于你怎么选择。选择一种适合自己的才是最重要的。还等什么呢,赶快选择一个适合自己的吧。
1、饮食调养。
平时应该多吃富含优质蛋白质、微量元素(铁、铜等)、叶酸和维生素b12的营养食物,如红枣、莲子、龙眼肉、核桃、山楂、猪肝、猪血、黄鳝、海参、乌鸡、鸡蛋、菠菜、胡萝卜、黑木耳、黑芝麻、虾仁、红糖等,富含营养的同时,具有补血活血的功效。
2、生活调理。
保持心情舒畅,避免剧烈活动、劳累。体位改变应缓慢进行,以免产生急性脑缺血而晕倒。加强身体锻炼,每天坚持锻炼一个小时,跑步、登山等体育锻炼,能加强骨骼的造血功能,增加造血细胞。
3、中医治疗。
选用补气补血及补肾精,肾阳之品.如四君子汤加右归丸,十全大补加阿胶,鹿角胶等.以健脾温胃入手,补充气血,化生之源.
没有骗您吧,治疗气血不足的方法不少吧。那气血不足怎么办呢?第一你要注意您平常的饮食,多吃一些含铁,酮,维生素的食物哦。注意休息,保持愉快的心情,开心开心迎接每一天的到来。如果您感觉这些还不够,也可以选择药物的治疗哦。我相信,用药物外加食物的调节,您一定能够早日康复的。
简历描述自己的优势篇六
下面我为大家介绍一些范文吧,希望对大家有些参考作用.。
能关系周围的任何事,和亲人朋友能够和睦相处,并且对生活充满了信心。我以前在检察院实习过,所以有一定的实践经验。
在外地求学的四年中,我养成了坚强的性格,这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难,积极进去。
在大学期间,我自己认真学习专业技能,所以我掌握了较强的专业知识,并把理论知识运用到实践中去,期末总评成绩名列年级前茅,学习方面:树立“坚持学习,学习是首位”的学习思想和“追求卓越、争创一流”的学习理念,在刻苦学习中体会知识的奥妙。
不满足于现状,不断挑战自己,顺利通过英语四、六级考试,全国计算机二级考试,并在第二学期获得校级三等奖学金,荣获校级三好学生称号。
四年的学习生活,无论是专业知识还是社会常识,亦或是为人处事,都让我学到了很多。或许我的经验不足让你们犹豫不决,但请你们相信,我的干劲与努力将会弥补这暂时的不足,也许我不是最好的,但我绝对是最努力的。我相信:专心一定能赢得出色!
今天先给大家介绍三篇个人优势自我介绍范文!
由1:久仰贵公司大名,很早就打算过来应聘,现在终于有机会了!
理由2:贵公司的条件待遇正是我所需要的,希望能加入公司成为公司的一分子。
行业自己相当看好。
职位符合自己的目标。
自己的知识能够得到运用。
公司规模和形式有助于自己的成长。
我了解了贵公司的一些信息,觉得贵公司的发展前景甚好,和我的工作方向大体一致,所以想融入到贵公司的团队一起奋战!
优势:四年的学习生活,无论是专业知识亦或是为人处事,都让我学到了很多。或许我的经验不足让你们犹豫不决,但请你们相信,我的干劲与努力将会弥补这暂时的不足,也许我不是最好的,但我绝对是最努力的。
理由:行业自己相当看好,自己的知识能够得到运用,公司规模和形式有助于自己的成长。
简历描述自己的优势篇七
写简历时一定要注意将自己的优势方面集中进行讲解,但是这个优势对于不同的人是不同的,不仅关于我们自己本身的特点,而且还和我们的经历有关,下面我们就将其分为两种情况进行讲解:
第一种,对于应届毕业生而言,如何侧重自己的优势?很多毕业生认为反正自己和别人一样,都是刚刚毕业,没有什么社会经验,到时候用人单位不就看看我的学校和学历、还有专业情况吗?还有什么好看的?是否还有什么好看的其实取决于你自己,你如果脑子多想想,那么很可能就会想出一些新的东西。
比如你的兼职经历,这不就是一个优势吗?人家周末或者空闲的时候都去玩,而你在这些时间里却选择了去外面兼职,说明你是一个勤劳的孩子,一方面思想上超过了其他学生。
优秀简历的成功要诀【2】。
先要真实可靠。
其实单位要想获知你的真实情况并不困难,许多单位都将诚实视为第一重要的品质,一旦单位发现你作假,即使你才华再出众也不会录用你。
进入12月份,应届大学生求职高峰期到来,不少人都在简历上下了不小功夫,可功夫到家不到家,要招聘单位说了算。
香港智裕国际咨询有限公司总经理李韵慈女士,具有多年招聘经验,阅简历无数,她针对应届毕业生没有工作经验的劣势,就如何有效组织信息,完成优秀的中英文简历和求职信,接受了笔者采访。
李女士说,现代企业越来越强调沟通能力,简历是你与招聘单位的第一次沟通,你的.目的是让对方认识和接收你,单位的目的是了解你。
对单位人事部来说,你可能是数以千计的应聘者之一,有些简历甚至没被认真阅读就被扔进垃圾桶,更多的简历在招聘人手中只停留十秒钟,也难逃相同的命运。
那些书写潦草、满纸错字的简历根本就别想过关,即使你是个天才。
李女士强调,一定要重视简历的包装,但包装虽然重要,决定胜负的却是内涵。
你是否真正具有单位所需要的才能才是应聘成功与否的关键。
简历要有效表达个人信息。
如果你不具备单位要求的条件,就算弄虚作假取得面试机会,也一样会被识破。
但如果你正是单位所需要的人,却未取得面试机会,就该检查自己是否在简历中有效表达了个人信息。
简历的基本内容是必需的。
别看简单,可总有不少人忘记写上自己的联系办法或是性别。
李女士提醒毕业生,以下内容是简历中不可少的内容:
个人基本信息、职业目标、教育背景、所受奖励、校园及课外活动、兼职工作经验、培训、实习及专业认证、兴趣特长。
关于简历的基本守则,李女士说,首先要真实可靠。
其实单位要想获知你的真实情况并不困难,许多单位都将诚实视为第一重要的品质,一旦单位发现你作假,即使你才华再出众也不会录用你。
简历的成功要诀【3】。
李女士阐述了什么样的简历可以在上千份简历中获招聘人青睐:
1、求职目标清晰明确。
所有内容都应有利于你的应征职位,无关的甚至妨碍你应征的内容不要叙述。
2、突出你的过人之处。
每人都有自己值得骄傲的经历和技能,如你有演讲才能并得过大奖,你应详尽描述,这会有助于你应征营销职位。
3、用事实和数字说明你的强项。
不要只写上你“善于与人沟通”或“富有团队精神”,这些空洞的字眼招聘人已熟视无睹。
应举例说明你曾经如何说服别人,如何与一个和你意见相左的人成功合作。
这样才有说服力并给人印象深刻。
4、自信但不自夸。
充分准确地表达你的才能即可,不可过分浮夸,华而不实。
5、适当表达对招聘单位的关注及兴趣。
这会引起招聘人注意和好感,同时可以请求面试机会。
简历描述自己的优势篇八
个人简历里必须体现自己工作能力,在和企业谈判的时候我们拥有的筹码越多越好,所以说在个人简历里必须体现自己相当有水准那么企业才会给你定位高薪,否则我们还能凭什么去要求他们这样做了?作为社会求职者一定要注意在简历里表现自己的高水平,而不能说一些程序性的东西,你已经工作几年以上的时间那么你就有这个本事去跟企业谈条件,你不是刚刚出道的大学生,所以要懂得简历里展现出来的东西跟你的薪水有很大的'关系。
比方一个拥有八年大型项目经历的工程师,他在简历里把自己参与过的大型项目名称以及担任的相应职位列出来,并且把获得的资质类证书也列出来。不用说个人在实际当中的表现而单单就是这些项目和证书,已经让他显得非常有吸引力,人家看他工作经验比较久,参与过的项目还都是大项目,并且拥有几个证书,这不是就是一个非常优秀的工程师吗?这样跟企业谈薪水只需要拿出这部分筹码,已经使得自己处于一个非常有利的位置了。(大学生个人简历网,请注明。)。
简历描述自己的优势篇九
每个人在竞争中都具有自己的优势以及劣势,在个人简历上所体现出来的基本上都是其优势部分。不过,在编写个人简历上对技巧的运用程度不同,能够将自己的优势特长来全面的凸显出来,其个人简历必然也可以脱颖而出。
三,讲究个性化的创造。
在对外招聘期间,个人简历的数量非常多,能够显示出自己的与众不同才能脱颖而出,而要与众不同,也是就是要追求个人简历的个性化。
简历描述自己的优势篇十
求职个人简历在写好个人信息之外那么还有一个重点就是要充分体现出个人工作能力与个人优势特长,只要这两方面能通过hr的筛选你的求职也就成功了。
求职者能够在求职中取得成功,首先就要看个人简历能不能顺利的通过。近些年来求职的压力逐渐加大,是一位求职者增加,竞争的人数增加了,则竞争也就更加激烈起来。而正是因为竞争人数多,其个人简历的的内涵才更加有意义,能够在众多的个人简历中脱颖而出,也是自身能力的一种体现。
一,提高个人简历的内涵。
个人简历内涵也就是其核心部分,在求职中个人简历起到的是敲门砖的作用,作为“敲门砖”其分量越重,则效果就越好,而个人简历的分量则就是通过其内涵所来显示出来的。像是求职者的学历、教育背景、工作经历,还有人才的专业等等,(本文由大学生个人简历网原创提供)这些都是个人简的内涵部分。当然,来提高个人简历的'内涵也需要在职人员本身具有的能力。
简历描述自己的优势篇十一
简历中有这样几项内容是关键卖点:学历、能力、工作经历,这是重点突出,加中笔墨归纳和汇总的地方,要集中进行阐述,阐述时要层次分明、重点突出、扬长避短、简明鲜亮;简历中有这样几项内容是闪光亮点:技能、特长、成绩、成果、荣誉、嘉奖,这是以你骄人的业绩打动招聘者、引起招聘者的浏览兴趣的地方,要加大力度描述,描述时要运用数字、百分比或时间、获奖级别等强化和量化手段来重锤响敲。
对于刚刚迈入职场的大学生来说,工作经历比较少,经验就无从谈起,但却有不少相关的技能证书,这是他们对工作经验不足填补空白的补救方法,尽管不全被招聘者认同,但多少也起到些作用。
二.美化自己的简历文本。
一般求职信和简历都应该采用文本格式(txt)书写,注意设定页边距,使文本的宽度在16cm左右,这样在多数情况下看起来都不会换行;尽量用较大一些字号的字体,如4号、小4、5号等等,千万不要有错别字;如果要你的简历有特色、有个性,可在页面分割或排列上下一番功夫,也可加一些特殊符号,如*、#等等,还可加上表达心意的小画面和flash,从而引起招聘者的兴趣和注意,但千万不要花花绿绿,失去严肃性,要掌握好这个度;用e-mail发出的简历更要精益求精,简洁明了,提炼的全部是精华,一下冲进招聘者眼帘。
三.简历的发送。
由于电脑会受到病毒的侵害和威胁,因此许多公司不去打开邮件的附件,甚至有的'公司将所有带附件的邮件全部清除,所以,以电子邮件的形式发出简历时,最好免用附件,否则,一份精心打造的简历,还没问世,就瞬间清零,功夫白费不说,更重要的是贻误时机,让你失去选到一份好职位的良机。
四.经常更新简历。
电子简历的最大优点就是能经常更新,所以你要利用好这个优点,经常去网上更新自己的简历,不断更新日期和内容,修正不足、变换形式。日期越近,形式越新的简历越枪眼,越能引起招聘者的注意和兴趣。
简历描述自己的优势篇十二
,一定要注重对于现在的简历在进行编写的时候,以及书写的过程中出现的一些问题。并且最重要的就是,对于现在前往那不要使用简历附件。现在的很多的简历在进排版时都是采用一页纸的要求来进行编写。首先对于这种简历的优势,就是我们求职人编写自己的一些证书的复印件,那么就完全的可以体现出自己的优势。
年龄: 21
户口所在: 广州
国籍: 中国
婚姻状况: 未婚
民族: 汉族
身高: 158 cm
体重: 48 gk
求职意向
人才类型: 应届毕业生
应聘职位: 文秘/文员,法务经理/主管/专员,销售
工作年限: 1 职称:
求职类型: 实习 可到职日期: 两个星期
月薪要求: 1500~1999元 希望工作地区: 广州,天河区,海珠区
工作经历
公司性质: 外商独资所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)
担任职位: 服务员
工作描述: 本人在中华广场必胜客兼职服务员的主要工作是带领入门顾客到相应的舒适位置就坐、正确传递已烹饪好的顾客的所需食物、为顾客收走不需要的多余餐具碟子、给顾客营造愉悦的就餐环境。
教育背景
毕业院校: 广东财经大学华商学院
专 业 一: 法律事务 专 业 二:
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语: 英语良好 粤语水平: 良好
其它外语能力:
国语水平: 良好
工作能力及其他专长
1、全国大学英语水平测试(cet-4),450分,具备英语基本听、说、读、写、译的能力。
2、全国计算机水平测试一级,熟练运用office操作软件。
3、全国普通话水平测试,三级甲等。
个人自传
我叫李丽玲,来自广东省广州市。现就读于广东财经大学华商学院,将于2014年6月毕业。
三年大学的学习生活里,除了学好专业知识的同时,我也注重培养和锻炼自己的社会实践能力。大一时被选入院级组织校园通讯社担任文学系通讯员。每周的通讯稿的撰写让我具有了较强的文字功底。同时还常在学生处帮助老师制作资料表格、校对文件内容以及传递文件等工作,是老师的得力助手。在帮助老师减轻工作负担的同时,我也增强了自身的计算机操作能力和沟通协调能力。
因为认真负责的工作态度加上自身的努力,大二时成功竞选为文学系副部长。曾多次参与策划师生交流会、组织部门联谊等活动,并在社庆活动中所带团队的节目获得广泛好评。期间同时兼任班级学习委员,多次与班委组织班级班会等活动,使我的组织能力和团队合作能力都有大大的提高,也得到了老师和同学们的`肯定。
重视社会实践的我积极利用暑假到广州中华广场必胜客兼职。通过这些社会实践的锻炼,让我具有了较强的文字组织能力、软件操作能力、工作组织能力、社交能力和良好的团队合作精神。
人之所以能,是因为相信能。我相信自己的能力,相信自己的努力。希望贵公司能给我一个与您们公司共同成长的机会,我愿意真诚的服务公司、为公司的发展而努力!
简历描述自己的优势篇十三
求职实际上就是一个竞争的过程,求职者所具有的竞争力越强则求职成功率就越大,因此在求职中求职者们都重点突出自己的优势,这些优势就是求职的竞争力。在求职之前求职者还要编写个人简历,个人简历在求职中所起到的作用非常大,简历中的各个项目都可以作为突出的优势。在个人简历中奖励情况是其可写的`项目之一,那么,奖励状况就可以在求职中作为一大优势。不过,在编写奖励状况的时候需要注意一些要点。首先要注意不同性质的企业对奖励情况的看法各有不同,求职者的目标有的是国企单位,还有的是外企单位,不同性质的企业所看重的奖励情况不同,就这种情况要求职简历要怎么写需对号入座,国企单位很看重人才奖励的多少,那么在个人简历中列举的奖励越多优势越大,而外企单位并不看重奖励的多少,而是奖励的质量,也就是所获得奖励的含金量。其次还要注意奖励与求职的关系度,虽然说奖励是作为求职优势之一,但并非是用人单位筛选简历的必要信息,奖励情况是作为辅助的优势。那么在编写个人简历的时候就要注意,你所写的奖励必须是关系到求职岗位,无关紧要的奖励就不要写上去了。最后编写个人简历的奖励状况也需要注意语言技巧性,可直接列举获得怎样的奖励、证书,过于主观性的语言如“我曾获得优秀成绩”这种,即便是写在个人简历中也不能起到作用。
简历描述自己的优势篇十四
现场:
吴士宏参加ibm的面试,主面试官问“你知道ibm是家怎样的公司吗?”“很抱歉,我不清楚。”吴士宏实话实说。主面试官又问:“那你怎么知道你有资格来ibm工作?”“您没用过我,又怎能知道我没有资格?”吴士宏反问。这一出人意料的回答不仅没有惹怒主面试官,反而激起了主面试官的极大兴趣,于是提问继续进行。最后她被告知:下周一上班!
分析:
一般来说,我们在应聘之前应该尽可能地多了解招聘单位的情况。一方面你可以透过相关资料判断该单位适不适合你的发展(如果一家单位明显不适合你,就不要去面试,免得浪费时间);另一方面你可以在回答问题时融进你对公司的了解,这样就能更容易打动主面试官。
对于招聘单位来说,应聘人员对本单位越了解越收欢迎。所以很多单位在面试时都喜欢问:以前是不是听说过我们单位,或你对我们单位的印象如何之类的问题。
对策:
对这类问题,最好如实回答,若能谈一谈哪些地方对你有吸引力则更好。但问题是如果你真的像吴士宏一样确实对招聘单位还不了解,那就只好“死马当作活马医”。
1、坦率承认自己一无所知,不作任何解释。
2、当主面试官表示不满时,再以妙语与之反驳,充分显示自己的自信和口才,引起主面试官的重视和兴趣,从而收到置之死地而后生的奇妙效果(主面试官为同性时慎用)。
简历描述自己的优势篇十五
很多的毕业生在选择个人简历的时候,都是选择了简历模板。主要的目的就是制作出来的简历更加的规范,但是需要知道的就是在展现自己的优点的时候也是需要注意一些方面的问题。首先,我们在制作简历的时候,都是需要强调自己获得的成绩,主要的目的就是为了起到更好的推销自己的作用。
所以在个人简历中,这一个部分是十分重要的部分,所以需要放在一个醒目的位置,这样可以让主考官更加明显的看到,起到更好的推销的作用。并且在写个人简历的时候,最好可以多写自己的几个优点,这样可以让自己的优点看起来比较的全面。
并且在写的时候,也是需要一定的逻辑的顺序,这样可以突出自己的最大的优点。比如说在写最大的优点的时候,最好可以把最大的优点写在前面,让招聘的人员可以更加醒目的看到。但是需要知道的就是在制作简历的时候,强调自己获得的成绩,最好可以有附页等等,这样可以把自己的证书的复印件附上,这样是对于自己的获得的成绩的最好的说明。良好的个人简历是我们走向成功的第一步。
个人简历在制作的时候,基本情况需要突出重点。
找工作对于众多的求职者来说是一件十分大的.事情,主要的原因就是为了在以后生活的更好,享受更好的生活。但是,需要知道的就是在找工作的时候,制作个人简历的时候,需要注意的事情是比较的多。其中个人的基本资料的介绍就是十分重要的一个组成部分。
在简历中,个人资料是十分的重要的,因为这是对于个人的基本的情况的基本概述,在这其中,就包含了个人的姓名,年龄已经学历等等的情况,所以可以这么说,其中的内容还是十分的多,往往会让招聘的人员出现了眼花缭乱的情况。所以在进行概述的时候,需要突出一个重点,比如说,在进行填写的时候,除了包含自己的基本的信息之外,学历等等需要重点的进行突出,主要的原因就是因为企业在进行招聘的时候,对以学历要求还是比较的高,这样可以让招聘的人员更好的查看我们是不是符合实际的情况。
另外需要知道的就是在基本的情况中,政治面貌也是十分重要的一个方面,很多的企业尤其是国企对于这个方面还是比较的关注。在日常生活中,很多的应聘的人员在制作简历的时候,往往不能突出重点,这样会让招聘的人员对于我们自身的情况不是十分的重视,所以对于我们自身来说,在制作简历的时候还是需要及时的突出重点。
在制作简历的时候,个人才能需要重点概述。
对于很多刚刚找工作的人来说,制作简历是一件十分必要的事情,主要的目的就是为了起到更好的推销自己的作用。但是,很多的毕业生在制作个人简历的时候往往没有经验,所以在进行制作的时候,选择使用简历模板帮助我们就是最好的选择。
但是在选择这些方面的模板的时候,也是需要注意一些方面的事情,比如说,个人的才能方面的展示在简历中就是非常重要的一个方面。很多企业在进行招聘的时候,不仅对于学历等等都是十分的重视,对于各个方面的能力都是十分的重视,所以在进行展示的时候,对于各个方面的能力都是需要进行比较好的展示。
我们在展示自己的能力的时候,往往需要展示自己在学术上面获得的成绩,这一点是个人展示自己在工作中的能力。但是其他的方面的能力也是需要展现,比如说,很多人对于运动或者音乐上面有着比较好的天赋,在书写个人简历的时候,最好可以把这个方面的内容及时的书写上去,这样可以让企业的招聘人员对于我们自身有着更加深刻的印象。
但是,需要知道的就是在进行填写的时候,最好可以写一部分比较擅长或者积极的运动,这样才能起到更好的展现自己的能力的作用。在个人简历中,这些方面的能力需要重点的进行叙述,起到更好的突出自己的重点的作用。一份良好的个人简历势必会帮助我们在成功的道路上面越走越远。
拓展阅读:方便阅读对于自己的简历很是重要。
很多人在填写自己个人简历的时候,都是会觉得只要是能够让自己将所有的经历和学历。全部都包含在里面,实际上也就是差不多了,实际上并不是这样。如果是在填写简历的时候,并没有很用心的话。对于自己的简历而言。一样是一个很大的危害。很多人都是会在自我介绍上浪费很多时间和纸张。
觉得这样能够让招聘者注意到自己,这样填写并不对。人事部会收到很多简历,如果你的真的很冗杂的话。那么对于自己并不是一件好事,因为招聘者不可能有时间会看你的简历。所以说自己简历在制作的时候,必须是要能够比较简洁。看起来真的是能够让别人一目了然。不要啰啰嗦嗦好几张纸,用数据来说明自己以前的经历和成绩也就行了。
然后就是在进行填写的时候,要用一个能够方便阅读的格式。这样就能够让招聘者一眼就对你这个人有一个了解。是不是能够获得面试的机会,也就是在这一眼之中了,所以说在填写简历的时候。一个是不要啰嗦,还有一个就是不能够让自己的简历阅读起来相当费劲。这样对于自己并没有任何好处。
很有可能没有面试的机会,这样会让自己错失不错的工作机会。简历对于一个人来说相当重要。毕竟只要是在找工作的时候,就一定会用到简历。自己连简历都填写不好。自然也是很难能够让自己找到一份不错的工作。所以说在进行填写的时候,很多事情都必须要能够注重。
更多。
简历描述自己的优势篇十六
*具有丰富的团队组建与扩冲经验和项目管理与协调能力。
*具有4年以上行政管理与人事管理经验。熟悉kpi平分计量卡考核方案,具有iso工作经验(总结自己的管理经验。)。
*擅长与各类客户交流、协调合作关系;
*性格开朗,工作积极、主动,有安全防范意识,诚实及服从性强,乐于合作,能承受各种工作压力。详细个人自传*本人是一个工作认真负责、积极主动、注重协作,善于团队工作,适应能力强,能迅速掌握所需要的技术知识的人。
*我很自信、自强、自立!有强烈的上进心、事业心和求知欲、有强烈的集体荣誉感,本人性格开朗活泼,乐观诚信,为人真诚,富于想象力及创新精神,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强的组织能力,实际动手能力和团体协人作精神,能迅速的适应各种工作环境,并融合其中。
*擅长与各类客户交流、协调合作关系。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。