银行学先进心得体会(实用15篇)
写心得体会可以帮助我们保持积极的学习态度和思考习惯,促进个人成长和进步。心得体会要有一个明确的主题或要点,以便更好地组织内容。下面是一些优秀的心得体会案例,它们不仅有助于我们提升写作能力,也能促使我们思考更多的问题。
银行学先进心得体会篇一
银行学是一个具有广泛应用的学科,它既关乎货币流通、金融市场、金融制度等方面,又涉及到金融管理、风险管理、投资理财、公共政策等方面。作为银行业工作者,了解金融知识和掌握银行学理论对于职业生涯发展非常关键。今日我将分享在先进支行的工作中所学到的一些心得体会。
第二段:阐述先进支行梦开始的地方。
先进支行是一个注重客户服务、技术创新、管理升级的现代化银行。作为其中一员,始终感受到这里敢于创新和改变的精神和理念。在这里,人人都是可塑的,可以追求更好的自己。通过一系列的培训和学习,我开始了解银行行业的特点和规律,也更加深入地了解并重视客户的需求。
第三段:重点介绍管理理念。
首先,先进支行始终秉持客户至上的管理理念。在与客户沟通时,我们更加注重细节,为客户提供周到的服务。其次,以数字化转型为核心的高效课题也为管理提供了新的方向。通过特殊的框架,我们可以实现智能自动化管理,提高工作效率。最后,先进支行的创新奖励制度使得员工更有动力更积极地参与到创新工作中。
第四段:重点介绍银行学知识。
先进支行的培训课程涵盖了从银行基本知识到专业知识,从软件操作到技术支持的一切内容,不论是员工晋升还是能力提升中都起到了重要的作用。先进支行的学员涵盖了各个职业,领域以及年龄层次,每个人都以自己的职业发展和兴趣为背景,深入了解了银行学知识的重要性。
第五段:总结及展望。
参与先进支行学习的两年时间里,我不断累积、成长,并取得优异的成绩。我们在职场上需要不断学习和提高自己才能应对几何变幻的市场机遇和挑战。未来,我将继续致力于学习更多金融知识,严格要求自己,实现职业目标。在不断地学习与实践中,我相信我会变得越来越优秀,成为金融领域中的一名成功者。
银行学先进心得体会篇二
第一段:介绍银行学员培训的背景和重要性(字数:150)
银行在现代经济体系中扮演着重要角色,银行学员培训旨在提高银行从业人员的专业实力和综合素质,以适应日益激烈的市场竞争。在培训过程中,学员们积极学习各种金融专业知识,从工作技能到沟通技巧,从情商管理到团队协作等多方面进行提升。通过一段时间的培训,“银行学员心得体会”这一主题成为了许多学员们关注的焦点。下面我们就从实践角度,给大家分享一些银行学员的心得体会。
第二段:知识积累是刚需,实践经验是关键(字数:250)
银行学员培训的重要性,在于其知识的广度和深度。大量的专业知识需要学员们掌握,包括贷款、信用卡、理财等各个方面。然而,仅有这些理论知识还不足以应对复杂多变的金融市场。在实操中积累经验,才是成长为优秀银行从业人员的关键。在许多银行培训中,学员们都被要求参与到实际业务中,与客户面对面交流,处理繁琐手续,从而增强自己的动手能力和解决问题的能力。通过实践,学员们不仅能更好地理解金融知识,还能培养自己的客户服务意识和工作责任感。
第三段:团队合作能力是竞争力的关键(字数:250)
银行学员培训强调团队合作的重要性,毕竟在银行这个领域中,团队协作是非常关键的。银行学员在团队中扮演着各种角色,需要与同事紧密合作,协同完成工作任务。团队合作能力体现在沟通协调、互相支持和有效分工等方面。在团队合作中,学员们体会到了集体智慧的力量,也感受到了团队中互帮互助的温暖。通过与他人的协作,学员们的沟通能力得到了提升,同时也懂得了倾听和尊重他人的价值。
第四段:情商管理是银行学员必备的技能(字数:250)
银行学员不仅需要具备扎实的专业知识,还要具备高情商,才能更好地应对各种复杂的情境。在银行工作中,学员们经常需要面对各种客户,其中有些客户可能情绪激动、焦虑不安。学员们需要通过自己的情商管理,安抚客户并提供专业建议。此外,情商管理还表现在与同事的关系上,学员们需要处理并防止团队中的人际冲突,从而保持团队的凝聚力和稳定性。银行学员在情商管理方面的提升,不仅有助于工作的顺利进行,还为个人的职业发展打下了坚实基础。
第五段:银行学员心得体会的反思与总结(字数:300)
通过银行学员培训,学员们累积了很多宝贵的经验和教训,也体会到了银行从业人员所需具备的各种能力。学员们逐渐明白了只有不断学习和提升,才能够在银行行业中立足。同时,他们发现,除了专业知识,掌握好基本技能(沟通、团队合作、情商管理)同样至关重要。这些能力的稳固掌握,能够让银行学员在工作中运用自如,快速成长。对于那些准备加入银行行业的学员们来说,这些心得体会无疑会成为宝贵的指引,让他们在职业道路上走得更加稳健。
银行学先进心得体会篇三
第一部分:介绍先进支行的背景和意义(200字)。
随着金融业的发展,银行的决策层意识到了未来依赖先进技术和服务提升来提高竞争力的重要性。于是,各大银行通过构建先进支行提升服务质量和效率,从而提高客户满意度。先进支行不仅具有现代化的装备,还注重客户隐私和安全保障等多个维度。因此,银行学先进支行的学习和思考成为现代金融学的重要方向之一。
第二部分:对比传统支行和先进支行(200字)。
相对于传统支行,先进支行有哪些不同呢?首先,先进支行使用了最前沿的技术和装备,如虚拟现实、智能语音助理和人脸识别等,从而提高了服务的精确度和效率。其次,先进支行重视保护客户隐私,采用更加严格的安全措施,并配备了专业的员工用于防范网络安全威胁。因此,先进支行不仅能快速准确地满足客户需求,还能提供高质量的安全和隐私保障。
作为一位客户,我曾经有幸通过亲身体验了一次先进支行服务。这家支行实现了智能系统识别、语音问答、快捷流程处理,让我可以在不到5分钟内完成银行卡开户。更重要的是,我在银行开户的过程中跟员工交流,发现他们非常专业、耐心和友好。他们不仅对我的诸多问题进行解答,还借助多媒体设备,向我展示了银行的未来发展构想,这让我感觉到银行的未来将充满机遇。
学习先进支行,不仅仅是了解其技术装备和服务具体流程,更重要的是思考银行业发展方向。对于银行决策层,应该从先进支行对客户体验的提升、员工的专业性和银行未来的展望等多个维度进行思考。对于银行客户,学习先进支行应该更多关注先进支行如何提高客户体验。对于银行员工,则应该重视提升自身专业能力和沟通技巧,以满足客户不同层次的需求和期待。因此,学习先进支行应该是一个不断思考和实践的过程。
第五部分:总结先进支行的重要性和发展趋势(100字)。
越来越多的银行将通过引入先进技术、优化服务流程、提升客户体验和员工专业性等多个方面,打造更加完善的先进支行。学习和思考先进支行,不仅可以提高金融专业知识水平,还可以帮助我们更好地规划职业发展和生活。因此,每个人都应该关注先进支行的发展和未来趋势,以赢得更好的职业和生活条件。
银行学先进心得体会篇四
第一段:引言(200字)。
银行学作为一门重要的学科,涉及到金融、经济、管理等多个领域,对于培养金融人才起着极其重要的作用。在学习过程中,我深感银行学的先进性,它不仅为我提供了金融知识的储备,更为我打开了思维的窗户。通过不断学习和实践,我逐渐领悟到银行学的核心价值和精神内涵,为我的未来职业发展提供了重要的指导。
第二段:认识银行学的先进性(300字)。
银行学是一个知识深厚、专业全面的学科,不仅包括银行业务的基础知识,还涉及到银行法律、银行风险管理等方面的内容。在学习过程中,我深刻感受到银行学的先进性,它紧跟时代的发展,关注市场需求和金融创新。同时,银行学注重实践性和应用性,使我能够更好地理解和应用所学知识。通过实例分析和案例研究,我不仅理解了银行的经营机制和运作规律,还学到了风险管理和决策分析等实用的技能。
第三段:对银行学的感悟(300字)。
通过学习银行学,我逐渐认识到银行不仅是金融服务的提供者,更是经济运行的参与者和推动者。银行的作用远远超出了我之前的想象,它不仅仅是金融行业的代表,更是社会经济发展的重要支撑。在实践中,我亲身体验到了银行在经济运行中的作用,参与到资金流动、经济活动的调动和监管中。这让我对银行的价值和重要性有了更深刻的认识,也使我更加珍惜在金融领域的学习机会。
第四段:银行学对我的影响(300字)。
学习银行学不仅仅是为了获取知识,更是为了培养自己的思维方式和工作能力。通过学习银行学,我不仅掌握了金融知识,还培养了对问题的分析能力、学习能力和团队协作能力。在实践中,我利用所学知识去解决实际问题,提升自己的综合素质和专业能力。同时,银行学也教会我如何管理风险、处理复杂的金融问题和做出正确的决策,使我能够在未来的职业生涯中更好地应对挑战和机遇。
第五段:展望未来(200字)。
学习银行学的过程中,我深受启发和激励,也为自己的未来制定了明确的目标和规划。我希望能够充分运用所学知识和技能,投身到金融事业中,为银行业的发展贡献自己的力量。同时,我也希望能够持续学习和提升自己,跟随时代的步伐,不断适应和应对金融行业的变革和挑战。我坚信通过不断学习和实践,我一定能够成为一名优秀的金融人才,为银行学的先进性做出自己的贡献。
总结:通过学习银行学,我不仅掌握了金融知识和技能,更深刻认识到银行学的先进性和重要性。银行学不仅仅是一门学科,更是一种思维方式和工作能力的培养,它为我提供了理论和实践的基础,指导我在金融领域中不断成长和进步。我相信将来的银行学必将更加先进和精细,为金融行业的发展和社会经济的稳定做出更大的贡献。
银行学先进心得体会篇五
银行学作为一门应用型学科,在经济社会发展中起着重要作用。作为银行学的学生,我不断努力学习、思考、实践,形成了一定的心得体会和感悟。通过这篇文章,我将与大家分享我对银行学的这些心得体会和感悟,希望能够对广大读者有所启发和帮助。
第二段:对银行学的理解和认知。
在学习银行学的过程中,我认识到银行作为一种金融intermediaries,其主要职能是进行资金中介并提供各类金融服务。银行在现代经济中扮演着“血液”的角色,为经济体提供资金流动的动力,促进经济的发展和繁荣。同时,我也了解到银行业的主要风险,包括信用风险、流动性风险、市场风险等,这些风险对银行的经营和管理提出了严峻的挑战。
第三段:对先进理论的理解和应用。
在学习过程中,我深刻认识到理论与实践的紧密结合非常重要。通过学习银行学的先进理论,我能够深入理解银行业务的核心规律和各种风险防控的方法。例如,在学习信用风险管理理论时,我发现对客户的风险分类和评级非常关键,可以通过科学的模型和方法得出客户的风险等级,进而制定出相应的信贷政策和风险控制措施。又如,在学习市场风险管控理论时,我了解到多元化投资的重要性,这可以降低资产配置的风险,并提高资本市场的效益。通过理论的学习和应用,我对银行管理和运营的方法有了更全面和深入的认识。
实践是检验真理的唯一标准。在实践中,我不断提高自己的实际操作能力和问题解决能力。在实习期间,我参与了银行业务的日常运营,了解了具体的操作流程和风险控制措施,并通过实际运作中遇到的问题,体会到了先进理论应用的难点和局限性,这进一步加深了我对银行学的理论认知。此外,在参与社会实践过程中,我还感受到金融业务的对客户的服务态度的重要性,只有真诚服务才能树立良好的银行形象,同时也能够得到客户的支持和信任。
第五段:对未来的展望和要求。
银行学的学习和实践只是一个起点,我的个人目标是成为一名优秀的银行从业者。为了实现这一目标,我会继续深化银行学的学习,不断开拓视野,拓展知识面。同时,我也将跟进国内外金融发展的最新动态,了解金融改革政策,深入了解国内外金融市场的走势,以更好地把握银行业务运作的机遇和挑战。另外,我还将提高自身的综合素质,包括沟通能力、判断能力、领导能力等,以适应快速发展的金融市场的需要。
总结:
通过学习银行学的过程,我收获颇丰。在理论学习和实践操作中,我不断积累经验,提升能力,不断完善自己的专业素养。我相信,只有不断学习,不断总结和提高,才能在银行业这个快速发展的领域中立足并取得成就。我期望通过自己的努力,为银行业的发展贡献一份力量。
银行学先进心得体会篇六
作为一名刚刚踏入职场的大学毕业生,我有幸加入了一家国际知名银行的学徒培训计划。在这个计划中,我将会接受一年的专业培训,并在实际工作中得到实践锻炼。初来乍到,我对这个培训计划充满了期待和好奇。我意识到银行学徒培训是一个重要的机会,可以让我更好地了解银行业务和金融市场,为将来做好铺垫。
第二段:学徒培训中的学习与成长
在学徒培训的过程中,我接受了各个方面的培训,包括金融知识、业务技能、沟通能力等等。这个过程不仅仅是知识的灌输,更是一种思维方式和工作习惯的塑造。通过学习,我开始逐渐了解银行的运作机制和金融市场的规则,掌握了基本的业务操作技能。培训过程中,我还积极参与各种团队活动,提高了自己的沟通协作能力和团队意识。这个过程中的种种收获让我感受到了自我成长的喜悦。
第三段:实践实习的体验与启发
在学徒期间,我有幸进入了银行支行进行实践实习。这是我真正接触到金融业务和客户服务的机会。我发现理论知识远远不够,唯有运用到实践中才能真正了解其中的差距。在工作中,我深刻体会到积极的工作态度和耐心对待每一个客户的重要性。我也看到了银行业务的繁琐和复杂,学会了解决实际问题的能力。此外,还有一些案例教给了我如何应对各种复杂情况和处理紧急事务的方法。这些宝贵的经验将成为我未来职业发展的基石。
第四段:对学徒培训的感受与展望
通过一段时间的学习和实践,我对学徒培训有了更加深刻的认识和体会。首先,我明白了银行学徒培训对职业发展的重要性。只有通过学徒培训,我们才能真正了解银行业务的全貌,掌握实践操作的技能。而且,学徒培训也为我们提供了充分的机会,去展示自己的价值和能力,为未来的升迁打下基础。其次,我也体会到了学徒培训的艰辛与付出。在学习和工作之间不断平衡,保持高效的学习状态,并不是一件容易的事情。但是,只有付出足够的努力和耐心,才能获得自己所追求的职业发展。因此,对于学徒培训,我充满了信心和期待。
第五段:总结与建议
作为一名即将结束学徒培训的银行学徒,我深知这段经历对我职业发展的重要性。通过学徒培训,我对银行业务有了更全面的认识,也掌握了实践操作的技能。同时,我在团队合作和沟通协作方面也有了不小的进步。对于那些即将参加银行学徒培训的同学,我想给出一些建议。首先,要充分利用培训机会,不断学习和实践,才能够真正掌握业务和技能。其次,要积极参与团队活动,提高自己的团队意识和沟通能力。最后,要保持一颗积极向上的心态,相信自己的能力,相信未来的发展前景。银行学徒培训是一个宝贵的机会,我们应该珍惜并好好利用。 完成银行学徒培训全过程 ,我深感这段经历对我个人职业发展的重要性和价值。通过这次培训,我认识到银行业务的广度和深度,也渐渐掌握了实际操作的技能。同时,在团队合作和沟通协作方面也有了很大的进步。我相信这段经历会成为我未来职业生涯的坚实基础,为我在银行行业的发展打下坚实的基础。
总结时要表明自己的主张、自己的认识。
银行学先进心得体会篇七
银行作为现代经济生活中不可或缺的组成部分,在我们的日常生活中起着举足轻重的作用。而我在大学期间的学习经历使我深刻认识到了银行专业的重要性,也从中获得了许多宝贵的心得体会。在以下文章中,我将分享我在学习银行专业过程中所获得的心得体会。
首先,学习银行专业需要具备扎实的理论知识。银行专业是一门高度理论与实践相结合的学科,因此,理论知识的掌握对于以后的工作至关重要。在我学习过程中,我始终坚持理论与实践相结合的原则,努力学习各种金融工具的原理和运作方式,以及金融市场的运行规律。同时,我也注重将学到的知识与实际案例相结合,通过参与实际操作和模拟交易,加深对知识点的理解和应用。
其次,实践能力的培养是学习银行专业的关键。在银行工作中,只有熟悉并运用各种工具和技巧,才能在复杂多变的市场环境中稳定而有效地工作。在我学习银行专业的过程中,我积极参与各类实践活动,如开设模拟银行、实地参观金融机构等,通过身临其境的实践,我加深了对银行业务的了解,并锻炼了自己的实际操作能力。
此外,沟通能力也是学习银行专业不可忽视的一部分。银行工作需要与客户、同事、上级等多方人士进行有效沟通,因此良好的沟通能力是必备的技能。在我的学习过程中,我积极参加各类沟通技巧培训,学习如何与不同类型的人进行有效的沟通与协商。通过练习和实践,我逐渐提高了自己的表达能力和沟通技巧,取得了与他人良好合作和交流的能力。
此外,银行专业对于学生的责任心要求也很高。银行业务关乎着人们的财产安全和利益,因此从业人员必须具备良好的职业道德和责任心。在我的学习过程中,我始终牢记这一点,努力培养自己的责任心。我主动参与义工活动,帮助在金融困境中的人们恢复信心,用实际行动诠释对社会的责任感。
最后,通过学习银行专业,我不仅获得了丰富的理论知识和实践技能,也锻炼了自己的应变能力和团队合作精神。银行工作常常会面临各种突发事件和风险,而学习银行专业使我懂得如何保持冷静、灵活应对,同时也明白只有与团队紧密合作,才能在工作中取得更好的成果。
综上所述,学习银行专业需要具备扎实的理论知识、较强的实践能力、良好的沟通能力和责任心。通过不断学习和实践,我不仅提高了自己的专业素养,也培养了自己的综合能力。我坚信,只有不断学习和实践,才能在银行业务领域中不断提升自己,与时俱进。银行学习之路虽然不易,但我深知,这是我追逐梦想的必经之路,也将是我人生发展的重要支撑。
银行学先进心得体会篇八
通过为期两天的紧张培训,我深深感受到了瑞丰银行坚持“瑞丰模式”、“流程银行”、“全面风险”、“内部机制”、“企业文化”和“人才队伍”的六位一体的布局,也正是这种布局使他们真抓实干、稳中求进、创新求变,向全力打造全国一流农村商业银行迈进!我们这两天在感受瑞丰银行深厚企业文化的同时也被瑞丰人不断转变思想、不断创新的精神而深深震撼!其实瑞丰银行在成立之初和我们一样也面临过发展瓶颈,他们通过新的管理理念和管理方法,通过绩效考核机制推动员工思想快速转变,进而才有现在的瑞丰。在人才管理上实行完善的晋升机制、培训机制和淘汰机制;在企业定位上,定位零售银行、差异化营销为核心;在企业理念上,秉承“以人为本”,重视员工关怀和培养;在营销理念上,全员都营销的理念转变员工思想,带动员工积极性。
结合省联社的要求和我们的实际情况,我觉得我们首先要从转变思想、立足定位入手,可以通过绩效考核推进员工转变思想,树立员工主动营销意识。在内控管理方面,遵循运营管理是业务发展的基本保障,风险防控是业务发展的先决条件,我们要强化内控管理,分工合理、职责明确,强化我们团队的执行力。
任何一家企业的发展都离不开源源不断的.创新。更何况是在激烈市场竞争下的银行业,我们想要发展也只有不断的进行业务的创新和产品创新,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。瑞丰小微贷是引进德国ipc技术,成立事业部制管理,以软硬信息分析为基础,交叉检验为方法,还款能力和还款意愿是放贷的唯一依据,劳动密集行为结果;在组织架构上实行独立的薪酬考核机制、独立的业务运营机制、独立的人员管理机制、独立的财务核算机制;在办理流程上实行贷款全程“四眼”原则、贷款调查“四步曲”,亮点是自己编制财务报表,交叉检验,线上集中审批,专岗发放操作,前后分离,贷后管理标准化监控流程,逾期追讨实行包容性的不良责任追究机制和积极的个人、团队绩效激励机制,人才理念注重人员晋升和培养,品牌理念服务微小的客户理念、客户为中心的产品理念、差异化营销理念、贴心客户的服务理念,风控理念有风控管理和责任追究。
结合我们实际情况,我觉得我们应在现有产品基础上:
一是了解客户需求增加新的贷款品种;
二是优化我们的业务流程,如:简化客户办理手续,报表电子化,提升电子化替代率等;
三是提升我们的制度建设等。
两天的学习时间虽短,但我已经充分感受到瑞丰银行的企业文化氛围。即使我们在某些程度上还有一定差距,我们仍然可以借鉴他们适合我们发展的经验,并加以转化利用,为我们未来的发展!
银行学先进心得体会篇九
银行是现代经济体系中不可或缺的组成部分,它为个人和企业提供了各种金融服务。在学习了银行相关知识后,我深切体会到银行的重要性以及它对于个人和社会的积极影响。通过学习,我深入了解了银行的运作机制、金融产品和服务,并从中获得了一些宝贵的心得体会。
首先,在学习银行的过程中,我了解到银行作为金融机构的特殊性。银行不仅仅是存款和贷款的场所,同时还提供各种金融产品和服务,如理财、信用卡、汇款等。银行的主要目标是为客户提供安全可靠的金融服务,保护客户存款的安全,并为客户提供融资渠道。银行作为金融中介机构,起到了促进经济发展、推动金融市场繁荣的重要作用。
其次,在学习银行的金融产品和服务过程中,我体验到了银行的便捷性和多样性。银行提供了各种不同类型的存款产品和贷款产品,可以根据个人和企业的需求选择最适合的金融工具。此外,银行还推出了更加便捷的电子银行服务,如手机银行、网上银行等,让客户可以随时随地进行金融操作,提高了便利性和效率。我通过学习,掌握了一些基本的金融知识和技能,能够更好地理解和使用银行的各种金融产品和服务。
再次,在学习银行的运作机制时,我认识到了银行的风险和管理的重要性。银行作为金融机构,在运营过程中面临各种风险,如信用风险、市场风险、流动性风险等。为了保证银行的安全稳健运营,银行需要进行风险评估和控制,并制定相应的风险管理措施。同时,银行还需要建立健全的内部控制和监管机制,确保各项业务规范运行,保护客户的利益和权益。
最后,在学习银行的过程中,我对个人金融管理和投资也有了更深入的理解。通过学习银行的贷款产品和投资理财产品,我学会了如何根据自身的需求和风险偏好选择和管理贷款和投资。同时,学习银行的金融知识也让我认识到了理性投资的重要性,以及避免盲目跟风和投机行为的风险。掌握了这些知识和技能,我相信我能更好地进行个人金融管理和投资,实现财务目标。
通过学习银行,我不仅仅获得了关于银行的专业知识和技能,更深刻地认识到了银行在经济运行和个人金融管理中的重要性。银行作为金融机构,为个人和企业提供了安全可靠、便捷多样的金融产品和服务,同时也承担着风险管理和监管的重要责任。在今后的生活和工作中,我会运用所学知识,合理使用银行的金融产品和服务,实现自身的财务目标,同时也为社会经济发展作出自己的贡献。
银行学先进心得体会篇十
通过这次培训,让我们对自己的工作岗位以及公司的优势资源有了更清晰的认识和了解,对自己有一个全新的定位,充分发挥自己的主动性,在做好自己的本职工作的同时,充分利用好公司的优势资源,限度地发挥自己的优势,明确自己的在工作上的长期发展目标和发展方向。公司的快速发展也是我们个人的发展。通过培训,我更加了解到做事先做人的道理。-中国城市金融圈人脉社区银行在职业化的态度方面,每个人都应该有一颗向往的心,首先我们要明确的是我们不是为公司打工、不是为老板打工,我们是为自己打工,要相信自己能做好,更重要的是要去坚持做,在秉承民生文化“人本、诚信、创新”的同时坚持快乐工作,开心生活。
信用卡作为一种现代化的金融工具,它便捷、时尚、安全的特点正逐步被越来越多人所接受,随着我国市场经济发展,人民生活水平的提高,用卡环境的不断改善,信用卡市场蕴含着广阔地发展空间,但随着各家商业银行都在发行自己品牌的信用卡,如何使我们民生信用卡在竞争激烈的市场中脱颖而出,以下是我对信用卡营销工作中的一些心得体会。只有与客户进行经常性的沟通与交流,了解客户的动向,知晓客户的所思所欲,才能及时调整营销策略,捕捉商机,在激烈的商战中抢占先机。
细节决定成败,心态决定成败高低。工作从细微处入手,在做出营销前对客户有充分的了解,要知道自己的客户看重的是什么,需要的是什么,发掘合作的广阔天地,同时要细心观察,见人所未见,想人所未想,捕捉蕴参加完培训,我最深刻的感触就是觉得自己十分幸运。这是个很系统的培训,银行卡中心人力资源部投入了大量的人力、财力,并有专业的团队经理及相关培训人员给我们进行培训指导,短短的几天内,把我们凝聚在一起,学习了信用卡的基本情况,融入了民生银行信用卡中心这个大集体中。
作为一家这样成功的股份制商业银行,对于我们刚入职的新行员来说是多么的荣幸啊。有人说:小胜靠个人,中胜靠团队,大胜靠平台。而民生银行信用卡中心就是这样一个优秀的平台。在这里,我们将与民生银行信用卡中心共同发展,把个人的职业规划与民生银行信用卡中心的发展融合在一起,共同实现腾飞。短暂的培训结束了,我们将被分到不同的小组上开始工作,一周的培训时间大家培养了深厚的感情,不在乎时间的长短,我们重视的是共同的经历,也许只有在这样优秀的平台上才能迅速培养出优秀的团队。时间虽然短暂,但是这次培训对我们来说是人我们都将成为有责任心、充满自信的职业人。在此,我再次感谢培训中的老师和帮助我的同学、同行们,让我们一起为了梦想启程吧。
很多人以为银行的工作是份好差事,入职中行一年让我深刻的感受到,任何行业都有他的喜与悲。想想当时自己选择银行很大一部分是金融业的高薪所迷惑,然后就懵懂地进来了,可是当理想遇见现实的时候,才知道两者的差距。今天想说点感受,其实也是因为上周单位出了点小事,这件小事可能在外人看来不足为怪,但对于中行来讲确实让人有天理难容的感觉。
第一、中国银行用工形式。
大家都可能觉得银行工作人员待遇非常不错,非常体面,可是等你进来才知道这些所谓的柜员其实还都不算正式员工,领导级别的都不露路面,所以很多校园招聘都是招应届生去当前台柜员的,一般是劳务派遣工,还有临时工,即所谓的短期合同工,很多是一年一签,所以这样虽然和银行签订了合同,但毕竟不是正式员工,其余的才算正式员工。
第二、中国银行薪资待遇。
讲完用工形式,想谈一下在中行的薪酬制度,比较一下以上几种用工形式的薪资福利的区别,在这里,我可以很肯定地和大家说明一个事实,几种用工形式在薪酬上是同工同酬,待遇不要以为正式的就高,有些非正式的员工还比正式的员工高啊,至于为什么,因为业绩好呗,工龄长,收入就好一些,当然至于五险一金等是基本该有的都有了,养老保险,医疗保险,公积金等都是有的,但每次节日过年之类的全部一样的'补助,至于其他奖金怎么计算的我也不知道。
就比如一些理财经理职位的员工,可能实力非常不错,收入甚至比部分支行的行长收入还高,因为业绩!,可是这其实很难,业绩这东西很难说的,有能力就有业绩,可能不同的是没有相关医药费的报销等待遇,不过这样已经非常不错了,其他没有任何区别在这里我还要说明一下,很多人说学历没什么用,其实你进去工作之后才发现,很多人因为没有学历,而得不到晋升的机会,有些派遣工年龄和我们这些本科生差不多,一样,却已经有好多年的银行工作经验,但由于他们是高职高专学校毕业进来当柜员工作,虽然操作技能比我们新来的熟练很多,也更有经验,但由于学历的限制,所以他们的晋升机会有很大的局限。
在此,我还希望我的学弟学妹们好好学习,考取更好的学历,希望能好好对待银行招聘考试的复习,学历不能证明你的工作实力,但确实是敲门砖,起码是你是有学习能力强的凭证。不要等以后没有学历之后才后悔莫及。
企业的性质决定企业要赚钱的,赚钱就需要靠员工的业绩来提升经济效益,银行也是企业,员工想要提升自己的薪酬也要努力提高自己的实力。
银行学先进心得体会篇十一
合规经营是银行稳健运行的内在要求,是防范金融案件的基本前提,也是每个建行员工必须履行的职责。时间过得很快,我在对公条线已经工作六个年头了,从一名网点经理转型到对公客户经理,经历了很多人,很多事。我就对公业务条线谈谈自己的几点感受。首先是为什么要做好合规经营,因为合规经营是防范操作风险的需要;因为合规经营是完善商业银行制度体系的需要;因为合规经营是对我们自己更好的保护。其次是如何做好合规经营,目前对公条线在管理、业务、流程等方面与合规经营息息相关,怎样才能市合规经营深入人心,促进业务健康发展。我觉得要做到以下三个到位:
第一:合规理念宣传到位。思考方式决定行为,必须让合规的观念渗透到全行员工的血液中,渗透到每个岗位、落实到每个业务环节中。建行常德澧县支行以往是有惨痛的教训,支行班子吸取以往的经验教训,在如何做好合规经营工作上花了心思。
首先是在客户经理组每周工作例会上,客户经理轮流做东讲一个案列,内容是如何合规经营,自己经历的事或者看到的事都可以。每个客户经理认真剖析自己所经办的业务,遇到不能把握的风险点,大家会一起讨论,在全行开职工大会时,也会安排这个会议主题,员工代表就如何做好合规经营畅谈自己的做法。
第二:合规经营操作到位。“合规操作,从我做起”。管好自己、监督别人、坚持流程、善于沟通。同事之间要多沟通、多交流、相互学习、相互提醒。自己不懂的业务,模棱两可的业务及时向上级行主管部门业务人员请教,向业务能力好的同事领导请教,一定要到把问题弄清楚搞明白。绝对不能盲目操作。坚决做到按规操作。
第三:监督机制管理到位。要将合规经营落实情况考核纳入业绩考核系列,要建立奖罚并重的专项考核激励机制,建行常德分行一直以来对合规经营工作高度重视,将此项工作放在首位,没有合规经营业务就不能健康发展。我们要让合规经营深入人心,要人人讲合规,人人做事合规。
总之我们要把我行“诚实、公正、稳健、创造”的核心价值观牢记,将“合规人人有责,合规创造价值”的经营理念伴随我们每一天的工作。做一名合规的建行人。
银行学先进心得体会篇十二
进来,我学习了银行的“双十禁”感触良多,我觉得作为一名银行柜员,忠诚、务实、尽责和奉献是我的人生目标,实现自我、超越自我、实现人生价值是我的毕生追求,当然做一个合规的银行人才是重中之重。
在经济市场有序的发展过程中,只有我们严格地遵照执行合规管理细则要求,才能真正地体现在我们行业的发展上。合规是稽核员的生命线,是促进行业员工队伍健康发展的机制保障,合规操作是岗位工作的第一要义。在一定程度上,稽核员就是一个单位的“监督部长”,在很多时候不但要搞好内部的组织协调,还要加强与外界的交往联络,具备一定的外交沟通能力必不可少。作为稽核员,要勇于解放思想,破除陈旧传统观念的束缚,加强锻炼,敢于突破,及早成为思维敏捷、作风稳健、适应岗位要求的新型复合型人才;其次,要掌握一定的外向工作方式。只有做到人人主动合规,事事处处合规,才能将各种隐患永永远远地消灭在萌芽状态,铸就企业成功的基石。只有把握好合规这根主线,才能在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。
要做好工作必须要有正确的工作思想,我在工作上养有吃苦耐劳、无私奉献、善于专研的敬业精神和求真务实、雷厉风行、敢于碰硬的工作作风。工作就是挑战,就是实践,我会迎接挑战,在实践中求发展,我会紧密结合本岗位实际,创造性、灵活性地协调、开展各项工作,保证出色完成各项工作任务。总之,在工作思想上,我能够按照政治强、业务精、善管理的复合型高素质的`要求对待自己,做到爱岗敬业、履行职责,全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神,为公司的发展做我自己的努力。
也许在我们的周围还能听到这样的声音:只要不发生案件和重大违规,为了业务发展踩点小红线、出点小差错是正常的、也是不可避免的……殊不知,“千里之堤溃于蚁穴”。案件和违规常常发生于微小的疏忽或失误的瞬间。这一瞬,也许就是0.1%的违规所致,却使99.9%的合规努力毁于一旦......
银行学先进心得体会篇十三
最近我们银行出现了一些问题,虽然问题出现在个别人身上,但必须引起我们大家的高度重视。这些问题的出现,着重说明了我们银行员工内控管理不严密,合规意识不规范,这有思想上的问题,也有工作上的问题,但根本是平时对学习不重视,遵守制度不严格。我是银行一名会计,要从出现的问题中吸取教训,要做到加强内控,深化合规,防范风险,需要抓好两方面工作:一是我们银行每一位员工要提高警惕,树立金融风险意识,真正做到“金融必须安全,安全为了金融”,忠实履行自己的工作岗位职责,从自己的身边做起,成我后半年的实习。在这里我很感谢宣武支行给我提供了对我来说最好的实习机会。我所实习的岗位是机关人力资源部科员,这半年中,在机关人力资源部领导的言传身教下,在人力资源部各位前辈同事的耳濡目染下,从一名几乎什么都不懂的门外汉变成了如今自认为能肩负使命的责任人。这一切,使我对人力资源部乃至整个宣武支行有了很好的体会认识。
在宣武支行人力资源部这个大集体里,没有严肃呆板的领导、没有沉闷寡言的同事,有的只是热情大方的师长,真诚帮助我的朋友。在和他们的半年接触中,我从他们那里学习到了很多自身没有的东西。我个人认为对我来说最长远的就是我学会了如何学习!“鸟欲高飞先振翅,人求上进先读书。”从前的我觉得,学习是在学校里的事情,走上了社会,更多的是在认真工作上下功夫,不自觉的就忽略了继续学习。然而在宣武支行机关人力资源部的实习工作中,我的这一观点彻底的`被否决,不论是单位同事还是机关领导,他们都是在不断地学习,因为是在特殊的金融行业,他们不但学习工作上的相关技能知识,还加强自己的政治理论学习,坚定政治信念,坚持党的基本路线方针,在政治上、思想上、行动上与单位保持一致。同时,单位同事们时刻保持着亲密无间的战友关系,在遇到困难的时候,往往都是互相沟通交流,通力合作,完全就像是一个人在“战斗”。特别是领导,时时以身作则,团结上下,担当先锋模范,在他的带领下,我看到了部门在这半年中发展迅速,成绩斐然。而我自己,受到如此与众不同的熏陶,也从一来的不适应身份的突然转变到慢慢理解,然后融入这个大集体。
实习的前半年,由于我是新人的资历尚浅,主要在网点负责对单位票据的提出和提入,对公开户资料初审、录交通卡、企业代发工资等业务,在逐渐适应让融入后,随着工作有了起色,后半年开始到支行人力资源部负责人力方面的工作,学习了劳务人员工资、公积金、房补、企业年金、保险和给各个部门报送相关人力数据等。
刚开始的时候,我总认为自己的岗位相对比较简单,也很轻松,然后再经过实际操作后,我才发现其实不是的。我发现我的岗位也是一个非常重要,也很实际的工作。工作要很细致,思维也必须要活跃,反应要灵活,并不只是会五笔打字,了解一点办公软件就可以做好的,应有自己特殊的知识修养、技能修养、品德修养、作风修养。要有充分的政策依据和事实依据,要有准确性。要雷厉风行,即工作必须有效率,不能拖大家的后腿。在工作中,无论大事小事,我都坚持保持年轻人特有的朝气与冲劲,勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨,抱着认真负责的态度投入工作,务必做好每一项工作,保证工作质量,力求获得领导和前辈同事们的满意。我在工作中做到谦虚谨慎,虚心向老前辈同志学习,学习他们的优良工作作风和宝贵实践经验......
银行学先进心得体会篇十四
通过大讨论活动,作为一名农行基层网点负责人,我深深感到:在当前我国经济疲软、金融同业竞争激烈、业务发展困难的形势下,农行基层网点要明确重点工作,即建设精品团队,发展个体工商户业务,通过创新思路,落实工作措施,确保农行基层网点经营业务持续稳定发展。
事在人为,同样是经济疲软、竞争激烈的市场形势,为何有的农行基层网点经营业务萎缩,经营效益下滑,而有的农行基层网点却经营业务持续发展,经营效益不断提升呢?关键在于农行基层网点的员工素质,关键在于农行基层网点的市场竞争力。建设精品团队,就是要提高农行基层网点的员工素质,提升农行基层网点的市场竞争力,促进经营业务发展,创造良好经营效益,要抓好四方面工作。
(一)提高政治思想觉悟
要组织网点员工认真学习党的十八大和农行的工作精神,切实提高政治思想觉悟,在思想上与农行保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,增强履行岗位职责的能力和水平,遵守农行的规章制度,服从农行的.工作安排,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一件事,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好,实现工作的完美与高效。
(二)树立忧患和发展意识
“生于忧患,死于安乐”是颠扑不破的真理,要使网点员工具有忧患意识,正确认识到经济疲软、竞争激烈、业务萎缩、效益下滑给网点造成的生存危机,网点的生存危机势必影响到员工的经济收入。而网点的生存危机与员工自身的业务知识匮乏、业务技能不足、营销手段落后等紧密相关。在具有忧患意识的基础上,要树立发展意识,使员工认识到发展是硬道理,对农行基层网点更是如此,唯有发展农行基层网点才能生存前进,网点员工才有幸福生活。因此,每个网点员工要想方设法提升创新能力、市场拓展手段和业务经营水平,始终做到一心一意谋发展,聚精会神抓业务,以发展意识促进农行基层网点经营业务发展,以创造更好的经济效益。
(三)全面提高业务技能
良好的业务技能是银行核心竞争力的体现,是为客户提供一流优质服务、赢得客户口碑的基础。农行基层网点要下功夫、化力气加强对网点员工业务技能的学习培训,要针对网点员工整体素质不高的实际,构建全面培训体系,制定培训计划,确定培训教材,安排培训老师,安排培训时间,明确培训人员,明确培训要求,扎实开展“专业培训、管理培训、素质培训”,有效提高网点员工业务技能。要充分利用晨会、现场会、业务学习等,组织网点员工开展业务测试和业务大练兵活动,提高员工的业务素质。要通过评选服务明星、优秀员工等,对日常服务工作进行综合素质考核,促进网点员工整体素质的不断提高。
(四)建立激励约束机制
人都有惰性,发展业务不能单凭网点员工的思想和自觉,要建立激励约束机制,以激励约束机制增强网点员工的工作责任心和工作紧迫感,推进网点经营业务健康、持续发展。为此要制定网点员工正向激励办法,实施网点员工应知应会达标工程,开展季考核、月测评活动,增强网点员工的学习、工作积极性,促进经营业务发展。要推行网点员工公开竞争上岗制度,增强网点员工的使命感和责任感,自增压力,勤奋努力工作,创造良好经营业绩。要建立目标任务考评机制,打破平均主义,解决干多干少一个样,增强网点员工压力和动力,调动积极性,促进服务提高、业务发展、效益增加。
在大项目基本稳定的情况下,农行基层网点要转变发展思路,在抓好大项目——西瓜的基础上,要眼睛向下,积极发展个体工商户——芝麻业务,以众多芝麻垒成西瓜,保持经营义务的发展。在发展个体工商户业务上,着重抓好三项工作:
(一)大力宣传《个人贷款管理暂行办法》
个体工商户特别是农村承包经营户对《个人贷款管理暂行办法》了解不多,需要客户经理去营销贷款。农行基层网点要加大宣传力度,通过发广告、宣传单和客户经理宣传等方式,使广大个体工商户能够熟知《个人贷款管理暂行办法》的精神,按《个人贷款管理暂行办法》进行融资贷款,以此促进农行基层网点信贷业务发展。
(二)正确处理贷款业务和金融风险的关系
农行基层网点要正确处理好个体工商户贷款业务和防范金融风险的关系,在有效防范风险的基础上,创新金融产品和担保抵押方式,进一步满足个体工商户多层次金融服务需求。要进一步优化信贷审批流程,积极推广灵活高效的贷款审批模式,努力实现个体工商户贷款评审的标准化、流程化、批量化作业,提高审批效率。在营销方式上,要根据个体工商户特点,制定个性化产品,推广适合个体工商户流动资金循环贷款等产品,满足个体工商户的信贷需求。同时完善利率风险定价机制,对个体工商户实行差别定价,增加个体工商户不良贷款的容忍度,切实帮助个体工商户发展经营,提高赢利水平。
(三)积极服务好个体工商户
农行基层网点一是要设立咨询点,指定专人负责,详细解答个体工商户办理贷款业务提出的相关咨询,帮助个体工商户解决资金困难问题,指导个体工商户搞好生产经营工作,提高经济效益。二是要专门配备客户经理负责个体工商户贷款营销工作,为个体工商户提供个性化差别服务,密切双方合作关系,促进个体工商户发展。三是要深入走访个体工商户,和个体工商户面对面交流,帮助解决困难问题,提出意见建议,促进个体工商户发展。四是对有需求的个体工商户给予财务顾问服务,帮助个体工商户分析财务存在的问题,从专业角度提出解决问题的建议,规范财务管理,减少财务风险,帮助个体工商户做大做强。
我要把它落实到自己的日常工作中,努力取得优良成绩,为农行健康、持续、快速发展,作出应有的努力和贡献。
银行学先进心得体会篇十五
在刚刚过去的一个月中,我有幸来到中国工商银行x县支行国际部和会计处实习。
作为报告开头,我想先介绍一下工行一些基本情况。中国工商银行是四大国有独资商业银行之一,拥有分支机构2万多个,是中国资产规模最大的商业银行,末资产总额近53000亿元人民币,占中国境内银行业金融机构资产总和的近五分之一。而工行x县支行在x省工行系统县级支行的收益排名中位列第二,其中很大一部分是得益于国际业务,这主要是因为当地对外轻纺贸易较为发达。因此我在完成了会计处的实习任务之后,还到国际部进行了短时间的实习,以期更全面的了解银行的核心业务。
在会计处实习的时间里,我主要学习了综合业务处理系统,熟悉了银行的会计科目,基本掌握了该系统的记账和复核的操作,并能独立处理同城交换、证券清算和外汇核算。通过看、问和动手操作,我对会计处的主要工作有了更加系统的了解,特别是支票汇票等,在实习之前,我只从书上学到过它的基本概念,对真正的票据并没有具体的认识。现在我已经大致明白了审票和解付的过程。而在国际部实习的时间里,我边干边学,发现其实大部分知识已在《国际结算学》中学过,我所要做的就是熟悉各种票据,掌握它们在国际贸易中的作用,同时帮助和指导客户填单和审单。在实习过程中有带教领导、银行员工的协助、自己的努力,自感收益不小。
这次实习把我从学校纯理论学习中拉到了在实践中学习的环境。一进入岗位,我就意识到,该把学生时代的野性收敛了。没有规矩无以成方圆,虽然这个银行内部气氛和谐,没有老套的束缚,但它毕竟是一个跟钱打交道的机构,需要有严谨的纪律和详细的规程,我就应该严于律己,这样不仅可以遵守银行的规矩,对我自己更有好处。以下是我实习一个多月来的体会:
首先,来工行x县支行实习的短短一个月的时间里,使我在思想上有了很大的转变。以前,在学校里学知识的时候总是老师往我的头脑里灌知识,自己根本没有那么强烈的求知欲,大多是逼着去学的。然而到这里实习,确使我的感触很大,自己的知识太贫乏了,银行员工的学习气氛特别浓无形中给我营造了一个自己求知的欲望。
在这里大家都在抓紧时间学习,这种刻苦的精神特别让我敬佩。给我一种特别想融入他们其中的感觉。这将对我以后的人生路上一种很大的推进。只有坚持学习新的知识,才会使自己更加提高,而这里就有这样的气氛。同时这次实习也为我提供了与众不同的学习方法和学习机会,让我从传统的被动授学转变为主动求学;从死记硬背的模式中脱离出来,转变为在实践中学习,增强了领悟、创新和推断的能力。掌握自学的方法,这些方法的提高是终身受益的,我认为这难得的两个月让我真正懂得了工作和学习的基本规律。
其次,在本次实习的一个月里,我深深体会到团队合作的重要性。记得那时我在工行已独立上岗二个星期了,已不像第一次那样紧张了。那一天银行业务特别多,系统太忙,计算机运行得很慢,其中有一笔900元的取款已发生,但发票打印不出,查了流水也成功了,主管确认这笔业务已成功,至于发票只好用手工补。可到了傍晚轧帐时,发现少了900元,再次查流水时,发现那笔900元的取款还在发送途中。但当时主管也确认过了,并确认也成功了,大概是系统不好,电脑自动充值,所以才会这样。所幸该客户的帐号是在我行开户,同事们帮我查到了这个人的联系方式,主管帮我追回了900元,当时我真好感激行里的每位同事,我认识到团队合作真的是很重要。总之,这次实习为我从各方面融会知识,为我将来的'工作和生活铺垫了精彩的一幕,我认为这种改变是质的飞跃。
现在实习结束了,工行x县支行的领导和同事对我的成绩也给予了肯定。我也对自己的表现基本满意,为我走向社会打下了坚实的基础。与银行员工的相处中,我也学到了待人、处事的态度、方式,银行的员工待人诚恳,虽然他们年龄和我一般大,有的还要小几岁,我感觉他们很成熟,有很多值得我学习的地方,这一个多月是我用金钱买不到的机会,无论从工作、学习、做人上,我都有很大的收获。这两个月我没有白来,如果有时间,希望能还有一次这样的实习机会。我衷心的感谢工行x县支行的每一个人,今后我不会辜负你们的期望,把工作做得更好。