医院人才申请报告(优秀17篇)
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医院人才申请报告篇一
尊敬的领导:
你好!
在此,我首先祝我们__医院一切顺利,万事如意;其次我祝各位院领导身体健康,全家幸福,快活,安康!
我感谢两年多来医院给我这个学习进步的机会,也非常感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾,在此我非常衷心肠感谢大家!
其次,由于现在物价上涨很快,但工作强度没有降落,风险日益加大,医患关系日益紧张,而工资仍是五百块钱,却没有上涨,而加班费,值班费等却被取消,我们的生活很艰巨,连自己都难以赡养,我失去了积极性,如果我再这样上班,我怕难免会出医疗事故,或者是意外,给医院造成不必要的丧失,所以我申请辞职!
第三点,你以前曾经对我承诺,今年底你给我编制,但成果却让我深感意外,一个收费的来医院工作不够半年,却得到了编制,这让我心里很不爽,其实让医院每个人都很不爽,你这是大公无私吗??我不知道你从中得到什么利益或是被什么权利所要挟,但你总得有个交待啊!!你这种说话都不算数的人,在大家面前没有什么威望可言,怎么会给医院带来发展,所以我深感危机,工作没动力,感到这个处所不再合适我发展,所以我决定向您辞职!
就凭以上三点,我想我有足够的理由辞职,特下此决心,望体谅请给予批准!!
此致
敬礼!
此致
敬礼!
申请人:__
20__年_月_日
医院人才申请报告篇二
尊敬的医院领导:
此刻,我带着复杂而沉重的心情写这封信去年底开始,去与留这二字,在我心里一直反复。直到我想到了这句话“当您在很难作出选择的时候,您必须尊重发自你内心的声音”。当初进入医院时您对我的满怀期许。而我自持在外企呆过,做事条理清晰,对自已充满信心,看不到自已的短处。想起这些至今令我汗颜。
您过去是我的领导,现在依然是我的领导,将来即使我不在这里工作,您依然是我的领导!工作中遇到不懂的和不明白的,还期待着您依然以父亲般的长者和领导指导我的工作。
祝领导身体健康,家庭美满幸福。
此致
敬礼!
申请人:__
20__年_月_日
医院人才申请报告篇三
项目负责人。
某咨建设工程咨询有限责任公司。
二o一o年二月。
编制人员。
姓名职称执业资格。
工程师全国注册咨询工程师。
工程师全国注册咨询工程师。
高级工程师全国注册咨询工程师。
工程师全国注册咨询工程师。
助理工程师。
助理工程师。
目录。
第一章申报单位及项目概况1。
1.1项目申报单位概况1。
1.1.1建设项目概况1。
1.1.2申报单位基本情况2。
1.1.3编制单位2。
1.2项目概况3。
1.2.1编制依据3。
1.2.2项目区域状况3。
1.2.3项目选址11。
1.2.4项目提出的理由与过程13。
1.2.5建设规模与建设内容15。
1.2.6建筑设计16。
1.2.7结构设计20。
1.2.8给排水工程22。
1.2.9电气工程25。
1.2.10接地、安全及防雷35。
1.2.11项目投资估算及资金筹措方案36。
1.2.12主要技术经济指标41。
第二章发展规划、产业政策和行业准入分析43。
2.1发展规划分析43。
2.1.1项目建设符合某市城市总体规划43。
2.1.2项目建设符合某市医疗卫生发展规划44。
2.2产业政策分析47。
2.3行业准入分析48。
2.3.1行业准入制度概念48。
2.3.2医院的准入条件48。
第三章资源开发及综合利用52。
第四章节能方案分析54。
4.1我国节能现状分析54。
4.2指导思想56。
4.3节能目标56。
4.4节能标准和节能规范57。
4.5节能计算57。
4.6节能措施及节能效果分析59。
第五章建设用地、征地拆迁及移民安置分析62。
5.1项目选址及用地方案62。
5.2土地利用合理性分析66。
5.2.1目前中国土地利用现状66。
5.2.2项目合理性分析67。
5.3征地拆迁和移民安置规划方案68。
第六章环境和生态影响分析69。
6.1环境和生态现状69。
6.2拟建项目生态环境分析70。
6.2.1环境影响评价依据70。
6.2.2经营期间的环境影响与治理71。
6.2.3各种污染的处理措施73。
6.2.4施工期间的环境影响与治理78。
6.3生态环境保护措施83。
6.3.1设计中环保83。
6.3.2施工中环保84。
6.3.3运营中的环保84…。
9电气工程。
1、设计依据。
中华人民共和国现行主要规程、规范、标准及法规,主要包括:
2、设计范围。
(1)电气系统:
1)10kv高压配电系统。
2)10/0.4kv变配电系统。
3)电力配电系统。
4)照明系统。
5)接地系统及安全措施。
6)火灾自动报警及消防联动控制系统。
(2)电话,网络系统,闭路电视监控系统,医疗对讲系统,医疗信息管理发布系统等弱电内容。
3、设计方案。
供电设施应安全可靠,保证不间断供电,并设置自备电源。采用双回路供电。院区内采用分回路供电方式。
一、负荷等级和电源。
1、负荷分类:
1)本工程负荷等级为:
一级负荷:火灾自动报警及消防联动控制设备、消防泵、喷淋泵、防火卷帘门、消防控制室、防排烟风机、正压送风机、疏散指示灯、消防电梯、消防电梯基坑潜污泵、通道照明、应急照明及疏散指示灯、抢救室、手术室、icu、ccu病房,分娩室,婴儿室,血液透析中心的动力,照明用电,净化空调用电等。
二级负荷:病房一般照明,客体等用电属二级负荷。
三级负荷:普通空调用电、景观照明等用电按三级负荷供电。
2)各类负荷容量:
一级负荷:pe=1725kw,pjs=1293kw;。
二级负荷:pe=1401kw,pjs=980kw。
三级负荷:pe=1840kw,pjs=1327kw。
2、供电电源:
由开闭所引来二路10kv电源(来自于不同电网35kv变电站),采用电缆穿管引入本工程10kv变配电房(高压配电室)。
3、应急电源。
本工程在设一合快速自启动柴油发电机组,常用功率1320kw,作为第三路电源。
4、高、低压供电系统结线型式及运行方式。
(1)高压供电系统,二路10kw电源进线,采用为单母线分段方式运行,高压采用手动联络。
(2)低压配电系统,采用单母线分段运行方式,变电站设有3台变压器,平时3台变压器各带一段母线分列运行,1,2号变压器两段母线间设有联络开关,联络开关手动投切,投入前应手动切除非保障负荷,以保证变压器正常工作,主进断路器与联络断路器设电气联锁,任何情况下只能合其中的两个断路器,防止变压器并列运行,柴油发电机电源设应急母线段,平时由双电源自动转换开关投入变压器母线段带电运行。
5、变配电所:
本工程设10kw高压配电房、低压配电房及柴油发电机组机房。
二、电力配电系统:
1、低压配电系统接地形式采用tn-s系统。工作零线(n)和接地保护线(pe)自变配电室分开后不再相连,线路敷设时n线和pe线不得混接或错接。低压配电系统采用放射式与树干式相结合的方式,对于单台容量较大的负荷或重要负荷采用放射式供电;对于照明及一般负荷采用树干式与放射式相结合的供电方式。
消防负荷及一二级负荷为双电源供电,末端配电箱自动切换,三级负荷采用单电源供电。
2、电力电源由低压配电房引来,供电电压380/220v,使用电压380/220v.
3、电力电源均用密集型母线槽或电缆经电缆桥架(线槽)穿钢管引至电力配电设备。
三、自动控制:
1、本工程除消火栓、喷淋泵、空调循环水泵采用软启动方式,生活水泵采用变频调速外,其余电动机采用全压启动方式。
2、潜污水泵采用液位传感器就地控制,由集水坑水位自控,高水位开泵,低水位停泵,水位超高报警。
3、生活水泵采用变频控制,控制柜由厂家配套提供。
4、防火卷帘门由厂家配套提供控制箱。
5、消防泵:两台泵一用一备,备用泵自投,由消火栓按钮、消防控制中心控制启泵,或由消防泵房就地手动启泵、停泵。消防水池液位过低报警。
6、喷淋泵:两台泵一用一备,备用泵自投,由压力开关、消防控制中心控制启泵,或由消防泵房就地手动启泵、停泵、消防水池液位过低报警。
7、正压风机平时就地手动控制启、停,火灾时就地手动控制或消防控制室控制启动。消防控制室具有控制优先权。过负荷只报警,不跳闸。
8、防排烟风机平时就地手动控制启、停,低速运行;火灾时机房就地手动控制或消防控制室控制启动,高速运行;排烟防火阀超温(280度)熔断联动停止风机,并将信号送消防控制室。平时低速运行过负荷停机,消防高速运行过负荷报警。
9、防火卷帘两侧手动控制按钮及警报装置,火灾时由消防控制室控制下降,或就地手动控制卷帘升、降,并联动警报装置。
10、消防水泵、喷淋水泵、排烟风机及加压风机等平时就地检测控制,火灾时通过火灾报警联动控制系统或通过消防控制室实现自动控制,并均可在消防控制室和现场进行自动/手动控制启停,并降运行状态及故障信号送至消防控制室显示。本工程所有消防用电设备热继电器只报警,不跳闸。空气断路器具有短路保护,过负荷只报警,不跳闸。
11、非消防电源的切除是通过空气断路器的分励脱扣来实现。
四、照明系统:
1、照明、插座分别由不同的支路供电;普通照明为单相三线,插座为单相三线。普通照明、插座回路均采用sc管暗敷设;应急照明配电箱出线采用zr-bv-4x2.5mmsc20暗敷设,所有插座回路均设剩余电流断路器保护。
2、照明光源:光源选用要求一般场所选用荧光灯或节能灯,其中荧光灯选用t5型细管荧光灯。门厅、餐厅、产房等有二次装饰要求的场所灯具选择依据装饰效果而定。但其照明功率密度需满足《建筑照明设计标准》gb50034-2004的有关规定,光源显色指数ra=80,色温4500k~6500k.
3、照明灯具:荧光灯单灯就地补偿或选用电子镇流器,补偿后的功率因数大于0.9;应急照明灯具和疏散指示标志灯具,应设玻璃或其它不燃烧材料制作的保护罩,且应符合国家的有关规定。
4、应急照明:应急照明采用集中应急电源柜供电,应急电源标称应急工作连续供电时间=90min。
在楼梯间、电梯前室、走道、主要出入口等场所设置应急照明和疏散照明。疏散照明灯常亮,走道、楼梯间的应急照明灯正常时有双控开关或者消防专用红外外感应开关控制是否点亮,火灾时由消防联动控制强制点亮;火灾时由消防联动控制强制点亮。
变配电所、柴油发电机房、消防水泵房、防排烟风机房、消防控制室、机电控制室,手术室、icc、ccu,抢救室,产房,婴儿室,血液透析中心工作照明兼作应急备用照明,应急照明的照度为正常照明的照度值;疏散走道、通道应急照明地面照度=0.5lx,楼梯间疏散应急照明的地面照度=5lx。
6、功能行灯具如:应急照明灯、疏散指示灯等需有国家主管部门的检测报告,并通过本地主管部门认可、验收方可投入使用。
7、手术室及消毒供应室灯洁净区域均设有洁净灯具。
8、抢救室、手术室、icu、ccu病房、分娩室、婴儿室,血液透析中心,公共厕所等处均设有紫外线杀菌剂(预留电源插座)。
10、净化空调系统本设计仅预留电源。
五、弱电系统:
1、电话系统:电话由市政电话交接箱接入。按每间房屋1对电话线,办公楼按每15平米1对电话线考虑,本设计只考虑管线的预留、预埋,交接箱、分线箱、线缆选择等由电信部门确定。
2、电视系统:有线电视由市有线电视网引入信号。按每间1个点计,本设计只考虑管线的预留、预埋,分配系统的型式、器件及线缆等由有线电视部门确定。
3、建筑物内弱电系统竖向干线和水平配线均穿管暗敷。
4、室外弱电线路采用穿pvc管埋地敷设。
六、火灾自动报警及消防联动系统:
1、火灾自动报警系统的保护等级按一级设置。采用集中报警系统形式。
2系统组成:
1)系统包含:火灾自动报警系统:消防联动控制系统;火灾应急广播系统;消防直接对讲电话系统;防火漏电电流动作报警器远程监控系统。
3消防控制室。
1)本工程在一层设置消防控制室,并没有直接通往室外的出口,内设一部外线直拨电话(119)。
2)消防控制室的报警控制设备由火灾报警控制主机、联动控制台、crt显示器、打印机、应急广播设备、消防直通对讲电话设备和电源设别等组成。
3)消防控制室可接受接收感烟、感温等探测器的火灾报警信号及水流指示器、压力开关、手动报警按钮、消火栓按钮、排烟防火阀、方言防火阀等的动作信号。
4)消防控制室可显示消防水池、消防水箱水位,显示消防水泵的电源及运行状况。
5)消防控制室可联动控制所有与消防有关的设备。
4、火灾自动报警系统。
1)本工程采用集中报警控制系统。校方自动报警系统按无极性信号二总线设……(未完,全文共22346字,当前只显示5380字,请阅读下面提示信息。收藏《某医院建设项目申请报告》)。
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医院人才申请报告篇四
尊敬的领导:
为了配合公司战略规划和未来发展方向,急需引进中高端管理人才。因内部现有招聘渠道不足以满足此需求,人事部结合公司实际情况,就如何建立符合xxxx衣自身特点的人才招聘渠道,进行了专门的讨论和研究。
根据对市面上多种招聘渠道的分析,大家一致认为互联网渠道将是未来人才引进的重要方式之一。其独特优势为能以较低的成本迅速且有针对性的完成信息传递,缩短工作周期,提高工作效率,比其他渠道更具竞争力。经人事部门对现有市面上多家招聘网站的比较,甄选出“智联招聘”及“猎聘网”2个网站以供选择。
一、两站对比分析:
1.权威数据对比分析
(1)从权威分析网分析数据对比中,可以看出在全国排名上智联招聘全国排名为142位,猎聘网为452位。就影响力及综合浏览量而言,“智联招聘”是远高于“猎聘网”的。
(2)网站浏览数据分析显示,男女比例都是男性远高于女性;浏览者学历上,“智联招聘”大学生比例远高于“猎聘网”,在学院级人才上则刚好相反,研究生学历相对持平。
2.人员访谈调查分析:
在对周边人员的调查了解中,无论是招聘者或应聘者多数选择“智联招聘”,人才数据信息高于“猎聘网”。
3.自身企业情况分析:
公司属于民营企业,更多考虑实际管理工作经验丰富的人才,针对其学院派的高端学历人群需求相对较少。且公司曾经与智联招聘合作过,操作流程较熟悉。
据以上几点分析,人事部建议选择“智联招聘网”作为公司新的中高层管理人才招聘渠道。
二、合作形式及费用
1.合作形式:考虑到互联网市场的变动性较大,目前以先合作一年的形式,委托该网站作为我公司人才招聘信息发布平台。
2.费用支出:(智联招聘全年套餐)根据报价及公司实际情况,人事部商讨后决定选择3680元的套餐;经多次与智联招聘磋商,最终将价格确定为3200元。相关服务如下:(其中,一周四分之一广告位、二合一按钮、城市招聘头条属于赠送范围。另还赠送600条免费短信、50个免费职位)。
妥否,请领导批示!
此致
敬礼!
申请人:
20**年**月**日
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