创业中途心得体会(精选12篇)
心得体会是我们在工作学习等方面的体验和感悟的总结,它能够帮助我们反思和提升自己。最近我有了一些心得体会,可能是时候总结一下了。心得体会能够让我们明确自己的成就和不足,从而更好地规划未来的发展。通过对自己的心得体会的总结,我发现了一些改进的方向和提升的空间。一段时间的工作和学习给予了我很多启示和收获,我希望通过总结来深化对这些体会的理解。写心得体会时,可以借鉴优秀的范文或参考资料,但要注意保持自己的思考和表达独立性。精选了一些有关心得体会的范文,希望能给大家提供一些思路和写作的灵感。
创业中途心得体会篇一
以“创业” 精神开展工作,为企业发展做出更大贡献 认真学习了省、市公司20xx年度工作报告之后,我有了一种“醍醐灌顶、豁然开朗”的感觉,对企业今后发展和个人努力的方向有了一个更加清晰和全面的认识。
特别是报告中对于“二次创业”的提法十分贴切,对我们的工作也具有积极、明确的指导作用,我们就是应该以一种“创业”的心态来对待工作,用“创业”的精神来开展工作,扎实苦干、智慧创业,为企业的发展做出更大的贡献。
我们工作中最大的敌人不是遇到的各种各样的困难,而是我们内心的“惰性”与思维的“惯性”,遇到新问题总习惯用老方法去解决;不愿费劲去开拓新思路,而是习惯性的走过去的老路。
中国有句老话叫“户枢不蠹、流水不腐”,讲的就是只有保持与时俱进,不断锐意创新,才能不断的取得进步;如果总是固步自封,因循守旧,那就只能像常年不开的门轴一样生锈,犹如一潭死水般的-败。
“二次创业”正是在上级领导审时度势,在通信业从话音时代向移动互联网时代迈进、从管道服务向流量经营转变的巨大变革和调整的关键时刻,对联通人提出的新思路和新要求,那就是必须牢固树立四个观念,深入推进六个转型。
解放思想、开拓思路,以创新的精神去科学的解决问题;“以人为本”和“诚信经营”则是从企业发展的内部驱动力和外部拓展性方面,解答了“如何做”和“怎样做”的问题,指导我们以长远发展的眼光,在内部关爱员工,依靠员工,创造和谐的发展氛围,为企业发展提供绵延不断的内部驱动力;对外以诚信为本,谋大事、图大利,创特色、树品牌,靠智慧营销来保证企业的长足发展。
六个转型则具体的从经营内容、经营范围、激励机制、组织机构管理、差异化服务和发展渠道等六个层面,为我们指明了未来发展和努力的方向。概括来讲,就是要求我们在今后的发展中,重点经营高附加值的产品、努力提升产品的技术含量、以差异化和个性化的服务来提升客户感受,综合各方面因素全力打造更具市场竞争力的产品,来增加企业收入;企业内部管理方面,则通过建立简约、高效的内部管理和考核机制,达到“降耗增效”的目的。
就现在的情况来讲,随着通信市场竞争的加剧,我们在市场上已经从过去的“一家独大”转变为现今的“暂居人后”,面对**和**公司咄咄逼人的竞争态势,我们如果仍然延续过去“等客上门”的老旧经营模式,必然会被客户疏远,被市场淘汰;这就要求我们必须以“创业”的心态,认认真真的去研究市场,研究客户,千方百计的去发现和挖掘客户的需求,然后为其量身定制的提供服务,才能赢得客户,保住并扩大市场占有份额。
同时,随着科学技术的不断进步,电信技术也飞速发展,我们原先熟悉的东西已逐渐被边缘化,如在语音通信时代,我们只要埋头搞好我们的语音通信那就可以做到“天下第一”;但是,在多媒体信息技术飞速发展的今天,语音服务已经从昨日的绝对主角沦为了只能在一旁敲敲边鼓的小配角,互联网信息接入和信息内容服务已经成为了人们消费的主导。这也要求我们积极的转变固有观念,学习研究新的技术,积极开拓新的高附加值产品,“生产出适合市场需求,适销对路,受客户欢迎的产品”,只有这样,才能在激烈的市场竞争中生存下来,并进一步的发展和壮大。
我们放眼全球市场,任何没有能够敏锐发现科技进步所带来的市场巨变,并及时转型的企业,都难以避免的遭到失败的厄运,曾经在全球胶片行业被视为榜样和旗帜的柯达公司,在数码影像技术所带来的摄影器材市场的巨变面前,因为自己的骄傲自大与固步自封,最终也只得怀抱着过去的辉煌,在瞬息万变的市场洪流中“无可奈何花落去”。
如此生动的事实与教材,足以让我们感受到市场的“无情”,但也充分给我们证明了市场的“公正”,不管你的企业过去多么的出色,不管你曾经多么的“不可一世”,在市场面前,如果不顺应市场发展的潮流,一味的固步自封,裹足不前,那你必定要失败,甚至于灭亡。所以,我们必须要进行“二次创业”,因为不创业,就难以守业,进一步发展壮大也就无从谈起。
在通信市场由语音时代转向移动互联网时代的关键时刻,我们必须开展“二次创业”,以“创业”的精神开展工作,锐意改革,开拓创新,为企业发展做出更大贡献。
创业中途心得体会篇二
我刚刚3个月,现在才4心,挺慢的,但是对自己很有信息,心中也有底气~~!
我对淘宝很陌生就开店了,什么都不懂。以前还写写贴,最近两个月一直在忙,在学东西。当我学会了某些技巧时,心中才真正的有底气,就算现在生意一般又如何,我们能为以后长期的发展铺好路,难道这不是进步和收获。
我是音乐学院毕业的,想想应该没有生意头脑,也没有太多的干活技术,可我偏不喜欢从事艺术,我有野心,有创业梦,!
现在说说我为什么觉得最近很有成就感的。。
刚刚开店时我一无所知,到现在,,
我花一天时间,把淘宝助理弄的滚瓜烂熟,
花一个星期,把在淘宝上需要用到的ps弄的滚瓜烂熟
花一个星期,了解了大部分的推广方法
花一个星期把自己的店铺装修的自认为很满意
而且在这4心的所以交易里,客户都很满意我和我的货品的。我学会了做好客服和售后~!
最重要的是,我找到了最重要的东西---货源。除了要拿到正品和
最低供货价外,我还非常熟悉我产品的性能,质量,
还是松~!各种问题。
因为我该了解的东西我都全力以赴的去了解了,心中的欢喜是月入万元都比不上的,我会为自己铺好路,相信以后的发展是光明的。
我建议新手卖家,尽量把自己该做的,必须做的都做好,不能光顾眼下是不是赚钱了。 相信努力的人会有好前途的~!
创业中途心得体会篇三
创业是一种充满激情和挑战的冒险,它不仅需要勇气和毅力,更需要智慧和灵感。然而,在创业的过程中,我经历了许多艰辛和困惑,也从中得到了一些宝贵的心得体会。在这篇文章中,我将分享我在创业中途的心得感悟。
第一段:追寻激情。
创业最初的驱动力来自于对梦想和激情的追求。当初,我感受到了一种燃烧的激情,决定要把自己的想法转化为现实。创业不只是为了追求物质上的财富,更是为了追求心灵的满足。在这个过程中,我学到了坚定追求梦想的勇气和执着。无论遇到多大的困难和挑战,只要燃起内心的激情,我就有了迈向前方的勇气。
第二段:磨砺智慧。
创业的道路并不平坦,它赋予了我许多宝贵的智慧。其中一条就是学会倾听和接纳别人的观点。在创业过程中,我不仅与同事之间需要沟通和合作,还需要与客户、投资者等各方利益相关者保持互动。学会倾听他人的意见和建议,不仅可以拓宽思路,还可以为自己的创业方向提供更多的参考。此外,智慧还包括了学会适应和变通。由于市场的变化和竞争的加剧,创业者必须时刻保持灵活性,及时做出调整和改变。只有拥有智慧,才能够在创业路上披荆斩棘。
第三段:分析风险。
创业是一场冒险,充满了各种风险。在创业中途,我深刻体会到了分析风险的重要性。在做出决策之前,我会慎重地评估和分析各种潜在的风险,并制定相应的风险应对策略。只有通过科学的分析和判断,才能够在风险与机遇之间找到平衡点。同时,我也意识到,创业中的风险是无法完全避免的。因此,当遇到风险时,我选择保持冷静和应对挑战,而不是逃避和放弃。
第四段:建立品牌。
在激烈的市场竞争中,建立品牌是创业者必不可少的一环。通过建立品牌,创业者可以树立好的企业形象,吸引更多的客户和投资者。在创业中途,我通过投入大量的时间和精力,打造自己的品牌形象。秉持着诚实、可靠和专业的原则,我努力塑造出一个与众不同的品牌形象,以使我的企业脱颖而出。同时,我还将品牌与人格紧密结合,用真诚和质量来赢得客户的信任和支持。
第五段:追求持续发展。
创业不仅是一场短暂的冒险,更是一场持续发展的旅程。在创业中途,我明白了只有不断进取和追求持续发展,才能够在竞争激烈的市场中生存下来。因此,我注重自我学习和提升。通过参加行业培训、参观学习等方式,我不断学习新知识和技能,以适应市场的变化和需求。除此之外,我还注重团队建设和人才培养,提升企业的综合竞争力。只有不断追求持续发展,才能够实现创业的长远目标。
总结。
创业中途并非一帆风顺,它需要创业者付出大量的努力和心血。然而,在困境和挫折中,我得到了许多重要的心得体会。追寻激情、磨砺智慧、分析风险、建立品牌和追求持续发展,这些都是我在创业中途所体会到的宝贵经验。我坚信,只要我们坚守初心、勇往直前,就能够创造出属于自己的辉煌。
创业中途心得体会篇四
前年五月始,我与三个伙伴创立了一家小顾问公司。
一年半时间里勤劳经营,人员分分合合,业绩上上下下,到目前为止赔了不少钱,而且不知往哪里去。
回首过往,虽不能说辛酸血泪,但的的确确有些东西值得反思而后警醒……学做一个农民几年前的我,对农民企业家多少有些不屑一顾。
现在倒觉得,农民种庄稼,懂得一份耕耘一份收获,而我们办企业,如果也能非常务实,少些浮躁,心态懂得知足,那么耐力也许较持久。
但是,我们这些城里的“精英人士”,每天被口口相传的财富传奇所感染着,已耐不住十年如一日的苦心经营。
当我创办公司时,就曾预想,要不了两、三年的光景,公司就会走上壮大。
现在我明白了,这个时间表要大大延长,也许五年,也许十年。
财富传奇不是没有,但只有少数人能够创造传奇。
我们多数人只能像农民这样,一份耕耘,一份收获,甚至要先学会只耕耘,不收获。
所以我在向农民学习,学习他们的老实、踏实、务实,无论将来是自己创业还是打工。
农民播种时要深耕细作,搞经营也一样。
想想以前在企业做市场的时候,方案做得极其漂亮,但是否真的有效?至少我没有做过销售,没有饱尝过在去一线建立关系的艰难,如果不能形成对客户的真实体验,再漂亮的方案恐怕也经不起推敲。
实践出真知,如果我现在回到企业去做营销,我会认真地补上销售这一课,至少要大大加强与客户的直接接触;如果我去做人力资源,我会把许多时间花在与人的交流上,真正去了解他们所思所想;如果我去做企业战略……如果我不能对企业的内在情况、市场情况与竞争对手有直观体验,我还是不要做的好。
我在向农民学习,还包括他们的忧患意识。
从我出生到从清华毕业,我其实没遇到过生存的危机,没有品尝过从不被人尊重的逆境中崛起,甚至在高考时都没有“拼命”过。
而这种从底层环境锻炼造就的内驱力非常重要。
因此上帝非常公正,他给了挣扎于底层的人一种自发向上求生拼搏的意志,同时也给了那些背景优越的人太多的退路,让他们在退路中糜烂了自己的潜力。
1.学习的态度
一个学习的心态很重要,在这个世界上每天产生的信息要一个人学1100年才能学完,并且知识又在以40%的年淘汰率更新,将来的机会是属于会学习的人。
有句话说:成功代表过去,能力代表现在,而只有学习才能决定将来。
2.创新的思想
相信这个世界上唯一不变的就是变!变着通,痛则达。
特别在竞争激烈的今天。
要时刻站在时代的前沿。
在快节奏的今天就是工作再忙也要看新闻,看广告,看法制等能反映社会、反映市场情况的节目。
当然这也是个人习惯和爱好不同,我想说的是不要让自己和社会脱节。
跟着好人学好人,跟着巫婆学装神,要成功就要跟成功者在一起。
3.归零的意识
就是完全放下自己。
在这个世界上,这种人一直活在过去,其最大的特点是拿原来拿昨天和今天来比较。
沉浸在过去不能自拔。
念念不忘,不堪回首,特别是失恋的人,跳楼上吊,要死不活的。
就是不能很快的放下自己。
经验固然是好事,是财富,可以避免一些弯路和损失,但是我们不能死死不放,最重要的是要注意放下自己。
特别是在我们做培训的时候,很多人都是抱着挑剔的心态去上课,他们谈的最多的是和以前的培训做比较。
到最后竟然不知道今天培训的是什么。
我们要问自己三个问题:我想做什么?我能做什么?我该做什么?
把自己一步步的进行规划,踏踏实实的走好每一步,所有成功的人,无不是靠自己的努力一步一个脚印慢慢开拓出来的。
4.付出的价值
人都怕失去,没有人不想得到,关键是要先付出。
林伟贤老师说过一句话:人生是算总帐的过程,不要计较眼前的得失。
当你成功的时候,老天会把你的一切都还给你。
放眼开去,这一条路那么漫长艰辛,能时时付出,不计得失,难能可贵。
这一定要有大智慧,或有佛家的宽容大度。
你认为什么样的人生才是最有价值的人生?答案是:能够为别人服务的人生才是最有价值的人生。
5.责任的坚持
每个人都是带着责任来到这个世界上的。
美国西点军校的学员章规定:每个学员无论在什么时候,无论在什么地方,无论是否进行自己的私人活动,都有责任履行自己的职责和义务。
这种履行必须是发自内心的责任感,而不是为了获得奖赏或别的什么。
6.主动的心态
这个大家都知道主动的心态也就是积极主动,人的心态只有两种:积极和消极。
心态有三个层次:心态、激情和信念。
一个人要保持激情有活力,主要取决于他的信念,也就是前面说的理想。
当理想成为信念的时候,这种积极的情绪才是持久的。
激情的心态爆发状态,信念是心态的最高境界你对生命的态度决定了生命对你的态度!
7.共赢的追求
人的成长是依赖——独立——互赖的过程,最高的境界就是互赖,共赢。
小成功靠自己,大成功靠团队。
其实现在社会任何的成长和前进都离不开别人的'支持。
这会是人群居的组合。
而'人'字结构也很奇特,一撇一捺。
你我共同组成一个奇特的支撑体,少了谁都会倒下。
一个人有他的价格和价值,价格是别人给的,但是价值是自己提升的。
你希望自己值多少钱,就要让自己具备多少价值。
与人合作共赢的基础就是你有多少能给别人的价值。
8.务实的观念
做工作要实实在在,不懂就问,不懂就学;不要眼高手低,认真做好每一件小事,每一个成功的人都是从小事做起,把一件小事做到极致,就像武林高手要立足江湖就要有绝招,练刀就要把到练精,练剑就要把剑练好,执行在于细节!
9.空杯的认识
我们做企业的要能容人,装下新的知识和东西,要吸收别人的优点和先进的东西。
mba课程中有一个关于时间管理的案例,首先是清空,水,沙,石子,谁先装,肯定是先装石子,这个道理不说自明。
10.成长的艰辛
我们要不怕出丑,做事情要抢着做,成长就是出丑,出丑就是为了成长不要怕失败,成功者永不放弃,放弃者永不成功,每个人都会失败,失败并不可怕。
11.竞争的本领
我们要不断的充实和完善自己,给自己制定一个竞争策略和战略规划,适者生成,不适者淘汰,这是很正常的自然规律,请问,在自然界在森林里。
狼吃掉了羊,有人同情羊吗?所以本事从小就要练。
就像狼一样从小他们的母亲就要教他们本领,并且当作游戏玩!
12.谦虚的为人
任何事情都要谦虚,葡萄不熟才酸,人无知才傲,如清洁工,门卫,老板要用他就有他的道理,我们不需要知道的就千万不要去打听,知道的越多,对你没什么好处。
每个人都有自己的秘密,该你知道的你才要知道吗?否则死了,也不知道原因,可悲!
13.合作的精神
现在注重的是团队精神要有狼性合作精神,我们要学习狼的合作精神,狼的伟大在于团队合作精神,一个中国人是条虫,十个中国是条龙,更何况每个人都有自己的长处,欣赏一个人就是欣赏一个人的长处,特别是企业的管理者更要注重合作精神。
《西游记》中的唐僧师徒四人就是一个很好的合作团队。
从一个角度来看,对手又是帮助你更清楚地了解自己弱点在哪里的贵人,感谢对手就是力量,感谢对手就是财富。
14.医生的职责
我们都明白这个社会竞争太残酷,压力太大,责任太重,有时真的让我们喘不过气来。
常言道:人生在世,不如意十有八九。
其实人都有情绪,都有苦难艰辛,都有不开心甚至痛苦迷茫的时候,而别人的劝慰其实是没有什么用的,这时就要有医生的心态来调整自己,人要面对很多的艰难和无奈。
在每个人心底都有一个临界点,当你的心情跌到临界点的时候就会反弹起来,并且会产生强大的力量!压力太大,不是好事。
如果不会把压力变成动力,寻找一些解压方式,压力来自于责任,如婚姻和家庭,要学会化解压力,解压的方式有很多种,如听音乐、旅游、看书、发泄,实在不行换个东家,人挪活,树挪死!
15.老板的心得
当你是一个普通的职员,你说我们的企业或产品三年以后做完全中国,五年走出亚洲,七年以后走向世界,整个地球村都是我的,请问可能吗?如果你已经是一个上千万的企业家我认为还是有可能的,老板是视工作为终生事业。
而员工是视工作为赚钱的手段,这就是区别:如果公司是十层高的楼,那么老板站的位置是楼顶,副总在八楼,经理在六楼,主管在三楼,员工在一楼和地下室。
那么作为员工的有没有老板的境界和思维,能不能站在老板的角度去考虑和处理问题,能不能把公司当成自己的事业来做。
走出阳春白雪的陷阱
行业没有贵贱之分,工作没有高低之分。
不幸的是,在我创业的时候,我没有意识到这一点,认为自己的方向必然是搞些咨询或新产品开发等。
我从来没有想尝试与人合伙开一家汽车修理厂或家政服务公司等。
当然理由很充分,前者才能发挥我在理论方面的优势与经验。
其实所有的行业都是一样的,经营都不容易,但一定有钱可赚。
所以,一家it软件公司未必比一家餐馆高雅,一家房地产开发公司未必比一家生产打火机的厂家赚钱,或者换句话说,一个从事投资银行业务的合伙人未必比一家经营洗脚桑拿的老板更有前途。
相反,正是大批良好背景智商较高的人都去阳春白雪了,所以在那些下里巴人的行业里竞争会少一些,管理的优势可能会凸显一些。
举两位成功人士为证:我在新华社的前任领导现在深圳跟人合伙做牙刷,做了很多品牌牙膏的oem(附赠牙刷),据说还开发了许多采用新材料、造型新颖的产品;一位以前学美术的朋友在通州开了一家汽修厂,做得不错又买了二十亩地。
以前没有经营“下里巴人”的另一个理论支持是:这些行业接触的人档次太低,无法对话。
而现在对此的感受已今非昔比。
干任何行业,你都需要面对并征服一些与你生活背景不同的群体。
如果我选择干餐饮,我会面对众多从农村招工的姑娘小伙,培训他们的确不易;但是我选择了干房地产策划,却要面对一群号称北京最油的“油条子”们聚集的开发商,适应这些人的交际方式向他们要钱又谈何容易!
我的那位曾是画家的汽修厂老板,现在可以轻松在外面应付客户而不需内部管理,一度他的厂子出现危机,但有几名铁杆员工坚持要留下来陪他;而我们公司呢,公司一倒,员工早已准备好下家,临走前还不忘追索欠下的佣金。
与他相比我们是失败的。
差别在于能力、涵养、待人、留人。
创业中途心得体会篇五
科技创新就是一个运用先进新知识和新技术,新工艺,采用新的生产方式和经营管理模式,开发新产品,提高产品质量,提供新服务的过程。作为21世纪当代大学生都应具备的创新精神,创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。
在这个市场竞争激烈,技术突飞猛进的今天,不创新,就会灭亡。创新是企业生存的根本,是发展的动力,是成功的保障。在今天,创新能力已成为了国家核心竞争力,也是企业生存和发展的关键,是企业实现跨越式发展第一步。同时也让我们在校期间锻炼自己,为以后自己在就业,创业的路上铺上了垫脚石。
在现如今的大学生就业困难,需要创新创业,需要新的市场,随着我国高校办学规模和招生规模的扩大,高校毕业生的就业岗位的一半多。在这样的情况下,所以我们必须创新创业。
在我看来,大学生创新创业不等同于赚钱,我认为创新创业是一种乐趣,是一种学习的过程,是一个锻炼能力,获取经验的过程。创新并不一定是轰轰烈烈的,又是一个小细节,有时一个小想法就可以改变一个企业的命运。创业绝不能有自我满足的时候,要时刻有危机感,不能有一次失误,哪怕是出一次事故,那你辛辛苦苦建立起来的名声就没有了,创业并不是一帆风顺的,要让别人接受你的产品,只靠嘴巴说是没用的。创业不能盲目,在创业前一定要进行全面细致的市场调查,最好是从事自己熟悉的领域。
创业,不只靠一腔热血,而是要有一定的基础。有充分的准备,做起事来才能事半功倍。俗话说:”不打无准备之战“,要做创新创业必须扎扎实实做好充分准备和知识的不断积累。首先非常重要的一点是就是要明确自己要做什么。
创业是艰辛的,要有思想准备,目标不要太高,大部分人不成功不是因为选错行业而是因为中途放弃。虽说跌倒了可以爬起来,但更多人跌倒了再也哦啊不起来。一位哲人曾说:“走好每一步,这就是你的人生。”其实,我们每个人心中都有着一座山峰,雕刻着理想,信念,追求,抱负;在前进的道路中,我们要懂得真诚,宽容,信任,尊重自己,尊重别人,保持尊严,对自己的行为负责。在创新创业的道路上,不要有所畏惧,大胆开拓,成功总会属于我们。加油!
创业中途心得体会篇六
自学习了2014年8月19日,湖南联通刘桂清总经;“创业”正是在上级领导审时度势,在通信业从话;六个转型则具体的从经营内容、经营范围、激励机制、;同时,随着科学技术的不断进步,通讯技术也飞速发展;我们放眼全球市场,任何没有能够敏锐发现科技进步所;如此生动的事实与教材,足以让我们感受到市场的“无;在通信市场由语音时代转向移动互联网时代的关创业。
自学习了2014年8月19日,湖南联通刘桂清总经理发出迈步”创业”续写新辉煌的工作报告之后,让我对企业今后发展和个人努力的方向有了一个更加清晰和全面的认识。特别是报告中对于“创业”的提法十分贴切,对我们的工作也具有积极、明确的指导作用,我们就是应该以一种“创业”的心态来对待工作,用“创业”的精神来开展工作,扎实苦干、智慧创业,为企业的发展做出更大的贡献。我们工作中最大的敌人不是遇到的各种各样的困难,而是我们内心的“惰性”与思维的“惯性”,遇到新问题总习惯用老方法去解决;不愿费劲去开拓新思路,而是习惯性的走过去的老路。中国有句老话叫“户枢不蠹、流水不腐”,讲的就是只有保持与时俱进,不断锐意创新,才能不断的取得进步;如果总是固步自封,因循守旧,那就只能像常年不开的门轴一样生锈,犹如一潭死水般的腐败。
“创业”正是在上级领导审时度势,在通信业从话音时代向移动互联网时代迈进、从管道服务向流量经营转变的巨大变革和调整的关键时刻,对联通人提出的新思路和新要求,那就是必须牢固树立四个观念,深入推进六个转型。通过学习,我认为“永远都要坐前排”观念就是要对标和敢拼,即通过与兄弟公司、竞争对手的对标,学其之长、克己之短,敢想、敢拼,永挣第一;用发展的眼光看问题就是要求我们摒弃传统的思维定势和习惯,研究遇到的新问题、分析市场的新情况,解放思想、开拓思路,以创新的精神去科学的解决问题;“以人为本”和“诚信经营”则是从企业发展的内部驱动力和外部拓展性方面,解答了“如何做”和“怎样做”的问题,指导我们以长远发展的眼光,在内部关爱员工,依靠员工,创造和谐的发展氛围,为企业发展提供绵延不断的内部驱动力;对外以诚信为本,谋大事、图大利,创特色、树品牌,靠智慧营销来保证企业的长足发展。
六个转型则具体的从经营内容、经营范围、激励机制、组织机构管理、差异化服务和发展渠道等六个层面,为我们指明了未来发展和努力的方向。概括来讲,就是要求我们在今后的发展中,重点经营高附加值的产品、努力提升产品的技术含量、以差异化和个性化的服务来提升客户感受,综合各方面因素全力打造更具市场竞争力的产品,来增加企业收入;企业内部管理方面,则通过建立简约、高效的内部管理和考核机制,达到“降耗增效”的目的。
同时,随着科学技术的不断进步,通讯技术也飞速发展,我们原先熟悉的东西已逐渐被边缘化,在多媒体信息技术飞速发展的今天,语音服务已经从昨日的绝对主角沦为了只能在一旁敲敲边鼓的小配角,互联网信息接入和信息内容服务已经成为了人们消费的主导。这也要求我们积极的转变固有观念,学习研究新的技术,积极开拓新的高附加值产品,“生产出适合市场需求,适销对路,受客户欢迎的产品”,只有这样,才能在激烈的市场竞争中生存下来,并进一步的发展和壮大。
我们放眼全球市场,任何没有能够敏锐发现科技进步所带来的市场巨变,并及时转型的企业,都难以避免的遭到失败的厄运,曾经在全球胶片行业被视为榜样和旗帜的柯达公司,在数码影像技术所带来的摄影器材市场的巨变面前,因为自己的骄傲自大与固步自封,最终也只得怀抱着过去的辉煌,在瞬息万变的市场洪流中“无可奈何花落去”。
如此生动的事实与教材,足以让我们感受到市场的“无情”,但也充分给我们证明了市场的“公正”,不管你的企业过去多么的出色,不管你曾经多么的“不可一世”,在市场面前,如果不顺应市场发展的潮流,一味的固步自封,裹足不前,那你必定要失败,甚至于灭亡。所以,我们必须要进行“创业”,因为不创业,就难以守业,进一步发展壮大也就无从谈起。
在通信市场由语音时代转向移动互联网时代的关键时刻,我们必须开展“创业”,以“创业”的精神开展工作,锐意改革,开拓创新,为企业发展做出更大贡献。
创业中途心得体会篇七
政府工作报告提出:“要加快新旧发展动能接续转换,推动发展转向更多依靠人力人才资源和科技创新。”在经济发展新常态下,如何让高校科技服务社会的能力得到充分释放,全国人大代表、内蒙古师范大学党委书记傅永春认为,必须加强校地合作,有效推进产业转型升级,克服结构性调整受制于人才和科技的最大短板,实现资源共享,共赢发展。
自治区高校要扎根内蒙古,主动走出去。
傅永春代表说,近日国务院出台了促进科技成果转化法若干规定,鼓励研究开发机构、高等院校通过转让、许可或者作价投资等方式,向企业或者其他组织转移科技成果。中国科学技术发展战略研究院统计数据显示,我国科技成果转化率低。高校科技人才汇集,是科技成果的蓄水池,但通过高校科技成果转化,驱动地方创新发展的活力仍未得到足够释放。
傅永春代表认为,自治区高校要扎根内蒙古,主动走出去,找准融入经济社会发展的切入点和立足点,在有效释放自身科技能力的同时,破解办学特色不鲜明、科研能力不强的问题。同时也要创新办学模式和人才培养模式,通过服务社会汲取营养,获取社会资源,不断提升核心竞争力。
形成高校科技能力服务社会的良性机制。
傅永春建议,各级政府要强化顶层设计,围绕创新体系建设,在成果转化和现实需求之间搭建校地合作平台,助推高校科技能力得到有效释放。尤其是相关部门要结合科技成果转化法若干规定的出台,进一步完善制度机制建设,落实好支持科技成果转移转化的政策措施,完善股权期权税收优惠政策和分红奖励办法,鼓励科研人员创业创新,与高校建立“联合攻关,成果共享,技术共用”的合作科研运行机制,形成高校科技能力服务社会的良性机制。
政府工作报告。
充分释放全社会创业创新潜能。发挥大众创业、万众创新和“互联网+”集众智汇众力的乘数效应。打造众创、众包、众扶、众筹平台,构建大中小企业、高校、科研机构、创客多方协同的新型创业创新机制。建设一批“双创”示范基地,培育创业服务业,发展天使、创业、产业等投资。
深化科技管理体制改革。扩大高校和科研院所自主权,砍掉科研管理中的繁文缛节。实施支持科技成果转移转化的政策措施,完善股权期权税收优惠政策和分红奖励办法,鼓励科研人员创业创新。大力弘扬创新文化,厚植创新沃土,营造敢为人先、宽容失败的良好氛围,充分激发企业家精神,调动全社会创业创新积极性,汇聚成推动发展的磅礴力量。
创业中途心得体会篇八
随着时代的发展和职场竞争的激烈,中途接班成为了越来越普遍的现象。作为在职场上进行中途接班的人,我深有体会。在此,我将分享我对中途接班的体会和心得,希望能对同样经历中途接班的人们有所帮助和启发。
首先,中途接班要了解前任的工作情况是非常重要的。作为接班者,我们需要深入了解前任的职责、工作流程、项目进展和相关问题。只有从过去的工作中汲取经验教训,才能更好地接手工作并发挥更大的作用。为此,我花了很多时间与前任进行交流,详细了解工作情况,并记录下来以备日后参考。
其次,中途接班需要与团队进行良好的沟通。一个团队的紧密合作是工作成功的关键,而中途接班更需要通过与团队成员的沟通来融入团队。我意识到,与团队成员建立良好的关系和信任是至关重要的。我积极参加团队会议,与团队成员交流想法和意见,并在工作中给予他们支持和帮助。在这个过程中,我逐渐被接受并融入到团队中,与团队成员形成了良好的合作关系。
第三,中途接班要保持积极的心态。中途接班可能会面临诸多挑战和困难,例如疑虑和不信任的目光、繁重的工作量以及工作流程的不熟悉等等。然而,只有保持积极的心态,才能应对这些挑战并取得成功。我学会了乐观地看待问题,寻找解决方案,并向团队成员寻求帮助和支持。通过这样的积极心态,我能够更好地应对工作压力,并逐渐获得了同事们的认可和尊重。
第四,中途接班需要不断学习和提升自己的能力。中途接班要适应新的工作环境,需要不断学习新的知识和技能,以便更好地完成工作。在我接班之后,我花了很多时间学习和研究有关领域的知识,参加培训课程并与同事们交流。通过不断学习和提升自己的能力,我渐渐地适应了新的工作环境,并逐步独立地完成了工作任务。
最后,中途接班需要对自己进行反思和总结。通过反思和总结,我们能够认清自己的不足和问题所在,及时进行改进。接班工作并不容易,但是通过总结和反思,我们可以不断提高自己的能力和水平。我时常对自己的工作进行反思,寻找不足之处并及时加以改进。通过这样的反思和总结,我发现自己的工作效率和质量得到了显著提高,同时也获得了同事们的赞许和认可。
总而言之,中途接班是一项具有挑战性和机遇的任务。通过了解前任的工作情况、良好的团队沟通、积极的心态、不断学习和反思总结,我们可以更好地完成接班工作并取得成功。希望通过我的经验和体会,可以对同样经历中途接班的人们提供一些帮助和启示,让他们能够更好地应对这一挑战,取得更大的成功。
创业中途心得体会篇九
军训作为大学新生入校的第一课,不仅给予我们必要的军事素养,更为我们的大学生活奠定了基础。在这漫长的军训过程中,我学到了很多,也体会到了很多。下面我将从纪律、团队合作、坚持和自我管理四个方面来谈谈我的军训中途心得体会。
一、纪律。
军训就好比一出严谨的戏剧,纪律是演出的重中之重。在军训中,我明白了纪律在军队中的重要性。我们要求严格遵守每一个规定,不迟到、不早退、不懈怠。这不仅是对自身的要求,更是对集体的负责。从军训中我懂得了文明的举止,自觉遵守社会道德准则,并将之融入到日常生活中。我也意识到只有在纪律的制约下,才能够保持良好的心态,才能更好地完成各项任务。纪律是一种自律,它需要身体上的行动,更需要内心上的坚守。
二、团队合作。
军队是个团队,而军训是锤炼团队意识的炼炉。我在军训中加深了对团队合作的认识。在组织操练、进行格斗训练和战术演练时,我们需要相互协作,密切配合,方能完成任务。每一个动作、每一次配合都需要达到完美的程度。只有团队中的每一个人都能够发挥所长、尽力而为,才能使团队的整体性能发挥到极致。在这个过程中,我深刻地体会到一个团队的力量是无穷的,团队成功的背后总会有无数个平凡的个体默默奉献。
三、坚持。
在军训中,我们常常会遇到许多困难和挑战,需要我们坚持到底。记得有一次长跑,天气炎热,阳光毒辣,很多同学已经筋疲力尽,但我们始终坚持着跑下去。虽然汗水湿透了我们的衣服,虽然我们的脚步有时慢了下来,但我们都没有退缩。在艰辛的军训生活中,我懂得了不轻易放弃的重要性,懂得了要在困难面前挺直腰杆。只有坚定地走过每一步,才能够收获到更多。
四、自我管理。
军训是个重要的过渡期,它要求我们从高中课堂中走出来,向大学生涯迈进。在军训中,我学到了良好的自我管理能力。我们需要按时起床、按时吃饭、按时休息,规律的生活使我更加能够自律,也使我能够更好地安排学习和生活。自我管理能力的提升,不仅仅是学会安排时间,更包括对自己言行的规范,对个人修养的追求。军训让我明白,只有管理好自己,才能在大学生活中掌握主动权,发展出更多的优势。
军训中途的心得体会是丰富的,它不仅是对军训的总结,更是对个人成长的思考和反思。纪律让我们在无形之中变得更有规矩;团队合作让我们认识到团结就是力量;坚持教会我们迎难而上、不怕困难;自我管理让我们掌握了自己的命运。在军训即将结束之际,我虽然有些依依不舍,但我知道,这段经历必将成为我人生中的珍贵财富。
创业中途心得体会篇十
时光如白驹过隙,转眼间大学生活已经所剩不多了,是时候该考虑考虑自己以后就业或者创业的方向了。“自己应该从事哪个方面的工作,应该就业还是创业?”这些问题都应该好好规划一下了。
随着大学教育的逐渐普及,大学也已经不是以前那种精英教育的摇篮了。大学教育由以前的精英教育向大众教育逐渐转变。改革开放30年来,我国从计划经济体制转向市场经济体制,经济结构和产业结构发生了重大调整,尤其是我国加入wto,我国的经济生活全面融入全球化轨道。经济体制的改革导致就业体制和就业结构的变革,人口、农村剩余劳动力转移、实现工业化和现代化、国企职工下岗等我国特有的基本国情使我国的就业问题面临着更加复杂的经济环境。毕业生就业结构失衡,供给与需求矛盾突出。高校毕业生的总体供给与社会需求的矛盾,实质是高等教育的快速发展与社会发展和经济发展所处的转型阶段不配置的矛盾。
近年来,我国高校毕业生数量逐年增多,大学生面临严峻的就业形势,加之当前金融危机的影响,毕业生的就业受到前所未有的挑战,大学生在毕业后能否顺利就业,已成为全社会普遍关注的热点问题。
我们在大学这个小社会,像孙悟空一样要经受熔炉的历练。有句老话说,物有所值,我们花了比别人更多的钱才跨入大学的门槛,自然应该要从学校里得到更多,才能价值守恒我知道,并且也从各种各样的数据中看到,当今学生面临的不是没有大学读的问题,而是毕业等于失业。我们来读大学,虽然只是专升本,可是也是为了给我们日后找个更好的起跳板,以便于自己日后能够获得比大专的学生更好的发展前景。
记得我高中老师一直跟我们说过的一句话:你们要知道,生活不是那么容易的一件事的。记得当时的我们似懂非懂,我们确实值得生活并不容易,但那时的我们又不是靠自己生活,靠的是父母那就容易许多了。但到我上了大学,看明白这个社会时,才真正意识到生活的不容易。因为在我们的人生路上还要面对着许许多多的事,需要我们去做事也是有太多。其中,就业创业可谓是一个非常大的困难,但我们必须面对并解决它。
首先,在校期间应该做好自己的目标规划,以提高自己将来毕业以后的就业竞争能力。在我看来,要做到一下几点:
1、提高规划学习的能力,提高就业能力。规划学习的能力即大学生应根据其职业发展的趋势,并结合个人发展的需要,选择学习内容、学习方法或方式的能力。而且,这是一项长期的活动,大学生必须懂得学什么、何时学、何处学等。要时常反思现在的知识结构是否能胜任现在或将来不久的职位。只有这样,才能懂得学习要求、控制学习过程,并及时调整自己的学习方法,灵活的适应自己所处的复杂环境,最终使学习活动达到预期目的。
2、认真做好自身的职业生涯规划,提高就业能力。首先,要树立正确的职业理想。大学生一旦确定自己理想的职业,就会依据职业目标规划自己的学习和实践,并为获得理想的职业做好积极准备。其次,正确进行自我分析和职业分析。自我分析即通过科学认知的方法和手段,对自己的兴趣、气质、性格和能力等进行全面分析,认识优势与特长、劣势与不足。第三,构建合理的知识结构。要根据职业和社会发展的具体要求,将已有知识科学地重组,建构合理的知识结构,最大限度地发挥知识的整体效能。第四,培养职业需要的实践能力。除了构建合理的知识结构外,还需具备从事本行业岗位的基本能力和专业能力。大学生只有将合理的知识结构和适用社会需要的各种能力统一起来,才能立于不败之地。
3、提高自我的社会适应能力,提升就业能力,提高就业能力。虽说大学是个“小社会”,学校和社会的运行规则却有很大不同。许多大学生对社会的看法趋于简单化、片面化和理想化。一些企业在挑选和录用大学毕业生时,同等条件下,往往优先考虑那些曾经参加过社会实践,具有一定组织管理能力的毕业生而不挑选刚毕业的大学生缺乏工作经历与生活经验。这就需要大学生在就业前就注重培养自身适应社会、融入社会的能力。
4、培养良好的心理素质,提高就业能力。大学生承担着建设祖国的重任,更是社会的顶梁柱。而大学生在求学期间,只注重专业知识、忽视心理素质的情况,使一些人在面对困惑或逆境时,总是不知所措,影响到自己的择业选择。尤其在求职过程中,有些学生抗挫能力差,这也是大学生就业难的原因之一。因此,大学生在求学过程中应注意提高心理素质,尤其是在日常生活中注意锻炼自己坚忍不拔的性格;在求职中,充分了解就业信息,沉着、冷静应对所遇到的困难,用积极的乐观心态克服任何困难。
5、培养良好的职业精神,提高就业能力。大学生要想在事业上取得成功,就必须树立正确的职业理想、职业价值观和人生观;具有忠于职守,献身事业的乐业和敬业精神,实事求是、严肃认真的劳动态度,刻苦钻研、精益求精的工作作风以及在职业活动中团结协作和全心全意为人民服务的精神。在职业活动中,无私、正直、勤奋、诚实、守信、坚定、勇敢等优秀职业品质是人们在工作上做出成绩的必要条件。同时,良好的职业精神同时也是处理好各种人际关系所不可少的。
6、针对严峻的就业形势,我们自身应作出调整和努力。其一,解放思想,转变就业观念,树立新时期的就业观。我们应从实际出发抛弃“社会精英”的情结,树立大众化的就业观。目前社会上还有许多空闲岗位,小城市、乡村等地急需人才,小企业、私企业等还存在大量的用人要求;另外我们还应树立基层意识,事业意识和奋斗意识,到基层锻炼自己,挖掘潜能,还可以将眼光投向西部,到西部地区锻炼成才;逐步树立起“先就业、后择业、再创业”的职业选择策略,从现实出发选择自己的求职道路。其二,提高自身素质,掌握就业主动权。面对严峻的就业形势,毕业生个人的素质、能力、专长和团队精神将是主导毕业生择业的重要因素。优胜劣汰是市场竞争体制下的规律,作为大学生的我们只有不断提高自身素质,掌握过硬的本领,才能在就业竞争中占据主动地位,谋取自己理想的职位。其三,自主创业,依靠自身实力解决就业问题。我们应当在一定的条件下,找准商机,发挥一技之长,走自主创业,自谋职业的道路,在解决自己就业的同时,也为社会提供了新的就业渠道,缓解了就业压力。
除此之外,我们还应当在学校积极参加各种社团活动,以增强我们的协调组织能力和交流沟通的能力。我们还应当利用任何机会了解社会,积极参加社会实践活动,以增强我们对社会的理解,为我们以后的职业生涯做好规划。
在校期间,我们还是个学生,所以我们一定要以学习为主,不能舍本逐末。我们的主要工作还是掌握丰富的专业知识和扎实的专业技能,只有这些才是我们将来立足社会,找到理想工作的根本。作为一名工科学生,除了学习课本上的专业知识以外,我们还应当努力提高自己的实际操作能力。这就需要我们认真对待学校的实习,实训等接触一线的机会了。另外,我们还可以参加学校各种各样的技能大赛,在提高自己专业技能的同时,也培养了自己的团队协作能力以及沟通协调能力。
在学校期间我们还认清自己的兴趣爱好,优势与劣势。找准自己的定位。在学习之余我们还应当多了解和学习我们感兴趣的知识,培养自己的自学能力。只有这样我们在招工作的时候才能有的放矢,才不至于迷茫。
除了这些途径,有的学生也把考研当作自己职业生涯规划的一部分,我认为这也是非常明智的。随着我国大学的普及,本科生的数量越来越多了,而用人单位也逐渐对学历提出了更高的要求。以我们现在的情况,直接出去找工作的话也不会有太大的优势,因为我们只是个普通本科的毕业生。他们希望通过考研,提升自己的专业水平,同时也通过在名校的深造,提高自己的就业平台,这何尝不是一种职业生涯规划呢。
“物竞天择,适者生存”,面对竞争日益激烈的就业形势,我们只有提前做好准备,才不至于在毕业的时候打无准备之仗。常言道:“凡事预则立,不预则废”,因此我们在校期间一定要做好职业规划,毕竟再有一年多的时光我们就要步入社会了。越早做好规划,对我们将来的职业生涯越有利。
时光过的真快,转眼间几周的职业生涯规划课程已经结束。最后,我必须要感谢张老师对我们的悉心教导,使我们了解了大学生就业创业方面的政策,大学生就业流程及注意事项等情况。相信在张老师的教导下,在通过我自己对自己的定位规划,在将来的职业生涯中一定能找到自己合适的位置。
创业中途心得体会篇十一
syb创业培训,对我来说这是一门从未接触过的课程。
我很荣幸的参加了syb培训班。在这短暂的三周学习生活中,我学到了很多有关创业的专业知识,通过这次学习也给我的人生增添了丰富多彩的新篇章。刚开始参加syb培训时,看到这三个字母一点都不知道它们意味着什么?学习这个有什么用?听听全是大道理,跟我完全不沾边,对syb有种看不起的心理,对这次培训有一点不屑一顾的思想,后来随着课程的慢慢深入,我的心里开始犯了愁。因为以前的自信,在老师的讲解和学习过程中不断的打击下,渐渐的没有了。等学习完了我才知道在没有学习前,我脑海里对创办企业的想法只不过是个皮毛,和真正的企业相比还差很远,我还有很多知识需要学习,很多能力需要锻炼。
现在,自从接触了syb,明白了“要成功就要创业!”俗话说的好,不想做的士兵不是好士兵但,又不是每一个人都适合,都有能力去做。所以syb就是教大家如何创业,如何成为一个优秀的创业者。
首先,要成为一个成功的创业者必须具备较高的个人素质,品德及修养,当然自身能力和对自己企业的生产技术的了解也是不可缺少的,同时家人的支持与资金是否充沛也密不可分。所以“创业=德*能+家+财”,然后,当我们有了创业的能力,我们还要懂法,合法经营。在创业过程中,我们还要懂得三个流:商品流、现金流、信息流,所以在生活中我们要发现有用信息,抓住有用信息,把握有用信息,最后利用信息给自己的企业带来更大的财富。
在今天这个社会,我们大学生择业面临很大的挑战。大学生的毕业就是等于大学生失业,创业就成了我们大学生一条很好的出路。syb培训帮助我们早做准备,起到一种很好的监控效果。
总之,参加syb创业培训让我知道了很多,这也成为了我以后创业的一笔可观的“财富”!同时,也感谢王珍老师的谆谆教诲!
创业中途心得体会篇十二
拉练是一种徒步的户外训练活动,通过长时间的行走和挑战自我,达到身心锻炼的目的。在拉练的过程中,我经历了各种各样的困难和挫折,同时也收获了许多宝贵的体会和感悟。下面我将就拉练中途的心得体会进行描述。
在拉练开始的时候,最先遇到的是身体上的不适应。像我这样从来没有参加过长途徒步的人,刚开始行走的时候经常会感到腿脚酸痛,体力透支。而且由于常年坐办公室,肌肉也没有得到锻炼,因此每天行走一段时间就会觉得疲惫不堪。但是,渐渐地,通过坚持和努力,我逐渐适应了行走的节奏,也增加了自己的体力,从而能够更好地完成行程。
在拉练的过程中,还遇到了天气方面的困难。有时候遇到下雨天,湿滑的山路让我们行走起来变得更加困难。而高温天气更是对我们的体力和毅力提出了极大的考验。但是,身处大自然的美丽景色和清新空气中,我们不知不觉地忘记了这些困难,专注在我们的目标上,一路前行。正是这种乐观向上的心态,让我们充满了勇气和动力,不再害怕困难。
除此之外,拉练中还有一次我难以忘怀的经历。在前行的途中,我们遇到了一只受伤的小狗,它的腿部被绑着,给人一种非常可怜的感觉。看着它无助的眼神,我们决定帮助它。我们花了很长时间才将它的绳子解开,并用简单的绷带给它包扎伤口。虽然这只小狗并不是我们的队友,但是我们都心生同情,觉得自己的行动是正确的。这次经历让我明白了助人这个道理,就算只是一点微小的力量,也能给别人带来希望和温暖。
在拉练的过程中,我们队伍的凝聚力也得到了提升。每一天的行走都需要大家的团结合作,互相支持和鼓励。有时候,大家会互相搭肩拧腰,帮助弱势队员完成行程;有时候,也会互相分担行李负重,减轻负担。通过这些团队合作的活动,我们建立了深厚的友谊,也培养了坚韧不拔的品质。我想,这也是拉练的一大意义所在,不仅是个人的成长,也是团队的提升。
总的来说,拉练中途的心得体会是丰富而难忘的。通过克服困难和挫折,我不仅变得更加强健和坚韧,也学会了乐观向上、团结合作等重要的品质。我相信,这些体会和感悟将在我今后的人生道路上起到积极的引导作用。拉练不仅是一种锻炼,更是一次成长和体验的机会。我会将这次拉练中的所见所闻珍藏心底,铭记于心,并将其用于未来的成长和发展。