残联工作方案(热门19篇)
方案可以指具体行动、计划或方案,以解决特定问题或达成特定目标,往往需要考虑实施的环境和条件。每个人都需要有一份自己的方案,来指导自己的生活和工作。7.制定明确的目标和可量化的指标,用于评估方案的实施效果。对于方案制定来说,下面的实例为您提供了实践经验和建议。
残联工作方案篇一
根据《中国残疾人联合会章程》和中国残联关于印发《关于地方残疾人联合会召开第六次代表大会的指导意见》、《中共中央组织部关于转发中国残疾人联合会党组关于残疾人联合会干部管理办法和党组织管理关系的意见的通知》(组通字〔xxxx〕2号)及中央组织部《关于转发中国残疾人联合会党组关于选拔残疾人干部充实地方残疾人联合会领导班子和干部队伍的报告的通知》(组通字〔xxxx〕38号)和××等有关文件精神,结合我州实际,为做好全州残联的换届工作,特制订本方案。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真落实《中共中央国务院关于促进残疾人事业发展的意见》的要求,进一步加强我州残联组织和干部队伍建设,为加快推进残疾人社会保障体系和服务体系建设,全面建设小康社会提供组织保障。
(一)代表大会应遵循“统一进行、自下而上”的原则召开,市(州)、县(市、区)、乡(镇、街道)三级残联实行逐级换届。下一级残联换届工作应在上一级残联换届之前完成。
(二)代表大会由主席团召集,由大会执行委员会主持,按照《中国残疾人联合会章程》规定的原则和程序进行。
(三)按照民主程序,认真选好代表,充分体现其代表性、先进性和广泛性。
(四)按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和中央组织部关于残联系统干部管理的规定以及各级残联残疾人领导干部配备的要求,认真做好各级残联领导班子人选的选配工作,积极选拔优秀残疾人干部和优秀年轻干部进入残联领导班子。
(五)认真选配好党委和政府相关部门的主席团委员,充分发挥党委、政府在发展残疾人事业中的作用。
(一)听取和审议主席团工作报告,确定今后一个时期残疾人事业发展战略、工作方针和主要任务。
(二)选举产生新一届主席团。
(三)提出《中国残疾人章程》修改意见。
(四)选举产生出席上一级残联代表大会的代表,推荐上一级残联主席团委员人选。
(五)通过其他重大事项。
(一)代表名额。
州残联第五届代表大会正式代表人数确定为120人。各县(市)、乡镇(街道)代表大会代表名额根据当地实际情况,本着既要体现代表性,又要适应工作需要的原则,参照上届代表人数确定。
(二)代表条件。
1.认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,积极拥护中国共产党的路线、方针、政策,模范遵守国家法律法规。
2.在生产和工作中做出显著成绩。
3.弘扬人道主义思想,密切联系残疾人,倾听残疾人呼声和诉求,热忱服务残疾人,在残疾人中有较高威信。
4.具有一定的参政议政能力,能认真履行职责。
5.一般应具有高中以上(含高中)文化程度,年龄在18周岁以上、65周岁以下(含65周岁)。
(三)代表比例。
五类残疾人都要有适当比例的代表;
代表总数中残疾人(含智力和精神残疾人亲友)应占60%以上;
有关部门代表、残疾人工作者代表应占有一定比例;
残疾妇女、农村残疾人和残疾人专职委员要有一定数量的代表;
少数民族较多的地区,少数民族代表应有较高比例。
(四)代表产生办法。
各级残联代表大会的代表必须经自下而上、民主选举产生。出席残联代表大会的代表,由下一级残联代表大会经过民主程序,通过无记名投票选举产生。下一级残联代表大会因故不能及时召开的,由同级残联主席团推举产生。政府有关部门的代表由残联与其所在单位协商产生。
特邀和列席代表根据工作需要确定;
未被选为本次代表大会代表的上届主席团委员,可作为特邀或列席代表。
(一)规模。
州残联主席团规模为40人;
县(市)残联主席团规模原则在20—25人之间;
乡(镇、街道)残联代表大会主席团委员人数由各县(市)参照上述原则、并结合实际需要确定。
(二)委员条件。
1.政治立场坚定,认真学习中国特色社会主义理论,深入贯彻落实科学发展观,坚决执行党的路线、方针、政策。
2.积极践行和宣传人道主义思想,密切联系残疾人,切实维护残疾人权益,全心全意为残疾人服务,受到广大残疾人的拥护。
3.积极推进残疾人事业发展,在工作中取得优异成绩。
4.具有较强的社会活动和参政议政能力,正确行使民主权利,认真履行委员职责。
5.一般应具有大专以上文化程度,年龄在18周岁以上、65周岁以下(含65周岁)。
(三)委员比例。
主席团委员一般由政府领导、与残疾人事业关系密切的有关部门代表、各类优秀残疾人(含智力和精神残疾人亲友)、专职残疾人工作者和热心残疾人事业的社会人士组成。原则上主席团委员中残疾人委员(含智力和精神残疾人亲友)比例要在60%以上。
(四)委员产生办法。
1.上一级残联的新一届主席团地方委员人选,由上一级残联与下一级残联协商产生。
2.下一级残联应根据上一级残联确定的人选条件和分配名额推荐委员人选,其中,残疾人(含智力和精神残疾人亲友)人选原则上从本级新一届专门协会主席、副主席和残疾人群众代表中推荐。
3.委员人选由本级残联党组提出建议名单,与上一级残联协商后,经本级残联新一届主席团通过后上报。
(五)领导人选。
副主席由党委、政府有关部门领导、残联理事长、各类残疾人(含智力和精神残疾人亲友)协会主席担任。
2.主席团名誉主席、名誉副主席由残联党组提名,征求本人所在单位和上一级残联意见,商请本人同意,报请当地党委组织部门批准后,由主席团聘请。
3.主席团主席、副主席的选举程序是:由残联党组提名,商请人选所在单位同意,并征求上一级残联意见,报当地党委组织部门审批后,作为候选人提交主席团会议选举产生。
4.县(市)、乡(镇、街道)残联主席团领导人选,需事先征求上一级残联意见。
(六)主席团会议。
选举产生主席团主席、副主席;
通过各专门协会主席、副主席名单;
推举执行理事会理事长,宣布副理事长、理事名单;
推荐上一级残联新一届主席团委员人选。
执行理事会是残联代表大会及其主席团的常设执行机构,由理事长、副理事长和理事组成,理事由专职残疾人工作者担任。理事会要成为残健融合、团结实干、坚强有力、勤政廉洁的领导集体。
理事长、副理事长人选的产生按照××文件中的要求进行。理事长、副理事长人选由当地党委组织部门商上一级残联提出,在当地党委决定之前,共同考察,待当地党委审批后,提交主席团推举或通过,报同级政府批准任命。残联理事长不得由其他部门领导兼任。新任的残联理事长原则上应任满一届以上。理事由理事长提名,主席团通过。××文件中的“地方残联干部的管理以地方党委为主,上一级残联积极协助”和“上一级残联对下一级残联领导班子成员负有培养、教育、了解、考察和提出使用建议的责任”的要求,积极协助下一级地方党委组织部门,做好残联领导班子的配备工作。在各县(市)残联召开代表大会之前,州残联将协助各县(市)党委组织部门对县(市)残联领导班子进行考察,提出意见。
各级残联要在此次换届中,按照××文件规定,积极选拔优秀年轻干部和优秀残疾人干部进入各级残联领导班子。州残联领导班子中必须要配备一名残疾人领导干部,如现班子职数已满,又需要配备残疾人干部的,可按要求先进后出,逐步解决。在配备残疾人领导干部时,要坚持适当倾斜的原则,同等条件下优先选拔残疾人干部。在选配残疾人领导干部时,对综合素质高,在实际工作中表现突出,工作需要的,可以破格提拔。各县(市)残联机关干部队伍中,要有一定数量的残疾人干部。各乡、镇(街道)残联要按照××文件要求:乡、镇(街道)残联设在编的专职理事长主持日常工作,并按乡、镇(街道)中层干部正职的职级配备,要从主席团委员中至少选聘一名残疾人委员作为专职委员(专干)协助理事长开展工作。村(社区)要成立残协,要从残协委员中选聘一名残疾人委员作为专职委员协助村(社区)残协主席开展工作。
专门协会设主席、副主席,由各专门协会委员会议选举产生。选举专门协会主席、副主席的一般程序是:由残联党组(县级残联党的组织)提名,商请人选所在单位同意,征求上一级残联意见,召开本类别残疾人座谈会,广泛听取意见,报当地党委组织部门备案后,作为候选人提交本类别专门协会委员会议选举产生,经主席团会议同意后任职。州级盲人协会、聋人协会、肢残人协会、智力残疾人及亲友协会、精神残疾人及亲友协会的委员原则上由下一级专门协会主席和主席团委员中的残疾人及残疾人亲友担任。县(市)级专门协会领导人选,需事先征求上一级残联意见。在上一级残联指导下,有条件的县(市)可以开展专门协会主席、副主席差额选举试点工作。州、县(市)二级各类别残疾人代表大会与同级残联代表大会同期举行,并按照各类别协会章程,分别召开各专门协会本届委员会会议、新一届本类别残疾人代表会议和新一届委员会会议。
要关心下一级残联班子建设,积极主动向党委和组织部门汇报,配齐配强残联领导班子。
(二)按照中残联换届工作时间安排并结合我州实际,乡(镇、街道)残联换届工作要在××年××月完成;县(市)残联换届工作要在××年××月底前完成。州残联换届工作要在××年××月中旬前完成。
(三)严格按照程序组织换届。各县(市)残联要认真按照《中国残疾人联合会章程》并结合本地实际情况制定召开本级代表大会方案。经过上一级残联以及当地党委、政府审批通过后实施。
(四)严肃换届工作纪律。要严格执行换届工作和干部选拔任用工作的规定,坚决维护换届工作的严肃性。各级残联领导干部要带头遵守党纪政纪,正确对待进退留转,保证换届风清气正。
(五)营造良好舆论环境。大力弘扬人道主义精神和现代文明社会的残疾人观,营造良好社会氛围。进一步动员社会,关心支持残疾人事业发展。激励广大残疾人及其亲属自强自立精神,激发残疾人工作者的工作热情和昂扬斗志,把代表大会开成民主的大会、团结的大会、奋进的大会,扎实推进残疾人社会保障体系和服务体系建设,推动残疾人事业又好又快发展。
残联工作方案篇二
根据中共遂平县委组织部、遂平县残疾人联合会联合下发的《关于印发〈遂平县各级残疾人联合会换届工作实施方案〉的通知》(遂残联〔2022〕15号)要求,依据《中国残疾人联合会章程》,结合我办事处实际,制定本实施方案。
高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会以及即将召开的党的二十大精神,认真落实习近平总书记关于残疾人工作的重要指示批示精神;坚持和加强党的全面领导,充分履行残联组织“代表、服务、管理”职能,为党和政府分忧、为残疾人解难,常抓不懈强基础、持之以恒促改革,深入推进残疾人组织治理体系和治理能力现代化;充分激发广大残疾人自强不息精神,勇于面对挑战,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量;认真贯彻新发展理念,总结残疾人事业发展的成就和经验,谋划部署下一个五年残疾人工作,为推动残疾人事业高质量发展、促进残疾人全面发展和共同富裕提供坚强的组织保证。
——坚持党的领导。以党的政治建设为统领,把党的领导贯彻到换届工作的各方面、全过程,保证换届工作的正确方向。
——坚持依法依章程。严格依照《中国残疾人联合会章程》规定的原则和程序开展换届工作,充分发扬民主,切实保障各级残联代表大会代表、主席团委员和广大残疾人充分行使民主权利。
——坚持统筹推进办事处、村(社区)二级残联组织应按照整体部署自下而上逐级接续换届,下一级残联换届工作应在上一级残联指导下进行,并在上一级残联换届之前全部完成。
——坚持严明纪律规矩。从严从实加强换届风气监督,确保换届工作全过程风清气正。
召开代表大会,听取和审议主席团(办事处残联主席、村残协主席)工作报告,确定今后一个时期残疾人事业发展战略、工作方针和主要任务;选举产生新一届主席团(办事处残联主席、村级残协主席);选举产生出席县级残联代表大会的代表;提出《中国残疾人联合会章程》修改意见;通过其他重大事项。代表大会由主席团召集,由大会执行委员会主持。
(一)代表名额。
根据当地实际,按照规模适当、代表性强、来源广泛和工作需要的原则参照上届代表人数确定。
(二)代表人选条件。
政治立场坚定,拥护党的领导,认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,遵守国家法律法规;关心尊重残疾人,热爱残疾人事业,大力弘扬社会主义核心价值观和人道主义精神,在残疾人中有一定威信、能切实反映残疾人的呼声与诉求;自强不息、爱岗敬业,在本职工作岗位上取得突出成绩;具备履行职责的意愿和参事议事的能力,能正确行使民主权利;一般应具有高中及以上文化程度(基层可适当放宽),年龄在18周岁以上、原则上在65周岁以下。要注重吸纳在脱贫攻坚、乡村振兴、抗疫斗争等重大任务和考验中表现突出的优秀残疾人、残疾人亲友和残疾人工作者作为代表人选。
(三)代表结构。
各类残疾人都要有适当比例的代表。办事处残联代表大会代表中残疾人(含智力和精神残疾人亲友)应占65%以上,基层和一线人员占60%以上;残疾人工作者、助残社会组织、残疾妇女、农村残疾人和村(社区)残协专职委员要有一定数量的代表。街道办事处残联代表大会代表结构应参照办事处残联代表大会比例确定。
(四)产生程序。
(一)主席团规模。
主席团规模和组成结构按照“规模适当、高效履职”的要求,根据本地实际情况,在规模和人员构成方面进行适当调整,原则上参照上届主席团规模确定主席团委员。
(二)委员候选人人选条件。
坚持把政治标准放在首位,热爱中国特色社会主义,拥护中国共产党,认真学习、坚决贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于残疾人工作的重要指示批示精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,密切联系残疾人、热忱服务残疾人、在广大残疾人中具有较高威信,热爱残疾人事业、积极推动残疾人事业发展;求真务实、埋头苦干、甘于奉献,在本职工作中实绩突出;具有较强的社会活动和参事议事能力,能正确行使民主权利,认真履行委员职责;遵纪守法,清正廉洁;一般应具有大专及以上文化程度(含),年龄在18周岁以上、原则上在65周岁以下(含)。
(三)委员构成。
主席团委员一般由政府领导同志、与残疾人事业关系密切的党政机关代表、各类优秀残疾人(含智力和精神残疾人亲友)、专职残疾人工作者和热心残疾人事业的社会爱心人士组成。
(四)委员候选人产生程序。
县残联的新一届主席团街道办事处委员候选人人选,由街道办事处残联提出,与县残联协商后,街道办事处残联新一届主席团全体会议通过产生,街道办事处残联应根据县残联确定的人选条件和分配名额推荐委员人选,其中,残疾人(含智力和精神残疾人亲友)人选,原则上从基层和一线优秀残疾人以及新一届专门协会领导中推荐。
(五)大会选举组织工作。
依照《章程》规定,主席团委员由残联代表大会通过无记名投票方式选举产生,选举工作由大会执行委员会领导。办事处残联要高度重视、严密组织、严肃选举纪律,周密做好选举各项工作,确保大会选举万无一失;要依照《中国残疾人联合会章程》规定,制定代表大会选举办法,明确主席团委员人数、委员候选人产生程序、投票选举方式、选票写票方法、监票人产生办法等,确保选举工作依法依章程、程序规范、公平公正;要充分考虑到不同残疾类别代表的需求,设置移动票箱;要加强对监票人、计票人和其他工作人员的培训,切实熟悉选举流程,确保投票顺利、计票准确、监票严格。
(六)主席团全体会议。
代表大会召开之前,召开主席团全体会议,通过召开代表大会的决议,通过提请代表大会审议的工作报告,提出代表大会执行委员会建议名单和代表资格审查小组建议名单。代表大会选举产生新一届主席团之后,召开主席团第一次全体会议,选举产生主席团主席、专职委员,推荐出席县残联新一届主席团委员候选人人选。
办事处残联理事长人选由办事处党工委向县残联提出,报县委组织部备案,办事处不设副理事长,设一名专职委员辅助理事长工作。村(社区)残协主席、副主席、委员候选人选由村(社区)党组织提出,报办事处党工委批准后,由残协大会选举产生。
街道办事处统筹开展村(社区)残协换届工作。要按照残联改革和村(社区)残协规范化建设的要求,在村(社区)“两委”主持下,召开村(社区)残协代表大会,选举产生残协主席、副主席、委员,做到组织体系完善、人员结构合理、作用发挥充分,实现村(社区)残疾人工作由过去主要依靠残疾人专职委员一人负责到发挥残协整体力量、统筹推进、融合发展的转变,切实夯实基层基础,全面提升基层组织规范化建设和创新服务能力,实现组织全覆盖、服务零距离,不断增强群众幸福感和获得感。
(一)加强组织领导。
办事处、村(社区)级残联组织要坚持党的领导,牢牢把握政治方向,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,把习近平总书记关于残疾人工作的重要指示批示精神贯彻落实到换届工作的各方面、全过程。街道办事处残联要周密筹划,精心组织,召开残联换届工作部署会议,确保换届大会的顺利召开。要以换届为契机,进一步加强组织建设和领导班子建设,推动残疾人事业健康快速发展。
(二)换届时间要求。
1、换届工作时间安排。按照整体工作部署,村(社区)残协、街道办事处残联换届工作要在2022年8月31日以前完成。
2、严格按照程序组织换届,做到积极稳妥、规范有序。办事处、村残联组织要认真按照《中国残疾人联合会章程》要求,结合实际情况,制定召开本级代表大会方案,报上级残联同意后,经同级党委、办事处批准后实施。
(三)严肃换届工作纪律。
严格执行换届工作和干部选拔任用工作规定,强化组织把关,对新任领导班子成员严格落实“凡提四必”等要求,对代表大会代表、新一届主席团委员候选人进行严格的人选资格审查,杜绝“带病提名”“带病提拔”,坚决维护换届工作的严肃性。办事处残联领导干部要讲政治、顾大局、作表率,严格遵守政治纪律和政治规矩,正确对待进退留转,确保换届工作风清气正。
(四)做好基础保障。
各村(社区)要严格落实常态化疫情防控要求,认真做好代表大会疫情防控方案、制定疫情防控举措,统筹抓好疫情防控、换届工作和各项日常工作,确保换届工作顺利进行、日常工作有序推进。
(五)营造良好舆论环境。
加强对换届宣传工作的统筹协调,广泛宣传以习近平同志为核心的党中央对残疾人事业的格外关心、对残疾兄弟姐妹的深情厚爱,各级党委政府对残疾人工作的高度重视、党委政府有关部门和单位对残疾人工作的大力支持;宣传过去五年残疾人事业快速发展,残疾人获得感、幸福感、安全感的显著提升;宣传社会各界扶残助残的感人事迹和先进典型,大力弘扬社会主义核心价值观、人道主义精神,营造理解、尊重、关心、帮助残疾人和共同支持残疾人事业的良好社会环境;宣传广大残疾人热爱祖国、自强不息、顽强拼搏的时代精神和广大残疾人工作者敬业奉献、扎实工作的感人事迹;统一思想、凝聚力量,把代表大会开成团结、民主、奋进的大会。
残联工作方案篇三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
按照区委的统一安排部署,区委第一巡察组自xxxx年x月xx日至x月x日对我单位进行了常规巡察,并于x月xx日上午向我单位反馈了意见,实事求是地指出了存在的主要问题,有针对性地提出了整改意见和建议。对此,区残联高度重视,为切实做好整改落实工作,解决存在的问题,及时研究并制定了整改方案上报区委第一巡察组,以坚决的态度、有效的方法、果断的措施认真整改。现将具体的整改落实情况汇报如下:
一、切实履行主体责任,全力推进整改落实
强化组织领导,深化思想认识。由张建胜理事长负责牵头,吕晓光副理事长作为具体负责人,各科室相关人员为直接责任人,建立整改台账,层层分解任务,对照反馈意见逐一认领,深刻反思问题根源,切实加强整改工作的领导和反馈意见落实。针对区委第一巡察组反馈问题,目前我单位已全部完成整改落实工作,并对巡察发现问题进行举一反三,健全了本单位的党建、纪检监督、日常管理及财务制度。
二、对照巡察反馈问题,逐条落实整改方案
(一)主体责任落实不到位问题:已整改
一是结合巡察组反馈意见,对《xx区残联xxxx年党建工作实施方案》(x残字〔xxxx〕xx号)进行修改,修改后,文件明确本单位本年度所有党建工作要求,提升党建工作实效,确保党建工作落到实处。
五是结合巡察组反馈意见,严格按照《xx区残联考勤及请销假制度》(x残字〔xxxx〕xx号)对单位的日常管理,不断加压,硬起手腕,出现问题立即指正,防止小错变大错。
(二)监督责任落实不到位问题:已整改
四是关于临时聘用人员的管理工作,严格按照我单位制定的临时人员管理制度对其进行管理,临时工的进出、工资调整及工作安排均上会研究。
(三)党组织建设工作落实不到位问题:已整改
一是按照xxxx年制定的年度党建工作方案开展党建工作,xxxx年召开xx次支部例会,安排部署本月党建主要任务,同时积极配合上级党组织开展各项党建活动。
二是自xxxx年x月起,严格按照要求区分党政会议记录,党建会议记录本由专人负责管理。xxxx年共计开展xx次主题党日活动,召开x次党员大会,上x次党课,真实记录每次参加“三会一课”的具体情况。
三是严格按照上级党组织有关要求,xxxx年召开两次组织生活会,提升组织生活会质量,会前做好各项准备工作,每名党员联系实际,严肃认真的开展了批评和自我批评,会议记录本由专人负责管理,并计划于xxxx年初结合组织生活会,开展民主评议党员和民主评议党支部活动,并对民主测评结果进行公示。
四是落实集中学习制度,综合运用了集中学习、交流讨论、个人自学、微信党支部等方式,拓宽学习渠道,增强学习主动性,同时对学习笔记进行了检查,将学习情况纳入年底的考核评议之中,促进学习效果的落实。xxxx年共计组织了xx次集中学习。
(四)意识形态工作缺乏重视,落实“党管导向”职责缺位问题:已整改
一是党支部把意识形态工作作为全面从严治党的重要内容,及时传达学习了***、省委、市委、区委关于意识形态工作的文件和会议精神,不折不扣落实上级关于意识形态工作的决策部署及指示精神。
二是xxxx年召开x次意识形态专题会,并向上级党组织专题汇报意识形态工作情况,将意识形态工作作为重要内容纳入组织生活会和班子成员的述职报告。
(五)工作作风不严不实,走形式走过场现象仍然存在问题:已整改
宣读了区巡察组对我单位的处理通报及《关于xx区残疾人联合会给予王婉萦同志通报批评的情况通报》(x残字〔xxxx〕xx号),同时以红头文件及各类汇报材料为抓手,加强本单位工作作风建设,每个重要文件由分管领导负责把关审核,确保文件内容符合我单位实际情况,制定的方案、办法等切实可行,杜绝出现文件无法落实的情况。
(六)财经制度执行不到位问题:已整改
一是所有涉及政府采购目录中的项目均按照政府采购制度要求执行,部分目录中没有的,但是能够执行政府采购制度的项目,同样按政府采购要求执行。
二是按照财政局制定的固定资产管理办法,对本单位现有资产进行了排查,对未录入固定资产管理系统的进行了及时补录,并要求以后购买的固定资产要按照管理办法及时录入固定资产管理系统。
三是对以前账目进行了复查,确保每笔支出都有财务领导与单位负责人签字,而且要求以后每笔支出均需领导签字。
三、以巡察整改为契机,巩固整改落实成果
一是抓好整改后续工作,紧紧围绕巡察反馈意见,抓住整改不放松,实施组织开展“回头看”,确保所有问题落实到位,同时巩固整改成果。
二是持之以恒的执行***八项规定的要求,牢固树立作风建设永远在路上的思想,深入推进制度建设,加强干部职工思想教育,坚决防止“四风”问题反弹。
按照区委的统一安排部署,区委第一巡察组自xxxx年x月xx日至x月x日对我单位进行了常规巡察,并于x月xx日上午向我单位反馈了意见,实事求是地指出了存在的主要问题,有针对性地提出了整改意见和建议。对此,区残联高度重视,为切实做好整改落实工作,解决存在的问题,及时研究并制定了整改方案上报区委第一巡察组,以坚决的态度、有效的方法、果断的措施认真整改。现将具体的整改落实情况汇报如下:
一、切实履行主体责任,全力推进整改落实
强化组织领导,深化思想认识。由张建胜理事长负责牵头,吕晓光副理事长作为具体负责人,各科室相关人员为直接责任人,建立整改台账,层层分解任务,对照反馈意见逐一认领,深刻反思问题根源,切实加强整改工作的领导和反馈意见落实。针对区委第一巡察组反馈问题,目前我单位已全部完成整改落实工作,并对巡察发现问题进行举一反三,健全了本单位的党建、纪检监督、日常管理及财务制度。
二、对照巡察反馈问题,逐条落实整改方案
(一)主体责任落实不到位问题:已整改
一是结合巡察组反馈意见,对《xx区残联xxxx年党建工作实施方案》(x残字〔xxxx〕xx号)进行修改,修改后,文件明确本单位本年度所有党建工作要求,提升党建工作实效,确保党建工作落到实处。
五是结合巡察组反馈意见,严格按照《xx区残联考勤及请销假制度》(x残字〔xxxx〕xx号)对单位的日常管理,不断加压,硬起手腕,出现问题立即指正,防止小错变大错。
(二)监督责任落实不到位问题:已整改
四是关于临时聘用人员的管理工作,严格按照我单位制定的临时人员管理制度对其进行管理,临时工的进出、工资调整及工作安排均上会研究。
(三)党组织建设工作落实不到位问题:已整改
一是按照xxxx年制定的年度党建工作方案开展党建工作,xxxx年召开xx次支部例会,安排部署本月党建主要任务,同时积极配合上级党组织开展各项党建活动。
二是自xxxx年x月起,严格按照要求区分党政会议记录,党建会议记录本由专人负责管理。xxxx年共计开展xx次主题党日活动,召开x次党员大会,上x次党课,真实记录每次参加“三会一课”的具体情况。
三是严格按照上级党组织有关要求,xxxx年召开两次组织生活会,提升组织生活会质量,会前做好各项准备工作,每名党员联系实际,严肃认真的开展了批评和自我批评,会议记录本由专人负责管理,并计划于xxxx年初结合组织生活会,开展民主评议党员和民主评议党支部活动,并对民主测评结果进行公示。
四是落实集中学习制度,综合运用了集中学习、交流讨论、个人自学、微信党支部等方式,拓宽学习渠道,增强学习主动性,同时对学习笔记进行了检查,将学习情况纳入年底的考核评议之中,促进学习效果的落实。xxxx年共计组织了xx次集中学习。
(四)意识形态工作缺乏重视,落实“党管导向”职责缺位问题:已整改
一是党支部把意识形态工作作为全面从严治党的重要内容,及时传达学习了***、省委、市委、区委关于意识形态工作的文件和会议精神,不折不扣落实上级关于意识形态工作的决策部署及指示精神。
二是xxxx年召开x次意识形态专题会,并向上级党组织专题汇报意识形态工作情况,将意识形态工作作为重要内容纳入组织生活会和班子成员的述职报告。
(五)工作作风不严不实,走形式走过场现象仍然存在问题:已整改
宣读了区巡察组对我单位的处理通报及《关于xx区残疾人联合会给予王婉萦同志通报批评的情况通报》(x残字〔xxxx〕xx号),同时以红头文件及各类汇报材料为抓手,加强本单位工作作风建设,每个重要文件由分管领导负责把关审核,确保文件内容符合我单位实际情况,制定的方案、办法等切实可行,杜绝出现文件无法落实的情况。
(六)财经制度执行不到位问题:已整改
一是所有涉及政府采购目录中的项目均按照政府采购制度要求执行,部分目录中没有的,但是能够执行政府采购制度的项目,同样按政府采购要求执行。
二是按照财政局制定的固定资产管理办法,对本单位现有资产进行了排查,对未录入固定资产管理系统的进行了及时补录,并要求以后购买的固定资产要按照管理办法及时录入固定资产管理系统。
三是对以前账目进行了复查,确保每笔支出都有财务领导与单位负责人签字,而且要求以后每笔支出均需领导签字。
三、以巡察整改为契机,巩固整改落实成果
一是抓好整改后续工作,紧紧围绕巡察反馈意见,抓住整改不放松,实施组织开展“回头看”,确保所有问题落实到位,同时巩固整改成果。
二是持之以恒的执行***八项规定的要求,牢固树立作风建设永远在路上的思想,深入推进制度建设,加强干部职工思想教育,坚决防止“四风”问题反弹。
三是深入贯彻落实全面从严治党要求,把落实全面从严治党作为本单位的首要政治任务来抓。认真执行本单位的各项制度,确保压力能够层层传导。抓好党风廉政建设,落实廉政谈话,密切掌握人员的思想状况,深入推进本单位机关队伍建设。
四是以此次巡察整改工作为契机,举一反三,认真总结整改经验,建立完善长效机制。更进一步完善党风廉政建设制度,加强廉政风险防控,确保整改落实工作落到实处,取得实效。
四是以此次巡察整改工作为契机,举一反三,认真总结整改经验,建立完善长效机制。更进一步完善党风廉政建设制度,加强廉政风险防控,确保整改落实工作落到实处,取得实效。
残联工作方案篇四
为贯彻落实县委、县政府《全县专项斗争实施方案》工作安排精神,切实保护全县师生合法权益,确保校园和谐安全,切实维护学校稳定,现结合我县实际,开展专项斗争。制定以下工作计划。
深入贯彻新时期精神,以党的十九大精神为指导,全面贯彻上级专项斗争会议精神,坚持安全第一、预防为主、防治结合的原则。始终保持严厉打击学校附近恶势力犯罪团伙的高压态势,打击恶势力犯罪,有效保证学校稳定。
为了加强专项斗争的领导、指挥和协调,教育局决定成立专项斗争领导小组。
组长:张树清。
常务副组长:赵昌国。
副组长:赵长春.马立新.王之鹏.张世林。
组员:办公室、教育股、安全股、营养办、计财股、纪检法制股、信息中心等股室主要负责人,中小学校长和幼儿园园长。
领导小组下设办公室,设在安全股,办公室主任由路志强同志兼任。负责协调相关事宜。
举报电话:6621536(办公室)。
6628770(安全卫生监督管理中心)。
各学校(幼儿园)密切监控是否存在盘踞在附近及周边地区,长期作恶,严重影响教学秩序和师生安全。
一、深入摸排发现线索。要从现在开始深入细致,努力把附近所有的恶势力都带入视线,找出恶势力的基础、成员和罪行。安排的重点主要是:一是师生反映强烈的恶势力团伙犯罪;二是历年犯罪成员的现状、沟通和经济状况;第三,小学,初中没毕业或者工作回来的人,学校都有。
园欺凌等骚扰现象的人员。
2、联合公安机关集中打击。如发现情况积极上报教育局扫黑除恶专项斗争领导小组,并联合当地派出所、村委会集中摸清“黑恶”情况力争一网打尽。尽一切可能做好监控谨防伤害学校师生。
1、各单位要立即成立本校扫黑除恶专项斗争领导小组,各校(园)法人为第一责任人。注意与乡镇政府机关、村委的密切结合,深切联系群众开展好相应工作;注意与当地派出所积极沟通,做好扫黑除恶的随时准备。
2、要认清形势,统一思想,进一步增强继续深化扫黑除恶专项斗争的责任感。要切实加强领导落实责任,齐抓共管进一步形成扫黑除恶专项斗争合力。严格落实责任,强化责任究查。
3、在开展扫黑除恶专项斗争中,实施领导负责和责任究查制。首要领导亲自抓,负总责。在人力、物力上大力支持本项工作的开展,增强对介入扫黑除恶专项斗争的师生的人身安全,对诬告陷害、打击报复的,要果断依法查究。
残联工作方案篇五
新学年伊始,**外国语大学商务英语学院xx级首届班委一年的任期也将圆满结束,为让班内各项工作和管理能够继续有序运行,给同学们的学习和生活营造良好氛围,创造均等合理的发展和锻炼平台,经年级班委会讨论通过,将举行班委换届选举工作。
1、首先,由xx—xx学年班委组织各班在限期内自行安排时间进行换届选举;
2、新一届班委就职后,由辅导员组织召开见面会。
20xx年**月**日前由各班自行安排地点完成。
共7个职位。班长、团支书、组织委员、学习委员、生活委员、文体委员、心理委员各一人。
2、政治素养较高、成绩优良、一学年无2门以上挂科记录、无违纪处分记录;
4、对将竞选的职位有较好的认知。
1、竞选采取民主投票制,班长及班委成员均由班级同学投票产生;
2、每位同学在一次选举中有且仅有一个投票权;
6、如果某一职位只有一人参选,则默认其当选;
7、只有在获得票数超过投票人数的二分之一时方可当选(弃权不计)。如因参选人数较多而无法一次决定,则应逐次淘汰票数最低的同学,进行多次投票,直到有参选者的票数超过投票人数的二分之一。
1、上一届班长与其他班委做。
述职报告。
并各自详细介绍自己所在职位的工作职责;
2、由原班长主持,本届班委选举工作开始;
3、在黑板上写上各竞选职位名称,有参选意愿的同学把自己的名字写到相应职位处;
4、按职位顺序,参选人依次做3分钟以内的竞职演说;
5、全体同学进行匿名投票,每个职位限填一人,可以弃权;
6、安排未参选的同学唱票(2人)并在黑板上公开进行票数统计;
7、按照制定的选举原则,确立新一届班委团队。
2、注意新旧交接。新任班委就职后,应在前任班委指导下汲取经验,逐步了解和接管班级事务。
残联工作方案篇六
xx年年,盘山县残联在县委、县政府的正确领导下,在上级残联的指导下,在有关部门及社会各界的大力支持下,我县的残疾人工作取得了很大的进步,在残疾人康复、就业、教育、扶贫、维权等工作上均很好地完成了年初的计划,与此同时社会各界扶残、助残的意识逐渐增强,残疾人平等参与社会生活以及自我维权意识也逐步增强,对建设和谐盘山起到了良好的推动作用。
20xx年,我们将以盘山县残联第五次代表大会成功召开和全县加快项目建设为契机,充分发挥五个协会的作用,深入到残疾人生活当中去,为切实改善我县残疾人生活状况、促进我县残疾人事业的发展,我们决定开展以下工作:
一、康复工作。
多年来,我县的残疾人康复工作取得了较好的成绩,建立健全了完整的工作体系,得到了各级领导部门和社会各界的认可。各位委员要充分发挥桥梁纽带作用,结合我县残疾人的特点,按照各类残疾人的康复需求,及时与县残联康复部取得联系,提高我县残疾人康复工作的质量,使广大残疾人受益。
二、扶贫解困工作。
20xx年,残疾人的扶贫解困工作仍是我们的重中之重。我们将开展多形式的残疾人扶贫解困工作,使残疾人受益,共享经济社会发展成果。
今年,我们将协调县里的各部门,把残疾人扶贫纳入到政府的扶贫计划之中,为他们解决春耕、秋收等方面遇到的问题,帮助他们寻找一个增加收入的项目。同时,我们将继续积极争取国家彩票公益金危房改造项目,有计划地解决我县农村贫困残疾人的住房问题。
各位委员要结合县残联扶贫解困工作的总体计划,认真掌握贫困残疾人的生活状况和需求,针对扶贫工作提出好的意见和建议。
三、劳动就业工作。
全面贯彻、落实有关残疾人就业的法律法规,切实维护残疾人劳动者的合法权益,依法推进残疾人就业工作。
各协会委员要掌握身边有劳动能力的残疾人的总体情况,将有培训、就业意愿的残疾人推荐到县残疾人就业服务中心。
四、教育工作。
各协会要以《中华人民共和国义务教育法》和《中华人民共和国残疾人保障法》为依据,切实维护适龄儿童免费接受义务教育的权利,巩固我县残疾儿童少年的入学率。如发现义务教育阶段残疾人学生或残疾人子女未享受免除学杂费的事件,要及时向县残联汇报。
五、宣传文体工作。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实十七大精神,坚持科学发展观,在全社会大力弘扬人道主义思想,宣传现代文明社会的.残疾人观,进一步倡导理解、尊重、关心、帮助残疾人的社会风尚,营造有利于我县残疾人工作的良好社会环境。
围绕残联中心工作,发挥专门协会作用。专门协会工作要围绕残联中心工作开展适合本类残疾人的各项活动,更好地发挥“代表、服务、维权”的桥梁和纽带作用,提高残疾人平等参与社会生活的能力。
为了更好地备战盘锦市第四届残疾人体育运动会,争取在大会中取得优异的成绩,各位同志要认真调查身边有体育特长的残疾人运动员,并在5月底之前上报至盘山县残联。与此同时,要积极推荐象棋爱好者、书画爱好者参加盘山县第二届残疾人象棋比赛和盘山县第一届残疾人书画展;要挖掘有文艺特长的人才和自立自强的残疾人先进典型,增加残疾人宣传工作的素材,增强残疾人工作的社会影响。九月份,我们准备举办盘山县残疾人第一届文艺汇演;年底,我们准备编辑出版一本记录我县残疾人自强模范的书。
残联工作方案篇七
xx年年,xx县残联在县委、县政府的正确领导下,在上级残联的指导下,在有关部门及社会各界的大力支持下,我县的残疾人工作取得了很大的进步,在残疾人康复、就业、教育、扶贫、维权等工作上均很好地完成了年初的计划,与此同时社会各界扶残、助残的意识逐渐增强,残疾人平等参与社会生活以及自我维权意识也逐步增强,对建设和谐盘山起到了良好的推动作用。
20xx年,我们将以xx县残联第五次代表大会成功召开和全县加快项目建设为契机,充分发挥五个协会的作用,深入到残疾人生活当中去,为切实改善我县残疾人生活状况、促进我县残疾人事业的发展,我们决定开展以下工作:
一、康复工作。
多年来,我县的残疾人康复工作取得了较好的成绩,建立健全了完整的工作体系,得到了各级领导部门和社会各界的认可。各位委员要充分发挥桥梁纽带作用,结合我县残疾人的特点,按照各类残疾人的康复需求,及时与县残联康复部取得联系,提高我县残疾人康复工作的质量,使广大残疾人受益。
二、扶贫解困工作。
20xx年,残疾人的扶贫解困工作仍是我们的重中之重。我们将开展多形式的残疾人扶贫解困工作,使残疾人受益,共享经济社会发展成果。
今年,我们将协调县里的各部门,把残疾人扶贫纳入到政府的扶贫计划之中,为他们解决春耕、秋收等方面遇到的问题,帮助他们寻找一个增加收入的项目。同时,我们将继续积极争取国家彩票公益金危房改造项目,有计划地解决我县农村贫困残疾人的住房问题。
各位委员要结合县残联扶贫解困工作的总体计划,认真掌握贫困残疾人的生活状况和需求,针对扶贫工作提出好的意见和建议。
三、劳动就业工作。
全面贯彻、落实有关残疾人就业的法律法规,切实维护残疾人劳动者的合法权益,依法推进残疾人就业工作。
各协会委员要掌握身边有劳动能力的残疾人的总体情况,将有培训、就业意愿的残疾人推荐到县残疾人就业服务中心。
四、教育工作。
各协会要以和为依据,切实维护适龄儿童免费接受义务教育的权利,巩固我县残疾儿童少年的入学率。如发现义务教育阶段残疾人学生或残疾人子女未享受免除学杂费的事件,要及时向县残联汇报。
五、宣传文体工作。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实十七大精神,坚持科学发展观,在全社会大力弘扬人道主义思想,宣传现代文明社会的'残疾人观,进一步倡导理解、尊重、关心、帮助残疾人的社会风尚,营造有利于我县残疾人工作的良好社会环境。
围绕残联中心工作,发挥专门协会作用。专门协会工作要围绕残联中心工作开展适合本类残疾人的各项活动,更好地发挥“代表、服务、维权”的桥梁和纽带作用,提高残疾人平等参与社会生活的能力。
为了更好地备战xx市第四届残疾人体育运动会,争取在大会中取得优异的成绩,各位同志要认真调查身边有体育特长的残疾人运动员,并在5月底之前上报至xx县残联。与此同时,要积极推荐象棋爱好者、书画爱好者参加xx县第二届残疾人象棋比赛和xx县第一届残疾人书画展;要挖掘有文艺特长的人才和自立自强的残疾人先进典型,增加残疾人宣传工作的素材,增强残疾人工作的社会影响。九月份,我们准备举办xx县残疾人第一届文艺汇演;年底,我们准备编辑出版一本记录我县残疾人自强模范的书。
六、信访维权工作。
加强残疾人权益保障的法律、法规的宣传力度,不断提高政府、社会、残疾人、残疾人工作者依法发展残疾人工作、维护残疾人权益的意识。各协会要深入贯彻和等法律、法规,同时做好各项法律、法规的学习和宣传工作,切实维护残疾人的合法权益。当残疾人合法权益受到侵害时,应及时与县残联、县残疾人法律援助站、各乡镇残疾人法律援助站取得联系。
各专门协会要密切联系本类残疾人,了解他们的各种需求,维护好他们的合法权益,积极带领本类残疾人参与各项社会活动,增强他们平等参与社会生活的信心,充分发挥联系残联和残疾人的纽带作用,为推进xx县残疾人事业的发展做出应有的贡献。
20xx年5月5日。
残联工作方案篇八
xx市残疾人联合会板桥镇人民政府
xx镇残联
5月17日—19日地点:板桥镇
1、慰问xx镇贫困残疾人家庭
2、慰问xx镇托养中心残疾人
3、开展残疾人体检活动(板桥镇托养中心残疾人)
4、帮助残疾人开展清洁家园活动
5、开展帮扶贫困残疾人送温暖活动
xx市残联全体干部职工(分三个组)
各慰问组带一辆车
1、全会干部职工要高度重视此次“助残日”慰问活动,必须全员参加,不准请假。
2、带队领导要认真负责,确保车辆、人员安全。
3、所有人员必须听指挥,每组负责宣传的同志要及时发布宣传报道并认真搞好影像资料、照片等收集整理工作,活动结束后交办公室存档。
残联工作方案篇九
为贯彻落实省委、省政府号召,根据井残联字〔20xx〕6号文件精神,结合我乡实际,切实推动“关爱残疾人”志愿服务活动扎实开展、长期坚持并不断深入,特制定如下实施方案:
关爱残疾人,共建幸福家园。
20xx年3月-12月。xx月6日志愿助残主题日所在周为“关爱残疾人服务宣传周”其间,“五一”、“端午”、“全国助残日”、“中秋”、“十一”等重大节假日集中开展志愿服务活动。
全乡残联系统残疾人工作者、全乡助残志愿者。
1、开展“关爱残疾人志愿服务”村、组、进企业、进校园、进家庭活动,以集中帮扶、结对帮扶等方式,组织开展“助残志愿者进贫困残疾人家庭办实事”助残志愿者活动,为残疾人带给生活照料、康复需求、医疗救助、心理抚慰、劳动就业等方面的服务。
2、开展讲礼貌树新风志愿服务活动。
组织广大助残志愿者深入学校、农村和公共场所广泛开展礼貌礼仪知识宣传,劝导不礼貌行为,引导人们知礼仪、重礼节、讲礼貌、树新风。
(一)活动准备阶段。
1、成立领导机构。成立坳里乡残联关爱残疾人志愿服务活动领导小组。
2、制定实施方案。3月下旬,由乡残联负责制定《坳里乡“关爱残疾人”志愿服务活动实施方案》,并下发至各村残协。
(二)活动实施阶段。
4月1日至10月31日为活动实施阶段。乡、村两级残联结合工作实际,在“五一”、“全国助残日”等重大节日统一组织开展志愿服务活动,其它时间自行开展志愿服务活动。
(三)活动检查阶段。
6月份乡残联组织开展督查活动,xx月1日至xx月31日为活动检查阶段。各村残协xx月5日前上报活动开展状况总结。乡残联将透过查看资料、随机抽查、实地走访等方式进行检查验收。
1、高度重视,加强领导。乡、村两级残联务必用心主动开展好关爱残疾人志愿服务活动,由一把手负总责,并明确专人负责,按时按质按量完成工作,构成志愿服务工作事事有人管、件件有人抓、层层抓落实的良好局面。
2、广泛宣传,营造氛围。为让志愿服务理念深入人心,礼貌建立工作家喻户晓,乡村两级残联在举办好各项志愿服务活动的同时,要充分利用电视、电台、报刊、网络等新闻媒体,用心宣传志愿服务工作。
3、精心组织,确保实效。此次活动,除残联系统外,乡、村两级干部也作为活动参加对象之一,为不少于3户贫困残疾人家庭开展志愿服务活动。各村各部门在开展志愿服务活动时,务必坚持把“残疾人满意不满意、欢迎不欢迎、拥护不拥护”作为第一标准,确保活动落到实处,取得实效。
残联工作方案篇十
根据群教领导小组的要求,市残联领导班子按照的统一部署和要求,统筹安排,精心组织,狠抓第三环节的工作落实。通过班子成员认真讨论,结合市残联实际情况,制定专项整改方案如下。
一、 工作目标
总体要求:以开展党的群众路线教育实践活动为契机,扎实推进整改落实,建章立制,建立健全各项制度,切实整治工作中存在的“四风”问题,紧密结合残联班子成员的实际情况,务必开展好专项整治工作,确保教育实践活动善始善终,务实高效,取得人民群众满意的效果。
二、主要任务与责任分工
1、整治“在执行民主集中制方面有时发扬民主不够”问题。一是严格执行会议制度,该开的会一定要按时召开,决不能抓了“芝麻”丢了“西瓜”,而且务必按程序进行。二是坚持党的民主集中制原则。“民主”是手段,“集中”是目的,民主与集中不是对立的,而是统一的,集思广益,民主决策。
责任分工:xx-x(行政方面)。xx-x(党务方面)
时限要求:立行立改
现象。做诚实人,讲老实话,办老实事。二是勇于担当,襟怀坦白,敢讲真话硬话。三是讲究方法,既要有利于团结,也要利于工作 ,不妥协,不偏激。
责任分工:xx-x。时限要求:立行立改
3、整治“保证政令畅通方面偏重布置任务,轻视督查落实”问题。一是吃透上级文件精神;二是各项工作必须有计划有落实。有“花”无“果”的工作,就是政令不畅通的表现形式,也是“不作为”或“少作为”行为。三是加强对各项工作的督查。从班子成员中拟安排邓哲同志抓督查落实,各项工作在不同时期都有督查通报。
责任分工:xx-x。时限要求:2015年12月30日前
4整治“没有改进学风”问题。一是市残联班子加强学习,保证每月不少于1-2个全天候学习时间进行学习。一方面是学习理论加强党性。学习内容是《党章》、《论群众路线》摘编、《厉行节约、反对浪费》摘编、《中华人民共和国残疾人保障法》等等。并要求班子成员学后写出学习心得。用理论指导实践。另一方面是学习业务知识。学习内容主要是《加快推进残疾人社会保障体系和服务体系》建设中的相关业务知识。以开展学习讨论和工作交流活动,沟通思想,开阔视野, 启迪思维,积累经验,提高服务残疾人的本领。二是每年撰写学习心得12篇,一月一篇,学习笔记一万字以上。由责任人组织集中学习并收集心得和检查笔记本。
责任分工:xx-x。时限要求:2015年10月30日前。
5、整治“没有改进文风”的问题。一是残联班子加强自身文化素 2
质修养,使班子成员去掉浮躁之情,沉下心思,普遍提高文化素质修养,大力提倡自己动笔写作,多写反映残疾人生产生活类的调研文章。二是每个班子成员每年至少要写出4-5篇调研报告文章,要深入到残疾人群体中去,做更多的实际情况调研,掌握更鲜活的第一手材料,调研报告文章交予曹兴涛收集保存。
责任分工:xx-x。时限要求:2015年12月30日前。
6、整治“没有改进会风”问题。一是由理事长年终检查班子成员的会议记录本,对记录少或记录不全者提出批评;二是由邓哲组织会后跟踪督查落实,工作不到位的,要说明客观原因并要求迎头赶上,直至工作任务完成。
责任分工:xx-x。时限要求:立行立改。
7、整治“没有厉行勤俭节约”问题。一是残联大力提倡“节约一度电、一滴水、一张纸”。厉行节约从自身做起,反对浪费从现时抓起,勤俭节约只有进行时,没有终点站。二是杜绝职务消费、人情消费、公车私用、公费旅游和超标准使用办公用房等。办公费、接待费等消减60%。
责任分工:xx-x。时限要求:立行立改。
并落实好待遇。
责任分工:xx-x,整改期限:2015年12月30日前。
9、整治“有怕苦怕累思想,工作中存在不耐烦现象”问题。一是提高班子成员的政治思想素质,树立正确的社会主义核心价值观。开展“我为残疾人做了什么事,做了多少有益于残疾人事业的事”的讨论活动,平心静气,对比自己的工作和工资,是否心安理得?只有做得不够,没有做得完美。二是班子成员每月下基层10天。
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残联工作方案篇十一
为了加强区残联的规范化、制度化管理,充分调动残联干部职工的积极性、主动性、创造性,推动全区残疾人事业的发展,全面落实残疾人事业发展各项任务,根据市残联目标管理和区委、区政府的总体工作安排的要求,结合区残联的实际,特制定本规定。
一、岗位目标管理考核对象、考核内容、考核组织、考核方式
1、考核对象:区残联全体干部职工。
2、考核内容:综合工作考核和业务工作考核等全面工作考核。
3、考核组织:设立考核小组,由理事长任组长,负责考核的日常事务,并公布考核结果,落实奖惩。
4、考核方式:实行平时考核和年终考核相结合,采用百分制量化评分,综合工作45分,民-主测评10分,业务工作45分。
二、考核细则及评分标准
(一)综合工作考核细则及评分标准。(45分)
7、积极参与全区中心工作,认真完成区委、区政府交办的工作任务。5分
8、认真完成理事长交办的各项工作任务。5分
(二)业务工作考核细则及评分标准
1、办公室 (负责人:李中辉)45分
(5)负责搞好本单位统-战工作的各项内容,及时上报统-战信息。3分
2、康复股(负责人:张建军)45分
(4)做好康复训练与服务的摸底工作,建档立卡,完成康复训练与服务工作任务。5分
(5)做好社区康复工作,创办康复示范社区。5分
(7)及时完成本单位分配的中心工作任务。5分
3、劳动就业服务站(负责人:陈学辉)45分
(6)及时完成本单位分配的中心工作任务。5分
4、文体宣教股(负责人:李国屏)45分
三、残联领导考核、综合工作考核和民-主测评参照本规定综合考核民-主测评得分,业务考核依照市残联目标管理得分,由全体残联干部职工评定。
四、对当年进入本单位的干部、职工,按月份考核,并按月发放奖励、补贴。年终按月发放个人奖励。
五、获得市级奖励加5分,获得省级奖励加10分,获得国家级奖励加15分。
六、考核奖励方式:奖励以精神奖励和物质奖励为主。按照考核的得分的高低评出年终先进个人;并按得分高低发放绩效工资。
七、奖金标准:按照考核标准,评分在90分以上的全额发放绩效工资,90分以下的按比例发放绩效考核工资。
注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索市残联绩效考核方案。
残联工作方案篇十二
今年5月15日是我国法定的第xx次全国助残日。为落实好中残联《关于开展第xx次全国助残日活动的通知》要求,深入贯彻实施《中共中央国务院关于促进残疾人事业发展的意见》,积极推进我市残疾人社会保障体系和服务体系建设,大力弘扬人道主义精神,倡导扶残助残的良好社会风尚,按照上级残联的统一部署,结合我市实际,特制定本活动方案。
改善残疾人民生保障残疾人权益
近年来,由于各级党委和政府残疾人事业,社会各界大力支残疾人工作,残疾人的生活得到不断改善,残疾人的社会就业、生活保障、卫生医疗等问题正在逐步得到解决。但是我们也清醒地看到,虽然残疾人的生产、生活状况有了进一步改善,但是在全市贫困人口中,残疾人仍然是多数。关心、关注、关爱农村残疾人是党和政府的一项长远之策,也是残疾人工作的重要内容。在全面实施国家“十二五”规划纲要和《中国残疾人事业“十二五”发展纲要》开局之年,组织和开展好本次全国助残日活动,对于深入贯彻党的十七届五中全会精神,推进我市残疾人社会保障与社会服务体系建设,加大对残疾人的保障和扶持力度,改善农村贫困残疾人生存和生活状况,构建生态和谐发达新肇东具有重要意义。
结合我市残疾人工作实际,在全国助残日活动期间要开展好“五个一”活动:
一是组织制作一则公益性宣传广告。由残联牵头、与市电视台协作,在黄金时段播放以“改善残疾人民生保障残疾人权益”为主题的公益性广告,宣传我市残疾人事业发展成效,发布残疾人需求的各类信息,提高全社会对残疾人的关爱程度,进一步增强残疾人自立自强和主动参与社会的信心。
二是组建一支助残青年志愿者服务队伍。以残联为基础,广泛联系教育、共青团、工会、妇联、社区、省水利技校等有关部门开展志愿者助残活动,发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,逐步组建起一支具有服务机构、服务阵地、服务制度、服务队伍、服务项目、服务胸卡的“六有”青年志愿者助残服务示范站(点),解决残疾人最关心、最直接、最现实的利益和困难。助残日活动期间将举行助残青年志愿者服务队授旗仪式。
三是启动一批残疾人就业培训基地。在巩固和加强已有培训工作基础上,根据咱家人就业需求实际,重点创建10大基地,打造10大工作亮点:即创建绢花制作基地,打造出口创汇亮点;创建手工刺绣基地,打造巧手精品亮点;创建结绳编织基地,打造联手协作亮点;创建烤烟种植基地,打造高效益亮点;创建日光温室基地,打造绿色蔬菜亮点;创建农机合作基地,打造扶残助残亮点;创建按摩培训基地,打造一体经营亮点;创建实用技术培训基地,打造自主创业亮点;创建电子技术培训基地,打造高新技术开发亮点;创建残疾人托养基地,打造老有所养亮点。助残日活动期间将有半数基地挂牌投入运营。
四是组织开展一次走访慰问残疾人活动。市残工委召开一次成员单位领导和有关部门领导参加的协调会,部署助残日活动内容和要求,并组织有关党政部门、有关单位、私营企业及社会各界人士,走访慰问残疾人福利企业、残疾人托养院和残疾人特困户,了解他们的健康和生活状况,捐赠慰问品或慰问金,为残疾人解决一些实际困难,勉励他们坚定克服困难的信心,以积极乐观的心态面对现实,在党和政府以及社会各界的关心帮助下,摆脱困境,开创新生活。
五是组织开展一次残疾人法律法规宣传。市残联要协调宣传、新闻舆论单位围绕助残日主题,充分发挥广播、电视、网络媒体作用,利用多种方式大力宣传党和政府扶残助残方针政策,各乡镇、社区办事处残联充分利用黑板报、宣传窗等阵地开展内容丰富、形式多样的社会宣传和法律咨询,在主要街道和主要场所张贴标语、条幅,广泛宣传第xx次全国助残日口号,进一步营造“改善残疾人民生保障残疾人权益”的舆论氛围。
1、要加强领导。各级残联要按照主题鲜明、组织有序、形式多样、务求实效的要求,精心安排部署助残日期间的系列活动。各级领导和有关单位负责人要带头参加助残日活动,在资金、物质、人员等方面给予大力支持,使助残日活动有声有色有效。
2、要密切配合。宣传、民政、教育、卫生、社区、工会、共青团、妇联等部门,要从本部门实际出发,采取有效措施,通过开展送温暖、青年志愿者助残、巾帼建功、手拉手红领巾助残等形式,为残疾人送温暖、办实事,做好事,解难题。
3、要搞好总结。要对助残日活动开展情况进行认真总结,对领导重视,支持力度大,活动效果好的乡镇和部门给予通报表扬,大张旗鼓地树立一批扶残助残典型,引领全社会都来关心和支持贫困残疾人,营造更加良好的社会氛围,使扶残助残成为人们日常的自觉行为,在全社会掀起关注、理解、重视、支持改善残疾人民生,保障残疾人权益的热潮。
残联工作方案篇十三
根据群教领导小组的要求,市残联领导班子按照的统一部署和要求,统筹安排,精心组织,狠抓第三环节的工作落实。通过班子成员认真讨论,结合市残联实际情况,制定专项整改方案如下。
一、 工作目标
总体要求:以开展党的群众路线教育实践活动为契机,扎实推进整改落实,建章立制,建立健全各项制度,切实整治工作中存在的“四风”问题,紧密结合残联班子成员的实际情况,务必开展好专项整治工作,确保教育实践活动善始善终,务实高效,取得人民群众满意的效果。
二、主要任务与责任分工
1、整治“在执行民主集中制方面有时发扬民主不够”问题。一是严格执行会议制度,该开的会一定要按时召开,决不能抓了“芝麻”丢了“西瓜”,而且务必按程序进行。二是坚持党的民主集中制原则。“民主”是手段,“集中”是目的,民主与集中不是对立的,而是统一的,集思广益,民主决策。
责任分工:xx-x(行政方面)。xx-x(党务方面)
时限要求:立行立改
现象。做诚实人,讲老实话,办老实事。二是勇于担当,襟怀坦白,敢讲真话硬话。三是讲究方法,既要有利于团结,也要利于工作 ,不妥协,不偏激。
责任分工:xx-x。时限要求:立行立改
3、整治“保证政令畅通方面偏重布置任务,轻视督查落实”问题。一是吃透上级文件精神;二是各项工作必须有计划有落实。有“花”无“果”的工作,就是政令不畅通的表现形式,也是“不作为”或“少作为”行为。三是加强对各项工作的督查。从班子成员中拟安排邓哲同志抓督查落实,各项工作在不同时期都有督查通报。
责任分工:xx-x。时限要求:2015年12月30日前
4整治“没有改进学风”问题。一是市残联班子加强学习,保证每月不少于1-2个全天候学习时间进行学习。一方面是学习理论加强党性。学习内容是《党章》、《论群众路线》摘编、《厉行节约、反对浪费》摘编、《中华人民共和国残疾人保障法》等等。并要求班子成员学后写出学习心得。用理论指导实践。另一方面是学习业务知识。学习内容主要是《加快推进残疾人社会保障体系和服务体系》建设中的相关业务知识。以开展学习讨论和工作交流活动,沟通思想,开阔视野, 启迪思维,积累经验,提高服务残疾人的本领。二是每年撰写学习心得12篇,一月一篇,学习笔记一万字以上。由责任人组织集中学习并收集心得和检查笔记本。
责任分工:xx-x。时限要求:2015年10月30日前。
5、整治“没有改进文风”的问题。一是残联班子加强自身文化素 2
质修养,使班子成员去掉浮躁之情,沉下心思,普遍提高文化素质修养,大力提倡自己动笔写作,多写反映残疾人生产生活类的调研文章。二是每个班子成员每年至少要写出4-5篇调研报告文章,要深入到残疾人群体中去,做更多的实际情况调研,掌握更鲜活的第一手材料,调研报告文章交予曹兴涛收集保存。
责任分工:xx-x。时限要求:2015年12月30日前。
6、整治“没有改进会风”问题。一是由理事长年终检查班子成员的会议记录本,对记录少或记录不全者提出批评;二是由邓哲组织会后跟踪督查落实,工作不到位的,要说明客观原因并要求迎头赶上,直至工作任务完成。
责任分工:xx-x。时限要求:立行立改。
7、整治“没有厉行勤俭节约”问题。一是残联大力提倡“节约一度电、一滴水、一张纸”。厉行节约从自身做起,反对浪费从现时抓起,勤俭节约只有进行时,没有终点站。二是杜绝职务消费、人情消费、公车私用、公费旅游和超标准使用办公用房等。办公费、接待费等消减60%。
责任分工:xx-x。时限要求:立行立改。
并落实好待遇。
责任分工:xx-x,整改期限:2015年12月30日前。
9、整治“有怕苦怕累思想,工作中存在不耐烦现象”问题。一是提高班子成员的政治思想素质,树立正确的社会主义核心价值观。开展“我为残疾人做了什么事,做了多少有益于残疾人事业的事”的讨论活动,平心静气,对比自己的工作和工资,是否心安理得?只有做得不够,没有做得完美。二是班子成员每月下基层10天。
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残联工作方案篇十四
20xx年3月3日是第xx个全国"爱耳日"。为进一步提高对萧县儿童听力的保护,切实改善全县重度听障儿童康复状况的认识,推动听力障碍预防与康复事业持续健康发展,萧县残疾人联合会结合工作实际,将在全县积极开展爱耳护耳、健康听力等宣传工作。现特制定方案如下:
关注儿童听力健康。
认真贯彻落实省、市残联精神,积极与萧县教育、卫生等相关部门进行协调,做好宣传教育工作,大力宣传预防听力损伤和耳聋的重要性和必要性。根据县残联工作职责,合理安排分工,精心组织实施,确保本次"爱耳日"宣传教育活动广泛、深入、扎实地开展,增强本县全民爱耳护耳意识。
在全国"爱耳日"即将来临之际,萧县残联广泛利用网络、报纸、微信等媒介,发布"爱耳日"活动消息,传播听力障碍预防与康复相关知识。广泛发动社会各界爱心人士和残疾人协会,积极组织社会力量参与"爱耳日"宣传教育活动。充分发挥医疗、康复、教育等专业机构的社会组织作用,形成全社会关心、重视听力障碍预防与康复的氛围。
组长:党组成员、副理事长王云贤。
副组长:党组成员、副主席王振业务股股长李丽。
小组成员:杜冉、赵心梦、刘培。
2、2月25至27日,做好全县贫困聋儿的筛查工作。2月24日将向各乡镇残联下发听力残疾儿童筛查通知,并要求在2月28日上报县残联进行归总,县残联把上报的听力残疾儿童资料存档以备康复与救助。
3、3月1日至2日,深入萧县乡镇社区,与各镇残联积极举办以"关注儿童听力健康"为主题的"爱耳日"宣传教育活动,并将宣传口号下发给各乡镇,要求各乡镇至少选取其中四个宣传口号以悬挂横幅的形式进行宣传,并在现场发放预防听力损伤与耳聋的科普知识宣传单,开设健康讲座,准备印发爱耳日活动宣传资料20xx份。
4、为加大此次活动宣传力度,扩大活动影响力,活动当天,在萧县残联大门前设立彩虹门、电子滚动字幕、悬挂横幅宣传,大量发放听力预防与康复宣传资料。活动现场邀请新闻媒体对此次活动进行全程跟摄,及时通过广播电台、电视台、微残联等进行新闻报道。
5、活动当日邀请江苏省徐州惠耳听力技术服务中心专科医生在县残联大门前设立服务台,免费为广大群众进行听力检测,提供爱耳、护耳健康知识咨询。
6、邀请相关领导到特校及残疾儿童康复中心看望听障儿童,并对听障老师进行慰问。
——关注儿童听力健康。
——切实保障听障儿童接受教育的权利。
——积极落实"早发现、早干预、早康复"听力语言康复三原则。
——关注听障儿童全面康复。
——提高听力残疾预防及康复知识,确保儿童听力健康(李丽)。
残联工作方案篇十五
举办助残志愿服务是良心使然,道义使然,责任使然!“心灵护航”工作站是仰天湖社区关爱残疾人心灵健康的专业机构,目前已经打造了良好的`硬件环境,拥有了专业的助残队伍,具备了较好的帮扶能力和效果。
1、积极响应和落实天心区有关“大力开展扶残助残”的指示精神。
2、让更多需要帮助的残疾居民了解“心灵护航”工作站。同时呼唤社会力量和爱心人士胸怀天下苍生、心系残疾朋友,让关爱的阳关照亮每一个残疾人的心灵。
3、打造一个具有影响力和示范作用的社区助残品牌,为残疾朋友提供切实的帮助。
用爱心和耐心为残疾朋友的心灵保驾护航,满足困难残疾朋友精神援助和生活需求
天心区残联、裕南街街道残联
天心区裕南街仰天湖社区、湖南李丽心灵教育中心
20xx年5月18日上午9点到11点
xx省xx市天心区仰天湖社区多功能活动室(天恒超市三楼)
市区残联、街道相关领导
社区残疾朋友、居民
李丽心灵教育中心工作人员
社会爱心人士、志愿者
媒体记者
第一部分:实地参观心灵护航工作站
第二部分:工作站启动仪式及开展五个一活动
1、主持人介绍“心灵护航”工作站筹建情况
2、领导为社区心灵护航揭牌
3、开展五个一活动即:
·讲述一个励志故事—中国残疾歌手张佳欢(xx师大志愿者2人);
·志愿者为残疾朋友表演一个节目--打太极拳(xx师大志愿者6人)
·与残疾朋友玩一个游戏---击鼓传花《参与人员残疾人和志愿者》
4、残联领导讲话
5、活动经费预算6000
购买纪念品80份,每份50,合计金额4000
慰问物质10份,每份120.合计1200
场地安排,背景图、横幅合计800元
残联工作方案篇十六
20xx年3月3日是第xx次全国"爱耳日"。根据省残工委下发《关于转发中国残联等部门关于开展第xx次全国"爱耳日"宣传教育活动的通知的通知》(黔残工委办〔20xx〕1号)精神,望各区(县、自治县)残联高度重视,结合实际,认真贯彻落实。对开展第xx次全国"爱耳日"宣传教育活动安排如下:
关注儿童听力健康。
20xx年3月3日,可延长一至两天。
大力宣传儿童听力健康和新生儿听力筛查的重要性和必要性;大力宣传儿童听力障碍预防、发现及治疗科学知识;大力宣传听障儿童全面康复理念,推进融合教育相关工作;全面营造关爱、帮助听力障碍儿童康复的社会氛围。
(一)切实加强组织领导。
各地要高度重视,认真贯彻落实本通知要求。各区(县、自治县)残联会同协调有关部门共同开展宣传教育活动,及时制定本地宣传教育活动方案并认真做好组织落实,确保此项活动广泛、深入、扎实开展。
(二)积极创新宣传形式。
各地要坚持以人为本,结合本地实际,创新宣传形式。要积极采用多种方式增强"爱耳日"宣传教育活动的针对性、有效性和吸引力,充分发挥报刊、广播、电视、网络、短信、微信等传播渠道的作用,广泛发布"爱耳日"活动消息及爱耳护耳知识;要广泛组织发动专业机构、学术团体,面向重点人群,通过举办专题培训、讲座等形式向听障儿童家长、年轻父母普及听力残疾预防及康复知识;要深入学校、社区,组织好中、小学生及学龄前儿童的听力健康宣传工作。
(三)整合推进实际工作。
各地要以"爱耳日"宣传教育活动为契机,努力将宣传教育活动与儿童听力健康咨询、听力检测等便民服务有效结合,动员和组织各方面力量,深入基层为广大群众和听障人群提供康复服务;要充分利用社会资源,广泛动员爱心企业、公益组织及个人参与贫困听障儿童的康复救助;加大儿童听力保健工作力度,做好新生儿听力筛查、听障儿童接受普幼(小)教育、儿童环境噪声治理等相关工作,为儿童听力健康和康复训练创造良好的社会环境。
(四)及时做好活动总结。
各区(县、自治县)残联要认真做好"爱耳日"宣传教育活动的总结。负责及时收集整理本地宣传教育活动情况,请务必于20xx年3月6日前将活动总结及相关图片、视频、简报等资料书面上报市残联。
残联工作方案篇十七
庆祝“国际助残日”
20xx年12月5日上午,翠微街阳光家园
各社区残疾人
1、钓鱼比赛
比赛规则:共派7名智力残疾人参与,分2组进行(一组4人、一组3人)、比赛时间为2分钟,每人手持钓鱼竿,将“水中”的鱼钓起,按照用时多少、钓鱼个数的多少确定名次,设一、二、三等奖。其余的则为纪念奖。
负责人:xxx(计时)xxx(计数)
2、套圈比赛
比赛规则:共派7名视力残疾人参与,给每人10个圈,站在离物品1.5米距离的地方,将圈套向地面上的物品,按照套中物品圈的个数多少来确定名次,设一、二、三等奖。其余的则为纪念奖。物品呈金字塔形式摆放。
负责人:xxx(计数)
3、体力支撑
比赛规则:共派7名(肢体、视力)残疾人参与,在仰卧起坐器材上做仰卧起坐,要求双手抱头,每人60秒的时间,按照在规定时间内做的多少确定名次,取前三名。
负责人:xxx(计时)xxx(计数)
4、定向投篮
比赛规则:共10名残疾人(肢体、视力)在离纸篓2米的地方,以乒乓球先着地再进篓为准,每人10个乒乓球,以投进袋多少确定名次,取前三名。
负责人:xxxxxx
5、谜语竞猜
在活动会场中心悬挂50条谜语,与会人员将谜面取下,到现场工作人员那里揭开谜底,并获取奖品。
负责人:xxx
每项比赛设一、二、三等奖,一等奖奖品标准100元,二等奖奖品标准80元,三等奖奖品标准60元,纪念奖奖品标准40元,谜语竞猜奖品标准20元,参与奖奖品10元。
组织机构
本次文体活动设立组委会,由翠微街残联负责组织,其人员分别:袁伟光主任陈立娟科长吴国华干事曾德刚余国桥张斌武方秋荣彭霞等。裁判由组委会指定。
综上所述,本次助残日的活动参与人数为70—80人左右,经费需求大约在伍仟元左右。
残联工作方案篇十八
县残联2021年改革方案为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,落实中央全面深化改革的总体部署,按照县委关于加强和改进党的群团工作的要求,参照省残疾人联合会改革方案,结合我县实际,制定本方案。
一、总体要求。(一)指导思想。全面贯彻党的十九大和十九届四中、五中全会精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,按照市委提出的推进“五大改革”、构建“六个体系”部署要求,把满足残疾人对美好生活的向往作为奋斗目标,大力弘扬人道主义精神,着力推进残联组织改革和服务创新,进一步增强残联组织的政治性、先进性、群众性,时刻警惕和抵制机关化、行政化、贵族化、娱乐化倾向,充分履行“代表、服务、管理”职能,为实现“大美x”作出新贡献。
(二)基本原则。坚持党的领导。把政治建设作为残联组织的首要任务,坚定正确的政治方向,团结带领残疾人听党话、跟党走,把全县广大残疾人凝聚到新时代中国特色社会主义事业的伟大实践中。
坚持群众路线。坚持以残疾人群众为中心,充分发挥残疾人在残疾人事业中的主体作用,密切保持与残疾人的血肉联系,全心全意为残疾人服务,不断激发残疾人主观能动性,努力把残联组织建成“残疾人之家”。
坚持服务大局。围绕全县工作大局,坚持把先进性作为残联组织的核心任务,把为残疾人纾困解难、为党和政府分忧作为工作出发点和落脚点,逐步消除残疾人融入社会的各种障碍,促进社会文明进步,推动广大残疾人更好地在改革发展中建功立业。
坚持改革创新。以改革创新精神加强和改进残联工作,进一步解放思想,创新工作思路,运用社会化工作方式,推进残联组织自我革新,自我发展,自我提升,焕发新的生机和活力。
坚持问题导向。深入检视各种脱离残疾人群众的不良倾向,把注意力更多地放在困难残疾人身上,增强服务残疾人能力和水平。
(三)目标要求。按照群团组织改革“增三性、去四化”总要求,通过改革机构设置、优化管理模式、创新运行机制,建立健全基层残疾人组织,搭建全方位的残疾人服务平台,健全全领域的社会动员机制。推动残联组织领导机构设置和体制机制更加科学,部门职能设置和资源配置更加合理,干部队伍结构和管理制度更加优化,残疾人工作载体和服务方式更加丰富,凝聚服务残疾人的能力和水平有效提升,不断促进残疾人平等参与共享,开创新时代残疾人事业发展新局面。
二、改革措施。(一)改进领导机构的人员构成和运行机制。x.改进代表大会和主席团人员构成。县残联代表大会代表中残疾人及残疾人亲友的比例占x%以上,充实盲人、聋人、肢残人、智力残疾人及亲友、精神残疾人及亲友等各类别代表。自强模范和基层一线代表比例不低于x%,适当增加农村残疾人及亲友代表和助残社会组织、助残志愿者代表比例。县残联主席团委员中残疾人及残疾人亲友的比例占x%以上,自强模范和基层一线委员比例提高到x%以上,进一步充实盲人、聋人、肢残人、智力残疾人及亲友、精神残疾人及亲友的委员数量。
x.加强残疾人专门协会建设。选优配强各类别残疾人专门协会班子成员,增强残疾人专门协会专兼挂职力量,x个残疾人专门协会各增加x名挂职副主席。完善专门协会社团法人治理机制和管理规范,推动条件成熟的专门协会进行社团法人登记。通过购买服务等方式支持专门协会开展服务和活动,进一步扩大联系服务本类别残疾人的覆盖面,不断加强残疾人专门协会的组织建设、能力建设和诚信自律建设。
x.加强残联执行理事会建设。完善执行理事会报告工作制度,主席团主席、副主席定期参加执行理事会会议,落实主席团委员提案办理制度,建立执行理事会与专门协会联席会议制度,专门协会主要负责人列席执行理事会有关会议和活动,更充分地体现各类别残疾人共同意愿。坚持执行理事会集体决策制度和程序,重大决策广泛听取有关专家学者和专门协会意见,加强风险评估和合法性审查,提升执行理事会议事决策民主化、科学化水平。加强残疾人事业发展研究工作。
x.优化残联机关机构设置。科学合理设置内设机构,不断加强残疾人合法权益保护工作,增设教育就业部负责残疾人技能培训和就业等工作。改革后县残联机关内设机构为x个:办公室(县政府残工委办公室)、维权部(x办公室)、康复部(县残疾人康复工作办公室)、教育就业部,机关党支部按照有关规定设置。整合所属的县残疾人就业服务中心,组建县残疾人综合保障服务中心,不断增强所属事业单位的公益性服务性。指导所属事业单位聚焦主责主业、找准服务定位,为全县残疾人提供更加科学有效的综合服务保障。
(二)改革干部选拔任用方式和管理制度。x.配备机关挂职兼职干部。注重从乡镇残联、社区残疾人协会、社会组织、国有企业、县直机关等单位和优秀的残疾人及亲友、退休干部中选拔挂职、兼职干部,在执行理事会中设置服务残疾人能力较强的挂职、兼职副理事长,职务层次、级别等不与挂职、兼职所任的职务挂钩。
x.加强专职干部队伍建设。进一步优化机关干部配置,建立符合残联特点的干部管理方式,在坚持政治标准前提下,打破年龄、学历、身份等限制,不拘一格选用知残疾人、懂残疾人、爱残疾人的干部,注重从公益性岗位人员中选拔优秀年轻的残疾人进入县残联机关工作。加强残疾人干部培养、选拔和使用,机关残疾人干部比例不低于x%。
x.改进对乡镇(街道)残疾人组织领导班子的协管工作。严格执行干部双重管理有关规定,协助乡镇(街道)党组织,做好乡镇(街道)残疾人组织领导班子的选拔、配备、教育、管理工作,不断加强乡镇(街道)残疾人组织主要负责人的培训工作。
x.转变机关干部工作作风。增强残联组织和残疾人工作者紧密联系、服务残疾人的意识,推动残联干部“走、转、改”,落实县残联机关联系残疾人工作制度,党组理事会成员和机关每个部室每个月都要安排一周时间参与残疾人来信来访接待工作。
(三)提升服务残疾人的能力和水平。x.强化基层残疾人组织建设。指导乡镇(街道)和村(社区)依法依章程建立健全残疾人组织,将残疾人工作和残联工作纳入村(社区)“两委”工作,将残疾人工作纳入村(社区)工作事项清单。支持残疾人集中的企事业单位依法依章程成立残疾人协会或残疾人小组,发挥好残疾人专职委员作用。探索在残疾人比较集中的新经济组织、社会组织、新媒体组织灵活设置残疾人组织,实现残疾人联系服务全覆盖。依托城乡社区公共服务设施建设“残疾人之家”,建好管好用好各类残疾人服务设施。推动将乡镇(街道)残疾人干部纳入干部队伍建设整体规划,在社区及村“两委”班子成员中明确残疾人工作分工及职责。规范残疾人专职委员的选聘、考核和管理,夯实基层残疾人工作者队伍建设,打通服务残疾人“最后一公里”。
x.加强残疾人权益保障。认真落实维护残疾人合法权益的法律法规和公共政策,完善残疾人权益保障工作机制。推进残疾人有序参与民主协商,依照法律法规或接受政府委托加强对残疾人康复、托养、救助等各类服务机构的监督管理。建立健全残联与法院、检察院、公安、司法行政机关之间的沟通机制和协商渠道,推动建立健全残疾当事人司法救助、法律援助机制,协同司法机关完善涉及残疾人的矛盾纠纷多元化解机制,确保残疾人合法权益及时通过合法渠道、正常途径得到维护。发挥“x”全国残疾人服务热线、残疾人x网上服务平台等载体作用,促进就地受理和解决合理诉求。引导残疾人遵法学法守法用法,依法维护自身权益。
x.推动建立区域残疾人综合服务平台。指导实施乡镇(街道)残疾人服务能力提升计划,积极整合服务资源,构建县、乡镇(街道)、村(社区)三级联动的残疾人基本公共服务网络。在统筹利用现有信息系统的基础上,推动建设残疾人服务需求采集与评估、服务资源分类与管理、服务项目提供与转介、服务效果评价与反馈等功能为一体的综合性、集约化服务平台,实现信息共享、促进服务联动,确保残疾人就近就便享受基本公共服务。
(四)创新残疾人工作的载体和方式。x.以残疾人事业大数据保障推动工作。全面真实掌握残疾人基本服务状况和需求,完善残疾人人口基础数据库和残疾人服务资源信息库,建立动态更新长效机制,加强与政府公共服务信息共享。用好残疾人事业大数据,以问题和需求为导向加强和改进残疾人工作,创新和完善残疾人医疗、康复、教育、就业、扶贫、文化、体育、托养、无障碍环境建设等各项工作的服务管理方式,实现精准服务,以群众需求引领组织转型。
x.健全信息公开制度。推动各级残联信息公开,残疾人服务重大项目绩效评估结果及时向社会公开,促进残联工作“在阳光下运行”。健全全县残联系统年度预算执行情况向主席团报告并接受监督制度。增强残疾评定工作透明度,加强残疾人证管理,推广使用新一代智能化残疾人证,推动各项涉及残疾人切身利益的工作更加公开透明。
x.较好发挥社会化工作方式。注重运用社会化工作方式开展工作,密切与工青妇等群团组织沟通联系,引导社会各方面力量参与和支持残疾人事业发展。健全政府购买助残服务的政策措施,扩大购买服务规模和服务效应,重点培育示范性助残社会组织和服务机构。发展残疾人志愿服务组织和残疾人互助组织。
x.建立科学评价机制。以基层组织、残疾人及亲友和第三方为评价主体,以残疾人的参与率、受益率为评价重点,建立县残联工作民意调查、群众满意度测评等制度。探索建立县域残疾人服务情况监测评价机制,把残疾人脱贫攻坚、基层服务能力建设、推动社会力量助残、维护残疾人合法权益等列为重要监测评价内容。
(五)加强党和政府对残疾人工作的领导。x.完善落实残疾人工作领导机制。进一步完善和落实党委领导、政府负责的残疾人工作领导体制,为我县残疾人事业发展提供坚强的政治保障和组织保障。将残疾人事业纳入全县国民经济和社会发展大局,突出政府责任,加大政府扶持力度。落实稳定的残疾人事业经费保障机制,工作经费列入同级财政年度预算并予以保障。健全完善各级残联向同级党委和政府定期汇报残疾人工作的制度,残联主要负责人参加或列席同级党委和政府的有关会议。推动各级党委和政府加强残联领导班子建设,推进残联组织和党政机关、企事业单位干部双向交流,支持残联依法依章程开展工作。
x.落实全面从严治党主体责任。充分发挥县残联党组领导作用,确保中央的路线、方针、政策和决议得到全面贯彻执行。加强残联党组织建设,坚持党建带群建,深入推进党风廉政建设。加强党组对意识形态工作的领导,落实意识形态工作责任制,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
x.充分发挥县政府残疾人工作委员会作用。县政府残疾人工作委员会继续履行好协调推进残疾人事业方针、政策、法规、规划的制定与实施,协调解决残疾人工作重大问题等职责。支持县残联履行好县政府残疾人工作委员会办公室的职责,发挥综合协调作用,推动县政府残疾人工作委员会成员单位各负其责,合力推进残疾人事业发展。
三、
组织实施(一)加强组织领导。在县委、县政府领导下,成立县残联改革工作领导小组,下设县残联改革工作领导小组办公室,县残联党组负责改革方案的组织实施。
(三)落实工作要求。加强思想引导,做好思想政治工作,为改革营造良好氛围。坚持依法依章程办事,加强沟通协调,稳妥有序推进改革。跟踪改革措施落实情况,及时。
总结。
经验、改进不足,确保改革措施落到实处。
(三)统筹进度安排。x年x月x日前完成改革。
街道残联工作汇报。
残联工作方案篇十九
第二十六次全国助残日,为加快推进残疾人小康进程,让广大残疾人分享更多福祉,定州市残联召开专门会议积极谋划,精心组织各项活动,努力为残疾人办好事,办实事,切实保障残疾人权益。
2、积极备战由省残联、省文化厅、民政厅、教育厅共同举办的河北省第八届残疾人艺术汇演,增强残疾人自立、自尊、自强的信心,献礼助残日活动。
3、组织基层残联充分利用现有宣传工具,采取张贴宣传标语等多种形式广泛宣传残疾人政策;编印发放残疾人工作手册,宣传残疾人工作政策法规,工作内容,办事程序等。
1、对思语聋儿语言康复学校、特教中心、儿童福利院儿童进行走访慰问,切实帮助残障儿童解决生活中存在的实际困难和具体问题。
2、对环城医院、福利企业等康复托养机构开展调查研究并进行康复救助。
3、5月11日,在市福安康社区居民日间照料服务中心开展免费为残疾人检测视力、听力活动,并为有视力及听力残疾的老年人办理残疾证。