生活的感悟与体会范文(15篇)
通过感悟,我们可以更加深入地理解和认识自己以及周围的世界。在写感悟时,我们可以通过回忆、联想和思考来激发灵感。以下是我为大家准备的一些感悟范文,希望能给大家带来一些启发和思考。
生活的感悟与体会篇一
为期一个月的全省新训干部骨干集训今天就要结束了。回顾一个月的集训生活,大家在时间紧、课目多、任务重的情况下,通过强化训练、理论学习、评比竞赛、规范管理、沟通交流、讨论分析,端正了思想,规范了程序,总结了经验,提高了素质,增进了感情,达到了培训预期的目的,有效提高了全体新训干部骨干综合能力素质,为新兵教育训练工作打下了坚实基础。现将集训工作小结如下:
一、基本情况
本次集训时间为11月1日至11月29日,参加集训的198名干部骨干主要由温州、宁波、台州、舟山、海警等团级单位选派组成,集训队模拟新兵团分区队组建,实行统一指挥、自主管理模式。集训队根据骨干带兵需要,采取全队集中授课和区队自主安排等多种形式,有针对性的开设了军事训练、政治教育、部队管理、教学法、规章制度、心理行为及卫生防护等六大类二十多门科目的学习、训练及考评,期间共组织示范教学观摩13次,开展评比竞赛18次,召开座谈交流16次,举办文艺汇演2次。通过集训,筑牢了骨干的思想政治和军事业务基础,较好地实现了由骨干向带兵人角色的转变,为下步新训工作打下了良好基础。
二、主要做法
(一)精心筹划,早打基础,扎实做好开训准备
一是领导关心,高度重视集训工作。总队领导第一时间亲自审定了集训方案并明确了具体要求,为集训工作顺利开展理清了思路、指明了方向;总队警务处专门派员到教导大队进行检查指导,详细了解教员备课、训练器材和场地设施保障等情况,明确有关工作标准;教导大队从组织、教学和物资等方面,做了大量认真细致的准备工作;各团级单位积极配合,精挑细选配强骨干。开训后,总队警务处王贵松处长为集训队作了开训动员,提出了希望,明确了要求,指明了方向;集训中,教导大队领导多次来队检查指导工作,与新训干部骨干开展座谈交流,征求官兵意见,切实做好保障。
二是明确目标,理清工作思路。为切实提高新训干部骨干素质,集训队紧紧围绕“确保稳定、狠抓质量”的总要求,针对新训干部骨干带兵经验不足、能力较弱的现状,坚持把转变骨干理念作为此次集训的核心目标,进一步理清工作思路,精心组织教学力量,周密制定集训计划,为开展好此次集训奠定了坚实的思想基础。
(二)自主管理,提前磨合,打牢了团队根基
为发挥干部骨干主观能动性,集训队破除思维定势,按照新兵连的建制设立区队,在集训队集中管理的基础上,积极推动新兵连式的自我管理,实现了提前磨合。
一是加强交流,实现提早磨合。针对大多数新训干部骨干在集训前互不认识、了解的现实情况,集训队以连为建制组建区队,各区队拟任连部领导与拟任班长共同训练、共同学习、共同生活、加强交流、增进了解、熟悉性格脾性,在新兵未到之前提前做好磨合,为下一步顺利地开展新训工作打下了扎实基础。
二是自主管理,增强主动意识。在集中统一管理的框架内集训队施行新兵连式自主管理,强化骨干主动管理意识。在组班编排上,各区队根据班长的带兵经验、军事素质、性格特点、能力强弱等实际,自主分班调配人员;在课程安排上,启发队员自觉,适时下放权力,将部分早晚操、学习等时间交由区队自主支配,通过区队的“自选动作”,针对性解决骨干存在的个体问题,进一步激发各级骨干强化自学、创新管理的主观能动性;在一日生活管理上,由各拟任班排长轮流担任区队值班员,增强主动管理的意识,提高了他们的指挥管理能力。
三是多策并举,活跃集训氛围。为进一步营造积极向上的集训氛围,集训队多措并举,有效增强学员主动参与、快乐集训的积极性。以党的召开为主线,组织收看了开闭幕式,充分利用广播、板报、标语等各种载体,大力营造学习宣传和贯彻落实精神的浓厚氛围,增强学员的使命感和责任感;相继组织开展了“带兵我型我秀”、集训文艺汇演、心理行为拓展训练等丰富多彩的警营文化活动,专门制作了集训队队歌《军功章在闪耀》,以正能量激励骨干斗志,营造了勇争第一、团结奋进的良好氛围。
(三)优化课程,科学施训,提高了骨干军政素质
一是优化集训课程,提升带兵素质。为全面提高骨干带兵素质,集训队从学员需求出发,开设了军事训练类、政治教育类、管理类等二十多门科目的学习;在集中授课学习的基础上,集训队还开展了支部委员会、行政例会、安全形势分析会、军事训练分析会等新兵连日常会议模拟组织;召开了如何当好班长的84个细节、如果我是一名连长、如何带好问题兵等针对性交流座谈;邀请全国边防部队带兵模范董顺发、总队医院外科主治医师朱均等优秀教员为骨干授课;针对新训工作任务重、压力大的实际,聘请心理咨询师进行授课,进一步增强了学员心理和精神上的“抗压力”,提高了队伍的凝聚力和战斗力。
二是组织评教评学,提升教学效果。根据各人的能力水平,对骨干进行分层次、分对象分课施训,因材施教,采取新老搭档、强弱组合的方式,以老带新、优势互补;组织教学能手和标兵、优秀教练员开展以“提升训练效率”为主题的讨论会,将教学示范片和学员现场教学进行对比观看,汇总经验做法,付诸实践教学,打牢了“数量分循环,质量分梯队,课目分步骤,推进分层次”的科学组训意识,进一步提升训练效率。
(四)注重日常养成,身先示范,启发了骨干带兵自觉
一是规范管理与严格训练相结合,以教育促养成。集训队坚持规范管理与严格训练相结合,注重在日常教育中“经常引导”,在日常管理中“定式养成”,在军事训练中“刻苦磨练”,营造“人人都参与、处处是课堂、时时受教育”的浓厚教育氛围。通过军事技能训练、内务卫生评比、警容风纪检查等方式,促进了良好作风的养成。
二是身体力行与加强监督相结合,启发带兵自觉。在日常管理和教学、训练中,各区队领导将身教重于言教切实贯彻到日常行为中,自觉身先示范,在训练、生活各方面做到身体力行,时刻引导和教育全体骨干作为带兵人,要增强自主自觉意识,发挥模范带头作用,造就了骨干言行一致、表里如一、知行统一的军人作风。
三、几点收获
一是明确了目标,理清了思路。通过一个月的岗前培训及思想的灌输和教育学习,新训干部骨干对新形势下的带兵工作有了更深的认识,转变了“新兵难带”、“本领难施”、“事故难抑”等旧观念,进一步明确了目标,理清了思路,增强了带兵的责任感和使命感。
二是改变了作风,转变了角色。全体干部骨干通过强化集训,不仅意识到自己不仅是一名被管理者,更多的是一名背负使命和重大责任的带兵人领路者,促使自己自觉遵守组织纪律,找准坐标,摆正位置,从而提前完成带兵人的角色转变。
三是掌握了方法,提高了素质。紧紧围绕新兵训什么、怎么训,采取理论讲解、示范教学、座谈讨论、观点交流、现场模拟、评教评学等形式,探索出了很多好的管理理念和教学方法,新训干部骨干的综合能力素质得到较大提升。
四、需要提高的方面
今年的新训干部骨干集训工作已经结束,虽然取得了一定的成绩,但客观分析也存在一些不足,一是抓训练的力度不够,措施还不够有力,部分科目的训练还存有怕出事,消极保安全的现象;二是个别骨干发现问题和解决问题的能力偏弱,管理方法过于简单;三是作风养成方面还不够自觉,还需要有意识地进行加强。针对以上问题,需要我们在新训过程中加以克服。
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生活的感悟与体会篇二
其实,严格上来说,公司组织的这次集训我是没有资格参加的,因为此次集训是完全针对合伙人的。我一不是合伙人,二不是会务人员。所以,从集训开始准备开始,我基本没有关注。只知道时间大概是3月6号到7号。
大概是2号或者3号的时候,峰总说本次活动邀请我做主持,当时心里挺紧张的,又因为要占用两天的周末时间,所以有点犹豫,但不知道怎么拒绝,于是把希望完全寄托在了自己的顶头上司江总的身上,希望他说:“她?主持不行吧!”或者“别让她主持了,在你们中心选一个吧!”,可江总看了我一眼,压根没有征求的意思,直接说了一句:“去吧,锻炼锻炼,丢人丢到家里!”我再无语了……其实,从内心讲,听了他的回答,我倒没有失落,只是告诉自己,千万不要丢人!加油!!
来公司后,只主持过一个研究报告发布会,个人感觉不太好。所以这次我很是紧张。当天晚上,就开始做准备。认真地看了集训的议程,并结合对公司目前情况和文化的了解,写了一个开场白,算是给主持戴了个帽子。
加上致辞,一共只有11个人上台,按理很简单,但仅仅串场的主持词,我就写了三个晚上,而且基本上没有与讲座内容结合的东西加进去。因为不想让自己每次都说“让我们以热烈地掌声欢迎某某上台演讲”或“感谢某某的精彩演讲”,力求每一个人上台或者讲结束后,都说不一样的话,至少一句话不能重复三次。但当写完串稿词后,我没有丝毫的成就感,仅仅从串稿词来看,太单薄了,而且即使主持词不一样,意思大致都一样,没有什么新鲜感,并且老公也认为我在串场词中应该更丰富一些,与内容结合。
6号早晨去会场约了强总来接我,其实一路我很紧张,除了偶尔回答强总的问题,大部分时间脑子里都在想主持词,也将峰总以前主持年会的情形在脑海中放了一遍。也许是有些答非所问,也许是因为我的心不在焉,或许是因为看出了我的紧张,强总变得很安静。到会场后,看到熟悉的、不熟悉的同事,感觉手都有点哆嗦,自己甚至能听到自己的心跳声。有同事惊讶我的出现,同行的强总解释为我是“被主持”了。是,我真是“被主持”了。
8点50分,站在台上,除了紧张还是紧张。因为我听出了自己的紧张,声音在颤。我的目光没有与任何人交流,死死地盯着会场的门。哈哈^_^当听到台下掌声响起,创始人上台致辞时,我不知道自己怎么走下来的。同事说话筒有问题,让我下次上台时换另外一支话筒,其实她不知道,再换十支话筒,声音依然,因为我紧张依然。创始人致辞、第一位讲师上台,我完全是按照预先写好的词进行的。但听了第一位讲师的讲的内容,我才发现自己如此的紧张,原因是因为自己的不自信。自信!自信!我告诉自己,今天的主持台就是我的,一定要自信!
为了让自己上台能更好地发挥,有自信的资本!我只有认真、仔细地听每一个人讲的内容,稍有启发,就写下来。所有能用上的词,我都做了标记和记录,并将冷冰冰的串稿词丰富,让它逐渐饱满起来。当两天的集训结束后,五张串稿词的纸张上,被我写得密密麻麻。第一天中午吃饭时,有合伙人对我说:“豆豆,主持得不错嘛!”,我暗喜……下午的主持很顺利,我不但可以完全脱稿,并且还能与台下的学员进行眼神交流。第二天的主持更顺利,培训间隙,经常会有同事走到我跟前,对我的主持进行肯定。^_^……集训结束时,我仔细地将这五页纸塞进了包里,因为多亏了它们。当听见台下阵阵掌声时,我竞有些陶醉。。。。
感谢这次主持经历,因为在参加公司以前的年会、培训时,我很少做到全场认真听,但此次集训的十场培训,我基本上全程都认真地听了,他们讲得真好,纵横真是一个藏龙卧虎的地方!受益匪浅。
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生活的感悟与体会篇三
暑期集训年年进行,但每次都有崭新的意义,它既是上一学年工作的总结,又是下一学年工作的开端,更是一次鞭策自我、锤炼思想的良机,暑假集训是严肃的整风运动,是投入新战斗的号角,绝不是走走过场,弄弄花架子。在集训过程中,我们应该警醒自己、提高认识。
我校紧靠城区,生活便利,条件较为优越,在这样近于安乐窝的地方呆久了,有些教师的思想陷入麻痹,放松了对自己的要求,再加上都是工作多年,基本套路上业已轻车熟路,便愈是不思进取、荒于学习。殊不知教育随时代而动,变化是日新月异的,特别近几年来,城区几所私立学校骤然兴起,给周边各公立学校造成了一定的挤压之势,生源危机一定程度上客观存在。如果我们耽于幻想,抱残守缺,结果会怎么样呢?逆水行舟不进则退,我们要主动适应这个竞争的时代,鼓足干劲,勇往直前,内强素质,外树形象,为学校工作殚精竭虑,不遗余力。今天工作不努力,明天努力找工作,不再是挂在墙上的一句格言,现实的警钟铮铮作鸣,我们要把学校的生存与发展当做自己实现人生价值的首要途径,把自己的命运同学校的命运紧密联系在一起。
我们的学校拥有的,决不仅仅是她辉煌的历史,我粗浅的资历无法见证她的沧桑巨变,但对她近年来取得的骄人成绩,是历历在目,并且刻骨铭心。今年的中考,学校又打了一个打胜仗,实现了城区“争一保二”的目标,这是全校上下矢志不渝,狠抓教育质量不放松的必然结果。今天的学校政通人和、上下一心、校风端正、纪律严明,人人争先进,事事有典型,蒸蒸日上。沧海横流方显英雄本色。学校在大变革中立于不败之地,决非偶然。走进暑假中的校园,看机械往来、尘土飞扬,一座美丽的、令人目眩的园林式学校即将如旭日东升,赫然立于世人面前。身为奋进中的一名教师,我将以自己的绵薄之力、愚钝之才为她增光添彩。
教书育人的事业本身就是甘为人梯、甘为绿叶的事业。升官发财另寻别路,不甘寂寞莫入此门。作为教师一定要时刻牢记这一点。市场经济的大浪冲击着每一个人,物质主义的触角无孔不入。有的教师受到消极因素的影响,在工作当中,斤斤计较,遇公义而惜身,见私利而忘命,逃避责任,推卸诿过。一位哲人说过,如果越来越多的人去追求荣誉,那么国家就会幸福和繁荣昌盛;如果越来越多的人盯着财产,那国家肯定会日趋衰亡。作为教师,传承薪火的文明使者,不应屈服于世俗,应做一个精神的贵族,以独立的人格、孤高的风骨、尖锐的思想去感化学生、引领学生,作年轻人的榜样。众所周知,教师这个职业不仅是需要技能,更重要的是要有博大的爱心,试想一个牢骚满腹的教师如何立于讲台、面对他的莘莘学子呢?一心盯着报酬的园丁会剪坏花草的啊!
不必再引用那些熟悉的名人名言了。一次集训,感慨良多,剩下的就是去躬身践行。我们的使命在召唤我们,我们的事业永无止境,但注定会成功!君子敏于行而讷于言,教师的品格,融入他每一次认真的备课当中,融入他每一次精心的讲授当中。啊,我,终将无名而去,但在掸去粉尘、瞥见学生童真一笑时,为什么又要求更多呢?萋萋芳草,是生命对春天的敬意。学生报效国家、服务社会,就是教师得到的最崇高、最永恒的褒奖。
生活的感悟与体会篇四
今年的暑假很不同以往。的确,通过暑假的集训,我不仅看到了其他同学的技能水平,了解到自身的不足;而且在集训过后,也增长了不少古琴方面的知识。
刚开始听到要集训的时候,心里很郁闷,好不容易能休息两个月了,又要集训,想想别的同学暑假都是玩的很开心,再想想自己。但是,经过了第二天的集训,我的想法就改变了,因为发现这次集训不仅仅是练琴,更重要的是让我们了解古琴。这几天下来,我了解了:音阶,半音阶;音程关系;古琴有5个f调、4个c调,4个a调,其中只有a调是音高完全一样;每一个音有4、5个名字等等。并且以前弹琴的手型也在这次的集训中纠正。还学会了用右手八法编一首练习曲,用泛音、按音、散音弹出自己喜欢的歌曲。
一份参与,一份收获,所以参加集训是有意义的,也是充实的!
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生活的感悟与体会篇五
雨果先生曾经说过这样一句话:“花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。”我很喜欢。xx年10月我有幸参加了中小学德育创新与班主任队伍建设高级研修班,更觉得这句话有道理。虽然会议只有短短的两天时间,但收获颇丰。各位教育专家从班主任工作理念到方法和策略,从学生心理健康指导到教育法律和校园安全,从不同的角度诠释了该如何做一个优秀的班主任,使我从理论上感受到了在当今教育形势下如何做一名合格的班主任!
就像专家讲座里告诉我们的那样:一个智慧的班主任首先应该是一个快乐的人,能站在学生的角度看问题,多了解学生,爱学生,让每一个学生都生活在希望之中;应该要有自己的魅力;应该善用激励方式;应该为学生营造一个好的学习氛围等等。心理学家布鲁纳说:“人的灵魂深处都有一个根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一个发现者、研究者和探索者。”优秀班主任们对学生的爱远远胜于我们,听了他们的报告,看到了自己工作的不足,今后在工作中要从小事做起,教育学生讲究方法,注重策略,下面我就这几点谈谈感受。
一、班主任要做要做一个快乐的人。要有四心:“童心、爱心、责任心和公正心”
“班主任一定要做一个快乐的人。”这是全国优秀班主任钟竺在会上说的,我很喜欢这句话。作为班主任,要用自己满腔的爱去关心,去尊重每一个学生,耐心细致地去指导每个学生,才能做到对学生的关心,体现出班主任的责任心,学生才能养成良好的学习习惯,得到良好的教育。“育人先育心”,感人心者,莫先乎于情。教师要爱自己的职业,首先要有一颗爱心,有一颗爱学生的心。通过学习,使我明白做为一名教师,只要爱学生,就一定会创造出奇迹。一个感情贫乏、冷若冰霜的教师给学生的印象常是严肃、可畏而不可亲的,学生难以产生敬仰之情,更不敢向其敞开心扉倾吐自己的衷肠,自然难以达到心理指导与教育目的,那么什么是爱学生呢?爱就是尊重学生,重意味着信任、理解、宽容和接纳,充分地重视和欣赏每一个学生,耐心地倾听他的意见,接纳他的感受,包容他的缺点,分享他的喜悦……我深深地知道,一名好班主任、一名好教师,既是知识的塑像,更是爱的化身,只有接近学生,用爱去感召学生,才能教育好学生。因此,教师只有把爱的种子播撒在学生的心田,以学生的要求作为爱的起点,才能在学生的内心世界培养出爱的感情,并使之升华。
二、班主任应提高自身素质,具有独特的魅力形象
班主任的一言一行,对学生都会产生巨大的影响,所以,新时期的班主任应对教育对象实施影响的同时,不断地完善自己。必须不断地学习有关知识,在实践中总结经验,提高自身素质,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。班主任应该具有其独特的魅力,成为教育战线上的魅力形象大使。经常会听到:什么样的班主任就会带出什么样的班级。一个班级能否“活”起来,首先要看班主任是否做好了表率,“活”起来了没有。由于班主任的精神面貌对学生具有强烈的示范作用,因而要求班主任要乐观、活泼开朗、充满朝气。在学生面前要做到精神振作、情绪高昂、用语幽默、态度和蔼、风度从容、姿态洒脱。班主任的“活”才能带动整个班“活”起来。我平时对学生要求严格,上自习保持安静,上课不迟到……下课后和学生们一起运动、聊天,和学生们拉近距离,彼此了解,让他们对我有好感,信任我。对有些学生要鼓励,有些学生要要求严格,有些学生要真诚关心……因为在潜移默化中班主任的思想行为已经深深影响着学生。新课程要求我们老师,尤其是班主任老师,更要塑造新的形象。为人师表为首位:班主任的德才学识、情感人格、言行举止等都会给学生留下深远的影响。
生活的感悟与体会篇六
生活是一本厚重的书籍,每个人在其中都有自己的角色和故事。而我在这本书中领悟到了许多心得体会。通过与人相处、经历各种挫折和成长,我逐渐明白了生活的真谛。在这篇文章中,我将分享我对生活的感悟,希望能给读者带来一些启发和思考。
第二段:珍惜当下
人生苦短,我们要学会珍惜眼前的一切。日复一日的生活乏味而平凡,但正是这些平凡的日子,构成了我们生活的大部分。每一天的晨曦,每一次的微笑,都是来之不易的。因此,我们要学会用心感受每一刻,以充实的态度面对生活中的琐碎和不如意。珍惜当下,才能更好地品味人生的美好。
第三段:乐观积极
生活中总会有各种挑战和困难,但我们不能被困扰所限制,而应抱持乐观积极的心态去应对。一个乐观的人能够在困境中找到希望,能够在黑暗中找到光明。相反,消极悲观的情绪只会让问题变得更糟。当我们将乐观的思维渗透到生活的方方面面时,我们会发现生活变得更加美好。
第四段:关爱他人
关爱他人是生活中最宝贵的财富之一。当我们懂得给予关爱和帮助他人时,不仅能够让他人感受到温暖,也能够获得心灵上的满足感。而且,关爱他人也能够让我们更加懂得感恩和珍惜所拥有的一切。在这个多元化和竞争激烈的社会中,关爱他人的能力显得尤为重要,它能够让我们与他人更好地相处,创造更美好的人际关系。
第五段:追求内心的真正想法
我们常常被外界的声音和期望所左右,而忽略了内心真正想要的是什么。在这个唯利是图的时代,我们追求事物的外在表现,却忽视了内心的声音。然而,当我们能够学会倾听内心的声音,追求自己真正想要的东西时,我们才能够实现内心的平衡和真实。每个人都有属于自己的追求和理想,我们要敢于去追寻,并坚持下去。
结尾:
生活是一种艺术,需要我们用心去感悟,去体会。通过珍惜当下、保持乐观、关怀他人以及追求内心的真正想法,我们能够体验到更丰富、更有价值的生活。在未来的旅程中,我会继续保持这样的心态和行为方式,让生活变得更加美好。希望读者也能够从中汲取灵感和力量,以更加积极的态度去面对生活的种种挑战。
生活的感悟与体会篇七
集训是集体训练的一种,集训有助于互相学习探讨,下面是本站带来的集训。
心得体会。
范文,欢迎大家阅读。
为期一个月的全省新训干部骨干集训今天就要结束了。回顾一个月的集训生活,大家在时间紧、课目多、任务重的情况下,通过强化训练、理论学习、评比竞赛、规范管理、沟通交流、讨论分析,端正了思想,规范了程序,总结了经验,提高了素质,增进了感情,达到了培训预期的目的,有效提高了全体新训干部骨干综合能力素质,为20xx年度新兵教育训练工作打下了坚实基础。现将集训工作小结如下:
一、基本情况。
本次集训时间为11月1日至11月29日,参加集训的198名干部骨干主要由温州、宁波、台州、舟山、海警等团级单位选派组成,集训队模拟新兵团分区队组建,实行统一指挥、自主管理模式。集训队根据骨干带兵需要,采取全队集中授课和区队自主安排等多种形式,有针对性的开设了军事训练、政治教育、部队管理、教学法、
规章制度。
心理行为及卫生防护等六大类二十多门科目的学习训练及考评,期间共组织示范教学观摩13次,开展评比竞赛18次,召开座谈交流16次,举办文艺汇演2次。通过集训,筑牢了骨干的思想政治和军事业务基础,较好地实现了由骨干向带兵人角色的转变,为下步新训工作打下了良好基础。
二、主要做法。
(一)精心筹划,早打基础,扎实做好开训准备。
一是领导关心,高度重视集训工作。总队领导第一时间亲自审定了集训方案并明确了具体要求,为集训工作顺利开展理清了思路、指明了方向;总队警务处专门派员到教导大队进行检查指导,详细了解教员备课、训练器材和场地设施保障等情况,明确有关工作标准;教导大队从组织、教学和物资等方面,做了大量认真细致的准备工作;各团级单位积极配合,精挑细选配强骨干。开训后,总队警务处王贵松处长为集训队作了开训动员,提出了希望,明确了要求,指明了方向;集训中,教导大队领导多次来队检查指导工作,与新训干部骨干开展座谈交流,征求官兵意见,切实做好保障。
二是明确目标,理清工作思路。为切实提高新训干部骨干素质,集训队紧紧围绕“确保稳定、狠抓质量”的总要求,针对新训干部骨干带兵经验不足、能力较弱的现状,坚持把转变骨干理念作为此次集训的核心目标,进一步理清工作思路,精心组织教学力量,周密制定集训计划,为开展好此次集训奠定了坚实的思想基础。
(二)自主管理,提前磨合,打牢了团队根基。
为发挥干部骨干主观能动性,集训队破除思维定势,按照新兵连的建制设立区队,在集训队集中管理的基础上,积极推动新兵连式的自我管理,实现了提前磨合。
一是加强交流,实现提早磨合。针对大多数新训干部骨干在集训前互不认识、了解的现实情况,集训队以连为建制组建区队,各区队拟任连部领导与拟任班长共同训练、共同学习、共同生活、加强交流、增进了解、熟悉性格脾性,在新兵未到之前提前做好磨合,为下一步顺利地开展新训工作打下了扎实基础。
二是自主管理,增强主动意识。在集中统一管理的框架内集训队施行新兵连式自主管理,强化骨干主动管理意识。在组班编排上,各区队根据班长的带兵经验、军事素质、性格特点、能力强弱等实际,自主分班调配人员;在课程安排上,启发队员自觉,适时下放权力,将部分早晚操、学习等时间交由区队自主支配,通过区队的“自选动作”,针对性解决骨干存在的个体问题,进一步激发各级骨干强化自学、创新管理的主观能动性;在一日生活管理上,由各拟任班排长轮流担任区队值班员,增强主动管理的意识,提高了他们的指挥管理能力。
三是多策并举,活跃集训氛围。为进一步营造积极向上的集训氛围,集训队多措并举,有效增强学员主动参与、快乐集训的积极性。以党的召开为主线,组织收看了开闭幕式,充分利用广播、板报、标语等各种载体,大力营造学习宣传和贯彻落实精神的浓厚氛围,增强学员的使命感和责任感;相继组织开展了“带兵我型我秀”、集训文艺汇演、心理行为拓展训练等丰富多彩的警营文化活动,专门制作了集训队队歌《军功章在闪耀》,以正能量激励骨干斗志,营造了勇争第一、团结奋进的良好氛围。
(三)优化课程,科学施训,提高了骨干军政素质。
一是优化集训课程,提升带兵素质。为全面提高骨干带兵素质,集训队从学员需求出发,开设了军事训练类、政治教育类、管理类等二十多门科目的学习;在集中授课学习的基础上,集训队还开展了支部委员会、行政例会、安全形势分析会、军事训练分析会等新兵连日常会议模拟组织;召开了如何当好班长的84个细节、如果我是一名连长、如何带好问题兵等针对性交流座谈;邀请全国边防部队带兵模范董顺发、总队医院外科主治医师朱均等优秀教员为骨干授课;针对新训工作任务重、压力大的实际,聘请心理咨询师进行授课,进一步增强了学员心理和精神上的“抗压力”,提高了队伍的凝聚力和战斗力。
二是组织评教评学,提升教学效果。根据各人的能力水平,对骨干进行分层次、分对象分课施训,因材施教,采取新老搭档、强弱组合的方式,以老带新、优势互补;组织教学能手和标兵、优秀教练员开展以“提升训练效率”为主题的讨论会,将教学示范片和学员现场教学进行对比观看,汇总经验做法,付诸实践教学,打牢了“数量分循环,质量分梯队,课目分步骤,推进分层次”的科学组训意识,进一步提升训练效率。
(四)注重日常养成,身先示范,启发了骨干带兵自觉。
一是规范管理与严格训练相结合,以教育促养成。集训队坚持规范管理与严格训练相结合,注重在日常教育中“经常引导”,在日常管理中“定式养成”,在军事训练中“刻苦磨练”,营造“人人都参与、处处是课堂、时时受教育”的浓厚教育氛围。通过军事技能训练、内务卫生评比、警容风纪检查等方式,促进了良好作风的养成。
二是身体力行与加强监督相结合,启发带兵自觉。在日常管理和教学、训练中,各区队领导将身教重于言教切实贯彻到日常行为中,自觉身先示范,在训练、生活各方面做到身体力行,时刻引导和教育全体骨干作为带兵人,要增强自主自觉意识,发挥模范带头作用,造就了骨干言行一致、表里如一、知行统一的军人作风。
三、几点收获。
一是明确了目标,理清了思路。通过一个月的岗前培训及思想的灌输和教育学习,新训干部骨干对新形势下的带兵工作有了更深的认识,转变了“新兵难带”、“本领难施”、“事故难抑”等旧观念,进一步明确了目标,理清了思路,增强了带兵的责任感和使命感。
二是改变了作风,转变了角色。全体干部骨干通过强化集训,不仅意识到自己不仅是一名被管理者,更多的是一名背负使命和重大责任的带兵人领路者,促使自己自觉遵守组织纪律,找准坐标,摆正位置,从而提前完成带兵人的角色转变。
三是掌握了方法,提高了素质。紧紧围绕新兵训什么、怎么训,采取理论讲解、示范教学、座谈讨论、观点交流、现场模拟、评教评学等形式,探索出了很多好的管理理念和教学方法,新训干部骨干的综合能力素质得到较大提升。
四、需要提高的方面。
今年的新训干部骨干集训工作已经结束,虽然取得了一定的成绩,但客观分析也存在一些不足,一是抓训练的力度不够,措施还不够有力,部分科目的训练还存有怕出事,消极保安全的现象;二是个别骨干发现问题和解决问题的能力偏弱,管理方法过于简单;三是作风养成方面还不够自觉,还需要有意识地进行加强。针对以上问题,需要我们在新训过程中加以克服。
一个月的军队转业干部培训转眼就要结束,时间虽短,但却让我受益颇深。此次培训紧紧抓住如何让军转干部加快转变心态、尽快适应新环境,顺利进行二次就业这个主要矛盾,以党和政府关于军队转业干部安置相关政策为指导,本着对转业干部高度负责的态度扎实有效地开展培训。我始终严格按照学员守则严格要求自己,遵章守纪,努力学习,自身素质得到全面提高。
一、课程配置合理,通过培训知识水平理论素养得到全面系统提升。
包含讲座在内共开设21个科目,覆盖国情概要、市场经济、依法行政、公共政策、公共管理、公共关系、管理心理学、领导科学、公务员制度等学科,教学系统全面,针对性强,对我们这些军转干部来说无疑是一次及时和必要的岗前“充电”。通过学习使我对党的路线、方针和政策有了更系统全面的认识和理解。使我对“”期间云南省的发展前景和宏伟蓝图有了清晰的认识,对我省所面临的机遇和挑战有了全面的认识,增进了即将成为其中一员的我的自豪感和责任感。
省人社厅领导的讲座更是具有较强的指导性和针对性,使我对省市机关设置、功能和分类有了清晰的认识,为我端正择业态度,正确理智择业打下了坚实的基础。
二、注重潜移默化和针对性指导,使我转变了心态,树立了信息。
十七年的军旅生涯,我从一名普通士兵成长为一名军校学员,由一名军校学员又成为一名军队干部,每一步都有着难忘的经历,在各级领导的培养和爱护下我格尽职守,无怨无悔,军队生涯给我留下了永生难忘的记忆。但今天我要脱下军装,意味着一切都要从头开始。担心有干劲却不知从何开始、担心被别烙上“老转”的轻蔑称号,更担心不能尽快适应新环境辜负组织对我的厚望,所有的一切都让我感到彷徨和恐慌。
通过对国家政策的学习和云南省转业安置政策的了解,使我清醒的认识到,军转安置不同的只是岗位,相同的却都是全心全意为人民服务。让我明白我们其实并没有被边缘化,只要有一腔热血定能在广阔天地发挥自身价值。
三、增强“本领恐慌”意识,让我树立了终生学习的信念。
不可否认,军队与地方相比,相对比较封闭。这种封闭的环境,让我在知识储备方面产生了自以为是的错觉,总以为在军校学习的知识足可以让我适应军队工作。通过培训让我看到了“外面”的世界很精彩,但我的知识储备已经落后了时代一大截。在这个知识爆炸的时代,不前进就是退步,迟早要被社会淘汰,更何谈为国奉献。培训期间,授课领导和教授们的理论素养和认知水平之高之深让我敬佩不已,他们那种干一行、爱一行、钻一行、精一行的精神始终值得我去学习。
四、组织的悉心关注,让我感觉到大家庭的温暖。
一个月的学习生活,授课老师的淳淳教导、学员们的互相帮助,让我深刻感受到家庭般的温暖。各级领导对我们的关心,使我感到了组织对我们的关注和厚望。从老师和学员们身上我学到了更多的社会知识、工作方法、为人态度和处事原则,这些有形和无形的一切影响和熏陶着我,使我更加成熟和理智。
“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我一定以这次培训为契机、为起点。正视过去,端正心态,正确看待转业安置,振奋精神,积极投身地方经济建设,努力实现自我价值。
为了提高教师的素质,进一步推动学校教育教学改革,不断提高教学质量,学校举办了全体教师暑期培训班。与以往的暑期培训不同,本次培训立足于校情,紧密围绕当前学校进行的课堂改革,不唱高调,进一步让老师明白课改如何进行才有效。虽然烈日炎炎,但我还是兴致盎然。因为,通过本次的暑期培训,确确实实对我下一阶段的教育教学工作起了一个引领的作用。
本次培训,分为两个阶段,第一阶段为7月15日-7月19日,第二阶段为8月21日-8月24日,内容丰富,形式多样。不但有自己学校领导作报告,也有外校的老师介绍经验;不但有教育法规的宣传,也有老师自己的心得体会;不但有教学方法的指导,也有思想品德的提升;不但有集中学习,也有小组讨论和在家自学。这次暑期培训内容充实,但是重点突出。配合当前学校推进的导学单模式下的课堂改革,我们聆听了南通市的教改先驱——金盛中学校长刘剑的报告《导学单课堂教学》,施建国主任的《课改课研讨课总结》、《导学单设计及使用》、《小组合作学习指导策略》,更精彩的是各学科老师代表参加的《我与课改》的演讲。老师们用自己切身的体验告诉大家,小组合作学习过程中学生所展现出来的前所未有的学习状态,极大地鼓舞我们将课改进行到底的决心。
自从学校三月份推行课改以来,我们在某些学生身上看到了课改的成果,享受到了课改的喜悦,但是大面积的丰收还没有出现。我们很惊讶金盛中学在导学单课堂教学短时间内所取得的辉煌成就,也困惑自己在实施过程中诸多问题的产生。这次听了刘剑校长的经验介绍,感受很深。任何一项改革,都是困难重重的,都需要我们坚定信念,一步一个脚印走下去。教学不同于一般的工作,它需要和学生产生共鸣,尤其是小组合作的模式,真正体现了学生是学习的主人,课堂是他们的舞台,所以在导学单设计过程中,一定要考虑学生的实际情况,要围绕学生的思维能力来设计问题。而我们总是理所当然地认为这是学生应该会的,那也是学生应该会的,我们以自己的思维代替了学生的思维,结果往往是导学单设计精美,但是往往来不及完成任务。
施建国主任的《课改课研讨课总结》让我们明白了课改前期我们的导学单设计及组织小组合作学习方面的优劣得失。在《导学单设计及使用》的报告中,施主任从为什么要使用导学单教学模式、导学单教学模式的优势、我校导学单教学模式中存在的问题、导学单设计理念及导学单设计四个方面具体详细地介绍了导学单的设计和使用,纠正了我们在导学单设计过程中的偏差。在他的指导下,各备课组分组讨论,集中半天修正了利用暑期备的新学期的导学单,受益匪浅。《小组合作学习指导策略》给我们如何指导学生开展小组合作学习更细致更明确更可操作性的方法。比如:有的小组成员学习只关注自己,不在乎别他人。有的同学事不关己,高高挂起,一副无所谓的态度。那么,评价合作学习时,一定要以小组的总体成绩作为奖励而非个人。小组合作多了,对于有些学生产生一定的依赖性,时间长了要影响学生的独立创造性。因此小组合作学习一定要建立在学生先独立思考的基础上。有的学生觉得合作学习影响自己的学习,那就要认清合作学习究竟是一种怎样的学习情境?学生的学习情境有三种:竞争性的情境、个体性的情境、合作性的情境。前两种情境分别是利己损人、不利己也不损人,只有合作性的情境是利己利人的。还有一点重要的是教师一定要参与合作学习,以为学生按照导学单内容讨论一段时间,然后老师一声:“现在各组展示讨论结果!”
这种做法是极其错误的。
很多的课改的困惑在这次暑期培训中都豁然开朗了。另外,朱爱美老师以最朴实的语言向我们介绍了她从教以来的先进事迹,让我们感受到了平凡中的伟大;纪卫东校长以生动的哲理小故事深入浅出地诠释了《变革中教育理念引领》,饶有趣味;罗飞校长阐述了新学期的工作思路,让我们感受到了身为紫琅人的责任感。
这次暑期培训,比以往任何一次都紧贴实际,很实在,真正指导了我们新学期的工作,让我们更好地推进课堂教学作了很好的铺垫。
五十三天的军队转业干部初任公务员培训,让我迈开了转变角色,调整心态,提升能力,争做一名合格公务员的步伐。给这五十三天的学习培训作一个。
自我鉴定。
主要有以下四点体会。
一是态度端正,学习认真刻苦。我深知知识的“折旧”让学历只能代表过去,军转干部要从抓部队建设和管理,转变到参与地方经济建设,成为服务型政府中的一名合格公务员,参加此类以适应性训练、公共行政能力、电子政务为主要内容的培训非常必要,同时也是为自己的素质训练经历又添上了浓墨重彩的一笔。因而,自己在学习过程中,始终做到认真对待每一门课程,仔细听讲,做好笔记,积极消化吸收。牢记记忆最好的方法是专心和重复这一法则,定期回顾、复习所学内容,下载讲课。
课件。
进行整理归类,加深印象,寻找新的体会和感悟。
二是学以致用,提升行政能力。依法依规用权,服务人民,这是对一名公务员最起码的要求。此次培训,结合实际案例,对一次性告知、相同行为平等对待、一事不再罚等一系列公务员基本工作要求有了更深刻的认识;但这只是一个开始,要想在工作中提供优质高效的服务和做出出色的业绩,必须在不断更新知识水平和结构的同时,以“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之”的做人做事态度,博览群书,审慎考问,缜密思考,正确分辨,忠实执行,不断丰富自己的知识储备,修身养性,在学以致用和提升能力上下功夫,做文章。
三是仔细揣摩,学习卓有成效。五十多天的培训,既有讲语言艺术和心理调试,又有讲政策法规和电子政务,还有讲宏观经济和微观管理,使我收获颇丰。从机关工作语言一课中我体会到了中国特色的竞争上岗艺术—说我行!不说别人不行,尽可能利用一切机会展示自己;从社会角色转换中的心理调试一课中,我明白了如何保持一颗自信心、上进心和平常心,正确面对角色、岗位、职务和地位的转换;《公共行政》、《依法行政》和《公共政策》等课程的学习,让我掌握了政府职能、法治政府、行政程序和政策执行等公务员应具备的基本知识,提高了依法依规履行职责的能力,为日后做一名合格公务员奠定了扎实的基础。
四是树立信心,明确努力方向。通过学习培训,既看到了自己有机关工作经验和财务管理专业的优势,不必妄自菲薄,但同时也认清了自己在经济管理、政策法规等方面与地方同志存在的差距,不能妄自尊大。要想成为一名合格的公务员,必须正视差距,树立信心,以能力培养为抓手,抓学习,勤工作,强素质,严要求,树形象,踏踏实实做事,老老实实做人。
正如培训中所体会到的,公务员办文办事和口头表达能力的培养只能是“积之愈厚,发之愈佳”,没有处处留心皆学问的求知意识和持之以恒的学习过程,是不可能“博观而约取,厚积而薄发”的。我有信心以这次培训作为一个良好开端,努力掌握学习进步的方法,提升学习进步的能力和素质,创造良好的个人条件,力求出色完成各项工作任务,接受组织的培养和考验。
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生活的感悟与体会篇八
为了提高教师的素质,进一步推动学校教育教学改革,不断提高教学质量,学校举办了全体教师暑期培训班。与以往的暑期培训不同,本次培训立足于校情,紧密围绕当前学校进行的课堂改革,不唱高调,进一步让老师明白课改如何进行才有效。虽然烈日炎炎,但我还是兴致盎然。因为,通过本次的暑期培训,确确实实对我下一阶段的教育教学工作起了一个引领的作用。
本次培训,分为两个阶段,第一阶段为7月15日-7月19日,第二阶段为8月21日-8月24日,内容丰富,形式多样。不但有自己学校领导作报告,也有外校的老师介绍经验;不但有教育法规的宣传,也有老师自己的心得体会;不但有教学方法的指导,也有思想品德的提升;不但有集中学习,也有小组讨论和在家自学。这次暑期培训内容充实,但是重点突出。配合当前学校推进的导学单模式下的课堂改革,我们聆听了南通市的教改先驱——金盛中学校长刘剑的报告《导学单课堂教学》,施建国主任的《课改课研讨课总结》、《导学单设计及使用》、《小组合作学习指导策略》,更精彩的是各学科老师代表参加的《我与课改》的演讲。老师们用自己切身的体验告诉大家,小组合作学习过程中学生所展现出来的前所未有的学习状态,极大地鼓舞我们将课改进行到底的决心。
自从学校三月份推行课改以来,我们在某些学生身上看到了课改的成果,享受到了课改的喜悦,但是大面积的丰收还没有出现。我们很惊讶金盛中学在导学单课堂教学短时间内所取得的辉煌成就,也困惑自己在实施过程中诸多问题的产生。这次听了刘剑校长的经验介绍,感受很深。任何一项改革,都是困难重重的,都需要我们坚定信念,一步一个脚印走下去。教学不同于一般的工作,它需要和学生产生共鸣,尤其是小组合作的模式,真正体现了学生是学习的主人,课堂是他们的舞台,所以在导学单设计过程中,一定要考虑学生的实际情况,要围绕学生的思维能力来设计问题。而我们总是理所当然地认为这是学生应该会的,那也是学生应该会的,我们以自己的思维代替了学生的思维,结果往往是导学单设计精美,但是往往来不及完成任务。
施建国主任的《课改课研讨课总结》让我们明白了课改前期我们的导学单设计及组织小组合作学习方面的优劣得失。在《导学单设计及使用》的报告中,施主任从为什么要使用导学单教学模式、导学单教学模式的优势、我校导学单教学模式中存在的问题、导学单设计理念及导学单设计四个方面具体详细地介绍了导学单的设计和使用,纠正了我们在导学单设计过程中的偏差。在他的指导下,各备课组分组讨论,集中半天修正了利用暑期备的新学期的导学单,受益匪浅。《小组合作学习指导策略》给我们如何指导学生开展小组合作学习更细致更明确更可操作性的方法。比如:有的小组成员学习只关注自己,不在乎别他人。有的同学事不关己,高高挂起,一副无所谓的态度。那么,评价合作学习时,一定要以小组的总体成绩作为奖励而非个人。小组合作多了,对于有些学生产生一定的依赖性,时间长了要影响学生的独立创造性。因此小组合作学习一定要建立在学生先独立思考的基础上。有的学生觉得合作学习影响自己的学习,那就要认清合作学习究竟是一种怎样的学习情境?学生的学习情境有三种:竞争性的情境、个体性的情境、合作性的情境。前两种情境分别是利己损人、不利己也不损人,只有合作性的情境是利己利人的。还有一点重要的是教师一定要参与合作学习,以为学生按照导学单内容讨论一段时间,然后老师一声:“现在各组展示讨论结果!”
这种做法是极其错误的。
很多的课改的困惑在这次暑期培训中都豁然开朗了。另外,朱爱美老师以最朴实的语言向我们介绍了她从教以来的先进事迹,让我们感受到了平凡中的伟大;纪卫东校长以生动的哲理小故事深入浅出地诠释了《变革中教育理念引领》,饶有趣味;罗飞校长阐述了新学期的工作思路,让我们感受到了身为紫琅人的责任感。
这次暑期培训,比以往任何一次都紧贴实际,很实在,真正指导了我们新学期的工作,让我们更好地推进课堂教学作了很好的铺垫。
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生活的感悟与体会篇九
只要是诚心想做一件事情的话,总是能找到解决办法的。
大多数时候,我们为了一件事,找着诸多的借口,说到底还是自个的原因。
有老师曾举过一个很接地气的例子。
大周末,你说不想起床,赖在床上刷天手机。这个时候有一个你很欣赏敬佩的人,打来电话说他正在你家附近,邀请你一起去咖啡店坐坐聊天。
这个时候,你是不是一下也没多想赖床的事,赶紧爬出被窝洗漱收拾一下。
说到底,就是你对一件事情的看重程度而已。
所以,当看到电脑一直在转圈圈,一直没能很快的运行。我直接就选择了用手机。
不能把很有斗志的.状态花在这样的内耗上面。
那完全可以选一个时间,尤其是无聊想刷手机的时间,偷懒的时间去做。
当我们有想学习的动力和状态时,也是一个很好的资源,一定要好好把握这样的机会,也是一个良性循环。
所以很多时候,就是我们的一个自我选择,没必要凡事都怪在他人身上,我们需要的是自我改变!
生活的感悟与体会篇十
在很多人眼里,我都是正能量小公举。我每天早上六点起床晚上十一点睡觉,一周5次有氧3次力量。自己做饭偶尔po照,煞费苦心地摆盘调色然后收获一片溢美之词。我在bat其中一家工作,晋升不算慢,收入不算少,双休日去香港读par-time的硕士,除了是条单身犬以外生活看起来一片圆满。
直到我遭遇了一场车祸。
其实只是一场短途的国内差旅,老板跟我说你晚去早回,于是我原计划周三晚上出发,周五早上返回,算了算下飞机之后1个小时到公司,还能赶上周五早上11点的会。直到落地我打开手机,在出租车里一路回微信说等等我就到酒店可以把方案发你。
然后一霎的猛烈撞击让我感到天旋地转,连眼镜都飞出车窗外,额头汩汩地淌着热血。
更加不幸的是,手机没电了,虽然带了移动电源,可是没有电。因为直到出发前一刻都还在赶ppt,我甚至没有时间检查我的行李,除了必备的“身手钥钱”和登机牌之外,我对我的行李已经没什么印象,这对一直号称“井井有条”的我来说简直是莫大的嘲讽。所幸事故发生时候周围的出租车司机和环卫工人帮忙报了警叫了救护车,同事也顺利地找到我,基础检查做完除了额头可能会留疤之外没有其他问题。
就像有的人喝酒是后劲大,我直到坐在返程的飞机上才忽然感到凉意:我可能,差一点,就再也见不到我的爸爸和妈妈了。
出差前的那个晚上我依然是加班到深夜才回家,回去之后一动不动地瘫在床上一言不发。我妈妈尝试跟我聊天,我只觉得耳边嗡嗡直响,每一句话在静谧的暗夜都是一记又一记重锤,沉重地敲打着我的心脏。
我不耐烦地说:“有事儿明天再说吧”,今天很累了。我看见妈妈她欲言又止,我知道她心里想的是你明天出差了一大早就走,你怎么可以忙到连一句话都说不出来。我懒得解释,一偏头眼泪不停地流,心脏被巨大的负面情绪吞噬。
那时候,我并不知道。
我在逐渐对我的生活失去控制。
我相信很多和我一样在典型中国教育体制下长大的小孩都会有类似的价值观:听老师话,别让别人操心。所以我从实习开始就很珍惜我的工作机会,我努力做好每一件事,我无法接受因为疏忽而让别人失望。
我尝试去安排我的每一小时,看很多提高效率的文章和方法,一切问题发生之后先检讨自己。我关心别人对我的评价,试图让更多的人满意。所以我为了避免堵车,每天6点半出发9点半回家,连午休时间都用来上健身房,很多时候头发没吹干就跑回办公室开会,我越努力好像就越忙不完,我不知道问题出在哪里,只是一直在想,我一定是做事情太慢,效率还不够高。
我坐在飞机上一直想一直想,我想到刚上班那年一个要好的同事告诉我:公司和学校不同,你的领导有很多管理技巧来控制你的情绪,需要你斗志昂扬的时候会鼓励你,需要你反思冷静的时候会批评你,但是你不能将所有的技巧作为标准,你需要关注的是和自己相比,你有没有成长和进步。
每个人都应该有自己的节奏,很多时候我们都忽略了这一点。毕竟在秩序井然的大公司,你很难保持完全的特立独行。我们团队的领导层也是非常的拼命,江湖上流传着各种下了越洋飞机冲回办公室通宵的传说。他/她们有各自的目标和坚持,那么你是为了什么,你最看重的是什么?我这样问自己。
我想要的。
第一是健康,第二是自我成长。
说到健康,我十分认同村上春树的理念——“身体是每个人的神殿”。
上学时候并不觉得什么,可是直到工作之后才发现大多数同事对于“健康”的标准出人意料地低,我也发现每个看起来“健康”的同事存在各种各样的问题:脂肪肝胆固醇颈椎腰椎肾脏哮喘消化道……我的近视和龋齿居然已经不算“疾病”。
很多人笑说我活的像个老人家,还这么年轻这么古板干嘛,我想我的焦虑很大程度上也来自于此,自己坚守的价值观不被多数群体认同,当你对健康的要求是98分,以60分为标准的人群就会觉得你不可理喻。
说到自我成长,我一直追求的是practicemakesperfect.然而如今商业社会,没有人给你时间成长,老板对你的期许是“智取”,说白了所谓“结果导向”很多时候就是让你去走“捷径”。商业社会这无可厚非,毕竟时间就是金钱和生命,失去先机之后的颓势任谁也难以力挽狂澜,何况在这样的公司,你除了做好本职工作,还需要花更多的力气向上汇报。
日复一日的匠人精神在如今显得不值一提,每个人都说着平心静气和不要浮躁,私底下却不断地去研习所谓“效率”和“速成”。
跑步3天的人,会气馁地问自己为什么不瘦;学琴5天的人,会觉得可能自己天生没有艺术细胞。行走江湖,每个人生存的本领不同,于是遵循的标准也不那么相似。有的人说自己家里藏书万卷高深艰涩,一参观发现每一本都是畅销榜上冠军并且机场有售;有的人说自己爱好民族音乐为之沉迷,一讨论发现原来是凤凰传奇高亢嘹亮。
人与人相比。
其实并没有什么不对,只是不同。
想完了这些我决定“破罐破摔”任性地休一周假,返工之后继续“任性”地按照自己的节奏生活,于是我终于发现自己并没有想象中重要,更可喜的是工作业绩没有受到更多影响,连一提到就心惊胆战的老板也看起来和蔼可亲了许多。
生活中的很多事情无法改变,而改变了心态,世界就会看起来变得温柔。
无论是断舍离也好,怦然心动的整理术也罢,又或者时间管理,四象限,金字塔写作,swot分析,还有那些跑步改变生活轻断食说走就走的旅行,都是“术”,而真正能让自己平静下来的,惟有“道”。
生活的感悟与体会篇十一
无论是贫富,无论是贵贱,无论是幸福,无论是苦难,当人们来到这个五颜六色的世界,生活总是需要默默的去承受,生活也总是需要开心的过好每一天。
生活总是需要开心的。无论是贫富,无论是贵贱,无论是幸福,无论是苦难,生活离不开开心,生活总是需要开心的。每一个生活在这个花花世界的分子,难道就不能开开心心地过好生活的每一天?在忙碌的生活中,在充实物质生活的同时,能够充实精神生活,能够福中开心,也能够苦中求乐,开开心心地过好每一天,人的一生就会很充实,生活就会完美起来。
生活总是需要开心的。或许有人会说,我基本的生活也没保障,又谈何开心?是的,这是极不幸的。但是,要是你还整天愁眉不展,能改变现状吗?有益吗?靠苦闷自己来改变生活不是好办法,也是不现实的。想过吗?就是在这个逆境的状况下,开心才是最要紧的。难道失去了物质上的享受,还要失去精神上的享受吗?何不开心一些,苦中作乐呢?...
生活总是需要开心的。支撑人的一生不仅是物质的保障,更重要的是精神的支撑。生活总是很累,拥有一颗热爱生活的心,具有一种无论是逆境还是顺境都会开心的心情,坦然面对,坦荡生活,这是无上的,这是人一生幸福的源泉。
生活总是需要开心的,让我们开心的过好每一天吧!
生活的感悟与体会篇十二
三十年前,我遇人生四大喜事中的一件———金榜提名,高兴自不用说,但兴奋很快被“巨额”的学费冲销得无影无踪。父亲常常一个人闷坐在墙角,默默地抽烟,脾气变得很不好,动不动就发怒,母亲也常常唉声叹气。父母的焦急、无奈使我的心情很沉重,为了减轻家庭的压力,我也曾想放弃学习,可是强烈的读书欲望迫使我欲罢不能,同时我也明白,放弃意味着我的命运将是父亲命运的延续,父亲的今天也就是我的明天,我不敢深想,于是就偷偷走出家门,为了几百元的学费而东奔西跑……在筹借学费的过程中,我知道了什么叫“炎凉”,从那以后,我不再渴望廉价的同情和怜悯,懂得自己的命运自己主宰。
因有了那刻骨铭心的经历,日后的生活反而觉得很平常、自然。
随着时间的推移,经历的丰富,少年的梦想开始远去,内心的躁动也荡然无存,平静以后我开始明白:人人渴望幸福,但不是人人都能幸福。
人生犹如一场旅行,人在旅途总有许多意外,很多时候,人们必须独自穿越没有月色也没有星光的夜晚,但无论何时都要能坦然面对,都要能心静如水,古人尚能“不以物喜,不以己悲”,难道我们还不如古人吗?任何时候,我们都要有颗“平常心”,那时便不会再有“大喜大悲”了。经历也是财富,生活是最好的老师,她告诉我们许许多多。
生活的感悟与体会篇十三
1、你啊,一定要明白,这是你生命中最好的年纪,身体健康,亲人安在,现世安稳,不要总因为一点小事心情就一团糟,有些情绪真的没必要,纯属庸人自扰,反正我们谁也别想活着从这个世界离开,所以笑一笑,只要死不了,其他又有什么大不了。
2、一个人的自愈的能力越强,才越有可能接近幸福。做一个寡言,却心有一片海的人,不伤人害己,唯自在于快活无价。
3、不要为别人委屈自己,改变自己。你是唯一的你,珍贵的你,骄傲的你,美丽的你。一定要好好爱自己。这世上,有时笑笑人家,有时给别人笑笑自己,放轻松。生活有进有退,输什么也不能输了心情。
4、有些话,适合烂在心里,有些痛苦,适合无声无息的忘记。当经历过,你成长了,自己知道就好。
5、别怕什么路途遥远,别想什么生活艰难,走一步有一步的风景,进一步有一步的欢喜,幸福,在路上。
6、放不下就不要放下,忘不了就先记着吧,总有一天你会发现,在念念不忘中,已经遗忘。
7、你羡慕别人与生俱来的优越,但你又何尝知道别人需要为这份优越付出的努力。
8、别把自己弄的太狼狈,如果你真的愿意去努力,你人生最坏的结果,也不过是大器晚成。
9、你做的再好,也还是有人指指点点;你即便一塌糊涂,也还是有人唱赞歌。所以不必掉进他人的眼神,你需要讨好的,仅仅是你自己。
10、不要做廉价的自己,不要随意去付出,不要一厢情愿去迎合别人,圈子不同,不必强融。
11、去经历,然后去后悔,去做你想做的,去选你爱的,而不是别人眼里正确的,你的一辈子应该为自己而活。
12、有些风景,当你站在高处,才能知道它的美丽,有些困难,当你真正去了解,才发现,是那么简单。
生活的感悟与体会篇十四
1、放弃一个人并不痛苦,痛苦的是放弃心中的爱。因为放弃,我们在挣扎中回想最真的昨天,在绝望里删除密密的回忆。昨天虽已走远,但回忆的某些环节,越删除越清晰,它会牢牢盘踞在我们的精神深处。如果放弃,那就彻底,就算再痛;如果缘未尽,那就好好把握,毕竟我们不奢求还有来生。
2、当我们原谅了彼此的荒唐,便是此刻的曲终人散场。你说生命从希望开始,而以绝望结束。我说旅途少了一些春光,多了一些悲伤,而人生原本幻灭无常,情爱自会散落四方,最终我们走散在街上,转回头是各自的人海茫茫,但你还是我的糖,装进别人的口袋的念念不忘。
3、一些文字,很短很无奈!等待你的关心,等到我关上了心。走完同一条街,回到两个世界,想你的时候有些幸福,幸福得有些难过,所谓最难忘的,就是从来不曾想起,却永远也不会忘记。谁把谁真的当真,谁为谁心疼,多谢你的绝情,让我学会死心;当眼泪流下来,才知道,分开也是另一种明白。
4、累了就休息吧,别再委屈自己了有时候,你的一句话可以让我回味几天。有时候,你的一句话也可以让我失望几天。这就是在乎。我想最难过的事情不是遇不见。而是遇见了,得到了,却又匆忙的失去。然后心上便因此纠结成了一道疤。它让你什么时候疼,就什么时候疼。
5、或许等到我忘记了,放弃了,离开了,你才能知道,我于你而言,也是那么重要。哭累了,沉默了,冷淡了,放弃了。时间一过,却又是想念了。放不下,忘不掉,戒不了,走不开。告诉自己,让自己离开你。告诉自己,这是最后一次哭泣。多年前的熟悉,多年后的今天,你还是你,我还是我,一样陌生。
生活的感悟与体会篇十五
这是一个春暖花开的日子,在一片不甚平坦的地方,三粒种子发芽了。它们一个是小树苗,一个是一株蓬蒿,还有一个是一棵小草。
几年过去了,几十年过去了,大树因为成材被砍伐做了栋梁,房屋在一片大火中倒塌了,当年的栋梁也无处找寻。蓬蒿在当年的秋天就已经枯萎,在第一场雪的时候,被压折作了泥土,这里现在没有它的痕迹。现在,这片地上到处是青青的野草。
人,不要自我膨胀,也不要自卑,其实,最卑微的,生命力也最强。
蚂蚁。
我住在一楼,家里常常有蚂蚁游走,最讨厌的是他们竟爬上了案板,偶尔我把吃的放在那里,一晌过去,竟见到他们成群结队地啃啮搬走食物。一怒之下,把食物扔进水盆里,又找来湿毛巾抹去蚂蚁之路,一齐扔进水盆。
水里的蚂蚁惊慌失措,垂死挣扎,我觉得很解气。很快我就发现,案板上后继者赶来了,在原来放食物的地方到处寻找,看到他们茫然无措的样子,我很得意,谁让你们入侵我的领域,这不是你们应该来的地方。我忽然来了兴趣,想看看他们究竟会怎么做,只见他们把搜索的范围逐渐扩大,一对触须不停地拍打,似乎很疑问,怎么回事?怎么一下子,庞大的食物不见了,而伙伴们也都消失了呢?然后就敲打着触须,越走越远。
忽然想起经常在报纸杂志上看到的有关ufo事件的报道,我想我制造的这起事端在蚂蚁世界无疑就是一次ufo事件,他们应该吸取教训,一定会胆怯、会退缩,不敢再来。然而,出乎我的意外,隔天,当我再一次把食物放在案板上时,就又一次见到了他们。我如法炮制,但是他们好像毫不在意,尽管每次他们都有牺牲,可每次都会如期到来。我斗不过他们,只好妥协,再也不敢把食物放在案板上。
面对蚂蚁,我是强大的,但是在和蚂蚁的斗争中,强大的我失败了。有时候,尽管力量悬殊,弱小的并不一定是弱者,请不要小视他。