实验室职位竞职演讲稿(汇总15篇)
演讲稿是一种通过口头语言来表达思想、观点、感情等的书面材料,它可以帮助我们向他人传递信息,展示自己的能力,激发听众的兴趣和共鸣,我想我们需要准备一份演讲稿了吧。要写一篇较为完美的演讲稿,首先要明确演讲的目标和主题。要根据不同的情境和听众定位,选择合适的语言和表达方式。其次,通过对自身主题的深入研究和准备,使自己对该主题具备充分的了解和信心。然后,要构建一个清晰的逻辑结构,合理组织演讲内容。同时,在文章的语言运用方面要注意简洁明了、生动有趣,以及恰当运用修辞手法和口才技巧。通过阅读演讲稿范文,可以学习到如何进行语言组织、表达观点和吸引听众的方法。
实验室职位竞职演讲稿篇一
各位领导、同事们上午好:。
感谢公司领导给我这样的机会让我参加竞聘。我叫xxx,200x年来到xx市交通基本检测公司工作,四年的检测工作使我学到很多专业知识,并且在日常工作中积累了大量检测经验。通过自己的努力,在领导将自己调配到洁城环保一个积累了丰硕的科研成果,有着美好发展前景科技环保公司。给我带来的是更多的机遇和挑战,我将会以更加积极、向上的态度严格要求自己。时逢这次难得的竞聘机会,我本着以公司为家的精神,为公司的发展贡献自己的力量,同时更进一步锻炼自己、提高自己的目的走上讲台,展示自我,接受评判。我没有辉煌的过去,只求、把握好现在和将来。今天,我参加公司实验室技术员职位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑:。
一方面我认为自己具备担任实验室主任的素质。
一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神,工作塌实,认真、积极进取。
在前几年的技术研发中和公路的检测中,一个为找出最佳的实验数据,一个为确保高速公路的质量,我们充分发扬不怕苦,不怕累的主人翁精神,与公司的兄弟姐妹们,不管在烈日当头的夏天,还是在大雪纷飞的冬天,我们任劳任怨,兢兢业业的站好每一班岗,完成公司的交给我们各项工作任务。
如今摆在我面前的是焕然一新、充满朝气、团结奋进、勇于创新的洁城科技环保公司。也是对我又一次的挑战与锻炼,同时也要接受领导和各位同志们的考验。
二是我有一定的专业技能和很高的学习兴趣。到公司以后工作后,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了有关公路建设中所需实验的基础知识和相关的检测规范,掌握其目,了解其在公路建设中的重要性。并且参家公司对新孟路的压浆工作,走过弯路也取得领导的一些肯定,还参与了公司的几项科技成果的研发,在公司将来的发展方向上,为自身奠定了一些实践基础。
在日新月异的知识经济时代,我不干落伍,08年我报考了公路桥梁专业,进一步完善自己对公路建设的基础知识,同时也学习了计算机的相关知识,能够熟练地使用计算机进行文字处理和日常维护工作,从而充实了自己,以提高自身的业务水平。
三是有严于律己的优良品质和良好的工作作风我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和自我锻炼,以“诚信为本”,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,干好本职工作,发扬优点,克服缺点,再接再厉,争取早日实现自己的目标。
另一方面、我认为我有担任实验室主任的才能。
一是在年底阶段通过公司组织的思想政治学习。认识到自身的缺点,端正了自己的思想态度,提高了自身的思想觉悟。坚信着要以公司为家,拿出宽容大度的心胸和多为他人着想的爱心,发扬无私奉献的精神的工作态度。
二是有一定的业务能力和协调能力。常时间的公路实验和检测工作,使我熟知各个实验的基本操作规程,能熟练的操作各项仪器设备,并且以及对机器设备的型号和现状都有所了解,也积累了丰富的维护经验,不但工作起来得心应手,对于设备出现小的故障,能够及时参与排除。
通过这次竞聘,如若我竞聘成功我将笨鸟先飞,使实验工作更上一层。决不辜负公司领导对我的期望。
首先、摆正位置,当好领导的助手。在工作中服从公司领导的安排,做到多请示汇报,多交流通气,正确看待自己的长处和短处、扬长避短、团结协作。积极进取、既发扬以往好的作风、好的传统、埋头苦干、扎实工作;又注重在实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力,把实验技术提高一个台阶。尊重同事们的合理化建议,畅所欲言,为公司的发展出谋划策,充分调动每一位员工的工作积极性、能动性。
其次是加强基础管理工作,以制度管人,以理服人的管理原则。
针对公司制订的管理办法和奖罚制度。我将用真情和我们的每一位同事沟通,相互尊重,使大家有一个宽松的发展和创造空间。对公司的每个技术员工合理安排,各负其责。对于工作中积极主动、有创意、做出突出贡献的同志,给予肯定。对于工作懒散、得过且过的同志,我们给予批评教育帮助。对于违反维护规程和劳动纪律的同志坚决给予举报。不光要加强各个同志的业务学习,还要和每个人员相互探讨,掌握一些简单的日常维护工作。以减少人为操作造成设备损坏。
此时的我在各位领导面前,还不够成熟,老练。但我有百倍的信心和毅力干好实验技术员的工作。这次竞聘不上、我也决不气馁。我将以更高的热情全心投入到公司的工作中,不管做什么发扬不讲价钱,听从领导分配,更不怨天忧人,干一行,爱一行,的精神,努力把工作做得最好,逐步完善自己,提高自己,为公司的事业奉献我微薄的力量。
演讲完毕!
谢谢大家!
1.竞聘护士长岗位的演讲稿范文。
2.竞聘客户经理岗位的演讲稿。
3.精选范文:竞聘信用联社业务部经理职位的演讲稿(。
9.竞聘副站长竞聘演讲稿。
实验室职位竞职演讲稿篇二
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
大家好!我是xx,现在我向大家竞选公司办公室主任一职。
作为企业中的后勤部门,办公室的工作是非常重要的。办公室是整个企业管理的重点,也是提高企业效率、减少成本的重要途径。我相信,我拥有的经验和专业技能可以让我在这个职位上取得成功,为本公司的发展贡献力量。
我将以下列三个方面为大家阐述我的工作理念:
作为办公室主任,我会优化公司文档管理,制定规范的文档管理制度,保证文件归档和信息交流的顺畅度;同时,并优化公司工作流程,尽量简化流程,提高工作效率。
为推动企业文化的建设,我会加强公司员工的培训和教育,从而提高员工的'工作素质和创意能力,以更好地满足公司的战略需求。在这个过程中,我将加强对员工工作态度和价值观的引导,推广公司文化,让公司的理念和文化为员工所熟知。
作为办公室主任,我将注重团队建设。我将按照成员的特点,调整办公室内部的团队精神,以促进团队中的互动和合作,把团队意识更加深化到每一个员工的心中。同时,我还会为团队营造一个良好的工作氛围,让团队成员在办公室工作中感受到幸福和喜悦的感觉。
最后,我想再次向大家强调,如果我能够当选公司办公室主任一职,我一定会竭心尽力,不断提高服务质量、提高工作效率、提升员工的工作意识。
谢谢大家的聆听。
实验室职位竞职演讲稿篇三
尊敬的各位评委、各位领导、全体教师:大家好!
首先感谢组织上给我这次参与竞职的机会,对于这次教育体制的改革,本人完全赞同并坚决拥护。同时也坚定地相信,这一重大举措的出台必将会为我市的教育事业营造出一个浓厚的发展氛围,并不断取得新的更大成绩。
下面,就本人情况向大家汇报如下。
一、基本情况
二、竞职岗位及优势
我所要竞聘的岗位是里木店中心校校长。之所以要竞聘这一职位,自认为具备胜任这一工作的优势条件。
其一,我有过硬的教学资历优势。从参加工作到现在,我有27年的工作经历,其中有年的班主任经历,相继教授过语文、数学、等各种课程,对于小学教学内容和流程成竹在胸,如数家珍。不仅如此,在教学过程中,我还自学了课程,更进一步提高了自身素质和教学水平。同时,在这二十几年里,总是密切地关注国家的教育工作发展和变化,全面了解和掌握了教育教学工作的要求和未来发展趋势。从这方面讲,本人能够胜任此项工作。
其二、我有较强的领导能力优势。从1992年到教委办起,我有过的做领导工作经验,其中,xx年的副主任和2年的主任经验。在这15年中,有5年是专抓小教工作的。可以说,正是凭着这些年的工作经历,我熟悉了每一所学校情况,掌握了每一名教师情况,大到学校的房舍状况,小到教师的脾气秉性,全都了然于胸。再加上有二年的从事正职的工作经历,更增强了我驾驭全局的工作能力。从这方面讲,本人能够胜任此项工作。
其三、我有优越的外部环境优势。参加工作多年,尤其是任领导职务这些年以来,与上级部门领导、地方党委政府以及各单位、各学校领导、教师之间有着极为融洽的工作关系和个人关系,这对于教改后的中心校的发展是极为有利的。虽说教育是垂直管理了,但仍离不开地方党委政府及各部门的关心和支持,凭借多年建立和培育起来的老感情,可以为教育事业的发展营造良好氛围。从这方面讲,本人能够胜任此项工作。
其四、我有厚重的群众基础优势。本人从教以来,交人无数,但无论与谁,一切皆以“待人以诚、处事以正、自律以严”为原则,赢得了各界的广泛好评和厚爱,为我干好这些年的工作铺垫了厚重的群众基础。从这方面讲,本人能够胜任此项工作。
在此,也借机会向多年来一贯支持本人工作的各级领导、各界朋友、全体教师一并表示真诚的感谢!
三、工作目标及打算
各位评委、全体教师,如果我能竞聘成功,我将从以下几个方面着手开展工作。
1、改善办学条件,优化教师工作和学生学习环境。就我镇中小学而言基础建设情况来讲,危房已全部消除,改善办学条件的当务之急是更新教具和师生用具,尤其是具有高科技含量的教具,我们是少之又少。而这又是推进素质教育、提高教学水平的必然选择。如果我就任后,将积极向上级争取,向地方党委政府和其它一贯支持我们的各单位、各部门寻求大力支持,力争早日实现这一目标。
2、改革福利体制,关心教师生活。客观地讲,虽然教师工资与其它行业相比较高,但从我镇实际看,与一些部门比,在福利待遇上基本处于空白状态。为此,我计划从学校的每年收入中节省一部分,专门用于提高教师的福利待遇。按实际出勤、工作业绩予以相应待遇。改变大锅饭、大帮哄、干多干少一个样、干好干坏没区别的旧有陋习,借此微薄之举,慰借辛勤园丁的甘于清苦的奉献之心。
3、唯才是举,全面调动教师工作积极性。按照我的想法,今后教师工作安排要彻底打破原有模式,论才使用,唯才是举,不论长幼,不论职级,竞聘上岗,能者上,平者让,庸者下,每个学校实行末二位淘汰制。淘汰者重新学习,竞聘再上,再次被淘汰出局者,交教育局人才中心统一安排。同时,教师岗位要与奖金、福利待遇挂钩,以此激发教师工作积极性。
4、加强管理,提高教学质量
实验室职位竞职演讲稿篇四
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
大家好!在此,我很荣幸向大家报告,我将在公司举行的办公室主任竞选活动中提名参选。如能够获得大家的信任和支持,我必将全力以赴,努力为公司所有员工提供优质的后勤服务。
作为一名资深员工,从我进入公司那天起,我一直在这个团队中工作,也让我更加了解公司的需求及其员工的日常生活和工作。作为一份邮电服务代表,我有着丰富的组织协调和服务能力,对于服务方面的需求提供了一定的保障。
作为公司办公室主任,我想发挥我的优势,做好这个重要的工作,我承诺:
将全面检查公司办公室的各项规章制度和工作流程,优化管理思路,从而加强日常管理工作。保证公司办公室的文档、设备、设施、安全等方面的顺利运营,为公司各个部门打造一个优质、高效和和谐的工作环境。
建设公司文化将更好地动员员工的积极性,推动公司的发展,我将倡导“以人为本”的理念,促进公司与员工的`密切联系,倡导企业连续发展和积极进取的精神,更好地凝聚员工的共同力量和团队协作精神。
高效、愉悦的服务与员工的满意度息息相关,我会努力优化公司办公室在服务流程中的质量思路,为广大员工提供更加优质、专业、方便的服务,使员工愉悦地工作生活。
最后,我郑重承诺:如果我当选办公室主任一职,我将兢兢业业、勤勤恳恳地工作,保证为公司、为员工提供最优质的服务。
谢谢大家!
实验室职位竞职演讲稿篇五
小学校长竞职演讲尊敬的评委、领导及各位同仁:
今天,能荣幸地站在这里演讲,竞争校长职位,首先要衷心感谢各位领导,没有你们改革干部任免制度,实行公开、公平、公正的竟聘我不可能有此机会;其次,要衷心感谢全体教职工。没有你们的信任和推荐,我不可能成为正式候选人。
经过多少往事,仿佛就在昨天。前,我从师范学校踏上了这片热土,走上了神圣的讲坛。是、、、学校的老师们以面对生活、面对工作的热情,唤起了我对人生价值的重新思考和认识。从此,教育成了我生命中的一部分。、、年,到、、、,锻炼了我的工作能力,使我对教育工作有了更深层次的认识。在这宝贵的…年中,我上过语文、数学等科目,当过多年的班主任、年级组长、教导处副主任、教导主任等职,参与组织过学校的创建工作。多次被评为镇先进教师、县优秀班主任、县教育系统优秀共产党员。近年来,在省、市级报刊发表的文章达…篇。当我迎来一届届新生,看到家长那渴求而信任的眼睛;当我送走一届届学生毕业,听到家长那溢于言表的的感激之辞,在一声声不绝于耳的“谢谢”中,我感到我所从事的是一项崇高的工作。我热爱教育工作,我热爱学校,学校就是我的家。我为拥有这样的家而感到自豪与骄傲。
谁不希望自己的家庭兴旺、发达?现在,当我们的家需要为之奉献的时候,谁还能袖手旁观呢?我愿将命运与教育事业紧紧相连,我竞争校长职位就是希望与全镇100多位同志一起把我们的家建设的更美丽、更文明,使我们家里的`每一位成员更能赢得社会的尊重!假如我竟聘校长成功,我认为这不仅是一种权力更是一种职责,为了履行这一职责,对自己就要提出更高的要求。
一是要学习、学习、再学习。作为一名校长,应当具有坚定的政治信念、鲜明的政治立场和敏锐的政治鉴别力,而且应当具有较高的知识素养和领导艺术,能将同志们团结起来,上下同心,齐心协力,共同完成任务;作为一位校长,还必须不断接受新观念、新思维、新知识,并将之融入工作实践,创建学校文化;作为一名校长,还需要多方面的综合素质。因此,学习、学习、再学习将成为我今后工作永恒不变的主题曲。
二是要勤奋、勤奋、再勤奋。我要做到:脑勤,把思考与实践相结合,多用脑总结工作中成功的经验与失败的教训,让全镇的小学教育工作有条不紊的开展。腿勤,心为老师系,腿为老师跑,多下学校,为学校、为老师解决他们迫切需要解决的具体困难、具体问题。嘴勤,忌空谈,与老师们多谈心,多交流,把好经验、好方法、好建议搜集运用于教育教学管理之中。耳勤,广泛倾听干部职工的意见,了解干部职工的疾苦,真心实意地为其排忧解难。手勤,多作记录,多记心得,多写文章。多干,实干,巧干,干出成绩来。
三是要创新、创新、再创新。如果我竞选成功,我将与领导班子成员共同搞好团结,人心齐,泰山移。决不固执己见,我行我素,以大局为重,创新工作思路,实施“人本管理、法治管理、系统管理、思想管理”的管理理念,“公平竞争,惟贤是举”的用人方针,()确立“深化内涵、优化内制、细化内管、强化内质”“共同愿景,持续超越,打造学校发展的核心竞争力”的发展思路……坚持“个个能成功、人人有特长、时时得提高、处处求发展”的工作理念。逐步建立一支适合学校发展的教师队伍,不小看每一位教职工,不让每一位学生掉队,把学校的每一个时空都作为教师和学生提高和发展的时机,以此来提升学校的整体发展水平;共建良好的工作氛围,形成平等互助的工作集体,创建有话能说,有话愿意说的宽松局面,使每一位教职工都能把心思集中到学校的发展中来;研究制定《学生六年综合素质发展培养计划》,逐步达到学生内有修养、外显气质;文化基础牢固、自理能力强、综合素质高的培养目标;建立学生发展跟踪监测档案,收集整理客观的、真实的学生成长数据,研究探讨科学的教育教学方法,逐步形成学校学生管理的特色。再加上全镇教职工的不甘落后和同舟共济精神,我相信就没有走不过的险滩,闯不过的难关,就一定能把工作干得更好!
总之,我会以一颗平常心对待这次竟聘,落选并不消沉,失败并不气馁,仍将在自己的工作岗位上充实自己,完善自己,实现自我增值,并与同行们一道为我镇的教育事业尽心尽力,无怨无悔!
实验室职位竞职演讲稿篇六
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
大家好!我竞选公司办公室主任职位,这是我对自己的肯定,更是我对公司、对办公室、对广大员工的责任。
我现在任职于公司市场部,主要工作是市场策划和推广工作。在市场工作中,我获得了丰富的管理经验和资源整合能力。在长期的工作过程中,我深深地认识到一个部门的成功离不开良好的组织、协作和管理。
作为公司办公室主任,我将发挥我的优势和长处,从下列三个方面积极探索和实践。
一、提高办公室管理能力。在办公室中,我将建立一套完善的管理制度和流程,加强对文件、资料和计划的归档和管理,提高工作效率和信息透明度,为广大员工打造一个稳定和舒适的工作环境。
二、整合部门资源,协调解决问题。作为办公室主任,我将协调好各部门之间的互动和协作,及时解决各部门间出现的矛盾和问题,维护企业整体利益,为公司的长期稳健发展提供坚实保障。
三、加强企业文化建设。我将积极主导企业文化建设工作,加强员工对企业文化的`认知,让广大员工更好地感受到企业文化的具体落实,增强员工的战斗力和道德素质。
最后,我承诺:如果能够担任公司办公室主任,我一定会立足实际,勇于创新,充分发扬团队协同精神,为公司和办公室的工作作出积极的贡献。
谢谢各位的聆听。
实验室职位竞职演讲稿篇七
尊敬的各位领导:
早上好!我叫xxx,来自盱眙分公司,横跨大半个中国从遥远的西北来到淮安。一年多了,我经历了三方面的成长,一是了解了移动公司,二是完善了自己的性格,三是了解了淮安,了解了盱眙。一年多,我适应了这里的语言、文化、工作、生活,才发现自己的适应力还挺强的。
一年来,我经历了半年客户经理的实习,半年沟通100店店长的锻炼,现任职于综合部。三大部门的轮岗锻炼使我对移动公司有了一个全面的了解,有利于自己作分析作决策,有利于自己建立全局观念以及树立协同思想。
这一年中,我最难忘的经历是我半年的沟通100店店长经历,它使我全面成长。
当公司领导将沟通100店交由我管理时,一种责任感油然而生。初期,我积极向经验丰富的老店长学习,和营业厅的员工一起探讨,谦虚的沿着前人的路走着。当熟悉之后再进行管理创新,走自己的路。因为责任,我每天最早来,最晚走,自己盘物料,每账必核;因为责任,我带领班组成员一起进集团,扫街,现场放装,外呼,以身作责,和他们站在一起;因为责任,我努力钻业务,学管理,学投诉,学服务,和班组成员一起提升我们的.绩效;我的责任就是让沟通100店在我手里服务业绩不打折,为公司创造更多效益,为了这个目标我努力着。
如何使我们厅员工的能力步步高,如何使我们厅员工的绩效步步高,这是我时刻在思考的问题。作为店长,我始终带领我的团队,群策群力,为每件产品业务的发展寻找目标用户,用好政策,作好推荐,完成销售。我们常会进行绩效沟通,保强补弱,对于弱项指标,分析原因,找出要因,排除干扰达到目标。localhost我们积极加大主观因素的作用,即通过店堂宣传与推销技巧的培训提升销售的成功率,我们尽可能的减少物料供应、政策使用等客观因素的影响。这段经历,我学会了自己分析问题、解决问题。
学习在沟通中了解用户需求;做投诉,学会在沟通中化解用户不满;与员工沟通,激发其能动性,达成个人绩效与团队绩效;与领导沟通,争取资源与支持,达到既定目标。我与人沟通的能力,协调各种关系的能力在实践中不断提升。可以说,那段经历使我全面成长。
有责任心,能吃苦,踏实勤奋,我想这是我的优点。追求进步,热爱学习,不管在哪个岗位上都积极的充实自己,始终坚信只有知识是自己的。也许比起其他竞聘者,我在市场部呆的时间尚短,但是我认为自己会在最短的时间内弥补上知识的缺陷。也许与当地人相比,我没有亲戚朋友,对于关系营销来说有困难。但正是这样的劣势让我除去了依赖思想,学会独立,依靠自己去开拓市场。能只身来到这里就已经做好了吃苦的准备。
实验室职位竞职演讲稿篇八
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
大家好!我很荣幸在此站在大家面前,向大家竞选公司办公室主任一职。
作为公司的后勤部门,办公室是公司管理、沟通的中枢,是公司各部门协调合作、高效运转的基础。作为公司办公室主任,我将尽一切努力,保证办公室工作规范化、顺畅、高效,创造更好的工作环境,为各位同事的工作提供全方位的支持。
我的承诺是:
作为办公室主任,文档的管理是非常重要的,我将做好文档的整理分类、存档等工作,把所有公司文件梳理成分类合理、易于管理的材料,提供更高效的服务。此外,我还将借助互联网和信息化技术,探索新的.文档管理方法,并不断提高公司的信息安全保密能力。
作为办公室主任,我将协调公司内部各个部门之间的沟通,解决日常的矛盾,协调管理,力求避免工作上的失误和冲突。在协调中,我将充分发挥我的沟通能力和协作精神,吸取其他同事的意见及建议,为公司提供最佳的解决方案。
作为公司办公室主任,我们需要更加重视和加强公司的文化建设。我将牵头公司文化建设工作组,提高公司员工的文化素养,以提高员工的战斗力和道德素质,不断推进公司对文化建设的深入实施。
最后,如果我成为公司办公室的主任,我会坚定理念,积极进取,更好地担负起工作的使命。请大家支持我,期待在这个岗位上,为公司的发展贡献一份力量。谢谢大家!
实验室职位竞职演讲稿篇九
尊敬的市委组织部各位领导,尊敬的各位会领导、各位同事:
大家好!
按照县级领导干部一述两推之规定,下面我就把我的情况向各位领导和同事们作一汇报:
我于19xx年6月出生,今年39岁,祖籍xx县xx镇,中国共产党党员,大学文化。1991年8月参加工作,先后任xx县xx镇团委书记,xx区团委书记,xx镇党委副书记,xx乡乡长,xx乡党委书记,4月公选到xx县丝绸公司任副经理,6月调任xx县工商联副主席,6月调到xx市工商联任办公室主任。
我于19xx年6月加入中国共产党,作为一名近党龄的共产党员,我十分注重党性历练和品德修养。坚持和拥护中国共产党的领导,以共产党员的标准严格要求自己,思想上、行动上始终与党中央保持高度一致,事事处处发挥党员的先锋模范作用,吃苦在前,享受在后。在保持共产党员先进性教育期间,连续三批都被xx县委安排在县先教办督导组工作。先后六次被xx县机关党委和市直机关工委评为“优秀共产党员”,连续两年被市直机关工委推选为“党员示范岗”。
参加工作近20年来,我下过基层、坐过机关,先后从事过党政、管理过企业,当过副手、主政过党政,人生阅历较为丰富。七年的共青团工作,让我了解年轻人的需求并学会如何与他们交往,重要的是它点燃我青春的激情直到现在都未曾熄灭。它让我连续七年被评为“优秀团干部”,并被选派到中央团校学习;四年的乡镇领导干部,让我更加了解百姓的疾苦并全心全意地为他们谋幸福,关键是让我对党的宗旨和党的群众路线有了深刻的理解,欣慰的是在当时各类矛盾比较突出的复杂局面下,保持了所在乡镇的社会稳定、经济发展和社会事业的全面进步;两年的丝绸公司工作经历,我见证了国有企业改制的艰难历程,也感受到下岗职工的辛酸和无奈,忍辱负重,我完成了组织交给的历史使命,保证了公司的顺利改制;六年的工商联工作,而立之年的黄金岁月,全部心血倾注于民营经济发展和工商联事业,跟随领导一起打拼,从“仁寿模式”到如今的全省先进、全国先进,我伴随着工商联一起成长,三次考核为优秀公务员,三次被评为工商联先进工作者,并被推荐参加了第十二期中青年干部培训班学习。我的每一次进步,都浸透着组织的培养,饱含着领导的关心,凝聚着同事的'帮助,当然也满含着家人的支持和自身的努力。在此,我向各位领导和同事真诚地道一声:谢谢了!
今天,我参加市工商联秘书长职位的竞职陈述,接受领导和同事们的检阅。工商联秘书长,也可以念成秘书长(chang),秘书这项工作要长时间地干好并不容易,干秘书的时间长了就变成秘书长了,但归根结底还是一个秘书。记得市委王影聪秘书长说过一句话:“无论你红得发青还是红得发紫,千万别忘了,你只是一个茄子”。因此,我并不认为秘书长是个官。即便是个官,也是个为大家服务的官。所以,如果我竞职成功,我向组织做出如下承诺:
一、认真履行秘书长岗位职责,不缺位,不越位,不错位;
二、加强学习,提高素质,具备秘书长所必须的职业素养;
三、听从班长的指挥,维护班子的威信,搞好班子团结,执行班子的决定;
四、努力工作,处处用心、事事用心、时时用心,保质保量完成工作任务;
五、吃苦耐劳,清正廉洁,争做廉洁先锋。
当然,一颗红心两种准备。如果,领导和同事们认为我还需要修炼,那么我将学习、学习、再学习,努力、努力、再努力!
我是一名共产党员,我不相信宿命论,但我记得在读书的时候,有一次和同学们一起去凑热闹,找算命先生算了一卦,说我39岁时要交好运,当时觉得自己是不是太背了,要等20多年才能交好运。没想到一不留神20多年就过去了,今天终天盼到组织部领导登门。当然,这并不是算命先生说得准,而是组织培养、领导关心、自己努力的结果。
请各位领导和同事投上您庄严而神圣的一票!
拜托各位!
实验室职位竞职演讲稿篇十
各位领导、同事们上午好:
感谢公司领导给我这样的机会让我参加竞聘。我叫xxx,200x年来到xx市交通基本检测公司工作,四年的检测工作使我学到很多专业知识,并且在日常工作中积累了大量检测经验。通过自己的努力,在领导将自己调配到洁城环保一个积累了丰硕的科研成果,有着美好发展前景科技环保公司。给我带来的是更多的机遇和挑战,我将会以更加积极、向上的态度严格要求自己。时逢这次难得的竞聘机会,我本着以公司为家的精神,为公司的发展贡献自己的力量,同时更进一步锻炼自己、提高自己的目的走上讲台,展示自我,接受评判。我没有辉煌的过去,只求、把握好现在和将来。今天,我参加公司实验室技术员职位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑:
一方面我认为自己具备担任实验室主任的素质。
一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神,工作塌实,认真、积极进取。
在前几年的技术研发中和公路的检测中,一个为找出最佳的实验数据,一个为确保高速公路的质量,我们充分发扬不怕苦,不怕累的主人翁精神,与公司的兄弟姐妹们,不管在烈日当头的夏天,还是在大雪纷飞的冬天,我们任劳任怨,兢兢业业的站好每一班岗,完成公司的交给我们各项工作任务。
如今摆在我面前的是焕然一新、充满朝气、团结奋进、勇于创新的洁城科技环保公司。也是对我又一次的挑战与锻炼,同时也要接受领导和各位同志们的考验。
二是我有一定的专业技能和很高的学习兴趣。到公司以后工作后,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了有关公路建设中所需实验的基础知识和相关的检测规范,掌握其目,了解其在公路建设中的重要性。并且参家公司xx年对新孟路的压浆工作,走过弯路也取得领导的一些肯定,还参与了公司的几项科技成果的研发,在公司将来的发展方向上,为自身奠定了一些实践基础。
在日新月异的知识经济时代,我不干落伍,11年我报考了公路桥梁专业,进一步完善自己对公路建设的基础知识,同时也学习了计算机的相关知识,能够熟练地使用计算机进行文字处理和日常维护工作,从而充实了自己,以提高自身的`业务水平。
三是有严于律己的优良品质和良好的工作作风我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和自我锻炼,以“诚信为本”,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,干好本职工作,发扬优点,克服缺点,再接再厉,争取早日实现自己的目标。
另一方面、我认为我有担任实验室主任的才能。
一是在年底阶段通过公司组织的思想政治学习。认识到自身的缺点,端正了自己的思想态度,提高了自身的思想觉悟。坚信着要以公司为家,拿出宽容大度的心胸和多为他人着想的爱心,发扬无私奉献的精神的工作态度。
二是有一定的业务能力和协调能力。常时间的公路实验和检测工作,使我熟知各个实验的基本操作规程,能熟练的操作各项仪器设备,并且以及对机器设备的型号和现状都有所了解,也积累了丰富的维护经验,不但工作起来得心应手,对于设备出现小的故障,能够及时参与排除。
通过这次竞聘,如若我竞聘成功我将笨鸟先飞,使实验工作更上一层。决不辜负公司领导对我的期望。
首先、摆正位置,当好领导的助手。在工作中服从公司领导的安排,做到多请示汇报,多交流通气,正确看待自己的长处和短处、扬长避短、团结协作。积极进取、既发扬以往好的作风、好的传统、埋头苦干、扎实工作;又注重在实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力,把实验技术提高一个台阶。尊重同事们的合理化建议,畅所欲言,为公司的发展出谋划策,充分调动每一位员工的工作积极性、能动性。
实验室职位竞职演讲稿篇十一
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!
我叫aaa,现任××*工商局机关党委副书记、办公室主任。在局领导和朝夕相处的同事们的全力支持下,今天,我登上了××××××的竞职演讲台,与各路精英零距离展开智慧、毅力、工作业绩、综合实力的竞技。在挑战与机遇并存的今天,很荣幸有机会参加××*副局长职位的竞争,首先,对领导和同志们给我提供了这样一个公开、公正、公平竞争的机会表示深深的感谢。我将挟“挑战自我、挑战极限”的勇气和信心,正视现实,向一流竞职选手亮剑!我演讲的题目是《执行,执行,主动地去执行!》。
回顾过去,我深信自己走过的是一条平凡而坚实的路,我个人认为自己具有一名指挥员必备的政治敏锐性、执行力和应变能力。竞职此岗位,我具有以下优势:
3、多年的乡镇政府挂职锻炼、基层工商所工作经历,培养了一个基层指挥员应当具备的政治敏锐性和应变能力。2002年10月30日夜,*&区××镇发生供电事故,瞬间烧毁农户各类家电200多台,村集体变电设备1台,由于相关方面反应滞后,导致事态进一步扩大,400多名情绪激动的村民聚集镇政府大院将领导围在核心……时值党的十六大召开前夕,我们全所执法人员处变不惊,火速赶到,及时控制了事态的蔓延。在局领导的指挥下,风雨兼程,迅速展开了调查取证,经过对电站、村组、农户、长虹公司驻雅安办事处等各方的艰苦协调,最终为农民朋友挽回经济损失2万余元,维护了一方社会稳定。《雅安日报》以《天大、地大,不如老百姓的事大!》予以了跟踪报道。
4、长期以来,勤奋写作,契而不舍,练就了比较过硬的文笔功底和综合技能。近年来,我先后在省级《四川经济日报》、《质量报》、《市场与消费报》、《四川工商》和市区级《雅安日报》、《政务要讯》发表理论调研文章、消息通讯、政务信息600余篇,摄制电视新闻56条。展示了红盾卫士的风采,有效地提升了工商部门形象。
百闻不如一见!××县是一方神奇的土地,筛网滤布这里人杰地灵,积淀了丰厚的历史文化底蕴;通过接触,我真切地感受到了××*是一个用激情、创新、进取精神凝聚成的战斗集体。我想,能够融入这个集体将是我的荣幸。如果领导、同事们信任我,竞职成功,我将不辱使命、履职尽责。这里,我想就一个竞职选手应该思考的问题与我们××局的干部职工做一次心与心的交流。
第一、从局领导的角度思考具体落实以下工作。
积极争取县委、政府的大力支持,贴近政府中心工作,围绕“工业强县”的发展战略,以强化一种服务理念,完善一条快捷通道,助推一批知名品牌,优化一方市场环境——“四个一”倾力打造水电、煤矿、冶炼、林业、绿色食品等支柱产业,推助××县工业化进程。
1、做企业、个体私营业主“精明的导航员、公正的裁判员、忠实的服务员”。对有意前来投资的业主,我局法律、法规咨询、注册登记服务提前介入,主动向投资者介绍投资环境、注册登记条件、程序,提供全程优质服务;支持个体私营企业参与农业产业结构调整,发展种养殖业,构建绿色产业链。
2、实施商标战略,动员本地企业申请特色产品注册商标、地理标志商标,以我县“二郎山”、“喇叭河”、“天蜀”等知名商标为龙头,精心打造知名、著名、驰名商标,提升区域经济核心竞争力。
3、树立“有为、有位、有威”的理念,拓展办案领域,加强对不正当竞争行为、商业贿赂、垄断性行业限制竞争行为的查处力度,营造公平竞争、健康有序的市场环境。
4、针对目前我们共同存在的“所所办案,人人办案”的实际情况,作为探讨,着力于强化工商所办案人员的“以案说法、岗位练兵”培训,特别应重视办案程序的细节。比如:案件核审中,严格以行政诉讼庭审中“质证、辩论”的'标准来衡量我们案件的证据,确保案件所有的证据能够形成一个完整的、牢固的“证据链”,使案件事实清楚、定性准确、无懈可击。我想这是执法办案中应当引起足够重视的问题。
第二、维护领导集体在群众中的公信力。
我理解,公信力从根本上讲,就是人民群众对班子集体的整体信任度。从这种意义上讲,公信力是班子集体的生命。事实上,我能真实感受到,天全局班子是一个极具凝聚力、战斗力,深得全体干部职工信赖的领导集体。压滤机滤布如在其位,则谋其政,我将在县局党组和班长的领导下,用心想事、用心谋事、用心干事,与所有的党组成员精诚合作,大事讲原则,小事讲风格,共同维护班子集体的公信力。
第三、严于律己、宽以待人,尽快完成角色转换。
坦率地讲,人到中年,我们可能都经历过一些坎坷,有时静下心来反思,说真的,深感人生不易。我清醒地认识到与领导层面的“对接”必然有一个角色转换的过程,但是勤能补拙,我将“从我做起,严于律己、宽以待人,尽快完成角色转换。”要求别人做到的,自己首先做到,己所不欲,勿施于人;事无大小,均重事实、重调查,把实事求是的作风体现在每一个细节;对是非曲直,对重大问题,旗帜鲜明,敢于承担风险;从工作、生活的点滴做起,对同志坦诚相待,我以真心换真情,正如一首歌的歌词:“让我将生命中最闪亮的那一段与你分享,让我用生命中最嘹亮的歌声来陪伴你!”
世界杰出的政治家、军事家拿破仑说过:“不想当元帅的士兵不是好士兵!”如果竞职成功,我将不辱使命,切实履行自己的竞职誓言。尊敬的各位领导、同志们,我的演讲即将结束了,说句心里话,我将用一颗平常心真诚地接受你们的评判和选择!
有一个曾经影响了整整一代美国人成长的故事,我想与今天同台竞争的选手共勉。在19世纪美国、西班牙战争中,一位年轻的陆军中尉——安德鲁·罗文,冒着生命危险,徒步穿越一个危机四伏的国家将美国总统《致加西亚的信》送给了盟军加西亚将军。难能可贵的是罗文中尉当时从总统手中接过信时,并没有问:“加西亚在哪里?”最终,这封信彻底改变了世界格局。我想故事的全部意义就在于:“执行,主动地,无条件地去执行!”一种卓越的理念使一个无名英雄,完成了世人赞叹的惊天伟业。因此,我希望做一个象陆军中尉一样的送信人,忠诚、敬业、诚信!
谢谢大家!
实验室职位竞职演讲稿篇十二
尊敬的各位老师,亲爱的同学们:
卡耐基曾经说:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担任这个职务”我可以告诉大家,我有足够的自信与能力来胜任社联委员一职!我是谁!我就是2号候选委员来自物理与光信息科技学院xx班的xx。很荣幸得到了老师们的信任以及社联各位委员的支持,让我站在这里发表我的演讲。在过去一个多月来,我以人力资源部候选委员的身份参与社联的学生工作,无论是什么工作我都能认真负责地完成,因此我对社联各个部门的工作都有了初步的了解!我热衷于人力资源部的工作,同时也渴望学习到其他部门的工作甚至是常委的.工作。所谓“不想当将军的士兵不是好士兵”,不管结果如何,我都想要勇敢地尝试一下,更高的平台迈步,在更大程度上展现自己的能力。
我有热情,一名好的学生干部最首要的就是要有工作热情。因为热情是工作的原动力,拥有热情快乐地投入工作,拥有了热情才能成为同学的朋友,拥有热情才能成为老师的得力助手。和社联委员一样,我也有两年参与学生工作的经验,也是学院团学干部,这在一定程度上提高了我的策划组织能力以及处事协调能力。这些,都让我有足够的自信可以处理好社联与社团的工作。当然我也会广纳贤言同时也会有自己的想法主张,低调做人,高调做事,务求把社联与社团的工作办得有声有色,轰动整个嘉大。
大家相信我吗?不用再犹豫,相信我,支持我,我将会用实际行动来证明,你们的选择是正确的,我将会竭尽全力,与社联全体成员携手铸造社联与社团辉煌灿烂的明天,服务于嘉园的广大学子!同时我也会证明我今天所说的不是傲气而是志气,不是自傲而是自信!(举拳)我是2号xx!
我的演讲完了,谢谢大家!
实验室职位竞职演讲稿篇十三
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
我叫黎xx,今年22岁,毕业于xx职业技术学院商务文秘专业,大专学历。从小我就生活在农村,有着农民的质朴,为人热情真诚、心态积极、乐观豁达,有强烈的进取心和责任感,能吃苦耐劳,有很强的'适应能力,能承受工作上的压力。
在学校的这两年里,我对秘书工作也有了一定的认识,我知道从事这项工作必须具备高度的责任感和全局观念,而且要时时用综合的眼光观察和思考问题。在学习和工作的过程中我渐渐地喜欢上了秘书这一职位,而且我觉得秘书工作更能锻炼我,因此我今天选择了竞选行政办公室文秘这一岗位。竟职理由如下:
一、我热爱这项工作。虽然这项工作繁锁,巨细无遗,但他是本部门与外部有关部门及本部门上下级之间进行中介沟通的任务,是上情下达、下情上报、联系左右、沟通内外的枢纽部门。虽然默默无闻,付出很多却难以看出成绩和成效,但我有充分的思想准备,有投身这项工作的良好愿望和热情。
二、我深知光有愿望和热情是远远不够的,还要有一定的业务能力。在大学期间,我一直在社团秘书部里工作,这培养了我良好的组织协调能力和沟通能力,也让我在课堂上学到的理论知识得到了实践。在班上我担任体育委员一职,有良好的优秀的团队意识,注重团队精神及各方面的沟通合作。
三、现在是信息科技时代,秘书工作也会涉及一些办公软件,而我在大学期间已取得计算机一级证书,熟练操作word、excel等一些办公室软件,这可以大大地提高我的工作效率。
我若能竞职到此岗位,我将更加努力,尽职尽责,争取突破。以大家的支持为动力,锻炼自己,提高自己,在工作中踏踏实实做事,在生活中认认真真做人。文秘的日常工作繁锁而且枯燥。但是,我会用高度的责任心,树立时间速度和质量相统一的效率观念,勇于创新,提高工作效率,准确、透彻的领会领导意图,为领导提供帮助。案前百事,能分清轻重缓急,做到大事不误,小事不漏,争取在定量的时间里做出更多、更好的事情。做好信息收集、整理、传递工作,在某种意义上说文秘工作就是信息工作。还有增强自己的保密意识,因为秘书工作也是一项保密性很强的工作,秘书会接触到一些公司的商业秘密,一旦遗漏会对公司造成严重的影响,因此我会无时无刻提醒自己公司利益为重。
竞职若未能成功,我也不会气馁,我会将更加严格地要求自己,进一步加强学习,不断提高,踏实做事,发扬长处,弥补不足,认真做好每一件事,完成好每一项任务。
谢谢大家!
实验室职位竞职演讲稿篇十四
我是来自xxx。今天我站在这里,作为幸运儿之一的我,十分荣幸地站在这里参加本届的学生会竞选。我竞选的是学生会主席一职,虽然我很清楚,在我说出这番话后,有些人会暗自发笑:这人怎么这么自负!可是我想说,这不是自负,这是自信!一个人如果连自己都不相信,那么他就没有资格做任何事,即使做了,也很难成功!我知道我的竞争对手都是各班经过精挑细选选出来的精英,实力不可小觑,但我充分相信自己的能力,所以,今天,我站在这里企及更高的目标,竞选新一届学生会主席。我想应该让这个职务去选择合适的人,并用事实验证他的能力。
我之所以能够站在这里,大部分是由于我的自信和梦想!当然,能力也很重要,因为一个人的信心和能力永远是成正比的。竞争激发人的潜力也验证着优秀。所谓“沧海横流,方显英雄本色”。我毫不畏惧竞争并渴望优秀,因为我坚信“物竞天择,适者生存。”有句话说的好,梦想是要有的,万一实现呢?在我还没有上大学时候,我的梦想就是当上学生会主席,所以今天我站在这里竞选,来完成我的梦想,我不知道我能不能成功竞选,但我必须努力争取,迈出这一步。大一的时候我没竞选上办公室,说实话,我心里当时落差很大,心情有一点点失落,我知道人生不会一帆风顺,知道自己有很多不足之处,所以我不断提高自己的能力和知识。失败之后我去的分院,在分院当上副主席一年,之后又竞选上了主席一职。在大学期间荣誉也不少;我曾经多次组织过同学去敬老院,举办手拉手献爱心活动,学风建设月,得到院长表扬!还有很多活动!但是我知道我的学习成绩在今天所有参加竞选的学生当中不是最优秀的,不过我知道成绩代表过去,未来的路还很漫长,在今后我将更加努力,使自己的能力进一步提高。
作为学生会主席,应该具有足以感染整个团队的个人魅力及魄力,给这个团队注入强大的生命力,创造一种宽松开放的交流环境,荣辱与共的精神平台。去做好一个领带者的角色,善于沟通和协调。所赋予我的精神信仰和实干哲学无一不培养了我这种领导、沟通的能力和对工作真挚纯正的热爱。
做学生会干部,特别是主席,要有卓越的判断力和行动力。世界是多元的,可选的内容更是层出不穷、丰富多彩。在这样炫目而纷乱的环境中,如何走出一条最适合自身发展的道路,并坚定、果断、义无反顾的走下去,从而实现我们的梦想。价值取向和奋斗目标会清晰的为我们导航。
学生会就是在团委老师的带领下,有拥有能力并热爱学生工作的人组成。我们一切活动的宗旨和目标就是为同学服务。目标如此明确,信念无比坚定,自信不胜充盈。我确信我会怀着满腔热情和不懈努力带领我深爱的学生会延续最光辉的足迹,开阔最美丽的道路,为新一届的学生会注入勃勃生机。
假如我当上了学生会主席,我将以“奉献校园,服务同学”为宗旨,真正做到为同学们服务,代表同学们行使合法权益,为校园的建设尽心尽力。在学生会利益前,我们坚持以学校、大多数同学的利益为重,决不以公谋私。努力把学生会打造成一个学生自己管理自己,高度自治,体现学生主人翁精神的团体。
假如我当上了学生会主席,我要改革学生会的体制。真正的做到“优胜劣汰”,做到“日日清,周周结”,每周都对各部门的负责人进行考核,通过其部门的成员反应情况,指出他在工作中的优点和缺点,以朋友的身份与他商讨解决方案并制定出下阶段的计划。经常与他们谈心,彼此交流对生活、工作的看法,为把学生会工作做好而努力。开展各部长及负责人自我批评、自我检讨的活动,每月以书面材料形式存入档案。我还将常常找各部门的成员了解一些情况,为作出正确的策略提供可靠的保证。
还要协调好各部门之间的关系。一个组织的强大同其内部组员的良好的个人素质及完善的协调合作是分不开的。所以在我作为学生会主席期间,内部建设是必须的,重要的。各个部门成员的素质提高是保持组织活力的基本保证。学生会的内部成员必须有过硬的组织策划能力。要能够具有独当一面的气魄!合适的礼节是一个部门精神状态的良好体现。作为一个先进集体的成员,恰当的礼仪,是保证工作顺利进行的润滑剂。礼仪的合适运用,也能体现出一个人的修养,给人耳目一新的感觉。灵活的知识运用也是保持组织先进性,创新性的标志。百花齐放的校园生活中,能够保持自身的创新以及把握先进方向是组织发展的关键。
我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。
人说竹高千尺,一生虚心于我,则是力求千尺不忘虚心。只有这样才能让我们的团队在极具活力的创新中稳步前行。
马只有跑过千里,才能知是否为良驹;人只有通过竞争,才知是否为栋梁。我不喜欢等待机遇的垂青,而喜欢拼搏的愉悦,我没有崇拜的英雄,但却有信仰的精神。
请相信,有一种付出叫奉献,有一种期待叫惊醒,有一种坚持叫梦想,有一种选择叫奋斗。如果你同意我所说的,哪怕只有一句,就请为我鼓掌吧,投上你宝贵的一票。
实验室职位竞职演讲稿篇十五
演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。在日新月异的现代社会中,接触并使用演讲稿的人越来越多,那么问题来了,到底应如何写一份恰当的演讲稿呢?以下是小编帮大家整理的报社相关职位竞职演讲稿,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
大家好!
我觉得自己挺荣幸的:一是有幸加入报社这个大家庭;二是有机会与各位同仁同呼吸、共命运为导报的事业献计献策。我没有辉煌的过去,但只求把握好现在和未来。这次,我本着锻炼自己、提高自己的目的而走上讲台,展现自我,接受各位同仁的评判。
今天,我来参加副主任职位的竞聘,主要基于以下三个原因:
2、虚心好学,开拓进取的创新意识:常利用周末时间自费参加培训公司的一些公开课和认证学习,对市场拓展、业务技巧、售后服务、行政治理和团队建设等课题都有一定的研究,并在发行队伍和治理人员中做过时间治理、情绪治理等课题的讲授。
3、严于律己,诚信为本的优良品质。不论是在发行站当站长还是在发行部当主管,都处处以身作则起表率作用,处理事情本着“公平、公正、对事不对人”的原则进行。
1、有一定的政治素养:“踏踏实实做人、认认真真做事”这是我为人处事的态度,树立高尚的道德情操,多学习、多实践、勤思维、勤动手,这是我从德、能、勤三个方面严格要求自己的行动指南。
3、对发行治理工作有了较为深入的了解:报纸的订阅,投递和零售构成了发行的主抓工作;队伍的建设,订单的开展和售后服务的完善成为发行站的主要流程;扩大市场占有额并维护好零售市场是零售工作的重中之重。协调和纠正三者之间的`偏差是发行部的主要工作。
对发行团队建设有清楚的熟悉
2、发行团队建设必须有强盾的支撑体系:这里支撑体应包括:执行层(站点)、政策、激励机制及考核机制等。政策、激励机制及考核机制是业务执行层最关注的问题。它的执行有效与否是稳定发行团队的最直接的因素。这两个机制对于业务执行层的人员来讲也是一个利益保障的问题。所以我们在构筑团队的支撑体系时,应该考虑所运行的机制是否能够保障你的团队健康运行;发行执行团队是否把保障机制与自己的事业生涯规划联系在一起;发行执行团队的学习力是否具备,是否能把报社和个人的愿景的实现靠强大的学习力来推动他向前发展;发行执行团队的素质结构是否与核心治理层的需求相吻合。
3、发行团队建设和业务拓展是紧密相连的:因为只有用业务的进展才能出判定团队的价值,否则,团队就成了空中楼阁。团队的发展需要一个过程,而且应该在动态的市场中去评估团队的进展,然后用一些指标来衡量团队建设的预期目标(如团队的人数,团队的业绩,团队成员自我目标的实现等)。显然,无论哪一项业务的开展都必须借助于团队,所以我们也可以把团队建设看作是业务战略的一个组成部分。
4、发行团队的核心竞争力创建及团队主管作用:
变个人英雄主义为团队英雄主义在竞争激烈的发行领域,涌现出不少优秀发行员,例如某发行员完成站点总业绩的50%左右等等的事例,这个时候站长经常把这个人树成榜样,激励大家学习。但从销售团队的角度来看,这种做法是不可取的,因为一个人的销售量突出,尽管和他的个人努力有关,也与很多客观因素有关,例如销售区域、个人外部关系等等。另外即使业务上有能力的差别,共同提高大家的能力也是必须的。比如加油站订单,这当然同莲前站员工的个人客户公关能力有关,但更重要的是厦门市主要加油战都集中在莲前站四周。先天的环境造成了加油站的订单量一直最大。假如此时便批评其他各区的销售人员不努力是不公平的。此时如何做好整个团队的协调工作就非常重要了,这就需要变个人英雄主义为团队英雄主义。今后我们可否采取这种做法:将个人的销售奖金同整个团队的任务完成状况挂钩。当整个团队的任务完成率不高的时候,个人的奖金也只能兑现一部分。要害的一点是让大家了解销售是整个团队的工作,必须每个人都努力才能将事情做好。只有当整个团队成为报社的主力,个人的空间才能有更好的发挥。