领导座谈表态发言大全(14篇)
时间可以证明一切,也可以改变一切。写总结时,要注意语言的简洁明了,让读者能够一目了然。通过阅读这些总结范文,我们可以学到更多写总结的技巧和要点。
领导座谈表态发言篇一
尊敬的各位领导、各位同志:
今年6月初,市委、市政府慎重考虑之下,任命我担任市体育局局长、党组书记,这使我由衷地感谢组织对我的信任,也深知使命光荣,责任重大,感到身上压力很大。
通过将近半年的摸索,使我对体育工作的认识更加深刻,有了一个从不了解、不熟悉、不知道到有了大体认识的思维上的飞跃,坚定了我干一行爱一行的决心和信心。“国运盛,体育兴”,体育直接关系到人民群众的身体健康和精神文化生活,关系到人民群众的生活质量,是人民群众最关心、最直接、最现实的一个利益问题。在****市实现“两个率先”、构建和谐社会的新形势下,体育也面临着更大的发展机遇。在市委、市政府的坚强领导和正确指挥下,我有决心、有信心履行好自己的职责,带领好全局干部职工,为全市人民提供优质的体育服务产品,让广大群众分享体育发展的成果。
一、加强学习,提高自身综合素质
1、强化政治理论学习,认真领会党的十七大精神,树立正确的人生观、世界观,切实加强党风廉政建设,以身作则,率先垂范,严格执行党员领导干部廉洁自律的各项规定。树立正确的政绩观,深入实际,面向基层,求真务实,带好班子,带好队伍,努力创建服务型、学习型机关,为我市经济社会的发展做出应用的贡献。
2、强化业务实践学习,提高综合决策能力和行政领导水平,增进工作中的创造性、预见性,积极探索我市体育工作的新方法、新思路,提高解决和处理新形势下新情况和新问题的能力。
二、开拓进取,推进体育事业稳步前行
按照市委、市政府和上级体育部门的.部署,贯彻落实科学发展观,结合我市构建和谐社会的进程,把推进体育事业发展放到****市经济和社会协调发展大环境中去,牢固树立“大体育观”,跳出体育看体育,立足全局抓体育,紧紧围绕提高体育公共服务能力、增强全民健康素质的目标,全面提升体育发展总体水平,努力推进我市体育事业全面协调可持续发展,开创全市体育工作的新局面。
未来一段时间内,我市体育工作的指导思想是:在体育强市创建工作取得阶段性成果的基础上,围绕巩固、完善、提升创建成果,全面提升我市体育工作整体水平这一根“主线”,大力实施体育健身推进计划、人才培养计划、品牌赛事计划、体育产业发展计划四项“计划”,努力实现我市体育事业又好又快的发展,为构建“和谐****”做出新的贡献。
1、实施体育健身推进计划,唱响“全民健身与奥运同行”的主题。深入贯彻《全民健身计划纲要》精神,抓好群体活动组织、健身设施建设、组织网络优化,努力构建适应城市和谐发展需要的全民健身服务体系。
2、实施人才培养计划,壮大体育后备人才队伍。以培养优秀体育后备人才为目标,加强业余训练工作力度,选好苗子、打好基础,向上级训练部门输送更多的体育后备人才,提高我市的青少年体育竞技水平。
3、实施品牌赛事计划,加快提高赛事综合效益。抓住2008奥运年的契机,精心组织一批在国内外具有较高影响力的赛事,力争把赛事办大办好,塑造****系列品牌赛事,并通过这张“名片”充分对外展示我市的城市形象。
4、实施体育产业发展计划,夯实体育发展基矗适应城市经济社会发展要求,构建以体育健身娱乐、体育竞赛表演、体育培训中介、体育彩票销售为核心的体育市场服务体系,在满足居民体育健身休闲需求的同时,推动居民树立体育消费观念,促进体育产业发展。
三、改革创新,提供坚强有力的思想和组织保证
1、狠抓思想作风建设,牢固推进体育事业发展的思想政治基矗着力加强全体干部员工理想信念教育和思想道德建设,大力弘扬中华体育精神,努力营造开拓进娶和谐向上的精神面貌和良好氛围。
3、切实做好作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,以奋发有为的精神推进体育事业发展的昂扬斗志。真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。严格执行党风廉政建设责任制,形成拒腐防变教育长效机制、反腐倡廉制度体系、权力运行监控机制。把作风建设和反腐倡廉建设的成效转化为推动科学发展、构建和谐体育、开创体育工作新局面的实际行动,在体育局系统形成弘扬正气、奋发向上的氛围,进一步激励扎实推进体育现代化建设,推进体育事业发展的昂扬斗志。
领导座谈表态发言篇二
各位领导、同志们:
大家好!
为了把这次干部和机关作风整顿大会精神落到实处,我代表生产科作表态发言,在干部作风整顿活动中,决心做好以下工作:
第一、充分认识整顿全矿干部作风的重要性和必要性:
强化内部管理,苦练内功,降本提效。我们生产科作为矿井的主要生产管理科室,负担着生产接续、材料管理、技术管理等工作,我们要紧紧围绕矿“三会”提出的各项目标,转作风、树观念,扎扎实实干好每一项工作,用铁的纪律规范自己的一言一行,提高工作执行力,凝聚企业“正能量”,影响身边的每一名职工群众,切实当好参谋助手,把东坡事业推向前进。
第二、精心组织,将作风整顿活动落到实处:
首先,我们科室立即召开会议进行具体的安排部署,让每一个人都积极参与到这项活动中来,以强烈的集体荣誉感和责任感,认真对待这次作风整顿活动,以这次活动为契机,切实推进生产科的工作再上一个新台阶。其次,为保证作风整顿各项工作落到实处,我们将严格按照作风整顿内容、整顿形式开展各项工作,充分利用各种时间,认真组织学习,提高思想认识,结合各人的工作职责,认真对照检查,找出差距和不足,提出整改措施,努力整改;同时还要征求基层单位的意见和建议,对各种问题,本着实事求是的态度,做到不回避、不掩饰、不护短,针对问题制定出切实可行的整改方案,确保这次作风整顿取得成效。
第三,严格制度管理,规范工作行为。
认真执行各种工作制度、请销假制度、科室内部实行上下班签到制度、岗位责任制、行为规范及干部下井管理规定,按时参加包保区队的安全分析会和安全学习。
第四,树立大局观念,提升执行力。
无条件地接受上级组织和领导交办的各项工作任务。
第五,科室每天抽出时间轮流讲课,提高个人理论知识和业务能力。
第六,深入生产现场,与基层单位干部职工交流,认真听取合理化建议和意见,解决生产中存在的各种问题。提高为基层服务质量。第七,加强材料管理,全面开展预算管理,每项工程开工前下达成本控制指标,节奖超罚,降低成本投入;大力开展回收复用和修旧利废工作,树立“节省的就是产出”的理念,杜绝材料浪费。第八,加强设计工作管理,各种设计必须进行经济比较,集思广益,力求完美,降低投入。第九,工作期间严格执行“四禁”规定,工作日期间要把精力放在工作上,放在办事效率上,不得饮酒,不得干与本职工作不相关的事情,不得进行炒股或各种形式的娱乐活动。严格执行党风廉政建设等各项规定,做到公正处事,廉洁自律,杜绝“吃拿卡要”。第十,加强部门之间的沟通,加强上下之间的沟通,遇到不同意见,积极达成共识,及时找出问题的准确切入点,提高工作效率。 总之,生产科在这次活动中一定认真学习、务求实效,通过扎扎实实地开展好这项活动,培养出一支有纪律、有能力、懂业务、会管理、能吃苦的干部队伍,塑造机关的良好形象。
谢谢大家!
领导座谈表态发言篇三
尊敬的各位领导、同志们:
刚才会上宣布了党委关于我任职的决定,在此我首先衷心感谢党委的信任和关心,感谢各位领导的器重和厚爱,感谢干部职工对我的信任和支持!
这次任职不仅是对我的一种认同与接受,更是对我的一份希望和重托。让我有更多的机会,为分局服务,为事业添彩。我将把今天作为一个新的起点,以新的姿态、新的境界,尽快进入新的角色,以良好业绩,回报领导和同事们的重托与期望。在此,我作三方面的表态:
一、以德为本,修身为上。就是老老实实做人,把培育自己的品质德行作为立身之本,做一个堂堂正正的人、忠诚厚道的人、乐于助人的人。具体要做到“三个务”:一是务学。坚持马克思主义的学风,把学习作为人生修养的重要内容,向书本学习、向大家学习、向实际学习,多向局长、班子成员、各位中层干部及全体干部职工学习请教,进一步提高自身素质。二是务实。坚持实事求是的工作作风,注重调查研究,一切从实际出发,察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效。三是务廉。严于律己,清正廉明,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行会规会纪,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,自觉接受大家监督,做到慎独、慎初、慎微,做到自重、自省、自警、自励。
二、以人为本,修和为上。就是按照科学发展观和建设和谐社会的要求,推进和谐分局建设。具体要做到“三个维护”。一是维护党委权威。维护班子团结,从分局发展的大局出发,协助局长抓好工作。认真贯彻落实党的路线、方针、政策,自觉服从党委领导,保证党委的决策不折不扣地贯彻执行。二是维护分局发展的良好局面。珍惜分局的每一项成果、每一项荣誉,珍惜与大家共事创业的宝贵缘分,珍惜当前分局来之不易的大好局面。摆正角色,顾全大局,按照“三新”要求,努力营造推进分局发展、工作和文化建设的“三种良好氛围”。三是维护干部职工的整体利益。坚持立党为公、执政为民,把维护好广大职工群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。坚持群众路线,倾听群众呼声,理解群众疾苦,关心群众生活,积极帮助群众解决实际问题,为群众多办实事,多办好事。
三、以勤为本,修业为上。就是要做到勤勉尽职,扎扎实实履行好工作职责。具体要做到“三个有”:一是有方。改进工作方式,善于从复杂的局面中寻找措施对策;遵循事物发展规律,结合实际解决问题。二是有效。大力弘扬真抓实干、雷厉风行的工作作风。对于上级交办的工作任务,认真贯彻落实,注重工作效果,不说空话,不唱高调,对组织负责,对群众负责。三是有为。珍惜组织给予的机会,以全新的姿态,全新的面貌,认真履行职责,做到高效尽职、有所作为。
同时,我个人也有一些缺点和不足,希望领导和同志们随时批评提醒,我一定认真加以改进。今后,我将以一颗感恩心对待组织,以一颗进取心对待工作,以一颗平常心对待生活,以一颗友爱心对待同志。恪尽职守,勤奋工作,决不辜负党委和干部职工对我的信任、希望和重托。
领导座谈表态发言篇四
各位来宾、志愿者朋友们:
大家下午好!
今天,我们在这里聚会,庆祝中国人民大学青年志愿者协会成立20周年。首先,我代表学校对各位嘉宾的到来表示热烈的欢迎与衷心的感谢!同时,也向广大志愿者朋友们致以崇高的敬意和诚挚的问候。
青年志愿者工作历来是我校整体建设工作的重要组成部分,作为最早推行青年志愿服务的高校之一,我校陆续开展了支教、环保、助残、红十字、社区、青春健康教育等形式多样、内涵丰富的志愿活动。二十多年的公益实践,极大地提振了学生的德行教育,有效地推动了校园的文化建设,也显著地促进了社会的和谐发展。
2012年,我校提出规划新的人才培养路线图。它以“立德树人”为理念,着眼于“研究型学习制度体系”建设,致力于培养具有厚重品质,始终奋进在时代前列,能在各行各业发挥引领作用的“国民表率,社会栋梁”。
路线图包括了社会实践和志愿服务在内的十六个重点人才培养项目。公益服务制度作为其中重要的一环,通过组织实施社区服务、扶贫支教、法律援助、文化助残、环境保护、人道救助、劳动实践等各项专业志愿服务,为在校大学生提供一个认识社会、融入社会、服务社会的平台与通道,增强学生的人文关怀和社会担当,让“立学为民、治学报国”的光荣传统落地生根、开花结果!
各位青年志愿者朋友!你们的努力让人民大学的志愿星空更加绚丽动人。今天,在回望与总结的同时,我也想对青年志愿者协会和各位青年志愿者朋友提两点希望。
第一,希望你们坚守初心,矢志奉献。我们的老校长吴玉章曾说,做学问要花工夫,持之以恒,日积月累。在我看来,做志愿服务也是这个道理。如果能“守其初心,始终不变”,如果能栉风沐雨,矢志不渝,最终自会有一番成就。在过去的岁月里,一代又一代的青年志愿者谱写了动人的志愿篇章,但这并不是公益之路的终点。精耕勤做结硕果,跃马扬鞭更奋蹄,希望各位志愿者朋友们能够更加坚定志愿理想,坚守公益信念,用踏实的脚印为人大的志愿篇章再添辉煌。第二,希望你们心怀家国,实干兴邦。习总书记在给华中农业大学“本禹志愿服务队”的回信中写道,“历史和现实都告诉我们,青年一代有理想、有担当,国家就有前途,民族就有希望”。习总书记的谆谆教导和殷切盼望正是大家努力的方向,希望你们继续弘扬“以奉献扬青春,与社会同进步”的志愿理念,在二十周年的关键节点上,承前启后、继往开来,为青年树立典范,为社会再添温暖。
雄关漫道真如铁,而今迈步从头越!最后,我祝愿青年志愿者协会在下一个二十年里再接再厉,祝愿本次公益分享会取得圆满成功!
领导座谈表态发言篇五
各位代表、同志们:
**县第二届人民代表大会第三次会议即将圆满闭幕。今天我当选为**县人民政府县长,这是人民代表和全县人民寄予我的厚望和重托。在此,我向与会代表和同志们表示衷心的感谢!感谢大家对我的信任和支持,也感谢大家对政府工作的信任和支持。
当前,发展面临新的挑战,全面建设小康**的任务十分艰巨。作为县长,我深感自己肩上的责任重大,更深感自身能力的有限与不足,我唯有兢兢业业,竭尽所能,不遗余力地做好各项工作,才能更好地回报全县26万人民对我的关爱和厚望。县长的任期是有限的,而责任是无限的,我决心以扎扎实实的工作来书写自己对得起人民、对得起党的任职档案。
一、在思想上,要经常自警、自策,力求做到尽心尽意。县长是人民选出来的,为人民服务就是县长的天职。我将始终如一地带着对人民的深厚感情去工作,努力做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,立党为公、执政为民,时时刻刻关注弱势群体,真心实意关心群众疾苦,扑下身子解决群众困难。以真抓实干的工作作风、言行一致的办事风格、诚实守信的工作态度,把自己的力量贡献给山区人民,争取人民群众的信赖、支持和拥护。
二、在工作中,要始终自信、自励,力求做到尽职尽责。县长和政府工作说到底就是七个字,落实、落实、再落实。我决心和政府班子一道,在县委领导下,在人大、政协的监督和支持下,紧紧依靠全县人民,加快县城建设、抓好“三农”工作、壮大工业经济、完善基础设施建设、推进各项社会事业建设,为**的经济发展和社会全面进步作出自己的贡献。
三、在生活中,要时刻自省、自律,力求做到尽善尽美。作为政府的带头人,在工作中身体力行、率先垂范是应尽的职责。而在生活中洁身自好、廉洁自律,更是应尽的义务。与此同时,我将努力转变工作作风,并致力于转变政府职能,改进工作方式,增强政府工作的透明度,防止和消除政府的消极腐败现象。
各位代表,当前,**县政通人和,正面临一个解放思想、干事创业、加快发展的大好机遇。我和大家一样,对**未来的发展充满信心和希望。我相信,有县委的坚强领导,有全体代表的大力支持,我一定不负重托、不辱使命,把加快发展作为政府工作的第一要务,把富民强县作为政府班子的第一责任,把自己的荣辱系于**的经济发展、社会进步、人民的安危冷暖。与全县人民一道齐心协力、风雨同舟、共同开创**美好的明天。
谢谢大家!
领导座谈表态发言篇六
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
我叫杨永,今天非常高兴能参加此次座谈会,这是公司对我们的关心和重视,在此我衷心的感谢公司领导给我这次学习交流的机会。
20xx年7月我大学毕业,怀揣着激动的心情和年轻人的抱负我签约了xx公司。在煤炭资源行业兼并重组的背景下,20xx年12月5日xxxx工集团成立,我骄傲地成为了这个大家庭的一员。于逆境中诞生的xxxx工集团,靠创新和机制,靠独特有效的安全管理模式,不仅成功度过了国际金融危机带来的经济寒冬,更顺利的实现了企业和产业的深度融合,创造了一流的业绩,骄傲地挺进了世界500强企业。作为其中一名微不足道的技术管理人员,三年多以来,我深深地感受到了大家庭的温暖和力量,感受到了公司先进的文化理念,卓越的管理经验,我暗暗告诉自己一定要积极工作、扎根煤矿、施展抱负、奉献矿山,不辜负矿山对我的培养。
工作以来,我一直在艰苦的区队,在平凡的岗位上锻炼成长,虚心学习,扎实苦干;工作中,我通过深入现场,积极将理论与实践相结合,努力摸索,为区队安全生产出谋划策;工作中,我积极地适应环境,与同事友好相处,尽职尽责,立足自身,顺势发展??在此我就个人而言,谈谈几点感受和大家分享。
作为一名大学生,第一点我觉得我们要积极改变自我,适应环境。俗话说:“物竞天择,优胜劣汰,适者生存。”只有我们积极地融入环境,适应环境,才能稳定,方可发展,才能安静,方可思远,才能睿智,方可作为;第二点、我们要加强自我修养,苦练内功。俗话说:“天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。”大学的学习只是一个阶段,只有通过在工作中将理论与实践相结合,不断总结,苦练内功,坚忍不拔,始终保持一股干劲、一种激情、一种拼命咬住目标不放松的精神,以昂扬向上的斗志、攻坚克难的勇气,才能为煤矿安全生产做出贡献;第三点我们要适时展现自我,勇于担当。俗话说:“不想当将军的士兵不是好士兵”。我们要在戒骄戒躁,谦虚谨慎的同时展示青春朝气,年轻锐气,敢于做事,敢于负责,勇于担当,将个人理想与集团公司宏伟远景相结合,做到人企合一,不断挖掘潜能,提升自我价值。
作为一名技术管理人员,第一点我觉得我们要深知技术措施编制的责任,在实际工作中保持严谨务实的工作作风和高度负责的责任心,从技术源头把好安全关。技术措施上任何一点疏忽都有可能酿成事故发生,影响施工质量,对工友生命和企业利益产生不可弥补的损失;第二点我们要担负起技术管理的重任,就必须坚持做到七个多:多到现场跟班、多到现场测量考证、多向领导和老工人学习、多向书本探究、多关注现场变化、多询问措施实施情况、多问工友操作情况,及时拾遗补缺,经过千锤百炼使技术措施具有可操作性和针对性。第三点对于质量标准化工作、精细化管理工作我们要做好继承和创新,取长补短,用创新的精神注入新活力。要坚持走技术和安全质量一体化道路,用技术创新增强安全系数,用技术改革简化工序,提高质量管理,坚持以技术创新走质量标准化捷径的道路,做到不仅有亮点和精品,还要降低成本,做到三化管理。
进入煤矿工作以来,也时常感到辛苦劳累,但俗话说“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,越是艰苦的环境,越能磨练我们的意志,越能激发我们的潜能。改变施工工艺,多少设备少上人,利用科学技术减轻劳动强度,解决瓶颈问题,解放劳动力,提高生产力,这也是我们大学生的职责。在这里,我只想说吃苦是福,这些财富必将更加坚定我们的信念,坚定地指引我们的工作生活。请让我们大家携起手来,和衷共济,风雨同舟,为xxxx工集团更加更加辉煌的明天而努力!
谢谢大家!
领导座谈表态发言篇七
各位领导、同志们:
根据组织安排,我被调任市xxx局工作,感谢组织对我的培养和信任,感谢干部职工对我的信任和支持。这不仅是对我工作的肯定和认可,更是组织上对我的希望和重托。在今后的工作中,我将努力做好以下三点:
一是强化学习观念。时刻保持政治上的清醒坚定。自觉加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观理论和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,以习近平总书记系列重要讲话精神和“三严三实”要求作为今后工作的行动指南。同时,加强xxx业务知识的学习和实践,积累新经验,增长新才干,努力提升自己的工作能力和水平。
二是认真履行工作职责。始终坚持工作上求真务实。我将在局党组的领导下,尽快熟悉工作岗位,实现角色转换,进入工作状态,创新工作理念,熟习工作流程,准确把握xxx重点工作,特别是围绕全市xxx工作,结合实际,提升服务效率,让百姓少跑腿,信息多跑路,努力推进全市xxx工作再上新台阶。
三是增强廉洁自律意识。严格遵守党的纪律和党员领导干部廉洁从政若干规定,自觉增强廉洁自律意识,认真贯彻落实党风廉政建设责任制。堂堂正正做人,老老实实干事,清清白白为官,自觉接受党内外监督和人民群众的监督,确保廉洁奉公,勤政为民。
今后,我将坚决服从局党组的安排,恪尽职守,勤奋工作,决不辜负组织和同志们对我的信任、希望和重托。
领导座谈表态发言篇八
全体教职工:
下午好!
又是一学年在繁忙工作中不知不觉,随逝而去。伏案回眸,在过去的一年里,实现了新的跨越,学校从外部环境到内部管理发生了一次蝶变,一次次破冰,付出的是全体教职工的努力,一次次破冰,走出的是步步艰辛。作为团队领导者,责任,义务等要素都归结为一个行动力,一份心念力。
心念力,为佛语,我解读两个意思:“善男子。若觉遍满一世界者”,我们心性的作用、心念力的作用,说白了就是心念力的体性作用就叫觉!二是,把心念力的作用还归于理性,规范于他本来该有的运动轨迹。这就是人的发展,物的发展。这几天热播的电视剧《破冰行动》,特别有感触,特别有遐想。换言之,人也好,事业也好,我们几乎都在一次次蝶变、一幕幕破冰中上演成长。一年来,甚至三年来,我们一路走来,行动与信念并行。
就餐面貌的陈旧,促使了食堂吊顶等项目的实施;学生上下学的安全隐患,促使了校园新大门的建成;集会与运动场地的限制,敦促了校园场地建设的立项;办公条件的限制及书香建设的小格局设想,不足以满足师生需求,才有了书香楼的建成;学校整体面貌的零乱与分块,鼓足了全面立面改造的决心与梦想……这些项目的取得与勾画,背后的故事历历在目,有辛酸,有徘徊,更有退缩。但是,我们一起走过来了,一起经历了美丽校园建设的蝶变与破冰。
《破冰行动》暗藏的是杀机和纳粹的罪恶,与学校底蕴构成了一个天大的反义词。塔寨村是纳粹的罪恶文化,学校蕴藏的却是历史文化与积淀,不可同日而语。
我们思考学校“文化框架”,提炼学校理念。在多方助力下,在全体教师的共同努力下,继承和发展学校的传统,整合出学校新的发展理念与发展目标。学校校训:品正学实,体健心和;学校校风:阳光好学,坚毅活泼;学校教风:潜心钻研,静心育人;学校学风:,勤学好问,启知敏行。
我们的办学思想,统整为五句话:
以三色育人为体系,落实常规价值养成。
以体育锻炼为基础,追求团队价值养成。
以红色教育为特色,彰显民族价值养成。
以小班教学为形式,引领学习价值养成。
以心和发展为目标,达成综合价值养成。
最终,我们定格我们的办学特色:实施价值养成教育,传承红色基因特质;最终,定格我们的办学目标:培育新时代心和学子,创办金萧红本色学校。
但是破冰的线索里,我们却在陈述着我们走过来的改革故事。“4396”管理体系的出台,全员育人管理的策划与行动,每周一次的师德师风主题式领军等,都是在述说着新合小学管理体系的一个个故事。由于学校发展涉及方方面面,对于管理人员,我们对照标准试行“全员责任体系管理模式”,即小微学校,人人都是管理者,人人参与学校至少一方面的专项管理权限。有权必有责,分工明确,制度体系在不断改进和理顺中。
我们从育人的角度,度量学校的价值培育体系。新合乡教育年度育人述职报告、桐庐县小微学校管理报告、杭州市美好学校汇报、桐庐县德育工作报告、省教研室德育桐庐调研之协同德育报告等,无不彰显出学校发展的强劲动力,无不体现出学校在各方面的进步与思想。学校的大门不断敞开,学校的发展之路渐渐清晰。
我们敢于亮剑,善于亮剑。我们携手团队,迎来了一批批教育业内人士及专家同行;我们携手团队,迎来了一股股领导的暖心来访交流;我们携手团队,取得了一次次成功展示,一份份破冰式的荣誉。在这里,我们洒下汗水与辛劳,折射出新合小学发展的一道道美丽彩虹,逐渐亮出了一所山区学校的.特色金名片。一路前行,我们风雨无阻。如此浸染着,浸润着,势在成长;我们坚信,一定能破冰,再次实现学校跨越式发展。
同理,我们作为教育人,教育教学紧扣学校目标,体现学校管理思路,是我们在座的每一位工作的旗帜,这个旗帜不能倒。几年来,我和同志们一起,用自己的智慧和心血见证和打造学校的发展,在自己的岗位上学习、探索、进取、奉献。我们亲历了美丽校园蝶变的光荣与喜悦,我们也亲历了学校教育发展性的规划设想,亲历了学校各类活动的有序组织和激情飞扬。不用说,这些平台的创设,给了大家舞台和锻造机会,充分体现学校的人文管理与创新管理。这绝不是是个人的智慧与创设,这是大家在一起的精神与成果展现。
我们都有仰望星空的梦想,我们觉得“执子之手,与子谐老”这句经典当初是誓言,后来是责任,再后来是习惯。我们有一个目标,那就是学校有一天成为了一所热点学校,真的成就了绿色山区精品校的梦想;但是无论怎样,现在和长期的一段时间,我和大家一样,我们需坚守一个原则:仰望星空,必须脚踏实地!
三年了,给了我教育生涯一个浓重的发展平台!感谢大家一直以来对我工作的支持和关心,感谢领导组织对我的厚爱与培养,感谢团队伙伴给我工作的幸福与快乐,感谢所有关注我、关心我、关爱我的人。在充满爱意的学校里,没有谁对不起谁,只有谁不懂得珍惜谁。套用诗人海子的话:我为你们祝福,愿你们有一个幸福的家庭、一份充满阳光的职业;愿你们在学校家庭获得幸福。面朝大海,春暖花开!融入新合,充满情怀!——以上述职,敬请批评指正!谢谢大家。
领导座谈表态发言篇九
同志们:
首先,我代表管委会、建设局给大家拜个晚年,祝大家元宵节快乐,在新的一年里,万事如意,幸福安康。
一元复始,万象更新。春节长假已经结束新一年的工作已经开始。那么在这新春伊始之时,我们就要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,为完成新的一年各项工作开好头、起好步下面我根据管委会的要求以及结合我们的实际情况谈几点意见。
一年之计在于春。现在是抓工程复工的有利时机。根据委会确定的任务目标,各单位必须把思想认识统一蓬委会的部署要求上来,把工作力量集中到确保完成项目建设任务上来。要明确全年总目标,对特殊环节要有相针对性的详细办法。各施工单位要加强组织领导,必须把项目建设工作摆上重要位置,主管工程建设的负责人要坚守现场,沉下身子、一个心思,全程抓好各项目单位承担的建设任务。形成各负其责、各司其职,环环相扣的工作态势,层层抓好落实,确保各项工作任务及时落实,圆满完成。主锁责人和项目经理要进一步提高思想认识,全面落实管委会提出建设“幸福美丽小城市”的目标,不畏惧任务的艰巨和困难。
要确保项目建设正常施工,各施工单位在实际工作中必须注意突出工作重点,强化施工现场管理,抓好以下几个环节:
(一)要高度重视,狠抓管理
1、安全关。安全是建设行业的重中之重,各单位必须在思想上重视、制度上健全、措施上完备、责任上落实、工作中督促。尤其题目负责人,必须尽职尽责,一丝不苟的抓好质量安全工作落实,绝不能马虎大意、应付了事。不断加强现场员工的安全意识,多培训、多惯输安全思想,才能真正的提高队伍的整体素质。
2、质量关。严控质量是项目建设的关键环节,一切不合格的材料一律不准进场,极开展质量通病防治和坚持“三检”制度。各施工单位要高度重视,按以高标准要求、一丝不苟,牢牢把好施工质量关;以负责任的态度、精益求精,牢牢把好相关原材质量关。
(二)要协同配合,科学组织施工。各施工单位要根据任务目标,倒排工期,制定出科学的施工计划。希望各单位能够一如既往,高效工作、积极配合,全力推进项目建设顺利开展,有力保障项目进度。
在狠抓施工安全的同时,要做好工地的施工扬尘整治。一是施工现场实行围挡;二是水泥、石灰等易产生扬尘物料进行遮盖或在库内、池内存放;三是设置集中堆放建筑垃圾、工程渣土的专用场地,并当天清运完毕,不能按时完成时采取围挡、遮盖等防尘措施;四是土方作业时,采取湿法作业;五是对驶出施工现场的车辆配备冲洗设备,施工现场配备洒水车;六是在平时工作中加强宣传和督促,并在工程施工中,现场不焚烧沥青、垃圾等,风速5级以上时不进行土方开挖、转运,拆建作业配备抑尘车,边喷水边作业。
“一分部署,九分落实”。今年为确保全面完成任务,希望大家迅速收心归位、进入状态,落实责任、铺下身子,全力以赴抓工作落实,为全年工作争取主动。
领导座谈表态发言篇十
尊敬的主任、副主任、各位委员:
承蒙组织的关心爱护和各级领导的信任支持,今天当选为元氏县政府副县长,颇感荣幸。在此,向柳主任、各位副主任、各位委员表示衷心的感谢!
组织上这次安排我到元氏工作,我将尽快融入到县政府这个团队中,在时茂书记、联记县长的领导下,同县四大班子其他同志一道,和衷共济,扎实工作,努力把分管工作做好。今后,坚持做到以下四点:
一、加强学习,提高自我。把学习作为提高工作能力的首要任务,锲而不舍,探求新知,掌握本领,永不停步,不断提高自身素质。积极把企业管理方式方法融入到工作中,尽快使自己成为本职工作的行家里手,推进工作开展。
二、求真务实,开拓创新。从企业到政府工作,虽然工作环境及工作要求不同,我将尽快适应角色的转变,适应新的工作环境,认真做好各项工作。一是保证做到服从领导,尊重同事,团结同志,虚心向老同志学习;二是经常深入基层,掌握第一手资料,及时了解群众关切的“热点”、“难点”问题,真心实意地为基层排忧,为群众解难;三是对组织交给自己的工作,认真分析研究,制定切实可行的工作思路,努力破解工作中遇到的难题,力争圆满完成各项工作任务;四是不断总结创新,争取工作主动,提高工作效率,力争做出更大贡献;五是坚持依法行政,不断提高工作水平。
三、精诚团结,当好参谋。讲团结,顾大局,找准坐标,当好主要领导的参谋和助手,自觉维护班子团结,与班子其他成员坦诚相待、团结协作、有功不居、遇过不推、补台不折台,尽心尽力做好分管工作,以优异的成绩回报组织的信任和领导的支持厚望。
四、守法守纪,廉洁勤政。严格要求自己,坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀,自重、自省、自警、自励,做到以身作则、廉洁行政。正确运用手中的权力,管好自己身边的工作人员,在反腐倡廉中起表率作用。
谢谢主任、副主任、各位委员。
领导座谈表态发言篇十一
尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:
大家好!
我叫xxx,现在入职xx部的经理一职。首先很开心和大家可以在这里相聚,也很开心能够和大家有这样的一次缘分,让我们可以在这个平台上互相发展。我在这个行业里默默坚持了十多年了,这一次公司领导突然找到我,说希望我可以来这个平台发展,我当时就已经心动了,因为我们公司不管在什么方面都是发展很完全的,也是很多人向往的地方和平台,在此我也真的很感激领导给我的这一个机会,让我可以踏入这里,开启自己另一端新的旅程。
我在这个行业的这一段时间很长,从我大学毕业之后我就一直在坚持,这期间我经历了很多的事情,有些事情是我无法消化的,也是很让我受教的。所以多了一些这样的经历之后,我对这份工作也多了很多的感慨和感受,平时总结一下,这便可以成为继续督促我往前的一个动力,也是我在这条路上一直坚定的方向。
十多年的时间给了我很丰厚的经验,在这个行业里也摸得比较透彻了。所以在经验方面大家都可以和我交流,我也会很乐于把自己知道的分享给大家。如若还有一些想了解的方面,都可以问一问我,因为我在很多方面都是有拓展的,也是有一些方法的。我们这个部门占据着公司很重要的一部分,入职之后我的内心也是有很大压力的,但是当我和大家接触了一番之后,我也稳下心来,有更大的信心和决心去发展我们的部门和工作了。所以请大家也一定要相信我,只要我们一同努力,我们就不会有到不了的明天,不会有突破不了的关卡。
关于我本人的一些情况的话,我也和大家稍微做一些分享。我是一个比较喜欢揪小细节的人,所以在这个方面大家要对我多加体谅。如若有时候揪着一个小点不放,可能不是因为我小心眼,而是因为我真的对小细节方面太固执了。这是我做事的一个原则,也是我会要求大家的一个部分。所以还望各位家人们能够多多谅解。我会尽自己所能做好这一份工作,管理好我们的部门,让我们有一个更好的环境继续发展,更好的发展。在这里,我希望大家今后可以多多包容,也多多指导,如我有什么做的不好的地方,随时可以和我沟通,我都会悉心采纳的!
领导座谈表态发言篇十二
在座的各位局领导,同事代表:
大家好!
很荣幸,在今年被任命为**学校校长一职。我在前年调任我校工作,转眼已过,离开一年半,重新回到这所学校,依然是熟悉的面孔,依然是整洁的校园,还有拔地而起的新教学大楼。虽然随处可见兴建和待建的痕迹,但丝毫不影响她的美丽。八月桂子又增添她芬芳的诱惑。长江的哺育,南河的滋养,乐乡之古韵灵气的濡染熏陶,60年历史岁月的洗礼,让xx中学形成了丰富的文化积淀。
这里是创造卓越的地方——
我有幸亲历她的两次精彩亮相和七年辉煌示人。1998年,全市初中教育质量工作会在xx中学召开。这一年,xx中学中考获全市第2名,中考七大学科有六大学科位居全市前3名,3人位居全市中考总分前10名,王泽同学获全国中学生物理竞赛荆州市第1名,湖北省第2名。此后连续七年里,中考质量一直位居全市前八强。xx年,再次获全市第2名。也就是在这段时间里,xx中学的学科竞赛更是独树一帜,成为品牌:数学、物理、英语竞赛数次摘得国家大奖。学校体育、艺术、现代信息技术、文学社团等特长竞赛、特色发展都在全市占据着显赫的位置。从这里,走出了全市高考理科状元,走出了重点大学保送生,更有无数的建设者在看似平凡的岗位上创造出了令人刮目相看的卓越,给予xx中学无尚荣光。
这里有敬业奉献的团队——
教师的职业是清贫的。特别是在开放自由,物欲横流,躁动不安的今天,教师的职业更显清贫与狭隘。经商、大款、股票、汽车、日益膨胀的高消费……就像是一只只诱惑的手,狠狠地撕扯着教师的心灵和尊严。但是,留在这里的近70名教师依然用自己的青春和生命来捍卫这个职业的圣洁,默默奉献。
君不见,晨曦未露,13名班主任已和同学生们整齐地坐在了教室。君不见,每天的写字课上,胡伦武老师一丝不苟地指导着学生习字,七八年级的班主任巡视检查写字。君不见,7名英语教师整天忙碌着作业批改。君不见,裴光南、王义州、杜华等20多位学科组长的身影,频频穿梭往来于教室、办公室和电子备课室。
重回中的这段时间,我经常为眼前的教师团队感怀不已。班主任田俊华,任教3个班的化学,操劳着一个班级的管理,操心着一个学科的质量。教师中途请假,郑凤、胡昆、左兴艳、刘守凡等老师没有怨言地接受两门中考学科教学的重担。已在家休息的曾昭武教师挑着行李重回岗位守护学生。罗大成、熊丽、陈爱民老师带病坚守三尺讲台。当前,xx中学的发展遭遇了前所未有的挫折与困境,教学改革与提高质量任重而道远。越是艰难的环境,越是显出中教师“本色做人,出色做事”的团队精神。
这里正孕育着腾飞的希望——
xx中学正在分享国家校安工程建设的成果,正在实施国家义务教育均衡发展改造计划,正在推进高效课堂改革。一年里,校园环境全面升级,两年里,青年教师专业发展提速,三年里,教学质量全面攀升。
只要方向对,不怕路遥远。新一届的领导班子很年轻,年轻的好处是“有思想,有热情,有直面现实不怕失败的勇气”。只要我们将“尊重和发展每一个生命”的教育理念融入一切工作之中,坚持“依靠教师,凝聚团队,发展学校”,学校“包容大气、和谐共荣”的美好愿景一定会实现。
教育是理想而又朴素的事业。当我们从选择教育或者被教育选择的那一天起,就意味着我们选择了放弃金钱利益。教师的期待最容易满足,我们需要的只是一种尊重和尊严。学生的点滴进步都会让我们欣喜,学校的一份荣耀都会令我们知足,家长的一声谢谢都是莫大的慰藉。
生命的意义远不止于功利。因此,作为教师,不要戚戚于自己的位置,年龄、环境和收入,最重要的是我们的思想正在向什么方向移动。思想,才是一名教师的全部尊严。教育是梦的事业。孩子有梦,才能飞翔,教师有梦,才不会寂寞。教师的伟大与可爱,在于坚守自己心灵的宁静,不让他人偷走属于自己的美好梦想。
教育绝不能是一只脚走路。对于孩子的成长而言,没有什么地方比学校更洁净,更文明,更安全,更富有营养。因此,作为家长,对学校只能尊重和呵护。我很不愿意看到庸俗的社会和一些愚昧的家长对教育尊严的践踏,对学校宁静美丽的破坏,对教师感情的伤害。每一个人都要深刻意识到:如果教育少了惩戒,孩子的未来不是自由生长的荒草,就是经不住风雨的花朵。
今天,xx中学困难重重却也机遇多多。我们需要信心、信任、刻苦、思考、宽容,团结,更需要宁静。让我们用集体的智慧,优秀的习惯开创更美丽的中。
领导座谈表态发言篇十三
尊敬的各位领导,亲爱的志愿者们:
大家上午好!
我是来自xx学院的xx,今天,我很荣幸代表20xx年xx铁路春运青年志愿者在这里发言。首先,我要衷心地感谢一直以来关心、支持青年志愿者队伍发展与建设的各位领导,感谢xx铁路局为更多的高校大学生提供服务社会、服务春运的舞台。同时,我还想以个人名义向投身于志愿服务的每一位青年志愿者表示最衷心的祝福,因为你们的加入,将使20xx年xx铁路春运志愿服务活动更加精彩。
大学四年来,我先后参加了关注孤儿成长、抚州抗洪灾、中国传统文化义工行、第x届世界大学生夏季运动会、第七届全国城市运动会等多项志愿服务工作。截至目前,我已参与各项志愿者活动50余场次,累计服务时间近3000小时。在历次志愿者活动中,让我记忆犹新的是20xx年、20xx年的xx铁路春运志愿服务活动,而今年将是我第三次参加此项活动。作为一名大四即将毕业的学生来说,我想用美好的志愿者活动为我的大学时代画一个圆满的'句号。
在去年的春节中,我只在家待了2天,大年初一便赶来xx,因为我迫切地想加入到年后的志愿服务工作中去,对于我的坚持,我妈妈没有过多的阻拦便帮我收拾行李了,对于父母的支持我很感动,虽然不能陪在父母身边,但我收获了更重要的东西,感动和成长!在近一个月的时间里,我们收获了很多感动,让我感触较深的是在去年的2月8日,在帮助三位从xx过来的盲人旅客进站后,他们跟我说,他们一直在等待志愿者的帮助,只是等待的时间比较长而已,这句话深深地触动了我。这也更加让我觉得,放弃了寒假休息玩乐时间,放弃了与家人团聚的时间,而选择参与春运服务是值得的。我也履行了承诺,今年继续参加x铁春运志愿服务。借此机会,我也向社会发出倡议,希望更多的青年朋友加入到志愿服务行列,奉献爱心,收获感动!
众所周知,春运是一项十分重要的工作,它关系到人民群众的生命财产安全,关系到千家万户的团圆,关系到一方稳定。而我们作为春运志愿者,更应该通过我们务实、细致的扎实工作,协助春运工作有序和谐的开展。我们春运志愿者工作所服务的领域虽然只在火车站,但工作大多是繁琐、复杂而忙碌的。这就更需要我们细心、细致。天气恶劣,不怕!每天早出晚归,不怕!我们已经准备好了以高度的责任感和积极的热情投身志愿服务。从小事做起,从点滴做起,尽心尽力地服务好每一位旅客。我们会在这次的春运志愿者工作中进一步了解自身的不足,同时逐步地成长、成熟起来。这更需要我们遇到不懂的问题要虚心请教,向身边的志愿者朋友们学习,做到脚踏实地,不怕多做事,不怕做小事,不断地强化自身素质。一滴水只有放进大海,才不会干涸,一个人只有融入社会,才能实现自己的人生价值,若要成为一名合格的春运志愿者,最基本的就是自我约束。对自己负责,对旅客负责,对学校负责,对社会负责。这是每一名志愿者时刻所铭记的承诺。
为此,我谨代表全体志愿者承诺:我们将始终严格要求自己,牢记行为规范,弘扬志愿精神,认真开展客流引导、文明宣传等服务工作。在这寒冷的冬季,让我们用热忱的心给每位旅客送去温暖,用不懈的努力,热情的服务换来旅客们的微笑和舒适。让每一个旅客都记住我们灿烂的微笑。
我们的前辈,一位志愿者曾说:有一种生活,你没有经历过就不知道其中的艰辛;有一种艰辛,你没有体会过就不知道其中的快乐;有一种快乐,你没有拥有过就不知道其中的纯粹。从今天开始,我们将经历艰辛,体会快乐,拥有纯粹!
我的发言完毕,谢谢大家。
领导座谈表态发言篇十四
员工无事可做那么直属管理者在干嘛呢?如果管理者事很多,那为何员工闲的很呢?那么这样的管理者的能力是否值得怀疑?如果管理者同样无所事事,那么是否对所在职位的责任与对公司的忠诚值得怀疑呢?更胜之,管理者无所事事的理由“归功”与老板,那么这样的人对不起的是自已。因为对与一个公司,这种人是就是处在公司门口徘徊,只要有一阵风,他将会给扫出公司大门。这就是对自已不付责任的表现。
话又说回来了。然道真的没事可做吗?其实不然,反之有很多很多。虽然不知道你所在的公司。但是我想大至上的管理方针还是大同小异的。比如5s管理活动,就单单这一项就有做不完的事。5s在这里就不用我来细作介绍了吧。这些不是事情吗?当然实际情况你比我还了解。
有句话说的好:“工作没有贵贱,但态度却有高下,态度决定一切。”每个人从事的工作都是他的人生态度的侧面反映。因此在某种程度上要了解一个人,只要了解他的工作态度就可以了。
曾经我听过这么一句话:“光是尽职尽责地为公司工作是不够的,且还要提醒自已,我可不可以替公司多做一些事呢?”所以我认为这才是工作态度的最佳体现。