年底支部工作汇报材料(热门23篇)
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年底支部工作汇报材料篇一
公司是集团公司下属一家全资公司,主要以煤炭开采为主的生产经营方式,公司在册职工800人,现有28岁以下青年80人(截止今年10月底),其中团员45人,党员3人,大专以上14人。
近年来,在集团公司团委和某公司党总支的正确领导和大力帮助下,我们从企业自身实际出发,坚持科学发展观理论,求真务实地稳步推进新形势下团的基层组织建设。现将具体情况汇报如下:
一、党建带团建工作情况
公司党总支从政治保障、组织建设、人才培育等多个方面带动团的工作,从加强党对共青团组织的领导、加强团的基层组织建设、加强团员和团干部队伍建设、共青团工作的基本保障。本支部以党建带团建为依托,充分发挥了服务企业、服务青年的工作职能和生力军、突击队作用。
1、围绕公司中心任务,切实加强团员青年思想政治建设。思想建设是党的建设的首要任务,也是团的建设的首要任务。定期组织公司青年职工与党员干部共同学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论以及集团公司重要文件会议精神和本公司有关文件内容。使他们树立科学、正确的世界观、人生观、价值观。
2,以活动载体,增强团组织的凝聚力和战斗力。定期配合党组织和工会组织,组织举办一些有特色的职工娱乐活动,活跃青年职工的业余文化生活,使他们虽然身处高海拔地区的艰苦环境下,也能不忘为他们送上丰富的精神食粮。
3、认真做好“推优”工作。认真执行发展青年党员经过团组织“推优”的规定,通过规范程序,健全机制,切实提高“推优”工作质量,使“推优”成为发展青年党员的主渠道。通过“推优”工作,促进公司不同岗位的青年积极进取,争先创优。
二、团建特色工作情况
1、在公司生产任务重和项目工程紧的情况下,青年团员积极发挥团员青年的突击队作用,在公司党总支部的领导和团支部的组织下,广大团员青年始终努力在生产建设第一线。尤其是公司救护队作为青海省重点建设规划的五个省级矿山救护中队之一,现编制人员为30人,其中90%为近几年复员退伍军人,80后的队员占大多数,管理模式为军事化管理。主要负责周边数百公里范围内的矿山应急救护任务中表现出“特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐、特别能奉献”的精神,激励着公司的广大青年员工。
今年,我省玉树州玉树县发生7.1级地震后,公司高度重视,立即动员,矿山救护中队以高度的责任感和使命感,第一时间启动了《应急救援预案》,配备了指挥车、装备车、救护车,进入紧急战斗状态,紧急调集救援物资,参加抢险救援工作。
近年来主要荣誉:
2017年9月份,在全省安全生产应急救援队伍技术竞赛暨演练展示会上,以青年团员组成救护队荣获团体第三名,个人二等奖、三等奖各一名、救护设备展示获得第一名等的优异成绩。
2017年5月19日,公司矿山救护中队受到国家安监总局通报表彰(《国家安监总局关于给予参加青海玉树“4.14”地震抗震救灾救援队伍和指战员表彰的通报》(安监总应急[2017]81号))。
7月份,矿山救护队获得抗震救灾模范集体。
8月份,矿山救护队获得抗震救灾英雄集体。
2、踊跃参与捐助,奉献爱心
三月份,积极响应团中央、团和集团公司向西南旱灾区每位团员捐助一瓶矿泉水的号召,目前已捐助累计元。使广大青年深受启发,感受到互帮互助、团结一心、众志成城的社会大风气。
玉树发生地震后,积极组织公司团员青年35人自愿交纳“抗震救灾团费”2000元,以实际行动,与灾区人民携手同心,共渡难关。
积极响应公司党总支的号召,为公司厂史陈列室的筹建踊跃捐款,出一份力,为公司企业文化建设做出应有的贡献。。捐款活动从7月10日开始,党员领导干部带头捐款,广大职工以实际行动积极响应,奉献爱心,截至7月31日累计捐款元。这次募捐活动进一步增强了公司广大员工的向心力和凝聚力。
三、团建工作存在问题与不足
1、进一步加强团组织建设。进一步加大对优秀青年干部的培养、选拔力度,切实把有发展潜力的优秀青年选拔到团的工作岗位上来。
2、对团组织的认同感和需求程度在减弱。部分团员青年团员意识淡化,对团的工作缺乏积极性、主动性等。
3、团员管理方式老化,团员教育管理滞后,团务活动次数少、形式单一,不能与时俱进,团务工作处于被动局面。
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年底支部工作汇报材料篇二
xxxx学校党支部现有党员xx人,其中研究生x人,本科x人,是一支高学历、高素质、高标准、严要求的先进党支部队伍。我校党支部认真贯彻远恒佳教育党总支工作部署,进一步加强党的思想、组织和作风建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用,形成支部工作“改善作风,规范师德,整顿校风,办群众满意的学校”的总体思路。
一、加强党内思想建设,永葆党的精神品质。
xxxx学校党支部坚持以马列主义、毛泽东思想、邓--理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,“八荣八耻”社会主义荣辱观,深入贯彻党的教育方针,以“学生主动发展、教师自觉发展、学校持续发展”为发展目标,开拓创新,求真务实,积极创建先进基层党组织。广大党员争做廉洁从政表率,在学校管理和教育教学工作中充分发挥模范带头作用,永葆党员先进性,促进了学校的全面发展,学校的各项工作取得丰硕成果。
二、机构健全,责任明确,党务工作有序开展。
学校党支部公开公正进行选拔,从积极部署到全校动员,从一校之长到普通职工全部参与,选出了党支部书记,党支部组织委员,党支部生活委员,并进行了明确的责任分工和任务指定。党支部书记负责党内各项事务的统筹规划,总结每学期党内工作,制定每学期党务工作计划并进行精细部署,为保持党支部的先进、纯洁、高效、奋进而努力奋进,为使我党支部达到高起点、高标准、高质量、高效率、高效应的要求而不懈努力。党支部组织委员负责接受、组织、协调各项事务,确保党内事务和由我党组织的各项事务能够顺利流畅,零阻碍的完成,同时负责活动的总结和反思。党支部生活委员负责党内各项事务的后勤服务和生活服务,确保各项事务安全健康的完成,同时,负责学校党支部成员的心理素质的培养和心理健康的引导与教育。
在党支部书记xx的指导下,在党支部组织委员的全力组织下,在党支部生活委员的全力配合下,在学校领导的充分肯定和支持下,在我党支部党员的参与下,学校党员座谈会、组织工会外出旅游活动、“三八”、“五一”、“五四”、“教师节”、“中秋节”等节庆日庆祝活动、教职工趣味活动、组织教职工学习《廉洁从教指引》活动、党员工作交流会等各项党务活动开展有序,效果显著。
三、事务公开,决议透明,接受各部门的监督和鞭策。
我校党支部坚决做到各项事务公开透明,公开党支部成员名单,党支部中层以上干部的联系方式。公开党内领导班子、干部任选的程序,公开评选资料和评选结果,设立党支部投诉电话和邮箱,时刻接受各方面的监督和鞭策。
党支部坚持重大事件召开全体教职工大会投票决定;一般事件组织学校中层以上干部,党内中层以上干部讨论决定;党内事务服从党支部会议投票决定的形式,充分发挥集体参与,共同决议,投票决定的作用。同时,党支部坚持做到公布公开决议结果,如有异议,立即召开临时会议,进一步修改、确定决议。
四、制度完善,载体明确,加强党内组织队伍建设。
xxxx学校党支部自建立初期至今不断完善各项党内工作制度、决议、规定,建立了健全的工作制度、例会公开制度、党员发展申请制度、入党积极分子考察期间考核制度、党内干部任免选拔制度、党支部成员考核制度、党支部成员工作职责与义务、党支部各类事件处理办法等。
学校党支部开展的各种活动都有方案,有计划,有文字记载;党支部参与或召开的各项会议都记录在册,有完善的会议记录材料;党支部党员发展信息,党员入党申请资料,党员推荐材料,入党积极分子考察考核材料,党员转入转出材料均妥善保存。学校尽量运用校内简讯、校园网站等形式公开、报道党支部各项活动,力求做到人人知道,全校参与,也为宣传党的先进性,宣扬党的优良传统提供了优良的平台。同时,也为吸引和发展新党员起了一定的宣传和促进作用。
五、工作务实,效益明显,党务工作有突破。
一直以来,xxxx学校党支部是一支年轻、质朴、务实的队伍,在繁重的教育教学工作中,还能坚决保质保量的完成党支部布置的各项工作任务并毫无怨言,我校党支部就是在这种忙碌和压力中茁壮成长起来的顽强队伍。
党支部成员坚持“吃苦在前,享乐在后”的优良传统,以“一名党员就是一面旗帜”为要求,充分发挥党员的先锋模范作用,做到困难面前有党员、危难时刻有党员、攻坚克难有党员的局面,切实发挥战斗堡垒作用。在很多事务中都能挺身而出,肩负重任,经常受到各个部门的好评。
这种“不求索取,但求奉献”的精神值得发扬,值得一直坚持下去。
年底支部工作汇报材料篇三
今年以来,我区探索村级片区组织联建、产业联兴、治理联抓工作模式,汇聚区域优势资源,促进党建与产业发展、社会治理相融互动,推动两项改革“后半篇”文章做深做实,激活乡村振兴发展新潜能。
一、组织联建打造新格局。一是构建组织体系,村级片区成立党委,由中心村(社区)党组织书记兼任党委书记,每月召开党委会,研究解决片区重大产业、重要项目、重点工作推进中的具体问题。二是完善工作机制,建立片区联席会议制度,由乡镇(街道)党(工)委副书记担任召集人,负责片区内的资源整合、产业布局、项目推进、矛盾化解等工作。三是配强队伍力量,选派乡镇(街道)干部下沉村级片区,协助指导处理各项事务,提升治理能力。遴选具备农技知识、擅长农机操作的乡村人才作为村级后备干部,参与片区各项事务,指派召集人结对帮带,促进快速成长。
二、产业联兴构建新优势。一是片区资源清单化共享,围绕村庄发展规划、项目包装投放、资产资金利用,制定片区技术、市场、就业三张“资源共享”清单。二是集体经济体系化发展,按照片区党委+龙头企业+集体经济组织+农户模式领导和推动村级集体经济发展,连片推进特色产业抱团发展。三是生产要素规模化使用,建立区级审计—乡镇监管—片区使用的资金管理模式,统筹片区资金,成立劳务公司,就地吸纳村民就业,推动生产要素跨界配置、优势资源规模集聚。
三、治理联抓注入新动能。一是聚合力办好民生实事,整合村级力量组建志愿服务队伍,定期开展种植技术指导、矛盾纠纷调处等服务,推动快递进村、宽带入园等系列民生项目。二是树新风促进乡风文明,统筹推进片区乡风文明,指导片区村级组织完善《村规民约》《居民公约》,建立健全宣教队伍,组建乡风文明促进会、红白理事会,开展最美系列选树、村容村貌整治等活动,共同推进乡风文明建设。三是搭平台汇聚自治动力,搭建有事来协商平台,组织村民开展要事协商,整合20项便民服务事项让群众最多跑一次,有效激发村民参与公共事务积极性。
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年底支部工作汇报材料篇四
新年的脚步声已经响起,我校团总支工作又踏上了新的征程。在本学期,我校团总支将在以往工作基础上,继续以三个代表重要思想为指导,认真贯彻党的十七大精神和团的十五大精神,紧紧围绕学校工作部署和总体工作要求,与时俱进,开拓创新,以大力加强学校学风建设和学生道德建设为目标,以全面推进学生素质拓展为主线,提高服务意识,强调学习的重要性。贴近同学,服务于学生的成长成才;同时也努力打造有特色品牌的团总支,造就一个有耐力、有创新、有拼搏力的团员组织。
对于2011年的工作,我校将以创新的思维,发展的眼光,敢为人先的勇气作好本职工作。先将我校2011年的工作要点计划如下:
一、全面加强思想建设,提高团员理论知识水平。
4、开展丰富多彩的校园文化活动,促进学风建设;
6、不定期对团总支内团员进行思想调查,掌握其思想情况,使其更加进步;
二重点开展组织建设,积极充实团的后备军。
3、团员团籍按时注册,按时交纳团费;
5、根据上级组织的严格推优标准,加强推优工作严格化标准化力度,健全推优程序,积极行使团总支考核推荐指责,认真做好推优工作。
三注重学风建设,建立良好的管理工作规范。
2、开展学生行为规范教育,组织学生重温学校有关规章制度,增强学生遵守校纪校规的自觉性,使我校学风建设再上新台阶,加强学生日常管理工作。
四、着重开展青年志愿者活动和社会实践活动,提高青年团员的工作经验。
1、积极组建活动小组,专人负责;
3、认真做好活动纪录,对先进个人予以表彰;
五、积极指导监督学生会工作,更好地为本校学生服务。
1、指导配合学生会工作,和学生会应积极配合,大胆地、有步骤地统一开展工作,进一步改进学生会干部的工作方法,行之有效地开展各项工作,保证学生会干部队伍整体素质不断提高。
也许我们的肩膀依然稚嫩,组织活动、各项事宜仍有不够完善的地方,但我校团总支将始终坚持在校领导和上级团组织的领导下,围绕共青团工作大局和学校工作重心,努力发挥团总支的指导监督作用和学生会的协调管理作用,调动各年级团员的积极性,在实践中积累经验,相信在各位老师的支持帮助下,我们团总支的明天会更加美好!
年底支部工作汇报材料篇五
我校党支部在上级党委的正确领导下,紧密结合学校实际,以创建学习型党支部、党员先锋岗、争当优秀共产党员为中心内容,围绕“精细化管理,内涵式发展”的学校中心工作,创新工作思路,扎实开展党建工作,为学校教育教学质量的提升,为队伍的团结稳定提供了有力的保障,取得较好的效果,现将我校党支部工作汇报如下:
一、加强思想建设,求真务实抓好党建工作
一、质量提高的目的。
2、完善教职工学习制度。完善学习,考核制度,保障学习活动扎实开展。学校党支部在学习中不断完善学习制度.记录考勤制度、检查制度、学习档案制度,同时对各党员教师学习的计划、措施、记录、笔记情况进行检查。
3、认真做好党员的管理、发展工作及党费的上缴工作。努力做好骨干教师入党工作,引导青年团员及入党积极分子积极向党组织靠拢,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。
二、全面贯彻落实科学发展观、大力加强师德建设
围绕“强化党员队伍建设,发挥战斗堡垒作用”这一主题,根据我校实际情况和党员岗位特点,创新活动载体为着力点主要开展了以下几项活动:
1、以学习型党支部创建为中心,组织党员干部学理论提升思想素质,学法规提升政策水平、学科学提升创新能力、学业务提升发展本领。
2、公开承诺。学校党支部和党员分别按照“五个好”和“五个带头”的要求,结合工作实际和群众需求做出承诺,承诺书在党务专栏向群众公布,接受群众监督。
5、党支部积极为青年教师成长搭建平台,让他们在争先创优活动中展风采、快速成长。党支部借助庆祝“五一”“五四”、建校三十周年、学前专业才艺展示等活动,与校工会、德育处、团委开展了校园丰富多彩的文艺活动,党员积极分子、年轻教师勇于挑重担积极投入到活动的组织、编排、演练之中,学校党支部行政则给予大力支持。正是在这些年轻同志带领下,我校文体工作、活动取得了长足进步,取得了突出成绩。
三、抓好作风建设、推进党风廉政建设,促进各项工作的开展
1、坚持贯彻民主集中制原则。完善领导班子的议事和决策机制,凡重大事项,均通过党支部委员会集体研究。
2、加强师德师风教育。组织教师学习了《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等,提出我校每一名老师都努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。严禁教师私自办班收费和有偿家教,进一步规范教师从教行为。我校未发生任何“三乱“事件。
3、推进学校民主化管理进程。发动广大教师参与学校管理,利用教代会、家长会,广泛征集师生、家长对学校工作的意见、建议,并整理归纳,为学校制定发展规划提供参考依据。经过近两年来的努力,学校的方方面面有了较大的改变,我们的努力受到了直属党委的肯定。
4、做好校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则,积极落实校务公开、党务公开,学校的各项工作如发展党员、师资培训、评优评先、职称评聘、年度考核、福利、财务开支等情况,均在公示栏或全体教师会上予以公开。同时,经常听取教工对学校工作的意见和建议,大大增强教职工的工作主动性和积极性。在评优评先、教师晋级等以前的热点问题,学校党支部能积极配合评审委员会和工会一起,细心倾听教职工心声,耐心做好解释说明工作,在我们公正公平公开的工作下得以顺利实施。
5、服务师生,多为师生办实事。平时做好对生病住院的在职、离退休教职工的关心慰问工作;每逢重大节日,组织教师开展一系列活动,表达节日的祝福,让教职员工感到组织的关怀。
总之,我校党支部在直属党委的正确领导下,以科学发展观为指导,深入开展从群众中来到群众中去的活动,为学校的教育教学工作发展提供了坚强的组织保证。在今后的工作中,我校党支部将百尺竿头,更进一步,为学校教育教学质量的全面提升打下坚实的基础,为把我校创建国家级重点中等职业学校做出我们应有的贡献!
年底支部工作汇报材料篇六
我校团总支部委员会任期已经届满,按照《中国共产主义青年团章程》、《共青团基层组织选举规则》的规定及有关文件要求,经与学校党支部研究决定,我校团支部决定开展团支部委员换届选举工作。特制定本实施方案。
一、指导原则。
坚持民主、公开、竞争、择优原则,坚持任人唯贤、德才兼备、群众参与、注重实绩原则,坚持组织领导、积极稳妥、有序竞争原则。通过团员大会方式选拔出我校团支部委员会人选,为加快我校教育事业的发展提供组织保证。
二、岗位设置。
学校团总支部书记1名;宣传委员1名;组织委员1名。(3人中至少要有1名是女的)。
三、候选人条件和资格。
1、年龄要求:35周岁以下(1983年9月11日以后出生),各年级组推荐1-2名候选人。
2、学历要求:大学本科或以上学历。
3、能力要求:有强烈的事业心和政治责任感,具备胜任共青团工作的能力,有一定的组织管理能力和活动策划能力。
4、所有候选人员必须是我校在职在编的教职工。
5、具有正常履行工作职责的身体条件。
6、法律、法规规定的其他条件。
四、竞聘上岗的方法和程序。
这次竞聘上岗的主要程序是:公布实施方案、候选人报名与资格审查、召开全体团员大会选举、公示。
1、公布实施方案。
9月11日在校务通知群公布肖口镇中心学校团总支部换届选举方案,大力宣传换届选举的目的和意义,营造公平竞争氛围,使大家统一思想,提高认识,消除顾虑,积极参与换届选举工作。
2、候选人与资格审查。
实行差额选举,各年级组推荐符合条件的候选人1--2名,于9月14日下午4:00前交到学校办公室报名。候选人员的报名资格由上届团总支部委员会审核。
3、召开全体团员大会。
根据工作的需要,团总支部定于在9月18日下午在中心学校四楼会议室召开全体团员大会,学生团员和青年教师团员都要参加。通过差额选举出票数最多的三人成立新一届团总支部委员会(票数必须过半)。通过党支部的研究和第一次团总支部评委员会会议,选出新一届团总书记和各委员人选。
4、公示。
确定新一届团总支部委员会人员后,将本单位内公示3天。
5、报批。
公示无异议的,报镇团委审批。
五、纪律要求。
1、严格遵守组织人事纪律,严格执行工作程序,认真遵循“民主、公开、竞争、择优”原则,确保换届选举工作的顺利进行。
2、参加选举人员要正确对待本次换届选举工作,服从大局,服从组织安排,严禁拉票贿选。
3、对换届选举工作中的违纪行为,按照有关规定予以组织处理或者纪律处分。情节严重的,可宣布换届选举结果无效,并追究有关人员的责任。
年底支部工作汇报材料篇七
总结今年以来,我村在上级党委及区政府的坚强领导下,紧紧围绕全面贯彻党的十九大精神,结合新时代党建工作特点,积极改进党组织建设的领导方法和管理方式,不断巩固和扩大先进性教育成果,现把我村2020年党建工作总结如下:
一、全面推进“两学一做”常态化制度化,促学习教育初见实效。
1、召开专题会议全面部署和推进学习教育常态化制度化工作,确保“两学一做”学习教育有序开展。
2、把“两学一做”学习教育与党员组织生活会、党日活动等融合一起,统筹安排,确保每月1-2次学习有内容、讨论有专题,深化了学习效果。
3、邀请分管领导围绕学习党的十九大精神为全村党员干部上专题党课,进一步增强了各级党员和干部的党性修养、宗旨观念和纪律意识。
4、积极组织开展远程教育学习活动,每月设定一个固定学习日,每季度设置一个固定学习周,牢固确立党组织全员学习、党员终身学习的理念,营造浓厚的学习氛围。
二、加强队伍管理,提高队伍素质。
1、牢固树立民主思想,虚心听取群众意见,主动关心群众疾苦,不断改进工作作风。
2、深入推行“四议四公开一监督”,规范村级组织运行,规范党群议事会议事流程,稳步推进基层协商民主。
3、充分发挥党委的核心领导和表率作用,认真落实中央八项规定和省市县委十项规定,严格执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》。4、加强党员发展质量,严把入口关。
三、求真务实,做好服务党员、群众工作。
1、充分发挥党员先锋模范作用,每年开展一次传统教育或红色考察活动,做好党员发展、入党积极分子培养和党费收缴工作。
2、开展无职党员设岗定责、党员积分管理、党员志愿(义工)服务、“微服务”,发挥农村党员先锋模范作用。4、坚持以用促建,有效发挥村级为民服务中心阵地功能,建好用好村级便民服务站,关心离任、退职村干部生产生活。
四、积极推进“1+10”党员中心户创新党建项目。
1、党员中心户以村党总支部为核心,党小组为活动单位,党员中心户为工作主体,群众户为服务对象。每个党小组联系3--5名党员中心户,每名党员中心户联系10户(左右)群众,把支部的工作落实到每家每户。
2、定期召开党员中心户会议,及时了解掌握联系户群众思想情绪,主动帮助解决联系户群众在生产生活中遇到的困难和问题,组织动员联系户群众参与村内公益事务,落实村两委的工作安排,引导群众为建设美好村庄多做贡献。
3、党员中心户引导联系的党员带头遵纪守法,积极参与和谐家庭、和谐村组建设。要积极协助基层党组织,引导党员群众以正当的渠道和合法合理的形式表达利益诉求,主动协调和化解各种矛盾纠纷,在维护农村稳定、促进乡村和谐中彰显先进性。
年底支部工作汇报材料篇八
工作述职汇报
2014年,我校党支部以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神以及上级党委党的群众路线教育实践活动要求,着力党组织的凝聚力、战斗力和党员队伍整体素质,紧紧围绕教育教学中心工作,切实搞好了党的群众路线教育实践活动,求真务实,勇于创新,进一步提高了党支部的科学化水平,提高了教育教学质量,构建了和谐校园,提高了学校知名度,树立了学校良好形象,促进了学校科学、快速、健康发展,提供了坚强有力的思想和组织保证。
一、履行职责,狠抓重点。
1、注重民主决策。党支部工作将有关党的群众路线教育实践活动、党之部阵地建设、党支部“心连心”活动、迎接家庭教育现场会、新课改活动、党员发展等活动,在支委会上进行集体研究,促进学校党建的科学发展。
2、明确党建工作思路和规划。我作为党支部书记对学校党建工作有明确的思路和规划:以党建促校建,以发挥“党员示范岗”作用,通过“创先争优”工作促进学校工作争一流,创名校。
3、书记亲自协调解决问题。作为党支部书记亲自协调,1
积极争取解决了学校周边建垃圾中转站的问题、教职工中午“就餐难”等问题。
议等方式,深入查摆“四风”突出问题和关系群众切身利益的问题。学校党支部广泛开展谈心交心活动,把问题谈开谈实,把思想谈深谈通,消除隔阂、形成共识班子成员做到“四必谈”。班子成员认真撰写对照检查材料。从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和组织纪律、财经纪律以及“三严三实”要求等方面,分析原因,认清实质,明确了努力方向,提出了务实管用的整改措施。开好了专题民主生活会。学校党支部召开了一次高质量的专题民主生活会和专题组织生活会。在会上,认真进行了批评和自我批评,按照“一会五评”方式进行民主评议党员党员们认真进行对照检查,提出加强党组织建设的意见。三是切实整改落实,严格建章立制。我们在整改落实、建章立制工作环节制定了“两方案一计划”,在整改落实、建章立制工作中坚持领导带头,发挥表率作用,聚焦“四风”,着力解决了家长、师生反映强烈的问题。通过专项治理,目前我校没发现有偿辅导、家教家养、乱收费等违规违纪行为;通过专项治理,提高了会议效率,减少了会议次数,缩短了会议时间,真正把时间还给了教师,让他们把把时间用在教育教育之中,活动以来会议次数和时间都减少了近50%。及时总结教育实践活动中积累的好经验、好做法,认真做好校内各项规章制度的“废、改、立”工作。目前,已制定、完善修订13条制度,与上级党委对口制定了3条制度,修订完善了10条的制度。
5、书记积极搞好党建联系点工作。我积极组织建设服务型党组织。组织开展了以服务学校发展、服务社会进步、服务师生成长的“三服务”为主要内容的关爱服务活动,学校结合教育实践活动,对维修改造进行了规范化,促进了维修工作提高了效率,服务了师生、家长和教育教学工作。我带领班子成员“进年级,进班级、进学生家庭、进农村”进行调研,认真听取意见态度诚恳、渠道畅通。开展了“金点子” 活动,征求意见和好的建议18条。我组织党员到月峰乡桃仁村开展农村综合治理工作,帮助他们搞好卫生设施建设和添臵工作,并到xx乡xx村开展“心连心”工程活动,了解他们的困难,帮助他们搞好党支部档案工作的设施建设,给这两个村共捐赠了6000元。这些工作提升服务群众工作水平。党支部积极开展爱心捐款活动,帮助一位父亲患重病的同学家庭捐款3000多元。还给家长志愿者开办的“留守儿童之家”捐款2000元,用于添臵课桌椅的设施设备。
“通报”等党内组织生活制度,做好民主评议党员工作,按时交纳党费,增强党员的组织观念。开展了开展了“党员示范岗”活动,全体在职党员参加了“党员示范岗”“六比一赛”创先争优活动,促进了党员发挥先锋模范作用,树立榜样,积极参与教育教学等各方面的工作。这些工作积极推进了学校党支部工作的规范化、制度化建设,推动了学校科学发展。
党员参与非物质文化教研创新、到芙蓉中心学校“送课下乡”校际交流等活动,投身新课改主阵地,极大的促进了学校的师资队伍建设和教育教学质量的提高。党员在这些活动中充分展现了的风采,增强党组织活动的吸引力和感召力。
积极协助区教育局等单位主办,在我校举办了郴州市“青春相约,缘在北湖”青年联谊活动,276名来自教育系统、市区行政、企事业单位、部队及个体经营户未婚男女青年,充满憧憬地相遇在环境优雅的市十一完小,进行了热情、奔放、平等、友好交往。这一活动拓宽单身青年男女的沟通渠道,帮助广大青年搭建诚信度高、公信力强的交友平台。
9、积极推进学校服务型党组织建设。一是我组织党员到xx乡xx村开展农村综合治理工作,帮助他们搞好卫生设施建设和添臵工作,并到xx乡xx村开展“心连心”工程活动,了解他们的困难,帮助他们搞好党支部档案工作的设施建设,给这两个村共捐赠了6000元。这些工作提升服务群众工作水平。二是开展了在职党员到社区报到为群众服务工作,积极组织党员参加社区“三清一化”、社区环境治理,将学校周边的坑坑洼洼的近400平方米泥地进行了平整,消除了安全隐患。三是落实党员干部直接联系群众各项具体制度,在职党员全部与学校困难学生进行结对帮护,在学生学习、生活、思想上进行帮助。四是教职工一直没有解决的教职工中午“就餐难”的突出问题。学校通过努力积极解决了这一问题。
及时深入基层做好事、办实事、解难事。学校还组织党员到月峰乡桃仁村开展农村综合治理工作,帮助他们搞好卫生设施建设和添臵工作,并到月峰乡十寺村开展“心连心”工程活动,了解他们的困难,帮助他们搞好党支部档案工作的设施建设等。
11、加强党风廉政建设,规范办学行为。运用廉政党课、民主生活会、典型教育等方式,认真做好学习笔记。开展了“好作风建设年”活动,搞好党风党纪法规教育,组织党员、干部观看规范办学行为的警示教育的《女教师骂学生索要礼物》的电教片,组织学习了《中小学教师违法职业道德行为规范处理办法》。开了一次“好作风故事会”,弘扬了正气,树立了学习的榜样。通过党纪党规的学习,使党员干部从中接受教育,增强自律意识,形成了廉洁从教的良好环境。搞好了“阳光服务平台”工作,建立了相关制度等,促进了教育服务工作的建设,加大了对家教家养、有偿补课、乱订教辅资料、乱收费等违规办学行为的督查整治力度,搞好廉政文化进校园活动,严格落实了“三重一大”集体决策、“一岗双责”责任制。
想认识和工作作风上海存在偏差,以后将积极整改,注重工作经验的总结和积极搞好宣传报道,树立学校党建工作的良好形象。
二、下一步抓好学校党建工作的打算。
1、学校党建工作思路。将在党的群众路线教育实践活动的基础上,树立以“五个好”党支部为要求,狠抓党建规范化、科学化管理,以党建促校建,紧紧围绕学校教育教学中心工作,将党建工作,贯彻到学校各项工作之中,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为学校争创市区一流名校而作出不懈努力。
2、学校党建工作重点。将“党员示范岗”、“创先争优”工作进一步做细、做实,与学校各项工作结合,树立“一个党员就是一面旗臶”,发挥党员的先锋模范作用;按照党建示范点的要求,高标准、科学化、规范化的要求搞好党支部基础性工作建设;切实搞好“学习型、服务型、创新型”党支部建设。
3、学校党建工作措施。
(1)在党支部思想建设上下功夫。积极组织党员开展政治理论学习,提高思想认识;注重搞好党建宣传工作;搞好书记专题辅导;开展“党员示范岗”活动;搞好党建调研工作,广泛征求群众意见,及时整改。
(2)在党支部组织建设上下功夫。继续搞好党建示范点创建工作。要按照“高起点,高标准,高质量,大胆实践,勇于创新,注重实效,围绕中心,服务大局,推动工作”要求,推进“三型”党组织建设,健全完善党支部制度;积极开展“三进三问三有三定三比”、“一会五评”、坚持了“三会一课”、“谈心交心”、“民主评议”、“通报”等党内组织生活制度,做好民主评议党员工作,按时交纳党费,增强党员的组织观念。开展了“党员示范岗”、“六比一赛”创先争优活动,促进了党员发挥先锋模范作用,树立榜样。切实搞好党务公开及组织发展工作。坚持“成熟一个发展一个”的原则,发展党员,搞好党员信息管理工作。
(3)在党支部作风建设上下功夫。搞好廉政党课、民主生活会、典型教育工作;搞好了“阳光服务平台”工作,规办学行为;搞好廉政文化进校园活动;严格落实“三重一大”集体决策、“一岗双责”责任制。
(4)在指导群团工作上下功夫。充分发挥工会的工作优势,指导召开了教代会;搞好校务公开工作;深入群众,关心群众,服务群众,为民办实事;加强对共青团和少先队工作的指导,加强对团员青年和未成年人思想道德建设。
2015年1月12日
年底支部工作汇报材料篇九
各位领导:
我镇2017年度的老干部工作在的正确领导和老干局的关心指导下,镇党委、政府统一思想,提高认识,加强领导,牢固树立“老干部工作无小事”的观念,真心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事、严把政策不推事,认真落实老干部的政治待遇、生活待遇,及时妥善地解决好老干部反映的热点、难点问题,让老干部老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为,真正体现了党和政府对老干部的关心和照顾。
一、提高认识,加强领导
情民-意收集岗”,当好“疏导员”、站好“矛盾纠纷调解岗”的“四员站四岗”活动,激励离退休老党员创先争优,再做新的贡献,努力争当优秀离退休干部党员,切实做到“四个好”,即学习活动好、教育后代好、家庭关系好、保持本色好。充分发挥老干部的余热,真正把创先争优活动体现在实际行动上。同时,镇党委带领老干部走出家门看发展,邀请老干部参与“支部+协会+产业”的农业产业化发展路子调研活动,让老干部积极建言献策,为新农村建设服务。广大离退休老干部从工作岗位上退下来之后,自觉做到政治坚定、思想常新、理想永存, 继续关心党和人民的事业,在各条战线、各个岗位上发挥作用,展示了新时代老干部、老党员新的风采,在支持改革、维护稳定、促进发展中作出了新的贡献,充分发挥了广大老干部在我镇“四个文明”建设中的积极作用。
二、切实抓好老干部的政治待遇和生活待遇的落实
通报会,向老干部通报了全镇经济社会发展情况、党建工作情况,并与老干部认真座谈,听取老干部的意见和建议,继续做好春节走访慰问老干部工作。三是始终坚持老干部参加重要会议制度。邀请老干部列席参加镇党建工作会、人代会等重要会议,在各项重点工作中,充分听取老干部的意见建议,从而为老干部提供了更好的参政、议政条件。四是重视老干部的思想政治建设工作。激发老干部学习热情,树立“活到老、学到老”的学习理念。老干部组织活动正常、思想稳定,按时按标准交缴党费。五是为每一位离退休老干部订阅《云南老年报》,为老干部提供必要的学习材料。六是积极鼓励和引导老干部发挥余热,在老干部中树立典型,引导老干部们向典型学习,为全镇经济社会的发展发挥应有的作用。在生活待遇方面:一是对离退休干部足额发放离退休金,从未拖欠;二是对生病住院的退休老干部进行看望,把党委、政府的关心和温暖送到老干部心中。
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年底支部工作汇报材料篇十
学校党支部的工作汇报 工作汇报是工作人员向上级汇报工作的书面材料。下面是为大家整理的关于学校党支部的工作汇报,欢迎大家的阅读。
学校党支部的工作汇报一 根据学校分工,我的任务是主抓本单位党建行风工作,协助支部书记开展对职工的思想政治教育。分管师德和安全工作。一年来,按照上级提出的各项要求和部署,认真开展工作,及时完成上级交给的各项任务,并结合我校的实际,努力增强工作的针对性和实效性,把思想政治工作落到实处。顾全大局,团结合作,廉洁自律,以身作则,具有奉献精神。主要抓了以下几项工作,不足之处,望同志们批评指正:
一、工作开展情况 (一)、党建行风工作
党建行风工作是学校发展的灵魂,是建设一支高素质党员干部、教师队伍的政治保证,是提高办学质量和办学效益的物质基础。一年来支部工作的总体思路是抓住一条线、维绕中心促党建。一条线就是上半年抓庆祝建党87周年系列活动,下半年抓党员“双评”活动。1、加强理论学习,抓好思想作风建设。
坚持把思想建设放在首位,组织全体党员和教职工深入学习“三个代表”重要思想和党的十七大精神,学习了灾区英雄教师事迹,收听收看了抗震救灾英雄事迹报告会,开展了师德师风及教师礼仪培训和大讨论活动,党员教师撰写心得体会,剖析师德建设中存在的问题。采取集中、自学相集合的方法,采用了讲座、听报告、看专题片等形式,大大的增强了教育效果。学校领导班子成员定期进行集中学习,全年学习16次,记自学笔记万余字,支部下发《政治理论学习月报》8期,供全体教职工自学研讨,进行了政治学习暨《中小学教师职业道德规范》知识竞赛,全体参与,成绩优异。党员通过组织生活、党课的学习,思想认识逐步提高。要求每位党员以党的十七大精神和新党章作为自己的行动指南,做解放思想、与时俱进的模范,努力实践、锐意创新的模范,树立党员在全体师生中的良好形象。引导广大党员和教职工确立科学的学生观、人才观、质量观,努力实现学校的跨越发展。
2、加强自身建设,发挥班子的示范作用。
一是发扬民主议事的作风。充分发挥领导班子的整体功能作用,切实加强领导班子成员的思想建设、党风廉政建设,认真落实党风廉政建设责任制,积极开展“读书思廉活动”,狠抓自身素养的提高。明确班子各成员的工作职责和任务要求,做到分工明确、责任到人、互相协调,分工不分家,保证各项工作井井有条。坚持民主生活会制度,通过提高生活会质量,开展批评与自我批评来提高班子成员解决自身问题的能力,及时克服缺点,纠正错误,完善自我。
二是发扬团结协作的作风。在做好各自分管工作的同时,做到分工不分家,互相支持配合,一起想办法、做到求大同存小异,到位而不越位,形成一条心,一心一意干事业,全力以赴谋发展。同时,班子成员真心团结同志、关心同志,营造了班子带动中层、影响群众的良好氛围。
三是发扬争先务实的作风。坚持弘扬理论联系实际的学风,将政策理论学习与深化教育改革、加快教育发展、谋划学校发展大计紧密结合起来,努力做到理论水平有新提高,思想观念有新解放,精神状态有新变化。学校施行领导包年部,领导带班,领导考核细则32条规定制,以改进领导作风。领导按两个规定深入课堂,加强教育教学的指导;深入年级或教研组参加教研活动,研究解决教育教学中存在的问题;深入师生中进行调查研究,倾听师生意见,征询师生建议。每项工作做到有计划、有检查、有布置。在考核上,做到奖惩分明。制定激励机制,进一步调动了教师的工作热情,增强了凝聚力。
3、加强党员管理,发挥党员模范作用。
党员教育以学习理论、联系本职、发挥作用、促进工作为指导。举行专题党课报告。例如十七大理论辅导,职业道德教育、形势报告等。通过学习,认真执行“三会一课”制度,增强“一个党员一面旗”的意识,深化党员先锋活动,党员挂牌上岗,在全体党员中深入开展庆祝建党87周年系列教育活动,签订“叫响完成了活动中的“五个一工程”,成功的举行了“党的知识竞赛”和“家乡美”一日游活动,收到了令人满意的效果。组织和引领全体党员在学校教育教学中发挥共产党员先锋模范作用。在这次为四川灾区捐款活动中,全校师生共捐款5893元,其中特殊党费900元。许多党员能克服困难,争挑重担。在这次的普九过程中全体党员积极为改善学校办学面貌起早贪黑,加班加点,忘我工作,使学校的各项工作蒸蒸向上,面貌大有改观,收到了局领导的好评,涌现出xx等先进人物。建党日前夕,李颖老师被评为局优秀党员,王飞被评为优秀党务工作者。4、加强组织建设,围绕中心抓党建。
我们注重加强组织建设,为一批优秀的年轻教师提供舞台和锻炼机会,即“指路子,结对子,压担子,给点子”。党支部的组织建设和发展工作,重点放在青年教师的培养上。积极探索在教育教学实践活动中加快青年教师成长的管理办法,学校党、政、工、团都积极参与研究,形成重视青年教师,加强培养力度的合力。党支部从青年教师求发展的内在需要出发,对每位青年教师提出了具体要求,在教育教学上认真指导。经过努力,我们高兴地看到,我校青年教师大部分已成为学校教育教学骨干,一支既有政治追求,又有专业素质的朝气蓬勃的青年教师队伍正在形成。不少人积极向党组织靠拢,提交入党申请书,成为支部围绕中心抓党建的后备梯队。此外进一步重视党员发展工作,严格把好入党关,认真履行入党手续,发展了两名同子入党,1名预备党员转正,培养1名入党积极分子,一名老师向党组织递交入党申请,增强了党支部的凝聚力和战斗力。
5、加强民主管理与监督,推动学校各项工作健康发展
学校党支部注重发挥自身作用,加强对学校各项工作的民主管理与监督,从而保证了学校的健康稳定发展。
学校重大决策前都能征求群众意见,领导班子成员研究后再决策,确保了决策的正确性,化解了不必要的矛盾,使老师信服。
全面推进校务公开工作,努力做到政策公开、内容公开、过程公开、结果公开,增强学校各项工作的透明度,自觉接受广大师生和社会各界的监督。教职工关注的重点、热点问题在公开栏上公开。学校工会认真履行监督职责,促进了校务公开的制度化、规范化,增强了学校工作的透明度,形成了民主管理的良好氛围。一年来,我们坚决执行上级部门的收费规定和要求,规范学校的收费行为,严格按照收费项目和收费标准收费,坚决杜绝乱收费现象,使收费工作步入了规范化的轨道,树立了学校的良好形象。6、加强对工会、少先队的领导。
工会能积极配合其他部门认真开展教师的学习和岗位练兵和岗位竞赛活动,一心一意为教职工服务,帮助教师解决难题,坚持执行“为教师送温暖工程”关爱离退休职工生活,节假日定期走访,维护教职工的合法权益,定期开展丰富多彩的工会活动。
支部把师德师风建设放在办人民满意的教育的突出位置,加强对师德师风的培训、指导、检查力度,完善师德个人档案,制定《五小教师一日常规》、《五小教师师德规范》,坚决杜绝“三乱”现象的发生,一年来,全校44名教师无一名违纪违法、上访事件发生。
加强安全文明校园的创建工作,努力提高办学品位,一年来,学校始终把创建安全文明校园工作放在首位,加强对教职工及专业人员的应急培训,组织了地震、疏散等应急演练,加强了对学生的文明安全教育,完善了班级日巡查、学校周查、月总结的管理体制,组织全体学生进行了交通安全、远离毒品等专项讲座。落实了“首问制”使得师生的文明意识、安全意识、责任意识不断增强,形成了良好的风尚。无违法犯罪现象发生。
以上三项主要工作,在接受局领导的检查中,其靓点受到一致好评。
二、工作不足及感悟
人都说:“支部工作虚”能把虚的工作做实其实还真不容易,如何能紧密的围绕学校教育教学开展支部特设工作还真是一个响当当的课题。
支部整体工作与先进党支部相比还有一定差距;基础工作还不够完善,创新意识不强,在激励党员、教师全身心投入教育教学方面凸显不足,工作中存在着畏难情绪,主动性差。
学校党支部的工作汇报二 我是外国语学院教工第一党支部书记**,很高兴有这样一个机会代表外国语学院向大家汇报我院教工党支部建设工作。按照校党委组织部的安排,我今天汇报的重点是:我院如何认真贯彻落实上级党委关于党员发展工作的有关精神,积极在教师中发展党员,不断壮大教师党员队伍,为顺利完成学院各项工作提供组织保障。
我的汇报分为两个部分:一是介绍外国语学院师资队伍的基本情况和主要特点;二是汇报我院教师党员发展工作的主要做法和体会。(需要说明的是,由于我是代表外国语学院发言,所以以下汇报内容是综合了我院6个教工支部的做法和体会。)
一、外国语学院师资队伍基本情况和主要特点
外国语学院现有英语教育、英语翻译、商务英语、日语、法语、朝鲜语、阿拉伯语等7个本科专业系,大学英语3个专业部,另外还有外国语言文学、外国语言学及应用语言学两个硕士点,教育硕士、翻译硕士两个专业学位点。现有教职工182人,其中专任教师162人,教职工党员101人,占教职工总数62.3%,设有教工党支部6个。
与兄弟学院相比较,我院师资队伍既有共性特点,又具有明显的个性特征。具体表现为:一大、两高、两低。1、教学工作量大。绝大部分教师长期超负荷工作,一是表现为教学工作量繁重。虽然专任教师绝对数量不算少,有162人。但是,有近1/5的教师正在攻读学位、出国访学、产假病假等。加之,全校外语教学课时数总量庞大,我院教师人均教学工作量高达16课时/周。二是教学头绪繁多。专业课教师每人大多主讲4-5门专业课程,每天需要在完全不同的课堂里穿越,老师们经常开玩笑说自己快要人格分裂了。大外教师也不轻松,近年来我校大学英语教学改革理念新、力度大,在全国居于领先地位。但是,在这些成绩的背后是大外老师的辛苦和付出。大学英语已由以往的单一精读课程,拓展为阅读课、听说课、语言文化知识课等多种课型。因此,大外教师实际付出的时间和精力成倍增加。2、青年教师比例高、女性教师比例高。由于多方面的原因,尤其是高校扩招造成的外语教师严重短缺,我院在2000年前后新进了一大批青年教师,目前有40岁以下教师91人,占教师总数56.52%。同时,由于外语专业的自身特点,女教师的比例一直偏高,我院现有女性教师103人,占教师总数63.98%。青年教师精力充沛,上进心强,但同时他们面临的生活压力和业务提升的压力也很大;女性教师亲和力强,语感好,尤其适合从事外语教学,但是她们承担的家庭责任相对而言较多,生儿育女、赡养老人牵扯了她们很多的精力。3、高学历教师比例低、高职称教师比例低。由于历史的原因和外语学科的自身特点,我院的许多教师以往对自身的定位和发展在认识上存在偏差,认为只要教好课、提高学生专业英语八级、大外英语四六级通过率就算圆满完成任务了。因此,他们在学历提升、职称晋升方面意识不强,进步缓慢。经过这几年的不懈努力,尽管师资队伍在学历结构和职称结构上与建院之初有了明显改善,但是仍不尽如人意。在162人专任教师队伍中,具有博士学位教师12人,占教师总数7.54%;在读博士16人,占教师总数9.94%;具有高级职称教师48人,占教师总数39.81%(其中教授8人,占教师总数4.97%)。
外语学院教师队伍“一大、两高、两低”的现状显然与学院事业的快速发展不相适应,也让我们更加意识到加强党员教师队伍建设,充分发挥党员教师的示范带头作用的重要性和迫切性。尤其是要加大培养力度,将一批政治素质好、业务能力强的中青年骨干教师尽快吸纳进党员队伍。
二、外国语学院教师党员发展工作的主要做法和体会。 1、高度重视。
一直以来,学院党委始终从学院事业发展的高度来认识和理解教师党员发展工作的重要意义。一所学院的发展需要一个能以发展为己任的优秀群体,而党员教师群体以其政治素质好、业务能力强、乐于奉献的特质足以担当这一重任,成为推动学院快速发展的核心力量。一定意义上讲,抓好党员发展工作,也就扩大了教师队伍的中坚力量。为此,从学院党委到各个支部每学期都把组织建设工作放在首位,并且建立健全层层抓党员发展的工作责任制。近五年来,共计发展新党员7名,今年还有2名同志已列入发展计划,做到党员发展工作年年不断线。
党员发展工作的制度化、常规化在外语学院这样一个青年教师比例高的学院具有特殊意义,一方面,“发展一名党员就是树立了一个榜样”,它具有很强的师范性,让更多青年教师看清了努力方向。另一方面,它让教职工感受到组织的关注和集体的温暖,增强了归属感和凝聚力。在这个意义上讲,做好党员发展工作就是最好的思想政治教育,就是对教职工最大的关心和帮助。2、措施有力。
(1)结合“院情”,开展特色活动,夯实党员发展工作的群众基础。在教职工中着力营造爱岗敬业、积极进取的良好氛围,为发展党员工作奠定群众基础。除了经常性开展各类公益活动和主题党日活动,我们还结合学院和各系部具体情况开展了许多特色鲜明的活动。一是,自2008年起,学院连续五年开展“以党风带师风促学风”系列活动:在全院范围内举行了“师德师风建设”大讨论和征文活动;为学院发展“献一计,建一言”活动;“加强党性修养,推动廉政建设”翻译竞赛;新老教师结对活动等等。而且,召开了2次“三育人”经验交流会,表彰了38名爱岗敬业师德高尚的先进典型。二是,外语学院近年来事业发展迅猛、改革力度较大,部分同志在思想认识上不到位。学院利用学习《外语学院“十二五”规划》和调整《外国语学院教师教学和科研工作量计算办法》的契机,多次组织党员和教职工开展把学院发展与个人发展相结合的讨论,收效显著。广大教师不仅对院情有了更为深入的了解,而且对自己的使命和职责有了更为清醒的认识。三是,大力推进青年教师培养工程,制定了《外国语学院青年教师培养实施方案》、《外国语学院教学科研团队建设方案》等,实施了“博士化工程”和“国际化工程”,为青年教师迅速成长搭建起平台。
通过以上一系列工作的扎实推进,广大教职工的思想素质和业务素质有了整体性提高,竞争意识和进取心明显增强,涌现出一批优秀教师群体,这为党员发展工作奠定了坚实的群众基础。
(2)坚持标准,重点突破,加大培养力度。青年教师多、经验不足是外语学院的劣势,但是从党员发展角度看,它又是外语学院的优势,因为这些老师潜力大、后劲足,而且由于人数较多,这就为党员发展工作提供了充足的后备力量和挑选余地。因此,在遴选入党积极分子和发展预备党员时,我们在坚持标准的前提下,重点把处于教学、科研一线的青年教师吸纳进党组织。抓住了青年教师群体,也就把握住了外语学院的希望和未来。同时,加大培养力度,通过“创条件、搭舞台、交任务、多指点”等手段,使他们在教学、科研、管理岗位上脱颖而出,起到师范和带动作用。在近几年的积极分子和新党员中,例如,严华博士科研能力突出,今年获得“教育部人文社科基金”课题立项;马平平老师是外语学院公认的教学能手,在江苏省青年教师授课大赛中成绩优异;韩语专业建系时间短,底子薄,刘芳玮、朴锦珠老师不仅主动承担了大量的教学工作,还在学生管理、专业基础建设等工作中默默奉献。
(3)坚持长效教育管理,保持党员队伍的生机与活力。“宣誓前我向党组织靠拢,宣誓后党组织向我靠拢”的现象当今并不鲜见,由此产生的负面影响不容忽视。为此,我们按照学院党委要求,建立定期分析和考察制度,要求党员教师加入党组织后要继续“在教学和科研工作中有突出业绩,在公益活动和集体活动中有突出表现,在荣誉和利益面前有谦让姿态”。真正做到不仅在组织上入党,而且在思想上和行动上入党。近五年来,有4名党员教师获得“国家社科基金课题”,3名党员教师获得“教育部人文社科基金课题”,1名党员教师被评为“江苏省先进工作者”。此外,“大学英语”先后被遴选为国家级教学改革示范点和国家级精品课程,“英语专业”被遴选为“江苏省特色专业”。在这些工作中,党员教师都做出了突出贡献。也正因为如此,党组织的号召力、吸引力、凝聚力日益增强。
以上就是我们在教师党员发展工作中的一些做法和体会。借此机会,希望得到大家的指教,以便于我们在今后的工作中继续努力,做出更大成绩。
谢谢大家!
年底支部工作汇报材料篇十一
新年的脚步声已经响起,我校团总支工作又踏上了新的征程。在本学期,我校团总支将在以往工作基础上紧紧围绕学校工作部署和总体工作要求,与时俱进,开拓创新,以大力加强学校学风建设和学生道德建设为目标,以全面推进学生素质拓展为主线,提高服务意识,强调学习的重要性。贴近同学,服务于学生的成长成才;同时也努力打造有特色品牌的团总支,造就一个有耐力、有创新、有拼搏力的团员组织。
对于2011年的工作,我校将以创新的思维,发展的眼光,敢为人先的勇气作好本职工作。先将我校2011年的工作要点计划如下:
一、全面加强思想建设,提高团员理论知识水平。
4、开展丰富多彩的校园文化活动,促进学风建设;
6、不定期对团总支内团员进行思想调查,掌握其思想情况,使其更加进步;
二重点开展组织建设,积极充实团的后备军。
3、团员团籍按时注册,按时交纳团费;
5、根据上级组织的严格推优标准,加强推优工作严格化标准化力度,健全推优程序,积极行使团总支考核推荐指责,认真做好推优工作。
三注重学风建设,建立良好的管理工作规范。
2、开展学生行为规范教育,组织学生重温学校有关规章制度,增强学生遵守校纪校规的自觉性,使我校学风建设再上新台阶,加强学生日常管理工作。
四、着重开展青年志愿者活动和社会实践活动,提高青年团员的工作经验。
1、积极组建活动小组,专人负责;
3、认真做好活动纪录,对先进个人予以表彰;
五、积极指导监督学生会工作,更好地为本校学生服务。
1、指导配合学生会工作,和学生会应积极配合,大胆地、有步骤地统一开展工作,进一步改进学生会干部的工作方法,行之有效地开展各项工作,保证学生会干部队伍整体素质不断提高。
也许我们的肩膀依然稚嫩,组织活动、各项事宜仍有不够完善的地方,但我校团总支将始终坚持在校领导和上级团组织的领导下,围绕共青团工作大局和学校工作重心,努力发挥团总支的指导监督作用和学生会的协调管理作用,调动各年级团员的积极性,在实践中积累经验,相信在各位老师的支持帮助下,我们团总支的明天会更加美好!
一、指导思想:
在上级团委的领导下,高举邓小平理论的伟大旗帜,实践“三个代表”和十六大的重要思想,以提高共青团的凝聚力和吸引力为核心,以服务为宗旨,以爱国主义教育、文明礼貌教育为主线,加强团员的思想认识,提高我校全体团员的素质,全面推进共青团各项工作,努力构建一个有效地服务学校教育和青少年成长的工作体系,培养新一代优秀团员。充分体现共青团先锋模范作用,努力形成“积极向上,遵守纪律,勤奋学习,刻苦锻炼”的优良校风。
二、具体工作设想:
(一)加强团员的思想道德教育。
1、利用“五四”节目,通过演讲、广播、墙报、校运会及各种形式的教育活动引导和教育团员青年积极继承和弘扬优秀的传统文化,吸收和借鉴外国的优秀文化,坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀。
2、利用团课、主题班会等形式引导帮助青年树立远大的理想和人生观。
3、利用学生团委会学生会干部工作,给学生一个锻炼的大舞台,开阔了学生的视野,提高了学生的综合素质。
(二)加强团的组织建设,力求形成一个充满生机活力的组织体系。
1、健全团的各项管理制度,不断完善团籍档案的管理。开展团工作,制度是保证。我校团总支要根据《团章》中团工作的具体要求,结合本校实际,制订工作制度、团的档案制度。
2、大力加强团干培训,提高团干素质。高素质的团干是提高团工作水平的有力保证。因此,我校团总支本学期要继续加强团干培训,采取集中培训与自学相结合的原则,切实加强团干的思想作风、学习作风、工作作风、生活作风的建设,使广大团干以良好的作风影响和带动青年,以高尚的人格感召和凝聚青年。
3、做好团员队伍建设,加强团员的教育和管理工作。继续开展“举团旗、交团费唱团歌、戴团徽,过团日”等团员意识教育活动教育、引导团员青年学习党团知识,增强团意识,牢记自己是青年的先进分子,增强作为团员的光荣感和责任感,在青年中发挥模范带头作用。有计划、有步骤发展新团员,及做好毕业生的团籍转移工作。
(三)开展多种形式的活动,增强团组织的凝聚力。为达到加强思想教育、增强团组织凝聚力、提高学生各方面素质的目的。
(四)强化团的服务功能,发挥团员青年参与学校管理的能动性。
1、加强学生会工作的指导。指导学生会开展自我教育,自我管理,自我服务活动。结合学校德育工作实际,组织学生干部,进行环境卫生、仪表仪容、纪律监督等检查。
2、进一步做好“推优工作”。加强初一学生的团前教育,做好新团员的推荐考察工作。
三、
具体工作安排:
(一)三月,开学工作。
1、核实团员到校情况;
2、召开团干部开学工作会,布置本期各部门工作。
3、三月,“我是道德建设小标兵”活动月,围绕“文明礼貌月”开展活动。以各团支部为单位,进行争创“文明团支部”。号召团队员争创“学雷锋标兵”。
4、庆“三八”妇女节活动。号召所有学生自己动手制作一份礼物,在“妇女节”这天送给自己的母亲。
5.启动“爱国、守法、诚信、知礼”现代公民教育系列活动配合学校搞好”三题”教育。
(二)四月,“争当知礼向善小公民”活动月,重点是发展新团员;
1、大力宣传团的组织和知识,积极做好青年同学入团工作。要求团员义务为非团员同学作好入团申请的解释和指导工作。
2、积极开展青年同学入团前的培训工作。召开入团培训会,主要介绍团的知识,使之明白中国共青团的组织;指导如何写入团申请书和填写入团志愿书。
3、召开支部大会讨论并通过新团员名单,报经上级委员会批准。
5、各中队开展形式多样的主题队会活动。
6、各班筹备“五四”纪念活动。开展“寻找先锋足迹,弘扬民族精神”系列教育活动。
(三)五月,重点是“五四”纪念活动。
1、新团员入团仪式和培训。入团仪式定在五四文艺汇演时进行。新团员培训定在5月中、下旬,主要学习团的章程,了解团的历史。使新团员牢固树立先锋模范作用的意识。
2、组织纪念“五四”墙报评比活动及青年团员学习活动。
实和执行,还望上级领导的大力支持。工作中存在的问题也请多批评指正。我相信:通过我们的努力,我校团员素质一定得到更大的提高;通过我们的努力,学校团工作定会取得更加辉煌的成绩!
一、指导思想:
高举邓小平理论伟大旗帜,努力实践“三个代表”重要思想,深入学习党的十六大精神和团的十五大精神,与时俱进,开拓创新。在学校党支部和镇团委的共同领导之下,围绕学校教育。
教学。
中心工作,认真履行团支部职责,扎实的推进团的各项建设,用科学的理论、先进的思想、正确的舆论、高尚的精神,模范人物的先进事迹去引导教育广大团员,树立正确的世界观、人生观和价值观,为“立功在洪小,青春献教育”不懈努力。
二、联系实际开展切实有效的思想政治教育。
每一位年轻团员都必须树立正确的世界观、人生观和价值观。针对我们教育工作的特殊性,我们将结合教育教学的具体情况开展多种形式的思想政治教育,以加强青年团员的思想道德建设,用爱国主义、集体主义、社会主义教育团员青年,引导他们正确认识和处理个人、集体、国家之间的关系,把个人的奋斗容入事业前进的实践中。使我们的团员教师热爱学生,忠诚党的教育事业,树立为小教事业奋斗终生的远大理想。在学习和生活中,能自觉抵挡形形色色的诱惑,能抵御各种腐朽思想的侵袭,要在纷繁复杂的社会中不偏离、不迷失,把自己的全部精力投入到教育教学中去。与此同时,继续加强社会公德和家庭美德教育,使我们的团员青年都成为社会的、学校的、家庭的先进分子。
三、切实加强团的建设。
1、加强团的组织建设。
共青团员是党领导的先进青年的群众组织,我校的青年团员是学校教育教学的生力军,是学校可持续发展的巨大潜力。我们要让青年团员始终沿着素质教育的方向前进,力足课堂,积极的投入教育教学改革,理论联系实际,使自己的业务水平有较大的提高,为学校五年规划的实现作出自己的贡献。
2、加强团员干部队伍的建设。
团员干部是团员的表率,在学习上和工作上,都应该走在前面,要脚踏实地,开拓进取,创造性地做好团工作。我们的团员干部肯定会出现种种不足,所以,我们将与镇团委联系,请他们对我们的工作进行指导和培训,向兄弟学校的团支部汲取先进的工作经验,以使我们尽快适应工作,进入角色。
3、加强团员队伍的建设。
青年团员是我们学校教师队伍中最活跃的群体。我们将结合学校工作的实际情况,开展卓有成效的工作。
以党团课为主阵地,开展优秀团员事迹报告会,用身边人、身边事激励广大团员青年扬起奋进的风帆,就一些社会热点问题在广大团员中开展广泛地交流、讨论,提高广大团员青年的政治素养,引导优秀团员积极向党组织靠拢。结合学校“名师工程”,组织团员开展岗位练兵,激励团员教师成为教学骨干。净化教师语言,规范教师行为,美化教师形象,努力提高广大团员教师的职业道德素养。结合学校青年教师业务学习的活动,积极鼓励团员教职工加强学习;以教师聘任制为契机,进一步激活团员队伍,使团员教职工在教育战线上焕发出更加灿烂夺目的光华。
四、开展各类主题活动。
各类有益的主题活动是青年团员相互交流、相互提高的主要形式。我们将总结前期团支部的工作经验,在不断完善团的自身建设的基础上,创造性地开展生动活泼的团组织活动,丰富团员教职工的业余生活。并配合学校党政及各职能部门开展各项活动。此外,组织青年团员利用节假日开展多种形式的社会实践活动,大力开展青年志愿者活动和希望工程活动。
主要工作安排:。
1、九月份本年度工作布置;制订、分发团支部工作计划;助困结对;教学实践活动(9月初)。
2、对老教师教师进行中秋慰问。(9月中旬)。
3、迎国庆青年教师才艺展(9-----10月)。
4、乒乓球比赛。(11月份)。
5、“迎元旦”联欢联谊活动。(元旦前)。
6、一月份团工作年度总结;团员教育评议和团籍注册工作。
年底支部工作汇报材料篇十二
2012年上半年,夏侯村党支部在街道党工委、街道办事处的正确领导下,在村委会的密切配合下与全体党员群众的大力支持下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届三中全会精神为指导,按照“建设精品上街、加快城乡一体化”的工作思路,认真贯彻落实科学发展观,切实加强基层党的思想、组织、作风建设,强化党员干部教育、管理、监督,积极参与社会主义和谐社会建设,推进我村基层党组织建设,取得了较为显著的成效。
一、认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动意见》,加快新农村建设。
二、充分发扬民主、深入贯彻落实“4+2”工作法、完善联户代表制度。
通过深入开展学习“弘扬焦裕禄精神,讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动,是新时期进一步加强党的执政能力和先进性建设,深入推进反腐倡廉建设的必然要求,也是深入学习实践科学发展观、保持经济平稳发展的重要保障,更是当前在严峻经济形势面前开展的一项重大而紧迫的政治任务。夏侯村党员干部通过学习,不仅提高了自己的政治觉悟水平,而且还改变了他们的工作作风。为扎实开展各项工作,圆满完成年初制定个各项目标,及为民办实事项目打下了坚实的政治保证。
四、加快三产业的发展步伐,多方增加农民收入。
进一步加快发展村组集体经济。重点搞好东方明珠二期、三期,华辰上院建成门面房的招商招租任务,通过门面房的经营,形成专业市场,壮大集体经济,增加村民收入,实现夏侯村经济增长的新突破。通过加强基础设施建设,提供优惠政策,促进个体私营经济的发展。
年底支部工作汇报材料篇十三
巡察办支部于20xx年3月27日正式成立,共有党员17名,积极分子1名,下设支部委员会,成员5人,支部书记1名,专职党务工作者1名。现将我支部2020年党建工作总结如下:
(一)加强支部建设,充分发挥战斗堡垒作用和党员模范带头作用。
1.认真贯彻民主集中制原则。积极认真开展组织活动,开好组织生活会,支委会,不断加强党的十八届六中全会精神的学习。结合思想工作,摆进去,亮出来,放下包袱,解放思想,不断加强团结,统一认识,形成合力,增强战斗力。
2.认真落实“三会一课”制度。开展党内组织活动,增强党组织活力,凝聚力。上半年我支部共开展党员学习24次、召开党支部委员会6次、党员大会2次,主题党日3次。
3.抓组织建设工作,积极发挥先进青年的模范带头作用,激发他(她)们的上进心,今年年初疫情期间,巡察办党支部青年党员都积极参与到疫情防控工作中,严寒中在道路卡口、小区门口、防控督查中成为了主力,累计出动11人,160次,1132小时。
(二)加强理论学习,提高自身素质。
1.根据上级要求,支部制定了学习计划,并根据计划每月安排学习内容,使政治理论学习,做到了年有计划,月有安排。
2.为进一步提高巡察干部理论水平,2020年旗委巡察办党支部开启“以考促学、以考促用”常态化模式。坚持学用结合、知行合一,把学习教育效果体现在推进巡察工作的实践当中。
3.坚持党要管党的原则,不断加强党员队伍建设。坚持党要管党的原则,认真抓好党员队伍建设,是支部的重要工作之一,支部坚持抓好经常性党员干部的思想动态分析,有针对性的做好思想政治工作,并坚持开展党风廉政教育、意识形态学习,不断提高党员的思想素质,树立良好形象。
(三)开展丰富多彩的活动。
巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,以党的建设为抓手,加强政治理论学习,将每周四定为“党员学习日”,并定期开展理论知识测试,不断提高政治理论素养;为加强学习强国app使用率,“七·一”前夕旗委巡察办党支部举办了“庆祝建党99周年暨‘学习强国’平台知识竞赛”,广大党员积极参与,用知识竞赛巩固学习成果,形成了“以赛促学,以学促做,融会贯通”的良好学习氛围;与法院党总支开展多种形式党建“1+1”共助共建活动,促进相互交流、相互学习,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。
(一)党建工作重视不够。由于巡察工作的特殊性,支部存在非主观的“重业务、轻学习”的现象,一轮巡察开始干部职工下乡后,不能按时组织集中学习,自己学习缺乏主动性,同时学习形式单一,效果不好,不能及时运用先进的管理理论指导工作。
(二)制度落实不够扎实。在廉政建设方面,还存在“随大流”的从众心理,片面强调社会大环境的客观影响,而没有认真按照中央的有关规定,查找自身及单位存在的问题,有些管理还存在“盲区”,随意性大、有制度不执行,盲目攀比心理还不同程度的存在。
(三)党内监督力度不强。在党风廉政建设工作上还不同程度地存在不负责任的“好人主义”,相互批评怕影响团结、自我批评怕失去权威,不愿深入群众做耐心细致的思想工作,对班子中成员不敢开展有针对性的批评与自我批评。
(四)思想认识程度不高。存在“形式主义”。工作上的官僚主义、形式主义我们都有所认知,党风廉政建设工作方面存在形式主义,工作蜻蜓点水、浮于表面,或只做表面文章,而不是深入基层、深入群众、深入工作第一线,用会议贯彻会议,用讲话落实讲话,用文件落实文件,宣传教育抓得不够、责任制不落实,流于形式,只注重表面现象,不注意研究把握对党风廉政建设工作的思想动态,做有针对性和成效性工作,造成工作主动性的欠缺。
第一,开好民主生活会和组织生活会,严肃开展批评与自我批评;第二,严格执行民主集中制;第三,自觉遵守党的各项纪律;第四,认真执行党内政治生活制度。坚决落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员党性定期分析和党员领导干部民主生活会、党员领导干部双重组织生活等制度,提高党内政治生活质量;第五,推进党内政治生活方式方法创新;坚持与时俱进,不断丰富党内政治生活的内容,把党内生活搞得更加生动活泼,提高政治生活的吸引力感染力。
年底支部工作汇报材料篇十四
2010年上半年,夏侯村党支部在街道党工委、街道办事处的正确领导下,在村委会的密切配合下与全体党员群众的大力支持下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届三中全会精神为指导,按照“建设精品上街、加快城乡一体化”的工作思路,认真贯彻落实科学发展观,切实加强基层党的思想、组织、作风建设,强化党员干部教育、管理、监督,积极参与社会主义和谐社会建设,推进我村基层党组织建设,取得了较为显著的成效。
一、认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动意见》,加快新农村建设。
为认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动的意见》,加快农村经济发展,建设生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村、夏侯村两委高度重视,切实履行具体责任职责,按照活动的总体要求,扎扎实实地做好了各个环节的工作,以确保各项措施的落实,使“三定三创”工作收到了明显的成效。夏侯村两委于5月上旬召开村级“两会”。会议期间,村民代表和党员代表围绕夏侯村2010—2011年发展规划和2010年工作计划、为民办实事项目等重大问题进行了讨论,通过此次会议的召开,夏侯村及时总结了2010年的工作,制定了下一步的工作计划,确定了2010年为民办的五件实事。使全村上下思想得到了统一,发展思路更加清晰。
二、充分发扬民主、深入贯彻落实“4+2”工作法、完善联户代表制度。
为全面推进农村党的建设,充分发挥农村基层组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,紧紧围绕完善村民自治、维护社会稳定、发展农村经济、构建和谐社会的要求,切实保障人民群众的知情权、参与权、监督权和管理权。夏侯村两委高度重视,严格按照《区委、区政府关于在全区农村落实“4+2”工作法完善家庭联户代表制度的实施意见》于6月1日召开有村组干部、村民代表和党员参加的落实“4+2”工作法动员大会,并成立了领导小组,制定了符合我村实际的实施方案。并按照日程安排于6月5日前集中进行了舆论宣传。各村民组精心准备,宣传教育引导村民了解和认识“4+2”工作法,利用标语、村务公开栏、发放宣传页等形式进行宣传,多层次,多角度搞好推行“4+2”工作法的宣传工作,营造良好舆论氛围,让群众能够主动参与、积极支持、广泛监督“4+2”工作机制,为全面推行打好基础。二是于6月10日前整理任期规划和年度计划并公示。村两委及各个村民组按照统一样式。整理先前对照“三定三创”活动争创标准,制定的符合本村实际,相对科学合理、可操作性强的具体目标,包括2010—2011年任期规划、2010年度目标计划、2010年度为群众办实事项目。并在村务公开栏中进行公示七天。
目前我村正在进行第二步工作:推选产生户代表、村民(联户)代表和监督员(6月11日—6月28日)。经过各村民组的认真工作,推选产生户代表工作已经完成,全村共推选产生656户户代表。下一步我村将进行推选产生村民(联户)代表工作。按照“一户一代表,十户一联合”工作思路,以推选农村家庭代表和联户代表,建立起“家庭代表—联户代表—组委会—联户代表大会—监委会”的组织架构。以党员大会、村民代表会议为核心的村级“两会”制度是我区农村党建“三定三创”活动的新举措。“4+2”工作法、家庭联户代表制度和村级“两会”制度,三者之间互为补充、互为依托、相辅相成,对促进农村事务民主管理、加强基层组织建设产生积极而深远的影响。
三、通过讲、述、促教育活动,不断提高了党员干部的政治觉悟和工作水平。
通过深入开展学习“弘扬焦裕禄精神,讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动,是新时期进一步加强党的执政能力和先进性建设,深入推进反腐倡廉建设的必然要求,也是深入学习实践科学发展观、保持经济平稳发展的重要保障,更是当前在严峻经济形势面前开展的一项重大而紧迫的政治任务。夏侯村党员干部通过学习,不仅提高了自己的政治觉悟水平,而且还改变了他们的工作作风。为扎实开展各项工作,圆满完成年初制定个各项目标,及为民办实事项目打下了坚实的政治保证。
四、加快三产业的发展步伐,多方增加农民收入。
进一步加快发展村组集体经济。重点搞好东方明珠二期、三期,华辰上院建成门面房的招商招租任务,通过门面房的经营,形成专业市场,壮大集体经济,增加村民收入,实现夏侯村经济增长的新突破。通过加强基础设施建设,提供优惠政策,促进个体私营经济的发展。
年底支部工作汇报材料篇十五
为了积极配合茶山街道党工委和办事处的工作,进一步强化我洪殿村党组织建设,为新农村建设和我村的经济发展提供强有力的组织保障,村支部党建工作计划。始终坚持以***理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,根据瓯茶工委28号文件的精神,以加强党的执政能力和先进性建设为主线,紧紧围绕鼓劲聚人心、服务促***、攻坚推发展的要求,全面加强党的思想、组织、作风和反腐倡廉工作,为***洪殿建设提供坚强的保障。
一、加强精神文明建设。
1、注重抓好思想理论建设,采取形式多样的学习方式,组织党员干部认真学习理论,开展学习实践科学发展观活动,切实增强党员干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。努力从思想上、政治上与上级党委保持高度一致,积极开展“学党章,找差距,争做合格***员”的教育活动。
2、加强业务学习。通过浙江省党员干部远程教育平台,以视频播放的形式,播放各类电教片;分专业,分类别,使党员干部学习政治理论、政策法规、农村经营管理知识、农村先进适用技术等方面的知识。
3、加强宣传教育工作。(1)宣传树立本村的先进典型人物、事迹。使全体村民振奋精神,积极投身到我新农村建设工作中来,构筑良好的***环境。(2)加***制宣传工作力度,通过定期更新宣传栏、粘贴墙报、播放影片和邀请专家学者授课等形式,来做好法制宣传工作。
二、加强党群服务体系建设。
1、大力推进党员服务中心等阵地的建设。完成洪殿村党员服务中心建设工作,推进党员活动室规范化建设。
2、加强“三只队伍”建设。
(1)加强村干部队伍的建设。
(2)加强党员志愿者队伍的建设。
(3)加强“党员人才工程”队伍的建设。
3、加强党对群团工作的领导。进一步整合党务工作资源,以党建带群建,推荐党群工作一体化建设。加强群团组织建设,扩大覆盖面,支持和引导各级群团组织充分发挥职能作用,广泛开展群众性建功立业、志愿帮扶活动,扎实做好维权关爱工作。
三、加强作风建设和反腐倡廉工作。
1、继续深入开展作风建设。着力巩固和扩大“作风建设年”活动成果,建立健全作风建设长效机制。开展纠风专项治理工作,切实改善发展软环境。引导无职党员爱岗敬业、遵守道德、塑造良好党员形象。在党员干部中积极开展旗帜建设,要求每名党员要做到“觉悟高于群众,行动先于群众,能力优于群众,业绩好于群众”,真正发挥党员的先锋模范作用。
2、完善构建惩治和预防***体系。严格执行和落实党风廉政建设责任制,明确分工、强化责任落实、严格责任追究。加强对自由裁量权比较大的重点环节和重点岗位的监督,规范权利运行。
四、加强党的制度建设,严格规范党员行为。
1、健全明确的责任管理机制,党建工作做到责任到人,支部书记亲自抓,负总责。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则,坚持少数服从多数,个人服从组织的原则,工作计划《村支部党建工作计划》。
2、密切联系群众,倾听群众意见,搞好***监督工作。不断强化人民参与管理的***意识,公众监督意识和主人翁的责任感。支部委员注意工作方法,积极为群众排忧解难,认真做好知识分子和青年人的思想工作。
3、开展***生活会制度。党内重大问题,经过集体讨论,充分发挥***,正确开展批评与自我批评,党支部***生活会每季度一次。
4、为保持党的先进性和纯洁性,增强党的凝聚力和战斗力,必须从严治党,把反***斗争同纯洁党的组织结合起来,使党组织真正成为坚强的堡垒,群众中的旗帜。
5、继续开展无职务党员设岗定责活动,为无职务党员发挥作用搭建舞台。在设岗定责活动,坚持在岗位的设置上做到人人有岗,岗岗有人;岗位的职责要覆盖行政、党建的所有工作要求。
6、坚持和完善党内生活制度,强化对党员的管理教育和监督,严肃组织纪律。加强岗位职责上墙后的监督活动,明确职责,履职到位。
五、加强完善党建工作。
在发展党员工作中,坚持双推、双公示制度,在确定发展对象和吸收预备党员两个环节上实行党员推荐、群众推荐制度,开展“双培双带”活动,把党员干部培养成致富能手,把致富能手培养成党员干部;坚持发展党员的十六字方针,坚持标准,保证质量,改善机构,慎重发展。坚持“三会一课”制度,定期召开支部大会、支部委员会和党小组会,按计划上好党课,坚持党员电教制度,每月活动一次,播放内容以马列主义、毛泽东思想、***理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和十七届三中全会的重要精神,提高党员的综合素质,坚持推进基层党组织建设创新,重点要健全和完善四项工作机制,即责任机制、目标机制、考核机制、奖惩机制。坚持财务、村务公开制度,每季度公布一次,围绕五大主题,集中开展条例教育活动,将党员责任区制度切实落到实处。
六、积极协调村委会,构建***洪殿。
1、落实。
二、三产返还地的建设。
二、三产返还地的建设是一项民生工程,是今后几年工作的重点。目前,我村。
二、三产返还地顺利建设的前提,所以必须加大力度进行间断管理。
2、抓好安全生产和消防安全工作。我村下阶段安全生产和消防安全工作目标是抓好辖区各责任单位、企业的安全生产监督管理工作,督促单位及时整改安全隐患,杜绝各类重特大安全事故发生。
3、抓好治安管理工作。“化解社会矛盾,理顺群众情绪,减少社会对抗,维***律尊严;要不断完善排查调处矛盾纠纷的措施,丰富矛调手段,提高处置艺术。”以此为目标,做好我村的治安管理工作。
4、抓好计划生育工作。协调区、镇两级卫生部门,安排、做好一年两次的健康检查,重点做好人户分离人员的检查。加强入户走访、宣传的力度,特别是加强对各村重点人的检查。保证政策的落实,督促独生子女父母奖励费的落实。独生子女父母奖励费现金兑现率达到100%。加大对流动人口的计划生育执法检查,提高流动人口婚育证明的持证率。加大宣传力度,做好宣讲团入村工作,同时结合计划生育重要纪念日,举办各种形式的宣传活动。做好出生人口的统计,按时与派出所、卫生院进行出生核对,做到不瞒报、不漏报、不错报,同时解决好信访答疑工作。做好全年药具发放工作,满足育龄群众的需求,药具发放及时、准确、帐目清楚。
5、自来水工程建设。洪殿村村民日常用水来自于乌坑溪的水,但每逢长时间不下雨,就会出现断水。而且水质比较浑浊,农药残留量超标,已经不能作为生活饮用水。目前村两委已经着手筹集资金,并向有关部门申请减免建设资金。预计年底之前会让村民吃上放心水。
年底支部工作汇报材料篇十六
xx工委:
2020年,xx党建工作以党的十九大精神为指导,围绕xx工作目标,不断加强领导班子自身建设、党员队伍素质建设、文化建设和党风廉政建设,全面提升思想政治工作水平,全面推进单位稳定发展。现将2020年基层党建工作情况总结如下:
(一)领导高度重视,全面落实基层党建各项工作任务。我中心始终把加强党建工作作为一项长期任务常抓不懈。在工作实践中,我中心认真学习贯彻十九大精神,自觉增强党要管党、从严治党的意识,认真落实支部书记“第一责任”职责,建立健全党支部建设工作制度,做到定时开会、定时检查、定时解决难题。形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,班子成员配合抓,齐抓共管的工作格局。我中心结合卫计工委的要求,年初召开党建工作会议,对全中心的党建工作进行了安排和部署,制定下发了《xx2020年基层党建工作计划》等文件,并根据党建工作的要求与xx委签订了《2020年度基层党建工作目标管理责任书》等,从指导思想、工作目标、工作内容、工作措施等方面来推动工作的落实。
(二)加强政治教育,把思想建设作为xx发展的基础。一是以提高党员素质为目的,开展政治理论学习。坚持组织好每周两个半天的学习,认真学习新党章、十九大精神、党的新政策、新方针等。学习做到每次都有新内容、新主题、新要求。学习内容注重基础理论知识与时事政治结合,理论学习与工作实际结合。二是以提高学习效果为目的,丰富学习形式。采取组织集中学与自学相结合,提高党员理论联系实际,理论指导实践的能力。开展学习型党支部建设活动,通过党员干部带头学、带动广大党员自觉学、赶着学,营造浓厚学习氛围。在活动中,提高广大党员干部的政治素养,在学习中,统一思想,提高认识,为单位发展打下良好的思想基本。
(三)加强党组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。一是加强领导班子建设。从提高班子成员综合素质入手,坚持讲学习、讲正气、讲团结,强化学习制度。在思想上、政治上、行动上与党中央和上级党委保持高度一致,从而提高党支部的政策执行力。二是加强工作作风建设。坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。坚持从小事做起,支部成员坚持到一线,听群众的意见,看制度落实的情况,帮职工解决实际工作中的问题,促进业务工作的发展。三是坚持民主集中制,增强党的凝聚力。凡单位的重大事项,均由班子集体研究决策,做到公开公正,取得绝大多数人的支持,确保政策的不出偏差。班子成员之间诚恳地开展批评与自我批评为原则,形成相互尊重、互相谅解、互相支持,增进团结的良好氛围。x月开展了支部民主生活和组织生活会。会上支部书记和每位党员相互进行了民主平民主评议和点评。四是加强生活作风建设,密切同群众的联系。中心党支部坚持实行站务公开制,及时了解单位各项工作开展情况。
(四)加强党员队伍建设,确保党员先进性。一是坚持了党课教育制度,加强政治思想教育,增强党员先进性意识。帮助党员提高党性修养,树立正确人生观、价值观和世界观,引导党员处理好理想与做好本职工作的关系,个人和集体利益的关系。上半年领导讲党课x次。二是挂牌亮身份,接受群众监督。通过持续开展党员示范岗活动,让党员时刻不忘身份,牢记宗旨,激发党员保持先进性的内动力,激发了党员的工作热情和发挥作用的积极性。三是做好党员纳新工作。坚持从严把关的原则,为了保持党员队伍的先进性和纯洁性,对积极分子的培养,做到了有计划、有步骤、有专人,确保能为站党员队伍源源不断输送有生力量。上半年预备党员转x名,转发展党员x名。下半年发展党员x人。四是创建了以党员为主体,结合一般职工的志愿服务队,为广大患者提供服务。x月开展党员进社区服务活x次。
一是党建工作形式单一,缺乏灵活性,与实际工作有机结合不够。造成工作人员不积极主动,上级安排就动一动,在工作方式上,怎么安排怎么做,创新工作不够。
二是党支部“党员承诺践诺争星”活动开展不及时、不到位,没有充分发挥先锋模范作用,影响力凝聚力不强,服务意识和能力不积极,先进性不突出。
三是党支部的领导核心作用没有充分发挥。党支部在处理党务工作上过于行政化,在领导带动活动和指导、服务等方面存在一定的不足。
一是继续加强学习教育培训活动。坚持“三会一课”和学习制度,完善学习议事、决策活动等制度。xx将党员教育培训工作作为基层党建的一项甚础性工作来抓,不断完善党员经常性教育的长效机制。
二是继续做好党员发展工作,为切实加强xx党支部和党员队伍建设,保持党员先进性,我们认真做好了党员的发展工作。
三是继续开展党员“三亮三创三比三评”活动,增强支部凝聚力和战斗力,积极开展党员公开承诺活动和党员点评工作,接受党员群众监督,将争创活动与xx各项工作实际紧密结合,充分调动广大党员干部参与争创活动的积极性。
年底支部工作汇报材料篇十七
一年来,按照双河镇党委的要求,以党的“十八大”和十八届三中全会精神为指导,深入学习习近平总书记的一系列讲话精神,努力工作,廉洁自律,团结支部一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实现了预定的工作目标,为双河村的发展做出了应有的贡献。现将我村一年来党建工作做汇报如下。
一、加强组织建设,做到了“五个落实”
1、班子建设落实。定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,坚定贯彻党的路线方针政策,学习优秀党员的先进事迹,严格执行有关规定。每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,村里重大事情召开党支部大会研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。
逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。
3、组织建设落实。坚持开展“三会一课”学习教育制度,党员的觉悟显著提高,在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应社会发展的需要,支部成员能充分发挥推动村级经济发展、凝聚人心、促进和谐的核心作用。在日常管理中,党员干部都能冲锋在前,勇挑重担,带动了全村工作的开展。加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。认真做好发展党员工作,深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用,极大的增强了党组织的凝聚力。
4、制度建设落实。我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、办学习班、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、交流。
心得体会。
专项调查问卷等活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标责任书,半年自查,一年总结,认真落实党建责任制。
二、开展专题教育,做到了“五个到位”。
1、思想认识到位。自党的群众路线教育实践活动全面启动以来。我们加强了学习认识。通过学习,我们认为这次学习教育活动对我们来说,主要意义有三:
1、开展群众路线教育实践活动,就是要对我们的“作风之弊、行为之垢”来一次大排查、大检修、大扫除,把为民务实清廉的价值追求深深植根于全体教职工的思想和行动中,切实解决人民群众反映强烈的突出问题。
2、开展群众路线教育实践活动,就是要破解村级集体发展难题。如何迅速提高党员干部的自身素质,真正发挥党员干部服务农村、服务农民,服务农业的作用。
3、开展群众路线教育实践活动。就是要切实解决我们,自身存在的“四风”问题。让全体党员干部轻装上阵,以崭新的作风和面貌迎接新的挑战。
神和省、市规定的学习内容。
3、聚焦目标到位。这次活动对于我们来说:反对形式主义,就是要着重解决作风不实,落实不力的问题。平时工作中,我们有的同志对组织布置的工作不落实,拖拖拉拉,时效感差;有的对本质工作不认真,工作随心愿,愿意干就干,不愿意干就不干;有的上班不遵守作息时间,迟到早退;有的工作重布置轻检查,要求多办法少,一些工作虎头蛇尾、半途而废;反对官僚主义,就是要着重解决服务不主动,不作为问题。在平时工作中,我们有的墨守成规、因循守旧,小事不愿干,大事干不来。有的存在职业倦怠感,缺乏创新、争先的意识;有的专业意识不强,对本质工作不学习、不思考、挑不起担子,独当不了一面。有的工作拖沓,办事效率低下,对领导交办事情,有上文、没下文;反对享乐主义,着重解决安于现状、不思进取问题,要振奋全体党员的精气神,尤其要振奋党员干部的精气神,教育引导党员、干部坚定理想信念,牢记“两个务必”,不怕吃苦、不怕受累,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态;反对奢靡之风,着重解决贪图享乐、奢侈浪费的问题,教育引导党员、干部坚持节约光荣、浪费可耻的思想观念。
理制度。严格上下班签到制度、出差下乡制度、节假日值班制度、上班工作制度,健全纪律作风建设的长效机制,强化公务消费的透明和监管。
5、解决问题到位。通过整改学习着力解决了五个问题。一是着力解决了作风不良的问题。二是解决了纪律不严的问题。纠正了干部职工纪律涣散、管理不严、违反岗位工作职责规范问题;从根本上纠正和解决执纪不严、作风涣散的问题。三是着力解决了责任不明的问题。做到了人人有责任,事事有人抓,层层抓落实,件件有回音。四是着力解决了服务意识不强的问题。规范服务行为,强化服务措施,提升服务标准和服务水平。五是着力解决了工作效率不高的问题。解决了干部职工时间观念不强、办事效率低下、工作时效性差,以及心浮气燥、作风漂浮、办事拖拉、执行不力的问题。
三、转变工作作风,做到了“五个加强”
1、加强制度建设与落实。重点是针对作风方面存在的问题,提出解决对策。通过整改,全面建立制度管理体系。
2、加强党员的考核与管理。对全体党员进行了年度考核和星级评定,本支部共8个党小组,现有党员51名。其中在岗的党员5名;经过认真考核评估,全部党员都达到了三星级以上等次。
3、加强“党员服务承诺”。所有在岗党员按照自己的工作职责范围都做出了岗位承诺,要求每位党员时时对照自己的承诺,处处凸现党员先锋模范形象,做好党员以点带动一片的工作,力求不流于形式,取得实效。
4、加强了自身建设。为了适应双河村发展的需要,适应村级组织工作需要。解决“老办法不顶用、新办法不会用,软办法不管用、硬办法不敢用”的问题,加强业务能力和自身素质学习,全面提高村干部的执政能力。
5、加强主要工作任务的落实。镇党委政府安排部署的各项工作任务,我们都认真的对待并能很好的落实到位。针对每一项工作任务我们都会制定详实的工作方案,并且每一项工作都由村干部负总责,党小组长牵头,党员带头,层层落实,责任到人,落实到位。
一年来,在全村上下的共同努力下,我村在各方面都取得了进步,自己也发挥了一名支部书记应有的作用,但是我也清醒地认识到,与党委政府的要求相比,仍有一定的差距。一是在抓党建工作方法上缺乏创新;二是以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;三是部分党员干部服务的意识有待加强。在下步工作中,我们将创新思路抓党建,进一步解放思想做好各项工作。
2014年9月30日。
年底支部工作汇报材料篇十八
20xx年,x党支部在机关党组的正确领导下,以全面落实新时代党的建设总要求为主线,深入学习贯彻中央办公厅《关于加强新时代人民政协党的建设工作的若干意见》、x委《实施意见》和《x政协党组关于加强新时代人民政协党的建设工作的若干措施》,扎实推进政治、思想、组织、作风和纪律建设,充分发挥了党支部“战斗堡垒”作用,为各项工作圆满完成提供了坚强保证。
坚持以政治建设为统领,牢牢把住党支部建设的根本方向。
结合庆祝新中国成立72周年,组织党员干部谈体会讲认识,通过感悟新中国成立前后的鲜明对比,十八大以来的巨大变化,引导大家坚信中国共产党的领导是历史和人民的选择,加深对习近平新时代中国特色社会主义思想理论威力和时代价值的认可认同,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
采取不固定时间不固定地点的方式,常态开展谈心谈话,既谈理想党性,也谈工作生活,在交心交流中纠正思想偏差、化解矛盾疙瘩。
坚持照镜子正衣冠,8月份以“18个是否”为主题,全面查找践行党章党规存在的主要问题,9月份召开支部组织生活会,深度检视自身问题,严肃开展批评和自我批评,起到了洗洗澡、治治病的效果。
先后4次召开意识形态工作会议,针对中美贸易摩擦、香港暴力事件,及时学习党报党刊评论文章,从苏东剧变和“颜色革命”的警示教训中,教育党员干部站在政治角度看待问题、分析问题,充分认清西方敌对势力遏制中国崛起、企图“和平演变”的险恶用心,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,面对政治谣言坚决做到不听不信不传。
坚持把思想建设作为基础性工作,着力强化精神支柱、筑牢思想灵魂。
采取讨论交流的方式,学习8名“共和国勋章”和28名国家荣誉称号获得者感人事迹,引导党员干部在重大典型身上汲取赤心向党、矢志报国、为民造福的红色基因,从中感悟共产党人应有的人生观、世界观和价值观,进一步坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,坚决做到听党话跟党走,自觉践行全心全意为人民服务的根本宗旨。
按照集中人员、固定时间、规定内容的原则,逐字逐句抓好《习近平时代中国特色社会主义思想学习纲要》等纲领性书目的精研细读,力争掌握精髓要义、努力做到学深悟透。
同时,充分运用《学习强国》app等网络载体,督促党员干部跟进学好习近平总书记最近重要讲话,切实让学习讲话形成自觉、成为习惯。
三是加强党性教育。
充分发挥地区红色资源优势,先后在xx、xx等教育基地组织现地教学,跟进开展重温入党誓词、主题演讲等配合活动,在追忆历史足迹、缅怀革命先烈的过程中,激发党员干部传承优秀品质、弘扬光荣传统的思想自觉和行动自觉。
坚持把组织建设摆在重要位置,不断增强党支部的生机活力。
按照机关党委工作部署,结合处室工作实际,重新组建党支部,严格按差额选举办法产生委员会成员,在重建之初就把骨干力量选准配强。着眼高标准履职尽责,第一时间组织班子成员学习《中国共产党支部工作条例》,明确支部及班子成员主要职责,不断提升级党支部的领导核心作用,今年党支部被机关党委评选为“优秀党支部”。
坚持每月开展主题党日活动,积极丰富内容和形式,不断增强组织生活的吸引力感染力。
严格按要求抓好“三会一课”,今年共召开支委会议x次、党员大会x次、主题党课x次。
坚持党务公开通报,年内党务公开事项x次共x件。
从严做好党费收缴,全体党员按标准交纳党费,支部按月足额上缴党费,收缴率、上缴率均达x%。
年底支部工作汇报材料篇十九
近年来,马桥镇中心学校党支部始终把党建作为重要工作来抓,积极探索新形势下学校党建工作的新方法新途径,认真开展“三会一课”、“双培三推”、“双帮扶三深入”、“五创五争五评”等系列活动,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为实现一流的教育教学质量提供了强有力的组织保障。
一、“三会一课”强素质。
中心学校党支部采取定时间、定地点的方式,保证“三会一课”制度的落实。在组织形式上,开展联组学习、网上学习、家庭学习、社会实践活动等,使组织生活生动活泼、富有实效。同时采用多种形式上党课,支部书记和党员面对面解疑,支部委员轮流讲党课,普通党员个个谈体会,形式多样,效果明显。在活动内容上,结合学校中心工作,安排党员学理论、谈思想、议工作,坚持政治学习和业务学习相结合,既组织党员学习党章和党的xx大报告等内容,又组织党员进行业务学习和教学研讨,要求所有党员干部做到“五个一”,即学一本科学发展观论著,记一本学习笔记,交一篇学习体会,读一本教育理论书籍,写一篇教育论文。学校还新购了传统文化、业务理论等方面的经典书籍,组织所有教师开展读书学习活动,广大教师的文化素养和业务水平得到不断提升。
二、“双培三推”炼队伍。
业务精湛、素质优良的教师队伍是提高教学质量的关键因素,中心学校近几年教学成绩稳中有升,得益于抓队伍强素质。学校党支部着眼于教师队伍整体素质的提高,扎实开展“双培三推”活动,即把党员培养成教学骨干,把教学骨干培养成党员;把优秀教学骨干推成县市级名师,把优秀党员干部推成学习典型,把优秀党员教师推入干部队伍。
抓“双培”,支部针对部分党员教师跟不上新课程改革和现代教育技术手段应用步伐的实情,定期开展教学大练兵、大比武、大评比活动,每学期举行“教案评比”、“课件竞赛”、“论文写作”、“电子白板应用竞赛”、“评选党员示范岗”及“党员争五星”等活动,激励党员教师苦练基本功,他们的业务水平再次领先,成为教学工作的一面旗帜。对于非党教学骨干,学校党支部创造条件让他们靠近党、走进党,通过邀请他们上党课、学党章、观看党员电教片、每月召开座谈会、组织谈话等形式,促其思想政治素质不断提高。一年来,姚志国等教学骨干加入了党组织,王泽猛等8名同志成为入党积极分子。
抓“三推”,学校党支部给教学骨干压担子、搭台子、紧箍子、引路子,通过开展教学大练兵,中青年教师大奖赛,“走出去学、请进来教、拉出去讲”等活动,丁祥伦等一批教学骨干迅速成长为校内名师,我们将进一步把他们推成县市级名师。一年来,中心学校开展师德演讲赛2次,总结表彰会2次,事迹报告会1次,经验交流会1次,编发《马桥教育》24期,把汪厚莲等一批优秀党员推成了教师学习的典型。学校党支部通过制定后备干部培养计划、定期考核评比、定期组织谈话等活动,把成加勇、王军等一批关键时刻有德行、平时教书能放心、一块工作能搞好的优秀党员列入后备干部培养对象,分别委以学校安全管理、学生会工作等重任,使他们工作劲头足,成长快。
年底支部工作汇报材料篇二十
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2021年,xxxx党支部坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,以党建工作与业务工作“互融共进”为契机,通过做强“七彩党建”品牌,不断强化支部党建阵地作用,实现党建与业务的“双轮驱动”。现将一年来的工作情况汇报如下:
意识形态工作是党的一项极端重要的工作,支部严格落实上级关于意识形态工作责任制的要求。支部扎实开展党史学习教育,把***新时代中国特色社会主义思想作为理论教育的主体。以学习“七一”重要讲话为例,支部于“七一”当天组织全体干部集中观看*********的直播讲话,并于当天下午进行集中交流讨论;支部一并利用学习强国平台,对“七一”重要讲话精神进行专题学习,真正做到“及时学”和“系统学。
当前隐藏内容免费查看”相结合。去年支部按市局要求建成标准化、规范化的党建活动室,今年活动室突出功能化,在“用”上求实效。以活动室内集中学习的方式贯穿党员干部冬训、主题党日活动以及专题党课等各类党建活动,实现党员干部在思想上的集中“补钙”;又通过室内开展党员干部谈心谈话、征求支部建设意见等活动,解决党员干部个性化问题,补足支部建设短板。
支部深刻把握党建工作围绕中心、建设队伍、服务群众的职责定位,着力促进税务机关党建和业务工作一体推动、深度融合。支部以开展党建工作与业务工作“互融共进”为契机,夯实党建引领的思想认识,每月至少一次,全年累计16次进行学习教育,实现全体党员参加学习全覆盖、阅读党史读本全覆盖,做到了把思想建设一贯到底,打牢了思想基础,在支部内凝聚了以高质量党建推动高质量发展的理念。支部通过季度考廉日、《以案明纪(五)》专题学习、开展好纪律作风问题专项整治工作,把廉政风险防范与风险应对、基础管理等业务工作进行深度融合,针对发现的各种问题,做到了“照方抓药”,清除“病灶”、拔出“病根”,干部职工做到廉洁从税。自党史学习教育开展以来,坚持学习实践同步推进,根据工作阶段侧重点的不同,有针对性为纳税人办实事。全年分别就营商环境、纳税服务等方面解决纳税人遇到的各类疑难问题,对建筑行业、餐饮服务业等行业开展税收政策宣传,推出增值税增量留底退税专员负责制,不断助推企业发展。
今年支部深化“七彩党建”品牌,以党建为中心,充分发挥党建对各项工作的引领作用。在单位内部架起“连心桥”,积极参加市局机关党委、市工会组织的慈善捐助、文体比赛等活动,不定期开展工会活动,和谐团队;支部把志愿活动聚焦在群众反映普遍的领域上,到xxx村向村民进行社保政策的宣传,让村民对医保等政策有了更直观的理解;支部以党建+服务的形式与溧阳市x有限公司、x集团有限公司共同开展党建活动,同时进行相关政策解读,做到党建引领,业务落脚;从讲政治的高度,全年就单位防控和家庭防控两个方面做好疫情防控工作,在对来访纳税人、缴费人进行人员信息管理登记的同时做到本人及家属非必须不前往中高风险区域。
一年来,支部抓基层党建工作取得了一定成效,但也存在一些问题:
支部全年通过对理论学习的一贯到底,已经在支部内树立新发展理念,但是对***新时代中国特色社会主义思想学习和运用上仍需不断加强和改进,例如对《***谈治国理政》第三卷中关于高质量发展的论述,理解的还不够透彻,在更好的用这些理念推动税务中心工作中还不能自觉运用。
支部在全年工作工作,出现了一定的对“上”负责多,对“下”负责少的现象,对支部党员干部的关心关爱不够,全年工作中进行谈心谈话,独立交流沟通的的次数较少,出现以工会活动补足党建活动不足的情况,在一定程度上影响了支部的组织力和凝聚力。
今年在纪律作风问题专项整治工作中,党员干部普遍在宗旨不牢落实不力和“慵懒散”方面自查出了问题,这反映出支部对党员纪律教育存在不到位的情况,存在制度挂墙上、没有真正入脑入心、没有转化成为党员干部的行动自觉,纪律教育的全面性、针对性和实效性有待提高。
一丝不苟抓好党员干部意识形态教育,有针对性的对学习中不明不懂之处进行反复学、交流学。把***新时代中国特色社会主义思想与税收业务工作进行紧密结合,在学习过程中,理论引导思想,理论联系实际,不断接受党的洗礼,接受党性教育,真正做到“在党言党、在党爱党、在党优党、在党为党”。
针对纪律作风问题专项整治工作中排除出的宗旨不牢落实不力、干部队伍“庸懒散”方面问题,在支部将进一步规范请销假制、日常监督等制度,并在日常工作中坚持自查,对查出的问题做到边查边改、立行立改、一改到底。与此同时,进一步加强对普通党员干部的关心关爱,加强沟通与交流,不断加强支部凝聚力和战斗力。
年底支部工作汇报材料篇二十一
自查报告企业党支部党建工作汇报汇报工作党建党支部企业首先,我代表**公司党支部全体党员、代表公司全体职工热烈欢迎邓书记一行的到来,衷心感谢*书记一行在百忙当中,莅临我公司视察和指导工作。下面,我就**公司党支部展开党建工作的基本情况,向*书记和各位领导作以下汇报,请予指导和帮助!
***公司党支部成立于20**年*月*日,成立之初有党员*名,今年党员队伍已发展到*名。党支部自成立以来,始终紧密围绕县委提出的“五个好”标准展开党建工作,我把“五个好”比喻为“一面镜子,一把尺子,一只梳子”:
对比镜子,可以正行,可以发现自己工作哪些地方作得不对,需要改进;用尺子量一量,可以知道自己工作还有多大差距,还有多少盲点;用梳子梳理,可让我们工作更有条理,思路更清楚,办法更多,工作更有效力。实事证明:
“五个好”标准是我们弄好基层党建工作的重要宝贝。一、加强领导班子建设:
支委成员精诚团结,分工合作,严格要求,努力学习,勤奋工作。要求党员做到的,支委成员首先必须带头做到,要求党员不能做的,支委成员尽对不能违反,为党员队伍建立好榜样。俗语说:
村看村,户看户,群众看党员,社员看干部。一支坚强有力,作风正直的领导班子是弄好党建工作的关键。
二、狠抓党员队伍建设:
党支部平时不放松对党员的思想教育、业务技能教育和专业知识教育,力争使党员队伍的整体素质能够到达年轻化、知识化、专业化和技能化,严厉要求党员必须作到“六项承诺”,即政治素质比普通员工高,思想道德比普通员工好,工作责任心比普通员工强,业务技能比普通员工优,创新意识比普通员工强,对企业的贡献比普通员工大,党员的先锋模范作用得到了成份发挥,真正体现党员与普通员工的区别,不愧党员的称号,群众也才会佩服党员,党组织也因此才会有佩服力,!
三、
狠抓制度建设:
建立健全党内各种制度,用制度来管理党员,管理支委成员,制度化的建设是支部展开党建工作的组织保障(比如支部评先进、组织党员外出参观学习、工资升级等等都要与党员平时的表现挂钩,由于党内工作不比行政工作,不比经济工作,行政与经济工作可以用行政和经济的手段来束缚和鼓励职工的行为,而党内的工作重在思想教育,思想题目解决了,一切题目将会迎韧而解)。
四、时刻牢记党的根本宗旨,紧密联系群众,时刻不忘关心职工疾苦。职工有甚么困难,有甚么疾苦,支部千方百计帮助解决,党支部的实际行动增强了党支部的凝聚力和向心力。
五、争创一流业绩:
支部以创四个一流为工作的奋斗目标,即:
领导班子的工作能力在同行业一流;党员队伍在同行业素质一流,创一流的团队业绩;社会效果好,在同行业树一流的企业形象;增进企业健康、稳步、快速发展,建同行业的一流企业,实事证明:
党建工作这几年的发展是与企业的发展同步的,相辅相成的,相互增进的。
固然,**公司党支部还有很多不足,比如我们的政治理论水平和党建工作水平,工作技能还有待进一步进步,工作的方式方法有待进一步改进,恳请*书记批评指正。
**公司党支部一定会在县委的坚强领导下,在街道党工委的关心帮助下,紧密围绕*书记在县委十二届五次全委会上所作的报告-《以扩大开放为动力,推动壁山又好又快地融进**主城区、建设重要功能区》作为我们展开党建工作的行动指南,努力把公司党支部打造成为一所为企业培养人材、输送人材的学校,一支善打硬战、能打胜战的军队,一个温馨和谐的大家庭。
(完)。
附送:
总结。
企业年终总结企业党支部半年总结半年总结总结半年党支部企业2016年是十一五计划的开局年,也是公司更加大踏步向国内外市场迈进的一年。即将过去的半年里,我支部在众和党政的领导下,保持共产党员先进性工作继续深入地开展,践行“八荣”,明确“八耻”的教育更进一步促进着以“质量、品牌、责任”为主题的企业文化建设工作。以下就半年工作做一总结。
一、保持共产党员先进性工作作为一项长期的政治任务今年公司上半年一直面临原材料涨价和机械设备老化带来的困难,党支部认为越是在困难时期越要发挥支部的堡垒作用和党员们的先锋作用。继去年保持共产党员先进性教育活动,支部以提出的整改措施为努力改进方向,制定出保先长效机制。把保持共产党员先进性与生产经营紧密结合,党员的先锋模范作用能充分体现先进性的宗旨,以“三先、十带头”为衡量标准,制定出长效考核党员的《阳光堡垒工程》,每月进行,群众评分占30%,支部考核占70%,其中党员义务奉献每月统计小时也在支部考核内。长效机制有力地促进了党员在工作中的先锋模范作用。特别是三四五月份,公司为节约成本,改造了电极糊生产线、蒽油生产线,党员义务奉献平均月32小时,特别是党员干部们,加班加点平均工作10小时没有任何怨言。
二、企业文化建设活动主题鲜明支部在开展“质量、品牌、责任”为主题的企业文化建设活动中,主题鲜明,内容紧紧结合生产实际,以提倡高效、高质工作质量和自主创新精神,开展了主题为《我的工作质量问题为零》、《有价值创新建议》两项活动推进全年企业文化建设工作,活动开展以来,员工的积极性得以充分调动,在一季度的严格评选中产生三名“工作质量问题为零”的员工,产生“创新有价值建议”并产生经济效益的两名员工,极大地鼓舞了创新创效的热情,引领了追求工作质量零缺陷,对待工作精益求精的风尚。
“日清日结”,培养良好的工作习惯和去以做大事的态度完成每一件小事,把每天的阶段性目标当做完成利润指标的必需,长期以往成为员工的素养,进而达到提升班组管理水平和提高员工素质的目的。投入班组管理后证明是细化管理行之有效的管理方法。
四、党员示范岗的建设工作支部非常重视党员示范岗的建设工作,认为党员示范岗应是公司班组建设的典范和标准。支部在示范岗建设中注重基础管理工作的建设。基础建设实行“日清日结”管理模式,把“两高一低”工作得现场管理实行6s制等都放到基础管理之列,制定出“党员示范岗基础管理六大项”每日必做,水滴穿石之功效,为班组建设做好示范。支部还在安全工作上大胆实践,推出安全新举措:
在示范岗实行轮岗安全员制,给每个岗员建立“安全档案”,每周公示一名安全危险员工,使安全之弦常绷不松。公示栏中每周都有一名岗员的家人安全叮嘱一句话等举措。
五、宣传工作支部以“三个代表”思想为宣传工作的指导思想,始终以代表先进文化前进方向为宗旨,对内大力挖掘和宣传生产经营中的先进事迹和人物,对外弘扬众和公司的企业文化精神。上半年我公司积极对外投稿2篇:
一篇获高新区廉政征文一等奖,并送北京妇女联合会参赛,一篇上特变电工报。在众和报上发表31篇,及时宣传了生产经营中的先进事迹和先进人物,鼓舞了士气,增强了凝聚力,员工的写作水平和热情也日渐提高。
(完)。
年底支部工作汇报材料篇二十二
从今年9月开始,我支部按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的最终目标,认真做好学习实践科学发展观活动。整个活动分思想发动、学习调研、分析检查、落实整改4个阶段进行,目前正在进行学习调研阶段。前期主要做法是:
一是加强领导,精心组织。全市深入学习“争先创优”动员会议结束之后,及时召开党委会议,传达会议精神,制定实施方案,成立领导小组。落实每名干部联系一个群众,建立学习实践活动联系网,对其学习实践活动负总责。为了便于基层干部掌握活动进程,支部还统一制定了各个阶段的工作任务流程表,将工作任务具体到日期和个人,进一步明确职责。
二是制定计划,认真学习。根据组织部总体实施方案,我支部迅速制定了学习计划和学习制度。考虑到白天任务繁重,时间有限,大部分时间都是利用休息时间组织干部进行集中学习。党支部领导班子成员做到了“五个一”,即每人有一套资料,有一个专门笔记本,有一篇心得体会文章,有一篇高质量的创优提案,有一次调研实践活动。党员做到了每人有一套资料,有一篇心得体会文章。
年底支部工作汇报材料篇二十三
一是局党组严格落实抓基层党建主体责任,今年以来共召开了4次会议专题研究基层党建工作。二是局领导班子成员履行“一岗双责”,同时抓好党建工作和分管部门业务工作。建立局党组书记和班子成员联系党支部工作机制,多次深入联系点指导工作,抓好基层党组织建设。今年**月下旬到**月下旬,**同志联系滕州微山湖红荷湿地景区管委会、**同志联系市艺术剧院、**同志联系市文化馆和**剧院、**同志联系市电影公司、**同志联系市图书馆、**同志联系**区冠世榴园风景区、**同志联系台儿庄古城景区分别开展了党史学习教育宣讲和“我来讲党课”活动。三是持续推进模范机关创建工作和党支部建设规范提升行动,要求党支部对照市委巡察反馈基层党建**个方面问题具体表现,统筹梳理近年来各级巡视巡察发现的类似问题,结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,开展自查自纠,发现问题,立即整改,推动党支部建设抓在日常、严在经常。四是局机关党委于**月中下旬对局属党支部党史学习教育开展情况进行了督导检查。
(二)组织生活质量情况。
一是局党组理论学习中心组1-6月份围绕“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”等开展了**个专题的学习研讨;市管领导干部**月底前完成指定学习材料的学习研读。二是局属党支部每月**日和**日前后开展了每月两个主题党日活动。按照局党组《关于开展党史学习教育(第一个时间维度)专题学习研讨工作计划》安排,局属党支部已开展了九个专题学习研讨,拟于7月上旬完成十个专题的学习研讨任务。三是局属**个党支部结合党史学习教育专题学习研讨,分别开展了“我来讲党课”活动。四是局属党支部每月召开党支部委员会议,规范记录《党支部工作手册》,会议信息及时上传“灯塔—党建在线”山东e支部,接受本支部党员和上级党组织监督。五是党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间,每年谈心谈话一般不少于**次。六是党员领导干部落实双重组织生活制度,带头参加所在党支部或者党小组组织生活,定期为基层党员讲党课,党组书记每年讲**次党课。
(三)发展党员工作情况。
一是局党组加强入党积极分子培养,入党积极分子储备不足情况有所改善。现有四个已确定的入党积极分子,多人表现出强烈的入党热情,发展党员工作稳步前行,逐渐形成梯队。二是在发展党员过程中严格落实《中国共产党发展党员工作细则》和市委组织部《关于进一步提高发展党员质量的实施细则(试行)》要求,用好《发展党员和党费工作操作规程》,按照5个阶段25个步骤,发挥“灯塔—党建在线”发展党员纪实公示系统的数据共享优势,及时录入党员发展信息,发展过程不断规范化公开化。三是局机关党委依托“灯塔—党建在线”建立入党积极分子库、对入党积极分子实行动态调整,保持入党积极分子队伍适度规模。四是建立健全党员档案规范管理制度,由局机关党委和人事科进行集中管理。
(四)党员教育管理情况。
一是按照市委组织部《关于组织人员参加“灯塔-山东干部网络学院”网上专题培训班的通知》部署要求,从4月下旬到7月底,组织局公务员、参公人员及局属单位主要负责人参加了网上2个专题培训。坚持把提高党员干部的政治素养、理论水平、工作能力、实践本领作为新时代干部队伍建设的重要任务,通过专题培训不断加强党员干部的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,提升真抓实干的能力和水平。二是开展警示教育。**月**日下午,组织局机关全体工作人员集体观看了《“头雁折翅”的镜鉴--省管干部“一把手”严重违纪违法案件警示录》《迷失初心必自毁--陈先运严重违纪违法案件警示录》《法袍下的双面人生--李勇严重违纪违法警示录》《检徽下的交易--巩盛昌严重违纪违法案件警示录》**部警示教育片。局党组领导、县级领导干部,机关工作人员**人集体观看了警示教育片。三是开展党史学习教育答题竞赛活动。局属各党支部组织所属单位党员、干部积极参加大众日报微信平台答题竞赛活动,全局共有**余人参加了答题竞赛。四是探索开展党员分类管理,推行党员量化积分管理,用好“堡垒指数”“头雁指数”“先锋指数”,搭建党员发挥作用平台,发挥党员先锋模范作用。五是严格执行中组部《关于进一步加强党员组织关系管理的意见》,用好“灯塔—党建在线”党员组织关系转接系统,规范做好党员组织关系转接工作。
(五)党费收缴、使用和管理政策执行情况。
一是局属党支部指导党员严格按照规定的基数和比例按时交纳党费,局机关党委对党员交纳党费情况定期审核,建立系统的党费台账,对党费实行专费专用。二是党费支出严格执行中组部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》《关于进一步规范党费工作的通知》中明确的具体使用范围,不符合党费使用范围的一律不准从党费中支出。各党支部收缴使用党费情况及时公示。三是局属党支部依托“灯塔—党建在线”山东e支部“党务公开”模块,按月将党费收缴使用情况拍照上传,自觉接受本支部党员和上级党组织监督。四是局机关党委每月对党支部信息上传情况进行检查审核,发现问题,及时督促整改。
(六)基层党组织换届选举工作情况。
一是局机关党委建立了党组织按期换届台账,对局属党支部换届情况做到心中有数。二是落实《中国共产党基层组织选举工作条例》有关要求,对需换届的党支部提前通知。三是严格执行“两请示一报告”制度,确保换届流程记录到位,换届程序规范。四是充分发挥上级党组织审查把关作用,对有关人选严格审查把关,及时将换届信息上传“灯塔-党建在线”。
(七)党务工作者队伍力量情况。
一是按照《**市基层党务工作者管理办法》有关要求,选择适合的党务工作者,严格落实不同层次领域具体人数要求。二是党务工作者符合基本条件,认真履行党务工作者**项具体任务。三是党员发展情况稳定,教育和管理工作加强。目前,局机关**个党支部委员会按要求配备了党支部书记和组织委员等,**个党支部因情况特殊,由**名副书记主持工作。
(八)党建业务方面。
一是通过“学习强国”“灯塔—党建在线”等网络学习平台优势,开展经常性的党建业务知识培训。二是局机关党委及时指导局属党支部及时更新维护“灯塔—党建在线”信息,推动线下、线上党员学习教育有机结合,让信息化手段成为助推局基层党建工作标准化、规范化的有力抓手。三是围绕基层党组织标准化、规范化建设,组织局属各党支部委员、党务工作者参加年度党务工作培训,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,用理论思想增强党务工作者的能力,提高基层党组织标准化、规范化建设水平。四是注重对标对表学习先进地区经验做法,加强对党建信息化工作的培训力度,不断增强培训实效。五是实行基层党务工作者备案管理,局属党支部专职党务工作者岗位调整时,及时向局机关党委和人事科报备,确保专职专用,有效保持了队伍稳定性和工作连续性。
(九)学用结合情况。
局党组年初制定工作要点时将党建工作与全局工作同研究、同部署、同落实,立足本领域实际和本部门本单位职能,研究谋划抓党建工作促进整体提升。一是深入开展第六届群众文化艺术节系列活动,**月**日**日在市博物馆举办了**市第六届群众文化艺术节,主题为“庆祝中国共产党建党100周年暨**市建市**周年”群文美术—吴祯岚师生作品展。二是深入实施“一年一村一场戏”“一村一月一场电影”文化惠民工程。截至**月**日农村电影放映工程公益电影放映场次为**场,完成全年放映任务**%;《中华人民共和国民法典》放映宣传活动放映场次**场。三是开展庆祝中国共产党成立100周年优秀非遗作品评选和展出活动。四是积极参加由市委党校主办的百年风华初心永恒“我为群众办实事”实践活动专题文艺汇演。
(一)党史学习教育深度不够。
学习活动一般以领学原文为主,重点不突出,方式方法不够灵活,往深里学、往心里学的效果不够明显。研讨发言及撰写读书笔记內容个人感悟少、体会少。部分党员干部在党史学习教育上缺乏主动性,仅仅依靠集体学习不深刻,个人自学不够经常,没有真正学懂弄通。少数党员干部存在学用脱节的现象,党史学习教育与实际工作有机结合力度不大,未能更好的促进工作开展。
(二)创新开展党建工作少。
党建工作停留在会议部署、制发文件层面,跟踪督促指导不到位。党员领导干部讲党课次数较少。个别党组织存在代扣代缴党费情况,部分单位党务工作者配备不足,人手少、年龄偏大,更换较为频繁,有的没有做到专职专干。
(三)缺少发展党员梯次培养计划。
推行党员分类管理,党员量化积分管理情况进展缓慢,党员先锋模范作用发挥得不明显。
(一)进一步深化党史学习教育,坚持学用结合。
一是党组召开关于党史专题学习会议,学习党的历史,研究学党史与实际工作的结合点,把党史学习教育同解决实际问题结合起来,切实解决基层的困难事、群众的烦心事。二是坚持学用结合,组织党员干部实地开展党性、革命传统、党史教育,接受党性锻炼,教育引导机关党员干部深刻领悟党的革命精神和优良作风,传承红色基因、永葆政治本色;深刻领悟党的历史经验和政治优势,提高应对风险挑战的能力水平。三是要发挥领导班子的“头雁作用”,履行“一岗双责”,每年深入联系点至少1次。
(二)提升基层党组织标准化、规范化水平。
一是要树立领导班子成员带头树立抓党建是最大的政绩理念,加快建立党建责任体系,党组落实主体责任、党组书记履行“第一责任人”职责,层层压实责任,抓好机关和直属单位党组织工作。二是加强理论学习、党的建设和业务工作有机结合,严格落实县处级以上党政领导班子成员基层党建联系点制度,积极推动班子成员为联系党支部上党课、参加组织生活会等制度。三是要争创市直模范机关创建工作先进单位,争创“市级优秀机关党建品牌”,结合局中心工作、党史学习教育探索机关党建品牌提升路径,做好机关党建品牌宣传工作。四是抓实党支部标准化规范化建设,推进党员量化积分管理和党支部评星定级管理,发挥党支部直接教育、管理、监督党员作用,增强基层党组织的“战斗堡垒”作用,做好指导市文化和旅游发展中心党组织建立和选举工作。
(三)推进培养党务工作者和发展党员计划。
一是各党支部根据实际情况明确职责分工,配齐配强党务工作者队伍,提升党务工作者能力素质,加强党务工作者专业知识学习。二是丰富党员教育形式,增强党员教育管理的针对性和有效性,按照规定组织好党支部书记轮训、党员集中培训。坚持谈心谈话制度,采取个别谈话、集体座谈等多种方式,有组织地在支部开展谈心谈话活动。按照要求使用好“灯塔—党建在线”系统,做好党员的管理工作。