优秀职教培训心得体会(汇总19篇)
通过总结心得体会,我们可以更清晰地认识自己,并发现自己的长处和优势。写心得体会时,要引导读者思考,并给予启发,展示个人的独立见解。以下的心得体会范文涉及到学习、工作和生活的方方面面,欢迎大家一同探讨。
职教培训心得体会篇一
走出去,才知道天多高;走出去,才知道地多宽;走出去,才发现耳目一新、豁然开朗。不一样的眼界,不一样的心态;不一样的心态,不一样的行动。参加xx中职教师“企业意识”培训,才知道不一样的培训,不一样的体验,不一样的收获。
参加培训,我一直在看。
“菜鸟到大师的距离——练习。”
这是在参观xx企业文化中,我最喜欢的一句标语。它给我留下了如此深刻的印象是因为它的地利:显眼、醒目。走进基础车间,直入眼帘的就是这一幅硕大的标语,毫无异义地喜欢上了它,并感动于它。学生在迷茫、怠工时抬眼一看这幅标语,心里自然又重新鼓足了劲。作为教师,我们都要搞班级文化建设、教室文化布置,要在教室里贴上名人名言、贴上励志的标语。可我们的名人名言、我们的励志标语挂在了墙上就再难走下来,失去了它应有的指导性。别说学生就是我们老师都可能背不下来我们挂在教室里的名人名言。为什么?问题不在名人、也不在名言,而在于我们和他们之间横着的距离。一句话,缺乏实用性,是为“标语”而“标语”。我们在文化建设时不够用心。
“用心”是xx教育团队追求的价值观之一,从他们张贴的标语里就可管中窥豹。他们张贴的每一条标语不是出自名人,而是出自他们自己之口,显得真实、自然、易于接受。如经验之谈、如谆谆教诲,脱口而出,针对性特别强也特别亲切,就像在对学生诉说、提醒。xx真的做到了创立一种文化、形成一种环境、营造一种氛围——始终如一地保持一种实用特色。更难能可贵的是,这一企业文化还体现在xx每一个员工的言谈举止中,而不是僵硬地挂在墙上、冰冷地躺在文件里。在这,和大家共同分享几条xx的标语。
“今天最好的表现是明天最低的起点。”
“老师就是要讲给学生听、做给学生看、带着学生一起干。”
“知道和会是两码事,要把知道的变成会做的事。”
参加培训,我一直在听。
夏金星教授在讲“如何转化后进生”中说:“创造成功的机会,安慰不起作用,鼓励也不起作用,只有成功才有用。”
我们的学生是怀着失望与无奈踏进中职的校门的。他们没有考上梦想的高中,在父母眼中,他们是没跳过农门的鱼、他们是成不了钢的铁,父母对他们的期望值也大打折扣。学生对自己未来的命运也感到前途暗淡、渺茫;在困难和挫折面前,他们往往表现为退缩、害怕,甚至破罐破摔。针对特殊的生源情况,教育教学方法亟待新的改变:先育人后教学。德国教育家第德多惠的一句话我们都很熟悉:“教学的艺术不在于传授本领,而在于激励、唤醒和鼓舞。” 从素质教育的内涵来看,教育的本质就是要唤醒学生的自信心。而体验成功,是培植自信的最好方法。教好一个学生,幸福一个家庭,和谐一方社区。我们老师应尊重学生的多元智能,对学生持有积极的期望和要求,开展丰富多彩的活动,为学生创造成功的机会,从而帮助学生树立一份自信,形成发展进步的良性循环。学生自会调动自己的聪明才智再去争取一个又一个的成功,以一个个小小的成功,促成更大成功的取得。通过反复成功的正强化,培养学生的成功心理和自我发展能力,为学生积蓄以后踏上工作岗位的良好的信心支撑和动力资源,为学生成长为社会的成功者奠基。参加培训,我一直在动。
进行企业调研,了解企业用工需求。
xx为我们安排了“企业调研”。这对我们一直在学校教书、上课的老师来说,完全是陌生的。即使有,那也是书本上的、理论上的。我们缺乏实战能力、缺乏实战经验。但我们中职学校培养的学生是为企业服务的,而我们培养的学生符合企业的要求吗?我们应该怎样做才能让我们的学生更好更快地与企业用工需求相接轨?这些问题一直困扰着我们中职教师。所以,我们老师必须走出学校,走进企业,进行企业调研。
我们这一组要调研的是重庆通盛工业有限公司。从“前期准备”到“制定调研方案”再到“企业调研”再到“总结展示”,我们全组齐心协力,分工合作。这一次企业调研是激动而愉快的`。通盛公司对人才的要求是什么呢?企管部冯中明部长回答我们:态度、技能。而态度是最重要的:严格遵守公司的规章制度、能吃苦耐劳、有主动学习的愿望和能力。冯部长说:如果让他到中职学校当老师,那我就抓这两个方面。想起曾经看到的一个调查结果,企业对员工的素养最看重哪些方面。排名前五的是态度、性格、习惯、敬业、技能。而态度是排在第一位的。就如冯部长说:技能再好、态度不好,拿来我也无法用。而态度好的他至少可以当流水线上的装配工。 说到这里,对我的启示是:我们中职学校必须狠抓德育,学生的养成教育必须得天天抓、月月抓、期期抓、年年抓,抓到点、抓到位,让我们的学生具备良好的职业素养。
参加培训,我一直在想。
“xx现象”改变的不仅仅是我们老师,还将改变我们的学生。
我们这些二三十岁、四五十岁,在事业单位的温床里按部就班,已经慢慢失去棱角,变得有些麻木的老师们,在参加xx“企业意识”培训的时候,怎么一个个都变得生龙活虎,有激情、有干劲?在听课时不再接打电话、也不再想着与周公约会,而是忙着记笔记、争着举手发言。结束一天的培训后,认真地记下一天的培训感受,认真地写计划、作报告、完成ppt。甚至加班至深夜、加班至凌晨,只为更好地完成当天的培训任务。这一奇怪的“xx现象”,让我满足于自己的充实忙碌,让我反思自己的积极努力。我的答案是团队意识、竞争机制。
参加培训,都可能在第一天安排“破冰活动”。而“破冰活动”无外乎这三个步骤:分组——交流——定组长、队名、口号。而xx的“破冰活动”多走了一步——以小组为单位做游戏。只多一步,而体验和结果完全不同。在游戏环节中,大家一起讨论、一起执行,一起欢呼、一起遗憾,一起流汗、一起感动,真正的“破了冰”,真正的做到了互相认识,真正的理解了团结、合作、服从、竞争。而这种团结、合作、服从、竞争的企业意识一直贯穿培训的始末,贯穿我们每一次的培训任务。
“xx现象”再一次印证了马斯洛的需要层次理论,每一个人都有渴望被认可、被肯定的需要。点燃了心中的那团火,迷茫的人也会燃烧。我们都不愿做慢慢加热的冷水锅里的青蛙,在浑然不知中丧失跳跃的能力,丢失本该精彩的生命。我们满足于自己工作的安逸稳定,可我们也渴望赋予挑战的生活,而不是干好干坏一个样,就凭自己的良心和责任心。我们老师的生活需要改变,我们学生的职业生涯更需我们老师去改变。强化小组学习,引入竞争机制,让团结、合作、服从、竞争的企业意识深入学生内心。
不一样的培训——企业意识,不一样的体验——充实快乐,不一样的收获——思想火花。走出去——学习,走回来——改变,改变的是心态,改变的是行动,改变的是我们对中职教育工作的热情。
职教培训心得体会篇二
作为一名教育工作者,我非常重视国际职教培训,因为它可以帮助教师更好地享受到国际职业教育的先进技术和经验,提高课堂教学质量,进一步提高职业培训的教学质量和建设国际化的课程体系。经过这一次培训,我深刻体会到了教育国际化的现实意义和重要性。
第二段:技术知识
在这次国际职教培训中,我学到了很多关于职业教育技术的知识。例如,我学到了如何使用在线教学工具来增强交互式教学,并提高学习者在职业教育中的参与度。此外,我还学到了许多新的课程和教育资源,这些资源充分利用了技术和教育资源,可以有效地实现教学目标,提高教学效果。这些技术知识的学习可以更好地满足学生在职业教育中的综合需求,帮助他们更好地适应市场经济的竞争。
第三段:文化体验
参加国际职教培训也让我有机会体验其他国家和文化的魅力。本次培训采用了全英语授课,为我提供了一个接触跨文化交流的机会。与全世界各地的老师交流,分享工作经验,我深入了解到不同国家和地区的职业教育和培训发展状况,增加了友谊和互信,进一步促进了国际交流和合作的发展。
第四段:教育理念
参加国际职教培训也让我深入了解到其他国家的教育理念和教育制度。与世界各地教师的互动,展示了多种教育思想。”学以致用”等优秀的教育理念,深入人心,让我更加欣赏和尊重不同的教育文化,达到了跨越文化和教育层面互相尊重的境界。
第五段:结论
在国际职业教育培训中,我了解到了更多的世界,增强了自身的学习能力,并且能够更好地实践自己的教育职业。相信通过这次国际职业教育培训的学习和实践,我们国家的职业教育水平将会不断提高,实现与世界职业教育领先者之间的接轨。
职教培训心得体会篇三
我是来自塘渡口镇霞塘云中心完小的林文立,在20xx年的7月,我参加了邵阳县教育局组织的教师招聘考试,以优异的成绩考进了教师队伍,从此,就成为了一名光荣的人民教师。参加工作至今已近一年,经过这一年的努力工作和不断学习,我收获颇多!
这次,作为一名新教师,我参加了为期五天的新教师转正培训,在这里,向给我们提供这次培训机会的领导和给我们授课的专家与名师表示衷心的感谢!下面我对本次培训期间学习方面的点滴进行汇报。
在这短短五天的学习时间里,在教育局和进修学校的领导们精心组织和安排下,选聘了县内知名的专家、名师为我们讲课。各位专家名师以渊博的知识,前沿的理论,严谨的态度,震撼着我们每一位新教师的心灵;他们风趣的言语,详实的案例,精辟的讲解,给我们留下了深刻记忆。
“一个人的思想有多远,就能走多远。”在培训期间,名师、专家带给我们的'是思想的洗涤,是心灵的震撼。
刘承贵校长从教师专业发展专题出发,给我们进行了一次思想上的洗礼,犹如一星之火,点亮我们心中的向往;尹文娟老师有关心理健康教育专题,讲述了教师心理健康与调适,犹如一盏灯塔,照亮我们人生航船的方向;刘红梅老师就班主任工作经验的交流,懂得了怎样用艺术去爱学生,犹如一座知识宝库,让我们流连忘返;李真清老师从师德先进事迹报告当中,阐述了教师生涯的回顾以及希望与嘱托,犹如一道亮光,冲破我们暗淡的心房;李美华老师对课堂的驾驭能力,给我们在教育教学工作开展中遇到的难题指明了方向,让我们明白语文其实并不难,只要掌握积极去做,互助合作的技巧,犹如一绢细流,沁人心田;刘祥局长的教师教育理念专题讲座,秉持先进理念,争做优秀教师,提出了做一个好老师的四有标准和八大教育理念,“亲其师才能信其道,信其道才愿受其教”犹如一面大钟,敲醒我们沉睡的心灵;陈良虎老师的讲座教育科研工作开展,让我们知道如何进行教学研究,犹如一幅珍贵的世界名画,让人叹为观止;简银莲老师给我们分析了树立终身学习理念,提高教师自身素质以及如何上好一节数学课,由浅到深,引导我们思考,分享智慧,让人回味无穷,犹如一杯春茶,清香久远。
这次的培训是一种永远的添加剂,相信它将久久不散,永驻心间。他们的智慧启迪,让我们明白:教育具有生命,是一种信仰,它是一种快乐的事业,更是一种抒写爱的事业!五天的培训只是开始,今天的结业也不是结束。明天,我们回归学校,会站在教育一线的最前列,做一颗教育创新的种子。把教育做成自己幸福也幸福他人的事业!这一切的一切将成为我们人生中的美好回忆,并将激励我们在今后的工作中,更加努力地学习,更加勤奋地工作,不断提高自己的教育教学理论素养。我们将带着微笑和欣赏走进课堂,为了祖国花朵的未来生存和发展而竭尽全力地去扶助他们、引领他们,用我们的辛勤劳动来帮助学生们做一个有人性的人,一个热爱生活、喜欢学习、懂得生活的人。
面对恩师,我想说:一日为师,终生不忘。
面对学友,我想说:一朝同窗,一世朋友。
最后,再次感谢教育局和教师进修学校的所有工作人员,感谢您给我们提供了这么好的一个平台,感谢班主任和老师们不辞辛劳地付出。我们将会铭记这段培训的日子,振奋精神、激励自己,在教育教学天地中走得更宽,更远!
职教培训心得体会篇四
职业教育培训是近年来备受关注的热门话题。作为求职者,我们必须不断提升自己的专业技能和综合素质,才能在激烈的就业竞争中脱颖而出。最近,我参加了一期职业教育培训,获得了许多宝贵的心得与体会。
首先,培训的内容相当实用。这次培训涉及了与当下热门行业相关的知识和技能,如互联网营销、数据分析等。讲师们是行业内资深人士,他们分享自己的实战经验和技巧,真正帮助我们明确了自己的职业定位和发展方向。不仅如此,培训还提供了一系列的案例分析和实操演练,帮助我们将理论知识转化为实际操作能力。我学到了很多平时无法接触到的专业知识和技能,对于我的职业发展有着非常大的帮助。
其次,老师们的教学方法也非常深入浅出。他们讲解概念、原理时会通过生动的例子和图表进行解释,让我们能够更好地理解和记忆。在实操环节,老师们会带领我们一步一步地进行操作,指导我们如何运用所学的知识进行实际操作。他们还鼓励我们自主学习和探索,在培训结束后还提供了一些学习资源供我们继续学习。这种互动式的教学方式让我在培训期间不仅能够接受到知识的输入,还能够主动参与到学习过程中,真正做到了学以致用。
此外,培训期间还有丰富多彩的团队合作活动。我们被分成小组,通过合作完成一些任务和项目。这些活动不仅锻炼了我们的团队合作能力,还提高了我们的沟通和交流能力。在合作中,我们能够学会倾听他人的意见和建议,学会权衡利弊并做出决策。这样的团队合作活动不仅让我们在培训中有了更多的互动和交流,也为我们今后的工作和生活中提供了宝贵的经验。
最后,培训还提供了一些实习和就业机会。在培训结束后,他们会为我们推荐一些企业的实习和就业岗位,帮助我们更好地融入到职场中。他们会帮助我们改写简历、进行模拟面试,提供个性化的求职指导和辅导。通过培训,我们不仅能够获取到专业知识和技能,还能够获得一些实习和工作机会,为我们的职业生涯铺就一条成功的道路。
总的来说,参加职业教育培训是一次非常有收获的经历。我学习到了许多实用的知识和技能,提高了自己的职业竞争力。同时,我也结识了许多志同道合的朋友,一起成长和进步。我相信,通过不断参加这样的培训和学习,我一定能实现自己的职业目标,并在职场中取得更大的成就。我感谢这次培训给我带来的机会,也希望更多的人能有机会参与职业教育培训,不断提升自己,实现人生的价值。
职教培训心得体会篇五
这次我又要以“时间过得飞快”开头了。真的,算算时间,从大学毕业到现在,我参加工作有近半年的时间了。回想,第一次站在讲台上的紧张;第一次被称为吴老师的欣喜;第一次领取第一桶金的激动……太多太多的第一次让我每天的生活和工作充满挑战。作为一个教师行业的新人,需要学习的东西太多。因为在象牙塔的生活面对现实环境显得苍白无力。而我所能做的,就是改变自己,我们改变不了环境的时候,这是我们唯一能做的。于是,当我得知我也可以到***参加培训学习的时候,心中无比激动与欣喜。
为期两周的培训即将结束,半月的时间不长不短。明天我们就要走了,刚适应这里,却要踏上归途,在这里的感想,感触以及学到的东西太多太多。
首先,感触我的事是早上学生很自觉的早早起床进行集体早读,根本不需要老师管,也没有掉队的学生。在冬天寒冷的校园,显得格外动听。一个周会彻底震撼了我,如此重要的会议,教室队伍直至校长都只成了陪衬。一切由学生主宰,足以体现了学生的主体性。更从另一方面突出了***的管理体制的全面,纪律的严明、学生的自治、知识与社会能力的学习和培养共存。
其次,我特别想感谢的是张奕校长,在他的素质教育课上,我知道了“习惯决定性格,性格决定命运,细节决定成败,心态决定一切。”简介而精炼的话,总结者人生的大道理。也终于明白了操场上又大又红的教训:“感恩而尽孝,尽孝而尽忠,尽忠而尽力”的真正含义。也知道了人之初的本性:好吃懒做和贪得无厌。想要克服自身的不足,就应当将优秀作为我们的习惯。我们唯一能做的就是改变自己,给自己人生定位,量身定做一个适合自己的目标。因为目标的高度决定人生的高度。印象最深的是张校在《班主任培训》上的一个问题:“你想好了要当一辈子老师吗?”一句话把我震撼了。当初我最不想从事的就是教师行业,可是阴差阳错地成为了一名教师。我扪心自问:我要一直这样当老师吗?我又能扮演好这个角色吗?我又该怎么样去做呢?这一系列的问题困扰着我,而在接下来的学习中,我的疑问得到了答案。努力做一个爱岗敬业、责任心强、学生喜欢的老师。另外在做好本职工作的同时,从深度和宽度上提升自己。
第三,我发现原来课间操也可以这样做。活泼、阳光、充满激情、另外还将人际交往的基本礼仪融入到操舞中,在锻炼身体的同时潜移默化培养学生们的生活姿态。学习交谊舞以及周末的舞会更是能够促进学生之间的`交流,事学生更加亲迈,更加团结。而有一技在身的他们,在以后工作中,也会拥有更多的有事和机遇。
最后,关于课件制作,我像是学生听课那样认真的做笔记,精细到每一个步骤,我怕遗漏了每一个环节。这足以体现了我在这方面的不足。经历一波三折,我也终于将我制作的课件展示给了大家。虽是尽力了,但还是漏洞百出。也可能是缺少了锻炼,说课环节紧张到不行。到最后的评课更是暴露了一系列问题,因为我的评课与有经验的前辈根本不在一个高度、层面,没有一丝的交流经验、宏观感念、也是在张奕校长培训课上,知道一节课的评断需要从中取材,教学目标以及教学内容的重难点,教法等方面来评。还有是否能够恰当的处理好教材和创造性的使用教材,课件制作是否专业,美观且便于操作,知识性强、教室是否正确及时评价学生,及时调控好课堂、检验教学效果点面结合。是否能提出高质量的问题和引导学生提出有创意的问题,做到知识性、实行性与趣味性相结合。所以上课不容易,说课不简单,而评价教学行为更困难。
什么是不容易?把一件件小事做好了就是不容易!什么是不简单?将一件件简单的事做好了就是不简单!简单的是重复做就是专家,简单的事用心做就是赢家!
经过这段时间的学习,以后再不能拿自己的年轻,没有经验来开脱了,因为这不是借口,更不是理由。在***很辛苦,但很充实,我喜欢这样的日子!
职教培训心得体会篇六
近年来,随着经济全球化的迅速发展以及人才竞争的加剧,国际职业教育培训在全球范围内受到越来越多的关注。作为参加了国际职教培训的一员,我深刻地感受到了培训过程中所收获到的收益和体验。在这篇文章中,我将分享我在国际职教培训中的心得体会。
第二段:国际职教培训的机会与挑战
国际职教培训所面临的机遇和挑战多种多样。首先,它为我们提供了与世界各地职业教育者和学生交流的平台。在与来自不同国家和文化背景的人们交流的过程中,我们可以学习和借鉴彼此的经验和成果。其次,国际职教培训的挑战也不容小觑。在与世界各地的人们沟通和协作的过程中,我们需要克服语言和文化差异所带来的障碍,以便更好地理解和融入他们的文化。
第三段:国际职教培训中的启示
在国际职教培训中,我学到了许多启示和经验,这对我今后的职业生涯和个人生活都有着重要的意义。首先,我学到了如何与不同文化背景的人进行有效的沟通和协作。其次,我了解到了一些国外职业教育实践中的先进经验和理念,这些经验和理念对我今后的教学和研究都有着借鉴意义。最后,这次培训也让我认识到了自己的不足之处,在今后的工作和学习中,我将努力改正自己的缺点,提升自己的能力和素质。
第四段:国际职教培训的推广与应用
国际职教培训不仅仅是一次机会和体验,它更是一种理念和实践。在国内,我们应该倡导和推广职业教育国际化的理念,积极探索和实践具有国际化水平的职业教育课程和培训项目,提高我们自身的教学和研究水平,使我们的职业教育越来越适应国际化的市场需求。
第五段:总结
我们不能否认在国际职教培训中所收获到的经验和启示会对我们今后的教学和研究产生深远的影响。在这次国际职教培训中,我们汲取了人类文明历史、教育理念和职业技能等各方面的营养,在这里,我们获得了与全球同行学习、思考和交流的机会。在今天的机遇和挑战中,我们应该充分发挥职业教育在培养国内人才方面的巨大作用,在推动中国的教育国际化方面不断创新与拓展。
职教培训心得体会篇七
在学院学习将近一个月,回顾这一个月,我首先感谢的领导和老师们对我们培训班学员无微不至的照顾和细心的教导,使我们来自全省地的老师们对都有一种亲切感,从而都能安下心来认真学习、在这里我谨代表我自己向领导和老师们说一声“你们辛苦了,谢谢你们所做的一切,并祝你们身体健康,万事如意、”
职教培训心得体会篇八
职教年度中层干部述职报告(培训处)
赵小威
各位领导,各位老师:大家好
已成为历史,新的一年已经到来。过去的一年,在校领导的支持和关怀下,在培训处全体老师的共同努力和配合下,在一些教学经验丰富的老师帮助下,圆满完成了培训工作目标和教学工作目标,其中培训工作还取得了显著的社会效益。现将这一年来的工作情况汇报如下:
一、培训工作
培训处的工作非常繁琐,千头万绪,日常除了完成一些常规工作外,我还主要负责新型职业农民培训工作这一部分。近几年来,我校与县农牧局联合组织开展新型职业农民培训,培训对象面向全县规模养殖户,每开展一期培训,包括招生、组织、培训、实地考察、技术指导等项工作,工作量很大。每次为了圆满完成培训任务,保证培训效果,尤其为了让学员能真正学到实用技术,学以致用,我和丽霞主任从招生开始就忙碌起来,印发简章,下乡宣传,到畜牧局了解调查全县畜禽养殖情况,到农牧局协调一些培训事宜,聘请一些有经验的老师给学员上课,找培训场地组织培训,找实训场地带学员实地考察学习,考察外地的一些先进设备,学习一些先进的养殖方法,让学员开阔眼界,增长见识,以便更好的经营自己的养殖产业。培训结束后,我们还有技术指导跟踪服务,这项工作历经一年,不论春夏秋冬,酷暑严寒,每隔一段时间我们培训处的老师就会和畜牧局的一些技术人员前去受训学员的养殖基地考察,把他们在养殖过程中遇到的问题及时收集上报,并请技术人员帮助他们加以解决,以解除其后顾之忧。然后,每一期培训都要认真地整理归纳档案资料和报账资料,以备申请专项资金和迎接上级部门检查之用。
二、教学工作
除了培训处的工作之外,今年我还担任了高一一个班的语文课。刚开始任课时压力很大,一方面因为自己之前从未教过高中课程,没经验;另一方面是因为自己此前已经有十多年没任课了,不知自己还能否找到上课的感觉。由于压力大,梦里都在上课,有时一觉醒来,学生、黑板、课文在眼前就像电影一样的来回晃动,就再也睡不着了。因为平时还要处理培训处的'工作,导致白天没时间备课,晚上就在家备课。由于是第一次任高中的语文课,过来从没有接触过教材,再加上眼睛不太好,所以备课很费劲。通过看教材、找参考资料、看光盘以及向有经验的老师请教,边教边学,较好的完成了上一学期的教学任务,期末考试多数学生的成绩优秀。
在兼顾完成培训工作和教学工作基本目标外,由于一些临时性的工作需要,平时经常需要下乡搞调研,整理档案资料,去农牧局、畜牧局、劳动局办理各种手续。但无论再忙再累,我也没有耽误过学生一节课。2012月份,大名县职教中心来我校考察培训工作,在听了我们的工作情况介绍后,他们开玩笑地问:“你们工作这么辛苦,学校补贴应该不少吧?最少每天也有一百元吧?”我也开玩笑地说:“这个问题你问我们王校长吧。”王校长笑着说:“我们老师敬业,不计报酬,这都是我们的平常工作”.
过去的一年,我在工作上虽取得了一些成绩,但也存在一些不足。如:工作中有时出现拖拉、应付的现象;工作忙时也有抱怨,发牢骚;有时在课堂上对学生缺乏耐心;教学方法有些老套、不灵活等等,这些都是我需要在以后努力加以解决和改进的。在今后工作中,我要进一步加强学习,不断充实和提高自己的素养,努力克服自身的不足,总结经验,吸取教训,争取把的工作做的更好。
职教培训心得体会篇九
20__年新员工入职培训在人力资源部全体同事的精心策划和严密组织之下圆满结束了,这次集团人力资源部为我们新员工安排的一系列培训课程内容涵盖丰富、多彩,贴近新员工实际需求,各位讲师授课生动有趣、通俗易懂。虽然仅有短短的两天集中培训时间,但是,却让我受益匪浅、感受颇多。
培训期间,我感触最大的就是深刻了解公司的企业使命“永恒建筑理想生活”“理想生活到永恒”的企业愿景,以及以“诚信责任创新共赢”为企业的核心价值观等等,这让我们新入职的员工感到了永恒是有责任心的企业,是一个有灿烂梦想和远大理想的企业,同时对公司的辉煌明天也充满了信心和希望。
通过本次培训,我更加深了对永恒的了解和认识,也感受到了永恒人的热心用心和细心的作风和态度,同时也感受到了集团彭友虎总裁、周振韶副总裁等集团领导对入职新员工的重视、鼓励和期望。通过这次培训,更加坚定了我的选择,更加有信心快速融入到这个团队,更快的融入到工作中,为永恒的发展贡献自己的一点微薄之力。
一、认真学习快速融入。
规章制度是一个公司发展的基石,企业文化是一个公司发展的动力,我将以此次新员工入职培训为契机,认真、全面、系统的学习公司各项规章制度并认真遵守、执行;在熟悉规章制度的基础上,逐步深入的了解和熟悉公司的工作流程和企业文化。积极向领导和同事请教、学习,了解公司各在建项目进度情况,收集各项目设计各阶段设计成果,认真学习,在熟悉图纸的基础上,快速融入角色和团队。
二、关注细节成就完美。
品质源于细节,细节成就完美。通过参观远大理想城项目,就能感受到集团对项目开发品质的追求,精益求精。正因为源于对细节的把控才使得远大理想城项目在郑州乃至全省地产界声名显赫。从规划到工程,从工程到销售、从销售到竣工交房,以及后期的物业服务等等,点点滴滴的细节,决定了项目的开发成功。通过参观学习,积累和延续公司优秀的项目开发经验,将细节融入到自己的本职工作中,从点滴做起,从小事做起,关注和重视细节问题,踏踏实实、勤勤恳恳,将工作做扎实。
三、牢记责任服务执行。
翻开“永恒人”专刊,其中有这样一句话“永恒建筑是因,理想生活是果;永恒建筑是物质载体,理想生活是精神追求;建筑不是永恒的,但其承载的精神追求是永恒的”,可以感受到永恒人是在为社会和客户创造更大价值,让城市更加美丽,让客户生活更为理想,引导客户理想的生活方式。作为永恒一员,我也将这句话印在我的脑海里,作为我的座右铭,牢记自己的责任和使命,配合王总和部门同事做好总工办的本职工作,不断学习和专研业务,更好的服务好集团其他职能部门和项目公司,提高工作效率、效能和效果,提升执行能力,做好事前、事中和事后控制,向规划化和精细化管理要成果。
总而言之,我认为公司这次新员工入职培训对我个人收获是特别大的。它不仅加强了我对公司的认识和了解,更重要的是,给了我们快速融入公司的信心和决心。非常荣幸能够加入到永恒这样一个优秀团队,我定当全力以赴,多向优秀同事学习,竭尽全力,为永恒的发展贡献自己的全部力量!
职教培训心得体会篇十
1月24日,我们xx年新入职教师终于迎来了属于我们的新教师培训。教育局及教师发展中心的领导都说这次的培训安排的有点晚,但在我看来,只要是对我们有帮助的培训什么时候开始都可以,因为在不同的时期我们需要不同的学习来提升自己。以下是我对于两次培训的心得体会。
第一次学习内容丰富,从中我深感受益匪浅,让我度过了充实的一天。听讲座对我来说是一种洗礼,让我对教师这个职业的内涵有了更深一层的理解。通过各位老师的讲述,我明白了作为教师,我们可以做的更好。柏老师把人生最美好的年华奉献给了教育事业,修整校舍,克服层层困难,组织爱心小组帮助残疾女孩,她的身上透露着人性最伟大的光辉。李老师用一个个让人深思的故事,让我们明白很多道理。冰山理论让我们明白成功的背后是坚实的努力,什么事情的成功都不是一蹴而就的;打破鸡蛋理论使我们认识到成长不应该是在外界压力下的成长,而应该是由内而外的改变,虽然改变的过程是痛苦的,但结果却是甘甜的!宋老师的成长历程向我们诠释着,每一个人每一件事只要矢志不渝、脚踏实地、认真干、努力做,一样能创造出属于自己的辉煌。吴老师的演讲使我知道在以后的具体工作中我应该怎么做才可以符合要求,少走弯路!
一天的培训短暂而又丰富,我从四位身上学到了许多,在成为一名优秀教师的道路上我才刚刚起步,我有太多需要学习的地方。
以前对电子白板略有耳闻,只知道是高新技术产品,对教学很有帮助。但电子白板对教学到底有哪些帮助?电子白板和传统的ppt有何不同?究竟如何运用?我是一窍不通。通过这次的培训,我明白了电子白板为教师和学生在教学过程中的互动和参与提供了一个极其便捷的平台。通过培训,我有以下几点收获:
一、制作简便,不需专业技能。
没有经过专门培训和一定电脑专业技能,要做出一个精制的交互式课件对一般教师似乎不太可能。而电子白板通过简单培训,一般的老师就很容易上手。那些初学者也能制作出一些简单的交互式课件,为我们的教学服务。
二、白板运用,优化课堂
恰当地选用交互式电子白板来辅助教学,以逼真、生动的画面来创造教学的丰富情景,使抽象的内容形象化、清晰化,使知识由静态的灌输变为图文声像并茂的动态传播,一方面可以大大激发学生积极主动的学习热情;另一方面可以使教师以教为主变成学生以学为主,从而提高教学质量,优化教学过程,增强教学效果。
三、白板课件具有强大的交互功能
白板技术为课堂师生互动、生生互动提供了技术方便。在课堂中我们可以利用白板让学生在自己的电脑上完成课堂练习,定时自动收缴学生作业,并能当堂对学生完成情况进行总结,发现问题,以便及时解决本节课堂上新生成的问题。
四、白板的方便快捷
教师不必担心板书时黑板使用不够,不必再受到粉尘对健康的损害。在交互式白板上操作电脑,利用智能笔直接书写,使用板擦随时修改,写完一页系统能自动保存,不需要的地方可以利用幕布遮挡,重要的也可以利用聚光灯凸显,并可以在注释功能下对原来的文档、网页等进行修饰、批注。学生上课时也会被资源库中更多的画面图解吸引而专心听讲,最后还可以将整节课的板书内容来个回顾,加深学习印象。
以上是我通过培训体会到的,而如何熟练地使用它发挥它,仍需要我接下来不断的摸索、尝试。总之,与传统的教学模式相比电子白板的优越性是显而易见的,它的功能更强大,可操作性强,且操作方法简单易行,课堂更加灵活机动。我要继续钻研电子白板,并把这项技术应用于我的教育教学中,实现交互式的多媒体教学,提高学习效率、改善学习效果,改变传统的教育方式,让学生获得更多的知识和学习兴趣。
职教培训心得体会篇十一
教育部正式印发了《中等职业学校教师专业标准》,是教育部印发的第xx个教师专业标准,是我国教师专业化建设的又一重要成果,也是推进我国职业教育教师队伍建设的重要举措。
《专业标准》定位为国家对合格中等职业学校教师专业的基本要求,中等职业学校教师开展教育教学活动的基本规范,引领中等职业学校教师专业发展的基本准则,中等职业学校教师培养、准入、培训、考核等工作的基本依据;由“基本理念、基本内容、实施要求”三大部分组成,在内容和结构上突出体现中等职业学校教师“双师型”特色。“基本理念”:“师德为先”要求教师热爱职业教育事业,践行社会主义核心价值体系,做学生职业生涯发展的指导者和健康成长的引路人;“学生为本”要求教师践行人人皆可成才的职业教育观,为每一个学生提供适合的教育;着重体现中等职业学校教师工作特点。“专业理念与师德”要求教师应具备的职业道德和个人修养;“专业知识”要求教师必须掌握的教育教学知识和职业背景知识;“专业能力”要求教师应具备的教育教学和职业指导能力。
体现我国职业教育改革发展的最新要求。要求教师将社会主义核心价值体系融入教育教学全过程,把立德树人作为职业教育的根本任务,树立人人皆可成才的职业教育观,践行职业教育面向人人的理念。可以讲《专业标准》很好地契合了现代职业教育在培养专业能力的同时促进人的全面发展的根本目的,充分障现了以人为本的时代特征。
突出“双师型”素质要求。针对职业学校教师“双师型”素质评定缺乏标准的问题,充分体现职业教育教师与普通教育教师的区别,突出职业教育教师专业理论与职业实践相结合、职业教育理论与职业教育实践相结合的特征,《专业标准》要求职业教育教师既具备普通教育教师的职业素质,又要具备相应行业人员的职业素质,能够实施理论教学与技能训练,指导学生实习实训,身体力行“做中教,做中学”。
专业理念与师德包括职业理解与认识、对学生的态度与行为、教育教学态度与行为、个人修养与行为四个领域。理念与师德是教师最基本、最重要的要求,很大程度上影响着教师如何理解职业和职业教育工作,如何对待中职学校学生,以及如何在职业和教育领域获得成长和发展。
专业知识包括教育知识、职业背景知识、课程教学知识、通识知识四个领。我们可以认为,职业教育对于教师所应具备的知识是全面的、多样的,更是与职业和实践密切相关的。《专业标准》要求中职学校专业课教师和实习指导教师要具有企事业单位工作经历或实践经验并达到一定的职业技能水平;参与职业实践活动,了解产业发展、行业需求和职业岗位变化,不断跟进技术进步和工艺更新;为企业提供技术扶持、员工培训、业务咨询等社会服务;通过参加专业培训和企业实践等多种途径,不断提高自身专业素质。
理论与实践相结合是职业教育的生命力所在。《专业标准》要求教师要运用讲练结合、工学结合等多种理论与实践相结合的方式方法,有效实施教学;掌握组织学生进行校内外实训实习的方法,安排好实训实习计划,保证实训实习效果。职业教育的教学和育人万万不能脱离实践,只有把专业理论与职业实践相结合、职业教育理论与职业教育实践相结合,职业教育的特色才能得与充分体现,职业教育才具有真正的灵魂。
职教培训心得体会篇十二
第一段:引言(总起)
职业教育培训是为了提高职业技能和就业竞争力的一种培训方式。本文将根据我经历的一次职业教育培训活动,总结我的心得与体会。通过这次培训,我明白到了职业教育在我职业生涯中的重要性,了解到了培训的价值和方法。
第二段:收获(描述实际情况)
这次培训的课程安排非常合理,包括理论和实践相结合。在理论课中,我们学习了很多与实际工作相关的知识,如沟通技巧、团队合作、时间管理等。这些知识对于提高我们的职业素养非常有帮助。实践课程中,我们有机会进入实际工作场景进行模拟操作,培养了实际操作技能。通过这些实践环节,我们不仅明确了自己的不足,也掌握了解决问题的方法。
第三段:反思(分析问题)
在培训的过程中,我意识到自己存在一些问题,如沟通能力不足、团队协作意识欠缺等。这些问题限制了我的职业发展。培训的过程中,我积极向老师请教,主动参加课堂互动,努力克服这些问题。我发现,只有主动寻求解决问题的方法,才能真正提高自己的职业能力。
第四段:反思(提出思考)
这次培训给了我很大的反思,让我明白到职业教育培训是一个必不可少的过程。在这个快速变化的时代,只有不断提升自己的技能和知识,才能在职业中立于不败之地。而职业教育培训正是我们获取新知识和技能的途径之一。除了参加培训,我们还可以通过阅读书籍、参加线上课程等方式进行职业教育。只要我们保持学习的态度,不断更新自己的知识和技能,就能在职业生涯中不断成长。
第五段:总结(总结全文)
通过这次职业教育培训,我深刻体会到了职业教育的重要性。培训过程中,我不仅学到了很多实际应用的知识和技能,还发现了自己的不足之处,并主动寻求解决办法。职业教育培训是一个不断提高自己的过程,我们应该保持学习的态度,利用各种途径进行职业教育。只有不断提升自己的职业素养,我们才能在竞争激烈的职场中立于不败之地。
总结:以上是一篇关于“职教培训心得体会”的连贯五段式文章,通过描述实际情况、分析问题和提出思考,总结了职业教育培训的重要性,并提出了个人的心得体会。在不断学习和提升自己的过程中,我们能够在职业生涯中迎接更多的机遇和挑战。
职教培训心得体会篇十三
职教培训是现代人才培养体系中不可或缺的一环,无论是从技能还是知识层面,职教培训都能够帮助人们更好地适应社会的发展需求。在我参加职教培训的过程中,我深刻体会到了其重要性,并从中获得了很多收获和体会。以下是我对职教培训的心得体会。
首先,职教培训注重实践能力的培养。在传统的教育体系中,很多课程都偏重理论知识的传授,而缺乏实践操作的机会。而在职教培训中,实践能力是非常重要的一环。通过实际操作,我们能够将理论知识应用到实际生活中,从而加深对知识的理解和记忆。在我参加的职教培训中,老师们通过实践操作、案例分析等方式,提升了我们的实践能力,让我们在今后的工作中能够更加熟练地运用所学知识。
其次,职教培训拓宽了我的专业知识面。在职教培训中,我们不仅仅学到了本专业相关的知识,还学到了其他领域的知识。这些知识的拓宽使得我们在工作中能够跨界合作,有更多的思维角度和解决问题的能力。在我的职业培训中,我学到了许多与我专业相关的知识,也学到了其他领域的知识,这些知识的融合使我能够更全面、更综合地分析问题,在解决问题时更有把握。
第三,职教培训培养了我的团队意识和合作能力。在职教培训中,我们通过团队合作的方式完成许多任务和项目,这不仅增强了我们的团队意识,还提高了我们的合作能力。通过和不同背景的人一起工作,我学会了倾听和尊重他人的意见,学会了与人合作和共同努力达成目标。这些都是在以后的工作中非常重要的素质和能力。
第四,职教培训让我明确了自己的职业目标和发展方向。在职教培训中,我们接触到了各种不同的职业和行业,了解到了它们的发展前景和要求。通过和老师们的交流和讲解,我逐渐明确了自己的职业目标和发展方向。在我的职业培训中,我认识到了自己的优势和不足之处,并通过与他人的交流和互动,不断调整和完善自己的职业规划。
最后,职教培训促使我不断学习和进步。在职教培训中,学习不是一次性的事情,而是一个不断迭代的过程。每学到一点新知识,都会激发出更多的好奇心和学习欲望。在我的职业培训中,我学会了如何主动学习和不断进步,不断探索和尝试新的知识和技能。
总之,职教培训是我人生中非常宝贵的一段经历。通过职教培训,我提高了自己的实践能力,拓宽了专业知识面,培养了团队意识和合作能力,明确了职业目标和发展方向,并不断学习和进步。我相信,这些在职教培训中所获得的经验和能力将会在我的职业生涯中起到至关重要的作用,让我更好地应对未来的挑战。职教培训是一次难得的机会,我会珍惜并将所学所得用于实践中,不断完善自己,为自己的未来铺就一条更加光明的道路。
职教培训心得体会篇十四
随着新课程改革的不断深入,教师培训已成为加强教师队伍建设、提升教师专业化水平、确保课程改革顺利实施、提升教育教学质量的重要环节。下面是本站带来的中职教师培训心得体会,欢迎大家阅读。
我这次培训的是数控车技术,学习的主要内容一是数控编程理论,二是数控车床的操作。从7月初到月底,正是酷暑难当的时候,我们每天往返于驻地和学校,每周只休息一天。除常规教学和训练外,培训单位还组织学员到江淮汽车发动机厂参观学习,并多次邀请有关单位到校给大家举办专业讲座,拓展学员的专业视野,坚定大家从事职业教育的信心。
从教20多年来,无论是以前在新港职中,还是在县职教中心,我一直都专注于文化课教学。参加这次培训前,虽然带过一届数控班主任,对该专业发展前景、专业内容和要求有所了解,并且出发前也做了一定的准备,但真到培训时还是觉得专业“隔行如隔山”,相差悬殊,显得力不从心,再说年龄也大了。说句心里话,才去的几天想的最多就是随时准备打道回府。最终使我坚定留下来除了自我加压,还有学院老师的精心指导,以及其他学员的鼓励和帮助。
在整个学习期间,学院老师扎实的专业功底,丰富的实践技能,严谨的治学态度为我们树立了榜样。除了组织正规的数控编程理论教学,学院还非常重视学员的车床实际操作训练,这占了整个培训过程的约一半时间,老师的示范、提示非常认真,并且不厌其烦,悉心指导;很多学员都是各校的专业骨干教师,本身就具有扎实的理论和实践水平,他们对于我这样的门外汉毫不保留,从车床的启动、运转,对刀的技巧、毛胚的夹取等环节耐心传授,这也是我此次培训中收获最大的地方。
非常感谢学校给了我们这样一个学习锻炼的机会,在国家大力发展职业技术教育,我校职教事业蒸蒸日上的今天,我愿意贡献自己的一份力量。
受学校委派,20xx年暑期我有幸参加了由安徽通用机械学院承办的数控专业骨干教师省级培训。通过一个月的培训学习,我接触了大量数控专业知识,掌握了一些基本的数控操作技术,同时也结识了来自全省各地的相关中职教师。回顾培训过程,感想很多,收获很大。现总结汇报如下:
我这次培训的是数控车技术,学习的主要内容一是数控编程理论,二是数控车床的操作。从7月初到月底,正是酷暑难当的时候,我们每天往返于驻地和学校,每周只休息一天。除常规教学和训练外,培训单位还组织学员到江淮汽车发动机厂参观学习,并多次邀请有关单位到校给大家举办专业讲座,拓展学员的专业视野,坚定大家从事职业教育的信心。
从教20多年来,无论是以前在新港职中,还是在县职教中心,我一直都专注于文化课教学。参加这次培训前,虽然带过一届数控班主任,对该专业发展前景、专业内容和要求有所了解,并且出发前也做了一定的准备,但真到培训时还是觉得专业“隔行如隔山”,相差悬殊,显得力不从心,再说年龄也大了。说句心里话,才去的几天想的最多就是随时准备打道回府。最终使我坚定留下来除了自我加压,还有学院老师的精心指导,以及其他学员的鼓励和帮助。
在整个学习期间,学院老师扎实的专业功底,丰富的实践技能,严谨的治学态度为我们树立了榜样。除了组织正规的数控编程理论教学,学院还非常重视学员的车床实际操作训练,这占了整个培训过程的约一半时间,老师的示范、提示非常认真,并且不厌其烦,悉心指导;很多学员都是各校的专业骨干教师,本身就具有扎实的理论和实践水平,他们对于我这样的门外汉毫不保留,从车床的启动、运转,对刀的技巧、毛胚的夹取等环节耐心传授,这也是我此次培训中收获最大的地方。
非常感谢学校给了我们这样一个学习锻炼的机会,在国家大力发展职业技术教育,我校职教事业蒸蒸日上的今天,我愿意贡献自己的一份力量。
20xx年7月18日到20xx年8月1日我荣幸参加了广东科学职业学校省级职教培训基地20xx年度中等职业学校电子商务专业骨干教师培训。来自全省各个地市,50名学员参加培训,培训方式为专家的专题讲座、专业课程、座谈交流等;培训师资邀请了知名电子商务教育专家教师和广东科学职业学校专职教师(副教授以上)。此次培训的主要目的是贯彻国家职业教育精神,提高省内电子商务职业教育师资理论素养和教学实践能力,促进教学改革,提升电子商务职业教育教学质量,探索电子商务专业建设道路与方向,交流与分享彼此的实践经验。
作为专业教师,我参加了此次培训班,带着问题而去,满载收获而归。到广东科学职业学校学习,在短短的15天内,在学习、讨论和交流中,不仅通过了助理电子商务师考证,也对于行业最新动态、电子商务专业的建设、教学改革、教学质量的控制与管理等问题都有了新的认识,以下是对此次学习主要内容和感想的总结。
在开班仪式上,广东科学职业学校校长的发言给我留下深刻的印象。他的讲话贯彻国家教育大会精神,给了我们一些职业教育宏观方面的资讯和经验,主要有以下几个方面的信息:从整体上了解到当前我国对职业教育和高等教育的不同态度,以及职业教育必将得到大力发展;从整体上了解到当前我国职业教育人才培养的基本情况和存在的主要问题,对电子商务职业教育的认识,专业、课程、教材,电子商务教育需要怎样的教师,电子商务教育与行业、企业,教学与科研的关系等问题进行了详细的讲解。提出中国职业教育需要复合型、创新型的教师。特别是关于目前职业教育中专业设置与教学的层次和尴尬境况,一些学科建设的停滞不前,让我们培训的学员们身上都多了一份责任。
在此次电子商务职业培训班上,还有其他的收获。比如结实了一批专业素养高的同行,拥有了一份深厚的友谊;拓展延伸了专业技能知识,主要包括photoshop图像处理,淘宝课程,网络营销;教学应该以学生就业为导向,培养学生实际能力;教学过程中合理安排教学,必要的时候应该适当修改课程设计;教育中应该以人为本,学生是否学的有效率,知识点是否对学生未来有益,学生是否健康快乐、积极明理,毕业后能否更好的适应社会才是教学教育工作的导向,而不是简单的学生乖巧听话不扣分,上课认真却没有真正学到东西;适时革新知识结构,时代发展迅速,如何保持个人业务能力的先进性是一个很值得思考的问题,不仅包括教材革新,更重要的是教师本身,关于知识结构、学习方法、教学方法的革新。
短短的15天,在与老师、学员共同学习、互相讨论和交流中,我也有自己的一些感想。电子商务专业尚且处在初级发展的阶段,专业的成长还需要所有职业学校和专业教师的共同努力。我应该为我校实现校企办学、订单式(定向)培养、拓展专业实习实践教学做出什么样的努力。也看到了电子商务教育界的同仁,对电子商务专业的建设和发展的孜孜以求的精神,也深深地触动着我,我想如果我们学校能在学生就业问题上,让学生很好的定位,指导学生找到合适的工作,这样学生就业好了,生源自然就上去了,当然这些也需要国家和社会的一些政策来扶持。相信随着社会的发展,国家政策的支持,我们学校的发展会越来越好。而作为一名专业教师,不仅需要提升认识,不断奋斗,更是一个终身学习,不断更新的自觉追求!愿我们都做一名仰望天空的教师!实现自身的专业化发展!
新课程能否顺利实施,关键在于教师的素质能否适应要求,因此,当务之急是加深教师对新课程的理解,提高教师实施新课程的能力和水平,使教师尽快走进新课程。
基础教育课程改革的浪潮滚滚而来,新课程体系在课程功能、结构、内容、实施、评价和管理等方面都较原来的课程有了重大创新和突破。这场改革给教师带来了严峻的挑战和不可多得的机遇,可以说,新一轮国家基础教育课程改革将使我国的中职教师队伍发生一次历史性的变化。每一位教师都将在这场变革面前掂出自己的分量,找到自己的位置,做出自己的回答。
此次课程改革所产生的更为深刻的变化,将反映在教师的教育观念、教育方式、教学行为的改变上。因为任何一项课程改革的设想,最终都要靠教师在教学实践中去实现、去完善。然而,任何一种新观念的确立,都是对旧观念的一种变革,而变革的往往是那些我们已经驾轻就熟的东西,这对许多人来说,不是没有痛苦的。本次课程改革,不仅要改变千百万教师的教育观念,而且要改变他们每天都在进行着的习以为常的教学方式、教学行为,其艰难性是不言而喻的。从这个意义上讲,教学改革是课程改革的一场攻坚战。
教师的角色将发生哪些改变:(1)由传授者转化为促进者(2)由管理者转化为引导者(3)由居高临下转向“平等中的首席”
我国长期以来形成的传统师生关系,实际上是一种不平等的关系,教师不仅是教学过程的控制者、教学活动的组织者、教学内容的制定者和学生学习成绩的评判者,而且是绝对的权威。多年来,教师已经习惯了根据自己的设计思路进行教学,他们总是千方百计地将学生虽不大规范、但却完全正确、甚至是有创造的见地,按自己的要求“格式化”。
新课程强调,教师是学生学习的合作者、引导者和参与者,教学过程是师生交往、共同发展的互动过程。交往意味着人人参与,意味着平等对话,教师将由居高临下的权威转向“平等中的首席”。在新课程中,传统意义上的教师教和学生学,将不断让位于师生互教互学,彼此形成一个真正的“学习共同体”,教学过程不只是忠实地执行课程计划(方案)的过程,而且是师生共同开发课程、丰富课程的过程,课程变成一种动态的、发展的,教学真正成为师生富有个性化的创造过程。
教师在课堂上所扮演的角色直接影响着教学效果。按照新课程的要求,教师应当帮助学生制定适当的学习目标,并确认和协调达到目标的最佳途径;指导学生形成良好的学习习惯,掌握学习策略;创设丰富的教学环境,激发学生的学习动机,培养学生的学习兴趣;为学生提供各种便利,为学生的学习服务;建立一个接纳的、支持性的、宽容的课堂气氛;作为学习参与者,与学生分享自己的感情和想法;和学生一道寻找真理,并且能够承认自己的过失和错误。
那么,促进者的角色如何扮演?据专家分析,促进者的角色有几个特点:一是积极地旁观。学生在自主观察、实验或讨论时,教师要积极地看,积极地听,设身处地地感受学生的所作所为,所思所想,随时掌握课堂中的各种情况,考虑下一步如何指导学生学习。二是给学生心理上的支持,创造良好的学习氛围,采用各种适当的方式,给学生以心理上的安全和精神上的鼓舞,使学生的思维更加活跃,探索热情更加高涨。三是注意培养学生的自律能力,注意教育学生遵守纪律,与他人友好相处,培养合作精神。
新课程提倡培养学生的综合能力,而综合能力的培养要靠教师集体智慧的发挥。因此,必须改变教师之间彼此孤立与封闭的现象,教师必须学会与他人合作,与不同学科的教师打交道。例如,在研究性学习中,学生将打破班级界限,根据课题的需要和兴趣组成研究小组,由于一项课题往往涉及到语文、地理、历史等多种学科,需要几位教师同时参与指导。教师之间的合作,教师与实验员、图书馆员之间的配合将直接影响课题研究的质量。在这种教育模式中,教师集体的协调一致、教师之间的团结协作、密切配合显得尤为重要。
新课程呼唤综合型教师,这是一个非常值得注意的变化。多年来,学校教学一直是分科进行的,教师的角色一旦确定,不少教师便画地为牢,把自己禁锢在学科壁垒之中,不再涉猎其他学科的知识:教数学的不研究数学在物理、化学、生物中的应用,教语文的也不光顾历史、地理、政治书籍。这种单一的知识结构,远远不能适应新课程的需要。
在未来的新课程中,将出现课程资源的概念。课程资源的开发和利用,是保证新课程实施的基本条件。学校和教师应该成为课程资源开发的重要力量,教科书不应该也越来越不可能成为惟一的课程资源了。那么,哪些是课程资源呢?目前可以利用的主要有三部分:一是校内的课程资源,如实验室、图书馆及各类教学设施和实践基地;二是校外的课程资源,包括图书馆、博物馆、展览馆、科技馆、工厂、农村、部队、科研院所等广泛的社会资源及丰富的自然资源;三是信息化课程资源,如校内信息技术的开发利用,校内外的网络资源等。
课程资源需要教师去组织、去开发、去利用,教师应当学会主动地有创造性地利用一切可用资源,为教育教学服务。教师还应该成为学生利用课程资源的引导者,引导学生走出教科书,走出课堂和学校,充分利用校外各种资源,在社会的大环境里学习和探索。
职教培训心得体会篇十五
第一段:引言(150字)
迈入职业教育前,培训是提升自我的一个重要过程。在培训中,学员倾注了大量的时间和精力,通过不断的学习和实践,培养了职业技能,提高了职业素养,不仅有助于找到更好的工作机会,也有助于个人的成长和发展。在这篇文章中,我将分享我在职教前培训中的一些心得体会,希望对即将进入职业教育的学员们有所帮助。
第二段:培训内容的重要性(250字)
职教前的培训内容是我们学习和实践的基础,对于我们之后的职业发展至关重要。培训内容不仅包括了专业知识的学习,还涉及到职业技能的培养、职业素养的塑造以及个人发展的提升。在我的培训过程中,我深刻体会到了培训内容的重要性。只有通过全面了解和掌握培训内容,我们才能够更好地应对职业发展中的各种挑战。
第三段:师资力量的关键(250字)
在职教前的培训中,师资力量是一个至关重要的因素。优秀的教师不仅能够传授专业知识,还能够关注学生个人的发展需求,指导学生准确掌握职业技能,培养良好的职业素养。在我的培训过程中,我非常幸运地遇到了一批优秀的教师。他们深厚的理论知识、丰富的实践经验以及严谨的教学态度,让我深受鼓舞和启发。通过与他们的互动,我不仅学到了专业知识,还培养了自信心和团队合作能力。
第四段:实践经验的重要性(250字)
培训的实践环节是我们掌握职业技能的重要途径。只有通过实践,我们才能真正理解和应用所学的知识。在我的培训过程中,我有幸参与了一系列的实践活动,例如模拟综合能力测试、研究项目的实际操作等。通过实践,我不仅将理论知识转化为实际技能,还学会了如何解决实际问题、如何与他人有效沟通等重要技能,这对我今后的职业发展起到了至关重要的作用。
第五段:自我反思与展望(300字)
职教前的培训让我受益匪浅,不仅增加了我的专业素养,还培养了我的职业意识。通过培训,我意识到自己的不足并努力改进,比如我在时间管理、团队合作等方面都有一定的提升。同时,我也清楚自己的优势和兴趣所在,并希望在将来的职业发展中能够更加深入地发掘和发展这些优势和兴趣。通过对我自身的反思,我打算在今后的职业教育中更加努力学习、不断实践,为实现自己的职业目标努力奋斗。
总结(100字)
通过职教前的培训,我深刻体会到了培训内容的重要性、优秀的师资力量的关键、实践经验的重要性以及自我反思的重要性。职教前的培训为我们的职业发展奠定了坚实的基础,帮助我们更好地适应未来的工作挑战。希望将来的学员们能够从我的体会中有所收获,为自己的职业发展打下扎实的基础。
职教培训心得体会篇十六
近年来,随着社会经济的快速发展,职业教育培训的重要性日益凸显。职教培训旨在提高个人的职业技能和素质水平,帮助学员更好地适应就业市场的需求,并为社会经济的发展做出贡献。经过一段时间的职教培训,我深刻体会到其对个人职业生涯和终身发展的重要性。
第二段:职教培训的积极影响和收获
通过参加职教培训课程,我们有机会接触到新的知识和技能,不仅拓展了自己的职业技能,也增强了自身的综合素质。例如,在技术培训中,我学到了先进的工作方法和技术,通过实践演练,不仅能更好地完成工作任务,还能提高工作效率。此外,职教培训还注重培养学员的沟通能力、团队协作能力和领导能力,为个人的职业发展打下坚实基础。
第三段:职教培训过程中的问题和挑战
尽管职教培训有着诸多的好处,但在实际过程中也会面临一些问题和挑战。例如,由于培训时间较短,学员们面临着知识学习的压力;而且有时课程内容与实际工作不够贴近,很难立即应用到实践中。此外,一些学员可能缺乏学习动力,在培训期间不能全力以赴,这对自身的学习效果和发展会产生一定的影响。
第四段:应对职教培训中的问题和挑战的方法和建议
针对职教培训中的问题和挑战,我们应该采取一些有效的方法和建议。首先,学员们要树立正确的学习态度,守时上课,尊重培训师和其他学员。其次,我们要主动参与课程,积极提问,与教师和其他学员进行互动,这样可以更好地理解和掌握课程内容。此外,我们还可以利用培训以外的时间进行自主学习和实践,提高知识和技能的运用能力。
第五段:职教培训对个人职业发展的启示和影响
通过职教培训,个人不仅能够提高职业技能,还能够培养自信心和积极向上的心态。在培训过程中,我们可能会遇到一些挫折和困难,但只要坚持努力,付出辛勤的努力,一定能够跨越困难,取得成功。此外,职教培训让我们认识到学习终身的重要性,只有不断学习和提升自己,才能在竞争激烈的就业市场中立于不败之地。
总结
通过职教培训的学习和体验,我深刻体会到了其对个人职业生涯和终身发展的重要性。职教培训不仅提升了个人的职业技能和素质水平,还培养了我们的沟通能力、团队协作能力和领导能力。虽然职教培训中也面临一些挑战和问题,但通过采取一些有效的方法和建议,我们能够应对并克服这些困难。最重要的是,职教培训让我们认识到学习永无止境,只有不断学习和成长,才能在职业生涯中取得更高的成就。
职教培训心得体会篇十七
第一段:介绍职教前培训的背景和目的(约200字)
随着社会的发展和现代经济的快速转型,职业教育前培训显得尤为重要。职教前培训是指在职业教育中,对学生进行必要的专业知识和技能培训的过程。通过职教前培训,学生可以提前了解并学习相关知识和技能。这不仅可以提高学生的就业竞争力,还可以帮助他们更好地适应职业发展的需要。在完成职教前培训后,学生会对自己的专业有更深入的理解,并可在实际工作中更加熟练地运用所学知识。
第二段:职教前培训的益处(约300字)
职教前培训具有很多的益处。首先,职教前培训可以提前了解所学专业的相关知识和技能,避免在工作实践中出现摸索的情况。这样就可以节省大量时间和精力,并更快地适应工作环境。此外,职教前培训还可以帮助学生建立起正确的职业观念,明确自己的职业规划,并制定合理的职业发展目标。通过培训,学生还可以结识到来自不同行业的同学,并相互交流学习,拓宽自己的人际关系网。最重要的是,职教前培训还可以提高学生的专业素质和综合能力,为将来的职业道路打下坚实的基础。
第三段:职教前培训的经验分享(约400字)
在职教前培训中,我学到了很多有用的经验。首先,我明确了自己的职业规划,并制定了详细的职业发展计划。在培训中,我与来自不同行业的同学进行了充分的交流和协作,这使我不仅对自己所学的专业有了更深入的理解,还学到了其他行业的相关知识和技能。其次,我学会了如何进行有效的团队合作。在一些项目中,我需要与其他同学一起完成任务。通过与他们相互配合,我学会了倾听他人的意见,协调团队间的矛盾,并最终取得了良好的工作成果。此外,我还通过职教前培训,学会了如何进行自我学习和自我管理,养成了良好的学习和工作习惯,使我在未来的职业生涯中能更好地适应工作环境和工作要求。
第四段:职教前培训的启示和反思(约200字)
通过职教前培训,我深刻认识到,在职业教育中,培训并不仅仅是传授知识,更是培养学生的能力和素质。培训过程中,培训师不仅关注我们的专业知识和技能,还注重培养我们的团队合作能力、沟通能力以及自主学习能力。我们需要不断提升自己的综合素质,才能更好地适应职业发展的需要。同时,我还反思到,职业教育不仅仅是在校期间的学习,更是终身学习的过程,我们需要时刻保持学习的状态和心态,以适应不断变化的职业环境和职业要求。
第五段:总结职教前培训的效果和重要性(约100字)
通过职教前培训,我不仅提前了解了所学专业的知识和技能,还培养了一系列重要的职业素养。在培训中,我学会了团队合作、沟通协调和自主学习等重要的能力。职教前培训对于提高学生的职业竞争力和适应职业发展的需要至关重要。未来,我将继续努力,不断学习和提升自己的综合素质,为自己的职业生涯打下坚实的基础。
职教培训心得体会篇十八
2012年8月10、11日下午,集团举办了二次培训大会,会上两家培训公司的讲师都做了精彩演讲。我听后深有体会,并根据会上做的笔记,会后的思考总结,领悟到一点点心得体会:
一、人生感悟篇
1.投入;何为投入,我在听常老师讲课时注意到他从讲课开始不久到课程结束时上身的衣服在慢慢变湿,但我们听课的同事的上衣并未有改变,同时大会议室开了空调的,这说明什么?这说明他是全身心的投入到演讲中,这一点尤其值得我们学习借鉴,这是我人生中的宝贵一刻;同时一般人认为认真做事即为投入,但我从常老师讲课时领悟到仅仅认真做事是不够的。还要延伸为心神、思维投入,做事要思考,要多角度、多比较等等,这一点可以从第二天宋老师列举小王、小李买火车票的故事可以体现。
2.放下手机,常老师要求我们放下手机,第二天的讲座宋老师同样要求我们放下手机,这是为何?放下手机仅仅是一个很小的事情,但这事的寓意却不小,它告诉我工作中应该屏蔽一切干扰,专注于某一事项直至完成。
3.放下身份,这是常老师在会场的要求,为何?孔子曰:“三人行,必有我师”,放下身份其实是让我们重新拥有平等学习的心,平等交流的心,“海纳百川、有容乃大”,只有放下才能进步!
4.放下区别心,何为区别心,你、我、他是有区别的,区别在岗位、在职能上,如果大家能在围绕某一事项上放下区别心、同心协力,那么这就是一个有强大战斗为的团队。
二、企业感悟篇
1.制度,为何会有制度?常老师在讲座提到这点后,我仔细思考后得出,因为人是有私心的,一群人就有一群私心,所以才要产生制度来规范人的行为;常老师在这列举了“7个人分粥”的故事,为什么前两种方法粥总是分不平,经过分析得出这是人性造成,为什么第三种方法即分粥的人最后拿粥就能把粥分平,这也是人性造成的,从这里我们得出常老师提出的“人性不能对冲制度,管理可以改变的是制度而不是人性”,我也补充一点故事,今天我因找物业同事办事来得早,在物业门口处等物业的同事,最先来的是物业的汤经理,我跟他办事中途就说"汤经理,你是来得最早的,得第一了",汤经理回答我说,已经养成习惯了,他告诉我:以前他在另一家企业里有一条制度是,管理者要在门口迎接员工上班,这样一来员工迟到就大为减少,我当时就想这不就是“7个人分粥”的企业管理版嘛。
2.机制,常老师讲座中提到美国强盛的秘密,即人才与科技的机制,第二天宋老师也列举了景德镇陶瓷场磨胚、洗水的故事,从故事中我们了解到机制大处可以使一个国家强盛,小处可以使企业提升,但我对机制的了解还不够深刻,所以机制下面我就不多写了。
3.流程,何为之?一套工作程序?常老师举例了麦当劳炸薯条的例子,故事中清晰的列出炸薯条每道工序的时间节点,常老师总结出一整套流程图:流程标准化、标准清晰化、清晰数字化、数字合理化;这样就使繁杂工作简单标准化,降低了因员工素质造成的差异,使一个普通员工按照流程也能胜任复杂多样的工作。
4.能力,可理解为工作能力+学习能力,员工不但要有工作能力同时也要学习能力,员工学习即为企业学习,员工学习提高了,企业也就提高了;讲座中常老师提到“企业学习的本质为达成共识”,只有达成共识、大家的方向目标清晰一致,才能拧成一股绳向前冲!
总之,引用常老师的一句话:“人类因梦想而伟大,因学习而成长,因行动而成功”,”同时我想加上我们的理解“员工的成功即企业的成功”!
职教培训心得体会
职教培训心得体会篇十九
职业教育前培训是为了给学生提供更好的就业前准备的机会。这次培训的主题是职业技能培养,我通过参加这次培训,获得了很多宝贵的经验和知识,对自己的职业发展有了更清晰的规划。在这次培训中,我通过与老师的交流和学习,认识到职业技能的重要性,提高了自己的工作能力。
第二段:培训内容和收获
这次培训的内容非常丰富多样,包括理论学习、实际操作以及案例分析等。在理论学习中,我学到了很多有关职业技能的基本知识和概念,如人际沟通、团队合作和领导力等。在实际操作中,我有机会亲自动手进行一些职业技能的训练,如计算机操作和电子设备维修等。通过这些实际操作,我更加熟悉了职业技能的具体步骤和操作流程。在案例分析中,我通过分析一些实际职业案例,学习了如何运用所学的职业技能解决问题和应对挑战。通过这些培训内容,我对职业技能的理解更加深入,也能够更加灵活地运用于实际工作中。
第三段:老师的教导与指导
在这次培训中,我遇到了一些非常好的老师。他们不仅是专业的职业技能培训师,更是经验丰富的行业人士。在培训过程中,他们不仅教会了我很多职业技能,还分享了自己在工作中的经验和故事。他们的教导和指导让我受益匪浅。他们不仅教会了我如何正确地进行职业技能训练,还告诉了我一些实用的工作技巧和方法。通过与他们的交流和学习,我对职业技能的理解更加深入,也对自己的职业发展有了更明确的规划。
第四段:培训的启示与感悟
这次培训让我认识到职业技能的重要性。在现代社会,职业技能是一个人能否获得就业机会和发展空间的决定性因素。无论是什么行业,都需要具备一定的职业技能才能胜任工作。而这次培训为我提供了了解和学习职业技能的机会。通过这次培训,我对自己的技能和能力有了更清楚的认识,也发现了自己的不足和需要提高的地方。培训的过程让我更加意识到不断学习和提升自己的重要性,也激励我更加努力地学习和工作,以提高自己的职业竞争力。
第五段:总结与展望
通过这次职业教育前培训,我获得了很多宝贵的经验和知识,对自己的职业发展有了更明确的规划。我意识到职业技能的重要性,以及不断学习和提升自己的必要性。我会把这次培训中学到的职业技能结合自己的实际情况,不断地加以运用和实践,提高自己的职业竞争力。同时,我也会继续深入学习和积累职业技能,不断提升自己的专业水平,为将来的职业发展打下坚实的基础。
以上就是我在职业教育前培训中的心得体会。通过这次培训,我不仅学到了很多与职业技能相关的知识和技巧,也明确了自己的职业规划和发展方向。我相信,只要不断学习和提升自己的职业技能,就能够在竞争激烈的就业市场中立于不败之地,实现自己的职业梦想。