最优送干部上任的讲话(汇总14篇)
社会问题是指在社会中存在的需要解决的各种不良现象或困境。在总结中可以适当引用相关的数据和事实。以下是一些提高工作效率的经验分享,希望对大家有所帮助。
送干部上任的讲话篇一
尊敬的各位老师,亲爱的同学们,大家好!
今天,很荣幸走上演讲台,记得第一次演讲的时候,我有过承诺,我现在严守初衷,我相信我能够管理好这个温暖的家,照顾好每一个成员,我会对自己严格要求,以过硬的作风和办事效率赢得大家的信任。
班委是一个服务团队,因此,需要团结。那么我会努力的协调好班干部之间的关系。我会在老师与同学之间架一座桥梁,能向老师提出同学们的合理建议,向同学们传达老师的苦衷。我保证做到在任何时候,任何情况下,都首先是“想同学们之所想,急同学们之所急”。当师生之间发生矛盾时,我一定明辨是非,敢于坚持原则。特别是当教师的说法或做法不尽正确时,我将敢于积极为同学们谋求正当的权益。
当然一个好的班集体,还离不开每一个同学的意见,我是一个最民主的班长,常规性工作要由班委会集体讨论决定,而不是由我一个人说了算。重大决策必须经过“全民”表决。如果同学们对我不信任,随时可以提出“不信任案”,对我进行弹劾。你们放心,弹劾我不会像弹劾克林顿那样麻烦,我更不会死赖不走。我决不信奉“无过就是功”的信条,恰恰相反,我认为一个班长“无功就是过”。只要大家齐心协,我相信,我们的集体在今后必定赢得最多的荣誉。
在这里我想说一下我的治班纲领:全心全意为班级服务!我准备在任期内与全体班委一道为大家办十件好事:
1借助科学的编排方法,减轻个人劳动卫生值日的总长度和强度,提高效率;2,联系有关商家定期送纯净水,彻底解决饮水难的问题;3,建立班组互助图书室,并强化管理,提高其利用率,初步解决读书难问题;4,组织双休日里乡同学的“互访”,沟通情感,加深相互了解;5,在得到学校和班主任同意的前提下,组织旨在了解社会,体会周边人们生存状况的参观访问活动;6,利用勤工俭学的收入买三台处理电脑,建立电脑举小组;7,在班组报廊中开辟“新视野”栏目,及时追踪国内改革动态和通勤生结成互帮互促的对子;9,建立班级“代理小组”,做好力所能及的代理工作,为有困难的同学代购物件,代寄邮件,代传讯息等等;10,设一个班长意见箱,定时开箱,加速信息反馈,有问必答。
同学们,我坚信,凭着我先进的理念,凭着我创新的思维,凭着我的全心付出,凭着我与大家同舟共济的深,我一定会给大家带来惊喜。请信任我,我相信在我们的共同努力下,充分发挥每个人的聪明才智,我们的班务工作一定能搞得十分出色,我们的班级一定能跻身全校先进班级的先列,步入新的辉煌!
看过班级班长上任表态讲话的人还看了:
送干部上任的讲话篇二
各位领导、各位村民代表、全体教职工:
大家好!经过十天的任职前宣传,经局领导小组审议,我现任xx镇xx学校校长,我任xx镇xx学校校长,这对我来说是一个挑战,也是一种责任。我很荣幸有机会为家乡的教育做出一点贡献。首先,我要衷心感谢组织对我的关心和爱,也要衷心感谢各级领导对我的信任和支持。我知道这个职位的重大责任和艰巨的任务。这不仅是每个人对我的认可和接受,也是对我的希望和信任,我将以务实的精神,在新工作中,认真学习,扎实工作,团结进取,开拓创新,尽快熟悉和掌握学校情况,实践,尽快掌握学校的整体背景,努力对学校各方面有客观的感知,使学校教育教学尽快走上正常轨道,努力在任期内,不辜负组织的重托,不辜负领导的期望,以突出的工作业绩向局领导、镇领导、镇人民和全体员工提交满意的答复,回报组织、各级领导、员工和村民的爱和期望。
因为我是由教育局直接提名的,在座的有些人还不认识我,在此,我不妨做个自我介绍,我叫,现年40岁,中国共产党党员,大学学历,1990年7月至20__年7月在县教师进修学校任教师,20__年7月至今在县教育局教研室任副主任。从教20__年以来,我任了十三年的班主任,做了三年的县支教副主任,有六年到__镇x中学挂职,并任该校的教务副主任,我上过成人的课,也上过初中、高中的课。我介绍这些都是我的真实经历,我只想说明我胜任校长这一职务,请大家务必放心,而并非要炫耀什么。
上任后,我将殚精竭虑、恪尽职守、勤奋耕耘。并在工作中努力做到以下三点:一、依法治教,自觉接受大家的监督努力学习党和国家的教育方针及政策,全面贯彻《教育法》和《教师法》等法律法规,坚持依法治教、依法治学、民主决策。二、加强师生的德育,努力提高教学质量,为广大教师提供一个展示自己才能的平台,为学生提供磨砺自己、提升自己的机会。三、努力当好一个学校经营者,做好门面出租、校办工厂扩大生产等工作,为师生谋取更多的福利。四、努力提高学生的整体素质,重塑我校新形象。力争20__年中考我校上重点高中人数比上一年多3至5名,20__年中考我校上重点高中人数比上一年多6至10名,20__年中考我校上重点高中人数比20__年翻一番。我在县教研室工作,我了解我校的情况,只要我们精诚团结,群策群力,这个目标是不难实现的。五、打破教师之间拉帮结派,互相拆台、酗酒误事的恶劣习气、作风。我校前几年的教育教学之所以每况愈下,其主要原因也在此,因而,我也迫切希望各级领导、父老乡亲们监督我们。我想,不会有谁再敢冒天下之大不韪而我行我素的,我们都是有文化的、有教养的人,雁过尚思留声,人在怎会不留美名呢!
今天是我的机会,也将是大家的机会,我相信我能,我更相信大家!
谢谢!
送干部上任的讲话篇三
各位领导、全体员工:
大家好!
首先感谢公司董事会对我的信任,在益华电器有限公司快速发展时期,我被任命为公司行政副总经理,我感到非常高兴,这是公司领导和全体员工们对我的信任,在此我向大家表示衷心的感谢。我走上这个岗位,深感自己身上的责任重大,为此,在今后的工作中我将不负众望,恪尽职守,在公司董事会的领导下开展各项工作,认真履行好自己的职责。
我们要以公司的利益为自己的利益,以公司的荣誉为自己的荣誉,以公司的命运为自己的命运。能够做到这样,我们的公司就会蒸蒸日上。
益华电器经过了几次企业组织架构的调整和完善。经过最新的调整,现在由我分管的有五个部门,分别是:总经办,行政人事部,财务部,采购部,安全部。
我当前的首要任务,要正确引导职工思想,维护企业生产生活稳定,合理安排公司资源,开源节流,同时加大安保力度,维护企业生产生活安全。
其次:面对公司跨越发展战略目标的实现,在今后的管理中要进一步加快人力资源的开发,加大对员工能力培训和对人才的引进与培养,使公司的人才结构不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。
再次:继续加强项目基础管理,全面推进公司企业文化创新,强化团队执行力,提升项目形象力,使公司整体能力和素质得到进一步改善,以不断提升益华营造的品牌影响力和竞争力。
第四:在公司良好的发展势头下,我们同时要保持清醒的头脑,不能轻视当前残酷激烈的市场环境,随时要有居安思危、如履薄冰的风险意识,要认识到我们还有管理方面的不足,公司要实现有效扩张,必须整合发挥内外部的资源优势,还要不断总结积累经验、吸收教训,只有这样才能使公司得以长足发展。
第五:在目前每一个对我们发展有帮助的企业或个人,我们将继续保持与他们的联系,并重视我公司的产品质量和公司的信誉,特别要注意资产收益的优化。很可能我们将从事现在尚未涉及的行业,在选择新的经营领域时,我希望所进入的每一个市场必须有足够内在的增长潜力,保证这种进入光辉的前景!
第六:我要在公司董事会的领导下,严格按照上市公司的规范要求进行组织管理活动,本着对董事会负责、对投资者负责、对企业负责、对员工负责,对用户负责的原则,认真履行行政副总经理的各项职责,努力向董事会和全体员工交出一份合格的答卷。在今后的工作中,注重调动大家的积极性和能动性,增强班子的凝聚力、战斗力和创新力,做到经营层分工明确,各尽其责,构建奋发有为的团队。坚持以创新求发展,推进企业技术创新、机制创新、管理创新和企业文化创新。
我所能奉献的没有其他,只有热血、辛劳、和汗水。我将尽我所能,为了我们的事业,不懈的努力。我对任何事都会一视同仁,让我们尽自己的一切力量,努力完成我们正在或将要进行的工作,只要大家想着公司,公司就一定不会忘记大家!
看过公司领导上任表态讲话的人还看了:
送干部上任的讲话篇四
尊敬的局长、各位领导:
今天组织上任命我为副局长。
首先,我要衷心感谢导演、领导和组织部门多年来对我的培训和教育,以及对我的信任、支持和帮助。
任命我担任这个领导职务,不仅是对我的鼓励和鞭策,也是对我的希望和重托。
坦白说,对我来说,一切都要从零开始,因为局的领导水平更高,工作地位更高,工作职责更大,工作思路更广。对于这些不同的变化,我必须从零开始学习,虚心向在场的领导学习,请给予更多的指导和帮助。
在今后的工作中,我坚决服从局党委的决策,在思想、政治和行动上与局保持高度一致,同时加强学习,严格自律,履行职责,努力工作。
在局党委的领导下,在各位领导的帮助和关心下,决心坚决完成各项任务,不辜负各位领导的期望和要求。
再次感谢各位领导。谢谢!
送干部上任的讲话篇五
同志们:
根据县委安排,今天召开新任科级干部集体谈话会,这既是干部调整工作的必要程序,也是与同志们交流思想的有效形式,主要目的是认真贯彻落实廉政谈话制度,提醒和敦促大家新任伊始就不辜负组织的信任、群众的期待,带头学习、模范执行党章、《中国共产党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,勤政廉政,锐意进取,不断为全县经济社会各项事业发展作出积极贡献,让县委放心、让群众满意。
《中国共产党纪律处分条例》从党的纪律方面规范党员干部要严肃党的纪律,教育党员干部要遵纪守法;而《行政机关公务员处分条例》从行政纪律方面规范行政机关公务员的行为,保证行政机关公务员依法履行职责;《廉政准则》则是从具体行为规范党员领导干部廉洁从政行为。作为新任职领导干部一定要讲政治、重品行、讲操守,恪守党纪、政纪和《廉政准则》,树立廉政勤政的良好形象。借此机会,我从遵纪守法、廉洁从政方面提4点要求,与同志们共勉。
一是践行党章,做严守政治纪律的表率。党的政治纪律是党的各级组织和全体党员在思想上、行动上同党的路线方针政策保持一致的行为规范,是党最重要的纪律。在座的各位都升任到了领导岗位,更要带头学习党章,践行党章,严守党的政治纪律,对于巩固党的团结统一,保持党的先进性和纯洁性,增强党的凝聚力和战斗力,保证党的路线方针政策和决策部署的贯彻落实至关重要,必须把严守政治纪律作为增强党性的一项基本要求,做严守政治纪律的表率。
二是心存敬畏,不做违法违纪的事。法律“底线”是“红线”、“高压线”,作为领导干部要守住法律底线,在思想上要敬畏、心态上要知足、用权上要谨慎;遵守纪律是对领导干部最起码的要求,一个不守纪律、不按规矩办事的人,在政治和官德上都是不合格的,很容易出问题。对于违反党章和其他党内法规,违犯国家法律、法规,违犯党和国家政策、社会主义道德,危害党、国家和人民利益的行为依照规定给予警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看(留党察看一年或两年)、开除党籍(5年内不得重新入党)五种处分,只要受到党纪处分,将载入个人档案永远不能解除。对于违反法律、法规、规章以及行政机关的决定和命令依照规定给予警告(6个月)、记过(12个月)、记大过(18个月)、降级(24个月)、撤职(24个月)、开除六种处分。因此,同志们要有一颗敬畏的心,坚定清廉操守,做到脑无杂念、心无尘染,讲政治、顾大局,严格遵守党的政治纪律,保持党在思想上、政治上、组织上的团结统一,在原则性问题和大是大非面前保持清醒头脑。
三是勤政廉政,转变工作作风。中央、区党委和地委就领导干部带头保持党的纯洁性提出了一系列要求,明确了领导干部要严格遵守党的政治纪律、工作纪律、保密纪律和廉政纪律,同时还要认真履行党风廉政建设责任制,加强理论学习,增强党性修养,牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,勤政廉政,慎言慎行,切实管好亲属和身边的工作人员。严格遵守《廉政准则》,始终绷紧廉洁从政这根弦,始终保持清醒头脑,正确对待职务变动,在新的岗位上干干净净干事,清清白白做人,切实树立清正廉洁的良好形象。认真贯彻落实中央“八项规定”、区党委“约法十章”和地委《实施办法》以及芒康县《落实意见》,配合“一管四联三结”活动深入基层多和群众接触,多解决实际问题,少做表面文章,真干事、干真事、干成事,以实实在在的工作成绩,赢得群众的支持和拥护。在干部离岗上任期间,一律不准大搞迎来送往、互相宴请、大吃大喝,严格执行相关规定,对违反规定的,一经发现,严肃查处,从重、从严、从快处理。
四是履职尽责,干事业谋发展。芒康面临的维稳形势严峻复杂,发展任务异常艰巨,推进芒康跨越式发展和长治久安的重任都落在在座各位同志肩上,希望大家肩负自己的使命,切实增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识,尽快熟悉工作,进入角色,用心学习,解放思想,勇敢担当,主动作为,不断提高领导水平,以求真务实的态度、强烈的责任意识抓发展、保稳定、强基础、惠民生、促和谐,努力为实现“特色农牧立县、矿产水电强县、生态旅游富县、文化教育兴县”的目标作出新的贡献。
最后,祝愿大家在新的工作岗位上工作顺利、大展宏图,事业一帆风顺!
送干部上任的讲话篇六
尊敬的各位领导、同志们:
市委任命我为市干部教育工作领导小组办公室主任,这是组织对我的信任和鞭策。在新的工作起点上,我将牢记组织和各位领导的教诲,怀着一颗感恩的心,勤奋学习,勇于探索,扎实工作,努力做到以下四点:
一是常练自身之能,做到持之以恒。学习是修养之道、履职之基。面对新形势、新任务、新岗位,我将把勤于学习作为增长知识、提高领导水平的重要途径,认真践行“五个干事”的要求,努力学习组织工作和干部工作方面的政策业务以及经济、法律等各方面的知识,使自己成为组织工作的多面手,以适应新的工作岗位需要。
二是常修自身之德,做到公道正派。公道正派是组织工作的“生命线”,是组工干部的立身之本、为人之道、处事之基。作为组织部门的一名领导干部,更要做到对人公正,处事公平,坚持原则。因此,在干部工作中,要按照干部选拔任用的程序和有关规定,客观公正地评价考察干部,为市委选人用人把好关,切实提高选人用人的公信度。
三是常思自身之责,做到尽职尽责。围绕工作职责,我将处处自觉尊重和服从部长的领导,维护部长的权威,遇事讲规矩、多请示、勤汇报,当好参谋助手;讲大局,团结协作,事事维护班子的团结统一;讲风格,互相配合,形成合力;讲奉献,严谨细致,勤奋敬业;讲创新,奋发向上,争创一流。
四是常怀自律之心,做到自警自励。作为一名在组织工作战线长期工作的干部,能够一步一步走上今天这个领导岗位,既是组织长期培养的结果,也是领导关心、同志们帮助、个人不懈努力的结果。为此,我将倍加珍惜组织给予的这份荣誉和责任,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观,严格遵守党风廉政建设的有关规定,常修为人之德、常怀律己之心,以身作则,干净干事,做一名新时期合格的领导干部。
以上是我的承诺,恳请组织、各位领导和广大党员干部监督。
谢谢大家!
送干部上任的讲话篇七
各位领导、同志们:
有不断学习才不会被时代所淘汰。因此,大家一定要树立终身学习的观念,抓紧一切时间,特别是业余时间来学习,不断夯实理论、政策和业务知识功底,增强干事创业的本领。
二是要靠务实工作提升位置。在座的很多女干部都在基层领导岗位上工作,平时我也听到过一些同志的反映,认为自己的岗位太平凡,在基层不容易做出成绩来,我觉得这种观点较为偏颇。其实,在平凡的岗位上,作出不平凡事业的成功女性非常多。一个岗位就是一份信任,一个岗位就是一份庄严的使命和责任。妇女干部要想得到健康成长,首先必须要在各自的岗位上扮演好各自的角色,要务实工作,干出成绩,争取位置,得到组织和社会的认可,有作为才会有位置,有作为才能及时得到组织上的提拔重用。
三是要靠阳光心态提升形象。心态影响能力的发挥,影响生理的健康,最终影响一个人的命运。妇女干怎样营造阳光心态,就是要做到“三个正确”、“三个快乐”:“三个正确”,即正确对待自己,正确对待他人,正确对待社会。这其中最难的就是要正确对待自己,对自己人生的坐标定位要准,要到位,可千万不要越位,也不要错位,还不要不到位,不要自卑。另外,要正确对待他人,心中常有爱心,关爱他人,要为全县妇女干部的成长积极鼓与呼,多一点理解少一些忌讳。要正确对待社会,既要全心奉献社会,又要尽情享受生活。事业上要有进取心,生活中要有平常心。“三个快乐”,就是要助人为乐,知足常乐,自得其乐。为什么要助人为乐?因为帮助人的`过程可以净化自己的灵魂,升华人格,助人是人生最大的快乐。我们还不能忘记知足者常乐,俗话说:比上不足,比下有余。我觉得,妇女干部既要有自己的人生奋斗目标,但也不要刻意追求名利与地位。同时,也要学会在逆境中自得其乐,工作和家庭没有一帆风顺的,在遇到困难和不顺心的时候,我们要积极调整心态,不能气馁同志们:
在“三八”国际劳动妇女节来临之际,市委组织部、市妇联联合组织了这次女干部能力建设论坛,邀请女领导干部在这里欢聚,畅谈从政体会,交流工作经验,研讨成长规律,我感到以这种活动形式共庆佳节很有意义。借此机会,向在座的同志们并通过你们向辛勤工作在全市各条战线的广大妇女同胞们致以诚挚的节日问候!刚才几位女干部作了很好的发言,徐部长也作了很好的讲话。大家从不同的角度,谈了自己的从政体会,研究探讨了女干部成长的规律,对如何进一步做好培养选拔女干部工作,促进更多的优秀女性人才脱颖而出提出了不少好的意见和建议。今天的论坛内容丰富,我听后很受启发,结合自己的体会,我再讲两点。
一、全市广大妇女干部要在“甩帽进位”的伟大实践中勇立新功
……(省略818字,正式会员可完整阅读)……
2、开拓进取,提高创新能力。最近,省委、省政府提出了以创业、创新、创优“三创”为核心的新江苏精神。广大妇女领导干部,要有“巾帼不让须眉”的勇气,在全市甩帽进位的伟大征程中开拓进取,勇立新功。要善于创业。在“三创”中,创业是基石,创新是灵魂,创优是根本。创业的内涵很丰富,创家业、创企业、创事业都是创业。当前,广大女干部创事业,重要的要落实到服务民众创家业、创企业上来。通过鼓励、引导和支持百姓创家业、能人创企业、干部创事业,形成家业殷实、企业兴旺、事业发达的生动局面。要敢于创新。创新是实现“甩帽进位”的强大动力,广大女干部要树立创新发展、支持创业的观念,让创新成为一种自觉的追求,做到观念创新、思路创新、工作方式方法创新,注意研究本职工作的创新点、突破口,探索解决问题的新办法、新措施,通过实践来实现工作上的创新,增强解决实际问题的能力。要勇于创优。提高工作标尺,在甩帽进位的实践中,在各自工作岗位上,争创一流业绩,充分展示时代女性风采。
3、求真务实,提高实干能力。按照科学发展观的要求,大兴求真务实之风,就是要把发展观、政绩观与群众观统一起来,把人民的根本利益实现好、维护好、发展好。广大妇女干部要树立“有作为才有地位,才能更好地为人民服务”的思想,树立强烈的事业心,立志做一番事业,深入基层、深入实际,把保持共产党员先进性教育落到实处,用自己的行动、自己的工作成绩赢得干部群众的尊敬和认同,把党和人民的利益放在首位,把群众的安危冷暖挂在心上,深入调查研究,真诚倾听群众呼声,体察民情,知道群众在想什么、盼什么、赞成什么、反对什么、希望什么,从而使自己获得想问题、做决策、办事情的重要依据。要发挥女性的耐心、细致的优势。当前改革、发展、稳定的任务十分繁重。全市领导干部会议提出了“三年翻番”、“三年提升”、“三年脱帽”的要求,给全市各项工作指明了方向,希望在座的女干部勇挑重担。对工作中遇到的困难要用一抓到底的韧劲,下真功夫,细功夫,一件事一件事地落实。
同时,女性领导与男性领导一样面临着权力、金钱、物质的考验。要增强纪律观念和廉洁从政意识,严格遵守党纪国法,筑牢拒腐防变的思想防线。
二、全市要为妇女干部的成长和建功立业提供广阔舞台
市委、市政府历来十分重视培养选拔任用女干部、发展女党员工作,制定了一系列培养选拔女干部的具体措施,建立培养选拔女干部工作机制,使培养选拔女干部工作规范化、制度化。但总的来看,培养选拔女干部工作还不够平衡,正职女干部比例偏低,干部队伍中女干部的数量还满足不了领导班子建设的需要,要继续加大培养和使用女干部的力度。女干部崭露头角要付出更多的艰辛,克服更多的困难。要大力宣传有突出贡献的优秀妇女人才,广泛宣传各条战线妇女典型,宣传女干部的业绩和贡献,充分展示女干部的先进形象和精神风貌,形成理解、重视、支持女干部的社会氛围,为女干部开展工作创造良好的舆-论环境。各级、各部门要创造条件,鼓励、支持和帮助更多的女干部脱颖而出。
送干部上任的讲话篇八
干部是一个国家、组织或企业中担负重要职责的工作人员,上任干部是一个崭新的起点。当我踏入这一新角色时,承担起了更多的责任和使命感。作为新任干部,要时刻牢记为人民服务、为国家发展贡献力量的初心,不断提升自己的能力和水平,为实现组织和个人的目标而努力奋斗。
第二段:认清问题
作为新任干部,首先要清醒地认识到自身的不足和问题。干部工作是一项全方位的工作,需要有全面的素质和能力。在上任初期,我通过与前任干部交流和调研了解,发现了自身存在不少问题,如沟通能力不足、决策能力不够强等。我深知要想成功履职,就必须正视问题,不断提升自己的综合素质和能力。
第三段:学习进取
为了提升自身的能力和水平,我制定了学习进取的计划。首先,我积极参加各种培训、学习班,提升自己的专业知识和技能。其次,我不断积累经验,借鉴其他干部的成功经验,学习他们的优点和特长。同时,我还加强了团队合作,与同事相互学习和进步。学习是为了更好地履职,更好地为组织和人民服务。
第四段:锻炼沟通能力
作为干部,良好的沟通能力是成功履职的重要基础。在上任初期,我发现自己在沟通方面存在欠缺,不够果断和有效。为了提升自己的沟通能力,我主动参与各种会议、座谈会,提高自己的表达能力和说服力。同时,我还加强了与团队成员的沟通,不断学习如何与不同类型的人进行有效的沟通和协商。通过这些努力,我的沟通能力得到了明显的提升,为组织工作的推进起到了积极的作用。
第五段:勇于担当
作为一个新任干部,我深知自己肩负着巨大的责任。我努力培养勇于担当的精神,敢于承担责任和压力。在工作中,我勇于接受各类挑战,主动承担起重要的工作任务。同时,我敢于面对问题和困难,积极寻求解决办法,并带领团队共同奋斗,取得了一定的成绩。勇于担当让我在干部工作中更加自信和有力量。
总结:
从干部上任的心得体会中,我逐渐认识到了自身的不足和问题,并通过学习进取、锻炼沟通能力和勇于担当等方式,不断提升了自己的能力和水平。干部是一个充满挑战和机遇的岗位,我希望在今后的工作中,继续以学习进取的精神,不断提升自己,为组织和人民做出更大的贡献,并成为一名合格的干部。
送干部上任的讲话篇九
各位领导、各位教师:
大家好!
今天是我到黑水中学来第一次在这样的场合和大家见面,很高兴能和在座的熟悉的和将要熟悉的老师们成为同事。首先,我衷心地感谢县教育局、乡党委、政府和教辅站对我的信任,特别感谢前几任校长为黑水中学的发展所做出的突出贡献。
今天,我接受黑水中学校长这个职责,此时此刻,我想用一位先哲的诗来形容我的心情与厚望,那就是智山慧海传真火,愿随前薪作后薪。我深知自己的政治素质、人文底蕴、学科知识、决策能力、服务精神都还需要进一步提高,要胜任这一职责,必须付出艰巨的努力。面对黑水中学的历史、面对领导、师生及社会的殷切希望,我感到光荣,更感到压力。但是,前几任校领导班子那建设和发展学校的执着理想为我树立了榜样,使我又充满了信心和激-情。有了信心与激-情,自然有了自己的一些想法。
一、目标和理念。
校长领导学校,首先是教育思想上的领导,其次才是行政上的领导。我管理学校的价值取向是教师与学生两种生命个体都得到激扬,都能够享有成功后的高峰体验。我们不能确保每个人在今后的人生之旅中都获得成功,但我们要努力使每个人在学校生活中,在他的最近发展区内都能得到成长。这样的定位说说是容易的,写在纸上贴在墙上也是方便的,但要落实在我们每一个教育行动,内化在每一个教育环节上则是不易的。它既需要我们带着思想去做事,还需要我们持之以恒,并随时迎接困难和挫折的挑战。
学校形象要内外兼修。我们要始终明白,黑水中学到底应该是怎样的学校。是不是可以这样来描述:我们的学校作为黑水乡的首府学校,全县校园环境建设一流的学校,应该是先进教育思想和现代教育理念的发源地和聚集地;教师成长与发展的人才库;学生素质提升和未来多元发展的基地;乡镇教育教学质量的领跑者等等。
我认为必须坚持三个结合:坚持继承发扬黑水中学优良传统与改革创新相结合;坚持全面发展与个性发展相结合;坚持常规工作与教研探讨相结合,明确民-主管理、科学决策、以情感人、以德服人的管理理念,坚持依法治校、以德治校、科研兴校、质量强校的办学宗旨,使学校形成一支德高业精、团结奋争的师资队伍,全面提高教育教学质量,塑造黑水中学在社会各界的良好形象。
送干部上任的讲话篇十
敬爱的学长学姐、亲爱的同学们:
大家好!我很荣幸今天站在这里发表我的就职演讲。
感谢广大社员对我的信任,就任此届社团社长,我深感肩上责任的重大。当我接过上届社长和团支书给我的社团资料,我相信历史的承接和改变由此开始。如果我们能够承担一份厚重,发展它的荣誉并使之焕发起新的生命,我们就是不枉此任。
xx诗社的创始来自一份美好的初衷——一群爱好诗歌的青年人聚在一起,因为心中那份对文学诗歌的强烈情感而成立这样一个社团。
我一直相信,真诚具有强大的感染力。就如这样的赤诚如此强烈地感染了一xx人,他们将xx精神发扬传递,让那些闪着灵慧之光的青葱岁月既到告别时依然占据着我们心里最美的一角。
荣誉,自尊,信仰。往我们的主题说,社团荣誉对你来说意味着什么,社团的自尊自立是否让你感到自信宽慰,而在这个过程中,它是否更加坚定了你的信仰?我希望在这个社团的每一个人,都能真正把自己看成是这个社团的一份子。
这句话包括很多方面。一方面,不断丰富自我,提高人文素养;一方面,发挥个人长处,把自己看作社团的负责人,提出自己独到的见解,把社团活动办的多姿多彩;一方面,社团就是我们每个人的家。发展亲情,是九月的发展方向。
一方面,小组协调工作,配合工作,有守时意识、责任意识。我希望每一个九月人都能把提高自我修养放在极重要的位置。建设世界一流的高水平大学已经上升到国家战略,社团的力量不可小窥。
xx诗社,弘扬中华传统文化,打造x大人文精神。我希望这个主旨贯穿诗社灵魂始终。我希望有一天,xx诗社可以为x大代言。
我希望有一天,我们回首过往,会因为xx诗社更添一份心中的温暖。我希望有一天,当我们在看xx诗社,像看一个青春豆蔻的少年,将最美好的爱意与祝福赠与它。那么从现在开始,让时间来见证她的成长吧!
送干部上任的讲话篇十一
新任干部欢迎仪式上的讲话:
同志们:
今天,市委选派的22名年富力强、现实表现优秀、工作成绩突出的干部,在市委组织部尤占海副部长的带领下,来新区挂职锻炼,到这片开放开发的热土奉献才智。
-
表示感谢!(掌声)借此机会,我也代表新区党工委、管委会,向在座的为新区建设舍小家、顾大家、挥洒汗水、贡献智慧、加班加点、无怨无悔的每一名同志,表示由衷地感谢!(掌声)
建设兰州新区是市委、市政府落实国办意见和省委区域发展战略的重大举措,是“再造兰州”实现兰州率先跨越发展的重要支撑,全市人民热切关注,市委、市政府寄予很大的期望,提出了很高要求。产业立区、生态建区、人才兴区,人才是最可宝贵的因素,新区起步,缺资金、缺技术、缺项目,最缺是人才,选派优秀干部到新区挂职,充分表明了市委、市政府急新区之所急,是对新区工作的极大关心和支持。
来新区挂职锻炼的22名同志,是市各行业、各岗位上的骨干人才,责任心强,工作认真踏实,有的同志在原单位担任领导职务 本文来自文秘114 ,积累了丰富的工作经验,能够独当一面开展工作;有的同志已经被选拔进入后备干部库,工作业绩突出,发展潜力较大;部分同志学历较高,有的还是研究生毕业,知识储备丰富;有的同志年轻有为,35岁以下的就有7人,发展后劲很足。从现在开始,我们共同奋战在了新区开发建设的第一线,衷心希望你们珍惜挂职锻炼的机遇,放下包袱、放开手脚,充分发挥自己的.聪明才智,很快成为新区建设的中坚力量;希望大家敞开心扉,融入新区,向年轻同志多传授工作经验,为新区发展多提出宝贵意见;希望大家发挥优势,主动作为,把心思和精力放在工作上,为新区建设出力,为派出单位争光。也请大家放心,我们会尽一切可能为你们施展才能提供机会、创造条件、搭建平台,并及时了解大家在工作和生活中的想法和困难,想方设法妥善解决。
让我们携手并肩,团结奋斗,共同谱写兰州新区建设发展的华彩篇章。不远的将来,这片充满生机的热土将会焕发出更为崭新的容颜,一幅“生态绿城、多湖水城、现代新城”的美丽画卷将会展现在我们面前,而每一个为新区建设付出了辛勤汗水的人,必将会载入新区辉煌发展的史册。
我坚信:我们的明天会更加美好!
谢谢大家!
送干部上任的讲话篇十二
尊敬的各位领导、同志们:
首先,我要衷心感谢局长和各位领导和组织部门对我多年的培养和教育副处长任职表态发言,感谢对我的信任、支持和帮助。任命我担任这个领导职务,是对我的鼓舞和鞭策,更是对我的一份希望和重托。坦率地讲,担任局领导职务对于我来说一切都得从头开始,因为局的领导层次更高了,工作站位更高了,工作职责更大了,工作思路更广了,对于这些不同的变化,我都必须从头学习,必须向在座的各位领导虚心地学习,也敬请各位领导多予指点和帮助。
这次任职不仅是对我的一种认同与接受,更是对我的一份希望和重托。让我有更多的机会,为分局服务,为事业添彩。我将把今天作为一节日发言稿个新的起点,以新的姿态、新的境界,尽快进入新的角色,以良好业绩,回报领导和同事们的重托与期望。在此,我作三方面的表态:
一、以德为本,修身为上。就是老老实实做人,把培育自己的品质德行作为立身之本,做一个堂堂正正的人、忠诚厚道的人、乐于助人的人。具体要做到“三个务”:一是务学。坚持马克思主义的学风,把学习作为人生修养的重要内容,向书本学习、向大家学习、向实际学习,多向局长、班子成员、各位中层干部及全体干部职工学习请教,进一步提高自身素质。二是务实。坚持实事求是的工作作风,注重调查研究,一切从实际出发庆典致辞,察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效。三是务廉。严于律己,清正廉明,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行会规会纪,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,自觉接受大家监督,做到慎独、慎初、慎微,做到自重、自省、自警、自励。
二、以人为本,修和为上。就是按照科学发展观和建设和谐社会的要求,推进和谐分局建设。具体要做到“三个维护”。一是维护党委权威。维护班子团结,从分局发展的大局出发,协助局长抓好工作。认真贯彻落实党的路线、方针、政策,自觉服从党委领导,保证党委的决策不折不扣地贯彻执行。二是维护分局发展的良好局面。珍惜分局的每一项成果、每一项荣誉,珍惜与大家共事创业的宝贵缘分,珍惜当前分局来之不易的大好局面。摆正角色,顾全大局,按照“三新”要求,努力营造推进分局发展、工作和文化建设的“三种良好氛围”。三是维护干部职工的整体利益。坚持立党为公、执政为民,把维护好广大职工群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。坚持群众路线,倾听群众呼声,理解群众疾苦,关心群众生活,积极帮助群众解决实际问题,为群众多办实讲话稿事,多办好事。
三、以勤为本,修业为上。就是要做到勤勉尽职,扎扎实实履行好工作职责。具体要做到“三个有”:一是有方。改进工作方式,善于从复杂的局面中寻找措施对策;遵循事物发展规律,结合实际解决问题。二是有效。大力弘扬真抓实干、雷厉风行的工作作风。对于上级交办的工作任务,认真贯彻落实,注重工作效果,不说空话,不唱高调,对组织负责,对群众负责。三是有为。珍惜组织给予的机会,以全新的姿态,全新的面貌,认真履行职责,做到高效尽职、有所作为。
在今后的工作中,我坚决服从局党委的决策决议,在思想上、政治上和行动上与局保持高度的一致,同时加强学习,严于律己,恪尽职守,勤奋工作。有决心在局党委的领导下,在各位领导的帮助关怀下,坚决完成好各项工作任务,决不辜负各位领导的期望和要求。再次感谢各位领导发言稿。
送干部上任的讲话篇十三
在干部上任的初期,面临着许多挑战和机遇。作为一名新上任的干部,我首先需要尽快熟悉工作环境和工作内容。了解部门的工作定位、职责和工作流程是我们上任的第一步。同时,我们还需要与同事建立良好的工作关系和沟通渠道,以便更好地推动工作进展。此外,我也要具备解决问题的能力和决策的胆识,面对各种新情况、新问题,迅速做出明智的决策。
第二段:加强自身素质的重要性
在担任干部职务后,我深切感受到了加强自身素质的重要性。作为一名领导者,我要时刻保持对业务的熟悉程度和专业素养,不断提升自己的业务能力,以便更好地指导和协调下属工作。同时,作为一个模范,我要不断提升自身道德修养和文化素养,注重自身品德建设,以身作则,树立良好的典范形象。此外,我也要主动学习和不断丰富自己的知识和技能,不断拓宽自己的视野和思维方式,以更好地推动工作的发展。
第三段:团队建设和协作能力的重要性
干部上任后,我明白了团队建设和协作能力的重要性。作为一名干部,我需要建立一个团结、和谐、高效的团队。这需要我充分了解部门成员的特点和潜力,根据其能力和兴趣合理分配工作,激发他们的积极性和创造力。同时,我还要善于沟通和协调,倾听团队成员的意见和建议,共同制定并达成工作目标。只有通过团队的协作,才能更好地完成工作任务,取得更优秀的成绩。
第四段:善于倾听和处理各方意见
干部上任后,我明白了善于倾听和处理各方意见的重要性。作为一名干部,不仅要做到有原则、有魄力,还要善于分析和衡量各方意见,并据此做出决策。这需要我们保持谦虚和开放的心态,真心实意地倾听各方意见,并及时跟进解决问题。同时,我们还要具备审时度势的能力,合理权衡各种因素,并做出符合组织和个人利益的决策。
第五段:致力于不断提高和创新
干部上任后,我坚信致力于不断提高和创新是非常需要的。在工作中,我要时刻反思自己的工作表现,总结经验教训,不断提高自己的工作能力。同时,我还要关注行业的最新动态和前沿技术,引领团队应对变化和挑战。在工作中,我要鼓励下属提出新想法和创新方案,为团队带来新的活力和创造力。只有不断提高和创新,我们才能在激烈的竞争中立于不败之地,并为组织做出更大的贡献。
总结:干部上任是一个新的起点,面临着诸多挑战和机遇。在工作中,我们需要加强自身素质,提升业务能力和道德修养。同时,团队建设和协作能力也是我们要重点关注的方面。除此之外,善于倾听和处理各方意见,不断提高和创新也是干部上任的重要内容。只有通过不断的学习和进步,我们才能更好地完成工作任务,不断取得优秀成绩。
送干部上任的讲话篇十四
尊敬的省局领导,各位同志:
大家好!
值此建团xx周年之际,我们共同的祝贺这个伟大的节日,我感到非常高兴。
过去的一年里,在省局团委的直接领导下,在公司领导的关心和支持下,我们器材公司团支部,积极学习关于""的重要讲话,努力提高我们的的思想水平、政策水平和理论水平,树立正确的人生观、价值观、世界观。对照同志的先进事迹,并结合工作实际,组织开展了"爱岗敬业"、"为邮政扭亏增盈做贡献"、"大团课"等活动,通过对公司团员、青年的宣传、引导和教育,激发了他们的工作热情,提高了团支部的凝聚力,较好地完成了省局团委交办的各项任务。
今天,我想就"爱岗敬业"这个话题同团员青年交流一下自己的体会和看法。
无论是刚参加工作的团员青年,还是已经在具体岗位上工作的人员,都可能面临一个共同的问题:他们所从事的岗位与本人所学专业不对口,或者并不是自己所喜欢的岗位。如何解决好这个矛盾,促使他们主动调整个人心,在本职岗位上更好的进行工作呢,我认为,需要加强"爱岗敬业"方面的宣传和教育。首先我们需要"敬业精神"。现实生活中,社会分工是客观存在的,每个岗位都需要具体的人员去工作。只有具有敬业精神,在思想上才能够变被动为主动,积极学习相关知识,虚心请教,勤于思考,掌握工作方法,适应新的工作环境,从而更好地完成本职工作。其次,需要加爱岗"认识教育,要干好本职工作并取得成绩,仅仅靠敬业是不够的,要干一行爱一行,热爱本职工作,这样才能更好的完成各项工作,才能保证完成任务的质量和效率;只有热爱本职工作,才可能在工作中积极主动学习,认真总结经验教训,不断改进工作方法和工作思路,达到提高效率的目的。换一个角度考虑问题,每一项工作,都有各自的特点,只有认真去工作,才会发现其中具有吸引力的地方,进而喜欢这项工作。而且,只有把本职工作干好了,个人能力得到大家的认可,才更有机会在今后的竞争上岗中选择自己喜欢的工作。否则,面临的不是能不能找到自己喜欢的工作这个问题,而是还有没有工作。因此,爱岗和敬业对于我们每一位团员青年,都是十分重要的,青年人朝气蓬勃,洋溢着青春的活力,面对新技术、新事物,求知欲望强烈,这是我们最大的优势。我们只要爱岗"和"敬业"两者有机结合起来,一定能在实践中不断学习、不断进步,在平凡的工作岗位上,努力工作,贡献自己的青春和力量,实现自己的人生价值和社会价值。
今年,我们省邮政系统,进行了人事制度改革,通过公开竞争上岗,有部分职工需要调整工作岗位,到新的部门、新的岗位上去工作。在这次改革中,我们团组织更需要配合党委的工作安排,保证这次改革顺利进行。主动同团员青年进行谈心、沟通,做好他们的思想工作,帮助他们调整心态,尽快适应新的岗位、新的工作,并激励他们发扬"爱岗敬业"精神,在新的工作岗位上,做出新的贡献,只有这样,我们省局深化人事制度改革、优化人员结构的目标才能更好的实现。
青年是祖国的未来和希望,也是我们邮政事业持续发展的动力和源泉,在新的一年里,我们器材公司团支部决心在省局团委和公司领导带领下,以王德武同志为榜样,立足本职工作、求真务实、脚踏实地,以全部的热情去工作;以促进公司各项业务发展为中心,团结广大团员青年,充分调动他们的工作积极性,进一步投入到邮政改革和发展的实践中,为实现邮政各项目标做出积极的贡献。
谢谢大家!